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讀《沒有任何借口》有感篇一

《沒有任何借口》一書,，其核心是一種負(fù)責(zé),、敬業(yè)的精神,，一種服從、誠實(shí)的態(tài)度,，一種完美的執(zhí)行能力,。通過閱讀《沒有任何借口》一書，我深刻認(rèn)識到以下幾點(diǎn)：

這個(gè)世界上有許多你不能不去做的事,，這就是責(zé)任,。責(zé)任，是個(gè)神圣的字眼,，它不是輕佻隨意的承諾,，而是人們立下的誓言，付諸的行動(dòng),。社會(huì)中有一張隱形的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)將我們緊緊地聯(lián)結(jié)在一起,，而處于不同位置的人們，也有著不同的責(zé)任要去承擔(dān),。

現(xiàn)實(shí)生活和工作中,，每一個(gè)人都肩負(fù)著一種責(zé)任,。就工作來說,，就是要求我們竭盡全力去完成，需要我們在工作中不斷努力學(xué)習(xí),，不斷反思自己,，充實(shí)自己，為集體創(chuàng)造價(jià)值,，同時(shí)也為自己創(chuàng)造價(jià)值,。生命不息，奮斗不止,，開拓進(jìn)取,，永無止境，是對待工作,、對待生活的一種態(tài)度,，也是對集體的一種責(zé)任。工作中難免會(huì)遇到這樣那樣的問題,，當(dāng)遇到問題和困難的時(shí)候,，要主動(dòng)去尋找方法解決，而不是找借口回避責(zé)任,。要堅(jiān)信方法總比問題多,！

有責(zé)任意識的人，無論處在什么職位，都會(huì)自覺地意識到自己所擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,。有了自覺地責(zé)任意識之后,，在自己的眼中，小事不再是懈怠的借口,，困難不再是退縮的借口,，就會(huì)繃緊自己的神經(jīng)，全身心的投入到工作中去,，才會(huì)產(chǎn)生積極的,、圓滿的工作效果。

我們只有懂得責(zé)任,，并且做好每一件看似微不足道的小事,，才會(huì)贏得更大的成功！

每天在同一時(shí)間,、同一地點(diǎn),，面對著多日不變的工作環(huán)境，重復(fù)著同樣的工作,，多數(shù)人會(huì)產(chǎn)生一種厭倦,，從而身心感到疲憊不堪，影響到工作熱情和效率,。書中說道：一份工作很有樂趣或很煩人,，完全取決于我們的態(tài)度而非任務(wù)本身；在工作中,，是你的態(tài)度而非能力決定了你能達(dá)到的高度,；積極地態(tài)度和高漲的熱情會(huì)保護(hù)和加強(qiáng)自己的希望和夢想。

熱情像火,，它能點(diǎn)燃人身上的潛能,，讓所有的智慧和優(yōu)點(diǎn)充分發(fā)出光來，人有熱情就有了原動(dòng)力,，有了原動(dòng)力就能產(chǎn)生積極性,，有了積極性就會(huì)主動(dòng)去做。一個(gè)人在做"我要做"的事情時(shí),，會(huì)保持高度的自覺,，把全身的每一個(gè)細(xì)胞都調(diào)動(dòng)起來，開動(dòng)腦筋想辦法,，全力以赴,，不找任何借口，克服一切困難去達(dá)成目標(biāo),。

所有的工作都是由一件件的小事組成,，一個(gè)對小事不負(fù)責(zé)的人,，也承擔(dān)不起大事業(yè)。就像書中說的"工作中沒有借口,，人生中沒有借口,，失敗沒有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人,。我們都渴望成功,，但不是每個(gè)人都能如愿以償。在困難重重時(shí),，在焦躁不安時(shí),，在失意彷徨時(shí)，我們不妨讀一下《沒有任何借口》一書,，體味書中的行事哲理,，做一個(gè)勇于擔(dān)當(dāng)、目標(biāo)明確,、飽含熱情的人,，完美的成功將不再遙遠(yuǎn)。

讀《沒有任何借口》有感篇二

在生活,、工作和學(xué)習(xí)中,，我們經(jīng)常會(huì)有一些借口，甚至已經(jīng)習(xí)以為常,，且耳熟能詳,，或許我們已經(jīng)習(xí)慣了這種類似的“借口”，而且也習(xí)慣了別人向我們用“借口”來解釋,。我們習(xí)慣了用這些借口來解釋我們在學(xué)習(xí),、工作,、生活中所遇到的困難,。也許這種方式已被認(rèn)為是一種正常，甚至是一種用心的心態(tài),，其實(shí)這就是一種逃避困難的借口,。

讀完《沒有任何借口》一書，心里不由得多了幾分感慨,，更多的是慚愧,。多少任務(wù)和時(shí)刻都在放縱與不經(jīng)意的小借口下拖延流逝，我們就應(yīng)懂得的是職責(zé),，并且做好每一件看似微不足道的小事,，才會(huì)贏得更大的成功！

在日常工作中,，我們見到太多的是那種"這也不行",，"那也不可能"的人，我們經(jīng)常聽到的是各種各樣的借口，"我沒學(xué)過",，"這任務(wù)我實(shí)在無法完成",，"如果不是下雨，我能夠早到的",。其實(shí),，在每個(gè)借口的背后，都隱藏著豐富的潛臺(tái)詞,，只是我們不好意思說出來,，甚至我們根本就不愿說出來，借口讓我們暫時(shí)逃避了困難和職責(zé),，獲得了心理的慰藉,。但是，借口的代價(jià)卻無比昂貴,，它給我們帶來的危害一點(diǎn)不比其他任何惡習(xí)少,。我們?nèi)鄙俚恼悄欠N想盡辦法去完成任務(wù)，而不是去尋找任何借口的人,，正是缺少那種把"信"送給加西亞的人和那些能夠忠實(shí)地完成上級交付的任務(wù)而沒有任何借口和抱怨的人,。雨后春筍造句

不好讓借口成為自己的習(xí)慣，不管在什么條件下,，對待工作我們要無條件的執(zhí)行,，把工作看作是自己的一份職責(zé)，而不是義務(wù),，只為成功想辦法,，不為失敗找借口。如果把公司比作一盤棋,，我們員工就是車馬炮相士卒,，在各自的崗位上，發(fā)揮其職責(zé)作用,，各顯其能,，各盡所能，為了整盤棋的勝利,，該拼就拼,，這樣，才能取得最終勝利,。在我們的日常工作中,，每個(gè)員工就是一個(gè)個(gè)棋子，為了單位的整體工作大局和目標(biāo)任務(wù),，各自肩負(fù)著使命,，為了工作單位的整體利益及個(gè)人利益,，各自承擔(dān)工作任務(wù)和職責(zé)，各負(fù)其責(zé),，責(zé)無旁貸,。

就拿自己的這個(gè)崗位來說，服務(wù)好公司的每個(gè)駕駛員,，為他們辦好他們的每一件事情,，就是自己的職責(zé)！然而在工作中緊緊完成任務(wù)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，我們需要提高質(zhì)量,。我們就需要帶著用心熱情的態(tài)度去工作，讓工作做得更完美,！將工作當(dāng)成自己的事,，專心致志把事情做到“最好”。熱情用心的工作態(tài)度具有一種無形的感染力,，打動(dòng)周圍的同事,，構(gòu)成一種用心向上的工作氛圍。而冷漠消極的工作態(tài)度卻會(huì)像瘟疫一樣傳染到每一個(gè)角落,，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力大打折扣,。因此我們要學(xué)會(huì)在工作的過程中用心調(diào)整狀態(tài)，讓自己始終處于良好的工作狀態(tài),。飽滿的工作熱情,，能讓人把工作當(dāng)作一種樂趣，能認(rèn)真的對待工作,，將小事做細(xì),，能在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)，使自己走上成功之路,，對工作缺乏熱情的人,，對待事情只能是敷衍了事,，把工作當(dāng)作一種不得不受的苦役,，他們只能永遠(yuǎn)做別人分配給他們做的工作，也不必須把工作做好。忘我的敬業(yè)精神就是全心全意地對待工作,。我們每個(gè)人都有職責(zé)、有義務(wù),、責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工作,，我們都就應(yīng)盡一份心、出一份力,。一個(gè)人的敬業(yè)精神,、職責(zé)心決定了它是否能夠把工作更好地完成,，沒有職責(zé)心的人，即使他有潛質(zhì)也不可能為單位創(chuàng)造更多的價(jià)值,。

“每個(gè)人都就應(yīng)珍惜自己的自由,、選取和職責(zé)，并能在自己的選取和職責(zé)的擔(dān)當(dāng)中展現(xiàn)自己的力量和智慧,，收獲自己創(chuàng)造的歡樂,。把工作于快樂連結(jié)起來，選取激情,，就是選取完美,。”

“沒有任何借口”體現(xiàn)了一個(gè)人用心向上的生活態(tài)度,。我們每一個(gè)人對工作,、對家庭、對親人,、對朋友,，都有必須的職責(zé)，正正因存在這樣那樣的職責(zé),，才能對自己的行為有所約束,。尋找借口就是將自己就應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)轉(zhuǎn)嫁給社會(huì)或他人，我們的職責(zé)也將隨著借口煙消云散,。沒有什么不可能的事情,，只要我們不把借口放在我們的面前，就能夠做好一切,，就能完全的盡職盡責(zé),。佛洛依德名言

借口是一種不好的習(xí)慣，一旦養(yǎng)成了找借口的習(xí)慣,，就會(huì)讓我們的工作變拖沓而沒有效率,，會(huì)讓我們的人生變的消極而最終一事無成。所有的工作都是由一件件的小事組成,，一個(gè)對小事不負(fù)責(zé)的人,，也承擔(dān)不起大事業(yè)。就像書中說的“工作中沒有借口,，人生中沒有借口,，失敗沒有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人,。

因此,，對待工作沒有任何借口，就務(wù)必具有足夠的熱情,。帶著熱情去工作吧,！