做任何工作都應改有個計劃,，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進，有條不紊,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

學校教學工作計劃 學校教學工作計劃結(jié)束語篇一

中小學教學工作的開展要以素質(zhì)教育為目標，在教學上要有計劃地進行,，改變教師的教學行為和學生的學習方式,，全面提高教學質(zhì)量。下面是第一范文網(wǎng)小編整理的學校

教學工作計劃

20xx年學校教學工作計劃篇1

一,、指導思想

深入貫徹落實黨的精神，緊緊圍繞圍場縣教體局20xx年工作 要點,，以提高師生員工成就感和幸福感為追求,，不斷優(yōu)化辦學條件，深入推進素質(zhì)教育,，全面提高教育質(zhì)量,，爭取在學校管理、校本教研,、德育實踐等方面形成一定的特色,，努力把學校創(chuàng)辦成一所學生樂學、教師幸福,、家長滿意的有一定特色的學校,。

二、工作目標

貫徹落實黨的教育教學方針,、路線,，堅持理論聯(lián)系實際，推進教育

三,、重點工作及保障措施

(一),、德育工作：

1、加強班主任隊伍建設,。

加強理論學習,，健全班主任的培訓學習制度，開好每月一次的班主 任例會，嚴格考核獎懲制度,，以考核促進步,。班主任要使用好《班主任工作手冊》，對每周的班級工作預先作好安排,，分解,、落實學校各月份的教育要點，堅決落實“學校管理班級,，班級管理小組,，小組管理個人，個人管理自己”的模式,，使學校的各項德育工作能真正落到實處,。另外，加大檢查力度,，尤其是班級常規(guī)工作的檢查力度,。建立文明班級、優(yōu)秀班主任,、星級學生評比制度,，進一步提高班主任工作的積極性。加強德 育過程性資料的建設,，針對每月教育重點進行調(diào)研,，及時填寫反饋表格，便于總體把握,。

2,、切實抓好校園精神文明建設，認真抓好紀律衛(wèi)生工作和學生文明 禮儀教育,。

3,、加強學生干部隊伍建設。通過各種渠道培養(yǎng)大批優(yōu)秀學生干部,， 指導學生干部參與學校管理,，實現(xiàn)學生自我管理、自主管理,、自求進步的生動局面,。深入開展“奪旗爭星”活動，使學生爭做知書達理的當代少年,。

(二)教學工作

1,、積極深化課堂教學改革

根據(jù)我校“班級管理小組”的模式,，結(jié)合縣級重點課題《小組合作 學習有效性的研究》的研究和實踐,，我校要在探索小組合作學習形式,，構(gòu)筑“生本課堂下的小組合作學習”。原則是以學生為主體,，立足學生獨立研究思考,，提倡組內(nèi)研討，組際交流,，班級展示,，師生互動，共同提高,。小組學習可分：課前小組學習準備,，課中小組交流研討，課后小組互助提高,。

2、對新分配的特崗教師,，結(jié)合“一幫一”名師帶動策略,，實行“打 磨式”教研，主要對新參加工作教師,，從課堂教學,、班級管理等方面進行全方位、高密度的打磨錘煉,，力爭在一年的時間里,，使新上崗的教師掌握必備的教育教學理論和教學方法，能在教學改革方面適應新形勢,，掌握新方法,，能盡快上路，有能力提高課堂教學效益,，提升班級管理水平,。

3、轉(zhuǎn)變教學觀念,，突出育人理念,，實現(xiàn)由教學為核心到以育人為核 心的轉(zhuǎn)變。

在規(guī)范“備,、教,、批、導,、考”等教學環(huán)節(jié),，充分發(fā)揮“生本課堂 下的小組合作學習”創(chuàng)建教學民主、師生平等的課堂教學,，把學生培養(yǎng)成舉止文明,、善于表達,、積極合作、自強上進的優(yōu)秀少年,。 布置作業(yè)少而精,，做好減壓工作的同時，開展形式多樣的文體活動 活動,。努力把活動還給學生,，使學生在活動中全面發(fā)展，讓他們快樂成長,。

4,、加強數(shù)字化校園建設。用學校的網(wǎng)絡平臺實現(xiàn)學校與家長,、學校 與“校友”,、教師與教師、教師與學生的溝通,。使學校網(wǎng)絡平臺成為社會了解學校的窗口;成為教師互相學習的平臺;成為促進學生成長的陣地,。

(三)、后勤工作

加強財務,、后勤管理,，努力提高服務保障水平，創(chuàng)建節(jié)約型校園,。 嚴格執(zhí)行義務教育階段收費制度,，堅決做到不亂征訂、不亂收費,。 嚴格執(zhí)行財務管理制度,，堅決做到先預算后支出，先審批后購買,。一定落實好一切正當收費由“校長——會計——班主任”專項負責的制度,。 認真做好學校財產(chǎn)的登記、保管工作,。加強班級和各功能室財產(chǎn)管 理,，對新增加的固定資產(chǎn)及時登記入冊，對折舊報廢物品,、校產(chǎn)及時清查登記,。一定落實好公共財產(chǎn)損壞賠償制度。

做好“兩免一補”,、“免費營養(yǎng)餐”兩項惠民工程,，要特別關(guān)注孤兒、 特困兒童,、父母離異兒童,、留守兒童的學習和生活,，對他們多一份關(guān)愛，激勵他們自強不息,，勇敢樂觀的面對生活,。 進一步嚴格后勤采買、儲存,、支出,、登記、成本核算等環(huán)節(jié)的管理,， 抵御物價上行壓力,，努力提高師生就餐質(zhì)量，實現(xiàn)“零利潤”,。 積極做好日常維修工作,，保障學校生活設施和教學設施正常使用。 節(jié)約用水,、用電,，節(jié)約學校的開支。 教師要以身作則,，為人師表，教育引導學生從小形成勤儉節(jié)約的好 習慣,，珍惜勞動果實,，不剩飯菜，不浪費糧食,。制訂厲行節(jié)約的具體實施辦法,，精打細算，提高教育經(jīng)費使用效益,，努力建設節(jié)約型校園,。

(四)、外聯(lián)引資工作,。 對這項工作要高度重視,，全員參與，要建立外聯(lián)引資工作及人才培 養(yǎng)的良好機制,。要樹立“校友”是學校的重要資源的理念,。加強師生感情的溝通，加強與畢業(yè)學生的溝通,、交流和激勵,，培樹學生的校友意識，增強學生對母校的歸屬感,。

(五),、推進縣域“幸福教育” 針對教職工工作緊張,、心理壓力大等現(xiàn)實情況，學校要采取多項措 施,，增進人文關(guān)懷,，為教職工減壓放松，提高教師職業(yè)幸福感,。 一是提高教師生活質(zhì)量,。組織豐富多彩的文體活動，規(guī)定每周二,、 四的第七節(jié)為教師的體育必修課,，提供籃球、乒乓球,、羽毛球,、健美操等項目，大力倡導“每天鍛煉一小時,，健康工作五十年,幸福生活一輩子”,，督促教師每天鍛煉一小時，舉辦多種形式的主題活動,、趣味比賽,，讓教師享受到學校生活的豐富和快樂。實施暖心工程,，家庭困難教師進行慰問和幫助,，使教師感受到學校大家庭的溫暖。 二是減輕教師工作壓力,。學校首先積極創(chuàng)設條件減輕教師的工作負 擔,，減少教師不必要的評比和檢查，盡量不占用教師工作時間,，引導教師提高專業(yè)素養(yǎng),，深化課堂改革，創(chuàng)新教學模式,，打造輕負高效課堂,，讓教師擁有寬松的自由支配時間。

其次對教師進行心理減壓,，組織本校心理教師進行心理知識輔導;購買書籍組織教職工認真閱讀并定期交流心得;發(fā)動教師利用校園網(wǎng)絡,，搭建交流平臺，互幫互助,，關(guān)注心理健 康等;引導教職工進行心理調(diào)節(jié),，進一步融洽人際關(guān)系，營造和諧氛圍,。 三是建立正確職業(yè)期待,。想方設法讓教師在教育工作中得到自我滿 足,，引導教師正確認識自己的職業(yè)價值，形成合理的職業(yè)期待,，把教育教學活動看成是幸福體驗,，使教師在快樂地工作中體驗到工作的快樂，通過教學,，實現(xiàn)自己的理想價值,。 四是增強教師職業(yè)成就感。結(jié)合師德標兵,、骨干教師,、優(yōu)秀教師等 評選活動，大力表彰工作出色的教師,，并進一步完善教師進修學習制度,、科研成果獎勵制度、職稱晉級制度,，讓教師充分享受到職業(yè)成就感,。

(六)、創(chuàng)建“書香校園”

“書籍是人類智慧的結(jié)晶,，書籍是人類進步的階梯”,。我校以“讓 讀書成為習慣，讓閱讀成就人生”為理念開展讀書活動,，以學校全面建成“書香校園”,，形成知書達理、好學求進的“書香校園”風氣為目標,，按照“全員參與、讀寫結(jié)合,、以校為主,、輻射家庭”的思路和“內(nèi)容充實、形式多樣,、確保實效,、持之以恒”的要求，通過開展創(chuàng)建“書香校園”活動,，努力建設“以讀書長知識,，以讀書增智慧，以讀書促養(yǎng)成,，以讀書樹理想,，人格”的“書香校園”。

20xx年學校教學工作計劃篇2

這個學期我們學校的教學任務十分的繁重,，雖然國家在深化教育改革,，提倡素質(zhì)教育,，可是正因為如此，我們學校堅決貫徹實行這一決策,，結(jié)果學生的成績出現(xiàn)大滑坡,，學校建設出現(xiàn)了嚴重的問題。國家制定的政策市沒有任何問題的,，關(guān)鍵是我們學校執(zhí)行的力度和尺度問題,，這需要我們深思。

我們可能在執(zhí)行素質(zhì)教育的時候過頭了,，沒有做好學生成績的提高工作,，這是需要我們改正的地方我們一定不能再這樣下去了，必須要提出新的改革的方針,。

因此我們學校這一學期制定了針對性很強的教學工作計劃：

一,、指導思想：

圍繞學區(qū)本學期工作重點，繼續(xù)規(guī)范教學常規(guī)管理,，深化課堂教學改革,，嚴把教學質(zhì)量觀，全面推進課改進程,。

二,、工作思路：

1、規(guī)范教學管理,，健全機制,、完善制度，深入開展創(chuàng)新教學方式和學習方式的研討與實踐;

2,、使學校教學工作科研化,、教學研討經(jīng)常化,、教學管理規(guī)范化,，全面育人個性化。

3,、真正更新教師觀念,，促進骨干教師的成長，全面提升教師的整體素質(zhì);

4,、強化教育科研,，促進教學和科研一體化;

三、工作重點：

(一)開展多種形式的校本教研,，挖掘教師個人潛能,，發(fā)揮群體優(yōu)勢，提高教研的實效性。

1,、充分發(fā)揮教師團結(jié),、協(xié)作精神，強化團隊意識,，加強教研凝聚力,。

2、教師要按時參加各級教研,、進修活動,，做好記錄。骨干教師參加進修活動后,，要及時進行精神傳達,。

(二)實施校本培訓，切實提升教師素質(zhì),。

1.加強骨干教師,、青年教師隊伍建設與管理，以點帶面促進良好教風的形成,。加強骨干教師培養(yǎng),、管理、使用制度制定與落實,，切實發(fā)揮其輻射作用,，真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用：骨干教師、學科帶頭人每學期做一節(jié)公開課(保存資料)

2.采取多種形式,，強化教師自我學習,、自我提高的自覺性與主動性。每學期教師聽課不少于20節(jié),。由學校組織全體教師利用專用時間進行業(yè)務學習,。組織學習現(xiàn)代教育理論;組織收看優(yōu)秀教師的錄像課;組織教師結(jié)合教學實踐，撰寫教學反思,、教學筆記,，進行業(yè)務交流(教師的學習筆記、論文等)——教師寫學習筆記每月2篇,。加強校本培訓與教研，加快提升教師素質(zhì),，借助外援,，適時聘請專家來校傳經(jīng)送寶。分學科進行兩至三次教學專題研討活動

(三)加強教學常規(guī)管理,，完善各種教學制度,，規(guī)范教師教學行為 。

1.修改完善教學常規(guī)管理制度,，重點推進,，逐項貫徹落實,。強化教師課堂教學常規(guī)的貫徹、落實與檢查,，加強常態(tài)課堂教學管理,。做到此項工作的經(jīng)常化,、制度化,，獎懲分明。

2.加強對教師備課上課,、作業(yè),、輔導等常規(guī)管理力度，輔導,、檢查,、評優(yōu)相結(jié)合，備課：普查,、抽查與復查結(jié)合,。開學初普查，兩周內(nèi)對有問題的教師

教案

(四)強化質(zhì)量意識,，進行嚴謹、科學,、循序漸進的質(zhì)量監(jiān)控,，切實保證學校教學水平、學生學習質(zhì)量的穩(wěn)步提高,。

1.營造英語學習氛圍,，調(diào)動學生學習英語積極性，提高英語教學質(zhì)量,。

2.嚴格各種檢測考試,、考務管理以保證措施得力、貫徹落實到位,。以提高教師的質(zhì)量意識,，促進師生協(xié)調(diào)發(fā)展。

3.繼續(xù)做好單元檢測把關(guān),，單元練習隨教學進度,，統(tǒng)一時間進行檢測。認真及時批閱,、試卷分析,、學生錯誤訂正。科學使用檢測結(jié)果,，及時調(diào)整教學策略,，補救方法進行查漏補缺，彌補教學不足,。

4.加強對學生語,、數(shù)、英三科知識與能力的單項訓練與同步驗收,。語文：字詞,、朗讀、查

字典

5.教導處及時了解學校教學質(zhì)量狀況,，采取措施進行宏觀調(diào)控。

(五)關(guān)注學生差異,，切實做好隨班就讀工作：

關(guān)注學困生,，耐心進行學困生的幫助、轉(zhuǎn)化工作;認真做好隨班就讀的各項工作,，提高隨班就讀學生的學習質(zhì)量,。繼續(xù)各班隨班就讀學生輔導制度，語文,、數(shù)學,、英語等主科教師堅持個別輔導，采取因人而異因材施教的方法,，使得每一個學生得到發(fā)展,。

(六)結(jié)合課改工作，開展各種形式的專題教學研討,，促教師教學水平,、學生學習質(zhì)量的提高。

1,。推門課：加強學校聽推門課的力度,，了解掌握教師、學生的教學,、學習常態(tài),，進行有效的監(jiān)督、監(jiān)控,，檢查與指導，提高教師課堂教學效率、學生學習效果,。

2,。復習課：認真上好期末復習課，探索對學生科學,、有效的復習指導方法,。

3。示范課：進行骨干教師,、學科帶頭人獻課活動,。

4。開放課：進行全校家長開放日教學研討活動,，原則上教師人人參與,。對外宣傳學校辦學水平、展示教師教學風采,。(時間另定)

5.評優(yōu)課：開展學校校內(nèi)評優(yōu)課,，評選校級優(yōu)秀課，進行表彰,。

6.研究課：適時組織學科教學研究課,，人人參與互動，研究,、探索學科教學模式,。(語、數(shù),、科任學科各兩節(jié),，時間另定)

7.聽課：第2、3周進行全校任課教師普聽課,，促教師,、學生及早進入新學期教學狀態(tài)，并進行教學,。

只要我們認真學習這學期的教學工作計劃,，將計劃領(lǐng)悟透了，在執(zhí)行計劃的時候才會胸有成竹的實行,，這是我們學校教學成績復興的重要學期,，如果執(zhí)行不好的話，我們學校在下學期招生的時候都會出現(xiàn)問題,。

所以我們學校決定實行問責制,，哪個老師學不好，教不會,，領(lǐng)悟不透精神,，那我們只好說不好意思,，你請另謀高就吧。現(xiàn)在的競爭是如此的激烈,，我們也是不得已才出此下策,，這是我們必須的任務。

希望大家能夠認真的執(zhí)行,，我們期待學期末的時候我們學校的建設和學生成績的大爆發(fā)!

20xx年學校教學工作計劃篇3

一,、指導思想：

圍繞區(qū)教育局《教育發(fā)展規(guī)劃》及市區(qū)教育工作會議精神，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，以科學的辦學理念為先導,，以精細化的學校管理為抓手，強化課程改革,，深入實施素質(zhì)教育,，堅持特色辦學，統(tǒng)籌推進重點工作,，全面提升辦學效能,，為辦好人民滿意的教育，為全區(qū)小學優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標的實現(xiàn)做出新的貢獻,。

二,、主要任務：

1、以效能評估促進全面發(fā)展,。深入分析《江寧區(qū)中小學辦學效能評估方案》各項指標,，梳理學校各項工作，強化管理,，爭取在20xx年全區(qū)中小學辦學效能評估和先進學校評比中有好的成績,。

2、以精細化管理推動內(nèi)涵發(fā)展,。以全面追求“綠色質(zhì)量”為目標,，踐行“輕負高效，促進學生全面可持續(xù)發(fā)展”的教學理念,，以精心的態(tài)度,，實施精細的管理，追求精品的成果,，從而全面提升辦學質(zhì)量,。

3、以重點帶動引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展,。一是啟動學?！懊麕煛惫こ蹋蛟煨?nèi)名師,，力推區(qū)內(nèi)名師,，爭取市內(nèi)名師;二是繼續(xù)打造珠心算特色,，引領(lǐng)校本課程建設。

三,、具體工作：

(一),、德育工作

整合德育功能，規(guī)范學生行為,，全方位、細致地落實好學生的常規(guī)管理,，引導未成年人養(yǎng)成良好的文明生活習慣,。

1、強化德育意識,，抓好班主任隊伍建設,。發(fā)揮德育工作的整合功能，嚴格落實班主任例會制度,，組織學習《德育工作規(guī)程》,，開展班主任培訓，增強班主任的育人意識和育人能力,。以評選“優(yōu)秀中隊輔導員”“優(yōu)秀班主任”為契機,，弘揚先進，發(fā)揮優(yōu)秀使班主任的示范,、輻射作用,。

2、重視行為養(yǎng)成教育,，促進校園文化建設,。加強行為規(guī)范教育，以《小學生日常行為規(guī)范》為標準,，以一日常規(guī)考核為抓手,，開展好文明禮儀教育系列活動。結(jié)合區(qū)教育局開展好“十個每一次”工作要求,，利用晨會,、班隊會、主題教育活動,、班級公約等,，強化教育訓練，注重細節(jié),，特別是抓好學生的就餐,、集隊、上操,、午間管理和課間行為規(guī)范等,，切實培養(yǎng)學生做“講文明,、講禮儀”的校園小主人。

3,、開展好系列主題教育活動,。利用每周一的升旗儀式和國旗下講話，結(jié)合重大節(jié)日,、紀念日,，發(fā)揮少先隊陣地作用，一月一主題,，對學生進行感恩,、奉獻、友愛,、中華民族傳統(tǒng)美德等豐富多彩的少先隊主題教育,，塑造學生良好品格。

4,、開展好讀書節(jié)系列活動,。德育處要結(jié)合市、區(qū)開展的各種讀書節(jié),，組織開展好形式多樣的讀書活動,，營造濃厚的讀書氛圍，引導學生多讀書,，讀好書,，下半年舉辦麒小第一屆讀書節(jié)總結(jié)表彰會，展示學生,、教師的閱讀成果,，打造書香校園。

5,、重視心理健康教育,。以《中小學心理健康教育綱要》為指導，落實各項心理健康工作方面的要求,，培養(yǎng)學生的良好心理素質(zhì)和健康向上的心態(tài),，增強學生適應能力和抗挫能力。對學生要注意抓好留守學生,、學困生和習困生的心理輔導;對教師要注意考前復習時的心理疏導,。心理咨詢室要定期開放。

6,、落實教育三結(jié)合,。溝通才能理解，理解才會支持,，所有教師要多了解家長,，多與家長溝通,，調(diào)動家長的積極性，與家長智慧相處,，德育處要積極督促并參與班級的家長會,，深入管理，合力育人,。另外要爭取社會支持,，使用好家校通平臺和學校網(wǎng)站，“網(wǎng)上家長學?！睓谀恳皶r更新內(nèi)容,，發(fā)揮其作用。上半年要重點開好六年級的家長會,，下半年開好一年級的家長會，其他年級每學期至少開一次家長會,。

(二),、教學工作

以教研室下發(fā)的《江寧區(qū)中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》為標準，進一步規(guī)范辦學行為,，在教學常態(tài)工作的主要環(huán)節(jié)上做精,、做細、做實,，引導教師愛崗敬業(yè),，用心育人，潛心教學,，促進教師專業(yè)發(fā)展和教學質(zhì)量的雙贏,。

1、加強常規(guī)管理,，規(guī)范教學行為,。一是認真學習《江寧區(qū)中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》，了解《意見》中八個方面的具體要求,，并在教學中自覺加以執(zhí)行,。二是進一步規(guī)范常態(tài)課的管理工作，做好每日巡課工作,，行政領(lǐng)導和年級部主任要多聽推門課,，重點督查教師執(zhí)行課程計劃、上好常態(tài)課,、執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)情況;三是繼續(xù)組織校內(nèi)視導,，將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級,、薄弱教師中,，加快薄弱學科,、教師的成長，進一步提升學校整體教學質(zhì)量;

2,、以人為本,，全面提高教學質(zhì)量。一是強化低段學生的學習習慣,、學習興趣的培養(yǎng),。制定具體的學習習慣要求，健全表揚激勵制度,。二是繼續(xù)抓好畢業(yè)班教學管理和監(jiān)察,，安排好畢業(yè)考試和復習指導工作，注意做到科學有效,，保持并促進畢業(yè)班教學質(zhì)量在全區(qū)處于較好位次,。三是組織期末語文、數(shù)學,、英語學科教學質(zhì)量調(diào)研,，教導處要及時分析，及時通報,，督促教師及時調(diào)整改進,。四是規(guī)范教師家校通發(fā)送信息的管理和使用，強化家校合作,，共同做好學困生和習困生的幫扶,、教育工作;五是組織學生參加“數(shù)學與生活”等教研室組織的相關(guān)學習競賽活動。

3,、重點帶動,，全面提升教師素質(zhì)。一是開展教研組示范課,、同課異構(gòu),、青年教師成長匯報課、組內(nèi)觀摩課,、骨干以上人員的展示課等多種形式的教學研討活動,，其間邀請區(qū)內(nèi)名教師來校上課，引導教師加強教學基本功的訓練與提升,，促進教師專業(yè)技能發(fā)展;二是結(jié)合教研室新一屆帶頭人,、骨干的評選，組織一到兩次的帶頭人,、骨干教師的獻課活動,，引領(lǐng)教師更新教學理念，學習先進教學方式，反思個人教學情況,，加快課堂教學改革,，打造優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學;三是圍繞區(qū)級基本功大賽，有序組織好教師寫字,、編寫教案,、說課等基本功訓練，讓競賽活動成為教師專業(yè)成長的催化劑,。

4,、抓珠心算特色發(fā)展，引領(lǐng)校本課程建設,。校本課程多樣化是為學生個性化發(fā)展提供多樣化的校本課程選擇,。我校的珠心算教學一直開展得有聲有色，我們應該堅定不移地堅持珠心算的特色發(fā)展,，繼續(xù)做大做強,。而我校的體、音,、美設施和師資已初步到位,，面上學生的素質(zhì)需要提升，更需要精英項目和團隊的出現(xiàn),，今后我們與市局的“2+2”才藝拓展計劃對接。本學期,，教導處要做好校本課程多樣化建設,，重點開設三到五個供學生選修的課程，學校層面要建設一個藝術(shù)和體育特色項目,，每位學生分別學習一個藝術(shù)和體育特長,。

5、細化教育信息管理,。信息技術(shù)服務教學的功能毋庸置疑,，與學科教學的整合，也越來越受到教師的重視,。全年主要工作是:一是加強技術(shù)培訓,，達到“骨干教師示范、青年教師過硬,、中年教師過關(guān),、老年教師適應”的要求，上半年主要做好部分班級,、學科教師電子白板的培訓,，促進教師多媒體技術(shù)裝備的應用能力的提高。二是教育技術(shù)室要制訂信息技術(shù)設備使用、保養(yǎng)的相關(guān)制度,，規(guī)范設備使用與保管,，用好信息技術(shù)設備。三是完善校園網(wǎng)站的管理,，各分管領(lǐng)導要及時更新校園網(wǎng)站,，發(fā)揮網(wǎng)絡在師生學習、教學研究,、信息交流等方面的作用;四是定期完善emis系統(tǒng),，教育資產(chǎn)與技術(shù)裝備管理系統(tǒng)，校信通系統(tǒng),，數(shù)字圖書館系統(tǒng)數(shù)據(jù),，做好各項技術(shù)支持工作;五是利用電子屏幕以及學校網(wǎng)站及時宣傳學校的大事。

(三)教研工作

教而不研則淺,，研而不教則空,。只有兩者相輔相成，學生才能真正受益,。

1,、集體課題引領(lǐng)學科課堂改革。圍繞新立項的集體課題《小學專題式研究性學習的實踐研究 》認真開展好研究,。引領(lǐng)教師深入課堂,，改革舊模式，研究新方法,，打造有效課堂,、高效課堂。

2,、細化個人課題過程管理,。上半年是區(qū)級個人課題結(jié)題和申報的時間，每一位教師都要做到：一是結(jié)合自己的課題上好研究課,，分學科展開交流;二是召開好專項個人課題會議或成果交流會,，樹立成果意識，不能流于形式,，嚴禁出現(xiàn)不結(jié)題的現(xiàn)象;三是教科室建立個人課題管理手冊,，督促教師個人課題研究有實效;四是適時開展一次片級個人課題展示活動，為教師提供交流平臺,。

3,、注重成果轉(zhuǎn)化。隨著本校教師教科研成果質(zhì)量的提高,，每位教師在平時的教學中,，做有心人，從事草根研究，注重教研成果的轉(zhuǎn)化,，最終為提升質(zhì)量服務,。一是引導教師在教學過程中開展教育科研工作，積極撰寫教后反思,、聽課反思等活動,，選出優(yōu)秀作品參加上級評比。二是教科室定期組織好“菜單式”講座等教科研理論學習,，邀請專家來校指導,，安排教師參與校、區(qū),、市級科研培訓;特別鼓勵中老年教師勤動筆,，積極參與各級成果評比，使教師們的教科研能力得到深度提升,。三是注意總結(jié),。開設學校教科研講壇，讓一等獎,、二等獎教師獲得者介紹教科研經(jīng)驗,。

(四)、體衛(wèi)藝及科技工作,。

嚴格執(zhí)行體育和衛(wèi)生工作兩個“條例”,，保證學生身心受益，同時加大藝術(shù)科技等教育,，促進學生全面發(fā)展,。

1、體育工作抓提升,。規(guī)范課堂教學行為，杜絕體育課“放鴨子”的現(xiàn)象;深入開展學生陽光體育運動,，保證學生每天有一小時的體育活動;全面推進《學生體質(zhì)健康標準》的實施工作,，確保上報數(shù)據(jù)的及時和準確;籌辦好麒麟小學第十三屆秋季田徑運動會。落實專項人員提前組隊,、訓練并參加各級各類的體育競賽活動,，力爭取得優(yōu)異成績。

2,、衛(wèi)生工作抓細致,。進一步完善公共衛(wèi)生應急處理機制，提高學生衛(wèi)生安全意識,，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和健康行為,。加強學校食堂衛(wèi)生、防疫、心理健康教育和保健人員隊伍建設,，利用櫥窗,、板報、晨會等形式對學生進行衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成等方面的健康教育,。抓好“兩操”的落實,，做好預防近視，預防傳染病等衛(wèi)生健康方面的工作,，定期對全體學生進行一次體檢,。完善衛(wèi)生檔案。

3,、藝術(shù)科技工作抓落實,。音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育和科技教育是學校素質(zhì)教育的重要組成部分,，要以新課標為指導,，認真抓好課堂教學的研究，同時要切實抓好書畫,、合唱,、三模、科技,、英語短劇,、鼓號隊等社團的訓練，保證時間和人員,，爭取在省市區(qū)各類比賽中獲得好成績,。和德育處共同組織好麒小第二屆藝術(shù)節(jié)。

(五)安全工作

安全法制辦要在對學生開展自我保護,、自我生存及生命意識教育的同時,，定期對學校的安全隱患進行倒逼式控制，逐一分析,，逐一排除,，提高校園安全系數(shù)。在年內(nèi)創(chuàng)建成為“江蘇省平安校園”,。

1,、強化安全意識，提高師生的自護能力,。一是有計劃安排舉行校園逃生演練活動,，鍛煉學生在緊急情況下鎮(zhèn)靜沉著的心理素質(zhì)，增強學習處理突發(fā)事件能力,，保證每學期一次;二是有私家車的教師要遵守南京市校園車輛行駛規(guī)定,，在校內(nèi)按要求限速行駛,、停放等;三是認真學習國家的法律法規(guī)，嚴格遵守省廳“五嚴”規(guī)定和市局“三要八不準”,。

2,、加強飲食安全管理。今年學校將食堂的管理作為校園安全的重點工作來抓,，加強對校園食堂管理人員和工作人員的食品安全教育,，嚴格把好食品采購的源頭關(guān)。

3,、加強交通安全教育,。強化乘車安全，及時登記乘車學生,，堅持做好護導上車及交接手續(xù),。與街道、交通,、公安等部門主動協(xié)調(diào),、通力合作，全力保障學生交通安全,。

4,、加強校園安全管理，為師生創(chuàng)造安全和諧的校園教學環(huán)境,。一是開展多種形式的教育活動,。利用每周一升旗、班會等時間,，集中進行安全教育,。二是層層簽定目標

責任書

(六)隊伍建設

未來教育的發(fā)展最終比拼的還是師資的力量,。學校的師資強,，發(fā)展前景才越大。用力只能稱職,，用心才能優(yōu)秀,。因此隊伍建設,，全年要做好以下幾件事：

1、認真學習,。最近教育部頒布了《中小學(幼兒園)教師專業(yè)標準》,，內(nèi)容包括理念、師德,、師能等幾個方面,，這是我們加強教師建設的保障、指導,、依據(jù)和指南,。每位教師要對照《中小學(幼兒園)教師專業(yè)標準》，認真學習找差距,，通過自己補,、學校幫助補等形式開展“達標”活動，自覺提升素養(yǎng),，努力走專業(yè)發(fā)展之路,。

2、弘揚師德,。我們要以“師德高尚”為教師隊伍建設的目標追求,，教師要為人師表，領(lǐng)導干部要為師之表,。一是要加強經(jīng)常性的教育,。在教師群體中大力弘揚“學習師德模范、爭當時代先鋒”的正氣,。二是樹立師德典型,。通過家長評、學生評,、教師評等綜合評價,，評出若干師德先進集體和個人，予以表彰和獎勵,，強化正面引導,。三是建立機制。面向家長開通校長信箱和投訴電話,，暢通家長的投訴渠道,，加強外力監(jiān)督。四是加大考核權(quán)重,。對違反師德規(guī)范的教師絕不姑息縱容,，并在評優(yōu)評先、職稱晉升,、職級認定上實行“一票否決”,，且三年內(nèi)不予考慮,，在績效工資考核中也要給予體現(xiàn)。五是骨干示范,。區(qū)級骨干稱號以上的教師要努力成為師德標兵,，帶頭模范執(zhí)行各項規(guī)定、規(guī)范,，特別是要自覺拒絕有償家教,，區(qū)骨干以上教師要帶頭簽訂拒絕有償家教

承諾書

(七)保障工作

學校的后勤,、財會,、圖書、檔案等工作,，明確角色,，為教育教學主動服務，為師生主動服務,，敢當勤務員,。

1、樹立服務意識,，強化服務功能,。后勤工作人員要深入各組、各室了解情況,，及時搞好日常教學的后勤服務,，確保教學需要。充分利用好春季大好時節(jié),，精心設計,，積極創(chuàng)造條件，用二,、三年的時間創(chuàng)建“南京市園林式校園”;繼續(xù)強化食堂管理,，督促食堂承包人，保障飯菜質(zhì)量,，使師生能就餐滿意;年內(nèi)實現(xiàn)電力增容(增加變壓器一臺),，以滿足教學用電需要。

2,、嚴格校產(chǎn)管理,。校產(chǎn)管理員要及時登記校產(chǎn)，協(xié)助后勤保管,、使用,，監(jiān)督賠償，使物盡其用,。

3,、加強校務公開。凡是涉及學校重大事項,，教師關(guān)心的熱點事,、家長們關(guān)注的問題都要及時公開，接受監(jiān)督,。特別是要嚴格規(guī)范教育收費,，嚴格執(zhí)行“收費制度”，嚴禁亂收費,，杜絕推銷教輔資料,、接受家長吃請等有違師德的行為。不斷提高依法行政,、依法執(zhí)教水平,。

4、規(guī)范做好學校圖書,、檔案管理工作,。學校的閱覽室要及時整理好書籍，定時開放,，發(fā)揮育人功能;檔案室的管理要定人定責,，及時收集裝訂好學校的相關(guān)資料。

5,、抓好工會,、共青團工作。學校工會,、共青團要樹立服務意識,，關(guān)心教師身心健康，積極開展文體活動,，豐富全體教職工的業(yè)余生活,，營造溫馨和諧的教工之家。工會要及時組織召開教代會,，激發(fā)教師代表的主人翁意識,，為學校發(fā)展出謀劃策，每年召開兩次,。

高山立馬心胸闊,，大海揚帆事業(yè)興。提升辦學品位,，打造學校品牌,，是麒小人的共同目標。校興我榮,，校衰我恥,，相信在全體師生的共同努力下,，精誠團結(jié)、艱苦奮斗,，學校工作一定會再創(chuàng)輝煌!

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