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2022年維修車間年終工作總結(jié)(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-03 12:11:50
2022年維修車間年終工作總結(jié)(十四篇)
時間:2022-12-03 12:11:50     小編:admin

總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

維修車間年終工作總結(jié)篇一

從xx年xx月拉晶開始,,到現(xiàn)在已有十二年了。從三臺西貝爾爐開學(xué)拉晶,,到老8臺車間出徒,,歷經(jīng)晶龍松宮到電子材料即松宮v車間的安裝調(diào)試。歲月滄桑,,與時俱進(jìn),,每臺單晶爐的周邊,都留下了我操作和維修的足跡,。十二年教了很多學(xué)徒,。據(jù)不完全統(tǒng)計,徒弟從進(jìn)廠到出徒全部是由我教的也有21批,。共計37人,。最近教的是卓越和玉峰。徒弟中現(xiàn)在當(dāng)部長的有2人,,當(dāng)主任的有5人,。也有去集團(tuán)和集團(tuán)內(nèi)其他單位當(dāng)技術(shù)骨干或高級行政管理人員的。十二年期間我從拉晶,、維修,、班組管理、統(tǒng)計匯總、工藝研發(fā) ,、設(shè)備檢驗,、工程監(jiān)理等方面取得了很大成績。積累了豐富的工藝經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,。參加了多次專項培訓(xùn)為自己充電,。十二年中下班時間,利用離家近的方便,,多次深夜專程來修爐子和解決拉晶難題,。一不怕苦,二不怕累,,三不講報酬,,四不圖高升,默默無聞的工作了2019年多,。

金融危機(jī)并沒有影響20xx年研發(fā)工作的開展,。從正月初六開始調(diào)試設(shè)備公司自產(chǎn)的90爐和自產(chǎn)的控制柜,并作ccd全自動控徑的實(shí)驗,,取得了一定成績,。為全自動單晶爐的正常運(yùn)行奠定了理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗。成功完成了8018,、8020,、9020、9022熱系統(tǒng)拉制6寸,、6.5寸,、8寸和9寸單晶的實(shí)驗和規(guī)模生產(chǎn)??茖W(xué)分析了單晶氧碳含量,、壽命和衰減的數(shù)據(jù),。對比計算出了生產(chǎn)成本特別是用電量的最佳方案,。完成了磁場拉晶,鉬導(dǎo)流筒和鎢絲繩的拉晶實(shí)驗創(chuàng)新項目,。以及改變晶堝轉(zhuǎn),,改變冷卻方式等生產(chǎn)工藝的改進(jìn)和提高單晶少子壽命的創(chuàng)新,均取得了一定成績,。為拉晶工藝的改革創(chuàng)新和節(jié)能降耗作出了一定的貢獻(xiàn),。

下半年主要進(jìn)行了生產(chǎn)部四大類28項施工項目的全日制跟蹤質(zhì)量檢驗。

1,、車間土建工程的監(jiān)督

從6月9號接受v車間土建工程以來,,面對一個陌生的行業(yè),努力發(fā)揚(yáng)我刻苦、好學(xué),、愛崗敬業(yè)的精神,。我深知:要想監(jiān)督好,必須自己不僅懂,、還要精,。于是我首先從看圖學(xué)起,利用2天的時間將工程圖紙全部看完看懂,。為了能及時了解工程情況和施工中存在的問題,。我每天早晨提前半小時到廠,到所負(fù)責(zé)的i車間,、iii 車間和v車間所有施工點(diǎn)轉(zhuǎn)一圈,,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決,。每天8:10以前去張部長辦公室匯報工作,。我為了把工作做得更好,,自定作息時間表,,嚴(yán)格要求自己,,并根據(jù)工程進(jìn)展情況,,多次加班,。夏天連續(xù)一個半月,,基本都是5點(diǎn)下班后,,我加班到7點(diǎn)和建筑隊一塊下班,,除完成監(jiān)督工作外,還幫主任完成iv車間水路管件的統(tǒng)計,,匯總,,分析和預(yù)定v車間用料等工作。并及時高效完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他的任務(wù),。每天晚上加班學(xué)習(xí)cad制圖,,看多種建筑書籍和網(wǎng)上資料。就這樣監(jiān)督完成了80臺單晶爐基礎(chǔ),、80臺真空泵基礎(chǔ),、12臺冷卻塔基礎(chǔ)、2臺ar罐基礎(chǔ),、3臺變壓器基礎(chǔ)和配電室各室內(nèi)設(shè)備的基礎(chǔ),,以及iii車間危房改造等土建項目。對每一項土建每天所干的活,,都一一測量并與圖紙對照,,發(fā)現(xiàn)了許許多多的問題,自己和施工領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決了很多,,也有一些匯報給了領(lǐng)導(dǎo)由領(lǐng)導(dǎo)解決,。為公司減少了由于土建錯誤造成的不必要的損失,進(jìn)一步提高了工程質(zhì)量。

2,、鋼結(jié)構(gòu)平臺和循環(huán)水路焊接的監(jiān)督,。

我成功監(jiān)督完成了車間平米鋼平臺和配電室400平米的鋼平臺,以及各泵房的鋼梯和小鋼平臺;完成了v車間循環(huán)水路純水和自來水管路的焊接監(jiān)督;完成了真空泵房,、板換泵房,、管道泵房、制冷機(jī)房管路的焊接施工檢驗;以及i車間的純水和自來水管路的焊接施工檢驗,。我都一一認(rèn)真監(jiān)督,。為了更好得檢驗除銹、焊接與涂裝質(zhì)量,,我自學(xué)了鋼結(jié)構(gòu),,焊接質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),焊縫的等級分類標(biāo)準(zhǔn)和常見焊接缺陷的檢驗與處理,,以及除銹等級st2,、st3的標(biāo)準(zhǔn),掌握了焊接缺陷與除銹等級的規(guī)范,,應(yīng)用于施工中檢驗質(zhì)量,,使施工質(zhì)量進(jìn)一步提高。

3,、裝修吊頂與自流平樹脂地面工程的監(jiān)督

我監(jiān)督完成了iii車間天花板的更換,,和v車間墻體裝修與吊頂。與江蘇七彩虹裝飾公司結(jié)下了良好的友誼,。與揚(yáng)州保力樹脂地面有限公司完成了v車間鋼平臺自流平樹脂地面,,以及爐臺面、車間下層地面,、真空泵房,、空調(diào)器室的樹脂地面和純水池環(huán)氧frp內(nèi)壁的施工檢驗。發(fā)現(xiàn)了許多質(zhì)量方面的問題,。杜絕了施工托工減料,、在材料上作文章、在時間上求速度的弊端,。為公司挽回了損失,,提高了施工質(zhì)量,。

4,、對配套設(shè)備安裝調(diào)試的質(zhì)量檢驗

我嚴(yán)格對冷卻塔、氬氣罐,、高低壓銅排,、板換與循環(huán)泵、變壓器、制冷機(jī),、中央空調(diào)以及風(fēng)管的安裝調(diào)試質(zhì)量檢驗,。特別是冷卻塔包括i車間和v車間的,中央空調(diào)包括iii車間和v車間風(fēng)管的檢驗,。我找出冷卻塔存在的問題20多項,。已和亞太集團(tuán)多次協(xié)商,大部分問題已解決,,個別問題正在解決中,。空調(diào)風(fēng)管更是令人頭疼的事,,為了確保質(zhì)量,、不掉粉塵,我們改送風(fēng)風(fēng)管為有機(jī)內(nèi)層,,但目前國內(nèi)生產(chǎn)工藝還不成熟,,且沒有一個廠家的風(fēng)管不修補(bǔ)就合格。面對這一現(xiàn)實(shí),,我看實(shí)物,、找問題與山東德州亞太集團(tuán)和石家莊世紀(jì)達(dá)公司協(xié)商。重新制定檢驗標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場拉力實(shí)驗,、耐酸實(shí)驗要求,,將iii車間的228根有機(jī)風(fēng)管和五車間的230根有機(jī)風(fēng)管逐根檢驗,并編上號,。將無機(jī)風(fēng)管也一一檢驗,。有機(jī)該修補(bǔ)的修補(bǔ),該重做的重做,,合格檢驗寫號后才可安裝,。為達(dá)到這一目的我還多次加班,為了趕工期不誤安裝,,并且后半夜2次冒雨,、1次冒著暴雪到公司檢驗風(fēng)管。受到了施工單位的夸獎和領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

5,、對單晶爐設(shè)備到貨、安裝和調(diào)試的檢驗

首先對iii車間更換的10臺單晶爐,,按合同附件將40多個改進(jìn)的項目一一對照每臺單晶爐,,看是否改進(jìn)。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并協(xié)商解決,。還跟蹤設(shè)備的調(diào)試直到能正常生產(chǎn)為止?,F(xiàn)在v車間正進(jìn)爐子,,正在對五車間的20臺90爐和58臺80爐的到貨情況,從質(zhì)量和數(shù)量方面按合同附件查詢檢驗,。

6,、生產(chǎn)部其他項目的監(jiān)督

包括各車間制冷機(jī)的維修和保養(yǎng),各車間氬氣罐的除銹與防腐,,各車間彩鋼板房頂漏雨的多次修補(bǔ),,冷卻塔的防水項目以及修改核對拉晶工序作業(yè)指導(dǎo)書等。每項工作我都認(rèn)認(rèn)真真的做,。還有領(lǐng)導(dǎo)去青島的那幾天,,我在百忙中抽出時間,每天白天對各拉晶車間和各配電室查崗兩次,,每天夜晚從家騎自行車來公司查崗一次,。盡職盡責(zé)的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

我對每項工作,,除了做好每日黑皮本活頁記錄外,,還每天向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,并不定期以書面形式反映問題,。自己設(shè)計了一套完整詳細(xì)的表格,,記錄每項工程的詳細(xì)情況:包括日期、施工內(nèi)容,、發(fā)現(xiàn)問題及處理方法等,,還有表頭項目施工單位、負(fù)責(zé)人,、開工時間,、結(jié)束時間、特殊問題記錄等,。將發(fā)現(xiàn)的問題具體分析,,自己解決或聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)解決。第一時間處理,,減少了費(fèi)工費(fèi)料和返工的成本,,為公司節(jié)約了開支,受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

①cad建筑施工圖的繪制,,還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

②專業(yè)施工知識需要進(jìn)一步提高,,以適應(yīng)各項工程監(jiān)理的需要,。

③組織協(xié)調(diào)能力,解決問題的能力,,需要進(jìn)一步加強(qiáng),,培養(yǎng)自己獨(dú)立解決問題的能力,縮短問題處理周期,。

將以上成績發(fā)揚(yáng)光大,,進(jìn)一步做好做強(qiáng);將存在問題努力解決;不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦事效率,。高標(biāo)準(zhǔn),、高效率的嚴(yán)把每項工程質(zhì)量關(guān),切實(shí)做到“百年大計,,質(zhì)量第一”,,把公司各項工程質(zhì)量,提高到一個新的臺階,。

總之,,嚴(yán)于律己,寬以待人是我的為人之道,。做事堅持原則,,廉潔奉公是我的處事標(biāo)準(zhǔn)。遇事沉著冷靜,,處事干練果斷,,思路條理清晰,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。愛崗敬業(yè)是我對自己干好每項工作的基本要求,。回首昨天,,我可以稱得上是問心無愧;面對今天,,我更是信心百倍的;展望明天,一片光明,,任重而道遠(yuǎn)-------我要努力取人之長,,補(bǔ)己之短。團(tuán)結(jié)同事,、和諧發(fā)展,,在各級管理者的正確領(lǐng)導(dǎo)下,相信我以后的工作,,會給領(lǐng)導(dǎo)帶來新的喜悅,。

維修車間年終工作總結(jié)篇二

20__年即將過去,轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過一年,?;厥走@走過的一年,得到大家不少的幫助,,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識,。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的質(zhì)檢員不難,,但要做一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員就不那么簡單了。現(xiàn)對今年工作進(jìn)行以下總結(jié),。

一,、思想方面

我認(rèn)為一名好的質(zhì)檢員不僅要為人謙和正直,對事業(yè)對工作認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè),。而且在思想政治上,、工作技能上更要專研。我作為一名年輕的質(zhì)檢員需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多,。作為一名質(zhì)檢員,,我無時無刻得不感受到自己肩上責(zé)任的重大。所以,,我在實(shí)際工作中,,時時嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微,。首先必須具備始終以質(zhì)量方針為指標(biāo),,明確產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任。

二,、工作方面

在工作中,,我認(rèn)真投入,并在空余時間學(xué)習(xí)其它產(chǎn)品,,多看產(chǎn)品圖紙,,能對產(chǎn)品圖紙的理解,構(gòu)造的原理性能等有一定的認(rèn)識,。并認(rèn)真聽取經(jīng)驗,,仔細(xì)記錄。在今后的工作中,,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,掌握多種技能,做到一專多能,,彌補(bǔ)了工作量大時人力不足的缺陷,,保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

通過領(lǐng)導(dǎo),、同事的批評,、幫助及自己的努力來改正,決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次,。正是由于在勝利面前不驕傲,,在失敗面前不低頭,我才會在奮斗中迅速的成長和提高,。此外,,火車跑的快還靠車頭帶,,無論從工作能力,還是從思想上都存在許多的不足,。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的員工的正確引導(dǎo)和幫助,,使我在工作能力提高,方向明確,,態(tài)度端正,。從而,,對我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ),。

三、學(xué)習(xí)方面

通過這一年的工作,,我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其在多元化技能方面上還顯得稚嫩,。同時,,隨著公司業(yè)務(wù)的增多,新產(chǎn)品的開發(fā),,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,,要求也更高,需掌握的知識更高更廣,。為此,,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,將更加勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高各種工作技能,工作效率,。做好本職工作,,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

現(xiàn)在的我又被安排到了__試驗,,這對于我來說是一個很好的機(jī)遇,,近期我被分配到了__區(qū)培訓(xùn),一開始的幾天每天都看著師傅們做的每一步步驟,,自己也對該工作有了一個熟悉,,心里對這工作的流程有了一個了解,師傅們也開始讓我們實(shí)踐起來了,,從對一個焊點(diǎn),、焊縫切割開始,其次對該切割的零件打磨,,最后就是對零件的評判,,是否合格,,慢慢了我也有點(diǎn)了眉目。

日積月累,,自己實(shí)踐中遇到的問題,、許多不足的地方通過師傅們的講解,我便慢慢熟悉了這份工作,,有時會通過一些資料會了解,,現(xiàn)在只是剛剛開始,以后遇到的困難肯定有許多許多,,所以我會不斷的去努力學(xué)習(xí)了解,,多與的同事交流,總結(jié)自己的工作,,這樣對可以我自己會有很大的幫助,。

總的來說,這一年里,,自己的收獲也不少,,我學(xué)到了很多學(xué)不到的東西,但也吸取了不少教訓(xùn),,對待工作的態(tài)度,、責(zé)任性,在新的一年里,,我會更加努力的去學(xué)習(xí),,積極的對待工作態(tài)度,不求,,只求更好,。

維修車間年終工作總結(jié)篇三

在過去的一年中,在車間領(lǐng)導(dǎo)的幫助和帶領(lǐng)下,,經(jīng)過了和同事們的共同奮斗,,也經(jīng)過了自己的積極努力,做為電工班,,我們順利的完成了自己的工作,,在歲末之際,我就一年以來的工作做一下認(rèn)真總結(jié),,總結(jié)自己過去一年的得與失,,總結(jié)自己明年該如何去做的更好,以下便是我對自己今年的工作總結(jié):

1.工作態(tài)度,、思想工作,。

我熱衷于本職工作,嚴(yán)以律己,遵守各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格要求自己,,擺正自己的工作位置,時刻保持謙虛,、謹(jǐn)慎,、律己的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助下,,始終勤奮學(xué)習(xí),,積極進(jìn)取,努力提高自我,,認(rèn)真完成車間下達(dá)的各項工作任務(wù),,履行好崗位職責(zé),堅持思想,、堅定信念,,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,牢固自己的工作技術(shù),。

2.電氣設(shè)備管理工作、工作領(lǐng)悟,。

今年我作為電工班長,,對車間的電氣設(shè)備做好檢查、維護(hù),、保養(yǎng)工作,,做好定期除塵,配合電氣技術(shù)員搞好電氣設(shè)備管理工作,,對電氣設(shè)備做好周檢,、月檢,及不定期檢查,,做到能夠早發(fā)現(xiàn),、早排除故障,保證電氣設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,出現(xiàn)問題及時修復(fù),,做好電氣配件整理工作,需要計劃提前上報電氣技術(shù)員,。把電氣維護(hù)工作提前做好,,我們利用最后兩個月的時間已經(jīng)把電氣設(shè)備的冬檢工作完成了大半。剩下的生產(chǎn)期我會做好本職工作,,保證車間的電氣設(shè)備正常運(yùn)行,。

每個好的員工都應(yīng)對自己的工作認(rèn)識清晰,熟悉和熟練自己的工作,要對自己的崗位職責(zé)了解,,能夠熟練操作,,也要有對發(fā)生故障隨機(jī)應(yīng)變的能力,完成領(lǐng)導(dǎo)給與的各項任務(wù),,由于自己能力不足,,不能做的一絲不差,所以自己在工作進(jìn)程中也有許多不足和缺點(diǎn),,對及其原理和工作技巧還稍欠缺,,然而,這些會讓我能夠更加努力的工作,,謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),,盡可能提高自己的工作能力,使自己在本崗位發(fā)揮到的作用,。更快更好的的完成自己的本職工作,,也能使公司獲得的效益,這樣我做的,,以及收獲的也能達(dá)到平衡,,使我更加有動力、更有自信的工作,。和其他同事的人際關(guān)系也很重要,,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,,所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起,,才是完成自己工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不但是體現(xiàn)在工作上,,平時生活中也是如此,,所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個人的事,也是一種工作任務(wù),,我會履行我的義務(wù),,鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力。

3.回顧過去,、展望未來,。

對于過去的得與失,我會吸取有利的因素,,強(qiáng)化自己的工作能力,,在自己以后的工作中把不利的因素排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷進(jìn)取,,我相信通過我的努力和同事們配合,,以及領(lǐng)導(dǎo)們的領(lǐng)導(dǎo),,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會能力,,也感謝給我這樣一個合適的工作位置,,讓我能為社會作出自己該有的貢獻(xiàn)。

俗話說“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,選就不俗”,,在以后的工作中,我要不斷的積累經(jīng)驗,,與各位同事一起共同努力,,勤奮工作,不斷提高個人素質(zhì)和工作技能,,為車間的發(fā)展做出的貢獻(xiàn),。

維修車間年終工作總結(jié)篇四

質(zhì)量處本著產(chǎn)品質(zhì)量預(yù)防為主,實(shí)施全流程質(zhì)量管控,。

一,、開展質(zhì)量管控措施如下:

1、產(chǎn)前策劃

提前參與技術(shù)部門工藝策劃環(huán)節(jié),,并根據(jù)技術(shù)部門產(chǎn)品規(guī)程,、產(chǎn)品易發(fā)生的缺陷特性,梳理,、識別生產(chǎn)過程關(guān)鍵控制點(diǎn)作為過程重點(diǎn)監(jiān)控點(diǎn),,為預(yù)防質(zhì)量事故發(fā)生提前做好過程重點(diǎn)監(jiān)控準(zhǔn)備,。

2,、過程控制

1)每月公司合同交付計劃下發(fā)后,按照典型異議,、現(xiàn)場傾向性質(zhì)量問題和違規(guī),,按用戶識別問題鋼種,當(dāng)班檢查員向生產(chǎn)一線員工宣貫,。

2)關(guān)鍵過程控制點(diǎn)

學(xué)習(xí)鞍鋼“系統(tǒng)思維優(yōu)化關(guān)鍵控制點(diǎn)”,,通過對系統(tǒng)的全面分析和梳理,找到并識別質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn),,同時加以優(yōu)化和有效的管控,,從而實(shí)現(xiàn)質(zhì)量系統(tǒng)的高效運(yùn)行。除常規(guī)過程關(guān)注點(diǎn)外,,根據(jù)北鋼各條產(chǎn)線裝備,、工藝路線特性,增加產(chǎn)線關(guān)鍵過程控制點(diǎn),。

3)年初集團(tuán)公司針對“防混鋼活動”,,起草了《北滿特鋼防混合管理規(guī)定》,其中對混合概念做出了具體規(guī)定:一種是混鋼、一種是不同狀態(tài)的混入,。

4)產(chǎn)品的可追溯性管理

在規(guī)范定置定位標(biāo)識管理上下功夫,,對各生產(chǎn)廠在管理上嚴(yán)抓標(biāo)識錯誤等低級質(zhì)量問題的出現(xiàn),進(jìn)一步修改北滿特鋼“防混合”管理規(guī)定,,以規(guī)范鋼錠,、坯料(方、圓),、鍛件,、軋材、退火材的內(nèi)部工序和外轉(zhuǎn)到下工序的物料轉(zhuǎn)移管理,。制定了《關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)場標(biāo)識管理的推進(jìn)方案》,,完善質(zhì)量定置定位標(biāo)識的管理,同時提升物料可追溯性,,保證物料轉(zhuǎn)移過程中帳,、物、卡統(tǒng)一,,確保公司各工序產(chǎn)品過程轉(zhuǎn)移的可控性,,實(shí)現(xiàn)物料的可追溯性,最終實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)基礎(chǔ)管理水平的提升,。

二,、管理創(chuàng)新:

1、質(zhì)量管控實(shí)時互動,、建立“質(zhì)量管理微信平臺”

質(zhì)量處通過建立“自下而上”,、“自上而下”的微信平臺,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量信息快速傳遞,。

“自下而上”信息由基層班組傳遞,,便于監(jiān)控生產(chǎn)異常、品種工藝執(zhí)行過程,,班組出勤,、安全情況。實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過程的可追溯性管理,、異常質(zhì)量問題信息快速傳遞,。通過與員工的實(shí)時互動,提高生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的真實(shí)性,,現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題予以快速解決,,上工序信息第一時間傳遞到下工序,使下工序啟動有效措施進(jìn)行預(yù)防,,從而減少不合格品的發(fā)生,。

“自上而下”信息由處向下及時進(jìn)行傳遞,,向員工弘揚(yáng)質(zhì)量管控先進(jìn)典范及時傳達(dá)公司的文件精神,同時對重點(diǎn)品種保證預(yù)案,、外事異議糾防措施,、各產(chǎn)線的傾向性質(zhì)量問題及改進(jìn)措施和違規(guī)情況及時發(fā)布到崗,便與崗位的現(xiàn)場監(jiān)督的及時性和有效性,。

2,、推行生產(chǎn)流程“一卡制”

質(zhì)量處在全公司內(nèi)部推行生產(chǎn)過程“一卡制”,全公司范圍內(nèi)推行生產(chǎn)流動卡模式,即“一卡到底”生產(chǎn)流程,,每個內(nèi)部工序的相互簽字確認(rèn)驗收,,可使生產(chǎn)組織順暢,保證物料轉(zhuǎn)移過程中帳,、物,、卡統(tǒng)一,做到物料流動的“三對照”,為產(chǎn)品過程可追溯性管理進(jìn)一步搭建了平臺,。

“一卡制”的流動,,實(shí)現(xiàn)了公司各工序“三工序”轉(zhuǎn)移的有效性,尤其各工序出現(xiàn)異常情況得以真正體現(xiàn),,責(zé)任分明,,生產(chǎn)得以順暢進(jìn)行,保證質(zhì)量控制平穩(wěn)運(yùn)行,。

3,、人員管理和培訓(xùn)

對質(zhì)量監(jiān)督檢查人員、站長,、技術(shù)員和分廠現(xiàn)場生產(chǎn)班組長,、作業(yè)長各層級人員進(jìn)行《北滿質(zhì)量獎懲管理辦法》和基本操作規(guī)程等的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)結(jié)束后,,對相關(guān)人員進(jìn)行閉卷考試評價的同時,,在現(xiàn)場執(zhí)行操作上從職責(zé)出發(fā)進(jìn)行現(xiàn)場操作崗位技能評價,對整個現(xiàn)場培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行有效評價,。質(zhì)量處不定期組織各崗位監(jiān)督人員專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)考試,使其能夠熟煉掌握工藝規(guī)程,、基本規(guī)程和關(guān)鍵過程控制點(diǎn),,強(qiáng)化過程監(jiān)督能力,“內(nèi)外兼修”,,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場過程標(biāo)準(zhǔn)化操作,。

同時對原輔材料取樣人員不定期進(jìn)行崗位輪換,現(xiàn)已從各部門選取責(zé)任心比較強(qiáng),、敢于負(fù)責(zé)年輕人員16名完成對原輔材料取樣人員的全部置換,,根據(jù)工作業(yè)績打分排名將原輔材料原人員通過個人摘牌形式分到各生產(chǎn)單位進(jìn)行工作,。通過不定期置換,極大程度推進(jìn)了人為取樣真實(shí)性,、規(guī)范性,,對取樣人員個人業(yè)務(wù)能力提升起到了極大的推動作用,提高了入場原輔材料的指標(biāo)的穩(wěn)定性,。

4,、質(zhì)量現(xiàn)金考核

__月份質(zhì)量處重新修訂《關(guān)于質(zhì)量現(xiàn)金考核的管理規(guī)定》,將首檢一次不合納入現(xiàn)金考核規(guī)定中,,首次經(jīng)檢查員交檢不符合標(biāo)準(zhǔn)要求,,經(jīng)過返扒、返修,、返校直,、改切、改投等方式處理的鋼材,,按批次都計入現(xiàn)金罰款,。目的在于加強(qiáng)分廠清理人員“自檢”能力,降低批量交檢時漏檢的風(fēng)險,,形成清理人員自檢,、檢查員專檢的模式。同時配以庫房檢查,,又制定了各成材廠“領(lǐng)導(dǎo)干部檢查小組”明確各級領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),,承擔(dān)管理責(zé)任。

5,、強(qiáng)化原輔材料管控

質(zhì)量處組織技術(shù)處,、采購處制訂相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行及時有效的二方審核,,建立退出機(jī)制,。從規(guī)范對供應(yīng)商的管理角度出發(fā),從源頭上解決原輔材料的質(zhì)量問題,,通過二方審核,、到貨質(zhì)量綜合評價、限期整改及整改效果驗證,、剔除供應(yīng)商隊伍等方式,,督促其做好所供原料質(zhì)量的自身把關(guān)工作,杜絕產(chǎn)品關(guān)鍵特性值不合格原輔料進(jìn)廠,。重點(diǎn)關(guān)注原輔材料在生產(chǎn)過程中的使用效果,,如貴重合金的回收率指標(biāo)、輔料的噸鋼消耗指標(biāo)及使用過程中的異?,F(xiàn)象,。對使用過程中對影響質(zhì)量的原輔材料隨時進(jìn)行抽檢,,對不合格原料按照公司規(guī)定快速啟動降級、停用,、質(zhì)量異議等流程,。

維修車間年終工作總結(jié)篇五

光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,,20__年即將過去,,20__年即將來臨。我們車間在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和全車間員工的共同努力下,,緊緊圍繞公司生產(chǎn)任務(wù)為中心,,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實(shí),,確保了各項工作的順利推進(jìn),,從人員管理、工藝改進(jìn),、產(chǎn)品質(zhì)量以及產(chǎn)能的提升等方面比往年都有了較大的進(jìn)步,,現(xiàn)就一車間1—11月的工作總結(jié)如下:

一、主要任務(wù)完成情況:

1,、1—11月完成半軸鍛造__件;

2,、1—11月完成半軸調(diào)質(zhì)__件;

3、鍛造產(chǎn)品質(zhì)量合格率,。

4,、重大生產(chǎn)事故和安全事故為發(fā)生骨折3起。

二,、加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理:

1,、要完成生產(chǎn)數(shù)量,首先要保證產(chǎn)品質(zhì)量,。為了保證產(chǎn)品質(zhì)量,,技術(shù)開發(fā)部根據(jù)我車間現(xiàn)有人員、工裝設(shè)備,、技術(shù)能力,、生產(chǎn)環(huán)境、安全等各方面的因素,,不斷完善了各工序的工藝文件和ts16949質(zhì)量管理程序文件,,明確各工序的工作職責(zé)。車間每班按照技術(shù)文件要求進(jìn)行檢查督促,,通過每周晨會對車間員工質(zhì)量意識進(jìn)行培訓(xùn),使ts16949質(zhì)量管理體系在我車間實(shí)際運(yùn)行得到不斷完善,。

2,、以裝備質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量,,今年車間在設(shè)備部大力支持下,先后完成250t擺碾機(jī),、200t擺碾機(jī)的項修和大修工作,,設(shè)備維修后在該兩臺設(shè)備加工的產(chǎn)品質(zhì)量得到很大改善,提高了質(zhì)量合格率,、降低生產(chǎn)成本,。

3、以模具質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量,,配合技術(shù)開發(fā)部對部分設(shè)計不合理的模具進(jìn)行改進(jìn),,對臺亞sv71等鍛造難度大產(chǎn)品采用石墨乳噴槍,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,、延長模具使用壽命30%,、降低了生產(chǎn)成本。

4,、堅持質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,,而不是檢驗出來的這一觀點(diǎn),加強(qiáng)過程質(zhì)量監(jiān)督檢查,,車間每天巡查各工序,,對違反工藝紀(jì)律的班組和個人,嚴(yán)格處理,,絕不姑息,。

三、設(shè)備管理:

1,、堅持每班在作業(yè)前嚴(yán)格按設(shè)備點(diǎn)檢內(nèi)容進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)檢,,提前發(fā)現(xiàn)帶“病”設(shè)備,防止設(shè)備在運(yùn)轉(zhuǎn)后發(fā)生較大的設(shè)備安全事故,。

2,、切實(shí)做好生產(chǎn)工程中巡回檢查工作,掌握生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,,以便及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常情況,,采取措施消除隱患,排除故障,,防止事故的發(fā)生,。根據(jù)生產(chǎn)的緩急,加班,、加點(diǎn)的搶修設(shè)備,,確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

四,、節(jié)能降耗,、降低生產(chǎn)成本:

1,、對于能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體,,最大限度的提高設(shè)備零部件的使用效率,,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行物資領(lǐng)取審批手續(xù),,有車間主任簽字審批,,用在哪、干什么都要作標(biāo)明,,物資領(lǐng)取必須以舊換新,。

2、杜絕一切“跑,、冒,、滴、漏”現(xiàn)象,,節(jié)約用水,、用電,以減少浪費(fèi);堅持人走燈滅,、拉閘斷電,。

3、堅持減少,、避免使用高峰期用電,,合理調(diào)整耗能大的工序上、下班時間,,盡量使用用電低谷和平谷期,,降低生產(chǎn)成本。

4,、更改鍛造模具的脫模劑,,將原采用6000元/噸的油料脫模劑更改為20__元/噸的石墨乳,石墨乳不單成本降低,,且提升了產(chǎn)品質(zhì)量和改善車間生產(chǎn)環(huán)境,。

五、加強(qiáng)車間內(nèi)部管理:

1,、為了確保生產(chǎn)任務(wù)的完成,,車間根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計劃,編制個人,、班組單班生產(chǎn)計劃,,在車間內(nèi)部實(shí)行個人、班組派工單,對不能完成派工單計劃的個人和班組要求其加班都必須完成,,以保證生產(chǎn)的正常有序以及計劃完成的及時性,。

2,、通過每周晨會和業(yè)余時間對車間員工進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn),,組織相關(guān)部門和車間技術(shù)業(yè)務(wù)強(qiáng)的人員一起研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)難題,先后完成福建臺亞產(chǎn)品在1000t壓力機(jī)上批量鍛造,、式爐的生產(chǎn)使用,。更改調(diào)質(zhì)淬火裝爐方式,解決表面淬火變型彎曲度大,、粗校直難度大等質(zhì)量問題,。

3、堅持每周召開車間晨會兩次,,對公司勞動紀(jì)律,、安全文明生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量問題等進(jìn)行宣講,,使員工的綜合素質(zhì)得到提高,。對員工培訓(xùn)和宣講后要求其參加人員簽字確認(rèn),并進(jìn)行保存,。車間通過晨會廣泛開展綜合評比活動,,積極宣傳和表揚(yáng)工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)班組和個人。車間每月對各班組的出勤率,、生產(chǎn)完成情況,、產(chǎn)品合格率進(jìn)行分析,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行了指導(dǎo)幫助,,促進(jìn)了車間各項管理工作水平的提高,,對完成生產(chǎn)任務(wù),起到了極大的推動作用,。

4,、堅持每班對設(shè)備、地面進(jìn)行清掃,,每周一次徹底的周保,,對每班和周保不徹底的要求整改或處罰,配合公司每周進(jìn)行5s文明生產(chǎn)檢查,,促使車間所有員工都具有文明生產(chǎn)意識,。

風(fēng)風(fēng)雨雨的20__年即將過去了,回顧20__年的工作,,首先感謝公司各級領(lǐng)導(dǎo)對車間工作的支持與幫助,,感謝所有班組長以及員工,在這一年里勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),。雖然取得一些成績但離公司的要求還很遠(yuǎn),,質(zhì)量的不穩(wěn)定、工傷事故比往年上升,、生產(chǎn)成本居高不下等問題,。面對著種種困難,方法總比困難多,,相信我們在來年定能取得更好的成績,。

20__年的工作即將開始,在20__年的工作中我們要保持20__年的工作優(yōu)點(diǎn),,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),。

為此我將以下幾點(diǎn)作為明年的工作目標(biāo):

1、提高班組長的素質(zhì)

班組長是一線生產(chǎn)的直接指揮者和組織者,,在生產(chǎn)中起到承上啟下的關(guān)鍵作用,。由于我們車間主要是以集體計件為主,班組長主要對生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),,對上級下達(dá)的指標(biāo)負(fù)責(zé),。

他們對生產(chǎn)流程的了解、技術(shù)技能,、安全意識,、質(zhì)量意識的提升將有助于公司各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成。

2,、提高班前會質(zhì)量

每天開好班前會,。班前會應(yīng)至少包含以下四方面內(nèi)容:

①當(dāng)天的生產(chǎn)計劃、作業(yè)任務(wù);

②通報近期發(fā)生的異常狀況;

③對車間個人或班組進(jìn)行口頭表揚(yáng);

④對車間員工宣傳企業(yè)的管理文化,、政策方針,、發(fā)生的大事等。加深車間員工對企業(yè)的了解,、增加員工對企業(yè)的感情;⑤安全知識和安全預(yù)防措施宣講,,做到安全生產(chǎn)、預(yù)防為主,。

3,、及時溝通、了解車間員工思想動態(tài)

生產(chǎn),、生活中要主動與車間員工進(jìn)行溝通,,了解他們的思想動態(tài),根據(jù)每個人的具體情況,,進(jìn)行談心并解決問題,。針對新進(jìn)廠員工開展“以老帶新,,一幫一結(jié)對子”的活動,由業(yè)務(wù)骨干傳授作業(yè)技巧,,讓新員工盡快適應(yīng)崗位工作,。

4、完成公司20__年的生產(chǎn)經(jīng)營計劃公司已制定20__年的生產(chǎn)經(jīng)營計劃總目標(biāo)為5萬件/月,,我們車間要完成該生產(chǎn)任務(wù),,還應(yīng)做好有以下工作:

①提前做好鍛造模具的維修、制作工作;

②做好鍛造設(shè)備的保養(yǎng),、維修工作;

③根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)明細(xì),、員工業(yè)務(wù)技能、設(shè)備狀況合理安排生產(chǎn);

④科學(xué)調(diào)整調(diào)質(zhì)熱處理工序的工資分配方式,,依靠現(xiàn)有設(shè)備、人員使調(diào)質(zhì)工序產(chǎn)量由4萬件/提升到5萬件/月;

⑤繼續(xù)推進(jìn)ts16949質(zhì)量管理體系,、erp系統(tǒng)在我車間的有效運(yùn)行,,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品數(shù)量管理,。

新的一年意味著新的起點(diǎn),,新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),。我們會再接再厲,,努力提高自身業(yè)務(wù)水平,為了公司的發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興之路貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。希望各位領(lǐng)導(dǎo)能在今后的工作中一如既往的支持我們,我們將以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛!

維修車間年終工作總結(jié)篇六

伴著新年歡快的氣氛,,__年在緊張和忙碌中過去了,。回首過去的一年,,或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也確實(shí)經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,,對本部門一年來的工作做以總結(jié),,同時祈愿我們公司明年會更好。

__年生產(chǎn)車間全體員工齊心合力,,克服了種種不利因素,,在相關(guān)部門的協(xié)助下,按照年初制定工作計劃展開工作,,總體上完成了公司下達(dá)的工作目標(biāo):

一,、生產(chǎn)計劃完成率100%,,供貨及時率95%以上

8月份以后,長沙,、沈陽,、鄭州、北京,、四川等地陸續(xù)訂貨,,而且訂單大且供貨期短,為了保證按期交貨,,生產(chǎn)車間克服了人員不充足,,設(shè)備模具故障頻出,外購部件供應(yīng)不及時等困難,,調(diào)整工作時間,,周日不休息,晚上經(jīng)常加班到6:00~8:00,,合理調(diào)配人員,,打破班組界限,積極與外協(xié)及庫房溝通,,充分利現(xiàn)有的人,、機(jī)、料,、法,、環(huán),盡可能以最短的時間發(fā)貨,。

二,、設(shè)備完好率95%以上,安全事故率為0

本年度車間能按年度保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備的月保養(yǎng),,并能按設(shè)備周期檢測計劃進(jìn)行關(guān)鍵檢測設(shè)備的周期校準(zhǔn),。設(shè)備出現(xiàn)問題做到早準(zhǔn)備,早發(fā)現(xiàn),,早解決,。生產(chǎn)設(shè)備基本可滿足公司的生產(chǎn)需求。車間天天不忘安全,,不管什么情況,,都嚴(yán)格遵守安全守則,按操作規(guī)程工作,。全年度未發(fā)生重大人身傷害,、設(shè)備損壞之類的安全事故。生產(chǎn)人員事故為0,、

年初按設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃完成了熱脫扣檢測,、型式試驗設(shè)備的校準(zhǔn)工作,,保證了產(chǎn)品檢測的可靠性。通過對端子加工機(jī)以及線圈加工設(shè)備送料氣缸的修復(fù),,解決了風(fēng)壓不足0,、7mpa設(shè)備不能工作的問題,現(xiàn)在0,、5mpa左右即可正常工作,。5月份更換了一臺注射機(jī)的控制系統(tǒng),并通過幾次集中維修,,更換密封圈及易損,、老化部件,解決了設(shè)備漏油的問題,,同時也基本消除注射機(jī)的現(xiàn)有其它隱患,。

另外,車間組織利用不常用的焊機(jī)改造成焊接__產(chǎn)品靜觸頭的設(shè)備,,避免了以往__與__產(chǎn)品在某些焊接工序上存在著人員設(shè)備上的沖突,,現(xiàn)在二種產(chǎn)品可以由不同人員在二臺設(shè)備上同步加工,大大提高了生產(chǎn)效率,。

三、按5s進(jìn)行現(xiàn)場管理

經(jīng)過查找相關(guān)資料補(bǔ)充,、細(xì)化了原來的5s管理規(guī)定,、工位器具管理規(guī)定、周轉(zhuǎn)搬運(yùn)管理規(guī)定,。對車間現(xiàn)場的原料部件,、合格品、返修品,、廢品,、工量具、工位器具,、生活用品,、生產(chǎn)垃圾等都做了詳細(xì)規(guī)定。并組織班組長及其成員學(xué)習(xí),,將5s管理深入傳播到員工當(dāng)中,。對生產(chǎn)現(xiàn)場以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責(zé)任人,每個班組的每臺設(shè)備,,工作臺都有專人負(fù)責(zé),,做到日清掃、周整理,、月整頓,。

完善對責(zé)任人,、責(zé)任班組的考核監(jiān)督制度,堅持對各班組的5s運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核,。按照班組5s考核表不定期對各班組的現(xiàn)場時行檢查,,將檢查結(jié)果進(jìn)行匯總分析,對多次檢查不合格的班組和個人按照相關(guān)規(guī)定處理,。并根據(jù)個人德(敬業(yè)精神,、責(zé)任感及道德行為規(guī)范)、勤(工作態(tài)度),、能(技術(shù)能力,,完成任務(wù)的效率和質(zhì)量、出差錯率的高低),、績(工作成果,、能否開展創(chuàng)造性的工作)進(jìn)行評選,將優(yōu)秀員工上報到公司給予一定的獎勵,。

四,、制定并實(shí)施車間各項工作流程

年初按公司要求制定了各班組班組(零件班,預(yù)裝配班,,裝配班,,成品班,維修班),、退回產(chǎn)品處理,、不合格品處理、廢品處理,、外購整機(jī)產(chǎn)品檢測等工作流程,,并下發(fā)各班組進(jìn)行消化吸收,逐步按照已制定的工作流程進(jìn)行每項工作,,使之成為一種工作習(xí)慣,。在實(shí)際運(yùn)行中不斷對近各種工作流程做以總結(jié),提高工作流程的適用性和有效性,。經(jīng)過近一年的運(yùn)行,,對生產(chǎn)管理,提高工作效率,,避免質(zhì)量問題起到了積極的作用,。

五、減少不必要返修工序,,控制返修工時

制定完善了新的工資管理規(guī)定,,每批次零部件、產(chǎn)品完成后,,由班長收集核實(shí)班組成員在本批次零部件,、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量,,確認(rèn)無誤后在工票上簽章,并連同本批次零部件,、產(chǎn)品的臨時計劃單,、入庫票、成品轉(zhuǎn)序卡/交檢單一起交到車間統(tǒng)計上賬,。取消原來與返修相關(guān)的計件工序,,工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量,返修工時由車間給出,。同時,,根據(jù)實(shí)際情況對車間計件工資的基數(shù)提高了1~5%,如有加班,,除計件工資外,,每小時還有一定的加班工資。

按新的工資統(tǒng)計方法計算工資后,,返修工時減少了,,員工工資收入也有了一定程度的改善,充分體現(xiàn)了多勞多得的原則,,員工的工作積極性有了顯著的提高,,對員工的穩(wěn)定性也起到了很大作用。

生產(chǎn)部門在過去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,基本順利的完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題:

1,、補(bǔ)充配備一線工人迫在眉睫,。

目前車間五個班組共36人,其中新員工達(dá)到1/3,,而且大部分入廠時間在1~3個月,,一年中平均每個月有2人離職。按今年的產(chǎn)量來看現(xiàn)有人員和素質(zhì)略顯不足,。更重要的是面對明年的搬遷,,現(xiàn)有人員的不穩(wěn)定性仍然極大,我公司一線工人幾乎都是熟練工種,,人的因素對生產(chǎn)非常重要,。

2、車間新員工缺乏必要的培訓(xùn),。

公司產(chǎn)品型號的多樣化,,公司新招聘員工增多,,多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位。大部分新員工以前沒有接觸到我公司產(chǎn)品,,而且我公司很多產(chǎn)品缺少工藝文件,,即使老員工的操作方法也并非完全正確,生產(chǎn)時只是機(jī)械地將產(chǎn)品裝上,,并不知道怎樣是對的,,有利于下工序的調(diào)試,怎樣操作能提高效率,。因此崗位培訓(xùn)對新老員工同樣重要,。

3、外購部件的供應(yīng)問題應(yīng)盡早解決,。

下半年生產(chǎn)一度陷入被動,,除了人的因素以外,外購部件不及時也是一個重要原因,。到目前為止,,鐵芯的供應(yīng)問題已基本解決,但__線圈的供應(yīng)問題仍然沒有徹底解決,,這些產(chǎn)品的庫存儲備工作很難進(jìn)行下去,。

4、加強(qiáng)部件(產(chǎn)品)的自入廠檢測,,及時解決生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題,。

很多外購件(__)沒有入廠檢測標(biāo)準(zhǔn),入廠檢驗工作不到位,,在車間使時暴露出很多問題,,整型,去刺,,挑選,,返修時有發(fā)生,影響生產(chǎn)效率,,浪費(fèi)工時,,浪費(fèi)原料。

應(yīng)按公司程序文件實(shí)行評審制度,,參見附件:不合格品處理流程,。以便及時總結(jié)、解決日常工作中發(fā)生的問題,。運(yùn)行中重要的是質(zhì)檢,、技術(shù)、生產(chǎn)、采購部門傳遞連貫,,有始有終,,發(fā)現(xiàn)問題就要徹底解決問題。

20__年對生產(chǎn)部門來說是極具挑戰(zhàn)性的一年,,補(bǔ)充配備車間班組人員,、保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行、儲備材料,、部件及常規(guī)型號成品的庫存,,為迎接公司銷售上升到一個新的臺階,尤其是即將進(jìn)行的搬遷工作做好充分的準(zhǔn)備,,是本年度工作的重中之重,。

新的一年已經(jīng)開始,生產(chǎn)部全體員工將以飽滿的熱情迎接新的生產(chǎn)任務(wù)和挑戰(zhàn),,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,再接再厲,克服存在不足之處,,提高工作質(zhì)量,,抓好安全生產(chǎn),為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

維修車間年終工作總結(jié)篇七

今年_月,,我來到__工廠苯酚車間工作,。回顧一年來的工作情況,,感觸很深,,收獲頗豐。這一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,,通過我自身的不懈努力學(xué)習(xí)和鉆研,,我很快掌握了裝置工藝流程技術(shù),同時工作和政治思想上都有了新的進(jìn)步,,個人綜合素質(zhì)也有了新的提高,。

回顧這一年來的工作歷程,工作總結(jié)主要有以下幾點(diǎn):

一,、思想上與集體保持高度一致

在工作、學(xué)習(xí)過程中,,我深切體會到,,苯酚車間是一個講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣的集體,,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致,、嚴(yán)于律己,、積極上進(jìn),,才能融入到這個集體之中。所以我更加深入地學(xué)習(xí),,用理論知識武裝自己的頭腦,,指導(dǎo)實(shí)踐,科學(xué)地研究,、思考和解決工作中遇到的問題,,使自己能夠與集體共同進(jìn)步。

二,、通過理論學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對苯酚工藝流程有了較為深刻的認(rèn)識

1,、抓住車間倒班學(xué)習(xí)

俗話說“一分耕耘、一分收獲”,。進(jìn)廠期間,,在廠領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我深入苯酚車間進(jìn)行觀察和了解,。我們一邊觀察一邊聽領(lǐng)導(dǎo)對各條工藝流程的介紹,,并認(rèn)真地作了記錄。后來深入車間倒班,,我親眼目睹了操作人員的辛勤與令人嘆服的操作技術(shù),。倒班,是我一段豐滿的記憶,,在歲月中醞釀,,在回憶中沉醉。倒班期間我能虛心向師傅請教,,努力學(xué)習(xí)工藝技術(shù),,同時學(xué)習(xí)他們吃苦耐勞的精神和克服種種困難的方法。車間實(shí)施“名師帶徒”計劃,,師徒的傳幫帶,,始終把自己培養(yǎng)成“一崗精、兩崗?fù)?、多崗能”的目?biāo)作為自己的奮斗方向,。對于剛剛畢業(yè)的我,很快融入了基層班組,,通過一年的工作學(xué)習(xí),,確保了裝置的安全、穩(wěn)定,、滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),。

在見習(xí)期間,我工作積極努力,吃苦耐勞,,能很快適應(yīng)現(xiàn)場的艱苦環(huán)境,,與同事相處和諧,提高了自己的組織能力,。

2,、抓住車間每個四點(diǎn)班的學(xué)習(xí)

不斷的學(xué)習(xí),是我不斷進(jìn)步的保障,。每班第一個四點(diǎn)學(xué)習(xí),,是車間組織的車間級學(xué)習(xí)。在課堂上能認(rèn)真聽取兼職教師所講的內(nèi)容,,并將其與實(shí)際生產(chǎn)緊密聯(lián)系起來,,努力做到學(xué)以致用。

3,、利用日常時間學(xué)習(xí)“應(yīng)知應(yīng)會”和苯酚丙酮生產(chǎn)工藝技術(shù)

為了確保生產(chǎn)安全,、高效進(jìn)行,我積極學(xué)習(xí)工廠及車間的“應(yīng)知應(yīng)會”,,注意生產(chǎn)上的細(xì)節(jié)問題,。

在過去的一年里,我主要學(xué)習(xí)“__”崗位,,簡要的工藝崗位任務(wù)如下:

(1)精餾崗位是回收粗產(chǎn)品中的異丙苯和并將粗產(chǎn)品精制成苯酚丙酮,。

(2)__加氫崗位是將精餾崗位回收的__經(jīng)過酚回收崗位堿洗后加氫轉(zhuǎn)化為異丙苯。

(3)__精制崗位是將精餾崗位回收的粗__經(jīng)過堿洗后,,將粗__精制成產(chǎn)__品,。

精餾崗位是利用精餾原理,將粗產(chǎn)品精制成產(chǎn)品,,在丙酮提純中,,存在與沸點(diǎn)范圍相近的醛類及雜質(zhì),單憑精餾無法將其從丙酮中除去,,將稀堿加入塔內(nèi)使醛發(fā)生羥醛縮合反應(yīng),,生成高分子量化合物,可用精餾方法與丙酮分離開,。

4,、抓住車間培訓(xùn)工作的學(xué)習(xí)

實(shí)施“車間級”培訓(xùn),車間建立對管理層,、技術(shù)層,、操作層不同層面以及同一層面不同層次員工全面培養(yǎng)的“梯級平臺”的同時,使每名員工都能在自己的“跑道”上施展才華,,進(jìn)一步保證裝置的安全運(yùn)行,這也使自己在這項工作中也受益匪淺。

加強(qiáng)崗位操作人員的基本技能訓(xùn)練,。以提高管理人員管理工作能力和水平,,大力開展仿真培訓(xùn);開拓他們的視野,建立新的“以文化力增強(qiáng)凝聚力,、以執(zhí)行力促進(jìn)發(fā)展力”的管理理念,。使培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作能力相結(jié)合,,與技能鑒定相結(jié)合,,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點(diǎn)帶線,,以線帶面”的培訓(xùn)格局,。就是在這種培訓(xùn)工作中,自己真正懂得了企業(yè)如果要生存,、要發(fā)展,,員工的培訓(xùn)是缺一不可的。

在這3~4個月的培訓(xùn)工作中,,我深切體會到具有良好的業(yè)務(wù)能力是基礎(chǔ),。在工作崗位上,有著良好的業(yè)務(wù)能力是一種重要的基礎(chǔ)能力,,而理論學(xué)習(xí)是業(yè)務(wù)實(shí)踐的基礎(chǔ),,因此,對于剛邁入社會的大學(xué)生,,掌握好牢固的專業(yè)知識就顯得尤其重要了,。還有一點(diǎn)就是在進(jìn)行循環(huán)重復(fù)的工作中,不僅應(yīng)保持工作的質(zhì)量及效率,,還應(yīng)具備創(chuàng)新精神,。

三、要揚(yáng)長避短,,不斷完善自己

20__年又是一個充滿激情的一年,,在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),,克服不足,,朝著以下幾個方向努力:

1、學(xué)無止鏡,,時代的發(fā)展瞬息萬變,,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種工藝和管理知識,,并用于指導(dǎo)實(shí)踐,。

2,、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實(shí)際問題的能力,,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,,積極、熱情,、細(xì)致地的對待每一項工作,。

總之,在今后的工作中,,我要繼續(xù)努力,,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,,加強(qiáng)政治理論知識和業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí),,力爭成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、實(shí)干型兼?zhèn)涞男率兰o(jì)人才,。

蘇軾有句話:“古之立大事者,不惟有超世之才,,就必有堅韌不撥之志,。”這句話的意思是,,成功的大門從來都是向意志堅強(qiáng)的人敞開的,,現(xiàn)在我想我是真的懂了。

維修車間年終工作總結(jié)篇八

以開展各類安全活動為載體,,強(qiáng)化安全隱患排查與整治力度,,牢固樹立“安全是車間的第一政治、安全是第一責(zé)任,、安全是第一效益,、安全是職工的第一需要”的觀念,逐步形成健康的車間安全文化,,營造濃厚的安全氛圍,,圓滿地完成20___年安全生產(chǎn)目標(biāo)。組織車間各班組緊緊圍繞“安全生產(chǎn)月”開展各類安全隱患排查工作,。堅持安全自查自糾,、車間定期檢查等活動,形成了查隱患,,抓“三違”的良好氛圍,,使廣大車間職工形成了“從要我安全到我要安全”的良好意識。下面將具體工作總結(jié)如下:

一,、以人為本,,加大安全宣傳教育,。

為營造良好的安全管理氛圍,讓員工從思想上認(rèn)識理解車間重視安全管理是車間對員工人身安全負(fù)責(zé),,車間領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓安全管理是對員工的關(guān)心與愛護(hù),,員工遵章作業(yè),關(guān)心安全是對自己負(fù)責(zé),、對家庭負(fù)責(zé)、對車間負(fù)責(zé)的根本職責(zé);消除員工安全抵觸心理,,自覺擁護(hù)安全管理工作,。樹立“以人為本,安全第一”的管理理念,,讓員工對車間有安全感,、親切感、歸屬感和使命感,。

二,、抓好車間設(shè)備管理。

設(shè)備安全是車間安全生產(chǎn)的一個重要方面,,為確保設(shè)備完好率,,車間實(shí)行抓設(shè)備隱患整改、檢修人員抓重點(diǎn)設(shè)備巡查和日常維護(hù),、運(yùn)行人員負(fù)責(zé)全面巡查和設(shè)備缺陷記錄,,同時結(jié)合車間安全元素化管理,加強(qiáng)點(diǎn)巡檢工作,,確保設(shè)備隱患在萌芽中發(fā)現(xiàn),,及時制定整改計劃,落實(shí)方案,。從而使設(shè)備在最佳運(yùn)行狀態(tài)下工作,,為安全生產(chǎn)提供設(shè)備上的保障。做好對車間所有設(shè)備的檢修工作,。積極開展設(shè)備隱患大排查工作,,車間認(rèn)真組織,周密安排,,在各班組中開展了設(shè)備隱患自查自糾工作,,并定期組織班組長以上人員開展對車間所屬設(shè)備特別是特種設(shè)備進(jìn)行了專項檢查,并對查出的問題及時整改,。

三,、加強(qiáng)隱患排查,做好隱患治理,。

為保證安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,我們重點(diǎn)加強(qiáng)了安全檢查與缺陷隱患治理工作,。我們始終堅持“狠抓安全措施整改”的原則,大力普查安全缺陷及隱患,,針對查獲的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),,進(jìn)行整改落實(shí),采取一切可行的處理辦法和措施,,切實(shí)加大整改力度,,做到?jīng)Q不放過一個隱患,不留一個死角,。在5月上旬對車間電器設(shè)備,,有隱患的插頭、插座,、空氣開關(guān)進(jìn)行了一次全面檢查和跟換,,消除了安全隱患;5月中旬對公司所有cng車輛進(jìn)行了一次從鋼瓶、加氣口,、發(fā)動機(jī)周邊氣管路的全面檢查,,把發(fā)現(xiàn)的問題及時讓爛天達(dá)公司修復(fù),消除了安全隱患;5月下旬對公司所有車輛進(jìn)行了一次安全排查,,特別對舊車線路進(jìn)行了整理和固定,,防止由電線引起的自然,消除了安全隱患,。根據(jù)檢查情況,,按輕重緩急,有計劃,、有步驟的推進(jìn)了安全隱患大整改工作,,認(rèn)真做好維修人員的安全防范措施,認(rèn)真分析工作現(xiàn)場可能出現(xiàn)的危險點(diǎn)和危險源,,為真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作長周期健康發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ),。

四、徹實(shí)抓好教育培訓(xùn),,增強(qiáng)自我防范意識,。

安全事故的發(fā)生主要由物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為引起。車間有針對性加大安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)力度,,利用事故案例教育,、警醒車間員工的安全意識、強(qiáng)化安全技能;將對員工的安全知識教育作為重點(diǎn)工作來抓,,不斷提高員工的安全思想意識,,促使每一位員工在生產(chǎn)工作中都必須自覺嚴(yán)格遵守各項安全管理制度,增強(qiáng)自我安全防范意識,,規(guī)范自我作業(yè)安全行為,,并做到相互監(jiān)督,、相互協(xié)作,切實(shí)做到“三不傷害”,。加強(qiáng)用工管理和安全培訓(xùn),,尤其加強(qiáng)對cng車維修方面的安全培訓(xùn),確保維修cng車輛的規(guī)范作業(yè),。

總之,,安全工作是一項綜合工作,要靠全體干部職工共同努力,,要常抓不懈,。抓安全管理,要狠抓違章操作,,遇事要嚴(yán)肅處理,決不手軟,。在今后的安全工作中,,車間全體員工決心團(tuán)結(jié)一致,排除萬難,,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,勤勤懇懇地工作,在今后的時間,,車間將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)嚴(yán),、勤、細(xì),、實(shí)的工作作風(fēng),,為公司車輛正常運(yùn)營保駕護(hù)航。

維修車間年終工作總結(jié)篇九

時光荏苒,,20xx年一眨眼又過去了大半年了,,回首過去的這一大半年,內(nèi)心不禁感慨萬千,,在平常的工作中,,深諳到工作技能及知識的重要性,還有一點(diǎn)相對較為主要就是關(guān)系,,正如史丹福研究中心所研究的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自知識,,87.5來自關(guān)系。

一,、在工作上,,圍繞公司的逐步實(shí)行半動化/自動化高效率的生產(chǎn)模式發(fā)展,以客為先,,優(yōu)質(zhì)高效,,持續(xù)改善為中心工作,,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,,較好的完成各項工作任務(wù),這一大半年來主要工作表現(xiàn)如下:

1,、提高自身綜合素質(zhì),通過虛心地向相關(guān)同事請教學(xué)習(xí),,已能基本運(yùn)用autocad繪圖軟件,,設(shè)計各種生產(chǎn)輔助夾具,以及通過上級領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),,基本能將fmea,、控制計劃的知識運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中;

2、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,,能及時地完成各項生產(chǎn)工作任務(wù),,以及解決生產(chǎn)異常問題,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項,,當(dāng)然,生產(chǎn)上一些細(xì)節(jié)問題不滿情緒總是會有發(fā)生的;

3,、積極配合pe組人員調(diào)動,,在一車間pe人員的頻繁調(diào)動與流失中,自認(rèn)為很好地完成傳幫帶作用,,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作;

4,、至于日常的工作態(tài)度,本人自認(rèn)為尚屬可以,,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,,但尚未至于與人同流合污。

5,、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時的真正意義上的跟拉方式,,工作效率與工作主動性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率有所降低(雖然pe人員只有2人),,pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時2人,,在提高工作效率的同時亦為公司節(jié)約輸出成本,沿著公司的既定目標(biāo)"精英制,,縮減人員提高效率“方向發(fā)展,。

二、工作中的不足與改正措施以及今后的努力方向:

1,、這一大半年來,,雖然能及時完成各項工作,但也存在一些不足,在一些細(xì)節(jié)工作中,,不夠主動,,生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,以及個別pe人員的紀(jì)律未得到有效的控制,,總之,,這一大半年來,做了一定的工作,,但距離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距;

2,、不定時地對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行流程優(yōu)化分析,以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的改善,,以使產(chǎn)品效率得到有效的提升;由於上半年一車間人員頻繁調(diào)動與流失,,一度處于動蕩之中,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,,工作效率亦在不斷地提高;

3,、就目前一車間而言,空間比較窄小,,生產(chǎn)的品種不多,,而且相對而言比較簡單一些,但仍然有很多工作需要去做,,在日后工作中,將會逐步對生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,,對一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,,以求做到持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率,。

4,、對于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間只有2個pe人員,,在紀(jì)律上未有過失,,今后仍需加強(qiáng),從細(xì)節(jié)上抓起,,從每一件小事做起,,從我做起,認(rèn)真填寫相關(guān)工作報告,。

三,、結(jié)論:

隨著公司的erp、t-misc,、cellproduction推行,,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識更高更廣,。為此,,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,一定努力打開一個工作新局面,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

維修車間年終工作總結(jié)篇十

20__年__公司__車間共完成__產(chǎn)量12萬平米,,自4月份至今未發(fā)生一起誤單投訴及質(zhì)量投訴事件,__單班平均產(chǎn)量達(dá)11.54米,,總結(jié)如下:

一,、建立車間質(zhì)量管理體系,采取多種措施,,狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,,強(qiáng)化員工質(zhì)量意識,有效保證了產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)中有升:

1,、針對車間質(zhì)量失控問題,,建立車間質(zhì)量管理體系:

①一是設(shè)專人加強(qiáng)質(zhì)量巡檢,避免出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量問題;二是加強(qiáng)修補(bǔ)班質(zhì)量紀(jì)錄職能,,要求修補(bǔ)班嚴(yán)格記錄編織工段操作工造成質(zhì)量問題,,尤其是比較嚴(yán)重的質(zhì)量問題;三是成立驗布班,對修補(bǔ)質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),,確保半成品推出車間后的修補(bǔ)質(zhì)量;四是成立總檢班對成品質(zhì)量進(jìn)行檢驗,,在確保質(zhì)量的前提下不誤發(fā)貨。

②上述措施保證了產(chǎn)品質(zhì)量問題的責(zé)任落實(shí),,地毯編織和修補(bǔ)質(zhì)量大幅提高,,地毯修補(bǔ)速度由以前的兩班修一塊地毯提高為一班修兩塊,保證了地毯修補(bǔ)速度和編織效率同步,,有效解決了以前因修補(bǔ)質(zhì)量沒有保證造成訂單無法排出準(zhǔn)確交貨日期,、造成頻繁誤單的問題。

2,、針對車間員工質(zhì)量意識差,、人心渙散的問題,車間采取獎罰分明,、循序漸進(jìn)的工作策略,,逐步提高員工質(zhì)量意識和工作積極性:

①一是每月分機(jī)臺開展質(zhì)量評比,獎優(yōu)罰劣;二是針對問題開展質(zhì)量分析會和現(xiàn)場會,,不斷強(qiáng)化員工質(zhì)量意識;三是分階段制訂質(zhì)量控制的重點(diǎn),,不斷鞏固、提高產(chǎn)品質(zhì)量。

②上述措施在保持穩(wěn)定的情況下,,逐步杜絕了不同層次的各類質(zhì)量問題,,有效提高了員工的質(zhì)量意識。

二,、針對車間設(shè)備管理現(xiàn)狀,,制定辦法加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)及管理,不斷提高保全技能,,有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定:

1,、制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法:對設(shè)備的日保、周保,、月保制度化,,定期檢查,實(shí)施各種激勵手段,,引導(dǎo)保全運(yùn)用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng),,目前的周保養(yǎng)員工積極性都比較高,效果很好,,對提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)效率及避免配件磨損有很大幫助,。

2、加強(qiáng)保全技能交流,、培訓(xùn),,每周定期開保全會議:主要是糾正保全行為,交流工作技能,。

3,、編寫完成《__設(shè)備管理手冊》,保全工人手一冊,,內(nèi)容包括:保全素質(zhì)及技能要求、__設(shè)備管理辦法,、__坯毯的主要疵點(diǎn),、表現(xiàn)形式及形成原因、__織機(jī)調(diào)機(jī)要領(lǐng),、__織機(jī)維修常識五部分,,為積累保全經(jīng)驗、培養(yǎng)補(bǔ)充新人提供了便利條件,。

4,、上述措施有效的保證了設(shè)備的高效、穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),,為按時保質(zhì)交貨提供了強(qiáng)有力的支持,。

三、成功完成整經(jīng)機(jī)改造,為提高產(chǎn)量,、質(zhì)量提供了有力保證:

這有效地解決了因制作小經(jīng)軸經(jīng)紗張力不易控制,,造成地毯荷葉邊、地毯拼不上花,、毯面高低頭的嚴(yán)重質(zhì)量問題;避免了因經(jīng)紗纏繞不勻造成開機(jī)過程中經(jīng)紗頻繁纏繞斷線,,嚴(yán)重影響開機(jī)效率的問題,減少了經(jīng)紗浪費(fèi),。

四,、工作不足

1、各方面原因,,保全工資分配辦法仍不科學(xué),,工資沒有拉開檔次,保全技能考核欠缺,,人員還沒有充分組織起來,,人員結(jié)構(gòu)不合理,仍需調(diào)整,。

2,、員工質(zhì)量意識還需不斷加強(qiáng),但目前車間已經(jīng)找到比較有效的質(zhì)量控制辦法,,目前已經(jīng)投入實(shí)施,,已初見成效。

五,、20__年工作計劃

1,、逐步調(diào)整保全工工資分配辦法,努力實(shí)現(xiàn)按勞分配;加強(qiáng)保全工管理,,不斷提高保全素質(zhì),,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰,逐步調(diào)整人員結(jié)構(gòu),。

2,、開展質(zhì)量評比及技能考核,定期召開質(zhì)量分析會議,,逐步提高員工質(zhì)量意識,,不斷提高員工操作技能。

六,、所需支持

1,、因長期__訂單不足,生產(chǎn)不連續(xù),,人員流動性大,,新工補(bǔ)充跟不上,,車間管理壓力很大。

2,、因生產(chǎn)不連續(xù),,車間關(guān)鍵技術(shù)人員工資收入沒有保障,存在比較嚴(yán)重的隱患,,需公司給予政策支持,。

3、建議將__織機(jī)的緯密設(shè)置由齒輪控制改造為電子控制,,用以解決大數(shù)量訂單滿鋪毯只能在單機(jī)臺生產(chǎn)的問題,,同時操作方便,也可以有效解決計數(shù)不準(zhǔn)及緯密不精確的問題,,此項改造意義重大,。

維修車間年終工作總結(jié)篇十一

短暫的一年擦肩而過,在新的一年來臨之際,,盤點(diǎn)一年來的工作,,有成績也存在不足,在此特對這一年來的工作做一次認(rèn)真總結(jié),,為下一年工作做細(xì)致的安排,。

一、強(qiáng)化管理,,加強(qiáng)員工思想教育,,不斷提升員工綜合素質(zhì)

員工是企業(yè)的力量源泉,而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作完成情況,,車間每月定期組織大家學(xué)習(xí),,不斷加強(qiáng)員工思想教育,讓大家樹立主人翁意識,,把個人命運(yùn)與公司緊密的聯(lián)系起來,。

1、認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)公司各項管理制度,,同時根據(jù)車間實(shí)際情況,,制定相關(guān)的內(nèi)部考核條例,在工作中做到有章可循,,從而保證了車間各項工作的順利開展,。

2,、每月組織一至兩次班組會議,,及時宣傳企業(yè)文化、公司相關(guān)文件,、大調(diào)度會精神,,宣傳公司經(jīng)營計劃,、企業(yè)發(fā)展前景,使員工對公司有充分的了解,,對公司有信心,,從而提高工作積極性。

3,、根據(jù)公司培訓(xùn)計劃,,積極做好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)與安全教育,重點(diǎn)抓每周一題的培訓(xùn)與測試,,并利用實(shí)際案例對員工進(jìn)行教育,,使員工明白學(xué)習(xí)的重要性,使員工綜合素質(zhì)得到不斷提高,。

4,、鼓勵員工積極參于公司舉辦的各項活動,不斷豐富員工業(yè)余文化生活,,努力營造和諧,、充滿活力的員工隊伍。

5,、加強(qiáng)班組建設(shè),,發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用。班組長工作做得好壞直接影響車間的工作質(zhì)量,,因此,,車間每月召開班組長會議,及時處理班中出現(xiàn)的一些問題,,統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一認(rèn)識。要求班組長不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,真正做到“四懂三會”使他們真正發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。

二,、加強(qiáng)工藝管理,、優(yōu)化工藝,切實(shí)做好節(jié)能降耗工作

在這一年里,,造氣車間始終把工作的重點(diǎn)放在節(jié)能降耗上,,在保證供氣的前提下,努力降低原料煤消耗,。

1,、車間管理人員首先從原料煤入場開始嚴(yán)格管理,制定原料煤入場管理制度,,設(shè)專人管理,,場地及時清理,,保證進(jìn)場原料煤不受損失。嚴(yán)把入爐原料煤計量關(guān),,保證計量的真實(shí)性,。嚴(yán)把粉煤收集、堆放,,嚴(yán)格控制灰渣中的殘?zhí)亢?,保證原料煤一絲一毫不受損失。

2,、對工藝運(yùn)行情況進(jìn)行跟蹤,,制定星期天與夜晚值班制度,安排車間管理人員跟蹤觀察生產(chǎn)情況,,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中出現(xiàn)的細(xì)微變化,,以便及時調(diào)整,穩(wěn)定工藝,。①根據(jù)鼓風(fēng)機(jī)的電流和風(fēng)壓的變化及時調(diào)整鼓風(fēng)量,,做好記錄,減少波動,。②時刻注意供煤崗位是否按要求進(jìn)行原料煤的配比,,每班班長不定時進(jìn)行檢查,同時還要檢查兩條輸送帶的運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常,,是否能夠達(dá)到供煤要求,,若達(dá)不到及時進(jìn)行調(diào)整。③入爐蒸汽的溫度對造氣的消耗有直接的影響,,雖然我們的入爐蒸汽溫度一直都比較穩(wěn),,但仍有波動,影響造氣的工藝條件,,操作時必須密切注意溫度數(shù)據(jù)的變化并做到及時排污,,盡可能縮小入爐蒸汽溫差,減少無形影響,。④車間規(guī)定凡下灰有異?,F(xiàn)象要及時匯報且班中必須認(rèn)真記錄,以便于總結(jié)分析,。

3,、每月組織班組長召開兩次生產(chǎn)分析會,每個班分別將半個月以來的運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析,,總結(jié)半個月以來的工作成績,,找出影響因素,各自提出見解和看法,每位班長必須發(fā)言,,通過討論,使大家及時了解影響爐況波動的因素,,找出制約生產(chǎn)的問題所在,,使大家充分認(rèn)識到原料煤的配比對工藝條件的影響、認(rèn)識到入爐蒸汽溫度對造氣消耗的影響,。最后達(dá)成共識,,統(tǒng)一操作。

通過以上措施,,造氣車間工藝運(yùn)行穩(wěn)定,,全年原料煤消耗_kg/tnh3,按公司下達(dá)的計劃指標(biāo)_kg/tnh3計算,,噸氨原料煤消耗下降4kg,,累計全年節(jié)約原料煤_kg(約_噸),同時機(jī)物料消耗也隨之下降,,由于工藝的穩(wěn)定與優(yōu)化,,為公司的節(jié)能降耗安全生產(chǎn)做出了巨大貢獻(xiàn)。

三,、加強(qiáng)設(shè)備管理,、做好設(shè)備檢修、改造與維護(hù)保養(yǎng),,保證設(shè)備良好運(yùn)行

1,、根據(jù)設(shè)備現(xiàn)狀,制定設(shè)備日常維護(hù),、保養(yǎng)工作計劃,,建立設(shè)備檢修、運(yùn)行臺帳,,加強(qiáng)巡檢,,及時做好設(shè)備的日常檢修與維護(hù)保養(yǎng),杜絕跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生,,同時制定設(shè)備日常管理考核細(xì)則,,定期進(jìn)行檢查和考評,并納入績效考核,。

2,、加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的溝通,,統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一認(rèn)識,。

總之,在__年的工作中,,造氣車間將繼續(xù)加強(qiáng)全體員工的思想教育與培訓(xùn),,努力提高員工的工作熱情,努力完成公司交給的各項工作任務(wù),,讓我們?nèi)w員工,,齊心協(xié)力,扎實(shí)苦干,,為“三百”愿景的早日實(shí)現(xiàn),,為泉盛公司的大發(fā)展努力奮斗。

維修車間年終工作總結(jié)篇十二

20__年,,面對入爐礦綜合品位下降,、高爐爐役后期的生產(chǎn)、5#高爐爐況差,、生產(chǎn)困難,、年度檢修推遲及燜爐檢修時間長等一系列問題,高爐車間勇于迎難而上,,積極采取措施應(yīng)對,。在公司、分廠兩級職代會精神指導(dǎo)下,,圍繞年初設(shè)定的奮斗目標(biāo),,統(tǒng)籌兼顧,合理調(diào)配各種可利用資源,,強(qiáng)化各項基礎(chǔ)管理,,并堅持以安全生產(chǎn)為核心,科學(xué)煉鐵,,工藝上以爐況穩(wěn)定順行為基礎(chǔ),,通過采取合理獎懲機(jī)制,調(diào)動廣大員工的積極性,,充分發(fā)揮各崗位人員尤其是技師,、工程技術(shù)人員等的聰明才智,群策群力,,別開生面地開展各項技術(shù)攻關(guān),,嚴(yán)把重要關(guān)口,重點(diǎn)突破,。在全體員工的共同努力下,,高爐車間取得了驕人的成績,主要亮點(diǎn)有:

(1)燜爐檢修后快速達(dá)產(chǎn),噴涂造襯效果顯著;

(2)高爐爐體溫度快速下降且長期保持爐體溫度正常,,高爐爐缸維護(hù)良好且持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)順產(chǎn);

(3)各高爐爐況整體穩(wěn)定順行,,生產(chǎn)形勢可喜,尤其是今年上半年,,屢創(chuàng)日產(chǎn)新紀(jì)錄;(4)5#高爐爐況有一定的改善充分發(fā)揮了大高爐的產(chǎn)能優(yōu)勢;

(5)1高爐經(jīng)過長期的摸索,,產(chǎn)能大副度提高。1-11月,,共產(chǎn)生鐵332萬t,焦比380kg/tfe,,煤比139.19kg/tfe,,綜合焦比512kg/tfe,燃料比549kg/tfe,。在受到多種不利因素影響的情況下,,絕大多數(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)保持較好水平,為今年奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ),。同時,,在環(huán)保方面也做了大量工作,責(zé)任落實(shí)到爐長,、班組以及個人,,無組織排放得到了較大程度的控制。下面我將具體工作總結(jié)如下,。

工作總結(jié)

一,、以安全生產(chǎn)為核心,堅持科學(xué)冶煉,,全力迎接新挑戰(zhàn),。

對于生產(chǎn)單位來說,安全生產(chǎn)既是企業(yè)的生存之本,,又是廣大員工生命安

全的保障,,因此安全生產(chǎn)始終是我們的核心工作。為了搞好這項工作,,我們始終堅持科學(xué)冶煉,,通過強(qiáng)化原燃料質(zhì)量管理、降低入爐粉率,、優(yōu)化爐料結(jié)構(gòu),、優(yōu)化高爐操作制度、提高技術(shù)操作水平,、加強(qiáng)爐前出鐵管理,、維護(hù)好設(shè)備等手段,夯實(shí)基礎(chǔ);同時,充分利用大富氧,、高風(fēng)溫,,低硅冶煉等技術(shù),深化對標(biāo)挖潛,,促進(jìn)降本增效,。

1、加強(qiáng)原燃料管理,,降低入爐粉率,,以利于改善高爐透氣性。①堅持實(shí)行燒結(jié)礦半倉卸料,,減少燒結(jié)礦卸料過程摔裂粉化;②嚴(yán)格控制篩分給料速度,,料流控制<30kg/s;③各種焦炭分倉入爐,避免中子測水誤差帶來的爐溫波動;④每班至少清理一次焦篩,,盡可能降低焦粉入爐率,。

2、優(yōu)化爐料結(jié)構(gòu),。根據(jù)原燃料指標(biāo)情況,,結(jié)合爐況,適時調(diào)整爐料結(jié)構(gòu),,以達(dá)到最佳爐料配置,。另外,為降低生鐵成本,,在爐況順行基礎(chǔ)上,,盡量提高塊礦的使用比例。

3,、狠抓重點(diǎn),,發(fā)揮、5#大高爐優(yōu)勢,。我廠對于大高爐的操作經(jīng)驗始于高爐,,既而是5#高爐。應(yīng)該說經(jīng)驗相對較少,,屬于技術(shù)薄弱環(huán)節(jié),。然而大高爐天生的諸多優(yōu)勢決定了它們在我廠居于舉足輕重的地位,因此我們將其作為重點(diǎn)對象來抓,。5#高爐在操作管理上有所突破,,爐況順行有較大的改善,生產(chǎn)水平進(jìn)步較大,,發(fā)揮了大高爐應(yīng)有的優(yōu)勢,。盡管受高爐長期護(hù)爐,、5#高爐爐況基礎(chǔ)差影響,兩座高爐還是保持了長期穩(wěn)定順行,,1-10月份,,高爐月平均日產(chǎn)量達(dá)2710.4t,利用系數(shù)3.189;5#高爐平均日產(chǎn)量達(dá)3236.3t,,利用系數(shù)3.08,。

4、及時優(yōu)化高爐操作制度,。目前原燃料存在的主要問題是入爐礦綜合品位同比下降,,sio2含量同比大幅上升,一方面導(dǎo)致焦比升高,,增加生產(chǎn)成本;另一方面渣量增大,,降低軟融帶和滴落帶的透氣性,影響風(fēng)口燃料噴吹和高爐爐況順行,。為維持高爐長期穩(wěn)定順行,,必需優(yōu)化高爐操作制度,,使上部裝料制度,、

中部爐體監(jiān)護(hù)、下部風(fēng)口配置三個方面均調(diào)節(jié)到位,,這樣才能克服原燃料質(zhì)量波動的.困難,,保持煤氣流分布均勻合理。從各高爐的生產(chǎn)狀況來看,,效果顯著,。

5、規(guī)范高爐操作,,加強(qiáng)爐前出鐵管理,,防止?fàn)t涼、跑大流等事故的發(fā)生,。1-11月份,,未發(fā)生一起爐涼、跑大流等事故,。

6,、加強(qiáng)爐體監(jiān)測,維護(hù)好高爐操作爐型,。高爐操作爐型是進(jìn)行生產(chǎn)活動的基礎(chǔ),,因此始終要保持足夠的監(jiān)測力度,及時發(fā)現(xiàn)爐體溫度異常跳升并向上級部門反饋;及時對爐墻結(jié)厚等情況作出合理處理,,確保爐況不受不可控因素影響,。一年來,,各高爐監(jiān)測、維護(hù)良好,,爐體溫度控制在安全范圍之內(nèi),。

7、高風(fēng)溫,、大富氧冶煉,。對高爐生產(chǎn)來講,風(fēng)溫是最廉價的能源,,自然也就成為節(jié)能降耗和降低成本最為有效的措施,。因此我們堅持熱風(fēng)爐優(yōu)化燒爐、換爐制度,,充分挖掘熱風(fēng)爐潛力,,并保證風(fēng)溫得到有效利用,1-11月份平均風(fēng)溫達(dá)1196℃,,同比提高1℃,。富氧率達(dá)3.60%,同比提高0.37%,。

8,、提高噴煤量,降低成本,。富氧,、噴煤工藝為高爐強(qiáng)化冶煉提供了良好條件,也是降低生鐵成本的有力措施之一,。因此我們堅持優(yōu)化高爐操作制度,,促進(jìn)高爐順行和接受高富氧、高煤比操作的能力,。此外,,近幾年5#高爐用氮?dú)庾鳛閲娒航橘|(zhì)嚴(yán)重阻礙噴煤量進(jìn)一步提高。通過氮?dú)鈬娒汉涂諌簢娒旱膶Ρ葘?shí)驗,,發(fā)現(xiàn)空壓噴煤更加有利于提高噴煤能力,,提高煤粉燃燒率,增大噴煤量,。進(jìn)而在廠部領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)展為“氮?dú)饧友鯂娒骸毙鹿に?,逐漸將噴煤介質(zhì)含氧量提高到50%左右,有效地提高了噴煤量,,達(dá)到了理想效果,。1-11月份盡管受燜爐檢修以及高爐風(fēng)口鈦絲喂線影響,平均噴煤比仍達(dá)到139.19kg/tfe,,同比基本持平,。其中3#高爐平均煤比達(dá)到150.97kg/tfe,。同時,管噴工加強(qiáng)對風(fēng)口噴煤槍的巡視和管理,,確保高爐的全風(fēng)口噴煤,,1-10月份共查出3253次噴槍堵。

9,、利用燒結(jié)礦配加菱鎂礦改善爐渣結(jié)構(gòu),、提高渣鐵流動性的有利契機(jī),適當(dāng)調(diào)整爐渣堿度,,提高鐵水物理熱,,提高一級品率,為下道工序提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,。同時,,在爐況穩(wěn)定順行的基礎(chǔ)上,[si]%控制在0.35%-0.50%,,降低煉鐵成本,。1-11月份,[si]%為0.48%,,同比下降0.02%,。

10、配合廠部做好噴煤氮?dú)饧友跞〉昧己贸尚А?#高爐作為重點(diǎn)實(shí)驗對象,,打破了先前長期煤粉噴不上的僵局,,保持穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn),,有利地證明了這項技術(shù)的科學(xué)性和可執(zhí)行性,。

二、科學(xué)合理調(diào)配,,做好各高爐燜爐檢修,。

檢修前將需要更換、整改或拆除的設(shè)備,、場地整理成文件向上匯報,,參與討論燜爐方案的制定,并做好各項準(zhǔn)備工作,。檢修期間,,科學(xué)

調(diào)度,將人員,、物質(zhì)調(diào)配到位,。車間干部做好現(xiàn)場監(jiān)督,職能人員做好安全監(jiān)護(hù),、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作,。此次檢修進(jìn)展迅速,,各高爐均提早完成檢修任務(wù),并快速恢復(fù)正常爐況,。

三,、高爐噴涂造襯,效果良好,。

利用這次燜爐檢修的機(jī)會,,對4、5#高爐進(jìn)行了噴涂造襯,,休復(fù)破損爐體,,使?fàn)t型重新恢復(fù)規(guī)整。在這期間,,車間干部始終有專人跟蹤,,監(jiān)督施工方的施工過程,確保了噴涂質(zhì)量,,為高爐穩(wěn)產(chǎn),、高產(chǎn)打下基礎(chǔ)。

四,、做好高爐爐役后期的爐體維護(hù)工作,。

高爐于20__年4月30日點(diǎn)火,目前正處于爐役后期,,爐體冷卻系統(tǒng)破損嚴(yán)重,,爐缸侵蝕,嚴(yán)重威脅高爐的安全生產(chǎn),。自今年7月22開始,,高爐南北鐵口方向風(fēng)口開始喂絲護(hù)爐,效果不太明顯,。后改為鈦礦長期護(hù)爐,,險情得到有效控制。在此期間,,高爐工長與配管工緊密配合,,各班輪流加強(qiáng)監(jiān)測,及時掌握爐體各檢測點(diǎn)溫度及冷卻壁溫差變化情況并向上級反饋,,并制定相對應(yīng)的措施,,很好地維護(hù)了爐缸、爐體,,避免了高爐生產(chǎn)事故的發(fā)生,。

五、強(qiáng)化各項基礎(chǔ)管理

1,、安全教育,。車間始終把安全教育工作放在首位,,并不斷努力提高安全管理水平,完善安全管理制度,。車間干部堅持每周一次安全大檢查,,深入現(xiàn)場查找隱患,對查出的隱患按照“三定四不推”的原則進(jìn)行整改,。車間重視安全培訓(xùn)和教育,,尤其是對協(xié)議工和新進(jìn)廠人員的安全教育,提高全體員工的安全意識,。為提高爐前危險崗位人員的安全意識和對安全規(guī)定的掌握程度,,車間堅持要求爐前各班開好班前會,并要求每位職工在班前抄寫一條安規(guī),,并在本班中傳閱,,對提高爐前工的安全意識和按章操作起到較好的作用,確保生產(chǎn)和職工人身安全,。工作總結(jié)

2,、加強(qiáng)環(huán)保意識,減少無組織排放,。高爐生產(chǎn)對周邊環(huán)境造成嚴(yán)重污染,,危害職工和周邊居民的身心健康。因此,,我們加強(qiáng)環(huán)保意識,,從規(guī)范爐前操作,減少粉塵以及提高除塵設(shè)備的除塵能力等手段,,盡可能地降低外排次數(shù),。1-10月份,月均無組織排放數(shù)為18.5次,,同比減少了6.7次,。

2,、因材施教,,加強(qiáng)員工綜合素質(zhì)和崗位技能的培養(yǎng)。按照工人技能水平高低,,分別安排工程技術(shù)人員,、技師授課。同時,,也充分發(fā)揮了工程技術(shù)人員,、技師等的技術(shù)指導(dǎo)作用。對于新進(jìn)廠員工,,首先安排經(jīng)驗豐富的師傅“一帶一”親自傳授基本操作技能,,再通過理論培訓(xùn),,加深理解,以達(dá)到熟練掌握崗位技能的目的,。并且組織新工人和各專業(yè)工種轉(zhuǎn)崗職工參加技能鑒定和持證上崗工作,。1-11月份共進(jìn)行了26場次,達(dá)900人次的各類培訓(xùn),。

3,、抓好文明衛(wèi)生和現(xiàn)場管理工作。車間在確保生產(chǎn)穩(wěn)定順行的基礎(chǔ)上,,加大力度對現(xiàn)場定置,、衛(wèi)生管理等工作進(jìn)行細(xì)查嚴(yán)罰,堅持現(xiàn)場管理工作細(xì)化,、量化,、常態(tài)化;自公司引進(jìn)“5s管理”體制起,認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行,,真正做到現(xiàn)場管理事事有人抓,,件件有著落,時時有人抓,,處處有獎罰,,持之以恒,常抓不懈,,確保車間現(xiàn)場管理上水平,、上檔次,扎扎實(shí)實(shí)地向縱深發(fā)展,。

維修車間年終工作總結(jié)篇十三

在這一年的時間里,,自己在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,和同事團(tuán)結(jié)合作下,,學(xué)到了很多的知識,,工作上取得圓滿成功。為了更好地完成工作,,總結(jié)經(jīng)驗,,揚(yáng)長避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能,,現(xiàn)將工作情況作工作總結(jié)如下:

一,、工作方面

在這一年里,我還從事壓片工序的工作,。我們?nèi)齻€品種,,四個規(guī)格交替生產(chǎn)。順利完成了公司和車間交給的生產(chǎn)任務(wù),一次性合格率100%,,保證了市場的需求?,F(xiàn)場管理,工藝,,衛(wèi)生,,安全,質(zhì)量,,紀(jì)律等在車間和公司檢查中保持零紀(jì)錄,。這一年里我換了不少的搭檔,每來一位新人,,我都認(rèn)真教給他機(jī)器的安全操作,,和現(xiàn)場工藝操作,以便他們很快適應(yīng)壓片工作,。在暑假中我和車間機(jī)修人員檢查壓片機(jī)得性能,,排除故障,進(jìn)行全面地維護(hù)保養(yǎng),,保證了以后的順利生產(chǎn),。

在實(shí)際工作中,也存在一些不足的地方,。主要是近期壓片中發(fā)現(xiàn)片面有裂片和裂紋的現(xiàn)象,,影響了片子的美觀,也存在一定的質(zhì)量隱患,。我和同事們認(rèn)真排查找原因,,原料是主要的原因。在不能更改原料的情況下,,我們調(diào)整機(jī)器參數(shù),,換機(jī)器換模具,片面稍微有點(diǎn)改善,,但還不能根本解決,。其次班組建設(shè),現(xiàn)場管理搞得不是很好,,沒有抓到細(xì)處,。

二、思想方面

車間多次組織學(xué)習(xí)了趙總的幾次講話和《把信帶給加西亞》的文章,,還組織討論了“熱情,,責(zé)任,忠誠”和“增強(qiáng)工作責(zé)任心,,推行責(zé)任追究制”。徹底洗滌了職工的心靈,,大大提高了工作熱情和工作責(zé)任心,。從主觀意識到該為誰工作,,怎樣工作。首先擺正態(tài)度,,“態(tài)度決定一切”,。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,,找到正確的方向,,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。我一直認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān),,應(yīng)該是一種樂趣,,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,,徹底的愛上它,,你才能充分的體會到其中的快樂。

可以說,,懂得享受工作,,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng),。其次,,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力,。具體到人,,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,,包括自信力,,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,,冒險精神,,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力,。一個在事業(yè)上成功的人,,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

三,、工作目標(biāo)

在今后的工作中,,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務(wù)技能,,為將來的工作打好堅實(shí)的基礎(chǔ),。

在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事,、務(wù)真求實(shí),、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),,勤勤懇懇,,任勞任怨。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,,勤勤懇懇做事,,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),,嚴(yán)格要求自己,,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

搞好班組建設(shè),,把每一項工作抓得細(xì)處,,做到細(xì)化管理。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),,提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力,。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作,。

維修車間年終工作總結(jié)篇十四

20__年即將過去,,為了系統(tǒng)的總結(jié)一年來的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),為以后的工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和打下堅實(shí)的基礎(chǔ),,現(xiàn)將20__年度工作情況總結(jié)如下:

1,、截止到11月底,累計完成網(wǎng)供電314672308kwh,,1#發(fā)電機(jī)發(fā)電104474760kwh;2#發(fā)電機(jī)發(fā)電175839000kwh;1-11月份平均功率因數(shù)為0,。94。

2,、全年月計劃檢修項目共71項,,截止到11月底,累計完成65項(剩余的6項為12月份檢修任務(wù),,計劃在12月20日前完成),,每月20日前完工率達(dá)到95%以上;大修期間累計完成檢修項目70項,完成消缺項目17項,、完成計劃外項目146項,,完工率100%,,合格率100%。

3,、截至11月底,,__車間累計召開安全例會近50次,,參加人數(shù)累計達(dá)20__余人次,,不厭其煩地加大宣傳力度,對提高全體員工的安全意識起到了良好的作用,。

4,、積極組織開展各種安全活動。遵照公司,、分廠的工作安排,,截至11月底,__車間各班組全年累計開展安全活動440余次,,參加人數(shù)累計達(dá)2600余人次,,通過歷次安全活動的開展,車間安全綜合素質(zhì)的整體水平得到了提高,,車間全部班組都完成了安全活動任務(wù),,并認(rèn)真填寫了安全活動臺帳。

5,、認(rèn)真學(xué)習(xí)事故案例,、編寫事故預(yù)案、進(jìn)行事故演習(xí)及事故反思,。針對可能出現(xiàn)的不同突發(fā)事件,,我們認(rèn)真編寫了各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并組織了外電網(wǎng)失電事故,、火災(zāi)事故等演習(xí),,通過演習(xí),員工應(yīng)對處理突發(fā)事故的能力得到了鍛煉和提高,,在演習(xí)中也增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力,。8月5日,我們召開了事故反思會,,對發(fā)生在我們身邊的“8,。5事故”、“7,。31事故”等典型事故進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),、討論,通過對以往事故案例的學(xué)習(xí),,起到了引以為戒,、警鐘長鳴的作用,。

6、加大“查缺消缺”力度,,提高電氣設(shè)備的安全度,。__車間一直注重加強(qiáng)巡檢力度,在年初,,我們制定了《__車間巡回檢查制度》,,對各班組巡檢內(nèi)容以及次數(shù)等要求重新進(jìn)行了明確,規(guī)定各班組必須將每日巡檢情況(無論有無缺陷)記錄在《車間巡檢登記本》內(nèi),,并在車間一樓門廳設(shè)置缺陷隱患公示版面,,及時將查出的缺陷隱患填寫到版面內(nèi)。車間每月對缺陷整改情況進(jìn)行總結(jié),,對未消除的缺陷隱患確定責(zé)任人,、整改時間以及制定特護(hù)措施,下達(dá)《缺陷隱患整改通知》到相關(guān)班組,,同時在公示版面內(nèi)張貼公示,。這種方法__車間已經(jīng)堅持近一年,各班組均能做到按時巡檢,,及時登記,。截至11月底,我車間共查出缺陷隱患32項,,消除25項,,其余未消除缺陷將利用設(shè)備停車時處理(需更換保護(hù)裝置)或明年大修處理。

7,、全面完成員工培訓(xùn)工作,。截至11月底,__車間共組織員工培訓(xùn)17次,,累計完成授課達(dá)40小時,,培訓(xùn)內(nèi)容涉及安規(guī)、調(diào)度規(guī)程,、工作標(biāo)準(zhǔn),、應(yīng)急預(yù)案、消防,、事故案例等,,通過培訓(xùn),員工的綜合素質(zhì)得到了提高,,收到了良好的效果,。

8、一絲不茍地完成細(xì)粉工程任務(wù),。__車間在細(xì)粉工程中主要承擔(dān)的是電纜敷設(shè),、試驗,、電纜頭制做、保護(hù)調(diào)校等工作,。10月12日,,我們與電氣廠全體員工一起,將細(xì)粉電纜敷設(shè)就位,。11月9日,,__車間利用上午的時間,將電纜放進(jìn)細(xì)粉變電所,,并在下午順利完成電纜頭制做,、耐壓試驗,、電纜接線以及保護(hù)調(diào)校等工作,,確保了第二天細(xì)粉變壓器的投運(yùn)。

9,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及質(zhì)量目標(biāo)完成情況,。截至11月底,6kv及以上系統(tǒng),、380v系統(tǒng),、合成ups及硝酸ups系統(tǒng)安全連運(yùn)334天,重要出線回路安全連運(yùn)334天,,全年360天的目標(biāo)堅決完成;未因__車間原因?qū)е潞铣山鐓^(qū),、鍋爐系統(tǒng)、復(fù)肥界區(qū),、硝銨界區(qū),、苯胺界區(qū)停電中斷生產(chǎn);全年人身傷害、死亡事故及職業(yè)病發(fā)生為0;重大電氣火災(zāi)和爆炸事故發(fā)生為0;重大操作和設(shè)備責(zé)任事故發(fā)生為0;重大環(huán)境污染事故發(fā)生為0;設(shè)備完好率99,。8%;靜密封點(diǎn)泄漏率為0;巡檢和消缺率100%;計量器具周檢率100%;計量器具周檢合格率100%;1-11月平均總供用電損耗2,。2%;檢修任務(wù)完成率達(dá)100%,返工率為零;馬路照明完好保證94%;無功補(bǔ)償裝置投運(yùn)率100%,,完好率100%,。電工培訓(xùn)率100%以上,合格證取證率100%;安全合格班組100%,。

總結(jié)一年的工作是為了系統(tǒng)的總結(jié)一年來的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),,為以后的工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和打下堅實(shí)的基礎(chǔ),我們__車間在新的一年里,,將會一如既往的發(fā)揚(yáng)嚴(yán),、勤、細(xì),、實(shí)的工作作風(fēng),,抓安全保連運(yùn),,努力實(shí)現(xiàn)明年的各項工作目標(biāo)。

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