在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

酒店前臺工作自我鑒定篇一

在這里工作的x年來,，我已經改變了太多，學會了太多,。我想,，是時候對自己進行一個自我鑒定了。希望自己能通過這次的鑒定加深對自己的認識,，以便于更好的在工作中改進自己,，提升自己！以下是我的自我鑒定：

在為人上,，我比較表里如一,。隨著工作的進步，自己也開始變的開朗,。保持著開朗善談的性格,，不僅僅讓我能在生活中變的更加受歡迎，也讓我即使在生活中也在不斷的鍛煉自己,，在工作中也能更流暢的發(fā)揮自己的優(yōu)勢,。而且進入社會這么多年來，我也變得更加的圓滑,，面對客戶,，即使是比較難對付的客人，我也能盡量的做好自己的工作,。

在工作上,，我通過這么久的`工作累積，對工作已經非常的熟悉,，加上自我刻意的學習,，我對酒店的客房、業(yè)務以及大大小小的各種事情都有所了解,。這也是前臺的優(yōu)勢,，認識各種的同事,，從客戶口中也能常常得到酒店的反饋。為此,，我不僅僅對自己的工作有了成長,，更是對我們酒店的不足和和優(yōu)勢也有了深刻的感受。這些問題,，我也有及時的反映給領導，及時的對酒店做出改進和調整,。作為一名前臺,，我非常的清楚自己的工作并不僅僅是為客戶辦理入住而已，我們還要做好推進,，對酒店整體有了解,，以及應對好客戶的后期要求。

總的來說,，在這份工作中我有了許許多多的進步,，從各個方面都有收獲。這讓我明白了很多,，盡管在有些時候會感到混亂,，但是只要堅定自己的前進方向，就不會有問題,！

在前進的道路上,，我不能僅僅只看好的方面。對于過去的不足,，我更要嚴格,。就比如在上次的工作中因為溝通問題沒能做好客戶要求的工作。這就是我的問題,！我應該在和客戶交談的時候更加的細心一些,，記好客戶的要求，更不要忘了做筆記,。這樣才能更好的完成工作,。

x年過去了，但是我的學習仍然不夠,。未來,，我要更加努力的去提升自己，讓自己的工作能完成的更加圓滿,！

酒店前臺工作自我鑒定篇二

廳部是酒店的第一“窗口”,，服務員的素質直接反映了該酒店的服務質量和管理水平。作為總臺服務員我每天要面對大量的賓客,，影響面大,，因此在服務工作中要特別講究禮儀,，給賓客留下美好的印象。

作為總臺服務人員的我,，著裝整潔,，不濃妝艷抹，不佩戴貴重的.飾物,，講究個人衛(wèi)生,，上班前忌吃有強烈刺激味的食物。在站立服務當中,，始終精神飽滿,，對賓客笑臉相迎，主動熱情,。有敬業(yè)精神,，不隨便離開工作崗位去辦私事。工作時間我不與旁人閑聊,，不對賓客不理不睬,。在任何情況下都不與賓客發(fā)生爭執(zhí)，使用文明禮貌語言,，不譏笑,、諷刺客人，不言語粗俗,，舉止粗魯,。

我服務態(tài)度熱心、誠懇,。當賓客對服務不滿投訴時,，我耐心傾聽，誠懇接受,，不打斷賓客的話頭,，更不置之不理，向賓客真誠致歉,，并馬上著手解決問題,。做到對任何賓客都一視同仁，熱情服務,。

我做到有問必答,，百問不厭?；卮饐栐兒啙嵜髁?，用詞準確，口齒清晰,。對本酒店的各個場所位置,、服務時間,、各種設施了如執(zhí)掌，不用“可能”,、“也許”,、“大概”等模糊詞語回答賓客問訊。接待賓客問詢時,，我熱心為他們當好參謀,。除對本單位情況了解、熟悉,，我還熟悉本地其他服務性行業(yè)的有關情況,，如旅游景點、往返路線,、交通工具、購物場所等有關信息,，以便隨時為賓客提供服務,，避免一問三不知。

在賓客遇到困難時,，我盡自己一切努力去幫助,，從不以任何理由拒絕，如代賓客修理大小物品等,。如不能滿足賓客的要求時候,，我及時向賓客致歉，以求諒解,，不隨意編造理由,，推諉搪塞。在答應賓客的事我定守信用,，不疏忽大意,，甚至遺忘。

賓客離店來總臺結賬,，我態(tài)度熱情,，辦理迅速準確，以免耽擱賓客的時間,。當場核對各項收費情況,，錢款當面結清。結賬完畢應向賓客致謝,，并歡迎賓客再次光臨,。因為我知道適當的告別語，可以給賓客留下深刻印象,，吸引賓客再來,。

酒店前臺工作自我鑒定篇三

首先,，從專業(yè)技能方面來說，在師傅的嚴格教導與督促下,，從一開始的對工作職責與內容的完全陌生到漸漸認識,，到熟悉，從閱讀《前臺服務操作規(guī)范》到實際操作,，從“幕后”走到“幕前”,，不僅是自己的技能提升，更是對客人負責的表現,。

其中,，少不了所有老員工不厭其煩給我提供的幫助，由心地感謝大家,。每接待一位顧客,，每接聽一個電話，對我來說,，都是一個新的挑戰(zhàn),。沒有豐富的接待經驗，對業(yè)務不熟悉,，使自己在實操中明顯有工作效率較低的缺點,，操作起來也略顯生硬。

其次,，讓我感觸很深的是金海灣的企業(yè)文化,，各種類型與層次的技能與酒店文化相關知識培訓，讓我看到一個在前進中的企業(yè),，不僅是一種激勵制度,，也是一個自我提升的機會。還有,，金海灣的薪酬制度也是我很感興趣的范疇之一,，靈活的分數與分值，再有獎金,，不僅把薪酬與個人表現和發(fā)展?jié)摿壎?，也充分考慮了酒店的開房率與營業(yè)狀況。還有一種稱之為“解困文化”,，也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,，“金鑰匙”就是典型，也是我在這次實習中關注的,，滿意加驚喜,，完成不可能完成的.任務。

從另外一個角度來說,，xx酒店有硬件設施的不足,，開業(yè)至今已有十幾個年頭,，客房已經略顯窄小，設施也有老化現象,，雖然有部分客房是經過新裝修的,，可是格局這些是很難改變的，相信只有通過給客人提供更好的服務還彌補硬件設施的缺陷,。

再者,，通過在前臺的實習，發(fā)現員工流動性很大,，特別是外地的員工,，也許這是酒店的普遍現象，可是這樣勢必會造成人才的流失與資源的浪費,，需要酒店投入更多的時間和精力不斷培育新員工,。

通過這次短期的金海灣酒店的前臺實習，使我比較直觀地了解前臺的操作進程,，也認識到管理實踐的重要性,，為今后的理論學習進一步打下基礎。同時,，在實習中，也結識了很多同事和好友,。

酒店前臺工作自我鑒定篇四

畢業(yè)只差一年時間,，想去工作崗位上磨礪鍛煉一番，于是找到了一份酒店前臺工作,。成為了一個前臺實習生,，接觸到了真實的工作。

進入酒店,，有一段培訓期,。主要學的是一些禮儀和前臺工作需要遵守規(guī)則。時間不長也就是五天左右,，一同實習的有二十幾個人,，實習結束后，我們被分配到不同的地區(qū)上班,。我被分配到杭州xx酒店擔任前臺實習生,。做一些簡單的工作。

我們前臺的任務需要禮貌的回答客戶,，同時要能夠解決一些問題,，比如安排住房，聯(lián)系餐廳等等,，一些詳細的事情都需要在工作中具體體會才知道如何做好,。對待這份實習工作,，我還是很認真的，雖然我只是一個小小的前臺實習生,，但是也知道自己當前的任務有多重,，所以我一直都在學習。

雖然經過了培訓,，但是到了崗位上,，還是需要鍛煉學習，這都考驗我們每個人各方面的能力,，我也非常希望自己可以在崗位上做的出色,，但是卻在崗位上被斥責了好幾次，比如因為自己工作做的`不好被罵了,，犯了錯,，被罰等等，讓我感受到了壓力,，沒想到一個簡單的前臺工作那么難,，我連基礎的工作都做不好，當時挺沮喪的,。

還好我是一個堅強的人,，能夠扛得住壓力，因為自己犯得錯比較多,，所以每次都會低頭認真聽,，然后會及時改正，或許自己做的并不好,，但是卻并不妨礙我好好學習,。知恥而后勇才能夠走的更高。受到的挫折多了我就可以繼續(xù)找到自己的問題,，然后解決,，改正后我就不會在犯錯了。

對于工作的心態(tài)好,，我的適應能力也非常強,，哪怕有時候需要加班我都沒有感到壓力，反而覺得有意思,。對于工作不能退縮,，只要基礎打牢了就不用擔心自己其他地方做的不好。工作說白了就是那么一回事,，一點都不需要過多的擔心自己的能力問題,，我對自己剛開始工作期望并不高。目標需要符合自己的情況，不能盲目的給自己增加難度,，每次都提升一點我的能力會更強一點,。

對于這段時間的工作，還是挺高興的,，因為我得到了贊揚,，做得好，沒有犯錯,，成為了酒店內優(yōu)秀員工,，并得到了轉正的通知非常高興，但是我卻也明白能夠取得成績,，是我工作的方式沒有出問題,，需要加油，不然很容易就會下滑,，作為底層的員工,，就必須要做的更多，比其他人更努力我才能夠提升更快,。不管以后遇到什么事情,，對待工作的態(tài)度永遠都積極向上，堅決完成每天的任務,。在崗位上把前臺工作做好,，不讓領導失望，也不讓自己后悔,。

酒店前臺工作自我鑒定篇五

在工作的這段時間里,，我覺得我已經能夠勝任前臺這份工作崗位。這里的工作環(huán)境我很適應;制度要求我也能夠接受,。也有信心有能力把這份工作做好,。

既然我選擇了這份職業(yè),，公司接納了我,，我沒有理由不好好工作。況且這里的管理模式很合理,，待遇也很人性化,。同事也很好相處;讓我感受很溫馨。也能夠安心的工作,。我由于工作的時間還不是很長,，一些操作流程還不太熟悉，也沒有這方面的工作經驗,。工作上還有很多欠缺,。在今后的工作里我會多加學習，勤補不足。爭取做好以下幾點：

盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務,、營銷,、財務等部門對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,，但公司既然設了這個崗位,，領導必定認為有其存在的必要性。通過思考,，我認為,，不管哪一個崗位，不管從事哪一項工作,，都是公司整體組織結構中的一部分,，都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,，應該是“公司的形象,、服務的起點”。因為對客戶來說,，前臺是他們接觸公司的第一步,，是對公司的第一印象，而第一印象非常重要,，所以前臺在一定程度上代表了公司的形象,。同時，公司對客戶的服務,，從前臺迎客開始,，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,，促使我進一步思考如何做好本職工作,。

前臺的主要工作是迎客，為客戶答疑(包括你說的轉接電話,、收發(fā)快件),。因此，做好此項工作,，最重要的是服務態(tài)度和服務效率,。接著可以講自己如何注重保持良好的`服務態(tài)度，如笑臉相迎,、耐心細致,、溫馨提示等等。提高效率方面,，講自己如何注重辦事麻利,、高效,、不出差錯等等。參照首問責任制的要求,，盡量讓每一個客戶滿意,。

要做好服務工作，光有良好的意識還不夠,，還必須學習相關的專業(yè)知識,，避免好心辦壞事。如業(yè)余時間認真學習禮儀知識,，公共關系學,。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識，包括坐姿,、站姿,、說話口氣、眼神,、化妝,、服飾搭配，以及回答客戶提問技巧等等,。

了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內容,，有了這些知識儲備，一方面能及時準確地回答客戶的問題,，準確地轉接電話,。如果知識某個部門沒人，會提醒來電方,，并簡要說明可能什么時間有人,，或者在力所能及的范圍內，簡要回答客戶的問題,，同時也能抓住適當機會為公司作宣傳,。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。

要保持好公司的門面形象,，不僅要注意自身的形象,，還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生，讓客戶有種賞心悅目的感覺,。

酒店前臺工作自我鑒定篇六

x月來,，在機關事務管理局的指導下,，在接待中心xx主任的具體領導下,，圍繞工作中心，切實履行服務職責,，創(chuàng)造性地開展接待工作,，得到了多數客人和同事以及各位領導的一致好評，圓滿的完成了領導交辦的各項任務。同時,，個人也在不同方面取得了一定的成績,，主要體現在一下幾個方面，作如下鑒定:

酒店行業(yè)作為一項服務工作,，本質就是為來賓提供優(yōu)質舒適的餐飲,、休息環(huán)境。而前臺接待工作則為工作的首要環(huán)節(jié),，也代表著酒店的第一印象,。前臺服務人員必須高度認識工作的重要性，始終牢記“賓客至上,，服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨,，始終面帶微笑，認真謙和地接待各方來客,。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識,，才能做好前臺工作，只有立足本職工作,，注重每個服務環(huán)節(jié),，才能保證各項工作的'有序健康開展。

x月來,，本人對待工作勤懇扎實,，嚴格按照關于前臺工作的各項規(guī)定和要求，認真履行前臺服務職責,，積極主動開展各項工作,。在工作期間，本人按時值班,，從無遲到早退,，保證了接待中心的正常營業(yè)秩序。對待客人能夠禮貌熱情,，友善微笑,，對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受，并及時與相關單位積極協(xié)調和解決,，妥善處理大大小小的客人投訴,，得到了廣大客人的好評。在對待同事方面,，能夠做到團結互助,，友善和諧，妥善處理好個人生活上的各種問題,。

扎實工作的同時,，本人堅持對各項文化知識的學習,，主要在酒店管理、法律,、會計等方面的進行了系統(tǒng)深入的學習,。一個人學習能力多大，就能決定走多遠,。只有不斷的學習各方面的只是,，才能在工作主動性、創(chuàng)新性上有所提高,，才能適應不斷變化發(fā)展的酒店行業(yè),。當然，在總結成績的同時,，本人也存在一些缺點,，如全局意識和積極主動行還不夠強，有待下一步重點提高,。

總之,，在xx月的歲末，我在領導和同事的關心和幫助下,，取得了一些成績,，但面對新情況新問題，還需站在新的起點上,，迎接新的困難和挑戰(zhàn),，再接再厲，繼續(xù)認真履行工作職責,，不斷提高業(yè)務水平,，創(chuàng)造性地開展工作，為接待中心的全面發(fā)展貢獻自己的光和熱,。

酒店前臺工作自我鑒定篇七

轉眼間,，我來到xxx酒店的前臺已經有一段時間了。盡管在工作方面依舊是一名新手,，但處理好基礎的服務和接待已經沒有太大的問題了,。而這一切，也都是多虧了領導在工作中對我的教導和幫助,，因為有了他的指點,，我才能認識到自己在工作方面還有哪些不足，也才能成長的這么迅速,！

如今,，工作已經過去了這么久，我也逐漸開始適應這份工作中的點點滴滴,，為此,，我在這里對自己在工作中的情況做一個自我鑒定。算是對自己重新的一次認識,，也好讓我在接下來的工作中找準自己的目標和方向,。以下是我對自己的自我鑒定：

自從來到了xxx酒店，我漸漸覺醒了對于團隊的思想認識,。曾經的我以為,，團隊只不過是一群人在工作中各司其職。現在看來,，盡管表面上確實是這樣,，但往深處說，卻又不然,。在工作中,，我與xx領班的工作并不相同，我們只是在一個酒店工作,，偶爾會遇到而已,。但在偶爾，她也會提前告知我一些客房情況,，和她深入細聊,，我又能知道那些客房有什么細節(jié)和優(yōu)點，這讓我在前臺推薦客房的時候也更有底氣,，更有自信,！而我也會在工作中給其他人一些幫助，也許僅僅只是一些酒店資訊,，但卻能讓大家的工作都更加靈活,，更加出色。我認為,，這就是我所學到的團隊合作,。

現在在的工作中的基本技能，我主要是從xx領導和xxx前輩的培訓與教導中學會的,。起初,，只是掌握了基礎的禮儀和業(yè)務能力。在工作上非常的死板,，甚至讓顧客感到有些不滿,。

但隨著在工作中一來二去的鍛煉，我越發(fā)的在工作中熟練了我工作,。并且還學會在服務時看顧客的“神色”來考慮下一步怎么去行動,。這不僅讓我在工作方面增加了更多的自信，也能更好的為顧客提供自己的鼓舞,，并讓顧客感到滿意,。

回顧工作的點點滴滴,。也許不足的地方比比皆是。但最重要的還是我在處理工作使不夠細心這一點,！記得又一次,，因為我粗心記錯。結果花費了半天的時間去清點賬單,。盡管最后沒有造成什么損失,，但也給我留下了不小的陰影。為此,，在今后的工作上,，我要更加細心和仔細，不能再因為自己的錯誤再犯下錯誤,。

如今,，我在工作中還是一個新手，在工作方面,，還要多向領導前輩學習,，祝愿xxx酒店在今后的月半越紅火，也祝愿我的工作能更加順利,！

酒店前臺工作自我鑒定篇八

當生活充實起來的時候,，時間總是變的莫名的快，在前臺本來還是做的不怎么樣的我,，經過了一年的努力和磨練,，到了現在也已經是是一名合格的xxx酒店前臺了。能有這樣的變化,，不僅是因為我自己的努力,，我的同事，是我在這段時間里最好的老師和榜樣,！在工作的時候看著旁邊有個非常優(yōu)秀的人在,，想不努力也不行不是？雖然這不是我提升自己的原動力,，但卻是非常的激勵了我,。如今工作也已經過去了一年，得到了同事的'建議,，在此寫下一份自我鑒定,，來看看自己在這段時間的提升和改變，但這可不是我的終點,，而是我在今后工作的起點,，希望我能不斷的在工作中超越自己！我的自我鑒定如下：

在酒店的前臺工作，就意味著我們必須有一套優(yōu)良的禮儀服務,。雖然我們都參加了培訓,，但是我能看的出來，我的同事做的比我更加好,，每次他接待的顧客都是回以笑臉,，但我接待的顧客卻總是沒什么變化。還好她不僅是個“優(yōu)等生”,，還是個非常熱情的人,。她不斷的在空閑的時候指導我的禮儀,，還告訴我該怎么和顧客交談的技巧,。雖然她還很年輕，但是他的這種熱心的性格直接讓我們給取了個形象的綽號——“熱情的x大姐”,。但是,，也許這樣熱心的性格，也是他能在工作的時候能得到顧客青睞的原因之一吧,。

從一年前我來到這里,，左顧右盼，就只有和我同期的同事能說上話,。當時我本身也是偏安靜的那種,，導致我的人際交往圈一下子縮水的很厲害，但是在偶然的一次和其他同事的交流后,，我發(fā)現這里人其實都非常的熱情,，這也讓我感在工作之余與其他人交流了。作為前臺,，每天來的早能和各個崗位的同事都打上招呼,，這樣也讓我變得更加開朗。

而且在工作中有了人際交往后,，我也更加熟悉我們的酒店,，這讓我對酒店的了解更加的深刻，給顧客們推薦的時候也能拿得出更多的亮點,。

在這么久的工作以來,，我認為在工作中最重要的一點還是，要和公司的同事們搞好關系,，無論對方是誰,，他都一定會有你所不知道的事情，和他交好都會讓你在工作時更加的順心,，讓你更多一個朋友,。