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學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表精選(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-15 11:50:09
學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表精選(7篇)
時間:2023-05-15 11:50:09     小編:一葉知秋

時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計劃,,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計劃書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇一

1、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,,強(qiáng)化常規(guī)管理,,突出業(yè)務(wù)重點(diǎn)。

2,、抓好校本培訓(xùn),,經(jīng)過學(xué)、研,、培,、導(dǎo),、練,、賽等多種形式,,提高教師的專業(yè)化水平,創(chuàng)學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍,。

3,、全面推進(jìn)“講學(xué)計劃”,10月份校學(xué)講優(yōu)質(zhì)課評比,,12月份學(xué)講課堂達(dá)標(biāo)活動,。

4、努力創(chuàng)設(shè)師生專長的發(fā)展空間,,以多種競賽活動促進(jìn)師生個性發(fā)展,,為師生搭建展示的舞臺。

全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,,規(guī)范教學(xué)行為是前提,,強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理是保障,在“規(guī)范管理”與“創(chuàng)新發(fā)展”并重中,,鼓勵教師自主發(fā)展,、自我提高,充分調(diào)動教師工作的進(jìn)取性和主動性,,是本學(xué)期加強(qiáng)教育管理的理念,。

1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃,,確保良好的教學(xué)秩序,。

(1)要嚴(yán)格按課表上課,教師間不得隨意串課,。對于臨時安排的課,,請代班代課教師要從大局研究,進(jìn)取承擔(dān),。

(2)學(xué)期開始各年級各學(xué)科都要制定好學(xué)期教學(xué)計劃,,并努力做到教學(xué)目的明確,課時劃分科學(xué),,教學(xué)進(jìn)度清楚,,時間分配合理,教學(xué)計劃里體現(xiàn)學(xué)科教學(xué)滲透安全,、法制,、健康教育等。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行上課制度,,按時到達(dá)課堂,,不得拖堂,教導(dǎo)處將加大檢查力度。

(4)按體育活動總表安排組織活動,,保證學(xué)生每一天不少于1小時室外活動總量。

2,、進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)工作

(1)認(rèn)真?zhèn)湔n,,減負(fù)增效。本學(xué)期以電子備課為主,,輔以案頭備課,,以“講學(xué)稿”為抓手,,突出“講學(xué)計劃”精神。個人備課要做到備課程標(biāo)準(zhǔn),,備教材,,備教學(xué)資料,,備學(xué)生實(shí)際,備教學(xué)方法,,備教學(xué)手段及教具,,備教學(xué)練習(xí),。教齡在15年以下要求備祥案,教齡在15年以上可適當(dāng)備略案,,但要體現(xiàn)上頭的備課要求;語文,、數(shù)學(xué),、英語,、科學(xué)學(xué)科備祥案,,其余幾科專職教師備祥案,,兼職教師可為略案,但要體現(xiàn)上頭的備課要求,。要求教師在教材上予以標(biāo)注式備課,,或在團(tuán)體備課構(gòu)成的教案上進(jìn)行必要的調(diào)整補(bǔ)充即可,。但必須要切合實(shí)際,有利教學(xué),。

(2)認(rèn)真上課,,講求效率。各教師在課前應(yīng)進(jìn)一步熟悉教案,,堅(jiān)持上課預(yù)備鈴響前教師到位,上課中注重動態(tài)生成,,及時調(diào)整教學(xué)策略,努力提高課堂教學(xué)效率,,實(shí)現(xiàn)高效課堂,。學(xué)校教導(dǎo)處按各分管年級采取不定時檢查,重點(diǎn)針對教師空堂,、坐著上課,,上網(wǎng)聊天,,接打手機(jī),、體罰及變相體罰學(xué)生及科任教師不認(rèn)真授課等現(xiàn)象嚴(yán)查,并嚴(yán)肅處理,,此外,,本學(xué)期教導(dǎo)處還會以各種形式深入班級聽課,。

(3)進(jìn)一步規(guī)范作業(yè)批改,,倡導(dǎo)使用激勵性評語,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)自信心,。本學(xué)期將繼續(xù)實(shí)施家庭作業(yè)聯(lián)系制度,各學(xué)科都應(yīng)有必須量的,、各種形式的家庭作業(yè),,對學(xué)生的作業(yè)情景要與家庭取得及時聯(lián)系,,以提高作業(yè)的效益,。注意作業(yè)批改的格式和形式,評語點(diǎn)評細(xì)致到位,。作業(yè)批改中尤其要加強(qiáng)對學(xué)生訂正后的復(fù)批,,要注重經(jīng)過作業(yè)發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題。另外,,作業(yè)檢查中還要注重學(xué)生書寫質(zhì)量,。

(4)認(rèn)真輔導(dǎo),轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,。對優(yōu)秀學(xué)生,,在全面發(fā)展的基礎(chǔ)上,鼓勵他們發(fā)揮特長,,不斷提高學(xué)習(xí)興趣和自學(xué)本事,;對有困難的學(xué)生,要滿腔熱情,,分析原因,,從提高學(xué)生興趣入手,培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)方法與良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。經(jīng)過個別指導(dǎo)或有計劃的補(bǔ)課,,幫忙他們在學(xué)習(xí)上取得提高,并對他們的特長予以鼓勵和培養(yǎng),。并做到以下四點(diǎn):a,、制定后進(jìn)生轉(zhuǎn)化記錄;b,、對成績優(yōu)秀和智力較好的學(xué)生要適當(dāng)提高學(xué)習(xí)難度滿足他們的求知欲,;c、解答疑難問題進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),;d,、組織課外閱讀提高學(xué)生的自學(xué)本事和閱讀水平,在培養(yǎng)學(xué)生合格加特長方面下功夫,。本學(xué)期要加強(qiáng)對學(xué)生書寫的要求,。

3、抓好兩頭,,促進(jìn)各年級均衡發(fā)展,。

作為起始年級的一年級,我們要高度重視,。從發(fā)展的角度講,,有好多良好的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣需要在一年級培養(yǎng),,一旦打好良好的基礎(chǔ),,學(xué)生將終身收益,教師將一勞多獲,。

4,、控制輟學(xué)率,,確保學(xué)額穩(wěn)中有升。

5,、開展綜合性評價,,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

6,、加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)控,,確保課堂教學(xué)有校性。教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持深入課堂聽課,,聽課后及時交流評價,、指導(dǎo)。每次聽課后要檢查教師教案,,定期進(jìn)行總結(jié),。

7、本學(xué)期教學(xué)將進(jìn)行“量化考核”,。

教學(xué)質(zhì)量是立校之本,。所以,全體教師要進(jìn)一步強(qiáng)化“質(zhì)量意識”,,要把學(xué)科教學(xué)質(zhì)量視為教育工作的第一生命線,。各學(xué)科教師均以“大學(xué)科”的思想,,狠抓學(xué)科質(zhì)量,。一學(xué)期時間有限,相信只要我們行在實(shí)處,,思在實(shí)處,,就必須能站得更高,走得更遠(yuǎn),。

教學(xué)成敗的關(guān)鍵在于教師,,課改善展如何的關(guān)鍵還在于教師,所以,,抓好教師隊(duì)伍建設(shè),,提高全校教師的整體素質(zhì)是十分重要的。根據(jù)我校實(shí)際,,本學(xué)期將進(jìn)一步注重校本教研的層次性,、多元化、師本化,,堅(jiān)持“骨干帶動,、同伴互助、自我反思,、自主發(fā)展”的策略,,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與探討,,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。

本學(xué)期,我們將加大培訓(xùn)學(xué)習(xí)的力度,,每月至少集中學(xué)習(xí)一次,。學(xué)校配備了電腦,目的是鼓勵教師利用好電腦,,各位教師應(yīng)關(guān)注網(wǎng)上優(yōu)秀的教育教學(xué)文章,,根據(jù)教學(xué)的需要摘抄學(xué)習(xí)。鼓勵教師進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),,(要求教師必須安裝教學(xué)新時空,,觀看名師的教學(xué)實(shí)錄),注重與教育名師,、名著對話,。各位教師應(yīng)進(jìn)取參加網(wǎng)絡(luò)教育資源的分享(區(qū)教育資源網(wǎng)、小學(xué)數(shù)學(xué)網(wǎng),、牛津英語網(wǎng),、百度文庫等)。全體青年教師繼續(xù)加強(qiáng)基本功的訓(xùn)練,,進(jìn)取參加上級部門及學(xué)校組織的各項(xiàng)培訓(xùn),,力爭早日達(dá)標(biāo)。要構(gòu)成教師之間相互聽課,、評課的良好氛圍,,每位教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。

2,、加強(qiáng)實(shí)踐與反思,,倡導(dǎo)勤思、多寫,。

各位教師應(yīng)進(jìn)取撰寫教育敘事,、典型教學(xué)案例、論文,、教學(xué)隨筆等(杜絕網(wǎng)上下載),,要將各類文章的撰寫作為促進(jìn)自我成長的重要手段。本學(xué)期,,各位教師撰寫教學(xué)反思不少于35篇,,教師撰寫教學(xué)案例、論文,、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)各一篇,。

3,、開展問題式教研活動,倡導(dǎo)在交流中提高,。

本學(xué)期,,將全面推進(jìn)教研工作和教研活動:

充分發(fā)揮教研組的職能作用。各教研組本學(xué)期要開展專題系列活動,。重點(diǎn)解決一兩個問題,,如語文可主要研究寫字、閱讀,、習(xí)作教學(xué),;數(shù)學(xué)可研究解決問題方面的教學(xué),提高學(xué)生解決生活實(shí)際問題本事,。教研組長要制定好實(shí)實(shí)在在的活動計劃,,安排好活動資料、方式(理論學(xué)習(xí),、觀課議課,、經(jīng)驗(yàn)交流)、時間,、地點(diǎn),,并做好活動記錄。

(1)由各位任課教師自我負(fù)責(zé)組織,,確定主題,。突出教研活動的實(shí)用性和可操作性,避免出現(xiàn)“應(yīng)付”的現(xiàn)象,;

(2)發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用,,骨干教師有義務(wù)協(xié)助學(xué)校做好傳幫帶工作,,促進(jìn)教師隊(duì)伍的整體提高,。活動能夠是備課,、聽課,、評課也能夠是師徒之間就教育教學(xué)資料的交流。

(3)為全體教師供給各種學(xué)習(xí)的機(jī)會及學(xué)習(xí)的平臺,,切實(shí)提高教師的專業(yè)水平及業(yè)務(wù)本事,。學(xué)校對教師的學(xué)習(xí)進(jìn)行嚴(yán)格管理。每次學(xué)習(xí)后,,教師要把學(xué)習(xí)筆記交與教務(wù)處進(jìn)行核實(shí),,以便進(jìn)行校本培訓(xùn)學(xué)時認(rèn)證;如未經(jīng)請假擅自不去的,,視為曠課,。

(4)各教研組開學(xué)初要上交教研組計劃,,兩周要開展一次主題教研活動,組長負(fù)責(zé)組織及材料的收集,;

(5)配合校辦開展教學(xué)大賽,,促進(jìn)教師成長。

規(guī)范實(shí)驗(yàn),、電化,、遠(yuǎn)程教學(xué),圖書室,、實(shí)驗(yàn)室,、錄播教室,加大投入,,提高生均教學(xué)資源擁有率,。將使用網(wǎng)絡(luò)教育資源情景納入常規(guī)考核范圍,每周每位教師至少1節(jié)課使用網(wǎng)絡(luò)資源上課,。加強(qiáng)科學(xué)學(xué)科的教學(xué)工作,,規(guī)范實(shí)驗(yàn)室管理,確保操作實(shí)驗(yàn)完成率到達(dá)百分之百,,并做好資料的積累和整理,。

課間操:9:00—9:25,25分鐘,;

眼保操:11:05—11:10,,15:05—15:10,10分鐘,;

課外活動:15:50—16:20,,30分鐘,

主要活動有:校隊(duì)體,、音,、美。跳繩,、羽毛球,、乒乓球、籃球,、足球,、踢鍵子、拔河,、各教研組,、備課組、各科任教師組織的各種活動等。

1,、繼續(xù)開展第二課堂的教學(xué)活動,,切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)典誦讀、體育,、健康,、藝術(shù)、勞動,、法制教育,,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,保證學(xué)生的身心健康成長,。

2,、加強(qiáng)對綜合實(shí)踐活動的研究。綜合實(shí)踐活動要同少先隊(duì)主題系列活動,、信息技術(shù)教學(xué),、勞動技術(shù)教學(xué)有機(jī)結(jié)合,使學(xué)生的綜合實(shí)踐本事和思想道德水平在板塊式的活動中得到全面提高,。

3,、用好課外閱讀教材,在上課時及作業(yè)布置中進(jìn)行適當(dāng)?shù)木C合知識的滲透,。

以多種競賽活動促進(jìn)學(xué)生個性發(fā)展,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇二

以學(xué)校所提出了的學(xué)期工作思路為指導(dǎo),,在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示安排下,,充分發(fā)揮本部門職業(yè)技能鑒定和社會培訓(xùn)的功能和作用,積極協(xié)調(diào),,認(rèn)真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作;加強(qiáng)聯(lián)系,,積極開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);努力探索,切實(shí)做好退役士兵的培訓(xùn)工作;為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),,培訓(xùn)學(xué)校工作計劃,。

(一)學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,根據(jù)本學(xué)期有關(guān)班級的課程考核要求,。我們將積極與教育主管部門,、技能鑒定部門及相關(guān)處室和班主任做好聯(lián)系協(xié)調(diào),認(rèn)真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作,。

另外,做好部分07級畢業(yè)生技能等級證書的換證工作,。

(二)社會培訓(xùn)考核工作

(1)做好社會培訓(xùn)考核常規(guī)工作

按工種分類建立建全資料檔案庫,,把各級各類培訓(xùn)申報材料、考核管理資料、培訓(xùn)管理效果資料等匯總成冊;按要求并及時填,、報各種培訓(xùn)考核表冊;做好各種有效證件的管理,、核實(shí)及發(fā)放工作,做好各種培訓(xùn)的宣傳招生聯(lián)系工作和開班前有關(guān)準(zhǔn)備工作及進(jìn)程中的管理工作,。

(2)維修電工及電焊工社會培訓(xùn)工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,本學(xué)期將于九月十二日開辦第三期維修電工中級班,九月十九日開辦維修電工高級班,,以及維修電工技師班的技能訓(xùn)練工作;另外,,本學(xué)期我們爭取開辦第八期電焊工社會培訓(xùn)班。我們將借助各方面的力量,,有效地開展社會培訓(xùn)的宣傳,、招生工作;我們將深入調(diào)查研究,合理確定培訓(xùn)項(xiàng)目課題,,與相關(guān)專業(yè)辦合作科學(xué)制定培訓(xùn)教學(xué)大綱,、培訓(xùn)教學(xué)計劃、培訓(xùn)實(shí)施方案;我們將注重培訓(xùn)工作的針對性,、實(shí)效性,,讓培訓(xùn)學(xué)員學(xué)有所得,學(xué)以致用,,進(jìn)而樹立良好的口碑與信譽(yù),。在培訓(xùn)期間我們將認(rèn)真做好培訓(xùn)學(xué)員的管理工作及后勤服務(wù)工作。

(3)社會培訓(xùn)及考核項(xiàng)目的拓展

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,本學(xué)期將一方面加強(qiáng)與社會各部門聯(lián)系,,爭取主動走入各類工礦企業(yè)及相關(guān)用工聯(lián)系機(jī)構(gòu),與其協(xié)商合作培訓(xùn)事宜;從而拓寬社會培訓(xùn)市場,,拓展社會培訓(xùn)內(nèi)容,,擴(kuò)大社會效應(yīng)和提升學(xué)校知名度。另一方面與各專業(yè)辦合作,,根據(jù)實(shí)際情況開設(shè)能提升就業(yè)競爭能力的學(xué)生技能培訓(xùn)興趣班并做好相關(guān)技能考核工作,。本學(xué)期爭取開設(shè)計算機(jī)組裝與維修和數(shù)控車(銑)中級工這兩個工種的職業(yè)技能培訓(xùn)。

(三)退役士兵培訓(xùn)工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,本學(xué)期我們與相關(guān)處室合作從以下幾個方面做好退役士兵培訓(xùn)工作:一是根據(jù)<省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省民政廳等部門關(guān)于全省退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作實(shí)施方案的通知>有關(guān)精神,,我們將與區(qū)有關(guān)職能部門和學(xué)校相關(guān)處室密切配合,做好09級退役士兵長期培訓(xùn)學(xué)員的畢業(yè)證書的辦理工作,。二是根據(jù)教學(xué)進(jìn)度安排,,做好09 級及10級退役士兵長短期培訓(xùn)學(xué)員的理論教學(xué)及技能訓(xùn)練工作。三是要對培訓(xùn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時向上級反映,,促使上級部門不斷完善有關(guān)退役士兵的培訓(xùn)政策,。四是將在培訓(xùn)過程中逐步完善相關(guān)制度措施,,加強(qiáng)對參加培訓(xùn)退役士兵學(xué)員的管理,使他們能始終保持積極的培訓(xùn)心態(tài),,共同努力把退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)這件利國,、利軍、利民的工作落實(shí)好,。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇三

為了積極探索以學(xué)校為主要培訓(xùn)基地,、校長為培訓(xùn)第一責(zé)任人的校本培訓(xùn)模式,充分發(fā)揮本校的培訓(xùn)功能和優(yōu)勢,,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容,、培訓(xùn)模式的校本化,促進(jìn)教師專業(yè)成長和生命活力,,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局?,F(xiàn)制定工作計劃如下。

1,、建立主動參與,、開放高效、滿足教師自主性選擇學(xué)習(xí)需要的教師培訓(xùn)體系,,使我校的校本培訓(xùn)逐步科學(xué)化,、規(guī)范化、系列化,。

2,、更新教育觀念,,努力建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理,、充滿活力,、具有科研能力和創(chuàng)新精神的學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍,,培養(yǎng)一批在課程改革的理論與實(shí)踐上有一定教科研能力的研究型教師。

所有在職教師均需參加培訓(xùn)和考核,,提倡,、鼓勵50歲以上的教師參加。

學(xué)年總培訓(xùn)學(xué)時不少于80學(xué)時,。

1,、師德培訓(xùn)

對教師進(jìn)行政治思想教育、心理健康教育,、法制教育和職業(yè)道德教育,,使教師樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀和教師職業(yè)觀,,提高思想道德修養(yǎng)及心理素質(zhì),。建立新型的師生關(guān)系,,強(qiáng)化教師自身修養(yǎng),,塑造良好的教師形象。以優(yōu)秀校長和優(yōu)秀教師事跡為主,,同時結(jié)合優(yōu)秀教師的事跡作為活教材,,進(jìn)行學(xué)習(xí)和反思,提高教師愛崗敬來,、樂于奉獻(xiàn)的精神品質(zhì),。

2、現(xiàn)代教育理論培訓(xùn)

認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,,結(jié)合新課程改革的指導(dǎo)思想,、改革目標(biāo)及相關(guān)政策等。重點(diǎn)以教研組為單位,,以課程改革為核心內(nèi)容,,以xx的學(xué)習(xí)和對新課程改革教學(xué)中問題的研究為主要內(nèi)容,搜集,、整理相關(guān)課改信息,,組織學(xué)習(xí)、研討交流,,使理論與教學(xué)實(shí)際相結(jié)合,,促進(jìn)教師將先進(jìn)的理念內(nèi)化為教學(xué)行為,促進(jìn)教師在教學(xué)實(shí)踐中研究掌握實(shí)施新課程的有效教學(xué)方法和手段,。

3,、教育教學(xué)技能培訓(xùn)

在全體教師中開展現(xiàn)代教學(xué)技能的培訓(xùn),包括個案研究的能力,、教學(xué)設(shè)計的能力,、科學(xué)運(yùn)用教學(xué)評價的能力、師生溝通的能力,、問題反思與問題解決能力等培訓(xùn),。特別是任教三年內(nèi)的新教師,要加大培訓(xùn)的力度,。

4,、校本培訓(xùn)

⑴教材知識培訓(xùn):教材知識過關(guān)訓(xùn)練內(nèi)容為目前學(xué)校正在使用的學(xué)科教材,其中小學(xué)低段為一年級,、高段為四年級,、初中學(xué)段為七年級各學(xué)科教材。做課后題:每位代課教師應(yīng)在進(jìn)行上課前將所有的課后題練習(xí)一遍,。完成基礎(chǔ)年級課后練習(xí)題(低段一年級,、高段四年級),。畫教材知識結(jié)構(gòu)圖:教師們在進(jìn)行新課前應(yīng)將教材熟讀于心,畫教材結(jié)構(gòu)圖,,了解教材的重難點(diǎn),,能夠在課堂上做到有的放矢。畫出基礎(chǔ)年級課后練習(xí)題(低段一年級,、高段四年級),。錯題積累:各任課教師把所帶年級學(xué)生容易出錯的題目進(jìn)行記錄,能夠在新一輪的教學(xué)中做到提前講解,,避免學(xué)生再次出錯,。

⑵教法培訓(xùn)

學(xué)校將以課堂教學(xué)為基礎(chǔ),圍繞“教學(xué)能手展示——教學(xué)新手匯報——全體教師賽教”的步驟,,全面對學(xué)校一線教師進(jìn)行教法培訓(xùn),。

⑶基本功培訓(xùn)。智障學(xué)生管理知識培訓(xùn):通過啟智教研組組長進(jìn)行每周一次的知識講座,,全面提高啟智教師對于智障學(xué)生管理教育的水平,。手語訓(xùn)練:繼續(xù)加強(qiáng)聽障教師的手語水平,延續(xù)上學(xué)年每周手語練習(xí)過關(guān)考核的做法,,再指定兩位手語水平高的教師進(jìn)行每周一次的手語講座,,每學(xué)期安排一次手語大賽,通過教,、學(xué),、練、賽等一系列的活動,,使我校聽障教師的手語水平再上一個新臺階,。“三字兩畫(話)一機(jī)”培訓(xùn):繼續(xù)落實(shí)全體教師的“三字兩畫(話)一機(jī)”的培訓(xùn),,堅(jiān)持每天中午保證培訓(xùn)時間一小時,,每周培訓(xùn)五天。學(xué)期底每位教師要完成毛筆字作業(yè)兩本,、鋼筆字作業(yè)一本,、簡筆畫作業(yè)一本的作業(yè)量。本學(xué)期結(jié)束,,力爭2/3教師都能取得四個計算機(jī)模塊證書,。

⑷開展生活技能展示活動

繼續(xù)積極開展以生活為核心的技能教學(xué),如開設(shè)生活語文,、生活數(shù)學(xué),、生活適應(yīng)等生活化課程。繼續(xù)開展“我有一雙勤勞的手”等生活技能教學(xué)和活動,,讓學(xué)生在校學(xué)會自理生活,,學(xué)習(xí)掌握一定的技能,,養(yǎng)成健康、積極,、向上的心態(tài),,形成良好的習(xí)慣。我們還將采取“一月一個主題,,一月一次展示”的活動形式,,開展生活技能展示活動,,通過一個月的訓(xùn)練使學(xué)生學(xué)會一項(xiàng)生活技能,然后在月末舉辦的“我有一雙勤勞的手”展示活動中進(jìn)行現(xiàn)場展示,。教師根據(jù)學(xué)生殘疾程度的輕重和個別化教育計劃中的目標(biāo)評定該生生活技能的等級,,登記并存入個人檔案袋。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇四

20xx學(xué)年是一個新的開始,,我們龍川學(xué)校小學(xué)部迎來了第二個十年,。在反思總結(jié)第一個十年的.工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,暑假我們管理層老師在愛的教育體系下進(jìn)一步討論明確了的促進(jìn)教師發(fā)展的"三好老師細(xì)則"和促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的"三好學(xué)生細(xì)則",。為了更好的落實(shí)這20xx學(xué)年的校本培訓(xùn)工作,,提高我校教師的綜合素質(zhì),,加強(qiáng)我校教師繼續(xù)教育管理,,結(jié)合我校教師隊(duì)伍的實(shí)際狀況和課程實(shí)施需要特制訂我校校本培訓(xùn)計劃,。

認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》,、《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的精神,按照市教育局的統(tǒng)一要求,,積極探索以學(xué)校為主要培訓(xùn)基地、校長為培訓(xùn)第一責(zé)任人的校本培訓(xùn)模式,,充分發(fā)揮本校的培訓(xùn)功能和優(yōu)勢,,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)模式的校本化,,促進(jìn)教師專業(yè)成長和生命活力,,努力營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局。

為了更好促進(jìn)教師發(fā)展學(xué)校在新學(xué)年根據(jù)實(shí)際確立兩個重點(diǎn)目標(biāo)"目標(biāo)管理",、"考試研究",。每個部門,,每個團(tuán)隊(duì),每個老師都要有一個具體目標(biāo),,這個目標(biāo)必須是在自己上學(xué)年的短板的基礎(chǔ)上制定,。如何在當(dāng)前教育背景下更大程度上去發(fā)揮素質(zhì)教育,我們需要從課標(biāo)入手,,教材入手,,真正明確學(xué)生的"掌握點(diǎn)"。學(xué)期初每位老師在自己實(shí)際情況的基礎(chǔ)上制定自己的組織目標(biāo),、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)及個體目標(biāo),;另外新學(xué)期每位老師都人手一份20xx版新課標(biāo),老師要認(rèn)真研讀,,以20xx版課標(biāo)為導(dǎo)向,,領(lǐng)悟教育思想,更新教育觀念,,解決自己在教學(xué)中遇到問題或困惑,,提升自己駕馭課堂能力,促進(jìn)自己向?qū)I(yè)化方向發(fā)展,。同時我們還要繼續(xù)做好傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí),,反思教育內(nèi)涵,觀看學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村最美教師,,樹立良好的師德師風(fēng),,使教師的自我反思行為縱深發(fā)展,凸顯個體價值,,倡導(dǎo)團(tuán)體合作,,形成終身學(xué)習(xí)的能力。

1,。緊緊圍繞"三好教師細(xì)則",,通過培訓(xùn),努力建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精良,、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力,、具有科研能力和創(chuàng)新精神的學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍,,培養(yǎng)一批在課程改革的理論與實(shí)踐上有一定教科研能力的研究型教師。為培養(yǎng)"三好學(xué)生"奠定基礎(chǔ),。

2,。逐步建立主動參與、開放高效、滿足教師自主性選擇學(xué)習(xí)需要的教師培訓(xùn)體系,,使我校的校本培訓(xùn)逐步科學(xué)化,、規(guī)范化、系列化,。

1,。師德培訓(xùn)(以愛的教育為主線,對教師進(jìn)行傳統(tǒng)文化教育,、心理健康教育,、職業(yè)道德教育提高教師道德修養(yǎng)和文化內(nèi)涵;以鄉(xiāng)村最美教師的事跡為教材,,進(jìn)行學(xué)習(xí)和反思,,提高教師愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神品質(zhì),。)

2,。三好教師細(xì)則培訓(xùn)(每位教師人手一份三好教師細(xì)則,對自己各塊各項(xiàng)工作有一個具體標(biāo)準(zhǔn),,明確要求,有法可依)

3,。傳統(tǒng)文化培訓(xùn)(每周二晚生活老師學(xué)習(xí)會,、每周三晚全體教師學(xué)習(xí)會、周五晚部分教師讀書會,,我們將會按時參加傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí))

4,。20xx版課標(biāo)學(xué)習(xí)培訓(xùn)(各老師人手一份課標(biāo)自己用心研讀,備課組討論學(xué)習(xí),、參加上級部門組織的課標(biāo)培訓(xùn),,各層次強(qiáng)化學(xué)習(xí),準(zhǔn)確把握教學(xué)要求)

5,。教材分析培訓(xùn)(鉆研教參,,鉆透教材,準(zhǔn)確把握學(xué)生的每一個掌握點(diǎn))

1,。專題講座,。聘請一些教育教學(xué)專家和本校資源(如大王老師、呂老師,、賈老師等),,面向全體教師進(jìn)行專題講座,介紹當(dāng)前教育改革與發(fā)展情況,。

2,。骨干教師講座。骨干教師將自己參加培訓(xùn)獲得的理論與教學(xué)的實(shí)踐起來結(jié)合,。針對本校,、本學(xué)科平時存在的實(shí)際進(jìn)行集中授課,。

3。教學(xué)示范(包括上課與說課)研討,。教師展示自己課堂運(yùn)用先進(jìn)的教學(xué)方式,,滲透、落實(shí)新課程理念,,組織觀摩,,并進(jìn)行有針對性的討論。

4,。課例分析,。將收集到的各種優(yōu)秀課例展現(xiàn)出來,供教師研究,、交流,,重在探討理論如何在實(shí)踐中的運(yùn)用。

5,。課題研究,。問題即課題。帶著課題成長,,是提高教師專業(yè)發(fā)展水平的重要途徑,。開展以校本為主的課題研究,解決實(shí)際問題,,提高教師的教科研能力,。

6。問題沙龍,。提煉教學(xué)中的有關(guān)問題,,組織部分教師,在骨干教師的帶領(lǐng)下,,展開針對性的探究,。重在解決教學(xué)實(shí)際中出現(xiàn)的問題。

7,。 校際交流,。校際交流活動是校本培訓(xùn)的重要途徑之一。我校將積極開展校際交流活動,,學(xué)習(xí)他校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,充實(shí)豐富培訓(xùn)的內(nèi)容和形式。一方面積極派有發(fā)展?jié)摿Φ慕處焻⑴c名校教學(xué)研究和學(xué)術(shù)研討活動,,接受名師的指導(dǎo),,實(shí)現(xiàn)專家引領(lǐng);另一方面積極參與各級各類的教學(xué)研討活動,實(shí)現(xiàn)校際間的資源共享,。

8,。 走出去,請進(jìn)來,。上級教育主管部門為教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)提供了很多機(jī)會,,我們每次都盡可能派出有較高水平的教師積極參加學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上將給予傾斜,。并在每次學(xué)習(xí)后,,組織廣大教師開展二次培訓(xùn),促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,,努力提高教師的專業(yè)素養(yǎng),。定期邀請教研室、進(jìn)修學(xué)校,、兄弟學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),、專家、骨干來校講座,、指導(dǎo),、點(diǎn)評、示范等,。

9,。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和管理。

網(wǎng)絡(luò)是老師獲取最新資料,、與外面世界接軌的重要途徑。許多教學(xué)網(wǎng)站都容納了許多精彩的信息,。我們分層要求,,倡導(dǎo)老師從參與跟貼開始,養(yǎng)成勤于瀏覽,、勇于跟貼,、樂于發(fā)表觀點(diǎn)的習(xí)慣,提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng),。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇五

以建設(shè)一支師德修養(yǎng)高,、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)技能全面,、教學(xué)基本功過硬,、具有一定教科研能力、適應(yīng)新課程改革需求的教師隊(duì)伍為目標(biāo),,以“職業(yè)道德培訓(xùn),、教學(xué)策略培訓(xùn)”為重點(diǎn),以教師的可持續(xù)發(fā)展為本,努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)教師培訓(xùn)工作新格局,,造就一支適應(yīng)現(xiàn)代化教育要求的創(chuàng)新型,、學(xué)習(xí)型、研究型高素質(zhì)的新型教師隊(duì)伍,。

1,、加強(qiáng)師德建設(shè),加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),,培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè),,樂于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。

2,、努力打造名師,、學(xué)科帶頭人、骨干教師,、教壇新秀等優(yōu)秀教師群體,。

3、建設(shè)教師,、家長,、學(xué)生一體化的“新課標(biāo)學(xué)堂”,加強(qiáng)對課改教師的培訓(xùn),,深入進(jìn)行課改實(shí)驗(yàn)的研究,。

1、理清工作思路,,避免工作盲目性,。認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)國家、省,、市,、縣教師繼續(xù)教育的有關(guān)文件并深刻領(lǐng)會精神,明確工作任務(wù)和要求,。

2,、以實(shí)施新課程教材為契機(jī),深入學(xué)習(xí)新課標(biāo),,更新教師教學(xué)理念,,把“主動學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)”作為課堂教學(xué)模式的突破口,,倡導(dǎo)自主,、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,,體現(xiàn)教學(xué)民主,,鼓勵多元化的教學(xué)方式,,建立“尊重、關(guān)愛,、民主”的新型師生關(guān)系,,倡導(dǎo)教學(xué)創(chuàng)新,挖掘,、推廣創(chuàng)新教育的典型,。

3、要求教師做終身學(xué)習(xí)的模范,。做到學(xué)歷達(dá)標(biāo)與提高,,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用知識。指導(dǎo)教師處理好“學(xué)歷,、能力,、努力”之間的關(guān)系,將研究型,、終身學(xué)習(xí),、自主發(fā)展的師資素質(zhì)作為努力方向。

4,、繼續(xù)實(shí)施教師“自主培訓(xùn)”計劃,,加強(qiáng)培訓(xùn)的自主性和層次性,營造適合教師成長的學(xué)習(xí)氛圍,,發(fā)揮教師的主動性和創(chuàng)造性,,努力提高教師現(xiàn)代信息技術(shù)手段的應(yīng)用、心理輔導(dǎo)能力,。

5,、全面了解每位教師的教學(xué)情況,對新入校的教師加強(qiáng)跟蹤聽課,、交流,,不斷提高每位教師的課堂教學(xué)水平。

1,、加強(qiáng)校本培訓(xùn)的管理。

把師資培訓(xùn)工作放在學(xué)校工作的重要地位,,以此項(xiàng)工作為突破口,,切實(shí)提高教師的整體素質(zhì)。校本培訓(xùn)要加強(qiáng)層級管理,,一是校級決策層,,校長是第一責(zé)任人,把握校本培訓(xùn)的方向,;二是培訓(xùn)執(zhí)行層,,即教務(wù)處,,其主要職責(zé)是:在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,組織和開展校本培訓(xùn)活動,,并通過管理擴(kuò)大參與面,,提高培訓(xùn)水平。

2,、以課堂教學(xué)為主陣地,,以新課程師資培訓(xùn)為重點(diǎn),把新理念,、新教材,、新教法的培訓(xùn)繼續(xù)作為本學(xué)期校本培訓(xùn)的核心工作來抓。組織全體教師完成好培訓(xùn)任務(wù):完成練習(xí)題,;摘錄有關(guān)理論,;點(diǎn)評一個案例;撰寫一個案例,;設(shè)計實(shí)踐一堂教研課,。

3、內(nèi)部挖潛,,擇本校之能人,,訓(xùn)本校之教師。開展“師徒掛鉤”活動,,明確師徒雙方職責(zé),。啟用校內(nèi)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓(xùn)的師資力量,,發(fā)揮其輻射和示范作用,,讓他們承擔(dān)校本培訓(xùn)任務(wù),既可開展講座傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,也可通過示范課展示教學(xué)技能,,切實(shí)讓全體教師從中受益。

4,、為教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供有力保障,,讓教師能根據(jù)自身的需要參加個性化培訓(xùn)。

5,、抓好“一人學(xué)習(xí),,眾人受益”式培訓(xùn)。學(xué)校選派骨干教師或教壇新秀外出學(xué)習(xí),、培訓(xùn)考察,,回校歸來要求他們寫學(xué)習(xí)匯報材料,并利用校本培訓(xùn)時間對全員教師進(jìn)行培訓(xùn),,傳達(dá)學(xué)習(xí)精神,。培訓(xùn)可采用作專題講座,、經(jīng)驗(yàn)交流、上匯報課等多種形式,,產(chǎn)生一人學(xué)習(xí),,多人受益的效應(yīng)。

6,、圍繞新課程改革,,開展好“教學(xué)策略落實(shí)”經(jīng)驗(yàn)交流活動。利用校本培訓(xùn),,交流自己在新課改教學(xué)實(shí)踐中成功的做法或有益的嘗試,,相互切磋,取長補(bǔ)短,;開展教師讀書活動,,制定教師讀書計劃及推薦書目,寫好一篇教學(xué)反思筆記或課改精神學(xué)習(xí)心得,;開展專題研討及讀書活動,。安排新課改專題報告、教育(學(xué))論壇等活動,。

7,、根據(jù)上級規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容同時結(jié)合本校教師實(shí)際選擇培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式,繼續(xù)開展信息技術(shù)培訓(xùn),、新課程培訓(xùn),、學(xué)科科研培訓(xùn)等。

8,、不斷總結(jié)師訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),,對培訓(xùn)中積累的材料認(rèn)真整理、分類,,形成規(guī)范的師訓(xùn)工作檔案,。各校要按要求做好檔案管理工作。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇六

1,、樹形象:通過黨員教育活動和師德教育,,提高每一位教職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的職業(yè)道德水平,重樹領(lǐng)導(dǎo)形象,,以此促進(jìn)校風(fēng),、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。

2,、強(qiáng)素質(zhì):以新課程培訓(xùn)為切入點(diǎn),以校本培訓(xùn)為裁體,,豐富教師基本功訓(xùn)練內(nèi)容,,提高標(biāo)準(zhǔn),,盡快打造一支能適應(yīng)新課程改革需要的教師隊(duì)伍。

3,、抓管理:監(jiān)督,、協(xié)調(diào)、管理,、保護(hù)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的主要工作內(nèi)容,,而管理是重中之重。本期中心學(xué)校將進(jìn)一步完善和加強(qiáng)對各校工作過程的監(jiān)管,,進(jìn)一步明確職責(zé),,強(qiáng)化責(zé)任意識,提高管理水平,。以管理促進(jìn)校長抓管理,,以管理調(diào)動廣大教師積極性,以管理提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

工作目標(biāo)

1,、加強(qiáng)校園文化建設(shè),使學(xué)校周邊環(huán)境得到徹底改善,,全期不發(fā)生責(zé)任事故,,中小學(xué)校全部達(dá)到“平安校園”標(biāo)準(zhǔn)。

2,、通過管理傾斜,,重點(diǎn)扶持和學(xué)校自我加壓等措施,進(jìn)一步縮小學(xué)校之間的質(zhì)量差距,,力爭使教育整體水平躍居全縣前列,。

3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),,不斷提高教師素質(zhì),,狠抓教育教學(xué)質(zhì)量的提升,爭取教育質(zhì)量進(jìn)入全縣中等偏上等次,。

4,、改善學(xué)校辦學(xué)條件,通過積極爭取上級資金,,實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)辦學(xué)條件的改觀,,特別是十力中學(xué)、上巴河小學(xué),、宋家涼亭小學(xué)的突出問題,,尤其是十力中學(xué)進(jìn)校園的道路硬化問題。完成好十力中學(xué)和宋家涼亭小學(xué)的合格學(xué)校的創(chuàng)建工作和整改工作,。

學(xué)校培訓(xùn)工作計劃 學(xué)校培訓(xùn)計劃安排表篇七

在區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,,以創(chuàng)“一流學(xué)?!睘橹笜?biāo),以先生的發(fā)展為本,,辦老百姓滿意的學(xué)校,。力爭做到“學(xué)校治理規(guī)范化、教學(xué)技術(shù)古代化,、學(xué)校環(huán)境生態(tài)化,、先生治理自主化”。

普及青少年基礎(chǔ)教育培訓(xùn),。

確立創(chuàng)辦特征培訓(xùn)學(xué)校的工作思緒,,拓展非義務(wù)教育,發(fā)揮規(guī)模和精品優(yōu)勢,,確立品質(zhì)品牌戰(zhàn)略,,實(shí)行獨(dú)立辦學(xué)模式。堅(jiān)持以“以人為本,,科研興校,,幼教、小教,、特教諧和發(fā)展”的辦學(xué)理念和“讓少兒成才,,讓家長釋懷,讓人民滿意,,樹文化新風(fēng),,造就古代型、創(chuàng)外型人才”的工作指標(biāo),,辦成一所以治理規(guī)范科學(xué),,教學(xué)手段先進(jìn),業(yè)余特征顯明,、文明氛圍濃厚,、引領(lǐng)區(qū)域教育的古代化培訓(xùn)學(xué)校。

依附本地區(qū)教學(xué)資源和社區(qū)教學(xué)資源,,一年內(nèi)力爭取在學(xué)校常規(guī)治理,、教育教學(xué)品質(zhì)、師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),、招生宣傳,、諧和校園建設(shè)、學(xué)校布局發(fā)展等方面有嚴(yán)重打破,。招生方面一年內(nèi)100人,、兩年內(nèi)生源達(dá)到160人,3年內(nèi)200人的招生規(guī)模。

(一)完善治理機(jī)制,,進(jìn)步治理效勞,。

培訓(xùn)學(xué)校,各項(xiàng)制度必須通過“制定——試行——修訂——完善”的過程,,才能構(gòu)成可行性的制度。因此,,要逐步完善各項(xiàng)制度,、規(guī)范學(xué)校治理、實(shí)現(xiàn)制度與人文雙重治理,,使我校工作走上科學(xué)化,、規(guī)范化的治理軌道。

1,、致力完善和推廣分層治理,,構(gòu)成“理事長(法人、校長)——副校長——校辦——校務(wù)辦——教研組——招生辦”的“金字塔”形的治理結(jié)構(gòu),,促進(jìn)我校常規(guī)治理的規(guī)范化,、零碎化和科學(xué)化。

2,、在實(shí)施校長擔(dān)任制的基礎(chǔ)上,,推動教師全員聘用制、崗位責(zé)任制,、結(jié)構(gòu)工資制為次要內(nèi)容的學(xué)校外部治理體制,,建立多勞多得、優(yōu)教優(yōu)酬,、重能力,、淡文憑的競爭激勵機(jī)制,致力做到治理機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)良好,,領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)明確,,各項(xiàng)考核,、評價和獎懲制度科學(xué)正當(dāng),。

3,、認(rèn)真貫徹各項(xiàng)教育法規(guī),增強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)校依法行政能力的建設(shè),,端正工作作風(fēng),規(guī)范行政行為,進(jìn)步治理效率,制訂并完善教職員工的治理和監(jiān)督機(jī)制,,進(jìn)步按章行政、依法治教的程度

(二)增強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),構(gòu)建一個“思維素質(zhì)高、治理能力強(qiáng)的”領(lǐng)導(dǎo)集體

1、班子成員要增強(qiáng)學(xué)習(xí),,同時要學(xué)會信息網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用,始終學(xué)習(xí)各地兄弟學(xué)校的教育治理經(jīng)驗(yàn),,進(jìn)步治理效率,。要構(gòu)成“廉潔勤政,、徇私辦事,、勾結(jié)高效,、開辟創(chuàng)新”的作風(fēng),確保培訓(xùn)中心各項(xiàng)工作的高效進(jìn)行,。

2,、強(qiáng)化“三項(xiàng)”學(xué)習(xí)制度,,即政治學(xué)習(xí),、理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,。致力做到“四個結(jié)合”:即政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,;理論學(xué)習(xí)與教育實(shí)踐相結(jié)合;團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合,;集中學(xué)習(xí)與平時學(xué)習(xí)相結(jié)合,。多管齊下,全面進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合素質(zhì),。

3,、治理過程要以人為本,規(guī)范化治理與道德自律相結(jié)合,;集中治理與分層治理相結(jié)合,。做到職、責(zé),、權(quán)分明,,充分調(diào)動教職員工的踴躍性和創(chuàng)造性。

4,、依據(jù)新情勢,、新發(fā)展、新要求,,逐步對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行評定,、修訂和增補(bǔ),既保持連續(xù)性又要與時俱進(jìn),。

(三),、增強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),。構(gòu)建一支“結(jié)構(gòu)正當(dāng)、愛崗敬業(yè),、業(yè)務(wù)精深”的教師隊(duì)伍

1,、師德建設(shè)。經(jīng)常性地開展師德師風(fēng)教育活動,,組織教師學(xué)習(xí)落實(shí)下級關(guān)于師德方面的文件材料,,學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》等,,并圍繞培訓(xùn)學(xué)校辦學(xué)指標(biāo),,提出與此相婚配的師資隊(duì)伍建設(shè)要求,在此基礎(chǔ)上,,修訂,、出臺具有本校特點(diǎn)的師德要求,并健全師德評價制度,,重視造就德藝雙星教師

2,、教師培訓(xùn):第一,按培訓(xùn)學(xué)校發(fā)展計劃經(jīng)常組織教師去高校研修或參加省,、市,、縣內(nèi)各種教師培訓(xùn)班,開闊視野,,找準(zhǔn)學(xué)校和本人在同行教育發(fā)展中的地位,;第二,開設(shè)講座與鼓勵自學(xué),,進(jìn)步教師的業(yè)余理論素養(yǎng)、業(yè)余能力和業(yè)余精神,;第三,,開展教研與科研相結(jié)合,為老師提供學(xué)習(xí)和科研的環(huán)境,,致力培養(yǎng)學(xué)者型的教師群體,;第四,開展聽課,、說課,、評課等鉆研活動,每個教學(xué)周期教師完成一篇教學(xué)論文,、寫一篇教學(xué)反思,、寫一本教學(xué)筆記、同時,,疏導(dǎo)教師結(jié)合教學(xué)中的成績構(gòu)成課題,,進(jìn)行鉆研,,撰寫論文。

3,、鼓勵繼續(xù)教育,。整體教師要有超前認(rèn)識,站在社會發(fā)展的高度充分評估本人,,始終地給本人充電,,踴躍參加各種培訓(xùn),近程教育研修和函授學(xué)習(xí),,既進(jìn)步學(xué)歷又拓寬知識面,。

(四)教學(xué)治理

教學(xué)治理是培訓(xùn)學(xué)校治理的重要內(nèi)容,不只是教學(xué)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)和保證,,而且在教師成長,、教育改革等諸多方面均發(fā)揮著十分重要的作用。教學(xué)治理工作是一項(xiàng)非常復(fù)雜的工作,,同時又是培訓(xùn)學(xué)校的中心工作,,因此必須集中次要精力抓好教學(xué)治理工作。

1,、抓備課:認(rèn)真?zhèn)湔n是上好課,,進(jìn)步課堂教學(xué)品質(zhì)的前提,也是進(jìn)步教師教學(xué)程度的有效形式,。校長要增強(qiáng)對備課工作的治理,。首先應(yīng)向整體教師提出備課的要求;其主要健全備課制度,,做到個人備課與集體備課相結(jié)合,;第三,適時抽查教師的備課狀況,,杜絕教師無教案上課的行為,。

2、抓上課:上課是教學(xué)的中心環(huán)節(jié),,是獲取教學(xué)品質(zhì)的主渠道,,校長要用次要力量去治理上課。首先要向整體教師提出上好課的基本要求,;第二要切實(shí)保證上課有計劃正常進(jìn)行,,認(rèn)真落實(shí)課程計劃和教學(xué)進(jìn)度;第三,,校長要經(jīng)常性進(jìn)行巡課或深入課堂聽課,,及時發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)識題并加予處理。

3,、抓聽課:深入課堂聽課是校長了解和指點(diǎn)教學(xué)工作的主渠道,。因此校長要抓各班教學(xué)的課,,聽不同對象的課,聽了課還要及時與教師替換聽課意見,,正確,、科學(xué)地評價教師的教學(xué)工作。

3,、抓評課:校長要定期會同校務(wù)處進(jìn)行教學(xué)工作的檢查抽測,,并及時做好反饋工作,從而對教師的教學(xué)程度,、教學(xué)問題一目了然,,對優(yōu)良教師進(jìn)行表揚(yáng)激勵,對較差教師,,屬于程度成績的進(jìn)行指點(diǎn)協(xié)助,,屬于工作態(tài)度成績的則批評教育。

4,、??偨Y(jié):校長要善于動筆,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,使點(diǎn)滴的經(jīng)驗(yàn)變?yōu)榱闼榈慕?jīng)驗(yàn),,自覺的東西變?yōu)槊つ康臇|西,經(jīng)驗(yàn)上升到理論,,個人的問題匯退學(xué)校集體中,。這一點(diǎn),校長要起帶頭作用,,從教學(xué)第一線得來的材料加予鉆研,,親身動腦動手,撰寫教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。這樣無利于給教師作理論與實(shí)踐的指點(diǎn),,又始終地進(jìn)步本人,同時也給教師以示范和力量,,把本人鍛煉成為一個知曉教學(xué)工作的里手行家。

(五)社區(qū)文化共建:經(jīng)過開展共建文化學(xué)校和文化社區(qū)活動,,實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育資源與社區(qū)文明資源共享,,可以進(jìn)一步提升社區(qū)文明品嘗,為社區(qū)的文化建設(shè)注入一股新的氣味,。

“教育是零碎工程,,要調(diào)動社會各方面的力量和資源,把課內(nèi)課外結(jié)合起來,,把校內(nèi)校外結(jié)合起來,,使家庭教育,、學(xué)校教育、社會教育構(gòu)成無機(jī)全體”,,作為一所培訓(xùn)學(xué)校,,學(xué)校的發(fā)展離不開街道辦事處和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,同時街道在爭創(chuàng)全國文化社區(qū)建設(shè)過程中,,咱們將以本身具有的優(yōu)勢,,擔(dān)負(fù)起社區(qū)文明建設(shè)應(yīng)有的作用。

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