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員工曠工通知 員工曠工通告篇一
7月16日，x x車間員工x x未到公司上班,，也未請(qǐng)假,，依照公司規(guī)章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,，望各位員工引以為戒!
相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例
1,、 遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次,，10-30分鐘罰款10元/次,，超過(guò)30分鐘扣半天工資。
2,、 曠工半天扣1天工資,，曠工1天扣2天工資，以此類推,。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理,。
3、 嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控,、打卡機(jī)有攝像頭拍照),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì),。
4,、 請(qǐng)假：必須寫請(qǐng)假條，手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的,，一律視為曠工處理,。請(qǐng)假1天以內(nèi)(含一天)，由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以內(nèi)(含三天),，向組長(zhǎng)請(qǐng)假,，組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的,，向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。
為了塑造我們自己及公司形象,，確保車間生產(chǎn)有序,、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,，及車間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6s現(xiàn)場(chǎng)管理制度》,，并嚴(yán)格執(zhí)行!
員工曠工通知 員工曠工通告篇二
生產(chǎn)部員工小李于x月x日，曠工x天,，據(jù)其考勤,，此人員在7月、8月均有遲到,、曠工等不良現(xiàn)象,。
小李隨意曠工行為，不但嚴(yán)重的影響了生產(chǎn),，同時(shí)也嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì),，在此經(jīng)公司決定全廠通報(bào)批評(píng)，并予以警告,，望其加強(qiáng)工作責(zé)任心,，遵守考勤制度,。
針對(duì)隨意曠工現(xiàn)象公司在此作全廠通報(bào)批評(píng),，望大家引以為戒，遵守公司廠規(guī)廠律,，加強(qiáng)工作責(zé)任心,，忌隨意曠工、怠工等不良現(xiàn)象,，后若出出曠工怠工等不良現(xiàn)象,，必將嚴(yán)懲不怠。
公司名稱
xx年x月x日
