每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

違反規(guī)章制度如何處理篇一

一,、作為農(nóng)業(yè)銀行現(xiàn)行的規(guī)章制度，《辦法》的出臺合宜適時,，除舊迎新,，有利于防范經(jīng)營風(fēng)險，使我們知道哪些事能做,，哪些事不能做,。

通過對《辦法》的學(xué)習(xí)，可以使我們提高對上市金融企業(yè)的管理方針有一個全新的認(rèn)識,，讓我們明白身為農(nóng)業(yè)銀行的員工,，什么事可以做，什么事不可以做，應(yīng)當(dāng)怎么做,。以免我們在新的金融改革浪潮中迷失方向,，更讓農(nóng)業(yè)銀行遭受不必要的經(jīng)濟損失，最終害人害己,。

二,、作為農(nóng)業(yè)銀行現(xiàn)行的規(guī)章制度，《辦法》所列條文基本做到了上下兼顧,。有利于鼓舞普通員工士氣,，增強我們的主人翁責(zé)任感。

通過對《辦法》的閱讀分析,，我們可以直觀地看到該書對上至農(nóng)業(yè)銀行的高管,，中至各級部門主管、運行主管,，下至基層柜員的日常生活,、工作學(xué)習(xí)、直至言行舉止,，都做了有條不紊的要求和舉例說明,。這種一視同仁的行為規(guī)范，無疑對以上三個階層員工在相對公平,、互相牽制,、自我約束上起到了一定的作用。

眾所周知,，在中國境內(nèi)的絕大多數(shù)企業(yè)內(nèi)部,，對于高管、中層,、普通員工,，不論是在薪酬待遇方面，或是在規(guī)章管理獎懲辦法方面,，都存在著很大的差距,。當(dāng)然，這很大程度上是國情造成的,。而《辦法》的實施,，卻讓農(nóng)業(yè)銀行普通員工和高管、中層在某些程度上站到了同一起跑線上,。至少在精神層面上達(dá)到了這種效果,。

三、作為農(nóng)業(yè)銀行現(xiàn)行的規(guī)章制度,，《辦法》所列條文基本做到了論述祥盡,，條理分明,。有利于我們在執(zhí)行制度中，找到對應(yīng)的合理依據(jù),，用制度來武裝自己,，保護自己。

通過對《辦法》的學(xué)習(xí),，我們能夠看到對于違規(guī)發(fā)放貸款的處理,；更能夠看到對于不按操作規(guī)程辦理柜面業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)受到怎樣的處罰；當(dāng)然還有對銀行管理人員擅自將員工考核工資挪為他用的處理辦法,。這無疑是普通員工在日常工作中的指明燈,。比如，農(nóng)業(yè)銀行的普通員工在發(fā)放貸款和辦理柜面業(yè)務(wù)中,，面對上級的違規(guī)授意和脅迫,，應(yīng)該怎樣利用《辦法》所列條款，作為自己的合法保護傘,，委婉且義正詞嚴(yán)地謝絕違規(guī)教唆。

四,、作為農(nóng)業(yè)銀行的一名普通員工,，《辦法》武裝了我的頭腦，并為我?guī)砹嗽S多實惠,。

作為農(nóng)業(yè)銀行的一名前臺柜員,，通過對《辦法》的學(xué)習(xí)，使我懂得了應(yīng)該怎樣合規(guī)操作,，預(yù)防金融風(fēng)險,，盡量減少差錯的發(fā)生。并且,，在實踐《辦法》要求的同時,，我更樹立了良好的服務(wù)意識，提高了業(yè)務(wù)技能,，完善了客戶至上的金融市場經(jīng)營觀念,。在我的服務(wù)水準(zhǔn)全面提高后，我的客戶忠誠度也得到了大幅度的提高,，各項金融理財產(chǎn)品營銷也比以前有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,。這一切實惠，都證明了《辦法》的重要性和實用性,。

在今后的生活,、工作和學(xué)習(xí)中，我將時刻不忘自己農(nóng)行員工的身份,；時刻以《辦法》為準(zhǔn)繩來約束自己的言行,；時刻為樹立農(nóng)行的社會形象而努力；遵章守紀(jì)，克己奉公,，做個合格守法的農(nóng)行員工學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》心得,。

違反規(guī)章制度如何處理篇二

最近，金橋支行開展了員工學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的學(xué)習(xí)活動,，本人雖然產(chǎn)假在家休息,，不能參加支行的各項集中學(xué)習(xí)，但能從思想上高度重視,，積極配合支行搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》所涉及內(nèi)容，共五章,、二百條細(xì)則,，并做好筆記。

銀行不同于其他一般的企業(yè),，是一個風(fēng)險高度集中的行業(yè),，對于風(fēng)險的經(jīng)營，銀行有著自己銅墻鐵壁般的規(guī)章制度,，而正是有了這些制度的執(zhí)行,，維護了銀行正常的經(jīng)營管理秩序，保障者了我行資產(chǎn)的安全,，經(jīng)營的穩(wěn)健,，和長期有效的發(fā)展。

總則中寫道,，對違規(guī)責(zé)任人員的處理原則有四點： 1.實事求是,，客觀公正，人人平等,，程序規(guī)范 2.視情節(jié)輕重,，過錯歸責(zé)，保障員工合法權(quán)益 3.教育與懲戒相結(jié)合 4.視違規(guī)后果,，量紀(jì)適當(dāng)

第三章違規(guī)行為及處理中,，對各種違規(guī)行為進(jìn)行了細(xì)化，觸角涉及到銀行工作的方方面面,，不論你是領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般柜臺員工,，只要出現(xiàn)了違反規(guī)章制度的行為，就都有相應(yīng)的處理辦法,。結(jié)合自己平日的工作崗位和職責(zé),，我重點學(xué)習(xí)了第六節(jié)”違反外匯業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理”。

近年來,，通過各種渠道,，我們了解到一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,，員工學(xué)習(xí)教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位,、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風(fēng)險隱患,。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，很多案件的發(fā)生,，都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴(yán)格,，違反了操作規(guī)程，從而釀成了案件的發(fā)生,。因此,，系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)教育顯得猶為重要，認(rèn)真學(xué)習(xí),、深刻領(lǐng)會,，強化自我保護意識，進(jìn)一步明確自己的崗位職責(zé),，在實際工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責(zé),，通過這次《處理辦法》學(xué)習(xí)，對照各項規(guī)章制度,、規(guī)定,，查找本人在學(xué)習(xí)和工作中存在一些不足：一是嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面執(zhí)行不夠細(xì)致。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,。三是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。

通過學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,，是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證，也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提,。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí),，是貫徹執(zhí)行上級行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù)，也是我們每位員工的責(zé)任,。

通過學(xué)習(xí),，使我對認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強，并時刻告誡自己嚴(yán)格遵守,，達(dá)到了開展此次教育活動的預(yù)期目的,。

違反規(guī)章制度如何處理篇三

近日，在我行開展了《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動,，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí),，使我進(jìn)一步提高了對授權(quán)、人事,、信貸,、風(fēng)險,、會計出納、重要空白憑證,、計算機,、印證、安保等工作有了一個全新的認(rèn)識,，使我對認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,，并時刻告誡自己嚴(yán)格遵守，達(dá)到了開展此次教育活動的預(yù)期目的,。

我行開展了《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動后,，我從思想上高度重視，積極配合搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定,，并做好筆記。通過學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,，是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證，也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提,。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí),，是貫徹執(zhí)行上級行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù)，也是我們每位員工的責(zé)任,。 中國農(nóng)業(yè)銀行的規(guī)章制度還是比較全面的,，它具體規(guī)定職員的操作規(guī)范及行為守則，在今天日益激烈的同行業(yè)競爭中,，農(nóng)行深知只有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才能贏得市場,，所以它要求他的員工每天要有晨會及晚會，加上必要的例會,，讓員工能夠在一起提高業(yè)務(wù)水平,，大家互幫互學(xué)，共同面對工作中的問題,。同時他要求員工要禮貌待客,，微笑服務(wù)，并設(shè)立了強大的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),，時刻監(jiān)督自己的員工要遵守農(nóng)行規(guī)定,，按章辦事。

近年來,，我行雖然沒有發(fā)生大的經(jīng)濟案件和重大責(zé)任事故,，但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在，員工學(xué)習(xí)教育不夠深入,、制度執(zhí)行不夠到位,、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風(fēng)險隱患,。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，很多案件的發(fā)生,，都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴(yán)格,，違反了操作規(guī)程，從而釀成了案件的發(fā)生,。因此,，系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)教育顯得尤為重要，認(rèn)真學(xué)習(xí),、深刻領(lǐng)會,，強化自我保護意識，進(jìn)一步明確自己的崗位職責(zé),，在實際工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責(zé),。

通過這次《處理辦法》學(xué)習(xí)，對照各項規(guī)章制度,、規(guī)定,，查找自己在學(xué)習(xí)和工作中存在一些不足：一是嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面執(zhí)行不夠細(xì)致。在從事工作的每一天,，每個環(huán)節(jié),，我們都必須在業(yè)務(wù)合規(guī)操作的要求下進(jìn)行，絕不能存在以感情代替制度,，以相互信任代替約束監(jiān)督,。更不能為了遷就客戶而放棄制度。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,。我們要以此次學(xué)習(xí)為契機,，提高自我風(fēng)險防范意識，在工作中避免習(xí)慣思維,，提高我們在工作中的合規(guī)意識，杜絕對違規(guī)現(xiàn)象視而不見,。三是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹,。

針對本人存在的一些問題，采取如下改進(jìn)措施：一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),、特別是規(guī)章制度的學(xué)習(xí),，熟悉和掌握規(guī)章制度的要求，提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力,。二是認(rèn)真履行工作職責(zé),，建立和完善各項管理制度。三是要加大對基層人員監(jiān)督力度,，將各項制度落實到業(yè)務(wù)活動中去,。四是強化責(zé)任意識,，要求自己愛崗敬業(yè)，認(rèn)真嚴(yán)肅對待自己的職業(yè),。

我們工作在銀行業(yè)的第一線,，我們的舞臺是緊張且忙碌的，嚴(yán)謹(jǐn)且充實的,，風(fēng)險與機遇同時存在,。在這里，我們可以“八仙過?！?，但必須堅定不移的遵守舞臺規(guī)則，那就是合規(guī),。合規(guī)是我們的工作準(zhǔn)則,，也是保護我們自身的“避風(fēng)港”。強調(diào)人人合規(guī),，讓合規(guī)理念和意識在我們頭腦中扎根,、成長，并由此滲入到經(jīng)營的各個流程,，各個環(huán)節(jié),。合規(guī)的基礎(chǔ)在于對各種規(guī)章制度和法律法規(guī)的理解掌握，如我們不知制度,，不懂法律,，“合規(guī)”無疑是空中樓閣，鏡中水月,。我們要忠于自己的事業(yè),，勤奮工作，深思慎行,，將責(zé)任心融化于血液,，體現(xiàn)于行動，伴隨于身邊,，有一分熱,，發(fā)一分光，做一名合格的農(nóng)行人,。

違反規(guī)章制度如何處理篇四

按照總行“學(xué)規(guī)定,、強素質(zhì)、做表率”要求,，在農(nóng)行系統(tǒng)開展的《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動,，通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，對《員工違反規(guī)章制度處理辦法》所涉及的內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),，使我進(jìn)一步提高了對本崗一些風(fēng)險點,，有了重新認(rèn)識,，使我對認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強，并時刻告誡自己嚴(yán)格遵守,，達(dá)到了開展此次教育活動的預(yù)期目的,。下面是我對這《處理辦法》學(xué)習(xí)的體會：

開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動后，使我能從思想上高度重視,，積極參與搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定，并做好筆記(按要求一絲不拘抄字相關(guān)章節(jié)),。通過學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行，是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,，也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提,。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)，是貫徹執(zhí)行上級行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),，也是我們每位員工的責(zé)任,。

一、愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)：在平凡中奉獻(xiàn),，愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻(xiàn)精神，它看似平凡,，實則偉大,。從大的方面來說，一份職業(yè),，一個工作崗位,，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。從小的方面講,，比如我們農(nóng)行,，每一個人所從事的工作崗位都是個人生存和發(fā)展的保障，也是農(nóng)行存在和發(fā)展的必需,。農(nóng)行要發(fā)展,，要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大，立于不敗之地,，沒有我們每一位同志的無私奉獻(xiàn)精神是不行的。作為農(nóng)行人,，為了農(nóng)行的前途,，為了農(nóng)行的榮譽，做一名愛崗敬業(yè)的人,，是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì),，評價善惡的行為規(guī)則,。作為一個金融單位的職工更應(yīng)以自己所從事的職業(yè)上講求道與德,，如果路走得不對就會犯錯誤,，就會迷失方向,；如果沒有德，就難于為人民服務(wù),，就談不上自己的事業(yè),，也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個人事業(yè)的發(fā)展,，也就失去了人身存在的社會價值,。我現(xiàn)在正在從事農(nóng)行工作，這是我的職業(yè),，也是我唯一的職業(yè),，自我參加工作以來,，我一直從事這項職業(yè),，也一直熱愛這個職業(yè)，對農(nóng)行工作有濃厚的興趣和深厚的感情,，所以我一直是愛崗敬業(yè)的,。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務(wù)的精神的具體體現(xiàn)。講求職業(yè)道德還必須誠實守信,，所謂誠實就是忠心耿耿,，忠誠老實,。所謂守信就是說話算數(shù)，講信譽重信用,，履行自己應(yīng)承擔(dān)的義務(wù),。所以通過對這次的學(xué)習(xí)，使我更深地了解到作為一個農(nóng)行職工的根本,、為人,、言行和責(zé)任，就是自己在工作中不斷地加強學(xué)習(xí),，時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己,，努力工作,，才能使自己立于不敗之地。

二,、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)、提升合規(guī)操作意識,?！皼]有規(guī)矩何成方圓”，切實提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險防范能力,。作為一名農(nóng)行員工我深知工作的重要性,。加強合規(guī)操作意識，并不是一句掛在嘴邊的空話,。有時,，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理，在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展,，細(xì)細(xì)想來，其實不然,，各項規(guī)章制度的建立,，不是憑空想象出來產(chǎn)物,，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事,，我們才有保護自己的權(quán)益和維護廣大客戶的權(quán)益能力,。我們的各項規(guī)章制度正如一架龐大的機器，每一項制度都是一個機器零件,，如果我們不按程序去操作維護它,，哪怕是少了一顆螺絲釘，也會造成不可估量的損失,，各項制度的維護和貫徹是要靠我們廣大的員工嚴(yán)格執(zhí)行,，規(guī)章制度的執(zhí)行，不是靠某一人來執(zhí)行的,，而是要靠一個集體相互制約,、監(jiān)督來實施的。因此全面提升全行員工遵章守紀(jì)的意識是農(nóng)行發(fā)展的迫切需要,。

三,、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識。銀行號稱“三鐵：“鐵制度,、鐵算盤,、鐵賬本”。正因為有了銀行的“三鐵”,，銀行在百姓心中才是可以信賴的,。規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認(rèn)識與熟練掌握程度,，有規(guī)不遵,，有章不徇是各行業(yè)之大忌，車行千里始有道,，對于規(guī)章制度的執(zhí)行,，作為一名保衛(wèi)干部，要做到從我做起,，再好的制度,，如果不能得到很好的執(zhí)行,，那也將走向它的反面。帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,，抵制各種違規(guī)行為,，堅持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來,，我行的各項規(guī)章制度才得于實施,，資金安全防范才有保障。近年來,，金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟案件,，不僅干擾破壞了經(jīng)濟金融秩序，而且嚴(yán)重地?fù)p害了銀行的社會信譽,。采取相應(yīng)措施,，從源頭上加強預(yù)防，是新時期防范金融犯罪的一道重要防線,。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢,，其中重要一條是忽視了思想方面的教育，平時只強調(diào)業(yè)務(wù)工作的重要性,，忽視了干部職工的思想建設(shè),，沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，限于既要進(jìn)行正面教育,，又要堅持經(jīng)常性的案例警示教育,，使干部職工加固思想防線，經(jīng)常警示自己“莫伸手,，伸手必被捉”,，從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)，自覺做到常在河邊走,，就是不濕鞋,。健全規(guī)章制度，嚴(yán)格內(nèi)部管理,，是預(yù)防經(jīng)濟案件的保證,。

通過此次教育活動的開展，找到了自我正確的價值取向與是非標(biāo)準(zhǔn),，找準(zhǔn)了工作立足點,，增強了合規(guī)辦理和合規(guī)經(jīng)營意識，通過對相關(guān)制度的深入學(xué)習(xí),，對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性有了更高的要求,，為識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險增強能力，積極規(guī)范操作行為和消除風(fēng)險隱患,，樹立對農(nóng)行改革的信心,，增強維護農(nóng)行利益的責(zé)任心和使命感及建立良好的合規(guī)文化都起到了極大一,、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)：在平凡中奉獻(xiàn),，愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻(xiàn)精神,，它看似平凡，實則偉大,。從大的方面來說,，一份職業(yè)，一個工作崗位,，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。從小的方面講,，比如我們農(nóng)行,，每一個人所從事的工作崗位都是個人生存和發(fā)展的保障，也是農(nóng)行存在和發(fā)展的必需,。農(nóng)行要發(fā)展,，要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大，立于不敗之地,，沒有我們每一位同志的無私奉獻(xiàn)精神是不行的,。作為農(nóng)行人，為了農(nóng)行的前途,，為了農(nóng)行的榮譽,，做一名愛崗敬業(yè)的'人，是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì),，評價善惡的行為規(guī)則,。

違反規(guī)章制度如何處理篇五

為了更好的服務(wù)客戶，提高專業(yè)素質(zhì),。我行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動,。這次活動，進(jìn)一步增強我的合規(guī)意識,，提高了遵規(guī)守紀(jì)自覺性,。通過這次學(xué)習(xí)，我學(xué)習(xí)到了很多規(guī)章制度以及違反的后果,，讓我知道工作上什么該做,，什么事情不能做，這次得學(xué)習(xí),，對我的崗位職責(zé)有十分重要的指導(dǎo)作用,。也讓我認(rèn)識到學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的重要性和必要性。具體認(rèn)識有如下幾點：

首先來看,，《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是全行員工違規(guī)行為處理的基本依據(jù),?！吨袊r(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》涵蓋了我行各業(yè)務(wù)條線、各業(yè)務(wù)品種的主要風(fēng)險點,，逐環(huán)節(jié),、逐崗位列舉了可能發(fā)生的違規(guī)行為，明確了各種違規(guī)行為的處理方式和尺度,，量化和統(tǒng)一了全行的制度執(zhí)行,，這是管理工作有章可循的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，也為管理者提供了強有力的管理手段,。同時,，使廣大員工熟知各自崗位的違規(guī)行為及相應(yīng)的處罰尺度，做到銘記于心,，外化于行,，令行禁止，遵守經(jīng)營秩序,。其次,，開展學(xué)習(xí)活動是我行夯實管理基礎(chǔ)，從嚴(yán)治行,，遏制案件發(fā)生的必然要求,。《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是在全面總結(jié)和修訂原處理辦法實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，結(jié)合新業(yè)務(wù),、新管理制度的出臺，完善,、增加和調(diào)整了部分處理條款,，明確了違規(guī)處理依據(jù)，為貫徹落實從嚴(yán)治行,、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),，持之以恒地堅持從嚴(yán)管理，必將打下堅實的基礎(chǔ),，對防范經(jīng)營管理風(fēng)險,，遏制案件發(fā)生具有十分重要的作用,。最后,，《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》是提高我行綜合實力,，不斷增強我行競爭力的需要。日趨激烈的競爭,，是中國農(nóng)業(yè)銀行在市場經(jīng)濟條件下必須面對的現(xiàn)實問題,。制度建設(shè)和執(zhí)行，應(yīng)當(dāng)是中國農(nóng)業(yè)銀行面對競爭,，戰(zhàn)勝對手的看家本領(lǐng),。一個行的綜合實力和市場競爭能力,，最根本的還是員工綜合素質(zhì)軟實力。我行以開展《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動為契機,，引導(dǎo)員工樹立良好的職業(yè)操守,，增強依法履職、合規(guī)經(jīng)營的自覺性和主動性,，不斷增強合規(guī)經(jīng)營意識,、規(guī)范操作行為，培養(yǎng)員工良好職業(yè)道德和習(xí)慣,，構(gòu)筑中國農(nóng)業(yè)銀行現(xiàn)代企業(yè)文化,，是提升農(nóng)業(yè)銀行綜合競爭力的根本要求。

首先是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,。要把《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》落到實處,，認(rèn)真學(xué)習(xí)是前提。學(xué)習(xí)要認(rèn)真,，就是要按章按節(jié)按條按款全面學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》的內(nèi)容，對于和自己崗位,、工作,、所從事的業(yè)務(wù)活動有關(guān)的重點內(nèi)容，要逐字逐句的認(rèn)真學(xué)習(xí),，切實領(lǐng)會制度辦法的意圖和精神,。事關(guān)重要的或把握不準(zhǔn)的，還要尋找和學(xué)習(xí)源制度規(guī)定,，學(xué)習(xí)操作規(guī)程和業(yè)務(wù)工作流程,。其次是貫徹要到位。貫徹《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,，是開展這次學(xué)習(xí)活動的基本要求,。貫徹要到位，就是要把《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》要求的相關(guān)內(nèi)容落實到自己崗位工作的各個環(huán)節(jié),、各個方面,，落實到每一天、每一月,、每一年,，時時刻刻提醒自己要按制度辦，要按流程走,，要按要求作,，防止不經(jīng)意違反規(guī)章制度處罰辦法。最后,，執(zhí)行要有力,。執(zhí)行,，不僅包括貫徹落實，而且更重要的是指管理者依照《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》規(guī)定行使管理職責(zé),，對違反《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》事件的處理,，這是開展學(xué)習(xí)活動的關(guān)鍵。執(zhí)行要有力,，就是具有內(nèi)部管理職責(zé)的干部要不折不扣地,、嚴(yán)格地按《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》規(guī)定及時準(zhǔn)確地處理違反規(guī)章制度事項。要防止人情和不正當(dāng)?shù)臋?quán)力干預(yù),，做到在制度目前人人平等,，執(zhí)行處罰時一視同仁。

《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》涵蓋了我行各業(yè)務(wù)條線,、各工作崗位,、各業(yè)務(wù)品種的方方面面，共五章二百零六條,。學(xué)習(xí)《中國農(nóng)業(yè)銀行銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》,，最起碼要知道自己在這個崗位，從事這方面的工作,，操作這類業(yè)務(wù)或業(yè)務(wù)品種的基本規(guī)定和要求,，知道該怎么做不該怎么做；如果不這么做,，將會受到怎樣的處罰等等,。比如：最為柜員，我就特別注重第三章第二節(jié)的學(xué)習(xí),，特別是第“二十五”條到第“四十八條”的學(xué)習(xí),。以規(guī)則為指導(dǎo)，在工作崗位中按照規(guī)定辦事,，我相信只要大家都把各自的崗位工作做好的話,，我們的競爭力就會大大增強。

違反規(guī)章制度如何處理篇六

縣農(nóng)業(yè)銀行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)活動后,，我能從思想上高度重視,，積極配合本部室做好此次學(xué)習(xí)教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定,，并做好筆記,。

通過學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,，是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,，也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)，是貫徹執(zhí)行上級行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),，也是我們每位員工的責(zé)任,。為了提高省分行員工執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性，強化管理及操作人員合規(guī)意識,，建立良好的道德誠信標(biāo)準(zhǔn),，增強內(nèi)部控制及風(fēng)險防范能力，創(chuàng)建農(nóng)業(yè)銀行良好的合規(guī)文化,。開展這次活動的目的,，就是要幫助員工學(xué)好用好《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》，使員工熟知本職工作崗位相關(guān)的處理條款,，了解不同違規(guī)行為所對應(yīng)的處分檔次,；幫助員工樹立正確的價值觀，找準(zhǔn)工作立足點,，增強合規(guī)管理,、合規(guī)經(jīng)營意識；切實提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性,，增強識別風(fēng)險和控制會計風(fēng)險的能力,，切實規(guī)范操作行為，有效遏制違規(guī)違紀(jì)問題和案件的發(fā)生,，樹立農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展的信心,，增強維護農(nóng)業(yè)銀行利益的責(zé)任心和使命感，建立良好的合規(guī)文化,。

根據(jù)學(xué)習(xí)活動開展要求，我通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí),，結(jié)合 自己實際情況,，對《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》所涉及的內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，使我進(jìn)一步提高了對處理方式及規(guī)則,、違規(guī)行為及處理,、違反電子銀行業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違規(guī)銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理,、違反個人貸款業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理,、違反中間業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違反固定資產(chǎn)管理及集中采購規(guī)章制度行為及處理,、違反規(guī)章制度管理行為及處理,、違反計算機管理規(guī)章制度行為及處理，以及違反保密管理規(guī)章制度行為及處理等規(guī)章制度處理方法有了一個全新的認(rèn)識,，使我對認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,，并時刻告誡自己嚴(yán)格遵守，達(dá)到了開展此次教育活動的預(yù)期目的,。

下面是我對這次《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)的幾點體會：

首先,，保證規(guī)章制度有效執(zhí)行的基礎(chǔ)是增強自覺性,。只有增強了規(guī)章制度執(zhí)行的自覺性，才是保證規(guī)章制度有效執(zhí)行的基礎(chǔ),。

其次,，認(rèn)識規(guī)章制度的重要性是規(guī)章制度有效執(zhí)行的有利保障。當(dāng)前農(nóng)行案件防范面臨嚴(yán)峻形勢的情況下,，由于我們平時疏于學(xué)習(xí),，對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深，理解不夠全面,，只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,，遵守紀(jì)律，規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué),，在這種思想支配下,，久而久之，就會萌生一些自由散漫的思想,，造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,，甚至走上犯罪的道路。通過這次執(zhí)行規(guī)章制度年活動的開展,，使我深刻地認(rèn)識到,，不學(xué)習(xí)法律法規(guī)有關(guān)條文，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的員工。掌握法律法規(guī)基本知識,，學(xué)好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,，對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實意義。

最后,，通過開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動,，聯(lián)系自身實際情況，我認(rèn)為要加強對信息技術(shù)管理人員的合規(guī)教育,，要切實把那些政治思想上靠得住的員工放到計算機操作崗位上,；要強化制約，嚴(yán)格計算機密碼管理,；在級別管理技術(shù)上,，對不同的行業(yè)功能和不同的使用權(quán)限要嚴(yán)格控制；修改文件和數(shù)據(jù)要自動進(jìn)行登錄備查,；要加強對生產(chǎn)數(shù)據(jù)的備份,，防止生產(chǎn)系統(tǒng)因意外事件而停止服務(wù)，造成操作風(fēng)險；強化對備份介質(zhì)的管理,，防止數(shù)據(jù)無法恢復(fù),。

通過參加《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學(xué)習(xí)月活動，我加強了對規(guī)章制度的學(xué)習(xí),，并認(rèn)真按照各項規(guī)章制度的要求,，檢查自己日常學(xué)習(xí)和工作中存在的不足之處。經(jīng)過檢查比對,，主要發(fā)現(xiàn)實際工作中仍然存在一些問題,，比如，各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面執(zhí)行還不夠細(xì)致,，不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,，對業(yè)務(wù)部門的規(guī)章制度掌握不夠深入等等。針對自己存在的這些問題,，在今后的學(xué)習(xí)和工作中,，我將加強學(xué)習(xí)。今后工作中,，我不僅要加強對有

關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),、更要加強對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，熟悉和掌握規(guī)定要求,，提高自身的綜合素質(zhì)的分析能力,，不斷增強自己的合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營意識,。我將認(rèn)真按照各項管理制度的要求履行工作職責(zé),。今后的工作中我要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度要求，確保各項業(yè)務(wù)工作的順利進(jìn)行,。