無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。
保險公司會議紀(jì)要篇一
會議時間:20__年x月x日
會議地點(diǎn):公司五樓會議室
參會人員:
主要內(nèi)容:
1,、財務(wù)總監(jiān)首先對20__年度財務(wù)工作做了總結(jié)性講話,并明確了此次會議主題,,總結(jié)工作經(jīng)驗,,抓工作重心找工作不足,并聽取各項目財務(wù)經(jīng)理做的工作匯報,。
2,、__項目財務(wù)對汝南項目截止目前的樓盤銷售進(jìn)度,及工程進(jìn)度做了簡要總結(jié)匯報,,并提出了財務(wù)工作方面遇到的一些瓶頸,。首先,財務(wù)部門是一個獨(dú)立的部門,,但是財務(wù)核算工作的順利進(jìn)行則需要相關(guān)部門的積極配合,,比如銷售部,工程部要及時進(jìn)行信息反饋,,規(guī)范流程,,為財務(wù)人員提供必要的數(shù)據(jù),,財務(wù)人員也應(yīng)該積極主動的與各部門加強(qiáng)交流溝通,,歸集必要資料,,以便為公司領(lǐng)導(dǎo)提供明確及時的數(shù)據(jù)分析。其次,,要發(fā)揮好財務(wù)的監(jiān)督職能,,工作中出現(xiàn)了簽訂的合同不規(guī)范化等問題,以及從財務(wù)分析中數(shù)據(jù)表明銷售費(fèi)用偏高,,下一步要對銷售活動禮品的采購,,存放,發(fā)放等要進(jìn)行嚴(yán)格的管理監(jiān)督,。
司的資金分配管理需要加強(qiáng),,要求資金當(dāng)日分配當(dāng)日歸集。在銀行按揭過程中,,要求及時把握銀行按揭政策,,提高工作效率,財務(wù)人員要與銷售人員加強(qiáng)合作,,及時與銀行溝通,,加快資金回流,,保證集團(tuán)公司又好又快的發(fā)展。
4,、__項目財務(wù)對上城項目目前的銷售進(jìn)度及工程進(jìn)度做了簡要總結(jié)匯報,,并對融資管理提出要求,融資方面要做好財務(wù)報表的把握,,加強(qiáng)與貸款銀行的溝通,,及時掌握國家金融管理政策,掌握好公司貸款具體情況,,及時歸還貸款。
5,、公司財務(wù)經(jīng)理對各位項目經(jīng)理提出的問題給予肯定,,為此作了總結(jié),主要包括資金管理,,部門溝通,,財務(wù)分析及預(yù)算管理等幾方面。并提出了為適應(yīng)集團(tuán)規(guī)范高效的管理機(jī)制及新形勢下集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展的需要,,開發(fā)前期財務(wù)中心需參與做好經(jīng)濟(jì)預(yù)算,,項目科研中經(jīng)營評價分析,同時對已經(jīng)完成的項目進(jìn)行總體核算,,并做好與逾期情況的動態(tài)對比,,總結(jié)開發(fā)過程中的經(jīng)驗,為后期項目的開展提供建設(shè)性意見,,為以后領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。
6、回首過去,,展望未來,。根據(jù)公司的實(shí)際情況及公司發(fā)展的需要,在x總的督促領(lǐng)導(dǎo)下,,x經(jīng)理對部門20__年財務(wù)工作計劃進(jìn)行了闡述,,指明了工作指導(dǎo)思想,合理制定了14項工作計劃:
(1),、是要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度,,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。
(2),、推行財務(wù)預(yù)算管理,,建立集團(tuán)公司全面預(yù)算管理模式
(3)、規(guī)范日常核算管理
(4),、實(shí)行會計電算化,。適應(yīng)集團(tuán)發(fā)展
(5),、加強(qiáng)財務(wù)分析,及時反饋信息
(6),、加強(qiáng)財務(wù)審計,,實(shí)施財務(wù)監(jiān)督
(7)、強(qiáng)化培訓(xùn)工作,,提高人員素質(zhì)
(8),、強(qiáng)化稅收籌劃,回避稅務(wù)風(fēng)險
(9),、加強(qiáng)人員招聘,,儲備后備人才
(10)、引入競爭機(jī)制,,實(shí)行優(yōu)勝劣汰
(11),、加強(qiáng)資金調(diào)控,減少資金閑置
(12),、協(xié)調(diào)合作銀行,,做好按揭回款
(13)、做好融資基礎(chǔ)工作
(14),、完成其他臨時性任務(wù)
7,、x總對本次會議做出了總結(jié),并對當(dāng)前的工作做了安排,。最后要求財務(wù)中心部門人員精誠團(tuán)結(jié),,齊心協(xié)力,與各部門加強(qiáng)溝通,,加強(qiáng)配合,,及時做好服務(wù)工作,一切以公司大局出發(fā),,不斷學(xué)習(xí)更先進(jìn)的管理模式,,不斷進(jìn)步,更好的服務(wù)集團(tuán)公司,。
保險公司會議紀(jì)要篇二
保險公司會議紀(jì)要要怎么寫呢?下面小編整理了保險公司會議紀(jì)要范文,,歡迎閱讀!
時 間:2019年08月31日14:00
地 點(diǎn):xx中心支公司會議室
主 持:
出 席:
公 出:
記 錄:
會議紀(jì)要:
一、xx中支8月第五次部門例會在中支會議室召開,。中支班子成員及個險,、銀保、續(xù)期3大業(yè)務(wù)條線和人事,、行政,、財務(wù)、運(yùn)營4個后援部門全體內(nèi)勤員工參會。首先由各部門員工逐一匯報本周工作情況和下周
工作計劃
,,并提出工作中需中支協(xié)調(diào)解決之需求,,而后分管總進(jìn)行工作點(diǎn)評,最后姚總講話,。會議起到了各部門,、各員工之間及時互相了解對方業(yè)務(wù)情況、交流做法,、借鑒經(jīng)驗,、統(tǒng)一思想、凝聚力量的效果,,為xx中支快速發(fā)展提供保障,。二、各部門員工匯報情況匯總
個險系列員工主要關(guān)注和經(jīng)營:外勤面談溝通,,新人代資考,、轉(zhuǎn)正、晉升,,9月份業(yè)務(wù)啟動,個產(chǎn)會,,9月3號業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)達(dá)成,,xx演講比賽,“萌芽100”推動及9月20號大型人文論壇等工作,。
銀保:提出重點(diǎn)關(guān)注9月初網(wǎng)點(diǎn)活動率及業(yè)績總量推動,。
續(xù)期:1.”七八聯(lián)動”當(dāng)月,寬末指標(biāo)沖刺;
2.9月當(dāng)月續(xù)期清單整理下發(fā),打印,通知;
3.9月寬末各機(jī)構(gòu)未收件重新提取下發(fā),追蹤;
4、陪訪保全員面訪個險問題客戶,
5.萬元保單未收件回訪追蹤;
6,、8月份基礎(chǔ)管理,活動日志及客戶登記表整理審核上報分公司;
7.保全員每日上午工作計劃,下午工作匯總;
8.寬末未收件系統(tǒng)錄入,核查;
9.月底收費(fèi)案例整理上報;
10.分公司續(xù)期視頻會追蹤寬末指標(biāo);
11,、每日轉(zhuǎn)實(shí)收整理、失敗原因查詢,補(bǔ)報盤,問題件資料查詢等日常工作
人事,、行政,、財務(wù)、運(yùn)營:主要是本著日常程序性工作,,認(rèn)真,、積極、主動地搞好對一線業(yè)務(wù)支持和更好地維護(hù)中支日常運(yùn)行,。
最后,,姚總講話,指出:
1.各服務(wù)部門特別是續(xù)期,、運(yùn)營要定期下機(jī)構(gòu)講課,、宣導(dǎo),正面宣傳公司,指導(dǎo),、助力一線開展業(yè)務(wù),。
2.近期重點(diǎn)關(guān)注繼續(xù)率;要追蹤好全省主管輪訓(xùn)的參加人員。
3.各負(fù)責(zé)人要積極主動開展工作,,切實(shí)發(fā)揮表率,、帶頭作用。
4.人事要拓展細(xì)致服務(wù),,如幫助員工辦理公積金貸款,,辦理套餐費(fèi)極低的聯(lián)通卡等。
5.行政近期要管好車輛規(guī)范使用,、辦公桌椅資產(chǎn)調(diào)入,、“萌芽100”圖書室揭牌籌備、員工入黨申請,、工會領(lǐng)導(dǎo)成員補(bǔ)選等工作,。
6.個險張彤要牽頭抓好“萌芽100”活動,做好9月20號人文論壇,。
7.繼續(xù)加強(qiáng)員工關(guān)懷工作:中秋節(jié)之前對所有內(nèi)外勤老員工走訪慰問,,讓員工感受公司溫暖,激發(fā)員工愛司,、創(chuàng)業(yè)之原動力,。
xx中支
保險公司會議紀(jì)要篇三
時 間:201x年08月31日14:00
地 點(diǎn):中心支公司會議室
主 持:
出 席:
公 出:
記 錄:
會議紀(jì)要:
一、中支8月第五次部門例會在中支會議室召開,。中支班子成員及個險,、銀保、續(xù)期3大業(yè)務(wù)條線和人事,、行政,、財務(wù)、運(yùn)營4個后援部門全體內(nèi)勤員工參會,。首先由各部門員工逐一匯報本周工作情況和下周工作計劃,,并提出工作中需中支協(xié)調(diào)解決之需求,而后分管總進(jìn)行工作點(diǎn)評,,最后姚總講話,。會議起到了各部門、各員工之間及時互相了解對方業(yè)務(wù)情況,、交流做法,、借鑒經(jīng)驗、統(tǒng)一思想,、凝聚力量的效果,,為中支快速發(fā)展提供保障,。
二、各部門員工匯報情況匯總
個險系列員工主要關(guān)注和經(jīng)營:外勤面談溝通,,新人代資考,、轉(zhuǎn)正、晉升,,9月份業(yè)務(wù)啟動,,個產(chǎn)會,9月3號業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)達(dá)成,,演講比賽,,“萌芽100”推動及9月20號大型人文論壇等工作。
銀保:提出重點(diǎn)關(guān)注9月初網(wǎng)點(diǎn)活動率及業(yè)績總量推動,。
續(xù)期:1.”七八聯(lián)動”當(dāng)月,寬末指標(biāo)沖刺;
2.9月當(dāng)月續(xù)期清單整理下發(fā),打印,通知;
3.9月寬末各機(jī)構(gòu)未收件重新提取下發(fā),追蹤;
4,、陪訪保全員面訪個險問題客戶,
5.萬元保單未收件回訪追蹤;
6、8月份基礎(chǔ)管理,活動日志及客戶登記表整理審核上報分公司;
7.保全員每日上午工作計劃,下午工作匯總;
8.寬末未收件系統(tǒng)錄入,核查;
9.月底收費(fèi)案例整理上報;
10.分公司續(xù)期視頻會追蹤寬末指標(biāo);
11,、每日轉(zhuǎn)實(shí)收整理,、失敗原因查詢,補(bǔ)報盤,問題件資料查詢等日常工作
人事、行政,、財務(wù),、運(yùn)營:主要是本著日常程序性工作,認(rèn)真,、積極,、主動地搞好對一線業(yè)務(wù)支持和更好地維護(hù)中支日常運(yùn)行。
最后,,姚總講話,指出:
1.各服務(wù)部門特別是續(xù)期,、運(yùn)營要定期下機(jī)構(gòu)講課,、宣導(dǎo),正面宣傳公司,,指導(dǎo),、助力一線開展業(yè)務(wù)。
2.近期重點(diǎn)關(guān)注繼續(xù)率;要追蹤好全省主管輪訓(xùn)的參加人員,。
3.各負(fù)責(zé)人要積極主動開展工作,,切實(shí)發(fā)揮表率、帶頭作用,。
4.人事要拓展細(xì)致服務(wù),,如幫助員工辦理公積金貸款,辦理套餐費(fèi)極低的聯(lián)通卡等,。
5.行政近期要管好車輛規(guī)范使用,、辦公桌椅資產(chǎn)調(diào)入、“萌芽100”圖書室揭牌籌備、員工入黨申請,、工會領(lǐng)導(dǎo)成員補(bǔ)選等工作,。
6.個險張彤要牽頭抓好“萌芽100”活動,做好9月20號人文論壇,。
7.繼續(xù)加強(qiáng)員工關(guān)懷工作:中秋節(jié)之前對所有內(nèi)外勤老員工走訪慰問,,讓員工感受公司溫暖,激發(fā)員工愛司,、創(chuàng)業(yè)之原動力,。
中支
201x年9月5日
保險公司會議紀(jì)要篇四
9月28日上午,我院召開全院安全工作會議,,會議由后勤服務(wù)中心主任范寶章同志主持,,各部處負(fù)責(zé)人參加會議。
會上,,后勤服務(wù)中心副主任兼保衛(wèi)科科長張漢順同志就我院近期校園治安動態(tài)進(jìn)行了通報,,并對今后安全保衛(wèi)工作做具體部署。
學(xué)院辦公室主任賀忠良同志傳達(dá)了交通運(yùn)輸部關(guān)于國慶節(jié)安全保衛(wèi)工作,、信訪及安全維穩(wěn)工作文件,,并對落實(shí)文件精神,做出具體工作安排,。
后勤服務(wù)中心主任范寶章同志分析了當(dāng)前安全工作形式,,并指出周邊院校安全事件案例,如學(xué)員飲酒致死,、大學(xué)生失蹤,,及頻發(fā)電腦等貴重物品被盜事件,要求我院各部門要采取有效安全防范措施,,落實(shí)安全責(zé)任,,做好學(xué)生安全思想教育工作,提高學(xué)生自我防范意識,。
最后,,黃克清副院長充分肯定今年以來我院安全保衛(wèi)工作取得的成績,并就學(xué)院今后安全工作提出五點(diǎn)要求:一要高度重視安全防范工作,,提高思想認(rèn)識,,加強(qiáng)工作力度。二要加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作,。做好防火,、防盜、防騙,、防破壞以及信訪維穩(wěn)工作,。三是各部門要開展安全自查工作,,召開部門專題安全工作會議,加強(qiáng)學(xué)生教育,,探討實(shí)施全院公共場所“禁煙”辦法,,保衛(wèi)科“十一”前要對全院開展一次拉網(wǎng)式安全大排查。四要加強(qiáng)值班報告制度,。各部門要加強(qiáng)節(jié)日期間值班工作,,部門領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要24小時開機(jī),確保信息暢通,。五要落實(shí)安全責(zé)任,。看好自己的人,,鎖好自己的門,。
保衛(wèi)科
二〇__年九月二十九日
保險公司會議紀(jì)要篇五
濉溪縣劉橋鎮(zhèn)召開xxx年美麗鄉(xiāng)村項目火神廟村設(shè)計方案研討會。圖片來源:淮北文明網(wǎng)3月8日,,濉溪縣劉橋鎮(zhèn)召開xxx年美麗鄉(xiāng)村項目火神廟村設(shè)計方案研討會,,相關(guān)設(shè)計公司,鎮(zhèn)黨委,、政府,、人大負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)包保干部,、火神廟村兩委干部及鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村辦公室人員參加了研討會,。
會上,項目負(fù)責(zé)人就美麗鄉(xiāng)村建設(shè)項目火神廟村的設(shè)計方案進(jìn)行了展示和解說,。鎮(zhèn)村干部結(jié)合該村實(shí)際,,對照項目竣工后驗收標(biāo)準(zhǔn)對設(shè)計方案提出了合理的意見和建議。
會議要求,,此項目的設(shè)計要一次規(guī)劃,,分步實(shí)施,要充分考慮雜物堆放,,道路要便于農(nóng)機(jī)通行,河堤景觀要規(guī)劃布局合理,,要整治舊宅,、空宅,新建房屋設(shè)計具有風(fēng)格,,打造亮點(diǎn),,產(chǎn)業(yè)設(shè)計要適合該村土壤特性,整個村莊要有特色,,為全力打造旅游村莊奠定基礎(chǔ),。
保險公司會議紀(jì)要篇六
會議地點(diǎn):在?市?區(qū)?路?號x會議室)
參加會議人員:
1,、發(fā)起人(或者代理人):
2、認(rèn)股人(或者代理人:
備注:也可再補(bǔ)充說明會議通知情況及出席本次創(chuàng)立大會的發(fā)起人,、認(rèn)股人(及其代理人)共×名(其中代理人×名),,代表公司股份×萬股,占全部股份總額的×%,,本次創(chuàng)立大會的舉行符合法定要求,。
會議議題:協(xié)商表決本股份有限公司 事宜。
會議由發(fā)起人(或全體與會人員)選舉×作為創(chuàng)立大會的主持人,。主持人宣布大會開始,,并宣讀了會議議程。會議依次討論并(一致)通過了如下決議:
一,、審議通過了發(fā)起人關(guān)于公司籌辦情況的報告
發(fā)起人代表×向大會作了公司籌辦情況的報告,,經(jīng)與會人員審議,大會通過了該籌辦情況的報告,。其中,,××名贊成,代表股份×萬股;×名反對,,代表股份×萬股;×名棄權(quán),,代表股份×萬股。(或者經(jīng)全體與會人員表決,,一致同意通過該籌辦報告,。)
二、表決通過公司章程
發(fā)起人代表××向與會人員介紹了公司章程的起草經(jīng)過和主要內(nèi)容,,經(jīng)與會人員認(rèn)真討論,,一致表決通過該公司章程(或者:與會人員提議將章程第____條___修改為___后,一致表決通過了該公司章程,?;蛘撸航?jīng)與會人員的表決,贊成人數(shù)符合法定比例,,通過了公司章程,,其中×名贊成,代表股份×萬股;×名反對,,代表股份×萬股;×名棄權(quán),,代表股份×萬股。)
(公司章程如未獲得通過亦應(yīng)注明表決結(jié)果),。
三,、選舉董事會成員
發(fā)起人代表××向大會介紹了董事候選人名單。經(jīng)與會人員討論后,,以無記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司董事:
1,、選舉 為公司董事,,任期 年。其中,,×名贊成,,代表股份×萬股;×名反對,代表股份×萬股;××名棄權(quán),,代表股份×萬股,,贊成人數(shù)符合法定比例。
2,、選舉 為公司董事,,任期 年。其中,,×名贊成,,代表股份×萬股;×名反對,代表股份×萬股;××名棄權(quán),,代表股份×萬股,,贊成人數(shù)符合法定比例。
3,、選舉 為公司董事,,任期 年。其中,,×名贊成,,代表股份×萬股;×名反對,代表股份×萬股;×名棄權(quán),,代表股份×萬股,,贊成人數(shù)符合法定比例。
(注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)
同意上述人員 組成公司第一屆董事會,。
四,、選舉監(jiān)事會成員
發(fā)起人代表××向大會介紹了監(jiān)事候選人名單。經(jīng)與會人員討論后,,以無記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司監(jiān)事:
1,、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年,。其中,,×名贊成,代表股份×萬股;×名反對,,代表股份×萬股;××名棄權(quán),代表股份×萬股,,贊成人數(shù)符合法定比例,。
2,、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年,。其中,,×名贊成,代表股份×萬股;×名反對,,代表股份×萬股;××名棄權(quán),,代表股份×萬股,贊成人數(shù)符合法定比例,。
3,、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年,。其中,,×名贊成,代表股份×萬股;×名反對,,代表股份×萬股;×名棄權(quán),,代表股份×萬股,贊成人數(shù)符合法定比例,。
(注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)
同意上述人員 與職工(代表)大會選舉產(chǎn)生的職工代表監(jiān)事 共同組成公司第一屆監(jiān)事會,。
五、審核公司設(shè)立費(fèi)用
發(fā)起人代表××向大會介紹公司設(shè)立費(fèi)用預(yù)算及設(shè)立費(fèi)用計算書,,設(shè)立費(fèi)用預(yù)算____元人民幣,,實(shí)際支出____元人民幣(實(shí)際支出比預(yù)算超出____元人民幣)。經(jīng)與會人員討論后,,一致同意(或者_(dá)___票贊成,、____票反對、____票棄權(quán),,贊成名額符合法定人數(shù),,同意)對實(shí)際支出費(fèi)用____元人民幣計入公司創(chuàng)辦費(fèi)(或者將實(shí)際費(fèi)用____元人民幣計入公司創(chuàng)辦費(fèi),____元人民幣由發(fā)起人自負(fù)),,在公司成立后____月內(nèi)如數(shù)償還,。
六、審核發(fā)起人非貨幣出資情況
(大會通過其他決議及表決結(jié)果應(yīng)逐項列明)
會議主持人:(簽字)
出席會議人員:(簽字)
記錄人: (簽字)
200x年x月x日
保險公司會議紀(jì)要篇七
會議時間:20xx年11月8日上午9點(diǎn)
會議地點(diǎn):xx
與會嘉賓:xx
會議主持:xx
會議組織:xx
參會人數(shù):19人
會議流程:
(1)美儂事業(yè)機(jī)構(gòu)人力資源總監(jiān)戴冰冰:從內(nèi)在修養(yǎng),、外在形象,、社交禮儀三方面與我們分享了一系列的面試技巧,和自己多年作為面試官的心理,,及“企業(yè)招的不是最優(yōu)秀的人,,而是最合適的人?!?,“沒有完美的個人,,只有完美的團(tuán)隊”等經(jīng)驗。
(2)湖南正旦置業(yè)辦公室主任肖令喜:分享了個人職業(yè)經(jīng)歷,,并針對職業(yè)規(guī)劃提出了個人的見解,。建議學(xué)子:在職業(yè)發(fā)展過程中,認(rèn)清自我最為重要,,保持良好的心態(tài),,學(xué)會服從(即高效執(zhí)行力),腳踏實(shí)地干實(shí)事,,同時注重情商的培養(yǎng)和自身能力的提升,。提倡“愛一行干一行”,熟知自身企業(yè)的企業(yè)文化,,在工作中明確自身的定位,,做到四個字“真誠服從”。
(3)湖南用友軟件有限公司株洲區(qū)域經(jīng)理趙武凱:介紹了用友軟件的發(fā)展歷程,,講述自己由財務(wù)向市場營銷轉(zhuǎn)型的經(jīng)歷,,和親身經(jīng)歷的營銷實(shí)戰(zhàn)。建議會計專業(yè)的學(xué)子向管理會計發(fā)展,。
(5)中欣集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)龔服從:做財務(wù)必須耐得住寂寞,,沉得下心來。財務(wù)的兩方面:資本運(yùn)作(涉及到宏觀環(huán)境)和財稅策劃(涉及到國家改革),,都是很敏感的區(qū)域,,一不小心就會踏雷,因此做財務(wù)的一定要小心謹(jǐn)慎,。同時緊密關(guān)注國家政策的變化,,并潛心研究每年出臺的新政策,靈活的加以應(yīng)用,。提倡“不在其位,,先謀其政”的思維方式,并鼓勵多看書,,多積累,,以備不時之需。
保險公司會議紀(jì)要篇八
一,、年會主題:
xxx公司20xx年度年終總結(jié)大會
二,、年會時間
20xx年12月31日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點(diǎn)
xxx酒店一層多功能宴會廳
四,、年會參會人員
公司全體員工
五,、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30大會進(jìn)行第一項,,各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報告,。
15:30—15:45大會進(jìn)行第二項,由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書,。
15:45—16:00大會進(jìn)行第三項,副總經(jīng)理宣讀2010年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。
16:00—17:30大會進(jìn)行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。
17:30大會結(jié)束,,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
18:00—19:00用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,,同事間交流溝通,,拉近彼此距離。
19:00—21:00娛樂時段:
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲1:坐氣球比賽,,用具:3把椅子,、各裝20支氣球的3個箱子;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子,、2個鑰匙鏈;
游戲規(guī)則:6個人一組,,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,,不能用手,,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏,。
游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個,、曲別針18個;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,,每個人球上綁10個氣球,,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,,3分鐘后,,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出,。
幸運(yùn)抽獎活動:用具:抽獎箱,、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,,放進(jìn)抽獎箱,,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六,、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于2010年度年終總結(jié)會的通知》,,對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉,。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,,具體文字內(nèi)容:“北京大龍七分公司2010年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品,、游戲獎品,、大會席位人名牌(會議用)、筆,、紙,、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球,、拉花,、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水,、晚宴所需酒水,、各類干果小食品。
(四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。
保險公司年會策劃方案
一、年會主題:增加公司于員工之間的凝聚力
二,、年會地點(diǎn):辦公區(qū)大會議室
三,、年會時間安排:
(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集,、主持人確定,。
(2)年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定,、音響確定,、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定),。
(4)年會正式演出時間:年月日晚19:00至21:30
四,、年會節(jié)目報名方式:1.及時通報名、電話報名,、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人:3.聯(lián)系方式:
五,、參會人員:
六,、年會節(jié)目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶,、祥和,、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光,、健康,、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2,、舞蹈類:
(1)積極向上,、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞,、現(xiàn)代舞、健美操,、武術(shù)等;
(4)相關(guān)歌曲的伴舞,。
3、曲藝類:
(1)喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲,、小品;
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇,、評書等);
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類),。
4、每個部門所報節(jié)目不限;
5,、提倡跨部門組合報名;
七,、年會進(jìn)行流程
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經(jīng)理\董事長講話
對年終做總結(jié)
表彰員工
4.表彰
各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃。
對優(yōu)秀員工予以表彰
為優(yōu)秀員工發(fā)獎
優(yōu)秀員工發(fā)言
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演
6.互動小游戲
7.閉幕詞
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