欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ) 車(chē)間班長(zhǎng)年終個(gè)人工作總結(jié)(精選14篇)

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ) 車(chē)間班長(zhǎng)年終個(gè)人工作總結(jié)(精選14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-04 01:56:07
車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ) 車(chē)間班長(zhǎng)年終個(gè)人工作總結(jié)(精選14篇)
時(shí)間:2023-10-04 01:56:07     小編:雨中梧

總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,,寫(xiě)得詳細(xì),、具體。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫(xiě)才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇一

總結(jié)20xx年的工作,,班組也出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,,在這些事故中有個(gè)人原因也有客觀原因。在20xxxx年的工作里我將找出20xxxx年的不足,,認(rèn)真吸取事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)我將帶領(lǐng)全班人員認(rèn)真學(xué)習(xí)及總結(jié)出適合自己班組的管理,。20xx年的問(wèn)題大多出現(xiàn)在新員工身上,由于新員工的經(jīng)驗(yàn)不足和在學(xué)車(chē)的時(shí)候帶教xx的責(zé)任心不強(qiáng),,導(dǎo)致新員工的基礎(chǔ)沒(méi)有學(xué)好,。自己頂崗以后,生產(chǎn)節(jié)奏加快新員工跟不上節(jié)奏,,手忙腳亂,。是導(dǎo)致這些事故發(fā)生的重要原因。作為班長(zhǎng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的巡檢力度不夠大,,對(duì)班組存在的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改也是今年的事故原因,。

在下一年的工作中,我將把培訓(xùn)新員工作為班組的重點(diǎn)工作來(lái)進(jìn)行,,要求并監(jiān)督帶教必須把自己的所學(xué)所會(huì)認(rèn)真的傳授給新員工,。要求帶教必須有責(zé)任心!不能存在打馬虎眼的現(xiàn)象發(fā)生!在班中加大現(xiàn)場(chǎng)的巡檢力度,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題第一時(shí)間解決及整改,,今天的事情絕不推到明天,。

從事行車(chē)工作行車(chē)就是我們的飯碗,我們應(yīng)該對(duì)它有崇高的敬意,,不能對(duì)它有半點(diǎn)不在乎,。行車(chē)工操作是我們的重中之重也是我們的基本技能,作為班長(zhǎng)應(yīng)該從每一名員工抓起,,規(guī)范員工操作不能出現(xiàn)在操作時(shí)對(duì)設(shè)備造成傷害的現(xiàn)象發(fā)生,,杜絕野蠻操作!

對(duì)員工設(shè)備點(diǎn)檢能力進(jìn)行時(shí)常的檢查和測(cè)驗(yàn),特別是新員工在他上崗之前要認(rèn)真對(duì)其進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)檢的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,在設(shè)備點(diǎn)檢方面絕對(duì)不能麻痹大意,,行車(chē)就是我們的飯碗是我們工作的保障!在交接班時(shí)要嚴(yán)格按照設(shè)備點(diǎn)檢流程及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行點(diǎn)檢,嚴(yán)禁走馬觀花糊弄事,。嚴(yán)禁因設(shè)備點(diǎn)檢不到位導(dǎo)致發(fā)生事故的現(xiàn)象發(fā)生,,讓自己開(kāi)一個(gè)放心車(chē)!

1、在班中加大巡檢力度,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的各個(gè)危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行排查和消除保證班中安全有序的運(yùn)行,。

2、經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行安全教育加大安全學(xué)習(xí)力度增強(qiáng)員工的安全意識(shí)!

3,、對(duì)員工出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決及匯報(bào),,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”的原則處理。

4,、在特殊的時(shí)間段對(duì)特別的人員和設(shè)備進(jìn)行跟蹤并做好記錄保證不出事故,。

5、規(guī)范員工的行為,,嚴(yán)禁做不符合規(guī)定的事情和嚴(yán)禁有不遵守規(guī)章制度的行為,,保證員工的人身安全。

作為班長(zhǎng)在以后的工作中我會(huì)帶領(lǐng)班組人員共同學(xué)習(xí),、提高和進(jìn)步,,把工作更上一層樓!

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇二

以下是一份車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人年終工作總結(jié)的示例。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、親愛(ài)的同事們:

在過(guò)去的一年中,,我有幸擔(dān)任了我們的車(chē)間班長(zhǎng)。這是對(duì)我個(gè)人能力的一種挑戰(zhàn),,也是我個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展的重要一年,。在此,我想向大家分享一下我的工作總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。

首先,,我們的任務(wù)是確保車(chē)間生產(chǎn)線的正常運(yùn)行,同時(shí)也要關(guān)注車(chē)間生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。在過(guò)去的一年中,,我?guī)ьI(lǐng)我的團(tuán)隊(duì),,通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程、提高設(shè)備利用率和減少生產(chǎn)故障,,成功提高了生產(chǎn)效率,。我們的生產(chǎn)率同比增長(zhǎng)了15%,這得益于我們團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和專業(yè)技能的提升,。

其次,,我積極推動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作,,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和協(xié)作,。我始終堅(jiān)信,,一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)能夠應(yīng)對(duì)任何挑戰(zhàn),。通過(guò)定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)和培訓(xùn),我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力得到了提升,,同時(shí)也提高了我們解決問(wèn)題的能力,。

然而,我也意識(shí)到了在我們的生產(chǎn)過(guò)程中存在的一些問(wèn)題。例如,,生產(chǎn)過(guò)程中的浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重,,這不僅影響了生產(chǎn)效率,也增加了我們的運(yùn)營(yíng)成本,。因此,,我建議引入精益生產(chǎn)理念,通過(guò)消除浪費(fèi),,提高生產(chǎn)效率,,降低成本。

此外,,我也注意到我們的產(chǎn)品質(zhì)量有所下降,。我認(rèn)為這主要是由于生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制不嚴(yán)格。因此,,我建議設(shè)立更嚴(yán)格的質(zhì)量控制流程,,確保我們的產(chǎn)品質(zhì)量始終保持在較高水平。

總的來(lái)說(shuō),,我認(rèn)為這一年是成功的一年,。我個(gè)人的成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展都得到了提升。我期待在未來(lái)的日子里,,繼續(xù)帶領(lǐng)我們的團(tuán)隊(duì),,創(chuàng)造更大的成功。

謝謝大家,!

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇三

時(shí)光如水,,歲月如舟。轉(zhuǎn)眼間xx年即將過(guò)去,,回首往事拉桿班將這一年的工作進(jìn)行如下總結(jié),。

1,、做到“一點(diǎn)也不能差,差一點(diǎn)也不行”的質(zhì)量管理要求,。堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀和“以質(zhì)量為中心”“以生產(chǎn)滿意”為目的服務(wù)宗旨,。統(tǒng)籌兼顧,質(zhì)量效益,,生產(chǎn)效益,,管理效益,三方的關(guān)系,。強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)質(zhì)量,,環(huán)節(jié)質(zhì)量,和終末質(zhì)量,,以及技術(shù)質(zhì)量和工序質(zhì)量的全方位系統(tǒng)化的質(zhì)量管理,。強(qiáng)調(diào)全員質(zhì)量管理,全過(guò)程質(zhì)量控制,。強(qiáng)調(diào)班組在質(zhì)量中為第一責(zé)任人的意識(shí),。

2、不斷提高技術(shù)人員團(tuán)隊(duì)建設(shè),。一年來(lái),,班組一直把培養(yǎng)人員技術(shù)作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓。因?yàn)橹挥屑夹g(shù)過(guò)硬才可以保證“提質(zhì)提能”攻無(wú)不克,。和高級(jí)技術(shù)人員一起制定實(shí)施有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,,加強(qiáng)班子建設(shè)和員工隊(duì)伍建設(shè)。

抓好生產(chǎn)和質(zhì)量的關(guān)系的同時(shí),,安全工作放在第一位,,以人為本重視安全工作,安全工作主要以教育為主,,管理與教育一起抓,。做到“未發(fā)事先知”的預(yù)防管理理念。積極推動(dòng)5s標(biāo)識(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理,,明確現(xiàn)場(chǎng)整齊劃一,,明確具體擺放位置,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)管理制度,。積極推進(jìn)工藝文件復(fù)述內(nèi)容,,做到人人會(huì)背,并且達(dá)到熟知熟解,,工藝文件復(fù)述堅(jiān)持獎(jiǎng)勤罰懶,。

1、經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,,生產(chǎn)與質(zhì)量得到全面提升,。人員思想積極進(jìn)步,。提高質(zhì)量的同時(shí)生產(chǎn)也得到全面提升,班組全面提倡公司的“提質(zhì)提能”活動(dòng),。利用五十幾人,,全面提能完成八十多人的生產(chǎn)任務(wù)。從月產(chǎn)重慶單軌2列提升到月產(chǎn)3列,。擔(dān)任的250公里動(dòng)車(chē)組搖枕最高紀(jì)錄時(shí)可以月產(chǎn)3列半,,是從開(kāi)始制造到今年的一個(gè)生產(chǎn)成績(jī)的刷新記錄。

2,、這一年里,。生產(chǎn)中涌現(xiàn)出很多杰出員工,其中被車(chē)間評(píng)為免檢員工的就有四名,。班組全力“提質(zhì)提能”“排頭抓尾”“擇優(yōu)上崗”“獎(jiǎng)勤罰懶”資源共享的管理理念,。充分發(fā)揮個(gè)人潛能,,履行單車(chē)記件,,多干多得的原則,提高職工工作動(dòng)力,。本班組承擔(dān)著動(dòng)車(chē)和城軌車(chē)兩種車(chē)型,,因工作需要許多人都擁有兩種不同車(chē)型制造的資質(zhì),試工作情況進(jìn)行合理布局,。在這一年里班組多次被車(chē)間評(píng)為先進(jìn)班組,,這些都離不開(kāi)車(chē)間的支持和班組的努力結(jié)果。

積極響應(yīng)黨支部的組織生活制度,,不斷加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè),。把“忠誠(chéng)企業(yè)”主題教育活動(dòng)作為貫穿全年工作主線。認(rèn)真組織班組人員學(xué)習(xí)黨內(nèi)刊物,,并寫(xiě)出書(shū)面學(xué)習(xí)體會(huì),。積極地激勵(lì)廣大黨員同志都要為黨旗添光彩?!皣?yán)于利己”“規(guī)范言行”做職工群眾信任的黨員,,在班組中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

1,、由于工作頭緒多,,有時(shí)會(huì)忽略曉之以理,動(dòng)之以情的管理方式,。

2,、偏重對(duì)日常工作的監(jiān)督和管理,忽視了對(duì)大型活動(dòng)的開(kāi)展,。

3,、自己思想認(rèn)識(shí)還需提高,,面對(duì)事情不能過(guò)于急,需要冷靜思考,,多向他人詢問(wèn)方法和意見(jiàn),。

我們深感肩頭膽子的沉重和責(zé)任的重大。面對(duì)著各種的挑戰(zhàn),,拉桿班將不會(huì)辜負(fù)車(chē)間的`重望,,勇敢向前在工作當(dāng)中不斷的探索和追求。

總的來(lái)說(shuō),,工作是忙碌的,、辛苦的,但感到的是充實(shí)和欣慰,,因?yàn)楦?chē)間,,和領(lǐng)導(dǎo)一起奮斗,一起解決工作中的困難,,一起享受活動(dòng)成功的喜悅,。每一個(gè)班組的人員都是那樣的團(tuán)結(jié)上進(jìn)。他們不畏艱難,,開(kāi)拓進(jìn)取,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇四

車(chē)間是企業(yè)生產(chǎn)的基本實(shí)施組織。工業(yè)企業(yè)的車(chē)間一般有適度的規(guī)模,,承擔(dān)一個(gè)獨(dú)立的產(chǎn)品或一個(gè)獨(dú)立部件的生產(chǎn)加工任務(wù),。車(chē)間由車(chē)間主任負(fù)責(zé),設(shè)若干副主任協(xié)助主任工作,。下面是本站小編整理的一些關(guān)于車(chē)間班長(zhǎng)

個(gè)人工作總結(jié)

,,供您參考。

今年我們工區(qū)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下,,盯問(wèn)題,,強(qiáng)化安全管理;盯重點(diǎn),強(qiáng)化設(shè)備整修;盯班組,,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè),。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作要求,較好完成了全年各項(xiàng)工作,,實(shí)現(xiàn)了整體工作全面提高,。

一、緊盯問(wèn)題,,強(qiáng)化安全管理安全是我們鐵路運(yùn)輸企業(yè)生存的基礎(chǔ),,是提高經(jīng)濟(jì)效益的必要保證,是進(jìn)步和發(fā)展的前提,。然而,,20xx年的安全工作對(duì)于我們車(chē)間來(lái)說(shuō)卻是值得認(rèn)真反思的一年,,6月2日寶坻站四道的脫線事故發(fā)生,使我們處于了近二十年安全工作的最低谷時(shí)期,,同時(shí)也暴露了安全管理方面的諸多問(wèn)題,。強(qiáng)化安全管理,扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面,,實(shí)現(xiàn)安全管理的全面提高是我們過(guò)來(lái)一年工作的重點(diǎn),。

1、正視問(wèn)題,,提高認(rèn)識(shí),。6.2事故不但暴露我們?cè)诎踩芾矸矫娲嬖诘膯?wèn)題,反映了當(dāng)時(shí)設(shè)備安全管理現(xiàn)狀,,同時(shí)也嚴(yán)重挫傷了全車(chē)間干部職工搞好安全生產(chǎn)的積極性,。面對(duì)問(wèn)題和困難以及安全生產(chǎn)的被動(dòng)局面。我們統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識(shí),,組織全體干部職工積極開(kāi)展了安全大檢查、大討論活動(dòng),。一是,,深入查擺了安全方面的主要問(wèn)題,,特別是設(shè)備管理方面存在的問(wèn)題,。車(chē)間、班組在組織認(rèn)真檢查,、查擺安全和設(shè)備問(wèn)題的基礎(chǔ)上,,進(jìn)行系統(tǒng)歸納整理,客觀分析了安全管理現(xiàn)狀及原因,,向全體職工通報(bào)了安全方面的主要問(wèn)題,,引導(dǎo)大家以嚴(yán)肅的態(tài)度正視問(wèn)題,以負(fù)責(zé)的態(tài)度整改問(wèn)題,,以積極的態(tài)度解決問(wèn)題,。二是,抓討論,,提高認(rèn)識(shí),。組織職工深入開(kāi)展了以“珍惜崗位”為主體的安全大討論,講事故教訓(xùn),、論違章危害,,教育職工保安全就是保崗位,保安全就是保效益,,保安全就是保平安,。引導(dǎo)職工愛(ài)崗敬業(yè),,樹(shù)立主人翁意識(shí)。幫助職工理清自己在安全生產(chǎn)中所處的位置,,理順了自身工作與安全管理的關(guān)系,,消除了部分職工安全管理是干部和工班長(zhǎng)的事與自己關(guān)系不大,自己只要干好活就行了的錯(cuò)誤想法,。一些在討論中認(rèn)識(shí)比較深刻的職工還談到,,“我們生產(chǎn)一線職工是安全管理的重點(diǎn),一切安全活動(dòng)和生產(chǎn)活動(dòng)都是由我們生產(chǎn)一線職工來(lái)實(shí)施和完成的,,我們安全思想意識(shí)的強(qiáng)弱,,行為的規(guī)范與否直接關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)的好壞和成敗,那個(gè)崗位出了問(wèn)題,,這個(gè)崗位的一線職工差不多就是第一責(zé)任者,,如果簍子捅大了給國(guó)家和人民生命財(cái)產(chǎn)造成損失不說(shuō),還要負(fù)刑事責(zé)任那才叫害人害己,,決不能把安全當(dāng)兒戲,,必須把安全放在各項(xiàng)工作首位?!贝笥懻摻y(tǒng)一思想,,端正認(rèn)識(shí),為強(qiáng)化安全管理掃清了思想障礙,。

二,、開(kāi)展兩紀(jì)大整頓,形成嚴(yán)的氣氛,。要求各班組重點(diǎn)盯住慣性違章問(wèn)題工時(shí)利用低的問(wèn)題,,完善制度,規(guī)范管理,,從嚴(yán)考核,。在認(rèn)真搞好思想分析的基礎(chǔ)上,對(duì)重點(diǎn)人實(shí)行骨干專人包保,。對(duì)易發(fā)生的慣性違章問(wèn)題指派專人提示監(jiān)控,,現(xiàn)場(chǎng)狠抓自互控開(kāi)展,積極推行質(zhì)量控制記名修,。嚴(yán)格作業(yè)時(shí)間管理,,車(chē)間統(tǒng)一規(guī)范作業(yè)一桿亮的項(xiàng)目、區(qū)段,、時(shí)間作為日??氐闹攸c(diǎn)納入考核。同時(shí)注意加強(qiáng)對(duì)邊查邊犯問(wèn)題的控制,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)格處理決不手軟,,堅(jiān)決抑制了違章為題的發(fā)生,。

三、開(kāi)展設(shè)備大整修,,消除隱患問(wèn)題,。通過(guò)檢查分析我們認(rèn)為,設(shè)備老69型混凝土枕裂紋失效多,,道床板結(jié)翻漿冒泥嚴(yán)重,,部分道口枕木失效鋪面不良,線路空吊板多三積分居高不下,,是制約設(shè)備質(zhì)量提高主要隱患問(wèn)題,。為此我們提出了以重點(diǎn)整治這幾項(xiàng)病害為內(nèi)容的大整修活動(dòng),要求各工區(qū)集中力量加強(qiáng)突擊整治,。在活動(dòng)中各工區(qū)對(duì)全部設(shè)備進(jìn)行平推檢查,、找準(zhǔn)問(wèn)題、制定計(jì)劃,,積極組織職工清翻漿,、換枕木、修道口,、搞補(bǔ)修,,工班長(zhǎng)骨干帶頭苦干,大部分職工放棄了休班時(shí)間,,車(chē)間干部也是經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)組織指導(dǎo),,只7、8兩個(gè)月全車(chē)間就清挖翻漿5000余空,,翻修道口9處,,更換軌枕500余根,,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間努力實(shí)現(xiàn)了道口病害消滅,,線路翻漿冒泥、三級(jí)病害逐步減少,,設(shè)備質(zhì)量逐步提高,。

3、完善管理,,推機(jī)制,。安全七項(xiàng)管理機(jī)制是規(guī)范管理強(qiáng)基達(dá)標(biāo)的有效手段,是安全管理有序可控的基本途徑,。今年以來(lái)我們結(jié)合車(chē)間安全管理實(shí)際和存在的問(wèn)題,,重點(diǎn)抓了安全預(yù)測(cè)機(jī)制和干部管理機(jī)制的落實(shí)。具體的講,,1落實(shí)安全預(yù)測(cè)機(jī)制做到“三真”,,即:班前真預(yù)測(cè),,堅(jiān)決杜絕弄虛作假騙人害己的現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)追究責(zé)任嚴(yán)肅處理;班后真對(duì)規(guī),,保證當(dāng)天的問(wèn)題,,當(dāng)天講清,當(dāng)天整改;月末真講評(píng),,在把全月安全問(wèn)題說(shuō)清,、講明的情況下,找準(zhǔn)原因,,分清責(zé)任,,公開(kāi)講評(píng),互相幫助,,完善措施,,抓好整改。教育引導(dǎo)職工遵章守紀(jì),,自覺(jué)搞好安全生產(chǎn),。2強(qiáng)化干部管理機(jī)制做到“三盯”即:認(rèn)真分析盯問(wèn)題,每月及時(shí)組織干部召開(kāi)安全分析會(huì),,對(duì)車(chē)間安全工作進(jìn)行認(rèn)真分析,,理清問(wèn)題,找準(zhǔn)原因,,強(qiáng)化措施;嚴(yán)格管理盯干部,,實(shí)行車(chē)間工作逐級(jí)負(fù)責(zé)制、分工管理,,強(qiáng)化干部職能作用,,并充分利用月末干部講評(píng)會(huì)的時(shí)間,對(duì)干部在安全管理方面的工作進(jìn)行重點(diǎn)講評(píng),,使全體車(chē)間干部有效發(fā)揮崗位職能作用,,做到了事事有人抓、有人管,,強(qiáng)化了干部的安全管理意識(shí);強(qiáng)化落實(shí)盯考核,,突出抓了兩方面的考核,一方面堅(jiān)強(qiáng)對(duì)班組的考核,,另一方面加強(qiáng)干部逐級(jí)負(fù)責(zé)制和工班長(zhǎng)職能作用的考核,,今年下半年有一個(gè)班組職工兩紀(jì)差,設(shè)備問(wèn)題多,,工區(qū)工作一度十分被動(dòng),,車(chē)間經(jīng)過(guò)分析發(fā)現(xiàn)主要是工班長(zhǎng)的職能作用較差,在對(duì)工班長(zhǎng)進(jìn)行批評(píng)幫助的基礎(chǔ)上,我們堅(jiān)決按規(guī)定實(shí)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任聯(lián)掛考核,,使包保干部,、工班長(zhǎng)都受到很大觸動(dòng),職能作用加強(qiáng),,班組的被動(dòng)局面很快得到了扭轉(zhuǎn),。認(rèn)真考核,嚴(yán)格管理,,推動(dòng)了車(chē)間、班組安全七項(xiàng)管理機(jī)制的落實(shí),,強(qiáng)化了干部和工班長(zhǎng)職能作用的發(fā)揮,實(shí)現(xiàn)了車(chē)間安全管理水平的逐步提高,。

二、盯重點(diǎn),,抓改造,,提高設(shè)備質(zhì)量。改善設(shè)備基礎(chǔ),,加強(qiáng)設(shè)備整修,提高設(shè)備質(zhì)量,,是我們工務(wù)生產(chǎn)一線車(chē)間的首要任務(wù)和重要職責(zé),,是鐵路運(yùn)輸安全的有效保證,是我們抓好一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。所以在20xx年度我們針對(duì)設(shè)備基礎(chǔ)薄弱,,鋼軌老、軌枕失效多,,道床彈性差三大設(shè)備問(wèn)題,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,積極開(kāi)展設(shè)備改造工作,,加強(qiáng)重點(diǎn)病整修,,強(qiáng)化工區(qū)跟蹤管理,實(shí)現(xiàn)了設(shè)備質(zhì)量的改善和提高,。

2、盯住重點(diǎn),,加強(qiáng)設(shè)備整修,。線路爬底,正線混凝土軌枕裂紋失效,是我們車(chē)間設(shè)備上的兩大基礎(chǔ)病害,,今年隨著津薊線車(chē)流增多運(yùn)量增大,,線路變化加快,病害問(wèn)題越來(lái)越突出,,翻漿冒泥成片增加,,裂紋軌枕按比例遞增,有的區(qū)段構(gòu)成隱患問(wèn)題,,為此今年以來(lái)我們重點(diǎn)加強(qiáng)了道床,、軌枕基礎(chǔ)病害的整治。一是有重點(diǎn)的更換軌枕消除設(shè)備隱患,。針對(duì)逐漸增多老69型混凝土軌枕裂紋失效增多問(wèn)題,,我們一方面積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映匯報(bào)。一方面組織工區(qū)和結(jié)合起道施工有重點(diǎn)地更換,,前后共更換152根,重點(diǎn)解決連三失效軌枕群,,消除了較嚴(yán)重地段軌枕失效問(wèn)題,。二是組織高起道解決部分線路爬底問(wèn)題。今年四月份一開(kāi)始我們克服了交通不便等困難,組織全車(chē)間職工對(duì)線路爬底最嚴(yán)重,具備起道條件的寶坻工區(qū)管內(nèi)54公里至60公里,線路進(jìn)行起到機(jī)搗,。下半年我們又克服了重點(diǎn)施工多,,時(shí)間緊等多方面的困難,見(jiàn)縫插針,利用會(huì)戰(zhàn)施工間隙,,在9,、10,、11月份組織職工完成了大口屯----寶坻間9.7公里的卸碴高起道機(jī)搗任務(wù),,累計(jì)全年共卸碴起道15.7公里,,消除了車(chē)間管內(nèi)大部分爬底線路和翻漿冒泥問(wèn)題,。實(shí)現(xiàn)了設(shè)備狀態(tài)大幅度改善和提高。

3,、從嚴(yán)考核,,加強(qiáng)設(shè)備補(bǔ)修,。今年下半年我們管內(nèi)小型添乘儀三級(jí)分突然逐月增加,,設(shè)備質(zhì)量下滑,,車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,針對(duì)問(wèn)題認(rèn)真研究分析,通過(guò)分析我們認(rèn)為造成管內(nèi)設(shè)備三級(jí)分增多的主要原因是,,客觀上津薊線車(chē)流增多運(yùn)量增大,,進(jìn)入雨季線路變化比較大,,上半年重點(diǎn)施工集中會(huì)戰(zhàn)多,對(duì)正常維修有一定的影響,。主觀上是車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)思想盲目樂(lè)觀,,工班長(zhǎng)職能作用差,設(shè)備補(bǔ)修跟的不及時(shí)缺乏針對(duì)性,,現(xiàn)場(chǎng)組織松散工時(shí)利用率低,,勞動(dòng)效率低。并且迅速采取了相應(yīng)的措施:1車(chē)間及時(shí)調(diào)整工作部署集中力量抓好維補(bǔ)修工作,,組織工班長(zhǎng)細(xì)致調(diào)查工作量制定整修計(jì)劃,,明確整修標(biāo)準(zhǔn),明確完成時(shí)間,。2強(qiáng)化工班長(zhǎng)職能作用,,給壓力,,提要求,實(shí)行責(zé)任聯(lián)掛考核,。3加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)組織和工時(shí)利用率的管理,,采取職工休班集中保證日常上道人數(shù),現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)實(shí)行定額管理,,量化控制,,記名修考核,強(qiáng)化勞動(dòng)效率提高,。4加強(qiáng)對(duì)班組補(bǔ)修的重點(diǎn)考核,,段小型添乘儀動(dòng)態(tài)檢查情況一律納入對(duì)班組的日常考核,,月末驗(yàn)收重點(diǎn)檢查線路靜態(tài)幾何尺寸和補(bǔ)修質(zhì)量,,所檢查出來(lái)的質(zhì)量問(wèn)題以處為單位全部計(jì)入對(duì)班組的考核。經(jīng)過(guò)兩個(gè)來(lái)月的抓整修,,強(qiáng)管理,,嚴(yán)考核,各工區(qū)補(bǔ)修工作全面加強(qiáng),,三級(jí)病害逐步減少,,設(shè)備質(zhì)量全面提高。

三,、存在的問(wèn)題和不足,。

1、安全方面,。有硬傷,,由于上半年起道、配合頂管等重點(diǎn)施工較多,,忽視了對(duì)站專線的檢查和整修,,發(fā)生了寶坻站四道機(jī)車(chē)脫線事故。給全段的整體工作帶來(lái)極大被動(dòng)和極壞影響,。雖然經(jīng)過(guò)安全大檢查活動(dòng),,干部職工的安全意識(shí)有了全面的提高。但是,,部分工班長(zhǎng)職工過(guò)去養(yǎng)成的重任務(wù)輕安全,,認(rèn)為車(chē)少不會(huì)出大問(wèn)題的思想痼疾。還沒(méi)有得到徹底根除,。表現(xiàn)在違章指揮偶有發(fā)生,,慣性違章時(shí)有出現(xiàn),還不能讓人徹底放心。

2,、管理方面,。干部和工班長(zhǎng)還有好人主義的思想,有時(shí)對(duì)安全和兩紀(jì)問(wèn)題盯得不緊,,考核不嚴(yán),,工作標(biāo)準(zhǔn)不高。現(xiàn)場(chǎng)工時(shí)利用率不高,,勞動(dòng)組織松散,,還一定程度存在,以至有些設(shè)備問(wèn)題解決較慢,。

3,、設(shè)備方面?;炷淋壵砹鸭y失效成片按比例增加,,線路爬底嚴(yán)重,翻漿冒泥還有一定的數(shù)量沒(méi)有解決,,混凝土道岔配件缺少失效不好解決,站專線質(zhì)量還不高,,線路幾何尺寸超限,,段小型添乘儀三級(jí)分還沒(méi)有徹底消滅。一年來(lái)我們車(chē)間干部職工認(rèn)真貫徹段領(lǐng)導(dǎo)指示要求,,積極開(kāi)展安全大檢查活動(dòng),,加強(qiáng)了安全管理。盯重點(diǎn),,抓設(shè)改,,加強(qiáng)設(shè)備整修,提高了設(shè)備質(zhì)量,。嚴(yán)兩紀(jì),,抓考核,加強(qiáng)了車(chē)間,、班組的各項(xiàng)管理工作,。基本兌現(xiàn)完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。但是確實(shí)存在著安全硬傷等很多問(wèn)題和不足,,需要我們有針對(duì)性采取措施,強(qiáng)化整改提高?,F(xiàn)在20xx年就要過(guò)去,,新的一年就要到來(lái),為適應(yīng)鐵路實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和生產(chǎn)力布局調(diào)整的形勢(shì)的需要,我們決心提高標(biāo)準(zhǔn),,振作精神,,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,保安全,,抓任務(wù),,強(qiáng)管理,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),,實(shí)現(xiàn)車(chē)間整體工作全面提高,,進(jìn)入先進(jìn)車(chē)間行列,。

今天,,我很高興站在這里向大家述職,,以接受大家的監(jiān)督,促進(jìn)我進(jìn)步。我作為涪陵卷煙廠制絲車(chē)間生產(chǎn)乙班班長(zhǎng),在過(guò)去的一年里,,認(rèn)真履責(zé),,積極工作;帶領(lǐng)班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車(chē)間下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù):

l崗位責(zé)任概述:

1.按生產(chǎn)計(jì)劃和工藝技術(shù)文件,科學(xué)、合理地組織生產(chǎn),,及時(shí)解決生產(chǎn)中突出問(wèn)題;

2.配合職能部門(mén)開(kāi)展好過(guò)程控制和其它有關(guān)質(zhì)量活動(dòng);

4.組織員工按照車(chē)間的統(tǒng)一部署積極開(kāi)展各種節(jié)能降耗,、勞動(dòng)競(jìng)賽,、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng);

6.搞好勞動(dòng)競(jìng)賽,,積極開(kāi)展比,、學(xué)、趕,、幫,、超活動(dòng);

7.做好思想政治工作,教育職工堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,,遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德;

20xx年主要工作敘述:

20xx年是川渝公司成立的第一年,,我們生產(chǎn)乙班努力適應(yīng)改革和參與改革,以“品牌工程年”活動(dòng)為工作主線,,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,,在全班員工緊密團(tuán)結(jié)和奮斗下,以“規(guī)范,、高效,、更好”為追求目標(biāo),以人本管理為突破口,,切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,,牢固樹(shù)立發(fā)展意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),,大力推動(dòng)班組基礎(chǔ)管理更上一個(gè)新的臺(tái)階,。較為圓滿地完成了廠、車(chē)間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù);并能積極有序地開(kāi)展各項(xiàng)工作,,班組建設(shè)也得到提高,。

現(xiàn)將一年來(lái)主要工作述職:

一:建立了一套符合我們班生產(chǎn)運(yùn)行的新線運(yùn)行模式二次創(chuàng)業(yè)初期,有許許多多需要我們思考的問(wèn)題,,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細(xì)小環(huán)節(jié)是我們當(dāng)前的基本任務(wù),,需要我們首先將所預(yù)料的各種環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范和部署,,以便員工們有章可循,大家做到心中有數(shù);再加上“三定”工作的有效開(kāi)展,,使員工們的危機(jī)感進(jìn)一步增強(qiáng),,進(jìn)一步提高各方面知識(shí)已成為車(chē)間員工的當(dāng)務(wù)之急。我班在當(dāng)前的形式和任務(wù)面前,,必須選擇一套較為符合新線的運(yùn)行模式,,來(lái)適應(yīng)我班的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以便提高班組的各項(xiàng)工作,。我們班班委經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的不斷探索和實(shí)踐,,總結(jié)出一套較為適合我班的運(yùn)行模式。

二:建立了新線設(shè)備保養(yǎng)制度.“產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)”,,我們車(chē)間一向注重車(chē)間形象,,現(xiàn)在我們車(chē)間設(shè)備增加了一倍以上,搞好現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基礎(chǔ),。所以如何搞好設(shè)備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點(diǎn)。班組根據(jù)實(shí)際情況制定了一套維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)的

規(guī)章制度

來(lái)規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理,。

三:嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,,認(rèn)真組織生產(chǎn)一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進(jìn)行,取決于生產(chǎn)調(diào)度的合理調(diào)度,,我們生產(chǎn)班堅(jiān)決服從生產(chǎn)調(diào)度指令,,為全面完成全年的生產(chǎn)任務(wù)打下基礎(chǔ)。首先,,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作,,能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開(kāi)展各項(xiàng)工作,并且能有效運(yùn)用人力資源進(jìn)行合理安排,,認(rèn)真組織生產(chǎn),,今年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長(zhǎng)百分之十以上;其次,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),,逐步將員工崗位進(jìn)行輪換,,讓他們有機(jī)會(huì)接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們提供崗位輪換機(jī)會(huì),,使員工們的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,。

四:確保“20xx版質(zhì)量保證體系”在本班正常運(yùn)行,,進(jìn)一步嚴(yán)格工藝管理,抓好過(guò)程控制,,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生,。我們班組始終緊緊圍饒20xx版質(zhì)量保證體系的運(yùn)行,,因面臨技改工程后不久,設(shè)備的各項(xiàng)工藝指標(biāo)的控制有很大難度,,班組在車(chē)間及工藝員的正確指導(dǎo)下,,通過(guò)不斷的探索、不斷調(diào)整,,逐步將每個(gè)工序的各項(xiàng)指標(biāo)控制在工藝要求范圍之內(nèi),,再加上不斷對(duì)員工進(jìn)行有關(guān)質(zhì)量方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),很快從過(guò)渡期成長(zhǎng)到成熟期,。在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,,我們主要通過(guò)員工的相互配合來(lái)控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān)督,、相互驗(yàn)證,,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制.

五:強(qiáng)化班組管理,搞好班組文化建設(shè),,提升班組凝聚力,。今年因?yàn)楦黜?xiàng)還需努力規(guī)范,加上“非典”因素的影響,沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間來(lái)搞班組活動(dòng),,但我們知道班組凝聚力是一個(gè)團(tuán)體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關(guān)鍵,,所以我們組織了兩次十分有意義的戶外活動(dòng),這幾次活動(dòng)不但使班組成員之間增強(qiáng)了了解,,關(guān)鍵是使大家感覺(jué)到一種自重感,,對(duì)以后的工作有很大幫助。其次,,班組從以前的管理方式逐步向人性化進(jìn)行過(guò)渡,,班組將很多工作讓班委來(lái)完成,,讓班委們既感到壓力又感到他們對(duì)于班組的重要性,,使他們主動(dòng)為班組出謀劃策。通過(guò)這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個(gè)完整的整體,大家處于這個(gè)整體之中,,相互配合,、相互理解,為將來(lái)的工作打下了基礎(chǔ),。

六:作好政治思想工作和職業(yè)道德教育,。掌握現(xiàn)代員工的人格,、思想和工作動(dòng)機(jī)等因素是有效組織生產(chǎn)的關(guān)鍵,,但這也是資源中最不定的因素,,它可能隨時(shí)發(fā)生改變,,我的具體做法是:首先,通過(guò)和員工的接觸,,了解他們的需求,,在班組盡量滿足他們的需求;其次,通過(guò)班會(huì)的形式對(duì)他們進(jìn)行政治思想教育和職業(yè)道德教育,,讓他們認(rèn)識(shí)到工作的重要性和必要性,。

最后,我們主要通過(guò)素質(zhì)教育讓他們的實(shí)際操作水平能得到一定提高,,并且教會(huì)實(shí)際工作技巧,,能更好地運(yùn)用在實(shí)際中。

總之,,這一年通過(guò)全班員工的共同努力,,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,能夠完成各項(xiàng)工作指標(biāo)來(lái)之不易,,但我們也清醒認(rèn)識(shí)到我們所做的工作離廠和車(chē)間的要求還很遠(yuǎn),,我們一定與時(shí)俱進(jìn),、奮勇拼搏、團(tuán)結(jié)一心,,扎扎實(shí)實(shí)干好每一項(xiàng)工作,,為明年的工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),我們相信在我們大家的共同努力下,,重?zé)煹拿魈鞎?huì)更加美好,。

20xx年,我作為銀擠壓車(chē)間的班長(zhǎng),,在過(guò)去的一年里,,認(rèn)真履責(zé),積極工作;帶領(lǐng)班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車(chē)間下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù):

20xx年是銀奕達(dá)公司成立的第一年,,我們擠壓努力適應(yīng)環(huán)境和參與車(chē)間的規(guī)劃,以“力制精品鋁型材,,打造百年銀奕達(dá)”為工作主線,,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,在全班員工緊密團(tuán)結(jié)和奮斗下,,以“發(fā)展依靠大家,,發(fā)展為了大家,發(fā)展的成果與大家共用”為追求目標(biāo),,以人本管理為突破口,,切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹(shù)立發(fā)展意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),,大力推動(dòng)班組基礎(chǔ)管理更上一個(gè)新的臺(tái)階。較為圓滿地完成了廠,、車(chē)間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù);并能積極有序地開(kāi)展各項(xiàng)工作,,班組建設(shè)也得到提高。現(xiàn)將一年來(lái)主要工作述職:

有許許多多需要我們思考的問(wèn)題,,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細(xì)小環(huán)節(jié)是我們當(dāng)前的基本任務(wù),,需要我們首先將所預(yù)料的各種環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范和部署,以便員工們有章可循,,大家做到心中有數(shù);使員工們的危機(jī)感進(jìn)一步增強(qiáng),,進(jìn)一步提高各方面知識(shí)已成為車(chē)間員工的當(dāng)務(wù)之急。我班在當(dāng)前的形式和任務(wù)面前,,必須選擇一套較為符合新線的運(yùn)行模式,,來(lái)適應(yīng)我班的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以便提高班組的各項(xiàng)工作,。我們幾個(gè)班長(zhǎng)經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的不斷探索和實(shí)踐,,總結(jié)出一套較為適合我班的運(yùn)行模式,。

其次“產(chǎn)品品質(zhì)的體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)”,我們車(chē)間一向注重車(chē)間形象,,現(xiàn)在我們車(chē)間設(shè)備在明年又有增加,,搞好現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品品質(zhì)得以保證的前提和基礎(chǔ),。所以如何搞好設(shè)備維修和保養(yǎng)是新的一年工作的重點(diǎn),。班組根據(jù)實(shí)際情況制定了一套維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理和設(shè)備保養(yǎng)的規(guī)章制度來(lái)規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理,設(shè)備的保養(yǎng)細(xì)化到個(gè)人,。

產(chǎn)過(guò)程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作,,能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開(kāi)展各項(xiàng)工作,并且能有效運(yùn)用人力資源進(jìn)行合理安排,,認(rèn)真組織生產(chǎn);其次,,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),逐步將員工崗位進(jìn)行輪換,,讓他們有機(jī)會(huì)接觸和掌握各崗位的操作技能,,班組為他們提供崗位輪換機(jī)會(huì),使員工們的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,。

強(qiáng)化班組管理,,搞好班組和諧建設(shè),提升班組凝聚力,。今年因?yàn)楦黜?xiàng)還需努力規(guī)范,加上“訂單和人員”因素的影響,,沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間來(lái)搞班組的凝聚力活動(dòng),但我們知道班組凝聚力是一個(gè)團(tuán)體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關(guān)鍵,,同時(shí)作為班長(zhǎng)也會(huì)主動(dòng)去問(wèn)員工擠壓的相關(guān)知識(shí)瞭解了多少,,這樣是使大家感覺(jué)到一種自重感,和成就感,,對(duì)以后的工作有很大幫助,。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進(jìn)行過(guò)渡,,班組將很多工作讓班員來(lái)完成,,讓班員們既感到壓力又感到他們對(duì)於班組的重要性,使他們主動(dòng)為班組出謀劃策,。通過(guò)這一年的磨合,,班組已經(jīng)成為一個(gè)完整的整體,大家處?kù)哆@個(gè)整體之中,,相互配合、相互理解,,為將來(lái)的工作打下了基礎(chǔ),。

總之,,這一年通過(guò)全班員工的共同努力,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,能夠完成各項(xiàng)工作指標(biāo)來(lái)之不易,,但我們也清醒認(rèn)識(shí)到我們所做的工作離廠和車(chē)間的要求還很遠(yuǎn),我們一定與時(shí)俱進(jìn),、奮勇拼搏,、團(tuán)結(jié)一心,扎扎實(shí)實(shí)干好每一項(xiàng)工作,,為明年的工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,我們相信在我們大家的共同努力下,銀奕達(dá)的明天會(huì)更加美好,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇五

20xx年是本質(zhì)安全實(shí)施年,,要抓好安全生產(chǎn),思想認(rèn)識(shí)必須要到位,。雖然我們是搞運(yùn)輸?shù)?,但是?duì)安全文明生產(chǎn)也不示弱。礦及隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)為了認(rèn)真貫徹落實(shí)兩級(jí)公司的重要指示精神,,在安全方面也很下功夫,通過(guò)對(duì)每位員工進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,,還對(duì)班組長(zhǎng)以上干部進(jìn)行了考試,。使每一位員工都能夠明白20xx年安全管理工作的.新思路、新理念,,樹(shù)立安全在我心中,、安全在我手中的必勝信念。

本月份我們班組也不例外,,本著抓好安全生產(chǎn)外,,還對(duì)幾位新員工進(jìn)行了上崗培訓(xùn),并派有專人帶領(lǐng),,讓他們能夠熟悉崗位環(huán)境,,并了解設(shè)備*能以及一些基本的*作,目前他們都可以單獨(dú)上崗,。在每天的班前會(huì)上,,都對(duì)新老員工危險(xiǎn)源和不安全行為進(jìn)行分析、辨識(shí),,然后大家一起在進(jìn)行討論,。

在本月的大夜班內(nèi),我們班上出現(xiàn)過(guò)幾次機(jī)電故障,,影響了正常運(yùn)輸,,其中的原因不僅只是設(shè)備影響,,主要還是由于崗位工的技能不夠熟練,這以后重點(diǎn)對(duì)崗位工的技能還要不斷進(jìn)行加強(qiáng),。

xx年,,我們礦以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),繼續(xù)推進(jìn)“五型企業(yè)”建設(shè),,以“本質(zhì)安全管理實(shí)施年”為平臺(tái),,強(qiáng)化本質(zhì)安全管理,創(chuàng)建安全零傷害目標(biāo),,大力開(kāi)展“安全生產(chǎn)創(chuàng)水平活動(dòng)”和“雙增雙節(jié)”活動(dòng),,進(jìn)一步深化本安管理體系工作,優(yōu)質(zhì),、高效地完成好今年的安全,、煤質(zhì)、產(chǎn)量,、經(jīng)營(yíng)目標(biāo),,實(shí)現(xiàn)我礦高產(chǎn)高效礦井的新突破。預(yù)計(jì)原煤生產(chǎn)任務(wù)1240萬(wàn)噸(商品煤1180萬(wàn)噸),,百萬(wàn)噸死亡率為零,。所以,我們一定要振奮精神,、強(qiáng)化管理,、苦練內(nèi)功,一定要將我們的安全運(yùn)輸任務(wù)搞好,,確保完成全年各項(xiàng)工作,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇六

20xx年轉(zhuǎn)眼而過(guò),回顧這一年來(lái)的工作,,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照生產(chǎn)要求較好完成了領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式得到了較快的改變,工作能力有了較大的提高,,完全能勝任本職工作?,F(xiàn)將這一年的

工作總結(jié)

如下:

一、嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì),,安全生產(chǎn),。

無(wú)規(guī)矩不成方圓,廠規(guī)廠紀(jì)時(shí)刻牢記心頭,。按時(shí)上下班,、班前不喝酒,,保證在精力充沛的狀態(tài)下干好本職工作。

安全無(wú)小事,,嚴(yán)格遵守安全守則三不傷害,。作為一班之長(zhǎng),心系全員的生命安全,,在班前會(huì)中時(shí)刻提醒大家在工作中注意自身安全,,并且制定了安全保護(hù)措施,努力做到每個(gè)人安安全全上班,,平平安安回家,。

二、盡職盡責(zé)工作,,完成公司下達(dá)任務(wù)

1.班前檢查不可或缺

要做好本班工作,,班前生產(chǎn)情況的檢查非常重要。上班生產(chǎn)狀況對(duì)本班生產(chǎn)有著積極的指導(dǎo)意義,,通過(guò)檢查安排本班工作,,非常清晰地制定班中生產(chǎn)任務(wù),有利于協(xié)調(diào)窯,、預(yù)熱器,、煤磨工作安排,提高工作效率,。

2.做好與中控員的溝通

中控與現(xiàn)場(chǎng)的良好配合是熟料高產(chǎn)的保障,,現(xiàn)場(chǎng)人員全權(quán)掌握現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備運(yùn)行情況,及時(shí)準(zhǔn)確將現(xiàn)場(chǎng)情況反應(yīng)給中控,,以便中控及時(shí)做出調(diào)整,在最短時(shí)間內(nèi)調(diào)整好參數(shù),。遇到緊急情況時(shí)尤為重要,,中控的及時(shí)調(diào)節(jié)為現(xiàn)場(chǎng)處理節(jié)省了時(shí)間,同時(shí)也縮短了處理故障的時(shí)間,,保護(hù)了設(shè)備也降低了能耗,。

3.合理的人員分配可以提高工作效率

窯、預(yù)熱器,、煤磨崗位各有各的特點(diǎn),,每個(gè)人的技術(shù)和知識(shí)面不同,所以合理的分工尤為重要,,合適的人放到恰當(dāng)?shù)膷徫徊拍馨l(fā)揮良好的作用,。工作中注重配合,,每個(gè)崗位人員有限,,遇到事故應(yīng)及時(shí)調(diào)配人員合作,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,,遇事能快速反應(yīng),,以最短的時(shí)間處理好故障,提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率,,保證熟料產(chǎn)質(zhì)量,。

4.努力學(xué)習(xí)提高技術(shù),做好領(lǐng)頭羊

做為班長(zhǎng),,技術(shù)要扎實(shí),,要有預(yù)見(jiàn)性。通過(guò)這幾年的工作,,我積累了一些2線設(shè)備運(yùn)行,,故障處理經(jīng)驗(yàn);能準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,并且能在短時(shí)間內(nèi)處理好故障。在工作中積極主動(dòng),,不怕臟,,不怕累,凡事沖到第一,協(xié)調(diào)好工作,帶領(lǐng)大家快速地處理問(wèn)題,,并能保證大家安全,做到安生生產(chǎn),。

20xx年度燒成系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行基本良好,,本班員工工作積極、認(rèn)真,、吃苦耐勞,。在全體的共同努力下很好完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),這離不開(kāi)楊主任和李主任的信任與支持,,同時(shí)也是本班全員共同努力的結(jié)果,。我深知自己在工作中仍有不足,在以后的工作中向有經(jīng)驗(yàn)的前輩虛心請(qǐng)教,。今年的生產(chǎn)已經(jīng)圓滿完成,,在下一年的工作中我會(huì)加緊學(xué)習(xí),努力提高操作技術(shù),,以身作則,,做好本職工作,帶領(lǐng)好大家高效率地干好班中工作,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,,謝謝領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與培養(yǎng)!

一,、加強(qiáng)管理,,嚴(yán)明紀(jì)律,安全生產(chǎn),。

“安全為天”,、“安全大于一切”,、“安全是職工的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時(shí)常在回響,。在日常工作中,,我時(shí)刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會(huì)上講安全,,班中查安全,,班后總結(jié)安全。帶領(lǐng)大家嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程,,嚴(yán)格遵守停崗位制度,;配合發(fā)車(chē)間作好危險(xiǎn)品的安全生產(chǎn)工作;加強(qiáng)設(shè)備巡視,,把事故消滅于萌芽狀態(tài),;認(rèn)真執(zhí)行交接班程序,手交手,,口,,雙人交接后簽字才能離開(kāi)。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,認(rèn)清形勢(shì),適應(yīng)節(jié)能減排工作新要求,。

在日常工作中,,我們十分注意職工的節(jié)能減排思想意識(shí)的教育工作。利用班前后會(huì),、周二周五學(xué)習(xí)會(huì)等,,擠出時(shí)間,學(xué)習(xí)公司會(huì)議,、車(chē)間文件精神,,學(xué)習(xí)理論知識(shí),學(xué)習(xí)崗位操作技能,,努力提高大家節(jié)能減排覺(jué)悟,,理論文化水平,及業(yè)務(wù)操作技能,。及時(shí)組織職工學(xué)習(xí),,準(zhǔn)確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產(chǎn)任務(wù),。

三,、搞好班組民主管理和隊(duì)伍建設(shè)。

在我們班組,,民主管理是一直以來(lái)養(yǎng)成的好習(xí)慣,。無(wú)論是工資獎(jiǎng)金分配,、工休假的安排,還是先進(jìn)職工的評(píng)選,,我們?nèi)堪凑展?、?chē)間的要求,做到公平,、公正、公開(kāi),。還在班組成員中廣泛開(kāi)展提合理化建議,、開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、講評(píng)互評(píng)等活動(dòng),,極大地提高了職工的工作積極性,、主觀能動(dòng)性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,,人人爭(zhēng)先進(jìn),,個(gè)個(gè)當(dāng)模范,一心為工作的良好氛圍,。

四,、認(rèn)真總結(jié)不足,提高工作責(zé)任心,。

加強(qiáng)自我修煉,,提高自身素質(zhì),努力打造一支高效精干的班組隊(duì)伍,,是我一貫堅(jiān)持的工作方法,。然而,由于我們的生產(chǎn)人工操作的環(huán)節(jié)較多,,在具體的操作中,,存在著一些不確定的威脅因素。

上半年,,我們班組出現(xiàn)了一起質(zhì)量事故和安全責(zé)任事故,。而在安全責(zé)任事故中,作為帶班長(zhǎng)的我確是此次事故的直接操作者,。在具體的工作中,,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會(huì)到,,在安全操作中,,不僅要時(shí)刻在思想上繃緊安全弦,更要時(shí)時(shí)刻刻的落實(shí)到每一步的操作中去的安全生產(chǎn)真理,。

在今后的工作中,,我一定積極參加安全學(xué)習(xí),,努力提高自身素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)要求,,提高自己的安全意識(shí),為班組成員樹(shù)立一個(gè)安全的工作形象,。這樣才能帶領(lǐng)大家精心打造一支高效精干,、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬的班組隊(duì)伍,。把安全理念滲透到職工的日常工作中,,以安全文化引導(dǎo)職工思想,規(guī)范職工行為,。

明年,,我將帶領(lǐng)全體成員,克服以往工作的不足,,更加努力地工作,,確保安全生產(chǎn),為公司整體工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇七

一年來(lái),,車(chē)間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,,克服人員緊張,、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車(chē)間基礎(chǔ)管理工作,,狠抓落實(shí),,經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,車(chē)間的綜合管理工作逐步走向正軌,。車(chē)間在上級(jí)職能部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在車(chē)間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了一年的生產(chǎn)任務(wù),,現(xiàn)將今年的個(gè)人工作總結(jié)如下:

提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),,提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí)。不積跬步,,無(wú)以成千里,。在過(guò)年的一年中,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,,我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題,,有了這些不可或缺的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在的我工作起來(lái)明顯會(huì)感覺(jué)較之以往更加的順手,,其實(shí)所謂事倍功半,,所謂厚積薄發(fā),,就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),,天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富,。

我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)水平,。時(shí)刻做到自重,、自省、自質(zhì)不斷提高,,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要,。堅(jiān)持用理論武裝頭腦,努力提高覺(jué)悟,,認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)與分公司各項(xiàng)工作會(huì)議精神,堅(jiān)定不移,,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,,牢記“知識(shí)就是生產(chǎn)力“。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)吸取高質(zhì)量的管理模式,、高效率的工作思想,,并將其應(yīng)用在實(shí)際工作之中。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有了很大的提高,。認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)和公司的各項(xiàng)方針政策,,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),在管理中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,在工作中不斷進(jìn)步,。

繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,愛(ài)一行,,鉆一行的工作作風(fēng),,以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情,,積極負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作,。努力熟悉車(chē)間的各項(xiàng)工作。經(jīng)常組織并參加車(chē)間的各項(xiàng)培訓(xùn),。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高車(chē)間員工的整體技能,,便于更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

完善加強(qiáng)車(chē)間的日常管理制度,,行不定期的檢查,。我始終堅(jiān)持以認(rèn)真、負(fù)責(zé),、一絲不茍為工作宗旨,,認(rèn)真完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)工作,,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,不愧對(duì)同志們的支持尊重,。

俗話說(shuō)“火車(chē)跑的快,,全憑車(chē)頭帶”。車(chē)間生產(chǎn)時(shí),,我經(jīng)常在車(chē)間,、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,,提高工作效率,。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),放假期間,,我?guī)ьI(lǐng)值班人員認(rèn)真做好工廠交給的各項(xiàng)工作,,積極參加,與員工們同甘共苦,,充分發(fā)揮了車(chē)間帶頭人的作用,。

群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況,。車(chē)間每月定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),,教育大家樹(shù)立主人翁責(zé)任感,把個(gè)人的命運(yùn)和工廠緊密的聯(lián)系起來(lái),,同時(shí)把員工的工作表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲制度有機(jī)的結(jié)合起來(lái),,獎(jiǎng)勤罰懶,讓大家認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)自己不斷的努力學(xué)習(xí)進(jìn)步才能與企業(yè)共同發(fā)展,,從而調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情,,促進(jìn)了車(chē)間工作的順利開(kāi)展。為了做好車(chē)間員工的思想工作,,我們把員工的困難當(dāng)做自己的事情來(lái)辦,,在工作和生活上不斷關(guān)心他們。

當(dāng)員工的家庭出現(xiàn)困難時(shí),,我總是帶領(lǐng)大家,,齊心合力,伸出援助之手,,給困難的家庭帶去集體的關(guān)懷,,讓他們感受到組織的溫暖。這種做法大大的增強(qiáng)了員工們的凝聚力和向心力,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇八

在這繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,,2021年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年,,范文之年終總結(jié):工廠生產(chǎn)線班長(zhǎng)年終工作總結(jié),。在這不平凡的一年中,我們__電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,,在不斷創(chuàng)新,、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié),,辭舊迎新的日子里我也盤(pán)點(diǎn)一下過(guò)去一年的收成,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,兢兢業(yè)業(yè),,克盡職守,,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下,,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見(jiàn):

一,、一年來(lái)的工作表現(xiàn)

(一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì),。為做好本職工作,,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,注重以身作則,,以誠(chéng)待人,,一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,,因此,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,,正確處理苦與樂(lè),,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn),、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,,我在工作上取得一定的進(jìn)步,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教,,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)管理水平上有所提高。

(二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng),。一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,,始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實(shí),、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),,不斷改進(jìn)工作方式方法。

(三)強(qiáng)化職能,,做好服務(wù)工作,。工作中,我注重把握根本,,努力提高服務(wù)水平,。組里人員多,工作量大,,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里,不管遇到上的困難,,我都積極配合做好工作,,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,,不計(jì)得失,,只希望把工作圓滿完成。

二,、工作中的不足

(一)情感觀念過(guò)重,。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。現(xiàn)在想來(lái),,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷,、機(jī)臺(tái)故障、模具受損皆是因違章操作引起,。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴(yán)肅處理,。

(二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高,。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,,公司也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),,發(fā)揮集體智慧力量,,協(xié)助做好工作。

(三)傳達(dá)和落實(shí)公司精神任務(wù),,態(tài)度不夠堅(jiān)決,。總是考慮到個(gè)人利益和自己的小算盤(pán),,對(duì)公司和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底,。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平,。

三,、今后的努力方向

(一)深入精細(xì)化。從小事著手,,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,、堅(jiān)決落實(shí),,以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好車(chē)間主任助手,,配合搞好生產(chǎn)一部工作。

(二)以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基矗車(chē)間主任曾多次在會(huì)議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),,也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),,逐條實(shí)施,,循序完善。

(三)以人為本理性管理,。班組成員多,,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會(huì)議,,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),,提高思想覺(jué)悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,,達(dá)到共同努力,、共同提高,攜手建立美好的家園,。

(四)以六西格瑪量化工具為參照,。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和,,形成強(qiáng)有力,、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依,。

(五)以節(jié)流為導(dǎo)向,。作為_(kāi)_人,有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),,樹(shù)立“以公司為家”的思想觀念,,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益,。

在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,,不怕苦累,不計(jì)得失,,緊密配合,,積極進(jìn)取,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇九

xx年已接近年終,,插管車(chē)間今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落?;仡櫼荒陙?lái)的忙碌與付出車(chē)間在廠部的帶領(lǐng)下,,緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃,努力加強(qiáng)生產(chǎn)治理,、安全治理,,落實(shí)治理責(zé)任制,貫徹實(shí)施績(jī)效考核,,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),,在各個(gè)方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。插管單u線xx年的生產(chǎn)和治理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí),,現(xiàn)就單u線今年的工作完成情況總結(jié)匯報(bào)如下:

主要完成的任務(wù)

3,、狠抓安全治理后整理相對(duì)于公司其他車(chē)間來(lái)說(shuō)安全隱患較多,,比較輕易失事故,在過(guò)去的20__年里也發(fā)生了幾起工傷事故,,這些事故已經(jīng)給公司和車(chē)間帶來(lái)?yè)p失,。“愚者用鮮血換取教訓(xùn),,智者用教訓(xùn)避免事故”,。身為一班之長(zhǎng),固然所擁有的權(quán)力不是很大,,但肩負(fù)著全班十幾名員工的生命安全的重任,。因此,對(duì)于安全工作我從未放松過(guò),,月月講,,天天講.

工作中的不足

1、班組治理方面

2,、安全生產(chǎn)方面

安全治理沒(méi)有做到位,,力度不夠;安全培訓(xùn)不到位,;檢查不到位,。很多時(shí)候,由于員工的勞動(dòng)強(qiáng)度較大,,體力消耗較多,,因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場(chǎng)的工作中出現(xiàn)忽視的現(xiàn)象,,更是有在違規(guī)操縱的情況從而連續(xù)多次發(fā)生工傷事故?,F(xiàn)在想來(lái)這幾起事故的發(fā)生,我有著不可推卸的責(zé)任,。首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過(guò)程中沒(méi)有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心,;其次:在安全檢查方面沒(méi)有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒(méi)有及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,避免類(lèi)似的事件再次的發(fā)生,。

3、質(zhì)量控制方面

質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,,而不是檢查出來(lái)的,,就是說(shuō)要講全面質(zhì)量治理,,要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個(gè)環(huán)節(jié),,每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要,,特別是在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量題目,,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,,變被動(dòng)為主動(dòng)。固然目前公司從上至下都開(kāi)始重視質(zhì)量,,但在實(shí)際操縱過(guò)程中還是存在很多題目,,尤其是班組之間的配合,例如在織造過(guò)程中還有很多有待改進(jìn)的地方,。要解決這些題目不是某一個(gè)班組努力就可以做好的,,這需要幾個(gè)相關(guān)班組的通力合作,我以為要想做好質(zhì)量工作,,必須把握“嚴(yán),、細(xì)、實(shí)”的原則,,要嚴(yán)格治理,,認(rèn)真細(xì)致,狠抓落實(shí),。

今后努力方向

新的一年意味著新的出發(fā)點(diǎn),,新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),。我會(huì)再接再厲,,認(rèn)真進(jìn)步業(yè)務(wù)、工作水平,,為公司和車(chē)間發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己的氣力。我決心在接下來(lái)的一年中努力做到以下幾點(diǎn):

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識(shí)和相關(guān)治理知識(shí),;

2,、本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá),、下情上報(bào),;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

4,、全面完成車(chē)間交給的各項(xiàng)任務(wù),,為車(chē)間帶出一個(gè)能打硬仗,吃苦刻苦的單u班組,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇十

20xx年,,在領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,無(wú)論從班組的績(jī)效還是班組建設(shè)方面都取得了豐厚的成果,。以下,,在此向大家回報(bào)一下今年的工作內(nèi)容以及日后的發(fā)展方向:

一,、加強(qiáng)班組建設(shè)和管理

1、塑造班組文化建設(shè),,提升班組成員的凝聚力,。充分利用例會(huì)和車(chē)間班前班后會(huì),傳達(dá)公司的第二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向,,使班組成員真正領(lǐng)會(huì)到公司的發(fā)展要求,、前景和目標(biāo),努力向新的方向邁進(jìn),。

2,、不斷參加班組長(zhǎng)培訓(xùn)。車(chē)間班組長(zhǎng)的責(zé)任直接影響車(chē)間的工作績(jī)效,,因此,,在09年的班組建設(shè)中我首先強(qiáng)化自身的帶頭作用。加強(qiáng)班組長(zhǎng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),,同時(shí)為班組成員團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

二,、狠抓安全管理

1,、充分利用周二安全例會(huì)時(shí)間,認(rèn)真分析一周來(lái)的安全生產(chǎn)情況,,將車(chē)間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié),,吸取經(jīng)驗(yàn),杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生,。

2,、加強(qiáng)了對(duì)班組安全檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)并限期整改,,使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產(chǎn),。

三,、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強(qiáng)

積極配合質(zhì)量管理部門(mén)對(duì)車(chē)間質(zhì)量的檢查力度,,并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象減少,,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制,。

四、現(xiàn)場(chǎng)管理得到改善

1,、制定了現(xiàn)場(chǎng)管理制度,,并在生產(chǎn)過(guò)程中認(rèn)真執(zhí)行,,宣傳貫徹“5s”活動(dòng),,并認(rèn)真組織實(shí)施,,使現(xiàn)場(chǎng)管理得到大的改善。

2,、將東廠所有積壓余料進(jìn)行消化,,避免了原材物料的浪費(fèi),節(jié)約了生產(chǎn)成本,,改善了現(xiàn)場(chǎng),。

五、對(duì)設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造

1,、分別對(duì)一,、二、三,、六車(chē)間的部分設(shè)備根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了改造,,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,,節(jié)約了生產(chǎn)成本,。

2、通過(guò)公司組織處出學(xué)習(xí),,對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),,將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本,??傊?4年雖然取得了一定的成績(jī),,但仍存在著很多問(wèn)題和不足,,主要表現(xiàn)如下方面:

(一)、安全方面:安全管理有好多沒(méi)有到位,,這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):

完全不對(duì)的,,在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前,就應(yīng)該不講情面,,只有這樣,,才能徹底消滅安全隱患。為此,,我想在今后的工作中,,對(duì)存在人情面子的安全隱患沒(méi)有指出或處理的,我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人,。

2,、安全隱患整改及時(shí)不徹底,。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,,并且還認(rèn)為這樣會(huì)降低一些生產(chǎn)成本,,這樣在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改,我想在今后的工作中,,不論要付出多少,,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規(guī)定的,,就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,,并安排整改責(zé)任人限期整改。對(duì)整改不徹底的,,嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人,。

3、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò),。在工作過(guò)程中,,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有嚴(yán)肅處理?,F(xiàn)在想來(lái),,這是安全隱患的重中之重,。象前段時(shí)間一名操作工違章操作,,作業(yè)完成后,直接從2米高的地方跳下,,造成足跟撕裂,。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,一律停工休息,。

4、安全標(biāo)志仍不夠健全,。到目前為止,,東西兩個(gè)廠子,我自己簡(jiǎn)單的找了找,,發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè),、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒(méi)有設(shè))立,,準(zhǔn)備限期解決,。

(二)、生產(chǎn)、成本方面:因簡(jiǎn)單追求產(chǎn)量,,使有時(shí)個(gè)別班組為了當(dāng)班的自身的利益,,出現(xiàn)了:

1、交接班不協(xié)調(diào),。比如個(gè)別班組以清理現(xiàn)場(chǎng),、準(zhǔn)備交接為由,采取應(yīng)付投料的方法,,造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低,。這一點(diǎn)對(duì)我作為管理者來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)頭痛的事,,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長(zhǎng)的思想素質(zhì),,并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規(guī)定處理現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)間,,以保證交班工作的正常進(jìn)行,。對(duì)于發(fā)現(xiàn)有明顯故意應(yīng)付投料的班組,嚴(yán)厲處罰班組長(zhǎng),,或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量,。

2、設(shè)備帶病工作,。個(gè)別班組在生產(chǎn)過(guò)程中,,為了盡可能的提高產(chǎn)量,在設(shè)備出現(xiàn)故障隱患時(shí),,沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行修理,,結(jié)果既縮短了設(shè)備使用壽命,又加大了設(shè)備維修資金的投入,,把設(shè)備的維修時(shí)間轉(zhuǎn)移到了下一個(gè)班次,,并延長(zhǎng)了維修時(shí)間。凡是已經(jīng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有簡(jiǎn)單的小故障應(yīng)該停車(chē)檢修而沒(méi)有停車(chē)的,,加大處罰班組長(zhǎng)和維修工的力度,,同時(shí)我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦幸M(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(維修工)分出幾個(gè)檔次,。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇十一

20xx年以來(lái),,我隊(duì)認(rèn)真執(zhí)行公司、礦黨政的決策,。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)職代會(huì),、黨委會(huì)等會(huì)議精神。堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)原則,,以快速掘進(jìn),狠抓質(zhì)量管理與創(chuàng)新。現(xiàn)將一年工作做以下總結(jié):

一,、加強(qiáng)管理,,嚴(yán)明紀(jì)律,安全生產(chǎn),。

“安全為天”,、“安全大于一切”、“安全是職工的福利”等,,公司安全理念在我們班組職工心中時(shí)常在回響,。在日常工作中,我時(shí)刻牢牢繃緊安全這根弦,,在班前會(huì)上講安全,,班中查安全,班后總結(jié)安全,。帶領(lǐng)大家嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程,,嚴(yán)格遵守停崗位制度;配合發(fā)車(chē)間作好危險(xiǎn)品的安全生產(chǎn)工作,;加強(qiáng)設(shè)備巡視,,把事故消滅于萌芽狀態(tài);認(rèn)真執(zhí)行交接班程序,,手交手,,口,雙人交接后簽字才能離開(kāi),。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)清形勢(shì),,適應(yīng)節(jié)能減排工作新要求,。

在日常工作中,我們十分注意職工的節(jié)能減排思想意識(shí)的教育工作,。利用班前后會(huì),、周二周五學(xué)習(xí)會(huì)等,擠出時(shí)間,,學(xué)習(xí)公司會(huì)議,、車(chē)間文件精神,學(xué)習(xí)理論知識(shí),,學(xué)習(xí)崗位操作技能,,努力提高大家節(jié)能減排覺(jué)悟,理論文化水平,,及業(yè)務(wù)操作技能,,及時(shí)組織職工學(xué)習(xí),,準(zhǔn)確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產(chǎn)任務(wù),。

三,、搞好班組民主管理和隊(duì)伍建設(shè)。

在我們班組,,民主管理是一直以來(lái)養(yǎng)成的好習(xí)慣,。無(wú)論是工資獎(jiǎng)金分配、工休假的安排,,還是先進(jìn)職工的評(píng)選,,我們?nèi)堪凑展尽④?chē)間的要求,,做到公平,、公正、公開(kāi),。還在班組成員中廣泛開(kāi)展提合理化建議,、開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),、講評(píng)互評(píng)等活動(dòng),,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動(dòng)性,,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,,人人爭(zhēng)先進(jìn),個(gè)個(gè)當(dāng)模范,,一心為工作的良好氛圍,。

四、認(rèn)真總結(jié)不足,,提高工作責(zé)任心,。

加強(qiáng)自我修煉,提高自身素質(zhì),,努力打造一支高效精干的班組隊(duì)伍,,是我一貫堅(jiān)持的工作方法。然而,,由于我們的生產(chǎn)人工操作的環(huán)節(jié)較多,,在具體的操作中,存在著一些不確定的威脅因素,。

上半年,,我們班組出現(xiàn)了一起質(zhì)量事故和安全責(zé)任事故。而在安全責(zé)任事故中,,作為帶班長(zhǎng)的我確是此次事故的直接操作者,。在具體的工作中,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會(huì)到,,在安全操作中,,不僅要時(shí)刻在思想上繃緊安全弦,更要時(shí)時(shí)刻刻的落實(shí)到每一步的操作中去的安全生產(chǎn)真理,。

在今后的工作中,,我一定積極參加安全學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),,高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)要求,提高自己的安全意識(shí),,為班組成員樹(shù)立一個(gè)安全的工作形象,。這樣才能帶領(lǐng)大家精心打造一支高效精干、紀(jì)律嚴(yán)明,、作風(fēng)過(guò)硬的班組隊(duì)伍,。把安全理念滲透到職工的日常工作中,以安全文化引導(dǎo)職工思想,,規(guī)范職工行為,。

明年,我將帶領(lǐng)全體成員,,克服以往工作的不足,,更加努力地工作,確保安全生產(chǎn),,為公司整體工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇十二

2022年即將過(guò)去,新的一年也即將開(kāi)始,,在這辭舊迎新之際,,我回顧總結(jié)過(guò)去一年的工作,有所收獲,,有所感慨,,有所提升。我作為車(chē)間的班長(zhǎng),,以嚴(yán)格的要求,,每月工作計(jì)劃嚴(yán)格的去執(zhí)行,從中收獲了很多,。

1.在工作中,,我一直嚴(yán)格要求自己,增強(qiáng)自我管理意識(shí),,做到遵守公司規(guī)章制度,,嚴(yán)律于己,,堅(jiān)持良好的工作態(tài)度。

2.工作中,,我一直本著實(shí)事求是的原則,,以實(shí)行“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針為主導(dǎo)思想,。

3.做好生產(chǎn)工作的同時(shí),,也注意與各部門(mén)的協(xié)調(diào)。

4.雖然生產(chǎn)任務(wù)重,,工作繁忙,,但是在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下,放棄休息,,做到隨叫隨到,,不講條件,不講報(bào)酬,,盡心盡力為員工服務(wù),。

5.及時(shí)總結(jié)工作,找出差距,,在今后的工作中改進(jìn),,努力把工作做的更好。

在新的一年里,,我會(huì)更加努力,,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,我一定會(huì)用實(shí)際行動(dòng)去證明自己的價(jià)值,,在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī),。

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇十三

2019年轉(zhuǎn)眼而過(guò),回顧這一年來(lái)的工作,,在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照生產(chǎn)要求較好完成了領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式得到了較快的改變,工作能力有了較大的提高,,完全能勝任本職工作?,F(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下:

無(wú)規(guī)矩不成方圓,廠規(guī)廠紀(jì)時(shí)刻牢記心頭,。按時(shí)上下班,、班前不喝酒,,保證在精力充沛的狀態(tài)下干好本職工作。

安全無(wú)小事,,嚴(yán)格遵守安全守則“三不傷害”,。作為一班之長(zhǎng),心系全員的生命安全,,在班前會(huì)中時(shí)刻提醒大家在工作中注意自身安全,,并且制定了安全保護(hù)措施,努力做到每個(gè)人安安全全上班,,平平安安回家,。

1。班前檢查不可或缺

要做好本班工作,,班前生產(chǎn)情況的檢查非常重要,。上班生產(chǎn)狀況對(duì)本班生產(chǎn)有著積極的指導(dǎo)意義,通過(guò)檢查安排本班工作,,非常清晰地制定班中生產(chǎn)任務(wù),,有利于協(xié)調(diào)窯、預(yù)熱器,、煤磨工作安排,,提高工作效率。

2,。做好與中控員的溝通

中控與現(xiàn)場(chǎng)的良好配合是熟料高產(chǎn)的保障,,現(xiàn)場(chǎng)人員全權(quán)掌握現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備運(yùn)行情況,及時(shí)準(zhǔn)確將現(xiàn)場(chǎng)情況反應(yīng)給中控,,以便中控及時(shí)做出調(diào)整,,在最短時(shí)間內(nèi)調(diào)整好參數(shù)。遇到緊急情況時(shí)尤為重要,,中控的及時(shí)調(diào)節(jié)為現(xiàn)場(chǎng)處理節(jié)省了時(shí)間,,同時(shí)也縮短了處理故障的時(shí)間,保護(hù)了設(shè)備也降低了能耗,。

3,。合理的人員分配可以提高工作效率

窯、預(yù)熱器,、煤磨崗位各有各的特點(diǎn),,每個(gè)人的技術(shù)和知識(shí)面不同,所以合理的分工尤為重要,,合適的人放到恰當(dāng)?shù)膷徫徊拍馨l(fā)揮良好的作用,。工作中注重配合,每個(gè)崗位人員有限,遇到事故應(yīng)及時(shí)調(diào)配人員合作,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,,遇事能快速反應(yīng),,以最短的時(shí)間處理好故障,提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率,,保證熟料產(chǎn)質(zhì)量,。

4,。努力學(xué)習(xí)提高技術(shù),做好領(lǐng)頭羊

做為班長(zhǎng),,技術(shù)要扎實(shí),,要有預(yù)見(jiàn)性。通過(guò)這幾年的工作,,我積累了一些2線設(shè)備運(yùn)行,,故障處理經(jīng)驗(yàn);能準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并且能在短時(shí)間內(nèi)處理好故障,。在工作中積極主動(dòng),,不怕臟,不怕累,,凡事沖到第一,,協(xié)調(diào)好工作,帶領(lǐng)大家快速地處理問(wèn)題,,并能保證大家安全,,做到安生生產(chǎn),。

20xx年度燒成系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行基本良好,,本班員工工作積極、認(rèn)真,、吃苦耐勞,。在全體的共同努力下很好完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),,這離不開(kāi)楊主任和李主任的信任與支持,,同時(shí)也是本班全員共同努力的結(jié)果。我深知自己在工作中仍有不足,,在以后的工作中向有經(jīng)驗(yàn)的前輩虛心請(qǐng)教。今年的生產(chǎn)已經(jīng)圓滿完成,,在下一年的工作中我會(huì)加緊學(xué)習(xí),,努力提高操作技術(shù),以身作則,,做好本職工作,,帶領(lǐng)好大家高效率地干好班中工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,,謝謝領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與培養(yǎng),!

車(chē)間班長(zhǎng)個(gè)人總結(jié)結(jié)束語(yǔ)篇十四

在這繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,,我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng)新,、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高,。在這令人欣慰的季節(jié),辭舊迎新的日子里我也盤(pán)點(diǎn)一下過(guò)去一年的收成,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將自己的工作總結(jié)如下。

為做好本職工作,,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,,注重以身作則,以誠(chéng)待人,,一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,,正確處理苦與樂(lè),得與失,、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),,二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)管理水平上有所提高,。

一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,,始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實(shí),、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方式方法,。

工作中,,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平,。組里人員多,,工作量大,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里,,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,,同事們的心都能往一處想,,勁都往一處使,不計(jì)得失,,只希望把工作圓滿完成,。

在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度?,F(xiàn)在想來(lái),,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷,、機(jī)臺(tái)故障,、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,定要嚴(yán)肅處理。

以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,,公司也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),,發(fā)揮集體智慧力量,,協(xié)助做好工作??偸强紤]到個(gè)人利益和自己的小算盤(pán),對(duì)公司和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底,。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平。

從小事著手,,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,、堅(jiān)決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作,;當(dāng)好車(chē)間主任助手,,配合搞好生產(chǎn)一部工作。班組成員多,,年齡距離大,,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前,、后會(huì)議,,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),提高思想覺(jué)悟,;以端正的工作態(tài)度為中心線,,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,達(dá)到共同努力,、共同提高,,攜手建立美好的家園。

將現(xiàn)行工作法案,,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程,;做到軟性管理有據(jù)可查,、有條可依,。作為xx人,,有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),,樹(shù)立“以公司為家”的思想觀念,,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益,。

在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,,不怕苦累,,不計(jì)得失,緊密配合,,積極進(jìn)取,為我們的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量,。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服