隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的,。怎樣寫(xiě)報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧,。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年9月3日有幸加入****工作,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)給予良好的工作機(jī)會(huì)表示十分的感謝；在兩個(gè)月的工作中,，對(duì)各部門(mén)主管及員工的配合和支持表示敬意,?；仡檭蓚€(gè)月以來(lái)的工作,，基本上按預(yù)定的計(jì)劃完成任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)總結(jié)如下：

2,、了解公司管理體制,，熟悉公司各項(xiàng)制度，領(lǐng)會(huì)公司企業(yè)文化,。

2,、結(jié)合創(chuàng)優(yōu)目錄，全面整理匯編了各項(xiàng)物業(yè)工作記錄檔案,；

3,、繼續(xù)推行人性化管理理念，營(yíng)造**工程良好文化氛圍，樹(shù)立員工良好服務(wù)形象,；

4,、重新規(guī)范內(nèi)部管理，優(yōu)化了部分管理職責(zé)及流程,，細(xì)化值班及巡查工作,，梳理了庫(kù)房管理，并逐步實(shí)施,。

3,、控制好各項(xiàng)工程費(fèi)用，做好各種節(jié)能管理（包括公共用水電,、日常低值耗品等）,，杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇二

我于20--年9月3日有幸加入----工作,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)給予良好的工作機(jī)會(huì)表示十分的感謝;在兩個(gè)月的工作中,，對(duì)各部門(mén)主管及員工的配合和支持表示敬意?；仡檭蓚€(gè)月以來(lái)的工作,，基本上按預(yù)定的計(jì)劃完成任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)總結(jié)如下：

一,、工作熟悉階段(9.3-9.7)

2,、了解公司管理體制，熟悉公司各項(xiàng)制度,，領(lǐng)會(huì)公司企業(yè)文化,。

二、工作展開(kāi)階段(9.10~今)

2,、結(jié)合創(chuàng)優(yōu)目錄,，全面整理匯編了各項(xiàng)物業(yè)工作記錄檔案;

3、繼續(xù)推行人性化管理理念,，營(yíng)造--工程良好文化氛圍,，樹(shù)立員工良好服務(wù)形象;

4、重新規(guī)范內(nèi)部管理,，優(yōu)化了部分管理職責(zé)及流程,，細(xì)化值班及巡查工作，梳理了庫(kù)房管理,，并逐步實(shí)施,。

三、下步工作目標(biāo)

3,、控制好各項(xiàng)工程費(fèi)用,，做好各種節(jié)能管理(包括公共用水電,、日常低值耗品等)，杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象,。

四,、小結(jié)

自進(jìn)入----，我已深深被公司的企業(yè)文化氛圍所吸引,。公司領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,，注重員工自身素質(zhì)的提高和具有整體團(tuán)隊(duì)凝聚力。在這樣的工作氛圍中,，可以極大地激發(fā)我自身的工作潛能,，使我以更加積極的心態(tài)投入到每天的工作中,。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng),、有效的完成各項(xiàng)管理工作,，能帶領(lǐng)整個(gè)工程團(tuán)隊(duì)不斷優(yōu)化各項(xiàng)管理,，確保--設(shè)施設(shè)備安全,、保值運(yùn)行。在以后的工作中我將一如繼往,、力求完美,，不斷的提升整個(gè)工程團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)水平及綜合保障素質(zhì)，為--創(chuàng)造價(jià)值,。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇三

轉(zhuǎn)眼間,，我來(lái)xx已有x個(gè)月了。通過(guò)x個(gè)月的試用期工作,，自己學(xué)到很多,，遇到很多的困難，也出了不少的錯(cuò)誤,。在這里首先感謝xx經(jīng)理的關(guān)心,、幫助與培養(yǎng)，感謝財(cái)務(wù)與其他部門(mén)同事們的'幫助與指導(dǎo),。

試用期期間我有幾點(diǎn)感想和認(rèn)識(shí),。

一是對(duì)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)的許多新事物、新知識(shí)和新形勢(shì)關(guān)注不夠,、掌握得不夠透徹,，對(duì)國(guó)家和上級(jí)單位的相關(guān)政策法規(guī)理解還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是到基層去得還不夠,，對(duì)有些基層反映的問(wèn)題解決不夠迅速，抓工作沒(méi)有一抓到底,，布置工作多,，監(jiān)督檢查工作少,。在今后的工作實(shí)踐中我將努力提高各方面綜合素質(zhì)，不辜負(fù)組織和公司員工對(duì)我的信任和期望,。

二,、財(cái)務(wù)管理體制需要進(jìn)一步理順，財(cái)務(wù)工作需要進(jìn)一步深化,。

今天,，我由一名新人成長(zhǎng)為一名正式的員工，再次感謝xx經(jīng)理對(duì)我的關(guān)心,、幫助,、培養(yǎng)，感謝各位同事對(duì)我工作的幫助與指導(dǎo),！

明天,，有經(jīng)理的培養(yǎng)和栽培，有同事們的支持和配合,，我將遵循“規(guī)范自我行為,，養(yǎng)成良好習(xí)慣;認(rèn)同企業(yè)文化，融入公司環(huán)境;積極主動(dòng)學(xué)習(xí),，培養(yǎng)敬業(yè)精神;樹(shù)立正確目標(biāo),，堅(jiān)定服務(wù)決心”的方向繼續(xù)努力。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇四

本人通過(guò)近三個(gè)月的工作,，目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu),、部門(mén)職責(zé)、信息流,、單據(jù)流,、實(shí)物流及資金流等有了較深的了解，熟悉掌握了儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)流程,、工作現(xiàn)場(chǎng)管理,、工作任務(wù)安排、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等,，并且已能夠很好地融入團(tuán)隊(duì),，與銷(xiāo)售、財(cái)務(wù),、倉(cāng)庫(kù)服務(wù)商,、運(yùn)輸服務(wù)商、印刷廠等通力合作,，正確,、及時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù)，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示,，非常感謝,！

1、在前任主管的協(xié)助及指導(dǎo)下,，從3月17日至3月24日完成了《x之友》3期第2批及12期第4批共計(jì)96240本的計(jì)劃,、資源組織、分揀,、包裝,、發(fā)貨等工作，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務(wù)流程及接口關(guān)系,。

2,、從3月24日至4月2日主導(dǎo)完成了學(xué)語(yǔ)文4期第1批共計(jì)約45萬(wàn)冊(cè)的包轉(zhuǎn)發(fā)貨任務(wù)，并完成了庫(kù)房資產(chǎn)的交接清點(diǎn)（含設(shè)備,、輔料,、工具等），以及學(xué)語(yǔ)文x年12,、3期的盤(pán)點(diǎn),。

3、從4月3日至6月5期組織完成了學(xué)語(yǔ)文4期第2批,、5期,、6期、78期共計(jì)約171,。4萬(wàn)冊(cè)的接收,、入庫(kù)、分揀,、包裝,、發(fā)貨、配送等,，每期庫(kù)存誤差比例控制在目標(biāo)范圍內(nèi)（目標(biāo)值1‰）,。

4、在歷史業(yè)務(wù)流程基礎(chǔ)上,，同時(shí)在不影響交付質(zhì)量的前提下,，對(duì)到貨、分揀,、包裝,、發(fā)貨等部分操作進(jìn)行了改良性的調(diào)整，提高了庫(kù)存場(chǎng)地的利用率,、庫(kù)存貨物的周轉(zhuǎn)率及分揀包裝的工作效率,，并降低了錯(cuò)誤返工率。

5,、在信息流方面對(duì)前期零散的訂單信息進(jìn)行了模板化整合,，減少了信息傳遞的錯(cuò)誤及散失對(duì)業(yè)務(wù)的不良影響,，降低了儲(chǔ)運(yùn)與市場(chǎng)環(huán)節(jié)之間反復(fù)確認(rèn)的工作量,；同時(shí)對(duì)單據(jù)核對(duì)方式進(jìn)行優(yōu)化,，將原先3天完成的工作量縮短為2天。

后續(xù)工作策略

1,、流程方面：建立并逐步優(yōu)化儲(chǔ)運(yùn)環(huán)節(jié)的計(jì)劃,、訂單處理、貨物接收,、在庫(kù)管理,、分揀包裝、運(yùn)輸配送,、客戶(hù)服務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程,，實(shí)現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)操作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,、制度化,，做到有據(jù)可依。

2,、人員方面：通過(guò)各種渠道建立臨時(shí)點(diǎn)數(shù)人員,、臨時(shí)包轉(zhuǎn)人員的資源池及相關(guān)人員的情況說(shuō)明，并定期維護(hù)更新,；對(duì)內(nèi)合理實(shí)行崗位輪換制度,，減少人員變化對(duì)業(yè)務(wù)的影響。

3,、物料方面：通過(guò)更加合理地安排發(fā)貨計(jì)劃,，平衡到貨、包裝,、發(fā)貨等之間的步調(diào),，減少資源、時(shí)間等方面的沖突,，提高包轉(zhuǎn)合理性,、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率及整體工作效率。

4,、設(shè)備方面：建立設(shè)備定期保養(yǎng)及維護(hù)制度并嚴(yán)格落實(shí),，提高打包機(jī)、叉車(chē)等設(shè)備工具的可用率,，避免影響正常業(yè)務(wù)開(kāi)展,。

5、成本方面：通過(guò)歷史數(shù)據(jù)分析對(duì)比,，合理地對(duì)包裝方式,、運(yùn)輸方式等進(jìn)行調(diào)整,，減少打包帶、包裝紙,、編織袋等包材及耗材的使用,，降低包轉(zhuǎn)成本；同時(shí)通過(guò)訂單的整合及合理的計(jì)劃,，提高臨時(shí)人員及設(shè)備的利用率,，減少發(fā)貨時(shí)間，從而降低人工成本,。

ps：相關(guān)措施的目標(biāo)值將在分析歷史數(shù)據(jù)后制定詳細(xì)工作計(jì)劃時(shí)進(jìn)行體現(xiàn),。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇五

一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同事們的積極支持和鼎力大舉資助下,，我能夠嚴(yán)格要求自己，較好的履行一名領(lǐng)班的職責(zé),，圓滿(mǎn)完成事情任務(wù),，獲得領(lǐng)導(dǎo)肯定和同事們的好評(píng)，總結(jié)起來(lái)收獲許多,。

一、在日常事情中學(xué)習(xí),，不停提高自己的業(yè)務(wù)水平

作為一名超市領(lǐng)班,，首先是一名收銀員，只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,，才氣贏得同事們的支持,，也才氣夠帶好,、管好下面的人員。雖然我從事收銀員事情比力久,，且取得一了定的結(jié)果,，但這些結(jié)果照舊不夠的，隨著超市的生長(zhǎng),，對(duì)我們收銀員的事情提出了新的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)，我總能最先掌握電腦操作技術(shù),，總能為下面的同志做指導(dǎo),。

二、做好了員工的治理,、指導(dǎo)事情

領(lǐng)班雖然不算什么大領(lǐng)導(dǎo),，但也管著一堆人，是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,，因此,，在事情中,，我總是對(duì)他們嚴(yán)格要求,，無(wú)論是誰(shuí)，有了違紀(jì),，決不遷就遷就,，正是因?yàn)槲夷車(chē)?yán)于律已，斗膽治理,，在生活中又能無(wú)微不至的眷注下面的員工,。事情中，常聽(tīng)到周?chē)囊恍┲鞴茉V苦事情的繁忙,，總有忙不完的事,，總有加不完的班，總有挨不完的`罵,，總有吵不完的架,，等等諸多的訴苦。在這里,，粗淺的談?wù)勅绾巫龊靡粋€(gè)領(lǐng)班,。

(1)專(zhuān)業(yè)能力

作為一個(gè)領(lǐng)班，你必須掌握一定的專(zhuān)業(yè)集美娛樂(lè)場(chǎng)和專(zhuān)業(yè)能力,，隨著你的治理職位的不停提升,，專(zhuān)業(yè)能力的重要性將逐漸淘汰。作為下層的主管,，小我私家的專(zhuān)業(yè)能力將很是的重要,，你要到達(dá)的水平是，能直接指導(dǎo)你的下屬的實(shí)務(wù)事情,，能夠署理你下屬的實(shí)務(wù)事情,。專(zhuān)業(yè)能力的來(lái)源無(wú)非是兩個(gè)方面：

一是從書(shū)本中來(lái)，二是從實(shí)際事情中來(lái),。而實(shí)際事情中你需要向你的主管,，你的同事，你的下屬去學(xué)習(xí)?！安粣u下問(wèn)”是每一個(gè)主管所應(yīng)具備的態(tài)度,。

(2)治理能力

治理能力對(duì)于一個(gè)領(lǐng)班而言，與專(zhuān)業(yè)能力是相對(duì)應(yīng)的,，當(dāng)你的職位需要的專(zhuān)業(yè)越多,，相對(duì)而言，需要你的治理能力就越少,。反之,，當(dāng)你的職位越高，治理能力要求就越高,。治理能力是一項(xiàng)綜合能力,，需要你的指揮能力，需要你的決斷能力,，需要你的相同協(xié)調(diào)能力,，需要你的專(zhuān)業(yè)能力，也需要你的事情分配能力,，等等,。治理能力來(lái)自書(shū)本，但更多的來(lái)自實(shí)踐,，因此要提高你的治理能力,，需要不停的反思你的日常事情，用你的腦袋時(shí)常去回首你的事情,，總結(jié)你的事情,。

(3)相同能力

所謂相同，是指疏通相互的意見(jiàn),。這種相同包羅兩個(gè)方面,，跨部門(mén)間的相同，本部門(mén)內(nèi)的相同(包羅你的下屬你的同事和你的上級(jí)),。公司是一個(gè)整體,，你所領(lǐng)導(dǎo)的部門(mén)是整體中的一分子，一定會(huì)與其他部門(mén)發(fā)生聯(lián)系,，相同也就必不行少,。相同的目的不是誰(shuí)輸誰(shuí)贏的問(wèn)題，而是為了解決問(wèn)題,，解決問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)是公司利益,，部門(mén)利益聽(tīng)從公司利益。部門(mén)內(nèi)的相同也很重要,，下屬事情中的問(wèn)題,，下屬的思想動(dòng)態(tài),，甚至下屬生活上的問(wèn)題，作為主管你需要了解和掌握,，去指導(dǎo),，去協(xié)助，去體貼,。反之,，對(duì)于你的主管，你也要主動(dòng)去陳訴,，陳訴也是一種相同,。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人于20xx年9 月13 日進(jìn)入公司，擔(dān)任品管部經(jīng)理一職,，至今已滿(mǎn)一個(gè)月,。

首先非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給我提供了平臺(tái),，給予體現(xiàn)自我,、提高自我的機(jī)會(huì)。在這一個(gè)月來(lái)感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作上對(duì)我的指引和幫助,。融洽的工作氛圍讓我很快融入了公司這個(gè)大家庭。

作為江宇物業(yè)公司的品質(zhì)部經(jīng)理,，企業(yè)以及行業(yè)也給予我個(gè)人極大的鼓勵(lì),，身為江宇的一員感到無(wú)比自豪的同時(shí)又感受到挑戰(zhàn)與壓力并存。現(xiàn)將品質(zhì)部工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一,、積極配合各個(gè)項(xiàng)目工作

1,、從安全管理、客服管理,、工程管理方面對(duì)各服務(wù)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)與技術(shù)支持,；

4、配合各個(gè)服務(wù)中心定期組織的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),，提高員工業(yè)務(wù)技能,；

5、匯總各服務(wù)中心品質(zhì)檢查得分,，編寫(xiě)江宇物業(yè)服務(wù)質(zhì)量月報(bào),。

二、推行“三全”管理模式,，注重管理實(shí)效,，規(guī)范管理機(jī)制。

“三全”管理模式,，即“全員管理,、全程管理、全效管理”，它是物業(yè)管理服務(wù)過(guò)程控制的一種有效手段,。9月份編制了《服務(wù)質(zhì)量檢查管理辦法》,、《加強(qiáng)投訴管理》、《夜間查崗制度》等管理辦法,、文件的初版,。在今后的工作中，我們還將全面進(jìn)行導(dǎo)入和推廣,。通過(guò)全員管理和參與,，全程監(jiān)督和控制，全效的質(zhì)量保證,，形成了一個(gè)環(huán)環(huán)相扣的物業(yè)管理運(yùn)行模式,。 “三全”管理模式還擴(kuò)大了物業(yè)管理的服務(wù)領(lǐng)域，加強(qiáng)了與業(yè)主（使用人）的感情溝通,；使服務(wù)更為細(xì)致,，反應(yīng)更為快捷；使物業(yè)管理無(wú)疏無(wú)漏,，讓物業(yè)服務(wù)有質(zhì)有效,；使物業(yè)公司的人員更精簡(jiǎn)、工作更高效,。同時(shí)提高了公司管理效率,、物業(yè)服務(wù)質(zhì)量和水平。

三,、日常品質(zhì)檢查

每月定期組織公司品質(zhì)檢查,，嚴(yán)格貫徹公司品質(zhì)檢查制度，做到公平,、公正,，截止目前完成各類(lèi)品質(zhì)檢查11次，質(zhì)量不符合項(xiàng)63單,，在整改期限內(nèi),，已整改完成25單。

以后的工作如何做,？怎樣做好一個(gè)合格又稱(chēng)職的“江宇物業(yè)”品質(zhì)部經(jīng)理,？

首先應(yīng)該認(rèn)清角色、擺正位置,、行權(quán)而不越權(quán),，到位而不越位，認(rèn)真履行好本職工作,，具體概括為“一個(gè)原則”,、“二個(gè)中心”,、“三個(gè)轉(zhuǎn)變”、“四個(gè)做到”,。

“一個(gè)原則”就是為公司分憂,，為業(yè)戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以公司領(lǐng)導(dǎo)提出的工作要求,、工作標(biāo)準(zhǔn)為原則,，并以此作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

“二個(gè)中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個(gè)中心,，突出服務(wù)意識(shí),，以服務(wù)促管理，以管理帶服務(wù),，提高自身和部門(mén)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，搞好隊(duì)伍建設(shè)。

“三個(gè)轉(zhuǎn)變”就是實(shí)現(xiàn)由管理型工作向服務(wù)型工作的轉(zhuǎn)變,，由事務(wù)型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,，由“打工仔”型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。

“四個(gè)做到”就是：

第一,、提高自己的綜合素質(zhì),；

第四、廉潔做事,、樹(shù)立形象,，做到有權(quán)不濫用、有名不自爭(zhēng),、有功不自居、有責(zé)不自推,，以自己良好的形象和表率作用感召部門(mén),、影響部門(mén)、帶動(dòng)員工,，增強(qiáng)“品質(zhì)部”的凝聚力,、戰(zhàn)斗力。

在江宇物業(yè)工作的一個(gè)多月的時(shí)間里,，我切身感受到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀與超前的發(fā)展理念,，我渴望在這樣的團(tuán)隊(duì)中得到發(fā)展，我認(rèn)為我已具備本職崗位的基本素質(zhì),，特提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，希望早日成為江宇物業(yè)的真正一員，用我所掌握的知識(shí),，與大家一道創(chuàng)新,，共同托起江宇物業(yè)光輝燦爛的明天,。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇七

20xx年xx月，我加入了xx,，記得剛進(jìn)來(lái)時(shí)我對(duì)庫(kù)房工作很好奇,，因?yàn)槲覐膩?lái)沒(méi)有接觸過(guò)這方面的工作，在我的腦海里,，庫(kù)房工作很簡(jiǎn)單,，無(wú)非就是每天收發(fā)登記一下備件。所以能夠加入公司做這方面的工作讓我感到很幸運(yùn),。但是,，現(xiàn)實(shí)與理想的差距非常巨大，我的美好想法很快就像肥皂泡一樣破滅,。剛開(kāi)始的時(shí)候,，收發(fā)、登記,，入庫(kù),、還庫(kù)，工作程序非常多,，讓我不斷出現(xiàn)這樣那樣的錯(cuò)誤,，這些錯(cuò)誤讓我曾經(jīng)想放棄。因?yàn)檫@個(gè)庫(kù)房并不像想象中的那么簡(jiǎn)單,，每天有很多繁瑣的事情要做,，就算是微不足道的一件事情，它的每一個(gè)細(xì)節(jié)都不可忽視,，都必須執(zhí)行所規(guī)定的流程以免發(fā)生錯(cuò)漏,，所以工作讓我感覺(jué)很混很雜，心里又很怕出錯(cuò)而造成公司的損失,。那段日子,，每一天精神都很緊張，特別的累,。

但是,，隨著時(shí)間的流逝，在我熟悉了庫(kù)房流程之后,，我就逐漸喜歡上了這份感覺(jué),，融入了這份工作。它讓我感到既有壓力,，又有動(dòng)力,，既有成功之處，又有不足的地方,。每天收到從不同地方發(fā)來(lái)的備件,，我就很高興,、很興奮，因?yàn)橄氲竭@些備件都是用來(lái)解決用戶(hù)機(jī)器故障,，讓用戶(hù)機(jī)器可以恢復(fù)正常使用的,，而我作為庫(kù)房，起到了一個(gè)非常重要的管理這些重要備件,，不讓它們出現(xiàn)問(wèn)題的作用,。看到工程師用我所管理的備件以最短的時(shí)間,、最快的速度為用戶(hù)成功修復(fù)設(shè)備時(shí),，我就很開(kāi)心，這讓我深深的感覺(jué)到了自己的成就感和責(zé)任感,。

現(xiàn)在在這里的每一天我都很愉快很充實(shí),，我學(xué)會(huì)了用一顆平常心去對(duì)待所有問(wèn)題，保持積極樂(lè)觀的心態(tài),；遇到問(wèn)題時(shí),，不再逃避，勇敢的面對(duì)和解決,。我想,，做為一個(gè)庫(kù)房，并不只是管理及收發(fā)備件那么簡(jiǎn)單,，重要的是用細(xì)膩的心和強(qiáng)烈的責(zé)任感去發(fā)現(xiàn)和解決備件問(wèn)題,，盡量用最短時(shí)間整理完所需備件，讓工程師得到更多的時(shí)間用完好的備件為用戶(hù)解決故障,。工作程序環(huán)環(huán)相扣,，怎樣更好地完成這樣一個(gè)簡(jiǎn)單而又復(fù)雜的過(guò)程，正是考驗(yàn)一個(gè)人的工作能力的最好體現(xiàn),！

我很感謝我的經(jīng)理和同事,，因?yàn)楫?dāng)我遇到困境時(shí)，是他們?cè)谥С治?、包容著我，更是手把手的教?dǎo)我,，讓我一直走到了今天,。我更感謝公司給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我學(xué)到了很多,，讓我逐漸變得成熟,、堅(jiān)韌。

一個(gè)人在困難和逆境中得到的鍛煉更能讓人成長(zhǎng),，我很幸運(yùn),，能在金牌服務(wù)網(wǎng)經(jīng)歷過(guò)這種鍛煉,，這讓我在以后的道路中能輕松面對(duì)各種困難。所以,，我想說(shuō),，作為xxxx的一個(gè)員工，我感到無(wú)比驕傲和自豪,！時(shí)光飛逝,，進(jìn)入公司工作也已兩個(gè)多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進(jìn)公司松江倉(cāng)庫(kù)的時(shí)候?qū)ψ约旱臉I(yè)務(wù)不太熟悉,，但經(jīng)過(guò)了這幾個(gè)月的工作鍛煉中,，得到了很多。現(xiàn)從以下幾部分講：

我是公司儲(chǔ)運(yùn)部松江倉(cāng)庫(kù)的倉(cāng)庫(kù)保管員：xxx———是土生土長(zhǎng)的松江人,。我是今年六月九號(hào)進(jìn)入公司工作的,，作為一名新員工進(jìn)入了一家高速發(fā)展的物流公司工作，深感欣喜,。我想這是我職業(yè)的新開(kāi)始,，因?yàn)樵诮?jīng)貿(mào)山九有信賴(lài)，勤勉,，發(fā)展,。

1：人力的安排

作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)———倉(cāng)儲(chǔ)，雖然技術(shù)性并不高,，但需要勤勞,，心細(xì)，作業(yè)強(qiáng)度大,，體力要求比較高,。象我們松江倉(cāng)庫(kù)，隨著客戶(hù)的不斷進(jìn)入,，業(yè)務(wù)不斷增多,，原本在人力方面就比較緊湊，這就要我們合理安排裝卸工人,，做到在有限的人力上作合理的安排,，做到有條不紊，作業(yè)順l乇鷦諭皇奔淅锍魷侄喔鱟饕等撾袷保纈惺背隹謐跋?，Toto國(guó)內(nèi)成品發(fā)貨,，toto工廠部品納入等作業(yè)會(huì)碰到一起，這時(shí)就要合理安排人員,，使每一作業(yè)盡量不受影響,。

2：合理的休息

在出口裝箱時(shí)，現(xiàn)高溫季節(jié),，倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)量大,，出汗多,。像衛(wèi)洗麗的箱子，每一箱成品都套有一個(gè)塑料袋,，很滑,，裝箱時(shí)不能碰傷箱子，作業(yè)要求高,，難度大,。在40多度的箱內(nèi)，一會(huì)兒就汗流浹背了,，所以要合理安排作業(yè)和休息,，做到輪流休息，不間斷作業(yè),，這樣在保證作業(yè)安全的情況下,，作業(yè)效率就不受影響了。

3：人員的培訓(xùn)和提高

雖然裝卸工人的工作比較簡(jiǎn)單,，但為了作業(yè)的不斷提高,，我們也要不斷提醒他們現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的規(guī)定，及客戶(hù)對(duì)我們的要求,，這樣有利于我們對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理,，理貨，配貨等作業(yè),。他們的作業(yè)效率也會(huì)有所提高的,。

現(xiàn)松江倉(cāng)庫(kù)開(kāi)業(yè)三個(gè)多月來(lái)，味之素,，toto上海工廠,，toto衛(wèi)洗麗的業(yè)務(wù)已相繼進(jìn)入松江倉(cāng)庫(kù)?？蛻?hù)的部品,，成品，出口品部分或全部進(jìn)入松江倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行保管,。所以要做好倉(cāng)庫(kù)的管理,，貨物的入出庫(kù)作業(yè)，日常保管,，倉(cāng)庫(kù)清理工作,，把好庫(kù)存數(shù)量的管理，防止不必要的損耗的發(fā)生,，有效的利用庫(kù)存區(qū)面積。

a：易拿,，易放,，易看,，易點(diǎn)的堆積方式；

b：貨物堆放不要超過(guò)托盤(pán),，不要超高堆放,，要注意“五距”；

c：貨物入出時(shí)做好樁腳卡記錄（計(jì)好箱數(shù)和枚數(shù)）,；

e：保持倉(cāng)庫(kù)的整潔,，地面的清潔，通道的順暢,。

主要有：

1：部品的入庫(kù)作業(yè)

現(xiàn)toto上海工廠的大部分部品已進(jìn)入松江倉(cāng)庫(kù)保管,，部品作為成品的一個(gè)部件，其種類(lèi)繁多,，大致分f部品和d部品,，從加工手冊(cè)上有分手冊(cè)品（保稅品———存放在保稅區(qū)域）和非手冊(cè)品，保管也有不同的要求,。部品在轉(zhuǎn)庫(kù)進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)時(shí),，往往比較亂：部品外箱比較破因?yàn)樗侵苻D(zhuǎn)箱，要用到不能用為止的,。而且進(jìn)來(lái)的端數(shù)有時(shí)亂,，要整理清點(diǎn)每一個(gè)型號(hào)，箱數(shù),，端數(shù),；特別注意的是d部品中的便坐器系列的部品，它是toto工廠中直接生產(chǎn)線出來(lái)由倉(cāng)庫(kù)開(kāi)轉(zhuǎn)庫(kù)單過(guò)開(kāi)的,，不像他們協(xié)力廠過(guò)來(lái)的部品那樣整齊,，所以一定要多留神，多注意清點(diǎn),。

2：部品的出庫(kù)作業(yè)

toto上海工廠會(huì)按照生產(chǎn)計(jì)劃在每天10點(diǎn)之前開(kāi)部品納入單傳真至我們倉(cāng)庫(kù),，我們就按納入單配貨。如單上有“優(yōu)先出庫(kù)“的部品,，我們應(yīng)在第一時(shí)間配并第一車(chē)發(fā)貨給工廠,，這樣就不會(huì)耽誤工廠生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)。配的部品應(yīng)整齊放于托盤(pán),，標(biāo)簽朝外,，出端數(shù)的放于周轉(zhuǎn)箱內(nèi)，做好標(biāo)記和數(shù)量,，便于對(duì)方清點(diǎn),。

1：成品/出口品的入庫(kù)作業(yè)

相對(duì)于部品，成品/出口品的入庫(kù)比較方便，但還要注意點(diǎn)數(shù),，特別是“水栓”產(chǎn)品,，要翻板逐件堆高，以前入庫(kù)時(shí)多次發(fā)現(xiàn)多箱為空箱（入庫(kù)時(shí)在工廠被盜）所以一定要小心仔細(xì),。入庫(kù)堆放整齊,，衛(wèi)洗麗的出口品應(yīng)在每一托盤(pán)上標(biāo)明生產(chǎn)日期，便于“先進(jìn)先出原則”

2：成品/出口品的出庫(kù)作業(yè)

成品/出口品在出庫(kù)時(shí)根據(jù)定單或出口裝箱單出庫(kù),，一定要堅(jiān)持“先進(jìn)先出”原則,，特別在出口方面。還有出口時(shí),，裝箱單上的箱號(hào)和封號(hào)要填寫(xiě)正確,，并傳真至貨代部確認(rèn)后再封箱放箱,，最好讓集卡司機(jī)進(jìn)來(lái)時(shí)把箱號(hào)和封號(hào)與“設(shè)備交接單”上的對(duì)一下,，是否一致,。

為了做到先進(jìn)先出，可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫(kù)的數(shù)量和同一生產(chǎn)日的數(shù)量,，出庫(kù)時(shí)進(jìn)行“先進(jìn)先出”銷(xiāo)帳,，并記錄余數(shù)。

倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)有設(shè)備：液壓車(chē),，堆高車(chē)和鏟車(chē),。

倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備是省力省時(shí)的有利工具，要做好日常的清潔保養(yǎng),，清理輪子中的雜物,，保持其順利使用,。發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)報(bào)修，還要安全用電,。

倉(cāng)庫(kù)作業(yè)量大,，容易積累灰塵，所以每天要清理倉(cāng)庫(kù),，清潔地面，保持衛(wèi)生,。創(chuàng)造一個(gè)整潔的倉(cāng)庫(kù),，在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。

每天的工作中都有很多問(wèn)題發(fā)生,，我們要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，把握問(wèn)題,，并在第一時(shí)間去解決，來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)能力,。

這也要求我們不斷的學(xué)習(xí),，提升，學(xué)習(xí)老師傅的業(yè)務(wù)知識(shí)和掌握專(zhuān)業(yè)技能,；交流,，了解，吸取他們的經(jīng)驗(yàn),；學(xué)習(xí)倉(cāng)儲(chǔ)保管,，裝箱作業(yè)，貨物記帳等業(yè)務(wù)知識(shí),，這是我還有所欠缺的,。還有要學(xué)習(xí)物流相關(guān)知識(shí)，很欣慰的是：在取的了國(guó)際貨代資格證后,，這次通過(guò)了報(bào)檢員資格考試,。所以今年又報(bào)了報(bào)關(guān)員考試,。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇八

首先,，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作上對(duì)我的信任和支持,，正是由于您們的幫助和關(guān)懷，我才能很快的融入到新的團(tuán)隊(duì)中，并在新的工作環(huán)境下順利的開(kāi)展工作?，F(xiàn)在我將本人近3個(gè)月的試用期工作進(jìn)行總結(jié)和匯報(bào)，我的總結(jié)從試用期的工作內(nèi)容,、工作業(yè)績(jī),、工作體會(huì)以及今后的工作規(guī)劃等幾方面進(jìn)行，請(qǐng)大家進(jìn)行批評(píng)指正。

我是今年3月加入這個(gè)充滿(mǎn)朝氣和創(chuàng)造力的團(tuán)隊(duì)的,，之前我在一家中澳合資的服裝企業(yè)工作，從事了13年的采購(gòu)和生產(chǎn)管理的工作,，所以新的工作崗位（采購(gòu)經(jīng)理）對(duì)我來(lái)說(shuō)既熟悉又有些不同,。以前的工作是接到國(guó)外的訂單后，組織貨品的采購(gòu)以及生產(chǎn),，采購(gòu)的數(shù)量和金額都會(huì)比較大,，同時(shí)計(jì)劃性和針對(duì)性會(huì)比較強(qiáng)；而目前的工作,，由于我們是要獨(dú)立運(yùn)作這個(gè)品牌，并且是剛剛運(yùn)作這個(gè)品牌一年的時(shí)間,，所以采購(gòu)經(jīng)理的工作不僅僅是制定采購(gòu)計(jì)劃、采購(gòu)的實(shí)施和監(jiān)控,、供應(yīng)商的管理等采購(gòu)范疇的工作,，而且很大一部分工作還要配合設(shè)計(jì)部門(mén)進(jìn)行新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，同時(shí)還要配合推廣這個(gè)品牌,。因此新的工作崗位對(duì)我來(lái)說(shuō)充滿(mǎn)了機(jī)遇和挑戰(zhàn),，如下是我對(duì)自己所處這個(gè)崗位（采購(gòu)經(jīng)理）的職能和要求的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí),，以及自己認(rèn)為今后自身需要加強(qiáng)的一些方面,，梳理不實(shí)之處望能指正。

一,、新品的開(kāi)發(fā)

1,，面輔料的開(kāi)發(fā)

因是獨(dú)立進(jìn)行品牌的運(yùn)作，設(shè)計(jì)部門(mén)的研發(fā)工作往往是整個(gè)品牌運(yùn)營(yíng)的龍頭,，所以配 合好設(shè)計(jì)部門(mén)的研發(fā)工作是采購(gòu)部的主要職責(zé)之一,。根據(jù)需要開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的定位和風(fēng)格,，和設(shè)計(jì)師一起選用合適的面料，主要從面料的材質(zhì),、風(fēng)格、特性及價(jià)格等幾個(gè)方面來(lái)確定要選用的面料,，要做到價(jià)格合理,、材質(zhì)風(fēng)格適合以及不能給今后的生產(chǎn)帶來(lái)問(wèn)題；在面料選完后,，要盡快敦促供應(yīng)商交起所需的開(kāi)發(fā)面料,，不能影響樣衣的開(kāi)發(fā)時(shí)間。對(duì)于輔料的搭配，也要盡量滿(mǎn)足設(shè)計(jì)師對(duì)新輔料的需求,，經(jīng)常聯(lián)系輔料公司提供新的輔料樣式,，供設(shè)計(jì)部門(mén)參考。在面輔料開(kāi)發(fā)方面,，今后我要加強(qiáng)同設(shè)計(jì)部門(mén)的溝通,，不僅要面輔料材質(zhì)風(fēng)格品質(zhì)適合，更要在價(jià)格成本上符合整個(gè)系列產(chǎn)品的規(guī)劃,。

2,，供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)

同樣是因?yàn)槲覀冞@個(gè)品牌運(yùn)營(yíng)的時(shí)間只有短短的一年的時(shí)間，所以在此拓展的階段,，我們也需要不斷的進(jìn)行面輔料供應(yīng)商以及服裝加工廠的開(kāi)發(fā)工作,。我們目前是剛起步階段，采購(gòu)的數(shù)量不多,，但品種多,，所以面料的供應(yīng)商有相當(dāng)部分是國(guó)外的供應(yīng)商。隨著我們今后數(shù)量的上來(lái),，要加大國(guó)內(nèi)供應(yīng)商的比重,。在開(kāi)發(fā)供應(yīng)商的過(guò)程中，我們目前量小是一個(gè)劣勢(shì),，如何降低這個(gè)劣勢(shì),，同時(shí)讓供應(yīng)商認(rèn)同我們這個(gè)品牌是我今后的一個(gè)重點(diǎn)。

二,、成本的估算

每一季開(kāi)發(fā)的新品,，選中后要進(jìn)行成衣成本的估算。成衣成本包括面輔料成本,、工廠 加工成本以及物流日常運(yùn)營(yíng)成本,，估算完的成本看和當(dāng)初設(shè)計(jì)定位的成本有多大的出入，如果很大,，面輔料采購(gòu)中是否有改進(jìn)的空間,，若沒(méi)有，看通過(guò)換面料或換供應(yīng)商能否解決,?？傊孑o料的成本占據(jù)成衣成本的比重很大,，控制好了面輔料的價(jià)格很大程度上就控制好了成衣的價(jià)格,。所以在今后的工作中，我需要對(duì)各種材質(zhì),、風(fēng)格的面輔料的價(jià)格要有一個(gè)很好的把控,，做到成本估算的準(zhǔn)確,。

三、面輔料采購(gòu)流程中的控制

采購(gòu)的基本要求是做到適當(dāng)?shù)慕回洉r(shí)間,，適當(dāng)?shù)慕回涃|(zhì)量,，適當(dāng)?shù)慕回浀攸c(diǎn)，適當(dāng)?shù)?交貨數(shù)量及適當(dāng)?shù)慕回泝r(jià)格,，也就是做到適時(shí),，適質(zhì)，適地,，適量,，適價(jià)。而做到這幾點(diǎn),，要從如下幾個(gè)方面著手,。

1， 根據(jù)每一季需要上的新品的品類(lèi)和數(shù)量,，制定采購(gòu)計(jì)劃,。采購(gòu)計(jì)劃包括面料數(shù)量、 金額,、對(duì)應(yīng)的供應(yīng)商,、交貨的時(shí)間等。面料的數(shù)量要和成衣的工藝單對(duì)應(yīng),，總金額要和每一季的新品總金額對(duì)應(yīng),。

2，采購(gòu)計(jì)劃報(bào)批后,，制定采購(gòu)合同,。采購(gòu)合同包括面輔料的型號(hào)、數(shù)量,、價(jià)格,、交貨

期、付款方式,、交貨地,、產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、賠付標(biāo)準(zhǔn)以及售后服務(wù)等條款,。制定采購(gòu)合同的同時(shí),，最好能附一份驗(yàn)貨標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)今后容易出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行約束,。

3,，制定完采購(gòu)合同后，根據(jù)合同的約定及時(shí)從供應(yīng)商那里采購(gòu)物料,，不能影響大貨的生產(chǎn)時(shí)間,。在合同的執(zhí)行期間，經(jīng)常定期對(duì)采購(gòu)的面輔料進(jìn)行跟蹤,，了解進(jìn)程,，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)更改，如有交期和質(zhì)量的問(wèn)題,，要第一時(shí)間和生產(chǎn)溝通,，不能影響成衣的上架時(shí)間。在此期間,，還要經(jīng)常核對(duì)工藝單,，看是否有漏訂或訂錯(cuò)的物料，進(jìn)行彌補(bǔ),。

4,，面輔料交貨時(shí)，要安排好收貨的工廠,，讓面輔料準(zhǔn)確無(wú)誤的發(fā)到相應(yīng)的加工廠,，同時(shí)要求收貨工廠第一時(shí)間驗(yàn)貨收貨。

5,，成衣生產(chǎn)過(guò)程中,，經(jīng)常和工廠溝通，看是否有質(zhì)量問(wèn)題,，如有,，及時(shí)要求供應(yīng)商解決；對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題的要提出索賠,。

在面輔料采購(gòu)的過(guò)程中,，我要加強(qiáng)對(duì)各種面輔料知識(shí)的學(xué)習(xí)，在簽訂合同時(shí)能充分考慮到各種潛在的問(wèn)題（如面料縮率的影響,、色中差的影響,、格子緯斜的影響等等）。

四,、供應(yīng)商評(píng)估

每一季要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估,，逐步加大和好評(píng)的供應(yīng)商進(jìn)行合作，對(duì)差評(píng)的供應(yīng)商提 出改進(jìn)的建議,，如果一直沒(méi)有改進(jìn),，就減少合作甚至不繼續(xù)合作。供應(yīng)商的評(píng)估主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行：公司的背景,、產(chǎn)品的價(jià)格,、產(chǎn)品的質(zhì)量、交貨的時(shí)間,、付款的條款,、每一季樣品的品類(lèi),、售后的服務(wù)以及出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的解決是否及時(shí)等方面。

五,、生產(chǎn)加工流程的控制

為了每一季的新品能按時(shí)上架,，生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)和控制也非常重要，也是采購(gòu)部 門(mén)得重要職責(zé),，為了能很好的完成此環(huán)節(jié)的工作,，我認(rèn)為要從以下幾點(diǎn)入手。

1,，根據(jù)新品的品類(lèi),、成衣工藝以及面輔料到貨的情況，制定生產(chǎn)加工計(jì)劃,。生產(chǎn)計(jì)劃包括每件成衣的價(jià)格,、數(shù)量、質(zhì)量要求,、對(duì)應(yīng)的工廠,、完成的時(shí)間以及總金額等。

2,， 生產(chǎn)計(jì)劃報(bào)批后,，簽訂生產(chǎn)加工合同，約定成衣加工數(shù)量,、單價(jià),、交貨期、付款方 式,、制成率以及出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的約束條款等,。加工合同要結(jié)合生產(chǎn)工藝單，對(duì)成衣的制成率以及面輔料的損耗比有一定的約束,。

3,，生產(chǎn)過(guò)程中的跟蹤。在生產(chǎn)過(guò)程中,，經(jīng)常詢(xún)問(wèn)工廠產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度,，對(duì)不能按期完成交期的要督促完成，實(shí)在完成不了的要和商品部溝通,，更改上架時(shí)間,；要在生產(chǎn)過(guò)程中，進(jìn)行抽查是否有浪費(fèi)和跟換物料的現(xiàn)象,；要求嚴(yán)格按照生產(chǎn)流程工序進(jìn)行生產(chǎn),，不能出現(xiàn)隨意減少生產(chǎn)工序的情況。

4,，成衣交貨后,，要及時(shí)進(jìn)行抽檢,，發(fā)現(xiàn)不合格的情況立即通知工廠進(jìn)行處理，保證上架的產(chǎn)品都是正品,。

因我們的產(chǎn)品品類(lèi)比較多,，所以生產(chǎn)控制中需要對(duì)每種品類(lèi)的工藝和特點(diǎn)都要非常熟悉，這方面是我的弱項(xiàng),，今后我要加強(qiáng)對(duì)各種生產(chǎn)工藝的理解。

六,、采購(gòu)總結(jié)

每一季的采購(gòu)工作完成后,，要對(duì)這一季的采購(gòu)工作進(jìn)行總結(jié)，重新核算每一款成衣的 成本,，并對(duì)采購(gòu)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行探討,，避免今后出現(xiàn)類(lèi)似的問(wèn)題。

以上是我在適用期期間對(duì)自己所處崗位的業(yè)務(wù)技能的理解,，我認(rèn)為這些都是業(yè)務(wù)上的根本要求,，是必須達(dá)到的。除了以上的要求外,，我認(rèn)為還有兩點(diǎn)更為重要,，一是有責(zé)任心；二是要誠(chéng)信,。做好一份工作,，我認(rèn)為最重要的是要有責(zé)任心，有了一份責(zé)任在身上,，就會(huì)努力并細(xì)心地完成好它,；而作為采購(gòu)經(jīng)理這樣一個(gè)工作崗位，我認(rèn)為誠(chéng)信同樣是最重要的,，因?yàn)橛辛苏\(chéng)信,，才不會(huì)作出一些違背職業(yè)道德的事情。今后我會(huì)一直將責(zé)任心和誠(chéng)信作為自己職業(yè)生涯的行為準(zhǔn)則,。

協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

本人xx-x,，畢業(yè)于xx-x,xx-x專(zhuān)業(yè)。于x年x月x號(hào)報(bào)到,，經(jīng)過(guò)公司為期兩個(gè)月的卓越之旅訓(xùn)練,，于同年9月1號(hào)順利到采購(gòu)部實(shí)習(xí),，擔(dān)任職務(wù)為采購(gòu)專(zhuān)員。制造供應(yīng)部不僅能為公司節(jié)省成本,，還能提高運(yùn)營(yíng)效率,，是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的戰(zhàn)略職能部門(mén)。它不僅為保證生產(chǎn)需要提供物質(zhì)保障,，同時(shí)也為制定財(cái)務(wù)計(jì)劃提供可靠依據(jù),。作為一名采購(gòu)員必須堅(jiān)定的樹(shù)立“為公司節(jié)約每一分錢(qián)”的觀念，堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,，同等價(jià)格比質(zhì)量,，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。在xx-x的領(lǐng)導(dǎo)和xx的直接培養(yǎng)及公司其他同事的關(guān)心和幫助下,，較圓滿(mǎn)地完成了實(shí)習(xí)任務(wù),。

截至目前，兩個(gè)月的試用期已經(jīng)結(jié)束?，F(xiàn)正式提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái),。下面,，我將兩個(gè)月來(lái)的工作、學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下,。

作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知如何做好工作,，但是公司融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，使我很快適應(yīng)了工作環(huán)境,，進(jìn)入了工作狀態(tài),。在工作的兩個(gè)月當(dāng)中，我學(xué)到了很多,，也感悟到了很多,；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(zhǎng),，為公司十二五規(guī)劃做出自己的貢獻(xiàn),。

初到采購(gòu)部在xx的安排下，于xx-xx有限公司實(shí)習(xí)了兩個(gè)星期,。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,，通過(guò)在彩印車(chē)間、紙箱車(chē)間,、制蓋車(chē)間,、制瓶車(chē)間的親手操作或現(xiàn)場(chǎng)觀摩，在實(shí)踐中查找不足,，使理論知識(shí)得到升華,。同時(shí)也熟悉了印刷品、紙箱,、蓋、瓶的估價(jià)規(guī)則,，可以進(jìn)行簡(jiǎn)單的估價(jià),。

兩個(gè)星期的車(chē)間實(shí)習(xí)結(jié)束便回到辦公室實(shí)習(xí)，正逢增加oracle辦公系統(tǒng),，見(jiàn)識(shí)了同事們的忙碌與敬業(yè),，在同事的指導(dǎo)下熟練掌握如何操縱oracle系統(tǒng)；熟悉了本公司采購(gòu)流程：收集信息,、詢(xún)價(jià),、比價(jià)、議價(jià),、評(píng)估,、索樣、請(qǐng)購(gòu),、訂購(gòu),、協(xié)調(diào)與溝通、催交,、進(jìn)貨檢收,、入oracle系統(tǒng)、整理付款,；了解公司采購(gòu)員工作職責(zé)：采購(gòu)計(jì)劃,、需求確認(rèn)、供應(yīng)商選擇與管理,。通過(guò)經(jīng)常在各分廠及各倉(cāng)庫(kù)的走動(dòng),，基本熟悉了公司內(nèi)所有包材的情況。

整理內(nèi)部資料，積極與倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)聯(lián)絡(luò)跟蹤入庫(kù)單以便與供應(yīng)商溝通每個(gè)月的發(fā)票對(duì)賬數(shù)目,；在完善了“股份公司的采購(gòu)物資價(jià)格數(shù)量表”后,，需及時(shí)完善“臺(tái)賬”以便每個(gè)月25號(hào)前與財(cái)務(wù)部對(duì)賬。通過(guò)整個(gè)流程基本掌握了包材的價(jià)格及所對(duì)應(yīng)的供應(yīng)商,，并且熟悉了所需聯(lián)絡(luò)的部門(mén),。通過(guò)每半個(gè)月一次“價(jià)格信息”

的總結(jié)，及時(shí)了解了各個(gè)物料的價(jià)格趨勢(shì),，并及時(shí)反饋于姜主管,，便于對(duì)現(xiàn)有包材價(jià)格的更新。

在本部門(mén)的工作中,，我勤奮工作,，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,，在工作中我也有不足之處,，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性,。在此,，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助。

綜合來(lái)看,，我認(rèn)為自己還有以下的缺點(diǎn)和不足,，一定在今后的工作中加以改進(jìn)。一,、看問(wèn)題不夠透徹,，容易把問(wèn)題理想化；二,、有時(shí)辦事不夠干練,，言行舉止沒(méi)注重約束自己，略顯青澀,；三,、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,；四、對(duì)崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握還不夠,，今后會(huì)多多學(xué)習(xí)采購(gòu)方面的知識(shí),；五：業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是與供應(yīng)商的談判經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富等。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，我會(huì)時(shí)刻注重自身的不足,，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，遇到問(wèn)題要做到全面分析,，工作更積極主動(dòng)一些，主動(dòng)采取“陽(yáng)光采購(gòu)策略”,。公開(kāi)透明的按采購(gòu)制度程序辦事,，在采購(gòu)前、采購(gòu)中,、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)及其他部門(mén)監(jiān)督,，做到公開(kāi)、公平,、公正,。不論是大宗材料還是小批材料的零星采購(gòu)，都盡量多的邀請(qǐng)相關(guān)職能部門(mén)參與,。即使在時(shí)間緊,，任務(wù)重的時(shí)候，也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,，邀請(qǐng)審計(jì)部相關(guān)人員一起詢(xún)比價(jià),，采購(gòu)前、采購(gòu)中,、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督,。最終在為公司創(chuàng)造最大利益的基礎(chǔ)上,，做到保質(zhì)保量的完成采購(gòu)任務(wù),。我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正以上的缺點(diǎn),，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步,。

總之，在這三個(gè)月的工作中,，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧,、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)的重要性，有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力,。xx給了我一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我要珍惜這次機(jī)會(huì),，以xx為家,，為公司的十二五戰(zhàn)略規(guī)劃竭盡全力。

在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

采購(gòu)部 xx-x

x年x月x日

我于2015年12月27日正式開(kāi)始到公司采購(gòu)部上班,。由于自己的學(xué)識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和閱歷與采購(gòu)工作都有一定的距離,，所以感到身上的擔(dān)子很重,，總不敢掉以輕心。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,，努力把自己融入到采購(gòu)中心團(tuán)隊(duì)中,，不知不覺(jué)已經(jīng)一個(gè)多月了，現(xiàn)將這一個(gè)月的工作情況總結(jié)如下：

1．現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段,?！叭诵校赜形?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師,，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。所以我總在經(jīng)理的指導(dǎo)和同事的幫助下不斷的學(xué)習(xí),。在工作中處處留意,，多看，多思考,，多學(xué)習(xí),，以較快的速度熟悉著采購(gòu)工作情況，較好的融入到我們采購(gòu)團(tuán)隊(duì)中,。

2．排版和學(xué)習(xí)采購(gòu)制度匯編,，了解采購(gòu)流程、采購(gòu)管理,、采購(gòu)結(jié)款方式,。

3．年未統(tǒng)計(jì)電子版供貨商信息***個(gè)。

4．接手日常采購(gòu)費(fèi)用工作,。掌握了公司采購(gòu)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程,。

5．協(xié)助經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)研、日常采購(gòu)*次,。

6．對(duì)文件檔案在年底進(jìn)一步完善整理,、歸類(lèi)，統(tǒng)計(jì)份數(shù)***份,，為以后的工作提供便利,。

7．通過(guò)協(xié)助做上半年采購(gòu)物流中心經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告及在經(jīng)理虛心的指導(dǎo)下，讓我重新認(rèn)識(shí)了制作表格的要求和數(shù)據(jù)文字的嚴(yán)謹(jǐn)性,，同時(shí)也增加自身ppt的制作能力,，對(duì)各公司的采購(gòu)工作也有了一定的認(rèn)識(shí),。

后期工作：

1、工作中采購(gòu)方面缺少經(jīng)驗(yàn),，因此在以后工作中,，要多記錄并理解領(lǐng)導(dǎo)、同事的談話,，要有不怕苦的精神,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)多辦實(shí)事，從中積累經(jīng)驗(yàn)提高自身采購(gòu)能力,。

2,、辦公室里的工作已開(kāi)始接手，但在培訓(xùn)會(huì)議的整理,、文檔詳細(xì)內(nèi)容等方面要向同事學(xué)習(xí),，更快的介入到日常工作中。

3,、工作要細(xì)心,，善于思考，發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題,，首先與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,，指出自

己的解決思路和意見(jiàn)提供參考。

4,、多學(xué)習(xí)同事的長(zhǎng)處,，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排完成日常工作。

這一個(gè)月來(lái),，我能敬業(yè)愛(ài)崗,，積極、主動(dòng)的完成自己的工作,，配合公司的要求來(lái)完成工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。但也存在一些問(wèn)題,，主要表現(xiàn)在：第一，雖然領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的幫助我,，但采購(gòu)對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,，許多工作我還是得邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高,；第二，有些工作還不夠細(xì)致,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,；第三,，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求，第四,，不擅言辭,，文筆比較粗糙。在以后的工作中我會(huì)改正,、改善存在的不足,，對(duì)人與人為善，對(duì)工作力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),，后期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

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2011．2．17

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇九

自20xx年5月27日進(jìn)入公司工作至今,，近半年時(shí)間轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了,。目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、部門(mén)職責(zé)等有了較深的理解,，熟悉掌握了促銷(xiāo)主管的工作職責(zé),、工作流程、招聘管理,、現(xiàn)場(chǎng)管理,、工作任務(wù)安排、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等,，并且已能夠很好地融入和管理團(tuán)隊(duì),，與公司各部門(mén)同事、辦事處以及其它相關(guān)單位和部門(mén)通力合作,，正確,、及時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù)，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示,！

一、主要工作內(nèi)容及工作成績(jī)描述

1,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理

2,、促銷(xiāo)員招聘

3、促銷(xiāo)員培訓(xùn)與優(yōu)化

4,、促銷(xiāo)員日常管理規(guī)范條例的梳理和總結(jié)

5,、數(shù)據(jù)管理

6、巡場(chǎng)總結(jié)

7,、簡(jiǎn),、細(xì)、盯原則執(zhí)行公司的整個(gè)策略重點(diǎn),。

重點(diǎn)工作：

a,、 優(yōu)秀促銷(xiāo)員的招聘

b,、 新工資方案的傳達(dá)

c、 公司計(jì)劃的執(zhí)行

d,、 協(xié)助業(yè)務(wù)員執(zhí)行活動(dòng)處理

總結(jié)：一份耕耘,，一份收獲，自己促管能力有了一定的提升,，管理團(tuán)隊(duì)的意識(shí)得到加強(qiáng),。

二、工作中的主要問(wèn)題及建議

1,、新入職促銷(xiāo)員銷(xiāo)售能力及素質(zhì)參差不齊,，應(yīng)加強(qiáng)促銷(xiāo)員入職培訓(xùn)。但因促銷(xiāo)員多數(shù)為兼職人員,，不愿意浪費(fèi)時(shí)間參加公司會(huì)議和培訓(xùn),。造成公司會(huì)議和培訓(xùn)時(shí)大量促銷(xiāo)員缺席的情況出現(xiàn)。

建議：a,、制定相關(guān)政策鼓勵(lì)促銷(xiāo)員參加公司會(huì)議和培訓(xùn),，對(duì)出席全勤者給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

b,、對(duì)促銷(xiāo)員業(yè)績(jī)進(jìn)行周度,，月度評(píng)比，周冠軍給予小獎(jiǎng)品以資鼓勵(lì),，月度前三名給予現(xiàn)金及小獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì),，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。使業(yè)績(jī)不佳的促銷(xiāo)員有參加培訓(xùn),，加強(qiáng)自己銷(xiāo)售能力的欲望,。

2、促銷(xiāo)員普遍對(duì)公司忠誠(chéng)度不高,。促銷(xiāo)員這一職業(yè)本身就有流動(dòng)性大的特

點(diǎn),。因此很多促銷(xiāo)員在對(duì)工作時(shí)間，地點(diǎn),，或者薪資不滿(mǎn)意,，或者在銷(xiāo)售中遇到挫折時(shí)，便會(huì)選擇離開(kāi)公司另謀出路,，從而造成促銷(xiāo)員甚至優(yōu)秀促銷(xiāo)員的流失,，給公司的銷(xiāo)售計(jì)劃和安排造成不良影響和損失,。 建議：a,、適時(shí)組織促銷(xiāo)員參加公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,。 b,、人性化管理促銷(xiāo)員,，多獎(jiǎng)少罰，關(guān)懷促銷(xiāo)員生活和情緒狀況,。

建立員工生日檔案,，員工生日送上祝福及小禮品以表公司關(guān)懷等，加強(qiáng)促銷(xiāo)員對(duì)公司的歸屬感,。

c,、促銷(xiāo)員薪資，獎(jiǎng)金以及開(kāi)瓶費(fèi)等準(zhǔn)時(shí)兌現(xiàn)也是加強(qiáng)促銷(xiāo)員對(duì)公

司的認(rèn)可的一種有效手段,。

三,、工作規(guī)劃

1、經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的觀察,，在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),，及時(shí)的完成

2、在此期間在各方面表現(xiàn)也很優(yōu)秀,，大膽自信但缺少點(diǎn)自覺(jué)性,，客情關(guān)系融洽欠缺點(diǎn)該有的信心。

是個(gè)很快融入環(huán)境的女生,，與生俱來(lái)有種不怕挫折的信心反應(yīng)能力不強(qiáng),，相信加以十日的鍛煉她們都是公司促銷(xiāo)部的頂梁柱！

3,、20xx年底,，招聘 30名促銷(xiāo)員，培養(yǎng)20名優(yōu)秀促銷(xiāo)員,。并加強(qiáng)提升促銷(xiāo)員團(tuán)隊(duì)的凝聚力和對(duì)公司的忠誠(chéng)度,。

4、20xx年11月促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)：力爭(zhēng)達(dá)到店方酒水總銷(xiāo)量的一半銷(xiāo)售額

20xx年12月促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)：力爭(zhēng)達(dá)到店方酒水總銷(xiāo)量的60%銷(xiāo)售額

以上是我自己對(duì)前一段時(shí)間的工作總結(jié)以及接下來(lái)對(duì)工作加強(qiáng)和改進(jìn)的一些想法,。隨著時(shí)間的推移,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助之下，我不斷成長(zhǎng),，解決了一個(gè)又一個(gè)的管理難題,。同時(shí)我也希望通過(guò)將來(lái)的不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，更進(jìn)一步加強(qiáng)自己的管理能力,，為自己贏得知識(shí),，為公司創(chuàng)造盈利！

20xx年11月8日

本人通過(guò)近三個(gè)月的工作,，目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu),、部門(mén)職責(zé)、信息流,、單據(jù)流,、實(shí)物流及資金流等有了較深的了解,，熟悉掌握了儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)流程、工作現(xiàn)場(chǎng)管理,、工作任務(wù)安排,、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等，并且已能夠很好地融入團(tuán)隊(duì),，與銷(xiāo)售,、財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)服務(wù)商,、運(yùn)輸服務(wù)商,、印刷廠等通力合作，正確,、及時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù),，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示,，非常感謝,！

附件一：試用期工作總結(jié)

5、 在信息流方面對(duì)前期零散的訂單信息進(jìn)行了模板化整合,，減少了信息傳遞的錯(cuò)誤及散失對(duì)業(yè)務(wù)的不良影響,，降低了儲(chǔ)運(yùn)與市場(chǎng)環(huán)節(jié)之間反復(fù)確認(rèn)的工作量;同時(shí)對(duì)單據(jù)核對(duì)方式進(jìn)行優(yōu)化，將原先3天完成的工作量縮短為2天,。

附件二：后續(xù)工作策略

5,、 成本方面：通過(guò)歷史數(shù)據(jù)分析對(duì)比，合理地對(duì)包裝方式,、運(yùn)輸方式等進(jìn)行調(diào)整,，減少打包帶、包裝紙,、編織袋等包材及耗材的使用,，降低包轉(zhuǎn)成本;同時(shí)通過(guò)訂單的整合及合理的計(jì)劃，提高臨時(shí)人員及設(shè)備的利用率,，減少發(fā)貨時(shí)間,，從而降低人工成本。p,。s,。相關(guān)措施的目標(biāo)值將在分析歷史數(shù)據(jù)后制定詳細(xì)

工作計(jì)劃

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

本人自20xx年**月**日成為*部試用員工,，在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，積極開(kāi)展了*項(xiàng)目的相關(guān)工作。轉(zhuǎn)眼間，兩個(gè)月即將過(guò)去,。回首這兩個(gè)月來(lái)的工作,，盡管為公司的貢獻(xiàn)微薄,，但總算邁出了發(fā)展的第一步。在工作中積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn),，從中也取得了一點(diǎn)收獲,。也認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的一些不足。以下是自己對(duì)這兩個(gè)月來(lái)工作方面的感受總結(jié)：

一,、學(xué)習(xí)階段：20xx年與*日——*月*日

在這段時(shí)間里我通過(guò)新員工培訓(xùn),，學(xué)習(xí)到了公司的企業(yè)文化， ,。在培訓(xùn)課中我學(xué)到了很多知識(shí),，公司以“創(chuàng)新、信賴(lài),、伙伴”作為文化體系,，為股東、客戶(hù),、員工負(fù)責(zé),。作為公司的新員工，能在這樣的公司工作感到非常榮幸,。

在這段時(shí)間的學(xué)習(xí)過(guò)程中讓我深深感到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,，只有團(tuán)結(jié)協(xié)作才能將工作做的更好，才能為公司創(chuàng)造更大的利益,。也讓我懂得了自己的工作職責(zé)和業(yè)務(wù),。

除了學(xué)習(xí)以上的知識(shí)外還對(duì)自己的相關(guān)工作有了更深地認(rèn)識(shí)，由于現(xiàn)任的工作和以前的有些不同,，所以剛開(kāi)始有點(diǎn)盲目,，在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我漸漸適應(yīng)了自己的崗位工作,。學(xué)習(xí)并且熟悉了*項(xiàng)目的資料和設(shè)備安裝方案,，初步掌握了軟件平臺(tái)和操作規(guī)程等。

二,、成長(zhǎng)階段：20xx年**月**日——*月*日

這段時(shí)間里主要是關(guān)于*項(xiàng)目相關(guān)的資

料編制和整理,。比如對(duì)于施工隊(duì)的管理辦法及要求、設(shè)備安裝技術(shù)規(guī)范,、在施工中的安全注意事項(xiàng),、施工安全培訓(xùn)資料以及主要項(xiàng)目流程和框架協(xié)議等。

在這過(guò)程中，我遇到不少問(wèn)題,，剛開(kāi)始由于自己對(duì)數(shù)字工地項(xiàng)目不了解,，編制相關(guān)資料時(shí)非常困難，在我們領(lǐng)導(dǎo)幫助下和同事支持下,，我對(duì)不再陌生,，讓我很快的步入了正常的工作狀態(tài)。

有很多資料我和搭檔有不同意見(jiàn),，但是經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的配合,，兩個(gè)人對(duì)數(shù)字工地項(xiàng)目的工作態(tài)度和方向是一致的，相信我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦信浜系母谩?/p>

在平臺(tái)軟件的安裝測(cè)試工作過(guò)程中,，研發(fā)中心也費(fèi)了不少心思,，經(jīng)過(guò)兩周的安裝使用和測(cè)試，我終于能夠獨(dú)立完成軟件平臺(tái)的基本操作,，這是我在*項(xiàng)目中的基本技術(shù)學(xué)習(xí),，讓我對(duì)自己的工作越來(lái)越有信心。

接下來(lái)時(shí)與施工隊(duì)的溝通,，施工對(duì)我們也很重要,，我們必須要對(duì)他們了解并且掌握施工單位基本的施工經(jīng)驗(yàn)和人員管理情況。在與施工單位溝通的過(guò)程中,，對(duì)于施工費(fèi)用的預(yù)算這一塊還存在一些問(wèn)題,，這些問(wèn)題也是我要考慮的，作為項(xiàng)目經(jīng)理,，如果在成本預(yù)算這一塊控制不當(dāng),，最終會(huì)給公司造成很大的損失，造成的后果很?chē)?yán)重,，自己的責(zé)任很大,。所以，項(xiàng)目成本管控這一塊我還要詳細(xì)考慮,，將可能存在的問(wèn)題納入計(jì)劃之內(nèi),，把控好項(xiàng)目的成本預(yù)算。

在這段時(shí)間里我有很多不足和缺點(diǎn),，謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的幫助和理解,。在今后的工作中我會(huì)努力提升自己的綜合能力，努力改正自己的不足之處,。

三,、下一步工作計(jì)劃

下一步計(jì)劃主要準(zhǔn)備數(shù)字工地開(kāi)工前的相關(guān)準(zhǔn)備工作

1、對(duì)施工單位施工人員施工前的施工安全,、施工規(guī)范和管理辦法的培訓(xùn),。

2,、施工費(fèi)用的預(yù)算、項(xiàng)目成本預(yù)算以及資金使用計(jì)劃等,。

3,、設(shè)備選型與訂購(gòu)，材料的準(zhǔn)備工作,。

4,、*項(xiàng)目的分包工作和簽訂分包

合同

5,、明確自己的

崗位職責(zé)

6,、建設(shè)的準(zhǔn)備工作。

四,、工作愿景

1,、希望成為公司的正式員工，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己全部的力量,。

2,、做一位合格、負(fù)責(zé)的項(xiàng)目經(jīng)理,，盡最大努力做好自己本職工作,，愿與公司共同發(fā)展共同進(jìn)步。

3,、希望通過(guò)公司這個(gè)大舞臺(tái),，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

在此,，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)平臺(tái)及給予我的支持與教誨,，也謝謝各位同事在工作中給予的幫助和指正。在以后的工作中,，我會(huì)積極積累工作經(jīng)驗(yàn),，克服不足，愛(ài)崗敬業(yè),，端正自己的工作態(tài)度,，摸索實(shí)踐。通過(guò)多學(xué),、多實(shí)踐來(lái)提升自己各項(xiàng)技能,，爭(zhēng)取做以為合格、負(fù)責(zé)的項(xiàng)目經(jīng)理,。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇十

本人于20xx年8月18日來(lái)到公司,，擔(dān)任綜合部經(jīng)理一職，轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月的試用期已經(jīng)過(guò)去。在此,，回顧并總結(jié)一下這段時(shí)間的工作,、反思一下自己的不足、思考一下今后的

工作計(jì)劃

工作總結(jié)

三個(gè)月以來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同支持幫助下,，在為公司的發(fā)展作出了努力的同時(shí)，也使我在工作上有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,。領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)樸真誠(chéng)的處事風(fēng)格,、以人為本的人文化管理、諄諄善誘式的指導(dǎo)理念,，給我?guī)?lái)了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇?，F(xiàn)將試用期的工作情況匯報(bào)如下：

一、做為綜合部經(jīng)理,，我工作的主要內(nèi)容是：

1,、公司

規(guī)章制度

1)主持編制公司各項(xiàng)人事、行政管理規(guī)章制度,，報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批,。

2)監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,，并適時(shí)地對(duì)制度進(jìn)行修正和完善,。

3)人力資源方面的員工招聘、薪資調(diào)查,、員工檔案的建立與保管等制度的建設(shè)和實(shí)施,。

2、行政辦公事務(wù)管理

1)管理辦公室日常工作,、各種證章的年檢等,。

2)組織公司員工節(jié)日會(huì)餐、體育比賽項(xiàng)目等有益于團(tuán)隊(duì)建設(shè)的活動(dòng),。

3,、行政后勤管理

1)負(fù)責(zé)做好后勤保障工作,，確保公司整體工作有序進(jìn)行。

2)負(fù)責(zé)公司轄區(qū)內(nèi)的公共秩序,、環(huán)境衛(wèi)生等管理,。

3)辦公用品、勞保用品的采購(gòu)發(fā)放,。

4,、內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)

1)負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的綜合協(xié)調(diào)。

2)負(fù)責(zé)與外部單位的聯(lián)系,、溝通及合作等工作,。

二、工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及建議

1,、企業(yè)愿景不夠清晰

企業(yè)的愿景應(yīng)該是有具體的規(guī)劃的,，要達(dá)到一個(gè)什么樣的高度，分幾個(gè)階段,，每速流通的時(shí)代如何留住人才,，崗位員工出現(xiàn)空缺是否有后備的力量及時(shí)補(bǔ)充,。員工能留在一個(gè)企業(yè)個(gè)人職業(yè)生涯可發(fā)展的空間,、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、融洽和諧的團(tuán)隊(duì)人文環(huán)境是企業(yè)留人的必要條件,。

2,、缺乏激勵(lì)和績(jī)效機(jī)制

任何事物總要經(jīng)歷從無(wú)到有，從小到大的歷程,，這三個(gè)月來(lái)我們?cè)谥贫鹊慕ㄔO(shè),、人文環(huán)境、人才儲(chǔ)備方面已經(jīng)邁開(kāi)了前進(jìn)的腳步,，在未來(lái)的日子里我們會(huì)越走越好的,，相信20xx年開(kāi)始我們可以逐步實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn)；20xx年我們會(huì)達(dá)到員工人數(shù)40-50人左右的企業(yè),。付出與回報(bào)是相輔相成的,，每個(gè)人都將自己看做是企業(yè)中的一份子、每個(gè)人都為此全心全意的付出,、再大的困難再難的坎我們都可以趟過(guò)去,。企業(yè)發(fā)展了，個(gè)人的價(jià)值也將得到提升,。

三,、個(gè)人體會(huì)

必須要虛心請(qǐng)教，提高服務(wù)意識(shí)言行舉止都要注重約束自己,，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從,；對(duì)同事做到嚴(yán)于律己,寬以待人,；做到對(duì)上不輕漫，對(duì)下不張狂,，對(duì)外不卑不亢,，注意用自已的一言一行，維護(hù)公司和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的威信,，維護(hù)公司的整體形象,。在日常工作中要向同事虛心請(qǐng)教，遇事與同事們多多溝通,，對(duì)同事提出的問(wèn)題熱情,、準(zhǔn)確的解答，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)做到不推諉和拖拉,，只有這樣,，才能保質(zhì)保量完善工作。

四,、自身還需要在工作中不斷改進(jìn)和完善的地方

1,、隔行如隔山，以往雖有一些行政,、人力方面的工作經(jīng)驗(yàn)但不同的行業(yè)之間還是存在很大的差異的,。

2、在這三個(gè)月的時(shí)間,，我雖然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步,，但也存在的一些需要改進(jìn)和完善的地方，如工作中有急躁,、細(xì)節(jié)上考慮不周全的缺點(diǎn),，組織能力還有待進(jìn)一步提高尤其是對(duì)會(huì)議時(shí)間、節(jié)奏的控制能力還需進(jìn)一步加強(qiáng),，改變以往會(huì)議模式中簡(jiǎn)短快速的方式,。

3、對(duì)于公司產(chǎn)品,、性能,、適用范圍、價(jià)格方面尚需進(jìn)一步了解補(bǔ)充,。我將會(huì)在今后的工作中努力學(xué)習(xí),、進(jìn)取進(jìn)一步完善自己，以積極的工作態(tài)度,、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),、高度的責(zé)任感投入到工作中，以期更好的為公司服務(wù)為一線的員工服務(wù),。

努力工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,，知識(shí)技能得到提升對(duì)于我來(lái)說(shuō)是最開(kāi)心最有成就感的事,。工作不僅是我謀生的手段，更是回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)與同事的信任,、理解與支持的方式,，也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的選擇?？偨Y(jié)三個(gè)月來(lái)的工作,，我可以問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)：自己盡了心,努了力,流了汗，花了心思,?？傊?jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠及時(shí)的根據(jù)公司發(fā)展要求進(jìn)行改進(jìn)和更正,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。

本人通過(guò)近三個(gè)月的工作,，目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu),、部門(mén)職責(zé)、信息流,、單據(jù)流,、實(shí)物流及資金流等有了較深的了解，熟悉掌握了儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)流程,、工作現(xiàn)場(chǎng)管理、工作任務(wù)安排,、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等,，并且已能夠很好地融入團(tuán)隊(duì)，與銷(xiāo)售,、財(cái)務(wù),、倉(cāng)庫(kù)服務(wù)商、運(yùn)輸服務(wù)商,、印刷廠等通力合作,，正確、及時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù),，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示，非常感謝,！

1,、在前任主管的協(xié)助及指導(dǎo)下,，從3月17日至3月24日完成了《之友》3期第2批及12期第4批共計(jì)96240本的計(jì)劃、資源組織,、分揀,、包裝、發(fā)貨等工作,，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務(wù)流程及接口關(guān)系,。

2、從3月24日至4月2日主導(dǎo)完成了學(xué)語(yǔ)文4期第1批共計(jì)約45萬(wàn)冊(cè)的包轉(zhuǎn)發(fā)貨任務(wù),，并完成了庫(kù)房資產(chǎn)的交接清點(diǎn)（含設(shè)備,、輔料、工具等）,，以及學(xué)語(yǔ)文xx年12,、3期的盤(pán)點(diǎn)。

3,、從4月3日至6月5期組織完成了學(xué)語(yǔ)文4期第2批,、5期、6期,、78期共計(jì)約171,。4萬(wàn)冊(cè)的接收、入庫(kù),、分揀,、包裝、發(fā)貨,、配送等,，每期庫(kù)存誤差比例控制在目標(biāo)范圍內(nèi)（目標(biāo)值1‰）。

4,、在歷史業(yè)務(wù)流程基礎(chǔ)上,，同時(shí)在不影響交付質(zhì)量的前提下，對(duì)到貨,、分揀,、包裝、發(fā)貨等部分操作進(jìn)行了改良性的調(diào)整,，提高了庫(kù)存場(chǎng)地的利用率,、庫(kù)存貨物的周轉(zhuǎn)率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯(cuò)誤返工率,。

?5,、在信息流方面對(duì)前期零散的訂單信息進(jìn)行了模板化整合，減少了信息傳遞的錯(cuò)誤及散失對(duì)業(yè)務(wù)的不良影響,，降低了儲(chǔ)運(yùn)與市場(chǎng)環(huán)節(jié)之間反復(fù)確認(rèn)的工作量,；同時(shí)對(duì)單據(jù)核對(duì)方式進(jìn)行優(yōu)化,，將原先3天完成的工作量縮短為2天。

后續(xù)工作策略

1,、流程方面：建立并逐步優(yōu)化儲(chǔ)運(yùn)環(huán)節(jié)的計(jì)劃,、訂單處理、貨物接收,、在庫(kù)管理,、分揀包裝、運(yùn)輸配送,、客戶(hù)服務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程,，實(shí)現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)操作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,、制度化,，做到有據(jù)可依。

2,、人員方面：通過(guò)各種渠道建立臨時(shí)點(diǎn)數(shù)人員,、臨時(shí)包轉(zhuǎn)人員的資源池及相關(guān)人員的情況說(shuō)明，并定期維護(hù)更新,；對(duì)內(nèi)合理實(shí)行崗位輪換制度,，減少人員變化對(duì)業(yè)務(wù)的影響。

3,、物料方面：通過(guò)更加合理地安排發(fā)貨計(jì)劃,，平衡到貨、包裝,、發(fā)貨等之間的步調(diào),，減少資源、時(shí)間等方面的沖突,，提高包轉(zhuǎn)合理性,、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率及整體工作效率。

4,、設(shè)備方面：建立設(shè)備定期保養(yǎng)及維護(hù)制度并嚴(yán)格落實(shí)，提高打包機(jī),、叉車(chē)等設(shè)備工具的可用率,，避免影響正常業(yè)務(wù)開(kāi)展。

5,、成本方面：通過(guò)歷史數(shù)據(jù)分析對(duì)比,，合理地對(duì)包裝方式、運(yùn)輸方式等進(jìn)行調(diào)整,，減少打包帶,、包裝紙,、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉(zhuǎn)成本,；同時(shí)通過(guò)訂單的整合及合理的計(jì)劃,，提高臨時(shí)人員及設(shè)備的利用率，減少發(fā)貨時(shí)間,，從而降低人工成本,。

ps:相關(guān)措施的目標(biāo)值將在分析歷史數(shù)據(jù)后制定詳細(xì)工作計(jì)劃時(shí)進(jìn)行體現(xiàn)。

主管轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告篇十一

個(gè)人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

我自20xx年x月x日滿(mǎn)懷希望和激情來(lái)到了xxxx公司財(cái)務(wù)部開(kāi)始了自己踏出校園的職業(yè)生涯,。轉(zhuǎn)眼間,，一年的時(shí)間過(guò)去了，這期間在公司各位同事的大力支持下,，在其他相關(guān)人員的積極配合下,，我與大家一道，團(tuán)結(jié)一心,，踏實(shí)工作,，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

通過(guò)一年多的實(shí)習(xí)鍛煉,，讓我受益匪淺,，從一個(gè)初出茅廬對(duì)世界充滿(mǎn)好奇和未知的學(xué)生，慢慢成長(zhǎng)為一個(gè)名副其實(shí)的社會(huì)人和職業(yè)人,。過(guò)去的一年,，不管是在工作，還是生活和學(xué)習(xí)方面,，都得到了很大的提升,，這期間特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫助和提攜。下面我將過(guò)去一年來(lái)自己的工作向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

團(tuán)結(jié)的集體,，和諧的集體,，親切的集體。我很感動(dòng),，對(duì)待同事自然也是懷著感激之情,，用最真誠(chéng)的心與同事交流著。工作期間,，他們幫過(guò)我很多,，包括工作上的和生活上的，我會(huì)經(jīng)常請(qǐng)教他們一些關(guān)于工作上的問(wèn)題,，他們都是很耐心的幫我答疑解惑,。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很照顧，經(jīng)常會(huì)問(wèn)我有沒(méi)有什么困難，有困難就提出來(lái),，不要放在心里,，形成思想包袱，要敢于擔(dān)當(dāng),，虛心學(xué)習(xí)和請(qǐng)教,。而對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排的事情，我會(huì)第一時(shí)間去完成,，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的語(yǔ)重心長(zhǎng)的教導(dǎo),，我會(huì)銘記在心。工作上,，難免會(huì)和其他部門(mén)有交叉,，這種交叉不僅讓我認(rèn)識(shí)了很多新同事，也讓我學(xué)會(huì)了怎么和各種人交往和相處,，收獲工作效果的同時(shí),，也收獲了很多朋友。

二,、面對(duì)現(xiàn)實(shí),，迎難而上，克服自身不足,，全面提升自己

一年來(lái),，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，取得了一定的成效,，但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,， 主要有以下幾方面不足：

1、缺乏創(chuàng)新精神,。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮認(rèn)真鉆研,、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,，但幾乎都只是為了完成工作而工作。

2．工作不很扎實(shí),，不能與時(shí)俱進(jìn),。忙碌于日常小事，工作沒(méi)有上升到一定高度,，很多知識(shí)雖然了解但卻不精,。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn),，以更大的熱情投入到工作中去。

3、自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和能力還有欠缺,，需要不斷地學(xué)習(xí)和提高,。

4、工作方式方法上和工作態(tài)度還有待改進(jìn),。

在過(guò)去一年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,，我學(xué)到了很多，也感悟了很多,。從原來(lái)在學(xué)校中被動(dòng)的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)樵诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)問(wèn)題主動(dòng)的學(xué)習(xí),，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)有了很大的提高，能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出色的完成任務(wù),，做到讓領(lǐng)導(dǎo),、自己都滿(mǎn)意。當(dāng)然,，我還有很多不足,，處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自身綜合能力,。

在試用期即將期滿(mǎn)之際，我鄭重提出我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),。在今后的工作中，我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來(lái)!

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二〇xx年x月x日

篇一：財(cái)務(wù)經(jīng)理試用期工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng)

轉(zhuǎn) 正 申 請(qǐng)

尊敬的公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)：

在這個(gè)碩果累累的金秋時(shí)節(jié)，我懷著非常期待的心情,，非常榮幸的加入了*&*&*這個(gè)云南地產(chǎn)行業(yè)的明星團(tuán)隊(duì),，*&*&*在云南地產(chǎn)行業(yè)雖然不是地產(chǎn)開(kāi)發(fā)體量最大的房地產(chǎn)公司，并不影響公司擁有非常優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì),，在業(yè)界更是名聲鵲起口碑傳遍,。我非常珍惜這個(gè)學(xué)習(xí)歷練的平臺(tái)，相信這一定是我發(fā)揮和提升個(gè)人能力的機(jī)遇,，更是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)?，F(xiàn)就加入公司以來(lái)的學(xué)習(xí)、工作等情況做以下總結(jié)和剖析,，向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以下匯報(bào)：

加入公司后經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短的入職培訓(xùn)和環(huán)境熟悉,，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作內(nèi)容是：*&*&*項(xiàng)目和*&*&*園項(xiàng)目所涉及的云南*&*&*有限公司、云南*&*&*投資有限公司,、昆明*&*&*開(kāi)發(fā)有限公司,、云南*&*&*置業(yè)有限公司（兩個(gè)項(xiàng)目,、四家公司）的財(cái)務(wù)管理、成本核算,、預(yù)算分析,、計(jì)劃控制、績(jī)效考評(píng)和協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好集團(tuán)公司財(cái)務(wù)制度建設(shè),、稅務(wù)籌劃,、稅收管理的工作。

一,、 財(cái)務(wù)核算基礎(chǔ)工作

加強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作,，其目的是要為企業(yè)的效益服務(wù)。神州天宇所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目都有各自的背景和特點(diǎn),，我重點(diǎn)從審批程序,、資金管理、會(huì)計(jì)核算,、預(yù)算控制幾個(gè)方面入手,，深刻理解并掌握，以便在今后的工作中運(yùn)用,。

三,、項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)工作目前的重點(diǎn)工作：（1）*&*&*發(fā)展投資有限公司要求支付前期為*&*&*項(xiàng)目墊付費(fèi)用，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排已經(jīng)完成雙方財(cái)務(wù)的對(duì)賬工作,，并對(duì)支付方式和處理辦法提出了建議,。（2）*&*&*土地補(bǔ)償款應(yīng)交企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠——延期繳納工作的開(kāi)展，在公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)*&*&*的指導(dǎo)下做了申報(bào)前的政策理解,、咨詢(xún),、分析和稅局人脈資源調(diào)動(dòng)的準(zhǔn)備工作。 四,、發(fā)揮專(zhuān)長(zhǎng),，做好參謀。

通過(guò)對(duì)月度,、年度的財(cái)務(wù)分析,，結(jié)合項(xiàng)目合同簽訂執(zhí)行情況，對(duì)照項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,，及時(shí)并動(dòng)態(tài)地掌握公司營(yíng)運(yùn)和財(cái)務(wù)狀況,，發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題，并提出財(cái)務(wù)建議,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的財(cái)務(wù)依據(jù),。對(duì)公司的投資項(xiàng)目，能使用較為科學(xué)的方法做財(cái)務(wù)可行性測(cè)算,，充分考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)控制,，改變已往靜態(tài)的,，更加注重現(xiàn)金流量的決策方法，較好地控制了投資風(fēng)險(xiǎn),，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了財(cái)務(wù)依據(jù),。

五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高工作能力。

培養(yǎng)良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)提升儲(chǔ)備的習(xí)慣,，堅(jiān)持執(zhí)行會(huì)計(jì)人員繼續(xù)再教育的規(guī)定,，認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)最新知識(shí)、信息,，重點(diǎn)關(guān)注國(guó)家宏觀政策,，特別是房地產(chǎn)政策，分析新政策對(duì)地產(chǎn)稅收,、金融的影響,，收集、整理,、分析政策對(duì)項(xiàng)目的實(shí)際操作運(yùn)用,。

六、切實(shí)履行職責(zé),。

作為項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理,，依照《*&*&*有限公司財(cái)務(wù)管理制度》的要求，努力規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理,，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),、合理的分析和建議,；對(duì)不合理的支出，能頂住壓力,，堅(jiān)持原則,；對(duì)于發(fā)現(xiàn)的重大問(wèn)題，能不隱瞞自己的觀點(diǎn),，書(shū)面向公司領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司匯報(bào),，切實(shí)履行了崗位職責(zé)，確保公司資產(chǎn)的高效營(yíng)運(yùn)和保值增值,。

中我將更加注意學(xué)習(xí),，努力克服工作中遇到的困難，進(jìn)一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),，提高業(yè)務(wù)學(xué)識(shí)和組織管理水平,，工作上新臺(tái)階,，為企業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。預(yù)祝*&*&*能取得良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。在此我申請(qǐng)正式成為公司的一員,，殷切盼望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為謝！

特此申請(qǐng)

轉(zhuǎn)正申請(qǐng)人：

年 月 日

工

總 結(jié)

單位：宏豐實(shí)業(yè)有限責(zé)

任公司

部門(mén)：財(cái)務(wù)部 員工：張存飛

作

工作總結(jié)

時(shí)光如逝,，水月如梭,，眨眼間來(lái)到宏豐這個(gè)大家庭已經(jīng)四個(gè)多月了，到了宏豐我又被分派到財(cái)務(wù)部這個(gè)小家庭,。在部里的各位姐姐和大哥的指導(dǎo)下,，從模模糊糊啥都不大明白的情況下，到現(xiàn)在獨(dú)立可以處理一些日常事務(wù),，自己覺(jué)得是一個(gè)進(jìn)步,。下面我敘述一下自己的工作經(jīng)歷及總結(jié)。

來(lái)到財(cái)務(wù)部我們每人被指派了一個(gè)師傅,，那時(shí)剛好趕上月底結(jié)賬,，因我?guī)煾挡辉冢@個(gè)月的一切程序是在王姐的一步一步指導(dǎo)下完成的,，王姐帶我熟悉了整個(gè)金蝶軟件的操作流程,，在物流里必須先入庫(kù)，必須簽證核算,，嚴(yán)格的要求按程序進(jìn)行,。在簽證的同時(shí)嚴(yán)格要求附件完整，在采購(gòu)簽證的時(shí)候必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字,，才予以掛賬或付款,。說(shuō)道領(lǐng)導(dǎo)簽字，在今年一月份我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)去年十月份自己犯的錯(cuò)誤,，在現(xiàn)在看來(lái)是那么幼稚的錯(cuò)誤,，十月份的一個(gè)核銷(xiāo)零星采購(gòu)的付款憑證沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)簽字，但是當(dāng)時(shí)剛來(lái)壓根就不知道還需領(lǐng)導(dǎo)簽字,，在現(xiàn)在看來(lái)這么低級(jí)的錯(cuò)誤都能犯,，簡(jiǎn)直不可思議，但同時(shí)也說(shuō)明自己在不斷地進(jìn)步,。

在處理在建工程的時(shí)候每月需出具月度決算表,，并各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字，在某一項(xiàng)合同完工時(shí),，需根據(jù)合同規(guī)定條款的比例計(jì)提材料質(zhì)保金,。處理資金問(wèn)題上，需相當(dāng)謹(jǐn)慎,，申請(qǐng)付款額需于掛賬金額相比對(duì),，核對(duì)其有無(wú)出錯(cuò),，處理預(yù)付款問(wèn)題上各項(xiàng)手續(xù)要齊全，如：中標(biāo)通知書(shū),、合同會(huì)簽單,、合同、預(yù)付賬款審批表,。處理銷(xiāo)售問(wèn)題上公司規(guī)定除集團(tuán)公司內(nèi)部各單位之外,，都需辦理賒銷(xiāo)審批表，否則不予掛賬,。

財(cái)務(wù)主管轉(zhuǎn)正自我鑒定

本人在2015年的一年來(lái),，在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)主管安排下，從事了會(huì)計(jì)主管,、財(cái)務(wù)主管等財(cái)務(wù)相關(guān)工作，做為公司一名資深員工和老財(cái)務(wù)工作者,，以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中,，以立足本職服務(wù)公司為己任，愛(ài)崗敬業(yè),，忠于職守,，團(tuán)結(jié)同志，講究和諧,，為新員工做了好表率和模范帶頭作用,。

在對(duì)新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)/fanwen/1600/劃,，以通過(guò)日常工作來(lái)培養(yǎng)和培訓(xùn),，鍛煉和培訓(xùn)新員工的會(huì)計(jì)工作技能，并以身作則傳授良好的工作作風(fēng),、工作態(tài)度和職業(yè)道德,，言傳身教，以靈活機(jī)動(dòng)的方式把會(huì)計(jì)工作技巧和經(jīng)驗(yàn)以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工,，做好公司會(huì)計(jì)承前啟后的工作,。

在對(duì)新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)/fanwen/1600/劃,，以通過(guò)日常工作來(lái)培養(yǎng)和培訓(xùn),，鍛煉和培訓(xùn)新員工的會(huì)計(jì)工作技能，并以身作則傳授良好的工作作風(fēng),、工作態(tài)度和職業(yè)道德,，言傳身教，以靈活機(jī)動(dòng)的方式把會(huì)計(jì)工作技巧和經(jīng)驗(yàn)以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工,，做好公司會(huì)計(jì)承前啟后的工作,。

2012年08月17日,，我滿(mǎn)懷希望和激情的來(lái)到了連云港新海灣有限公司，從事會(huì)計(jì)工作,。作為港口集團(tuán)子公司的新海灣碼頭公司的財(cái)務(wù),，財(cái)務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門(mén)之一，對(duì)內(nèi)要求迅速熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)制度,，熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作,，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷提升財(cái)務(wù)管理水平的要求，對(duì)外要掌握應(yīng)對(duì)稅務(wù),、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年中,，在領(lǐng)導(dǎo)的支持,，在同事的配合下我終于將基本業(yè)務(wù)流程掌握了。自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步,。轉(zhuǎn)眼間,，一年的工作時(shí)間就過(guò)去了，我的試用期也結(jié)束了,，在此轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的同時(shí),，對(duì)自己過(guò)去一年的工作情況予以總結(jié)。

一,、與同事溝通交流與合作的角度來(lái)看

通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和工作,，讓我受益匪淺。首先,，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì),，使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一切理論都是空談,。在工作的過(guò)程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí),。更為重要的是：對(duì)于人與人之間的溝通、合作,、協(xié)調(diào)有了新的體會(huì),，要想做好工作，首先要學(xué)會(huì)怎么樣去做人,。

為人處事方面,，財(cái)務(wù)部門(mén)是一個(gè)要求細(xì)膩的部門(mén)，整天與數(shù)字打交道,，所以不允許粗心,。我剛進(jìn)入公司的第一天，之前公司財(cái)務(wù)室的同事對(duì)我很熱情。我很感動(dòng),，對(duì)待同事自然也是懷著感激之情,，用最真誠(chéng)的心與同事交流著。與他們一起上班,，感覺(jué)輕松自在,。工作期間，他們幫過(guò)我很多,，包括工作上的和生活上的,，經(jīng)常有工作上的問(wèn)題請(qǐng)教他們，他們都是很耐心的幫我解答,，下班之余,，大家也會(huì)一起聊天，談?wù)撟约旱氖斋@,，或是心情,。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很照顧，有什么不理解的問(wèn)題都會(huì)耐心仔細(xì)地解答,。而對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的話,，我是完全服從。與其他部門(mén)同事之間,，見(jiàn)面也都會(huì)打招呼，與宿舍的同事關(guān)系相處得也很好,?？偟膩?lái)說(shuō)，這一年的時(shí)間,，我與同事的相處是很融洽的,，能夠很快的融入他們，大家一起工作,，相互照顧,。

剛開(kāi)始工作壓力很大，雖然在學(xué)校的理論都掌握的扎實(shí),，但畢竟實(shí)際工作跟理論還是有很大差別的,，因此工作中有許多不能夠理解的地方。領(lǐng)導(dǎo)的信任令我信心滿(mǎn)懷,，不管怎樣,，我都不能令領(lǐng)導(dǎo)失望。因此,，我只能在工作的同時(shí),，不斷的去鞏固以前所學(xué)的知識(shí)。一年的財(cái)務(wù)工作，從編制記賬憑證到登記賬薄,，開(kāi)具發(fā)票,，網(wǎng)上申報(bào)納稅，到出具財(cái)務(wù)報(bào)表,，方方面面得到充分的鍛煉與學(xué)習(xí),，由于我的認(rèn)真和勤勞，每次都能及時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),，提供相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，因此，我對(duì)自己的工作成果還是比較滿(mǎn)意的,。這段工作時(shí)間中,，我接觸到了稅務(wù)，成本,，材料,，銷(xiāo)售，報(bào)表等幾大類(lèi)的內(nèi)容,，接觸到了我以前沒(méi)有接觸的知識(shí),，感受到了以前沒(méi)有感受到的氣氛，人際關(guān)系得到了極大地改善,。

二,、從會(huì)計(jì)工作方面，提升自身能力可以從以下幾個(gè)方面來(lái)考慮

1,、遵守企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)職業(yè)道德

從《會(huì)計(jì)法》出發(fā),，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí)，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核,，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。會(huì)計(jì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策與法律法規(guī)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，隨時(shí)在發(fā)生著變化,，因此，作為一名會(huì)計(jì)人員,，需要跟隨時(shí)代的發(fā)展,，學(xué)習(xí)法律法規(guī)，以適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展,。尤其是在營(yíng)改增之后,，需要對(duì)企業(yè)的成本費(fèi)用進(jìn)行涉稅成本分析，對(duì)于應(yīng)該取得增值稅發(fā)票的部分,，必須取得,，規(guī)劃化發(fā)票取得，以控制企業(yè)的稅務(wù)成本。

2,、費(fèi)用成本,、客戶(hù)往來(lái)方面的管理

從公司的原材料成本方面，對(duì)于港口物資系統(tǒng),，要規(guī)范了低值易耗品的核算管理,，全面建立低值易耗品臺(tái)帳，從易耗品的購(gòu)買(mǎi),、領(lǐng)用全面跟蹤,，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況，加強(qiáng)管理,。

在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了成本費(fèi)用的管理,，明確了成本費(fèi)用的分類(lèi)，重新整理了科目,，成本中心,，加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門(mén)別類(lèi)的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,，真實(shí)反映當(dāng)期的成本,。為績(jī)效管理提供參考依據(jù)。成本發(fā)票的取得,，以及應(yīng)付賬款的付款期限,，發(fā)票的取得，確定了流程,，入庫(kù)單的金額核算方法,，以及付款流程。

根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn),，設(shè)置相應(yīng)帳套，通過(guò)輔助帳中應(yīng)收系統(tǒng)客戶(hù)使金蝶分發(fā)揮出作用,，能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，滿(mǎn)足未來(lái)經(jīng)營(yíng)管理的需要。對(duì)各項(xiàng)收入監(jiān)督,、審核,，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。

3,、企業(yè)稅控,、與業(yè)務(wù)人力部門(mén)的配合方面。

對(duì)綜合務(wù)部,、人力,、業(yè)務(wù)所提供的單據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)的核算與分析，解決其核算方面所所遇到的各種問(wèn)題，例如個(gè)人所得稅的計(jì)算,，工資薪酬的分配,，收入稅收的控制，成本的降低提出應(yīng)有的合理化建議,，以提高公司的周轉(zhuǎn)效益,。及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些意見(jiàn),，與各部建立良好的合作關(guān)系,。按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類(lèi)型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金,。 財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映,、監(jiān)督，對(duì)本部門(mén)以外的信息應(yīng)及時(shí)了解,，目前部門(mén)之間的協(xié)作沒(méi)有問(wèn)題,，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒(méi)用或是不相關(guān)的信息，沒(méi)有主動(dòng)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通,、了解,，到用時(shí)都不知該找誰(shuí)；對(duì)于各種往來(lái)賬之間的關(guān)系,，集團(tuán),，國(guó)家的政策法規(guī)，尤其是營(yíng)改增之后,，掌握還不完全,。

在緊張的工作之余，作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者,，注意充分自身的主觀能動(dòng)性及工作積極性,。提高工作熱情以及責(zé)任心，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新,、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象,。

作為基層管理者，我充分認(rèn)識(shí)到自己是一個(gè)強(qiáng)有力的執(zhí)行者,，是公司對(duì)外的一個(gè)窗口,。要想做好財(cái)務(wù)工作，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),。

希望在之后工作中能夠不斷改進(jìn)，不斷提高,，努力做到適崗,。

三,、會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處

集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)的《港口集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求,。并且在增值稅發(fā)票管理方面,，舉辦專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,，尤其在一些小問(wèn)題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,，以下是改進(jìn)今后工作的一些要求。

在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，帶著看專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)教材，會(huì)計(jì)方面,，政策性的方針不能違背,，針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時(shí)向財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合能力,。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與會(huì)議，加強(qiáng)事前了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,，掌握企業(yè)工作流程的`第一手資料,，按照集團(tuán)公司要求，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)反應(yīng)核算工作,。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,，量化自身工作，使企業(yè)效益最大化,。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃較大差異時(shí),，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，分析查找原因,，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,。

真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù),。

不斷吸取新的知識(shí),，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高政策水平,。對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與碼頭有關(guān)的知識(shí)掌握不夠，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作,。所以在平時(shí),，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外，要多向其他部門(mén)的同事請(qǐng)教,，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后，進(jìn)行處理,。例如原材料方面，各種港機(jī)配件的歸類(lèi)，需要向物資處的人員指教,，或者是收入的往來(lái),，需要與業(yè)務(wù)部加強(qiáng)溝通交流與協(xié)作。同時(shí)人力資源的收入薪酬,，勞務(wù)費(fèi)用的分?jǐn)?，?jì)時(shí)計(jì)件工資的分?jǐn)偺幚恚枰M(jìn)一步的協(xié)調(diào),。

加強(qiáng)內(nèi),、外部的溝通，搜集有關(guān)信息,，對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門(mén)之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,，形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng)，對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,，對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門(mén)之間的聯(lián)系,，及時(shí)掌握有關(guān)政策信息，既依法納稅又合理避稅,，例如政府對(duì)地方基礎(chǔ)性輔助設(shè)施的稅收優(yōu)惠,，當(dāng)?shù)睾Ｊ虏块T(mén)的港建費(fèi)用的繳交與繳交時(shí)間的安排，為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀,。

最后,，在今后的工作中，我會(huì)在工作中盡我所能,，不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作,。

財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)

2012年08月17日，我滿(mǎn)懷希望和激情的來(lái)到了連云港新海灣有限公司,，從事會(huì)計(jì)工作,。作為港口集團(tuán)子公司的新海灣碼頭公司的財(cái)務(wù)，財(cái)務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門(mén)之一,，對(duì)內(nèi)要求迅速熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)制度，熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作,，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷提升財(cái)務(wù)管理水平的要求,，對(duì)外要掌握應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年中,，在領(lǐng)導(dǎo)的支持，在同事的配合下我終于將基本業(yè)務(wù)流程掌握了,。自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步,。轉(zhuǎn)眼間，一年的工作時(shí)間就過(guò)去了,，我的試用期也結(jié)束了,，在此轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的同時(shí)，對(duì)自己過(guò)去一年的工作情況予以總結(jié),。

一,、與同事溝通交流與合作的角度來(lái)看

通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和工作，讓我受益匪淺,。首先,，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì)，使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，一切理論都是空談,。在工作的過(guò)程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。更為重要的是：對(duì)于人與人之間的溝通,、合作,、協(xié)調(diào)有了新的體會(huì)，要想做好工作,，首先要學(xué)會(huì)怎么樣去做人,。

為人處事方面，財(cái)務(wù)部門(mén)是一個(gè)要求細(xì)膩的部門(mén),，整天與數(shù)字打交道,，所以不允許粗心。我剛進(jìn)入公司的第一天,，之前公司財(cái)務(wù)室的同事對(duì)我很熱情,。我很感動(dòng)，對(duì)待同事自然也是懷著感激之情,，用最真誠(chéng)的心與同事交流著,。與他們一起上班，感覺(jué)輕松自在,。工作期間,，他們幫過(guò)我很多，包括工作上的和生活上的,，經(jīng)常有工作上的問(wèn)題請(qǐng)教他們,，他們都是很耐心的幫我解答，下班之余,，大家也會(huì)一起聊天,，談?wù)撟约旱氖斋@，或是心情,。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很照顧,，有什么不理解的問(wèn)題都會(huì)耐心仔細(xì)地解答。而對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的話,，我是完全服從,。與其他部門(mén)同事之間，見(jiàn)面也都會(huì)打招呼,，與宿舍的同事關(guān)系相處得也很好,。總的來(lái)說(shuō),，這一年的時(shí)間,，我與同事的相處是很融洽的，能夠很快的融入他們,，大家一起工作,，相互照顧。 剛開(kāi)始工作壓力很大,，雖然在學(xué)校的理論都掌握的扎實(shí),，但畢竟實(shí)際工作跟理論還是有很大差別的，因此工作中有許多不能夠理解的地方,。領(lǐng)導(dǎo)的信任令我信心滿(mǎn)懷,，不管怎樣，我都不能令領(lǐng)導(dǎo)失望,。因此,，我只能在工作的同時(shí)，不斷的去鞏固以前所學(xué)的知識(shí),。一年的財(cái)務(wù)工作,，從編制記賬憑證到登記賬薄，開(kāi)具發(fā)票,，網(wǎng)上申報(bào)納稅,，到出具財(cái)務(wù)報(bào)表，方方面面得到充分的鍛煉與學(xué)習(xí),，由于我的認(rèn)真和勤勞,，每次都能及時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，提供相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，因此,，我對(duì)自己的工作成果還是比較滿(mǎn)意的。這段工作時(shí)間中,，我接觸到了稅務(wù),，成本,，材料，銷(xiāo)售,，報(bào)表等幾大類(lèi)的內(nèi)容,，接觸到了我以前沒(méi)有接觸的知識(shí)，感受到了以前沒(méi)有感受到的氣氛,，人際關(guān)系得到了極大地改善,。

二、從會(huì)計(jì)工作方面,，提升自身能力可以從以下幾個(gè)方面來(lái)考慮

1,、遵守企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)職業(yè)道德

從《會(huì)計(jì)法》出發(fā)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等,。會(huì)計(jì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策與法律法規(guī)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，隨時(shí)在發(fā)生著變化，因此,，作為一名會(huì)計(jì)人員,，需要跟隨時(shí)代的發(fā)展，學(xué)習(xí)法律法規(guī),，以適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展,。尤其是在營(yíng)改增之后，需要對(duì)企業(yè)的成本費(fèi)用進(jìn)行涉稅成本分析,，對(duì)于應(yīng)該取得增值稅發(fā)票的部分,，必須取得，規(guī)劃化發(fā)票取得,，以控制企業(yè)的稅務(wù)成本,。

2、費(fèi)用成本,、客戶(hù)往來(lái)方面的管理

從公司的原材料成本方面,，對(duì)于港口物資系統(tǒng)，要規(guī)范了低值易耗品的核算管理,，全面建立低值易耗品臺(tái)帳,，從易耗品的購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用全面跟蹤,，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況,，加強(qiáng)管理。

在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了成本費(fèi)用的管理，明確了成本費(fèi)用的分類(lèi),，重新整理了科目,，成本中心，加強(qiáng)了項(xiàng)目管理,，分門(mén)別類(lèi)的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,，真實(shí)反映當(dāng)期的成本。為績(jī)效管理提供參考依據(jù),。成本發(fā)票的取得，以及應(yīng)付賬款的付款期限,，發(fā)票的取得,，確定了流程，入庫(kù)單的金額核算方法,，以及付款流程,。

根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套,，通過(guò)輔助帳中應(yīng)收系統(tǒng)客戶(hù)使金蝶分發(fā)揮出作用,，能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，滿(mǎn)足未來(lái)經(jīng)營(yíng)管理的需要,。對(duì)各項(xiàng)收入監(jiān)督,、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度,。

3,、企業(yè)稅控、與業(yè)務(wù)人力部門(mén)的配合方面,。

對(duì)綜合務(wù)部,、人力、業(yè)務(wù)所提供的單據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)的核算與分析,，解決其核算方面所所遇到的各種問(wèn)題,，例如個(gè)人所得稅的計(jì)算，工資薪酬的分配,，收入稅收的控制,，成本的降低提出應(yīng)有的合理化建議，以提高公司的周轉(zhuǎn)效益,。及時(shí)溝通,、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些意見(jiàn)，與各部建立良好的合作關(guān)系,。按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類(lèi)型的財(cái)務(wù)報(bào)表,，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。 財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監(jiān)督,，對(duì)本部門(mén)以外的信息應(yīng)及時(shí)了解,，目前部門(mén)之間的協(xié)作沒(méi)有問(wèn)題，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒(méi)用或是不相關(guān)的信息,，沒(méi)有主動(dòng)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通,、了解，到用時(shí)都不知該找誰(shuí),；對(duì)于各種往來(lái)賬之間的關(guān)系,，集團(tuán)，國(guó)家的政策法規(guī),，尤其是營(yíng)改增之后,，掌握還不完全。

在緊張的工作之余,，作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者,，注意充分自身的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高工作熱情以及責(zé)任心,，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新,、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

作為基層管理者,，我充分認(rèn)識(shí)到自己是一個(gè)強(qiáng)有力的執(zhí)行者,，是公司對(duì)外的一個(gè)窗口。要想做好財(cái)務(wù)工作,，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)。

希望在之后工作中能夠不斷改進(jìn),，不斷提高,，努力做到適崗。

三,、會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處

集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)的《港口集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》,，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求。并且在增值稅發(fā)票管理方面,，舉辦專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn),。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問(wèn)題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,，以下是改進(jìn)今后工作的一些要求,。

在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，帶著看專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)教材,，會(huì)計(jì)方面,，政策性的方針不能違背，針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,；同時(shí)向財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與會(huì)議,，加強(qiáng)事前了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,，掌握企業(yè)工作流程的第一手資料，按照集團(tuán)公司要求,，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)反應(yīng)核算工作,。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃，量化自身工作,，使企業(yè)效益最大化,。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃較大差異時(shí)，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,。

真實(shí)有效的,、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。

不斷吸取新的知識(shí),，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),，提高政策水平。對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與碼頭有關(guān)的知識(shí)掌握不夠,，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作,。所以在平時(shí)，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,，要多向其他部門(mén)的同事請(qǐng)教,，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí)，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后,，進(jìn)行處理。例如原材料方面,，各種港機(jī)配件的歸類(lèi),，需要向物資處的人員指教，或者是收入的往來(lái),，需要與業(yè)務(wù)部加強(qiáng)溝通交流與協(xié)作,。同時(shí)人力資源的收入薪酬，勞務(wù)費(fèi)用的分?jǐn)?，?jì)時(shí)計(jì)件工資的分?jǐn)偺幚?，需要進(jìn)一步的協(xié)調(diào)。

計(jì)試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)

2011年3月4日，我滿(mǎn)懷希望和激情來(lái)到了深圳市視凱威光電有限公司,，通過(guò)面試與領(lǐng)導(dǎo)的交流之后,，最后確定我在公司的財(cái)務(wù)部工作。轉(zhuǎn)眼間,，三個(gè)月的時(shí)間就過(guò)去了,，我的試用期也結(jié)果，在此轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的同時(shí),，對(duì)自己過(guò)去三個(gè)月的工作情況予以總結(jié),。

通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)和工作，讓我受益匪淺,。首先,，讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合的機(jī)會(huì)，使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，一切理論都是空談,，在工作的過(guò)程中我對(duì)自己的會(huì)計(jì)理論有了新的認(rèn)識(shí)。更為重要的是：對(duì)于人與人之間的溝通,、合作,、協(xié)調(diào)有了新的體會(huì)，要想做好工作,，首先要學(xué)會(huì)怎么樣去做人,。

為人處事方面，財(cái)務(wù)部門(mén)是一個(gè)要求細(xì)膩的部門(mén),，整天與數(shù)字打交道,，所以不允許粗心。大家都清楚,，財(cái)務(wù)部都是女同事多,，男同事比較少，所以我心里還會(huì)有些緊張,，心想,，會(huì)不會(huì)與她們格格不入呢，沒(méi)有共同語(yǔ)言呢,。我剛進(jìn)入公司的第一天,，自己辦公室的同事對(duì)我就很熱情，對(duì)我很是照顧,，使我感覺(jué),，自己先前的擔(dān)心完全是庸人自擾。這是一個(gè)融洽的集體,，團(tuán)結(jié)的集體,，和諧的集體,，親切的集體。我很感動(dòng),，對(duì)待同事自然也是懷著感激之情,，用最真誠(chéng)的心與同事交流著。與他們一起上班,，感覺(jué)輕松自在,，不像其他公司那樣，同一辦公室同事一天都沒(méi)有幾句話說(shuō),。工作期間,，他們幫過(guò)我很多，包括工作上的和生活上的,，經(jīng)常有工作上的問(wèn)題請(qǐng)教他們,，他們都是很耐心的幫我解答，下班之余,，大家也會(huì)一起聊天,，談?wù)撟约旱氖斋@，或是心情,。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也很照顧,，經(jīng)常會(huì)問(wèn)我有沒(méi)有什么困難，有困難就提出來(lái),，大家一起解決，我們是一個(gè)集體,。而對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的話,，我是完全服從。與其他部門(mén)同事之間,，見(jiàn)面也都會(huì)打招呼,，與宿舍的同事關(guān)系相處得也很好?？偟膩?lái)說(shuō),，這三個(gè)月的時(shí)間，我與同事的相處是很融洽的,，能夠很快的融入他們,，大家一起工作，相互照顧,。

各位同仁大家好,！

我自今年3月份到公司上班，現(xiàn)在已有xx-xx月的時(shí)間,，這期間在公司各位同任的大力支持下,，在其他相關(guān)人員的積極配合下,，我與大家一道，團(tuán)結(jié)一心,，踏實(shí)工作,，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

下面我將近幾個(gè)月年來(lái)自己的工作,、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、嚴(yán)于律己,，嚴(yán)格要求,，遵章守紀(jì),，團(tuán)結(jié)同志,。

自到公司上班以來(lái)，我能?chē)?yán)格要求自己,，每天按時(shí)上下班，能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,，從不因個(gè)人原因耽誤公司的正常工作；同時(shí)我也能?chē)?yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，從不搞特殊,，也從不向公司提出不合理的要求,；對(duì)公司的人員,，不管經(jīng)理還是工人,，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無(wú)原則的糾紛,，不利于團(tuán)結(jié)的事不做,，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)。

二,、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,，為此我從以下方面做了一些工作：

2、正確核算,，按時(shí)結(jié)算,，及時(shí)報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表,。在日常財(cái)務(wù)工作中,，我能?chē)?yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營(yíng)情況，按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù),，每月末及時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),，沒(méi)有因個(gè)人原因耽誤報(bào)送時(shí)間。

3,、及時(shí)將財(cái)務(wù)狀況匯報(bào)于公司,，積極為經(jīng)理當(dāng)好參謀。每個(gè)月我都將公司的財(cái)務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào),，使經(jīng)理能及時(shí)了解,、掌握公司的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題我能及時(shí)提出合理化建議,，發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)中的作用,，為建立當(dāng)好參謀和助手作用。另外,，對(duì)其他人員在銷(xiāo)售,、采購(gòu)中有關(guān)不符合要求的做法，我也能及時(shí)提醒和指出,。

4,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合稅務(wù)部門(mén)的稽查工作,。10月初,，稅務(wù)部門(mén)對(duì)我公司進(jìn)行稽查，在這期間,，我能積極配合,，并加強(qiáng)和稽查人員的配合，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),，多與他們溝通,，對(duì)存在的問(wèn)題與他們交流，爭(zhēng)取他們的寬容,，使公司的利益得到最大保護(hù),。

三、存在的問(wèn)題

一年來(lái),，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,，取得了一定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,，主要是：自己來(lái)公司時(shí)間短,，一些情況還不熟悉，尤其是對(duì)每個(gè)銷(xiāo)售人員的核算,，工程部分和零售部分沒(méi)有明確劃分清楚,，給銷(xiāo)售人員帶來(lái)了麻煩，同時(shí)也給公司對(duì)每個(gè)銷(xiāo)售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠準(zhǔn)確,。對(duì)這些問(wèn)題,，我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。最后,，還想說(shuō)三點(diǎn)：一是我的述職報(bào)告還不全面,，有的具體的工作沒(méi)有談到,，就今天我所談的，希望大家多提寶貴意見(jiàn),。二是我工作能順利的開(kāi)展并取得較好的成績(jī),，首先要感謝我的助手張曉莉，她對(duì)我的工作能積極給予配合和支持,，任勞任怨,，特別是在有身體不便的情況下，堅(jiān)持上下班,，幫我做了許多工作,。同時(shí)，我還要感謝公司其他人員,， 沒(méi)有你們的支持和配合,，就沒(méi)有我們今天的工作成績(jī)，你們是公司金字塔的基礎(chǔ),。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),，銷(xiāo)售盈利方面，你們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),，積極為公司出謀劃策,，充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn),、能戰(zhàn)斗,、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍。三是希望大家在明年,，能一如既往地支持配合我的工作,，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力,。