總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的總結范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。
小學學校教學工作總結篇一
一年來,，我們堅持以“三個代表”重要思想，學習實踐科學發(fā)展觀,，以“xx大”精神為指導,，全面貫徹黨的教育方針,，積極實施新課程改革，穩(wěn)步推進素質(zhì)教育,，加強教師隊伍建設,，切實提高教師的道德素質(zhì)和教育教學水平，完善學校的各項制度,，強化學校內(nèi)部管理,，狠抓教研,，在鎮(zhèn)黨委政府和上級主管理部門的正確領導下,，在全體教職工的辛勤努力下,，學校教育教學工作取得了一定成績,。為不斷推進我鎮(zhèn)教育事業(yè)又好又快發(fā)展,，把今后工作做得更好，現(xiàn)將一年來的工作作簡要總結,。
一、提高認識,，統(tǒng)一思想,，努力提高學校管理層面的規(guī)范化
為了更好的實行管理制度,，校長,、各行政人員分工到人,，定班定人進行檢查和督促。進一步細化要求,，涉及衛(wèi)生,、教學,、班級管理等各個方面，給班級打分,、給教師打分,，將其納入學期考核之中,。
行政人員定期組織開會交流，及時總結工作中成功的做法和舉措,，嚴格參照《中小學行為規(guī)范》,，進一步完善機制,、狠抓落實,，構建科學的體系,，促進管理不斷規(guī)范化,、法制化,。
二、加強了教研組和備課組建設,，切實做到“四定”：定時間,、定地點,、定內(nèi)容、定人員,，開展集體備課,，做到本學科教學計劃和教學進度、教學重點難點,、訓練內(nèi)容三統(tǒng)一,，并注重“精”字上花功夫,，擺脫了以往“擺場子,、搭架子”的做法,。
1、加大網(wǎng)絡知識培訓力度,，做到人人網(wǎng)上辦公,、能利用多媒體資源進行教學,。積極開展網(wǎng)上教學研討,，每周由各教研組在校園網(wǎng)上上傳一片有質(zhì)量的文章或案例,，每位教師選擇科目進行網(wǎng)上學習和發(fā)表評論,。這樣既節(jié)省了時間又提高了教師的業(yè)務水平,，可謂一舉多得,。學期末,，我校被授予為授予江蘇省優(yōu)質(zhì)資源下鄉(xiāng)工程“實驗學?！钡姆Q號。
2,、加強了教學儀器設備的管理和使用，完善制度,，專人管理,。由于專業(yè)教室比較少,，在學期初各小學科教研組長就制定了專用教室的使用計劃,，由溫校長進行不定期檢查落實情況,，大大提高了專用教室的使用率,。
3,、樹立“科研興?！币庾R,，將各項科研活動落實到實處,。教師教科研的水平高低直接影響到教學水平，因此我校鼓勵教師積極申報教科研課題參與研究,。目前我校語、數(shù)、外,、德育各有一個市級課題在研究中，形成了人人參與的局面,。教科室定期召開課題組負責人會議,，交流情況，部署工作,，定期通報。
三,、以德為本,，細化教育內(nèi)容,，真正實現(xiàn)德育工作的目標化
1,、強化目標意識,，將德育內(nèi)容細化,。德育工作是一項需常抓不懈的工作,，因此德育處從守紀律,、講衛(wèi)生,、有禮貌等基礎行為入手,，每周都安排一項教育重點，規(guī)范德育常規(guī),，培養(yǎng)學生良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣,。由夏校長主抓,，不定期組織部分教師和學生進行檢查,，檢查結果納入班級考核中,。一學期下來,，學生的行為習慣有了明顯的改觀,。
2,、抓好隊伍建設,，強化德育意識,。繼續(xù)做好班主任培訓工作，開展班主任師徒結對,，定期召開班主任例會,，不斷提高班主任工作水平和能力,。加強學生干部隊伍建設,，充分發(fā)揮學生的積極能動性,，在原有值日制度基礎上,，不斷完善檢查,、評比項目,，及時公布,，每月總結,，結果與考核掛鉤,。我校吳巖,、賈子航同學被評為鎮(zhèn)“十佳少年”,。在校園文化的布置中滲透學校的體藝特色,，營造濃郁的學習氛圍,，真正體現(xiàn)“書香校園,、象棋特色”,。
四,、努力抓好常規(guī)體育,、藝術工作
學校積極推進“陽光體育活動”,，用制度保證學生每天有一小時的體育活動時間。并在全校開展了廣播操和眼保健操比賽,，很好地推廣了新的廣播操。成功舉辦“六一藝術節(jié)”活動,，受到了群眾的好評。積極組織工會活動,，成功舉行了“慶三八放飛心中的歌”歌詠比賽,，極大調(diào)動了廣大女教師的積極性,。我校10名教職工在新區(qū)登山比賽中奪得團體第五名的好成績,。
五、加強安全教育,，提高學生意識
1、切實加強安全教育,。為保證師生安全,，爭創(chuàng)“平安校園”,，學校全方位開展安全教育活動。嚴格教師值勤紀律,，設立紅領巾監(jiān)督崗和流動崗，在管理上保證校園安全;深入師生,、班級,，每周都安排固定的時間宣傳安全教育;制定突發(fā)事件的應急預案,，并成功進行了預防地震的演練，提高學生自我保護的學習實踐能力,，讓學生學習安全知識,，掌握自護本領,，提高自護自救能力,。分兩次發(fā)放告家長書,，提高家長的安全意識,，讓家長協(xié)助學校共同搞好安全教育,。請姚橋派出所的交警到進行交通安全知識講座,，增強了學生的安全意識,。
2、加強校舍安全和周邊環(huán)境的檢查,。學校成立安全檢查小組,，由謝校長牽頭,，總務部門協(xié)助,，每月定期對校園及周邊安全隱患進行排查,，防患于未然,。最近學校又安裝上監(jiān)控系統(tǒng),，既將投入使用,。
3,、認真落實《學校衛(wèi)生工作條例》,，進一步規(guī)范了學校衛(wèi)生工作,。抓好學生常見病和傳染病的預防工作，認真上好健教課,，提高學生的健康意識,。針對h1n1病情不斷蔓延之勢,，嚴格執(zhí)行因病缺課上報制度,，做到天天上報,。關注學生心理健康,，有兼職心理輔導老師,。加強學生飲食衛(wèi)生管理,，確保學生的人身安全,。
4,、加強校車管理制度,，安排專人負責壓車確保安全,。
七,、有待改進的方面
1,、課堂教學還存在不少問題,，要繼續(xù)進行有效課堂的研究，從制度上保證研究落到實處,，使師生的課堂教學行為得到根本性的。
2,、學生的行為習慣,、學習習慣有待加強，德育層次化研究的成效不夠顯著,，一部分學生存在知行不統(tǒng)一的現(xiàn)象,。
3,、學校的周邊環(huán)境整治不力,，小攤擺賣無法制止,。校門口公路狹窄,，破損嚴重,，師生出行受到影響,。
4、由于學校搞基建,，學生正常的活動場所受到限制，學生正常的教學環(huán)境受到影響,。
回首過去,，成績有所提高,，面對未來,，倍感壓力很大,，我們相信,，在中心學校的正確領導下，在全體教師的大力支持下,，面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn),，我們將進一步樹立信心,，理清思路,，突出重點,，勤奮工作,，講究實效,，為金石鎮(zhèn)中心小學努力譜寫教育新篇!
小學學校教學工作總結篇二
一學期忙忙碌碌的過去了,，渤海所小學的教學工作告一段落,，現(xiàn)將這一學期所作的零碎工作匯報如下：
為了提高教育教學質(zhì)量,，我們曾經(jīng)特別重視教育教學工作的結果管理,，以最終的一次結果決定對教師的獎懲,。事實上,，教育教學工作有其固有的特殊性,，這種方法衡量教師的工作效果是缺乏準確性和公正性的,，而且,，由于結果的不可逆轉(zhuǎn)性,，只重結果并不能有效保證每個人的工作都能盡力做好。所以,，我們高度重視過程管理，努力形成勤謹工作的精神,。
組織教師認真學習學校的教學常規(guī)管理制度，使教師們對每項的要求都做到心知肚明，在教學工作中自覺的遵照執(zhí)行,，并建立了教師業(yè)務檔案制度,，開學初制定出每周的監(jiān)控重點,，充分利用監(jiān)控的功能作用，加強教學常規(guī)的過程管理,，并把每次的監(jiān)控結果及時在網(wǎng)上發(fā)布,，做到公開、公平,、公正，教師們可以隨時查閱全校教師的各項工作情況,，學校定期對檢測結果進行分析,，召開教師會對好的表揚,，對存在的不足點明,，引起教師們重視,。學期末把各項的監(jiān)控結果統(tǒng)計,，作為評定教師工作的依據(jù),。通過過程管理的實施,，教師們平時的工作積極性提高了，工作態(tài)度嚴謹了,，教學秩序井然有序,。
在深化教育改革，全面推進素質(zhì)教育的今天,，我們只有時時保持進取的精神，把學習與研究作為永恒的主題,，方能適應新的形勢,。為促進業(yè)務學習和研究,，我們做了三方面工作：
一是制定業(yè)務學習研究制度,。學校分別在每月,、每雙周集中業(yè)務培訓或者教學研究活動,，要求教師個人在每周時間閱讀一篇教育教學理論文章，每兩個月撰寫一篇教學案例,，在教師集中學習時間交流,，每學期寫一篇高質(zhì)量的專題總結或教學小論文,。
三是實行教研成果獎勵制度,。對在校級以上論文評比,、競賽課活動中獲獎或者報刊上發(fā)表文章作為工作評價的重要內(nèi)容，加入教師工作評價中,，作為評優(yōu)晉級的重要依據(jù)。本學期對教師進行了育典校園使用的培訓,。
教導處的主要職責是為教學服務,，要保證教學工作的正常開展,，并為取得高質(zhì)量教學的效果實施相應的管理,。新課標的出臺為課堂教學指明了方向,，上學期五年級的市級抽測和質(zhì)量評價方案的出臺,，也為我們教師的提供了更具體的藍本,，開學初我校抓住這個契機,，組織語數(shù)和課任教師對抽測試卷和質(zhì)量評價方案進行了深入的學習和研討,，從研究題型入手,，到討論考核的內(nèi)容從五年級聯(lián)系到各自的年級及學科,，從研討中教師們明確了教學中該抓什么，該怎么抓,，明確的教學的內(nèi)容和方向。
俗話說,，知己知彼方能百戰(zhàn)百勝,，為了讓教師們及時了解我校各班的教學動態(tài),，在本學期結合我校的活動,，開展了多次教學研討活動,。三月份的作文演講賽之后，結合活動進行了學生素質(zhì)現(xiàn)狀的分析研討活動,，在研討會上，李艷榮老師結合自己班的接待德國朋友的活動為大家進行了精彩的演說,，是大家受益匪淺,，這次活動加深了教育教學間的聯(lián)系,，是教師們更深刻認識到教育教學是不可分割的的整體,；四月份結合我校對1—6年級的語數(shù)全面抽測,，大家一起召開了抽測情況分析會,，與會教師對自己班級的情況進行了深入的分析,，找出不足,，提出了切實可行的改進措施；期中考試后,，中心校抽測后，我們都對情況進行了及時的分析,，使每一個年級,，每一學科都能夠融會貫通。為下一步的工作明確方向,。
在那樣的特殊情況下，我體驗到了一種以前從未體驗到的精神——不甘落后,、面對困難不低頭，發(fā)憤圖強,、精益求精——真正的進取精神,。在聽課時,，在檢查時，在交談時,，我常常被這種精神感動,。
由于我校各項管理措施和評價措施比較完善,，教師們工作嚴謹,，單元過關工作做得精細扎實,，教師們精誠合作,，在中心校的抽測中，取得了較滿意的成績,。
在新課程理念實實在在地走入了操作層面的同時,，在工作中我發(fā)現(xiàn)了一個問題，我校的教師骨干不少,，整體水平不低,，但是在交流研討時不喜歡發(fā)言,，討論是個很好的取長補短的過程,，怎么辦？在思考中我感覺到一是我們教師的理論水平不到位,，二是教師們沒有交流的習慣,，三是學生們需要展示的舞臺,，教師們更需要展示的舞臺,?；谶@樣的思考，在平時的監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)好的做法,，好的案例就讓教師們做好交流的準備,，給他們創(chuàng)設時機在學校交流，先后進行了宋學勤老師的作文經(jīng)驗介紹交流,，徐名存老師的作業(yè)批改交流,，葛燕花老師的電教手段在課堂教學中的運用交流,，馬宗玉,、李艷榮,、于?；?、徐名存等教師的學生學業(yè)水平檔案的使用交流,。宋學勤、王銀鈴,、孫自茹老師的研究課交流。
本學期我校開展了第一課時如何上的研討,，大家在網(wǎng)上研討后,，進入了實際的研究階段,，宋學勤老師的班級基本形成了課下預習，課上隨機練習的深化的教學方法,。學期末進行了教學展示課,。
開學初在聽課時我發(fā)現(xiàn)了王銀鈴老師的聽說讀寫訓練課的獨到之處,，就對其不足之處進行了指導,，并鼓勵他繼續(xù)研究,，形成自己的特色,，通過這一學期的研究，他的研究成果很顯著,，并形成了自己的教學思路,，學期末他把自己這一學期的成果向大家進行了展示,，并作了講座,，為大家做了很好的示范。參加了北京的課程研討之后,，孫自茹老師為大家上了一節(jié)匯報課,，展示了新型的師生關系，三維目標的體現(xiàn)和數(shù)學情境的創(chuàng)設的觀點,，效果很好,。
學校為教師們創(chuàng)設活動的時間和空間,，教研活動鍛煉了一批老師,，課堂教學中，他們大膽嘗試,，有思想,，有觀點,，更為可貴的是他們對待學術襟懷坦蕩的態(tài)度,，對別人存在的問題毫無保留地真誠地指出,，對別人提出的不同意見和建議也非常樂意接受,。在這樣一個良好的學術氛圍中,，老師們認識問題,、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,，教研活動的實效性也漸漸提高,。
匯報課是我校這學期開展的一次較大的教學活動,，這次活動請家長進課堂，參與評課,，并與教學評優(yōu)相結合,?；顒又薪處焸儏⑴c的積極性很高,，有24位教師參與,，將自己一學期的研究成果進行了展示匯報,。這次評優(yōu)課突出了以下幾個特點：
一是注重課堂情境的創(chuàng)設,；
二是注重學生動手操作能力的培養(yǎng),；
三是重視培養(yǎng)學生問題意識；
四是注重讓學生主動進行探究,；
五是注重使用小而實用的課件,。
一是情境創(chuàng)設如何與教學內(nèi)容有機的結合,。
二是師生關系的定位在個別教師身上還存在明顯的不足,。
三是在課堂如何給學生創(chuàng)設展示的平臺,，在展示的過程中,，讓學生學會交流、學會傾聽,、學會反思,。在這次活動中,，徐名存,、王銀鈴、馬宗玉,、黃海玲老師的匯報課特色鮮明,，研究的進展很大,，孫自茹老師的課進步相當大,。
本學期學校組織了幾次大型的學生活動，與三八婦女節(jié)結合,，開展了全校學生參加的作文演講賽,、以詩詞積累為主開展了低,、中,、高年級的語文知識競賽,、古詩詞朗誦賽等,，以促進學生進行單詞積累和激發(fā)學習興趣為目的開展了英語單詞對抗賽,，二年級的學生一試身手,，和五年級的學生進行對抗，活動完后反映良好,，很多的學生表示要好好學習英語,，高年級的孩子說低年級的學生真了不起,，我們要加倍努力,，不能讓他們超過我們，低年級的學生更是信誓旦旦要超越高年級,，當他們聽說下學期還要進行第二次英語競賽時,，更是歡呼雀躍,，從這里我能感受到學生心理的那份躍躍欲試,，那份期待,，及這次活動對它們的震撼，我也更相信他們在今后的學習中會更加努力,。為學生創(chuàng)設展示才能的平臺,，我們看到了學生的才智,，在展示的同時對學生是一種提高，更是一種全新的觸動,。通過各項活動,，有力的推進了我校業(yè)務學習和研究工作,，全面提高了我們的業(yè)務素質(zhì)，使我們在教育教學研究方面取得了階段性成果,。在這半年里,，澳門教師培訓團40多人來我校參觀學習,，我校的8名語文教師為他們做了展示課,，市教委的帶隊領導給與了高度的肯定,。我校還為退休老教師們作了5節(jié)公開課,，讓他們了解教學改革的現(xiàn)狀及現(xiàn)在學校的工作。懷柔五小的教師30來人來我校參觀學習,，我們?yōu)樗麄兩狭艘还?jié)網(wǎng)絡教室環(huán)境下的語文課,。我校的大合唱在區(qū)藝術節(jié)上獲得一等獎，我校還迎接了美國旅游團到我校參觀,，我們的學生為他們獻上了一臺精彩的文藝節(jié)目,。德國旅游團來我校參觀，我校的學生表現(xiàn)自然大方,，彬彬有禮,，給外國朋友留下了深刻的印象結下了深厚的友誼。
回顧我們一學期來走過的歷程，當我們?yōu)樽约涸诖_保安全與穩(wěn)定,，謀求發(fā)展和效益方面所取得的些許成績而感到欣慰的時候,，我們也清醒地認識到，我們的工作還有太多的不足之處,，要想有一個實質(zhì)的突破,，必須并且首先依托教育科研,。雖然過去我們也曾經(jīng)申言抓好教研工作,，也曾經(jīng)身體力行組織和參與了一些教育教學研究活動，但是,，距規(guī)范的科研相差還很遠,。在今后的工作中，我們只能是沉下去,，再沉下去,，老老實實學習，認認真真思考,，勤勤謹謹探索,。
小學學校教學工作總結篇三
本學期已經(jīng)結束，我校在片區(qū)工作組的關心指導及本校全體教師的共同努力下,，取得了一定的成績,。下面就我校工作總結如下：
一、認真抓好教學常規(guī)檢查
我校開學以來,，認真抓好教學常規(guī)管理工作,，通過制定管理制度，采取
小學學校教學工作總結
小學學校教學工作總結篇四
xx年我們遵循學校教育教學工作目標,，充分發(fā)揮教研組,、少先隊工作的作用，按照“正確領會,，整體把握,，分步實施、提高實效”的工作思路,，以“一個中心,，兩個基本點”（以課程改革為中心，以課堂教學研究,，教師隊伍建設為基本點）為主要工作目標,，切實增強改革意識、質(zhì)量意識,、服務意識,，全面實施素質(zhì)教育，加強年級組管理，為全面提高教育教學質(zhì)量,，確保學校工作有序,、高效地向前發(fā)展，我們作出了努力,，現(xiàn)將一年來的工作做簡要總結,。
1、建立健全各項規(guī)章制度,。我校根據(jù)《小學管理章程》,，完善各項管理制度，有的制度在上學期執(zhí)行的基礎上又不斷完善,。制度再完善,，關鍵是執(zhí)行。我校堅持制度化管理,，制度目前人人平等,。如值日領導考勤制度、衛(wèi)生包干制度等,，從校長到普通教師一視同仁,。在制度化管理的前提下，實行人性化關懷,，盡力為師生提供寬松的校園環(huán)境,，讓教師有教的自由，學生有學的自由,。
2,、提高教育教學質(zhì)量，師德師風是核心,，學校校風,、教風以及學風是前提和保證。為此我們組織全體教師認真學習了新修訂的《義務教育法》,、《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，要求教師做到珍愛事業(yè)、珍愛學生,、珍愛同事,、珍愛自己，以高尚的情操引導學生體德智美勞全面發(fā)展,。大力宣傳身邊的師德典型,，杜絕了體罰、變相體罰,、亂收費,、以教謀私、有償家教、賭博,、私訂濫發(fā)教學資料等不良現(xiàn)象,，使全體教師努力做師德高尚的模范，教書育人的先鋒,。
3,、加大對中青年教師的培養(yǎng)，組織教師參加新課程培訓,、信息課培訓,、英語課程培訓，我們還積極組織了全體教師學習教育網(wǎng)轉(zhuǎn)載的課程改革的培訓資料,，同時組織青年骨干教師走出去,。如11月教科研組識的青年“教學能手”賽教活動,。我校呂艷同志參加,，先后到逸夫小學。興化小學等學校參加學習和崗位練兵,。通過緊張有序的工作,，呂艷。馮穎倆位同志被評為興平市青年“教學能手”,。呂艷又參加了咸陽市“教學能手”賽教活動,，也受到了評委們的一致好評。
1,、加強班級建設,。為推動良好班風、學風的形成,，全面提高教育教學質(zhì)量,，本學期初制訂并下發(fā)了《學校文明班級評比辦法》，要求全校所有班級都要按照評比辦法執(zhí)行,。要求開學初召開一次班主任工作會議,，期中召開一次班主任經(jīng)驗交流會，期末召開班主任總結會,，特別是期末總結會,，認真總結一學期來班級方面所取得的成效，分析了當前班級管理中存在的問題,，提出今后的努力方向,，并對獲得文明班級的集體和班主任個人給予表彰獎勵。
2,、發(fā)揮評價的杠桿作用,，狠抓學生的養(yǎng)成教育。為了發(fā)揮學生的自我管理，自我教育作用,，促進良好習慣和文明舉止的形成,，本學期我們在總結往年成功經(jīng)驗的基礎上，繼續(xù)組織少先隊隊干部每日開展“兩操”,、衛(wèi)生,、路隊、安全等常規(guī)檢查評比活動,，一日一記,，一周評比，根據(jù)分數(shù)高低評選出文明班級,，在每一周升國旗儀式上頒發(fā)流動紅旗,，以此增強了學生的集體榮譽感，也有效地促進了學生的養(yǎng)成教育,。
3,、加強了校園文化建設。校園里張貼校訓,；各班清潔區(qū)建立了每日早,、中、晚清掃,、每周末大掃除衛(wèi)生一次,、評比制度；不定期修剪學?；ú?。班上張貼班風牌、名人名言和守則規(guī)范,，每個月更換一次板報出一期班刊,；結合各項主題教育活動張貼宣傳畫等，切實將校園文化建設落于實處,。學校被評為市“素質(zhì)教育優(yōu)秀學?！薄?/p>
4,、積極開展豐富多彩的少先隊活動,，特別是以重大節(jié)日為契機，開展體驗活動,。通過主題班會,、國旗下的演講、每天的兩分鐘德育講話,、學科滲透,、重大節(jié)假日等,，有針對性的開展愛國主義、集體主義,、中華傳統(tǒng)美德和革命傳統(tǒng)教育,，大力弘揚和培育民族精神，培養(yǎng)學生良好的思想道德品質(zhì),。本學期我校利用9月10日教師節(jié),、10月1日國慶節(jié)等重大節(jié)日，積極開展全校性的主題教育宣傳和綜合實踐活動,。本學期我校又一次利用10月13日的“少先隊建隊日”這一重大節(jié)日,，進行納新隊員和隊干部競選活動，侯選隊員上臺發(fā)表競選演講,。通過競選最終評選出大隊長高輝,，大隊委分別為宋文娟、李雷,、史思源,、陳思源。宣布競選結果后,，同學們一致拍手稱好,，場面既嚴肅緊張又活潑向上,。
5,、我們少先隊組織并開展了“美化環(huán)境，從我做起”的活動,。在圍繞“關心自我”活動中以“養(yǎng)成良好的道德習慣”為重點,，開展了“做文明小公民”系列活動。同時,，我們還調(diào)查校園內(nèi)不安全行為讓學生告別校園不文明行為,，組織學生學習安全自護知識，開展安全知識競賽活動,。
6,、我校本著“快樂工作、健康生活”的宗旨,，營造節(jié)日氛圍,，因地制宜，開展一些具有積極的娛樂健身活動,。元旦前期,，我校開展了師生乒乓球、跳繩,、接力賽,、拔河等體育活動,，這樣即促進教師的身心健康，又讓學生體會到艱辛和快樂,。在教師的帶動下,，學生們也不甘示弱，賽場上,，個個汗流浹背,，精神抖擻，老師們的工作干勁高漲,，學生們的學風實足,。多了歡笑聲，少了追逐攆打,、謾罵聲,，好一片歡樂景象。
1,、質(zhì)量是立校之本,，充分發(fā)揮每一個教師的能力，調(diào)動他們的積極性和主動性是提高教學質(zhì)量的首要任務,，我們非常重視安排調(diào)配好任課教師,，重點保證畢業(yè)班及課改科目有骨干教師把關，安排年輕敬業(yè)的教師擔任英語與微機教學工作,。
2,、積極開展學科教研活動。本學期為扎實穩(wěn)步推進我校新課程改革步伐,，各學科舉行大小教研活動累計十余次,。為進一步提高課堂教學質(zhì)量，本學期,，我校成功的舉辦了語,、數(shù)、綜全體教師賽教活動,。從賽教結果看,，每位老師都能熟練合理的運用多媒體，每節(jié)課都充分體現(xiàn)了新課程的教學理念,，教學目標由原來的單一型轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒e極的交往互動,，共同發(fā)展的過程，課堂真正成為學生的課堂,，教師真正做到了創(chuàng)造性地使用教材,，用活教材，學生的情感態(tài)度和價值觀得到應有的發(fā)展,。分別評出呂艷,、劉蕓、侯靜,、張曉榮,、王雅慧五位同志的課為優(yōu)質(zhì)課。
3,、把教學常規(guī)工作與雙基訓練作為日常檢查的重點,。衡量一個教師工作責任心的標志之一就是教學常規(guī)工作。只有扎扎實實的制定好各科的教學計劃,、教學設計和作業(yè)的設置及批改等工作,，才能教育好學生,。在這方面的工作上，每學期我們均進行期中,、期末兩次教學常規(guī)檢查,，并及時反饋意見，期末還進行了考核組常規(guī)檢查考核,。做到每一次檢查以后都用規(guī)范的登記表做好詳細記錄,。充分體現(xiàn)常規(guī)管理要“細、嚴,、實,、?！彼膫€字，使常規(guī)管理規(guī)范化,、制度化,。在規(guī)范中求創(chuàng)新，力求以科學的管理達到理想的效果,，全面促進教學質(zhì)量的提高,。
5、繼續(xù)做好課題研究工作,。課題研究是提高教學質(zhì)量的一個重要手段和措施,。本學期，我校以教研組為單位,，把自己認為寫得好的教學反思或教學經(jīng)驗修改好,，向咸陽報教育周刊投稿,。到目前為止，已向報社投稿9篇,。
6,、開展書香滿園活動，打造學習型校園,。以讀書活動為載體,，認真組織全校師生開展讀書熱活動，要求師生人人都讀,、多讀,。不但讀，而且還要會背古詩,。這學期中旬,，我校又開展背古詩比賽。校園里,，你看兩個一群,，三個一堆，你一言我一語的背誦著古詩,，甚至有些同學在走路時,，不自覺地吟詩，吟地還那么津津有味,，讓人好似喜歡,。本次活動評出了王雅慧、王明燕,、楊小蘭三位教師,，評出高輝、李雷,、陳思源等學生,，并為他們頒發(fā)了獎品。為師生營造內(nèi)涵豐富,，特色鮮明的校園文化氛圍,，為師生的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的精神基礎。這樣即增長知識,，又陶冶了情操,。
7、為了使教師適應當前形勢,，我校在期末進行了全體教師素質(zhì)測評,。分語數(shù)兩組，由專人出題,，專人監(jiān)考,，專人閱卷,，測評分數(shù)計入教師檔案，作為評選優(yōu)秀教師依據(jù),。
1,、把安全工作列入重要議事日程，學校校長直接抓,，分管領導具體抓,，每月至少召開一次學校安全工作會議，每天要求班主任利用課前1分鐘對學生進行安全教育,，針對問題,，確定措施，認真貫徹落實,。
2,、建立健全了學校安全工作制度和責任追究制度，建立健全了安全信息報送,。告訴學生如有不安全事故發(fā)生要一邊撤離,，一邊報告老師或撥打110、119等求救方法,。由學校校長負責,，將安全保衛(wèi)工作列入各有班級的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核,，嚴格執(zhí)行責任追究制度,，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任,。
3,、簽訂安全目標責任書。學校與各部門和班主任層層簽訂責任書,，明確各自的職責,。將安全教育工作作為對教師考核的一項重要內(nèi)容，對出現(xiàn)安全責任事故的教師實行一票否決制度,，并且不能評為先進,，同時貫徹“誰主管，誰負責”的原則,，做到責任明確，責任到人,。
4,、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,，不斷完善充實,。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學生管理,、門衛(wèi)值班,、教師值班、防火防災,、食品衛(wèi)生管理,、防火安全管理、體育器材檢查,、健康體檢等規(guī)章制度,。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都做到了有章可循,，違章必究，不留盲點，不出漏洞,。
5,、齊抓共管，群防群治,。學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,，需要社會、學校,、家庭的密切配合,。每學期學校均積極與派出所、交警隊等部門通力合作,，做好學校安全教育工作,，學校組織開展了一系列道德、法制教育活動,，取得了良好的教育效果,。
6、加強教育,，促進自護,。一是認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,，在安全教育周期間,，學校組織學習安全教育工作文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型,、重點部位保護,、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查,，消除隱患,，有針對地扎實地開展教育和防范工作。二是開展豐富多彩的教育活動,，利用班會,、隊會、活動課,、學科滲透等途徑,，通過講解、演示和訓練,，對學生開展安全預防教育,，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故,、防觸電,、防食物中毒、防病,、防體育運動傷害,、防火、防盜,、防騙,、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校紅領巾廣播站,、黑板報等宣傳工具及舉行主題班會,、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育,。學校積極推行每周安全提醒,，學校利用周前會議和周一升旗活動時間，小結上周安全工作,，強調(diào)安全事項,。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力,。
7,、加強檢查，及時整改,。開展常規(guī)檢查,。定期開展安全工作檢查，加強對消防設施以及教學樓,、微機室,、辦公室等場所的用電管理,，定期檢查用電線路和備，做到絕緣良好,，確保安全用電。學期開學以后,，學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一,。學生上學和放學有規(guī)范的路隊管理制度，天天檢查排查記錄,。對食品,、飲水衛(wèi)生進行重點檢查，由于安全工作抓得勤,、抓得嚴,、抓得細,，一學期來，全校未出現(xiàn)一起安全責任事故,。
回顧一年來的教育教學工作，我校在各級的領導下,，依靠全體教師的共同努力，取得了較好的成績,。但離上級的要求還相差甚遠,。然而一個充滿凝聚力，有相互合作,、齊心協(xié)力的團隊,，讓我們展望新學年，滿懷信心,，將一如既往,，秉承“求真務實、開拓創(chuàng)新”的準則,，積極進取,，為開創(chuàng)新局面而不懈努力,。
小學學校教學工作總結篇五
我們遵循學校教育教學工作目標，充分發(fā)揮教研組.少先隊工作的作用,，按照“正確領會,，整體把握,，分步實施、提高實效”的工作思路,，以“一個中心,，兩個基本點”(以課程改革為中心,，以課堂教學研究,，教師隊伍建設為基本點)為主要工作目標，切實增強改革意識,、質(zhì)量意識,、服務意識,，全面實施素質(zhì)教育，加強年級組管理,，為全面提高教育教學質(zhì)量,，確保學校工作有序、高效地向前發(fā)展,，我們作出了努力,，現(xiàn)將一年來的工作做簡要總結。
1,、建立健全各項規(guī)章制度,。我校根據(jù)《小學管理章程》，完善各項管理制度,，有的制度在上學期執(zhí)行的基礎上又不斷完善,。制度再完善，關鍵是執(zhí)行,。我校堅持制度化管理,，制度目前人人平等,。如值日領導考勤制度、衛(wèi)生包干制度等,，從校長到普通教師一視同仁,。在制度化管理的前提下，實行人性化關懷,，盡力為師生提供寬松的校園環(huán)境,，讓教師有教的自由，學生有學的自由,。
2、提高教育教學質(zhì)量,，師德師風是核心,，學校校風、教風以及學風是前提和保證,。為此我們組織全體教師認真學習了新修訂的《義務教育法》,、《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，要求教師做到珍愛事業(yè),、珍愛學生、珍愛同事,、珍愛自己,，以高尚的情操引導學生體德智美勞全面發(fā)展。大力宣傳身邊的師德典型,，杜絕了體罰,、變相體罰、亂收費,、以教謀私,、有償家教、賭博,、私訂濫發(fā)教學資料等不良現(xiàn)象,，使全體教師努力做師德高尚的模范，教書育人的先鋒,。
3,、加大對中青年教師的培養(yǎng)，組織教師參加新課程培訓,、信息課培訓,、英語課程培訓，我們還積極組織了全體教師學習教育網(wǎng)轉(zhuǎn)載的課程改革的培訓資料,，同時組織青年骨干教師走出去,。如11月教科研組識的青年“教學能手”賽教活動,。我校呂艷同志參加，先后到逸夫小學,。興化小學等學校參加學習和崗位練兵,。通過緊張有序的工作，呂艷,。馮穎倆位同志被評為興平市青年“教學能手”,。呂艷又參加了咸陽市“教學能手”賽教活動，也受到了評委們的一致好評,。
1,、加強班級建設。為推動良好班風,、學風的形成,，全面提高教育教學質(zhì)量，本學期初制訂并下發(fā)了《學校文明班級評比辦法》,，要求全校所有班級都要按照評比辦法執(zhí)行,。要求開學初召開一次班主任工作會議，期中召開一次班主任經(jīng)驗交流會,，期末召開班主任總結會,，特別是期末總結會，認真總結一學期來班級方面所取得的成效,，分析了當前班級管理中存在的問題,，提出今后的努力方向，并對獲得文明班級的集體和班主任個人給予表彰獎勵,。
2,、發(fā)揮評價的杠桿作用，狠抓學生的養(yǎng)成教育,。為了發(fā)揮學生的自我管理,，自我教育作用，促進良好習慣和文明舉止的形成,，本學期我們在總結往年成功經(jīng)驗的基礎上,，繼續(xù)組織少先隊隊干部每日開展“兩操”、衛(wèi)生,、路隊,、安全等常規(guī)檢查評比活動，一日一記,，一周評比,，根據(jù)分數(shù)高低評選出文明班級，在每一周升國旗儀式上頒發(fā)流動紅旗,，以此增強了學生的集體榮譽感,，也有效地促進了學生的養(yǎng)成教育,。
3、加強了校園文化建設,。校園里張貼校訓;各班清潔區(qū)建立了每日早,、中、晚清掃,、每周末大掃除衛(wèi)生一次,、評比制度;不定期修剪學校花草,。班上張貼班風牌,、名人名言和守則規(guī)范，每個月更換一次板報出一期班刊;結合各項主題教育活動張貼宣傳畫等,，切實將校園文化建設落于實處,。學校被評為市“素質(zhì)教育優(yōu)秀學校”,。
4、積極開展豐富多彩的少先隊活動,，特別是以重大節(jié)日為契機,，開展體驗活動。通過主題班會,、國旗下的演講,、每天的兩分鐘德育講話、學科滲透,、重大節(jié)假日等,，有針對性的開展愛國主義、集體主義,、中華傳統(tǒng)美德和革命傳統(tǒng)教育,，大力弘揚和培育民族精神，培養(yǎng)學生良好的思想道德品質(zhì),。本學期我校利用9月10日教師節(jié),、10月1日國慶節(jié)等重大節(jié)日，積極開展全校性的主題教育宣傳和綜合實踐活動,。本學期我校又一次利用10月13日的“少先隊建隊日”這一重大節(jié)日,進行納新隊員和隊干部競選活動,侯選隊員上臺發(fā)表競選演講,。通過競選最終評選出大隊長高輝，大隊委分別為宋文娟,、李雷,、史思源、陳思源,。宣布競選結果后,同學們一致拍手稱好,場面既嚴肅緊張又活潑向上,。
5,、我們少先隊組織并開展了“美化環(huán)境，從我做起”的活動,。在圍繞“關心自我”活動中以“養(yǎng)成良好的道德習慣”為重點,，開展了“做文明小公民”系列活動。同時,，我們還調(diào)查校園內(nèi)不安全行為讓學生告別校園不文明行為,，組織學生學習安全自護知識，開展安全知識競賽活動,。
6,、我校本著“快樂工作、健康生活”的宗旨,營造節(jié)日氛圍,，因地制宜,，開展一些具有積極的娛樂健身活動。元旦前期,，我校開展了師生乒乓球,、跳繩、接力賽,、拔河等體育活動,，這樣即促進教師的身心健康，又讓學生體會到艱辛和快樂,。在教師的帶動下,學生們也不甘示弱,賽場上,，個個汗流浹背,精神抖擻，老師們的工作干勁高漲,，學生們的學風實足,。多了歡笑聲,少了追逐攆打、謾罵聲,好一片歡樂景象,。
1,、質(zhì)量是立校之本，充分發(fā)揮每一個教師的能力,，調(diào)動他們的積極性和主動性是提高教學質(zhì)量的首要任務,，我們非常重視安排調(diào)配好任課教師，重點保證畢業(yè)班及課改科目有骨干教師把關,，安排年輕敬業(yè)的教師擔任英語與微機教學工作,。
2、積極開展學科教研活動,。本學期為扎實穩(wěn)步推進我校新課程改革步伐,，各學科舉行大小教研活動累計十余次。為進一步提高課堂教學質(zhì)量,，本學期,，我校成功的舉辦了語,、數(shù)、綜全體教師賽教活動,。從賽教結果看,，每位老師都能熟練合理的運用多媒體，每節(jié)課都充分體現(xiàn)了新課程的教學理念,，教學目標由原來的單一型轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒e極的交往互動,，共同發(fā)展的過程，課堂真正成為學生的課堂,，教師真正做到了創(chuàng)造性地使用教材,，用活教材，學生的情感態(tài)度和價值觀得到應有的發(fā)展,。分別評出呂艷,、劉蕓、侯靜,、張曉榮,、王雅慧五位同志的課為優(yōu)質(zhì)課。
3,、把教學常規(guī)工作與雙基訓練作為日常檢查的重點,。衡量一個教師工作責任心的標志之一就是教學常規(guī)工作。只有扎扎實實的制定好各科的教學計劃,、教學設計和作業(yè)的設置及批改等工作，才能教育好學生,。在這方面的工作上,，每學期我們均進行期中、期末兩次教學常規(guī)檢查,，并及時反饋意見,，期末還進行了考核組常規(guī)檢查考核。做到每一次檢查以后都用規(guī)范的登記表做好詳細記錄,。充分體現(xiàn)常規(guī)管理要“細,、嚴、實,、?！彼膫€字，使常規(guī)管理規(guī)范化,、制度化,。在規(guī)范中求創(chuàng)新，力求以科學的管理達到理想的效果,，全面促進教學質(zhì)量的提高,。
5,、開展書香滿園活動，打造學習型校園,。以讀書活動為載體,，認真組織全校師生開展讀書熱活動，要求師生人人都讀,、多讀,。不但讀,而且還要會背古詩。這學期中旬,我校又開展背古詩比賽,。校園里,，你看兩個一群，三個一堆,，你一言我一語的背誦著古詩,，甚至有些同學在走路時，不自覺地吟詩,，吟地還那么津津有味,，讓人好似喜歡。本次活動評出了王雅慧,、王明燕,、楊小蘭三位教師,評出高輝、李雷,、陳思源等學生,并為他們頒發(fā)了獎品,。為師生營造內(nèi)涵豐富，特色鮮明的校園文化氛圍,，為師生的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的精神基礎,。這樣即增長知識,又陶冶了情操。
7,、為了使教師適應當前形勢,，我校在期末進行了全體教師素質(zhì)測評。分語數(shù)兩組,，由專人出題,，專人監(jiān)考，專人閱卷,，測評分數(shù)計入教師檔案,，作為評選優(yōu)秀教師依據(jù)。
1,、把安全工作列入重要議事日程,，學校校長直接抓，分管領導具體抓，每月至少召開一次學校安全工作會議,，每天要求班主任利用課前1分鐘對學生進行安全教育,，針對問題，確定措施,，認真貫徹落實,。
2、建立健全了學校安全工作制度和責任追究制度,，建立健全了安全信息報送,。告訴學生如有不安全事故發(fā)生要一邊撤離，一邊報告老師或撥打110,、119等求救方法,。由學校校長負責，將安全保衛(wèi)工作列入各有班級的目標考核內(nèi)容,，并進行嚴格考核,，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的,，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任,。
3、簽訂安全目標責任書,。學校與各部門和班主任層層簽訂責任書,，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教師考核的一項重要內(nèi)容,，對出現(xiàn)安全責任事故的教師實行一票否決制度,，并且不能評為先進，同時貫徹“誰主管,，誰負責”的原則,，做到責任明確，責任到人,。
4、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度,。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實,。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,，以及學生管理、門衛(wèi)值班,、教師值班,、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理,、體育器材檢查,、健康體檢等規(guī)章制度。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,，都做到了有章可循,，違章必究，不留盲點,，不出漏洞,。
5、齊抓共管,，群防群治,。學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會,、學校,、家庭的密切配合。每學期學校均積極與派出所,、交警隊等部門通力合作,，做好學校安全教育工作，學校組織開展了一系列道德,、法制教育活動,，取得了良好的教育效果。
6,、加強教育,，促進自護。一是認真做好安全教育周工作,。學校安全教育周以校園安全為主題,，在安全教育周期間，學校組織學習安全教育工作文件,，對校內(nèi)易發(fā)事故類型,、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié),、各類人員安全意識與安全技能等方面,，開展深入全面的大檢查，消除隱患,，有針對地扎實地開展教育和防范工作,。二是開展豐富多彩的教育活動，利用班會,、隊會,、活動課,、學科滲透等途徑，通過講解,、演示和訓練,，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水,、防交通事故,、防觸電、防食物中毒,、防病,、防體育運動傷害、防火,、防盜,、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育,。還利用學校紅領巾廣播站,、黑板報等宣傳工具及舉行主題班會、講座,、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育,。學校積極推行每周安全提醒，學校利用周前會議和周一升旗活動時間,，小結上周安全工作,，強調(diào)安全事項。通過教育提高廣大學生的安全意識,、安全防范能力和自我保護能力,。
7、加強檢查,，及時整改,。開展常規(guī)檢查。定期開展安全工作檢查,，加強對消防設施以及教學樓,、微機室、辦公室等場所的用電管理,，定期檢查用電線路和備,，做到絕緣良好，確保安全用電,。學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一,。學生上學和放學有規(guī)范的路隊管理制度,，天天檢查排查記錄。對食品、飲水衛(wèi)生進行重點檢查,，由于安全工作抓得勤,、抓得嚴、抓得細,，一學期來,，全校未出現(xiàn)一起安全責任事故。
回顧一年來的教育教學工作,，我校在各級的領導下,，依靠全體教師的共同努力，取得了較好的成績,。但離上級的要求還相差甚遠,。然而一個充滿凝聚力，有相互合作,、齊心協(xié)力的團隊,，讓我們展望新學年，滿懷信心,，將一如既往,，秉承“求真務實、開拓創(chuàng)新”的準則,，積極進取,，為開創(chuàng)新局面而不懈努力。
小學學校教學工作總結篇六
本次中心校隊各村小檢查,，我負責的是教學工作,，現(xiàn)將檢查結果做以總結：
優(yōu)點：大多數(shù)學校都能及時召開教學工作會議，會議內(nèi)容記錄詳實,，適用于教學,，對教學有指導作用。表現(xiàn)好的學校有：牤牛,、興源,、山河、杏山,。
問題：有的學校記錄次數(shù)不足,，或針對教學中作業(yè)要求、備課要求,、教學常規(guī)要求,、聽課要求等體現(xiàn)不明確。
優(yōu)點：各校都能有領導擔任的業(yè)務講座,，對教學有一定的指導作用,。但有的講座時間體現(xiàn)不明,。
優(yōu)點：大多數(shù)學校都能有針對性地進行教師經(jīng)驗交流，學生經(jīng)驗交流,，且交流內(nèi)容目的明確,，有實際意義。好的學校有牤牛,、興源,、山河、杏山,。
問題：有的學校無教師經(jīng)驗交流,、學生經(jīng)驗交流?；蛴薪涣鞯饔谛问?，或只有記錄但詢問學生實際沒開會。
牤牛,、山河,、杏山、山河等學校都能及時進行記載,。次數(shù)齊全如杏山小學,、山河小學對教導材料的檢查科目全（備課、作業(yè),、聽課,、三筆字、簡筆畫,、讀書筆記）及時,、詳細，且有評語,、有要求,、有總結。
問題：有的學校檢查記錄次數(shù)不全,，有的檢查記錄缺項目,，有的檢查記錄環(huán)節(jié)不全，表現(xiàn)在多數(shù)學校缺少總結,。
優(yōu)點：普遍的主科好于小科,，興源的小郭淑華，牤牛的劉淑華,，六合的李麗英寫字備課筆順指導到位,，班隊會周周有備課（分詳略教案）杏山的邢春紅等教師備課詳實、有單元備課8次,，具體,、適用,、工整。
問題：有的主科備課勾,、寫過少，對教學起不到具體指導作用,。小科備課有的學校缺科如：綜合實踐,，音樂、美術等,。有的缺節(jié),，如美術備課按進度應完成30節(jié)，可實際只背20節(jié),。
大多數(shù)學校教師都能及時,、認真對學生作業(yè)進行批改，評語恰當,，作業(yè)量適當,，學生普遍作業(yè)書寫工整，次數(shù)符合規(guī)定,。對學生學習提高有一定輔助作用,。張家屯小學二年級何月拼音田字寫得特殊好。好的教師有牤牛小學全體班主任,，六家子教師溫冬梅,、山河小學馬麗艷，興源小學大小郭淑華,，張家屯徐桂英,，杏山邢春紅等。
問題：有的學校作業(yè)科目不全如看不到科學,、品德等作業(yè),。有的學校主科作業(yè)次數(shù)不符合要求，如有的學校數(shù)學作業(yè)3月7日才起判,，到檢查之日數(shù)學作業(yè)批改次數(shù)完成不到一半,，有的作業(yè)無評語，對學生沒有激勵作用,。有的作文評語過于簡單,。有的教師數(shù)學作業(yè)批改記錄千篇一律都寫“計算結果不準確”（太離譜了）有的.教師文字科無作業(yè)批改記錄。
多數(shù)學校校本教研記載及時認真,。但有的學校少次數(shù),。
優(yōu)點：從檢查來看“校校、天天,、人人公開課”大多數(shù)學校都能都能及時進行,，通過開展公開課推動教學工作看展,，促進教學質(zhì)量提高。記錄詳實的有山河,，杏山,，牤牛等表現(xiàn)在有日程安排、有教案,、有總結,、有教師評議，且人人都有公開課,。
教師聽課也不平衡,，牤牛小學，山河小學,、杏山小學,、興源小學等教師聽課達標，牤牛小學教師聽課評語恰當,。興山小學邢春紅聽課40節(jié),，且評語恰當。有部分學校教師聽課節(jié)數(shù)不足,，有部分教師聽課無評語,。
問題：個別雖然有“校校、天天,、人人公開課”但雖然有記錄,，卻無課時安排、無教案,、無評議,、無總結。
所有學校都能開展誦讀校本教材活動,。興源謝主任講的二年級《***規(guī)》能結合學生身邊事例進行深入淺出的講解,，使學生學得懂記的牢。
問題：有的高年級學生對所學內(nèi)容簡單的大意不理解,。對有些必備篇目不掌握,。
從檢查看發(fā)展不平衡，大多數(shù)學校教師的三筆字,、簡筆畫都能按規(guī)定完成,，個別學校書寫不達標。
大多數(shù)學校重視教師,、學生的讀書活動,。教師有讀書筆記，有學習體會通過讀書活動提高教師學生的自身素質(zhì)，達到讀書的目的,。如牤牛小學劉淑華讀書筆記13篇,，校領導檢查三次。
通過檢查總的來看,，張家屯小學材料科目進步很大,，牤牛小學從教師到學校整體好，山河小學下,、杏山小學領導工作做得細,，興源小學教學工作抓得實。期望各校百尺竿頭,，更進一步為毛小的騰飛做出更大貢獻。
小學學校教學工作總結篇七
本學期,，我校按照縣教育局xx年教育工作要點和上級教研部門的工作安排開展教學教研工作,。以提高教學質(zhì)量為核心，以著力推進素質(zhì)教育和全面提高教育質(zhì)量為目標,，加強學校教研制度建設,，牢牢抓住校本教研，始終堅持教育創(chuàng)新,，扎實開展適應新課程的學科評價,、教師評價、學生評價改革,，堅持實事求是,，與時俱進的教研作風，進一步解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，積極實行精細化教學及教研管理，大力提高廣大教師實施新課堂的基本素質(zhì),，切實提高課堂教學效益,，努力構建和諧教育，促進我校教育不斷發(fā)展,。
1.更新教育教學思想,。深入學習先進教育教學理論，認真開展有助于教法,、學法等相關活動,，分析研究并有針對性地解決實際工作中存在的問題。搜集并學習領會現(xiàn)代教育新理念,，形成科學的教育觀,、教學觀、質(zhì)量觀,。
2.以教師為本,，加強骨干教師和青年教師培養(yǎng),。師資是育人之本，一所學校的優(yōu)勢關鍵是要擁有一支優(yōu)秀的教師隊伍,，為了提高全校青年教師思想素質(zhì)和業(yè)務能力,，要求青年教師發(fā)揚“愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作”的精神,，早日過好熟悉教材關,、課堂教學關、班級管理關,、教改科研關和教育評價關,。鼓勵青年教師從教學到科研，從教書到育人,，從工作到做人,，從治教到帶班，全方位向老教師學習,，同時要求老教師既要熱心傳幫帶,，也要虛心向年輕教師學習，以達到互相促進,，共同提高的目的,。積極支持青年教師參加各級各類的優(yōu)質(zhì)課比賽。
改變教師群體中不同程度存在的注重埋頭苦教,，輕視學習研究,，或者不學習、不研究,、工作得過且過的傾向,。教師必須自覺、自發(fā)把學習提高當作硬任務,，自覺學習教育理論,，學習研究新課標、新教材,、掌握教學新技能,。
教學管理工作是教學的基礎，沒有規(guī)范的教學行為就沒有真正的教學質(zhì)量,。本學期學校更加嚴格執(zhí)行《賀龍小學教學管理常規(guī)》的有關規(guī)定,，把常規(guī)教學管理工作做為教務處的工作重點，抓實抓細,，使教師真正認識到只有一心撲在教學上,。針對上學期教學工作中存在的'問題，本學期的常規(guī)工作重點放在以下幾個方面：
1.及時性。包括教務處檢查的及時性與教師上交材料的及時性,。首先教務處將大力貫徹實施隨查制度,。檢查的內(nèi)容包括：遲到、早退,、拖堂,、課堂紀律、教師儀表,、體罰,、教學語言等，對違規(guī)教師,、違規(guī)項目與內(nèi)容將及時公布并做好記錄,。
2.規(guī)范性。教案,、聽課筆記,、教研記錄、作業(yè)設批改按學校規(guī)定完成,。教師務必按教師職業(yè)道德標準，規(guī)范完成教學任務,，嚴禁體罰與變相體罰學生,，杜絕教師攆學生出課堂行為。不允許上課期間接打手機,，嚴禁教師讓學生在學習時間為個人或辦公室干私事,。
3.制度性。嚴格執(zhí)行國家課程計劃,，開齊,、開足規(guī)定的課程，特別是綜合實踐課,、校本課,、信息技術課，嚴禁任何人利用任何借口進行占用,。為了維護課表的嚴肅性,、權威性，不準私自調(diào)課,、讓課,，特殊情況必須經(jīng)教務處同意，做好登記,。
識,、技能、能力等方面的要求，并有機地分解到每一個單元,、每個課時,，落實到每一個學生身上。要研究學生,，了解學生對教學內(nèi)容（知識,、方法、技能等）的興趣程度和接受,、掌握上的難易程度,，了解學生中存在學習能力的差異，確定教學的的基準點,，對不同層次,、不同程度的學生要有因人而異的目標和要求。要研究課堂教學,，提高課堂教學的有效性,，授課務必精益求精，充分調(diào)動學生在課堂上40分鐘的積極性,，要認真研究課堂教學的方法,，讓學生在40分鐘的課堂上發(fā)揮得最佳。
1.抓教風,、促學風,。教師要以德服人，以學服人,。每位教師都要認真按新課程標準把眼睛盯在質(zhì)量上,，功夫下在備課教研上，點子出在課堂上,，把當教學新秀,、成為名師作為自己工作的目標。課堂中教學要善于換位思考,，善于把握角色的轉(zhuǎn)換,，使學生養(yǎng)成良好的學習習慣，勤學樂學,，多思善問,。同時在教學中教師要注重分層次教學，分層次留作業(yè),，使不同學生在課堂內(nèi)外都有一定收獲,。
2.加強學生學習方式、方法的指導工作,。學校明確提出以學困生轉(zhuǎn)化為突破口,，努力做好學困生轉(zhuǎn)化工作,，抓查補漏，全面提高整體教學質(zhì)量,。有針對性進行學生學習方式,、方法的探究，充分開展研究性,、探究性學習指導活動,，變學生接受性學習為主動性學習，苦學變?yōu)闃穼W,，嚴防出現(xiàn)兩極過度分化,。
3.做好單元測評工作和學期末、學年末教學質(zhì)量檢測工作,。4.深入開展復習研究,，搞好兩個畢業(yè)班畢業(yè)復習工作。學校專門成立復習課領導小組,，專人負責抽考,、畢業(yè)考試年級的復習工作，結合我校實際,，全面布和扎實搞好調(diào)考,、畢業(yè)復習課工作，實踐證明我們的工作開展是有實效的,。
究水平高的骨干教師擔任教研組長,。夯實各教研組的任務，明確職責,，保證活動時間，提高活動效益,，切實發(fā)揮教導處對教研工作的組織,、指導、檢查,、評價的職能作用,。開展多層次的學科教研活動，教研組要成為適應新時期的教研組,，充分發(fā)揮教研組的各種職能,，進一步探討和明確教研組的工作重點和教研組長的工作職責，行使教研組長的權力和義務,。不僅在校內(nèi)開展教研活動,，還主動與縣教研室聯(lián)系，主動與教研員探討,；積極參加州,、縣級教研活動,，使老師們通過一些校際活動擴大視野、相互交流,、取長補短,。（xx老師獲州音樂課競賽三等獎，xx老師在全縣數(shù)學優(yōu)質(zhì)競賽中獲一等獎,。）
2,、開展多形式的學科教研。各學科教研組進一步端正教育思想,，發(fā)揚求真務實的作風,，加強課堂教學管理，創(chuàng)新教研活動形式,，力戒形式主義做法,。努力探索新課程背景下的教研活動方法和途徑，讓教研活動“變法子”,，積極開發(fā)新的教研載體,。
3.開展多樣性的教研活動，發(fā)揮教研組的職能作用,。教研組是學校教務處的得力助手,，是學校教學的智囊團。教研組要主動積極為學校教學獻計獻策,，主動承擔應有的義務,。要主動隨堂聽取組內(nèi)教師的課堂教學情況，了解組內(nèi)教師對學生的作業(yè)批改情況,、輔導情況,，對組內(nèi)教師的進行業(yè)務指導，整體提高教研組的工作能力,。
4.開展教與學互評活動,，促進以學論教、以學促教活動的初步研討,，搭建起學?；拥难杏懫脚_。本學期成功開展以學校教研組長為主的“示范課活動”,，以老帶新教學互助得以落實,。
5.積極開展教研活動，嚴肅教研活動紀律,。每一教研組本學期至少組織一次全校性活動,。活動內(nèi)容貼近學科特點和學校實際,，有助于學生能力培養(yǎng),，有利于教學質(zhì)量的提高,；在時間上得到充分保障，不得隨意縮短或變更活動時間,?；顒舆^程加強考勤工作，做好活動記錄,，及時反饋,，沒有因顧及顏面、徇私情而導致活動流于形式,。學校對各教研組活動嚴格考核,，并納入量化評價體系，開展優(yōu)秀教研組評比活動,，經(jīng)綜合考評,。
通過各種各樣課外活動和競賽活動的開展，讓學有余力,、有特長的學生參加學科競賽活動,，為有特長的學生創(chuàng)造發(fā)展個性的氛圍，鼓勵他們冒尖,，脫穎而出,，為將來培養(yǎng)專門人才打下良好的基礎。在各級各類競賽中有不少的學生獲獎,。
小學學校教學工作總結篇八
時光飛逝,，歲月匆匆，20xx伴著新一輪嚴寒與飛雪如約而至,，回顧過去的2018年,，在學校辦學理念的統(tǒng)一引領下，教學方面嚴格執(zhí)行學校的工作計劃,，按照學期校歷安排,，在教務處和其他部門的合作下，通過全體教師共同努力,，各項工作有序開展,，高效完成,，現(xiàn)在一一盤點,，總結如下：
1.開學第一周，學校開展了以解讀交流教學工作計劃為主要內(nèi)容的各科教研活動,。
2.作業(yè),、教案的檢查。
3.科學合理地組織了語數(shù)英期中,、期末考試及能力測試和發(fā)展科素養(yǎng)檢測,。
4.做好畢業(yè)年級,、抽檢年級的教學管理工作。
5.成功組織了家長開放日活動,。
1.前置性學習研討課
2.拔尖教師,、學科帶頭人示范課。
本年度安排語數(shù)英三科共16位拔尖,、骨干教師先后講了課改示范課,，發(fā)揮了很好的示范引領作用。
3.優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評
六月份進行了五年級語數(shù)英優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評研討課,。十月份安排了四,、五年級語文、英語“優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評研討課”共29節(jié),。
4.集體備課匯報課
本年度共有各學科教師91人次講了集體備課匯報課,，通過教研組內(nèi)老師集體分析教材、編制學案和反復研磨課堂,，使老師們對教材的理解,、把控能力、對小組合作學習課堂的操作能力有了明顯提升,。
5.組織開展第三,、四屆課改之星大賽。
本年度組織了第三屆和第四屆“課堂教學改革之星”大賽,，共有37位教師參賽,，課堂初步彰顯教師個性和風格，教與學的方式有了明顯改變,，全面展示了我校課改成果,。
(一)本年度按照學校工作計劃，開展了豐富多彩的文化藝術活動課程,。
1.四月份第五屆讀書節(jié)活動
讀書節(jié)的主題是“閱讀,，給我們成長的力量”。
2.五月份第23屆科技藝術節(jié)
(1)組織了以“踏藝術之旅,，揚科技之帆——我的書畫夢”為主題的師生書畫作品比賽,。
(2)組織了科技創(chuàng)新大賽。
(3)舉辦慶“六一”文藝晚會
3.六月份英語節(jié)活動
開展了英語書法大賽和閱讀能力測試,。
4.九月份第23屆體育節(jié)
5.十月份組織第四屆語文節(jié)活動
6.十一月份第三屆數(shù)學節(jié)
8.元月份第四屆新年音樂會
29日下午,，“第四屆新年音樂會暨2018年度鄉(xiāng)村學校少年宮匯報演出”在體育館隆重上演。
(二)國學經(jīng)典誦讀和晨誦和午寫
1.繼續(xù)重視國學和經(jīng)典誦讀,，開學初合理安排了一學期的背誦篇目,，課間操和路隊鞏固背誦《聲律啟蒙》《弟子規(guī)》《成語接龍》和《小學生必背古詩詞160首》，利用每周升旗儀式上半年進行了五,、三,、一,、下半年進行了二經(jīng)典誦讀展示，并及時對班級展示情況進行評比公示,。
2.強化書寫訓練,。
3.舉辦“優(yōu)學派”漢字聽寫大賽。
(一)校本培訓
1.師德師風培訓
2.安全培訓
3.新教師培訓
4.一年級教師培訓
5.班主任培訓
(二)完成了上級要求的各類培訓任務
按時選派人員參加上級部門組織的各級各類培訓,，凡是培訓,，都要求參訓人員做好記錄，外出培訓的教師要做學習匯報,。
本學年共計424人次參與了上級部門組織的各級各類培訓,。
(三)扎實有效地開展“師帶徒”工作
(四)教師讀書活動
1.考勤工作,。嚴格按照我?？记诠芾碇贫葘倚姓堜N假制度,，及時反饋每周請銷假情況，做到周周清,、月月清,。并為我校績效考核提供詳實的考績資料,。
2.檔案整理工作,。按照督導評估方案整理了各類材料，確保每一次教學活動都有詳實紀錄,，在驗收工作中得到專家認可,。
3.教師量化考核。遵照我校量化考核方案,，對每一項考核都做了深入研究,，科學計算，力爭細節(jié)不出現(xiàn)任何問題,。放假前完善各類考核項目,，放假后匯總計算。
1.在全旗六年級普檢中,，榮獲總分第三的好成績,。五年級科學、三年級體育抽考榮獲全旗第一,。
2.甄珍,、云彩霞、王二連被評為旗級教學能手,。秦曉燕,、孟祥艷,、石美鳳榮獲旗級基本功大賽一等獎,，劉曉娟,、賈琴、陳林芳榮獲二等獎,，姚鳳林獲得優(yōu)秀獎,。
3.在“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動中,，郝小軍,、鄔琴、張帆獲得部級優(yōu)課,，劉曉娟,、李秀峰、石美鳳,、李靖艷獲得省級優(yōu)課,，甄珍、閆廣蘭,、呂麗梅,、樊艷梅、祁艷,、李金鑫,、白俊紅、王霞,、何玲獲得市級優(yōu)課,，潘俊英、李靜,、姚鳳林,、許磊獲得旗級優(yōu)課。
4.趙桂英老師獲得市級基本功大賽二等獎,。
5.微課制作大賽中孟祥艷,、李靜、秦曉燕,、張耀林,、甄珍、賈琴分別獲得一等獎二等獎和優(yōu)秀獎,。
6.在鄂爾多斯市教育局舉辦的第四屆崗位技能大賽中,，高喧、許磊,、張國華分別獲得一,、二等獎。
7.在全旗青少年科技創(chuàng)新大賽中，張艷偉,、楊子軒,、謝檳冰、閆靖東,、郭宇分別獲得科技制作和科幻畫不同獎項,。
8.在剛剛結束的全旗男女籃比賽中，女籃,、男籃分獲冠亞軍,。
9.我校男子足球隊代表準格爾旗參加鄂爾多斯市“市長杯”u11男子足球賽，榮獲第三名,。
10.我校所承擔的國家級“十二五”教科研立項課題《小學階段小組合作學習有效策略研究》經(jīng)過96位教師三年的實踐,，八個子課題結題。其中,，杜良裕等10人榮獲國家級教科研先進個人獎,。呂麗梅、王霞等4人獲國家級課題研究論文二等獎,，王玉萍,、喬林等4人獲國家級課題研究論文三等獎，潘俊英獲國家級課題研究論文優(yōu)秀獎,，喬林獲國家級課題研究優(yōu)秀課例二等獎,。
梳理工作和總結經(jīng)驗令我們感到振奮，因為我們又踏踏實實地前進了一大步,。在肯定成績的同時,，我們還應該認識到，前行的路依舊需要我們發(fā)揮才能與智慧,，全力付出,，讓我們不忘初心，砥礪前行,。
小學學校教學工作總結篇九
本學期我擔任小學六年級英語教學工作,，回顧一期來的工作，學生的英語水平相對提高了,，也取得了一定的.成績,。
一學期來，我確實付出不少努力,，六年級教材對老師的教,、學生的學顯得比較吃力；而三——五年級時有部分同學已經(jīng)厭惡英語學習,，使教學有時無法進行,；學生低子薄，接受能力差。在教學時,，我基本上都是按照英語教學常規(guī),，讓學生多聽、多讀,、多練，從練習中不斷提高能力,。因此,，在英語教學中我體會如下：首先培養(yǎng)學生的"興趣"。學生對于自己感興趣的事物,，自然會用更多的時間鉆研,。因此，在教學中要盡量使用英語,，適當利用母語,；利用直觀教具、動作,、表情和玩游戲等方法吸引學生,，讓學生樂于學習。而且,，教學中做到讓學生明白,、會用，反復練習句型和單詞,，為了提高優(yōu)生水平,，進行生動活潑的開放式的課堂教學，使學生從愉快的情景中學到知識,，從而提高學生對英語科的學習興趣,，提高了教學效果。
在教學中,，認真?zhèn)湔n,，認真閱讀各種教科參考書，結合自己的教學經(jīng)驗與學生的學習情況,，認真編寫好教案制定好教學計劃,，并不斷地加以改善修改，在傳授學生知識的同時,，關心愛護學生,，特別是差生，課堂密切注意他們,，耐心地輔導學生復習遺漏知識,。使他們的學習成績跟上班里的其他同學，幫助他們樹立學好各門知識的信心。
重點在課堂上狠抓句型及單詞,，我首先讓學生明白每課的句型結構,，懂得它的規(guī)律，會用學過的單詞使用新句型對話,。對話中照顧各層次的學生,，做到難易得當，讓每個學生都有練習的機會,，增強學生學習的信心,，提高對話反應能力。每課講授完后,，要求學生必須會背,，會默寫單詞，會回答對話練習,。
其次,，抓開口讀英語，鍛煉口語能力,，熟悉課文,。經(jīng)常巡視和抽測，使學生不知不覺鞏固所學習的單詞,；要求學生聽寫四會單詞,，必須做到完全正確。既要學習新知識,，又要鞏固舊知識,，得到兩面照顧，不能松懈,。保證所學的單詞的正確記憶,，為對話練習及書寫打下基礎，保證單詞的正確性,，提高聽力的準確性,。除抓句型及單詞外，還要為學生區(qū)分易混,、易錯的地方,，使學生心中有數(shù)，提高判斷應變能力,。
學生的作業(yè)總是按時及時地批改,，并詳細地做好批注，對普遍性錯誤,，在全班重復講解,、分析,。針對個別學生的作業(yè)還采取面批方法，一一地分析講解,、幫助學生解決疑難習題,，大大提高了教學質(zhì)量。
教學過程中要注意培養(yǎng),、輔導學困生,，讓他們能跟得上，打好基礎,，往后的學習才能順利通過,。課后，經(jīng)常輔導接受能力差有學生,，使他們有所進步,。并且,，在班級成立英語輔導小組,，給英語成績差的學生進行輔導和幫助。
總之,，今后繼續(xù)加強對教材鉆研,，想多點辦法，讓學生學得更輕松,，爭取更大進步
小學學校教學工作總結篇十
為認真落實xx市小學教學工作會議精神,，全面提高學校的教學質(zhì)量，根據(jù)xx鎮(zhèn)中心小學教研室教學工作安排,，結合我校實際教學情況,，我校于xx年9月28-29日進行了本學期的第一次常規(guī)工作檢查，根據(jù)各教研組的檢查反饋情況,，現(xiàn)將檢查情況通報如下：
總體上看,，老師們在備課方面都傾注了大量的時間來鉆研教材，課前都考慮到學生的情況,，采用了手寫教案和電子教案相結合的方式,，電子教案博眾家之所長，手寫教案真實有效,，注重因材施教,。大部分教案目標明確，重難點突出,，課前準備充分,，教學環(huán)節(jié)清楚，并有自己的反思,。其中xx老師的教案實用,、細致,、針對性強;劉雪瑩老師的教案充分體現(xiàn)了學生的主體性，教學環(huán)節(jié)的設計科學,，教學后記詳細,，有一定的經(jīng)驗借鑒性;xx老師的教學后記就如其人，是一個思考者,，后記中融入了大量的思考,，并且有一定的深度;xx老師的教案也如其人，嚴謹,、踏實,，她的教案設計嚴謹，環(huán)環(huán)相扣,，課后小記詳盡;數(shù)學教師們備課態(tài)度較認真,，教案詳盡，課時數(shù)量充足;大多數(shù)教師能根據(jù)所任學科教材及所教班級實際,，認真制定好新學期教學計劃,，安排好教學進度。語文老師每篇課文按課時備課,，每課時根據(jù)學生實際定好教學目標,，確定教學重、難點,，有一定的教學準備,，教學過程較清晰。全體數(shù)學教師能按規(guī)定備課,，備課有超前意識;個別的教師的備課書寫字跡清晰端正,，設計合理，過程詳細,，教學目標明確,，重難點把握準確到位，體現(xiàn)教法,、學法,，教學過程清楚，作業(yè)設計格式統(tǒng)一,，練習層次分明,，圖文并茂，練習量適當,，有詳細的板書設計,，課后反思及時、詳細,、深入,、能根據(jù)實際情況有感而發(fā),，單元檢測分析表填寫詳細。備課優(yōu)秀的教師有：xx等,。
個別教師沒有按要求備詳案,，教案欠規(guī)范，計劃,、目標,、重難點、課時,、過程不清,，課時數(shù)不足;有些教師的教案教學環(huán)節(jié)、結構不清,，沒有填好教學目標,、重點、難點,、教具準備等;個別教案的重難點全部一樣,，有的重難點過于隨便，把握不準;教學過程沒有練習也為數(shù)不少,，數(shù)學課堂沒練習實在有點說不過去;個別教師沒有書寫板書設計和課后反思或時有時沒;教學反思有一定的量,，但教學的反思停留在形式化,，針對性不強,，對以后的教學無多大的幫助。不能很好地起到反思——調(diào)整——改進的作用;個別的教案的板書過于簡單,，只有課題或只寫“例1”其它什么都沒有;部分教師的教案后面完全沒單元檢測情況分析表;存在教學反思隨便,、亂寫、不深入,。
開學伊始,，我們組織全體任課教師認真學習了費縣教育局教研室關于作業(yè)的要求與規(guī)范，在檢查中發(fā)現(xiàn)大多數(shù)老師能按照新要求去布置,，批改質(zhì)量有了大幅度的提高,。在作業(yè)方面表現(xiàn)較好的老師有：王佳、王全英,、李召春,、徐太珍等。
1,、主要成績：
(1)多數(shù)教師布置的作業(yè)量適度,，批改及時有復批;
(2)涉及書中練習冊上的習題均有詳盡的批改。
(3)個別數(shù)學老師根據(jù)學生差異采用分層次布置作業(yè)的做法,，調(diào)動不同層次學生的學習積極性,。一部分數(shù)學老師課中適當加一些思考題,。
(4)希望老師更加注重學生作業(yè)本上激勵性評語的運用。將作業(yè)本開發(fā)為進行班級管理的又一陣地,，成為家長,、老師、學生情感溝通的橋梁,。
2,、存在問題：
(1)學生作業(yè)本保潔不好，紙頁不整齊,。
(2)個別班中學生本上的作業(yè)量不統(tǒng)一
(3)個別老師批改作業(yè)不夠認真,、嚴謹,。
(4)建議老師加強對學困生多采用面批形式,。
(5)數(shù)學教師的周記月記數(shù)量不夠,。
(6)部分語文老師的作文批改的不及時,。
(7)作業(yè)批改記錄的使用效果不好,，存在著應付的現(xiàn)象,。
1、教學設計要體現(xiàn)個性,，雖然有的修改后稍有不同。修改意見不要為了修改而修改,，要根據(jù)班級學生的實際情況而修改，教后反思要寫得實在而有針對性,，要有有理論性的東西,，不能只言片語,。施教前必須將教案仔細閱讀,，認真修改,。
2、認真鉆研教材,，努力提高自己的教學觀念,，備課時要備教材，也要備班級的學生的學習情況,。年青教師應該寫好詳細的教案,。按實際上課課時進行備課。
3,、借鑒人家的東西要聯(lián)系自己的實際情況,，認真舍取，而不能照搬照抄,。
4,、課后反思要有一定的數(shù)量，也要有一定的質(zhì)量,，每次上完課要認真總結反思,，以改進自己的教學，為今后自己更好的教學積累一筆財富,。
5,、在批閱學生作業(yè)時發(fā)現(xiàn)學生有錯誤,，要少打“×”,，圈出來或劃出來，讓學生訂正后再批,。
6,、把漏寫的東西要及時整改,，補充完整,。
7、對待資料的工作檢查要保持良好的心態(tài),，不足的就整改,。
8、數(shù)學教案要多一點備練習,。練習量要足,、練習題型要多層次。
9,、教學工作是繁重的,，工作要做細、做足,、要到量,、到質(zhì)。憑良心去做,，平時做好,，就不會感到有負累。
小學學校教學工作總結篇十一
本學期在學校領導的正確領導下,，我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務,，還在業(yè)務水平上有了很大的提高。立足現(xiàn)在,，放眼未來,，為使今后的工作取得更大的進步,，現(xiàn)對本學期教學工作作出總結，希望能發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足,，總結經(jīng)驗教訓，繼往開來,，以促進教育工作更上一層樓,。這半年的教學歷程，是忙碌的半年,；是充滿艱辛的半年,；這也是收獲喜悅的.一學期。現(xiàn)將有關方面總結如下：
1,、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè),，教學態(tài)度認真，教風扎實,，嚴格遵守學校的規(guī)章制度,。
2、認真?zhèn)湔n,，不但備學生而且備教材備教法,，根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際，設計課的類型,，擬定采用的教學方法,，并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄，認真寫好教案,。每一課都做到“有備而來”,，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,，課后及時對該課作出總結,，寫好教學后記，并認真按搜集每課書的知識要點,，歸納成集,。
3、增強上課技能,，提高教學質(zhì)量,，使講解清晰化，條理化,，準確化,，條理化，準確化,，情感化,，生動化,，做到線索清晰，層次分明,，言簡意賅,，深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,，加強師生交流,，充分體現(xiàn)學生的主作用,，讓學生學得容易,，學得輕松，學得愉快,；注意精講精練,，在課堂上老師講得盡量少，學生動口動手動腦盡量多,；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,，讓各個層次的學生都得到提高。現(xiàn)在學生普遍反映喜歡上課數(shù)學課,。
4,、在課堂教學中，堅持啟發(fā)式教學,，堅持向45分鐘要質(zhì)量,。以學生為主體，以訓練為主線,。教學過程重視知識與技能,，學習過程和方法，情感態(tài)度與價值觀,，培養(yǎng)學生自主學習,，合作學習，探究性學習的精神,。
5,、真批改作業(yè)：布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,，有層次性,。為了做到這點，我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,，對各種輔助資料進行篩選,，力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時,、認真,，分析并記錄學生的作業(yè)情況,，將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結，進行透切的評講,，并針對有關情況及時改進教學方法,，做到有的放矢。
6,、做好課后輔導工作,，注意分層教學。在課后,，為不同層次的學生進行相應的輔導,，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端,，同時加大了后進生的輔導力度,。對后進生的輔導，并不限于學習知識性的輔導,，更重要的是學習思想的輔導,，要提高后進生的成績，首先要解決他們心結,，讓他們意識到學習的重要性和必要性,，使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,，讓他們意識到學習并不是一項任務,，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的,。從而自覺的把身心投放到學習中去,。這樣，后進生的轉(zhuǎn)化,，就由原來的簡單粗暴,、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分,。在此基礎上,，再教給他們學習的方法，提高他們的技能,。并認真細致地做好查漏補缺工作,。后進生通常存在很多知識斷層，這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石,，在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,，要特別注意給他們補課，把他們以前學習的知識斷層補充完整,，這樣,，他們就會學得輕松,，進步也快，興趣和求知欲也會隨之增加,。
總之,，教育工作，是一份常做常新,、永無止境的工作,。一份春華，一份秋實,，在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,，但同時我也收獲了充實與快樂。在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生,，相信今日含苞欲放的花蕾,，明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，總結經(jīng)驗教訓,，使教學工作更上一層樓,。
在我的意識里，一直認為自己是一名普通而平凡的教師,，沒有顯赫的戰(zhàn)功,，沒有驕人的業(yè)績，只是在實驗小學這塊沃土上默默地耕耘著,。如果說有什么追求或目標的話,，那就是努力要求自己能成為一名學生喜愛、家長尊重,、同事信任,、領導放心的“好教師”?；趯ψ陨淼倪@種定位,，一直以來，我堅持以“勤學,、善思,、求實”為指南，認真,、務實地走過每一天,。
