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2022年百貨商場半年工作總結(jié)及計劃大全

格式:DOC 上傳日期:2022-12-05 17:05:51
2022年百貨商場半年工作總結(jié)及計劃大全
時間:2022-12-05 17:05:51     小編:zdfb

制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。什么樣的計劃才是有效的呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

百貨商場半年工作總結(jié)及計劃篇一

1,、在商場開業(yè)前夕,,跟進商場開荒工作,,并初步熟悉商場物業(yè)管理基本知識。努力為商場開業(yè)做前期工作,。

2,、配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務(wù)和衛(wèi)生,、紀律方面的檢查工作,,并實行每日跟進商場,辦公室等衛(wèi)生情況,。進行考核與監(jiān)督,。

3、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,負責(zé)跟進商場開業(yè)后每個活動工作,。令活動順利完成。

4,、與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置,。

5、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)給予策劃工作,,努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)的計劃內(nèi)容,。

當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己各項能力。綜合看來我覺得自己還有以下的缺點和不足:

1,、缺乏基本的辦公室工作知識,,在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,,甚至有時還覺得不知所措,。

2、對各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,,從而影響到相關(guān)工作的進行,。

3、對管理商場物業(yè)還不夠成熟,,這直接影響工作效果,。

4,、工作細心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏,。

5,、辦事效率不夠快,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等,。

營運部不斷健全管理職能,,完善服務(wù)體系,現(xiàn)場管理成效斐然,。為了能及時,、準確有效地解決處理好營業(yè)現(xiàn)場的各類問題。在走動中去發(fā)現(xiàn)問題,,在走動中去尋找問題,。通過及時的現(xiàn)場觀察,去掌握工作中存在的問題和不足,,從而去制定相應(yīng)的改進提高方案并能做到及時向上級部門進行信息反饋,。對營業(yè)現(xiàn)場發(fā)生的各類違規(guī)現(xiàn)象和糾紛立即給予制止和糾正,避免矛盾的激化和不良后果的產(chǎn)生,。堅持深入一線的現(xiàn)場走動式管理,,使管理工作更具針對性和時效性。

1,、針對商場新開業(yè),,新員工大批增加的情況,為保證服務(wù)質(zhì)量:

2,、對員工強化進行服務(wù)規(guī)范教育,,從營業(yè)員的站姿站規(guī),樹立良好的服務(wù)形象,,提高服務(wù)質(zhì)量,,努力扭轉(zhuǎn)因新工迅速增加而導(dǎo)致服務(wù)規(guī)范不到位的現(xiàn)象。

3,、弘揚傳統(tǒng),,助人為樂。廣大員工發(fā)揚顧客至上的精神,,給顧客一個舒適的購物環(huán)境,。

百貨商場半年工作總結(jié)及計劃篇二

今年上半年對我來說是不尋常的的半年,,注定是記憶深刻的半年,。這半年中,我見證了x公司從一個店面到在三個店面的的高速發(fā)展,,伴隨著公司的發(fā)展壯大,,我自身也得到了很大提高?,F(xiàn)就20xx年上半年個人的工作總結(jié)如下:

1、從超市理貨員到網(wǎng)管的崗位調(diào)整,。

公司擁有先進的erp管理系統(tǒng),,保證公司的高效運營,這就對網(wǎng)絡(luò)的順暢提出了更高的要求,。在接手該工作后,,我對公司所有計算機設(shè)備特別是機房服務(wù)器和交換機設(shè)備進行了逐個檢查,掌握所有設(shè)備的信息,,并和xx電信公司建立密切聯(lián)系,,以便在網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)緊急狀況時能快速專業(yè)的解決。

在這半年中,,公司網(wǎng)絡(luò)始終保持順暢,,為公司各項工作高效開展提供了保障。此外,,公司的網(wǎng)站維護工作也有條不紊,。開業(yè)至今,xx店網(wǎng)站共接到顧客投訴4起,,招商信息11條,,全部在第一時間轉(zhuǎn)交到相關(guān)同事處,并跟蹤結(jié)果,,第一時間回復(fù),;共發(fā)布行業(yè)新聞193條,店面動態(tài)81條,,促銷信息31條,,每周集團對各門店的網(wǎng)站維護工作進行考核,xx店無一次不合格,。

2,、xx店改造前的清場工作。

公司下達撤場通知后,,我每天在商場內(nèi)巡場多次,,了解撤場進度,做好記錄,,向領(lǐng)導(dǎo)匯報,。但是部分商戶拒不配合商場撤場,在溝通無果后,,公司決定對該部分攤位進行強制拆除,。強制拆除工作可謂艱難,拆除工作主要是在夜里進行,每天從晚上到第二天早上,,攤位內(nèi)的樣品及雜物一件一件打包,,一件一件裝車,拉到倉庫后又一件一件卸下,,更有些大件的家具考驗著我們的體力,。

就這樣,我們連續(xù)奮戰(zhàn),,不分晝夜,,將強制拆除工作完成,保證了商場重裝的順利進行,。這段時間每天夜里,,何總、郭經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)全部奮戰(zhàn)在第一線,,親自動手搬卸貨物,,我們累并感動充實著。

3,、xx店改造后的招商工作和籌備開業(yè)工作,。

很多老商戶對xx的經(jīng)營模式比較認可,并對xx得前景充滿信心,,所以xx店一樓招商工作可選品牌比較充足,。但是在位置、面積等方面各品牌爭執(zhí)不下,,瓷磚區(qū)尤為嚴重,,導(dǎo)致瓷磚區(qū)商戶進場裝修較晚;另外,,潔具區(qū)的位置面積安排可謂一波三折,,經(jīng)過多次調(diào)整才最終敲定。這就對工期造成了很大影響,,催促商戶趕在xx月xx日前裝修完畢,,就成了最重要的工作內(nèi)容。

每天忙碌著給商戶辦理裝修手續(xù),,為商戶攤位測量尺寸,,催促裝修進度,動員商戶夜里加班施工并現(xiàn)場落實到深夜,。每天都是一副灰頭土臉的樣子,,每天下班都累得倒床上就睡著。開業(yè)前一天的晚上,,還忙碌到后半夜3點多,。好在經(jīng)過努力,一樓絕大部分商戶都在xx月xx日前裝修完畢,達到開業(yè)狀態(tài),。至xx月xx日,一樓62個攤位,,空租一個,,未裝修完畢5個,開業(yè)率超過90%,??吹缴虉鰪漠?dāng)初的一片狼藉到開業(yè)時的富麗堂皇,我感到前期的辛苦很值得,。

4,、xx店開業(yè)后的的市場管理和費用收繳工作。

xx月xx日商場正式開業(yè),,各項工作逐步正規(guī),,樓層日常管理工作有序展開。一樓共有61個營業(yè)攤位,,其中瓷磚15家,,潔具22家,地板20家,,散熱器4家,。共有營業(yè)員112名。對營業(yè)員的日常管理主要包括儀容儀表,、店容店貌,、迎賓送賓、價簽管理,、日常紀律等,。從開業(yè)至今,我共接到顧客投訴6起,,其中潔具5起,,地板1起。全部及時處理完畢,,消費者和商戶均對處理結(jié)果表示認同,。截止xx月xx日,一樓商戶共實現(xiàn)銷售凈額xx元,,平米效益xx元,。截止該日,一樓各項費用應(yīng)收xx元,,實收xx元,。未收金額中牽涉到補償商戶的費用xx萬元。

1、與部分商戶欠缺溝通,,缺乏了解,。

2、處理客訴經(jīng)驗不足,。不能夠快速準確的把握顧客的心理,。在組織顧客與商戶協(xié)調(diào)時,沒能掌握主動,。

1,、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)技能,,更加熟練掌握erp系統(tǒng)知識,。

2、加強對營業(yè)員的管理和培訓(xùn),。嚴格執(zhí)行營業(yè)員手冊的各項要求,,提高營業(yè)員的銷售能力。

3,、加強與商戶的溝通工作,,建立更加良好的關(guān)系,以便各項工作的開展,。

總之,,在上半年的工作中,我會更加努力的做好每項工作,,嚴格要求自己,,努力提升自己,為xx的發(fā)展貢獻力量,。我相信,,xx的明天會更美好。

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