制定計(jì)劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,，是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的,。通過(guò)制定計(jì)劃,，我們可以更好地實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，提高工作效率,，使我們的生活更加有序和有意義,。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書(shū)范文，我們一起來(lái)了解一下吧,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇一

根據(jù)公司企業(yè)文化十三五 規(guī)劃,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),，不斷為企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)注入生機(jī)和活力,，為思想政治創(chuàng)新開(kāi)拓新的渠道，為保障完成企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),。特制定本計(jì)劃：

1、以培育 三觀 為基矗通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)典型對(duì)世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀三觀的榜樣。以 奉獻(xiàn)社會(huì),、服務(wù)人民 為主題,，以樹(shù)立良好的社會(huì)形象為重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展員工的培訓(xùn)教育,。

2,、通過(guò)開(kāi)展多種形式的政治思想教育、職業(yè)道德教育和豐富多彩的寓教于文的文化活動(dòng),，培育企業(yè)文化,。運(yùn)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，占領(lǐng)宣傳思想和理論文化陣地,。利用我公司現(xiàn)有的mis系統(tǒng)和局域網(wǎng)和寬帶的優(yōu)勢(shì),，以快捷的速度傳遞上級(jí)精神和我公司相關(guān)信息。

3,、按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的要求,，制定具有我公司特性的職工道德要求、計(jì)劃,，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡報(bào)告,，要注重職工職業(yè)道德的教育。

4,、加強(qiáng)科技文化教育,，勉勵(lì)自學(xué)成才，崗位成才,。

5,、加強(qiáng)民-主管理,。進(jìn)一步貫徹落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)，切實(shí)加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)的透明度和公開(kāi)質(zhì)量,，并開(kāi)展經(jīng)常性的,，按照廠務(wù)公開(kāi)考核責(zé)任制，監(jiān)督檢查情況定期公開(kāi),，廣泛聽(tīng)娶采納職工意見(jiàn)和合理化建議,。

6、以推行服務(wù)承諾為切入點(diǎn),，加強(qiáng)改善服務(wù)態(tài)度,，提高服務(wù)質(zhì)量，抓好行業(yè)作風(fēng)建設(shè),。把企業(yè)文化作為激發(fā)職工熱情,、統(tǒng)一職工意志的重要手段，將廣大職工的行為引導(dǎo)到共同的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方向來(lái),。

7,、營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。全面調(diào)動(dòng)各種宣傳手段;注重現(xiàn)代安全管理體系的建設(shè);推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化;抓好安全物態(tài)文化建設(shè);建立企業(yè)安全文化評(píng)價(jià)體系;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，積極推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè),。

總之，形成一個(gè)以 以人為本 的理念為指導(dǎo);用先進(jìn)的文化培養(yǎng)人,、塑造人,，激發(fā)提升勞動(dòng)者的智慧潛能，營(yíng)造一個(gè)安全,、健康,、環(huán)保、高效的人文環(huán)境,，造就一支技術(shù)業(yè)務(wù)水平高,。安全素質(zhì)過(guò)硬，道德高尚的員工隊(duì)伍,，建設(shè)管理好安全,、可靠、穩(wěn)定運(yùn)行的電網(wǎng),，使企業(yè)成為一個(gè)有扎實(shí)的安全基礎(chǔ),，有優(yōu)越的市場(chǎng)竟?fàn)幜土己玫膬?nèi)外形象的企業(yè)文化。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇二

各個(gè)企業(yè)都有著不同的經(jīng)營(yíng)理念和文化氛圍,，這是企業(yè)文化的差異性表現(xiàn),；企業(yè)文化的建設(shè)也沒(méi)有統(tǒng)一或固定的操作模式，它需要企業(yè)根據(jù)自身情況不斷探索和總結(jié),。桑芭絲的企業(yè)文化建設(shè)也需要長(zhǎng)期的,，根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展時(shí)期的需要而有針對(duì)性的開(kāi)展工作,。近期工作目標(biāo)及計(jì)劃如下：

一、完善和規(guī)范現(xiàn)有宣傳媒體,，為企業(yè)文化建設(shè)疏通渠道

1,、廣播系統(tǒng)的技術(shù)改進(jìn)，改用電腦設(shè)備進(jìn)行數(shù)字錄音,、音樂(lè)下載,、播音合成等，以節(jié)約成本,、提高效率,、提升廣播水平。

2,、制定和啟動(dòng)日常廣播計(jì)劃,，規(guī)范廣播組稿、編輯,、播音等作業(yè)流程,。以提升廣播的認(rèn)知度和互動(dòng)性。

3,、重新規(guī)劃?rùn)淮皺谀吭O(shè)置，分配給各部門使用,，由公宣統(tǒng)一管理,，以加強(qiáng)各部門對(duì)企業(yè)文化工作的參與和投入。

二,、確定企業(yè)文化建設(shè)的總體目標(biāo)和階段性目標(biāo),，并制定發(fā)展綱要

1、進(jìn)行企業(yè)文化普查,，以問(wèn)卷調(diào)查形式,，收集、匯總,、分析企業(yè)文化現(xiàn)狀,，為制定目標(biāo)和綱要提供相關(guān)依據(jù)。

2,、組織全體管理人員開(kāi)會(huì)討論企業(yè)文化建設(shè)工作,，收集意見(jiàn)、建議,，并要求各部門主管提案,。

3、確立企業(yè)文化建設(shè)體系,，科學(xué)規(guī)劃和制定企業(yè)文化建設(shè)綱要和具體要求,。

三,、利用宣傳手段輔以行政手段，進(jìn)行全員企業(yè)文化導(dǎo)入

1,、對(duì)各層人員制定行為規(guī)范,，并分層次開(kāi)展企業(yè)文化培訓(xùn)教育，從干部到員工,。

2,、建立長(zhǎng)效機(jī)制，每月以一個(gè)主題開(kāi)展全員企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),。如：下月以“禮儀與行為規(guī)范”為主題,，再下月以“個(gè)人形象與企業(yè)形象”等。

3,、實(shí)行全員參與,，部門負(fù)責(zé)人督導(dǎo)，部門間評(píng)比的日?；ぷ鳈C(jī)制,。

企業(yè)制度是硬性的`管理手段，企業(yè)文化則是軟性的管理手段,，企業(yè)文化歸根到底應(yīng)為企業(yè)的全面發(fā)展,、和諧關(guān)系的塑造服務(wù)。企業(yè)文化工作也將圍繞企業(yè)的發(fā)展需要和管理目標(biāo)而變化和調(diào)整,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇三

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線,、方針、政策,，進(jìn)一步牢固樹(shù)立以人為本,，全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,，在弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，積極吸收借鑒上級(jí)及兄弟單位機(jī)關(guān)文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和成果,，努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征,、豐富管理內(nèi)涵與科學(xué)管理手段和規(guī)劃部門特色的機(jī)關(guān)文化，內(nèi)強(qiáng)機(jī)關(guān)素質(zhì),，外塑部門形象,，促進(jìn)全縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)健康發(fā)展。

二,、主要措施

1,、建設(shè)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的新學(xué)風(fēng)。一是進(jìn)一步組織廣大干部職工深入學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),，學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線,、方針政策和法律法規(guī)，提升干部職工政治思想覺(jué)悟,，提高法律政策水平,，增強(qiáng)依法行政和廉潔從政能力，推進(jìn)法制化進(jìn)程,；組織全局干部職工緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定第一責(zé)任,，做好法制信訪工作。二是積極強(qiáng)化“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)建設(shè),。堅(jiān)持每周二學(xué)習(xí)制度,，在全局強(qiáng)化“尊重人才、崇尚知識(shí),、鼓勵(lì)成才”的觀念,，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。不斷加強(qiáng)道德品質(zhì)修養(yǎng),、現(xiàn)代知識(shí)學(xué)習(xí)和傳統(tǒng)文化熏陶,，使干部職工正確處理好做人和做事、權(quán)利和責(zé)任,、自律與他律的關(guān)系,，增強(qiáng)全局干部職工自我管理、自我完善,、自我發(fā)展,、自我提高的意識(shí)。三是深入加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。著眼于人員整體素質(zhì)提升，本著“整體提升,、重點(diǎn)培養(yǎng)”的原則,，著力培養(yǎng)適應(yīng)形勢(shì)要求的復(fù)合型人才。注重調(diào)查研究,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)研究和理性思考,，每季度組織優(yōu)秀論文和調(diào)研文章評(píng)比活動(dòng)；鼓勵(lì)大膽實(shí)踐,、勇于創(chuàng)新,，開(kāi)闊視野，活躍思維,。積極開(kāi)展警示教育和主題教育活動(dòng),；大力宣揚(yáng)先進(jìn)典型，通過(guò)榜樣示范,，弘揚(yáng)正氣,，形成導(dǎo)向,。

2、建設(shè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、廉潔高效的新政風(fēng),。一是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度，提高管理效能,。機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作制度和行為規(guī)范是機(jī)關(guān)管理機(jī)制,、工作運(yùn)行機(jī)制的外在表現(xiàn)，反映著機(jī)關(guān)工作理念,，體現(xiàn)工作作風(fēng),、規(guī)劃特色和人員的精神面貌。運(yùn)用文化的理念,，健全文化建設(shè)與外部管理,、自律與他律互為補(bǔ)充促進(jìn)的機(jī)制。二是進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)績(jī)效管理,，加強(qiáng)愿景激勵(lì),。在機(jī)關(guān)工作中全面推行目標(biāo)績(jī)效管理，提高機(jī)關(guān)工作績(jī)效,，著力形成想干事,、能干事、干成事的氛圍,；強(qiáng)化“靠能力和實(shí)績(jī)求進(jìn)步”的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,，營(yíng)造比干勁、比工作,、比實(shí)績(jī)的良好風(fēng)氣,；強(qiáng)化感情激勵(lì)，從政治,、工作,、生活等多方面關(guān)心干部，幫助其解決實(shí)際問(wèn)題和困難,，滿足干部自我實(shí)現(xiàn)的精神需要,，使其勤于工作、樂(lè)于創(chuàng)造,、甘于奉獻(xiàn),，促進(jìn)機(jī)關(guān)共同目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。三是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)工作基礎(chǔ),，加強(qiáng)環(huán)境陶冶,。創(chuàng)建優(yōu)雅和諧、樸實(shí)莊重、文明衛(wèi)生,、井然有序的辦公環(huán)境是機(jī)關(guān)文化建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。重視人文環(huán)境對(duì)文化建設(shè)和個(gè)體成長(zhǎng)的重要性，充分發(fā)揮和諧,、活潑,、優(yōu)美環(huán)境的潛移默化作用，營(yíng)造關(guān)心人,、尊重人,、理解人、培養(yǎng)人的良好環(huán)境,。在加強(qiáng)辦公硬件設(shè)施配備的同時(shí),，開(kāi)發(fā)機(jī)關(guān)特色文化產(chǎn)品，創(chuàng)造文明有序的視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),。

3,、加強(qiáng)陣地建設(shè)，豐富各類文化活動(dòng),。繼續(xù)抓好圖書(shū)閱覽室,、文化活動(dòng)室等有形建設(shè)，為全局干部職工開(kāi)展文化體育活動(dòng)提供場(chǎng)所,。充分發(fā)揮黨員干部遠(yuǎn)程教育,、黨組織和工青婦等群眾組織的作用，學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),，組織開(kāi)展大量健康向上的文體活動(dòng),，不斷加強(qiáng)精神文化、行為文化,、管理文化,、環(huán)境文化、廉政文化的建設(shè),，豐富其內(nèi)涵,，提高干部職工的工作干勁，保持隊(duì)伍的蓬勃朝氣,。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的各級(jí)全會(huì)精神，緊緊圍繞跨越式發(fā)展,，把中心工作與加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合,，夯實(shí)規(guī)劃部門后發(fā)趕超的工作基礎(chǔ)。

4,、塑造良好形象,，強(qiáng)化文明行為的督查。以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行,、率先垂范,，帶動(dòng)干部愛(ài)崗敬業(yè)，做好本職工作,，以每個(gè)人在精神文化,、行為文化、管理文化,、環(huán)境文化,、廉政文化建設(shè)方面的良好表現(xiàn)，做好服務(wù)群眾的工作,，讓群眾滿意,。完善《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《公務(wù)人員禮儀規(guī)范》等制度建設(shè),，加強(qiáng)行為規(guī)范,、公共禮儀知識(shí)的教育培訓(xùn)，促使干部職工養(yǎng)成文明行為習(xí)慣,。堅(jiān)持走群眾路線,，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，采取開(kāi)門評(píng)議,，開(kāi)門監(jiān)督等形式,，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，真誠(chéng)接受群眾的監(jiān)督和評(píng)價(jià),，形成組織計(jì)劃安排,、群眾參與有序、監(jiān)督有力,、評(píng)價(jià)客觀的局面,。

5、鼓勵(lì)探索創(chuàng)新,，進(jìn)一步完善評(píng)價(jià)機(jī)制,。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)干部的主導(dǎo)作用與干部職工的主體作用緊密結(jié)合，充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,，在統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，有步驟地發(fā)動(dòng)干部職工廣泛參與，激發(fā)積極性,、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神,，集思廣益，群策群力,，全員共建,，努力使干部職工在主動(dòng)參與中了解機(jī)關(guān)文化建設(shè)的內(nèi)容,，認(rèn)同機(jī)關(guān)核心理念,，形成上下同心,、共謀發(fā)展的良好氛圍,。建立完善評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)好的做法和有效經(jīng)驗(yàn),，及時(shí)總結(jié),，積極推廣；對(duì)工作業(yè)績(jī)良好的科室和個(gè)人,，進(jìn)行通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì).

6,、明確思路和方法，狠抓落實(shí)和見(jiàn)成效,。在學(xué)習(xí)兄弟單位成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，將在反復(fù)抓落實(shí)和見(jiàn)成效上下功夫，做到以機(jī)關(guān)文化建設(shè)為引領(lǐng),，優(yōu)化“機(jī)關(guān)文化品牌”,，加強(qiáng)品牌評(píng)估，真正體現(xiàn)出規(guī)劃部門機(jī)關(guān)文化品牌的科學(xué)化,、個(gè)性化,、綜合性、持久性,、務(wù)實(shí)性,，圍繞提升服務(wù)水平、打造規(guī)劃部門自身特色,，保證我局機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)的向前推進(jìn),。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇四

堅(jiān)持以重要思想和黨的xx大精神為指導(dǎo)，以培育國(guó)電集團(tuán)公司企業(yè)理念為核心,；以構(gòu)建和諧企業(yè),，提升企業(yè)管理水平，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo),；以創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè),，提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)；建設(shè)具有吉熱特色的企業(yè)文化,，為推進(jìn)企業(yè)科學(xué),、持續(xù)、和諧發(fā)展供給強(qiáng)有力的文化支撐,。

二,、基本思路

圍繞“一個(gè)目標(biāo)”，抓住“兩個(gè)重點(diǎn)”,，推進(jìn)“三個(gè)規(guī)范”,，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”。

四個(gè)提升：就是要經(jīng)過(guò)企業(yè)文化建設(shè)工作,，不斷提升企業(yè)的學(xué)習(xí)本事,、凝聚本事、創(chuàng)新本事和創(chuàng)效本事,。

三,、工作目標(biāo)

（一）加快“三統(tǒng)一”步伐，塑造企業(yè)良好形象,。堅(jiān)持集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)的統(tǒng)一性,，實(shí)現(xiàn)“三統(tǒng)一”：一是企業(yè)核心理念統(tǒng)一，即“工作方針”,、“企業(yè)精神”,、“職業(yè)道德觀”統(tǒng)一；二是企業(yè)形象標(biāo)識(shí)統(tǒng)一,；三是基本管理制度以及員工基本行為規(guī)范統(tǒng)一,。

（二）創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè)，提高文化管理品質(zhì),。扎實(shí)深入開(kāi)展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè)”活動(dòng),，終身學(xué)習(xí)理念深入人心，“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè),，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)扎實(shí)有效推進(jìn),，全員學(xué)習(xí)本事普遍提升，“學(xué)習(xí)型企業(yè)”創(chuàng)立活動(dòng)取得成效,。

（三）加快文化整合,，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新。緊密圍繞企業(yè)“強(qiáng)化管理,，提高效益”,、“星級(jí)企業(yè)”創(chuàng)立活動(dòng)等中心工作，將企業(yè)文化有機(jī)融入企業(yè)中心工作中,，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,，為企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定供給精神動(dòng)力和智力支持。

四,、重點(diǎn)工作

（一）健全機(jī)制,，夯實(shí)企業(yè)文化建設(shè)管理基礎(chǔ)。

健全完善企業(yè)文化建設(shè)管理機(jī)制,，將企業(yè)文化建設(shè)辦公室設(shè)在黨委工作部,，具體負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的組織和協(xié)調(diào)工作。各黨支部要重視企業(yè)文化建設(shè)工作,，加強(qiáng)指導(dǎo),，打牢基礎(chǔ),，教育和引導(dǎo)職工認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化建設(shè)工作的重要意義。

各支部要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)工作的宣傳,，利用現(xiàn)代媒體及時(shí)傳遞信息,，對(duì)企業(yè)文化建設(shè)工作情景進(jìn)行廣泛宣傳，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的宣傳基礎(chǔ),。

（二）貫徹實(shí)施集團(tuán)公司vi系統(tǒng),，樹(shù)立企業(yè)形象。

按照國(guó)電集團(tuán)公司vi視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),，廠黨委將在今年重點(diǎn)推廣應(yīng)用集團(tuán)公司《vi手冊(cè)》,，在廠區(qū)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)懸掛企業(yè)理念宣傳標(biāo)牌,；更新辦公場(chǎng)所帶有企業(yè)名稱的銘牌,；辦公用品、形象宣傳品和會(huì)議接待用品上以及在印發(fā)的文件材料,、電子雜志,、信封、會(huì)議桌牌,、標(biāo)語(yǔ),、視板等嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司《vi手冊(cè)》要求。廠黨委將把國(guó)電集團(tuán)公司《vi手冊(cè)》上傳到黨委工作部網(wǎng)站上,，各單位能夠到黨委工作部網(wǎng)站上進(jìn)行查詢,，并在本單位范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)電集團(tuán)公司《vi手冊(cè)》標(biāo)準(zhǔn)。

（三）貫徹宣傳集團(tuán)公司企業(yè)理念,，增強(qiáng)職工凝聚力,。

按照國(guó)電集團(tuán)公司《關(guān)于規(guī)范使用國(guó)電集團(tuán)公司企業(yè)理念的通知》要求，大力倡導(dǎo)國(guó)電集團(tuán)公司企業(yè)理念,。各支部要利用班前班后會(huì)時(shí)間,，經(jīng)過(guò)廣播宣傳和組織學(xué)習(xí)的方式，加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司修改出版的《企業(yè)文化建設(shè)手冊(cè)之文化強(qiáng)企》一書(shū)的宣傳和學(xué)習(xí),?！段幕謨?cè)》資料包括企業(yè)文化知識(shí)、集團(tuán)公司企業(yè)文化,、禮儀常識(shí)三部分資料,。廠黨委將制作“企業(yè)文化知識(shí)百題答題卡”，經(jīng)過(guò)組織全廠干部職工進(jìn)行企業(yè)文化知識(shí)考試,，組織開(kāi)展“企業(yè)文化知識(shí)大賽”等載體活動(dòng),，提高員工參與企業(yè)文化建設(shè)的進(jìn)取性、認(rèn)同企業(yè)文化的自覺(jué)性,。讓集團(tuán)公司企業(yè)理念為全廠干部職工所認(rèn)同,，企業(yè)向心力,、凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，為企業(yè)發(fā)展注入文化動(dòng)力,。

（四）進(jìn)取傳唱,，規(guī)范使用國(guó)電集團(tuán)公司企業(yè)之歌。

按照集團(tuán)公司《關(guān)于規(guī)范使用集團(tuán)公司企業(yè)之歌的通知》要求,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，研究制定了《國(guó)電吉林熱電廠關(guān)于規(guī)范使用國(guó)電集團(tuán)公司企業(yè)之歌的管理辦法》,。黨委工作部將在廣播和有線電視上連續(xù)播放《共創(chuàng)輝煌》和《中國(guó)國(guó)電》這兩首國(guó)電之歌,，同時(shí)將國(guó)電之歌統(tǒng)一制作成vcd光碟下發(fā)到各單位，各黨支部要充分利用有效時(shí)間,，學(xué)習(xí),、宣傳、傳唱國(guó)電之歌,。廠黨委將適時(shí)組織開(kāi)展“企業(yè)之歌大家唱”活動(dòng),，檢驗(yàn)各單位的學(xué)習(xí)效果，力爭(zhēng)使每一名干部職工都能唱會(huì)唱國(guó)電之歌,。

（五）加強(qiáng)學(xué)習(xí),，使職工基本行為進(jìn)一步規(guī)范。

按照《中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司員工基本行為規(guī)范》的要求,，廠黨委研究制定了《國(guó)電吉林熱電廠職工基本行為規(guī)范》,，各黨支部要利用有效時(shí)間認(rèn)真組織本單位職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)職工行為規(guī)范和禮儀知識(shí)的學(xué)習(xí),，進(jìn)一步規(guī)范干部職工行為,。廠黨委將利用有線電視、電腦網(wǎng)絡(luò),，播出由中國(guó)人民大學(xué)金正昆教授主講的“現(xiàn)代禮儀常識(shí)講座”,，促進(jìn)全廠干部職工“懂禮、知禮,、用禮,、善禮”。

（六）加強(qiáng)企業(yè)文化知識(shí)培訓(xùn),，滲透企業(yè)文化理念,。

著力加強(qiáng)企業(yè)文化知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，適時(shí)邀請(qǐng)知名的企業(yè)文化建設(shè)專家或?qū)W者來(lái)我廠進(jìn)行授課,，一方面加強(qiáng)對(duì)從事企業(yè)文化建設(shè)工作人員的知識(shí)培訓(xùn),，提高思想理論水平和工作本事，另一方面向全廠干部職工滲透企業(yè)文化理念,，從而有效推動(dòng)我廠的企業(yè)文化建設(shè)工作,。

（七）開(kāi)展載體活動(dòng),，豐富企業(yè)文化建設(shè)資料。

進(jìn)取開(kāi)展各種有益的文化競(jìng)賽活動(dòng),，引導(dǎo)職工認(rèn)識(shí)和挖掘自身潛能,，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和互助精神。廠黨委將適時(shí)組織開(kāi)展“企業(yè)文化中秋之夜”文藝晚會(huì),，將“企業(yè)文化之安全文化”帶進(jìn)職工的家屬區(qū),，經(jīng)過(guò)歌舞、小品,、相聲,、安全知識(shí)問(wèn)答、益智游戲等文藝形式,，為安全文化注入生機(jī)和活力,，促進(jìn)職工及家屬認(rèn)識(shí)和了解安全文化，從而增強(qiáng)建設(shè)安全文化的動(dòng)力,，有效地強(qiáng)化職工及家屬的安全思想意識(shí),、職責(zé)意識(shí)、行為意識(shí),。

（八）加強(qiáng)調(diào)查研究,，引導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)工作整體推進(jìn)。

適時(shí)組織召開(kāi)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì),，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)調(diào)查研究和分類指導(dǎo),，總結(jié)好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)交流推廣,。并根據(jù)我廠企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃的整體實(shí)施狀況,，及時(shí)確定企業(yè)文化調(diào)研課題，廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,，著力解決企業(yè)文化建設(shè)中的重點(diǎn),、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，從而更好地為我廠的生產(chǎn)中心工作做好服務(wù),。

五,、有關(guān)要求

1、提高認(rèn)識(shí),，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。各黨支部要高度重視企業(yè)文化建設(shè)工作，從本單位實(shí)際出發(fā),，按照企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案,，認(rèn)真做好貫徹落實(shí)工作。

2、建立機(jī)制,，加強(qiáng)考核,。各支部是本單位開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，支部書(shū)記是第一職責(zé)人,，企業(yè)文化建設(shè)工作的開(kāi)展情景將納入到每季度“學(xué)習(xí)型單位”工作考核范圍,。

3、營(yíng)造氛圍,，加強(qiáng)宣傳,。各支部要充分運(yùn)用廣播、電視新聞,、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地,，大力宣傳“企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng)的重要意義，宣傳本單位在企業(yè)文化建設(shè)工作中的做法,、經(jīng)驗(yàn)和成效，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇五

新學(xué)期,，新氣象，如何制定班級(jí)文化建設(shè)

工作計(jì)劃

班組文化建設(shè)活動(dòng)是基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，是基層班組開(kāi)展團(tuán)結(jié),、友愛(ài),、互助、共贏工作環(huán)境的有效方式,。在創(chuàng)建“和諧班組”活動(dòng)中,，這些不同地域、不同年齡,、不同資質(zhì),、不同生活習(xí)慣的員工群體在同一個(gè)工作部門，一個(gè)一線班組這樣一個(gè)共同的工作環(huán)境中,，班組的磨合作用更顯重要,。通過(guò)這項(xiàng)建設(shè)活動(dòng)，我們希望可以形成一個(gè)講學(xué)習(xí),、練技能,、求創(chuàng)新、比貢獻(xiàn)的良好工作氛圍,，鍛煉和培養(yǎng)一些優(yōu)秀的班組隊(duì)伍,，帶動(dòng)其他職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，促進(jìn)整體更新的發(fā)展。

在 年里我們會(huì)更進(jìn)一步的深入推進(jìn)班組建設(shè),，充分發(fā)揮這一活動(dòng)對(duì)全面提升員工綜合素質(zhì),、促進(jìn)企業(yè)不斷創(chuàng)新、加快發(fā)展的重要作用,，以點(diǎn)帶面,，實(shí)現(xiàn)職工的全面發(fā)展，創(chuàng)造工作新局面,。特制定工作計(jì)劃如下:

一月:整理班組基本情況,，做好班組建設(shè)的相關(guān)準(zhǔn)備工作。

二月:設(shè)立班組文化建設(shè)的組織機(jī)構(gòu),，開(kāi)通班組博客,，制定班組博客管理辦法。

三月:正式啟動(dòng)班組文化建設(shè)活動(dòng),。

四月:

1,、整理班組建設(shè)的相關(guān)資料。

2,、開(kāi)展關(guān)于班組文化建設(shè)活動(dòng)的宣傳工作,，發(fā)放班組文化建設(shè)的宣傳資料。

3,、組織開(kāi)展qc活動(dòng)啟動(dòng)會(huì),，擬訂qc活動(dòng)主題。

4,、文化墻,。

5、擬訂班組文化建設(shè)各項(xiàng)制度,。

五月:

1,、組織開(kāi)展班組技術(shù)知識(shí)交流活動(dòng)，分享工作經(jīng)驗(yàn),，其心協(xié)力,，共同解決工作難題。

2,、做好班組安全文化宣傳活動(dòng),。

3、文化墻,。

4,、qc活動(dòng)正常開(kāi)展。

5,、每月“我眼中的明星”評(píng)比上墻,。

6、技術(shù)比武活動(dòng)。

六月:

1,、開(kāi)展班組勞動(dòng)競(jìng)賽,，搜集班組成員對(duì)于班組文化建設(shè)的合理建議。

2,、迎合“六一”兒童節(jié),，給小學(xué)生分發(fā)用電安全知識(shí)手冊(cè)和安全宣傳漫畫(huà)。

3,、文化墻,。

4、qc活動(dòng)討論會(huì),。

5,、每月“我眼中的明星”評(píng)比上墻。

七月:

1,、做好上半年班組文化建設(shè)的工作總結(jié),。

2、整理各小分組的工作(活動(dòng))資料,，存檔,。

3、文化墻,。

4、qc活動(dòng)

半年工作總結(jié)

5,、每月“我眼中的明星”評(píng)比上墻。

班組是企業(yè)管理的基礎(chǔ),，是企業(yè)活力的源泉,，是完成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行團(tuán)隊(duì)。班組文化是班組成員在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐中所形成的共同價(jià)值觀和行為規(guī)范,，是企業(yè)文化建設(shè)的組成部分,，是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的重要抓手。加強(qiáng)班組文化建設(shè),，對(duì)于提高企業(yè)管理水平,，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，增強(qiáng)員工責(zé)任感,、使命感和歸屬感,，充分調(diào)動(dòng)員工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,，促進(jìn)企業(yè)生存和發(fā)展,，具有重要的推動(dòng)作用。為此，制定公司加強(qiáng)班組文化建設(shè)實(shí)施方案,。

一,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,，以提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為根本,，以推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)為主線，通過(guò)一系列班組文化建設(shè)活動(dòng),，夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ),，提高員工綜合素質(zhì)，關(guān)注員工成長(zhǎng)和發(fā)展,，營(yíng)造關(guān)心人,、理解人、尊重人的文化氣氛,，把班組建設(shè)成為愛(ài)崗位,、講責(zé)任、懂經(jīng)營(yíng),、會(huì)管理,、優(yōu)服務(wù)的先進(jìn)團(tuán)隊(duì)，成為推進(jìn)改革,、嚴(yán)格管理,、加快發(fā)展的基礎(chǔ)和保障。

二,、基本要求

(一)堅(jiān)持“一脈相承,，創(chuàng)新發(fā)展”原則。開(kāi)展班組文化建設(shè)是公司企業(yè)文化建設(shè)的深入和發(fā)展,，也是深化和踐行公司文化理念的載體和平臺(tái),。要通過(guò)班組文化建設(shè)進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新公司文化理念，使之在新的歷史條件下有新的提升和發(fā)展,。

(二)堅(jiān)持“以人為本,，固本強(qiáng)基”原則。要牢固樹(shù)立以人為本,、鑄魂育人思想,，通過(guò)班組文化建設(shè)堅(jiān)定員工信心，統(tǒng)一員工思想,，提高崗位技能,，激發(fā)班組活力，筑牢管理基礎(chǔ),，實(shí)現(xiàn)文化管理與班組管理的統(tǒng)一,。

(三)堅(jiān)持“貼近實(shí)際,，務(wù)求實(shí)效”原則。要貼近員工,、貼近班組,、貼近供暖工作實(shí)際，圍繞班組中心工作和薄弱環(huán)節(jié),，找準(zhǔn)班組文化建設(shè)的切入點(diǎn),，建立與班組相適應(yīng)的文化建設(shè)模式，用工作成效檢驗(yàn)文化建設(shè)成果,。

(四)堅(jiān)持“典型示范,，以點(diǎn)帶面”原則。要做好試點(diǎn)工作,，注意發(fā)現(xiàn)和選樹(shù)班組文化建設(shè)先進(jìn)典型,，總結(jié)活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,，并上升為理性認(rèn)識(shí),，典型示范，以點(diǎn)帶面,，為在公司全面開(kāi)展班組文化建設(shè)打下基礎(chǔ),。

三、建設(shè)內(nèi)容

班組文化建設(shè)共十項(xiàng)內(nèi)容,。

(一)學(xué)習(xí)文化

核心理念：學(xué)習(xí)是進(jìn)步之源,，學(xué)習(xí)是工作之本。

以建設(shè)“學(xué)習(xí)型班組”為載體,，班組員工要樹(shù)立“工作學(xué)習(xí)化,，學(xué)習(xí)工作化”的理念，定期組織員工學(xué)文化,、學(xué)技術(shù),，開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng),，交流工作經(jīng)驗(yàn)和讀書(shū)體會(huì),，提高員工技能和文化素質(zhì)，促進(jìn)員工成長(zhǎng)進(jìn)步,。

(二)制度文化

核心理念：執(zhí)行制度沒(méi)有借口,，落實(shí)制度不打折扣。

建立健全班組管理各項(xiàng)制度,。要將公司出臺(tái)的各項(xiàng)管理制度中涉及班組的內(nèi)容和要求,，進(jìn)行梳理、提煉,、匯總,，固化為班組管理制度,，做到制度上墻，執(zhí)行到位,，發(fā)揮好制度的約束力作用,。

(三)民主文化

核心理念：企業(yè)發(fā)展，我是主人;企業(yè)管理,，我有責(zé)任,。

班組實(shí)行民主管理，班組重要事項(xiàng)要民主公開(kāi),。在班組管理和涉及員工切身利益的問(wèn)題上要發(fā)揚(yáng)民主,，尊重民意，員工有知情權(quán),、建議權(quán)和訴求權(quán),。要廣泛開(kāi)展合理化建議活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工參與企業(yè)民主管理的積極性,。

(四)管理文化

核心理念：嚴(yán)管理求生存,，善管理促發(fā)展。

踐行公司“嚴(yán)格管理精細(xì)化 ,，規(guī)范管理科學(xué)化 ,，創(chuàng)新管理全員化”管理理念，向員工灌輸“嚴(yán),、細(xì),、實(shí)、新”的管理要求,，養(yǎng)成嚴(yán)格要求,、細(xì)心操作、求真務(wù)實(shí),、銳意創(chuàng)新的工作作風(fēng),，提升班組的管理水平。

(五)責(zé)任文化

核心理念：責(zé)任決定供暖質(zhì)量,，責(zé)任提升工作質(zhì)量,。

教育員工樹(shù)立質(zhì)量是企業(yè)生命、質(zhì)量是崗位責(zé)任意識(shí),，倡導(dǎo)“一次做對(duì),，一次到位，一次滿意”的責(zé)任理念,，建立班長(zhǎng)負(fù)總責(zé),、員工盡職責(zé)的責(zé)任保證體系，進(jìn)而提高勞動(dòng)效率,、工作質(zhì)量和服務(wù)水平,。

(六)安全文化

核心理念：安全關(guān)系企業(yè)發(fā)展,，安全保障員工幸福。

堅(jiān)持“以人為本,，關(guān)愛(ài)生命”的安全理念,，落實(shí)好安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度，強(qiáng)調(diào)責(zé)任,，重在預(yù)防,，狠抓落實(shí)。開(kāi)展經(jīng)常性的查隱患,、找漏洞,、反三違、保安全活動(dòng),，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),，加強(qiáng)安全防范，確保本質(zhì)安全,。

(七)節(jié)約文化

核心理念：節(jié)能潛力無(wú)限,，降耗大有可為。

節(jié)約就是創(chuàng)收,，節(jié)約就是增效,。以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，開(kāi)展好“科學(xué)司爐”競(jìng)賽活動(dòng),，降低三大指標(biāo)消耗,。教育員工從我做起、從小事做起,、從點(diǎn)滴做起,，節(jié)約一度電、一滴水,、一塊煤,，做到修舊利廢，大材不小用,，長(zhǎng)材不短用,。

(八)服務(wù)文化

核心理念：服務(wù)沒(méi)有最好，只有更好,。

牢記“用戶第一,，服務(wù)至上”的宗旨,，把公司“用心服務(wù)用戶 ,用愛(ài)溫暖用戶 ,用情溝通用戶”的服務(wù)理念落實(shí)到崗位上,，體現(xiàn)在工作中，做到文明服務(wù),、規(guī)范服務(wù),、誠(chéng)信服務(wù),、便民服務(wù)，降低群眾投訴率,，提高用戶滿意度,。

(九)團(tuán)隊(duì)文化

核心理念：團(tuán)隊(duì)大于個(gè)人，合作彰顯力量,。

培養(yǎng)員工“精誠(chéng)團(tuán)結(jié),，顧全大局，注重整體,，分工協(xié)作”的團(tuán)隊(duì)精神,，發(fā)揚(yáng)“相互信任，相互關(guān)懷,，相互幫助,，相互依存”的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)，打造“協(xié)作優(yōu)先,，配合默契,，勤于溝通，步調(diào)一致”的團(tuán)隊(duì)班組,。

(十)環(huán)境文化

核心理念：環(huán)境是企業(yè)的活廣告,，是企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

建設(shè)環(huán)境整潔,、秩序優(yōu)良,、形象良好的班組環(huán)境。生產(chǎn)環(huán)境要設(shè)施設(shè)備整潔,，料具擺放定位,，安全提示醒目;工作環(huán)境要無(wú)雜物，無(wú)障礙,，無(wú)隱患,，無(wú)污染;生活環(huán)境要窗明幾凈，清潔干凈,，衛(wèi)生優(yōu)良;個(gè)人要儀表端莊,，衣著整齊，穿戴合體,，樹(shù)立良好的企業(yè)形象,。

四、方式方法

(一)開(kāi)展征求意見(jiàn)活動(dòng),。公司《加強(qiáng)班組文化建設(shè)實(shí)施方案》(討論稿)下發(fā)后,，由各黨支部組織員工學(xué)習(xí)討論，征求員工對(duì)班組文化建設(shè)的意見(jiàn)和建議,，使實(shí)施方案進(jìn)一步完善,。

(二)建設(shè)班組文化陣地,。結(jié)合工會(huì)開(kāi)展的職工小家建設(shè)，改善班組文化設(shè)施,，建立班組宣傳欄,，充實(shí)班組圖書(shū)室，開(kāi)展學(xué)技術(shù),、學(xué)文化,、提素質(zhì)活動(dòng)，把職工小家建設(shè)成文化小家,。

(三)各項(xiàng)管理制度上墻,。由公司制作統(tǒng)一的班組管理制度展板，懸掛在班組醒目位置,，供員工日常學(xué)習(xí),，讓員工自覺(jué)遵守，強(qiáng)化制度管理的約束力,。

(四)開(kāi)展達(dá)標(biāo)升級(jí)競(jìng)賽,。根據(jù)班組文化建設(shè)十項(xiàng)內(nèi)容，細(xì)化檢查考核標(biāo)準(zhǔn),，每半年對(duì)班組文化建設(shè)情況進(jìn)行一次檢查,，每年進(jìn)行一次評(píng)比，分為合格,、良好,、優(yōu)秀三個(gè)檔次。

(五)評(píng)選崗位每月之星,。設(shè)立崗位之星展示板,，每月底由班組員工民主推選本月崗位之星，并在展示板上貼一個(gè)紅五角星,，以資鼓勵(lì),，并作為年終評(píng)選先進(jìn)的依據(jù)。

(六)舉辦崗位讀書(shū)征文,。按照干什么,、學(xué)什么，差什么,、補(bǔ)什么的要求,，開(kāi)展崗位讀書(shū)學(xué)本領(lǐng)征文活動(dòng)，為員工搭建暢談體會(huì),、交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái),，優(yōu)秀稿件刊登在《惠涌供熱》上，并給予一定的物資獎(jiǎng)勵(lì),。

(七)提升科學(xué)司爐水平,。要通過(guò)開(kāi)展班組文化建設(shè)進(jìn)一步深化“節(jié)能降耗型”和“群眾滿意型”鍋爐房競(jìng)賽活動(dòng),，在確保供暖達(dá)標(biāo),、群眾滿意的基礎(chǔ)上，努力降低煤水電三大指標(biāo)消耗。

(八)豐富員工文體活動(dòng)。要加大對(duì)文化基礎(chǔ)設(shè)施的投入，購(gòu)置必要的器材，開(kāi)展小型多樣,、靈活方便、員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng),，修心健身,，改善心智，豐富業(yè)余文化生活,，促進(jìn)員工身心健康,。

五、實(shí)施步驟

(一)學(xué)習(xí)階段,。(20xx年9月至10月)將公司《加強(qiáng)班組文化建設(shè)實(shí)施方案》(討論稿)發(fā)到各黨支部,，由各支部組織廣大員工學(xué)習(xí)，就方案提出的十項(xiàng)文化內(nèi)容和八項(xiàng)活動(dòng)方式方法展開(kāi)討論,，廣泛聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和建議,，在此基礎(chǔ)上對(duì)實(shí)施方案做進(jìn)一步完善，確保方案貼近實(shí)際,、貼近員工,。通過(guò)學(xué)習(xí)提高員工對(duì)加強(qiáng)班組文化建設(shè)重要性認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)員工學(xué)文化、愛(ài)文化,、懂文化意識(shí)，形成提升班組文化含量，打造文化型班組的共識(shí)。

(二)試點(diǎn)階段。(20xx年11月至20xx年4月)利用半年時(shí)間完成試點(diǎn)工作。各單位要選派二至三個(gè)基礎(chǔ)條件比較好的班組參加試點(diǎn)。要按照方案的要求做好學(xué)習(xí)動(dòng)員,、理念灌輸、制度建設(shè),、基礎(chǔ)完善、強(qiáng)化管理,、安全質(zhì)量、文明服務(wù),、班容班貌等各項(xiàng)工作,。要積極參加并開(kāi)展好各項(xiàng)文化活動(dòng)，發(fā)揮好文化推進(jìn)改革,、加強(qiáng)管理,、促進(jìn)發(fā)展的作用,。要注意總結(jié)文化建設(shè)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn),，宣傳文化建設(shè)中的好事跡,、好典型，為在公司全面開(kāi)展班先組文化建設(shè)積累經(jīng)驗(yàn),，提供有指導(dǎo)性,、針對(duì)性、操作性的文化建設(shè)進(jìn)班組,。

(三)推進(jìn)階段,。(20xx年5月至20xx年4月)在全公司所有一線班組開(kāi)展班組文化建設(shè)活動(dòng)。加強(qiáng)硬件建設(shè),，改善一線班組基礎(chǔ)設(shè)施,，改變舊容舊貌，樹(shù)立新形象,。加強(qiáng)文化熏陶,，用文化鑄魂，用制度管人,，用規(guī)范做事,。加強(qiáng)管理建設(shè)，倡導(dǎo)嚴(yán),、細(xì),、實(shí)、新管理,，向管理要效益,，向管理要發(fā)展。豐富文化活動(dòng),，搭建展示平臺(tái),，建設(shè)一支有激情、有活力的團(tuán)隊(duì),。

(四)表彰階段,。根據(jù)班組文化建設(shè)整體進(jìn)展情況，公司將在適當(dāng)時(shí)候?qū)Π嘟M文化建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行表彰,。屆時(shí)公司將召開(kāi)大會(huì),，對(duì)班組文化建設(shè)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)單位、先進(jìn)班組,、先進(jìn)個(gè)人予以表獎(jiǎng),。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

公司成立班組文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,。

組 長(zhǎng)：(略)

共

2

1

1

2

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇六

社區(qū)文化是創(chuàng)造良好的人文環(huán)境和提高居民生活品位的重要手段,。隨著時(shí)代的進(jìn)步、科技的發(fā)展,，人們已經(jīng)不滿足于一般的衛(wèi)生,、綠化、安全和良好的服務(wù),，人們希望生活在一個(gè)更體現(xiàn)文化色彩,、更關(guān)注個(gè)性發(fā)展、更富有現(xiàn)代生活品位的環(huán)境之中,，從而得到高品位人生體驗(yàn)和精神上的滿足,。住宅區(qū)社區(qū)文化正是創(chuàng)造這種環(huán)境、滿足這種心理需求的重要舉措,?？梢哉f(shuō)，社區(qū)文化是現(xiàn)代物業(yè)管理不可或缺的重要內(nèi)容,。

1,、學(xué)林居小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)動(dòng)感系列計(jì)劃

---社區(qū)文化活動(dòng)安排

a、綠色系列

(1)花園踏青,、花卉展銷

參加對(duì)象：業(yè)主,、園林公司

時(shí)間：5月

地點(diǎn)：小區(qū)內(nèi)各景點(diǎn)及主干道

(2)業(yè)主園藝、藝術(shù)展覽

目標(biāo)要求：強(qiáng)調(diào)參與性,，評(píng)比優(yōu)勝獎(jiǎng)

參與對(duì)象：業(yè)主

時(shí)間：7月

地點(diǎn)：中心花園

(3)融融愛(ài)樂(lè)窩,、少兒歡樂(lè)節(jié)

目標(biāo)要求：在花園開(kāi)展游戲活動(dòng),、陶冶情操

參加對(duì)象：幼兒園小朋友,、小學(xué)生

時(shí)間：6月1日

地點(diǎn)：花園內(nèi)

b、賽事系列：

(1)三人籃球賽

目標(biāo)要求：增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作意識(shí)

參加對(duì)象：業(yè)主

時(shí)間：7月

地點(diǎn)：小區(qū)籃球場(chǎng)

(2)露天中國(guó)象棋挑戰(zhàn)賽

目標(biāo)要求：培養(yǎng)思考能力,、動(dòng)中求靜

參加對(duì)象：業(yè)主

時(shí)間：10月

地點(diǎn)：小區(qū)社區(qū)活動(dòng)處

(3)拔河比賽

目標(biāo)要求：增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體合作意識(shí)

參加對(duì)象：業(yè)主

時(shí)間：9月

地點(diǎn)：小區(qū)籃球場(chǎng)

c,、詠嘆系列：

(1)家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)

目標(biāo)要求：增加趣味性，活躍家庭氣氛

參加對(duì)象：業(yè)主家庭

時(shí)間：10月

地點(diǎn)：小區(qū)球場(chǎng)

(2)小手工藝術(shù)品設(shè)計(jì),、集郵,、書(shū)畫(huà)展

目標(biāo)要求：

參加對(duì)象：業(yè)主

時(shí)間：8月

地點(diǎn)：業(yè)主會(huì)所

(3)廣場(chǎng)音樂(lè)會(huì)

目標(biāo)要求：提高市民的藝術(shù)欣賞力，促進(jìn)高雅藝術(shù)的發(fā)展

參加對(duì)象：業(yè)主家庭,、社會(huì)人士

時(shí)間：6月

地點(diǎn)：中心花園廣場(chǎng)

d,、培訓(xùn)系列

(1)園區(qū)管理人員培訓(xùn)

目標(biāo)要求：提高管理服務(wù)水平，更好,、更規(guī)范的服務(wù)于廣大業(yè)主

參加對(duì)象：園區(qū)所有管理人員,、保安和保潔班組長(zhǎng)等

時(shí)間：周六

地點(diǎn)：物業(yè)辦公室

(2)保安技能培訓(xùn)

目標(biāo)要求：提高員工的形象和戰(zhàn)斗力

參加對(duì)象：保安員

時(shí)間：周三

地點(diǎn)：業(yè)主會(huì)所或室外廣場(chǎng)

e、軍旅系列

(1)“軍旅一日游”活動(dòng)

目標(biāo)要求：參觀軍營(yíng),，與官兵座談,，濃濃魚(yú)水情

參加對(duì)象：園區(qū)業(yè)主家庭

時(shí)間：8月

地點(diǎn)：軍隊(duì)

(2)“中學(xué)生夏令營(yíng)”活動(dòng)

目標(biāo)要求：豐富少兒的暑假生活,，增進(jìn)友誼與了解，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)

參加對(duì)象：園區(qū)小業(yè)主

地點(diǎn)：待定

f,、金秋系列

(1)“啤酒節(jié)”

目標(biāo)要求：增進(jìn)友誼與了解,，加強(qiáng)住戶間的溝通

參加對(duì)象：業(yè)主家庭、社會(huì)友人

時(shí)間：10月

地點(diǎn)：中心花園廣場(chǎng)

(2)情侶婚紗攝影周

目標(biāo)要求：引進(jìn)專業(yè)的婚紗攝影社免費(fèi)提供道具,、場(chǎng)景,，留下對(duì)家園的美好記憶

參加對(duì)象：小區(qū)內(nèi)新婚家庭

時(shí)間：9月

地點(diǎn)：中心花園

(3)“十五的月亮十六圓”中秋音樂(lè)會(huì)

目標(biāo)要求：提高居民的藝術(shù)欣賞能力，共度中秋佳節(jié)

參與對(duì)象：業(yè)主家庭,、社會(huì)友人

時(shí)間：9月

地點(diǎn)：中心花園

g,、兒童系列：

(1)“六一”兒童書(shū)法大獎(jiǎng)賽

目標(biāo)要求：陶冶情操，培養(yǎng)想象力

參加對(duì)象：業(yè)主子女,、中小學(xué)生

時(shí)間：6月1日

地點(diǎn)：中心花園

(2)寶寶智力大測(cè)試

目標(biāo)要求：開(kāi)發(fā)嬰幼兒的智力,，促進(jìn)寶寶健康成長(zhǎng)

參加對(duì)象：業(yè)主家庭中的嬰幼兒

時(shí)間：7月

地點(diǎn)：業(yè)主會(huì)所

h、歡樂(lè)系列：

(1)“五,、四”之夜

目標(biāo)要求：弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)精神,，倡導(dǎo)關(guān)愛(ài)家園

參加對(duì)象：小區(qū)內(nèi)35歲以下青年

時(shí)間：5月

地點(diǎn)：中心花園

(2)新年嘉年華

目標(biāo)要求：營(yíng)照節(jié)日氛圍，傳遞新年快樂(lè)

參加對(duì)象：業(yè)主,、社會(huì)人士

時(shí)間：12月

地點(diǎn)：中心花園

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇七

為適應(yīng)時(shí)代要求,，積極創(chuàng)設(shè)美好育人環(huán)境，培養(yǎng)新一代接班人,，使其身心健康發(fā)展,，結(jié)合學(xué)校當(dāng)前實(shí)際情況，為全面推進(jìn)校園文化建設(shè)的開(kāi)展及學(xué)校實(shí)際工作的需要,，按照突出重點(diǎn),、分步實(shí)施、力求實(shí)效的原則,，特制定本計(jì)劃,。

一、基本要求：

充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)校園文化建設(shè)對(duì)推進(jìn)學(xué)校持續(xù),、健康,、穩(wěn)定發(fā)展的重要作用，進(jìn)一步明確校園文化建設(shè)的職責(zé)和任務(wù),，全面推進(jìn)校園文化建設(shè)工作的開(kāi)展,，力爭(zhēng)在校園精神文化建設(shè)、環(huán)境文化建設(shè),、行為文化建設(shè)各方面取得較顯著的成效,。

二、工作重點(diǎn)：

1,、創(chuàng)設(shè)優(yōu)美,、舒適的校園環(huán)境,；

2、開(kāi)展突出學(xué)校特色校園文化活動(dòng),；

3,、形成體現(xiàn)核心價(jià)值觀的校風(fēng)、教風(fēng),、學(xué)風(fēng),；

4、建立和完善以人為本,，能充分調(diào)動(dòng)師生積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性的校園制度文化。

三,、主要任務(wù)：

(一)抓好學(xué)校的校園環(huán)境建設(shè)

育人離不開(kāi)環(huán)境,，優(yōu)美的校園環(huán)境，如詩(shī)如畫(huà)的校園風(fēng)光,，風(fēng)格各異的校園建筑,，鳥(niǎo)語(yǔ)花香的校園小景，寬敞明潔的校園道路,，萬(wàn)紫千紅的綠化景觀,，這些都能給學(xué)生以巨大的精神力量。

學(xué)生在優(yōu)美的校園環(huán)境中學(xué)習(xí),、生活,，增進(jìn)了他們熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)家鄉(xiāng),、熱愛(ài)祖國(guó)的情懷,，使他們形成正確的世界觀、人生觀,。

1,、從凈化、綠化,、美化入手整治校容校貌；

(1)進(jìn)一步對(duì)校園進(jìn)行凈化,，每星期組織一次大掃除,，每天一次小掃除，對(duì)校園的環(huán)境衛(wèi)生不留死角,。

(2)計(jì)劃到20xx年7月之前把綜合室前,、后，教室前和西面,，廁所前以及學(xué)生宿舍后全部進(jìn)行綠化,，預(yù)計(jì)種植美國(guó)草800平方米,，種植好看的景觀樹(shù)倒榆或白臘樹(shù)80棵。

(1)在大門東面樹(shù)林里,、教室的西面以及幼兒園前面建筑文化涼亭長(zhǎng)廊,；

(2)學(xué)校大門進(jìn)行重建，設(shè)計(jì)具有校園文化特色的大門,；

(3)在校園東面,、西面和教室西面圍墻進(jìn)行文化墻布景；在主席臺(tái)下也進(jìn)行有關(guān)體育運(yùn)動(dòng)的文化墻布置,。

(4)在種植草坪的地方放置8-12塊文化石,，刻一些名言警句；

(5)在教室前草坪上修建兩個(gè)假山文化雕塑,；

(6)在大門路面兩邊再制作4個(gè)不銹鋼有關(guān)安全,、警示的文化櫥窗；

(7)教室走廊文化進(jìn)一步做活,、做細(xì),，充分發(fā)揮育人的功能；

(8)在操場(chǎng)四周鋪人行磚,，并放置6個(gè)學(xué)習(xí)石凳,；

(9)在綜合室后、學(xué)生宿舍前修建3個(gè)學(xué)習(xí)石桌石凳以及戈壁玉石頭人行路,。

(二)抓好學(xué)校的思想文化建設(shè)

校園文化反映了一個(gè)學(xué)校的辦學(xué)水平,，體現(xiàn)了校園的人文精神，能塑造學(xué)生良好的精神風(fēng)貌,。校園文化的最大特點(diǎn)在于它在潛移默化地,、有意無(wú)意中影響、同化環(huán)境中的每一個(gè)人,，人們都在自覺(jué)與不自覺(jué)地經(jīng)受著這種文化的熏陶,。在校園文化的作用下，學(xué)校的每一個(gè)成員,，都在不同程度上,，受到校園文化的影響。校園文化是德育教育的有機(jī)結(jié)合,，它把德育的教育思想,、理念、教育意圖變成一種精神化的形式溶于文化氛圍中,，出神入化的對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,，這是一種高超的德育教育藝術(shù)。

(三)抓好學(xué)校的“一訓(xùn)三風(fēng)”教育

結(jié)合我校實(shí)際，制定堅(jiān)持“為學(xué)生的生存與發(fā)展奠基”為辦學(xué)理念,，以“構(gòu)筑教師成長(zhǎng)平臺(tái),，拓展學(xué)生發(fā)展空間”為辦學(xué)目標(biāo)，在“厚德,、篤學(xué),、惜時(shí)、有恒”校訓(xùn)引領(lǐng)下,，高揚(yáng)“人和風(fēng)正,，志遠(yuǎn)業(yè)精”的校風(fēng)，正在朝著“做學(xué)生愛(ài)戴的老師,，辦人民滿意的教育”這個(gè)方向闊步前進(jìn),。促進(jìn)學(xué)生思想品德素質(zhì)和文化素質(zhì)的不斷提高。

1,、運(yùn)用學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式進(jìn)行教育,。

組織學(xué)生觀看愛(ài)國(guó)主義教育片；利用各種紀(jì)念日,，組織開(kāi)展讀書(shū)宣傳活動(dòng),；新團(tuán)員、隊(duì)員宣誓,。舉辦各種知識(shí)競(jìng)賽或演講會(huì)等活動(dòng),，使學(xué)生從中受到直觀熏陶和潛移默化的教育。

2,、 抓好學(xué)生日常行為規(guī)范教育,。

堅(jiān)持開(kāi)展符合學(xué)生特點(diǎn)、引導(dǎo)學(xué)生全面成才,、深受廣大同學(xué)喜愛(ài)和支持的校園文化活動(dòng),。

1、學(xué)校：學(xué)校每年要舉辦1—2次全校性的大型文化藝術(shù)教育活動(dòng),，倡導(dǎo)學(xué)生參加,，使廣大學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)得到普遍提高，引導(dǎo)校園文化向健康高雅的方向發(fā)展,。如讀書(shū)節(jié),、藝術(shù)節(jié)。

2,、各部門：要積極開(kāi)展各種健康有意的課外文化活動(dòng),，占領(lǐng)學(xué)生的業(yè)余生活陣地。如：古詩(shī)誦讀賽,、朗讀比賽、演講比賽、六一兒童節(jié)以及各種重大節(jié)日的慶?；顒?dòng)等,。

3、各班隊(duì)：要利用班隊(duì)會(huì),，經(jīng)常組織學(xué)生開(kāi)展各種小型的文化娛樂(lè)活動(dòng),，活躍學(xué)生的課余文化生活，讓全校學(xué)生自主參與,，豐富第二課堂內(nèi)容,。

四、具體分工：

黨支部,、校長(zhǎng)辦公室,、德育處：思想建設(shè)、文化氛圍,。

教務(wù)辦,、德育辦、后勤辦,、：具體負(fù)責(zé)師生校風(fēng),、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),、制度建設(shè),、宣傳輿論、開(kāi)展活動(dòng)等校園文化建設(shè)任務(wù),。 校園文化是學(xué)校特色的重要表征,，是學(xué)校重要的教育資源，是學(xué)校人文傳統(tǒng)和優(yōu)良校風(fēng)的根本之源,。為了進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建設(shè),，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，我們要以開(kāi)拓創(chuàng)新的精神譜寫(xiě)我校校園文化建設(shè)的新篇章,?？傊倚Ｔ谛@文化建設(shè)上努力為師生營(yíng)造良好氛圍,，用良好的校園環(huán)境陶冶人,，用良好的環(huán)境為學(xué)校發(fā)展打好基礎(chǔ)。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇八

20xx年為進(jìn)一步增強(qiáng)員工參與企業(yè)文化建設(shè)的意識(shí),，加強(qiáng)員工使命感,，提升員工參與的熱情和參與能力，拓寬員工參與的渠道,，加深干部員工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)理解和認(rèn)識(shí),，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),，特制定xx20xx年度如下：

完善企業(yè)文化建設(shè)，讓企業(yè)文化更富有生命力,，與行業(yè)文化齊頭并進(jìn);貫徹實(shí)施企業(yè)文化,，將企業(yè)文化根治于心;推動(dòng)部門持續(xù)健康發(fā)展。

在工作方式上,，根據(jù)公司要求,，按照精心組織、扎實(shí)推進(jìn)的原則,，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),。具體措施如下：

1、堅(jiān)持每月企業(yè)文化學(xué)習(xí)：充分宣傳企業(yè)文化,、傳達(dá)給每位員工,，使大家明確公司的工作部署以及工作重點(diǎn)，了解企業(yè)的工作動(dòng)態(tài),。

2,、創(chuàng)造交流空間,、融洽部門關(guān)系：結(jié)合不同時(shí)期的學(xué)習(xí)和工作重點(diǎn)，利用例會(huì)時(shí)間或業(yè)余時(shí)間，圍繞工作實(shí)際,，在部門內(nèi)部或部門間聯(lián)合開(kāi)展企業(yè)文化討論交流活動(dòng),，為干部員工營(yíng)造一個(gè)交流空間,，大家在交流中加深對(duì)企業(yè)文化理念的認(rèn)知,。

3、搭建學(xué)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),。將企業(yè)文化建設(shè)和部門工作結(jié)合起來(lái),，通過(guò)開(kāi)展多種多樣的文化創(chuàng)建活動(dòng)。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇九

以和諧發(fā)展為核心,，加強(qiáng)校園文化活動(dòng)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，創(chuàng)新校園文化活動(dòng)的內(nèi)容，拓展校園文化活動(dòng)的領(lǐng)域,，規(guī)范校園文化活動(dòng)的模式,，努力構(gòu)建具有我校特色的校園文化體系。

校園文化是一所學(xué)校的獨(dú)特風(fēng)貌,，蘊(yùn)含著一種潛在的力量,，具有無(wú)聲教育的感染作用，是學(xué)校人文傳統(tǒng)和優(yōu)良校風(fēng)的根本之源,。新時(shí)期的校園文化不僅應(yīng)有傳統(tǒng)文化精神,，還應(yīng)體現(xiàn)時(shí)代精神。創(chuàng)建具有現(xiàn)代意識(shí)的校園文化建設(shè)的目的就是為學(xué)生的明天,，為學(xué)生走向社會(huì),、面向世界作好準(zhǔn)備,。這就要求我們的校園文化建設(shè)要立足于進(jìn)一步認(rèn)識(shí)學(xué)校的價(jià)值觀念、辦學(xué)理念,、歷史傳統(tǒng),、精神風(fēng)貌,、辦學(xué)特色以及學(xué)校與社會(huì)發(fā)展的關(guān)系,，并通過(guò)校園文化建設(shè)來(lái)實(shí)現(xiàn)學(xué)校物質(zhì)文化和精神文化的統(tǒng)一。

師生是學(xué)校的主體,，校園文化是師生員工學(xué)習(xí),、工作以及生活的一種精神氛圍與物質(zhì)環(huán)境。要充分發(fā)揮師生在校園文化建設(shè)中的主體作用,，著力打造優(yōu)美的校園環(huán)境,，多彩的文化生活，高雅的藝術(shù)情趣,，濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,，科學(xué)的人文精神，優(yōu)良的學(xué)風(fēng)校風(fēng),，引導(dǎo)廣大師生樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，以校園文化建設(shè)來(lái)促進(jìn)師生的共同發(fā)展,。

要著眼于校園文化的現(xiàn)實(shí)作用和創(chuàng)新發(fā)展,，賦予校園文化建設(shè)以時(shí)代精神。要致力于以學(xué)校文化價(jià)值觀形成強(qiáng)大的文化場(chǎng)和文化力,，使校園文化真正發(fā)揮育人功能,，使學(xué)校發(fā)展進(jìn)入良性循環(huán)的高層境界，使校園文化建設(shè)從本質(zhì)上實(shí)現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)健康發(fā)展,。

1,、堅(jiān)持校園大文化的育人觀念，堅(jiān)持人人都是校園文化的建設(shè)者和受益者的原則,。

2,、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合,，發(fā)揮原有文化設(shè)施功效與建立新的文化設(shè)施相統(tǒng)一的原則,。

3、隨著學(xué)校整體建設(shè)規(guī)劃的實(shí)施,，文化建設(shè)要堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,，逐步落實(shí)，相互協(xié)調(diào)的原則,。

1,、要多方籌措資金,，完成學(xué)校操場(chǎng)平整、教學(xué)樓前硬化等建設(shè),，逐步改善校園場(chǎng)地環(huán)境,。

2、要在堅(jiān)持經(jīng)濟(jì),、美觀的前提下繼續(xù)做好校園綠化,、美化工作。

3,、要在校園設(shè)立讀報(bào)欄,、宣傳櫥窗、黑板報(bào),，在樓道中懸掛名人畫(huà)像,、格言警句，在建筑物顯著部位設(shè)立“三風(fēng)一訓(xùn)”牌匾等,，營(yíng)造濃郁的文化氛圍,。

4、要規(guī)范教室,、辦公室,、功能室的布置。教室中要統(tǒng)一懸掛班風(fēng),、《小學(xué)生日常規(guī)范》,、《中小學(xué)生守則》、眼保健操等字幅和掛圖,，課程表,、值日生表、作息時(shí)間表統(tǒng)一規(guī)范張貼,；辦公室,、功能室布置要彰顯特色，因地制宜,；各室要做到環(huán)境衛(wèi)生,、擺放規(guī)范合理、布置精致美觀,、富有教育意義及個(gè)性特點(diǎn),。

5、要加強(qiáng)校園衛(wèi)生工作,，使視線內(nèi)無(wú)亂涂亂畫(huà)亂刻亂丟亂摘亂踩及蛛網(wǎng)污跡等現(xiàn)象,。

6、要加強(qiáng)人文環(huán)境建設(shè),，讓學(xué)生了解校史,，熟記校訓(xùn),，制作并使用校歌、?；?、校服等。定期開(kāi)展優(yōu)秀校友的榜樣激勵(lì)教育活動(dòng),。精心組織開(kāi)學(xué)典禮,、畢業(yè)典禮。

7,、要做好校園周邊環(huán)境治理工作,。爭(zhēng)得公安、工商,、文化等部門及村社等單位的支持，使校園周邊環(huán)境的綜合治理工作良好,，校園周邊環(huán)境衛(wèi)生,、安全、健康,。校門前無(wú)攤點(diǎn),、附近無(wú)營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧與電子游戲廳等營(yíng)業(yè)點(diǎn)。

1,、要在“為學(xué)生健康成長(zhǎng)奠基,，為教師持續(xù)發(fā)展鋪路”的辦學(xué)理念指導(dǎo)下，在學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)中始終堅(jiān)持“三風(fēng)”建設(shè),，即：崇德,、尚學(xué)、和諧,、健美的校風(fēng),，求真、力行,、博學(xué),、敬業(yè)的教風(fēng)，樂(lè)學(xué),、善思,、自主、合作的學(xué)風(fēng),，最終實(shí)現(xiàn)文明校園,、人才學(xué)園、發(fā)展樂(lè)園,、性情花園的辦學(xué)目標(biāo),。

2,、要與建立和諧師生關(guān)系緊密結(jié)合起來(lái)，繼續(xù)開(kāi)展師德建設(shè)活動(dòng),，突出開(kāi)展“對(duì)學(xué)生要有愛(ài)心,，對(duì)工作要有責(zé)任心，對(duì)同事要有誠(chéng)心”的活動(dòng),，使師生凝心聚力,。每一位教職工都為自己的工作負(fù)責(zé)，每一位學(xué)生都為自己的成長(zhǎng)負(fù)責(zé),。

3,、要做好教師專業(yè)素養(yǎng)提升工作。要通過(guò)“家長(zhǎng)開(kāi)放日”邀請(qǐng)家長(zhǎng)到學(xué)校參加聽(tīng)課,、評(píng)課,，使家長(zhǎng)了解支持學(xué)校的工作；要加強(qiáng)教師之間的對(duì)話,、互動(dòng)和合作,；要提供機(jī)會(huì)讓老師走出去學(xué)習(xí)，利用專業(yè)引領(lǐng)這一形式指導(dǎo)教師的教學(xué)實(shí)踐,；要讓做好教學(xué)反思,，在自我反思中提升教學(xué)綜合能；要落實(shí)學(xué)校教研制度,，采取經(jīng)驗(yàn)交流,、案例分析、課堂研討等形式來(lái)提高教師的教學(xué)研究能力,；要定期開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng),。

4、要特別重視班級(jí)文化建設(shè),。

一是要做到環(huán)境衛(wèi)生整潔,，設(shè)施設(shè)備完好，桌椅及衛(wèi)生工具擺放有序,，設(shè)計(jì)布置充滿美感,。

二是要做到班級(jí)管理科學(xué)化、民主化和班級(jí)制度公開(kāi)化,。如定期對(duì)調(diào)座位,、衛(wèi)生責(zé)任的劃分、班干部輪換制等,，并有相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,，使班級(jí)成員人人有事做，人人有事情要負(fù)責(zé)，人人享有平等的權(quán)利和義務(wù),。

三是要傾心營(yíng)造全班同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),、互相鼓勵(lì)、互相關(guān)懷的良好氛圍,，形成令人振奮,、催人向上的班級(jí)凝聚力。

5,、要開(kāi)展好校園文化活動(dòng),。

一要開(kāi)展好熱愛(ài)祖國(guó)、理想信念,、民族精神,、科學(xué)人文、廉潔榮辱和生命教育等專題教育活動(dòng),，有計(jì)劃,、有活動(dòng)記錄、有總結(jié),。

二要搞好升旗儀式,、社會(huì)實(shí)踐、家長(zhǎng)會(huì),、主題隊(duì)會(huì)、文明班級(jí)周評(píng)比等各種常規(guī)活動(dòng),。三要有目的,、有計(jì)劃地開(kāi)展音樂(lè)、美術(shù)書(shū)法,、體育,、科技社團(tuán)形式的活動(dòng)，使興趣活動(dòng)大眾化,。四要開(kāi)展好各種文體競(jìng)賽活動(dòng)和成果展示活動(dòng),。

1、要?jiǎng)?chuàng)新有利于師生,、學(xué)校健康發(fā)展的學(xué)生管理,、教師管理、教學(xué)管理,、后勤管理各項(xiàng)制度,。

2、要充分發(fā)揮學(xué)校校委會(huì),、小組,、工會(huì)的職能作用，時(shí)刻傾聽(tīng)他們的建議，保證學(xué)校決策透明,、行動(dòng)無(wú)誤,、校務(wù)公開(kāi)、依法治校,。

總之,，校園文化建設(shè)滲透于學(xué)校的教學(xué)、科研,、管理,、生活及各種校園活動(dòng)中，校園文化建設(shè)是學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育和精神文明建設(shè)的重要組成部分,。只有和諧,、健康、積極向上的校園文化才能培養(yǎng)和諧發(fā)展的師生,，才能推動(dòng)學(xué)校的和諧發(fā)展,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇十

根據(jù)縣教育局有關(guān)文件精神和要求，結(jié)合學(xué)校當(dāng)前實(shí)際情況,，特制訂本年度我校,，以提高老師和學(xué)生的文明素養(yǎng)，提高學(xué)校管理水平,，美化學(xué)校育人環(huán)境,。特制訂年度學(xué)校文化建設(shè)工作計(jì)劃：

（一）提高認(rèn)識(shí)，成立校園文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,。根據(jù)我校實(shí)際,，為切實(shí)加強(qiáng)校園文化建設(shè)，體現(xiàn)校園文化精神,，搞好校園文化建設(shè)工作,，校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校校園文化建設(shè)負(fù)總責(zé)。同時(shí),，充分發(fā)揮少先隊(duì)的先進(jìn)引領(lǐng)作用,，充分調(diào)動(dòng)全校師生的積極性，使校園文化建設(shè)在學(xué)校落到實(shí)處,。創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境和學(xué)習(xí)生活場(chǎng)所,，以實(shí)現(xiàn)以校園文化豐富多彩、校園秩序良好穩(wěn)定,，校園環(huán)境整潔優(yōu)美為主要標(biāo)志的校園文明,；基本形成學(xué)校教育教學(xué)工作和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。

（二）,、努力改善學(xué)校硬件建設(shè),，促使校園建設(shè)規(guī)范化，我校準(zhǔn)備做以下幾方面的工作：

1、綠化：努力做到“春有花,，夏有蔭,，秋有香，冬有綠”,。我們追求以綠為主色調(diào),，花開(kāi)四季的效果?；ú輼?shù)木的布局錯(cuò)落有致,，疏密相間，讓校園到處充滿盎然的生機(jī),。讓學(xué)生在愉悅身心的同時(shí)中增長(zhǎng)知識(shí),。讓學(xué)生積極參與校園的綠化活動(dòng)，組織學(xué)生培植植物,，并且設(shè)置專門的植物園,，展示學(xué)生的培植成果。既鍛煉了學(xué)生的勞動(dòng)能力,，增長(zhǎng)了知識(shí),，又激發(fā)了學(xué)生的愛(ài)校熱情，陶冶學(xué)生的情操,。

2,、文化墻：“讓每一面墻說(shuō)話”是我們對(duì)校園文化墻的構(gòu)思源點(diǎn)。我們本著“高品位,、重和諧”的原則,，對(duì)學(xué)校的墻壁進(jìn)行文化著裝。在內(nèi)容上,，通俗易懂，形式上力求在學(xué)生必經(jīng)的地方,，進(jìn)行全面鋪展,，點(diǎn)面結(jié)合，讓每一面墻所說(shuō)的`話,，和它的外在形式和諧統(tǒng)一,。

3、展示牌：為營(yíng)造高尚健康的教育氛圍,，拓寬學(xué)生視野,，在校內(nèi)公共場(chǎng)所設(shè)置具有豐富內(nèi)涵的文化專題展示牌，使整個(gè)校園為之生動(dòng)起來(lái),。展示牌分成數(shù)學(xué),、英語(yǔ)、手工小制作、環(huán)保等專題,，分配給四個(gè)年級(jí)管理,，展示后，組織學(xué)生寫(xiě)出觀后感,，評(píng)選出優(yōu)秀展示牌,。

4、班級(jí)板報(bào)：黑板報(bào)是一種方便的宣傳載體,。內(nèi)容既簡(jiǎn)明扼要,，又便于及時(shí)更新，易看易懂,。充分利用黑板報(bào)及時(shí)宣傳新的教學(xué)動(dòng)態(tài),，新的教育信息，及時(shí)通報(bào)學(xué)校的新聞消息,，并按時(shí)更新,，起到溝通學(xué)校與教師的橋梁作用。每月一個(gè)主題,，各班圍繞主題進(jìn)行特色設(shè)計(jì),。

5、減少空白,，增加花園,，為學(xué)校教育教學(xué)工作提供賞心悅目的自然環(huán)境。

6,、張貼永久性標(biāo)語(yǔ),，改善學(xué)校人文環(huán)境。

7,、增加操場(chǎng)圍墻的美化工作,，為學(xué)校創(chuàng)造良好氛圍。

1,、以“課堂教學(xué)改革推進(jìn)年”為工作核心,。以教師幫助、觸發(fā)學(xué)生為主,，誘導(dǎo)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)活動(dòng),。讓學(xué)生自己去嘗試成功，教師幫助的成份要逐漸減少,，目標(biāo)是推動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與活動(dòng),。教師通過(guò)創(chuàng)造條件和情景，以問(wèn)題為形式激發(fā)學(xué)生主動(dòng)參與活動(dòng),。使學(xué)生爭(zhēng)取成功的能力和成功心理得到高層次的發(fā)展,，逐步產(chǎn)生自我期望,、自我激勵(lì)。

2,、做好校園文化墻,，以養(yǎng)成教育和新三字經(jīng)為主要內(nèi)容。圖文并茂,，讓學(xué)生一看就懂,。

3、做好孩子的特長(zhǎng)培養(yǎng)工作,。學(xué)校根據(jù)教師的能力情況,，開(kāi)設(shè)古箏外活動(dòng)小組。

4,、做好班級(jí)文化建設(shè),。一、二年級(jí)以中華民族傳統(tǒng)美德教育和禮儀教育為主,；三,、四年級(jí)以誠(chéng)信教育為主題。不同的年齡段采用不同的教育方式,，最終達(dá)成學(xué)生能夠形成良好的道德水平的目的,。

5、做好師生成果展示工作,。

6,、以紀(jì)念日為契機(jī)，抓住時(shí)機(jī)教育學(xué)生,。結(jié)合“六一”兒童節(jié),、“十一”國(guó)慶節(jié)及教師節(jié)等節(jié)慶日，清明節(jié),、端午節(jié),、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，利用班校會(huì)﹑升旗儀式﹑實(shí)踐活動(dòng)等多種途徑開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),，弘揚(yáng)和培育學(xué)生愛(ài)國(guó)主義和民族精神,。通過(guò)活動(dòng)來(lái)提升校園文明。

7,、做好師生成果展示工作。

1,、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定行之有效的學(xué)校文化建設(shè)規(guī)劃，

2,、多向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),，共同探討學(xué)校文化建設(shè)的捷徑,。

3、校園的硬件建設(shè)和綠化,、美化,、凈化工作是一個(gè)長(zhǎng)期的工作，根據(jù)廣大師生的需要和學(xué)校的需要,，每年都要有更新,，要做到長(zhǎng)足發(fā)展。

4,、資金保障：學(xué)校文化建設(shè)沒(méi)有資金的保障是很困難的,，因而要多爭(zhēng)取上級(jí)職能部門的資金投入，做到合理使用經(jīng)費(fèi),，自己也要多想多做,，堅(jiān)持小投入、大收益,，少花錢,、多辦事，有必要的時(shí)候可以爭(zhēng)取社會(huì)力量,。

總之,，我校在校園文化建設(shè)上努力為師生營(yíng)造良好氛圍，用良好的校園環(huán)境陶冶人,，用良好的環(huán)境為學(xué)校發(fā)展打好基礎(chǔ),。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇十一

1、創(chuàng)元集團(tuán)的,，創(chuàng)元集團(tuán)的文化理念,；

2、蘇州旅游業(yè)及賓館,、飯店業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展方向,；

3、胥城大廈的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和基本思路,；

4,、胥城大廈的主業(yè)及延伸產(chǎn)業(yè)、多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,；

5,、蘇州地域傳統(tǒng)文化。

實(shí)施文化營(yíng)銷,、文化服務(wù),、文化管理等戰(zhàn)略，打造胥城文化核心競(jìng)爭(zhēng)力,。

4,、導(dǎo)向性：能結(jié)合實(shí)際,，指導(dǎo)和引導(dǎo)胥城大廈的經(jīng)營(yíng)、管理,、服務(wù)等工作有效的開(kāi)展,；

5、先進(jìn)性：能最大限度的引導(dǎo),、激勵(lì)員工自覺(jué)和積極參與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和員工的發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙贏的格局。

1,、20xx年：

（1）系統(tǒng)性地挖掘,、總結(jié)、提煉形成胥城大廈的文化理念,；基本做到管理制度與文化理念相適應(yīng),；胥城文化理念和創(chuàng)元集團(tuán)的文化理念相適應(yīng)，把創(chuàng)元集團(tuán)的管理理念輸入到胥城大廈,，實(shí)施胥城文化的整合,，同時(shí)向社會(huì)各界利益相關(guān)者展示胥城先進(jìn)的管理理念，創(chuàng)建文化的強(qiáng)勢(shì)品牌,。

（2）實(shí)施文化營(yíng)銷戰(zhàn)略,，策劃“情滿胥城迎世遺”等主題活動(dòng)，在全國(guó)相關(guān)媒體,、蘇州報(bào)紙或網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)行展示,、宣傳，形成社會(huì)傳播效應(yīng),，提升胥城的良性知名度和社會(huì)影響力,，對(duì)胥城大廈營(yíng)業(yè)收入的提升形成貢獻(xiàn)。

（3）逐步賦予員工辦公,、生活等環(huán)境以胥城文化內(nèi)涵,。

（4）編發(fā)《胥城文化手冊(cè)》；內(nèi)容主要包括：發(fā)展歷史,、文化理念,、胥城之歌、員工職業(yè)行為規(guī)范,、員工社會(huì)行為規(guī)范,、徽標(biāo)及其解釋、英雄生平介紹,、優(yōu)秀員工名錄,、服務(wù)案例、優(yōu)秀員工典型事跡,、社會(huì)知名人事下榻胥城的場(chǎng)景,、獲得的主要榮譽(yù)、大事記等,。

（5）成為創(chuàng)元集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位,。

（6）在評(píng)比最佳員工（范圍擴(kuò)大到包括臨時(shí)工等）的基礎(chǔ)上，開(kāi)展最佳師傅的評(píng)比,、進(jìn)步最快新員工的評(píng)比,。

2、20xx年：

（1）文化理念的培訓(xùn)和文化理念的故事化相結(jié)合,，使廣大員工能主動(dòng)接受胥城文化理念并按文化理念的要求去工作,，員工精神面貌有明顯提升。

（2）策劃一項(xiàng)具有文化內(nèi)涵,、促進(jìn)品牌推廣和營(yíng)業(yè)收入提升的主題活動(dòng),。

（3）實(shí)施“社會(huì)性員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃”。

（4）規(guī)范,、漸進(jìn)式的實(shí)施vis的應(yīng)用部分,；改善員工生活環(huán)境。

（5）成為蘇州區(qū)域內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)有影響力或“排頭兵式”先進(jìn)單位,。

（6）開(kāi)展最佳員工,、最佳師傅、進(jìn)步最快新員工等的評(píng)比,。

3,、20xx年：

（1）繼續(xù)開(kāi)展理念故事化的培訓(xùn)工作。

（2）將文化理念指導(dǎo)企業(yè)管理制度的規(guī)范性和創(chuàng)新性的完善工作中去,，行為文化和制度文化得到提升和展現(xiàn),。

（3）策劃一項(xiàng)具有文化內(nèi)涵、促進(jìn)品牌推廣和營(yíng)業(yè)收入提升的主題活動(dòng),。

（4）在全國(guó)飯店業(yè)范圍里,，胥城企業(yè)文化建設(shè)的成效要形成影響力。

（5）在蘇州建設(shè)健康城市的活動(dòng)中,，健康賓館達(dá)標(biāo),；員工宿舍實(shí)行賓館化管理、舒適,、溫馨,。

（6）開(kāi)展最佳員工、最佳師傅,、進(jìn)步最快新員工等的評(píng)比,。

1、建立健全企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和管理職能部門：

（1）成立企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì),，成員包括高層領(lǐng)導(dǎo),、部門經(jīng)理等,。

（2）設(shè)立企業(yè)文化建設(shè)工作小組。

2,、制定分年度的實(shí)施計(jì)劃,，循序漸進(jìn)，不斷創(chuàng)新和提升,。

3,、開(kāi)展培訓(xùn)工作，不斷提高全員對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)：

（1）對(duì)高層領(lǐng)導(dǎo),、各部門,、機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人，主要開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)文化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo),、示范作用,、如何把企業(yè)文化建設(shè)同企業(yè)的經(jīng)營(yíng)服務(wù)管理活動(dòng)相結(jié)合的觀念和技能的培訓(xùn)。

（2）對(duì)全體員工的企業(yè)文化培訓(xùn)主要是胥城歷史和傳統(tǒng)文化,、企業(yè)文化的基本知識(shí),，加深對(duì)胥城文化理念的理解和自覺(jué)接受、履行,。

（3）對(duì)企業(yè)文化中心和分之機(jī)構(gòu)具體企業(yè)文化職能部門的人員的培訓(xùn),，主要?jiǎng)?chuàng)新建設(shè)企業(yè)文化的技術(shù)和技能等方面的培訓(xùn)。

（4）有選擇地組織或參加有關(guān)企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),，互動(dòng)交流和學(xué)習(xí),。

4、發(fā)掘和培植先進(jìn)典型,，樹(shù)立樣板：

（1）三年內(nèi)有一人評(píng)為“蘇州市十佳藍(lán)領(lǐng)”,。

（2）三年內(nèi)有三個(gè)班組評(píng)為市一級(jí)的優(yōu)秀班組。

（3）三年內(nèi)有三人被評(píng)為創(chuàng)元集團(tuán)先進(jìn)員工,。

（4）內(nèi)部先進(jìn)人物的評(píng)比和表彰活動(dòng)：每年產(chǎn)生兩名胥城大廈“形象大使”,、每年產(chǎn)生一名“金鑰匙員工”、每年評(píng)選出“十佳員工”,、最佳師傅,、進(jìn)步最快新員工等。

5,、文化理念在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行梳理和補(bǔ)充,、豐富：

現(xiàn)行提倡的文化理念是公司的一筆寶貴財(cái)富，具有相當(dāng)時(shí)期的指導(dǎo)意義,，但不排除在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行與時(shí)俱進(jìn)性的補(bǔ)充,、延伸、豐富。

6,、體現(xiàn)企業(yè)文化的環(huán)境建設(shè)：

改造我們自己的辦公環(huán)境,，辦公室、休息室,、更衣間,、洗澡間等，員工通道,、并賦予環(huán)境以文化內(nèi)涵，要像為客人創(chuàng)造好的環(huán)境一樣考慮完善我們員工的環(huán)境,，文化氛圍,。

（1）把員工通道裝飾成為具有文化內(nèi)涵的通道和文化陣地。

（2）改善員工宿舍條件,，規(guī)范員工宿舍的管理,，定期組織評(píng)比。

（3）賦予辦公,、工作環(huán)境以文化品位,。

（4）賦予食堂(增加電視機(jī))、澡堂,、更衣間,、休息室等文化內(nèi)涵。

7,、利用好媒體,，加強(qiáng)品牌推廣建設(shè)：

（1）廣告陣地：優(yōu)選高速公路等車流量大的廣告陣地、發(fā)布廣告,；硬廣告和軟廣告相結(jié)合,，優(yōu)選媒體和時(shí)機(jī)發(fā)布硬廣告。

（2）平面紙媒體：借助和利用與胥城發(fā)展有直接和間接關(guān)系的行業(yè)報(bào)刊,，如《中國(guó)旅游報(bào)》,、《飯店管理》、《蘇州日?qǐng)?bào)》,、《城市商報(bào)》,、《姑蘇晚報(bào)》、《江南時(shí)報(bào)》,、《創(chuàng)元職工》等,，策劃、策劃,、編撰和發(fā)表有助于胥城大廈品牌推廣等價(jià)值的文章或論文20篇,。

（3）網(wǎng)絡(luò)媒體：在攜程網(wǎng)、中國(guó)蘇州、名城蘇州,、蘇州熱線,、蘇州旅游、管理類,、飯店經(jīng)理人等網(wǎng)絡(luò)發(fā)布有關(guān)胥城大廈等消息30條,。

（4）網(wǎng)站：20xx年7月前改版設(shè)計(jì)新穎，內(nèi)容不斷更新和豐富,，形式活潑,，20xx年實(shí)現(xiàn)《胥城大廈》報(bào)（電子版）上傳，鏈接關(guān)聯(lián)單位,、網(wǎng)站,，增加留言板等功能。

（5）企業(yè)宣傳畫(huà)冊(cè)：由于胥城最近幾年的發(fā)展將是快速的,，可在適當(dāng)時(shí)候補(bǔ)充和完善胥城畫(huà)冊(cè),。

（6）電視媒體：主動(dòng)聯(lián)系和接觸電視媒體，正面宣傳的電視報(bào)道胥城成就和動(dòng)態(tài),。

（7）編制《群英譜》：

每年編寫(xiě)反映胥城文化先進(jìn)人物,、先進(jìn)集體的《群英譜》，作為《企業(yè)文化手冊(cè)》的延伸和企業(yè)歷史記錄,。

（8）繼續(xù)辦好企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙,，并每年編寫(xiě)《大事記》。

（9）員工通道的宣傳欄的管理,。

（10）利用有潛在價(jià)值的展會(huì)及其展臺(tái),、機(jī)會(huì)，宣傳和推廣胥城大廈,。

8,、制度、行為規(guī)范建設(shè)：

20xx年梳理現(xiàn)有制度,，規(guī)范性修編和完善,，制定和完善員工職業(yè)行為規(guī)范、員工社會(huì)行為規(guī)范,。

9,、策劃和實(shí)施富有胥城大廈特色的主題、傳統(tǒng)活動(dòng)：

（1）迎新年活動(dòng),；

（2）每年的三八節(jié)舉辦主題活動(dòng),；

（3）清明節(jié)祭奠英雄、新員工座談,、廠史教育,；

（4）4月14日金鑰匙聯(lián)盟慶典時(shí)開(kāi)展主題文化論壇或演講活動(dòng),；

（6）紅十字會(huì)募捐箱的開(kāi)啟活動(dòng)；

（7）7月1日企業(yè)發(fā)展歷史紀(jì)念和慶祝黨的生日活動(dòng),；

（8）年終優(yōu)秀員工的旅游,、社會(huì)交流活動(dòng)：（優(yōu)秀員工）；

（9）策劃和參與,、贊助公益活動(dòng),；

（10）每周晨會(huì)，員工輪換流講解胥城大廈文化理念和對(duì)應(yīng)故事,、案例,；

（11）員工生日紀(jì)念和贈(zèng)禮品；

（12）聯(lián)誼活動(dòng)：與客戶聯(lián)合舉辦體育比賽等活動(dòng),；

（13）書(shū)畫(huà),、攝影、采風(fēng),、歌詠等文藝活動(dòng)；

（15）組建三個(gè)員工共同愛(ài)好的興趣小組,，為員工提供活動(dòng),、溝通機(jī)會(huì)。

10,、vi的漸進(jìn)式實(shí)施：

在規(guī)范性的vis的基礎(chǔ)上,，循序漸進(jìn)地實(shí)施其中的設(shè)計(jì)項(xiàng)目。

11,、設(shè)計(jì),、贈(zèng)送特色型具有文化品位的禮品：

（1）月餅為載體：

（2）賓館紀(jì)念品；

（3）客人可購(gòu)買的胥城大廈特色文化禮品,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇十二

根據(jù)公司企業(yè)文化“十一五”規(guī)劃,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),，不斷為企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)注入生機(jī)和活力,，為思想政治工作創(chuàng)新開(kāi)拓新的渠道，為保障完成企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),。特制定本計(jì)劃：

1,、通過(guò)開(kāi)展多種形式的政治思想教育、職業(yè)道德教育和豐富多彩的寓教于文的文化活動(dòng),，培育企業(yè)文化,。運(yùn)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，占領(lǐng)宣傳思想和理論文化陣地,。利用我公司現(xiàn)有的mis系統(tǒng)和局域網(wǎng)和寬帶的優(yōu)勢(shì),，以快捷的速度傳遞上級(jí)精神和我公司相關(guān)信息。

2、以培育“三觀”為基礎(chǔ),。通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)典型對(duì)世界觀,、人生觀、價(jià)值觀三觀的榜樣,。以“奉獻(xiàn)社會(huì),、服務(wù)人民”為主題，以樹(shù)立良好的社會(huì)形象為重點(diǎn),，扎實(shí)開(kāi)展員工的培訓(xùn)教育,。

3、按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的要求,，制定具有我公司特性的職工道德要求,、計(jì)劃，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡報(bào)告,，要注重職工職業(yè)道德的教育,。

4、加強(qiáng)科技文化教育,，勉勵(lì)自學(xué)成才,，崗位成才。

5,、加強(qiáng)民主管理,。進(jìn)一步貫徹落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)工作，切實(shí)加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)的透明度和公開(kāi)質(zhì)量,，并開(kāi)展經(jīng)常性的工作,，按照廠務(wù)公開(kāi)考核責(zé)任制，監(jiān)督檢查情況定期公開(kāi),，廣泛聽(tīng)取,、采納職工意見(jiàn)和合理化建議。

6,、以推行服務(wù)承諾為切入點(diǎn),，加強(qiáng)改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量,，抓好行業(yè)作風(fēng)建設(shè),。把企業(yè)文化作為激發(fā)職工熱情、統(tǒng)一職工意志的重要手段,，將廣大職工的行為引導(dǎo)到共同的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方向來(lái),。

7、營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍,。全面調(diào)動(dòng)各種宣傳手段,；注重現(xiàn)代安全管理體系的建設(shè),；推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作；抓好安全物態(tài)文化建設(shè),；建立企業(yè)安全文化評(píng)價(jià)體系,；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè),。

總之,，形成一個(gè)以“以人為本”的理念為指導(dǎo)；用先進(jìn)的文化培養(yǎng)人,、塑造人,，激發(fā)提升勞動(dòng)者的智慧潛能，營(yíng)造一個(gè)安全,、健康,、環(huán)保、高效的人文環(huán)境,，造就一支技術(shù)業(yè)務(wù)水平高,。安全素質(zhì)過(guò)硬，道德高尚的員工隊(duì)伍,，建設(shè)管理好安全,、可靠、穩(wěn)定運(yùn)行的電網(wǎng),，使企業(yè)成為一個(gè)有扎實(shí)的安全基礎(chǔ)，有優(yōu)越的市場(chǎng)竟?fàn)幜土己玫?內(nèi)外形象的企業(yè)文化,。

文化建設(shè)工作計(jì)劃PPT篇十三

校園文化是黌舍物資文化,、政治文化和精力文化的首要內(nèi)在之一，為周全深化校園文化建設(shè),，增強(qiáng)校園人文治理,，滲入滲出人文素質(zhì)教育，特訂定2015年我校校園文化建設(shè)事情方案,。

一,、指示思惟

以黌舍事情方案為指示，以校園文化建設(shè)為導(dǎo)向,，以滲入滲出人文素質(zhì)教育為目的,，經(jīng)由過(guò)程接納一系列步伐，匆匆進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)整體進(jìn)步,，豐碩學(xué)生校園文化生涯,，構(gòu)設(shè)優(yōu)越的育人氣氛，匆匆進(jìn)黌舍整體事情再上新臺(tái)階,，作出應(yīng)有的進(jìn)獻(xiàn),。

二,、目的義務(wù)

1.增強(qiáng)禮節(jié)文化教育，營(yíng)造師生互尊互愛(ài)的優(yōu)越氣氛,。

2.增強(qiáng)室內(nèi)文化建設(shè),，構(gòu)建師生優(yōu)越的事情育情面況。

3.捉住重年夜節(jié)日,，有針對(duì)性對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)愛(ài)社會(huì)主義,、愛(ài)黌舍、愛(ài)專業(yè),、愛(ài)故鄉(xiāng)的“五愛(ài)”教育,。

4.普遍開(kāi)展體裁運(yùn)動(dòng)，讓學(xué)生體驗(yàn)到校園中的人文關(guān)心,。

5.辦妥校園報(bào)《麟絳校報(bào)》

7.有方案地蒔植,、栽植百種以上花卉，力爭(zhēng)在朱集,、蘇塘實(shí)習(xí)基地分離籌建植物園,。

8.設(shè)置生理征詢理，周全開(kāi)展生理征詢運(yùn)動(dòng),，匆匆進(jìn)學(xué)生身心康健,。

三、施行步伐

1.放施有用步伐,，增強(qiáng)禮節(jié)文化教育

政教處,、團(tuán)委將進(jìn)一步規(guī)范禮節(jié)教育慣例，要聯(lián)合黌舍現(xiàn)實(shí),，賡續(xù)彌補(bǔ)和完美學(xué)生禮節(jié)教育條例,，要充足應(yīng)用播送、板報(bào),、校報(bào)的載體作用,，年夜力營(yíng)造禮節(jié)教育的優(yōu)越氣氛；要樹(shù)立禮節(jié)教育的監(jiān)視機(jī)制,，設(shè)立文化禮節(jié)教育監(jiān)視崗,，切實(shí)改正禮節(jié)教育的不良行動(dòng)，()要樹(shù)立有用的禮節(jié)文化教育稽核機(jī)制,，經(jīng)由過(guò)程有用稽核切實(shí)增強(qiáng)禮節(jié)文化教育,。

2.進(jìn)一步增強(qiáng)室內(nèi)文化建設(shè)，構(gòu)建優(yōu)越的師生進(jìn)修事情情況,。

2007年室內(nèi)文化的重點(diǎn)是彌補(bǔ)西席辦公室文化,，完美教室文化、試驗(yàn)室文化和食堂文化,，凸起做勤學(xué)生宿舍文化建設(shè)事情,。政教處,、學(xué)生宿舍治理辦公室要聯(lián)合學(xué)生現(xiàn)實(shí)，在不增長(zhǎng)學(xué)生經(jīng)濟(jì)承擔(dān)的條件下,，在學(xué)生宿舍慣例治理的根基上,，增強(qiáng)宿內(nèi)文化建設(shè)，要樹(shù)立對(duì)宿舍文化建設(shè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，勉勵(lì)學(xué)生經(jīng)由過(guò)程本身勞動(dòng)彌補(bǔ)和完美宿舍文化,。

3.捉住重年夜節(jié)日，普遍開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育,。

政教處,、團(tuán)委要充足應(yīng)用五四青年節(jié)、七一建黨節(jié),、十一國(guó)慶節(jié),、逐一八、一二?九等重年夜節(jié)日,，有針對(duì)性,、主題性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育，并經(jīng)由過(guò)程此運(yùn)動(dòng)來(lái)引發(fā)廣年夜學(xué)生愛(ài)黌舍,、愛(ài)專業(yè),、愛(ài)先生、愛(ài)故鄉(xiāng)的熱心,。

4.年夜力開(kāi)展體裁運(yùn)動(dòng),，增強(qiáng)學(xué)生人文素質(zhì)教育。

優(yōu)越的文化運(yùn)動(dòng)對(duì)學(xué)生身心康健成長(zhǎng)起著踴躍作用,，為此,，校團(tuán)委在要做康復(fù)重年夜節(jié)日文藝匯演的`條件下，年夜力開(kāi)展具有康健意思的,、生動(dòng)生動(dòng)的體裁運(yùn)動(dòng)，開(kāi)展按期稽核軌制,，并做為文化班級(jí),、文化團(tuán)支部稽核的首要根據(jù)之一。

5.有方案地載植花卉樹(shù)木,，建設(shè)綠色校園,。

總務(wù)處以“綠色黌舍”為挈機(jī)，聯(lián)合“綠色黌舍”創(chuàng)立的要求,，并聯(lián)合黌舍現(xiàn)實(shí),，訂定具體的栽植樹(shù)、蒔植方案,，要以百蒔花卉樹(shù)木為目的,，栽蒔花卉樹(shù)木,，既要體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)準(zhǔn)則，又要體現(xiàn)美觀校園的準(zhǔn)則,，盡力施展了花卉樹(shù)木的育人作用,。

校園文化建設(shè)是一項(xiàng)繁雜的工程，遍地室,、各班級(jí)要切實(shí)實(shí)行職責(zé),，配合為2015年校園文化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。