圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié),，總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇一
作為后勤保障處的窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時,，按照組織超前、服務(wù)周全,、勤儉高效的工作原則,，精心籌劃，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排好每一次接待,。本年度共組織了8次大型的會議活動,，并收到了較好的效果。辦公室日常工作繁雜,，但我們做到了：禮貌,、耐心、細心,、誠心,，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時性的急件,，特事特辦,，實實在在為各中心做好服務(wù)工作。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇二
20__年,，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,，在郭總及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,，綜合辦緊緊圍繞管理,、服務(wù)、學(xué)習(xí),、招聘等工作重點,，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,，為公司圓滿完成年度各項目標任務(wù)作出了積極貢獻?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、加強基礎(chǔ)管理,，創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。
為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行綜合辦重要工作內(nèi)容之一。一年來,，綜合辦結(jié)合工作實際,，認真履行工作職責(zé)，加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使綜合辦基礎(chǔ)管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化,，相關(guān)工作達到了優(yōu)質(zhì)、高效,，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。
如：做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案,、合同檔案,、公章管理等工作的清晰明確，嚴格規(guī)范;做到了收,、發(fā)文件的準確及時,，并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時處理，從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護,、保養(yǎng),、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展,、棋牌比賽,、乒乓球比賽、員工健康體檢等活動,，做到了活動之前有準備,，活動過程有指導(dǎo)，活動之后有成果,，受到一致好評;綜合辦在接人待物,、人事管理,、優(yōu)化辦公環(huán)境,、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé)，為公司樹立了良好形象,，起到了窗口作用,。
二、加強服務(wù),，樹立良好風(fēng)氣,。
綜合辦工作的核心就是搞好“三個服務(wù)”,，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù),、為公司客戶服務(wù),。一年來，我們圍繞中心工作,，在服務(wù)工作方面做到了以下三點：
1,、變被動為主動。對公司工作的重點,、難點和熱點問題,，力求考慮在前、服務(wù)在前,。特別是綜合辦分管的食堂,、采購、車輛,、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護,、保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃,，落實有措施,，完成有記錄，做到了積極主動,。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,，當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位,。
2,、在工作計劃中，每月都突出1-2個“重點”工作,。做到工作有重點有創(chuàng)新,，改變綜合辦工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。
3,、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破,。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新,，適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措，推動綜合辦工作不斷上水平,、上臺階,。切實轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng)，提高辦事效率,，增強服務(wù)意識和奉獻精神,。
三,、加強學(xué)習(xí)，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,。
綜合辦人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉(zhuǎn),，就必須為切實履行好自身職責(zé)及時“充電”，做到基本知識篤學(xué),、本職業(yè)務(wù)知識深學(xué),、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué),，不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識,。一年來，綜合辦從加強自身學(xué)習(xí)入手,，認真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程,、集團制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容，切實加強了理論,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
四,、認真履行職責(zé),。
1、狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作,。嚴格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,，不定期對員工行為禮儀,、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序,。
2,、培訓(xùn)工作：為了能切實提高員工素質(zhì)，以更好地適應(yīng)市場競爭,，綜合辦積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合,，大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。
3,、人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,，在確保人員編制完全控制在標準編制內(nèi)，本著網(wǎng)上搜,、報紙上招,、內(nèi)部推薦等方法,，協(xié)助部門完成人員招聘工作,。對于新員工,，定期與其面談，發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,，深入的了解,，幫助他解決思想上的難題，通過制度培訓(xùn),、企業(yè)文化的培訓(xùn)等等手段,，讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景,、設(shè)計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,。通過考核，肯定優(yōu)點,，更不保留的指出欠失,，使員工在企業(yè)中順利的渡過實習(xí)期。完成公司人事檔案信息的建立完善,、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放,、公司人員進出的人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作,。
五,、存在的不足。
過去的一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下,，得到了各部門的大力協(xié)助下，綜合辦取得了一定的成績,。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是由于綜合辦工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,，但由于能力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面,，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠,，由于公司事物繁雜,，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè),，輕制度落實現(xiàn)象。四是對公司的宣傳力度有待加強，加大對內(nèi)對外的宣傳力度,，不斷提高集團公司的影響力和知名度。五是對公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠,。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。
六,、行政部20__年工作綱要,。
20__年即將過去,，新的一年將要到來,。在新的一年里,，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點,，改進方法;深入調(diào)研,，掌握實情;加強管理，改進服務(wù);大膽探索行政部工作新思路,、新方法,，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!
下面根據(jù)本年度工作情況與存在不足,，結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,，綜合辦計劃從下幾個方面開展20__年度的工作：
1,、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì)，加強理論學(xué)習(xí),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，強化服務(wù)與管理意識,，制定相應(yīng)的考核管理制度，明確分工,，充分調(diào)動工作積極性，使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。
2,、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與績效考核提供科學(xué)依據(jù);,。
3、作好員工日常工作信息的采集,，完成日常行政招聘與配置;,。
4,、充分考慮員工福利,，做好員工激勵工作,，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,，增強企業(yè)凝聚力。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇三
2,、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。
3,、抓制度落實不夠，由于公司事物繁雜,，因而存在一定的重制度建設(shè)現(xiàn)象,。
4、公司宣傳力度有待加強,。
5,、對公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。
崗位調(diào)整后,，我來到了辦公室,，接受了辦公室文秘工作。這是我職業(yè)生涯的一個新起點,，我對此也十分珍惜,，盡努力去適應(yīng)這一崗位。通過這段時間以來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入了辦公室這個氛圍中,，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說付出了不少,，但也收獲了很多,，我感到逐漸成熟了。現(xiàn)在就這段時間以來的工作情況做下總結(jié)：
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇四
時光荏苒,，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡,，不需要很高技術(shù)含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責(zé)任心,，要認真仔細,，不能出任何差錯。這一年里,，在廠領(lǐng)導(dǎo),、部門經(jīng)理及同事的細心指導(dǎo)和幫助下,，我的業(yè)務(wù)能力和工作水平得到了一定提高，工作中能夠嚴格要求自己,，不計較個人得失,，認真完成自己本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。20xx年我的工作任務(wù)是負責(zé)公司職工社保,、公積金,xx廠勞動合同,、培訓(xùn)報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務(wù)部門辦事.通過這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年,，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作,，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納，每月按時完成各項保險的增減變動,。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作,。
一、20xx年工作回顧,。
(一)辦理公司自有職工的社保,、公積金核定工作。
1,、公司自有職工的社保月度核定工作,。
每月按時辦理公司、分廠,、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療,、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保,，醫(yī)療,、工傷、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保,，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%;每月按時繳納自有職工社保的費用,。20xx年全年完成公司社保的各項基礎(chǔ)管理工作,。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元,每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作，并按要求做好月度增減變動臺帳,。對于離職人員的社保,按公司要求及時上報社保局辦理停保,并根據(jù)個人要求,，把部分離職人員社保關(guān)系轉(zhuǎn)入個人窗口繳費。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保,和調(diào)入單位對接,把調(diào)動人員的社保關(guān)系轉(zhuǎn)給現(xiàn)工作單位,。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢,，必須仔細核對清楚，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目,，如果因為自己一時粗心大意,就會導(dǎo)致公司財產(chǎn)受到損失,。所以每次我都不斷提醒自己,，在工作中思想要高度集中，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。
2公積金工作,。
目前公司自有職工公積金帳戶都在江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月,，有x名職工在xx市參加公積金,，每月及時核定公積金費用給公司,由公司統(tǒng)一轉(zhuǎn)帳給開戶銀行,并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜,。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封,、封存、新開戶等個人變更,，做好相關(guān)資料備案,。
3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費工資申報核定,6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費工資申報,7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調(diào)整,。保證了職工福利基礎(chǔ)工作的完成,。
4、按三局,、公司相關(guān)文件要求為分廠125名自有職工企業(yè)年金,，并做好相關(guān)備案。
(二)辦理職工離退休工作,。
1,、辦理20xx年公司職工退休審批工作。
盡早確定20xx年公司退休人員名單,，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批,。20xx年公司共有3人退休，截止11月底,，已全部辦理,，并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。
2,、辦理退休人員其他工作,。
20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知,，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神,，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
(三)辦理公司職工醫(yī)療費報銷，重癥申請,，工傷認定,。
20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元;工傷保險理賠x人,，報銷費用x元,，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥,，辦理老工傷申報4人,，并做好了相關(guān)資料備案。確保職工享有應(yīng)有的福利,。
(四)勞務(wù)派遣員工社保的管理,。
按公司要求及時核對每月中新勞務(wù)派遣人員的人數(shù)，及時上報每月xx廠人員的增減變動,。并做好相關(guān)記錄,。為xx廠中新勞務(wù)派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社保卡,。截止11月底,，xx廠中新勞務(wù)派遣人員有128人參保，今年新參保53人,，停保24人,。
(五)勞動合同的管理。
到目前為止,，xx廠新簽合同人員x人,，解除合同x人，終止合同x人,，簽訂實習(xí)生協(xié)議x人,。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人,，其中返聘車間操作人員5人,，管理人員1人，后勤服務(wù)人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議,。今年清理自有職工合同到期人員6人,，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請,，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務(wù)派遣員工到期人員34人,，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同,。對新進人員、離職人員及時清理，錄入合同臺帳,，每月更新勞動合同臺帳,。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務(wù)派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜,，便于以后查找需要,。
1、20xx年xx廠培訓(xùn)工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓(xùn),并結(jié)合分廠實際情況,強化員工培訓(xùn)意識,。根據(jù)各部門的培訓(xùn)需求進行調(diào)查,，截止11月底，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓(xùn)共69期,，參加培訓(xùn)人數(shù)約1000余人,。組織內(nèi)部培訓(xùn)50余次，累計158學(xué)時;外部培訓(xùn)19余次,，累計744學(xué)時,。員工教育培訓(xùn)學(xué)時全年達到40學(xué)時以上有50人，員工教育培訓(xùn)面達57%,。20xx年分廠通過加大培訓(xùn)力度,，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì)，滿足分廠快速發(fā)展的需要,。
2,、分廠更加重視對新員工的教育培訓(xùn)工作，今年8月份,，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新員工培訓(xùn),。做好集中崗前安全三級教育，并介紹分廠的基本情況,，聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽,，唱歌比賽等娛樂性活動，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍,。為幫助新員工盡快熟悉分廠環(huán)境,，早日融入分廠團隊文化,今年我廠繼續(xù)推行導(dǎo)師帶徒的培養(yǎng)方法，為每一位新員工指定一名經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師,，并組織簽定師徒協(xié)議,使新員工能更快的融入工作,，能夠在工作中獨當(dāng)一面。對新員工進行職業(yè)化心態(tài)培訓(xùn),培養(yǎng)新員工良好的職業(yè)心態(tài),，樹立明確的職業(yè)生涯目標,。在新員工入職一個月后，組織召開新員工座談會,，及時了解新員工在工作,、生活中存在的問題，并根據(jù)新員工提出的問題指定解決，解決他們生活中遇到的困難,，盡可能滿足新員工的要求,。
3、結(jié)合車間生產(chǎn)情況,，制定一線工人培訓(xùn)計劃,，11月份，與車間31名工人簽訂導(dǎo)師帶徒協(xié)議,，積極組織技術(shù)工人操作技能培訓(xùn)班,，加強對新進操作工人技能的培訓(xùn)。
4,、培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)管理方面：每月按時向公司上報培訓(xùn)月報表,，每次培訓(xùn)后，及時組織參加培訓(xùn)的人員填寫培訓(xùn)效果評價表和培訓(xùn)小結(jié)表,，及時做好培訓(xùn)學(xué)習(xí)統(tǒng)計表的,，每月對表格進行更新。對員工培訓(xùn)資料進行收集整理,，保證各類資料完整備案,。
二、工作中存在的不足,。
一,、對專業(yè)理論知識還比較缺乏，沒有制定長期的學(xué)習(xí)計劃,，今后需加強自身學(xué)習(xí),，多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教。利用公司開通的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院,，學(xué)習(xí)專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓(xùn),，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。
二,、還需提高個人工作素質(zhì),，提高個人應(yīng)變協(xié)調(diào)能力，多向部門同事學(xué)習(xí),，具備辦公室人員應(yīng)有的綜合素質(zhì)和技能水平,。
三、工作中有些方法和思路不對,，工作還不夠規(guī)范性,，在今后的工作中還應(yīng)該認真總結(jié)、思考,，提高自己的辦事能力,，學(xué)習(xí)公司規(guī)范的工作方法和步驟,，使自己的本職工作做的更好,。
第二部分20xx年,。
20xx年將是公司快速發(fā)展的一年，現(xiàn)在,，新廠已經(jīng)在建,，在來年的工作中，將會有新的,、艱巨的任務(wù)迎接我,，我要以積極的心態(tài)，腳踏實地的去完成我的每一項工作任務(wù),，嚴格按照公司要求去執(zhí)行任務(wù),。繼續(xù)做好自己的本職工作。不斷學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)知識,提高自己在業(yè)務(wù)上的能力和素質(zhì).在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,還要認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的其它任務(wù),。
(一)離退休重點工作計劃,。
辦理20xx年職工退休審批事宜。整理20xx年退休人員的名單,，做好退休申報相關(guān)表格,，報公司審批后再上報湖北省人力資源社會保障廳退休審批處審核。做好退休人員檔案移交工作,，及退休人員的退休待遇辦理,、年審、公積金提取等工作,。
(二)社保,、公積金重點工作計劃。
1,、準備20xx年社保,、公積金年度基數(shù)申報工作。
提前做好自有職工醫(yī)療保險,、養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和公積金申報的相關(guān)準備，及時跟公司人力資源部溝通,，盡早確定社保和公積金繳費基數(shù),。配合社保部門做好年度申報工作。
2,、辦理好職工醫(yī)療費報銷,、異地安置、重癥申報等事宜,。
20xx年,，我將繼續(xù)認真做好職工的醫(yī)療費報銷,，大病重癥等事宜。在符合社保政策的范圍內(nèi),，辦好職工的醫(yī)療費報銷工作,，為身患重病的員工辦理大病重癥，為長期在外地工作的職工和退休后在外地定居的人員辦理異地安置,。根據(jù)國家政策,，計劃年初為分廠以前發(fā)生工傷人員申報老工傷認定。
(四)勞動合同的管理工作,。
20xx年,，我要繼續(xù)認真做好xx廠自有職工和勞務(wù)派遣職工的合同臺帳，每月清理xx廠時間到期需要續(xù)簽合同的人員,，上報公司后做好合同續(xù)簽工作,。要更加重視勞務(wù)派遣員工的勞動合同，如有離職的,，要做好記錄,。新招聘員工的勞動合同一定要收好，并按時更新臺帳,。學(xué)習(xí)公司勞動合同管理的好的做法,，使分廠勞動合同管理更加有序、規(guī)范,。
隨著新廠在建的步伐,，對管理人員要求也越來越高。在新的一年里,，我將圍繞我們部門制定的工作計劃和自己全年的工作計劃,，以更加積極心態(tài)去完成本職工作，在工作中不斷學(xué)習(xí),，總結(jié),，提高自己的業(yè)務(wù)水平和辦事能力，為分廠的快速發(fā)展盡職盡責(zé),。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇五
三年來,，我緊緊圍繞政府辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能,，不斷改進工作方法,，提高工作效率和質(zhì)量，出色地完成了各項工作任務(wù),，較好地履行了自己的職責(zé),。
作為一名秘書，必須具有運籌能力,、辦事能力,、調(diào)查研究能力,、組織協(xié)調(diào)能力、交際能力,、文字表達能力和操作現(xiàn)代化辦公設(shè)備的能力,。為做好秘書工作，我堅持嚴格要求自己,，注重以身作則,，講奉獻、樹正氣,。一是堅持愛崗敬業(yè)。辦公室工作比較繁雜,，因此,，我正確認識自身的.工作和價值，正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,，堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè)，經(jīng)常加班加點起草文件,、撰寫信息,，做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。二是不斷提高寫作能力,，樹立文字精品意識,。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉，自己在文字功夫上取得很大的進步,。三年來共撰寫各類材料500余份,，向行署報送信息1000余條。三是狠抓細節(jié),，嚴謹細致,。我努力養(yǎng)成一絲不茍、善始善終的工作作風(fēng),。領(lǐng)導(dǎo)的講話稿和各類發(fā)文具有很高的嚴肅性和權(quán)威性,，代表著政府的形象。對領(lǐng)導(dǎo)的講話和印發(fā)的材料,，我每次都認真核稿,，至少校對3遍以上,，保證了發(fā)放文件材料的準確、及時,。
我堅持從小事做起,，從大事著眼，努力提高服務(wù)水平,。一是牢固樹立服務(wù)意識,，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手。上級領(lǐng)導(dǎo)來檢查工作,，我能夠積極配合辦公室認真做好各項服務(wù)工作,。特別是xx市各考察團來xxx人數(shù)多、規(guī)模大,，我主動做好各項服務(wù)保障工作,。二是搞好配合，為辦公室服務(wù)突出主動性,。在開展工作中,，我經(jīng)常與辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同志互通情況，共同圍繞中心工作搞好服務(wù),、當(dāng)好參謀,，形成合力，提高整體工作水平,。三是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。積極參加各項慰問活動活動，積極為貧困弱勢群體排憂解難,。
本人始終做到警鐘長鳴,，牢固樹立拒腐防變思想，奉行“踏踏實實做事,，清清白白做人”的人生信條,。扎實接受反腐倡廉教育，積極向全縣先進典型和身邊先進典型學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們一心為民,、廉政勤政的優(yōu)秀品質(zhì)，不斷打牢思想根基,。自覺做到自重,、自省、自警,、自勵,，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,。
三年來的工作成績來之不易,。這些成績的取得,，只是我盡了應(yīng)盡的職責(zé)，履行了一個共產(chǎn)黨員和一名秘書應(yīng)該履行的義務(wù),。我深知,，自己距黨和人民的要求還有差距，自身還存在一些缺點和不足,，還需要認真加以改正,。今后，我將認真查找問題和不足,，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,，開拓創(chuàng)新、扎實工作,，為黨和人民的事業(yè)殫精竭慮,、奮斗終生。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇六
一年來,，綜合辦公室在項目部黨工委及經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞項目部201x年的工作重點及綜合辦公室工作目標計劃,，以服務(wù)為已任,，踏實工作，順利完成了各項工作目標,。
隨著電站進入保運期,，組織機構(gòu)進行了重大整合，綜合辦公室應(yīng)運而生并集黨政辦公室職能,、黨工團工作職能,、人事工資管理職能及后勤保障服務(wù)職能于一身。年內(nèi)綜合辦公室根據(jù)項目部新版《質(zhì)量保證大綱》及《施工組織管理程序》,，及時編制發(fā)布了《綜合辦公室組織機構(gòu)及工作描述》及其它相關(guān)管理程序,，保證了機構(gòu)整合后各項管理工作的平穩(wěn)過渡。綜合辦公室年內(nèi)退場6人,，現(xiàn)有15人,，其中管理人員11人。
年內(nèi)綜合辦公室按照《質(zhì)量保證大綱》的要求,，對文件管理程序進行了整合,，并按照新的組織機構(gòu)及崗位設(shè)置重新編制發(fā)布了《公文及信函的管理》。由于做到了及時改版程序指導(dǎo)相應(yīng)階段的工作,，且各崗位人員能夠各盡其責(zé),，始終按程序開展工作，從而保證了本年度綜合辦公室的文件管理工作并未受到機構(gòu)調(diào)整及人員變化的影響,，始終保持接口暢通,，文件質(zhì)量及記錄良好,，順利地通過了質(zhì)量部的多次監(jiān)查。綜合辦公室201x年共收文521份,、發(fā)文440份(不包括收發(fā)的各類傳真),，各月度收發(fā)狀態(tài)如下：
201x年由綜合辦公室執(zhí)筆起草信函、公文,、紀要,、經(jīng)理指示書、賀信,、捷報等各類文件77份,，較好地完成了項目部201x年工作總結(jié)、建設(shè)集團總經(jīng)理在秦山三期1號機組商業(yè)運行儀式上的講話稿,、秦山三期核電站核島安裝紀實解說詞及大事記等重要文案工作,。
201x年是秦山三期核電站建造的最后階段，節(jié)點相對集中,，加上電站提前建成投產(chǎn)使其成為重水堆核電站建造的典范,，從而吸引了相關(guān)單位前來參觀、交流和學(xué)習(xí),，也增加了接待任務(wù)量,。一年來綜合辦公室本著“展示企業(yè)形象，促進公共關(guān)系,，擴大宣傳效果”的原則規(guī)范地開展接待工作,。尤其對于大型的會務(wù)接待和貴賓或團體來訪均編制詳細的會務(wù)指南或接待計劃，根據(jù)來訪對象和目的選擇合適的接待形式和標準,，提前做好安排,，不打無準備的仗。全年重要來訪,、會議及參觀,、考察接待32次，計102人,。由于準備充分,，較好地完成了建設(shè)集團秦山地區(qū)慰問、迎接國家核安全局檢查,、中國電子科技14所參觀洽談及建設(shè)公司技術(shù)秘密及計算機軟件評審會議等重大的接待活動,。
201x年工程收尾階段工作量減少，按比例可提取的招待費也隨之減少,。為了確保招待費在計劃范圍內(nèi)開支,，年內(nèi)進一步加大了招待費的使用控制力度，嚴格按照“需要、合理,、節(jié)約”的原則發(fā)生,。全年共發(fā)生招待費12.5萬元，比去年減少了6.5萬元,。
201x年根據(jù)工程進展狀況,、機構(gòu)調(diào)整及通訊實際需求，大幅度壓縮通訊網(wǎng)絡(luò),。全年拆機92部,，其中住宅電話13部，核電分機13部,，工作區(qū)電話65部,，移動電話1部。項目部現(xiàn)有工作電話60部(包括三門籌備處電話8部),，其中有8部核電分機,，另外還有22人享受限額話費。網(wǎng)絡(luò)的及時縮減,，大大降低了話費開支,。201x年全年發(fā)生話費13萬元，比上一年減少了16萬元,。為了保證通訊的暢通,，辦公室一方面注意與外部通訊機構(gòu)保持聯(lián)系，消除在通訊業(yè)務(wù)上的各種障礙;另一方面建立內(nèi)部接口關(guān)系,，使得一些簡單的故障或內(nèi)部移機能夠得到及時處理，全年移機35部,，受理故障維修12次,，重新發(fā)布新的電話號碼3次。
為了確保機構(gòu)調(diào)整,、人員大幅退場期間印章的正常使用和絕對安全,，綜合辦公室根據(jù)印章登記表，進行了兩次監(jiān)管人的摸底清查,，及時回收了撤消單位的印章,，并于11月將作廢印章全數(shù)移交建設(shè)公司辦公室，防止了印章的流失,。至今項目部在用印章15枚,，均有印模登記、并有人監(jiān)管,。由于能嚴格按管理程序提供利用,，妥善保管，嚴格履行批準手續(xù)，全年綜合辦公室從未發(fā)生一起盲目蓋章或因印信管理不善而被濫用,、盜用事件,，印章的管理處于受控狀態(tài)。
人員退場工作結(jié)合項目部的組織機構(gòu)調(diào)整,，采取循序漸進的方式進行,。201x年年初人數(shù)889人，管理技術(shù)人員377人,，輔助及后勤人員69人,，生產(chǎn)工人443人;201x年年底人數(shù)220人，管理技術(shù)人員108人,，輔助后勤人員10人,，生產(chǎn)工人102人。全年共計辦理退場達669人,，其中臨時用工和外單位借工退場250人左右,。全年結(jié)算各類人員工資獎金1500萬元;對崗位工資進行動態(tài)管理，調(diào)整崗位工資151人次;辦理請銷假事宜298人次;結(jié)算各單位借工管理費188萬;編制報送建設(shè)公司及項目部各類報表40余份,。全年根據(jù)實際需求組織安排各類培訓(xùn)24期,，共計596人次，發(fā)生培訓(xùn)課時4421個,。
年內(nèi)根據(jù)建設(shè)公司關(guān)于開展“樹組織人事干部形象”活動的要求,，綜合辦公室及時組織人事、組工干部進行了學(xué)習(xí),，提高人事工作的服務(wù)意識,，端正人事工作的服務(wù)態(tài)度，以良好的心態(tài)辦理人事日常工作,，從而將活動落實到實際工作中,。
201x年綜合辦公室本著“服務(wù)于工程，服務(wù)于現(xiàn)場,，服務(wù)于職工”的“三服務(wù)”宗旨,，努力做好各項后勤保障工作。在辦公用品的管理方面,，堅持“少花錢,，多辦事”，以滿足工作需要為原則,，嚴格按計劃進行行政備品和辦公用品的采購和發(fā)放;在辦公樓,、單身樓清潔維護方面采取專人包干、不定期檢查的方法,，使辦公樓,、單身樓區(qū)域的衛(wèi)生狀況有了很大改觀;主動加強與服務(wù)單位的溝通,，改善伙食狀況，保證職工就餐,、飲水及洗澡等生活問題;始終堅持單身樓,、辦公樓月檢查制度，消除消防安全隱患;加強單身樓水電管理,，定期抄表,，按時收繳水電費;做好辦公、生活設(shè)施的維護管理,，全年維修辦公室單身樓門窗玻璃90多塊,，修復(fù)門鎖70多把，更換水龍頭30多個,，閥門70多個,，修復(fù)地漏20多次，全年維修費用3500元,。鑒于工程接近尾聲,，人員退嘗機構(gòu)調(diào)整相對頻繁，綜合辦公室加大了辦公設(shè)施,、職工住房管理及調(diào)配力度,。辦公室多次整合;全年因人員退場回收辦公桌椅165套，清理單身宿舍258間,，調(diào)整單身住房50多人次;退租辦公樓1420平方米,，車間1945平方米，場地6778平方米,，住房17套;建設(shè)公司內(nèi)部調(diào)撥文件柜91套,，辦公桌265套，辦公椅184把,，上下鐵床566套,，單人床43套。一年來,，由于我們很好地掌握了資源狀況，并能根據(jù)實際需求及時統(tǒng)籌調(diào)配和調(diào)撥,，使得資源得到充分的利用,，減少了浪費，降低了成本,。
201x年綜合辦公室按照黨工委的要求,，加強干部思想作風(fēng)建設(shè)。年內(nèi)對“三個代表”重要思想進行了宣講,，在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中引起熱烈反響;組織黨員及中層以上干部觀看《黨課一小時》資料片;組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)《毛澤東鄧小平江x民關(guān)于艱苦奮斗,、居安思危、保持同人民群眾血肉聯(lián)系的論述》、《黨的xx大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》,、《干部群眾關(guān)心的25個理論問題》及“2會”文件匯編,，大力倡導(dǎo)“兩個務(wù)必”;開展“艱苦奮斗，廉潔從政”主題教育活動,，用“三個代表”重要思想將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和行動統(tǒng)一起來,。
201x年為了適應(yīng)機構(gòu)的變化，及時調(diào)整黨,、工,、團組織和干部配備，保證黨工團組織不間斷,、持續(xù)地開展工作,。經(jīng)過幾次調(diào)整，黨工委目前有3個黨支部,，個黨小組,，共有黨員名，全年發(fā)展黨員名,，培養(yǎng)入黨積極分子名;工會現(xiàn)有3個支會,，全年轉(zhuǎn)接會員關(guān)系432人次;項目部目前仍保留1個團支部，有團員名,。全年足額上繳黨費元;會費7917元;團費元,。
各級組織在黨工委領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作，認真做好各類先進的年度評優(yōu)工作,，全年評選各類先進人次;主動關(guān)心,、解決職工實際困難，如解決單身職工看電視難,、洗澡難等問題;落實女工保護措施,，為全體女工安排體檢;積極組織各類慰問及文體活動，如“送愛心”活動,、“春節(jié)單身游”活動,、保齡球等等，豐富了職工業(yè)余文化生活,。這些看似微不足道的實事起到了團結(jié)人心,、穩(wěn)定職工隊伍的作用，從思想上保證了項目部各項工作的平穩(wěn)過渡和順利進行,。
年中“非典”肆虐之時,，正值工程最后沖刺階段。為了穩(wěn)定職工情緒,，把“非典”拒之門外,，保證2號機組提前并網(wǎng)發(fā)電,，我們一方面認真落實藥品發(fā)放、區(qū)域消毒,、體溫檢查,、加強人員控制等各項預(yù)防措施，同時還開展了以“強健體魄,，抗擊非典,，安全生產(chǎn)，干好核電”為主題的“全員健身月”活動,，進一步加強了團隊凝聚力,，激發(fā)了員工的戰(zhàn)斗力;針對在役電站對作業(yè)人員安全意識、文明施工的高要求,，開展“比文明施工,，創(chuàng)服務(wù)標兵”活動，提出了“管理必須高起點,、高標準,、嚴要求;服務(wù)必須高速度、高質(zhì)量,、零差錯”的目標,，通過每月考核評比，公布排行,，激發(fā)了職工積極向上的熱情,，形成了良好的競賽氛圍，促進了項目部質(zhì)量工作方針和服務(wù)宗旨的切實貫徹落實,。
201x年的宣傳工作主要是配合項目部的重大活動,、重要舉措、關(guān)鍵節(jié)點,，充分利用《核建安裝報》,、外部的宣傳媒體及標語、橫幅等適時做好宣傳,，樹立良好形象,。如配合機構(gòu)重大調(diào)整、建造期向保運期過渡對提高職工服務(wù)意識的迫切要求,、配合全面保運后項目部推出的“比文明施工,，創(chuàng)服務(wù)標兵”活動全年不定期出報3期;為慶祝電站全面建成投產(chǎn)出特刊1期;配合工程全面建成制作簽名紀念品;配合“安全月”、“質(zhì)量月”等大型活動掛標語橫幅起到了較好的宣傳鼓動作用,。全年向《中國核工業(yè)報》投稿篇，向雜志社投稿1篇,，對外宣傳二三公司在秦山三期取得的可喜成績,，樹立了企業(yè)形象,。年中，鑒于照片資料保存混亂的問題,，集中人力對所有的照片進行了篩癬分類,、建檔。經(jīng)過全面清理,，共建立照片檔案18冊,，方便了今后照片資料的利用和留存，同時建立了照片隨時歸檔制度,。秦山三期核電站核島安裝工程大型紀實片——世紀之約,，在素材極度缺乏的情況，通過海鹽電視臺,、秦山電視臺,、tqnpc政工部、個人收藏等多種渠道,，組織補拍鏡頭等手段,，克服巨大困難終于完成了全部制作工作。隨著電站全面建成投產(chǎn),，秦山三期核電站核島安裝工程圖片大事記也已制作完成,，文字大事記經(jīng)多次審核、修改,，也最終完成,。綜合辦公室有了前車之鑒，在安裝大事記完成之后隨即建立了檢修大事記,，該項工作有專人負責(zé)以確保記錄始終伴隨著檢修工作的發(fā)展同步進行,。
綜合辦公室目前從事黨、工,、團工作的人員均是半路出家,，工作中經(jīng)驗不足。需要加強學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平,。
2.下發(fā)項目部201x年目標工作計劃;。
3.繼續(xù)做好文件管理工作,，完成文書立卷及移交;,。
4.確保黨、工,、團各項工作的正常開展;,。
5.合理調(diào)度車輛，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，繼續(xù)做好車輛年檢,、保險,、維修保養(yǎng)等工作;。
6.保證項目部范圍內(nèi)的通訊工作;,。
7.按期組稿,，編輯、印發(fā)《坎杜安裝報》,，繼續(xù)發(fā)揮內(nèi)部小報的宣傳職能;,。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇七
20xx年，我在分管院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和院辦主任的有力領(lǐng)導(dǎo)下,，在綜合辦公室所有同事的大力支持下,，我較好地完成了本年度的工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下,。
一年來，我不斷加強政治理論學(xué)習(xí),，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆三中,、四中全會精神，積極參加學(xué)校黨的群眾路線教育活動,，認真完成教育活動的各個環(huán)節(jié)工作任務(wù),，對比檢查，批評自省,，努力提高自身的思想政治素質(zhì)和政策理論水平,。
1、繼續(xù)做好學(xué)院檔案的基礎(chǔ)性工作,，按時完成20xx年檔案的上架工作,。
截止到目前，學(xué)院綜合類檔案達15267卷(件),，其中案卷類5139卷,，文件類10117件。20xx年綜合檔案已完成上架并編制完檢索目錄,，包括黨群類15件,，行政類228件，教學(xué)類564卷,。2019級至20xx級畢業(yè)生成績單已完成掃描工作,，累計23000余份，2019-20xx級新生錄取名冊信息,，學(xué)籍變動信息,，累計四萬余條信息，已全部錄入檔案管理系統(tǒng)，為學(xué)院檔案的信息化建設(shè)打下了堅實的基礎(chǔ),。
2,、順利完成20xx屆畢業(yè)生檔案的整理與轉(zhuǎn)遞工作。
20xx年轉(zhuǎn)遞應(yīng)往屆畢業(yè)生檔案4012人次,，其中20xx屆40人次，20xx屆39人次,，20xx屆47人次,，20xx屆應(yīng)屆畢業(yè)生3886人次。本年度到市郵局機要科發(fā)送學(xué)生檔案機要文件25次,，送達檔案至秦皇島市人力資源與社會保障局12次,，送達開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局1次，送達秦皇島市征兵辦1次,。為20xx級2888名新生完成建檔工作,，并對其入檔材料進行檢查審核，對不符合要求的,，指導(dǎo)并幫助進行修改,，對學(xué)籍異動學(xué)生的檔案按照年級、系別,、專業(yè)重新進行檔案存址異動,，建立健全的資料接收、整理與管理體系,。
3,、積極開展檔案的開發(fā)利用工作，不斷提高服務(wù)水平,。
檔案室積極開展檔案利用工作,，辦理學(xué)生出國留學(xué)翻譯材料26份，提供畢業(yè)生成績單164份,，新生錄取名冊95份,，四、六級證明及計算機等級證明7份,。配合就業(yè)指導(dǎo)中心完成20xx屆畢業(yè)生中涉及學(xué)籍變動的200余名學(xué)生相關(guān)材料復(fù)印件提供,、信息核對工作。檔案電話咨詢1300余人次,。學(xué)院檔案室專業(yè)的管理水平,，熱情周到的服務(wù)已經(jīng)得到了社會和學(xué)校師生的普遍認可。
1,、實事求是的做好學(xué)院統(tǒng)計工作,。
統(tǒng)計工作是實行科學(xué)管理和決策的一項重要的基礎(chǔ)性工作，由于該報表的數(shù)據(jù)是教育行政主管部門評價學(xué)校辦學(xué)水平的重要依據(jù)之一,，該報表數(shù)據(jù)準確與否,，事關(guān)我院辦學(xué)條件的審核,，關(guān)系到我院的生存與發(fā)展。在填報過程中,，我始終堅持實事求是原則,，認真核實各項辦學(xué)指標并及時請示領(lǐng)導(dǎo)，真實,、準確,、及時地上報數(shù)據(jù)，順利完成了今年高等教育報表的填報工作,。
2,、圓滿完成學(xué)院三證的年檢工作。
學(xué)院事業(yè)單位法人證書,、組織機構(gòu)代碼證,、民辦學(xué)校辦學(xué)許可證是我院辦學(xué)的重要憑證，三證的年檢涉及到學(xué)院規(guī)模,、教學(xué),、管理、招生,、就業(yè)等方方面面的信息采集,，有一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯都會導(dǎo)致年檢不合格,，在這項工作上,，我慎之又慎,，確保每個信息的準確性，圓滿的完成了學(xué)院三證的年檢工作,。
3,、認真完成學(xué)院。
規(guī)章制度,。
的匯編工作,。
學(xué)院規(guī)章制度是教學(xué)、管理的重要依據(jù),，為適應(yīng)新的教學(xué)形勢,，20xx年學(xué)院共修訂規(guī)章制度151條，經(jīng)過三次的完善修訂,，于20xx年12月中下旬定稿,，即將交付印刷。
1,、20xx年上半年辦公室的一位同志因休產(chǎn)假,，我接替了她的工作，共完成發(fā)文40份，收文傳遞50余份,，完成部分文字撰寫工作,。
2、和辦公室其他同志一起參與會議接待,、畢業(yè)典禮,、開學(xué)典禮的籌備等工作。
總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里,，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,，為學(xué)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。
20xx年上半年，**鎮(zhèn)黨政綜合辦公室認真貫徹落實市委辦文件精神,，圍繞“當(dāng)科學(xué)發(fā)展高參,，做綜合協(xié)調(diào)樞紐，樹優(yōu)質(zhì)服務(wù)標桿”總體目標,，狠抓綜合服務(wù),，完善硬件設(shè)施，提高隊伍素質(zhì),，保障信息暢通,，齊心協(xié)力做好各項工作。現(xiàn)將辦公室工作情況總結(jié)如下：
辦公室根據(jù)工作崗位責(zé)任制,，結(jié)合自身實際,，完善辦公室各項規(guī)章制度，嚴格按照規(guī)范規(guī)定辦事,。依據(jù)實際崗位需要,，現(xiàn)安排有正、副主任各一名,，司機2名,，干事4名，所有人員根據(jù)個人所長,，確定各自職責(zé),，采取協(xié)作互助智能模式，加強溝通與合作，認真做好了以下工作：
1,、及時,、準確上報各類信息112條。確保重大緊急信息無一紕漏,，積極完成市委辦,、市政府辦布置的調(diào)研任務(wù)。
2,、做好公文收發(fā)和上傳下達工作,。半年以來，共處理上級各類來文(包括傳真,、書面通知,、電話通知、機要網(wǎng)文件等)共578份,，對所有收發(fā)公文做到專人收發(fā)登記,。凡上級來文，及時呈送鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)閱看,，然后按黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的批示及文件要求呈送主管領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)人員閱看,，文件閱看簽字率達100%。元至6月30日下發(fā)文(包括通知)137份,，均能及時發(fā)送有關(guān)單位或有關(guān)人員,。同時做好計算機加密通信系統(tǒng)的維護工作，確保用電子郵件收發(fā)公文渠道安全,、順暢,。
3、充分發(fā)揮參謀助手作用,，做好收集建議工作,。半年來，辦公室對鎮(zhèn)黨委,、政府在貫徹執(zhí)行黨和國家在農(nóng)村的各項方針,、政策以及上級指示的過程中遇到的困難或問題，地方政治,、經(jīng)濟,、文化等社情民意進行了解，收集整理好意見和建議,，為鎮(zhèn)黨委,、政府正確決策、依法決策和依法行政提供第一手資料和有力依據(jù),。
工作計劃,。
規(guī)劃匯報總結(jié)報告請示經(jīng)驗交流材料通知等公文,。據(jù)統(tǒng)計，至6月底,，辦公室起草黨委文件15份,，政府文件135份。
2,、全面,、周密做好會務(wù)工作，確保各類會議圓滿成功地召開,。半年來,，辦公室共承擔(dān)各類會務(wù)48次。成功組織舉辦了**鎮(zhèn)經(jīng)濟工作大會,、人大會,、七一表彰會、上級單位調(diào)研座談會,、鄰居縣市工作交流會以及多次鎮(zhèn)村兩級干部大會等比較大型的會議,，較好地完成了其它一般會議會務(wù)工作安排。為鎮(zhèn)黨委,、政府宣傳貫徹上級有關(guān)精神，順利開展各項農(nóng)村工作發(fā)揮了應(yīng)有作用,。
3,、抓好了電子信息政務(wù)工作。全面錄入了**鎮(zhèn)的機構(gòu),、領(lǐng)導(dǎo),、通知公告、規(guī)劃計劃,、人事,、資金、政府采購,、辦事指南,、重大項目、監(jiān)管等信息35條,。錄入**鎮(zhèn)工作動態(tài)信息67條,，黨政領(lǐng)導(dǎo)的12臺電腦協(xié)同辦公平臺系統(tǒng)和一個機要網(wǎng)，管理規(guī)范,，正常辦公,。
4、做好了公務(wù)接待工作,。每次的公務(wù)接待均制定周密科學(xué)的接待方案,，遵照厲行節(jié)約的原則和作風(fēng)建設(shè)要求,，落實責(zé)任，確保細致全面地完成接待任務(wù),。
5,、抓好了檔案和保密工作。按規(guī)范化,、高檔次的要求精心管理好檔案材料,。認真做好保密工作，加密通信電腦專人使用,。密件按照密級管理要求處理：嚴格控制密件閱看范圍,，禁止密件公開掛放，真正做到不該看的不準看,，不該抄的不準抄,，不該傳的不準傳。
6,、繼續(xù)完善政務(wù)服務(wù)中心標準化建設(shè)工作,。半年來，鎮(zhèn)政府在改造的政務(wù)服務(wù)大樓的基礎(chǔ)上,，重新設(shè)立了黨政服務(wù),、合作醫(yī)療、計劃生育,、民政,、殘聯(lián)、安監(jiān)企業(yè),、廣播站,、綜合服務(wù)等8個便民服務(wù)窗口，安排了13名工作人員,，實行了集中辦公,，所有制度規(guī)范上墻，一個窗口對外,，為村民和企業(yè)提供一站式服務(wù),。
1、做好接待后勤工作,。接待用餐做到精簡節(jié)約,、不鋪張浪費，基本保證了所有來客一律在食堂就餐,，并嚴格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)要求,，督促政府食堂工作人員不斷提高服務(wù)質(zhì)量，確保就餐人員能正常開餐,，既經(jīng)濟又實惠,，力爭達到客人滿意,。
2、抓好政府院子內(nèi)水電供應(yīng),、房屋維修,、清潔衛(wèi)生、財產(chǎn)管理等工作,。辦公室安排專業(yè)人員搞好水電節(jié)能,，在保證水電正常供應(yīng)的情況下做到節(jié)約能源。
3,、嚴格管理辦公用品購買和發(fā)放,，加強車輛管理工作，實行油卡管理和定點維修,，中心工作實行辦公室統(tǒng)一調(diào)度用車,，統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決好各辦公室公務(wù)用車問題,。
4,、充分發(fā)揮辦公室的綜合協(xié)調(diào)職能，盡力協(xié)調(diào)好干部之間,、辦公室之間,、政府與單位、村,、群眾,、個人的關(guān)系，多做正面工作,，確保政府威信，確保各部門工作正常開展,。
5,、按照有關(guān)規(guī)定和權(quán)限慎重使用和保管好公章，并做好蓋章登記,。對不符合政策或有關(guān)手續(xù)不齊的一律不予蓋章,，并耐心做好解釋工作，避免干部,、群眾造成誤解,，維護黨委、政府的良好形象,。
一是認真做好聯(lián)村和群眾工作站的工作,。黨政辦公室按照鎮(zhèn)黨委、政府的分工,，聯(lián)系了金鐘橋和同幸村,，通過科學(xué)安排好時間,，做到中心工作、部門工作,、聯(lián)村工作及群眾工作均不誤.聯(lián)系村的環(huán)境衛(wèi)生,、農(nóng)業(yè)、黨務(wù)等工作均排在前列,，全面完成各項任務(wù),，。二是加強值班和督查考核,。實行干部,、職工出勤考核機制，保證政令暢通;實行黨政領(lǐng)導(dǎo)親自帶班值班制,，每周一次分組輪流值班,，除做好值班期間一切事務(wù)外，督查辦還要對各項工作進行督查;實行會議,、活動簽到機制,，提高出勤率;實行抽查機制，不定期的對黨委,、政府交辦的中心工作和部門的重要工作進行抽查,，及時進行督查通報。半年來,，未出現(xiàn)政令不暢通的情況,。
黨政辦及時調(diào)整人員分工，保證了各項工作的正常運轉(zhuǎn),，同時加強新老工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，積極參加市委辦組織的辦公室系統(tǒng)人員培訓(xùn)和新錄用公務(wù)員培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)了公文信息的寫作,、文件校核,、公務(wù)接待以及其他辦公室工作等業(yè)務(wù)知識，不斷提高辦公室人員的業(yè)務(wù)水平,。通過學(xué)習(xí),，辦公室人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高，辦公室的各項工作開展得有條不紊,。
辦公室人員按照分工安排還做好了統(tǒng)戰(zhàn),、宣傳、信訪,、組織,、人事、政務(wù)公開,、編制,、遠教,、五協(xié)、婦聯(lián),、工會等工作,，并較好的完成了上半年的目標任務(wù)。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇八
一是持續(xù)規(guī)范財務(wù)管理,。市局對機關(guān)的公用經(jīng)費支出實行預(yù)算管理,，做到有預(yù)算就開支，無預(yù)算不列支,，認真核定車輛,、水電、電話,、辦公耗材,、和日常用品等支出的月基本經(jīng)費，杜絕了過去那種“大手大腳”的浪費現(xiàn)象,，結(jié)合市局機關(guān)工作實際,，細化接待標準、規(guī)模,、人數(shù),，進一步完善“定人、定點,、定標準”的接待制度,，有效控制了年年費用上升的狀況。
二是嚴格車輛使用管理,。在車輛維修保養(yǎng)方面,，日常維修必須到指定的汽車修理廠進行修理，對同一故障修理報價最低者優(yōu)先,。送車前司機應(yīng)填寫“車輛報修申請單”,，在報修單內(nèi)填寫報修原因、修理部位,、換件名稱,、數(shù)量,、價格等,，經(jīng)分管機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和辦公室審批同意后方可進行修理，修理換件時必須收回舊件,，其費用報銷需由三人簽字,，對司機實行派車單制度，采取按公里定油耗的獎勵辦法,，鼓勵司機節(jié)約用油,。同時,，市局還率先在全市實行節(jié)假日車輛封存制度，規(guī)定不管是正常雙休日,，還是國家法定節(jié)假日,，無特別重要事項，單位車輛一律封存,，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是職工,，一律不允許公車私用，受到市委市政府充分肯定,。
三是扎實做好綜治工作,。針對全局安全工作現(xiàn)狀，市局將人身財產(chǎn)安全,、行車安全,、衛(wèi)生安全、信訪維穩(wěn)等6項工作列入安保工作重點,，要求各分局,、局內(nèi)各單位進一步加強外出人員信息反饋，認真做好信息登記工作,，及時向市局辦公室報告,，全面掌握和了解出行人員動態(tài)。嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)值班制,，加強對專用庫房,、辦稅大廳、財務(wù)室,、機房中心等重要場所安全管理,，實行24小時不間斷巡邏，定期組織專班對全市涉稅場所進行拉網(wǎng)式排查,，徹底清除安全隱患,，不留工作死角。完善領(lǐng)導(dǎo)接待制度,，認真傾聽信訪人員的合理傾訴,，切實做好解釋疏導(dǎo)工作，將問題解決在基層一線,，及時化解群眾矛盾,，消除社會不良影響，防止信訪問題擴大化,。
二,、提升辦文辦事效能，加快行政效能建設(shè)。
一是發(fā)揮文以輔政作用,。市局辦公室始終堅持高標準,、嚴要求，精心安排專職文秘人員,，認真搜集整理文字材料各方面寫作素材,，在行文格式、初審把關(guān),、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求層層把關(guān),，按時保質(zhì)完成有關(guān)會議材料、匯報材料,、調(diào)研材料等綜合性文字材料,，今年上半年以來，市局辦公室共起草撰寫行政文件,、通知,、總結(jié)、講話,、匯報材料等40余份,，較好地發(fā)揮了服務(wù)決策、傳達政令,、上下協(xié)調(diào)的工作職責(zé),，得到市局領(lǐng)導(dǎo)、兄弟科室的一致肯定,。
二是全面提升辦會水平,。會議工作是辦公室承擔(dān)的主要工作之一，會議組織,、質(zhì)量,、水平直接影響到各項工作部署和完成的落實效果。辦公室按照“會前籌備,、會中服務(wù),、會后總結(jié)”的要求，突出會議工作重點,，狠抓會前,、會中、會后三個環(huán)節(jié),，緊密結(jié)合工作實際,，迅速制定出內(nèi)容詳實合理、可操作性強會議方案,。同時,，認真考慮會議內(nèi)容,、人數(shù),、規(guī)格,、時間等諸多因素，確定會議地點,、會場布置,、后勤保障，及時制定出會議工作指南,，明確人員工作分工和職責(zé),，加強會議期間工作檢查，認真查漏補缺,，舉一反三,，及時總結(jié)工作經(jīng)驗，吸取工作不足,，確保會議工作正常有序展開,。今年以來，市局舉辦或承辦的現(xiàn)場會,、推進會,、動員會等各類大小會議30余次，無一次出現(xiàn)差錯和疏漏,。
三是狠抓亮點工作項目,。我們以“核心業(yè)務(wù)強化年”活動為契機，結(jié)合辦公室業(yè)務(wù)工作實際,，迅速推出“打造網(wǎng)頁品牌,，展示工作業(yè)務(wù)”亮點項目，每季開展“我最滿意的網(wǎng)頁”評選活動,，組織專班專人對各單位網(wǎng)站進行檢查評選,，對優(yōu)秀網(wǎng)站和網(wǎng)頁進行通報表彰，并給予一定的物質(zhì)獎勵,，切實發(fā)揮亮點項目的帶動作用,，記憶不加強網(wǎng)站日常維護管理工作，提高網(wǎng)頁整體數(shù)量和質(zhì)量,，激發(fā)全市干部職工活動積極性和主動性,。目前，市局各科室,、各分局累計編發(fā)網(wǎng)站信息621條,，被州局采用120條，被省局采用4條,，開展2次季度評選活動,。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇九
你是不是還在為寫辦公室工作總結(jié)而煩惱嗎?其實，我們可以多看看一些范文模板，結(jié)合自己的實際工作經(jīng)歷,，就能輕松寫出令上司滿意的工作總結(jié),。下面是小編搜集整理的綜合辦公室的。
一年來,，辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，緊緊圍繞局黨委和行政年初確定的工作思路和目標，較好地履行了部門職能,，積極發(fā)揮助手作用,，認真協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系，進一步強化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù),，確保了局機關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項工作的正常運行,，為局機關(guān)年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下：
一,、加強部門管理,，落實崗位責(zé)任。
辦公室是一個綜合性部門,，工作涉及面廣,，日常事務(wù)瑣碎，且多數(shù)人員均有特定的專門崗位,，辦公地點極為分散,，人員管理難度較大。針對這一情況,，辦公室采取三項措施狠抓了部門人員管理,。一是制定了《辦公室管理規(guī)定》，并印發(fā)至辦公室全體工作人員手中,，進一步明確了部門工作職能,、崗位工作職責(zé)以及工作紀律和要求等，一定程度上促進了工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn),。二是建立和落實了電話值班制度,。以往由于沒有明確電話值班人員，時常會出現(xiàn)來電無人接聽的現(xiàn)象,，在局內(nèi)外造成了不好的影響,。為徹底改變這一現(xiàn)象，除去2名司機和1名門衛(wèi)以外,，從周一至周五,，其他人員均安排了值班，電話無人接聽的現(xiàn)象有了徹底改觀,。三是強調(diào)部門內(nèi)部的工作配合與協(xié)同,，辦公室的整體工作效能和服務(wù)水平有所提高,。強調(diào)在做好本職工作的同時，必須圍繞辦公室部門工作的特殊性,，搞好各項工作配合,。如召開較大規(guī)模會議時，辦公室全體人員全部參與到會議的籌備,、會場的清掃和布置等工作中，切實提供高質(zhì)量的后勤服務(wù),。
二,、完善和落實管理制度，加強和改進機關(guān)作風(fēng),。
今年來,，按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求，針對我局機關(guān)的實際,，先后完善和實施了上班考勤制度,、周一、周五衛(wèi)生考勤制度,、會議簽到制度以及每日辦公樓衛(wèi)生值班制度等,。在落實、各項,。
規(guī)章制度,。
的過程中，基本上做到了以章為據(jù),、嚴格考勤,、不循私情、一視同仁,。盡管在管理中碰到了不少問題,，產(chǎn)生了一些矛盾，但我們還是堅持原則,，并以自身良好的行為示范,，贏得了絕大多數(shù)部門與同志的理解與支持。通過狠抓各項制度的落實,，局機關(guān)始終保持了良好的作風(fēng)狀態(tài),。
三、認真搞好后勤服務(wù),，切實做到保障有力,。
先進性教育。
活動各階段的動員大會,、“三八”婦女節(jié)知識競賽活動,、礦長法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班等會議和活動的會議資料,、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的準備以及會場布置等，確保了各項會議和活動的順利召開,。
四,、規(guī)范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率,。
從某種意義上說,，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜,、瑣碎,，但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會,、辦事上來,。一年來，辦公室共起草,、修改,、上報、下發(fā)請示,、報告,、總結(jié)、情況匯報,、通知,、會議材料等各類文件、材料達660余件,，僅先進性教育活動一項,，各類材料就達220余件。在不斷學(xué)習(xí),、摸索,、總結(jié)、改進的基礎(chǔ)上,，基本上做到了格式規(guī)范,，文句精煉，打印整潔,，報送和下發(fā)及時,。確保了各項工作規(guī)范、有序,、順利開展,。
五、存在的問題與不足,。
一年來,，辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和大力支持下,，盡己所能，做了一些份內(nèi)工作,，但對照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,，還有較大的差距，談不上驕人的成績,?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎惺茴H多,，工作中遇到到了一些問題,，也看到了存在的不足。
1,、辦公室共有工作人員8人,，但都有各自特定的工作崗位和本職工作,，辦公地點分散,，管理難度較大。同時,，真正從事秘書工作和機關(guān)事務(wù)協(xié)調(diào),、管理工作的人員卻沒有。所有文件,、文稿的起草以及局機關(guān)日常事務(wù)的處理均由負責(zé)人一力承擔(dān),，因而沒有更多的精力去處理其他事務(wù)，難免會顧此失彼,，造成有些該處理的事情未能及時處理,，有些該辦好的事情只求過得去。
2,、在執(zhí)行制度和日常管理中,，由于有的領(lǐng)導(dǎo)一時不經(jīng)意，以及個別部門負責(zé)人意識不強和少數(shù)工作人員服從意識差等原因,，制度落實的難度較大,，工作協(xié)調(diào)比較被動。
3,、因為忙于日常事務(wù),，下基層了解各企業(yè)情況不多，對全系統(tǒng)的運行狀況掌握不夠,，沒有為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有參考價值的意見和建議,，助手和參謀作用發(fā)揮不好。
明年工作的初步設(shè)想,。
二oxx年,，辦公室將按照“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力、督辦有效,、服務(wù)到位”的標準,，充分履行部門職能，發(fā)揮“助手”作用,，嚴格落實各項規(guī)章制度,，積極協(xié)調(diào)部門工作，切實加強內(nèi)務(wù)管理,，確保各項工作任務(wù)的圓滿完成,。
一、創(chuàng)收任務(wù)：全年完成5000元部門創(chuàng)收任務(wù),。
二,、經(jīng)費管理：
各項經(jīng)費控制在26.7萬元以內(nèi)，其中：
1,、辦公經(jīng)費控制在15.2萬元,，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費等開支,。
2,、汽車費用控制在10萬元(50077、57780,、52888),，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng),、過橋過路以及其它規(guī)費等,。
3、水電費控制在1.5萬元以內(nèi),。
三,、內(nèi)務(wù)管理：
1、嚴格落實上,、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度,。由第一副主任執(zhí)行考勤。
2,、嚴格請銷假制度,，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任執(zhí)行登記,。
3,、建立辦公用品購置、管理,、消耗及領(lǐng)用登記制度,。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置,、管理和配發(fā)，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的,，原則上由使用部門自費購置,、配備。由副主任執(zhí)行辦公物品購置,、消耗及領(lǐng)用登記,。
4、加強公章管理,，完善和落實《重要事項公章蓋印登記制度》,，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo),、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意,，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任把關(guān),。
5,、材料打印：以管理局,、黨委,、集團公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料,，職能部門開具的行政執(zhí)法文書,，向上級黨委、政府,、主管部門進行工作匯報,、總結(jié)、請示,、報告等材料,，向平級或下級發(fā)出的函、通知,、通報等材料,，均由辦公室承擔(dān)印制。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān),。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目,，實行當(dāng)即收費。由打字員執(zhí)行帳目登記,，收取現(xiàn)金交副主任管理,。
6、嚴格落實電話值班制度,。由辦公室工作人員輪流值班,。
7,、加強機關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負責(zé)此項工作的人員實行單獨考勤,。由第一副主任執(zhí)行考勤,。
8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》,，進一步規(guī)范和加強車輛管理,，實行用車和派車制度，嚴格按照出車地點,、里程核定耗油及確定車輛返回時間,。
9、嚴格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費,，實行就餐申請制度,，因工作需要就餐時，必須填寫就餐申請單,，注明事由,、接待對象、接待人員,、就餐地點,、招待標準等內(nèi)容，交由辦公室審核,、備案,。
學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù)，是學(xué)校運轉(zhuǎn)的中樞,，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介,，是學(xué)校的窗口。一學(xué)年來,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們按照學(xué)校，進一步解放思想,、克服困難,、求真務(wù)實、開拓進取,、創(chuàng)新工作,，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了20xx--20xx學(xué)年度的工作任務(wù)，取得了一些成效,，現(xiàn)將主要工作情況,，總結(jié)如下:。
一,、做好接待,，強化服務(wù)意識。
作為學(xué)校的窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時,，精心籌劃，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排好每一次接待,，使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益,。辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,，實現(xiàn)效益的最大化，從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨,。在實踐中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中提高，努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力,。辦公室人員也通過自學(xué)和參加各種形式的會議,，加強對學(xué)校整體發(fā)展思路的理解，加深對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解;通過學(xué)習(xí),，把握工作方向,，開拓工作思路,，執(zhí)行好學(xué)校各項重要方針政策,，與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,，因此在工作中強化服務(wù)意識,，要求本部門的人員做到:禮貌、耐心,、細心,、誠心，并靈活掌握辦事的尺度,，對臨時性的急件,，要特事特辦，實實在在為教師和培訓(xùn)學(xué)員做事，跟外界往來過程中做好橋梁作用,。
二,、加強組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局,，保障學(xué)校各項工作順利開展,。
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,，正確處理大局和小局,，全局利益與局部利益的關(guān)系，要善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。我們通過認真學(xué)習(xí)。
崗位職責(zé),。
后認識到重大會議,、活動是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前,、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細致性,、周到性和實效性，同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,，從而保障了各項重大活動的順利進行,。
本學(xué)年學(xué)校先后承辦了小學(xué)校長任職資格培訓(xùn)、第一期中小學(xué)校長提高培訓(xùn),、全區(qū)教育干部集中培訓(xùn),、期班主任培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力培訓(xùn)等,，在此期間,，學(xué)校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),，承擔(dān)的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。
三、強化責(zé)任意識,，工作落實到人,。
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績，關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,，責(zé)任感,。因此，我們積極引導(dǎo)辦公室同志樹立責(zé)任意識，發(fā)揚高度負責(zé)的精神,，對自己工作勇于負責(zé),，敢于負責(zé)，自覺做到標準上求高,，措施上求嚴,，工作上求實，盡心盡力,，盡職盡責(zé),，扎扎實實，創(chuàng)造性地開展工作,。為此,，辦公室人員進行了工作分工，責(zé)任到人,，互相提醒,，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展,。
四,、強化奉獻意識，切實做好各項工作,。
甘于奉獻,，誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性,，經(jīng)常加班加點,，沒有無私奉獻，是難以勝任辦公室工作的,。因此,，我們通過宣傳教育、典型示范,，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),，不計名利，不辭勞苦,，無私奉獻,。本學(xué)年各項工作更加順利開展。
1,、當(dāng)好校長的行政助手。根據(jù)學(xué)校的實際情況,，按照行政會議的精神,，認真細致地做好各項工作的計劃和安排，從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作,，并按文件、通知要求,，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的事,。
2、精心組織安排會場,。我校大小會議及培訓(xùn)都由辦公室參與,。每次會議或培訓(xùn)，辦公室在會標設(shè)計,、照相,、新聞報道等方面，都做到科學(xué)安排,、細致落實,，保證了會議或培訓(xùn)的順利召開。
3,、做好教職工的考勤登記管理工作,。學(xué)校辦公室負責(zé)教職工的考勤，要求教職工請假必須有請假條,，經(jīng)校長或部門負責(zé)人簽名后交辦公室存檔,。學(xué)校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4,、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作,。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,，學(xué)校各種請示與報告的分類呈送,，落實了校內(nèi)文件簽閱制，做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理,。
5,、加強文字材料的加工工作，提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力,。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知,、布告等，起草或參與起草,。
工作報告,。
總結(jié)計劃等。
6,、加強校務(wù)公開工作和學(xué)校宣傳工作,。充分利用學(xué)校壁報欄等,，對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介。
7,、做好安全治安和甲流的預(yù)防工作,，認真測試體溫并作好記錄，為學(xué)校營造和諧,、健康的社會氛圍,。
8、其它工作,。負責(zé)接聽電話并作好電話記錄,，及時將電話通知精神傳達給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各種工作任務(wù),。
在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持以人為本的原則，圍繞學(xué)校中心工作和重點工作,，建立健全公文處理,、督辦等規(guī)章制度，進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,，強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和研究,，加強和改進工作作風(fēng)，進一步提高為校領(lǐng)導(dǎo),、為教師培訓(xùn)服務(wù)的能力,，為學(xué)校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻,。
綜合辦公室年度工作總結(jié)篇十
尊敬的各位來賓,、公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁：
大家下午好！我是公司辦公室xxx,，下面我就辦公室過去一年來的工作向大家作以匯報,，有不到之處，請批評指正,。
辦公室作為公司的綜合職能部門,，在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的支持配合下,，各項工作得以正常有序地開展,。同時，辦公室所屬員工通過不斷轉(zhuǎn)變思想觀念,，強化服務(wù)意識,，提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量，較好地完成了各方面的工作,，并取得了一定的成績,，基本上履行了辦公室的職能,。但我們距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,，仍存在較大差距,。
1、工作中還有不少方面考慮不夠周全,，有顧此失彼現(xiàn)象,。
2、執(zhí)行中有打折扣現(xiàn)象,，不能貫徹始終,。
3、對領(lǐng)導(dǎo)下達的部分工作完成情況,，有時檢查,、督促不力；,，
4,、與各部門的協(xié)作、溝通方面還存在不少欠缺,；
5,、部門內(nèi)部員工的綜合素質(zhì)還有待進一步加強，工作積極主動性有待進一步提高,。
1,、提高工作預(yù)見性，增強工作超前性,。
缺乏超前意識,，工作被動應(yīng)付，是影響辦公室工作“上質(zhì)量,、求實效”的一個重要因素,。克服惰性,，銳意進取,，就要發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性,，做到察領(lǐng)導(dǎo)所察,，察領(lǐng)導(dǎo)未察，力爭在工作的把握上能夠先于領(lǐng)導(dǎo),，寬于領(lǐng)導(dǎo),，在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)決策的節(jié)拍，做到與時俱進,。
2,、抓好規(guī)范化管理,，不斷提高工作效率。
辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性,、隨機性大的特點；再加上辦公室人員少,，工作量相對比較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。在實際工作中,，我們要明確工作流程，通過細化分工,，各負其責(zé),，精減程序，不斷增強團結(jié)協(xié)作意識,，提高辦事效率,。
3、搞好教育引導(dǎo),，強化奉獻意識,。
辦公室工作大部分是“不干有人找，干了看不著”的事情,，既專業(yè)又煩瑣,。因此，不計名利,、勇于奉獻,、勇挑重擔(dān)、樂于吃苦,、工作第一,、甘于清貧，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實際情況,，重點抓好兩個方面的教育引導(dǎo)工作。一是不斷引導(dǎo)和鼓勵辦公室人員加強對有益于做好辦公室工作知識的學(xué)習(xí),，拓寬知識領(lǐng)域,，更新知識結(jié)構(gòu)，提高知識水平,；二是強化奉獻精神教育,。辦公室工作忙、頭緒多,，上下班時間界限模糊,，有時會加班加點,，時間一長，員工容易流露出厭倦情緒,。因此加強人性化管理和通過解決實際問題的辦法,，使辦公室人員牢固樹立不計名利、任勞任怨,、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)的精神,，在磨練中充實自身,，完善自我。
4,、加強后勤管理,，提高服務(wù)意識。
沒有后勤的保障,，就保證不了公司穩(wěn)定正常的運行,。要通過不斷完善相關(guān)制度，強化服務(wù)保障意識,，加強衛(wèi)生,、餐廳、客房,、庫房,、油站的監(jiān)督管理；搞好損壞物件維修工作,。
在今后的工作中,，辦公室將認真履行職責(zé)，與公司一起奮力拼搏,，銳意進取,，通過不懈的努力為公司的發(fā)展壯大增磚添瓦。
謝謝大家,！
