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人力資源申請(qǐng)書篇一

尊敬的人事部：

我于__年__月__日進(jìn)入____，根據(jù)__的需要,，目前擔(dān)任______一職,，負(fù)責(zé)____工作，人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,，平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)____課程,，計(jì)劃報(bào)考____,，以期將來能學(xué)以致用，同____共同發(fā)展,、進(jìn)步,。

三個(gè)多月來，我在____,、____和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

一,、思想上個(gè)人主義較強(qiáng)，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從,；

二,、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己,；

我將更加努力上進(jìn),，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

__年__月__日

人力資源申請(qǐng)書篇二

在這一年里,，我主要從事的是人力資源管理方面的工作,，雖然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源管理領(lǐng)域的皮毛,，但善于思考和總結(jié)的我，總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容,，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí),，也讓我對(duì)公司在人力資源管理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的認(rèn)識(shí)；同時(shí),，身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事也成為我學(xué)習(xí)的源泉,，讓我能夠在這個(gè)和諧的環(huán)境中提升個(gè)人素質(zhì)，增長(zhǎng)專業(yè)技能和知識(shí),。

在這一年里,，我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷，但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境,，找回自信和充實(shí),！通過踏踏實(shí)實(shí)的做事，認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考,，我的工作規(guī)劃更加清晰,，對(duì)自己今后的發(fā)展充滿自信！

當(dāng)然,，在這一年里,，我也有很多不足需要改進(jìn)，比如正如胡總所言,，有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法,，但卻因過分謙謹(jǐn)而羞于表露；同時(shí),，自己在交流與口才方面的特長(zhǎng)也似乎被自己擱淺,。在今后的工作中，我要繼續(xù)保持塌實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng),，保持積極向上的工作態(tài)度,，勤于思考，求是拓新,，不僅把工作做完,、做好，更要做的專注,、專業(yè),！

人力資源申請(qǐng)書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好，首先很感謝您給我到力達(dá)工作的機(jī)會(huì),，對(duì)此,，我感到無比的榮幸和感謝。我一定會(huì)珍惜這來之不易的機(jī)會(huì)，在今后的工作中,，好好表現(xiàn)自己,，全身心地投入到行政專員的工作中去，為我們力達(dá)公司明天的發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己全部的力量,。

我是20__年7月25日進(jìn)入公司，開始工作的,，至今已有月余的時(shí)間了,。這段時(shí)間，是我人生的重大轉(zhuǎn)折,。非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,，他們給了我很多無私的幫助和指導(dǎo)，讓我能夠在行政專員這個(gè)崗位迅速入手,，做好一個(gè)自己的本職工作,。

我深知做為公司的綜合辦一員，不僅需要有耐心,、細(xì)心,，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠?yàn)樽约核龅墓ぷ髫?fù)全部責(zé)任,，并在工作中不斷進(jìn)取,，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，力爭(zhēng)使工作質(zhì)量登上一個(gè)新的臺(tái)階,，為力達(dá)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

我本人工作認(rèn)真，極富工作熱情,，善于與他人溝通,，注重團(tuán)隊(duì)的合作協(xié)調(diào)，責(zé)任感強(qiáng),。更關(guān)鍵的一點(diǎn)是,，做一名本公司的正式員工是我一直以來的愿望，我愛好行政這一行,，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去,。積極配合各部門負(fù)責(zé)人,，成功地完成今后各項(xiàng)工作。今后,，我會(huì)更積極學(xué)習(xí)新知識(shí),，新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，努力提高自己的綜合素質(zhì),，努力成為力達(dá)所需要的合格人才,。工作中，我自覺遵守公司的規(guī)章制度,，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不懂的問題及時(shí)虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,，不斷提高充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面。

雖然工作時(shí)間不算長(zhǎng),，但我已經(jīng)深深被我們公司的企業(yè)文化氛圍所吸引,。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理，工作環(huán)境優(yōu)質(zhì),，在這樣的氛圍中,，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中,。

基于以上所述,，我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),。我將一如繼往地保持高度的工作責(zé)任心，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來!

申請(qǐng)人：

__年__月__日

人力資源申請(qǐng)書篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先謝謝您們的賞識(shí)和器重，給了我這樣的一個(gè)舞臺(tái),，其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法,。但最近由于身體狀況每況愈下，感覺到有點(diǎn)力不從心,，同時(shí)自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調(diào),，對(duì)此我深感汗顏，望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處,。但基于我這幾個(gè)月的感受和對(duì)公司的一點(diǎn)自己想法或者說托辭還是很想說說,。

第一、先說說招人吧,。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個(gè)很尷尬的角色,，基本上是沒有發(fā)言權(quán)，當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,，故不多談,。

第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,，就是合適的人用在合適的位置上,，可公司對(duì)用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會(huì)影響工作效率,，我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為,。

第三、育人,。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,，日本的盛田昭夫說過，“我最大的財(cái)富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊(duì)”,，也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工,。從另外一個(gè)方面來說人的發(fā)展才能帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，知識(shí)層面的提高,、工作技能的提升,、工作職位的晉級(jí)員工得到了充分的發(fā)展，自然而然企業(yè)也會(huì)得到長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展,，這是一個(gè)共贏的局面,。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺,。

第四,、留人。這個(gè)話題應(yīng)該是每個(gè)民營企業(yè)都比較頭痛的問題,，留人難,，現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了，總嫌待遇不好,，生活不好,，唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下，我們的薪酬有競(jìng)爭(zhēng)力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,，不管是哪個(gè)民營企業(yè),。

第五、工作,。很簡(jiǎn)單的兩個(gè)字,，但她包含了個(gè)人使命、個(gè)人愿景,、個(gè)人目標(biāo),、個(gè)人需求以及個(gè)人的核心角色，她是復(fù)雜的,，也是豐富的，長(zhǎng)時(shí)間的工作只會(huì)使人變得厭惡工作、害怕工作,，這樣何談效率,，也許員工不會(huì)想這么多，只是我多慮了,。

第六,、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,，每個(gè)企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長(zhǎng)久發(fā)展,，才能擔(dān)當(dāng)起社會(huì)責(zé)任這個(gè)大旗?？晒居袥]有考慮過從決策到執(zhí)行,、實(shí)施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限，也許這些都是我的杞人憂天,，企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛,。

第七、企業(yè)內(nèi)涵,。這個(gè)話題就比較寬泛,，從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品,、企業(yè)文化,、vi、ci等等都是企業(yè)內(nèi)涵的展示,。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn),，光著上身的、在廠里聚眾賭博的,、到處抽游煙的,、國旗下圍坐的、穿拖鞋,、穿睡衣到處游蕩的,，可能這些員工素質(zhì)比較低，但我想只要我們花點(diǎn)時(shí)間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊(duì)伍,。

說了這么多可能有言過其實(shí)的地方,，望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解，希望公司能早日找到一個(gè)適合這個(gè)企業(yè)發(fā)展,，并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,，同時(shí)，對(duì)公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意,。

特此報(bào)告,，望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!

辭職人：

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信,。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,，由于公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心,、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn),。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,，我在行政方面學(xué)到了很多知識(shí)，積累了一些經(jīng)驗(yàn),，對(duì)此我深表感激,。

由于我自身能力的不足，近期的`工作讓我覺得力不從心,。為此,，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,，而自己對(duì)人力資源這個(gè)領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣,。

為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響公司的發(fā)展，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔(dān)任的職務(wù)和工作,。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便,，對(duì)此我深表歉意。

我希望公司盡早找到合適人選,，完成工作交接,，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,，同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際,，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮

總經(jīng)辦：

日期：

人力資源申請(qǐng)書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在這一年里,，從學(xué)校到企業(yè),、從學(xué)生到員工、從理論到實(shí)踐這三個(gè)轉(zhuǎn)變,，是我工作的重心和生活的主題,，圍繞著這三個(gè)轉(zhuǎn)變，我始終保持良好的心態(tài),，一步步成長(zhǎng),。

在這一年里,，我主要從事的是人力資源管理方面的工作，雖然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源管理領(lǐng)域的皮毛,，但善于思考和總結(jié)的我,，總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí),，也讓我對(duì)公司在人力資源管理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的認(rèn)識(shí)；同時(shí),，身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事也成為我學(xué)習(xí)的源泉,，讓我能夠在這個(gè)和諧的環(huán)境中提升個(gè)人素質(zhì)，增長(zhǎng)專業(yè)技能和知識(shí),。

在這一年里,，我也有幸參與公司人力資源管理工作中幾個(gè)較大的項(xiàng)目，如崗位說明書的編寫,、易迅空間人力資源管理手冊(cè)的編制,、職稱評(píng)審、人事檔案制度化管理和xx年競(jìng)崗工作等,，這些以及其他大量的事務(wù)性工作涉及到人力資源規(guī)劃來劃,、人員招聘、績(jī)效考核等各方面,，同時(shí),，因申報(bào)助理人力資源管理師的考試而接受專業(yè)的人力資源管理知識(shí)的學(xué)習(xí)更讓我能夠緊密的將實(shí)踐同知識(shí)有機(jī)的結(jié)合。

在這一年里,，我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷,，但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境，找回自信和充實(shí),！通過踏踏實(shí)實(shí)的做事,，認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考，我的工作規(guī)劃更加清晰,，對(duì)自己今后的.發(fā)展充滿自信,！當(dāng)然，在這一年里,，我也有很多不足需要改進(jìn),，比如正如胡總所言，有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法,，但卻因過分謙謹(jǐn)而羞于表露,；同時(shí)，自己在交流與口才方面的特長(zhǎng)也似乎被自己擱淺,。在今后的工作中,，我要繼續(xù)保持塌實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng),，保持積極向上的工作態(tài)度，勤于思考,，求是拓新,，不僅把工作做完、做好,，更要做的專注,、專業(yè)！

人力資源申請(qǐng)書篇六

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

在這一年里,，從學(xué)校到企業(yè),、從學(xué)生到員工、從理論到實(shí)踐這三個(gè)轉(zhuǎn)變,，是我工作的重心和生活的主題,，圍繞著這三個(gè)轉(zhuǎn)變，我始終保持良好的心態(tài),，一步步成長(zhǎng),。

在這一年里，我主要從事的是人力資源治理方面的工作,，固然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源治理領(lǐng)域的皮毛,，但善于思考和總結(jié)的我，總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容,，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí),，也讓我對(duì)公司在人力資源治理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的熟悉;同時(shí)，身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事也成為我學(xué)習(xí)的源泉,，讓我能夠在這個(gè)***的環(huán)境中提升個(gè)人素質(zhì),，增長(zhǎng)專業(yè)技能和知識(shí)。

在這一年里,，我也有幸參與公司人力資源治理工作中幾個(gè)較大的項(xiàng)目,，如崗位說明書的編寫、易迅空間人力資源治理手冊(cè)的編制,、職稱評(píng)審,、人事檔案制度化治理和20xx年競(jìng)崗工作等，這些以及其他大量的事務(wù)性工作涉及到人力資源規(guī)劃中的崗位分析和人力資源治理制度規(guī)劃,、職員招聘,、績(jī)效考核等各方面，同時(shí),，因申報(bào)助理人力資源治理師的考試而接受專業(yè)的人力資源治理知識(shí)的學(xué)習(xí)更讓我能夠緊密的將實(shí)踐同知識(shí)有機(jī)的結(jié)合,。

在這一年里，我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷,，但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境,，找回自信和充實(shí)!通過腳踏實(shí)地的做事,，認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考，我的工作規(guī)劃更加清楚,，對(duì)自己今后的發(fā)展布滿自信!當(dāng)然,，在這一年里，我也有很多不足需要改進(jìn),，比如正如胡總所言,，有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法，但卻因過分謙謹(jǐn)而羞于表露;同時(shí),，自己在交流與口才方面的特長(zhǎng)也似乎被自己擱淺,。在今后的工作中，我要繼續(xù)保持塌實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng),，保持積極向上的工作態(tài)度，勤于思考,，求是拓新,，不僅把工作做完、做好,，更要做的專注,、專業(yè)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

20xx年xx月xx日

人力資源申請(qǐng)書篇七

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機(jī)會(huì)，給我這個(gè)平臺(tái),。也感謝這段時(shí)間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教導(dǎo),。使我在這期間學(xué)到了很多專業(yè)上工作和生活上的很多東西,我相信這些將會(huì)給我今后的生活工作及成長(zhǎng)都會(huì)起到很大的幫助。

我來公司這段時(shí)間,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事間的幫助和支持下,，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足,，工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,，工作方式不夠成熟。在今后的工作中,，我要努力做到戒驕戒躁,，虛心求教，認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí),，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己,，把自己職責(zé)內(nèi)的工作盡快做好,。

從進(jìn)入公司到慢慢融入到整個(gè)團(tuán)隊(duì)，讓我感受到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之間的和諧相處等...這些都是一個(gè)集體一個(gè)團(tuán)隊(duì)其心向前共圖美好發(fā)展的必要條件,。

進(jìn)公司以來,，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位,。主要負(fù)責(zé)人事招聘公司新進(jìn)人員基礎(chǔ)培訓(xùn)新進(jìn)人員入職手續(xù)辦理人員離職手續(xù)辦理專(兼)職訪問員項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)和考勤管理等后勤工作。

1對(duì)于招聘工作,。

每天發(fā)布更新網(wǎng)上招聘信息;根據(jù)近期需執(zhí)行的項(xiàng)目安排和項(xiàng)目督導(dǎo)提交的訪問員申請(qǐng)表,，負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目所需的兼職訪問員。安排執(zhí)行項(xiàng)目的專(兼)職訪問員,，向項(xiàng)目督導(dǎo)提交訪問員名單及聯(lián)系方式;更新兼職人員信息名單;維護(hù)好學(xué)校及社會(huì)兼職團(tuán)體的關(guān)系,。后期定期擬定高校現(xiàn)場(chǎng)招聘計(jì)劃并執(zhí)行,。

2對(duì)于新進(jìn)面試人員基礎(chǔ)培訓(xùn),。

向即將入職的人員詳細(xì)講解公司的管理制度：公司企業(yè)文化發(fā)展與宣傳推廣欲從事的工作崗位職責(zé)及發(fā)展空間任職職位工作時(shí)間安排考勤管理及獎(jiǎng)懲制度勞動(dòng)合同簽訂公司福利待遇資薪待遇發(fā)放時(shí)間及發(fā)放方式等問題...必須一一向其說明清楚。

3對(duì)于人員入職離職手續(xù)辦理工作,。

必須認(rèn)真的處理好人員入職/離職辦理手續(xù),，做好人事檔案管理與更新。對(duì)離職同仁在提出離職申請(qǐng)后,，進(jìn)一步和其溝通詢問確認(rèn)離職原因,，認(rèn)真聽取他們對(duì)公司的期望及意見。確認(rèn)其離職意向堅(jiān)決,，且對(duì)之前任職前工作辦公設(shè)備等物件已移交清楚后才給予辦理離職手續(xù),。

4對(duì)于專(兼)職訪問員考勤管理等工作,。

每天早上向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交訪問員前一天工作執(zhí)行情況;執(zhí)行項(xiàng)目進(jìn)度;認(rèn)真做好訪問員考勤及項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn);和他們相互溝通,，研討在執(zhí)行項(xiàng)目的過程中遇到的一些個(gè)人心得體會(huì);碰到異常狀況,，第一時(shí)間向執(zhí)行項(xiàng)目督導(dǎo)報(bào)備，遵循督導(dǎo)給予的處理意見執(zhí)行,。項(xiàng)目執(zhí)行回來后大家一起相互探討處理方法,，以便今后能盡量避免同樣的'問題發(fā)生。在執(zhí)行項(xiàng)目之前必須認(rèn)真聽取項(xiàng)目培訓(xùn),，完全的做好充分準(zhǔn)備,。堅(jiān)持奉行第一次就把事情做好。

其實(shí)對(duì)人事方面工作,，原來接觸和了解不深入,，所以到了公司以后，很多工作都是在學(xué)習(xí)和摸索狀態(tài),。一開始的工作效率很差,，到后來現(xiàn)在能獨(dú)立處理人事方面的一些工作，這不能不說是一個(gè)很大的提高,，當(dāng)然我能在這么短的時(shí)間里有如此大的進(jìn)步,，與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷是分不開的。

經(jīng)過這段的工作，我知道了人事招聘的流程,，學(xué)會(huì)了工資表的編制,，學(xué)會(huì)了人事手續(xù)的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎(chǔ),，當(dāng)然了僅僅知道這些,，想把人事行政工作做好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要學(xué)的東西還有很多,。人事方面的工作往往比較瑣碎,，不確定性較強(qiáng)，占用的時(shí)間也較多,，如果計(jì)劃不好,，就會(huì)浪費(fèi)很多的時(shí)間，而且也不一定就能把事情辦好,。就像我現(xiàn)在的工作,，雖然也是整天的在忙，然而卻沒有忙到點(diǎn)子上,，人也沒閑,，但就是沒把事情處理好，該做的沒做不該做的卻做了一大堆,，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺，每天下班后回想一天的工作狀態(tài),，累卻沒有多大點(diǎn)的效益,。

對(duì)于我現(xiàn)在的工作狀態(tài)和情況，我知道需要仔細(xì)規(guī)劃改善的地方還很多,，現(xiàn)在的規(guī)劃還不夠完善,，我相信只要認(rèn)真仔細(xì)的做好每一份工作總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)不足的地方逐步的去改正改良方式方法,，慢慢完善,。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善,，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

申請(qǐng)人：

20xx年xx月xx日,。

人力資源申請(qǐng)書篇八

尊敬的xx：

20xx年12月3日，我有幸來到公司人力資源部從事人力資源相關(guān)工作,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位,，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡(jiǎn)要小結(jié)如下：

1,、積極學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，企業(yè)文化,，企業(yè)架構(gòu),，以及通過花名冊(cè)盡快熟悉公司各主要部門及人員情況，這樣有利于自己盡快進(jìn)入角色,，為以后開展人力部門相關(guān)工作打下基礎(chǔ),。

2、平時(shí)多瀏覽公司網(wǎng)頁和公司產(chǎn)品,，有助于為以后找到合適人選做準(zhǔn)備,，由于剛來公司就面臨著審計(jì)人員的招聘緊急工作，在用人部門及自己上司面試人員時(shí),，自己積極主動(dòng)記筆記,，留意審計(jì)人員招聘時(shí)所需要工作內(nèi)容以及崗位職責(zé)。

3,、公司的各個(gè)方面的流程比較完善,，專業(yè)程度較高，這也使得自己嚴(yán)格要求自己,，積極主動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)人力資源方面知識(shí),，如經(jīng)常研讀《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等,。

4,、來到公司，由于年齡較小,，跟著上級(jí)及公司其他同事學(xué)到了很多自己以前未曾接觸過的知識(shí)和經(jīng)歷,，這讓自己受益匪淺，由于自己與他們相差甚遠(yuǎn),，這更使得自己要加倍努力提高自己,，爭(zhēng)取做一名適合公司需要的人力資源者。

由于剛來公司時(shí)間不太長(zhǎng),，又恰逢年底,，一個(gè)多月不長(zhǎng)的時(shí)間里，做的工作也比較瑣碎,，現(xiàn)將這一個(gè)多月開展的工作做一下梳理：

1,、招聘工作：剛來第二天便開始了緊張的審計(jì)招聘工作，于是開始了一邊學(xué)習(xí)一邊招聘審計(jì),，一周的時(shí)間里集中打電話安排面試,，由于我公司行業(yè)的特殊性,，審計(jì)需要長(zhǎng)期出差，這對(duì)招聘來說壓力不小,，但是還是通過努力無色了些人選,，最后的審計(jì)到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力,。通過這次審計(jì)的招聘,，自己從中也學(xué)到了不少網(wǎng)招的技巧。

2,、員工關(guān)系管理：一方面由于公司成立時(shí)間比較長(zhǎng),，各個(gè)規(guī)章制度流程還比較完善，另一方面由于公司出了勞動(dòng)合同糾紛,，所以公司在這方面的管理還是比較認(rèn)真謹(jǐn)慎的,。入職以來辦理總經(jīng)理辦公室人員的辭退工作，以及新員工勞動(dòng)合同的簽訂辦理,。

3,、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責(zé)制定梳理,、培訓(xùn)簽到表制作,、員工勞動(dòng)合同到期提醒臺(tái)賬的建立等。

1,、由于剛來面試時(shí)候上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)就說xx年想要開展培訓(xùn)工作,，所以這也將是自己xx年開展工作的重點(diǎn)，爭(zhēng)取把機(jī)關(guān)這邊人員培訓(xùn)工作搞起來,，培訓(xùn)體系的建立是一項(xiàng)艱巨的任務(wù),，希望能在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助下把這項(xiàng)工作開展好。

2,、過了農(nóng)歷年之后3月份是招聘高峰期，公司有些部門也提出了用人需求,，明年來了緊急工作是招聘行政文員,、會(huì)計(jì)、企業(yè)文化,，這對(duì)自己來說是個(gè)不小的挑戰(zhàn),，有壓力才有動(dòng)力，希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭(zhēng)取早日找到合適人選,。

由于自己以前所待規(guī)模,、行業(yè)與現(xiàn)在公司均有區(qū)別，自己做事風(fēng)格還處在原有公司單位里的固有思維,，這多少影響著自己,，通過領(lǐng)導(dǎo)的指正，在慢慢改正學(xué)習(xí)中，希望通過公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助及自己的努力,，能盡快轉(zhuǎn)正,，爭(zhēng)取為公司人力資源方面發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

申請(qǐng)人：

時(shí)間：

人力資源申請(qǐng)書篇九

尊敬的xx：

在這一年里,，我主要從事的是人力資源管理方面的工作,。雖然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源管理領(lǐng)域的皮毛，但善于思考和總結(jié)的我,，總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容,，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)，也讓我對(duì)公司在人力資源管理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的認(rèn)識(shí),；同時(shí),，身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事也成為我學(xué)習(xí)的源泉，讓我能夠在這個(gè)和諧的環(huán)境中提升個(gè)人素質(zhì),，增長(zhǎng)專業(yè)技能和知識(shí),。在這一年里，我也有幸參與公司人力資源管理工作中幾個(gè)較大的項(xiàng)目,。如崗位說明書的編寫,、易迅空間人力資源管理手冊(cè)的編制、職稱評(píng)審,、人事檔案制度化管理和競(jìng)崗工作等,，這些以及其他大量的事務(wù)性工作涉及到人力資源規(guī)劃中的崗位分析和人力資源管理制度規(guī)劃、人員招聘,、績(jī)效考核等各方面,，同時(shí)，因申報(bào)助理人力資源管理師的考試而接受專業(yè)的人力資源管理知識(shí)的學(xué)習(xí)更讓我能夠緊密的將實(shí)踐同知識(shí)有機(jī)的結(jié)合,。

在這一年里,，我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷，但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境,。找回自信和充實(shí),！通過踏踏實(shí)實(shí)的做事，認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考,，我的`工作規(guī)劃更加清晰,，對(duì)自己今后的發(fā)展充滿自信！當(dāng)然,，在這一年里,，我也有很多不足需要改進(jìn)，比如正如胡總所言,，有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法,，但卻因過分謙謹(jǐn)而羞于表露,；同時(shí)，自己在交流與口才方面的特長(zhǎng)也似乎被自己擱淺,。在今后的工作中,，我要繼續(xù)保持踏實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng)，保持積極向上的工作態(tài)度,，勤于思考,，求是拓新，不僅把工作做完,、做好,，更要做的專注、專業(yè),。

此致

敬禮,！

xx。

日期：

人力資源申請(qǐng)書篇十

尊敬的人事部：

我于__年__月__日進(jìn)入____,，根據(jù)__的需要,，目前擔(dān)任______一職，負(fù)責(zé)____工作,，人事轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,，平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)____課程,，計(jì)劃報(bào)考____,，以期將來能學(xué)以致用,，同____共同發(fā)展、進(jìn)步,。

三個(gè)多月來,，我在____、____和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

二、有時(shí)候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己,；

我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正,。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

__年__月__日,。

人力資源申請(qǐng)書篇十一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我叫xxx，于20xx年xx月5日進(jìn)入本公司,，在組件擔(dān)任文員一個(gè)月,，根據(jù)公司需要，現(xiàn)擔(dān)任人事專員一職,。經(jīng)過將近三個(gè)月月的磨合,，我已經(jīng)能勝任這份工作。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。

當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門,，就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路，對(duì)于應(yīng)屆生的我來說,，還沒有足夠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),，經(jīng)過了這幾個(gè)月我學(xué)到了很多，感悟了很多,；特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,，我學(xué)會(huì)了很多技能,，增加了相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然我還有很多不足,，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己辦事能力,。

我希望能成為公司的一名正式員工,，憑著自己的能力，與公司全體員工一起創(chuàng)造公司輝煌的明天,！

申請(qǐng)人：

時(shí)間：

人力資源申請(qǐng)書篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于x年x月x日入職到xx公司,，已經(jīng)工作兩個(gè)月，按照公司人事制度的規(guī)定,，提前一個(gè)月提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,，現(xiàn)將我入職兩個(gè)月以來的工作總結(jié)如下：

一、公司歷練,、思想轉(zhuǎn)變

我自xx年畢業(yè)以來一直在xx等工作,，但是學(xué)校與企業(yè)的運(yùn)作差別較大，企業(yè)節(jié)奏快,、任務(wù)重,、目標(biāo)明確、業(yè)績(jī)?yōu)橹?。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變,，個(gè)人想在公司里進(jìn)行歷練，30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn),。在xx,，特別感謝xx的知遇之恩，給了我在這里工作的機(jī)會(huì),，在xx身上我看到了一個(gè)充滿自信,、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范,，從xx身上學(xué)到了很多東西,，女性的價(jià)值體現(xiàn)和自我提升對(duì)家庭、孩子的言傳身教等等,，收獲頗多,。xx的寬容和指導(dǎo)讓我感動(dòng)，人力資源的工作沒有做到位,，或者處理過于簡(jiǎn)單,，xx的不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案，使我有了進(jìn)步，積累了很多經(jīng)驗(yàn),。

二、熟悉環(huán)境,、做好本職

好后臺(tái)為銷售部門做好服務(wù),，為公司的發(fā)展做好鋪墊。

三,、用心工作,、提升自我

作為人力資源部經(jīng)理，要以身作則,，努力完成工作,，一方面依靠團(tuán)隊(duì)，了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),，將工作做一個(gè)合理分配,，給下屬自我提升、獨(dú)立完成一項(xiàng)任務(wù)的機(jī)會(huì),，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路,，在工作中不斷總結(jié)和思考，提升工作質(zhì)量 ,，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作,。將每天的工作進(jìn)行合理的計(jì)劃,，做好時(shí)間管理、項(xiàng)目管理,。將工作進(jìn)行分類,，有些工作當(dāng)成一個(gè)“項(xiàng)目”來進(jìn)行,。

行政工作上,，要把公司當(dāng)成“家”,，自己就是“管家”,，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放,、線路等,，主動(dòng)收拾、做好服務(wù),。人事工作上,，要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷，如新員工入職溝通,、試用期溝通,、轉(zhuǎn)正溝通，了解員工家庭情況,，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式,，了解員工的思想狀況與異動(dòng)情況，一是拉近了員工與人力資源部的距離,，二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理,，增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感，與xx一起共同成長(zhǎng)與發(fā)展,。

總之,，非常榮幸加入xx這個(gè)大家庭，在這里結(jié)識(shí)了,、xx和各位同事,，這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我會(huì)珍惜這個(gè)工作機(jī)會(huì),，不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,，以xx集團(tuán)的價(jià)值觀為指導(dǎo)，共同完成xx的夢(mèng)想,。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx-x年xx月xx日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任質(zhì)檢員一職,。

本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈,，工作熱忱;有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和同事們關(guān)系相處融洽而和睦;積極學(xué)習(xí)新知識(shí),、技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間看書學(xué)習(xí),，以期將來能學(xué)以致用,，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步,。

三個(gè)多月來,，我在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

一,、辦事不夠干練,，言行舉止有時(shí)過于幼稚；

三,、專業(yè)知識(shí)方面特別是新版藥典掌握的還不夠扎實(shí)等等,。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步,。

今后,，在融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化中,，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,，虛心向同事學(xué)習(xí)，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的.保護(hù)好新車,，讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī)，新員工就是需要渡過磨合期的新車,，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí),，積極團(tuán)結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,。我相信我一定會(huì)做好工作,，成為優(yōu)秀的xx-x人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望,。

來到這里工作,，我不僅收獲了敬業(yè)精神、思想境界，而且在工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正,，為今后公司的發(fā)展中盡點(diǎn)綿薄之力,。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于2012年9月11日進(jìn)公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任市場(chǎng)專員一職,，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)方面的工作。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,。

兩個(gè)多月來,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了很大的進(jìn)步，在今后的工作計(jì)劃和學(xué)習(xí)計(jì)劃中,，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。這段時(shí)間我歸納起來幾點(diǎn)： 第一：針對(duì)公司太陽能和空氣能的產(chǎn)品本人已摸清摸透,，這不僅對(duì)產(chǎn)品一個(gè)了解,，更主要的讓廣大客戶更好的了解我們公司產(chǎn)品。

第二：對(duì)公司分劃的市場(chǎng)做了更多的了解,，讓我們的產(chǎn)品更好的進(jìn)入新的市場(chǎng),，使我們的產(chǎn)品更具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,。

第三：把領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)盡自己最大的努力去完成，使公司的效益達(dá)到最大化,，創(chuàng)造更多的財(cái)富值,。

第四：不管什么時(shí)候，一直嚴(yán)格要求自己把公司的利益放在第一位,，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步,。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿兩個(gè)月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工,。因此，我特向公司申請(qǐng)：希望公司領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),，使我能夠定期轉(zhuǎn)為正式員工，與公司共同成長(zhǎng),、發(fā)展。

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正,。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xx

2012年 x月 x日

人力資源申請(qǐng)書篇十三

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機(jī)會(huì),，給我這個(gè)平臺(tái)。也感謝這段時(shí)間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教導(dǎo),。使我在這期間學(xué)到了很多專業(yè)上,、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會(huì)給我今后的生活工作及成長(zhǎng)都會(huì)起到很大的幫助。

我來公司這段時(shí)間,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事間的幫助和支持下,，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足,，工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,，工作方式不夠成熟。在今后的工作中,，我要努力做到戒驕戒躁,，虛心求教,，認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，在實(shí)踐中磨練自己，把自己職責(zé)內(nèi)的工作盡快做好,。

從進(jìn)入公司到慢慢融入到整個(gè)團(tuán)隊(duì),，讓我感受到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大的凝聚力；工作上的分工和合作,；同仁之間的和諧相處等...這些都是一個(gè)集體,、一個(gè)團(tuán)隊(duì)其心向前共圖美好發(fā)展的必要條件。

進(jìn)公司以來,，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位,。主要負(fù)責(zé)人事招聘、公司新進(jìn)人員基礎(chǔ)培訓(xùn),、新進(jìn)人員入職手續(xù)辦理,、人員離職手續(xù)辦理、專(兼)職訪問員項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)和考勤管理等后勤工作,。

每天發(fā)布更新網(wǎng)上招聘信息,；根據(jù)近期需執(zhí)行的項(xiàng)目安排和項(xiàng)目督導(dǎo)提交的訪問員申請(qǐng)表，負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目所需的兼職訪問員,。安排執(zhí)行項(xiàng)目的專(兼)職訪問員,，向項(xiàng)目督導(dǎo)提交訪問員名單及聯(lián)系方式；更新兼職人員信息名單,；維護(hù)好學(xué)校及社會(huì)兼職團(tuán)體的關(guān)系,。后期定期擬定高校現(xiàn)場(chǎng)招聘計(jì)劃并執(zhí)行,。

向即將入職的人員詳細(xì)講解公司的管理制度：公司企業(yè)文化發(fā)展與宣傳推廣,、欲從事的工作崗位職責(zé)及發(fā)展空間、任職職位工作時(shí)間安排,、考勤管理及獎(jiǎng)懲制度,、勞動(dòng)合同簽訂、公司福利待遇,、資薪待遇發(fā)放時(shí)間及發(fā)放方式等問題...必須一一向其說明清楚,。

必須認(rèn)真的處理好人員入職/離職辦理手續(xù)，做好人事檔案管理與更新,。對(duì)離職同仁在提出離職申請(qǐng)后,，進(jìn)一步和其溝通詢問確認(rèn)離職原因，認(rèn)真聽取他們對(duì)公司的期望及意見,。確認(rèn)其離職意向堅(jiān)決,，且對(duì)之前任職前工作,、辦公設(shè)備等物件已移交清楚后才給予辦理離職手續(xù)。

每天早上向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交訪問員前一天工作執(zhí)行情況,；執(zhí)行項(xiàng)目進(jìn)度,；認(rèn)真做好訪問員考勤及項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)；和他們相互溝通,，研討在執(zhí)行項(xiàng)目的過程中遇到的一些個(gè)人心得體會(huì),；碰到異常狀況，第一時(shí)間向執(zhí)行項(xiàng)目督導(dǎo)報(bào)備,，遵循督導(dǎo)給予的處理意見執(zhí)行,。項(xiàng)目執(zhí)行回來后大家一起相互探討處理方法，以便今后能盡量避免同樣的問題發(fā)生,。在執(zhí)行項(xiàng)目之前必須認(rèn)真聽取項(xiàng)目培訓(xùn),，完全的做好充分準(zhǔn)備。堅(jiān)持奉行第一次就把事情做好,。

其實(shí)對(duì)人事方面工作,，原來接觸和了解不深入，所以到了公司以后,，很多工作都是在學(xué)習(xí)和摸索狀態(tài),。一開始的工作效率很差，到后來現(xiàn)在能獨(dú)立處理人事方面的一些工作,，這不能不說是一個(gè)很大的提高，當(dāng)然我能在這么短的時(shí)間里有如此大的進(jìn)步,，與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷是分不開的,。

經(jīng)過這段的工作，我知道了人事招聘的.流程,，學(xué)會(huì)了工資表的編制,，學(xué)會(huì)了人事手續(xù)的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎(chǔ),，當(dāng)然了僅僅知道這些,，想把人事行政工作做好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要學(xué)的東西還有很多,。人事方面的工作往往比較瑣碎,，不確定性較強(qiáng)，占用的時(shí)間也較多,，如果計(jì)劃不好,，就會(huì)浪費(fèi)很多的時(shí)間，而且也不一定就能把事情辦好,。就像我現(xiàn)在的工作,，雖然也是整天的在忙,，然而卻沒有忙到點(diǎn)子上，人也沒閑,，但就是沒把事情處理好,，該做的沒做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺,，每天下班后回想一天的工作狀態(tài),，累卻沒有多大點(diǎn)的效益。

對(duì)于我現(xiàn)在的工作狀態(tài)和情況,，我知道需要仔細(xì)規(guī)劃改善的地方還很多,，現(xiàn)在的規(guī)劃還不夠完善，我相信只要認(rèn)真仔細(xì)的做好每一份工作總結(jié),，從中發(fā)現(xiàn)不足的地方逐步的去改正,、改良方式方法，慢慢完善,。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

申請(qǐng)人：

__年__月__日,。

人力資源申請(qǐng)書篇十四

尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo)：

你好!此次我懷著無比愧疚的心情來寫此申請(qǐng)書,。因?yàn)槭虑閬淼锰蝗唬瑐}促得讓我措手不及,。

首先,，是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的照顧。特別要感謝周經(jīng)理,、易主任和各位同事在我的工作中所給予的照顧,、支持和批評(píng)指正，讓我看到了自己在工作中的不足,，提醒我及時(shí)改正錯(cuò)誤,，變得更努力、更上進(jìn),。這也將為我以后打下良好的工作基礎(chǔ),。

再次，是致歉,。無力的一個(gè)字一個(gè)字的寫著這份連我自己都沒底的申請(qǐng)書,，是我沒能履行好與周經(jīng)理的約定，也是我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的`一番賞識(shí)與提拔,。我的突然離職,，給領(lǐng)導(dǎo)和同事憑添了許多麻煩,，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此,，我致以深深的歉意,。

站在平時(shí)的崗位邊，看著這眼前剛剛適應(yīng)的環(huán)境,，回想自己在這一個(gè)多月時(shí)間里...要說自己對(duì)這個(gè)崗位有多深的感情,，那是虛談。但是,，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近兩個(gè)月的地方,，那些烈日下汗水，那些疲累中的堅(jiān)持,，都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍,，也困在與經(jīng)理之間的承諾猶豫不決。人往高走,，水往底流,。經(jīng)再三考慮，還是決定提筆寫此申請(qǐng)書,，呈請(qǐng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。再次感謝我的這些領(lǐng)導(dǎo)和同事，也再次對(duì)xx致歉,。

此致

敬禮!

申請(qǐng)日期：

人力資源申請(qǐng)書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年6月畢業(yè)離校后,，懷著對(duì)這份職業(yè)的美好憧憬來到公司，10月3日成為公司的試用員工,，并擔(dān)任人力資源專員一職,，截止目前，6個(gè)月的試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一個(gè)72勵(lì)志,，初來公司，曾經(jīng)擔(dān)心不知道該如何做好工作,，不知道如何將學(xué)校里學(xué)到的知識(shí)和實(shí)際工作完美結(jié)合;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化、對(duì)新員工循序漸進(jìn)的培訓(xùn)和指導(dǎo)模式,，讓我很快完成了角色轉(zhuǎn)變,。

當(dāng)工作中遇到相關(guān)問題需要請(qǐng)教時(shí)，總有領(lǐng)導(dǎo),、個(gè)人導(dǎo)師,、辦公室同事的細(xì)心講解,，這使我在短短半年時(shí)間迅速成長(zhǎng)，現(xiàn)已經(jīng)可以很好的配合各部門完成各項(xiàng)工作,，并可獨(dú)立處理公司人力資源相關(guān)事項(xiàng),，整理部門內(nèi)部各種資料，進(jìn)行稅務(wù)申報(bào),，協(xié)助進(jìn)行資金分析,，從整體上把握公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。需要特別說明的是,，現(xiàn)在從事的工作也正是我的興趣所在,，曾經(jīng)在學(xué)校里的時(shí)候就夢(mèng)想有朝一日能將自己的關(guān)于管理的理解與想法付諸實(shí)踐，如今能擁有這樣一份工作,，我深感榮幸,，并且也很珍惜這樣一份工作機(jī)會(huì)。希望在自己的努力下,、在同事們的熱心幫助下,、在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下，我可以盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。

六個(gè)多月來，我在xx總,、公司其他領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：一,、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,，對(duì)工作的`預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;二,、有時(shí)候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己;三、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等,。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn),，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步,。

公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮自己能力實(shí)現(xiàn)理想的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力,。這半年來我學(xué)到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，和公司一起成長(zhǎng),。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起擁抱美好的未來!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xx,。

申請(qǐng)日期：xxxx

人力資源申請(qǐng)書篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

感謝您的支持和厚愛,，到這里工作不覺已有兩年的時(shí)間，對(duì)單位和同事都產(chǎn)生了深厚的.感情,，但由于下面幾個(gè)原因,，特提出離職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)：

一,、離家較遠(yuǎn),，上班不方便。

二,、我單位本崗位工作主要為繁雜的事務(wù)性工作,，因本人年紀(jì)偏大，自覺不太適應(yīng)這份工作,。

四,、單位內(nèi)部沒有激勵(lì)性的員工職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展空間，沒有競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬晉級(jí)機(jī)制和獎(jiǎng)金分配機(jī)制,。

五,、經(jīng)過自己的努力考了高級(jí)人力資源管理師，也有數(shù)年的部門管理經(jīng)驗(yàn),，所以想往更高的管理層次方面發(fā)展,。我院的管理體制不太適合我本人的職業(yè)發(fā)展。

因此本人提出離職,，在離職之前我會(huì)盡職做好自己的工作,，并且物色好合適的人選,，把工作進(jìn)行詳細(xì)的交接,，保證工作的正常銜接，并在離職后自覺維護(hù)單位的聲譽(yù)和利益,，希望在3月15日前能完成交接工作,。

申請(qǐng)人：xx,。

xx月xx日。