報告是一種常見的書面形式，用于傳達信息,、分析問題和提出建議,。它在各個領域都有廣泛的應用，包括學術研究,、商業(yè)管理,、政府機構(gòu)等。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

學校教師述職報告篇一

本人于20xx年評定為小教一級,。對照職稱評定要求，申報評定小學高級教師?，F(xiàn)將自xx年以來的工作與成績匯報如下：

我始終堅持黨的教育方針,，面向全體學生,，教書育人，為人師表,，確立“以學生為主體”,，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展,，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,。

所以每天備課的時間更多了。三個班不同的備課雖然辛苦,，但是在我的精心準備下,，學生學得很快樂也很扎實。每次在校園碰到學生時,，他們都爭相用英語和我打招呼,，這時，我感到無比的快樂和欣慰,，疲憊感似乎也消失了,。20xx年我被學校聘為中年級級部主任，對于一位剛工作五年的新教師來說,，這是一個挑戰(zhàn),，也是一個鍛煉成長的好機會。每天的工作忙碌而繁瑣,，但是也學到了很多東西,，感覺很快樂。我也積極參加課題研究工作,，任校級課題《小學英語對話教學的研究》的課題組長,，此課題在20xx年也順利結(jié)題。同時我也是區(qū)英語課題《引領學生在對話交流中學英語的策略研究》的課題組長,，每兩周的課題組研討會議開展得有聲有色,。每學期我都會主動上了一節(jié)課題研討課，而且反響比較好同時什么還開展了豐富多彩的英語活動,，如校英語朗誦比賽,，此活動的開展，為區(qū)朗誦比賽每年都得獎作了鋪墊,，我們的英語手抄報也展示了學生豐富的想象力和英語書寫及繪畫的能力,，學生在欣賞作品的同時也更大地激發(fā)了他們學好英語的興趣。

按時上,、下班,，不遲到，不早退,，有事請假,。工作積極,、主動，任勞任怨,。從不斤斤計較，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,。

在這幾年里,，我也積極輔導學生參加各項競賽活動，第一次參加區(qū)航海比賽,，就取得了團體三等獎的好成績,，本人也獲得了區(qū)“優(yōu)秀教練員”稱號。在區(qū)英語朗誦比賽中,，輔導的學生每年都會有好成績,，特別是20xx年，我輔導的學生分獲一,、二等獎,。輔導學生參加第七、八屆《時代英語報》有獎讀報活動知識競賽中獲得二,、三等獎,，本人也獲得最佳組織獎。在教科研等方面,，我也取得了一些成績,，論文《讓賞識之花盛開》《“牛津小學英語”4bunit9教學設計》在《學英語報》發(fā)表，論文《讓聽課,、評課成為教學的催化劑》發(fā)表于國家級刊物《英語周報》,，論文《授之魚不如授之漁——音標教學之我見》獲中國教學學會三等獎。在工作中也取得了一些成績,，被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀教師,，20xx年度考核優(yōu)秀。

終于在20xx年取得了陜西師范大學英語專業(yè)的本科學歷,。隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,，本人在教學之余，還參加各種英語培訓,，如暑期開展的《名師大課堂》,，到南京參加的《第九屆現(xiàn)代與經(jīng)典小學英語教學觀摩研討活動》，我也很珍惜到兄弟學校的聽課研討活動,，我也經(jīng)常聆聽學校的其他老師的常態(tài)課,，不僅局限于英語課，如語文課就讓我受益匪淺,，領會到課與課都是相通的,。

總之,，我在工作上發(fā)揚了任勞任怨的精神，做到不計個人得失,，以校為家,，以教為本；對待同事團結(jié)友愛,，互相幫助,，并能虛心向有經(jīng)驗的老師學習；對待學生則愛護有加,，但決不放松嚴格要求,。這一切行動，都源于一個目標——我要做一個優(yōu)秀的人民教師,。

學校教師述職報告篇二

尊敬的領導：

這學期已悄然已過,，一學期來，本人擔任x年級x至x個班歷史教學,。認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃,，積極探索教學方法，在實施高效課堂教學模式中,，把新課程標準的思想,、理念和課堂教學的新思路結(jié)合起來，充分調(diào)動學生的主動性,，收到很好的效果?，F(xiàn)將一學期的歷史教學工作述職如下：

我積極探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育,、教學資源，大膽改革課堂教學,。抓實常規(guī),，保證教育教學任務全面完成。嘗試利用多媒體輔助教學,，堅持以教學為中心,，強化管理，進一步規(guī)范教學行為,，并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合,，促進教師嚴謹、扎實,、高效,、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真,、善問的良好學風的形成,。

從點滴入手，了解學生的認知水平,，查找資料,，精心備課，努力創(chuàng)設寬松愉悅的學習氛圍,，激發(fā)興趣,，教給了學生知識，更教會了他們求知,、合作,、競爭,，培養(yǎng)了學生正確的學習態(tài)度,，良好的學習習慣及方法，使學生學得有趣,，學得實在,，確有所得，向xx分鐘要效益,。分層設計內(nèi)容豐富的課外作業(yè),，教法切磋，學情分析,，讓學生進行學法交流,，切實抓好單元過關及期中質(zhì)量檢測，班上抓單元驗收把學生分層聯(lián)包,，優(yōu)生每人跟蹤一名差生督促完成學習任務,。強調(diào)學生的歷史基礎知識，發(fā)展學生的空間觀念以及應用意識與推理能力,。優(yōu)化題目的設計,，真正將考試作為促進學生全面發(fā)展、促進教師提高改進教學的手段,，及時查漏補缺,，培優(yōu)輔差，立足課堂,，夯實雙基,。

由于學生在知識、技能方面的發(fā)展和興趣,、特長等不盡相同,，所以要因材施教。在組織教學時，應從大多數(shù)學生的實際出發(fā),，并兼顧學習有困難的和學有余力的學生,。對學習有困難的學生，要特別予以關心,，及時采取有效措施,，激發(fā)他們學習數(shù)學的興趣，指導他們改進學習方法,。幫助他們解決學習中的困難,，使他們經(jīng)過努力，能夠達到大綱中規(guī)定的基本要求,，對學有余力的學生,，要通過講授選學內(nèi)容和組織課外活動等多種形式，滿足他們的'學習愿望,，發(fā)展他們的歷史才能,。嘗試新教學方法，實施三步式教學步驟,。

第一步,，教師在課前先布置學生預習，同時要指導學生預習,，提出預習要求,，并布置與課本內(nèi)容相關、難度適中的嘗試題材由學生先自學完成,。第二步,，教學中教師幫助學生梳理新課知識，指出重點和易錯點,，解答學生預習時遇到的問題,，再設計提高題由學生進行嘗試，使學生在學習中體會成功,，調(diào)動學習積極性,，同時也可激勵學生自我編題。努力培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn),、得出,、分析、解決問題的能力,，包括將實際問題上升為歷史模型的能力,，注意激勵學生的創(chuàng)新意識。第三步,，課后復習,，及時查漏補缺,，加強輔導。

輔導的主要目的是為了全面了解學生的歷史學習歷程,，激勵學生的學習和改進教師的教學,，幫助學生查漏補缺，樹立學生的自信心,，關注學生學習的結(jié)果,，關注他們學習的過程，關注學生學習的水平,，要關注他們在歷史課中所表現(xiàn)出來的情感與態(tài)度,，幫助學生認識自我。致力于改變學生的學習方式,，使學生樂意并有更多的精力投入到現(xiàn)實的,、探索性的歷史學習中去。我先培優(yōu),，以優(yōu)幫差,，層層輔導，起到了良好的效果,。

一份耕耘,，一份收獲,，教學工作苦樂相伴,。在以后的教學工作中，我要不斷總結(jié)經(jīng)驗,，力求提高自己的教學水平,，還要多下功夫加強對個別差生的輔導，相信一切問題都會迎刃而解,，我也相信有耕耘總會有收獲!

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

學校教師述職報告篇三

尊敬的領導：

您好,！

這一學期里，我擔任三年級班主任和語文教學,，我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,，在任課教師的大力支持和配合下，各項工作順利開展,，學習,。生活等方面都取得較突出的成績。現(xiàn)將本學期的工作述職匯報如下：

加強對學生的思想道德工作,，培養(yǎng)學生良好的品質(zhì),，凈化學生的心靈，努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才,。為了配合學校少先隊大隊部和處的工作,，我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如，〝積極參與〝‘為中華之崛起而讀書’的主題班會〞,。〝美化校園,。保護環(huán)境從我做起’的實踐活動〞。法制教育主題班會等,。同時,，我也經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育，幫助學生澄清思想上的模糊認識,，及時對學生進行針對性的教育,。

加強班級管理，培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,。班風,，深入全面地了解學生，努力培養(yǎng)〝求知,。礪志,。活潑,。團結(jié)〞的班集體,。在這個學期里，一方面,，我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員,。大力表揚班委優(yōu)點，宣傳他們的先進事跡,，幫助小班委樹立威信,；第二在鼓勵班委大膽工作，指點他們工作方法的同時,，更嚴格要求班委個人在知識,。能力上取得更大進步，在紀律上以身作則,，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,，亦即以點帶面；第三培養(yǎng)班委團結(jié)協(xié)作的精神,，通過班委這個小集體建立正確,。健全的.，帶動整個班集體開展批評與自我批評,，形成集體的組織性,。紀律性和進取心，亦即以面帶面,。另一方面,，我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,，扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī),。課堂常規(guī),。集會和出操常規(guī)。衛(wèi)生常規(guī),。勞動常規(guī)等等諸多方面,。務必使每個學生具有服從集體，服從命令的思想,，具有自我約束力,，形成習慣，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,，嚴而不死的良好班風班貌,。

根據(jù)學校工作安排和本班實際情況，擬定了全班與小組在知識,。能力,。情感等方面的遠。近期目標,，讓每一個學生明確到我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,，避免了盲目。低效地學習和生活,，從而增強了集體的凝聚力和動力,。同時積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作，盡可能創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,，努力幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,，讓他們認識到自己的位置和學習方向,。

積極開展好文體活動,，做好課間操,。眼保健操，保護學生視力,，增強學生的體質(zhì),，提高學生的學習效率。三年級學生學習任務比較繁重,，進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,，而且也有利于學習效率的提高，每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,，這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,，而且也可以加深與學生感情的交流,。

積極主動地和各科教師聯(lián)系，協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,，發(fā)揮好紐帶作用,。在與任課教師的交往中，我尊重他們的地位,，尊重他們的意見,，同時又把他們當作班級的主人，視為自己的良伴,。知己,。凡事都主動地同任課教師協(xié)商，傾聽,。采納他們的意見,。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系，在處理師生矛盾時,，盡量避免了激化矛盾,，在這方面，我平時注意到多教育學生,，讓學生懂禮貌,，尊重老師的勞動，樹立老師的威信,，增進師生情誼,。

總之，在這一個學期里,，我通過以上幾方面的努力,，班級工作較以前有了較大起色，學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,。成績只能說明過去,，教無止境。學無止境,，在新的一學期里,，我將不斷地探索教育管理的方法，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,，將自己的管理水平推向更高的層次,。

此致

敬禮！

述職人：xxx,。

xxx年x月x日,。

學校教師述職報告篇四

xx年8月我滿懷著對教師職業(yè)的憧憬，分配到母校周鐵中心小學任教,，正式成為一名光榮的人民教師,，并很快的適應了這份神圣的工作,，工作的前三年，憑著年輕人的闖勁,，我積極參加各種業(yè)務能力的比賽活動,，并取得的一些成績，xx年參加了市小學英語多媒體賽教活動獲二等獎,，同年度被評為周鐵鎮(zhèn)優(yōu)秀教育工作者,，年參加市小學英語“三優(yōu)化一提高”賽教活動獲一等獎，同年度考核優(yōu)秀,，年被評為市教學新秀,，年被評為市新長征突擊手，同年度考核優(yōu)秀并嘉獎,。時間過得真快,，工作至今快有10個年頭了，回顧自己幾年來的工作感慨之余,，又多了幾份期待,！在不經(jīng)意地日積月累中對教師這份職業(yè)所賦予的責任，在我的腦海中逐漸清晰,。于是對這份職業(yè)慢慢地有了感情,，我想正是這份情，使我在年4月開始任現(xiàn)職（小學一級）后的5年工作中有了一種想盡自己所能突破自己,，超越自己的.沖動和熱情,！

首先在師德上嚴格要求自己，要做一個合格的并且是優(yōu)秀的人民教師,！我忠誠黨的教育事業(yè),，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，服從組織分配,，與時俱進,，愛崗敬業(yè)，為人師表,，熱愛學生,，尊重學生，積極參加各種培訓,、學習，努力提高自己的知識水平和業(yè)務能力,，理論聯(lián)系實際,，解決英語教學上的問題，努力探索教學的新路子,，努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師,。

基于以上認識,，在具體的教育教學工作中我是這樣來做的：

“學海無涯，教無止境”,，只有不斷充電,，才能維持教學的青春和活力。所以,，中師畢業(yè)的我在通過大專進修后,，又參加了本科的學習。一直以來我以“天道酬勤”自勵,，積極參加各種理論學習,，在新課改實驗之前認真研讀《義務教育小學英語教學指導綱要》，以《綱要》指導自己的日常英語教育教學工作,，并且在平時關注英語教學的新動向,。課改實施中我能結(jié)合實際的教學工作，確立新課程標準及新課程理念為學習的重點,，認真參加各級各類組織的新課程培訓及各類學習講座,，利用書籍、各類相關專業(yè)的書報雜志,、網(wǎng)絡等繼續(xù)認真學習,，開拓教學視野和拓寬思維。積極參加校內(nèi)外的聽課,、開課等教研活動,，吸取相關的教學經(jīng)驗，尋找新理念,、新方法與自己在個性,、業(yè)務能力，學校,、學生實際等方面的契合點,，使自己在教育教學方面不斷進步。特別是參加了跨世紀園丁工程,，中小學骨干教師市級培訓活動,，使我獲益匪淺。

“立足學科,，專研業(yè)務”,，以精益求精的態(tài)度對待英語教學。教育教學是我們教師工作的首要任務,。任現(xiàn)職5年中我擔任過從老教材到新教材,，從三年級到六年級的英語教學工作。不管是老教材還是新教材,，我都努力將所學的新課程理念,、新課程標準知識應用到實際的課堂教學實踐中,，力求讓我的英語教學更具特色，形成獨具風格的教學模式,，更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,。在日常教學中，我堅持扎實做好課堂教學“五認真”工作,。課前認真作好充分準備,，精心設計教案，并結(jié)合各班的實際,，靈活上好每一堂課,，在課堂教學上以興趣為主線，優(yōu)化課堂教學,，積極運用計算機輔助教學,，提高課堂教學的實效，并針對不同類型的課,，不同年級采用不同的批改評價方法,。

新一輪的課程改革要求教師由“教書匠”轉(zhuǎn)變?yōu)椤把芯空摺薄Ｗ鲆幻蒲行偷慕處熅捅仨毘俗龊贸Ｒ?guī)的教學工作外,，還要對教育教學中的問題進行探討和研究,。授課后我能根據(jù)教學中的得失及時寫些教后感、教學反思,，從短短幾句到長長一篇不等,，目的是為以后的教學積累經(jīng)驗。年我組開展了《小學英語教學活動化的研究》的課題研究,，通過課題研究,，探索和積累適合于小學英語課堂教學的活動方式，通過課題研究使自己的觀念得到更新,，教育理論得到充實,，教學科研能力得到增強。

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學校教師述職報告篇五

我叫_x，20_年7月畢業(yè)于華南師范大學,，數(shù)學與計算機科學學院,，計算機科學與技術專業(yè)，本科學歷,。20_年6月畢業(yè)后在興縣第四高級中學任高二數(shù)學教師,，20_年9月起一向到此刻在_中學任教，并一向擔任班主任工作?，F(xiàn)申報“骨干教師”資格,，下頭我就個人在任職期間的政治素養(yǎng)、教育教學,、班主任工作燈方面述職如下：

一,、思想政治方面。

學高為師,，身正為范”,，要想做一個合格的人民教師，首先應當有一個健康提高的思想,。我在師德上首先嚴格要求自我,，認真學習和領會黨的十七大、科學發(fā)展觀精神和“三個代表”重要思想,。與時俱進,，愛崗敬業(yè)，為人師表,，熱愛學生,，尊重學生。我進取參加各種學習培訓,，為了提高自我的思想覺悟,，認真進行政治學習，并做好學習筆記,。我還深知要教育好學生,，教師必須先以身作則，時時做到教書育人,，言傳身教,，以自我的人格、行為去感染學生,。作為一名教師,，自身的師表形象要時刻注意，在工作中我進取,、主動,、勤懇、職責心強,，樂于理解學校布置的各項工作;任勞任怨,。在不斷地學習中，努力使自我的思想覺悟,、理論水平,、業(yè)務本事都得到較快的提高。在日常工作中我服從學校的工作安排，配合領導和教師們做好校內(nèi)外的各項工作,。

二,、教學工作。

教學工作是學校各項工作的中心,，也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵,。兩年來，在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,，我進取探索教育教學規(guī)律,，充分運用學校現(xiàn)有的教育教學資源,，大膽改革課堂教學,，加大新型教學方法使用力度，取得了明顯效果,，具體表此刻：

(一)發(fā)揮教師為主導的作用,。

1、備課深入細致,。平時認真研究教材,，多方參閱各種資料，力求深入理解教材,，準確把握難重點,。在制定教學目的時，十分注意學生的實際情景,。教案編寫認真,，并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓。

2,、注重課堂教學效果,。針對中年級學生特點，以愉快式教學為主,，不搞滿堂灌,，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結(jié)合,。在教學中注意抓住重點，突破難點,。

3、堅持參加校內(nèi)教學研討活動,，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自我的教學水平,。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一齊討論教學問題。聽公開課多次,，使我明確了今后講課的方向和以后數(shù)學課該怎樣教和怎樣講,。

4、在作業(yè)批改上,，認真及時,，力求做到全批全改,，重在訂正,，及時了解學生的學習情景，以便在輔導中做到有的放矢,。

(二)調(diào)動學生的進取性,。

在教學中尊重孩子的不一樣興趣愛好，不一樣的生活感受和不一樣的表現(xiàn)形式,，使他們構(gòu)成自我不一樣的風格,，不強求一律。有意識地以學生為主體,，教師為主導,，經(jīng)過各種游戲、比賽等教學手段,，充分調(diào)動他們的學習興趣及學_x取性,。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視,、聽,、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式，變“要我學”為“我要學”,，極大地活躍了課堂氣氛,，相應提高了課堂教學效率。

(三)做好后進生轉(zhuǎn)化工作,。

作為教師,，應當明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面，對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,，對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,，尤其是在學習上后進的學生，往往得不到教師的肯定,，而后進生轉(zhuǎn)化成功與否,，直接影響著全班學生的整體成績。所以,，一年來,，我一向注重從以下幾方面抓好后進生轉(zhuǎn)化工作：

1,、用發(fā)展的觀點看學生。

應當縱向地看到：后進生的今日比他的昨日好,，即使不然,，也應相信他的明天會比今日好。

2,、因勢利導,，化消極因素為進取因素。

首先幫忙后進生找到優(yōu),、缺點,，以發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點,。其次以平常的心態(tài)對待：后進生也是孩子,，厭惡、責罵只能適得其反,，他們應當享有同其它學生同樣的平等和民主,，也應當在稍有一點提高時得到教師的肯定。

學校教師述職報告篇六

我一直認為要想做好一名教師,，就必須要有一顆善于探尋的心,，不斷的反思自己的教育是不是真正讓孩子快樂了，讓孩子較為全面的成長了,，不斷地去思考要想立足于未來的社會孩子們究竟需要什么,，作為他們的老師應該怎樣把他們需要的，家長與社會需要他們懂得的都給予他們,。在我的教育教學中我這樣想著,，也不斷為學生的需要努力著。

在一點點的引導下終于祖秋杰給了我這樣的答案：“我是聾啞人,，我掌握的知識很少,，不能像海倫凱勒一樣為很多殘疾人做貢獻。那我能做什么呢,？我像我畢業(yè)后像我的爸爸媽媽一樣做農(nóng)民,，把糧食貢獻給人類。當春天,，我將一撮撮嫩綠的水稻插到水田里；夏天,，田里的秧苗長大了，綠油油的我認真把肥料撒到水田里,，讓稻草更茁壯成長；當秋天到來,，綠色的稻子變成金黃色,，我拿著鐮刀去田里把成熟的稻子割下來。最后我把大米賣給人們,，人們吃著我種的稻米,，是多么幸福?。　?/p>

王東超也說：“我是個聾啞人,，我掌握的.知識很少,，可是我想我以后也要自食其力，養(yǎng)活我的爸爸媽媽,，為了這個目標,，我要按媽媽說的去做，去哈爾濱學按摩,，盡管我不很喜歡,，但我會努力去實現(xiàn)我的目標，我會認真按師傅教的去做,，爭取做一名優(yōu)秀的按摩師,，給很多人帶來身體的健康，讓爸爸媽媽布再為我操心,?！?/p>

也許有人會說我引導的太現(xiàn)實,，甚至有些殘酷，驚醒了孩子們的夢,，但現(xiàn)實就是這樣,，我不希望我的學生走向社會后無所適從正日掩面嘆息，我要給他們一個方向,，讓他們有準備的走向社會走向未來,。我想這是他們需要的。在教育教學中我力求每一節(jié)課都認真的準備,，深刻的挖掘,，讓學生們在獲取知識的同時，獲得情感的陶冶,，品德的提升,，人生的感悟。努力地給予孩子們,，他們所需要的所有,。

本學期于我來說有著不同的意義，伴我九年的學生們即將飛離我的呵護,，走向社會,。開學初，我在班務日志中對我的學生寫到：在第一課《假如只有三天光明》中有這樣一句話：事情往往就是這樣,，一件東西一旦失去，才會留戀它,。我想我們都應該把握現(xiàn)在的擁有,，從此刻起用每天、每時,、每分去愛,、去關懷我們身邊的你、我,、他,！去珍惜相識的緣分！可我卻沒有履行這份約定,，因病休息了很長時間,，返回學校時，從學生的日記與作文中我看到了學生們對我的掛念,，從他們寫給我的紙條中讀到了他們不能給我慶祝生日的遺憾,。很感動、很幸福,。九年了,，每一天都如溪水般平淡,，讓我也覺得我的人生也就這般平凡了。而這些特殊的孩子卻給了我特殊的人生經(jīng)歷和情感體驗,，在他們用手語,、用卡片、用禮物向我訴說著感激的同時,，我又何嘗不一樣的在感激著他們呢,。就像我寫給他們的那句話一樣：因為有你們讓我感受到身為一名教師的幸福。愛你們每個人,，為有你們這樣好的學生而驕傲,。

不能和同事們共同為準備公開課而緊張，為練團體操而流汗,，不能和我的學生們共同度過這最后的一個學期,，是我的遺憾。但這份殘缺的遺憾將激勵我去加倍珍惜今后的教學時光,，為更多殘疾孩子快樂健康的成長,、更好地融入主流社會而不懈努力。

學校教師述職報告篇七

xxxx轉(zhuǎn)瞬就到年尾了,，今天,，我就上學年的工作在這里述職，首先感謝老師的支持與信任,。上學期自律部工作主要是對內(nèi)改革,，對外配合。

1,、考勤方面,。

1）正課考勤，以前的正課考勤方面只有每個星期抽查兩次,，效果不是很明顯,，針對這個做了相應的改革，制定專門關于正課考勤單,，每堂課進行考勤,，并由任課老師簽字，一方面加大考勤力度,，似的學生的正課出勤率得到保證,；另一方面由老師簽字，使得考勤工作較好實施,，避免包庇現(xiàn)象,。

2）晚自習考勤也做了小的調(diào)整，每晚都要進行晚自習的考勤與統(tǒng)計這是不變的，調(diào)整的是增加了抽查這項考勤,，我和陳銀在一星期內(nèi)會每人抽查一次,，保證出勤率，同時再加上院里周四考核,，相當于一星期有三次抽查,，起到了一定的效果。

3）各項活動的考勤,，主要是以簽到的方式考勤,，每項活動都會有干事或委員到場負責簽到，活動后對人數(shù)進行統(tǒng)計,，制作出一張活動出席缺勤表,，提供學習部做參考。

2,、考核結(jié)果統(tǒng)計,。

正課、晚自習考勤我們專門設計兩種考勤結(jié)果統(tǒng)計表,，一種是以月份統(tǒng)計以班級為單位,，另一種是年度統(tǒng)計表，以個人為單位,，落實到個人,，以便于我們對違紀情況較多的同學，進行引導和溝通,，對于屢次不改的同學予以上報系里,，進行相應懲罰。

3,、請假方面也比以前更規(guī)范更嚴格,，我們也設計了兩種請假條，并嚴格執(zhí)行,，取得顯著成果。

在學生會9月的迎新生,、10月招新和新生才藝大賽,、11月運動會這些活動中，自律部也是積極配合,，使得我們與其他部門相處的很融洽,，自律部也是積極配合院里舉辦消防宣傳活動，消防宣傳海報,、消防漫畫,，也是與宣傳部積極配合，使得工作開展順利,，并獲得“優(yōu)秀組織獎”,。

金無足赤,，人無完人。自律部還存在許多不足,，比如自律部缺乏特色活動,，考勤工作的執(zhí)行力度還不夠，缺乏考慮對那些違紀同學的懲罰制度,。希望在新的的一學期中,，對不足的方面進行提高和完善。

1,、基本：常規(guī)工作正常進行,，把握好尺度。

2,、重點：

1）培養(yǎng)重點干事,，自律部工作由干事全權(quán)掌管，委員起輔助作用,，每個干事頂崗實習一個月,，進行考核。

2）開發(fā)部門特色工作：消防宣傳活動,。

3）加大正課,、晚自習考勤力度。

自律部在改革中求發(fā)展,，認識不足,，努力改進，希望在這學期取得可觀的進步,，同時希望老師和同學對我們工作支持,，并獲得大家的肯定。

學校教師述職報告篇八

我校的師德建設,，在緊跟師德建設年的步伐,，逐一抓好落實的基礎上，主要是以打造師德文化為主線,，努力使師德建設在高端,、精細、扎實,、持久,、可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)面上運行，因而取得了較好的效果?，F(xiàn)就將我校師德考核工作總結(jié)如下：

為使我校德師德考評工作落到實處,，學校遵循考核公正、公平、公開的原則,，成立了銀河小學教師師德考核領導小組,。組長：白繼華（校長）成員：徐國慶（教導主任）何繼紅（少先大隊輔導員）閆學貴（辦事員）岳海禮考核領導小組職責：負責學習宣傳賀蘭縣《教師師德師風考核細則》，組織教師進行自評,、他評,、校評，進行師德師風總結(jié),，教育教師自覺遵守《賀蘭縣教師職業(yè)道德規(guī)范》和《寧夏回族自治區(qū)中小學教師行為“十不準”》,。樹立良好的教師形象。

1,、元月15日：教師師德自我總結(jié)階段,。

2、元月16日：教師師德考核自評階段,。

3,、元月17日：教師師德考核他評、校評及考核總結(jié)階段,。

本次考核遵循公平,、公正、公開的原則,，實行自評,、他評、校評相結(jié)合的形式,，力爭使考核工作實事求是,、公開透明。

1,、元月15日,，學校召集全體教師集體學習《賀蘭縣教師師德師風考核細則》，對細則深入理解,，使教師明確細則的相關考核評價標準,，對自身師德師風情況進行自我定位、自我評價,。

2,、教師對自身師德情況進行自我剖析，每位教師都能客觀,、公正的將自身師德相關情況進行總結(jié)，形成書面材料,，在考評會上進行總結(jié),，其他教師根據(jù)書面材料和教師的工作情況進行評議、打分，會上氣氛和諧,，效果好,。

3、考評領導小組根據(jù)教師日常工作情況并結(jié)合教師自評,、他評情況客觀公正的打分,，并及時將考核情況通報教師，形成書面總結(jié)和考核結(jié)果上報教育辦,。

××××,。

教師在學校培養(yǎng)人才的過程中起著基礎和主導作用，教師必須忠誠人民教育事業(yè),，為人師表,，甘于奉獻，勇于創(chuàng)新,，努力將黨的`教育方針內(nèi)為自身的道德行為并對學生施教,，這已形成了共識。加強教師隊伍建設,，切實抓好師德師風建設,，是我校一貫以來十分重視的工作。本學期,，在學校領導及各處室的支持協(xié)助下,，在全體教職員工的積極參與下，我們結(jié)合了學校實際情況,，開展了師德師風建設系列活動,，現(xiàn)作小結(jié)如下。

第一,、制定了一份《師德師風建設計劃》,。

學校把師德建設作為隊伍建設的靈魂工程來抓，制定了師德師風建設計劃,，并落實到具體每一個單周的活動安排,。一學期來，我們能認真執(zhí)行工作計劃,。

第二,、成立了一個師德師風建設領導小組。

學校成立師德師風建設領導小組,。組長：王飛成,，副組長：何永紅、張世民,，成員：張詩軍,、唐修國,、肖葉東、伍楚棟,、周北輝,。

第三、開展一系列的主題活動,。

一是組織了三次專題活動講座,；

二是‘‘教師承諾”活動；

三是聽取一次心理知識講座,；

四是組織一次愛心募捐活動,；

五是開展一項“一幫一”活動。

第四,、組織了一次師德問卷調(diào)查,。

問卷調(diào)查由學校工會、德育聯(lián)合舉行,。應該說總體情況都比較好,，說明了我們教師在學生心目中都是很優(yōu)秀的，當然,，也難免存在一些問題,，這有待我們還斷改進完善。

１,、要求全體教師撰寫一篇以自己的工作作風,、工作熱情、工作態(tài)度,、熱愛學生等方面的師德師風反思文章,，通過全體教師自己在師德師風方面的剖析和反思來提高對本次活的認識，從而提高對本次活動的認識,，從而提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),。

２、開展一次教師職業(yè)道德知識競賽,；

３,、下學期開展教師結(jié)對幫扶活動，每位青年教師必須結(jié)對１名學生,，以貧困資助,、學習幫助、思想行為幫教等形式開展活動,，逐漸讓我們的教師把“以學生為本”的理念轉(zhuǎn)化為自己的自覺行為,。

教師的道德形象對學生具有吸引、示范,、導向的作用,。這就要求教師要注重以德修身,，以自己高尚的道德形象為學生提供一種道德的楷模，發(fā)揮道德的示范作用,。對學校而言，師德建設貴在堅持,，重在有效,。這需要兩方面的共同努力。一是學校及管理方面要把師德作為“以德治?！钡闹鲗Яα考右灾匾?；另一方面是每一個教師要自覺以德修身，教師只有自覺地以德修身,，才能敬業(yè)育人,，才能獲得學生的尊重，提高自己的人格魅力和師德引力,。

學校教師述職報告篇九

一段時間的教學工作圓滿完成了,，回顧這段時間，作為學校教師,，是時候該寫一份述職報告了,。下面是小編為大家精心收集整理的學校教師述職報告，希望能夠幫助到大家,。

這是重生的一年,，迎戰(zhàn)了無數(shù)個不可能的挑戰(zhàn)，也塑了一個更全面的自我,。20__年,，我是一名語文老師，是一名財務工作者,，是工會的一員,。可以說,，我成了一個搞財務的服務師生的語文老師,。

一、做有思想有情感的語文老師,。

這是一個辭舊迎新胡學期,，送走了朝夕相處了四年的孩子們，迎為了新的四年,。我和這些小豆包們都經(jīng)歷了一段美妙的旅行,。

(一)圓滿完成教學任務。

一起走過了四年的孩子們在六月背著行囊遠行了,，我們共讀共寫,，共同生活的美好將成為彼此一生寶貴的財富,。64個孩子都以優(yōu)異的成績，完成了小學語文學習任務,，我們在各種文學創(chuàng)作征文中獲得獎勵,，更為初中的學習打下了堅實的基礎?？粗业囊蝗汉⒆訌囊活w種子破土而出,，每一株都是一朵獨特的小花，背著書包邁向初中的大門,，我似乎已經(jīng)看到,，未來已經(jīng)長大了的孩子們，會因為在童年時讀過相同的書籍而擁有共同的夢想,，擁有共同的語言密碼,，可以無障礙地溝通，可以真正地生活在同一個社會,，同一個時代,，同一個世界，從而可以真正地擁有同一個夢想,。

我們是幸運的,，成為第一批使用新教材的幸運兒。本冊共有八個單元,，27篇課文,，8個語文學習園地。分別從不同主題和學習目標進行了整合,，起到了較好的由低年級到中年級的過度的作用,，將字詞教學逐漸轉(zhuǎn)入文本閱讀，從看圖寫話到寫完整的記事作文,，每個單元的學習專題十分明確,，學習目標清楚，針對學習目標有計劃的組織教學,，較好地由淺入深,，很圓滿地完成了學習任務。

(二)共讀與自主閱讀相益成趣,。

我們開學初就制定了本學期的閱讀計劃,。家長的配合下，我們共讀了十本書,，從繪本至狐貍精選書籍,，再到精典童書，有條不紊地按計劃閱讀,。讀書交流會,、閱讀存折兌換,、課前書屋演講，更好地促進了閱讀速度,，提高了閱讀效果,。每天早上中午保證閱讀時間，安靜地教室,，優(yōu)美的樂曲,，全神貫注地閱讀，成為了一道亮麗的風景線,，讓人不忍打擾。

(三)成語積累初見成效,。

本學期初,，我們開展了成語誦讀，每天利用課前三分鐘,，大量地誦讀,，“白日依山盡”，五條字龍,，至期末,，已能成誦，近400個成語幾乎達到了自由背誦的效果,。成語誦讀不要求背誦,，只是教師和學生都在堅持，日久則自然成誦了,，并能運用到自己的生活和習作中,。我設計了多種誦讀形式，打地鼠式讀,、麥浪式讀,、男女對讀、拍手讀,、節(jié)奏讀等等,，讓我的小豆包們樂在其中。

(四)每日一講更上一層樓,。

在和小豆包們一起摸索更好的展示方式,，我們開展了中午十分鐘每一講，《論語》,、誦詩等,，給孩子們搭建了學習的舞臺，每一次演講,，孩子們都精心準備,，認真研究,，反復演練，互動效果也十分可人,，他們在幾分鐘內(nèi)收獲的不僅是一次表達,，更是表達背后的一絲不茍地學習態(tài)度，掌聲中的鼓勵和成就感,，贊許中的自信與超越自我,。

(五)愛上寫作無懈可擊。

寫在成為本學期的一項馬拉松,，我們每周都保證完成一次練筆,，從課文仿寫到佳作創(chuàng)作，再到實踐作文,，再到繪本創(chuàng)編,，都是我們可喜的成長。至期末前我們完成了大小練筆二十多篇,，《失落的一角》繪本創(chuàng)編一部,，發(fā)表作文報六次。特別精彩的是實踐作文,，通過動手去做炒雞蛋,、搟面條、賞秋景,、種豆苗等,，把生活和寫作相關聯(lián)，樹立積累生活素材的意識,，養(yǎng)成留心生活的好習慣,，這才是寫作的根本，正所謂“為有源頭活水來“,。

(六)一起旅行一起磨合,。

在這次旅行中，我們都在互相摸索,，互相改變,。最初，作業(yè)成了小豆包們的難題,，成為寶爸寶媽的每日一兇,，經(jīng)過多次與家長溝通、為部分家長做專題講座,、和孩子一起探索,，我們已打敗作業(yè)煩惱，成了愉快地學習者。現(xiàn)在孩子已經(jīng)養(yǎng)成了獨立完成作業(yè)的習慣,，并且能自主抓緊一切時間去搞定作業(yè),，這種改變是我可愛的小豆包們成長的見證。

(七)在教研中成長,。

本學期每周不忘和小伙伴們一起教研,，這是最愉快的時光，也是快速成長的捷徑,。海鷹組是個有經(jīng)驗的老師,，她總能給我們帶來正能量和新鮮的營養(yǎng);小姜同學總是很認真地傾聽，并提出教學中實際問題供我們研究;聰聰就是很聰慧,，總能把一個個問題輕松地解決,。教研中我們壯大，努力汲取營養(yǎng),。

半年的時光匆匆而過,，從熾熱到嚴寒，從大暑到冬至,，一路歡歌，一路笑語,，智慧,、寬容、閱讀,、寫作,，我們成長著。

二,、做幸福的服務者,。

本學期，我擔任工會組織委員一職,，我一邊學習,，一邊成長，希望能為廣大師生服務,。主要完成了以下幾次工作：

(一)教職工大病保險,。

(二)教職工聯(lián)歡會。

組織策劃教職工聯(lián)歡會,，時間緊,，任務重，臨時接到這樣重要的任務,，很是重視,。從策劃形式到主題內(nèi)容，到人員分工，溝通,、協(xié)調(diào)都是十分重要的,。聯(lián)歡會的成功既是教師們幸福生活的寫照，又是大家齊心協(xié)力的成果,。

(三)會經(jīng)費,。

做好工會經(jīng)費的收入和支出工作，20__年共收入工會經(jīng)費元,，支出次,，共計元，余額元,。

嚴格按工作經(jīng)費使用要求報銷,，票據(jù)規(guī)范，手續(xù)齊全,，賬目清楚,。

(四)配合做好檔案的整理。

配合工會主席的要求,，做好檔案的整理工作,，嚴肅對待上級的檢查。實事求是,，嚴謹認真,。

(五)時刻關注老師們的心理健康。

在工作中,，生活中,，多走進每個辦公室，多關注老師們的身心健康,，在老師們有工作壓力和情緒的時候,，化解壓力。

工會工作,，是為廣大教職工謀福利的工作,，要多多走向老師們身邊，切實了解他們的需要,，盡自己所能,，把工作做好，為構(gòu)建幸福而完整的教育生活貢獻微薄之力,。

三,、做個嚴謹?shù)呢攧杖藛T。

財務工作無小事,，一分錢都要當成大事來做,。這是我工作生涯十幾年來第一次接觸財務工作,，本身就不太會理財?shù)奈遥窃趯W習中摸索前進,。

(一)認真學習各處財務制度,。

讀書、學習永遠不要停止,。沒有做不會的事,，只有不想做的事。所以首先端正思想,，服從學校的安排,，潛心做好本職工作。從對各項制度的學習開始,，每天閱讀想關的文件,，了解審批流程及注意事項。凡事多問,，多學,，多請教，有耐心,、細心,、平常心去做任何工作。

(二)和諧工作氛圍,。

工作多少和工作的效率與工作的環(huán)境有直接的關系,。大家一起干工作，協(xié)作互助,，支持配合，在能力所及內(nèi)多伸一把手,，在生活所思處多關心一點,，在氣餒時多鼓勵一些，在消極泄氣的時候多一點正能量的心靈雞湯努,，力營造輕松,、互助的工作氛圍。讓工作成我一種樂趣,，讓枯燥的數(shù)字成為美妙的音符,，讓接踵而至的任務成了挑戰(zhàn)的勇氣，財務室成為有溫度的地方,。

(三)財務公開及時真實,。

年初預算確定后，第一時間做好預算公示,。每季度科目余額表下發(fā)后,，及時公示。歲末決算后，多渠道公開,。

校服,、教輔代收費項目做好備案工作，代收費前要向師生,、家長公示,，收費后要做好公開。收費有正規(guī)的往來票據(jù),，賬款按要求繳納到對公賬戶,，從對公賬戶中按程序?qū)D(zhuǎn)賬。最后,，做了對接工作,，確定往來無誤。

(四)預算精細,。

做好年初預算工作,，協(xié)調(diào)各部門預算，整合安排全校預算,，讓預算更好的為新一年工作帶來效益,。預算項目項，資金共計萬元,。政府采購項目項,。

人員經(jīng)費和公用經(jīng)費預算精細，節(jié)源開流,，按預算做好各項工的安排,。

按時完成預算的錄入工作。

(五)政府采購工作規(guī)范,。

今年政府采購項目共項,，從預算到上報備案、審批,、公示,、付款等，都嚴格照章辦事,。無任何事故,。

(六)報銷規(guī)范嚴格。

(七)做好教師工資發(fā)放的督導,。

處室人員在上報工資和變更各種保險時,，多問、多想,、多看,，發(fā)現(xiàn)問題及時商討,，確保老師們的個人利益不受損失。

(八)做好上級交辦的任務,。

認真及時完成上級交辦的臨時任務,，不拖沓、不推諉,，真誠相待,。及時溝通，對于處室之間的溝通不怕麻煩,，互相扶持,。

財務工作相對來說是枯燥的，又不見成效的,。工作中,，不出現(xiàn)問題就是最好的工作，一旦發(fā)現(xiàn)問題都是嚴肅問題,。平平淡淡的工作就如清茶一杯,，悠然見南山。

這是收獲的一年,，是成長的一年,，是飛天成仙渡劫成功的一年。我將飛升上仙,，用更深地功力去迎接美好的新年,。

子在川上曰：“逝者如斯夫!”沒想到，兩年時間竟然如彈指一揮般過去了,。從第一天站上講臺,，到第一次上語文匯報課，再到教學開放日,，一切都歷歷在目,。那些所上過的課，我還能清楚地記得它們的細節(jié),。

回顧兩年歷程，酸甜苦辣,，五味俱全,。但給我印象最深的，還是下面兩點,。

一,、成長路上，學思結(jié)合,。

第一次站在講臺上的時候,，一節(jié)課下來后也不知道自己講了什么,，想說的因為太緊張而忘記說，但不必多說的卻反復著,，看著學生糊里糊涂的樣子,，挫敗感無處不在。那時,，對于課堂教學根本沒有一點概念的我,，面對學生，我很“害怕”;面對教育,，我很“無奈”;面對自己,，我很困惑。迷茫之余,，我的學生讓我感覺到了教育的另一魅力,，渴望能夠自如地站在講臺上便成為了我的目標。于是,，我很珍惜每一次的學習機會,，一天一天的積累，聽得也多了,，不斷從中吸取各位優(yōu)秀教師教學上的精髓,。此時，也越來越感悟到：課堂教學真是一門藝術,，有領導,、專家指導的公開課更是提高教學水平的快車道。在本學期的教學開放日期間,，我的教案反復修改了很多次,，但從中的收獲還是滿多的，實踐雖然需要靠自己,，但一個人的力量畢竟有限,。好在我身處一個團結(jié)進取的集體中，可以經(jīng)常從別人那里得到幫助,。也明白了一堂好的課是需要用心修改出來的,。那天，是我教學生涯里第一次面對家長和外校老師的一次公開課,，也許那節(jié)課的閃光點不多,，面對有思想的學生，我的應變能力還有待加強,，但值得肯定的是我覺得自己在課堂上的教態(tài)比以前進步了,，比以前更自然了。

如果有一個目標在遠方,，你必須前行,，否則它終究是水中月,，鏡中花。而教育也同樣如此,，正是靠著不斷的實踐,，我才得以前行，我才得以離自己的理想越來越近,。

沒有讀過多少書的我,，當上教師以后覺得腹中空空,，于是把書籍作為自己成長的土壤,，漸漸地喜歡遨游在書海里,。因為我知道,，作為一名稱職的教師,，應該不斷給自己充電,，應該不斷地學習并成長,。從書籍中,，我獲得了大量的知識,，開闊了視野,，開拓了胸襟，各種各樣的教育文章,，都給了我很多的啟迪,，提供了很多先進的教育理念，也提供了很多先進的教學方法,。我不斷地學習著,，也不停地思考著。

教師是否愿意花時間反思自己的工作,，是教師是否具有專業(yè)素養(yǎng)的標志,。沒有最好，只有更好,。學海無涯,，藝無止境。教師的專業(yè)追求,、專業(yè)探索,、專業(yè)提升，要靠不斷的反思,，教師要學會在言說和行動中思考,，在反思批判中成長。自己的教育生活就是一種學術行為,，自己的一言一行都應不斷反思,。這也許將成為自己需要時時溫習的功課,。

以下是我自己一路走來的反思：

1.激情不老,。

馬克思說,，激情是人追求自己的對象世界的一種本質(zhì)力量。只要生命在,，激情就在,。教師的激情就是要點燃學生的情緒，照亮學生的心靈,。對教育的激情,，應該從現(xiàn)在的外在表象化為內(nèi)在的精神氣質(zhì)。不因年齡的增長,，環(huán)境的改變,，地位的升降而改變。

2.讀書一生,。

好教師的知識結(jié)構(gòu)應當由三塊組成,，即精深的專業(yè)知識，開闊的人文視野,，深厚的教育理論功底,。教師身上的書卷氣越來越濃，對學生而言,，也是件好事,。所以我必須靠讀書學習進行自身的彌補和進修，要像永不干硬的海綿一樣不斷地吸收和納取,。

3.以寫促思,。

寫作不僅是積累經(jīng)驗的一種方式，更是逼迫自己勤于閱讀和思考的強勁動力,。因懂得這些,，雖工作辛勞，文筆稚嫩,，但我仍堅持用文字記錄自己的教育生活,，讓忙碌的我不斷與寧靜的我進行對話，讓沖動的我不斷接受理智我的批判,，讓實踐的我不斷接受理論的提升,。

二、愛心,，與學生溝通的橋梁,。

著名教育家夏丐尊曾將教育比作一個水池子，他強調(diào)教育要有愛,，否則,，便是一個沒水的池子。當我真正踏上講臺時,，我才充分感受到這些話的意義,。

為師兩年,，所帶的都是同一個班級的學生，盡管他們有時很調(diào)皮,，我也時而被他們的行為氣壞,，但捫心自問，我還是愛自己的學生,，尊重他們并愛護他們的,。

自從他們升入三年級后，為了更好地與他們溝通,，我常讓他們以周記的形式給我建議,，與我交流。盡管他們的周記內(nèi)容只有幾行字,，而且還有很多錯別字,，但我還是讀懂了。在周記中,，有學生向我提出建議;有學生向我詢問如何學習語文;有學生向我表達他對我的敬意;還有學生與我分享他的樂事;甚至有學生在周記里承認自己的錯誤,。每次我都用心地讀著，而且還會對他們的問題進行有針對性的回復,，也使我更加充分地了解了我的學生,。在我的眼里，他們不是一個個制造分數(shù)的機器,，而是一個個鮮活的有個性的人,。此外，我還會利用我們班的博客進行與學生溝通,，把班里各方面的動態(tài)以及自己的內(nèi)心感受都讓學生有所了解,。

正因為有了愛，眼里就不會出現(xiàn)差生的概念,。盡管有些學生的學習基礎稍微弱一點,，但他們還是有自己可愛的一面，將來到社會上,，也同樣有可能成為有用的人才,。比如，我們班有個別學生學習成績差了些,，但在體育方面有著出色的表現(xiàn),，于是我會利用契機，經(jīng)常鼓勵她,，現(xiàn)在她的學習態(tài)度有了很大的改變,。

師者，傳道授業(yè)解惑也。為人師者,，任重道遠,。為師兩年，自知才疏學淺;自知愚而好學,，也有了不少長進?；仡欉^去的腳印,，點點滴滴，值得記憶,，作為一名教育工作者,，我深深地覺得自己要做的還有很多、很多,。

讓這所學校的事業(yè)順著臺階繼續(xù)向上,。這一年，學校的各項工作,，按照三年規(guī)劃的頂層設計,，有序開展，質(zhì)量向好,。德育工作,，以生涯規(guī)劃導師制為基礎，全員育人,，全面育人,，全程著力，收獲了一年勝過一年的教育效果,。同樣的生涯規(guī)劃導師制工作,，每一年根據(jù)實際情況添加不一樣的工作新元素，這是定海一中導師制的生命活力所在,，我們要做的就是在諸如“導師聯(lián)合會診”這樣的事干出新成效,。就是這個導師制，這一年的殊榮不少：舟山市十大德育品牌,，浙江省德育交流項目,，教育部德育經(jīng)典案例。這讓我們更加相信,，做一件重復的事,，能在看似平常中翻出新的花樣來，才會是教育價值的真正所在,。當然,，這些榮譽，都要歸功于全體導師，歸功于政教處,、年級段,，歸功于我的副校長，成績是他們的,。

教學工作,，以問題導向為觸發(fā)，精準謀篇,，精準實施,，精心調(diào)試，收獲了節(jié)節(jié)攀升的教學業(yè)績,。感受最深的是,，定海一中的教學管理運作機制，在不斷創(chuàng)新中,，形成了自己的特色,。課堂管理，凸顯教師,、學生,、值日行政、年級段領導的四維一體,，管理效果更加突顯;新高考,、課改謀篇，重視教師,、學生,、管理層、家長的群策群力,，思想上高度統(tǒng)一,，決策更加民主，運作更加靈活,，應對更加有力,，收到了實際效果;學生非智力因素的開發(fā)，重視社團活動的精細組織,，重視各類活動平臺的搭建,，這一年尤其重視機器人團隊、海洋科學創(chuàng)新團隊,、無人機攝制團隊,、硬式飛鏢團隊、足球隊,、籃球隊的建設,，讓一批學有所長的學生通過活動,，更加理解課堂所得知識，能夠靈活運用所學,，促進高考成績和綜合素養(yǎng)的`提升,。這一年20__屆高考成績很出色，尤其是一段率突破50%,，實現(xiàn)了一中教師的夢想,，20__屆的第一次選考成績也很好，超過了預期,，尤其是學科前15%的學生人數(shù)大幅增加,，給定海一中的發(fā)展，奠定了堅實的基礎,。一個臺階，一個臺階,，迎難而上,。當然，這些榮譽,，都要歸功于全體教師,，歸功于教務處、年級段,，歸功于我的副校長,，成績是他們的。相信,，天道酬勤,，未來可期。

讓這所學校的學生教人一眼認得出,。認得出的一中學生,，應該怎樣?為此，制定了定海一中學生博雅守則10條：

“課間不大聲,，言行顯儒雅”

“聽到預備鈴,，安靜做準備”

“老師在講話，側(cè)耳細聆聽”

“預習要在先,，問題不過夜”

“作業(yè)獨立做,，自覺出成績”

“垃圾分類投，常懷羞恥心”

“認真做兩操,，鍛煉精氣神”

“交往要適度,，心中有底線”

“手機須遠離，眼量宜放遠”

“遇事不沖動,，冷靜有方法”

我始終覺得,，這是檢驗我們教育成效的標準,，更是關鍵。這一年,，盡管還有不盡如人意的地方,，但我認為我們的一中學生在以下方面的習慣是有了長足進步的：一是不在課桌內(nèi)扔垃圾的習慣;二是桌椅物品自行車的整齊擺放;三是不帶手機入校;四是見到老師親切自信地問好;五是跑操充滿精氣神;六是男女生交往適度有底線;七是靜心學習自主學習;八是垃圾分類習慣;九是遇事處理講求方法;十是就寢規(guī)范不給他人添麻煩。學生的變化,，是綜合作用產(chǎn)生的,，但，按照具體可操作的規(guī)范去教育,、要求,、督促、激勵學生,，一定是一個必不可少的作用力,。孩子們很優(yōu)秀，我們要讓他們更加優(yōu)秀!這是全社會的期盼,，也是功德無量的大事業(yè),。

讓這所學校的發(fā)展人才輩出后繼有人。這一年一直致力于解開教師隊伍建設中的“三個難題”,。

首先是破冰勞逸不均的難題,。著手三件事：第一件是出臺新的《定海一中績效考核辦法》，獎勵業(yè)績出色者,，提高超工作量者待遇,，降低工作量不足者待遇;第二件是利用新一輪的專業(yè)技術崗位聘任工作，增強教職員工的崗位責任意識;第三件是建立工作量不足者的學校工作認領制,，促使教師改變慵懶思想,。第二個難題是四支隊伍建設，針對干部隊伍建設,，在做好了新一輪競聘工作的同時,，加強五年規(guī)劃，提供給每個干部發(fā)展愿景;針對班主任隊伍建設,，采用“以人事聘任制度托底,，向分類培養(yǎng)要成效”的策略;針對青年教師隊伍建設，施以“推動教學目標精準落地”的全年系列活動措施,，以目標為導向,，加強對個體的考核反饋和發(fā)展方向微調(diào);針對具備相當資歷教師隊伍的建設，通過“示范作用”全年系列活動設計,，引導他們走上那條學習探索求變,、緊跟變革潮流的科學育人之路。同時鼓勵部分教師很好地參與了下半年市里開展的“三名二新一中堅”評選,。第三個解開的難題是新教師的招聘工作,。

這一學年瞪大了眼睛,、全方位了解、全力以赴,，保證政治了教師的到位,。地理、歷史教師的招聘工作正緊鑼密鼓地開展,。這項直接關系著學校接下來發(fā)展的工作,，基本上已經(jīng)落地。從這一年來看,，教師們的工作積極性和集體戰(zhàn)斗力,，很高，很強;不少的表現(xiàn),，讓我和班子甚為感動,。

這一年，和班子成員一起,，起早摸黑,，摸爬滾打，守住安全底線,，守住廉潔紅線,，守住教學高度,，抬高工作標桿,，抬高發(fā)展愿景，做成了許多事,，培養(yǎng)了不少干部,。但是，也有遺憾,。海洋中心的課程建設,，仍然任重道遠;個別教師、學生的教育,，仍然需要我們較真,、教育;學校規(guī)劃課題的建設，需要集全校之力加以突破,。

20__,，我們要在精致上下功夫，在精細上求實效,，在精心上凝聚力量,，繼續(xù)做我們大家喜歡的教育。

20__學年來,，本人在教育教學工作中,，始終堅持黨的教育方針,，面向全體學生，教書育人,，為人師表,，確立“以學生為主體”，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想,，重視學生的個性發(fā)展,，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德,、智,、體、美,、勞全面發(fā)展,，工作責任心強，服從領導的分工積極做好本職工作,，認真?zhèn)湔n,、上課、聽課,、評課,，及時批改作業(yè)、講評作業(yè),，做好課后輔導工作,，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),，嚴格要求學生,，尊重學生，發(fā)揚教學民主,，使學生學有所得,，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平,，并順利完成教育教學任務,。

下面是本人的教學過程中所得的一些體會：

1、要提高教學質(zhì)量,，關鍵是上好課,。

在教學工作方面，優(yōu)化教學方法,，按常規(guī)做好課前,、課中、課后的各項工作,，認真鉆研教材,，課堂教學真正體現(xiàn)“教師為主導,，學生為主體”的教學思想，并結(jié)合學生實際,，發(fā)展學生心理;創(chuàng)設情境,，誘發(fā)學生的認知需求和創(chuàng)新欲望，使學生從情感,、思維和行為上主動參與學習;以學生創(chuàng)新學習為主線組織課堂教學活動,，鼓勵學生主動參與、主動探索,、主動思考,、主動操作、主動評價,，運用啟發(fā)學習,、嘗試學習、發(fā)現(xiàn)學習,、合作學習等方法,，在教學中求創(chuàng)新，在活動中促發(fā)展,，課堂教學重視學生的訓練,，精心設計練習作業(yè)，練習作業(yè)有層次有坡度,，對學生的作業(yè)嚴格要求,，培養(yǎng)良好的作業(yè)習慣。端正認真學習,、刻苦鉆研的學習態(tài)度,，培養(yǎng)獨立思考和克服困難的精神,。根據(jù)學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,，熱情輔導中下生，有組織地進行課外活動,，活動講究實效;重視對學生的知識考查,，做好學生的補漏工作。根據(jù)教材的特點進行德育滲透,，對學生進行有效的品德教育,。

2、做好課后輔導工作,。

部分學生缺乏自覺性,，經(jīng)常不能按時完成作業(yè)，甚至有的學生欠交作業(yè),，針對這種問題,，我就進行對學生進行思想教育,。樹立學習的信心，在課堂上我有意識地通過一些淺顯易懂的問題為他們提供發(fā)言機會,，給他們自我表現(xiàn)的機會,，同時對他們在學習中的點滴進步，我都給以表揚和鼓勵,，使他們逐步樹立起學習的信心,。這樣一來他們也體會到成功感，學習成績也不斷提高,。

3,、與班主任、家長密切配合,。

常與班主任互相溝通,，反映學生平時的學習、活動,、生活情況,，共同管理好學生;積極主動地與家長聯(lián)系，通過家訪,、電訪了解學生在家里,、在社會、在假日的情況,，并向家長報告學生在校的表現(xiàn),，互相溝通，共商教育孩子們的方法,，使學生能健康發(fā)展,。發(fā)現(xiàn)個別學生問題時，主動與家長聯(lián)系,，并力爭家長的理解,、支持和配合，向家長宣傳科學的教子方法,，使家庭教育與學校教育同步,，共同培育好青少年一代。

4,、積極參加教研組的活動,。

活動中積極發(fā)言、共同探討問題,。參與聽課,、評課，虛心向有經(jīng)驗的老師學習先進的教學方法，,，提高教學水平,。

一份耕耘，一份收獲,，通過一學年的教學,，學生學習數(shù)學的興趣有所提高，但差生與優(yōu)生的距離較大,，中差生較多,，學習成績不夠理想。今后,，我決心發(fā)揚優(yōu)點,，改正缺點，努力改進教學方法,，加強對中下生的輔導,，使學生的數(shù)學成績有更大的提高，為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量,。

學生管理主要是做人的工作,，而人是千差萬別的，因此這項工作極其復雜,，極為艱辛,，具有很深的學問，生活指導老師工作總結(jié),。學生管理這項復雜,、艱辛的工作，同時也是創(chuàng)造性極強的工作,，既是一門學問,，又是一種藝術。藝術是方法和經(jīng)驗的結(jié)晶,。我來新紀元學校已經(jīng)將近七年的時間,，伴隨著學校一天一天的成長，作為生活指導我所帶的是第一屆畢業(yè)班,，可以說經(jīng)歷了風風雨雨?，F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一：在遵守學校的規(guī)章制度方面,。

沒有規(guī)矩,，就不成方圓。國家是這樣,，現(xiàn)在是法治社會,，學校同樣也需要是這樣，學校也有他的規(guī)章制度,，不僅對學生也針對老師,，只有這樣學校才有起生命力,、才有活力、才能夠不斷的前進,。

本年度我能夠較好的遵守學校的各項規(guī)章制度,，自我認為比上學期有所進步，學校每次組織的會議和活動,，都能按時的參加,，不管是教工例會、聽講座,、本部門會議,、升旗儀式還是黨組織活動從來沒遲到過。

二：為人師表方面,。

教師自己的形象在教育過程中也起到十分重要的作用,。教師形象的外顯特征表現(xiàn)在教師的容貌、體態(tài),、穿著,、談吐等方面;教師形象的內(nèi)在特征，表現(xiàn)在教師的性格,、氣質(zhì),、情緒等方面;即容貌儀表因素、語言表達因素,、行為舉止因素,、職業(yè)道德因素、業(yè)務水平因素,。這五個教師形象構(gòu)成因素,，彼此之間既有區(qū)別又有聯(lián)系，只有這些因素有機結(jié)合在一起,，才能構(gòu)成一個完美的教師形象,。教師形象核心是教師的人格，教師的人格對于青少年來說是任何東西都不能代替的有益于發(fā)展的陽光生活教師年度述職報告生活教師年度述職報告,。教師的一舉一動,、一言一行時時呈現(xiàn)在學生面前，給學生一個綜合的感覺,，給學生潛移默化的影響,。正像車爾尼雪夫斯基所說：教師把學生造就成什么人，自己就應當是這種人,。由此可見,，教師的形象對學生的身心發(fā)展起著重要作用。

本學期我一開學就嚴格要求自己，注意自己的形象,，為人師表,。對自己的穿著打扮、衣食住行,、談吐,、作風上都多加注意。

三：團結(jié)協(xié)作方面,。

學生管理工作不是哪一個人,、哪一方面能夠獨立完成的事。愛護學校榮譽,，自覺維護集體團結(jié),，教師之間相互尊重，相互幫助,，協(xié)調(diào)各方面關系,，發(fā)揮互補效應，發(fā)揚團隊精神,，這是對我們教師最基本的要求生活,。嚴格要求自己，關心他人,，樂于助人,，這有利于在日常生活中給學生樹立學習榜樣，也有利于形成一個相互尊重,、緊密配合的教師群體,。

有人把塑造學生的工作比喻為塑造一塊大理石，認為有六個雕塑家共同雕著這塊大理石,，其中主要的兩個就是家長和教師,，而第一位則是家長。因為學生除了學校生活外,，家庭生活時間是最長的,。學生的健康成長除了學校(特別是班主任)的思想教育之外，家長的熏陶與潛移默化的影響更為重要,。父母是孩子的第一任啟蒙老師,，老師是暫時的，家長卻是終身的,。家長在教育理念,、教育思想、教育態(tài)度上,，完全能反映時代的要求?，F(xiàn)在,，教師,、尤其是班主任與家長聯(lián)手教育學生,，已經(jīng)成為教育學生工作的一個不可缺少的環(huán)節(jié)。成功的聯(lián)手能調(diào)動家長參與教育的積極性,，促進學生的學習與品德的進步,，使學校教育和家庭教育形成互補關系，保持學校和家庭對學生教育的一致性和協(xié)調(diào)性,。生活老師在教育學生的時候應處理好這幾種關系：與級組學校之間的關系,、與班主任之間的關系、與學生家長之間的關系,，處理好這幾種關系是做好學生管理工作的必需條件,。以前的教育工作，給我最大的感受就是,，沒有處理好這三種關系,，從而沒形成教育的合力，使自己的工作處于被動,。在下一步的新生管理工作中,，我要加強和班主任、家長的溝通,，不僅要了解學生在課室和家庭的情況,，并且及時的將學生在生活區(qū)的表現(xiàn)反映給班主任和家長，共同研討教育學生的方法,，形成教育合力,，使學生健康成長生活。

學校教師述職報告篇十

3,、為人師表,、教書育人的情況，承擔組織安排的教學任務,、完成教學工作量情況,；

4、參加教材開發(fā),、教學參考資料編寫的情況,；

5、進修提高情況（含計算機,、教育理論學習等）,；

6、教學改革和教學法研究的情況,；

8,、外語水平的自我鑒定,，以及已取得的成績；

9,、專業(yè)課教師,、實習指導教師的技能鑒別水平和所取得的證書；

10,、從事黨政管理以及工會,、學術社團活動、班主任,、學生團體及共青團等工作情況,。

1、申報崗位的名稱及其職責,；

2,、個人目標設計。

學校教師述職報告篇十一

為弘揚正氣,，進一步激勵廣大教職工的工作熱情,，調(diào)動教師教書育人的積極性、主動性,，我校接到關于20xx年教師節(jié)評選表彰工作的通以后,，認真學習文件精神，結(jié)合我校實際情況,，對照通知條件,，認真組織教師評選評選，具體情況如下：

組長：xx,。

副組長：xx,。

成員：xx，xx,，xx,。

1、成立了以校長為組長的評選領導小組,。

民主,、公開、公平,、公正的原則,，人人參與，組織全體在職教師進行了細致而精彩的述職報告,。

3,、評選領導小組組織教師，對全體述職教師進行了民主測評,，集體討論,，投票表決,。經(jīng)評議，xx,、同志xx完全符合優(yōu)秀教師評選條件,，服從領導，聽從安排,，嚴守紀律,，樂于奉獻,，師德好,，熱愛學生，不歧視差生,，治學嚴謹,，積極參與教研教改活動，顧全大局且無違反x政策,。

4,、7月1日-----7月6日，我校將評選結(jié)果進行公示,，公示結(jié)果無異議,。

同意推薦xx、同志xx為優(yōu)秀教師,。

xx小學,。

20xx年7月7日。

學校教師述職報告篇十二

尊敬的各位領導,，教師：

上午好,。

用四個字來形容了自我一年來的工作狀態(tài)——礪學礪行：學是學習，行是實踐,，在不斷的磨礪中學習與實踐,。一年之前，作為新教師進入職技校,，初來乍到,，需要在學習中錘煉自我，在教學實踐中磨礪成長,。我從三個部分開始我的述職報告：

首先工作回顧,，我不僅僅擔任了日常的教學工作，還承擔了部分校融媒體工作室的學生管理,、校公眾號修改以及其他工作室日常管理工作,；比賽方面，拿過市級寫生賽,、市級說課比賽等獎項,。在此異常感激師傅戴明光教師對我的孜孜教誨,；教育教學方面，我立足于“鉆研教學資料,，提升本事”,、“研究教學方法，理清教學思路”,、“為人師表,，引導學生“三個基礎提升自我：

大學專業(yè)學的是動畫，但在學校承擔了一門計算機課,，看上去二者之間沒有什么區(qū)別,，可是真正深入到這門課程之后才發(fā)現(xiàn)區(qū)別還是很大。對于教學資料,，從題目上來看覺得之前都有涉及過,，可是細看具體資料，卻都陌生,。對此,，這一年來，我每次備課都比寫一篇畢業(yè)論文還要困難和仔細,，很多閱讀資料,，收集案例，查找有用的圖片,，ppt,，其實我看過的資料大部分都不能直接運用在教學中，但對我擴展背景知識,，提升自我的理論素養(yǎng)十分有用,。我的課時不多，可是我卻每一天都很忙,，因為我必須要學習,，思考。在剛開始上課的一年我給自我的要求是必須要把基礎打好,。經(jīng)過半年努力,，我覺得還是有必須的收獲，尤其是看到學生有時候會說教師講得很仔細,，我感覺這是給我的肯定,。

在教學過程中，我首先擺正心態(tài),，平等對待每一個學生,，我告訴自我，雖然他們的基礎參差不齊,，可是哪個班上沒有成績相對好一點或者差一點的學生,，哪個班上又沒有學習態(tài)度相對認真些或者不認真的學生呢,？我目前的掌控本事還不足，我最大的目標就是讓想學習的同學都能真正的學到東西,。我重視他們對于知識的掌握,，為此，我也不斷的擴充自我的知識,。我還對于課件的制作異常用心,，因為電子課件直接影響到學生在課堂上的注意力。還有很多需要改善和向其他教師學習的東西,。在教學思路上,，我更注重培養(yǎng)他們的自學本事和思考習慣。經(jīng)過教學,，我發(fā)現(xiàn)這門課不像大家認為的那樣難掌握,。對此,，我準備迎難而上,。

從執(zhí)教的第一天起，我就要求自我的舉止行為更加規(guī)范,，因為為人師表,，一言一行都影響著一批學生。在教學活動中,，我把熱愛學生放在第一位,，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),。熱愛學生包括尊重信任學生,、關心愛護學生，只要是我的學生,，無論成績好壞,，我都一視同仁。對于需要幫忙的學生,，我都以滿腔熱忱盡力幫忙他們,。雖然我不擔任班主任的工作，也和一些學生堅持密切聯(lián)系,，期望能夠幫忙他們了解自我,，看到自我的價值，并且鼓勵他們朝著人生的夢想進發(fā),。人的感情是相互的,，教師的真誠學生是能感受到的。盡到教書育人的職責,，光有知識是不夠的,，我的大學教師要求我們記住的第一句話就是“厚德載物”,，我要將這樣的心境，永久堅持下去,。

對于教育教學工作的體會,。正如我題目所說的礪學礪行。學,，不僅僅要向師傅,、前輩學習備課的方法、上課的語言,；行,，要不斷上課。然而更重要的是學與行的結(jié)合,，在我所任教的設計課中,，起初學生對于臨摹作業(yè)十分感興趣，作業(yè)完成效果很棒,，直到學期中期我才發(fā)現(xiàn),，當我布置拓展性作業(yè)之后，學生對于之前所學的資料幾乎忘記,，緊之后我做出了調(diào)整,，用更新穎、奇特的方式加深學生把理論知識轉(zhuǎn)換為實踐的過程,。所以,，應對不一樣班級的學生以及不一樣階段的學生，我們應當在向?qū)W生“學”的同時不斷調(diào)整教育教學方法“與時俱進”,。

最終,，對于未來的工作作出展望。業(yè)務,，加強自身基本功的訓練,，異常是課堂教學本事的訓練。做到精講精練,，注重對學生本事的`培養(yǎng),；愛生，對后進生多些關心,，多點愛心,，再多一些耐心，使他們在各方面有更大提高,；教育,，加強學生行為習慣方面的教育，使學生不僅僅在課堂上集中注意力，課下也能嚴格約束自我,。

一年時間,，轉(zhuǎn)瞬即逝，在磨礪中有學習,、有思考,、有提高。教育教學工作是一條漫長無比的道路,，未來還需要我去堅持,、奮斗，帶著師傅和前輩的諄諄教誨,，在教育的路上有為前行。

學校教師述職報告篇十三

大家好,！

20x轉(zhuǎn)瞬即逝,。盡管這一年來發(fā)生了很多的事情，也給我們的學習和教育工作帶來了很多的影響,。但我始終相信一句話“只要思想不滑坡,，辦法總比問題多！”如今再回頭看,，我們在這一年里,，積極利用網(wǎng)絡技術解決了上課難的問題，并不少老師還積極擴展其功能,，為學生在學習和知識的請教上都帶來了許多的便利。

回顧這一年,，我們有失去,，也有收獲。但更重要的是我們在教育工作中的不斷創(chuàng)新點和對問題的解決能力,。這使得我們能不斷的進步,，不斷的加強教育的力量。

現(xiàn)在,，新的一年就在眼前,，我在此反思了自己的工作，對過去一年來個人的教育工作做如下匯報：

一,、思想的重視和改進,。

面對這一年的變化，我們應該都深有體會,。通過網(wǎng)絡授課,，我們確實解決了很多的`問題。但同時也迎來了很多的影響。尤其是對于不熟悉的電腦操作的老師來說,，我相信這一定不是一個小問題,。起初，其實我也非常的不擅長,，對于這些信息科技的操作,，及時有說明，也只能看得半懂不懂,，起初也鬧了許多笑話,。

但我也清楚，這既然是教育上必然要經(jīng)歷的事情,，作為教師我就必須去適應,！去學習！學習不僅僅是學生的事情,，老師更更要學習,，學習去怎么做好自己的教育工作！

在后來的工作中,，我?guī)еe極學習的嚴格態(tài)度,，不恥下問，積極的從學生的指點下,，并參考書籍和視頻,，終于能較好的適應網(wǎng)絡的授課。

如今,，盡管我們已經(jīng)回到了正常的教育方式上,，但這段經(jīng)歷和積極學習的思想依舊深深的影響著我。我會在今后的教育上繼續(xù)保持,，成為一名積極主動的學習型教師,。

二、教育方面,。

這一學年里,，我重視發(fā)展學生們的紀律和自覺性。在課堂上,，我積極督促班干部們行使自身對班級的管理權(quán),，做到學生的自我管理。并在教育上積極鼓勵,，引導學生能在課后自主的學習發(fā)和復習,。

并且，我會在課后給學生定下一些自選的課外作業(yè),，以此評定進步,，并給予表揚和一些小獎勵，積極培養(yǎng)學生們在課后努力的習慣。

這學期末,，我班的學生在x科的成績上取得了較為出色的成績,，并且在紀律和學習自覺性上也有了很大的提升。在今后的教育上,，我會更加努力地引導學生,，將他們培養(yǎng)成更加出色的優(yōu)秀人才。

學校教師述職報告篇十四

尊敬的各位領導,、老師：

下午好,！

時間過得真快，走上工作崗位已半載有余,，在學校領導及其他老教師的關心與幫助下,，自己已從七月那個莽撞的畢業(yè)生慢慢地進入了為人師表的角色。作為一名新手,，在這半個年頭里學到了許多東西,，這也是應該的。俗話說：活到老,，學到老,。在這半年里，我承擔了高一年級的兩個班的數(shù)學教學任務,。教書育人,，這是個神圣而又艱巨的任務，接過教鞭已近半年,，雖能很快適應了學校的教學工作,，但作為一名教育工作者，我深深地覺得自己要做的還有很多,、很多,。

我所教的兩個班在整個年級來說，一個屬中等水平,，一個屬中等偏下水平，這是根據(jù)他們的初中升高中的入學考試成績來定的,。根據(jù)這半年的接觸,，在中等水平的班里，可能是學習基礎和學習氛圍較好等原因,，大部分學生基本能跟進教學進度,，較好地完成學習任務，學習的積極性也較高,，而在中等偏下水平的班里,，則較難完成學習任務，學習的積極性也不高，一部分學生大有得過且過之嫌,。以上是對我所教的班的大概情況的介紹,。

此外，現(xiàn)行高中教材也是最新修訂過的,，總共分為三冊,，內(nèi)容較以前的教材有較大變動，例如,，增加了如簡易邏輯,、向量、微積分,、概率等內(nèi)容,，相應地也刪掉了一些內(nèi)容，如冪函數(shù),、指對函數(shù)方程,，并且降低了一些內(nèi)容的要求，如三角函數(shù),。因此,，教學模式和方法都處在新的探索過程中，我們高一備課組在劉顯金老師的帶領下經(jīng)常在一起研究如何才能行之有效地傳授知識,。

平時,，我們高一備課組經(jīng)常在一起探討教學上的問題，期末復習迎考,，大家精誠合作,，采取了統(tǒng)一進度，統(tǒng)一教案的方法,。除了我們備課組的共同努力之外,，期末能夠取得這樣的成績，還得益于我的指導老師——鄺松澤老師的幫助,，鄺老師為人謙虛,、治學嚴謹、平易近人,，經(jīng)常去聽我上的課,，并給我提出了許多寶貴的意見和建議，從他那里,，我學到了許多的東西,，從做人、為師到教學,，都讓我獲益匪淺,。此外,，我們科長陳偉宏老師也給予了我很多指導與幫助。

在學校大刀闊斧的教育,、教學改革的帶動下,，整個高中的理科教學基本上都采取目標分層的教學模式，這是理科教學經(jīng)過多年實踐經(jīng)驗總結(jié)出來的較為行之有效的方法,。所謂目標分層教學模式,，簡單地說，就是將一堂課的教學大體分為四個步驟：課前檢測,、展示目標,、實施目標和目標檢測，同時,，根據(jù)學生的具體情況將其分為三層,，在課前檢測和目標檢測兩個階段設置不同深度的練習題,，以保證盡量能滿足所有學生的要求,。

在具體的教學過程中，對這兩個班的要求基本上采取平行教學,，都以抓好基本知識為主,，搞懂弄通書本上的知識結(jié)構(gòu),、知識點、重點和難點,。當然,，在這個過程中又略有差別，對于中等水平的班的全體學生都是立足于高考,，從長遠以提高學習能力為出發(fā)點來教學,，對于偏下水平的班，基本上是立足于會考,，同時滿足一部分學生的高考要求,，當然也是以提高學生能力為基本出發(fā)點來教學。由于數(shù)學本身的特點,，總讓人覺得枯燥乏味,，因此，如何較為生動形象地傳授知識也是我必須面對的問題,。為此,，在課堂上我盡可能舉一些身邊的學生感興趣的實例來說明問題，并且盡可能用多種解題方法來培養(yǎng)學生的學習興趣,。有時也穿插一些數(shù)學史的材料以激發(fā)他們的學習積極性。

由于學生自身的特點,，在他們的學習過程中,，總是不自覺地會有一些學生表現(xiàn)比較突出的能力,，而又有一些表現(xiàn)出對某一門學科的不太適應而產(chǎn)生掉隊的現(xiàn)象，因此,，針對這一些情況,，我經(jīng)常利用課外時間對他們進行培優(yōu)輔差活動，以便使優(yōu)生更優(yōu),，差生進步,。培優(yōu)的活動與第二課堂的活動同時進行，每周兩次,，一次一個小時,，進行了大約8—9周，主要是以培養(yǎng)他們的數(shù)學學習能力為主,，對書本知識進行拓寬,、加深，提高他們的解題速度和解決問題的能力,。輔差的活動主要利用第8節(jié)課和晚自修時間,，主要采取單個輔導形式，有時也集體輔導,，對他們主要是疏通書本的基本知識,、要求其掌握基本的解題技巧，形成初步的認識和解決問題的能力,。通過一個學期師生的互相配合,，共同努力，他們在期末考試中取得了較為理想的成績,。由此看來,，這是一個值得采取的方法。羅嗦了這么多,，我覺得要能較好地完成教學任務就應該落實好張主任經(jīng)常給我們講的三個字—抓落實,。要做到這一點，重在一個勤字,。

以上是本學期我的教學工作大體情況,，最大的不足就是對這些所有工作的具體操作把握得不是很理想，希望在以后的工作中領導及老教師們能多多指點及幫助,，自己爭取盡到一名教師應有的責任,，也爭取在教學方面取得更多的進步！一切都已過去,，新的開始又已到來,，希望在新的一年里，自己和學生都有進步,，以求無愧于心,、無愧于學生和無愧于學校,。

學校教師述職報告篇十五

5、進修提高情況（含計算機,、教育理論學習等）,；

6、教學改革和教學法研究的情況,；

8,、外語水平的自我鑒定，以及已取得的成績,；

9,、專業(yè)課教師、實習指導教師的技能鑒別水平和所取得的證書,；

10,、從事黨政管理以及工會、學術社團活動,、班主任,、學生團體及共青團等工作情況。

1,、申報崗位的名稱及其職責,；

2、個人目標設計,。

學校教師述職報告篇十六

大家好!

很高興能和大家一起分享這次述職,，不足之處請大家給與理解和糾正。

本人任現(xiàn)職以來,，以積極的態(tài)度,，飽滿的熱情，求是的作風,，創(chuàng)新的精神履行職責,，工作中不計得失，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，取得了較好的成績。

本人能夠認真參加中心組織的各類學習,，認真閱讀管理類書籍,，深刻領會其的精神實質(zhì)，并在工作中用文件精神規(guī)范自己的行為,，用讀書知識充實自己,，牢固樹立以教學為中心，教師為主導,，學生為主體的教學思想,，工作中服從大局,，服從領導，樂于奉獻,，踏踏實實做好每一件簡單的事、平凡的事,，敢于堅持原則,，勇于開展批評與自我批評，善于聽取不同意見,，努力做到用心把握,，用心落實，講求實效,。

學歷教育實行階段化與模塊化教學模式后,，我們的教學管理的方式有了創(chuàng)新。在教學管理中把教學計劃,、課程體系,、教學大綱、教學內(nèi)容,、教學方法,、教學手段、教學實施等作為一個系統(tǒng)來整體控制,，即按照專業(yè)和培養(yǎng)目標優(yōu)化教學計劃,，按照計劃優(yōu)化課程體系，按課程體系和學生狀況優(yōu)化教學大綱,，要求教師嚴格按教學大綱確定教學內(nèi)容,、選擇合適的教學方法和教學手段來實施教學，完成教學任務,。做到學歷教育每個專業(yè)都有教學計劃,、教學大綱，每門課程上課前有經(jīng)過審批的授課進度計劃,，上課有教案,，課后有輔導，有考核,，有評價,。管理部門按照標準流程來管理教學，質(zhì)量監(jiān)控標準流程來監(jiān)督和約束教學過程,，保證教學了實施走向規(guī)范化,、標準化，為高效課堂提供了保證,。

重點培訓項目管理中,，教務部堅持“天天落實教學”,、“周周教研說課”、“月月聽課評價”,、“定期會議分享”“定期檢查反辣等一系列管理舉措,，形成一定的管理程序和習慣，及時科學的.做好臨時課程的安排,，確保教學工作正常有序開展,。

“天天落實教學”指的是每天上班的第一件事不是坐在辦公室，而是去教學樓,，落實每個班的教師到位情況,，設備狀態(tài)，做到誰在上課,，上什么課清楚,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

“周周教研說課”,，指的是教務部每周利用教研活動組織一位教師說課,，進行定期的教學研究活動，總結(jié)和交流教學經(jīng)驗,，不斷研究解決教學過程中出現(xiàn)的問題,。

“月月聽課評價”指的是每個月都深入課堂聽課，實時了解課堂教學情況,，加強對課堂教學的管理,，提高教學質(zhì)量。

“定期會議分享”指的是教務部定期召開全體人員會議,，實時傳達中心的精神,，分享安全、教學方面的經(jīng)驗,。

“定期檢查反辣指的是一月一次的常規(guī)教學檢查和每學年1到兩次的集中檢查,，對教師的備、教,、批,、輔、考評情況進行詳細的檢查,，掌握教師的教學進程和教學狀況,。

在實訓基地已經(jīng)投入使用的新形勢下，如何把理論教學和實訓教學有機的結(jié)合起來,，是我們一直思索的問題,，經(jīng)過反復醞釀，我撰寫的《xx》論文在《xx教育》上發(fā)表，以此為思路,，我負責成立了一體化教學模式課題組,，對采油、采氣,、地質(zhì),、井下作業(yè)等主體專業(yè)課程進行了模塊化、一體化設計,，該課題已經(jīng)完成,，有望在以后教學中實踐和推廣。

在專業(yè)領域,，我不斷跟進采油采氣現(xiàn)場新工藝新技術，承擔主編的集團公司《xx》經(jīng)過今年的反復修改,、反復整合,，從去年的40萬字精簡到20萬字，成為一本能全面反映各油田新工藝新技術,，又通俗易懂的高技能人才培訓教材,，該教材已經(jīng)通過集團公司人事部和石油出版社的審定。參與編寫的集團公司《xx》也已通過人事部和出版社的審定,。

有了編寫高技能人才培訓教程和前幾年負責高技能人才培訓的經(jīng)驗,，最近我又寫了論文《xx》希望能對高技能人才的培訓提供借鑒。

積極承擔了轉(zhuǎn)崗班的采油,、學歷班的采氣工程等教學任務完成學時150多個,，緩解了培訓任務集中時期、教師不夠的局面,。

一年來,，雖然做了一些力所能及的工作，但反思自己的工作,，總感覺還存在許多問題和不足,，工作的方式還不夠成熟，處事的技巧還比較欠缺,，管理還不夠積極,，溝通還不夠主動等等，在今后的工作中,，我會加強學習,，提高綜合素質(zhì)，繼續(xù)認認真真,、踏踏實實是做好每一件事,，我相信在學校領導的帶領下，在各位老師的幫助下，我的工作會越做越好,。

在此,，我特別感謝各位領導給與的指導和關懷，謝謝各位老師的幫助和支持,，謝謝大家!