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2023年人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-06-20 08:44:29
2023年人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得(五篇)
時間:2024-06-20 08:44:29     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得篇一

篇1

作風建設(shè)是我們做好工作的前提,,也是一項長期任務(wù),無論自己從事什么工作崗位,,都要腳踏實地地做好本職工作,,更要樹立高度的責任意識和敬業(yè)精神。

轉(zhuǎn)變作風,,關(guān)鍵在人,。正如俗話所說,“正人先正己”,,作為一名普通工作人員,,要正確對待自己,做學習創(chuàng)新的表率,。無論是在什么崗位,,都要經(jīng)常反省自己,查找存在的差距和不足,,更加勤奮地工作,,不能對別人橫挑鼻子豎挑眼,要求別人要這樣,、要那樣,,好像水平馬上提高了似的。這些問題說明,,要擺正自己的位置,,端正自己的工作態(tài)度,絕不是一個小問題,,面對新形勢新任務(wù)新要求,,我們都要以高度的責任感和使命感加強學習、勇于實踐,、善于

總結(jié)

,,不斷提高處理復(fù)雜問題的能力。

從嚴自律,,管住自己,。我們現(xiàn)在各方面的工作條件也有了很大的改善,但越是在這種形勢下,,越要保持清醒的頭腦,,越要保持艱苦奮斗的作風,越要從方方面面嚴格要求自己,。稍有不慎,,就可能犯錯誤,、栽跟頭。每一名工作人員都要正確行使手中的權(quán)力,,在大事上一定要涇渭分明,,小節(jié)上時刻從嚴把握,,哪些事能做,,哪些事不能做,腦子里要有明確的界限,,要切實做到自重,、自律、自警,、自勵,,清清白白從政,踏踏實實干事,,堂堂正正做人,。

求真務(wù)實,增強工作的責任感和緊迫感,,克服浮躁情緒,,拋棄私心雜念,下決心從事務(wù)性工作中解脫出來,,下決心從送往迎來中擺脫出來,,把心思用在干事業(yè)上,把精力投到抓落實中,,創(chuàng)造實實在在的工作成績,;說老實話、辦老實事,、做老實人,,是處事為人的立身之本,一個人的能力有大小,、職位有高低,,但只要是沉下心來做事、實打?qū)嵉刈鋈?,就能干出名堂,,也能取得領(lǐng)導(dǎo)的信任,得到同事的贊譽,。

從現(xiàn)在做起,、從自身做起、從小事做起,,對自己的思想作風,、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,,以良好的個人形象在工作中作出表率,始終牢記黨紀國法,,愛崗敬業(yè)干實事,。處順境時不張揚,處逆境時不氣餒,,要淡泊名利,,要清正廉潔。人與人相互交往是人之常情,,關(guān)鍵是要把握好分寸,,守得住“底線”,這條“底線”就是不違法,、不亂紀,。要追求名節(jié),不要追逐名利,;要以權(quán)謀事,,不要以權(quán)謀私。管好自己的嘴,,不該說的話不說,;管好自己的腳,不該去的地方不去,;管好自己的手,,不該拿的東西不拿。有一雙凈心干事的手腳和一股子敬心敬業(yè)的精神,。 篇2

根據(jù)全省“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動的安排部署,,全縣上下召開了“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”動員會議,中心集中安排學習了省,、市,、縣關(guān)于轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年動員會議講話精神、方案等文件,,制定了中心工作人員廉潔高效“十不準”工作紀律,、組織黨員干部集中收看了中央紀委宣傳部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《作風建設(shè)永遠在路上》紀實專題片,。中心的“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動正式拉開帷幕,。

之后中心召開“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動意見建議征求會議,班子成員之間互相找,、領(lǐng)導(dǎo)和干部職工之間找,、向業(yè)務(wù)行政主管部門征求,多渠道征求意見,梳理匯總問題,,建立問題整改臺賬,,制訂整改措施,規(guī)定整改時限,,對發(fā)現(xiàn)的問題實行銷號整改,。

查擺問題,限時整改這一環(huán)節(jié)真正從我們身上查找出了平常在工作中的不足,,比如日常工作不細心,、不認真,擔當意識不強,,工作中因循守舊,,創(chuàng)新意識不強,,工作中只滿足于眼下,,工作前瞻性不足、深入研究工作的精神不強等問題,。這些問題的查找和整改使自己真正認識存在的不足,,達到了轉(zhuǎn)變作風的預(yù)期效果。 省委省政府一系列舉措,,體現(xiàn)了省委省政府全面貫徹落實黨中央全面從嚴治黨的信心和決心,,縣委、縣政府高度重視此項工作,,中心不折不扣執(zhí)行各項安排,,根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,中心緊密結(jié)合自身工作,,切實找出個人和班子存在的問題,,整改落實,著實解決群眾辦事最后一公里的問題,,通過當前的一系列具體措施,,使我們每位干部職工對“心中有黨、心中有民,、心中有責,、心中有戒”有了更深的感觸和體會。我真正體會到黨的作風建設(shè)直接關(guān)系到黨的形象,,影響到政風,、社風、民風,,關(guān)系到國家的前途和命運,,黨的作風建設(shè)只有起點,沒有終點,作為一名普通的工作人員,,應(yīng)該始終牢記黨紀黨規(guī),,增強服務(wù)意識,改進服務(wù)態(tài)度,,提高服務(wù)質(zhì)量,,增強主動作為、提高廉潔服務(wù)意識,,切實筑牢反腐倡廉的思想防線,,在工作中主動擔當,始終做到自重,、自省,、自警、自勵,,努力克服自身存在的不良現(xiàn)象,,堅定不移的落實“八項規(guī)定”、“十不準”工作紀律,,依法廉潔交易,、廉潔服務(wù),做一名合格的公共資源交易人,。

篇3

作風是黨員干部世界觀,、人生觀、價值觀的外在反映,,是干部黨性修養(yǎng),、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn),。今年,,全省開展轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動,目的就是集中解決一批當前各級領(lǐng)導(dǎo)干部在觀念,、態(tài)度,、方法和作風上存在的突出問題。在這次活動中,,我認真學習了省,、市、縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神和相關(guān)文件精神,,感悟頗深,。具體體會如下:

省委書記林鐸在作風建設(shè)年活動動員大會上講到,一個地方的發(fā)展,,干部是決定性力量,,作風是關(guān)鍵性因素。作風不僅僅是指工作,還涉及思想和生活問題,。作風不是內(nèi)在隱藏的,,而是外在表現(xiàn)出來的。作風既是行為,,又是態(tài)度,。因此,我們既要轉(zhuǎn)變工作作風,,還要轉(zhuǎn)變思想作風和生活作風,;既要轉(zhuǎn)變行為,也要轉(zhuǎn)變態(tài)度,。作風不僅僅是個人的事情,,更是一個地區(qū)對外的形象,是一種資源,、一種環(huán)境,、一種發(fā)展動力。

通過學習,,使我對作風建設(shè)有了更深入的理解和認識,,作風具有導(dǎo)向性,對一個地區(qū),、一個部門、一個集體來說,,領(lǐng)導(dǎo)的作風影響下級同志的作風,,黨員干部的作風影響其他干部的作風,機關(guān)干部的作風影響基層群眾的作風,。尤其是各級各部門的主要領(lǐng)導(dǎo),,其作風的導(dǎo)向性非常明顯。作風具有凝聚性,。一個好的班子,,要有一個好的作風去凝聚;一支好的隊伍,,要有一個好的作風去傳帶,。作風好,才能凝聚各方面的力量和智慧,,激發(fā)干部群眾的積極性和創(chuàng)造性,;作風正,才能保證班子團結(jié),、心齊氣順,。作風具有實效性。作風既能直接體現(xiàn)在工作的成效上,也可以直接影響工作的成效,,作風好,,才能取得較好的工作成效;作風差,,工作成效也會很差,。良好的作風是我們開展好各項工作的重要保障,所以,,我們要通過加強作風建設(shè),,來打造整個團隊形成優(yōu)良的作風。

通過學習,,進一步理清了自己的工作思路,。常言道:“思路決定出路”。要做到眼界開闊,、胸懷開闊,,多學習提高智慧,才能增加更多的思路,。思路來自上級的政策方針,、指導(dǎo)思想和重要會議精神以及重要領(lǐng)導(dǎo)的講話,既要立足自身實際,,還要貫徹延續(xù)好上級的思路,。我養(yǎng)成了每天閱讀黨報黨刊的好習慣,認真學習中央的大政方針和發(fā)達地區(qū)的先進理念和先進經(jīng)驗等,,勤學善思,,學用結(jié)合,來培養(yǎng)自己獨立思考問題和解決問題的思路能力,。通過學習與公共資源交易服務(wù)發(fā)展思路保持一致,,更好的適應(yīng)公共資源市場的發(fā)展。通過學習,,進一步提高了自己的思想認識,,進一步端正了態(tài)度和思想,更加熱愛交易服務(wù)工作,,牢固樹立了“只要思想不滑坡,,辦法總比困難多”工作理念,增強了“干一行,、愛一行,、鉆一行”的愛崗敬業(yè)意識和工作激情。

通過學習,,使我養(yǎng)成了艱苦樸素,、勤儉節(jié)約,、清正廉潔、情趣高尚的良好的工作和生活作風,。我深刻認識到,,領(lǐng)導(dǎo)干部的生活作風和生活情趣,不僅關(guān)系著領(lǐng)導(dǎo)干部個人的品行和形象,,而且關(guān)系到黨在群眾中的威信和形象,。要徹底改變那種認為只要工作上有成績、有能力,,生活作風上有點問題沒關(guān)系的錯誤看法,。大量事實證明,由貪圖享受,、生活腐化,、欲望膨脹,到以權(quán)謀私,、權(quán)錢交易,、貪污腐敗,是絕大多數(shù)腐敗分子必然的墮落軌跡,。因此,,我要始終做到保持艱苦奮斗的思想不放松,堅持勤儉節(jié)約的作風不改變,,堅決反對鋪張浪費,,嚴格執(zhí)行中央和省、市,、縣委的規(guī)定,,節(jié)約用好每一份錢。清清白白做官,,堂堂正正做人,踏踏實實做事,,嚴格遵守中央和省市縣關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,,正確對待權(quán)力、地位和自身利益,。對自己高標準,、嚴要求,抗得住誘惑,,經(jīng)得住考驗,。積極培養(yǎng)自己健康的生活情趣,克己奉公,、甘于奉獻,,吃苦在前,、享受在后,慎重對待朋友交往,,做到工作時間和業(yè)余時間一個樣,,有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣,始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,,時刻保持共產(chǎn)黨員的本色,。決心在以后的工作中,決不辜負組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心愛護,,決不辜負人民群眾的深情厚望,,以此次學習的成果為契機,更加振奮精神,,更加務(wù)實作風,,更加優(yōu)質(zhì)服務(wù),更加嚴于律己,,積極投身交易服務(wù)工作中,,踏踏實實,真抓實干,,盡職盡責,,率先垂范,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓群眾滿意,,為全縣公共資源交易工作的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

篇4

今年,,省,、市、縣相繼開展了“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動,,該活動是省委,、省政府針對當前部分領(lǐng)導(dǎo)干部作風不實,缺乏責任擔當,,弄虛作假,、慵懶散慢等突出問題提出的一項務(wù)實之舉,作出的一項重大決策,。我們必須全面領(lǐng)會這一活動的精神實質(zhì),,靠實責任,切實加以貫徹落實,。以下是本人關(guān)于轉(zhuǎn)變工作作風的幾點心得體會:

不管從事什么工作,,在工作中都必須要對自己所從事的工作有足夠的重視態(tài)度。如果你選擇了自己從事的這份工作,,就應(yīng)該在這份工作中找到自己的發(fā)光點,。如果不熱愛自己的本職工作,,你就干脆不要去選擇它。如果連這種態(tài)度都沒有,,那勢必會被工作所淘汰,。作風建設(shè)作為自我完善、自我提高的永恒主題,,我們要始終保持銳意進取的朝氣和干事創(chuàng)業(yè)的激情,,弘揚黨的浩然正氣,堅持清正廉潔的工作作風,,立足本職,,勤勉篤學,嚴謹細致,,精益求精,,確保工作重規(guī)范、提標準,、上水平,;要以更高的要求鞭策自己,牢記使命,、恪盡職守,、堂堂正正做人,公道正派做事,,時時處處以身作則,,切實在作風建設(shè)中走在前做表率;要以作風建設(shè)年活動為契機,,認真找準業(yè)務(wù)工作與作風建設(shè)的結(jié)合點,,進一步完善各項工作制度,規(guī)范服務(wù)流程,。 二,、提高工作效率,提高工作技能

工作技能的提高,,一方面來源于知識的積累,,一方面來源于自己的經(jīng)驗,另一方面來源于行業(yè)技術(shù)的追蹤,,就像俗話說的那樣,活到老學到老,。每個人都需要在自己的工作崗位上不斷鉆研,、不斷發(fā)展。這樣,,才不至于做事時被知識和業(yè)務(wù)技能的潰乏所束縛,,才不至于因解決不了問題而困步不前,。同時,工作中還要有主動性,、計劃性和時效性,。所謂主動性就是要求我們不要像“水磨”一樣,推一推就動一動,,不推不動,,而是要主動思考如何做好這項工作的各項措施,并就工作進展情況及所遇到的困難向領(lǐng)導(dǎo)及時反映,;所謂計劃性就是要求我們每天要計劃好第二天工作,,只有這樣,才能保證工作計劃有條不紊地進行,。所謂時效性,,就是要求我們要提高工作的效率,在最短的時間完成工作任務(wù),比如,召開中介代理機構(gòu)座談會要事先發(fā)材料,,讓大家知道要討論什么問題,、解決什么問題,并且要做好會務(wù)工作,。這些雖然是小事,,卻能體現(xiàn)一個人的管理水平和工作態(tài)度。 三,、明確工作目標,,理清工作思路,采取切實措施 目標是方向,,思路是途徑,,措施是手段。沒有目標,,就失去了奮斗方向,;思路不清晰,就分不清哪些是主要矛盾,,哪些是次要矛盾,,就搞不清哪些應(yīng)先干,哪些應(yīng)后干,,眉毛胡子一把抓,,也不可能制定出切實可行的措施來。因此,,作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有先確定工作目標,,其次要理清工作思路,然后才能對癥下藥,,采取切實措施,。也要注重對進場交易項目情況的調(diào)查研究,,調(diào)查研究是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本功,它可以使我們做事時心中有數(shù),,為決策提供可靠依據(jù),,使我們成為明白的管理者。

領(lǐng)導(dǎo)干部是深化改革,、加快發(fā)展的關(guān)鍵,,新發(fā)展理念落地生根關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部。創(chuàng)新就要改革,,但這種改革是繼承基礎(chǔ)上的創(chuàng)新,,不是全盤否定,對那些已經(jīng)被實踐證明是陳舊的,、落后的工作方法,,要大膽地改革和創(chuàng)新。創(chuàng)新就要明確戰(zhàn)略指向性,,選擇重點,,有所為,有所不為,,唯有如此,,事業(yè)才能不斷進步和發(fā)展;而因循守舊,,不思開拓進取,,在新形勢下必然被時代所淘汰。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有擺脫慣性思維的主動性和創(chuàng)新的風險意識,,這是領(lǐng)導(dǎo)干部開創(chuàng)工作新局面的唯一出路,。

作風建設(shè)是一項長期的任務(wù),既要堅持不懈,、持之以恒地抓,,更重要的是不能把這項任務(wù)變成“只刮風不下雨”的作秀,更不能光喊口號而不去落實,,而是要有重點地抓,,有針對性地抓,實實在在地進行作風教育整頓,,建設(shè)一支有作為有能力的隊伍,,真心實意地為人民群眾服務(wù),以良好的工作態(tài)度和“開拓進取,、與時俱進”的精神風貌推動全縣公共資源交易事業(yè)健康有序發(fā)展,。 篇5

良好作風是時代的召喚,勤政廉政是人民的期盼。作風建設(shè)是永恒的主題,,只有進行時,沒有休止符,。4月份以來,,按照省市縣和中心安排,中心認真組織開展轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動,,通過活動的深入開展,,感受頗深,作為公共資源交易交易戰(zhàn)線上的一名普通工作人員,,要從以下幾個方面不斷轉(zhuǎn)變工作作風,,推動公共資源交易事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

深化學習,,提高認識,。轉(zhuǎn)變工作作風要從提高自身綜合素質(zhì)抓起,提高自身綜合素質(zhì)的最有效的手段就是加強學習,,首先要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,、黨的十九大精神、習近平總書記視察**時提出的“八個著力”重要指示精神,、省委“七破七立”要求和省政府作風“十不準”規(guī)定,,進一步提高思想認識,增強理論和紀律規(guī)矩意識,,通過學習進一步認識開展作風建設(shè)年活動的極端重要性和顯示緊迫性,,把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市,、縣委的決策部署上來,。其次是要加強業(yè)務(wù)知識學習,尤其是加強對公共資源交易相關(guān)法律法規(guī)的學習,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和應(yīng)對各類問題的能力,,只有業(yè)務(wù)能力的提升才能更好的服務(wù)各方交易主體。

深入查擺,,找準“病灶”,。找準“病灶”,才能精準施藥,,才能挖掉“病根”,。深入開展作風建設(shè)年活動,就是要對照重點聚焦解決的6個方面問題和形式主義,、官僚主義10種表現(xiàn)形式,,認真查擺自身存在的問題。作為公共資源交易交易戰(zhàn)線的工作人員,應(yīng)該抓住接待服務(wù)辦事企業(yè)和群眾,、處理業(yè)務(wù)工作,、廉潔自律、履職擔當,、工作實效等方面,,認真梳理單位和個人存在的共性和個性的問題,找準自身在服務(wù)企業(yè),、服務(wù)群眾,、服務(wù)各方交易主體方面存在的問題,找準“病灶”,,強化整改,,才能不斷推動作風建設(shè)年活動深入開展。 強化整改,,挖掉“病根”,。找準了“病灶”就要精準施藥,既要猛藥治“沉疴”,,解決積累已久的頑疾,,又要標本兼治,通過逐步整改,,挖掉“病根”,。要認真結(jié)合查擺出的問題,認真剖析存在問題的原因,,號準脈,,制定整改措施,明確整改目標和整改時限,,建立臺賬,,逐項銷號。要徹底轉(zhuǎn)變一些不正確的觀念,,增強服務(wù)意識和職責意識,,對辦事企業(yè)和群眾,我們要時時,、事事,、處處都要學會換位思考,站在對方的角度去分析,,去解答所提出的問題和所遇到的困難,,切切實實地為他們著想,以整改的實際成效取信于民,。

廉潔自律,,筑牢防線,。作為公共資源交易戰(zhàn)線的工作人員,轉(zhuǎn)變作風要加強廉潔自律,,要對照《條例》,、《準則》和中央省市縣及中心相關(guān)規(guī)定,進一步堅定理想信念,,提高政治覺悟,,牢固樹立政治意識,,培養(yǎng)高尚的道德情操,遠離低級趣味,。要進一步規(guī)范自己的行為,,既要管好八小時內(nèi),,又要管好八小時外的生活,尤其是要建立“親”,、“清”的政商關(guān)系,,管好自己與代理公司、投標人的關(guān)系,,不因些許財物而讓紀律底線失守,,不因一餐一飯而讓思想防線松動,不拿原則作交易,,不用職權(quán)謀私利,。

轉(zhuǎn)變作風,強化服務(wù),。轉(zhuǎn)變作風要強化服務(wù)意識,,作為公共資源交易中心工作人員,首要的工作是做好服務(wù),,我們面臨著形形色色的服務(wù)對象,,個人認為好的服務(wù)是從一個微笑、一句主動的詢問,、一次主動的指引,、讓一個座、倒一杯水開始的,,正如一位哲人所說:“微笑,,它不花費什么,但卻創(chuàng)造了許多成果,。它豐富了那些接受的人,,而又不使給予的人變得貧瘠。他在一剎那間產(chǎn)生,,卻給人留下永恒的記憶,。”。一個微笑,、一句主動的詢問,、一次主動的指引、讓一個座,、倒一杯水可能對我們來說顯得微不足道,,只是工作中的一個小舉動,但對辦事的人來說,,卻是一縷微風,、一縷陽光,讓他們覺得舒心,、滿意,。一滴水可以折射太陽的光輝,一朵花可以代表整個春天,,作為公共資源交易戰(zhàn)線工作人員,,更應(yīng)該從自身做起,切實轉(zhuǎn)變工作作風,,努力提高服務(wù)質(zhì)量,,樹立良好形象。

志不求易者成,,事不避難者進,。每一次思想解放,都會帶來實踐突破;每一次作風改進,都滿含人民期待;每一點作風進步,群眾都會報以掌聲。一次拒絕不正之風并不難,,難的是每一次都拒絕,;一個人改進作風并不難,難的是由淺入深,,由易到難,,一樁一項地改,一溝一壑地邁,,一月一年地堅持,,再頑固的作風之弊、行為之垢,,也必能被打掃干凈,。 篇6

為深入貫徹縣委、縣政府開展“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動精神,,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,,提高工作效率,提升服務(wù)效能,,我中心積極查找各環(huán)節(jié)存在問題,,最大限度精簡交易環(huán)節(jié),、簡化交易流程、壓縮進場交易時間,,提升服務(wù)能力,,現(xiàn)就結(jié)合工作實際和我中心制定的一系列轉(zhuǎn)變作風建設(shè)的舉措談幾點體會和認識:

為深入開展“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”和深化“放管服”改革突破年活動,簡化辦事流程和辦結(jié)時限,,按照中心制定的限時辦結(jié)制度,,簽訂了受理服務(wù)限時辦結(jié)承諾書,由受理服務(wù)股負責所有進場項目的場內(nèi)業(yè)務(wù)咨詢,、引導(dǎo),,交易項目進場資料核驗、受理,、開標場地安排,、公告擬定、招標文件的編制和審核工作,。由受理服務(wù)股統(tǒng)一受理,統(tǒng)一辦理,,統(tǒng)一安排開標時間和場地,,為各方交易主體簡化了辦事程序,形成了辦理招投標相關(guān)手續(xù)只跑一個股室,,最多跑一次的工作流程,,提升了日受理項目容量和進場項目實施進度。招標文件編制,、項目審核實行分工負責,、分工審核,嚴把審核關(guān)口,,排除招標文件中歧視性,、排他性條款和不合理的評分標準,形成了嚴把關(guān),、把好關(guān),、關(guān)得住的受理工作流程,切實為交易服務(wù)進場把好第一道關(guān),。

為切實增強公共資源交易工作報名信息的保密性,,所有招標公告由交易組織股負責發(fā)布,發(fā)布后由交易組織工作人員嚴格執(zhí)行“三人見證”隨機抽取項目審核人員制度,,實行隨機抽取“一人一單”獨立審核,,形成報名信息一人知曉、一人審核,、一人負責的審核管理模式,,切實用工作程序筑牢權(quán)限制衡,,有效防止報名信息泄露,加強報名信息保密,,形成相互監(jiān)督,,相互制約的良好機制。評審專家抽取實行“雙隨機”,,在招標人隨機抽取中心輔助抽取專家工作人員的協(xié)助下,,由招標人隨機抽取評審專家,實現(xiàn)專家抽取,、通知智能化和抽取結(jié)果密封打印,,最大限度減小專家抽取信息泄密和人為干擾行為,確保評審專家抽取工作更加規(guī)范,、嚴謹,、保密。

為提升公共資源服務(wù)能力,,強化進場交易項目場內(nèi)維護和現(xiàn)場監(jiān)督工作實效,,中心按照“科技+制度”的建設(shè)思路,充分運用科技手段和規(guī)章制度規(guī)避人為干擾因素,,通過配備電子監(jiān)控,、音視頻錄像采集、呼叫器,、電子門禁和開辟專家通道等措施,,杜絕一切場外人員與評審專家接觸。并設(shè)置獨立監(jiān)督室,,運用藍牙耳機和麥克風,,可對評標現(xiàn)場出現(xiàn)的違規(guī)行為和傾向性言論及時提醒、予以制止,。同時中心不斷強化監(jiān)督機制,,促使交易過程在陽光下運行,實行行業(yè)主管部門現(xiàn)場監(jiān)督,、社會監(jiān)督員進場監(jiān)督,、投標人遠程監(jiān)督,形成了“綜合監(jiān)督,、部門監(jiān)管,、行政監(jiān)察、社會監(jiān)督,、現(xiàn)場見證”五位一體的監(jiān)督機制,。

我中心自開展轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動以來,簡化了辦事流程,、壓縮了交易時間,、優(yōu)化了服務(wù)環(huán)節(jié),,實現(xiàn)了“靠制衡管理流程、靠流程管服務(wù)”的目的,,做到了服務(wù)環(huán)節(jié)有標準,、服務(wù)流程有規(guī)范、服務(wù)管理有制度,,依法推進全縣公共資源交易事業(yè)健康有序發(fā)展,。 篇7

連日來,中心結(jié)合“作風建設(shè)年”活動深入開展一系列“抓作風提效能”活動,,結(jié)合公共資源交易工作實際,,我認為應(yīng)該在全體干部職工中全面樹立“四種”意識,打造過硬的公共資源交易隊伍,,保持和維護廉潔自律的形象,。

作為服務(wù)窗口單位,我們應(yīng)該廣泛開展“學理論,、學先進,、比服務(wù)、比奉獻”活動,,增強中心黨員干部對服務(wù)大局,、服務(wù)群眾、服務(wù)招投標人的意識,,想問題、辦事情都要以招投標人方便不方便,、滿意不滿意為出發(fā)點,,為招投標人誠心誠意辦實事、盡心盡力解難事,、堅持不懈做好事,,熱心接待每一位群眾,耐心解答每一個問題,,細心做好每一項工作,,虛心聽取每一條意見,誠心提供每一次服務(wù),,用心履行每一項職責,,不斷提高服務(wù)各方主體的水平和能力。

健全完善首問責任制,、一次告知制,、限時辦結(jié)制等制度,用制度管人,,增強黨員干部責任意識,,提升工作自覺性,。黨員干部要以強烈的責任感,“言必行,、行必果”,、“等不起、慢不得”的工作態(tài)度,,高標準,、嚴要求完成各項工作任務(wù)。

廣泛開展廉政警示教育,,引導(dǎo)黨員干部時刻保持思想警覺性,,常懷律己之心、常思貪欲之害,、常修為政之德,,自覺做到“耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑,、守得住清貧,、吃得了辛苦”,不該吃的不吃,,不該拿的不拿,,不該去的地方不去,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,,不越雷池,,不跨紅線,增強黨員干部的自我防范意識和廉潔自律意識,,樹立廉潔自律的良好形象,。

始終用先進的理論引導(dǎo)黨員干部勇于突破舊框框,推進思想解放,,大膽提出公共資源交易新思路,、新舉措,并結(jié)合實際情況提出解決問題的新方案,,并進行創(chuàng)新實踐,。雖然中心的工作都屬于嚴格按照程序要求完成的,但是我們要在開展工作過程中善于找“捷徑”,,將一項工作在最短的時間內(nèi)高效,、快速完成,并有它的“出彩點”,。我們要在工作實踐中按照發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題,、總結(jié)經(jīng)驗的環(huán)節(jié),,不斷提升創(chuàng)新思維能力,,為打造具有“**特色”的公共資源交易新局面獻計獻策。

人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得篇二

作風建設(shè)月活動心得體會

自從參加公司開展的作風建設(shè)月活動以來,,使我本人不論在思想上還是在工作上都有了很大程度的提高,。更使我深刻體會到面對新形勢新任務(wù),我們在思想觀念,、工作作風,、能力素質(zhì)等方面還存在一些問題。只有扎實深入地開展好作風建設(shè)月活動,,才能切實解決好影響我們煙草企業(yè)發(fā)展的思想觀念,、工作作風、對策思路,、措施辦法等深層次的問題,,打破制約公司發(fā)展瓶頸,最大限度地節(jié)能降耗,,提高產(chǎn)品質(zhì)量,、增加產(chǎn)量和銷量,促使公司保持又好又快發(fā)展,。

通過學習韓林總經(jīng)理的講話,,了解到 “兩增加”、“三存在”現(xiàn)象的存在,,這種現(xiàn)象在我們身邊隨處看見,,也是影響我們公司更快、更好發(fā)展的桎梏,,為了改善現(xiàn)狀我們要以“三講”為切入點,,以嚴格遵守公司紀律為根本,轉(zhuǎn)變觀念,、轉(zhuǎn)變角色、以身作則,,認真學習,、認真完成工作,查找自身的不足,,切實推行作風建設(shè)月活動,。

開展作風建設(shè)月活動,要緊緊圍繞“嚴格規(guī)范,、富有效率,、充滿活力”的工作基礎(chǔ),我們應(yīng)該積極參與,,進行角色塑造,。切實做到真學,、真懂、真會,、真用,,努力使思想和行動更加符合公司發(fā)展的要求。

開展作風建設(shè)月活動,,要在促進學習上下功夫,,采取個人自學與集中學習相結(jié)合,要善于學習,,善于思考,,善于總

結(jié),善于提高,,爭做勤奮學習,、主動實踐的表率。首先,,認真查找自身在作風建設(shè)工作中的薄弱環(huán)節(jié)并加以持續(xù)改進,,不斷提升工作作風建設(shè)水平;其次,,要在推動工作上下功夫,,緊緊圍繞公司生產(chǎn)目標任務(wù)、找準著力點和切入點,,積極參與,,主動作為,敬業(yè)奉獻,,善于動腦,、勤于思考,不斷推動各項工作,。

深入開展作風建設(shè)月活動,,我決心要按照“節(jié)奏要快、標準要高,、工作要實,、狀態(tài)要好”的標準,克服各種不良習慣,,無論在工作,、學習中,還是在生活中,,始終堅持高標準,、嚴要求,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),,敢于創(chuàng)新,,始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),,干好工作,,做好事業(yè),為不斷推進我們?nèi)鸩┧篃熑~生產(chǎn)公司各項工作的開展奉獻自己的一份力量,。

2011-10-23

人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得篇三

“作風建設(shè)月”活動

西部計劃志愿者:劉星星

2014年1月9

“作風建設(shè)月”活動心得體會

學習和堅持黨風廉政建設(shè),,是每一名黨員干部都必須時刻堅持的方針和原則。通過這次以“轉(zhuǎn)作風,,促發(fā)展”為主題的“作風建設(shè)月”活動,,作為一名大學生志愿者黨員的我,更應(yīng)該從頭做起,,自覺學習和加強黨風廉政建設(shè),,加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則地學習,更應(yīng)自覺樹立反腐倡廉的意識,,潔身自好,,將“團結(jié)、友愛,、互助,、進步”的志愿精神和堅持“頑強拼搏做事,熱情周到服務(wù),,真誠包容待人,、簡樸清廉履職”的工作理念投入到實際工作當中,努力認真做好和完成每一件事,。

通過學習了《為人民服務(wù)》《反對自由主義》《愚公移山》《紀念白求恩》這幾篇文章后深有體會,,作為一名大學生志愿者更應(yīng)學習他們那種精神在平凡的工作崗位上踏踏實實的做好一些平凡的小事,本著求真務(wù)實的精神,,做到把每一件事做好,。端正自已的思想認識,煥發(fā)自已的工作熱情,,改造自已的人生觀,、世界觀,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,,使自已成為一個為人民服務(wù)而奮斗一生的人。我們應(yīng)該學習愚公的一些優(yōu)良品質(zhì)與美德, 繼承愚公的優(yōu)良品質(zhì),。更要團結(jié)一致,、積極工作、增強集體榮譽感,當有不正確傾向時,,要及時與領(lǐng)導(dǎo)和同事們交流,,征求正確的意見和建議,真正做到關(guān)心黨和群眾比關(guān)心個人為重,,成長為一名忠誠,、坦白、積極,、正直的共產(chǎn)黨員,。

通過對《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》、《干在實處,,走在前列—推進浙江新發(fā)展的思考與實踐》,、《2013組工干部學習資料匯編》這三本書的學習,從個人生活到組織生活以及工作中時刻緊密的聯(lián)系一起,,對廉潔從政等一系列問題都有了明確的認識和體會,。堅持理論和實踐相結(jié)合,和人民群眾緊密地聯(lián)系在一起,,批評和自我批評是我們黨的三大黨風建設(shè),,它要求我們自覺做到堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立黨為公,、執(zhí)政為民;在黨員和人民群眾中發(fā)揮表率作用,,自重、自省,、自警,、自勵;必須模范遵守黨紀國法,清正廉潔,,忠于職守,,正確行使權(quán)力,始終保持職務(wù)行為的廉潔性;自覺弘揚黨的優(yōu)良作風,,求真務(wù)實,,艱苦奮斗,密切聯(lián)系群眾,。在黨內(nèi)經(jīng)常開展批評和自我批評的討論,,加強廉政建設(shè)的宣傳力度,開展和學習廉政建設(shè),,時刻提醒黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺樹立反腐倡廉的意識,。經(jīng)常開展批評和自我批評大會,可以檢查黨員干部的工作情況,,改進工作方式,,促進黨風的廉政建設(shè),。

在這次“作風建設(shè)月”活動中我們也對十八屆三中全會進行了集中學習,在這次學習中,,我對于十八屆三中全會及其主要內(nèi)容有了更進一步的了解和認識,。肩負億萬人民的殷切期待,中國改革再次出發(fā)遠行,,心有夢想的改革者將與之同行,。正如習近平總書記指出,我們必須處理好改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系,以更大的政治勇氣和智慧,,進一步解放思想,、解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、增強社會創(chuàng)新活力,。作為青年一代的我們應(yīng)樹立責任和團隊意識,。“在其位,,謀其責”,,作為一名志愿者黨員,系職責所在,,

在其工作崗位的時間是有限的,,在位一天,應(yīng)盡一天的責,,做出一天的成績,。在工作中,我們要以實際行動忠誠履職,,發(fā)揚志愿者精神,,努力在平凡的崗位上,做出不平凡的業(yè)績,,更加弘揚光大我們的志愿者“團結(jié),、友愛、互助,、進步”的志愿精神,,團隊心往一處想,勁往一處使,,工作才有干勁,,才能出業(yè)績,

作為一名光榮的共產(chǎn)黨員,,我要積極的響應(yīng)黨的號召更應(yīng)該自覺學習廉潔從政的準則,,樹立反腐倡廉的堅定意識,,明令禁止的,我不干,;能夠做到的,我馬上去干,;需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的,,我要努力創(chuàng)造條件積極推進。不斷的提高自身道德修養(yǎng),,自身素養(yǎng),,走群眾路線,主動接受群眾的監(jiān)督,,做一名廉潔修身的當代大學生志愿者,。

西部計劃志愿者:劉星星

2014年1月9日

人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得篇四

優(yōu)秀心得體會:“作風建設(shè)年”活動心得體會

優(yōu)秀心得體會:“作風建設(shè)年”活動心得體會

為大力倡導(dǎo)和踐行胡錦濤總書記提出的八個方面良好風氣,切實加強我省公安機關(guān)和廣大民警特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè),,進一步樹立新時期浙江公安的良好警風,,省廳黨委決定把今年作為全省公安機關(guān)的“作風建設(shè)年”,于x年x月x日召開了全省公安機關(guān)開展“作風建設(shè)年”活動動員大會,,并專門印發(fā)了《全省公安機關(guān)開展“作風建設(shè)年”活動實施方案》,。通過一段時間的認真學習,本人就此次作風建設(shè)活動有以下心得體會:

所謂作風,,是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動,。古今中外的實踐一再證明,,具備什么樣的作風,就成就什么樣的事業(yè),。在當前社會治安日益嚴峻,、各種刑事犯罪日趨復(fù)雜的形勢下,公安機關(guān)必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn),。所謂逆水行舟,,不進則退,如果我們不加強作風建設(shè),,如果我們作風建設(shè)不能完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,,這將嚴重影響公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高,如果任其發(fā)展,,我們公安事業(yè)不僅不能與時俱進,,而且很可能與時俱退、與時俱變,。

認真學習黨中央關(guān)于加強作風建設(shè)的重要論述,,學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上重要講話,、周永康部長在全國公安機關(guān)反腐倡廉工作會議上的重要講話、習近平總書記在省紀委十次全會上的重要講話和王輝忠同志在全省公安機關(guān)開展“作風建設(shè)年”活動動員會上的講話,,同時閱讀學習省廳編發(fā)的《公安機關(guān)作風建設(shè)讀本》等相關(guān)內(nèi)容的書籍,、警示片、典型事跡等,,使學習教育貫穿于公安隊伍作風建設(shè)始終,。

作為基層派出所應(yīng)抓住接處警、抓捕,、立案,、調(diào)查取證、傷情鑒定及審訊,、看管和辦理證照等重點執(zhí)法環(huán)節(jié),,認真分析梳理本單位在特權(quán)思想方面存在的共性和個性問題,明確重點,,落實責任,,限時整改。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念,,增強服務(wù)意識和民警的責任意識,,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,,時時,、事事、處處都要學會換位思考,,站在對方的角度去分析,,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想,;在與群眾交往,、溝通時,一定要做到熱情禮貌,、耐心細致,、態(tài)度溫和,耐心解答他們提出的問題,,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,,切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看,、事難辦的\"三難\"的衙門作風,,滿腔熱情地為基層群眾服好務(wù),切實轉(zhuǎn)變觀念,,轉(zhuǎn)變作風,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,、辦事效率和服務(wù)水平。

從嚴治警重點抓兩條,,一是要嚴格執(zhí)行“五條禁令”,,把“五條禁令”作為每個民警最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條例》,,條例從警察內(nèi)部關(guān)系,、警容風紀、日常制度,、接待群眾、辦公秩序等都作了具體的規(guī)定,,每個民警要堅決執(zhí)行,。各單位必須嚴格按照條例的要求來加強規(guī)范化、制度化建設(shè),,建立起有效的內(nèi)部教育管理機制,,培養(yǎng)公正廉明、英勇善戰(zhàn),、無私無畏,、雷厲風行的優(yōu)良作風,以此帶動整個隊伍作風上一個新臺階,。

要按照“人要精神,,物要整潔,說話要和氣,,辦事要公道”這四句話來建設(shè)我們這一基層單位,。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽,,做到紀律嚴明,、作風嚴謹、著裝整齊,、動作規(guī)范,、精神飽滿、昂揚向上,。軟,、懶、散的狀況必須堅決改變,。二是物要整潔,。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序,,物品擺放規(guī)矩整齊,。臟,、亂、差的面貌必須堅決改變,。三是說話和氣,。每位民警對辦事的群眾要熱情接待,態(tài)度和藹,,不擺架子,,不耍態(tài)度,文明禮貌,。冷,、硬、橫,、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕,。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案,,還是服務(wù)群眾,,都要做到平等待人,不徇私情,,不謀私利,,主持正義,公正執(zhí)法,,公平辦事,,執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕

人社系統(tǒng)行風建設(shè)心得篇五

作風建設(shè)活動心得體會

2010年*月**日

按照公司黨委的統(tǒng)一安排,本人積極投身到“作風建設(shè)月”活動中,,先后認真學習了十七大精神,、胡錦濤總書記在十七屆中紀委二次全會上的重要講話和賀國強同志的工作報告等一系列重要文件,進一步增強了對開展深化作風教育月活動的重要性和緊迫性的認識,。通過“抓學習,,換腦筋,增素質(zhì),,強能力”,, 對自身在作風建設(shè)活動中存在的問題有了進一步的認識。

思想認識有偏差,。在深化作風教育活動初期,,認為沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點,,但問題不大,,對深化作風教育的責任感、危機感認識片面,反映出本人對深化作風教育活動認識存有偏差,。

開拓創(chuàng)新的精神不強,。對待工作有時只滿足于完成自身工作職責和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),雖然認真負責,,但也時常存在按部就班,、因循守舊的慣性思維,開拓創(chuàng)新的精神不強,。

業(yè)務(wù)知識鉆研不夠,。對學習業(yè)務(wù)專業(yè)知識,抱有實用主義的思想,,急用先學,,存在時緊時松的現(xiàn)象,造成學習的內(nèi)容不夠系統(tǒng)全面,,不夠廣泛深刻,。同時,在鉆研業(yè)務(wù)上存在一定的惰性心理,,缺少刻苦精神和深學苦讀的恒心。

深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,,主要是由于自身的政治學習不夠,,理論功底淺薄,缺乏對業(yè)務(wù)知識的深入學習,。針對存在的問題,,制定了確實可行的整改措施,并取得了良好的成效,。

進一步認真學習“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀等科學理論,,精讀有關(guān)重點文章,及時學習領(lǐng)會黨的文件精神,,用社會主義理論武裝頭腦,,提高政治理論修養(yǎng),堅定政治信念,。進一步增強紀律作風觀念,,增強紀律意識,樹立正確世界觀,、人生觀,、價值觀,做到自重,、自省,、自警、自勵,,以高度的責任感,、事業(yè)心,,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。

通過不斷加強學習,,加強鍛煉,努力提高自己工作的本領(lǐng),;工作中講究方法,,注重實際,增強自己能力和修養(yǎng),;堅持開拓創(chuàng)新,,積極進取,在科學理論的指導(dǎo)下不斷創(chuàng)新,,與時俱進,,銳意進取,把工作提高到一個新的水平,。通過實踐,,從大局出發(fā),結(jié)合實際,,實現(xiàn)學習方式創(chuàng)新,、工作理念創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新,,最終實現(xiàn)工作成效的不斷提高,。

目前對我而言,最重要的是要加強業(yè)務(wù)知識的學習,,以及相關(guān)知識的掌握,,要提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識。通過自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),,夯實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施

干好本職工作,。

通過開展“作風建設(shè)月”活動,,進一步提高了認識,解放了思想,,增強了自己的創(chuàng)新意識,,與時俱進,調(diào)動了投身公司各項工作的熱情,,明確了工作目標,,理清了工作思路,增強了工作責任心和主動性。

一要大力發(fā)揚主人翁精神,。做好工作,,需要有高度的主人翁責任感。責任心不是上級強制壓下來,,那是被動的工作,,如果在這種心態(tài)下工作,就不會發(fā)揮主觀能動性,,不會有創(chuàng)新,。高度的主人翁責任感是一種自發(fā)的行為,源于每個人的內(nèi)心深處,。因為熱愛所從事的工作,,把自己的工作崗位作為事業(yè)來對待,將個人熔入公司的大集體,,時刻想著自己是這個大家庭的一員,,圍繞自己所在崗位上的工作,把如何才能提高工作質(zhì)量作為每天需要思考的問題,。

二要樹立集體利益高于個人利益的思想境界,。干好工作需要有高尚的奉獻精神,樹立良好的的工作作風,,先公后私,,要想到公司工作發(fā)展了,才有自己的進步,。講究奉獻,,就意味著少談個人所得,,樹立公司的發(fā)展和利益高于一切的思想境界,。平時多做換位思考,知理識大體,,心胸坦蕩,,不計較個人得失,同事們互相尊重,,共同營造良好愉快的工作氛圍,,將有效提高服務(wù)質(zhì)量和整體的戰(zhàn)斗力。

三要緊緊圍繞本職工作理論聯(lián)系實際地學習,。緊密結(jié)合個人思想實際和工作實際深入學習,,邊學習、邊思考,、邊實踐,。既要向書本學習,不斷加強理論知識學習,提高理論水平,,掌握工作規(guī)律,,更要注重工作實踐,在日常的工作中保持謙虛謹慎的工作態(tài)度,,互幫互學,,取長補短,在實踐中獲取真知,,增長才干,,使學到的知識轉(zhuǎn)化為實際本領(lǐng),真正做到學以致用,、用以促學,、學用相長,促進主觀世界改造和業(yè)務(wù)工作深化,,從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,,全面提高整體素質(zhì)。

總之,,我認為,,通過這次作風建設(shè)活動的進行,有效地改變了精神面貌,,轉(zhuǎn)變了工作作風,。同時,我的一些工作與其他同志相比還存在差距,,與公司黨委的要求還有不小的距離,。我決心以黨的“十七大”精神為指導(dǎo),全面貫徹落實科學發(fā)展觀,,認真貫徹公司黨委的指示精神,,以這次工作作風建設(shè)為契機,學習其他同志好的經(jīng)驗,,“外樹形象,,內(nèi)抓質(zhì)量”,扎扎實實地開展工作,,為開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面做出應(yīng)有的貢獻,。

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