心得體會(huì)是對(duì)個(gè)人經(jīng)驗(yàn),、感悟和思考的一種總結(jié)和歸納。如何撰寫一篇較為完美的心得體會(huì)是一個(gè)值得探討的問(wèn)題,。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，僅供參考,，希望能給大家?guī)?lái)一些啟示和借鑒,。我們可以從這些范文中看到不同人的不同思考方式和方法，也可以在寫作中汲取一些優(yōu)秀的表達(dá)方式和經(jīng)驗(yàn),。讓我們一起來(lái)看看吧,，相信會(huì)有所收獲。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇一

無(wú)論是烈日炎炎還是三九嚴(yán)寒,，無(wú)論是春節(jié)和樂(lè)還是中秋佳慶，總有這么一群人堅(jiān)守在自己的工作崗位上,。他們釋放熱情揮灑汗水，用堅(jiān)韌的意志，將銀線編制成最剛強(qiáng)美妙的網(wǎng)絡(luò)覆蓋在山川大陸,。這便是電力工作者，他們?yōu)榱斯ぷ鳉椌邞],，為精神文明建設(shè)，為構(gòu)建和-諧社會(huì)提供了強(qiáng)有力的保證,。

如今我們也加入到國(guó)網(wǎng)這個(gè)溫馨的大家庭中，從事著這樣一份神圣而光榮的工作,。驕陽(yáng)八月,，我們相聚相知在黃石供電公司，脫離學(xué)生的稚氣,，穿上無(wú)華的工作服，為公司注入新鮮的血液,，帶來(lái)年輕的活力。在簽下勞動(dòng)合同的那一刻,，我們便做好了為國(guó)網(wǎng)奉獻(xiàn)青春的準(zhǔn)備，許下了為工作盡職盡責(zé)的承諾,，爭(zhēng)做一名心懷遠(yuǎn)大理想肩扛電力重責(zé)的優(yōu)秀職工。

在這一個(gè)星期的培訓(xùn)中,，我們由整體到局部，較為全面的對(duì)黃石供電公司的概況,、運(yùn)行管理以及安全生產(chǎn)等方面有了較為深刻的理解,，為我們今后能夠更高效的融入工作奠定了基礎(chǔ)。

生產(chǎn)電力或許可以比作馴養(yǎng)最是美麗而危險(xiǎn)的“野獸”,，想要馴服它帶來(lái)最為賞心悅目的表演便要懂得野獸的習(xí)性并掌握訓(xùn)練的方法,，而在生產(chǎn)電力的時(shí)候不外乎如是。劉工對(duì)電擊原理,，防止電擊事故措施,，電氣安全用具，電氣工作安全組織措施及電力安全工作規(guī)程等方面都有了細(xì)致的講解,，并配以發(fā)人深省的事故樣例對(duì)我們一再?gòu)?qiáng)調(diào)電力工作安全的重要性。任何一名合格優(yōu)秀的電力職工都應(yīng)該熟練掌握安全工作規(guī)程,，在飽含工作熱情的同時(shí)也要懷有嚴(yán)謹(jǐn)而強(qiáng)硬的安全態(tài)度,，不可以身試“法”,，以身試“電”。

總是透著哲學(xué)情懷的績(jī)效管理可以看作是企業(yè)的“傳家寶”,。員工的成長(zhǎng)與公司的成長(zhǎng)是互為基礎(chǔ),，互為促進(jìn),；企業(yè)給員工提供的不僅是一個(gè)就業(yè)的機(jī)會(huì),，更是一個(gè)發(fā)揮特長(zhǎng),、發(fā)揮聰明才智、發(fā)揮創(chuàng)造力的舞臺(tái),。合理的績(jī)效管理不僅是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的永動(dòng)力也是規(guī)整企業(yè)風(fēng)氣的皮鞭,。彭工寓教于樂(lè)的授課方式給我們留下了深刻的印象,，在游戲的同時(shí),，我們更清晰認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，做到由零到整密切配合,，共同高效完成任務(wù)。在今后的工作中,，我們也要做到少一點(diǎn)“我”,，多一點(diǎn)“我們”，努力修煉“職商”,，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的.“職業(yè)人”,。

通過(guò)培訓(xùn),，我們也對(duì)黃石電網(wǎng)有了初步的了解,。從最初的黃石港66kv到現(xiàn)在磁湖變500kv,，黃石供電公司用實(shí)際行動(dòng)完成了“一健全,，一突破,，三加強(qiáng)，三提升”：使得規(guī)劃計(jì)劃管理體系得以健全,，規(guī)劃設(shè)計(jì)支撐體系實(shí)現(xiàn)突破,；業(yè)務(wù)集約化,、管理扁平化,、隊(duì)伍專業(yè)化明顯加強(qiáng)；工作效率,、管理效果、綜合效益顯著提升,。鄧工為我們?cè)敿?xì)介紹了“大規(guī)劃”體系建設(shè)修訂主要內(nèi)容，總體目標(biāo)（“規(guī)劃一個(gè)本”,，“計(jì)劃一條線”,，“管理一個(gè)口”，“信息一平臺(tái)”）,，管理模式,，組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)分工,，還為我們展示了陽(yáng)新縣,，大冶市，黃石城區(qū)2015年到2020年的電網(wǎng)規(guī)劃目標(biāo),。希望我們也能夠在未來(lái)的工作中積極投入，各司其職,，為黃石供電解決高壓配電網(wǎng)架優(yōu)化、電源供電可靠性問(wèn)題，中低壓電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱,、農(nóng)村低電壓?jiǎn)栴}突出等問(wèn)題,。

經(jīng)過(guò)一系列的培訓(xùn),，我們即將正式步入自己的崗位,。作為一名新員工，我們將會(huì)恪守誠(chéng)信,，責(zé)任,，創(chuàng)新，奉獻(xiàn)的核心價(jià)值觀,；在積極性、協(xié)作性,、紀(jì)律性以及責(zé)任心等方面努力履行工作義務(wù),。最后謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間的教育及引導(dǎo)還有龍工,、黃老師和占工的悉心照顧與教導(dǎo)，謝謝你們,，祝愿你們身體健康，工作順利,！也祝愿各位新同事能夠超越夢(mèng)想,，生活快樂(lè)！謝謝,！

通過(guò)本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，使自己受益匪淺，雖然時(shí)間短暫,只有2個(gè)小時(shí),但有效地提高了自己的認(rèn)識(shí)水平,理論水平和進(jìn)一步增強(qiáng)了自己做好工作的信心和決心,。

從企業(yè)的標(biāo)識(shí)到店面的設(shè)計(jì),從企業(yè)的文化到規(guī)范的制度這些無(wú)不透漏著(企業(yè)人)的智慧與理想,成為世界大公司的奮斗目標(biāo)也讓自己看到了企業(yè)發(fā)展的光明前景,自己能有幸成為公司的一員感到驕傲.

企業(yè)的(理念).通過(guò)學(xué)習(xí),企業(yè)文化已深扎我心,從開始的點(diǎn)滴的了解到現(xiàn)在的系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),企業(yè)迅速的壯大,集團(tuán)無(wú)限的發(fā)展,都離不開企業(yè)文化的指引,也告訴我們員工只有忠誠(chéng),義務(wù)與責(zé)任才是員工發(fā)展的根本所在,努力工作,樂(lè)于奉獻(xiàn),在集團(tuán)搭建的舞臺(tái)上展示自己,回報(bào)企業(yè).

做為一名新員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)文化知識(shí),嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度, 虛心的請(qǐng)教,做好本職工作, 認(rèn)真做事,踏實(shí)做人,使自己從思想上到實(shí)踐中有一個(gè)質(zhì)的飛躍,使自己早日成為一名合格的員工.

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇二

公司在x基地為x年后x大學(xué)生組織了為期兩天的拓展培訓(xùn)，培訓(xùn)的項(xiàng)目有：尋找魔獸,、七巧板、鱷魚潭,、孤島求生,、翻越“電網(wǎng)”、信任背摔,、空中斷橋等,。參加本次拓展培訓(xùn)有x大學(xué)生,，在兩天的培訓(xùn)過(guò)程中，每個(gè)人都積極地參與,，并全身心地投入,。通過(guò)這次的拓展培訓(xùn),，使我受益匪淺、收獲特別多,，體會(huì)最深刻的有以下幾點(diǎn)：

拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不想做將軍的士兵不是好士兵”,，但是在軍隊(duì)中只有一個(gè)將軍，軍官和士兵只各司其責(zé),，軍隊(duì)才能打勝戰(zhàn),，在日常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),，要明確分工,、落實(shí)責(zé)任,，有利于明確責(zé)任，發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性,。因此，在具體工作中,，我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,，準(zhǔn)確,、全面地了解自己、認(rèn)知他人,，進(jìn)而對(duì)自己的行為,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出相應(yīng)調(diào)整。

做“電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí),，大家在清楚游戲規(guī)則情況下,，并沒(méi)有先急于過(guò)網(wǎng)，而是先劃策讓三個(gè)身強(qiáng)力壯的男生先從下面相對(duì)寬的網(wǎng)鉆過(guò)去,，再把女士及體重較輕的人從上面抬過(guò)去。這種目標(biāo)清晰及周密的計(jì)劃,，使得小組只用了15分鐘就順利完成了任務(wù)。因此,，計(jì)劃很重要,，在工作中做到有計(jì)劃才動(dòng)工,，不能盲目。方法也很重要,，工作中做事要先想好辦法,，用正確有效的方法去做事,。

當(dāng)“尋找魔獸”培訓(xùn)課程一開始，大家的心立即被深深地吸引——我到底屬于哪種“魔獸”角色呢?隨著活動(dòng)過(guò)程的展開,，我們逐步清晰和定位了能夠代表自己行事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過(guò)對(duì)老虎,、孔雀,、考拉和貓頭鷹,、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識(shí)，使我們準(zhǔn)確,、全面地了解自己、認(rèn)知他人,，從而對(duì)自己的行事方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作上做出相應(yīng)調(diào)整。通過(guò)參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目,，從七巧板,、鱷魚潭到孤島,，我們思考的角度、探討的話題已經(jīng)在潛移默化中逐漸深入,，圍繞著五種天賦特質(zhì)展開討論，一步步去反思自己的行為,，不斷去了解和認(rèn)識(shí)自我,，并思考自己如何在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。

過(guò)“空中斷橋”主要是考驗(yàn)了個(gè)人的膽量和意志,，我們隊(duì)有一名隊(duì)友有恐高癥，但在大家的鼓勵(lì)和加油下,，還是跨了過(guò)去,，對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，成功跨越了人生的一大步,，這是一個(gè)飛躍,。面對(duì)困難敢于拼搏,，對(duì)自己,、對(duì)團(tuán)隊(duì),、對(duì)企業(yè)都要充滿信心,，這樣才能接受一次次的挑戰(zhàn),，并戰(zhàn)勝各種困難。

在拓展培訓(xùn)中,，每個(gè)小組都是臨時(shí)組建的，小組成員來(lái)自不同的部門,。每個(gè)人都有不同的性格、生活習(xí)慣和工作方式,，這些習(xí)慣有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有利,、有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有害,。要在短短20分鐘時(shí)間內(nèi),，創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)名稱和隊(duì)訓(xùn)，這種團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性要求組長(zhǎng)和組員快速轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài)，為了團(tuán)隊(duì)利益,，必須服從組織,，發(fā)揮個(gè)人才智和發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神,。在工作中也是這樣，要求新來(lái)的員工必須具有快速融入團(tuán)隊(duì)的能力,，并且與各部門有良好的溝通,，建立人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),，依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)開展工作,。

在“信任背摔”項(xiàng)目中，最能證明這一點(diǎn),，信任很重要的,，當(dāng)每個(gè)人站在高臺(tái)上時(shí)，身體直直的向后倒下,，僅靠后面的同事雙手拖住，這需要付出多么大的勇氣與對(duì)別人的信任,。如果我們不能相信團(tuán)隊(duì)的其他人，在我們的世界里,，永遠(yuǎn)可以相信的只有自己,，總提防著團(tuán)隊(duì)的黑手,，大家相互提防的話,，我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤散沙一樣,，工作效率低下,，工作環(huán)境壓抑,，一切都會(huì)覺(jué)得很困難,。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石，只有在相互信任的基礎(chǔ)上,，才能共同地做好每一件情事。充滿信任,、沒(méi)的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓,。

語(yǔ)言的溝通勝過(guò)任何肢體的表達(dá),。日常生活和工作中,，我們需要溝通和理解，也需要相互配合和協(xié)作,，只有統(tǒng)一的整體才能完成共同的任務(wù)。善于言辭的人能夠把尷尬的場(chǎng)面化成幽默的.氛圍，善于溝通的人能夠把矛盾與誤會(huì)的障礙清除,，變成和諧的氣氛,。在工作中，我們面對(duì)各種問(wèn)題與事情時(shí),，若能及時(shí)溝通,，減少隔閡,，減少矛盾，多些理解,，多些支持,，就會(huì)避免諸多不必要的麻煩,。

在培訓(xùn)過(guò)程中,，培訓(xùn)老師通過(guò)故事,、游戲或者是精彩案例的分析,，讓大家勇于嘗試各方法去解決問(wèn)題,，這樣更能啟發(fā)我們的靈感，充分表達(dá)自己的觀點(diǎn),，而這比單純的說(shuō)教有效得多,，使我們?cè)诮鉀Q問(wèn)題過(guò)程中,，能更靈活去處理問(wèn)題,。并會(huì)給企業(yè)帶來(lái)如下收獲：增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的自信心，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員間的相互信任,、團(tuán)結(jié),，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間,、人與人之間的溝通與交流，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作的精神,，有助于提高團(tuán)隊(duì)的勞動(dòng)生產(chǎn)率,、降低離職率,、營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)整體在有效的時(shí)間科學(xué)地解決問(wèn)題,，提高合理利用資源的意識(shí),。

通過(guò)本次拓展培訓(xùn),，使我們每個(gè)人都能準(zhǔn)確了解自己的性格屬性、重新認(rèn)識(shí)自我,、發(fā)覺(jué)自我潛力,、揚(yáng)長(zhǎng)避短,，對(duì)自已有了全新的認(rèn)識(shí)和定位,。為了強(qiáng)化培訓(xùn)效果，拓展培培訓(xùn)束后的半個(gè)月，公司培訓(xùn)部還邀請(qǐng)拓展培訓(xùn)老師對(duì)我們大學(xué)生進(jìn)行回訪，將培訓(xùn)內(nèi)容再次進(jìn)行梳理和強(qiáng)化，幫助我們將學(xué)到的知識(shí)與技巧運(yùn)用到工作與生活中，達(dá)到職業(yè)生涯和生活的優(yōu)化匹配,。在工作中不斷地“塑造自我、提升自我”,，最終達(dá)到個(gè)人與公司共同快速成長(zhǎng)。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇三

一個(gè)是質(zhì)量管理方面的知識(shí)培訓(xùn),，另一個(gè)是安全管理方面的知識(shí)培訓(xùn)，這兩個(gè)方面是關(guān)系的企業(yè)生死存亡的重要環(huán)境,，而且責(zé)任重大，不僅要培訓(xùn),，而且還要做好相應(yīng)的記錄，并簽署責(zé)任狀，這樣,，一旦有事故發(fā)生，就有據(jù)可查了!

1,、理論聯(lián)系實(shí)際,、學(xué)以致用的原則。

員工培訓(xùn)要堅(jiān)持針對(duì)性和實(shí)踐性,，以工作的實(shí)際需要為出發(fā)點(diǎn)，與職位的特點(diǎn)緊密結(jié)合,，與培訓(xùn)對(duì)象的年齡,、知識(shí)結(jié)構(gòu)緊密結(jié)合。應(yīng)重點(diǎn)培訓(xùn)一批技術(shù)骨干,。

2、因材施教的原則,。

針對(duì)每個(gè)人員的實(shí)際技能,、崗位和個(gè)人發(fā)展意愿等開展員工培訓(xùn)工作，培訓(xùn)方式和方法切合個(gè)人的性格特點(diǎn)和學(xué)習(xí)能力,。

3,、講求實(shí)效的原則。

效果和質(zhì)量是員工培訓(xùn)成功與否的關(guān)鍵,，為此必須制定全面周密的培訓(xùn)計(jì)劃和采用先進(jìn)科學(xué)的培訓(xùn)方法和手段。

4,、激勵(lì)的原則。

將人員培訓(xùn)與人員任職,、晉升、獎(jiǎng)懲,、工資福利等結(jié)合起來(lái),，讓受訓(xùn)者受到某種程度的鼓勵(lì)，同時(shí)管理者應(yīng)當(dāng)多關(guān)心培訓(xùn)人員的學(xué)習(xí),、工作和生活。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇四

20xx年7月18日,，是一個(gè)激動(dòng)人心，令人難以忘懷的日子,，因?yàn)樵谶@一天，中國(guó)鐵塔股份有限公司在北京揭牌成立了,。而在兩年后的今天―20xx年7月18日，中國(guó)鐵塔四川分公司20xx年新員工培訓(xùn)拉開了序幕,。

于18日晚7：00開展了動(dòng)員大會(huì)及破冰,、分組，我們56個(gè)同學(xué)被分成了8組,，我被安排在第六組,，葉老師組織了一個(gè)團(tuán)體活動(dòng)讓我們每組都想一個(gè)組名、口號(hào),，標(biāo)志,，我們每個(gè)組的組員都積極參與，深深地加強(qiáng)了我們每個(gè)組之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,。之后就是讓我們了解接下來(lái)一周的主要培訓(xùn)課程以及相關(guān)安排。主要有各部門領(lǐng)導(dǎo)和專職培訓(xùn)師就公司的概況,、企業(yè)文化,、財(cái)務(wù)、建設(shè)維護(hù),、運(yùn)營(yíng)發(fā)展工作,、卓越員工職業(yè)素養(yǎng)、高效溝通技巧與時(shí)間管理,、及一些辦公系統(tǒng)的使用進(jìn)行了深入、系統(tǒng)的培訓(xùn),，時(shí)間雖短,，但受益匪淺。

時(shí)間飛逝,，轉(zhuǎn)眼間，我們五天的鐵塔公司新員工入職培訓(xùn)就快結(jié)束了,，首先,，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn)，也很榮幸參加了這次培訓(xùn),，這說(shuō)明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視,，反映了公司重視人才，培養(yǎng)人才的戰(zhàn)略方針,。我也非常珍惜這次機(jī)會(huì),。

第一天的培訓(xùn)，就完全打破了我沒(méi)培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過(guò)程的那種想法,。第一堂課李俊杰老師上的綜合類課堂,，整堂課教室里都是激情滿滿，各種互動(dòng)各種提問(wèn),，首先“務(wù)實(shí)高效,，開拓創(chuàng)新,，利益客戶，成就員工”這十六字企業(yè)核心價(jià)值觀字?jǐn)?shù)雖少,，但意義非凡,，清楚地解釋了我們是誰(shuí)?！敖哒\(chéng)服務(wù)電信企業(yè),，鑄就信息社會(huì)基石”告訴了我們要做什么?！白鰢?guó)際一流信息通信基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)企業(yè)”給我們指引了奮斗的目標(biāo),。其次，李老師還給我們講了寫文字材料的排版格式以及安全生產(chǎn)和行為規(guī)范,。期間還放了一段視頻讓我感觸非常深刻“做事情,，不要總想著明天再做，要從今天就開始”,。

接下來(lái)的幾天,，老師給我們講了財(cái)務(wù),、運(yùn)發(fā),、建維以及卓越員工方面的專業(yè)知識(shí)，其中,，梁友老師講的這堂卓越員工職業(yè)素質(zhì)讓我們獲益匪淺,，讓我知道了一個(gè)卓越員工首先要績(jī)效表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀，然后就是踐行企業(yè)價(jià)值觀,，同時(shí)也要帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同卓越,。還告訴了我們成功的秘訣，即成就他人,。同時(shí)還解答了一個(gè)我們都會(huì)面臨都想解決的問(wèn)題的答案,，就是如何面對(duì)工作中的困難與挫折，那就是迎難而上,。還提醒我們最好的職業(yè)規(guī)劃就是做好身邊的每一件事,！

鷹展翅班的全體同學(xué)，在這里,，我們學(xué)習(xí),，我們考試，我們游戲,，我們比賽,，我們競(jìng)爭(zhēng)，我們合作,，我們歡笑過(guò),，失望過(guò),，這里將讓我們的難忘，這里將記錄著我們的每一刻,，多年以后,，我們都會(huì)變化，但唯一不變的,，我們?cè)峭瑢W(xué),，曾有過(guò)美好的回憶。我愛(ài)你們幾個(gè),，你們懂的,。

我真心的希望我們四川鐵塔第一批校園招聘的每位同學(xué)，都能找到自己的定位,，有很好的發(fā)展前景,，更有一片美好的未來(lái)。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇五

忙忙碌碌間,，我們即將走過(guò)充滿感動(dòng)和堅(jiān)強(qiáng)的20xxxx年,。對(duì)我個(gè)人而言，這是收獲頗豐的一年,。這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動(dòng),、告別、收獲,、感激和努力,，不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長(zhǎng),。尤其是參加工作后,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺,。在此,，我須真誠(chéng)的向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表達(dá)我深深的謝意，感謝大家在這段時(shí)間給予我的足夠?qū)捜?、鼓?lì)和幫助,。下面就我參加工作以來(lái)的思想和工作學(xué)習(xí)進(jìn)行以下三方面的簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。

剛剛走出校園的我,，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn),，走上工作崗位初始也未參加過(guò)專業(yè)的培訓(xùn)，很多專業(yè)知識(shí)對(duì)我來(lái)說(shuō)雖然極具吸引力,，但還是非常陌生,，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點(diǎn)之一就是急躁粗心，很多事情太急于完成就導(dǎo)致了不少的錯(cuò)誤,。再加上雖然同在生產(chǎn)部,，但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔(dān)心,，初來(lái)時(shí)的興奮逐漸被壓力所取代,，心里也總是倍感愧疚和自責(zé)。這在通過(guò)大家的幫助和自己的學(xué)習(xí),，逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)后,，不安與緊張慢慢得到了平復(fù)，自己也有了自信和做好工作的決心,。

初入廠時(shí)老員工對(duì)我們進(jìn)行的一系列安全教育和培訓(xùn)都給我留下了極深的印象,。因?yàn)楹雎匀魏涡〉碾[患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術(shù)操作性工作,，相對(duì)工作的危險(xiǎn)性比較小,，但是在平時(shí)的工作中我也始終牢記“安全第一、預(yù)防為主”的方針,，向老員工學(xué)習(xí),，使自己個(gè)人安全生產(chǎn)的意識(shí)不斷得到提高和增強(qiáng)，為公司實(shí)現(xiàn)全年無(wú)事故做出自己應(yīng)盡的努力,。試用期是學(xué)習(xí)的主要階段,，所以在剛來(lái)公司時(shí)，在主控室跟著同事們值班的時(shí)間比較多,，通過(guò)他們認(rèn)真詳細(xì)的講解,，我也學(xué)會(huì)了不少值班時(shí)涉及的工作內(nèi)容以及變電站設(shè)備的專業(yè)知識(shí),。值班工作看似一層不變,，但是耐心和細(xì)心卻是不可缺少的，而這一點(diǎn)我就做的很不夠,。在這方面原本的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)就不扎實(shí),，隨著時(shí)間的推移，工作量增多,，很少有時(shí)間能夠完成完完整整一天的值班工作,，再加上個(gè)人學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，所以導(dǎo)致很多故障仍然沒(méi)有記住,，值班操作步驟不能熟練完成,。在今后的工作中我應(yīng)多加強(qiáng)專業(yè)方面的學(xué)習(xí)。

在月底作月度報(bào)表是我接到的第一個(gè)工作任務(wù),。雖然通過(guò)這幾個(gè)月來(lái)的不斷學(xué)習(xí),，大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對(duì)龐大的數(shù)據(jù)還是會(huì)感覺(jué)緊張，因?yàn)槎嘁粋€(gè)0和少一個(gè)0就是天壤之別,。但是越急躁就越容易出錯(cuò),，想快點(diǎn)完成工作的心理也是導(dǎo)致計(jì)算錯(cuò)誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過(guò)的這個(gè)問(wèn)題,，我自己實(shí)在覺(jué)得很不好意思也很愧疚,。在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)向老員工們學(xué)習(xí)，認(rèn)真負(fù)責(zé),，戒驕戒躁,，尤其是對(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)上，應(yīng)細(xì)心的進(jìn)行檢查,，哪怕多算一次也要保證其正確性,。

工作上有目標(biāo)，心中才能真正有底,，才能夠做到忙而不亂,，緊而不散，條理清楚,，事事分明,，逐步擺脫剛參加工作時(shí)只顧埋頭干，不知思考總結(jié)的現(xiàn)象,。面對(duì)現(xiàn)今就業(yè)難的大局,，能夠成為公司的一員，并且能夠結(jié)識(shí)這么多真誠(chéng),、熱心的同事,，我一直都倍感珍惜，也心懷感激,。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，我時(shí)刻都在感受著她的活力與激情。朱總在帶領(lǐng)著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時(shí),，也為公司的發(fā)展鋪就了前進(jìn)的道路,。我們要繼承好這個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，更要通過(guò)自身的努力為她增色添彩,，成就公司美好篇章,。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇六

剛走出大學(xué)校門，我就很榮幸地成為x巖土工程公司中的一員,，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，開始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作,，公司特地從7月14日開始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革,、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn),，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等,。通過(guò)這次培訓(xùn),，使我受益非淺、深有體會(huì),。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的`歷史沿革,，芮書記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這多年的風(fēng)雨,，見證企業(yè)的進(jìn)化,，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天,，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天，張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊,。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化,。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的,。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧，放松則是心理上的,，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿足,。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō),，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō),，我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),，真是受益不少,，學(xué)到了很多新的知識(shí)。

經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù),，大概分為勘察、測(cè)量,、巖土試驗(yàn),、測(cè)試這幾大方面，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,，主要有勘察、設(shè)計(jì),、治理,、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè),；測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試,、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解,，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

用了一天的時(shí)間,，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí),。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識(shí),。我認(rèn)為其目的就是為了一,、保證安全生產(chǎn)；二,、提高工作效率,、三、提升企業(yè)形象,。最終的目的就是使利益最大化,。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,，比如安全,，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電,、防火,、防盜,，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等,。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題,，并寫入制度，是安全管理更加規(guī)范,。

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能,。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí),，對(duì)這一方面比較熟悉,。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用，在別人需要資料的時(shí)候,，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé),。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全,，庫(kù)房分類明確,。在實(shí)習(xí)中，我就深深的體會(huì)到,，我沒(méi)有選錯(cuò)單位,。有好的基本建設(shè)，有好的師傅,，真正的讓我能學(xué)以致用,，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,，并有專門的閱覽室,，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。

人事方面,，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇,、假期、職稱等問(wèn)題,。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題,。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況,，我也覺(jué)得越透明越公平,，越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題,，檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,，我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓,。

這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí),，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求，那就是學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí),、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí),，還要了解其他專業(yè)的知識(shí)，比如說(shuō)我自己,，就應(yīng)該多了解了解勘察,、測(cè)量等方面的知識(shí)，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,，提高工作效率與質(zhì)量,。此外，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí),，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益,。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解，增進(jìn)了不少知識(shí),，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo),，“水不流則腐，人不進(jìn)則退”,，在今后的工作中,，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì),。在公司走“新,、特、精”強(qiáng)企之路之際,，我作為公司的一員,，也要有這樣的理念，發(fā)展自身的“新,、特,、精”,，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化,。

相信自己能行,，證明自己真行！

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇七

剛走出大學(xué)校門,，我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，開始了自己人生的新征程,。

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作，公司特地從7月14日開始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,，主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn)，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化,、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等。通過(guò)這次培訓(xùn),，使我受益非淺,、深有體會(huì)。

首先,，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu),、企業(yè)文化。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,，芮書記介紹得很詳細(xì),，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見證企業(yè)的進(jìn)化,，也了解到了其中的艱辛,。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天,，張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,，為以后聯(lián)系工作,，提高工作效率做好鋪墊,。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來(lái),，我感覺(jué)公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激-情而又放松的,。有激-情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué),，讓我感到無(wú)比的滿足,。

第二,，培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō),，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō)，我完全是個(gè)門外漢,。這一次培訓(xùn),，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí)，真是受益不少,，學(xué)到了很多新的知識(shí),。

經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù),，大概分為勘察、測(cè)量,、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,，主要有勘察、設(shè)計(jì),、治理、檢驗(yàn),、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試,、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解,，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了,。

第三,，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)

用了一天的時(shí)間,，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō),，還是比較陌生的知識(shí),。我認(rèn)為其目的就是為了一,、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率,、三,、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化,。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,，比如安全,，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電,、防火、防盜,，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全,、人員安全等,。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題,，并寫入制度,，是安全管理更加規(guī)范。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針,。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式,，也就是pdca循環(huán)：從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn)),。不管是qhsems,、ems、ohsms,，這一循環(huán)始終貫穿其中,。仔細(xì)看,，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程,，從不會(huì)到會(huì),，從不好到好，從好到更好的一個(gè)過(guò)程,。我相信,，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺,。

我是來(lái)自辦公室的新員工xx,，很高興有機(jī)會(huì)能夠在這里和大家交流入職培訓(xùn)的心得體會(huì)。 我是今年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的,，能夠成為一名中水電人讓我感到非常榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時(shí)間還不到一個(gè)月,，但是在這短短的時(shí)間里,，我卻時(shí)刻感受著關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置,、明確自己的目標(biāo);這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事,，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變;這里更有一個(gè)廣闊的事業(yè)舞臺(tái),，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作，我相信我的能力能夠得到最大程度的提升,、我的價(jià)值能夠得到最大程度的實(shí)現(xiàn)!我為自己當(dāng)初的決定而慶幸,，我會(huì)永遠(yuǎn)做一個(gè)忠誠(chéng)的中水電人,，用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)來(lái)為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)! 這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時(shí)間，但是課程安排緊,、內(nèi)容充實(shí),，使我收獲頗豐。

家的感覺(jué)更加強(qiáng)烈,。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校,，有著不同的專業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里,，我們就有了一個(gè)共同的身份,，那就是“中水電人”。在未來(lái)的工作中,，我們要做的就是始終保持這種同事情誼,，同心協(xié)力,、各盡所能,，為公司未來(lái)的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)!

能夠通過(guò)短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲,，這離不開公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,，也離不開人力資源部的精心安排,，在此，請(qǐng)?jiān)试S我代表所有新員工對(duì)您們表示衷心的感謝!

五天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了,，但是我們的工作才剛剛開始,。如何更好地開展工作應(yīng)該是我們當(dāng)下思考的核心問(wèn)題。下面我僅提出以下幾點(diǎn)與各位新同事共勉：

1,、 盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個(gè)人定位,、融入新的環(huán)境

從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變，在這個(gè)過(guò)程中我們難免會(huì)有不適,，但是這不能成為我們 逃避的借口。今天我們坐這里,，我們就應(yīng)該明白，我們的身份不再是學(xué)生,，而是一名公司職員,，我們就應(yīng)該改變作為一名學(xué)生自由散漫,，熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,、加強(qiáng)紀(jì)律性，以此來(lái)嚴(yán)格要求自己,，來(lái)找準(zhǔn)自己在公司中的定位,、盡快融入公司這個(gè)大家庭,。

2、 著力培養(yǎng)忠誠(chéng)意識(shí),、責(zé)任意識(shí)、吃苦耐勞意識(shí)

在培訓(xùn)的第一天,，陸總就向我們強(qiáng)調(diào)了忠誠(chéng)問(wèn)題,。我們選擇了公司是因?yàn)槲覀儛?ài)這個(gè)公司，公司給予我們也不僅僅是那份薪酬,，更有一個(gè)供我們施展自己的才華,、實(shí)現(xiàn)自己成長(zhǎng)的大舞臺(tái),。因此,，我們應(yīng)該懷著一顆感恩的心來(lái)工作,，把對(duì)公司的忠誠(chéng)放在第一位;要敢擔(dān)責(zé)任,、敢于吃苦耐勞,，通過(guò)自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績(jī),，以此來(lái)證明自己的忠誠(chéng),。

3、 時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎,、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作

作為剛走出校門的學(xué)生,，我們多的是理論知識(shí),、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此,，在新的工作崗 位上，我們要有一切從零開始的勇氣和決心,，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神,、虛心向公司的前輩學(xué)習(xí);要善于從小事做起,，通過(guò)小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗(yàn),、實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)。

未來(lái)的工作也許會(huì)千頭萬(wàn)緒，甚至?xí)龅竭@樣或那樣的困難,，但是我相信有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司各位前輩的悉心幫助,，有我們自己的不懈努力,，任何困難都會(huì)被克服，我們就一定能創(chuàng)造出無(wú)愧于自己,、無(wú)愧于公司,、無(wú)愧于“中水電人”的工作業(yè)績(jī)! 親愛(ài)的各位同事，讓我們攜起手來(lái),，為了公司也為了自己更加美好的明天而努力奮斗! 謝謝大家!

其中,，最重要的一項(xiàng)收獲就是心態(tài)的轉(zhuǎn)變。因?yàn)樾膽B(tài)決定了一個(gè)人的行為,，各種行為則養(yǎng)成各種習(xí)慣,，而好的習(xí)慣將會(huì)帶來(lái)不同的成功,。

剛剛踏出大學(xué)校門的我，對(duì)于公司和社會(huì)的理解,，或許處于一種懵懂的狀態(tài),。很多事情我們都是天真的自我以為、自作聰明,、自作主張,，這都是我們極力避免的一種心態(tài)。勤奮踏實(shí)才是我們必須具備工作態(tài)度,。在本次培訓(xùn)前，或許包括我在內(nèi)的很多新人的心態(tài)都很浮躁,，覺(jué)得我們剛從大學(xué)校園走出來(lái),，應(yīng)該直接參加實(shí)際工作會(huì)更務(wù)實(shí)一些,，這樣的培訓(xùn)無(wú)非是走走過(guò)場(chǎng)，裝裝樣子,，學(xué)不到什么有用的東西,。可是當(dāng)**老師告訴我們他現(xiàn)在的工作跟他畢業(yè)論文的研究?jī)?nèi)容幾乎沒(méi)有聯(lián)系時(shí),，這讓我感到非常驚訝,。當(dāng)然,，這赤裸裸的心理打擊,，給我們敲響了警鐘,。雖然我們?cè)谛@里經(jīng)過(guò)了多年的專業(yè)學(xué)習(xí),，掌握了許多的專業(yè)知識(shí)，但是這一切都只存在于理論層面,，只是工作的基礎(chǔ)，面對(duì)實(shí)用還有很長(zhǎng)的一個(gè)過(guò)程,。因此,，為了能夠更好的學(xué)有所用，我們?nèi)孕枰粩嗟膶W(xué)習(xí),，虛心的學(xué)習(xí),。爭(zhēng)取做到有所為，有所成,。

培訓(xùn)的`第二項(xiàng)認(rèn)識(shí)就是安全第一的工作習(xí)慣在工作生產(chǎn)中的重要性,。我不知道大家是怎樣理解安全這個(gè)詞的涵義的,，但我知道安全對(duì)于一個(gè)石油工作者來(lái)說(shuō)是多么地重要。

通過(guò)安全培訓(xùn),，我不僅深刻認(rèn)識(shí)到了安全工作的的重要性,，安全其實(shí)也是一種投資，一種態(tài)度,。而且還更深入的了解了各種安全隱患,、危害因素，以及在以后的工作中應(yīng)該重視各種安全工作細(xì)節(jié),，比如各種滅火器的使用、安全用電的注意事項(xiàng)和安全行車過(guò)程中的問(wèn)題處理等,。其實(shí)安全不僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,，也關(guān)系到他人的安全,。在工作的時(shí)候,，千萬(wàn)要當(dāng)心，為了自己,，為了家庭，為了他人,，保護(hù)好自己,，杜絕一切悲劇發(fā)生,。因?yàn)榘踩[患無(wú)處不再,，所以沒(méi)有絕對(duì)的安全,。為了大家的安全，我們要做管理上和技術(shù)上做足工作,，千萬(wàn)不要違章作業(yè),，真正的做到“不傷害他人，不傷害自己,，不被別人傷害”。我還想說(shuō)的是,，工作在生產(chǎn)一線的工人責(zé)任重大,，我們的安全,，牽系著親人的心,，更是維系著我們的幸福家庭。我真心期望,，每一位石油工人都能“平平安安工作,，高高興興回家”。

人的一生就像城市中的公交車,，有許許許多多的驛站，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程,。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，我加入了中建五局三公司這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,，開始了我的一個(gè)新的征程，也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,，迎來(lái)了維持四天的新員工培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授等等,，雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng)，但在這短短的幾天經(jīng)歷中,，我的知識(shí)得到了更新,、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶，使我受益非淺,、深有體會(huì),。

一是要加強(qiáng)同事之間的溝通，努力提高團(tuán)隊(duì)精神,。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,，我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在我們今后的實(shí)際工作中,，無(wú)論自己從事哪個(gè)行業(yè),，哪個(gè)崗位,，都離不開同事之間的配合,，因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛Ｖ胁拍苌?。既然需要配合,，那么就必須溝通,，只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通,、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致,，才能提高工作效率,，進(jìn)步更快。

二是從改造自己入手,，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,，我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì)和道德等方面的改造,，因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細(xì)微工作入手，積極調(diào)整個(gè)人心態(tài),。從學(xué)校到企業(yè),，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的,，我們都需要時(shí)間來(lái)適應(yīng)，公司聘用了我們,，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,，但作為公司的新員工，我們要低調(diào),，要實(shí)干,，要在榮耀面前退一步,、在困難面前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大,、做人不計(jì)小,，因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗,。

以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì),，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),，我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去，同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,，我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激-情，不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。最后我希望各位新員工和我一起來(lái)證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進(jìn),，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,，為中建五局三公司更輝煌的明天而奮斗。

2015年11月13日經(jīng)過(guò)為期一天的培訓(xùn),，讓我深深地感受到后勤領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工無(wú)微不至的關(guān)懷,。在培訓(xùn)過(guò)程中，能讓我把大學(xué)本專業(yè)所學(xué)的知識(shí)和實(shí)踐工作有效結(jié)合起來(lái),，真正做到了學(xué)以致用,。單位的領(lǐng)導(dǎo)在各方面都給予我們莫大的幫助，對(duì)我們的學(xué)習(xí)和生活都提供了優(yōu)越的條件,，無(wú)不體現(xiàn)了單位對(duì)新員工的人文關(guān)懷,，展現(xiàn)了以人為本的經(jīng)營(yíng)理念,。

本次培訓(xùn)最大的收獲,，就是下午在z校區(qū)吳倩老師給我們講的職業(yè)化塑造課程,，讓我感觸最深的就是她說(shuō)的“我們不能控制時(shí)間,，但是我們可以控制速度和方向”,。說(shuō)的是一個(gè)人的生活態(tài)度，我們要用積極的心態(tài)對(duì)待每一天,，不能怨天尤人,，機(jī)會(huì)是掌握在自己的手中的,。雖然是一個(gè)平凡的崗位，但是一樣可以發(fā)揮巨大的作用,。每天微笑待人，用自己的真誠(chéng)去感染身邊的每一個(gè)人,，同時(shí)也要不斷的學(xué)習(xí)去提高自己,。

培訓(xùn)的時(shí)間是有限的,，但是收獲的信息卻是無(wú)限的，總感覺(jué)一天的時(shí)間太短,，需要學(xué)習(xí)的東西還很多,，總結(jié)這次培訓(xùn)的感受，用以前看到過(guò)的一段文字來(lái)表述：“在工作中,，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸到零：把自己放空,，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,，將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn),，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,。千萬(wàn)不要視工作如雞肋,，食之無(wú)味,，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿,，于公于私?jīng)]有裨益?！?/p>

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇八

20xxxx年新員工入職培訓(xùn)在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴(yán)密組織之下圓滿結(jié)束了,，這次集團(tuán)人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓(xùn)課程內(nèi)容涵蓋豐富,、多彩,，貼近新員工實(shí)際需求，各位講師授課生動(dòng)有趣,、通俗易懂,。即使僅有短短的兩天集中培訓(xùn)時(shí)間，但是,，卻讓我受益匪淺、感受頗多,。

培訓(xùn)期間,，我感觸最大的就是深刻了解公司的企業(yè)使命“x建筑理想生活”“理想生活到x”的企業(yè)愿景，以及以“誠(chéng)信責(zé)任創(chuàng)新共贏”為企業(yè)的核心價(jià)值觀等等,，這讓我們新入職的員工感到了x是有責(zé)任心的企業(yè)，是一個(gè)有燦爛夢(mèng)想和遠(yuǎn)大理想的企業(yè),，同時(shí)對(duì)公司的輝煌明天也充滿了信心和希望。

通過(guò)本次培訓(xùn),，我更加深了對(duì)x的了解和認(rèn)識(shí),，也感受到了x人的熱心用心和細(xì)心的作風(fēng)和態(tài)度，同時(shí)也感受到了集團(tuán)xxx總裁,、xxx副總裁等集團(tuán)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)入職新員工的重視,、鼓勵(lì)和期望,。通過(guò)這次培訓(xùn),，更加堅(jiān)定了我的選擇，更加有信心快速融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì),，更快的融入到工作中，為x的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)微薄之力,。

規(guī)章制度是一個(gè)公司發(fā)展的基石,，企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展的動(dòng)力,，我將以此次新員工入職培訓(xùn)為契機(jī),，認(rèn)真、全面,、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度并認(rèn)真遵守,、執(zhí)行;在熟悉規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化,。積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,、學(xué)習(xí)，了解公司各在建項(xiàng)目進(jìn)度情況,，收集各項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段設(shè)計(jì)成果，認(rèn)真學(xué)習(xí),，在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上,，快速融入角色和團(tuán)隊(duì)。

品質(zhì)源于細(xì)節(jié),，細(xì)節(jié)成就完美,。通過(guò)參觀遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目,，就能感受到集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目開發(fā)品質(zhì)的追求,，精益求精,。正因?yàn)樵从趯?duì)細(xì)節(jié)的把控才使得遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目在x乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫,。從規(guī)劃到工程,，從工程到銷售、從銷售到竣工交房,，以及后期的物業(yè)服務(wù)等等,，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，決定了項(xiàng)目的開發(fā)成功,。通過(guò)參觀學(xué)習(xí),，積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，將細(xì)節(jié)融入到自己的本職工作中,，從點(diǎn)滴做起,，從小事做起，關(guān)注和重視細(xì)節(jié)問(wèn)題,，踏踏實(shí)實(shí),、勤勤懇懇，將工作做扎實(shí),。

翻開“x人”?？渲杏羞@樣一句話“x建筑是因,，理想生活是果;x建筑是物質(zhì)載體,，理想生活是精神追求;建筑不是x的,，但其承載的精神追求是x的”,，可以感受到x人是在為社會(huì)和客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，讓城市更加美麗,，讓客戶生活更為理想,，引導(dǎo)客戶理想的生活方式。作為x一員,，我也將這句話印在我的腦海里,，作為我的座右銘,，牢記自己的責(zé)任和使命，配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作,，不斷學(xué)習(xí)和專研業(yè)務(wù),，更好的服務(wù)好集團(tuán)其他職能部門和項(xiàng)目公司，提高工作效率,、效能和效果,，提升執(zhí)行能力，做好事前,、事中和事后控制,，向規(guī)劃化和精細(xì)化管理要成果。

總而言之,，我認(rèn)為公司這次新員工入職培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的,。它不僅加強(qiáng)了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和了解，更重要的是,，給了我們快速融入公司的信心和決心,。非常榮幸能夠加入到x這樣一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，我定當(dāng)全力以赴,，多向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí),，竭盡全力，為x的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量!

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇九

為了滿足公司發(fā)展需要,打造一支高素質(zhì),、高效率,、高執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)，使公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中有較強(qiáng)的生命力,、競(jìng)爭(zhēng)能力,特制定本方案,。

一、目的:本方案屬于新員工入職制度之一,在于幫助新入職員工快速融入公司企業(yè)文化,樹立統(tǒng)一的企業(yè)價(jià)值觀念,、行為模式,了解公司相關(guān)規(guī)章制度,培養(yǎng)良好的工作心態(tài),、職業(yè)素質(zhì)、為勝任崗位工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

1,、培訓(xùn)紀(jì)律要求：手機(jī)模式調(diào)成靜音或震動(dòng)狀態(tài)，代表公司歡迎新進(jìn)人員的進(jìn)入,。(視情況定,，適合入職人員多的情況)。

2,、公司簡(jiǎn)介及教授簡(jiǎn)介：可以在公司文化墻的前面進(jìn)行介紹(公司的主打產(chǎn)品醫(yī)用ct,，安檢機(jī)，軍工用品,，技術(shù)的高科技,。)涉及高科技行業(yè),，和員工保密協(xié)議的簽署。

3,、組織結(jié)構(gòu)：公司結(jié)構(gòu)的簡(jiǎn)單介紹以及公司經(jīng)理和管理人員的簡(jiǎn)單介紹,，年輕的力量和雄厚的技術(shù)支持(總經(jīng)理以及總經(jīng)理對(duì)工作人員的工作要求：效率和忠誠(chéng))。以及介紹公司的運(yùn)營(yíng)模式流程化,。

4,、企業(yè)文化：簡(jiǎn)約，在思想上更簡(jiǎn)單一點(diǎn),，在物品的使用上更節(jié)約一點(diǎn),。效率第一。

5,、企業(yè)對(duì)員工的希望：好學(xué)上進(jìn),，懂得優(yōu)勝劣汰的生存道理，追求個(gè)人能力的進(jìn)步,。公司有各種類別的書籍供全體人員借閱,。

6、未來(lái)展望：突出“開拓創(chuàng)新世界一流”的口號(hào),，產(chǎn)品的銷售將打,。

入世界市場(chǎng)，有很美好的前景,。

7,、公司所有制度的培訓(xùn)：上班時(shí)間安排，辦公室著裝禮儀,，打卡制度,，會(huì)議制度，報(bào)銷制度,，物品領(lǐng)用制度,，請(qǐng)假制度，及所有擬定的制度,。

8,、新進(jìn)人員的工作職責(zé)及崗位描述：根據(jù)崗位要求對(duì)新進(jìn)人員要做的工作進(jìn)行簡(jiǎn)單介紹。

9,、新進(jìn)員工實(shí)習(xí)和轉(zhuǎn)正安排：實(shí)習(xí)期根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)來(lái)決定,，一般實(shí)習(xí)期為一個(gè)月，實(shí)習(xí)期待遇的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和轉(zhuǎn)正后的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(底薪+個(gè)人不同的績(jī)效考核獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+餐補(bǔ))以及公司福利系統(tǒng)(生日禮品獎(jiǎng)+國(guó)家法定節(jié)假日+傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi)+團(tuán)隊(duì)出游聚餐等),。根據(jù)實(shí)習(xí)期的表現(xiàn)測(cè)評(píng)決定是否轉(zhuǎn)正為正式員工,。

10、成為正式員工安排：簽署勞動(dòng)合同和保密協(xié)議,。

1,、入職第一天上午8:30—9:30：公司簡(jiǎn)介和教授簡(jiǎn)介以及對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)的了解，要求培訓(xùn)人員必須熟悉了解公司資料和教授資料,，對(duì)教授和與教授同一領(lǐng)域的重要人物的成就進(jìn)行詳細(xì)介紹,，突出公司的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。在人員比較少的階段可以介紹認(rèn)識(shí)公司每位員工,，在各個(gè)部門成立以后介紹每個(gè)部門的職責(zé)和公司運(yùn)行模式,。培訓(xùn)結(jié)束后給入職人員相關(guān)資料進(jìn)一步熟悉。

對(duì)企業(yè)未來(lái)的展望引申到企業(yè)對(duì)員工的要求,。員工必須懂得創(chuàng)新,，優(yōu)勝劣汰的道理，要不斷提升自己,。公司員工的工作時(shí)間,，每天的時(shí)間安排，和各種制度的布置,。突出通過(guò)制度的執(zhí)行實(shí)現(xiàn)公司的美好展望,。將公司制定的相關(guān)制度給入職人員進(jìn)行進(jìn)一步熟悉。

3,、入職第二天上午8:30—9:30：企業(yè)理念和企業(yè)文化的培訓(xùn)：簡(jiǎn)約和效率,。“簡(jiǎn)”即簡(jiǎn)單,，公司員工普遍年輕,，在相處上突出簡(jiǎn)單和諧，引申團(tuán)隊(duì)力量的積聚;“約”即節(jié)約,，可以通過(guò)對(duì)名人和總經(jīng)理的節(jié)約事件來(lái)要求新進(jìn)人員在工作中物品使用和領(lǐng)購(gòu)需要保證的節(jié)儉心態(tài),。工作效率的要求必須在短時(shí)間里做最好的結(jié)果。

4,、入職第二天下午2:00—3:00：介紹公司對(duì)實(shí)習(xí)人員和轉(zhuǎn)正后員工的福利待遇,，工資結(jié)構(gòu)和獎(jiǎng)懲制度的簡(jiǎn)單說(shuō)明。以及勞動(dòng)合同的簽署時(shí)間,，和保密協(xié)議的簽訂,。提供獎(jiǎng)懲制度相關(guān)資料的學(xué)習(xí)。

5,、入職后第二天下午4:30—5:00：可以對(duì)入職人員進(jìn)行簡(jiǎn)單培訓(xùn)考核,，通過(guò)考核了解新進(jìn)員工對(duì)培訓(xùn)知識(shí)的掌握程度，同時(shí)考核培訓(xùn)人員的培訓(xùn)效果,。

6,、入職后第二天下午5:00—5:30：總經(jīng)理或者公司主管向新進(jìn)員工表示歡迎，并激勵(lì)員工辛勤工作,。

7,、入職后第三天上午8:30：將新進(jìn)員工引入各部門,，或相應(yīng)的工作崗位。

數(shù)的一根繩子捆綁在一起力量是無(wú)窮的,。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里有個(gè)人不能解決的問(wèn)題要懂得尋求幫助,，構(gòu)建和諧的工作模式，并讓每個(gè)人的價(jià)值實(shí)現(xiàn)最大化,。

2,、空杯精神即歸零心態(tài)，隨時(shí)對(duì)自己擁有的知識(shí)和能力進(jìn)行重整,，清空過(guò)時(shí)的,，為新知識(shí)、新能力的進(jìn)入留出空間,，保證自己的知識(shí)與能力總是最新;就是永遠(yuǎn)不自滿,，永遠(yuǎn)在學(xué)習(xí)，永遠(yuǎn)在進(jìn)步,，永遠(yuǎn)保持身心的活力,。以最謙卑的心態(tài)去接受公司給你的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

3,、緊迫感羚羊與獅子的故事在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中如果停滯不前,，最終的命運(yùn)就是被吃掉或者餓死。隨時(shí)給自己一些壓力,，提醒自己擔(dān)負(fù)的責(zé)任不被淘汰掉,。

4、堅(jiān)持和毅力小鐵錘和大鐵球(大鐵錘的敲打不能讓鐵球有絲毫滾動(dòng),，但小鐵錘的反復(fù)敲打能讓大鐵球滾動(dòng))成功就是簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,，只有持之以恒地堅(jiān)持下去，成功才會(huì)光顧你,。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十

我們從一些事情上得到感悟后,，就很有必要寫一篇心得體會(huì)，這樣可以不斷更新自己的想法,。那么心得體會(huì)怎么寫才能感染讀者呢,？以下是小編為大家整理的公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

我失驕楊君失柳，楊柳輕飏直上重霄九,?？萏倮蠘浠桫f，小橋流水人家，古道西風(fēng)瘦馬,。夕陽(yáng)西下,，斷腸人在天涯。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索,。木欣欣以向榮,，泉涓涓而始流,。兩句三年得，一吟雙淚流,。剛走出大學(xué)校門,，我就很榮幸地成為合肥格力公司中的一員，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，開始了自己人生的新征程,。

為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,，公司特地從對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革,、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn),，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等,。通過(guò)這次培訓(xùn),，使我受益非淺、深有體會(huì),。

首先,，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化,。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,，芮書記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨,，見證企業(yè)的進(jìn)化,，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天,，張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,，為以后聯(lián)系工作,，提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化,。在我工作的3個(gè)月來(lái),，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的,。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,，放松則是心理上的，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué),，讓我感到無(wú)比的滿足,。

第二，培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí),。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō),，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō),，我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識(shí),。

經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察,、測(cè)量,、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作，主要有勘察,、設(shè)計(jì),、治理、檢驗(yàn),、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試,、樁基檢測(cè)等等,。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了,。

第三，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)

用了一天的時(shí)間,，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí),。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識(shí),。我認(rèn)為其目的就是為了一,、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率,、三,、提升企業(yè)形象,。最終的目的就是使利益最大化,。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意,，比如安全,，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電,、防火,、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的`一些用電安全,、人員安全等,。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題，并寫入制度,，是安全管理更加規(guī)范,。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針,。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式,，也就是pdca循環(huán)：從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn))。不管是qhsems,、ems,、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中,。仔細(xì)看,，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程,，從不會(huì)到會(huì),，從不好到好,，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信,，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。

第四,，學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí)

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能,。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí),，對(duì)這一方面比較熟悉,。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用，在別人需要資料的時(shí)候,，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé),。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全,，庫(kù)房分類明確,。在實(shí)習(xí)中，我就深深的體會(huì)到,，我沒(méi)有選錯(cuò)單位,。有好的基本建設(shè)，有好的師傅,，真正的讓我能學(xué)以致用,，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,，并有專門的閱覽室,，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。

人事方面,，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇,、假期、職稱等問(wèn)題,。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題,。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況,，我也覺(jué)得越透明越公平,，越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題,，檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,，我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓,。

最后,，培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們提出的要求,。

這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí)，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求,，那就是學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí),。一刻也不能放松,，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí)，還要了解其他專業(yè)的知識(shí),，比如說(shuō)我自己,，就應(yīng)該多了解了解勘察、測(cè)量等方面的知識(shí),，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,，提高工作效率與質(zhì)量。此外,，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者,。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí)，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了,。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,，為自己積累資本,、為公司創(chuàng)造利益。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解,，增進(jìn)了不少知識(shí)，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo),，“水不流則腐,，人不進(jìn)則退”，在今后的工作中,，生活中我將加倍地學(xué)習(xí),，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新,、特,、精”強(qiáng)企之路之際，我作為公司的一員,，也要有這樣的理念,，發(fā)展自身的“新,、特、精”,，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十一

培訓(xùn)的第三天,，人事部周經(jīng)理組織我們?nèi)w新員工去清水彎休閑山莊進(jìn)行了一次有趣的燒烤活動(dòng),。同事們?cè)谝黄鹜娴煤荛_心，通過(guò)這次燒烤活動(dòng)讓同事之間多了一次相互了解的機(jī)會(huì),，體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的重要性,。不必總束縛在酒店的環(huán)境里，可以在新的環(huán)境中體會(huì)大家良好的關(guān)系,。讓大家真正有一種大家庭生活的感覺(jué),，感到多么的親切，并且可以讓同事們呼吸新鮮空氣,，又可以增進(jìn)感情,。希望我們?nèi)w同仁能夠珍惜大家一起工作的機(jī)會(huì)。

在我沒(méi)有聽這幾天課之前,，雖然我在工作中也很努力,，但我卻始終感受不到它們真正的含義，更體會(huì)不到服務(wù)給我?guī)?lái)多少快樂(lè),，兩位老師的精彩授課,，無(wú)一不感染著我們當(dāng)時(shí)在座的每一位，讓我受益匪淺,！

最能激起我們活力的是培訓(xùn)課間的'游戲,，它把我?guī)Щ亓诵@時(shí)代，我愛(ài)這樣的培訓(xùn)與游戲想結(jié)合的授課方式,，它不僅僅是一次培訓(xùn),，更多的是一種分享，一種學(xué)習(xí)所帶來(lái)的快樂(lè),，我知道這快樂(lè)而又短暫的三天注定是我以后走到哪里都不會(huì)忘記的愉快經(jīng)歷,，我為自己能有這樣的愉快經(jīng)歷而榮幸！這將是我一生中一筆寶貴的財(cái)富,！我再次感謝酒店給予我這樣的一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),！

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十二

今天舉行了《新員工入職培訓(xùn)》，整體效果還不錯(cuò),。通知到的每一位員工都到了,，雖然有些人遲到了點(diǎn)，但還是來(lái)齊了,，一共到了十八個(gè)人,。培訓(xùn)課程一共講了兩個(gè)小時(shí),，自己都沒(méi)有預(yù)料到能講這么久。按我的預(yù)測(cè),，不會(huì)超過(guò)一個(gè)小時(shí),。

這次培訓(xùn)，采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式,，通過(guò)人人參與,、各個(gè)發(fā)言的行式來(lái)培訓(xùn)的。人人發(fā)言的好處,，一是要調(diào)動(dòng)大家的積極性,，產(chǎn)生互動(dòng);二是要集中大家的注意力。新員工入職培訓(xùn)的主要目的是讓新員工了解企業(yè),、感受企業(yè)文化,，更快的融入到企業(yè)這個(gè)大家庭中。授課的主要目的是了解企業(yè),，而不是通常的知識(shí)性授課,，所以要給員工一個(gè)比較輕松的企業(yè)氛圍，讓他們感知到企業(yè)的前景光明,，管理規(guī)范,，對(duì)待員工明主的和諧氛圍。

這次培訓(xùn)比較好的地方有四點(diǎn),，一是和員工的互動(dòng)不錯(cuò),，這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓(xùn)視頻;二是克服了膽怯的心理，剛開始心里有些緊張的,，但越講就越放開了,，我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。其實(shí),，人們說(shuō)的沒(méi)有錯(cuò)，人最難戰(zhàn)勝的是自己,，只要你戰(zhàn)勝了自己,，跨過(guò)了自己的這道坎，再大的困難也可以克服,。我跨過(guò)了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科,，很多地方都展開講了，自己的課前準(zhǔn)備得還不錯(cuò),。以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好,，而且，我相信我會(huì)越做越好的,。四是我事先拿了一份人員名單,，請(qǐng)人回答問(wèn)題的時(shí)候,，基本能叫出每一位培訓(xùn)者的名字，除了保安和園林有一個(gè)叫不出來(lái)之外,，都能名字和人對(duì)上號(hào),。直呼人的名字有個(gè)好處，可以讓人有種被重視的感覺(jué),，尤其是保安,、保潔人員，能夠感受到公司對(duì)他們的關(guān)注,。

雖然這次有了很大的進(jìn)步,，但也存在很多不足，主要為以下四點(diǎn)：一是普通話不夠標(biāo)準(zhǔn),，這是我非常應(yīng)該注意的地方,，再好的培訓(xùn)內(nèi)容，如果你的普通話不標(biāo)準(zhǔn),，也還是帶點(diǎn)鄉(xiāng)土氣息的,，我以后我找方法去改正;二是時(shí)間控制的不太好，一共講了兩個(gè)小時(shí),，我自己都沒(méi)有意識(shí)到,，中場(chǎng)也沒(méi)讓大家休息一下，導(dǎo)致到最后,，有個(gè)別人有些思想不太集中了;三是自己的知識(shí)面還是不夠廣,，有些東西還是講得不夠透徹，以后還要拓寬自己的知識(shí)面,，講得更深入一點(diǎn);四是自己激情不夠,，還沒(méi)有很好的調(diào)動(dòng)大家的積極性。以后,，要引入一些小故事,，影響他人，多看一些營(yíng)銷,、推廣,、成功學(xué)、激勵(lì)等方面的視頻,，向他們學(xué)習(xí)如何感染他人,，把自己的激情傳遞給他人。

要想做好一名管理者,，尤其是人力資源管理者,，就一定要擅于培訓(xùn)，要達(dá)到專職培訓(xùn)師的水平。在以后的培訓(xùn)課程中,，我還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，拓展自己的知識(shí)面，做好每一次培訓(xùn),，戰(zhàn)勝自己的每一個(gè)坎,。

我來(lái)到雖然只有一個(gè)月的時(shí)間，但在這短短的一個(gè)月里,，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精,，不斷創(chuàng)新，對(duì)員工的無(wú)微不至——讓我感到加入是幸運(yùn)的,。能成為公司的一員,，我感到無(wú)比自豪，相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中,。

作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入公司,，難免還是有點(diǎn)壓力,。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事,，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè),，再累也是值得的!在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,，正是因?yàn)橛辛怂麄儫o(wú)微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來(lái),，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,，全情地投入了工作!因?yàn)檎缥伊私獾哪菢樱顷P(guān)心自己的每一個(gè)員工,，給每一個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在,，我喜歡業(yè)務(wù)員這個(gè)工作崗位，因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,，能讓我把十多年的知識(shí)學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我制定,、處理問(wèn)題等方面的能力,，正因?yàn)閷?duì)工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去,。我知道惟有積極的行動(dòng)才能帶來(lái)豐碩的成果,。為了做好銷售這項(xiàng)工作,，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。

對(duì)于我來(lái)說(shuō),，是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,，我會(huì)去主動(dòng)了解,、適應(yīng)環(huán)境，同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系,。除此之外，我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激-情,，不斷地補(bǔ)充知識(shí),，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展,。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài),、有十足的信心勇敢地走下去,，就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展,，信息在增長(zhǎng),，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),，更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),，來(lái)提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的,，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展,，我相信我有能力把握機(jī)遇，與一起迎接我來(lái)到雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,，但在這短短的一個(gè)月里,，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精，不斷創(chuàng)新,，對(duì)員工的無(wú)微不至------讓我感到加入是幸運(yùn)的,。能成為公司的一員，我感到無(wú)比自豪,，相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中,。

剛由學(xué)生生涯過(guò)渡到社會(huì)舞臺(tái)，開始由青澀的校園生活融入到復(fù)雜并富有挑戰(zhàn)性的社會(huì)大熔爐中，將是檢驗(yàn)我們?cè)诖髮W(xué)學(xué)到的知識(shí)技能及對(duì)社會(huì)地適應(yīng)力的時(shí)機(jī),，心里既興奮又感到有些茫然,。面對(duì)當(dāng)今嚴(yán)峻就業(yè)的形勢(shì)，我算是一個(gè)幸運(yùn)兒,，通過(guò)自己的努力,，榮幸的考入黔南州福泉市國(guó)土資源局。

剛到單位,，我們幾個(gè)新人對(duì)工作環(huán)境不適應(yīng),，對(duì)工作流程非常生疏，領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們各自的專業(yè)和特長(zhǎng)安排我們到各科室學(xué)習(xí),，我被分到地籍科,，在一邊學(xué)習(xí)一邊工作的三個(gè)月里，我從中受益匪淺,，感受頗深,。為了更好的完成我以后的工作，我必須做到以下幾點(diǎn),。

1.要不斷地學(xué)習(xí)和思考,，增強(qiáng)服務(wù)于民的大局意識(shí)。在大學(xué)學(xué)到的大多都是雜亂的理論知識(shí),，進(jìn)入工作崗位,，更多的是需要實(shí)踐能力。面對(duì)實(shí)踐能力偏弱和專業(yè)不對(duì)口等難題,，工作起來(lái)難免會(huì)不知所措,，只有不斷地加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，才是解決這些難題的最好手段,。如：先了解一些工作的基本常識(shí),，對(duì)實(shí)踐操作不懂的要積極主動(dòng)的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，要以為人民服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。

2.要學(xué)會(huì)換位思考,，強(qiáng)化體察民情意識(shí)。作為地籍科的工作者,，每天都會(huì)直接接觸廣大的群眾,，群眾是直接的承受者，感觸最深,。普通老百姓來(lái)國(guó)土資源局地籍科辦土地使用證,，是第一次也可能是最后一次。我們沒(méi)有任何理由不讓他們感受到優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。雖然前來(lái)辦事的群眾和工作人員之間難免有誤解,，群眾也會(huì)發(fā)發(fā)牢騷,，但是我們也應(yīng)該耐心傾聽，不需要爭(zhēng)吵不休,，多換位思考一下，也許事情會(huì)好辦很多,。所以,，在以后的工作中，我要認(rèn)認(rèn)真真地接待好每一位來(lái)辦證的群眾,、學(xué)會(huì)換位思考,。

3.規(guī)范自已的言行舉止，不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水,。辦證工作人員每天都在和群眾接觸,，他們的一言一行直接代表著國(guó)土資源局的形象，所以作為在這個(gè)科室工作的我要時(shí)刻注意規(guī)范自已的言行舉止,，不斷改進(jìn)和提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，努力為國(guó)土資源局樹立形象，也為福泉市今后的發(fā)展獻(xiàn)出自己的力量,。

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公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十三

人的一生就像城市中的公交車,，有許許許多多的驛站,，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，我加入了廣西鐵路投資集團(tuán)有限公司這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,，開始了我的一個(gè)新的征程，也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,，迎來(lái)了為期兩天的新員工培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān),。

規(guī)章制度。

和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授等等,，雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng),，但在這短短的幾天經(jīng)歷中，我的知識(shí)得到了更新,、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,、情操得到了陶冶，使我受益非淺,、深有體會(huì),。

一是要加強(qiáng)同事之間的溝通,，努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,，我深深地體會(huì)到人與人之間的溝通,、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中,，無(wú)論自己從事哪個(gè)行業(yè),，哪個(gè)崗位，都離不開同事之間的配合,，因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛Ｖ胁拍苌?。既然需要配合，那么就必須溝通,，只有不同部門之間,、同時(shí)之間相互溝通、相互配合,、團(tuán)結(jié)一致,，才能提高工作效率，進(jìn)步更快,。

二是從改造自己入手,，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,，我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是公司的一名員工,，我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),，還有素質(zhì)和道德等方面的改造,，因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細(xì)微工作入手，積極調(diào)整個(gè)人心態(tài),。從學(xué)校到企業(yè),，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的,，我們都需要時(shí)間來(lái)適應(yīng),，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,，但作為公司的新員工,，我們要低調(diào)，要實(shí)干,，要在榮耀面前退一步,、在困難面前進(jìn)一步，同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大,、做人不計(jì)小,，因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗,。

以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會(huì)，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),，我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的,、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去，同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,，我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,，不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工,。最后我希望各位新員工和我一起來(lái)證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進(jìn)，去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,，為廣西鐵路投資集團(tuán)有限公司更輝煌的明天而奮斗,。

短暫的一周培訓(xùn)結(jié)束了，然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開始,。借此機(jī)會(huì)來(lái)談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得并提出一些建議,。

培訓(xùn)第一天，7月8日早上,，一群充滿朝氣活力的新員工相聚在院辦公樓13樓第一會(huì)議室,，至此拉開了培訓(xùn)的序幕。從大家的,。

自我介紹,。

中，我們相互了解了對(duì)方,，并從中看出了大家的激情,、團(tuán)結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻(xiàn)的決心;從吳院長(zhǎng)的講話中，我更加深刻的認(rèn)識(shí)了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績(jī),，從中看出武漢院蓬勃的生命力及美好的前景,，從吳院長(zhǎng)的希望和要求中，我們明白自己身上的責(zé)任及發(fā)展的方向,，這也必將激勵(lì)我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈优?，為院作出更大的貢獻(xiàn)。從余主任的對(duì)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的演講中,，我們明白了院的發(fā)展戰(zhàn)略及方向;從鐘主任的講解中,，我了解到員工職業(yè)發(fā)展路徑以及福利待遇、職稱評(píng)定等與自己息息相關(guān)的事情,。

培訓(xùn)第二天,，無(wú)論是于主任的講解還是曹主任的講解都是從設(shè)計(jì)方面來(lái)闡述的，從中我們明白了設(shè)計(jì)工程及各專業(yè)之間協(xié)調(diào)的重要性,，加深了對(duì)設(shè)計(jì)工程及設(shè)計(jì)理念的理解,，更重要的是讓我們明白了質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)生存的根本,，無(wú)形中向我們敲響警鐘：在以后的設(shè)計(jì)中謹(jǐn)慎、細(xì)心,、把質(zhì)量放在第一位,。

培訓(xùn)第三天，全天內(nèi)容為揭老師講授的項(xiàng)目管理,，從中不但使我們學(xué)習(xí)到一些簡(jiǎn)單的項(xiàng)目管理知識(shí),，也讓我們知道項(xiàng)目管理人才培養(yǎng)的迫切性和重要性。使我們明白要成為一個(gè)復(fù)合型的人才,，只懂得設(shè)計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，還要在工作中培養(yǎng)自己項(xiàng)目管理的能力。所以通過(guò)這樣聘請(qǐng)社會(huì)上一些知名的人士來(lái)講授意義重大,。

培訓(xùn)第四天,，從周總的講解中，我們更加明確了學(xué)生與職業(yè)人士的不同,，明確了如何從“學(xué)生時(shí)代”盡快走上工作崗位,，適應(yīng)工作崗位，最重要的是他提出樹立目標(biāo)的重要性,，有了目標(biāo)才有了努力的方向,，工作的激情，這些都將牢記于心,。另外張主任的講解使我們明白了院信息化發(fā)展的過(guò)程和方向,，這些都使我們更快地適應(yīng)院工作環(huán)境。

培訓(xùn)第五天,，從財(cái)務(wù)部的王主任的講解中,，我們了解了財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)及如何報(bào)銷差旅費(fèi)等問(wèn)題;從黨群工作部徐主任的講解中，我們明白黨群工作的重要性及與自己息息相關(guān)的結(jié)婚,、生子等問(wèn)題,。從中建三局有關(guān)人員關(guān)于消防安全的講解中，我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人,，這些講解都很重要且必要,。更值得一提的是優(yōu)秀員工劉紅英工程師與大家的交流及所提的建議，讓我們明白了想成為一名優(yōu)秀的員工必須努力工作,，態(tài)度踏實(shí),，樹立一個(gè)目標(biāo)，堅(jiān)持不懈為之奮斗,?？傊舜闻嘤?xùn)必要且意義重大,。

出自 m.sevw.cn

在得知要進(jìn)行入職培訓(xùn)時(shí),，心中充滿了期待,，以前總認(rèn)為只有外企才會(huì)做系統(tǒng)的入職教育。拿到入職培訓(xùn)更是驚喜萬(wàn)分,，培訓(xùn)內(nèi)容既豐富翔實(shí)又處處有創(chuàng)意,，從企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略,、管理體系到項(xiàng)目管理等等,。短短的一周時(shí)間讓我們從“學(xué)院人”迅速轉(zhuǎn)變角色，以積極,、樂(lè)觀的心態(tài)來(lái)面對(duì)工作,。

培訓(xùn)伊始，我們這個(gè)由新人組成的班級(jí)分成四個(gè)小組,，每一個(gè)小組就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),，有自己的團(tuán)隊(duì)名稱、隊(duì)徽,，比如我所在的“筑煤”組，我們都是立志于祖國(guó)的煤炭事業(yè),，立志于我們武漢院的更大發(fā)展,。這樣的方式極大的激勵(lì)了每一位組員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，在培訓(xùn)的日子里,，每一位組員都能為團(tuán)隊(duì)作出自己的貢獻(xiàn)而出謀劃策,。正因?yàn)槿绱耍覀兊挠颜x更加深厚,，我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力更加強(qiáng)大,。

在聽取了吳院長(zhǎng)關(guān)于企業(yè)文化的報(bào)告后，第一次對(duì)企業(yè)文化有了深刻的認(rèn)識(shí),，企業(yè)文化從通俗的意義來(lái)說(shuō)就是“企業(yè)風(fēng)氣”,、“企業(yè)風(fēng)格”。企業(yè)文化可以樹企業(yè)形象,，創(chuàng)企業(yè)名牌,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,。企業(yè)文化建設(shè)包含很多內(nèi)容,。武漢院的核心價(jià)值觀：多出精品，為顧客創(chuàng)造最有價(jià)值工程并提供滿意的服務(wù),。在我看來(lái),，既簡(jiǎn)潔明了又高瞻遠(yuǎn)矚。只有全院同心協(xié)力,，思想認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一才能實(shí)現(xiàn)我們的核心價(jià)值觀,。我們的愿景是企業(yè)成為國(guó)際領(lǐng)先的煤炭公司,，員工成為受人尊重的專家和人才。如此愿景,，讓我充滿信心,，充滿動(dòng)力，也讓我看到了前進(jìn)的方向,。在認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化的重要性和實(shí)用性后,，我想我在以后的工作中一定會(huì)自覺(jué)學(xué)習(xí)企業(yè)文化，以企業(yè)文化來(lái)指導(dǎo)自己,。

在看到布爾臺(tái)礦井的介紹時(shí),，心中自豪萬(wàn)分，世界上最大的井工礦,、群礦選煤廠是由我們武漢院設(shè)計(jì)的,。如此大的一個(gè)系統(tǒng)工程能做的如此優(yōu)秀，可見我們?cè)旱膶?shí)力非同一般,。生產(chǎn)技術(shù)管理部于主任在示范礦井的設(shè)計(jì)思想與設(shè)計(jì)理念中提到設(shè)計(jì)理念創(chuàng)新要按照科學(xué)發(fā)展觀要求,，站在行業(yè)制高點(diǎn)上，改革煤炭工業(yè)設(shè)計(jì)理念,。設(shè)計(jì)院里的工作是多專業(yè)協(xié)調(diào)的工作,，只有充分協(xié)調(diào)才能設(shè)計(jì)出更合理的內(nèi)容，這一點(diǎn)就告訴我們,，在工作中要敢于溝通,、善于溝通、樂(lè)于溝通,。把溝通做好才能把設(shè)計(jì)做好,。

管理出效益，制度是管理的手段,，作為新人,，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行。人力資源部鐘處長(zhǎng)和財(cái)務(wù)部王主任分別向我們介紹了公司的人力資源制度和財(cái)務(wù)管理制度,。讓我們系統(tǒng)的了解了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，結(jié)合發(fā)下來(lái)的《員工手冊(cè)》，我會(huì)繼續(xù)深入學(xué)習(xí),，在實(shí)踐中不斷加深對(duì)制度的認(rèn)識(shí),，做到按章辦事。

正如前文所述,，培訓(xùn)內(nèi)容詳細(xì),，培訓(xùn)成果卓有成效，這一周的培訓(xùn)將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。最后引用一句話：認(rèn)真做事可以把事做成,，用心做事才能把事做好,。在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人，用心做事,。

結(jié)束了碩士研究生的學(xué)習(xí)生涯,，我們步入一個(gè)新的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境，要很好的適應(yīng)這種角色的轉(zhuǎn)變,，每個(gè)人都需要一個(gè)過(guò)程,。相信很多人都會(huì)跟我有一樣的感受：非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)和人事部門不辭辛苦的為我們新員工舉辦這次培訓(xùn)活動(dòng)，讓我感覺(jué)到集體的溫暖,、組織的關(guān)懷和中煤國(guó)際武漢院欣欣向榮的活力,。

這為期五天的培訓(xùn)，框架合理,，內(nèi)容精煉豐富,。宏觀層面，有我院的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略的介紹;技術(shù)層面,，有我院質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);業(yè)務(wù)層面,，包括有epc總承包項(xiàng)目招投標(biāo)管理和礦井、選煤廠等工程勘察設(shè)計(jì)投標(biāo)程序等;職業(yè)生涯層面,，有《贏在起跑線》的職業(yè)規(guī)劃;思想教育方面,，有先進(jìn)員工的工作經(jīng)驗(yàn)交流。這些培訓(xùn)內(nèi)容為我們又快又好的適應(yīng)新環(huán)境,，轉(zhuǎn)變心態(tài)，更好的投入工作都起到了重要作用,。

在此次培訓(xùn)的過(guò)程中,，每節(jié)課程都給我?guī)?lái)了新的思路和知識(shí)，使我了解了院里的基本情況和自己專業(yè)之外的另一片天地,。給我印象最深刻的,，是吳院長(zhǎng)關(guān)于我院企業(yè)愿景的展望：以精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，將我院打造為國(guó)際領(lǐng)先的國(guó)際工程公司,。我認(rèn)為這樣的愿景是極具戰(zhàn)略性眼光的,，順應(yīng)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展潮流，符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向,。我國(guó)目前正在大力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，建立兩型社會(huì)。節(jié)能減排,，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主旋律。在未來(lái)的若干年后,，煤炭,、化工等高/能耗產(chǎn)業(yè)極有可能向中等國(guó)家進(jìn)行轉(zhuǎn)移，為順應(yīng)這一潮流,，我們的市場(chǎng)就有可能要拓展到國(guó)外,，出于內(nèi)外雙因，這都將是我們要面臨的一大機(jī)遇和挑戰(zhàn),。目前我院正在步入一個(gè)快速發(fā)展的階段,，現(xiàn)在將愿景和目標(biāo)定位到國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，是相當(dāng)準(zhǔn)確的概念,，也為未來(lái)若干年我院發(fā)展和奮斗指明了方向,，這令我不得不感嘆院領(lǐng)導(dǎo)的英明和敏銳的洞察力。

作為一名剛進(jìn)入職場(chǎng)的新人,，我有以下幾點(diǎn)感悟,，以供大家共勉：第一，我深刻感覺(jué)到自己實(shí)踐能力的不足和專業(yè)知識(shí)欠缺,。在校園里我積累了一些專業(yè)和理論知識(shí),，但在實(shí)際的工作中，還有很多經(jīng)驗(yàn),、職業(yè)素養(yǎng)和習(xí)慣,，需要我去進(jìn)一步學(xué)習(xí)和感悟。這就需要我在將來(lái)的工作中要謙虛勤奮,，吸收優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn),，不斷豐富跟自己工作密切相關(guān)的知識(shí)。第二,，是如何發(fā)揮自己的價(jià)值,，為我院貢獻(xiàn)力量。我想,，能夠進(jìn)入武漢院的員工,，都是在校比較優(yōu)秀的學(xué)生，都具有良好的知識(shí)背景,、嚴(yán)格的紀(jì)律性和堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,。如何將我們的活力和知識(shí)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)和先進(jìn)的生產(chǎn)力，如何為我院增添新的榮譽(yù)和價(jià)值,，是我們應(yīng)該深刻考慮的問(wèn)題,。第三，就是如何適應(yīng)心理的轉(zhuǎn)變過(guò)程,。從學(xué)生到社會(huì)人,，角色的轉(zhuǎn)變是巨大的，我們將會(huì)面臨來(lái)自工作和生活新的壓力。如何適應(yīng)新環(huán)境,，抵抗壓力?要求我們要勇于應(yīng)對(duì)新的挑戰(zhàn),，更好的提升自我，從嚴(yán)要求自己,，努力為將來(lái)的發(fā)展打造更為廣闊的天空,。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十四

能夠成為新能源產(chǎn)業(yè)事業(yè)部的一員我感到非常慶幸!雖然到目前為止我在公司工作的時(shí)間還不到兩個(gè)月，但是在這短短的時(shí)間里,，我卻受益匪淺,。

(一)盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個(gè)人定位,、融入新的環(huán)境,。

這是李總給我們上的第一節(jié)課，也是給我們這些職場(chǎng)新人的忠告,。從學(xué)校到社會(huì)是一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,，也許在這個(gè)過(guò)程中我們會(huì)有這樣那樣的不適，但是這都不能成為我們逃避的借口,。如果我們不能盡快適應(yīng),，仍然把自己當(dāng)學(xué)生看待，必定會(huì)被殘酷的社會(huì)所淘汰,。今天我們坐在這里,，我們就應(yīng)該明白，我們的身份早已不再是學(xué)生,，而是一名公司職員,，我們應(yīng)該改變作為學(xué)生時(shí)的自由散漫，熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,、加強(qiáng)紀(jì)律性,，以此來(lái)嚴(yán)格要求自己，來(lái)找準(zhǔn)自己在公司中的定位,、盡快融入公司這個(gè)大家庭。

(二)扎實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度,。

作為質(zhì)量保障部的一員,，也許是因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的原因，我接觸更多的是車間的師傅們,，正是這樣才讓我有更多的機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)他們,，向他們學(xué)習(xí)。中國(guó)有句俗語(yǔ):“踏踏實(shí)實(shí)做人,老老實(shí)實(shí)做事,?！睅煾祩兦∮盟麄兊膶?shí)際行動(dòng)詮釋了態(tài)度決定一切的含義。

(三)時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí),，盡快熟悉本職工作,。

作為剛走出校門的學(xué)生，我們更多的也許是理論知識(shí),、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。因此，在新的工作崗位上,，我們要有一切從零開始的勇氣和決心,，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神、虛心向公司的前輩們學(xué)習(xí);更應(yīng)明白“不積跬步,，無(wú)以至千里”的道理,，我們要從小事做起，通過(guò)小事鍛煉能力,、積累經(jīng)驗(yàn),、實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)。

(四)團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于溝通,。

團(tuán)結(jié)協(xié)作指的是部門內(nèi)部,。部門的出色表現(xiàn)，離不開每個(gè)員工的齊心協(xié)力,、共同合作,。只有把部門成員團(tuán)結(jié)起來(lái),發(fā)揮集體的力量才能達(dá)到事半功倍的效果。善于溝通是指部門之間,。任何一個(gè)公司都是由眾多部門組成的.部門之間的溝通是必要的也是必須的,。和任何一個(gè)部門溝通不好都會(huì)遇到不必要的麻煩.。所以,，團(tuán)結(jié),、溝通是非常必要的!總之，用知識(shí)武裝起自己來(lái),，學(xué)會(huì)做人,，學(xué)會(huì)做事。你才能成功!

最后感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個(gè)工作平臺(tái),，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高,、共同進(jìn)步;感謝每位同事對(duì)我這段時(shí)間里工作的熱情幫助。然而我還有很多經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺,，但我相信,，勤能補(bǔ)拙，只要我們彼此多份理解,、多份溝通,，加上自己的不懈努力,，我相信我的能力能夠得到大程度的提升、我的價(jià)值能夠得到大程度的實(shí)現(xiàn)!我也會(huì)努力工作用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)來(lái)為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)!

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十五

這次##新員工入職培訓(xùn),，向我們?nèi)骊U述了##的概況,、發(fā)展戰(zhàn)略和歷程、企業(yè)文化,、規(guī)章制度及服務(wù)理念等內(nèi)容,，給我們展現(xiàn)了一個(gè)充滿朝氣、蓬勃發(fā)展的國(guó)際化企業(yè)形象,，也讓我對(duì)##有了全新的認(rèn)識(shí),，更深層次的體會(huì)到了##精神。

首先,，在入職培訓(xùn)中讓我感受最深的是##的企業(yè)文化,，作為中國(guó)龍頭房地產(chǎn)企業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)的精品地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)者,，##并未以利益至上,，而是發(fā)展“民生地產(chǎn)”，立足于讓普通老百姓都能買得起房,。企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展壯大的根基,，我們選擇了一個(gè)公司，從某種意義上來(lái)說(shuō)就是選擇了一種企業(yè)文化,，所以我們必須要認(rèn)同它的企業(yè)文化和核心理念,。一個(gè)公司如果沒(méi)有一個(gè)它堅(jiān)持的企業(yè)文化和核心理念，必定不能長(zhǎng)久地發(fā)展下去,，必定會(huì)在社會(huì)發(fā)展的大潮中被淘汰,。而##的艱苦創(chuàng)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn),、努力拼博,、開拓進(jìn)取的企業(yè)精神，和精心策劃,、狠抓落實(shí),、辦事高效的工作作風(fēng)正是##先進(jìn)的企業(yè)文化，是##得以高速發(fā)展的主要?jiǎng)恿?，也正是這種優(yōu)秀的企業(yè)文化不斷地給每位##人提供養(yǎng)分,，讓我們更好的成長(zhǎng)。

“規(guī)模+品牌”發(fā)展戰(zhàn)略模式的一大創(chuàng)舉,。

另外，##對(duì)員工個(gè)人修養(yǎng)的要求讓我印象深刻,，當(dāng)今社會(huì),，部分成員修養(yǎng)缺失,，使得毒奶粉、地溝油等不絕于耳,，影響惡劣,，給社會(huì)造成了“道德危機(jī)”。##要求員工修身正己,，##的發(fā)展戰(zhàn)略,、品牌意識(shí)、精品意識(shí)和高層管理團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)的管理思想和超前的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),，深刻的教育了我們,。讓我們真正體會(huì)了一個(gè)成熟的現(xiàn)代化大公司的核心競(jìng)爭(zhēng)能力和憂患意識(shí)，讓我們認(rèn)識(shí)到了##公司的成功不是偶然的,，是因?yàn)橛辛擞⒚鞯暮诵念I(lǐng)導(dǎo)及科學(xué)高效的管理團(tuán)隊(duì),，讓我們?cè)诿鎸?duì)即將到來(lái)的實(shí)際工作中更有動(dòng)力，更有信心,。崇高的個(gè)人修養(yǎng)造就了先進(jìn)的團(tuán)隊(duì),，這正是##鐵軍令世人矚目戰(zhàn)斗力的源泉。

通過(guò)這次培訓(xùn),，讓我更深層次的體會(huì)到了##精神,，“志存高遠(yuǎn)，鼎成大業(yè)”,，##人艱苦創(chuàng)業(yè)的精神深深地激勵(lì)著我們,，年輕人勇往直前，也讓我覺(jué)得選擇這個(gè)工作機(jī)會(huì)是我人生中最正確的一個(gè)決定,，能與這樣一支積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)攜手并進(jìn),，讓我感覺(jué)無(wú)上光榮。千言萬(wàn)語(yǔ)匯成一句話：作為##的一員,，我驕傲!

經(jīng)過(guò)我不斷的努力,，我終于成為一名農(nóng)村信用聯(lián)社的正式工作人員了，這是我多年以來(lái)不懈努力的結(jié)果,。我也知道這意味著下半生都將要不用再為我的飯碗發(fā)愁了,，但是前提是我不斷努力的工作，這是我已經(jīng)想到的,，我會(huì)做好的!不過(guò)新員工可不是那么好當(dāng)?shù)?

根據(jù)省聯(lián)社對(duì)新聘員工崗前培訓(xùn)工作的安排,，11月6日至11月22日_市農(nóng)村信用社一行47名新聘農(nóng)村信用社員工在省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)進(jìn)行了為期15天的崗前封閉式軍事訓(xùn)練和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。學(xué)員們普遍反映,，火熱軍營(yíng)生活鍛造了思想風(fēng)貌,，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)了集體主義精神,，堅(jiān)定了自己的職業(yè)選擇,，樹立了愛(ài)社如家,、愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德，了解了金融常識(shí),，農(nóng)村信用社工作要領(lǐng),、程序和方法，強(qiáng)化了三鐵紀(jì)律,，為員工盡快進(jìn)入角色,，發(fā)揮了積極的作用，終生難忘,，受益匪淺,。

一、熟悉了金融知識(shí),，了解了農(nóng)村信合,。根據(jù)培訓(xùn)安排我們實(shí)行訓(xùn)教結(jié)合，在課堂上,，學(xué)員認(rèn)真聽各位老師的傳教,，記錄新的金融知識(shí)，相互請(qǐng)教學(xué)習(xí),，做到當(dāng)天問(wèn)題當(dāng)天解決,，特別是對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行課后交流，提高了學(xué)員的業(yè)務(wù)水平,，經(jīng)結(jié)業(yè)考核,，47名學(xué)員表現(xiàn)、學(xué)業(yè),、紀(jì)律合格,。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視,，組織得力,，準(zhǔn)備充分。

對(duì)新員工進(jìn)行崗前軍訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)是新時(shí)期省聯(lián)社規(guī)范管理員工,，科學(xué)開發(fā)和使用人才的有效措施,，是向現(xiàn)代企業(yè)人才管理要效益的基礎(chǔ)工作。省聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)高度重視,。軍訓(xùn)和培訓(xùn)伊始和結(jié)業(yè),，省聯(lián)社黨委書記、主任,、副主任,、人力資源部和教導(dǎo)大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)親臨動(dòng)員大會(huì)，對(duì)農(nóng)村信用面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)和未來(lái)發(fā)展前景進(jìn)行了認(rèn)真分析,，對(duì)新學(xué)員學(xué)習(xí)和軍訓(xùn)提出具體要求,。在培訓(xùn)總結(jié)大會(huì)中,，省聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)對(duì)淅員工在新的工作崗位上提出了具體的要求和希望，并對(duì)在培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員進(jìn)行了表?yè)P(yáng);省聯(lián)社培訓(xùn)工作組從組織到具體實(shí)施,，做到了組織有計(jì)劃，管理有方法,，培訓(xùn)有步驟,，檢驗(yàn)有考核，軍訓(xùn)有活動(dòng),，每天有通報(bào),，最后有評(píng)比，個(gè)人有總結(jié),，生活中關(guān)心員工,，紀(jì)律中嚴(yán)格要求，定期和地市領(lǐng)隊(duì)進(jìn)行查崗;教導(dǎo)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和教官對(duì)此次軍訓(xùn)高度重視,，精心安排,，針對(duì)學(xué)員的年齡性別制訂了軍訓(xùn)計(jì)劃，選派了有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀軍官擔(dān)任教官,。和學(xué)員一起出操,，率先垂范。受到了學(xué)員好評(píng),，教導(dǎo)大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)訓(xùn)練結(jié)果也給予了高度評(píng)價(jià),。

三、計(jì)劃嚴(yán)密,，責(zé)任下放,，管理到位。

參加本次培訓(xùn)的1000多名學(xué)員來(lái)全省各地,，互不相識(shí),，_x市_名學(xué)員分編為3個(gè)連隊(duì)，如何管理好組織管理好成為領(lǐng)和連長(zhǎng)的重點(diǎn),，我們?cè)诤瓦B長(zhǎng)充分溝通的基礎(chǔ)上,，采取了“分區(qū)管理、縱橫制約,、及時(shí)通報(bào),、和諧共處”的管理理念，建立了班長(zhǎng),、組長(zhǎng)和班組值日制,，每天利用休息時(shí)間做游戲、唱軍歌,、談理想,、排節(jié)目等進(jìn)行一系列活動(dòng),，在學(xué)習(xí)中分班組賽成績(jī)、做演講,、寫簡(jiǎn)報(bào),，形成了比、拼,、賽,、學(xué)的良好氛圍，我們地市領(lǐng)隊(duì)積極創(chuàng)造條件讓學(xué)員自己組織,、自己創(chuàng)新,、自我管理，每天對(duì)學(xué)員進(jìn)行2—3次的檢查,，特別在晚上查崗做到有記錄,，做到在學(xué)業(yè)務(wù)和培養(yǎng)創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，贏得了省聯(lián)社管理工作組和教導(dǎo)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),。

四,、培養(yǎng)適應(yīng)各種環(huán)境能力。本次培訓(xùn)條件有限,，增強(qiáng)了學(xué)員吃苦耐勞的精神和意志,，提高了生活自理能力，養(yǎng)成了一日生活作息的良好習(xí)慣,，使新員工在各種環(huán)境下能盡快地適應(yīng)了新的環(huán)境,，為農(nóng)村信用社建立現(xiàn)代金融發(fā)展創(chuàng)造新的貢獻(xiàn)。

五,、嚴(yán)格訓(xùn)練,，訓(xùn)教結(jié)合，注重各層次知識(shí)的融會(huì)貫通,。

1,、培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神。軍營(yíng)是一所大學(xué)校,，更是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,，軍事訓(xùn)練的課堂，也是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的課堂,。我們47名學(xué)員雖然彼此還不很熟悉,，但大家都有一個(gè)共同的目標(biāo)，一定要取得優(yōu)異成績(jī),，不辜負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望,。訓(xùn)練過(guò)程中，人與人之間，組與組之間,，大家比學(xué)趕幫,，相互鼓勵(lì)，共同提高,。短短幾天,，我們就形成了一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體，一個(gè)奮發(fā)有為的集體,，一個(gè)不斷進(jìn)步的集體,。

2、加強(qiáng)了體能鍛煉,。這次軍訓(xùn)可以說(shuō)是一次特殊課。和官兵一起學(xué)習(xí)鍛煉,，使我們和學(xué)員看到了他們講政治,、講大局、講奉獻(xiàn)的思想品質(zhì),，看到了他們兢兢業(yè)業(yè),、一絲不茍、愛(ài)崗敬業(yè)的工作作風(fēng),，看到了他們艱苦奮斗,、團(tuán)結(jié)同志、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神風(fēng)貌,，大家普遍反映,，這一課深刻感人，終生難忘,。

3,、強(qiáng)化了紀(jì)律觀念。軍訓(xùn)期間,，全體學(xué)員統(tǒng)一步伐,，統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動(dòng),，統(tǒng)一指揮,，嚴(yán)格遵守部隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不折不扣地聽取教官指揮,，給大家上了一堂生動(dòng)的組織紀(jì)律課,，大家從中體會(huì)到，任何人,、任何單位如果沒(méi)有鐵的紀(jì)律是不可能成就一番事業(yè)的,。

這次軍訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)在省聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)和軍區(qū)大隊(duì)的重視下，在人力資源管理部門統(tǒng)一管理下，經(jīng)過(guò)廣大學(xué)員的努力,，圓滿完成了培訓(xùn)和軍訓(xùn)的各項(xiàng)任務(wù),，_學(xué)員取得了優(yōu)異成績(jī)，學(xué)員們紛紛表示,，要以這次軍訓(xùn)和培訓(xùn)為動(dòng)力,，以嶄新的精神面貌投入到信用創(chuàng)業(yè)與發(fā)展中，創(chuàng)造信合發(fā)展的輝煌明天,。

經(jīng)過(guò)這次軍訓(xùn),，我知道了什么是苦，什么是累,，和工作相比起來(lái),，現(xiàn)在的生活可能是苦了一些，但是我認(rèn)為,，這是做是極為有必要的,，我可以在今后的工作中知道了曾經(jīng)的苦，我就有了前進(jìn)的動(dòng)力,，我會(huì)在我的新工作崗位上做到最好的!

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十六

世界杯的風(fēng)剛剛吹過(guò),，而接到黃石供電公司報(bào)道的通知再次點(diǎn)燃了我心中的激情，7月31日的黃石驕陽(yáng)似火,，35名新員工懷著激動(dòng),、向往與期待的心情匯集在國(guó)網(wǎng)黃石供電公司機(jī)關(guān)大樓301會(huì)議室。經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單而不失莊重的歡迎會(huì),，公司為新員工開展了為期一周的入職培訓(xùn),。時(shí)光飛逝，幾天的培訓(xùn)很快結(jié)束了,。這次培訓(xùn)不僅是讓我們學(xué)會(huì)從學(xué)生到職工的轉(zhuǎn)變,，也是公司對(duì)我們新員工如何快速適應(yīng)新角色和新環(huán)境的一次引導(dǎo)。經(jīng)過(guò)此次培訓(xùn),，我對(duì)公司企業(yè)文化,，黃石地區(qū)電網(wǎng)規(guī)劃及發(fā)展，如何從事安全生產(chǎn)和員工績(jī)效管理等方面的新知識(shí)形成了初步的了解,。

首日,，變電檢修部的劉斌老師為新員工上了一堂安全生產(chǎn)培訓(xùn)課程。這對(duì)于即將在變電運(yùn)維崗位上工作的我很重要,。毋庸置疑,，“安全大于天”，安全問(wèn)題在任何工作中都擺在首位,。在保證自身安全的前提下,，員工才能投身工作之中,。經(jīng)過(guò)劉老師詳細(xì)的介紹，我們初步了解了電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)以及安全防護(hù)等知識(shí),。我們需要好好學(xué)習(xí)《電力安全規(guī)程》,，其內(nèi)容是由前輩用鮮血甚至生命換來(lái)的。劉老師通過(guò)放映安全事故現(xiàn)場(chǎng)錄像,，警醒新員工要把“安全”二字銘記于心,，否則突發(fā)事故，后果不堪設(shè)想,。用劉老師的口頭禪來(lái)說(shuō)會(huì)“灰飛煙滅”,。今后的工作中，本人一定嚴(yán)格遵守安全規(guī)程,，對(duì)公司的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),，對(duì)自身的生命安全負(fù)責(zé)。

次日上午,，人力資源部的彭老師對(duì)我們進(jìn)行了績(jī)效管理培訓(xùn),。學(xué)習(xí)過(guò)程中，我逐漸對(duì)績(jī)效管理目的,、方法和效果等知識(shí)產(chǎn)生了基本認(rèn)識(shí)。依據(jù)“過(guò)程+結(jié)果=績(jī)效”,，績(jī)效管理是對(duì)工作效率和業(yè)績(jī)的全面管理過(guò)程,，其內(nèi)容包含設(shè)置目標(biāo)、明確目標(biāo),、提供方法等一系列行為和制度保障,。績(jī)效管理的目標(biāo)是提升管理水平,、實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo),、升華企業(yè)文化、提高員工素質(zhì)以及增強(qiáng)激勵(lì)等,?？?jī)效管理使員工的業(yè)績(jī)信息更加清晰透明，為員工提供與上級(jí)溝通的渠道,，并讓員工準(zhǔn)確地得到公司對(duì)自己知識(shí)能力的評(píng)價(jià),，以此更公平地獲取提升自我知識(shí)技能和實(shí)現(xiàn)自我職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。通過(guò)績(jī)效考核,，員工可以更清楚地認(rèn)識(shí)自身的優(yōu)劣,，了解自身發(fā)展程度，借此揚(yáng)長(zhǎng)避短,、改進(jìn)不足,。課堂上，彭老師為新員工安排了互動(dòng)環(huán)節(jié)，并讓新員工分成六組進(jìn)行比賽,。在找數(shù)字游戲中我們“新”組最先完成任務(wù),，這是由于組內(nèi)接到任務(wù)后進(jìn)行了明確分工，統(tǒng)籌安排,。隨后的速算比賽中,，本組沒(méi)有按時(shí)完成任務(wù)。究其原因,，是組員們急于求成的心態(tài),，導(dǎo)致未看清題目要求而盲目地計(jì)算得到錯(cuò)誤結(jié)果。予以修改后,，以兩倍的工作量做了一份要求的工作,，因此超時(shí)。此過(guò)程讓組員們明白接到任務(wù)之后,，首先應(yīng)當(dāng)明確任務(wù)要求,，再是考慮如何做怎么做的問(wèn)題，否則將事倍功半,。作為本組組長(zhǎng),，事后我深感內(nèi)疚，組長(zhǎng)的職責(zé)應(yīng)是明確任務(wù)要求并提醒組員,，可我沒(méi)有盡到責(zé)任,。同時(shí)我認(rèn)識(shí)到，在今后的工作中,，無(wú)論自己作為負(fù)責(zé)人或是班組成員,，都必須認(rèn)真細(xì)心，靈活地提高工作效率,。這種在課堂中穿插互動(dòng)的授課方式不僅充分調(diào)動(dòng)了學(xué)員的積極性,，也使組員之間有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和了解。彭老師利用分組的方式,，讓學(xué)員們明白今后我們的工作是以班組為單位,。班組即是一個(gè)家庭，組員們團(tuán)結(jié)協(xié)作,，為同一個(gè)目標(biāo)努力,。工作上，團(tuán)隊(duì)間的溝通極為重要,，通過(guò)相互交流,，達(dá)成思想一致，才能提高工作效率和質(zhì)量,，這是劉老師強(qiáng)調(diào)的“先統(tǒng)一思想,，再統(tǒng)一行動(dòng)”的體現(xiàn),。

下午，鄧?yán)蠋煘槲覀兘榻B了黃石地區(qū)電網(wǎng)分布及發(fā)展規(guī)劃,。目前,，黃石電網(wǎng)220千伏變電站13座，變電容量402萬(wàn)千伏安,，110千伏變電站8座,，變電容量505.3萬(wàn)千伏安，66千伏變電站3座,，變電容量2.6萬(wàn)千伏安,，35千伏安變電站12座，變電容量19.18萬(wàn)千伏安,。黃石電網(wǎng)西接武漢,，北連黃岡，東送江西,，構(gòu)成鄂贛聯(lián)網(wǎng)的樞紐,。想到今后我能在這樣的企業(yè)工作，自豪感和責(zé)任感油然而生,。

第三,、四天我們觀。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十七

培訓(xùn)學(xué)到了什么知識(shí)?有了什么更新更深的認(rèn)識(shí)?今后有什么打算?為期半個(gè)月的崗前培訓(xùn)結(jié)束了,，傍晚走在黨校的校園里,，我沉浸在這些問(wèn)題的思考中。

每天的培訓(xùn)內(nèi)容如影片的一個(gè)個(gè)鏡頭在腦海里一一放映：胡錦濤“七一”講話學(xué)習(xí)精神輔導(dǎo),、“三送”活動(dòng)與創(chuàng)新社會(huì)管理,、加快發(fā)展轉(zhuǎn)型發(fā)展與建設(shè)五個(gè)贛州,、公務(wù)員的禮儀修養(yǎng),、農(nóng)村基層組織建設(shè)、農(nóng)村工作法律知識(shí),、贛州市情與發(fā)展戰(zhàn)略,、社會(huì)調(diào)查原理與方法、贛南歷史與客家文化,、人口與生育工作,、中央蘇區(qū)革命史、年輕干部的心理健康與心理調(diào)適,、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展推進(jìn)贛州城鄉(xiāng)一體化建設(shè),、幸福人生的感悟與幸福能力的提升……半個(gè)月的時(shí)間學(xué)習(xí)了方方面面的知識(shí)，雖未來(lái)得及細(xì)細(xì)咀嚼,，心里卻也滿是收獲感和滿足感,。

“影片”放完,，對(duì)家鄉(xiāng)贛州和自己的角色也有了更深的認(rèn)識(shí)。贛南是一片神奇而非常有魅力的土地,，具有歷史悠久的“古色”,、意義重大的“紅色”、蘊(yùn)藏豐富的“黑色”,、獨(dú)具優(yōu)勢(shì)的“橙色”,、生態(tài)怡人的“景色”。新形勢(shì)下,，贛州市委站在戰(zhàn)略高度描繪了建設(shè)創(chuàng)業(yè)贛州,、宜居贛州,、平安贛州、生態(tài)贛州、幸福贛州的宏偉藍(lán)圖,。選拔優(yōu)秀大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層培養(yǎng)鍛煉，是贛州“人才興市”的前瞻性戰(zhàn)略決策,。市委對(duì)選拔生給予厚望,，悉心呵護(hù)，關(guān)懷備至,。所以,，為建設(shè)“五個(gè)贛州”，推動(dòng)贛州加快發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)自己的才智和力量,，是時(shí)代賦予選拔生的歷史使命。

想起開班儀式上市委組織部孫正森部長(zhǎng)對(duì)屆選拔生的諄諄告誡和提出的殷切希望,，我不覺(jué)心跳加快,，既感責(zé)任重大，又感激情澎湃,。默默告誡自己：要做一名合格,、優(yōu)秀的選拔生。再次回顧培訓(xùn)內(nèi)容,，對(duì)未來(lái)的工作也有了深深的感悟,。

一要志存高遠(yuǎn)，樹立遠(yuǎn)大理想,。培訓(xùn)期間看了《建黨偉業(yè)》,，從中深深感受到了理想信念的重要性，毛澤東,、周恩來(lái)等革命先輩年輕時(shí)就樹立了救國(guó)救民的遠(yuǎn)大理想,，最終成就偉大事業(yè)。作為一名即將踏入工作崗位的選拔生,，要明白自己為什么選擇扎根贛南服務(wù)基層,。我的答案很清晰：為群眾辦實(shí)事,，努力改變家鄉(xiāng)面貌，履行入黨時(shí)的鄭重承諾;同時(shí)自己也在服務(wù)群眾中建功立業(yè),，實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生價(jià)值,，更好地為人民服務(wù)。

二要堅(jiān)定信念,，鼓足前行動(dòng)力,。基層情況復(fù)雜,，基層條件艱苦,，這是對(duì)一名剛畢業(yè)的大學(xué)生的挑戰(zhàn)?；鶎佑写髮W(xué)問(wèn),，基層是一片大天地，基層也充滿了發(fā)展的機(jī)遇,。我相信,，雖然道路是曲折的，但前途是光明的,?；鶎邮且粋€(gè)大煉爐，意志品格將在這里得到砥礪;基層是一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的大舞臺(tái),，青春將在這里綻放光芒,。既然選擇了前方，便只顧風(fēng)雨兼程,。抓住機(jī)會(huì),，迎接挑戰(zhàn)，不畏困難,，為實(shí)現(xiàn)理想而勇往直前,。

三要與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”,。從到市委黨校報(bào)到的那一天起,，自己就不再是一名大學(xué)生,，而是一名選拔生,，懷著黨組織、社會(huì),、親人的期望,，肩負(fù)著建設(shè)贛州的歷史使命。所以思想觀念要跟著時(shí)間機(jī)器走,，盡快改變狀態(tài),，實(shí)現(xiàn)由學(xué)生到公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)從大學(xué)校園到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)以學(xué)習(xí)為主到以工作為主任務(wù)的轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)由知識(shí)儲(chǔ)備到能力運(yùn)用方向的轉(zhuǎn)變,，盡快進(jìn)入工作角色，做好為基層服務(wù)的準(zhǔn)備,。

四是勤于學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)。要樹立正確的學(xué)習(xí)觀念,，活到老學(xué)到老,。到了基層后，要甘當(dāng)小學(xué)生,，保持謙虛的態(tài)度,，充滿熱情和激情，積極,、主動(dòng)地向書本學(xué)習(xí),，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),，向人民群眾學(xué)習(xí)，用心學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,、國(guó)家政策法規(guī),、贛南風(fēng)俗文化、生產(chǎn)習(xí)慣,、工作經(jīng)驗(yàn),、處事方法等，提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。只有不斷學(xué)習(xí),，才能跟上時(shí)代步伐，更好地為群眾服務(wù),。

五是勇于實(shí)踐,，砥礪意志品格。作為一名公務(wù)員,，教育學(xué)歷固然重要,，關(guān)鍵還要看工作學(xué)歷。要盡快把教育學(xué)歷轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鲗W(xué)歷,，不但要做學(xué)習(xí)標(biāo)兵,，更要做工作能手，使自己的工作學(xué)歷上一個(gè)臺(tái)階,，達(dá)到“研究生”水平,。上崗后要深入基層,，融入群眾，切實(shí)做好每一項(xiàng)工作,。工作中要有老黃牛的吃苦精神,，正視困難，勇于吃苦,，經(jīng)受住各種考驗(yàn),，在實(shí)踐鍛煉和工作磨礪中成長(zhǎng)成才，掌握過(guò)硬的本領(lǐng),。

六是敢于創(chuàng)新,，開拓工作局面。要有拓荒牛的開拓精神,，打開工作思路,，開拓新局面。不但要使工作做對(duì),，更要做好,，最大程度做到情為民所系，權(quán)為民所用,，利為民所謀,。一方面，要充分利用科技和信息資源,，和人民群眾一道,，爭(zhēng)取發(fā)展項(xiàng)目，勇闖致富路子;另一方面,，不斷對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)與創(chuàng)新,，特別是工作方法的創(chuàng)新與完善，做到更加科學(xué)有效地釋民惑,，解民難,，辦民事。

作為一名即將上崗選拔生,，要時(shí)刻謹(jǐn)記時(shí)代賦予的歷史使命,，謹(jǐn)記贛南人民的美好希冀，謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,，仰望星空,，樹立建設(shè)贛州的遠(yuǎn)大理想，同時(shí)也要腳踏實(shí)地,，扎根基層,，結(jié)合理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐,，不斷完善自己,，不斷為群眾謀福祉,，努力成為擔(dān)當(dāng)贛州未來(lái)發(fā)展重任的合格建設(shè)者和接班人!

時(shí)代在召喚，未來(lái)在揮手,。我恨不能今天就奔赴工作崗位,，奉獻(xiàn)自己的青春和汗水，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)美好贛州的崇高理想而奮斗!

為期兩天的崗前培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，明天我們就要奔赴自己的工作崗位,，在那里開創(chuàng)未來(lái)的事業(yè)了。這兩天讓我受益良多,，短短的時(shí)光,，讓我對(duì)未來(lái)的工作充滿信心，也更加堅(jiān)定自己的選擇,。兩天中我不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)了信用社的有關(guān)規(guī)章制度,，接受了體系化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，更重要的是我在各位領(lǐng)導(dǎo)的身上學(xué)到了怎樣做一名信合人,。非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們組織安排了此次培訓(xùn),。

兩天里我了解了信用社的主要業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)了信用社的相關(guān)法律知識(shí)及員工行為規(guī)范,，對(duì)信用社各部門的工作流程及業(yè)務(wù)情況有了初步的認(rèn)識(shí),。作為信用社的一名員工，我認(rèn)為要做到三心,。一是：細(xì)心,。我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對(duì)象，這需要我們時(shí)時(shí)處處細(xì)心謹(jǐn)慎對(duì)待每項(xiàng)工作,，決不允許出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò),。也許一時(shí)的疏忽大意就會(huì)使聯(lián)社的經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)受損。所以辦每一筆業(yè)務(wù)都要求我們細(xì)心細(xì)心再細(xì)心,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,。二是：耐心。信用社面向農(nóng)村,，為廣大農(nóng)民提供基本金融服務(wù),，面對(duì)農(nóng)民我們更需要的是耐心，農(nóng)民沒(méi)有接受過(guò)高等教育,，在理解和溝通能力上可能會(huì)有一些困難,，面對(duì)他們的疑問(wèn)，我們應(yīng)該耐心的解釋,，周到的服務(wù),。三是：恒心。作為一級(jí)柜員，分配到了基層,，對(duì)于我們這些從小生活條件優(yōu)越的80后來(lái)說(shuō),，這無(wú)疑是一種考驗(yàn)，我們所面對(duì)的不再是高樓大廈和繁華的街道,，取而代之的是艱苦的條件和生活的寂寞,，有一位哲人曾說(shuō)過(guò)，想要成功就要學(xué)會(huì)忍受寂寞,，面對(duì)如此考驗(yàn),，我們要有恒心，堅(jiān)持不懈,，在寂寞和艱苦的條件中磨練自己,，成長(zhǎng)自己，完善自己,。不斷提高個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,。

兩天中和各位部門經(jīng)理接觸最多，他們不僅是我們的老師和前輩,，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣,。在他們的身上，我學(xué)到了樸實(shí),、踏實(shí),、誠(chéng)實(shí)。他們沒(méi)有較高的學(xué)歷,，但卻擁有相當(dāng)豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),。他們幾十年來(lái)扎根農(nóng)村，正是這些造就了他們獨(dú)有的優(yōu)良品質(zhì)樸實(shí),。多年的金融工作使他們嚴(yán)于律己,，踏踏實(shí)實(shí)。培訓(xùn)時(shí)間雖然短暫,，但是每位經(jīng)理從來(lái)沒(méi)有遲到過(guò),，每天都提前五分鐘到場(chǎng)，他們的授課內(nèi)容沒(méi)有華麗的語(yǔ)言,，但句句吐露真誠(chéng),，方法切實(shí)可行。正是因?yàn)樗麄兊臉銓?shí),、踏實(shí)也使他們毫無(wú)保留地把自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給了我們,，讓我們學(xué)會(huì)做一位誠(chéng)實(shí)守信的人。他們用自己的行為向我詮釋了什么是一名合格的農(nóng)信人,。

兩天中,，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我們都非常關(guān)心,，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，讓我們時(shí)時(shí)刻刻感受到大集體的溫暖,。這樣的領(lǐng)導(dǎo),，這樣的同事，這樣的待遇,，讓我更加堅(jiān)定了自己的選擇,。今天下午,，我們作為信用社的新形象新面孔,，向全縣人民展示了我們信合人的風(fēng)采，通過(guò)一下午的工作,，我認(rèn)為：今后我們應(yīng)該出臺(tái)更多惠民利民的政策,，讓全縣人民了解信用社，信任信用社,，選擇信用社,。

到基層后我會(huì)更加努力，做到讓客戶滿意,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓自己滿意，做一名合格的信合人,。

短短15天的崗前培訓(xùn)馬上就要接近尾聲了,，這段時(shí)間的學(xué)習(xí)真的是讓我受益匪淺，有成長(zhǎng)的快樂(lè),，有豐收的喜悅,，有不懂的遺憾，還有即將離別的不舍,。這15天的學(xué)習(xí)真的給我太多的感受,，這15天的學(xué)習(xí)讓我一生都受用無(wú)窮。將成為我人生旅途中最寶貴的收獲,。

一,、提高了思想認(rèn)識(shí)，體會(huì)到計(jì)算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)的重要性,。

二,、時(shí)間緊，任務(wù)重,。

15天的時(shí)間,，我們要學(xué)完“能勝任工作崗位需要”的學(xué)習(xí)任務(wù)，每天我的神經(jīng)都處于緊張的狀態(tài)中,，大腦不停的轉(zhuǎn)著,，手也在不停地敲擊著,，忙得一點(diǎn)休閑的時(shí)間都沒(méi)有，有時(shí)感覺(jué)到連喘息的時(shí)間都沒(méi)有,?？墒谴蠹业木裾娴耐ψ悖瑳](méi)有人說(shuō)苦,，沒(méi)有人說(shuō)累,，只是感覺(jué)時(shí)間在飛逝著，太快了,。如果能拉住時(shí)間的腳,，大家一定會(huì)毫不猶豫地伸出手去。

三,、通過(guò)學(xué)習(xí)知不足,，促進(jìn)步。

1,、通過(guò)學(xué)習(xí),，感覺(jué)到自己有太多的計(jì)算機(jī)的知識(shí)不懂，比如：程序操作,、計(jì)算機(jī)理論……感受到不懂計(jì)算機(jī),，真的是太落后了，通過(guò)學(xué)習(xí)感受到自己又學(xué)到了很多的知識(shí),，在今后的學(xué)習(xí)中,，我一定經(jīng)常上機(jī)操作，爭(zhēng)取早日駕馭電腦,，學(xué)有所用,。

2、通過(guò)學(xué)習(xí),，我體會(huì)到,，我們?cè)瓉?lái)在工作上多么的落后，網(wǎng)上平臺(tái)真的挺好,，學(xué)習(xí)起來(lái)很方便,、很實(shí)用。這15天我們?cè)诰W(wǎng)上交流,、討論,、提交作業(yè)。瀏覽網(wǎng)頁(yè),，閱讀資料,、觀看案例、完成作業(yè),，在網(wǎng)絡(luò)的海洋里,，我們盡情的汲取著知識(shí)的甘露,。感到一種前所沒(méi)有的滿足，這種滿足是我們對(duì)知識(shí)的一種渴望,。

3,、通過(guò)15天的學(xué)習(xí)，我對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)有了更深刻的認(rèn)識(shí),，通過(guò)多媒體的操作,，讓我們有耳目一新的感覺(jué)，為我們今后的工作提供了方便,，為我們的事業(yè)提供了豐富多彩的內(nèi)容,。從而讓我們?cè)诠ぷ鲘徫簧细盍Α⒏行乱?，更能?chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位能手,。

4,、通過(guò)15天的學(xué)習(xí),，我們結(jié)識(shí)了很多的伙伴，我感受到我離這些同伴的距離太遠(yuǎn)了,，不學(xué)習(xí)真的落后了,。這15天，大家取長(zhǎng)補(bǔ)短,，互幫互助,，互通有無(wú)。大家都毫不吝嗇,，把自己知道的知識(shí)毫不保留的互相交流著,。雖然學(xué)習(xí)是緊張的，可是大家的心情是愉悅的,，氣氛是和諧的,。只是感覺(jué)到15天的時(shí)間真的是太短了，需要互相學(xué)習(xí)的知識(shí)真的是太多了,。

5,、這15天的學(xué)習(xí)，我感到最累的要算是我們的縣人力資源與社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)：楊青松主任,、晴隆民族中學(xué)的易黎老師和鄒江老師等教育培訓(xùn)工作者,。早晨他們?cè)缭绲膩?lái)到多功能教室，為早來(lái)的學(xué)員輔導(dǎo),，中午又是早早的來(lái)到,，連午休的時(shí)間都沒(méi)有。他們耐心的為我們講解著,，這種敬業(yè)精神令我們所有的學(xué)員都很感動(dòng),。

6,、通過(guò)舉辦“培訓(xùn)晚會(huì)”，豐富了學(xué)員們的業(yè)余生活,，加強(qiáng)了學(xué)員的溝通與交流,，加深了學(xué)員之間的友誼。晚會(huì)上,，得到即將走上縣電視臺(tái)播音員工作的張福麗同學(xué)的信任和大力幫助下,，我第一次走上舞臺(tái)上，與她搭檔做了培訓(xùn)晚會(huì)的主持人,，使我在主持方面又邁進(jìn)了一步,，提高了自身的語(yǔ)言表達(dá)和組織能力。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師,、各位學(xué)員，希望我們還有再一次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),。在今后的工作崗位中,，把計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于工作之中，更好的服務(wù)于單位,、服務(wù)于社會(huì),。

公司新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十八

入職培訓(xùn)目的是為了使員工融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，學(xué)習(xí)公司的理念和工作方式,，讓員工能盡快上手工作,。以下是本站小編整理的新員工入職培訓(xùn)心得，供大家閱讀參考,。

培訓(xùn)學(xué)到了什么知識(shí)?有了什么更新更深的認(rèn)識(shí)?今后有什么打算?為期半個(gè)月的崗前培訓(xùn)結(jié)束了,，傍晚走在黨校的校園里，我沉浸在這些問(wèn)題的思考中,。

每天的培訓(xùn)內(nèi)容如影片的一個(gè)個(gè)鏡頭在腦海里一一放映：“七一”講話學(xué)習(xí)精神輔導(dǎo),、“三送”活動(dòng)與創(chuàng)新社會(huì)管理、加快發(fā)展轉(zhuǎn)型發(fā)展與建設(shè)五個(gè)贛州,、公務(wù)員的禮儀修養(yǎng),、農(nóng)村基層組織建設(shè)、農(nóng)村工作法律知識(shí),、贛州市情與發(fā)展戰(zhàn)略,、社會(huì)調(diào)查原理與方法、贛南歷史與客家文化,、人口與生育工作,、中央蘇區(qū)革命史、年輕干部的心理健康與心理調(diào)適,、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展推進(jìn)贛州城鄉(xiāng)一體化建設(shè),、幸福人生的感悟與幸福能力的提升……半個(gè)月的時(shí)間學(xué)習(xí)了方方面面的知識(shí),，雖未來(lái)得及細(xì)細(xì)咀嚼，心里卻也滿是收獲感和滿足感,。

“影片”放完,，對(duì)家鄉(xiāng)贛州和自己的角色也有了更深的認(rèn)識(shí),。贛南是一片神奇而非常有魅力的土地，具有歷史悠久的“古色”,、意義重大的“紅色”,、蘊(yùn)藏豐富的“黑色”,、獨(dú)具優(yōu)勢(shì)的“橙色”、生態(tài)怡人的“景色”,。新形勢(shì)下,，贛州市委站在戰(zhàn)略高度描繪了建設(shè)創(chuàng)業(yè)贛州,、宜居贛州,、平安贛州,、生態(tài)贛州,、幸福贛州的宏偉藍(lán)圖。選拔優(yōu)秀大學(xué)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層培養(yǎng)鍛煉,，是贛州“人才興市”的前瞻性戰(zhàn)略決策。市委對(duì)選拔生給予厚望,，悉心呵護(hù),，關(guān)懷備至,。所以，為建設(shè)“五個(gè)贛州”,，推動(dòng)贛州加快發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)自己的才智和力量,，是時(shí)代賦予選拔生的歷史使命,。

想起開班儀式上市委組織部孫正森部長(zhǎng)對(duì)20xx屆選拔生的諄諄告誡和提出的殷切希望，我不覺(jué)心跳加快,，既感責(zé)任重大，又感激情澎湃,。默默告誡自己：要做一名合格,、優(yōu)秀的選拔生,。再次回顧培訓(xùn)內(nèi)容，對(duì)未來(lái)的工作也有了深深的感悟,。

一要志存高遠(yuǎn),，樹立遠(yuǎn)大理想,。培訓(xùn)期間看了《建黨偉業(yè)》，從中深深感受到了理想信念的重要性,，毛澤東、周恩來(lái)等革命先輩年輕時(shí)就樹立了救國(guó)救民的遠(yuǎn)大理想,，最終成就偉大事業(yè),。作為一名即將踏入工作崗位的選拔生,，要明白自己為什么選擇扎根贛南服務(wù)基層。我的答案很清晰：為群眾辦實(shí)事,，努力改變家鄉(xiāng)面貌,，履行入黨時(shí)的鄭重承諾;同時(shí)自己也在服務(wù)群眾中建功立業(yè),，實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生價(jià)值，更好地為人民服務(wù),。

二要堅(jiān)定信念,，鼓足前行動(dòng)力,。基層情況復(fù)雜，基層條件艱苦,，這是對(duì)一名剛畢業(yè)的大學(xué)生的挑戰(zhàn)?；鶎佑写髮W(xué)問(wèn),，基層是一片大天地,，基層也充滿了發(fā)展的機(jī)遇。我相信,，雖然道路是曲折的,，但前途是光明的,。基層是一個(gè)大煉爐,，意志品格將在這里得到砥礪;基層是一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的大舞臺(tái),，青春將在這里綻放光芒,。既然選擇了前方，便只顧風(fēng)雨兼程,。抓住機(jī)會(huì),，迎接挑戰(zhàn),，不畏困難，為實(shí)現(xiàn)理想而勇往直前,。

三要與時(shí)俱進(jìn),，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”。從到市委黨校報(bào)到的那一天起,，自己就不再是一名大學(xué)生,，而是一名選拔生,，懷著黨組織、社會(huì)、親人的期望,，肩負(fù)著建設(shè)贛州的歷史使命,。所以思想觀念要跟著時(shí)間機(jī)器走,，盡快改變狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)由學(xué)生到公務(wù)員身份的轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)從大學(xué)校園到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)以學(xué)習(xí)為主到以工作為主任務(wù)的轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)由知識(shí)儲(chǔ)備到能力運(yùn)用方向的轉(zhuǎn)變,，盡快進(jìn)入工作角色，做好為基層服務(wù)的準(zhǔn)備,。

四是勤于學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。要樹立正確的學(xué)習(xí)觀念，活到老學(xué)到老,。到了基層后,，要甘當(dāng)小學(xué)生，保持謙虛的態(tài)度,，充滿熱情和激情，積極,、主動(dòng)地向書本學(xué)習(xí),，向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，向人民群眾學(xué)習(xí)，用心學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,、國(guó)家政策法規(guī),、贛南風(fēng)俗文化、生產(chǎn)習(xí)慣,、工作經(jīng)驗(yàn)、處事方法等，提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。只有不斷學(xué)習(xí)，才能跟上時(shí)代步伐,，更好地為群眾服務(wù),。

五是勇于實(shí)踐，砥礪意志品格,。作為一名公務(wù)員，教育學(xué)歷固然重要,，關(guān)鍵還要看工作學(xué)歷,。要盡快把教育學(xué)歷轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鲗W(xué)歷,，不但要做學(xué)習(xí)標(biāo)兵，更要做工作能手,，使自己的工作學(xué)歷上一個(gè)臺(tái)階，達(dá)到“研究生”水平,。上崗后要深入基層,，融入群眾,，切實(shí)做好每一項(xiàng)工作。工作中要有老黃牛的吃苦精神,，正視困難,，勇于吃苦,，經(jīng)受住各種考驗(yàn)，在實(shí)踐鍛煉和工作磨礪中成長(zhǎng)成才,，掌握過(guò)硬的本領(lǐng),。

六是敢于創(chuàng)新，開拓工作局面,。要有拓荒牛的開拓精神,，打開工作思路，開拓新局面。不但要使工作做對(duì),，更要做好，最大程度做到情為民所系,，權(quán)為民所用,，利為民所謀,。一方面，要充分利用科技和信息資源,，和人民群眾一道，爭(zhēng)取發(fā)展項(xiàng)目,，勇闖致富路子;另一方面,，不斷對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)與創(chuàng)新，特別是工作方法的創(chuàng)新與完善,，做到更加科學(xué)有效地釋民惑，解民難,，辦民事,。

作為一名即將上崗選拔生,，要時(shí)刻謹(jǐn)記時(shí)代賦予的歷史使命，謹(jǐn)記贛南人民的美好希冀,，謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望，仰望星空,，樹立建設(shè)贛州的遠(yuǎn)大理想,，同時(shí)也要腳踏實(shí)地，扎根基層,，結(jié)合理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐，不斷完善自己,，不斷為群眾謀福祉,，努力成為擔(dān)當(dāng)贛州未來(lái)發(fā)展重任的合格建設(shè)者和接班人!

時(shí)代在召喚,，未來(lái)在揮手,。我恨不能今天就奔赴工作崗位，奉獻(xiàn)自己的青春和汗水,，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)美好贛州的崇高理想而奮斗!

為期兩天的崗前培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，明天我們就要奔赴自己的工作崗位,，在那里開創(chuàng)未來(lái)的事業(yè)了。這兩天讓我受益良多,，短短的時(shí)光,，讓我對(duì)未來(lái)的工作充滿信心，也更加堅(jiān)定自己的選擇,。兩天中我不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)了信用社的有關(guān),。

規(guī)章制度,。

接受了體系化業(yè)務(wù)培訓(xùn)更重要的是我在各位領(lǐng)導(dǎo)的身上學(xué)到了怎樣做一名信合人。非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們組織安排了此次培訓(xùn),。

兩天里我了解了信用社的主要業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)了信用社的相關(guān)法律知識(shí)及員工行為規(guī)范,，對(duì)信用社各部門的工作流程及業(yè)務(wù)情況有了初步的認(rèn)識(shí),。作為信用社的一名員工，我認(rèn)為要做到三心,。一是：細(xì)心。我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對(duì)象,，這需要我們時(shí)時(shí)處處細(xì)心謹(jǐn)慎對(duì)待每項(xiàng)工作,，決不允許出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò),。也許一時(shí)的疏忽大意就會(huì)使聯(lián)社的經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)受損。所以辦每一筆業(yè)務(wù)都要求我們細(xì)心細(xì)心再細(xì)心,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真。二是：耐心,。信用社面向農(nóng)村,，為廣大農(nóng)民提供基本金融服務(wù)，面對(duì)農(nóng)民我們更需要的是耐心,，農(nóng)民沒(méi)有接受過(guò)高等教育,，在理解和溝通能力上可能會(huì)有一些困難,，面對(duì)他們的疑問(wèn)，我們應(yīng)該耐心的解釋,，周到的服務(wù),。三是：恒心,。作為一級(jí)柜員，分配到了基層,，對(duì)于我們這些從小生活條件優(yōu)越的80后來(lái)說(shuō),，這無(wú)疑是一種考驗(yàn),，我們所面對(duì)的不再是高樓大廈和繁華的街道，取而代之的是艱苦的條件和生活的寂寞,，有一位哲人曾說(shuō)過(guò),，想要成功就要學(xué)會(huì)忍受寂寞,，面對(duì)如此考驗(yàn)，我們要有恒心,，堅(jiān)持不懈,，在寂寞和艱苦的條件中磨練自己,，成長(zhǎng)自己，完善自己,。不斷提高個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,。

兩天中和各位部門經(jīng)理接觸最多,，他們不僅是我們的老師和前輩，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣,。在他們的身上，我學(xué)到了樸實(shí),、踏實(shí),、誠(chéng)實(shí),。他們沒(méi)有較高的學(xué)歷,，但卻擁有相當(dāng)豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)。他們幾十年來(lái)扎根農(nóng)村,，正是這些造就了他們獨(dú)有的優(yōu)良品質(zhì)樸實(shí)。多年的金融工作使他們嚴(yán)于律己,，踏踏實(shí)實(shí),。培訓(xùn)時(shí)間雖然短暫，但是每位經(jīng)理從來(lái)沒(méi)有遲到過(guò),，每天都提前五分鐘到場(chǎng)，他們的授課內(nèi)容沒(méi)有華麗的語(yǔ)言,，但句句吐露真誠(chéng),，方法切實(shí)可行,。正是因?yàn)樗麄兊臉銓?shí)、踏實(shí)也使他們毫無(wú)保留地把自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給了我們,，讓我們學(xué)會(huì)做一位誠(chéng)實(shí)守信的人,。他們用自己的行為向我詮釋了什么是一名合格的農(nóng)信人,。

兩天中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我們都非常關(guān)心,，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,，讓我們時(shí)時(shí)刻刻感受到大集體的溫暖,。這樣的領(lǐng)導(dǎo)，這樣的同事,，這樣的待遇,，讓我更加堅(jiān)定了自己的選擇。今天下午,，我們作為信用社的新形象新面孔，向全縣人民展示了我們信合人的風(fēng)采,，通過(guò)一下午的工作,，我認(rèn)為：今后我們應(yīng)該出臺(tái)更多惠民利民的政策，讓全縣人民了解信用社,，信任信用社,，選擇信用社。

到基層后我會(huì)更加努力,，做到讓客戶滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓自己滿意，做一名合格的信合人,。

短短15天的崗前培訓(xùn)馬上就要接近尾聲了，這段時(shí)間的學(xué)習(xí)真的是讓我受益匪淺,，有成長(zhǎng)的快樂(lè),，有豐收的喜悅,，有不懂的遺憾，還有即將離別的不舍,。這15天的學(xué)習(xí)真的給我太多的感受,，這15天的學(xué)習(xí)讓我一生都受用無(wú)窮。將成為我人生旅途中最寶貴的收獲,。

一、提高了思想認(rèn)識(shí),，體會(huì)到計(jì)算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)的重要性,。

二,、時(shí)間緊，任務(wù)重,。

15天的時(shí)間,，我們要學(xué)完“能勝任工作崗位需要”的學(xué)習(xí)任務(wù),，每天我的神經(jīng)都處于緊張的狀態(tài)中，大腦不停的轉(zhuǎn)著,，手也在不停地敲擊著,，忙得一點(diǎn)休閑的時(shí)間都沒(méi)有,，有時(shí)感覺(jué)到連喘息的時(shí)間都沒(méi)有?？墒谴蠹业木裾娴耐ψ悖瑳](méi)有人說(shuō)苦,，沒(méi)有人說(shuō)累,，只是感覺(jué)時(shí)間在飛逝著,，太快了。如果能拉住時(shí)間的腳,，大家一定會(huì)毫不猶豫地伸出手去,。

三、通過(guò)學(xué)習(xí)知不足,，促進(jìn)步。

1,、通過(guò)學(xué)習(xí),，感覺(jué)到自己有太多的計(jì)算機(jī)的知識(shí)不懂，比如：程序操作,、計(jì)算機(jī)理論……感受到不懂計(jì)算機(jī)，真的是太落后了,，通過(guò)學(xué)習(xí)感受到自己又學(xué)到了很多的知識(shí),，在今后的學(xué)習(xí)中，我一定經(jīng)常上機(jī)操作,，爭(zhēng)取早日駕馭電腦，學(xué)有所用,。

2,、通過(guò)學(xué)習(xí),，我體會(huì)到，我們?cè)瓉?lái)在工作上多么的落后,，網(wǎng)上平臺(tái)真的挺好,，學(xué)習(xí)起來(lái)很方便、很實(shí)用。這15天我們?cè)诰W(wǎng)上交流,、討論、提交作業(yè),。瀏覽網(wǎng)頁(yè),，閱讀資料、觀看案例,、完成作業(yè),，在網(wǎng)絡(luò)的海洋里,，我們盡情的汲取著知識(shí)的甘露。感到一種前所沒(méi)有的滿足,，這種滿足是我們對(duì)知識(shí)的一種渴望,。

3、通過(guò)15天的學(xué)習(xí),，我對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)有了更深刻的認(rèn)識(shí),，通過(guò)多媒體的操作，讓我們有耳目一新的感覺(jué),，為我們今后的工作提供了方便,，為我們的事業(yè)提供了豐富多彩的內(nèi)容,。從而讓我們?cè)诠ぷ鲘徫簧细盍Α⒏行乱?，更能?chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位能手,。

4、通過(guò)15天的學(xué)習(xí),，我們結(jié)識(shí)了很多的伙伴，我感受到我離這些同伴的距離太遠(yuǎn)了,，不學(xué)習(xí)真的落后了,。這15天，大家取長(zhǎng)補(bǔ)短,，互幫互助,，互通有無(wú)。大家都毫不吝嗇,，把自己知道的知識(shí)毫不保留的互相交流著。雖然學(xué)習(xí)是緊張的,，可是大家的心情是愉悅的,，氣氛是和諧的。只是感覺(jué)到15天的時(shí)間真的是太短了,，需要互相學(xué)習(xí)的知識(shí)真的是太多了,。

5,、這15天的學(xué)習(xí)，我感到最累的要算是我們的縣人力資源與社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)：楊青松主任,、晴隆民族中學(xué)的易黎老師和鄒江老師等教育培訓(xùn)工作者,。早晨他們?cè)缭绲膩?lái)到多功能教室，為早來(lái)的學(xué)員輔導(dǎo),，中午又是早早的來(lái)到,，連午休的時(shí)間都沒(méi)有,。他們耐心的為我們講解著，這種敬業(yè)精神令我們所有的學(xué)員都很感動(dòng),。

6,、通過(guò)舉辦“培訓(xùn)晚會(huì)”，豐富了學(xué)員們的業(yè)余生活,，加強(qiáng)了學(xué)員的溝通與交流,，加深了學(xué)員之間的友誼,。晚會(huì)上，得到即將走上縣電視臺(tái)播音員工作的張福麗同學(xué)的信任和大力幫助下,，我第一次走上舞臺(tái)上,，與她搭檔做了培訓(xùn)晚會(huì)的主持人，使我在主持方面又邁進(jìn)了一步,，提高了自身的語(yǔ)言表達(dá)和組織能力,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師,、各位學(xué)員，希望我們還有再一次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),。在今后的工作崗位中,，把計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于工作之中，更好的服務(wù)于單位,、服務(wù)于社會(huì)。

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