每個人都應該學會做計劃,,這樣才能更好地掌控自己的生活和未來,。另外,了解自己的工作習慣和優(yōu)先事項,以便更好地制定個性化的計劃,。以下是小編為大家整理的一些計劃范文,,供大家參考和借鑒。
培訓師教師信息化研修計劃篇一
隨著時代的發(fā)展,,競爭也越來越激烈,,肩負著人類文明的教育,也在飛速地發(fā)展,。作為教師,,更應該跟上時代的腳步。"校本研修"作為一種新的促進教師專業(yè)成長和促進學校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,,為我們提供了一種開放的制度框架,,營造了一個學習型的文化氛圍,為教師構建了一個專業(yè)發(fā)展的自我反思平臺,。為了提高自己的工作能力和業(yè)務水平,,更好地為教學和管理工作服務,根據上級部門的有關要求和學校的工作實際,,自身的發(fā)展要求,,在新課程理念的引領下,本學期我將認真踐行校本教研工作,,融入學校教育創(chuàng)新,,借助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦,。為此,,我定下個人的校本研修計劃:
在新時期里,新課改新理念要求下,,以學校要求為指導思想,,以全面提高自身的整體素質為根本,以提高師德水平,、發(fā)展教師課堂教學能力,、訓練科學研究能力為基本目標,以教師為主體,,以"上好課"為主線,,在實踐中探索,在探索中學習,,在學習中升華,,共同前進,共同發(fā)展,。加強學習,,努力提高自己,,變化自己,學習先進知識和先進的教學方法以適應當代教師的要求,。
1,、通過學習,提高自身的師德修養(yǎng),,提高自身的業(yè)務水平,,提高自身的管理理念和管理水平。樹立終身學習的理念,,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎,。
2、以新的教育理念為指導,,以課程改革實驗研究為重點,,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學為突破口,。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上,。
3、通過培訓學習,,幫助自己樹立科研思想:我們?yōu)樽约憾芯?,我們研究的是自己,研究自己是為了更好地發(fā)展自己,。以科研為先導,,以教師專業(yè)發(fā)展為目標,以落實新課程過程中發(fā)現(xiàn)的問題和急待解決的困惑為重點,,鼓勵課后反思,,加強學習與交流,營造濃厚的教科研氛圍,,切實轉變教育觀念,。
4、幫助自己樹立更強的課堂質量意識,,向課堂要成績,要效果,。
(1)自主學習:自學,,記讀書筆記,學校每學期推薦的書目,,認真讀書學習,、交流研討。使讀書成為我的自覺行動,,對讀書產生濃厚的興趣,。
(2)小組研討:本學期我會積極參加我組我校定期舉行的研討交流會,,在研討中讓自己的各方面能力得到相對的提高。
(3)教學觀摩:積極參加我校定期的聽課,、評課,,進行教學研究,以解決自己教學中的疑難問題,,讓我的教學更具特色,。
(4)專題培訓:積極參加學校以及上級組織的各種教研培訓,將培訓學習與自己的教學實踐緊密地結合起來,,并及時反思,、總結。
1,、個人讀書:至少精讀一本教育教學專著,,書籍自己選定。必須提交一篇個人閱讀的讀后感,,并在個人播客中發(fā)表,。
2、聽評課:聽評課的對象以本校教師為主,,本學年至少聽30節(jié)課,。每次聽課后要認真填寫聽課記錄本。
3,、教學設計:教學設計是個人研究教材教法的成果,,包含個人在崗研修期間所上公開課的教案。寫好教育敘事一篇,,教學案例一篇,。
4、小組集中研修:認真做好集體備課工作,。充分發(fā)揮教研組的作用,,并結合本組的具體實際開展教學研究。學習教材,、理解教材,、探索教法。對課堂教學過程中出現(xiàn)的新問題,,做到及時研究解決,。不斷積累課改工作經驗。以典型課例和專題課教學教研為媒介進行"研""訓",,以提高自己的教育教學水平,。學習《教師職業(yè)道德》,進一步提高師德,。學習《教師反思能力的培養(yǎng)與提高》,,進一步提高自己的反思意識,,要經常反思自己的教育觀念、教學行為,,主動進行教學方式的改革,,教學水平不斷提高。
5,、培訓:積極參加各種教育教學培訓,,做好相應筆記,及時寫好總結,,完成教育教學論文一篇,。
1、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升,。認真完成學習任務,,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公開課后,,把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,,享受成功,彌補不足,。在總結經驗中完善自我,。
2、堅持寫好教育教學隨筆,。認真的讀一本有關教育的書籍,,并及時反思。
3,、認真參加參與各校教研活動與"小組學習研討"活動,,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,,使自己的教學水平逐步提高,,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路,,爭取逐步形成自己的教學特色,。
4,、樹立現(xiàn)代學生觀,,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生,。相信學生的巨大潛能,,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,,促進學生的主體發(fā)展,,努力做到因材施教,。
5、利用信息技術手段輔助教學,,充分利用網絡優(yōu)勢,,積極參與在線研討。
總之,,今年我將積極進行校本研修工作,,盡量使自己的綜合素質得到全面提高,讓自己的教學更具有特色,,以培養(yǎng)出更出色的學生,,加快我校的課改步伐。我決心不斷學習,,不斷更新,,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,,增強自己的理論底蘊,,提高教育教學能力,結合民族地區(qū)教學實際,,把個人的校本研修工作做好,。
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培訓師教師信息化研修計劃篇二
以黨的“xx大”精神和科學發(fā)展觀為指導,以提高我校教師的品德修養(yǎng)和業(yè)務能力為核心,,以健全培訓制度和增強效果為主線,,全力提高我校教師的總體素質。
二,、工作目標和任務,。
學校采取“上聯(lián)外掛”的培訓模式,積極完成上級組織的培訓任務,,努力聘請名師來校講座,,提高校本培訓的質量,完成16個校本培訓學分,。努力做好第一輪校長培訓,、“領雁工程”和山區(qū)骨干教師的培訓。加大繼續(xù)教育的力度,,重視教師學歷的再提高,。具體做到:
(一)結合“教師素質年”活動,全面提高教師素質根據我?!敖處熕刭|年”活動實施方案,,重點做好以下幾項工作:
1、營造讀書學習氣氛,,激勵教師閱讀三本以上教育理論書籍,,認真書寫讀書評論或讀后感,,提升自己的理論素養(yǎng),開展相關讀書活動,,交流讀書心得,。
2、積極完成“教師素質年”活動的八項內容,,把“教師素質年”活動融入到正常的學校管理和教師的教學中,,做好檢查考核工作。
3,、教師積極開設教育教學博客,,通過博客平臺,交流思想,,提高寫作水平,。
(二)、加快骨干教師,、班主任培養(yǎng),,加強教師隊伍建設。
1,、制定骨干教師培養(yǎng)計劃,,充分發(fā)揮教研組長、備課組長的學科帶頭人作用,,邀請瑞安教育部門的專家來校作專題講座,,并開出公開課,進行教學指導,,努力提高教學水平,。
2、加強對班主任培養(yǎng)對象的管理,,配合市局集中專題培訓,,在校內讓他們開出示范課,做好專題講座,,達到教師共同提高,。
3、開展師徒結對工作,,在帶好年輕教師的同時,,提高自己,達到教學相長的目的,。
(三)立足校本,,積極開展主題研討活動。
2.認真做好片區(qū)教工象棋賽;。
3,、認真做好片區(qū)在我校(瑞安市級)學科教學活動;,。
4、認真做好與新紀元學校的學生手拉手幫扶活動;,。
5、開展一次家長開放日活動,,在活動中讓家長走進教改,,走進課堂,走進教師發(fā)展,。
(三),、配合上級教育部門,做好教師各類培訓工作,。
1,、做好各級各類培訓,幫助教師對課改實施工作進行認真的總結,、反思,,提煉成功的經驗,尋求薄弱環(huán)節(jié),,采取相應的措施,,以加快我校課改的步伐。
2,、一年一度的暑期師德培訓工作,,根據學校實際制定計劃,采取多種形式,,做到集中與自學相結合,,并做好管理登記工作,使師德培訓真正收到實效,。
培訓師教師信息化研修計劃篇三
為了適應當今社會對教師素質的要求,,努力使自己成為一名具有較高的教學能力、教學意識和科研水平,,具有較好的教育創(chuàng)新能力的教師,,根據學校和個人實際,制定了本學年的個人研訓計劃:
一,、總體目標及指導思想,。
1、確立學科為本教學研究的基本理念,,積極參加校本培訓與教學研究,。
2、堅持理論與實踐相結合,注重在教育實踐中運用所學的新課程理論,,并及時發(fā)現(xiàn),、解決課改中的問題,以教研促教改,。
3,、校本教研要面向學生,以人為本,,關注人的全面發(fā)展,。
4、通過培訓,,促使教師更新師德觀念,,調整師德行為,熟悉教材知識體系,,更新學科知識;解決教學實際問題,,提高教學設計水平。
二,、具體措施,。
1、加強理論學習,,豐富理論基礎,。每周不少于2小時用于學習教育教學理論。
2,、加強業(yè)務學習,,探索教育教學規(guī)律,學習新的數(shù)學思想,、教學方法等,。
3、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升,。認真完成學習任務,,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公開課后,,把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,,享受成功,彌補不足,。在總結經驗中完善自我,。
4,、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,,并及時反思,。
5、利用信息技術手段輔助教學,,充分利用網絡優(yōu)勢,,積極參與在線研討。
6,、加強常規(guī)研究,,規(guī)范教學行為。堅持聽課,,只要有時間就向有經驗的老師學習,通過聽課,、評課等多種形式的鍛煉,,使自己盡快適應新的教學方法。
7,、積極參加各級各類的培訓學習活動,,提升自我。通過參加市省國家級各級各類教學相關培訓,,拓寬自己的知識面,,提高自己的教育教學藝術,提高自己的學識修養(yǎng),,促進自身專業(yè)化成長,。
8、加強網絡學習,,提高自身素養(yǎng),。教學中所遇問題不懂就問,一問有教學經驗的老師,,二問信息量非常豐富的網絡,,網絡求學。網絡,,是最好的老師!
我對自己的專業(yè)水平有一個清醒的認識,,我決心不斷學習,不斷更新,,豐富自己的文化積淀,,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,,提高教育教學能力,,結合教學實際,,把個人的校本研修工作做好。
教師,。
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培訓師教師信息化研修計劃篇四
通過參加欽州市區(qū)培計劃――欽州市能力提升工程培訓項目,,我更加清晰的認識到掌握嫻熟的信息技術應用能力是一個現(xiàn)代教師必須具備的業(yè)務能力,,應用多媒體計算機和網絡技術進行來輔助教學是很有必要的,有著很強的現(xiàn)實意義和深遠的人生意義,,使學生在快樂中活動,,在活動中學習,在學習中創(chuàng)造,,對學生以后的學習,、生活和工作都是具有前瞻性的引領作用。
把信息技術和英語教學有機整合,,可以切實提高英語課堂的實效性,,因為運用多媒體輔助教學可以很好的激發(fā)學生的學習興趣;有利于創(chuàng)設情境,,升華拓展教學,;能夠增大教學容量,提高學生的動手操作能力,。
再如,,在日常英語教學中,應用電子白板的資源庫,,可以創(chuàng)設情境,,增加興趣;應用書寫功能,,可以自主互動,,注重生成;應用探照燈放大鏡功能,,可以突出重點,,關注難點;應用繪圖功能,,可以理清思路,,把握文脈;應用記憶回放功能,,可以回顧重溫,,課堂小結。只有這樣才能做到全面提高學生整體素質,。
通過這次學習,,使我對今后的教育教學工作有了一個全新的認識:作為一個教師,,信息技術能力的應用,不能只是停留在ppt課件的制作和應用上,。使我認識到做為一名教師應積極主動吸納當今最新的技術――微課程的設計與制作,、翻轉課堂的設計,并致力于把它們應用于課堂內的教與學活動中,。
為此,,在日常教育教學工作中,我要堅持做到以下幾點:
1,、樹立終身學習的理念,、不斷學習新的教育教學新技術來提高自身的業(yè)務能力。
2,、努力學習新的教育教學理念和思想,,并有意識的運用到教學實踐中。
3,、教師應具備良好的信息素養(yǎng),。關注時事,關注學生所關注的新動態(tài),,合理引導學生運用電腦,、手機等來學習,。
“區(qū)培計劃”告訴了我們,,在教育教學中,要把我們學到的新知識,、新理論,、新方法、新思想,、新技術應用到我們的教學當中去,,努力提高教學質量,促進每一位學生的發(fā)展,。
培訓師教師信息化研修計劃篇五
一,、利用網絡平臺,同同行們交流師德工作的經驗,。為創(chuàng)建出一支師德素養(yǎng)好,、業(yè)務水平高的師資隊伍出一分力。尤其是針對班主任隊伍,,要采取各種形式的有效培訓,,提高他們的專業(yè)理論水平和管理水平。使班主任科學規(guī)范,、合理有效地進行班級管理,。
二,、積極配合上級部門做好任教師網絡研修的培訓工作。
三,、常規(guī)管理工作常抓不懈,。利用實踐活動時間開展好形式新穎、主題鮮明的德育主題實踐活動課,,探索網絡下的各項研修活動,。
四、加強教師隊伍建設,。要花大力氣建設好一支堅強有力的教師隊伍,,健全和完善工作考核評估激勵機制,公正,、客觀地衡量教師工作,,鼓勵他們主動認真地開展工作。對教師工作進行全面,、細致的評比,,以考核促提高。
五,、基于教師的專業(yè)化成長,,繼續(xù)開展教師大練基本功活動。本年繼續(xù)開展網絡研修培訓,,利用博客為載體,,一月一主題一交流。積極參加進修學校組織的博客社群研討,。
六,、經常瀏覽吉林省教育社區(qū)博客群,對教育工作熱難點問題,,加以交流互動和深入研討,。
七、積極組織參加教育局和進修學組織的教師各種培訓和各類學習,,不斷提升自身業(yè)務修養(yǎng)水平,,認真學習教育專著和教育前沿思想,把最先進的最科學的最有效的教育理論和教育方法運用到實際工作中,,為提高學校教育質量做出自己應有的貢獻,。
總之,要通過網絡研修活動,,不斷提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng),,完善自身的知識結構,提升知識層次,,提高教育教學能力,,以適應新形勢下教育發(fā)展的需要,。
培訓師教師信息化研修計劃篇六
1、優(yōu)勢分析:
(1),、學校雖在農村,,卻有3200多平的教學大樓。教學設施與城里相比絲毫不遜色,。有教師41人,,學生585人。學校推以“淡化城鄉(xiāng)教學邊緣線,,實現(xiàn)學生有特長,、教師有品位、學校有發(fā)展”的辦學理念,。
(2),、教師隊伍茁壯成長著,教學成績穩(wěn)步提升,。
(3),、校本課程開發(fā)初見成效。分別承擔區(qū)級現(xiàn)場和參加哈市崗位練兵展示,。
(4)班子成員工作求真務實,、踏實肯干。是一支干實事,、謀發(fā)展的隊伍,。
(5)、發(fā)揮績效工作效應,。形成教風正,、學風濃的良好氛圍,。
2,、劣勢分析:
(1)、教師整體年齡老化,,教輔人員達30人,。造成授課節(jié)數(shù)居高不下。
(2),、教師身體欠佳,,小科教學沒有專職教師。
3,、機遇和挑戰(zhàn)分析:教育均衡發(fā)展,,教師隊伍不健全。一線教師嚴重短缺,。
二,、研修目標,。
1、提升專業(yè)理論水平和實踐經驗,。
2,、學會用先進學校的理念和方法提升管理水平,促進學校向縱深發(fā)展,。
3,、繼續(xù)探究有效教學模式、有效教學方法,,提升教學質量,。辦品牌學校。
三,、研修內容,。
1、多學習先進的辦學理念書籍,、多研究名校治校方略,。
2、有效利用骨干校長培訓平臺,,努力學習,。在實踐與反思中走向成熟。
3,、認真梳理自己的教學管理經驗,,力求經驗共享。
四,、具體措施及安排,。
1、繼續(xù)發(fā)揮績效考核機制,,鼓勵教師愛崗敬業(yè),、無私奉獻。形成教師樂教,、學生樂學,。
2、繼續(xù)打造領導班子隊伍和教師隊伍建設,。做到班子成員起到表率作用,、教師隊伍示范引領作用。
3,、繼續(xù)探索有效教學模式,,實現(xiàn)有效教學。
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培訓師教師信息化研修計劃篇七
為進一步提高我校教師的現(xiàn)代教育技術,,幫助全體教師更好地了解現(xiàn)代教育技術及其在教學中的應用,使每一位教師在現(xiàn)代教育思想和理論的指導下,,打破傳統(tǒng)教學模式,,從而提高師生的信息素養(yǎng)和能力,促使課堂教學效率的提高,,促進學校整體教育素質的提升,。在全校教師范圍內分批進行電腦、電教知識應用培訓,,讓每一個老師都能掌握電腦知識應用,、并能采用多媒體手段進行教學。為了把本學期的電腦培訓工作做好,,現(xiàn)將一些培訓事宜做如下計劃,。
利用中午或下午放學時間
20xx的基本操作(復習)
20xx的基本操作(復習)
3、excel20xx的基本操作
采取集中參與式,、教師的學習式的多種培訓形式,。尤其采取一對一輔導。
1,、全體參加培訓的教師要認真,、刻苦、好學,,必須按時參加培訓,,不得遲到、早退,,不得在計算機教室高聲喧嘩,,干與培訓無關的事務。
2,、培訓時請各位老師認真觀看視頻,,做好記錄,不懂就問,,不帶問題出教室;回家或回辦公室要勤練多用,,做到熟能生巧,。
3,、通過培訓,要求老師對制定的培訓內容基本掌握,。并能較熟練地操作使用計算機,。
4、參加培訓的指導教師必須按要求完成學校規(guī)定的培訓任務,。
5,、參加培訓的教師不得無故缺席,。
6、培訓完畢后參加成果匯報,,記錄考核成績,,載入教師檔案,并與評優(yōu)樹模掛鉤,。
7,、采取點到的方式對全體參訓教師進行考勤記載。
培訓師教師信息化研修計劃篇八
在知識經濟時代,,知識老化速度太快,,學習就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段,那么教師如何制定,。
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隨著信息技術的迅速發(fā)展,,人類正在進入信息社會,。教師終身學習,有計劃地學習,,不僅是時代的呼喚,,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要,。
教育是全社會的大事,,但重任主要落在教師身上。時代在變,,社會在發(fā)展,,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習和有計劃的學習對自身成長和發(fā)展的重要性,,自覺地樹立終身學習和有計劃地學習的觀點,,不斷地提高自身的素質,以適應現(xiàn)代的教育需要,。
首先要加強政治思想方面的學習,。一個人的政治覺悟決定著他的思想,也引領著他的一切行為,。作為一名教師,,只有有堅定的政治方向,才能夠把握自己的前進方向,。因此,,積極參加政治學習,使自己在思想上和黨保持一致,這是十分重要的,。我國素質教育堅持“五育并舉,,德育為首”的原則,教師首先要以德育人,。教育思想,、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關重要。
一,、自我分析:我參加教育工作已經20xx年了,,平日愛崗敬業(yè),喜歡與學生們相處,,性格活潑,,興趣愛廣泛,和學生之間的關系非常融洽,。工作態(tài)度端正,,從不計較個利益得失。善于學習,,在教學工作中遇到不明白的地方,,能虛心的向其他老師請教。不足之處:在化學教學工作中,,經驗不足,,還是處于不斷的磨練中,如:高效課堂教學模式還是在摸索和實踐當中;對知識吃的很透,,但對課堂上教材的處理上還達不到爐火純青,、游刃有余的地步。
二,、三年內發(fā)展規(guī)劃總目標:
1.一年內結合大綱重點完成對低段教材的熟悉,,建立完善的知識體系,不斷深化挖掘自己在知識領域的專業(yè)潛力,。
2.兩年內重點要學會如處理教材,,合理分配課堂,詳略得當,,重點突出,,張馳有度。真正達到高效課堂,。在平時教學中立足課堂,,善于思考,在實踐中探求,、感悟,。教學工作中進行教學反思,。反思自己教學理念,,反思教學的實際成效,。探求成功的教學模式,思考教育教學中存在的問題問題,,真正達到高效課堂,。
3.三年內加強教育教學研究,形成并完善個人教學風格,。在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,,如:改變教學模式,提高自己語言表達能力及幽默感,,使用多媒體,,增強自己課堂表現(xiàn)力等來激發(fā)學生的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思,,爭取每學期都能有一篇質量較高的反思和教學設計,。多向有經驗老教師學習,同時,,還要堅持每天都做業(yè)務筆記,。
4.勤于學習,樹立終身學習的觀念,。堅持不懈地學,,多渠道地學。要做學習的有心人,,在書本中學習,,在生活中學習,學習做人,,學習教育,,積累教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論沉淀;學習他人高尚的師德修養(yǎng),,學習并研究與學生溝通交流的方法,,以達到更好的教育效果。
5.時刻不忘調整心態(tài),,堅持以樂觀的心態(tài)對待教育中的一切,。做一名快樂、輕松,、幽默具有親和力的受學生歡迎的老師,。
三、具體實施方案:
1.第一階段的實施措施,。
(1)提升自身文化素養(yǎng)及專業(yè)水平,,因為作為一名教師,,必須有豐富的文化底蘊及寬廣專業(yè)知識背景才能在在工作中才能得以游刃有余,得心應手,。
(2)向身邊優(yōu)秀的教師學習教學經驗,,及時積累教育教學工作中的成功與失敗。
(4)加強關于“在課堂教學中的情境創(chuàng)設”的教學理論的學習,,研究教材,,研究學生。
(5)積積極參加校內校外的教研活動,,對教學中的困惑及時與組內老師商討解決方案,,提升教學教研能力。
2.第二階段的實施措施:
(1)提升個人修養(yǎng),,做有品位的教師,。用人格魅力和深厚的人文素養(yǎng)去影響學生,教育學生,。
結構的人,。善于思考,使自己的教育教學水平再上一個臺階,。
(3)繼續(xù)加強數(shù)學課堂的教學理論的學習,,提高研讀教材的能力,研究學生的學習心理,,探索提高學生學習動力的有效策略,,并認真做好。
讀書筆記,。
(4)認真撰寫有較高質量的教學論文和教學反思,。
3.第三階段的實施措施。
(1)多渠道地學,。要做學習的有心人,,廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍和報刊,,學習各種領域的知識,、使自己具有綜合的學科文化素質,掌握多層次,,多元化的知識結構,。
(2)開展對“如何建立高效課堂”的研究,學習相關的教學論和學習理論,,掌握本研究專題的基本的教學規(guī)律,,探索提高學生課堂學習效率的有效途徑。
(3)將近兩年的教學設計,、教學反思,、教學案例等資料整理出來反復修改以提升理論修養(yǎng),。
總之,說說容易做做難,,規(guī)劃寫在這里只能作為一種參考,,真正在實際行動中能夠做多少,取決于個人的毅力和客觀條件的限制,,俗話說得好,,世上無難事,,只怕有心人,,若能隨時記著這句話,那么計劃和目標之間的距離總會越來越短,,我相信只要我通過堅持不懈的努力,,一定能實現(xiàn)自己的計劃和目標。
為使自己不斷提高教育理論和學術水平,,增強知識,,更新教育教學理念,從各方面不斷完善自己,,提高自身綜合素質,,不斷適應新時期教師培訓和教研的需要,跟上時代的步伐,,使自己盡快成長起來,,特制定個人校本研修計劃:
【研修時間】20xx年度。
【研修形式】自主學習教研組內研討網上學習學科群內交流研討,。
【研修主題】思品課堂教學的有效性策略研究,。
【基本情況】。
本人1991年參加工作,,所學專業(yè)為政史教育,,多年以來,一直從事思品教學及班主任工作,,學生思想工作扎實,,班級凝集力強。在思品教學方面,,善于鉆研獨特的教學方法和學生的學習方法;勤于思索拓展學生思維途徑,,著力打造高效、特色課堂模式,。
【研修目標】,。
1、樹立良好的師德觀念,,提高個人職業(yè)道德水平,。學習相關資料,,以參與案例教學、聆聽報告為載體,,樹立良好的師德風尚,。
2、積極參與“互助導學”的課堂教學模式探索與推進,,打造特色,、高效課堂,形成自己的品牌,。
3,、以課改研究為主要形式,提升個人的教育科研水平,,培養(yǎng)自身的可持續(xù)發(fā)展能力,。通過研讀課標,課堂實踐,、自我反思,、同伴互助,請教教學能手等形式,,提高自己的教學水平,。
4、積極做好課題研究工作,,做一名研究型的教師,。
【研修內容】。
1,、師德研修,。積極參與讀書活動,學習貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(修訂版)》,,學習《新義務教育法》,、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī),,進一步提高自己的職業(yè)道德素質,,提高自己依法從教的水平。
2,、新課程標準研修,。學習《初中思品學科新課程標準及解讀》,更新教育教學理念,,促進自己將先進的理念內化為教學行為,。
3、教學教研能力研究,。積極參與組內教研活動,,參與課題研究研討課活動,、聽評課活動。積極研討,,在互助學習中更新理念,,改進不足,努力提高自身教學教研能力,。
培訓師教師信息化研修計劃篇九
從1999年至今任教初中音樂學科11年,,面對的教學對象是大部分是從農村來的學生,初一至初三年級的循環(huán)教學多次,、在11年的教學生涯中,,經歷了一次課改,曾多次上市,、縣級的研討課,,公開教學達十多次,,被評選為縣級“中小學音樂教學帶頭人”,。
2、教學中注重知識,、能力與審美情感的融合,。
音樂是美的傳遞,我努力使自己的每堂課都能成為一件“精美”的“工藝品”,,將知識,、能力與審美情感的巧妙的融合在一起,讓學生在音樂中獲得才能和德性的提高,、“情”“技”交融是我的教學特色,。
3、有良好的師德,,愛學生更愛自己的職業(yè),。
“把微笑帶進課堂,把音樂留給學生”我非常喜歡音樂教師這個職業(yè),,走進課堂我就是一只愉悅的小鳥,,面對一張張稚嫩的小臉,我感覺我是世界上最幸福的人,、我待人真誠,、具有較強的親和力,以滿腔的熱情投入到中學音樂教育事業(yè)之中,,我相信平凡的工作會做出不平凡的事業(yè),。
師德目標:
堅持教學研究以學生為本,熱愛每個孩子,,熱愛教育事業(yè),,把激發(fā)學生英語學習興趣和提高學生英語學習能力作為自己的職責所在,,并能在自己工作的團隊中發(fā)揮師德的輻射引領作用。
教學科研目標,。
1)努力向教育科研方面發(fā)展,,成為科研型的教師。
教育科研一直是我薄弱環(huán)節(jié),,通過骨干教師的培訓,、培養(yǎng)和專家的引領以及骨干教師間的相互學習,要努力增強自己的教育科研意識,,不斷豐富自己的學科結構,,豐厚自身理論底蘊,作有深度,、有價值的教育研究,。
具體目標:
a每年閱讀5本有關于教學的書籍,其中精讀3本,。
2)高個人的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能,,使之成為音樂教學的“助推器”。
教師的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能是音樂課堂教學的保證,、縣教育局為我們骨干教師搭設了學習的平臺,,市教育學院聘請資深專家?guī)Ы涛覀儯_拓我們的音樂視野,、將課外學習的內容真正運用到課堂的教學之中,。
實施方法:
a認真做好專家輔導的筆記,并有反思,。
b刻苦訓練專業(yè)技能,,每天練琴一小時,練唱半小時,,積極參加市,、縣組織的各項藝體活動。
c努力突破自己,,形成更好的音樂教學風格,。
期望成果:
1、參與各種教育教學活動和研討,。
2,、每年開設一至二節(jié)有質量的公開課。
3,、每年完成一至二份有質量的教學設計或教學案例分析,。
希望獲得的幫助:
1、多提供與音樂教學相關的書籍和講座。
2,、進行教學課題與論文的輔導,。
3、多提供教學觀摩活動,。
培訓師教師信息化研修計劃篇十
對語文課的性質,、要求有了更深一步的認識。
1,、語文課是人文性與工具性的統(tǒng)一,。二者不可偏頗。于漪老師告訴我們語文科其實是發(fā)揮它的`工具性來實現(xiàn)它的人文性,,二者缺一不可,。
2、語文課應該重視積累,,在積累的基礎上,,讓學生學會表達。
培訓師教師信息化研修計劃篇十一
認真貫徹上級部門關于學校心理健康教育的有關精神,,結合本校實際,,根據小學教育的特點和小學生心理發(fā)展的規(guī)律,緊緊圍繞學校中心工作,,通過各種途徑繼續(xù)認真開展小型多樣的心理健康教育活動和指導,,幫助學生獲取心理健康的初步知識,促進學生人格的健全發(fā)展,。
通過心理健康教育,不斷轉變教師的教學理念,,改進教育,、教學方法,提高德育工作的針對性,,學科性和實效性,,為學校實施素質教育營造良好的心理氣氛。構建和諧課堂,。
1.使學生不斷正確認識自我,,增強調控自我、承受挫折,、適應環(huán)境的能力,;培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質。
2.對少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學生,,給予科學有效的心理咨詢和輔導,,使他們盡快擺脫障礙,調節(jié)自我,提高心理健康水平,,增強自我教育能力,。
3.上好各年級的心理健康教育課。人人參與心理健康教育,,把心理健康教育貫穿于各學科教育之中,,營造學校良好的心理健康教育氛圍。構建和諧課堂,。
(一)要搞好心理教育,,首先是師資隊伍建設,為了切實可行的推進心理教育,,學校將通過教師講座(有條件聘請有經驗把握心理健康教育前沿的教師),、課余閱讀心理健康書籍、開展心理活動課,、心理個案評比,、參加學區(qū)、縣,、市心理健康教科研,、到兄弟學校參觀學習,全面提高心理健康師資隊伍,。
(二)通過家委會,、家長會組織學習學校心理健康教育的有關內容,使家長逐步認識到對學生開展心理健康教育的重要性,,不斷地提高家長對學生進行心理健康教育的素質,。
(三)認真做好學生心理輔導及心理咨詢工作。
1,、開設心理健康教育課,,保證心理健康教育活動的時間,定期對全體學生進行心理健康宣傳教育與輔導,。
2,、加強心理健康教育的課堂化,緊貼在校學生心理實際,,通過調查,、個案訪談與記錄,掌握我校學生心理發(fā)展中的特點,、缺點,,對癥下藥開展面上輔導與點上追蹤。上好各年級的心理健康教育課,。建立完善心理健康檔案,。
3、做好學生的心理輔導工作;
4,、結合班主任工作做好學生的心理輔導工作,;積極發(fā)揮課堂主渠道作用,各班班主任進行心理健康教育,,把心理健康教育和班會,、隊會結合起來,落實發(fā)展與預防功能,。嘗試以隊會的形式,、班會的內容來進行心理健康教育,在學生喜聞樂見的形式中,,春風化雨地滲透心理健康教育,。
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培訓師教師信息化研修計劃篇十二
一,、指導思想:
隨著社會的進步,人類的發(fā)展,,競爭越來越激烈,,肩負著人類文明進步的教育,正在以飛速的腳步前進,,教育改革的春風吹遍祖國大地,,真所謂是“日新月異”。
面臨著教育的改革,,作為教師的我應該更新自己的觀念,,跟上時代的步伐,這就要求自己要盡快的成長起來,。
二﹑學習內容,。
(一)﹑公開課。
積極主動參加學校的專業(yè)發(fā)展月所住址的活動,,并邀請本校及周邊學校老師前來聽課評課。并與領導和聽課老師交流溝通,,爭取自己的教學水平有所提高,。同時收集好各項檢查材料。經常反思自己的教育觀念,、教學行為,,主動進行教學方式的改革。
(二)﹑聽課評課,。
堅持每周聽不少于4節(jié)課,,并認真做好聽評課記錄。積極參與教研活動,養(yǎng)成隨時聽課的好習慣,。
參與教研活動可以讓你在教學中不斷完善自己,,在教研的天地中,你能清楚的看到別人的教學風采,,能結合著自己的教學尋找不足,,所以作為一名教師我要求自己積極的參與教研活動,不斷向別人學習,、取經,。
(三)﹑教案。
(四)﹑教學論文,。
認真思考,,自擬論文題目,把自己在校本研修過程的做法,,收獲,,以及在實踐過程中遇到的困惑和思考,以論文的形式發(fā)送到自己的博客上,。
(五)﹑在線研討,。
養(yǎng)成網上學習互相交流的好習慣。網絡是一個無法想象的空間,,它會給你解決你工作學習中遇到的困難,,在網上你可以和你的同行進行學術交流,會在與人交流中學習別人的長處,,彌補自己的短處,,能科學借鑒別人的教學經驗,讓自己在教學中不斷的反思自己,,讓教學工作更加趨于完美,。
誠然,今天積極主動的學習態(tài)度就是明天積極主動的人生態(tài)度,,今天形成的學習能力將會直接作用與明天的生活實際,,今天的學習方式就是明天的生活方式。努力吧,!為我們的明天喝彩,。
培訓師教師信息化研修計劃篇十三
1、 自我分析:我的應用信息技術優(yōu)化課堂教學能力在技術素養(yǎng),、計劃與準備方面都很不足,,組織與管理、評估與診斷,、學習與發(fā)展也不合格,,應用信息技術轉變學生學習方式能力,,技術素養(yǎng)、計劃與準備,、組織與管理,、學習與發(fā)展都不合格。綜合以上,,我在應用信息技術促進教師專業(yè)發(fā)展能力方面有待提高,。
2、環(huán)境分析:我所在的學校是鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校,,條件較差,,缺少移動設備,電腦嚴重老化反應太慢,,學生都是農村學生,,窮,家中有電腦的寥寥無幾,。信息化環(huán)境有待改善,,信息化資源庫也沒有,也有待建立,。
應用信息技術優(yōu)化課堂教學能力的各方面都必須加強學習,,在完成這培訓后,我爭取技術素養(yǎng),、計劃與準備能達到優(yōu)秀,,組織與管理、評估與診斷,、學習與發(fā)展能達到合格,,并向優(yōu)秀靠攏。應用信息技術轉變學生學習方式能力的各方面都必須加強學習,,我爭取評估與診斷方面能達到優(yōu)秀,,技術素養(yǎng)、計劃與準備,、組織與管理,、學習與發(fā)展的方面能合格,并向優(yōu)秀靠攏,。確立我在應用信息技術促進教師專業(yè)發(fā)展能力方面的發(fā)展目標是讓多媒體能更好的服務教學,。
實現(xiàn)目標過程中可能面臨的困難是教學任務重,我?guī)Я藘蓚€班的數(shù)學課又在教導處做事,,各項檢查應接不暇,學習任務也重,,不能有足夠的時間學習,,但我會把它視為挑戰(zhàn),,盡量的擠時間來學習培訓。
實現(xiàn)發(fā)展目標的具體途徑:不管是在學校,,還是在家中,,有時間就上網學習;在學習的過程中,,不懂就問,,向高手請教;參加培訓進行充電,;在教育教學中,,要多實踐,多使用班班通教學,,并且多反思如何能更好的把多媒體應用到教學中,;在使用多媒體的過程中,肯定會遇到問題,,遇到問題要向同行,、專家請教。
培訓師教師信息化研修計劃篇十四
為了不斷提高自身的教育理論水準和教學業(yè)務水平,,更新觀念,,提升能力,完善自我,,提高素質,,適應現(xiàn)代課堂,走上教師專業(yè)化發(fā)展的道路,,特制定個人研修計劃,,具體內容如下:
1、轉換角色,,當好學生,,把握本次學習機會,自覺遵守培訓紀律,,靜下心來潛心研究,,力爭學有所獲。
2,、 努力學習課程知識,,在學習過程中認真做好課堂筆記,及時完成作業(yè),,不斷提升自己的理論水平,。
3、 珍惜與教育大師,、教育專家零距離對話的機會,,學習他們的先進理念,,專業(yè)知識等,逐漸內化為自己的東西,,促使自己專業(yè)理論不斷跟進,,多動腦思考問題,用思想指導行為,,努力成為研究型教師,。
4、通過專家的引領,,不斷反思自己的教學行為,,做一個清醒的教者,并把學到的教學藝術用于自己的教學,,努力探索適合學生的教學方法,,使自己的語文教學更加有效。
5,、 積極參與各項討論交流活動,,以開放的心態(tài)面對每次交流,訓練自己的口頭表達能力,,博采眾長,,同伴互助,不斷提高自己的專業(yè)知識,,逐步向骨干教師的標準靠近,。
6、示范引領,,發(fā)揮好骨干教師的輻射作用,。
1、小學生語文的現(xiàn)狀及對策的研究,;
2,、改革備課形式,提高備課質量,;
3,、組織好學校的各項教學研究活動;
4,、進行青年教師的培訓工作,。
1、創(chuàng)新常規(guī)教學工作
規(guī)范教學行為,做好教學常規(guī)指導工作。改革傳統(tǒng)的教案備寫模式,,實行表格式教案備寫形式,,實施“四備一寫”法:備教學方法,、學法指導,、教師活動、學生活動,,寫教后反思”。特別是要把寫教后反思培養(yǎng)成一種興趣,、一種愛好,、一種習慣。要求課課寫反思,,從而達到“以寫促思,,以思促教,教思結合”的目的,。
2,、潛心課題研究工作
實施課題帶動策略,提升素質,。以《提高小學生計算能力》為實驗課題,,做課題研究的牽頭人,和實驗教師一起,,相互學習,,相互支持,共同探索提高學生計算的興趣和效益的改革,,解決課題研究過程中遇到的難點和問題,,使教研回歸教學,使新思想,、新做法具有指導性和操作性,。
3、開展同課異教活動
開展同年級“同課異教”活動,,選好中心人上好示范課,,鼓勵其他教師主動探究,大膽創(chuàng)新,,敢于質疑,,相互溝通、合作,,相互聽課,、評課。形成教學研究的共同體,,達到相互借鑒,,優(yōu)勢互補,資源共享,,共同提高的目的,。
4,、注重青年教師培訓
進行青年教師培訓。利用“傳,、幫,、帶”的形式,實現(xiàn)“新,、活,、實”的培訓效果。做到內容新——新課程理念,,新課程標準,,新的教學方式和新興的師生關系;方法活——認真聽取名師的講座,、觀看名師課堂實錄,、案例分析、和同年級的老師進行討論,;效果實——實際備課時要想到,、教學中要做到、課后還要反思到,。
5,、發(fā)揮示范引領作用
引領教師在實踐中發(fā)現(xiàn)問題,在實踐中研究問題,,在實踐中解決問題,,在實踐中提升能力,最后總結指導教學實踐,,促進教師的專業(yè)發(fā)展,。
1、認真準時參加教育局,、教研室,、等組織的學習培訓,作好培訓記錄,,并將學習內容運用到教學實踐中,。
2、虛心向他人請教,,取人之長,,補己之短,進行教學研討和提升,。積極參加學校的校本研修活動,,堅持聽評課,汲取成功經驗。
3,、精心準備自己的研修課程,,激發(fā)學生對計算的興趣,培養(yǎng)學生良好的計算能力,,直到學生會計算,,愛計算,從而達到提高計算正確率的目的,。
4,、廣泛閱讀各類書目,充實,、更新自己的專業(yè)知識,領悟生活化,、情境化課堂教學的真諦,,提高自己的教學水平。同時,,注意多鉆研,、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,,在總結和反思中來形成自己的教學風格,。空余時間利用電腦網絡自學自研,,掌握課改的新動向,。
5、在教學中積極嘗試運用多種靈活的教學方法,,來激發(fā)學生的學習興趣,。及時對每節(jié)課進行反思,寫好教育教學反思,,在反思中提升科研能力,。
在本計劃的指引下,我將深入開展校本教研活動,。順應新世紀學校教育改革與發(fā)展的需要,,順應推進課程改革實驗的需要,全面實施課程改革目標,,在校本教研中充分發(fā)揮自己的聰明才智,,使教育更具有效力,使學校更具有活力,,使教師更具有能力,。
培訓師教師信息化研修計劃篇十五
教師是職業(yè)教育人,也是終身學習者。本學期,,我將繼續(xù)立足課堂,,理論與實踐相結合,鉆研業(yè)務,,提升專業(yè)水平,。我對個人專業(yè)成長計劃制定如下:
教育家第斯多惠說過:教學的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵,、喚醒和鼓舞,。深處基礎教育名校,做為一名一線教師,,不能只滿足于做教書匠,,而要做研究型教師。一名研究型教師的必備成長之路就是要深入學習教育教學的先進理念,,廣泛了解國內外先進的教育實踐做法,,這就需要我在繁忙的工作之余加強學習。
本學期我對自己的專業(yè)理論學習做到:擬讀教育專著不少于2本,,寫教育隨筆感悟不少于5篇,,完成學校規(guī)定的聽課節(jié)次,在網上聽專家名師示范課不少于5節(jié),,在網上聽取專家報告不少于3個專題,,至少完成1個教學中小問題的思考研究整理。
1,、以愛育愛,,以學促學,關心每一個孩子的成長
當代教育家顧明遠老先生說過:沒有愛就沒有教育,,沒有興趣就沒有學習,。在本學期工作中,我將堅持用愛去用心讀懂每一個孩子,,開展針對性的指導,,陪伴孩子一起學習,做到以愛育愛,,以學促學,。
2、鉆研教材,,研究教法,,高效高質完成教學
本學期,我會認真鉆研教材,、研究教法,,虛心向組內其他教師請教,,教學工作力求計劃先行、扎實認真,,在工作中嘗試有一定的創(chuàng)新思考,,努力完成好兩個班的數(shù)學教學工作。
3,、自帶動力,,轉變觀念,積極探索“生本課堂”
通過組內聽課學習,,加深對我?!吧菊n堂”的理解感悟,思考“生本課堂”的本質,,踐行生本課堂,,努力提高學生的數(shù)學素養(yǎng),在教學中形成“教中有學,、學中有教”的師生學習共同體,,提高學生的獨立學習能力,實現(xiàn)個性化,、自主學習。
4,、組內學習,,自我磨練,提升業(yè)務技能
本學期,,針對個人弱項,,我將加強解題能力的訓練,多做題目,,增強對各類題目的熟練掌握,。
加強對微課的研究,在備寫微課,、錄制微課中促進對教材的理解,,提高對教材的把握能力。
本學期,,我將時時樹立“為人師表”的意識,,嚴格遵循施教規(guī)律,立德養(yǎng)心,,從仁愛做起,,善待一切學生,包容學生的一切,,結合學生成長規(guī)律,,實施行之效的教育。工作中不僅正面教育學生,而且要密切溝通家長,、引導和指導家長處理好家庭關系,,安排好工作與生活的節(jié)奏,從而為教育孩子奠定良好的基礎,,營造教育孩子的和諧環(huán)境,。
培訓師教師信息化研修計劃篇十六
3、結合教育教學實踐中的具體問題,,通過實踐,、研討等活動方式,提高研修的質量,,促進教學發(fā)展,。
4、建立一支師德高尚,,素質良好,、能適應現(xiàn)代化教育要求的反思型、科研型,、學習型的教師隊伍,。
1、全員參與的原則,。
要求每位在崗教師都上級教育主管部門和學校規(guī)定的研修活動,,教師還應根據自身的教育教學實踐,不斷反思,、改進,。
2、教研研討和教育教學實踐相結合的原則,。
從當前學校教育教學中的熱點,、難點問題及個人在教育教學中所面對的困惑出發(fā),以實踐——研討——實踐的方式進行1教育教學探究,,全面推進新課程改革在我校的實施,。
(一)研修人員。
本學期繼續(xù)在學校領導和教導處的指導下,,以教研組為基礎,,以教師個人的教育教學實踐作為教研的主要形式,通過教研活動,,進一步完善校本研修,。各組人員分配如下:
(二)研修制度。
1,、制定校本學習制度,,學校安排每周三第七節(jié)進行課改理論的學習,,除此之外,每位教師課下還要采用自學的方式,,總之每周要保證3至4小時的學習,,要留有學習筆記,對此學校要進行檢查落實,。
2,、校領導既是各學科教研的倡導者,又是參與者指導者,。校長每周聽課至少2節(jié),,主管領導每周聽課2節(jié),教導主任每周聽課至少4節(jié),,教師每周聽課2節(jié),,聽課記錄要詳細,并提出改進性意見,。
3,、每個教研組在本學期每周進行一次教研活動,留有聽課記錄和教研活動記錄,,以備存檔,。
本學期,校本研修內容是繼續(xù)加強師德建設,,進行新課程實踐,,利用新技術,開展教研活動,,提高教學質量,推進教學發(fā)展,。
1,、學習法律法規(guī),增強師德修養(yǎng),,做優(yōu)秀教師,。
學習內容:組織全體教師學習《教師法》、《“三平”精神》,。
學習方式:采用集體與自學相結合的方式,,時間定于單周周五第六節(jié)。每位教師要留有學習筆記,,寫出學習心得,。學習之后由學校規(guī)定時間進行交流和討論。
2,、學習新課程,,加強理論修養(yǎng),。
組織教師在雙周周五第六節(jié)學習《課程與教學論》和《新課程與教學評價》,更新教育教學理念,,做好教育評價,。每位2教師都要認真學習基礎教育課程改革的有關內容,廣泛閱讀,,與時俱進,。在學習教育理論的同時,寫好,。
讀書筆記,。
教育教學案例教學隨筆與反思期末統(tǒng)一收錄存檔。
3,、學習新技術,,改進教學手段。
我校要求教師并鼓勵教師充分利用多媒體和遠程教育資源備課,、授課,,開展以多媒體教學為主的教研活動。本學期仍然要求年齡低于50歲的教師,,每周至少利用多媒體上1節(jié)課,,到學期末每人交八個優(yōu)秀教學設計并配有相應。
課件,。
從而提高教師的教育教學水平培養(yǎng)青年教師的教研能力,。
4、優(yōu)化課堂教學,,提高教學質量,。
課堂教學是進行教育教學實踐的場所。在課堂教學教學過程中,,我們進行理論實踐,,檢驗教育理念,完善教育教學方法,。課堂,,為我們教師將理論與實踐結合起來提供了平臺。
本學期,,在教研活動中,,要求各個教研組確立活動主題,按計劃行事,,教研活動的開展要切實有效,,不要流于形式。教研組的備課,、聽課,、議課等活動的組織,,要立足于向課堂要效率,在有限的時間里,,充分調動學生的學習興趣,,最大限度的展示教育的魅力。
在這一活動中,,要充分發(fā)揮市級,、縣級骨干教師的能力,營造良好的教研氛圍,,出成果見實效,,形成文字資料,期末存檔,。
隨著時代的發(fā)展,,競爭也越來越激烈,肩負著人類文明的教育,,也在飛速地發(fā)展,。作為教師,更應該跟上時代的腳步,?!靶1狙行蕖弊鳛橐环N新的促進教師專業(yè)成長和促進學校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,為我們提供了一種開放的制度框架,,營造了一個學習型的文化氛圍,,為教師構建了一個專業(yè)發(fā)展的自我反思平臺。為了提高自己的工作能力和業(yè)務水平,,更好地為教學和管理工作服務,,根據上級部門的有關要求和學校的工作實際,自身的發(fā)展要求,,在新課程理念的引領下,,本學期我將認真踐行校本教研工作,融入學校教育創(chuàng)新,,借助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦,。為此,,我定下個人的校本研修計劃:
一、指導思想:
在新時期里,,新課改新理念要求下,,以學校要求為指導思想,以全面提高自身的整體素質為根本,,以提高師德水平,、發(fā)展教師課堂教學能力,、訓練科學研究能力為基本目標,以教師為主體,,以“上好課”為主線,,在實踐中探索,在探索中學習,,在學習中升華,,共同前進,共同發(fā)展,。加強學習,,努力提高自己,變化自己,,學習先進知識和先進的教學方法以適應當代教師的要求,。
二、個人研修目標:
1,、通過學習,,提高自身的師德修養(yǎng),提高自身的業(yè)務水平,,提高自身的管理理念和管理水平,。樹立終身學習的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎,。
2,、以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,,以促進師生共同發(fā)展為目的,,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上,。
3,、通過培訓學習,幫助自己樹立科研思想:我們?yōu)樽约憾芯?,我們研究的是自己,,研究自己是為了更好地發(fā)展自己。以科研為先導,,以教師專業(yè)發(fā)展為目標,,以落實新課程過程中發(fā)現(xiàn)的問題和急待解決的困惑為重點,鼓勵課后反思,,加強學習與交流,,營造濃厚的教科研氛圍,切實轉變教育觀念,。
4,、幫助自己樹立更強的課堂質量意識,,向課堂要成績,要效果,。
三,、學習形式:
(1)自主學習:自學,記讀書筆記,,學校每學期推薦的書目,,認真讀書學習、交流研討,。使讀書成為我的自覺行動,,對讀書產生濃厚的興趣。
(2)小組研討:本學期我會積極參加我組我校定期舉行的研討交流會,,在研討中讓自己的各方面能力得到相對的提高,。
(3)教學觀摩:積極參加我校定期的聽課、評課,,進行教學研究,,以解決自己教學中的疑難問題,讓我的教學更具特色,。
(4)專題培訓:積極參加學校以及上級組織的各種教研培訓,,將培訓學習與自己的教學實踐緊密地結合起來,并及時反思,、總結,。
四﹑學習內容:
1、個人讀書:至少精讀一本教育教學專著,,書籍自己選定,。必須提交一篇個人閱讀的。
讀后感,。
并在個人播客中發(fā)表,。
2、聽評課:聽評課的對象以本校教師為主,,本學年至少聽30節(jié)課,。每次聽課后要認真填寫聽課記錄本。
3,、教學設計:教學設計是個人研究教材教法的成果,,包含個人在崗研修期間所上公開課的。
教案,。
寫好教育敘事一篇,教學案例一篇,。
4,、小組集中研修:認真做好集體備課工作,。充分發(fā)揮教研組的作用,并結合本組的具體實際開展教學研究,。學習教材,、理解教材、探索教法,。對課堂教學過程中出現(xiàn)的新問題,,做到及時研究解決。不斷積累課改工作經驗,。以典型課例和專題課教學教研為媒介進行“研”“訓”,,以提高自己的教育教學水平。學習《教師職業(yè)道德》,,進一步提高師德,。學習《教師反思能力的培養(yǎng)與提高》,進一步提高自己的反思意識,,要經常反思自己的教育觀念,、教學行為,主動進行教學方式的改革,,教學水平不斷提高,。
5、培訓:積極參加各種教育教學培訓,,做好相應筆記,,及時寫好總結,完成教育教學論文一篇,。
五,、具體措施:
1、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升,。認真完成學習任務,,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)公開課后,,把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,,享受成功,彌補不足,。在總結經驗中完善自我,。
2、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,,并及時反思,。
3、認真參加參與各校教研活動與“小組學習研討”活動,,將培訓學習所得,,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,,尋找出一條適合本地,,適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學特色,。
4,、樹立現(xiàn)代學生觀,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生,。相信學生的巨大潛能,,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,,努力做到因材施教,。
5、利用信息技術手段輔助教學,,充分利用網絡優(yōu)勢,,積極參與在線研討。
六,、上學期任務具體安排:
總之,,今年我將積極進行校本研修工作,盡量使自己的綜合素質得到全面提高,,讓自己的教學更具有特色,,以培養(yǎng)出更出色的學生,加快我校的課改步伐,。我決心不斷學習,,不斷更新,豐富自己的文化積淀,,充盈自己的底氣,,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,,結合民族地區(qū)教學實際,,把個人的校本研修工作做好。
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培訓師教師信息化研修計劃篇十七
骨干教師的培養(yǎng)過程,,是學校可持續(xù)發(fā)展的最有力的保證,,我們學校的骨干教師培養(yǎng)刻不容緩,。根據我們學校的地理環(huán)境和本身的特點,骨干教師培養(yǎng)將是一項長期的工作,,并具有深遠的歷史意義,也是時代賦予我們廣大教師光榮而艱巨的使命,。我們將通過共同努力,,在廣大教師中提拔一批學校的骨干教師,使他們逐步成為區(qū)甚至市級的骨干教師,,直到成為特級教師或更高級別的教師,,甚至教育家。青年教師更應立足當前,,逐步成為教壇新秀,、育人模范,逐步加入到骨干教師的行列,。這當中,,需要全體教師有計劃地逐步做好相應的工作,有很強的毅力和工作的興趣,;同時,,也需要學校給這些教師創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以及廣大教師的支持與相互幫助,。我們要給這些教師充分的時間準備和一定的經費保障,,用三年、五年,、八年,,甚至更長的時間,持續(xù)地做好各項工作,,一項一項地完成目標,,或者突出地做好其中的兩到三項工作。為此,,學校特制訂本骨干教師培養(yǎng)方案,。
一、骨干教師候選人選評選條件,。
(一)堅持黨的基本路線,,堅持正確的政治方向,熱愛社會主義祖國,,忠誠于人民的教育事業(yè),;認真執(zhí)行國家的教育方針,,教書育人,為人師表,,具有高尚的職業(yè)道德和修養(yǎng),;有敬業(yè)奉獻、團結合作,、開拓創(chuàng)新的精神和品質,。
(二)堅持在教育教學第一線工作,有先進的教育教學理念,、符合時代特點的教育教學思想,,在本學科教學領域里處于領先地位;對所教學科有系統(tǒng),、扎實的理論功底和豐富的教育,、教學經驗,教學業(yè)績突出,,在全區(qū)處在前列,。
(三)近三年承擔過市級以上教育教學科研課題研究,取得較高水平的研究成果,,本人科研成果對全校教育教學改革有一定的推動作用,;發(fā)表過有較高價值的教育教學論文或出版過具有一定學術價值的'著作。
(四)近三年承擔過區(qū)級以上教科研部門組織的教學觀摩活動中的公開課,,或區(qū)級以上教育科學規(guī)劃部門立項的課題部門所組織的區(qū)級以上教學觀摩活動,。
(五)自覺幫助和帶動中青年教師不斷提高政治思想、教育教學水平和科研能力,,對形成合理的教學梯隊做出重要貢獻,。
(六)教師具有中學一級教師職務,年齡一般不超過45歲,。
(七)近5年獲得區(qū)級或區(qū)級以上教學能手,、學科帶頭人人、優(yōu)秀教師稱號,。
(八)具備下列條件之一者(近三年來):
1,、有自己獨創(chuàng)的教育教學方法,并在區(qū)內外產生廣泛影響,;
2,、獨立出版過有較高學術價值的專著(不含教案、試題,、論文集等),;
6、在區(qū)內有較高聲望,,在教育界有一定影響,,做出過突出貢獻的優(yōu)秀教師,。
二、骨干教師候選人選評選辦法,。
本學年學校組織動員,,下學年教師自己申報,教研組內評議,,每組推薦2人,,學校校務委員會組織審核,最后確定8位骨干教師候選人,。骨干教師候選人評選每3年進行一次,。
三、學校骨干教師候選人年度相關工作與要求,。
1、骨干教師候選人每年都必須寫論文一篇或者一個課題成果,,每年要向校務委員會進行一次年終的工作匯報(必要時,,可以向全體教師述職),每年至少開出一節(jié)校級公開課,。
3,、學校骨干教師候選人在任期間,必須完成相關的工作,,并有所作為,。不作為(工作缺乏激情;工作效率一般,;在校內,、組內不起引導作用。學生評價一般,。不承擔額外的教學工作,,不進行研究,教學成績低于平均水平)者,,將取消其候選人資格,。
四、校級骨干教師的確立,。
學校每年組織對骨干教師候選人考核(考核結果分優(yōu)秀,、合格、不合格三等),,任何一名候選人,,通過考核并達到條件的保留骨干教師候選人稱號??己私Y果連續(xù)三年優(yōu)秀的授予校級骨干教師稱號,??己私Y果將作為選送高一級骨干教師候選人的主要依據。對評選出的“骨干教師人選”實行動態(tài)管理,。每屆任期3年,,不搞終身制。
五,、校級骨干教師的職責,。
(一)、校級骨干教師要勇于創(chuàng)新,,反思,、總結教育教學經驗,撰寫一篇論文,、著書立說,,每一位“骨干教師”都應當有明確的,既符合自己的教學特色又適應全面實施素質教育及全面提高教育質量的課題研究,。爭取獲得具有系統(tǒng)教育思想,、鮮明教育特色、廣泛社會影響的優(yōu)秀教研成果,。
(二),、充分發(fā)揮骨干教師隊伍骨干帶頭和示范輻射作用。骨干教師是我校教師繼續(xù)教育的重要資源,,各位骨干教師要積極執(zhí)教觀摩課,、示范課或舉辦專題講座,并根據教育行政部門的安排,,承擔青年教師培養(yǎng)和全校教師繼續(xù)教育的培訓任務,。帶動本備課組、教研組教研活動的進一步開展,、優(yōu)化,,學科成績優(yōu)秀。
(三)具體考核任務:
1,、每學期要上一堂高質量有特色的示范課(主動上報),。
2、三年內要為教師或年段學生作一個教育講座(學校按排),。
3,、指導青年教師盡快成長,同時自我加壓,,主動發(fā)展爭取早日成為更高級別的骨干教師或學科帶頭人,。
培訓師教師信息化研修計劃篇十八
在信息技術飛速發(fā)展的今天,為了更好適應新時期教育教學工作,,熟練地掌握信息技術手段,、提高教學水平和技能成為必要,。隨著課程改革的深入,對我們教師的'教學理念,,教學方式都有了更高的要求與轉變,。以我現(xiàn)有的文化知識、教育思想和教育理念,、現(xiàn)代教育技術的運用等方面,,已跟不上高質量的推進素質教育的需要。為了促進教學實踐與理論的結合,,提高自己的政治,、業(yè)務水平和師德修養(yǎng),使自己的教育教學行為更能符合時代的要求,,首先要腳踏實地的抓好自己業(yè)務學習,,通過自主學習來滿足現(xiàn)代教育的需要,全面提高教學質量,。讓自已在平時的教育,、教學工作中更加得心應手, 以滿足學校教育教學工作的需要,,為了能讓本次培訓學習起到真正的實效,真正讓自己獲得一定的長進,,制定本學習計劃,。
1、遵守紀律,,完成任務,。
2、講求實效,,學以致用,。
3、全面提高,,提升質量,。
1、加強學習,,掌握正確的教育觀點,。
2、了解教育工作的基本規(guī)律和基本方法,,進行教育實踐,。
3、了解學科的發(fā)展動向和最新的研究成果,。
4,、將掌握的教育理論轉變成教育教學的實際能力,。
5、進一步提高現(xiàn)代信息意識,,提高現(xiàn)代信息技術水平,,能對計算機進行必要的維護,會熟練使用辦公軟件進行文字處理,,素材加工,,課件修改、制作,,網絡資源搜索等,。
1、利用課余時間堅持每周進行業(yè)務學習,,做到定時,、定內容,學習有關優(yōu)化課程結構的文章和走進課程的信息報道,。充分集中時間學習相關的信息技術與專業(yè)的練習,,確保課課有輔助教學的多媒體課件。
2,、及時對每天的教育教學活動進行反思,,用筆隨時記錄下來抽時間整理,并爭取與同行們進行交流,,共同切磋,,共同進步。
3,、虛心向各科教師學習優(yōu)秀的教育經驗,,提高自身的業(yè)務水平。平時加強校內外聽課,,虛心與本校同學科教師交流上課心得,,取長補短,盡量擠時間爭取去聽課,,吸收別人的先進經驗,,提高教學水平。
4,、多聽教學水平較高的教師上公開課,,通過集體備課、交流學習等形式,,提高教師的業(yè)務水平,。
5、規(guī)范自己的言行,做學生的表率,。積極參加培訓活動,,提高自己的師德修養(yǎng),在此過程中,,學習正確處理師生之間,、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系,。
6,、深入開展校本課題研究。以實踐活動為載體,,將培訓心得滲透在具體的教學之中,。充分利用團隊優(yōu)勢,開展集體備課,,集體研討,,互相學習提高教學實效。立足學校實際,,解決當前教學中的難題,,以研促教。
學以致用,。爭取通過學習,,在研修結束后寫出研修學習的體會和收獲。在語文課堂教學中恰到好處地運用多媒體信息技術提高課堂效率,,培養(yǎng)發(fā)展學生能力,,激發(fā)學生興趣,促進學生自主學習,。合理運用信息技術,,能使傳統(tǒng)與現(xiàn)代教學媒體互相滲透,。
1,、10.10前 加入工作坊,了解研修安排,。
2,、10.11--10.26 制定研修計劃,開展網上研修學習,。
3,、10.27--11.11 完成1份教學設計和1份課件制作。積極參與版塊討論,。
4,、11.12--12.16 在教育教學過程反復實踐。
5,、12.17--12.23 進行學習反思和再提高,。
6,、12.24--12.30 總結研修心得
培訓師教師信息化研修計劃篇十九
為在本年內網絡研修工作卓有成效地開展起來,特制定如下計劃:
1.利用網絡平臺,,同同行們交流師德工作的經驗,。為創(chuàng)建出一支師德素養(yǎng)好、業(yè)務水平高的師資隊伍出一分力,。尤其是針對班主任隊伍,,要采取各種形式的有效培訓,提高他們的專業(yè)理論水平和管理水平,。使班主任科學規(guī)范,、合理有效地進行班級管理。
2.積極配合上級部門做好任教師網絡研修的培訓工作,。
3.常規(guī)管理工作常抓不懈,。利用實踐活動時間開展好形式新穎、主題鮮明的德育主題實踐活動課,,探索網絡下的各項研修活動,。
4.加強教師隊伍建設。要花大力氣建設好一支堅強有力的教師隊伍,,健全和完善工作考核評估激勵機制,,公正、客觀地衡量教師工作,,鼓勵他們主動認真地開展工作,。對教師工作進行全面、細致的評比,,以考核促提高,。
5.基于教師的專業(yè)化成長,繼續(xù)開展教師大練基本功活動,。本年繼續(xù)開展網絡研修培訓,,利用博客為載體,一月一主題一交流,。積極參加進修學校組織的博客社群研討,。
6.經常瀏覽吉林省教育社區(qū)博客群,對教育工作熱難點問題,,加以交流互動和深入研討,。
7.積極組織參加教育局和進修學組織的教師各種培訓和各類學習,不斷提升自身業(yè)務修養(yǎng)水平,,認真學習教育專著和教育前沿思想,,把最先進的最科學的最有效的教育理論和教育方法運用到實際工作中,為提高學校教育質量做出自己應有的貢獻。
總之,,要通過網絡研修活動,,不斷提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng),完善自身的知識結構,,提升知識層次,,提高教育教學能力,以適應新形勢下教育發(fā)展的需要,。