總結是對過去努力的一種總結和回顧,，也是對未來規(guī)劃的一種指導,?？偨Y的內容應該具體,、詳細,，而且要有條理,，不要流于表面和空洞,。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結范文，希望能夠給大家在寫總結時提供一些思路和借鑒,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇一

20xx年以來,，作為xxx項目部辦公室主任兼司機，在項目部領導的正確指導下,，在同事們的有力支持和幫助下,，我認真履職，講求團結,，積極工作,，嚴守工作紀律，較好的完成了各項工作,。

一,、項目部以年輕職工居多，搞好同事之間的團結工作非常重要,，作為一名老職工,，積極傳授青年同事為人處事經(jīng)驗，搞好同事之間的團結,，為項目部職工團結工作做出了應有的貢獻,。

二、積極負責的做好日常事務工作

自擔任項目部辦公室主任以來,，除負責項目部考勤,、會議籌備、辦公用品采購等工作,，此外還負責項目部職工生活安排,，餐廳蔬菜、肉類等餐品的采購等，對待每項工作都認真負責,，安排井井有條,，絕不讓領導操心。特別是辦公用品和生活,、餐廳用品全部是由大型超市采購,，并且購買時“貨比三家”，既保證了購物的質量和衛(wèi)生,，又為項目部減少了支出,。

為積極響應公司項目部家園文化的理念，努力將xxx項目部建設成一個溫暖的大家庭,，我認真記錄每位職工的生日,，有職工生日時，在項目部籌辦生日宴會,，讓每一名職工感受到家的溫暖,，為項目部創(chuàng)造一個舒適溫暖的生活工作環(huán)境貢獻了一份微薄之力。

三,、本人還兼職項目部司機一職,，一年來本人積極服從領導安排，隨時聽候調遣,，在不影響工作的情況下,，及時選定時間對項目部汽車進行日常保養(yǎng)檢查，保證了每輛汽車都能保持全天候正常工作,，并且一年來未出現(xiàn)一起交通事故和車輛損壞事故發(fā)生,。回首20xx年,，自己也存在諸多不足，比如有些時候不能及時發(fā)現(xiàn)同事們的需求,，以至于不能及時滿足大家的工作需要,，缺少與大家的溝通，在新的一年里我將努力提高,，加強與項目部職工們之間的溝通,，努力將辦公室的工作做的更好。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇二

辦公室是各級人民政府的辦事機構,是政府領導賴以指揮全局,推動各種職能部門正常運轉的參謀部,。如何作教育局辦公室主任,。

這幾年的辦公室工作讓我深深體會到，辦公室的基本職責就是搞好服務,。在校長和書記的具體指導以及同事們的幫助下,，我深深體會到，作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置,，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任,。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦,，有功不居,，努力做好參謀、協(xié)調,、聯(lián)絡和服務工作,。同時，我也體會到辦公室的工作相當繁雜,，而且看不出明顯的政績,。正因為辦公室是綜合協(xié)調科室，說沒事可以啥也不做,，說有事可以讓你忙得暈頭轉向!在這個學期里,，我沒有“啥也不管”，而是在自己的崗位上,，圍繞協(xié)調協(xié)助,，努力做好應該做的每一件事情，力求當好助手,。

下面我就匯報一下本學期我是怎樣完成基本任務,，履行基本職責的：

一、文秘工作,。每天及時查閱市區(qū)教育局政務網(wǎng),、教師進修學校通知，并做好上傳下達工作,，認真填寫安全月報表,，盡自己最大能力完成上級部門布置的相關工作。學校年長的老師比較多,，對電腦的操作有的不是很熟悉,，盡管自己也是一知半解，但都盡力去幫助他人,。贈人玫瑰,，手有余香。

二,、接待工作,。這是辦公室必不可少的日常事務工作，接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象,。為此,，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好,，或者是家長,，我都盡力做到誠懇、熱情,、細致,、周到，努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象,。

三,、會議管理。認真細致地做好相關記錄,，會后及時清理會場,，督促落實會議精神。

四,、檔案整理,。根據(jù)教育督導室的要求，按時完成了合格學校建設的檔案材料收集,、整理和立卷工作,，為學校創(chuàng)建成功也算出了一份力;本學期我還協(xié)助教務處完成了初三綜合素質評價工作，以及小學畢業(yè)微機派位數(shù)據(jù)的輸入,。為求數(shù)據(jù)不出一點差錯,，經(jīng)常加班加點。

五,、宣傳工作,。作為辦公室主任，理應擔當宣傳報道的主力軍,。上級領導關心我校發(fā)展親臨指導工作,，校本培訓如火如荼地進行，支部組織開展的政治學習,，教導處教研活動的開展情況,，宣傳身邊的優(yōu)秀教師等等，都成為了我宣傳報道的內容,。由于自己還擔任了語文教學兼班主任工作，本學期的宣傳報道比較少,，今后應再接再厲,。

六、值日工作,。能認真履行值日的職責,，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,，及時上交值,。

日記。

錄,。

今后努力方向,。

隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢,、新的任務,，對我們辦公室工作也提出了新的、更高的要求,。所以,，總結自己的工作，我認為作為學校辦公室主任,，也必須適應新的情況,，進一步增強責任意識、服務意識,、效率意識,、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學習,，解決問題完全憑熱情,、憑經(jīng)驗、憑情感,，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題,。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心,、細心,，盡量避免出差錯。

三是要進一步加強自身的學習,，不斷提高教學水平,，發(fā)揮骨干教師的引領作用，有力推進校本教研工作的開展,，并做到及時反思,，為創(chuàng)建教育強區(qū)做出應有的貢獻。

出自 m.sevw.cn

生活賦予我們的不僅是忙碌和煩惱,，還有成長的觸動和頓悟,。擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多,，受益匪淺,。由衷地感謝學校領導的信任,，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛,。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步。

2oxx年中,，在區(qū)委,、區(qū)政府及局黨政部門的領導下，我與**局全體同志經(jīng)不懈努力,，勝利完成了我局《目標管理責任制》規(guī)定的各項任務及公務員考核的要求?，F(xiàn)就具體工作總結如下，請予以審核：

一,、政治思想方面：

自己勤奮學習政治理論,，政治立場堅定，道德高尚文明辦公,。積極參加機關的政治學習及各種政治,、文體活動，通過真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,，特別是認真學習黨的“xx大”,、xx屆x中全會和市、區(qū)八屆黨代會的精神,。更加堅定了高舉鄧小平理論偉大旗幟,，貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來,，與時俱進,，全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化,，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的使命感和自覺性,。深入學習和深刻領會，認真反省,，按照“三個代表”的要求,，結合自己的實際，力圖落實在自己的各項工作實踐中,。

自覺提高忠于黨,、忠于祖國、忠于人民,、忠于法律的思想素質,，把堅持行政為民，文明辦公作為突破口,。做到準確掌握,、貫徹有關政策。按政策正確,、高效地處理和管理行政事務,。學習和實踐“三個代表”，很重要的一點,，就是要善于聯(lián)系自身的思想實際和工作實際,，用“三個代表”的要求指導自己的實踐，并確實有效地開展工作,。在實踐中,，認真落實有關部門“繼續(xù)狠剎部門和行業(yè)不正之風”的規(guī)定。提高端正行業(yè)作風的主動性和自覺性,，牢固樹立全心全意為人民服務的思想,。同時堅決執(zhí)行組織決定，模范遵守各項,。

規(guī)章制度,。

和紀律，工作中善于調研,，能結合我局的特點制定相關的措施,，求真務實。同時,，尊重領導,，關心、團結同志,。處理公務公正,，自覺遵守區(qū)委、紀委及我局的各項廉政建設規(guī)定,，堅決抵制各種不正之風,。在思想上、言行上和一切工作中和黨中央保持高度一致,，旗幟鮮明,。

二、工作實績：

我的工作崗位是局辦公室主任,，同時,，任局工會主席。就辦公室的工作而言,，看似簡單,，實際不然。工作面,、思維的視角和工作的范圍都很寬,。特別是在我局人少事多,、面寬事雜的情況下，辦公室主任尤其顯得不好當,。但我這人天性好強,，又不服輸，既然干了,，就必須干好,。所以，我嚴格按照《辦公室主任,。

崗位職責,。

》的要求，積極調整思維形式和工作方法,，同時,，認真學習并研究如何作好辦公室主任工作這個課題。通過參加“辦公室主任培訓班”的學習,，使我受益非淺,。而且，在思想上也牢固樹立了干好這一項工作的信念,。認真做好領導的助手和參謀,，作好局內各科室(隊)，下屬各單位的協(xié)調和督導,、督察工作,，起到“上情下達”、“下情上報”的橋梁作用,。

做好面向局領導和全系統(tǒng)干部職工的服務和后勤保障工作,。幫助他們解決了實際困難，而只能默默無聞,，均與成績和功名無緣,，這就是辦公室的現(xiàn)狀，但作為一名共產(chǎn)黨員,，只要是于工作有利,，我無怨無悔,。通過一年來的努力,，我已逐步適應了辦公室的各項工作,，規(guī)范了人、財,、物的管理和各類公文的起草,、抄發(fā)抄報。我堅持始終以全心全意為人民服務為宗旨,，把為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略服務,，為領導服務,，為基層單位服務，作為中心工作點,。建立強烈的事業(yè)心,、責任感，工作積極主動,，認真細致。愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,。任勞任怨，不計個人得失,。出滿勤,，按時上班，自覺加班完成特殊,、緊急任務,。認真履行職責，積極下屬單位的工作,。積極關心它們,，力爭多為基層辦實事。

為實現(xiàn)“以政治思想育人,、用規(guī)章制度管人”的現(xiàn)代管理模式,，辦公室制訂了《*局內部管理辦法》，建立健全了各科,、隊,、室的《崗位責任制》。

積極發(fā)揮辦公室的檢查,、督導作用,，協(xié)助領導做好機關作風建設轉變工作，

(三),、完成的其他工作：

1,、盡心盡力地完成了工會的各項工作，使**局工會獲得**區(qū)總工會“先進職工之家”稱號,。

2,、積極完成了區(qū)委下達的“對口幫扶”任務，多次到桃**村委會聯(lián)系點進行協(xié)調,、慰問工作,。

4、完成了三位領導交辦的特事,、急事,。

一年來,，在局領導班子的正確領導和局機關各部門、各事業(yè)單位的大力支持和幫助下,，局辦公室全體同志共同努力,積極推進黨建目標管理,、行風政風建設、黨風廉政責任制建設,、人大代表書面意見和政協(xié)提案辦理等業(yè)務工作,，較好履行了辦公室職責。現(xiàn)將今年主要工作完成情況述職如下,，不妥之處,，請批評指正：

一是認真組織學習，切實加強作風建設,。組織辦公室人員深入學習黨的xx大精神,，學習科學發(fā)展觀，進一步提高認識,，緊緊圍繞局黨組確定的工作目標開展工作,。一年來，辦公室全體人員認真遵守廉政建設有關規(guī)定,，嚴格要求自己,，服從領導，團結同志,，較好地完成了全年目標任務,。

二是精心組織安排，認真做好會議保障工作,。在機關其他科室的配合下,，辦公室認真謀劃，做到了會前認真籌備,，會中認真組織,，會后信息反饋。一年來,，先后迎接和承辦了和核查,、會議等。對于每次接待和會議組織工作力求組織嚴密,，安排合理,，確保萬無一失。

三是務求注重實效,，大力推進信息化建設,。在區(qū)科委的大力支持下，基本完成了信息化平臺一期項目建設，實現(xiàn)了將環(huán)評審批,、環(huán)境執(zhí)法和日常辦公等主要業(yè)務有效組織成一體化的應用體系,，讓每個環(huán)保工作人員只需要登錄系統(tǒng)即可完成所有的環(huán)保業(yè)務工作。

四是講求合理規(guī)范,，努力提高公文處理和檔案管理工作,。認真做好全局各類文件、重要資料的收發(fā),、登記,、傳閱、歸檔工作,，對全局所有上傳下達的文稿,，堅持親自過目，嚴把行文關,、內容關、格式關,、文字關,，規(guī)范了公文運行程序。20xx年,，局辦公室共刊發(fā)各類信息,、稿件100余條，共辦結各類公文2617件,，領導批示20余件,，收集文書檔案400余卷，業(yè)務檔案120余卷,。

五是發(fā)揮參謀助手作用,，做好人大代表書面意見和政協(xié)提案辦理。始終把辦理過程作為傾聽民意,、改進工作,、提升形象的重要途徑，牢固樹立法律意識,、民主意識和服務意識,，每年對由我局承辦的“兩會”意見和提案，都及時將每個建議,、提案落實到相關科室和單位,，對承辦情況及時做好督導工作，同時在文字上嚴格把關,，規(guī)范格式,。20xx年，我局承辦的人大代表書面意見和政協(xié)提案10件，代表和委員們的滿意率100%,。

一年來,，辦公室的同志們都非常辛苦，也做了大量工作,，但離局領導的要求和同志們的期望還有很大差距,，服務意識和工作效率還有待進一步提高。今后,，辦公室將繼續(xù)扎實工作,，不斷總結經(jīng)驗，發(fā)揚優(yōu)點,，守得住清貧,，耐得住寂寞，切實加強協(xié)調和溝通,，努力為機關正常高效運轉而貢獻力量,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇三

辦公室始終把宣傳工作作為日常重點工作，超前謀劃,，實事求是,，深入挖掘，總結提煉,，不斷提高宣傳水平,，以全方位、多側面,、高質量的宣傳報道來展示易縣教育形象,，擴大縣域教育影響力，提高社會各界對教育的理解,、認知和關注度,，助力教育發(fā)展。

對內宣傳水平實現(xiàn)全面提升,。

對內宣傳是宣傳工作的重要部分,。辦公室緊緊抓住《教育簡訊》這個載體，傳達局中心工作精神,，采集各校工作亮點,，共享先進經(jīng)驗做法，努力使《教育簡訊》成為上下聯(lián)系,、溝通交流,、借鑒提升的宣傳平臺。

一是不斷強化《教育簡訊》的宣傳主渠道作用,。在《教育簡訊》創(chuàng)辦之初,，就得到了以許局長為首的局領導的親切關懷與指導,，許局長特別指示，要把簡訊辦出特色,，辦出水平,，在各股室及基層單位的大力支持下，《教育簡訊》經(jīng)歷了一個從無到有,，從起初不被關注,，到逐漸認識了解，再到接受認可,，進而發(fā)揮重要橋梁紐帶作用的過程,。為了革除《教育簡訊》僅在校領導之間傳閱的弊端，今年,，許局長親自部署,，辦公室統(tǒng)一為各校設計安裝了美觀實用的教育信息專用宣傳櫥窗，要求各校第一時間張貼簡訊,，讓廣大師生,、來校家長及視察領導都能及時了解我局工作動態(tài)及各校創(chuàng)新舉措，真正讓宣傳欄成為了解易縣教育的窗口,。

二是不斷提升《教育簡訊》的內涵價值,。辦公室充分依托《教育簡訊》這個平臺，履職盡責,，注重圍繞中心工作，深度挖掘,，突出簡訊的時效性,，擴大簡訊影響力，提高簡訊關注度,。每期簡訊先集體討論確定主題,，之后進行實地采編或由相關領導印證獲取一手素材，文秘人員精心擬稿,，再由辦公室主任修訂,，最后呈送局領導審閱后定稿刊發(fā)。去年迎省督導評估,，《教育簡訊》及時通報各校工作進展情況,，共享部分學校先進經(jīng)驗，烘托了迎檢氛圍,，促進了各校工作有序開展,。今年“校長外出學習心得體會”、“聚焦李連夢露成功之路”等幾期簡訊,，引起系統(tǒng)內廣泛關注,，頗受大家好評，因需求人數(shù)較多，不得不數(shù)次加印,。

三是不斷加強《教育簡訊》上傳下達紐帶作用,。本著數(shù)量與質量并重的原則，信息報道工作扎實有效推進,，去年教育簡訊刊發(fā)40期,，今年截至目前已刊發(fā)46期，每期除下發(fā)至各校,，分送至各局領導,、各股室外，還報送至縣委政府相關領導及科室,，方便上級領導了解教育動態(tài),，關注教育發(fā)展，縣委辦,、政府辦對我局做法給予充分肯定,，《教育簡訊》已成為我局上傳下達的主要媒介之一。

一年多來,，80多期的《教育簡訊》內容涵蓋了教育工作的各個方面,，有效促進了系統(tǒng)內部學習宣傳氛圍的形成，推動了人們理念更新,，思想轉變,，為打造學習型校長教師隊伍做出了重要貢獻。同時,，進一步提高了縣域內對教育的關注度,，以楊義寶書記為首的縣領導更加重視教育工作，多次調研指導教育工作,，教育投入持續(xù)增強,，社會各界也以各種形式加大了教育支持力度，教育事發(fā)展步入嶄新階段,。

對外宣傳成果實現(xiàn)歷史性突破,。

一年來，我局采取了一系列創(chuàng)新舉措,，開展了一批特色實踐活動,，為宣傳工作實現(xiàn)重大突破提供了堅實的基礎。辦公室注意收集整理素材,，深入挖掘表象背后的本質規(guī)律,，找出鮮明的亮點，提升為典型經(jīng)驗做法,，稿件的質量贏得各級媒體認可,，對外宣傳成果實現(xiàn)歷史性突破,，改寫了易縣教育宣傳報道的歷史。

一是實現(xiàn)了國家級媒體零突破,。國家級專業(yè)報刊報道零突破,。4月14日，《中國教育報》華北區(qū)主任張圣華,、駐河北記者周紅松專程來到易縣,，就我縣“教學管理人員評課大賽”進行專題采訪，許局長介紹了比賽初衷及過程,，部分校長談了自己切身感受,，辦公室提供了豐富詳實的比賽資料，張圣華認為該項活動“選準了切入點,，找準了突破口,，是一項值得充分肯定的創(chuàng)新舉措”，5月16日《中國教育報》以《校長重新掛帥課堂》為題進行專題報道,，給予高度評價,。

《求是》雜志《紅旗文稿》、中國教育新聞網(wǎng),、騰訊網(wǎng),、鳳凰網(wǎng)等媒體紛紛，易縣教育吸引了更多關注的目光,。在山區(qū)縣教育均衡發(fā)展上,，我縣大膽改革，積極實踐,，形成了自己的特色模式,，《中國教育報》全國“區(qū)域教育均衡展”展示專欄主動與我局約稿，辦公室積極回應,，認真組織素材,，撰寫稿件,，經(jīng)反復修改后報送該欄目,。

11月18日，《中國教育報》以《“五全工程”打造均衡教育的易縣樣本》報道了近年來我縣推動教育均衡發(fā)展的創(chuàng)新舉措及取得的成績,，文章后記中高度評價我縣為“河北省教育事業(yè)的排頭兵”,。國家級電視媒體報道零突破。20xx年,，中央電視臺四次走進易縣采訪教育,，我縣教師學生代表兩次受邀參與央視節(jié)目錄制并接受現(xiàn)場采訪，在全國觀眾面前展示了教育良好形象,。在每次接待記者過程中,，辦公室都周密安排行程,，精心準備文字材料，熱情做好服務工作,。5月24日,，央視綜藝頻道記者專程赴蔡家峪鄉(xiāng)對馬圈子小學瞿廷芝老師進行全天生活工作記錄拍攝，6月23日,，瞿老師扎根山區(qū),，24年如一日默默奉獻的感人事跡在《向幸福出發(fā)》欄目播出，當主持人李詠誠摯地對瞿老師說“您是孩子們的老師,，更是孩子們的媽媽”時,，現(xiàn)場觀眾報以雷鳴般的掌聲。

教師節(jié)前夕,，央視“走基層”欄目記者到我縣蔡家峪鄉(xiāng)平頂山小學,，專門采訪了堅守山區(qū)教育26年，為孩子們的夢想插上飛翔翅膀的王秀玲老師;10月份,，央視《時尚中國》節(jié)目組導演逸波帶領8名國內優(yōu)秀青年服裝設計師兩次來到馬圈子小學,、平頂山小學，了解孩子們的生活學習環(huán)境,，詢問孩子們對校服樣式的看法,，之后8名設計師分別設計制作，于11月20日《時尚中國》服裝專場進行現(xiàn)場展示,，由專家評比出優(yōu)勝者,，瞿廷芝、王秀玲老師及4名學生代表受邀參加節(jié)目,，現(xiàn)場評委,、著名歌手汪正向孩子們贈送了學習用品，并表示將與兩所學校建立長期聯(lián)系,，盡已所能帶動文藝界朋友支持山區(qū)教育,。

二是實現(xiàn)省市媒體大拓展。一年來,，《河北日報》刊發(fā)我縣舉辦中小學生藝術節(jié)新聞,，河北廣播電臺多次跟蹤報道“免費午餐走進易縣”項目，《河北省教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)簡訊》三次報道我局創(chuàng)先爭優(yōu)特色活動,，《河北青年報》,、《河北法制報》、《保定日報》,、保定廣播電視臺等省市媒體也先后報道我縣教育銳意改革,、勇于創(chuàng)新的先進事跡。截至目前,，我局共在市以上媒體發(fā)表文章43篇,，已超過去年全年市以上媒體發(fā)表數(shù)量總和(32篇),。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇四

你們好！

首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗,。對我個人來講,，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗,、學習和鍛煉,。下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下,。

一,、個人工作經(jīng)歷。

從學校畢業(yè)后,，教育局是我唯一的工作單位,，在座的各位也是最親密的同事、朋友,。在我工作的3年中,，各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助，使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年,，到現(xiàn)在成長為一個可以獨擋一面的養(yǎng)護職工,。我深深地感到，個人的每一點成長,、進步,，都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境；體現(xiàn)了領導和同志們對我的厚愛和關心,。在公路局這個大家庭里工作,，感覺踏實，也很溫暖,。是對公路局這個大家庭的熱愛,，激發(fā)了我競爭辦公室副主任的勇氣；是因為有了你們--在座各位的支持,，才樹立了我競爭辦公室副主任的信心,。特別是現(xiàn)在的公路局，政通人和,、心齊氣順,。在這樣的一種氛圍里工作,，有這么好的工作環(huán)境,，沒有理由不好好工作，沒有理由不積極開拓,，力求上進,。

（一）三年養(yǎng)護基層工作的鍛煉,，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識,、紀律意識和扎實的.工作作風,，并基本具備了一定的組織協(xié)調能力，綜合管理能力,、文字表達能力和調查研究能力,，這些都是作為辦公室副主任做需要的。

（二）本人作為局兼職檔案員,、信息員和安全員,，在親身參與各項工作的同時，并參加了多種培訓活動,，對辦公室的信息報道工作,，檔案管理工作以及安全生產(chǎn)較為熟悉，這為較快適應辦公室的各項工作奠定了堅實的基礎,，也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間,。

（三）寫作方面，在我局開展的“四個一”工程中,，本人參與編寫了反映我局十年發(fā)展變化的《大路朝陽》一書,，體現(xiàn)出了較強的文字功底，并被評為20xx年度局“四個一”工程先進個人,。在我局建局十周年征文大賽中,，我的一篇反映養(yǎng)護工作十年發(fā)展狀況的文章《細小之處見滄桑》獲得了一等獎,。

調查研究方面,，本人在校期間在輔導員老師的帶領下，曾參加過各種類型的調查研究活動,，培養(yǎng)鍛煉了個人這方面的能力,。工作后在領導的安排下，曾先后進行了紅金路開發(fā)可行性調研,，以及養(yǎng)護職工生活狀況調研工作,，并寫出了相應的調研報告，得到了各級領導的肯定和認可,。

信息寫作報道方面,，局辦公室主編的《歷城公路信息》上，多次采用了我的文稿材料,。在我局開展保持******員先進性教育活動期間,，作為局領導小組辦公室的成員，本人負責“保先”教育活動簡報的編輯,，文字整理工作,，做到了報導及時,，導向正確，從而使活動簡報成為我局“保先”教育活動的主要宣傳載體,。本人的文字編輯及材料整理能力也得到了較好的鍛煉與提高,。此外，本人在養(yǎng)護科一直負責內業(yè)資料的歸檔整理工作,，在檔案管理方面也積累了一定的工作經(jīng)驗,。

（四）本人性格開朗，愛好廣泛,，喜歡各類文體活動,，有一定的攝影、攝像,、編輯技術,，這些綜合素質將我的辦公室工作起到了推進作用。

三,、競聘成功后的工作打算,。

假如本次競聘我能榮幸擔任辦公室副主任一職，我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面：

一個目標把辦公室建設成為精干,、高效,、協(xié)調有序、團結奮進的辦事機構,，充分發(fā)揮辦公室的參謀作用,，助手作用，協(xié)調作用,，樞紐作用和保障作用,。

1、強化新聞宣傳報道工作,，加大宣傳報道力度,，認真做好《歷城公路信息》的編寫工作，注重信息的準確性與時效性,。并保證在省,、市、區(qū)各級報刊雜志上的發(fā)稿數(shù)量,。同時,，密切與新聞單位的聯(lián)系，做到溝通及時,。

2,、扎扎實實地抓好督查督辦工作。督辦是決策、執(zhí)行,、監(jiān)督過程中的重要一環(huán)。是保證政策,、決策準確及時執(zhí)行的關鍵,，是政策調整和進行再決策的主要依據(jù)。因此需要及時準確收集和反饋各項決策執(zhí)行和工作任務進展的動態(tài)情況,。做到督查督辦的程序化,、經(jīng)常化,、制度化,，加大督辦工作力度，制定具體措施,。督查督辦情況形成文字,，并適時公開督查督辦結果。

3,、做好調查研究工作,。重大決策的會前，辦公室及時提交有關情況的書面調查報告,，做好相關方面的意見匯總收集,。對有關公路改革發(fā)展形勢的資料、重要政務信息及時收集,、反饋,，以提高領導掌握工作動態(tài)和決策的前瞻性、預見性,。

4,、突出做好全局招商引資的服務工作。積極協(xié)助能夠引進項目的職工完成招商引資工作,，嚴格把好項目引進的審核關,，為職工提供政策、信息和其他資源上的服務,。

5,、加強檔案管理工作。確保檔案管理水平,。作為辦公室副主任,，實際上是辦公室具體事務的操作者和執(zhí)行者，必須嚴格要求自己,，以身作則,，作為副主任，是主任的得力干將，是聯(lián)系上下的紐帶,，也是辦公室領導班子的重要一員,，必須明確自己所處的特殊位置。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇五

三是實現(xiàn)縣級媒體全覆蓋,。辦公室全面加強與縣級媒體溝通聯(lián)系,，及時投送我局落實縣委政府中心工作及自身工作開展情況稿件，截至目前,，已在《易縣快報》,、《易縣政務信息》、《今日易縣》,、《易州神韻》,、《創(chuàng)先爭優(yōu)簡訊》等刊物上發(fā)表信息40余條，出?？?版)2次,，在易縣電視臺播出新聞20余條，我局在縣各部門宣傳工作階段性評比中均名列前茅,。

通過廣泛而有影響力的宣傳,，易縣教育知名度不斷提升，各級媒體及社會各屆更加關注支持易縣教育,?！吨袊逃龍蟆贰吨袊處焾蟆贰ⅰ兜掠龍蟆?、《鳳凰周刊》,、人民網(wǎng)等媒體朋友主動與我們聯(lián)系，不僅為我們帶來先進的經(jīng)驗做法,，而且還帶來實實在在的實惠,，由《鳳凰周刊》記者部主任鄧飛發(fā)起的免費午餐項目，把河北省首個項目推進學校放在狼牙山小學,，從11月3日開始,，學校500多名孩子每人每天享受3元錢的免費午餐，20余家媒體爭相報道,，引起社會廣泛關注,，學校知名度大幅提升，社會各屆對易縣教育的關注度持續(xù)提高,。

在《時尚中國》導演逸波的積極協(xié)調下,，校服設計比賽得分最高的兩款校服將做為樣品送往工廠生產(chǎn)500套，贈送給蔡家峪,、紫荊關小學的500名小學生,，山里的孩子們將會穿上既暖和又漂亮的免費校服;12月4日,，在愛心團隊“l(fā)p32”的聯(lián)系下，浙江臨海商會向大龍華中心小學捐助17萬元,，用于購置教學儀器設備及房室修繕;中央省市各級團委,、中國紅十字會、卡特彼勒中國分公司,、北京住總集團,、中國互聯(lián)網(wǎng)服務商聯(lián)盟、保定電視臺等單位及一些民間公益組織紛紛為易縣學校援建圖書室,、捐贈辦公設備,、學習用品,，易縣教育在大家的關注支持下蓬勃發(fā)展,。

成績屬于過去，在局領導的正確領導下,，在各股室,、學校的大力支持下，辦公室將不斷深化“把心放在教育上,，把學生放在心上”的工作理念,，勤于學習，勇于實踐,，進一步加大報道力度,，提升宣傳水平，為全面展示教育良好形象,，提高教育關注度,、支持度，促進教育持續(xù)快速均衡特色發(fā)展做出更大貢獻!

述職人：xxx,。

xxxx年xx月xx日,。

20xx年度，在教育局領導的指導和關心下,，在各位同志的幫助下,，盡己所能完成各項任務，本人政治意識得到一定的提高,，文字能力有了一定的加強,，對工作和教育系統(tǒng)熟悉和了解上不斷增強，為總結經(jīng)驗教訓,，進一步提高自身能力現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：

一,、注重學習，努力提高各方面修養(yǎng),。

20xx年以來,，本人認真參加教育局機關組織的各類政治,、雙語、業(yè)務學習,，認真撰寫學習筆記和心得體會,，政治、業(yè)務知識逐漸豐富,，一年來,，完成政治學習筆記50余篇，撰寫心得體會2篇,。20xx年1月至5月,，完成局業(yè)務會議記錄1本，自20xx年5月開始記錄早會會議記錄,，使用記錄本1本,。業(yè)務時間堅持自學，能夠積極從互聯(lián)網(wǎng)學習教育相關知識,，知識更新速度和深度有了進一步增強,。20xx年1月和8月，兩次借調至政協(xié)會務組,，負責分組討論記錄和信息上報,，大會會場布置及其他事項，圓滿完成了各項任務,，個人會務能力和意識得到進一步提高,。20xx年9月參加入黨積極分子培訓班，經(jīng)過7天培訓,，本人在政治覺悟和對黨史的了解不斷加強,，更見堅定了社會主義方向。

二,、認真工作,，確保各項工作及時、圓滿完成,。

一是認真做好各類檔案整理和迎檢工作,。20xx年度個人承擔兩基督政和綜合評估三個c級指標，負責糾風,、亂收費,、政務公開、信訪答復,、黨報黨刊征訂,、理論學習、外宣,、文明縣城創(chuàng)建等檔案工作,。本人能夠按照各項要求,，及時、全面準備各項檔案,，確保迎檢工作圓滿完成,。

二是做好信訪答復工作。20xx年為做好各類信訪答復工作,，本人按照輪臺教育實際,，遵照局領導指示，以上級下達的轉辦,、交辦,、督辦單要求，及時,、全面的將各類信件答復完畢,，全年共答復40余件。

三是認真做好材料撰寫和修改,，行政文件下發(fā)工作,。為做好相關工作,，本人通過網(wǎng)絡認真學習上級的政策法規(guī),，嚴格按照客觀實際和局領導要求，參與起草和修改學前雙語規(guī)劃,、雙語教育總結,、匯報、學前教育項目,、資源整合資料,、人事、財務,、語言文字,、精神文明、隱患排查等方面的匯報材料50余篇次;做好文件起草,、校對,、打印和分發(fā)等工作，基本完成了領導交辦的任務,，及時下發(fā)相關文件,，確保各項工作及時落實，20xx年度經(jīng)手相關通知,、請示,、報告、函等文件200余件次,。

四是積極參與做好會務布置工作,。本年度中,，本人按照領導安排，本著嚴謹,、負責,、虛心的態(tài)度，從會場布置,、會議通知,、桌簽打印和擺放等方面，扎實做好了教育局各項會務工作,，力所能及的完成交辦任務,，確保會議圓滿完成。五是認真撰寫信息簡報,，做好宣傳工作,。全年中，本人在縣網(wǎng)絡中心發(fā)布各類信息60余篇,，被他人聯(lián)名發(fā)表至區(qū)級網(wǎng)站4篇,。

三、嚴格考勤,，認真遵守教育局各項規(guī)章制度,。

自進入教育局工作以來，本人嚴格要求自己,，落實各項考勤考核制度,，臨時外出堅持向主任請假，超過一天外出向局領導請假,，本年度無遲到,、曠工現(xiàn)象發(fā)生，一年以來,，休假1天,、請事假2天，休婚假期6個工作日,，加班多次,。自20xx年7月教育局考勤考核制度制定以來,，按照辦公室安排認真做好考勤工作,，每天堅持早到10-15分鐘，提前簽到,、及時匯總考勤結果,，較好的完成了各項任務,。

四、團結同事,，積極參與局機關組織的各項活動,。

辦公室是個與局機關領導和各科室打交道較多的科室,，為了扎實做好各項工作，我堅持團結同事,、尊重同事,、學習同事的原則，多問,、多為別人想,，各項工作得到較好的完成，本人也能夠得到同事的認同,。本人在工作中注意從活動中交流,、溝通、團結同事,，參與了文明縣城檔案解釋,、內高、內初中,、高中學考,、初中學考、期末考試,、競賽,、20xx年度考核、教師節(jié)表彰籌備,、六一專場,、歌詠比賽,、運動會,、植樹、節(jié)日慰問,、下鄉(xiāng)調研,、自治州兩基督導迎檢等工作，在完成交辦任務的同時,，較好的團結了同事,，為工作的開展打下了堅實的基礎。

總之,，在局機關工作的近一年里,，本人能夠積極完成領導交辦的任務，認真遵守各項紀律和規(guī)章,，團結同事,，積極參與局機關的各項活動，自身素質得到一定提升,，各項工作取得了相應的實效,。當然也存在一定不足和缺點,，相信在局領導的關懷和指導下，在局機關各位同事的大力支持下,，本人將會更加扎實的做好各項工作,，為教育事業(yè)更立新功。

述職人：xxx,。

xxxx年xx月xx日,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇六

一個月來，在董事長的領導下,，在各位經(jīng)理的指導和幫助下,，在同志們的支持配合下，我服從工作安排,，加強學習鍛煉,，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識,、工作能力和綜合素質,，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上遇到了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉,，感覺到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將過去的一個月工作情況匯報如下：

（一）努力做好行政管理工作,。

1,、協(xié)助總經(jīng)理做好行政管理工作，組織召開經(jīng)理辦公會議,、公司對內,、臨時性的工作會議，從會前準備到會中服務及會后跟蹤,，都能全面完成,，無論是會議接待、資料制作,、會場布置都能較好的完成,，保證了各項會議的成功召開，同時做好會議記錄,，做到了保密和及時歸檔,。

2、認真做好材料的撰寫,、打印,、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報，做好各種文件的收發(fā),、復印工作,。及時請董事長及相關經(jīng)理閱辦，下達做好記錄,，按時布置,，起草行政文件3個，辦公室文件1個,。今年繼續(xù)完善各類文件的轉發(fā)程序,，做到了文件轉接有登記。

3,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化。建立了各種內,、外公文的管理流程,，使公文的收、發(fā),、閱,、審、存,、借有了嚴格的管理程序,、確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用,。

4、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司的檔案管理制度和程序,，并安排專人管理，對公司檔案進行了分類,、編號等級管理,，對檔案的歸檔、保管,、調閱、借用實行了嚴格的審批管理,，并實行了紙質版和電子版同時保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

5,、完成11月份行政工作計劃,、總結、以及的編寫工作,。完成10月份辦公室工作檔案的收集,、整理和歸檔工作,，完成各項資料、報表的上報工作,。

6,、做好辦公室電話業(yè)務合作、求職咨詢,、會議邀請等的接報和轉報工作,。

7、能夠及時解決和安排董事長及公司經(jīng)理布置的工作和其他部門的協(xié)調工作,，做到重大問題及時上報,。

總之、公司的行政管理工作,，在10月已達到了基本的行政辦公自動化的水平,，我們的公司也逐步跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

（二）信息管理工作,。

1,、不斷完善建立企業(yè)信息庫，

2,、加強了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流，根據(jù)公司的業(yè)務發(fā)展要求,，收集相關企業(yè),、產(chǎn)品、市場,、人才的詳細信息,，并提供給公司高、中層經(jīng)理學習,、運用,、選擇，方便了經(jīng)理的工作,，同時也提高了工作效率,。

（三）人力資源管理工作。

1,、不斷完善《人力資源管理制度》,，規(guī)范了招聘、錄用,、轉正,、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標準。

2,、完善了人事檔案管理工作,。制訂了人事檔案規(guī)范內容，健全了人事檔案,，規(guī)范了人事檔案管理流程,。

（四）后勤管理工作。

1,、不斷加強資產(chǎn)管理工作的規(guī)范化,。對公司資產(chǎn)進行徹底等級造冊的基礎上，依據(jù)公司《行政管理制度》中關于公司物品的相關管理辦法,，分別按部門對資產(chǎn)進行了分類,、編號登記，并將管理責任落實到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產(chǎn)領用,、回收、調撥等管理流程,。

2,、車輛管理工作得到了加強。對公司車輛的調度審批,、調配使用,、維修保養(yǎng)、行車安全,、違章處理,、費用控制、車輛保管等方面進行了嚴格管理,，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度,，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果。

3,、辦公用品管理工作規(guī)范化,。實行了辦公用品精細管理，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費,，有效地控制了辦公成本。

二

（一）自身的問題,。

一個月來,，在經(jīng)理和同志們的關系支持下，工作也取得了一定的成績,，但距經(jīng)理和同志們的要求還有不少的差距：

1、由于工作性質的限制，下到基層鍛煉的時間,、機會偏少,，對全公司重點業(yè)務工作的了解只局限于經(jīng)理傳達指示、與分公司的電話溝通,，缺乏實在的實踐認識,。

2、在工作中與經(jīng)理交流溝通不夠,，有時候只知道埋頭苦干,。

3、由于自己理論化的東西過多,，也過于依賴理論上的東西,。有的時候總想復制已經(jīng)成功的例子，效仿大型企業(yè)的管理方式,，員工從入職到離職的全套管理模塊,，但是由于成本太大，導致很多環(huán)節(jié)疏通不暢,，造成了政令傳達與實施的脫節(jié),，我有不可推卸的責任，借此我申請董事長對我工作的不力給予行政處罰,。

（二）今后工作的思路,。

1、“沒有規(guī)矩,、不成方圓,。”辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全,、管理嚴格,、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體,。要本著“從嚴,、從細、可行”的原則,，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度、保密制度,、文件管理制度,、從而使辦文、辦事,、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序,。

2,、辦公室主任是公司最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是經(jīng)理意志,、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者,，因此更要樹立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任的伙伴,。

3,、工作中要樹立創(chuàng)新意識、主動探索,，充分發(fā)揮經(jīng)理的參謀作用,，積極為經(jīng)理出謀劃策，探索工作的方法和思路,。

4,、積極與董事長、各位經(jīng)理進行交流,、出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,，也希望經(jīng)理能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善,。

總之,，完美主義和理想主義一直是我工作中最大障礙，應當更加清醒地面對現(xiàn)實,。在今后的工作中,，我一定會進一步解放思想，緊跟公司的工作思路,，積極配合完成辦公室的工作,，與時俱進，開拓創(chuàng)新,，在現(xiàn)有工作的基礎上更上一個臺階,！

教育顧問的辦公室主任工作總結篇七

保障。近十年來,，我們抓住一切機會為我鎮(zhèn)爭取各類現(xiàn)代化的教學設施,。19在我地區(qū)最先進的教學設施是一機一幕，我鎮(zhèn)爭取到17套;聯(lián)合國教科文組織遠程師資培訓項目剛到我地區(qū),，我鎮(zhèn)就爭取到1套,，并指派專人送錄像下鄉(xiāng);自以來，教辦又抓住一切契機共為11所學校爭取到了“百年樹人”,、“李嘉誠”現(xiàn)代遠程教育項目,，為鎮(zhèn)中學爭取到了語音室,、微機室項目。

同時,，加強教師信息技術培訓工作,，派4名教師參加了自治區(qū)現(xiàn)代信息技術培訓,，到今年教師完成了計算機全員初級培訓,，并有38名教師完成了計算機中級培訓?？梢钥闯?，我鎮(zhèn)的現(xiàn)代信息技術教育，無論是硬件設施還是軟環(huán)境建設,，都已基本滿足我鎮(zhèn)教育的當前要求,，開發(fā)了教師教育教學渠道，為實現(xiàn)全鎮(zhèn)電化教學及“校校通”工程奠定了堅實的基礎,。

5.適時學習觀摩,，拓寬教師教育教學視野。

“他山之石,，可以攻玉”,，教師只局限在自己的小圈子內，不時時拓寬自己的視野,，只能是故步自封,。為此，教辦抓住一切機會,，為教師提供學習觀摩的機會,。19瞿如和到開魯講座，丁培忠到奈曼講座,，在奈曼舉行自治區(qū)小語基本功競賽,，20在奈曼舉行自治區(qū)小語基本功競賽，這都為我們提供了難得的觀摩學習機會,。每次觀摩學習我們都統(tǒng)一組織,，精心安排，使每次活動都井然有序,。為了使廣大教師學有所得,，每次活動前教辦都統(tǒng)一下發(fā)學習觀摩重點，讓教師有針對性的參與,。每次活動結束,，教辦都要檢查教師聽課記錄，并要求與會教師每人寫一份學習觀摩心得,，在校內交流,。由于每次活動的組織和安排工作圓滿周到,，所以都收到了很明顯的學習效果。

四.基礎建設,。

1994年上任之時,，正值全旗大力推進環(huán)境育人理念之際。各校在消滅危房的前提下,，

實行“香化,、美化、凈化”工程,，全面優(yōu)化育人環(huán)境,。

20xx年度，在教育局領導的指導和關心下,，在各位同志的幫助下,，盡己所能完成各項任務，本人政治意識得到一定的提高,，文字能力有了一定的加強,，對工作和教育系統(tǒng)熟悉和了解上不斷增強，為總結經(jīng)驗教訓,，進一步提高自身能力現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：

一,、注重學習，努力提高各方面修養(yǎng),。

20xx年以來,，本人認真參加教育局機關組織的各類政治、雙語,、業(yè)務學習,，認真撰寫學習筆記和心得體會，政治,、業(yè)務知識逐漸豐富,，一年來，完成政治學習筆記50余篇,，撰寫心得體會2篇,。1月至5月，完成局業(yè)務會議記錄1本,，自205月開始記錄早會會議記錄,，使用記錄本1本。業(yè)務時間堅持自學,，能夠積極從互聯(lián)網(wǎng)學習教育相關知識,，知識更新速度和深度有了進一步增強。年1月和8月,，兩次借調至政協(xié)會務組,，負責分組討論記錄和信息上報,，大會會場布置及其他事項，圓滿完成了各項任務,，個人會務能力和意識得到進一步提高,。2011年9月參加入黨積極分子培訓班，經(jīng)過7天培訓,，本人在政治覺悟和對黨史的了解不斷加強,，更見堅定了社會主義方向。

二,、認真工作,，確保各項工作及時、圓滿完成,。

一是認真做好各類檔案整理和迎檢工作。個人承擔兩基督政和綜合評估三個c級指標,，負責糾風,、亂收費、政務公開,、信訪答復,、黨報黨刊征訂、理論學習,、外宣,、文明縣城創(chuàng)建等檔案工作。本人能夠按照各項要求,，及時,、全面準備各項檔案，確保迎檢工作圓滿完成,。

二是做好信訪答復工作,。2011年為做好各類信訪答復工作，本人按照輪臺教育實際,，遵照局領導指示,，以上級下達的轉辦、交辦,、督辦單要求,，及時、全面的將各類信件答復完畢,，全年共答復40余件,。

三是認真做好材料撰寫和修改，行政文件下發(fā)工作,。為做好相關工作,，本人通過網(wǎng)絡認真學習上級的政策法規(guī),，嚴格按照客觀實際和局領導要求，參與起草和修改學前雙語規(guī)劃,、雙語教育總結,、匯報、學前教育項目,、資源整合資料,、人事、財務,、語言文字,、精神文明、隱患排查等方面的匯報材料50余篇次;做好文件起草,、校對,、打印和分發(fā)等工作，基本完成了領導交辦的任務,，及時下發(fā)相關文件,，確保各項工作及時落實，20經(jīng)手相關通知,、請示,、報告、函等文件200余件次,。

四是積極參與做好會務布置工作,。本年度中，本人按照領導安排,，本著嚴謹,、負責、虛心的態(tài)度,，從會場布置,、會議通知、桌簽打印和擺放等方面,，扎實做好了教育局各項會務工作,，力所能及的完成交辦任務，確保會議圓滿完成,。五是認真撰寫信息簡報,，做好宣傳工作。全年中,，本人在縣網(wǎng)絡中心發(fā)布各類信息60余篇,，被他人聯(lián)名發(fā)表至區(qū)級網(wǎng)站4篇。

三、嚴格考勤,，認真遵守教育局各項規(guī)章制度,。

自進入教育局工作以來，本人嚴格要求自己,，落實各項考勤考核制度,，臨時外出堅持向主任請假，超過一天外出向局領導請假,，本年度無遲到,、曠工現(xiàn)象發(fā)生，一年以來,，休假1天,、請事假2天，休婚假期6個工作日,，加班多次,。自2011年7月教育局考勤考核制度制定以來，按照辦公室安排認真做好考勤工作,，每天堅持早到10-15分鐘,，提前簽到、及時匯總考勤結果,，較好的完成了各項任務。

四,、團結同事,，積極參與局機關組織的各項活動。

辦公室是個與局機關領導和各科室打交道較多的科室,，為了扎實做好各項工作,，我堅持團結同事、尊重同事,、學習同事的原則,，多問、多為別人想,，各項工作得到較好的完成,，本人也能夠得到同事的認同。本人在工作中注意從活動中交流,、溝通,、團結同事，參與了文明縣城檔案解釋,、內高,、內初中、高中學考、初中學考,、期末考試,、競賽、考核,、教師節(jié)表彰籌備,、六一專場、歌詠比賽,、運動會,、植樹、節(jié)日慰問,、下鄉(xiāng)調研,、自治州兩基督導迎檢等工作，在完成交辦任務的同時,，較好的團結了同事,，為工作的開展打下了堅實的基礎。

總之,，在局機關工作的近一年里,，本人能夠積極完成領導交辦的任務，認真遵守各項紀律和規(guī)章,，團結同事,，積極參與局機關的各項活動，自身素質得到一定提升,，各項工作取得了相應的實效,。當然也存在一定不足和缺點，相信在局領導的關懷和指導下,，在局機關各位同事的大力支持下,，本人將會更加扎實的做好各項工作，為教育事業(yè)更立新功,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇八

20xx年上半年,，辦公室在部領導的指導下，認真貫徹執(zhí)行中央及省,、市委組織部門有關精神,，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務的職能,，注重發(fā)揮參謀助手作用,，嚴抓機關作風建設，不斷完善工作制度和程序,，各項工作邁出新步伐,，圓滿地完成了上半年的工作任務。

一、主要工作完成情況,。

（一）建立健全部機關規(guī)章制度,。辦公室在充分征求部機關全體人員意見、建議的基礎上,，對原有的各項制度進行了認真地修訂完善,，形成了包含《財務管理的有關規(guī)定》、《接待工作的有關規(guī)定》,、《車輛管理的有關規(guī)定》,、《電腦耗材管理的有關規(guī)定》、《日常管理的有關規(guī)定》等各個方面規(guī)章制度,，并編輯成冊,，人手一本。對值班紀律,、上下班制度,、請銷假制度等日常管理進一步細化入微，并加強督導檢查,，確保有制度,，有措施，有落實,，見實效,，使部內各項工作有章可循，逐步向規(guī)范化,、制度化方向邁進,。

（二）高標準做好內部管理、后勤服務等日常工作,。一是受理上級來文來電64份，下發(fā)各類文件112份,，及時傳閱文件,，傳達上級領導決策，做到了準確快捷,，確保了上傳下達渠道暢通,。二是堅持周五學習日制度，拓寬了機關干部的知識面,，增強了工作主動性,。三是高標準完成年初組工要點、20xx年工作總結等材料的撰寫,，不斷提高文秘工作水平,。四是完善了月初工作安排表，規(guī)范了程序，確保了日常工作落實,。五是規(guī)范車輛管理,，協(xié)調車輛使用，保證了公務用車,。

（三）堅持不懈地抓好信息,、宣傳工作。一是督促各科室做好信息上報工作,，及時更新公示欄內容,，統(tǒng)計公示信息、調研文章,；二是編發(fā)《組工信息》8期,，收集信息文章46篇；三是創(chuàng)新形式,，拓寬信息宣傳渠道,。制作了部務宣傳欄，及時宣傳部內重點活動,，提升了“窗口”形象,。

（四）認真做好信訪工作。上半年共受理干部群眾來信來訪8件,，立案5件,，已全部結案，結案率100%,。工作中,，一是部領導高度重視，親自批閱信件,，親自接待來訪者并積極參與辦案,。二是調整補充了信訪工作領導小組，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡,。三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿,，進一步規(guī)范了立案、結案,、轉辦,、回函等各項程序。

（五）積極主動完成各項臨時性工作,。一是配合做好我縣人大,、政協(xié)兩會、“三干會”的籌備服務工作,。二是圓滿地完成了省,、市各項工作檢查的接待任務,。三是圓滿完成全國兩會安保、護林防火,、計生捐款等臨時性工作,。

二、存在問題及下半年工作打算,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇九

本人于xx年12月9日入職,，歷任總經(jīng)理辦公室負責人、副主任(主持工作),、主任職務,，并于xx年9月1日至xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理、xx辦事處主任,，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將xx年工作報告如下：

xx年1月1日至xx年4月30日，負責公司行政及后勤管理工作,，其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設;xx年5月1日至xx年8月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設;xx年9月1日至xx年10月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，同時負責xx項目部的全面管理工作,，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設；xx年11月1日至今,，負責公司行政及后勤管理工作,。本人實際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作,，6個月的人力資源管理工作,，2個月的項目部管理工作。

(一)行政管理工作

1,、完成了公司規(guī)章制度建設工作,。主持制定了17套規(guī)章制度，其中親自主筆編寫11套,，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循,，員工有“法”可依,，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎。

2,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化,。建立了各種內、外公共文書的管理流程,，使公文的收,、發(fā)、送,、閱,、審、存,、借有了嚴格的管理程序,，確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用,。

3、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司專業(yè)的檔案室,，并實行了專人管理，對公司檔案進行了分級,、分類,、編號登記管理,，對檔案的歸檔,、保管,、調閱,、借用實行了嚴格的審批管理,，并實行了紙質版和電子版同時保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4,、完成了前臺接待的標準化管理,。公司現(xiàn)有三個前臺,，均進行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓,，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務接待起到了模范作用,。

5,、會議管理基本上實現(xiàn)了標準化。公司對內,、對外的會議,，從會前準備到會中服務及會后跟蹤，都能全面完成,，無論是會議接待,、資料制作,、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開,。

6,、印章管理工作基本規(guī)范。嚴格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對印章的啟用,、保管、使用均進行詳細的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性,。

總之，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達到了上等水平,，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

(二)信息管理工作

1,、加強了網(wǎng)站的管理工作,，對網(wǎng)站內容進行了嚴格審核，并不斷充實網(wǎng)站內容,、更新網(wǎng)頁,，及時上傳新信息、搜集外來信息,，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口,，并對網(wǎng)站后臺進行了分析、匯總,，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài),。

2、建立了企業(yè)信息庫,，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息,、通訊信息,、項目信息、新聞信息,、資訊信息五個子庫,，并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集,，共收集信息515條,。

3、加強了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流,，按照公司領導要求進行了《資訊周報》編制，并提供給公司中,、高層領導學習與運用,，方便了領導的工作，同時也提高了工作效率,。

(三)人力資源管理工作

1,、制定并實施了《人力資源管理細則》，規(guī)范了招聘,、錄用,、轉正、離職等人事工作流程,，明確了人才選聘標準,。

2、完善了人事檔案管理工作,。制定了人事檔案規(guī)范內容,，健全了人事檔案，規(guī)范了人事檔案管理流程,。

3,、企業(yè)文化建設初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮,、周年慶典,、抗震救災捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動,，組織了大,、小六場培訓活動，并組建了籃球隊,，開展了多場籃球比賽,，以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會,、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動,，不斷地提高了企業(yè)知名度，有效地塑造了企業(yè)文化,。

(四)后勤管理工作

1,、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進行徹底清查的基礎上,，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進行了分類,、編號登記，并將管理責任落實到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產(chǎn)采購,、驗收,、入庫、領用,、回收,、調撥等管理流程。

2,、車輛管理工作得到了加強,。對公司車輛的調度審批、調配使用,、維修維保,、行車安全、違章處理,、費用控制,、車輛保管等方面進行了嚴格管理，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度,，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果,。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化,。實行了辦公用品月計劃制度,，并結合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費,，有效地控制了辦公成本。

(五)項目部管理工作

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度,，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題,，有效提高了文件處理的速度及質量,。

2、有力回擊中海公司的索賠發(fā)難,，使我司變被動為主動,，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進度款,、臺風襲擊受損等理由向我司多次索賠,，并揚言要訴訟于法律，在此被動的情況下,，通過認真研究《合同》,，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術負責人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證--”之條款，向中海反索賠每月22萬元，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對其所有偽造簽名文件(特別是工程進度款申請)定為無效,，并發(fā)文給中海公司，將就此偽造行為我司將追究其法律責任,，為此中海公司緊張了,、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面,，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎。

3,、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》,，避免公司遭受重大損失。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中,，在總價不變的前提下,，私自將分項單價及金額調整，意在提前套取工程款,，如將防波堤增加約249萬元,，碼頭增加約38萬元，疏浚減少約338萬元,，護岸減少約7萬元,，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后，與對方進行了嚴正交涉,，拒在《工程進度款申請》上簽字,，并要求重新按投標文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

(六)總經(jīng)理辦公室管理工作

1,、以創(chuàng)建先進集體為目標,，加強本部門的團隊建設與管理，使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感,，且具有很好的團隊精神,。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍,、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團隊冠軍,、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名,。

2,、本著嚴要求、勤指導的方式,，以樹立模范,、培養(yǎng)骨干為目的，加強本部門員工的教育和培養(yǎng)。本部門先后有姜小玲,、孫飛,、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷,、李立文及姜小玲三位工作骨干,。

1、做人原則：做員工表帥,，為下屬老師,，當同事朋友。

2,、做事原則：原則堅定,，獎罰分明;身先士卒，帶頭實干,。

3,、管理原則：理論上高度，實踐到深度;分工要明確,，責任必到人,。

1、行政管理力度欠佳,，行政監(jiān)督職能不強,。

2、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴,，執(zhí)行制度時有寬松之短,、仁慈之弊。

3,、新石場工作產(chǎn)生失誤,，給公司造成了一些損失。

1,、與厚水灣同舟共濟,，為總經(jīng)理分憂解難，與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè),，為實現(xiàn)公司的宏偉目標而奮力拼搏,。

2、不斷學習,、不斷創(chuàng)新,、不斷提高，努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人,。

3,、務實敬業(yè),、勇?lián)厝危Ｍ袡C會為企業(yè)做出更大的貢獻,。

(一)行政管理工作

3,、建立企業(yè)危機管理機制，有效預防或應對企業(yè)經(jīng)營危機;

4,、建立規(guī)范的行政監(jiān)督機制,，加強行政管理力度。

(二)后勤管理工作

1,、完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng),，提高后勤服務質量;

2、加強成本控制管理,，避免資源浪費,。

(三)重點配合項目建設及招商引資兩項主要工作，全力以赴地支持這兩項工作,。

最后，祝公司興旺發(fā)達!祝各位領導新年吉祥,、身體健康,、事事如意!

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十

因工作需要，我于19xx年10月?lián)螙|明鎮(zhèn)總校長職務,。20xx年5月教育體制改革轉任東明鎮(zhèn)教育辦公室主任至今,。在上級主管部門及地方黨委政府的正確領導和大力支持下，在全體教師的共同努力下,，近十年來東明的教育呈現(xiàn)出欣欣向榮的喜人局面,。

按教辦的工作部署，今年我將在各校長工作述職報告之后進行述職報告?，F(xiàn)將十年來的工作按德育工作,、隊伍建設、教學管理,、基礎建設,、文體衛(wèi)生、勤工儉學,、其他工作等幾個方面擇要匯報給大家,。

19xx年上任伊始，東明的教育面臨著普及九年義務教育,、校舍達標,、教師隊伍偏老化等急需解決的問題;教育教學管理有較強的基礎，如何保持和提高的問題;東明鎮(zhèn)教育如何保持強勁發(fā)展勢頭的問題,。這些問題,，對我的壓力很大,。為此，我在上任之初就跑遍了全鎮(zhèn)十九所學校,，在充分聽取各級領導及廣大教師意見的基礎上,，確定今后一段時間內的基本工作思路為“抓德育，促成績,，保普九,，變校貌，求發(fā)展”,?；竟ぷ魉悸反_定后，總校一班人就緊緊圍繞這個中心開展工作,。5月教育體制改革,、9月原浩特鄉(xiāng)教辦撤并到東明教辦，盡管當時的教育都面臨著新的形勢,、新的挑戰(zhàn),，但基本工作思路沒變。后來的實踐證明,，這個基本工作思路不僅是當時的工作中心,，也是近十年來的工作重點。

一.德育工作,。

統(tǒng)一人的思想是搞好其他工作的前提,，而德育工作正是統(tǒng)一人的思想的有利手段。德育工作的開展主要是圍繞自身德育修養(yǎng),、教師德育工作,、學生德育教育三方面展開的。

1.加強自身德育修養(yǎng),。

古語說“其身正,，不令而行”，只有自己率先垂范,、以身作則,，才能對廣大教師和學生具有說服力。近十年的工作中,，我主持修改和制定了各項規(guī)章制度二十余個,，在各項規(guī)章制度的執(zhí)行上，我可以說為廣大教職工做出了表率,，節(jié)假日很少休息,，經(jīng)常加班加點;在利益面前不爭不搶，在1995年的考核中主動放棄評優(yōu)指標,，在職稱晉級中主動讓出小教高級名額,，在的3%調資時又主動放棄,。所有的這些我只想說明一點：我是領導，只有吃苦在前,，才能產(chǎn)生榜樣的力量,。

2.完善教師德育考核體制。

以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為依托,，建立了教師德育考核體系,，從愛崗、協(xié)作,、敬業(yè),、愛生等方面對教師進行全面的德育考核，并將此項考核作為教師年度考核的重點,，實行德育考核一票否決制,。由于教師德育教育得體得法，使我鎮(zhèn)的教師隊伍呈現(xiàn)出一種蓬勃向上的精神狀態(tài),，一種昂揚進取的拼搏風貌,，一種同步時代的開拓意識。來,，全鎮(zhèn)累計有103人次受到鎮(zhèn)黨委,、政府及教辦的表彰，19人次受到旗委,、旗政府及教體局的表彰，8人次受到旗級以上部門表彰,。全鎮(zhèn)無一例教師違法違紀現(xiàn)象,。盡管這是看似平凡的成就，但卻是廣大教師精神風貌的完美體現(xiàn),，是教師德育教育的豐碩果實,。

3.規(guī)范學生德育教育工作。

經(jīng)長期的探索,，現(xiàn)我鎮(zhèn)的學生德育教育工作已形成了課堂德育滲透,、班隊主題教育、社會鞏固監(jiān)督的良好格局,。課堂德育教育以《思想品德》課為主陣地,，結合其他科的德育滲透，使學生接受系統(tǒng)而全面的德育教育;利用班隊會,、升旗儀式,、紅領巾廣播站、板報,、手抄報,、扶貧助殘等主題形式對學生進行德育主題教育,，升華課堂德育滲透;建立德育三結合網(wǎng)絡，吸納社會和家庭參與到學生德育教育中來,，使學生在學校受到的德育教育在社會和家庭得以鞏固,，并能處在社會和家庭的監(jiān)督之下，從而強化德育教育效果,。長期的實踐證明,，這種德育教育格局效果良好，全鎮(zhèn)各校都形成了校風正,、學風濃的良好局面,。

二.隊伍建設。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十一

由于工作的需要,，我于20xx年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作,。進入新的工作崗位，我迅速轉變角色,，適應環(huán)境,，勤勤懇懇地做事，踏踏實實地做人,，成功地完成了領導給我安排的各項工作?，F(xiàn)就這一年的工作總結如下：

由于我剛從基層進入機關工作，工作經(jīng)驗是一片空白,，故我的工作實質上就是加強學習,、熟悉環(huán)境、實現(xiàn)轉型,。就具體來看,，我的工作主要是以下幾個方面：

(一)加強職業(yè)學習。上班以來,，我的工作主要是學習,，這個學習包括了兩層涵義：其一，加強職業(yè)理論學習,。我到局黨委辦公室來的首要工作就是學習東川區(qū)委,、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件,，對區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個層面有一定的了解和把握;其次是學習國務院,、省、市的各類文件及黨務知識,，將學校學習的市場經(jīng)濟理論,、依法治國理論與地方實際情況相結合，實現(xiàn)理論地方化,、觀念現(xiàn)實化,、思維實踐化;其二,，是學習經(jīng)驗。也就是學習辦公室,、各位工作領導和各位工作伙伴在實際工作中處理“主,、大、難”問題的方式,、方法,。

(二)切實做好本職工作。

1.《簡報》的編輯工作,。作為局黨委辦公室的一員,，在這一年里，文字工作是我工作的重心,。一年以來,，我及時收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位,、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點,、熱點，做成《簡報》并及時向區(qū)委,、區(qū)委組織部,、區(qū)第四紀工委、機關,、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報送相關信息,，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達建立了良好的溝通渠道。一年來,，《簡報》共刊發(fā)?？?期，專稿3篇,，信息53條,，廉政建設4期,。精選領導言論，關注部門動態(tài),，反映區(qū),、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作，為領導的決策提供參考,，為各項工作提供服務,。

2.學習手冊的編寫。在完成信息工作的同時,，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟貿易和科學技術信息化局委員會民主生活會材料學習選編》,、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟貿易和科學技術信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀法規(guī)知識學習手冊》的編制工作,。為我局的黨風廉政工作提供了學習材料。

3.協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作,。一是協(xié)助黨委辦公室主任做好日常工作,。包括材料上報、收集材料等,。二是協(xié)助黨委辦公室主任做好專項活動,。諸如開展建黨九十周年慶祝活動1次,、市區(qū)黨代會2次,、學習楊善洲活動1次、學習李林森活動1次等,。三是協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作,。譬如黨建、廉政建設,、入黨積極分子培訓43名,、入黨材料審核12人、黨員教育宣傳活動開展4次,、領導干部讀書活動5次及領導干部在線學習活動1次,。

(一)重學習，提高素養(yǎng),。學習,，是一個成長強大的不竭動力。我始終堅持不斷學習,，向書本學,、向同志學、向實踐學,，學經(jīng)驗,、學教訓、學理論,、學技能,，努力提高自己的政治理論素質和業(yè)務技能。一是堅持系統(tǒng)學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、以及黨中央,、國務院,、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學習方法,，堅持理論聯(lián)系實際,，做到學以致用。結合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展大局,，正確把握改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的問題和應采取的對策進行分析研究,，為領導決策提供高層次的智力服務。

(二)重實踐,，增長才干,。實踐是檢驗真理的唯一標準。辦公室是領導的參謀助手,，要及時為領導提供決策依據(jù)和意見建議,。因此，作為辦公室的工作人員,，我始終堅持勤學敏思,，不斷從實踐中探索和總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決問題,。始終堅持愛崗敬業(yè),、勤奮務實，干一行,、愛一行,、鉆一行、精一行,。樹立強烈的事業(yè)心和責任感,，充分調動自己的主觀能動性，超前思維,，創(chuàng)新理論,，不斷增長才干，開拓進取,。

(三)重自律,，立德修身。在黨委辦工作,，在領導身邊工作,，身份較為特殊，且工作的對象大多是企業(yè),，行走坐臥,，談吐舉止不僅代表自身形象,，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象,。作為辦公室的工作人員，我堅持嚴格自律,、克己奉公,，做到不亂伸手,、不亂開口，言行規(guī)范,、舉止大方,、作風正派。堅持四自,、堅持四慎,、堅持防腐化教育學習，堅持不斷改造自己的人生觀,、世界觀,、價值觀，自覺增強拒腐防變的自覺性和堅定性,。

(四)重團結,，心系全局。團結出號召力,，團結出凝聚力,，團結出戰(zhàn)斗力;團結出能力，團結出魄力,，團結出魅力,。作為一名辦公室工作人員，我堅持做到胸襟寬闊,、虛懷苦谷,，肯吃虧、能寬容,，處事公正,、融洽關系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領導分憂,，多關心同事;心系全局,，大事講原則，小事講風格,，在位不越位,，補臺不拆臺。

(五)重信念,，無私奉獻,。辦公室工作紛繁復雜，突發(fā)事情多,、應急事情多,，加班加點多，工作既苦又累，而物質待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論,。同時,，又肩負社會的關注、親人的重托,、領導的愿望,，我們該如何把握?堅定信念、無私奉獻,、淡泊名利,、埋頭苦干，耐得寂寞,，守得清貧,，經(jīng)受考驗是最好的答案。

接近一年的機關工作,，我可以說是摸著石頭過河,，在取得成績的同時，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足,。

(一)主動不夠,。我經(jīng)常告誡自己工作“要到位，但不能越位”,?；剡^頭來看，到位的程度還有所欠缺,，這與工作主動性不夠是息息相在的,。

(二)實踐不夠。一年來,，我雖然參與了黨委辦的部分內外事務,，但是，對工作仍然不夠熟悉,，欠缺實踐經(jīng)驗,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十二

作為教育局辦公室主任更是要把自己的工作做好，寫好工作總結不斷提升自己,，下面是小編搜集整理的教育局辦公室主任,。

2oxx年中，在區(qū)委,、區(qū)政府及局黨政部門的領導下,，我與**局全體同志經(jīng)不懈努力，勝利完成了我局《目標管理責任制》規(guī)定的各項任務及公務員考核的要求?，F(xiàn)就具體工作總結如下,，請予以審核：

自己勤奮學習政治理論,，政治立場堅定，道德高尚文明辦公,。積極參加機關的政治學習及各種政治、文體活動,，通過真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,，特別是認真學習黨的“xx大”、xx屆x中全會和市,、區(qū)八屆黨代會的精神,。更加堅定了高舉鄧小平理論偉大旗幟，貫徹“三個代表”重要思想,，繼往開來,，與時俱進，全面建設小康社會,，加快推進社會主義現(xiàn)代化,，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的使命感和自覺性。深入學習和深刻領會,，認真反省,，按照“三個代表”的要求，結合自己的實際,，力圖落實在自己的各項工作實踐中,。

自覺提高忠于黨、忠于祖國,、忠于人民,、忠于法律的思想素質，把堅持行政為民,，文明辦公作為突破口,。做到準確掌握、貫徹有關政策,。按政策正確,、高效地處理和管理行政事務。學習和實踐“三個代表”,，很重要的一點，就是要善于聯(lián)系自身的思想實際和工作實際,，用“三個代表”的要求指導自己的實踐,，并確實有效地開展工作。在實踐中,，認真落實有關部門“繼續(xù)狠剎部門和行業(yè)不正之風”的規(guī)定,。提高端正行業(yè)作風的主動性和自覺性，牢固樹立全心全意為人民服務的思想,。同時堅決執(zhí)行組織決定,，模范遵守各項,。

規(guī)章制度,。

和紀律，工作中善于調研,，能結合我局的特點制定相關的措施，求真務實,。同時,，尊重領導，關心,、團結同志,。處理公務公正，自覺遵守區(qū)委,、紀委及我局的各項廉政建設規(guī)定,，堅決抵制各種不正之風。在思想上,、言行上和一切工作中和黨中央保持高度一致,，旗幟鮮明。

我的工作崗位是局辦公室主任,，同時,，任局工會主席。就辦公室的工作而言,，看似簡單,，實際不然。工作面,、思維的視角和工作的范圍都很寬,。特別是在我局人少事多、面寬事雜的情況下,，辦公室主任尤其顯得不好當,。但我這人天性好強，又不服輸,，既然干了,，就必須干好,。所以，我嚴格按照《辦公室主任,。

崗位職責,。

》的要求，積極調整思維形式和工作方法,，同時,，認真學習并研究如何作好辦公室主任工作這個課題。通過參加“辦公室主任培訓班”的學習,，使我受益非淺。而且,，在思想上也牢固樹立了干好這一項工作的信念,。認真做好領導的助手和參謀，作好局內各科室(隊),，下屬各單位的協(xié)調和督導,、督察工作，起到“上情下達”,、“下情上報”的橋梁作用,。

做好面向局領導和全系統(tǒng)干部職工的服務和后勤保障工作。幫助他們解決了實際困難,，而只能默默無聞,，均與成績和功名無緣，這就是辦公室的現(xiàn)狀,，但作為一名共產(chǎn)黨員,，只要是于工作有利，我無怨無悔,。通過一年來的努力,，我已逐步適應了辦公室的各項工作，規(guī)范了人,、財,、物的管理和各類公文的起草、抄發(fā)抄報,。我堅持始終以全心全意為人民服務為宗旨,，把為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略服務，為領導服務,，為基層單位服務,，作為中心工作點。建立強烈的事業(yè)心,、責任感,，工作積極主動,，認真細致。愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,。任勞任怨，不計個人得失,。出滿勤,，按時上班，自覺加班完成特殊,、緊急任務,。認真履行職責，積極下屬單位的工作,。積極關心它們,，力爭多為基層辦實事。

為實現(xiàn)“以政治思想育人,、用規(guī)章制度管人”的現(xiàn)代管理模式,，辦公室制訂了《*局內部管理辦法》，建立健全了各科,、隊,、室的《崗位責任制》。

積極發(fā)揮辦公室的檢查,、督導作用,，協(xié)助領導做好機關作風建設轉變工作，

1,、盡心盡力地完成了工會的各項工作,，使**局工會獲得**區(qū)總工會“先進職工之家”稱號。

2,、積極完成了區(qū)委下達的“對口幫扶”任務,，多次到桃**村委會聯(lián)系點進行協(xié)調、慰問工作,。

4,、完成了三位領導交辦的特事、急事,。,、

這幾年的辦公室工作讓我深深體會到，辦公室的基本職責就是搞好服務,。在校長和書記的具體指導以及同事們的幫助下,，我深深體會到，作為辦公室主任,，最重要的是要擺正自己的位置,，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任,。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦,，有功不居,，努力做好參謀、協(xié)調,、聯(lián)絡和服務工作,。同時，我也體會到辦公室的工作相當繁雜,，而且看不出明顯的政績,。正因為辦公室是綜合協(xié)調科室，說沒事可以啥也不做,，說有事可以讓你忙得暈頭轉向!在這個學期里,，我沒有“啥也不管”，而是在自己的崗位上,，圍繞協(xié)調協(xié)助,，努力做好應該做的每一件事情,，力求當好助手,。

一、文秘工作,。每天及時查閱市區(qū)教育局政務網(wǎng),、教師進修學校通知，并做好上傳下達工作,，認真填寫安全月報表,，盡自己最大能力完成上級部門布置的相關工作。學校年長的老師比較多,，對電腦的操作有的不是很熟悉,，盡管自己也是一知半解，但都盡力去幫助他人,。贈人玫瑰,，手有余香。

二,、接待工作,。這是辦公室必不可少的日常事務工作，接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象,。為此,，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好,，兄弟學校的老師也好,，或者是家長,，我都盡力做到誠懇、熱情,、細致,、周到，努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象,。

三,、會議管理。認真細致地做好相關記錄,，會后及時清理會場,，督促落實會議精神。

四,、檔案整理,。根據(jù)教育督導室的要求，按時完成了合格學校建設的檔案材料收集,、整理和立卷工作,，為學校創(chuàng)建成功也算出了一份力;本學期我還協(xié)助教務處完成了初三綜合素質評價工作，以及小學畢業(yè)微機派位數(shù)據(jù)的輸入,。為求數(shù)據(jù)不出一點差錯,，經(jīng)常加班加點。

五,、宣傳工作,。作為辦公室主任，理應擔當宣傳報道的主力軍,。上級領導關心我校發(fā)展親臨指導工作,，校本培訓如火如荼地進行，支部組織開展的政治學習,，教導處教研活動的開展情況,，宣傳身邊的優(yōu)秀教師等等，都成為了我宣傳報道的內容,。由于自己還擔任了語文教學兼班主任工作,，本學期的宣傳報道比較少,，今后應再接再厲,。

六,、值日工作。能認真履行值日的職責,，做好考勤記載,，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值,。

日記,。

錄。

隨著社會對教師的要求越來越高,，學校也面臨著新的形勢,、新的任務，對我們辦公室工作也提出了新的,、更高的要求,。所以，總結自己的工作,，我認為作為學校辦公室主任,，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識,、服務意識,、效率意識、創(chuàng)新意識,，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學習,，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗,、憑情感,，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,，工作中要多一份耐心,、細心,，盡量避免出差錯,。

三是要進一步加強自身的學習，不斷提高教學水平,，發(fā)揮骨干教師的引領作用,，有力推進校本教研工作的開展，并做到及時反思,，為創(chuàng)建教育強區(qū)做出應有的貢獻,。

出自 m.sevw.cn

生活賦予我們的不僅是忙碌和煩惱，還有成長的觸動和頓悟,。擔任辦公室主任一職,，讓我感受頗多，受益匪淺,。由衷地感謝學校領導的信任,，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十三

20xx年來，我熱衷于本職工作,，嚴格要求自己,，擺正工作位置，時刻以“謙虛”,、“謹慎”,、“律己”的態(tài)度開展每一項工作，在局領導和全體同事的共同指導幫助下,，通過自身的學習和工作,，取得了一定的成效，很好地履行了崗位職責?，F(xiàn)將20xx年來工作情況作如下工作總結：

辦公室對我來說是一個全新的工作領域,。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構,，是承上啟下、溝通內外,、協(xié)調左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,，在文件起草、提供調研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,，數(shù)據(jù)。有文書處理,、檔案管理,、文件批轉、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落,。

1、理順關系,，辦理公司有關證件,。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟,、人際關系較融洽的優(yōu)勢,，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,，我只用了月余時間,，辦好了證書、項目立項手續(xù)產(chǎn)權證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用,。

2、及時了解情況,，為領導決策提供依據(jù),。作為x企業(yè)，土地交付是重中之重,。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián),，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一,，利用一切有利資源，采取有效措施,，到,、拆遷辦等單位,，積極和有關人員交流,、溝通，及時將所了解的拆遷信息,、工作進度,、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,，并在此基礎上進一步安排交付工作,。

3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作,。根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求,，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查,。先后到土地、建設,、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,，走訪了一些商業(yè)部門如，又到花園,、花園,、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主,、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想,。

4,、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負責辦公會議的記錄,、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施,。認真做好公司有關文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作,；公司所有的文件、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關會議、文件,、批示精神,。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作,。董事會在召開期間,，認真做好會場布置,、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備,、會議資料等工作,。

二、加強自身學習,，提高業(yè)務水平,。

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心，總在學習,，向書本學習,、向周圍的領導學習，向同事學習,，這樣下來感覺自己20xx年來還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過20xx年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作,，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性,，具備較強的專業(yè)心,，責任心，努力提高工作效率和工作質量,。

三,、存在的問題和今后努力方向。

20xx年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高,；第二,，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位,；第三,，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在接下來的20xx年里,，自己決心認真提高業(yè)務,、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,，貢獻自己應該貢獻的力量,。我想我應努力做到：

第二，本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報；真正做好領導的助手,；

第三,，注重本部門的工作作風建設，加強管理,，團結一致,，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十四

本人于20xx年12月9日入職,，歷任總經(jīng)理辦公室負責人、副主任（主持工作）,、主任職務,，并于20xx年9月1日至20xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理、xx辦事處主任,，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將20xx年工作報告如下：

20xx年1月1日至20xx年4月30日,，負責公司行政及后勤管理工作，其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設,；20xx年5月1日至20xx年8月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設,；20xx年9月1日至20xx年10月31日，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政,、后勤及人力資源管理工作,，同時負責xx項目部的全面管理工作，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設,；20xx年11月1日至今,，負責公司行政及后勤管理工作。本人實際上是從事了12個月的行政,、后勤管理工作,，6個月的人力資源管理工作，2個月的項目部管理工作,。

（一）行政管理工作,。

1、完成了公司規(guī)章制度建設工作,。主持制定了17套規(guī)章制度,，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求,，從而使公司的各項管理有章可循,，員工有“法”可依，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎,。

2,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化,。建立了各種內,、外公共文書的管理流程，使公文的收,、發(fā),、送、閱,、審,、存、借有了嚴格的管理程序,，確保了公文傳送的及時性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。

3,、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司專業(yè)的檔案室,，并實行了專人管理,，對公司檔案進行了分級、分類,、編號登記管理,，對檔案的歸檔、保管,、調閱,、借用實行了嚴格的審批管理，并實行了紙質版和電子版同時保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4、完成了前臺接待的標準化管理,。公司現(xiàn)有三個前臺,，均進行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓,，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務接待起到了模范作用,。

5,、會議管理基本上實現(xiàn)了標準化。公司對內,、對外的會議,，從會前準備到會中服務及會后跟蹤，都能全面完成,，無論是會議接待,、資料制作、會場布置都能較好地完成,，保證了各項會議的成功召開,。

6、印章管理工作基本規(guī)范,。嚴格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對印章的啟用、保管,、使用均進行詳細的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性,。總之,，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列,。

（二）信息管理工作,。

1、加強了網(wǎng)站的管理工作,，對網(wǎng)站內容進行了嚴格審核,，并不斷充實網(wǎng)站內容、更新網(wǎng)頁,，及時上傳新信息,、搜集外來信息，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口,，并對網(wǎng)站后臺進行了分析,、匯總，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài),。

2,、建立了企業(yè)信息庫，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程,。目前已建立客戶信息、通訊信息,、項目信息,、新聞信息,、資訊信息五個子庫,，并完成了通訊信息,、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條,。

3、加強了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流，按照公司領導要求進行了《資訊周報》編制,，并提供給公司中、高層領導學習與運用,，方便了領導的工作，同時也提高了工作效率,。

（三）人力資源管理工作。

1,、制定并實施了《人力資源管理細則》,，規(guī)范了招聘、錄用,、轉正,、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標準,。

3,、企業(yè)文化建設初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮,、周年慶典,、抗震救災捐款,、新年聯(lián)歡晚會等大型活動，組織了大,、小六場培訓活動，并組建了籃球隊,，開展了多場籃球比賽,，以及印發(fā)《項目簡報》41期,、參展冬交會,、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動,，不斷地提高了企業(yè)知名度,，有效地塑造了企業(yè)文化。

（四）后勤管理工作,。

1,、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化,。對公司資產(chǎn)在進行徹底清查的基礎上,，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進行了分類、編號登記,，并將管理責任落實到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產(chǎn)采購、驗收,、入庫、領用,、回收,、調撥等管理流程。

2,、車輛管理工作得到了加強,。對公司車輛的調度審批、調配使用,、維修維保,、行車安全、違章處理,、費用控制,、車輛保管等方面進行了嚴格管理,，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果,。

3,、辦公用品管理工作規(guī)范化。實行了辦公用品月計劃制度,，并結合以舊換新的節(jié)約措施,，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費,，有效地控制了辦公成本,。

（五）項目部管理工作。

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度,，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題,，有效提高了文件處理的速度及質量,。

2、有力回擊中海公司的索賠發(fā)難,，使我司變被動為主動,，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進度款,、臺風襲擊受損等理由向我司多次索賠,，并揚言要訴訟于法律，在此被動的情況下,，通過認真研究《合同》,，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術負責人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證——”之條款，向中海反索賠每月22萬元,，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對其所有偽造簽名文件（特別是工程進度款申請）定為無效，并發(fā)文給中海公司,，將就此偽造行為我司將追究其法律責任,，為此中海公司緊張了、陳江屈服了,，我司由此控制了主動局面,，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎。

3,、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》,，避免公司遭受重大損失。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中,，在總價不變的前提下,，私自將分項單價及金額調整,，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元,，碼頭增加約38萬元,，疏浚減少約338萬元，護岸減少約7萬元,，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后,，與對方進行了嚴正交涉，拒在《工程進度款申請》上簽字,，并要求重新按投標文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》,。

1、以創(chuàng)建先進集體為目標,，加強本部門的團隊建設與管理,，使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感，且具有很好的團隊精神,。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績,，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團隊冠軍,、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名,、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名。

2,、本著嚴要求,、勤指導的方式，以樹立模范,、培養(yǎng)骨干為目的,，加強本部門員工的教育和培養(yǎng)。本部門先后有姜小玲,、孫飛,、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷,、李立文及姜小玲三位工作骨干,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十五

作為一名中共黨員，又全面負責著局辦公室的工作,，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰，堅持思想上,、行動上自覺與黨保持一致,，工作中嚴以律己，寬以待人,，作風務實不浮夸,。20xx年,，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，克服事務性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領導與合理安排下,，認真地完成了保先教育的各項規(guī)定動作。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識,，通過種種形式多樣的學習,，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性,、鑒別力,，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

辦公室承擔著文字處理,、檔案、印鑒管理,、采購保管,、財務等多項工作，是局傳遞信息,、落實政策,、上下內外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績,。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,，能應對得了日常事務性的工作，更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈,。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中，我始終樹立服務于建設工作的大局意識,，堅持按照干大事,，從細節(jié)做起，做小事,，從大局著眼的總體要求,，增強工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求,，全力完成局對內管理,、對外協(xié)調任務,并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進了局各項工作的順利進行,。

1,、綜合文字工作得到加強。20xx年,，辦公室起草了各類請示,、報告,、講話、匯報材料等一百余份,，下發(fā)考勤,、學習、財務,、考核等制度十余項,，形成書面文字材料xx余篇。

2,、規(guī)范了機關內部事務管理,。制定了考勤制度、學習制度,、值班制度,、文書鑒定制度、機關衛(wèi)生制度,、財務管理制度等等機關管理制度,，使機關管理更加規(guī)范、科學,有章可循,。

3,、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人,、其它部門所體會不到的,，又都是默默無聞的配角工作和地下工作，有些又是其它部門無法代替的,，為了提高辦公室工作人員的思想素質,、業(yè)務能力和工作作風，搞好辦公室自身建設,，一是進行教育和引導,，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感,，克服配角的自卑感,，使大家感到能在辦公室工作是領導、同志們的信認,，是一種榮譽,。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度,，勞動紀律,，值班制度、衛(wèi)生制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,，率先垂范。

4,、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作,。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進行,，為領導和同志們排憂解難的一項重要工作,。20xx年，局信訪辦共接待群眾來訪17件,。在信訪工作當中,，我們嚴格按照信訪程序，做到了耐心,、細致,、不推不拖，能辦的事情立即幫助辦,，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調解決,。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責任意識和服務意識,，經(jīng)全局同志的努力,，使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省,、赴京上訪現(xiàn)象,，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復,。

作為局的后勤保障部門,，辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象，為此在管好政務的同時,積極為干部職工謀利益,全面調動職工積極性,樹立以局為家的思想,。

1,、在安排日常各類用品的采購、領用及文印工作時,，要求部門人員注意自己的服務態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,，不能辦的要講明原因，盡量提供優(yōu)質的服務,。

2,、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關事宜時,，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,，將自己置于員工的角度考慮，本著出以公心,能設身處地的為他人著想。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十六

辦公室是組織協(xié)調全局工作,，保障全局各項工作高效,、有序運轉的重要部門。認真做好辦公室工作,，是時代賦予辦公室主任的重要職責,。結合物價工作實際，我認為辦公室主任應圍繞以下三個方面抓好服務和管理,。

一是要為領導決策搞好服務,。辦公室直接服務對象是局領導，因此,，辦公室主任要了解領導關注的難點,、熱點和重點問題，努力提高洞察力,，認真分析中心工作中隨時出現(xiàn)的新情況,、新問題，為領導解決問題,、科學決策當好參謀,。辦公室主任為領導決策服務還要堅持“全方位、全過程,、高效率”,，凡局黨組做出的重大決策，要適時組織全體辦公室人員認真學習,，領會領導意圖,，明確工作重點，凡要求辦公室主辦的,，一律落實到人,，責任到人，現(xiàn)時辦結,。凡要求協(xié)辦的,，指定人員主動靠上配合，使每一項決策落實到位,，全程性跟蹤服務,。二是要配合好各科室工作。辦公室主任必須發(fā)揮其協(xié)調各方的作用,，為機關,、各科室相互間的協(xié)作“穿針引線”。同時,，辦公室作為后勤服務科室,，要全力支持一線科室工作,，在市場價格監(jiān)測、收費年審,、價格監(jiān)督檢查,、價格調節(jié)基金征管等項工作中，不論是八小時之內,，還是八小時之外,，均要安排提供車輛、文印,、資料查詢等方方面面的服務。三是要協(xié)調好本局與市直部門的關系,。辦公室主任作為領導的“xxx”,、“發(fā)言人”，要主動向黨委,、政府有關部門溝通信息,，宣傳物價，展現(xiàn)物價工作亮點,，擴大物價知名度,，爭取政策，爭取資金,，爭取工作上的理解,、配合和支持。

辦公室主任要行使好對行政事務方面的管理權,，制定科室工作規(guī)范,，監(jiān)督人人要按規(guī)范操作，事事要按程序運行,，確保各項工作忙而不亂,，科學高效。一是機關財務管理要做到紀律嚴明,。在籌集,、使用和資金管理方面積極當好領導參謀，合理安排和執(zhí)行預算,，開源節(jié)流,，加強財務監(jiān)管，實行財務收支月匯報制度,。二是車輛管理要做到嚴而有序,。車輛管理是辦公室工作的難點，要制定并堅持車輛管理制度,，公務用車使用派車單,，派車單上注明使用時間,、路線、停放地點,，按照先急后緩,，先大事后小事，先領導后科室的原則,，科學合理調派車輛,，做到公務用車隨用隨派，隨派隨監(jiān)控,。車輛修理實行逐級報批,，油耗定期公示，單車超出規(guī)定耗油指標范圍的將實施懲處,。三是會議組織,、文字起草要做到周密細致，認真嚴謹,。召開全市物價工作會議,、物價局長座談會、局長辦公擴大會議,、承接省局的專業(yè)會議以及舉辦各項活動等,，辦公室主任要從會前籌備、會場服務,、會議記錄,，到會后落實，每一個環(huán)節(jié)都要考慮周全,，確保會議,、活動不出紕漏。對于文件的起草,、撰寫上報材料,、制定各項活動方案等都要深入思考、反復推敲,，力爭做到切合實際,、標準高、質量好,。

為創(chuàng)建和諧科室，辦公室主任必須抓好辦公室的團隊建設,，凝聚起大家力量,，集中起大家智慧，心往一處想,，勁往一處使,，形成合力，才能戰(zhàn)勝工作中遇到的各種困難,，完成好各項工作任務,。一要抓好學習教育。樹立在工作中學習,、在學習中工作的理念,，組織落實好“做勤廉表率,，促科學發(fā)展”,、“創(chuàng)建高效機關，服務科學發(fā)展”,、“加強科室建設，爭創(chuàng)高效標兵科室”等全局性的主題實踐活動專題教育,，同時積極選派有關人員參加市直部門舉辦的公文寫作應用輔導班,、財務管理培訓等班次學習，通過多種形式“充電”來提高人員整體素質,。二要強化制度約束,。辦公室主任要以身作則，敢抓敢管,，堅持以崗位責任制為基礎,，以局規(guī)章制度為抓手，用制度管人管事,。特別要加強出勤,、工作紀律、工作效率情況監(jiān)督檢查,，對容易出現(xiàn)的個別人員擅離崗位,、公車私用、消極怠工等錯誤行為,，依照制度采用會上“敲打”或“約談”的方式,，及時糾正，促使其遵規(guī)守紀,。三要創(chuàng)造良好人際關系,。辦公室主任要發(fā)揮本辦公室科級干部、黨員同志的骨干帶頭作用,，倡導人與人要和諧相處,，友情互助,，人際關系上形成團結、和諧,、進取的氛圍,，真正把辦公室建成一支思想好、作風硬,、能力強的后勤服務隊伍,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十七

從嚴治黨，反對****是關系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題,。我作為一名普通黨員,，一名普通干部，理應做到身正,、行直,、言諍，倍加珍惜這天這份工作,，從點滴細小之處嚴格要求自己,，牢記“兩個務必”、風清氣正,，踏實工作,。

作為辦公室主任，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率,。事實上,，我的一舉一動，一言一行,，大家都在看著我,，我工作做得好壞，都在或深或淺的影響著周圍的同志,。所以我時時告誡自己,，必須要潔身自好，外塑形象,，內強素質,，在招待來客、后勤管理方面建章立制,、勤儉節(jié)約,，決不充當老大，要面子,，耍風光,。對自己的行為，嚴格按照黨中央國務院關于黨政干部廉潔自律的準則要求自己,，不到娛樂場所,，不吃高檔飯,，不抽高檔煙，堅決做到廉不言貪,，勤不言苦,，靜以養(yǎng)身，儉以修德,。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,，疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍,，誠聽老百姓意見,，關心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律,。一年來,，我接待老百姓1000余人次，接聽電話2000余個,，始終做到熱情接待,、耐心解答，用心為老百姓分憂解愁,。我就常常想,，我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村，能有這天好的工作,，好的生活，來之不易,，不就應有什么生活上的不滿足,，有的只是學業(yè)上、工作上的差距,。追名逐利這種思想不好,，要放眼長遠。常懷樂觀之情,，常思不足之事,，處理好“滿足與不足”的關系，把精力集中在工作上,，放在為老百姓辦實事上,，做到堂堂正正做人，認認真真辦事,。這是我的一點體會,，是這樣想的，也是這樣做的,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十八

2020年,，根據(jù)暑期競聘和學校安排,，我擔任校長辦公室主任同時任西校區(qū)初二年級級長，一學年來,，在學校領導和同事們幫助,、支持下，我認識到要成為一名稱職的干部,，應做到甘于奉獻,，勤于學習，善于研究,，敢于創(chuàng)新,，務本求實，團結協(xié)作,?；仡檶W年來的工作，有喜悅,，也有困惑,；現(xiàn)把本學年的工作小結如下，懇請領導和同事們給予指導：

俗話說：在其位,、務其職,、思其政。作為校長辦公室主任,，我首先要求自己做到正確定位,，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手,。

1,、重視合作意識。

作為一名中層干部,，必須做到“上傳下達”,，起橋梁溝通作用。在工作中,，我能以求真務實的態(tài)度,，顧全大局，努力完成上級交給的工作,。本學年上級安排了六大驗收,，無論是黨建工作還是“四無”學校，也無論是創(chuàng)現(xiàn)驗收還是平安校園,，在材料準備過程中,，我盡心盡責，常常工作到深夜。平時教師在語文教學上遇到問題我總是盡我所能予以解決,。

教師的備課,、作業(yè)等檢查我也認真完成分配給我的任務。我擔任初二年級級長,，平時注意以身作則,，用自身的形象影響人，我知道“喊破嗓子,，不如做出樣子”,，要求同事做到的，我一定做到,，在我的帶領下,，初二年級團結一致，沒出過任何事故,。

2,、突出服務意識。

教學是服務,，管理更是服務,。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的，常常是做了許多,，別人還看不到成績,，對此我毫無怨言。

在平時工作中,，我堅持兩條原則：

一是加強學習,，不斷加固精神防線，弘揚正氣,；

二是樂于接受群眾監(jiān)督,，自覺做到“三不”，即工作時間長不計較,，工作任務重不叫苦，做的事情多不厭煩,。

我始終認為,，一個人無論職位高低，能力大小,，都要對工作盡一份責任,，獻一份力量。我不斷告誡自己,，要以身作則,，贏得教師們的信任與支持。

在工作中,，我要求自己做到：對待同志態(tài)度謙和,，和教師建立起平等的合作關系,，不勾心斗角，注重團結,，容人容言,，榮辱不驚，提高心理承受能力,。

一學年來,，緊緊圍繞“辦負責任的教育為學生終身發(fā)展奠基”的辦學理念，積極探索適適合學生發(fā)展的教育方式,；以堅定的信心,、飽滿的熱情、求實的作風和創(chuàng)新的精神展開教務工作,；確保教學任務的全面落實和教學質量的穩(wěn)步提高,。

堅持參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自己的教學水平,。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題。聽公開課多次,，為今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講積累了豐富的經(jīng)驗,。平時能盡自己之力幫助他人，今年xx老師的姜堰xx市教師會課,，xx老師的市級公開課,，我都盡心盡力予以幫助，哪怕幫忙備到深夜也毫無怨言,，在他們的自身努力和我的幫助下,，他們都取得了很好的成績，得到了聽課老師的好評,。

自己的教學工作我也毫不放松,，本學年我輔導的xx同學獲全國作文一等獎，xx同學在xx省第五屆中學生臨場作文競賽中獲省二等獎,，我也獲全國和省優(yōu)秀作文指導老師獎,。在xx市組織的備課及課件比賽中，我的教案及課件獲市一等獎,。期中考試后,，xx老師因種種原因請假，我毫無怨言擔起了東西校區(qū)跨校區(qū)兩個班的語文教學工作,，風霜雨雪,、起早摸晚，中間的苦楚沒幾個人能知曉。

回顧這段時間的工作,，我感覺我的工作還比較稚拙,，經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,，還有不少的困惑和不足亟待解決,。主要概括起來，有以下幾點：

一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠,。對各位教師的困難和需要了解少,，超前服務、及時服務,、細致服務的工作還不到位,。深入課堂、指導業(yè)務的力度不夠,。

二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠,。工作抓細、抓實,、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強,，辦公室的很多事情都是李校長代勞的。

三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠,。本人由于性格使然,，處理問題有時考慮得還不夠周到，對教學過程的管理還不夠有力,，今后工作中要加以改進,。

一學年的工作讓我受益匪淺，泰戈爾說過：果實的事業(yè)是偉大的,，花的事業(yè)是甜美的,，葉的事業(yè)是平凡的。我所做的事業(yè)就是葉的事業(yè),，我將不懈努力,，在以后的工作中，我會加強學習,，努力工作,，克服不足，把這葉的事業(yè)進行到底,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇十九

一年來，在領導的關心跟幫忙下,，在全體同志們的支持配合下,，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責,，全面提高了自我的思維意識,、工作才干和綜合素質，較好的完成了各項目標職責,。誠然工作上經(jīng)歷了很多艱難,，但對我來說每一次都是很好的錘煉，覺得到自我逐漸成熟了?，F(xiàn)將任職以來的情景總結如下：

（一）努力做好行政管理工作

1,、協(xié)助領導做好行政管理工作，組織召開全部職工大會次,，中層干部會議次,，班子會議次，支委會次,，黨員大會次,，職工代表大會2次，工會委員會次,，團員會議2次,。會前做好各項籌備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔,。

2,、認真做好材料的撰寫、打印,、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā),，復印及謄印工作,。及時請領導閱辦，科室下達做好記載,，按時部署,，全年起草行政法文31個，黨務發(fā)文9個,。今年標準了文件的轉發(fā)程序,，做到了文件轉接有登記。

3,、完成x年行政工作盤算,、總結、人大匯報材料以及年鑒,、大事記的編寫和上報工作,。

4,、完成x年度辦公室工作檔案的收集、收拾和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其余同志一齊做好辦公室電話業(yè)務咨詢,、投訴舉報的接報和轉報工作,，全年共受理投訴舉報800余件。

6,、完成或協(xié)助有關單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表察看、艾滋病宣揚活動的籌備工作,?？赡芗皶r解決和安排上級單位安排的工作和其余單位的協(xié)調工作，做到重大問題及時上報,。

（二）幫忙黨支部,、工會做好各項工作

1、完成x年黨務,、工會,、規(guī)劃生養(yǎng)工作的打算、總結,、職工之家的匯報材料,。

2、協(xié)助黨支部組織黨小組,、黨員學習,，工會委員會,、小組長會議,，及時印發(fā)學習材料,，開展"是與非"答題活動,。準備召開了預備黨員轉正大會。完成x年度重點發(fā)展對象的函調工作,。

3,、制定廉政執(zhí)法任務書,、計劃生育義務書,，實現(xiàn)領導和科室,、監(jiān)督員的簽訂工作。

4,、對中層干部,、黨員進行了兩次民主測評，以及對并將總結報告及時上報,。

5,、協(xié)助支部完成對13名中層干部,、4名重點發(fā)展對象的考察，及時進行公示和完成任命,。

6、組織捐衣,、捐款2次1萬余元,。

7、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻血工作以及x年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7,、每月及時審核,、調解獨生子女費、奶費及托費的發(fā)放,，有計劃地做好謀劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8、組織召開職代會2次,，實現(xiàn)所務公開欄公示2期,，配合工會一齊探訪生病職工及家屬人次。

9,、建破黨員檔案,，科技翻新檔案等，完善了支部基本檔案,。

（三）全力做好團支部工作

x年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局精良團干部,，團支部取得"x年度五四紅旗團委"，是對團支部工作的充分斷定,。

組織了多少項團員運動：

1,、積極組織團員參加"亮麗青春青年醫(yī)務職員禮儀大賽"失掉優(yōu)勝獎，

2,、組織青年志愿者舉措,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動,。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團支部推優(yōu)工作打下基礎,。

4、我有幸作為團代表參加了豐臺區(qū)的團代會,，受益匪淺,。

（四）辦公室內部工作

輔助辦公室主任完成各項交辦的工作,；每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤；定期蕩滌值班室被單,；進行印刷,、電腦設備的維修和耗材管理工作；協(xié)調辦公室內部工作,，公平調配人員,。

1、在中華衛(wèi)生與監(jiān)視雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū)x年食物衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》,，并協(xié)助所長完成了4篇論文的完善和修改,，援助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。

2,、積極參加突發(fā)事件的處置,，其中食品中毒3起，水沾染事變1起,，投訴2起,，處罰1起，罰款5000元,，參加了防汛演習,，經(jīng)過鍛煉使我的業(yè)務本事得到了進一步的提高。

3,、整理尺度了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎檔案,。

（一）增強思想風格建設

我嚴格按照胡錦濤同志提出的"勤于學習、善于發(fā)現(xiàn),、樂于貢獻"的懇求,，堅持"講學習、講政治,、講正氣",，始終把耐得平淡、舍得付出,、赫赫有名作為自我的準則,；始終把加強公仆意識、服務意識作為所有工作的基礎,；始終把作風建設的重點放在謹慎,、細致、扎實,、求實上,，愛崗敬業(yè)埋頭苦干；始終堅持青年干部的蓬勃賭氣,、昂揚銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的榜樣,。辦公室工作最大的法則就是"無法令"，"不由自主",。所以,，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益與群體好處、工作與家庭的關系,，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),，一年到頭,，經(jīng)常加班加點連軸轉，做到加班加點不叫累,、領導批評不言悔,、取得成績不驕傲，從而保障了各項工作的高效運行,。

（二）積極加入政管實踐學習

一年來,，始終把學習放在重要位置，盡力在提高本身綜合素質高下功夫,。我重點學習了"三個代表"主要思維和十六屆四中全會精神等文件,，作為黨支部的助手，及時將學習資料收集打印下來發(fā)給黨員進行學習,，進一步增強了黨性,，提高了自我政治洞察力，牢固樹立了全心全意為公民服務的宗旨和準確的世界觀,、人生觀和價值觀,。

作為入黨接洽人，積極聯(lián)系談話7人次,。

（一）自身的問題

一年來,，在領導和同志們的關懷支撐下，工作也獲得了必定的成就,，但距領導和同志們的請求還有不少的差距：

1,、因為工作性質的限度，深入基層鍛煉的時間,、機會偏少,，對業(yè)務工作的理解只局限于書本教訓的理性意識上，缺乏切實的感性認識,。

2,、在工作中與領導交流溝通不夠,，有時候只明白埋頭拉車。

3,、由于本人是年輕干部,，工作中缺少強有力的治理，發(fā)展工作時缺乏魄力,。

（二）今后工作的思路

1,、"不規(guī)矩，不成方圓,。"辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個軌制健全,、管理嚴厲、紀律嚴明,、號令暢通的戰(zhàn)斗群體,。要本著"從嚴、從細,、可行"的準則,，在原有各項制度的基礎上進一步勘誤完善辦公室工作規(guī)范、考核制度,、保密制度,、文件管理制度，從而使辦文,、辦事,、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

2,、辦公室主任是所內最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)役員，是領導意志,、見解的體現(xiàn),，也是基層問題的反饋者，因而更要樹破起良好的自身形象,，在工作中成為共事的榜樣,，在感情上成為共事信任錯誤。

3,、工作中要學會開動腦筋,，主動思考，充足發(fā)揮領導的參謀作用,，踴躍為引導出謀劃策,，探索工作的方法跟思路。

4、積極與領導進行交換,，浮現(xiàn)工作上和思惟上的問題及時匯報,，也渴望領導可能及時對我工作的不足進行批駁斧正，使我的工作能夠更加完美,。

總之,，完善主義和空想主義始終是我工作中的最大妨礙，應當更加清醒地應對事實,。在今后年度的工作中,，我必須會進一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路,，積極配合辦公室主任的工作,，認實在際"三個代表"重要實際，牢記"兩個務必",，與時俱進,，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎上更上一個臺階,！

教育顧問的辦公室主任工作總結篇二十

辦公室主任乃項目的關鍵工作崗位，辦公室是服務性的部門,，辦公室主任也應本著服務性的原則去處理日常工作事務,。下面是小編為你精心整理的辦公室主任。

希望大家喜歡,。

20xx年,，在各級領導的正確領導下，在同事們的積極配合下,，在辦公室全體成員的熱情幫助下,，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務為宗旨,，不斷加強自身的素質建設,，切實轉變工作作風，在克服諸多困難的情況下,，認真履行自己的工作職責,，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)總結如下：:,。

一,、加強學習，提高政治理論和文化水平,。

作為一名中共黨員,，又全面負責著局辦公室的工作，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰，堅持思想上,、行動上自覺與黨保持一致,，工作中嚴以律己，寬以待人,，作風務實不浮夸,。20xx年，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員,。

先進性教育,。

活動，克服事務性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領導與合理安排下,，認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識,，通過種種形式多樣的學習,，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性,、鑒別力,，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

二,、解放思想,全面提升政務管理水平。

辦公室承擔著文字處理,、檔案,、印鑒管理、采購保管,、財務等多項工作,，是局傳遞信息、落實政策,、上下內外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,，能應對得了日常事務性的工作,，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈,。您現(xiàn)在閱覽的是本站謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中,，我始終樹立服務于建設工作的大局意識，堅持按照“干大事,，從細節(jié)做起,，做小事，從大局著眼”的總體要求，增強工作的前瞻性和主動性,。20xx年我們按照上級工作要求,，全力完成局對內管理、對外協(xié)調任務,并使本部門的工作水平得到了提高,，有力地促進了局各項工作的順利進行,。

1、綜合文字工作得到加強,。20xx年,，辦公室起草了各類請示、報告,、講話,、匯報材料等一百余份，下發(fā)考勤,、學習,、財務、考核等制度十余項,，形成書面文字材料xx余篇,。

2、規(guī)范了機關內部事務管理,。制定了考勤制度,、學習制度、值班制度,、文書鑒定制度,、機關衛(wèi)生制度,、財務管理制度等等機關管理制度,，使機關管理更加規(guī)范、科學,有章可循,。

一,、認真履行職責，積極開展工作,。

(一)努力做好行政管理工作,。

1、協(xié)助領導做好行政管理工作,，組織召開全體職工大會次,，中層干部會議次，班子會議次,，支委會次,，黨員大會次，職工代表大會2次，工會委員會次,，團員會議2次,。會前做好各項準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔,。

2,、認真做好材料的撰寫、打印,、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā),，復印及謄印工作,。及時請領導閱辦，科室下達做好記錄,，按時布置,，全年起草行政法文31個，黨務發(fā)文9個,。今年規(guī)范了文件的轉發(fā)程序,，做到了文件轉接有登記。

3,、完成20xx年行政,。

工作計劃。

總結人大匯報材料以及年鑒大事記的編寫和上報工作,。

4,、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務咨詢,、投訴舉報的接報和轉報工作,，全年共受理投訴舉報800余件。

6,、完成或協(xié)助有關單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表視察、艾滋病宣傳活動的籌備工作,。能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作,，做到重大問題及時上報。

(二)協(xié)助黨支部,、工會做好各項工作,。

1,、完成20xx年黨務、工會,、計劃生育工作的計劃,、總結、職工之家的匯報材料,。

2,、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學習,，工會委員會,、小組長會議，及時印發(fā)學習材料,，開展"是與非"答題活動,。籌備召開了預備黨員轉正大會,。完成20xx年度重點發(fā)展對象的函調工作,。

3、制定廉政執(zhí)法,。

責任書,。

計劃生育責任書，完成領導和科室監(jiān)督員的簽訂工作,。

4,、對中層干部、黨員進行了兩次民主測評,，召開2次民主生活會,，以及對并將總結報告及時上報。

5,、協(xié)助支部完成對13名中層干部,、4名重點發(fā)展對象的考察，及時進行公示和完成任命,。

6,、組織捐衣,、捐款2次1萬余元,。

7、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7,、每月及時審核,、調整獨生子女費,、奶費及托費的發(fā)放，有計劃地做好計劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8,、組織召開職代會2次，完成所務公開欄公示2期,，配合工會一起探望生病職工及家屬人次,。

9、建立黨員及入黨積極分子檔案,，科技創(chuàng)新檔案等,，完善了支部基礎檔案。

(三)全力做好團支部工作,。

20xx年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團干部,，團支部獲得"20xx年度五四紅旗團委"，是對團支部工作的充分肯定,。

組織了幾項團員活動：

1,、積極組織團員參加"亮麗青春青年醫(yī)務人員禮儀大賽"獲得優(yōu)勝獎，

2,、組織青年志愿者行動,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動,。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團支部推優(yōu)工作打下基礎,。

4、我有幸作為團代表參加了豐臺區(qū)的團代會,，受益匪淺,。

協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進行印刷、電腦設備的維修和耗材管理工作;協(xié)調辦公室內部工作,，合理調配人員,。

擔任辦公室副主任的幾年來，在辦公室黨組的正確領導和幫助下,，在全體干部職工的大力支持下,，我緊緊圍繞市政府和辦公室總體工作目標，確立了“抓好辦務,、做好事務,、支持政務、為高效運轉服務”的工作思路,，盡職盡責地為市政府領導搞好服務,，為縣區(qū)政府搞好服務,，為機關同志搞好服務，為基層群眾搞好服務,，各項工作都展現(xiàn)了新的面貌,。同時，通過工作實踐,，自身在政治思想覺悟,、綜合業(yè)務素質、組織協(xié)調能力,、領導工作經(jīng)驗和勤政廉政建設等方面,，也得到了很好的鍛煉和提高，為今后做好工作奠定了基礎,。

一,、堅持以身作則，突出思想建設,，不斷提高工作水平,。

在工作實踐中自己感到，做為一名領導干部必須處處以身作則,，嚴于律己,，不斷提高自身政治思想素質和業(yè)務工作能力，才能充分發(fā)揮帶頭作用,。擔任副主任以來,，自己不分節(jié)假日，不分白天和夜晚,，一心撲到工作上,，每一項工作都認真研究，每一件事情都認真處理,，并圍繞辦公室“堅持一個宗旨,，提高兩個素質，完善三個體系,，實現(xiàn)四個突破”的工作思路,，帶領分管科室和其它科室的同志，全力以赴抓工作,、抓服務,，使所分管的工作在各個方面都得到了鞏固和提高。同時,，自己還時刻注意加強理論學習,，加強思想建設,，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制,，不斷增強拒腐防變能力,，增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策的思想覺悟,。一年來，自己比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論,，“三個代表”重要思想,，堅定了在政治上與黨中央保持高度一致的自覺性，進一步提高了自己做為一名領導干部的政治理論素養(yǎng)和科學文化水平,。在組織和帶領機關干部加強理論學習,，加強思想建設方面，一是堅持提高干部思想素質,，樹立埋頭苦干精神,。首先在思想教育上堅持組織干部經(jīng)常學習，學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習市委,、市政府有關文件精神,，堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高處理和解決實際問題的能力,。其次經(jīng)常鼓勵大家要充分發(fā)揚辦公室“顧大局,、重實干、爭一流,、講奉獻”的團隊精神,，無私奉獻、勤勉敬業(yè),，服務大局,，不計較個人得失。

二是堅持提高干部業(yè)務素質,，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,。在工作中，我非常注重培養(yǎng)分管科室人員的業(yè)務能力,，要求他們加強學習,，向老同志學習，向優(yōu)秀同志學習,，向先進部門以及其他市州學習,，并要創(chuàng)造性的開展工作，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力,。通過狠抓思想建設,，分管科室工作人員素質普遍提高,，工作質量和服務水平明顯改善，形成了團結務實,、人人向上的良好局面,。

二、完善工作制度,，樹立扎實作風,，全面提高工作質量。

完善的工作制度是開展好各項工作的基本保障,。為此,，我從夯實基礎工作入手，狠抓了建章建制,，要求所分管的科室都要建立科學,、完善、符合實際的工作制度,，靠制度規(guī)范,，按制度辦事。督查工作建立完善了領導負責制,、分級歸口負責制,、反饋報告制、審核查結制和考核評比制等,，明確了督查工作職責,、督查機構設置及網(wǎng)絡建設等。在實際工作中,，強化了督查手段,，首創(chuàng)了工期制管理和倒計時督查制，實現(xiàn)了督查工作任務定量化,、時限具體化,、責任明確化。同時,，經(jīng)過辦公室黨組的努力,，引起了市委、市政府領導對督查工作的高度重視,，將督查室由科級建制提格為副處級建制,，解決了我市督查工作一直以來存在的“以小督大，以弱督強”,、督查力度不夠問題,，進一步樹立了督查工作的權威;接待工作制定了較完善的接待制度，對接待審批、標準確定和安保格次等都作了詳細規(guī)定,，實際操作井然有序;行政管理方面制定了市政府機關采購管理暫行規(guī)定,，完善了辦公用品管理制度，辦公用品的采購與發(fā)放做到了統(tǒng)一,、規(guī)范,、及時;財務管理方面嚴格執(zhí)行新會計制度的規(guī)定,，經(jīng)費預算,、組織經(jīng)費收入、經(jīng)費支出管理等項工作有章可循,，有法可依,，實現(xiàn)了收支總體平衡;機關車隊完善了車輛管理制度，車輛管理得到了極大加強,，基本杜絕了私自出車,，節(jié)約了油料，降低了事故率,。同時,，組織起草了《松原市人民政府工作規(guī)則》和《市政府辦公室政務工作規(guī)則》，使各項工作更加制度化,、規(guī)范化,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇二十一

時光荏苒，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,，雖然都是很平凡,，不需要很高技術含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強的責任心,，要認真仔細,，不能出任何差錯。這一年里,，在廠領導,、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下，我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高,，工作中能夠嚴格要求自己,，不計較個人得失，認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務,。20xx年我的工作任務是負責公司職工社保,、公積金，xx廠勞動合同,、培訓報表和辦理職工退休等工作,。我的工作性質要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事。通過這一年的鍛煉，我的辦事能力和辦事效率也得到了提高,。這一年,，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納,，每月按時完成各項保險的增減變動,。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。

(一)辦理公司自有職工的社保,、公積金核定工作

1,、公司自有職工的社保月度核定工作

每月按時辦理公司、xx分廠,、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療,、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,，現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保,，醫(yī)療、工傷,、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保,，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達到100%; 每月按時繳納自有職工社保的費用,。20xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作,。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元，每月在規(guī)定時間內完成社保異動工作,，并按要求做好月度增減變動臺帳,。對于離職人員的社保，按公司要求及時上報社保局辦理停保,，并根據(jù)個人要求,，把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內部調動人員的社保,，和調入單位對接,，把調動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,，但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,，工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢，必須仔細核對清楚,，畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目,，如果因為自己一時粗心大意，就會導致公司財產(chǎn)受到損失,。所以每次我都不斷提醒自己,，在工作中思想要高度集中,，時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

2 公積金工作

目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶,，截止11月,，有x名職工在xx市參加公積金，每月及時核定公積金費用給公司,，由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行,，并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜,。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封,、封存、新開戶等個人變更,，做好相關資料備案,。

3,、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,，于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費工資申報核定， 6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費工資申報,， 7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調整,。保證了職工福利基礎工作的完成。

4,、按三局,、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關備案,。

(二)辦理職工離退休工作

2,、辦理退休人員其他工作20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知,，認真學習領會文件精神,，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。

(三)辦理公司職工醫(yī)療費報銷,，重癥申請,，工傷認定

20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷，合計報銷費用x元;工傷保險理賠x人,，報銷費用x元,，生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥,，辦理老工傷申報4人,，并做好了相關資料備案,。確保職工享有應有的福利。

(四)勞務派遣員工社保的管理

按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù),，及時上報每月xx廠人員的增減變動,。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社?？?。截止11月底，xx廠中新勞務派遣人員有128人參保,，今年新參保53人,，停保24人。

(五)勞動合同的管理

到目前為止,，xx廠新簽合同人員x人,，解除合同x人，終止合同x人,，簽訂實習生協(xié)議x人,。嚴格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人,，其中返聘車間操作人員5人,，管理人員1人，后勤服務人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議,。今年清理自有職工合同到期人員6人,，按公司規(guī)定，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請,，及時續(xù)簽后移交給公司,。清理勞務派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同,。對新進人員,、離職人員及時清理，錄入合同臺帳,，每月更新勞動合同臺帳,。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜,，便于以后查找需要,。

(六)培訓工作

1、 20xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃,， 并結合分廠實際情況,，強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調查,，截止11月底,，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質培訓共69期,，參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內部培訓50余次,，累計158學時;外部培訓19余次,，累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人,，員工教育培訓面達57%,。20xx年分廠通過加大培訓力度，不斷提高了管理人員的能力和素質,，滿足分廠快速發(fā)展的需要,。

2、分廠更加重視對新員工的教育培訓工作,，今年8月份,，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新員工培訓。做好集中崗前安全三級教育,，并介紹分廠的基本情況,，聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽，唱歌比賽等娛樂性活動,，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍,。為幫助新員工盡快熟悉分廠環(huán)境,，早日融入分廠團隊文化,，今年我廠繼續(xù)推行導師帶徒的培養(yǎng)方法，為每一位新員工指定一名經(jīng)驗豐富的導師,，并組織簽定師徒協(xié)議,，使新員工能更快的融入工作，能夠在工作中獨當一面,。對新員工進行職業(yè)化心態(tài)培訓,， 培養(yǎng)新員工良好的職業(yè)心態(tài)，樹立明確的職業(yè)生涯目標,。在新員工入職一個月后,，組織召開新員工座談會，及時了解新員工在工作,、生活中存在的問題,，并根據(jù)新員工提出的問題指定解決方案，解決他們生活中遇到的困難,，盡可能滿足新員工的要求,。

4、培訓工作的基礎管理方面：每月按時向公司上報培訓月報表,，每次培訓后,，及時組織參加培訓的人員填寫培訓效果評價表和培訓小結表,，及時做好培訓學習統(tǒng)計表的，每月對表格進行更新,。對員工培訓資料進行收集整理,，保證各類資料完整備案。

一,、對專業(yè)理論知識還比較缺乏,，沒有制定長期的學習計劃，今后需加強自身學習,，多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教,。利用公司開通的網(wǎng)絡學院，學習專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓,，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求,。

二、 還需提高個人工作素質,，提高個人應變協(xié)調能力,，多向部門同事學習，具備辦公室人員應有的綜合素質和技能水平,。

三,、 工作中有些方法和思路不對，工作還不夠規(guī)范性,，在今后的工作中還應該認真總結,、思考，提高自己的辦事能力,，學習公司規(guī)范的工作方法和步驟,，使自己的本職工作做的更好。

20xx年將是公司快速發(fā)展的一年,，現(xiàn)在,，xx新廠已經(jīng)在建，在來年的工作中,，將會有新的,、艱巨的任務迎接我，我要以積極的心態(tài),，腳踏實地的去完成我的每一項工作任務,，嚴格按照公司要求去執(zhí)行任務。繼續(xù)做好自己的本職工作,。不斷學習人力資源相關知識,， 提高自己在業(yè)務上的能力和素質。在做好自己本職工作的基礎上,，還要認真完成上級領導交給我的其它任務,。

(一) 離退休重點工作計劃

辦理20xx年職工退休審批事宜,。整理20xx年退休人員的名單，做好退休申報相關表格,，報公司審批后再上報湖北省人力資源社會保障廳退休審批處審核,。做好退休人員檔案移交工作，及退休人員的退休待遇辦理,、年審,、公積金提取等工作。

(二)社保,、公積金重點工作計劃

1,、準備20xx年社保、公積金年度基數(shù)申報工作提前做好自有職工醫(yī)療保險,、養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和公積金申報的相關準備，及時跟公司人力資源部溝通,，盡早確定社保和公積金繳費基數(shù),。配合社保部門做好年度申報工作。

2,、辦理好職工醫(yī)療費報銷,、異地安置、重癥申報等事宜20xx年,，我將繼續(xù)認真做好職工的醫(yī)療費報銷,，大病重癥等事宜。在符合社保政策的范圍內,，辦好職工的醫(yī)療費報銷工作,，為身患重病的員工辦理大病重癥，為長期在外地工作的職工和退休后在外地定居的人員辦理異地安置,。根據(jù)國家政策，計劃年初為分廠以前發(fā)生工傷人員申報老工傷認定,。

教育顧問的辦公室主任工作總結篇二十二

通過xx年以來的不斷學習,，以及同事、領導的幫助,，本人已漸漸融入到了辦公室這個大環(huán)境中,，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,，但總體說xx年收獲了很多,，感到成長了，也逐漸成熟了,。

辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門,，對企業(yè)內外的許多工作進行協(xié)調,、溝通，做到上請下達,，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,，并且一般比較緊急,，不得不放下手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務占用了比較多工作時間,，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,，我想自己以后要學會統(tǒng)籌安排,，合理的利用時間。

辦公室人手少,，工作量大,，特別是企業(yè)會務工作較多，這就需要部門員工團結協(xié)作,。過去的xx年是企業(yè)的效益與服務年,，而辦公室就是個服務性質的部門，本人認真做好各項服務工作,，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，本人都會及時辦妥,；下屬機構遇到相關問題來咨詢或者要求幫助,，本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務,。

一,、盡心盡責，做好本職工作,，xx年以來,，本人主要完成了以下工作：

1、統(tǒng)計企業(yè)各部門資料以及保存各項資料,。

2,、陪同經(jīng)理質檢各部門服務以及菜品情況。

3,、在公司的網(wǎng)站隨時添加企業(yè)新動向,，對外加大宣傳企業(yè)文化。

4、企業(yè)文化活動積極參與,。

5,、酒店婚慶的布置等。

二,、管理的認識：

作為一個中層干部,，我相信自己能起到一個帶頭的作用，管理是什么,？不僅能管人,，管理最重要的就是管心，而且還要管住每位員工的心,，讓大家都支持你,，認為你有一定的人格魅力。所以我相信自己能成為一匹好的“千里馬”,。

三,、

新的一年規(guī)劃：

馬上新的一年即將到來，我會在新的一年里會付出更多,，在業(yè)余期間努力學習各種事務的處理方法,、技巧、知識,，早日讓自己成為辦公室的“萬事通”,。在過去的一年自己學到很多，對質檢部這一塊情有獨鐘,，希望在新的一年爭取當上質檢部經(jīng)理,，雖然自己可能經(jīng)驗不夠,，但是我會多學、多問,、多聽,、多看。這是自己的夢想,，也是自己一直以來的目標,，人必須有夢想，也必須有目標,，有目標才會有希望。希望自己在不久的將來可以成為一個合格的質檢部經(jīng)理甚至是人力資源的總監(jiān),。

四,、以下是個人給公司的一些建議：

1、對于員工的流失,，平時應該隨時隨地的下去了解員工的個人想法，把企業(yè)的文化,，和后期的發(fā)展講清楚,，給員工一個動力，平時生活中也經(jīng)常關心一些家境困難的員工,。

2,、在質檢這方面一直是個隱患，我希望以后在質檢過程中,，首先以說服教育為前提,，目的不是為了罰款，而是隨時自己認識到自己的錯誤,，我們可以以教育為主,，第一次批評教育，第二次可以進行罰款來糾正這一錯誤,；每個月可以總評一下,，以優(yōu)、良,、差三個等級來排行,，變現(xiàn)突出的給予獎勵或表揚。

3,、在公司力所能及的情況下,，適當?shù)奶岣咭幌赂＠鲆约皢T工工資問題，員工個別表現(xiàn)好的,，可以專門從一樓調到二樓雅間來為客人服務,，以及晉升等各種情況。

4,、酒店可以適當?shù)呐e辦一些聚會,，豐富大家的業(yè)余生活，同時也可以增進領導與員工之間的關系,。

5,、請一些講師來這里為員工講課，讓每位員工從思想上和行動上有一個大的轉變,；每個月或者每周放映一些有關勵志或者教育意義影片來激勵員工,，要學有所學、用有所用,。

6,、可以在酒樓某個角落設置一個建議箱和投訴箱，把員工的想法和個別員工問題隨時隨地可以讓領導知道，這樣起到一個公正,、公開,、公平的作用。

最后希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌,，業(yè)績步步高升,；我相信在范董和王總的帶領下，xx一定會成為中原餐飲業(yè)的第一品牌,，也相信每位員工都能實現(xiàn)自己的人生價值,。