演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準(zhǔn)備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會生活中,，用到演講稿的地方越來越多。演講稿對于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

銀行員工競聘演講稿題目篇一

大家好！

我是來自財務(wù)部的xxx,，現(xiàn)年36歲,，大專學(xué)歷。中共黨員,，20xx年開始從事會計工作,，具有會計師任職資格。我今天競聘的職位是財務(wù)部副部長,。我之所以競爭這個職位,，是因為我具有以下幾個優(yōu)勢：

我所學(xué)的專業(yè)是財務(wù)會計，自參加工作以來,，先后擔(dān)任過材料會計,、稅務(wù)會計、基建會計兼工程決算審核員,、財務(wù)科副科長,。在此期間，我勤奮學(xué)習(xí),、刻苦鉆研,，不斷豐富自己,、提高自己。20xx年獲得助理會計師資格,；20xx年獲得工程造價員資格,，；20xx年獲得會計師資格,。熟悉《企業(yè)會計制度》,、《稅法》、《成本費用核算規(guī)程》等相關(guān)專業(yè)知識,，熟練掌握電算化軟件的應(yīng)用和電子商務(wù)及網(wǎng)上銀行的結(jié)算工作,。

20xx年，我通過公開競聘,，擔(dān)任xx科副科長,，分管會計核算和財務(wù)分析工作。在工作中我嚴(yán)以律己,、真誠待人,，并主動加強和相關(guān)部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào)，努力營造團結(jié),、競爭的良好氛圍,。通過近兩年的工作實踐，積累了一定的管理經(jīng)驗,，使自己的業(yè)務(wù)能力,、組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高,，本人認(rèn)為能夠勝任財務(wù)部副部長工作,。

1、協(xié)助部長制定了本廠20xx和20xx年度全面預(yù)算,。每年年初,，根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標(biāo)，經(jīng)過細致,、周密的測算,，制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算。同時,，對其實行動態(tài)管理，及時調(diào)整偏差,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的依據(jù),。

2、審核會計憑證,，組織上報各種財務(wù)報表,。嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》,、《企業(yè)會計制度》、《稅法》和會計基礎(chǔ)規(guī)范的要求及行業(yè)和廠內(nèi)有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度,，對材料,、成本費用等憑證進行逐筆審核、嚴(yán)格把關(guān),，并組織有關(guān)人員及時準(zhǔn)確地編制,、上報各項財務(wù)報表。

3,、負責(zé)定期編制財務(wù)分析,。每月對我廠的收入、成本費用,、稅利進行分析,；每季度對經(jīng)濟運行情況進行綜合分析，將大量的報表數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為對決策有用的信息,，及時,、準(zhǔn)確地提供給廠領(lǐng)導(dǎo)。

4,、負責(zé)組織清理了我廠不良資產(chǎn)損失,。今年是xx煙草快速發(fā)展的一年，為了保持企業(yè)健康,、穩(wěn)步發(fā)展,，在省公司的統(tǒng)一部署下，我廠由財務(wù)部牽頭,，并由我具體負責(zé),，組織有關(guān)部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產(chǎn)品牌號形成的材料損失等進行了細致的清理核對，并經(jīng)xxx事務(wù)所審計確認(rèn),，共處理不良資產(chǎn)損失8900多萬元,，擰干了資產(chǎn)的水分，增強了企業(yè)發(fā)展的后勁,。

5,、負責(zé)網(wǎng)上商城、網(wǎng)上結(jié)算付款的審核工作,。每月根據(jù)物資部網(wǎng)上結(jié)算申請和月度資金計劃,，在物資采購網(wǎng)上逐筆審核，合格后在工行網(wǎng)上銀行確認(rèn)付款,，保證了資金的快捷,、安全結(jié)算。

財務(wù)部作為企業(yè)的核心部門，掌管著企業(yè)的經(jīng)濟命脈,，特別是煙草行業(yè)屬于資金密集型企業(yè),，其部門領(lǐng)導(dǎo)必須具有良好的道德品質(zhì)。多年來,，我始終嚴(yán)格要求自己,，無論做人或做事都光明磊落，不做任何有損企業(yè)利益的事情,，并嚴(yán)格遵守財務(wù)規(guī)章制度,，保守企業(yè)財會秘密。

銀行員工競聘演講稿題目篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),，同事：

大家好,！

感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個公平、公正,、公開的競爭環(huán)境,，使大家有機會走上這個演講臺，展示自我,。并通過這次競聘相互學(xué)習(xí),，共同進步。首先向各位評委和領(lǐng)導(dǎo)介紹一個我的基本情況,，使大家對我有一個比較全面的了解,。我叫xx，本科學(xué)歷,。xx年畢業(yè)于xx大學(xué)信息管理專業(yè),。2020年x月x日入行，現(xiàn)任我行xx支行對公柜員,。

入行以來,，我先后從事對私業(yè)務(wù)（包括個人理財）和對公業(yè)務(wù)。廣泛的業(yè)務(wù)接觸,，使我很快掌握了各項業(yè)務(wù)的操作,，伴隨著我行系統(tǒng)升級，對相應(yīng)業(yè)務(wù)的流程也有了很好地了解,。在認(rèn)識上實現(xiàn)了從剛?cè)胄械摹霸趺醋觥钡浆F(xiàn)在“為什么”這樣做的質(zhì)轉(zhuǎn)變,。同時我也努力提升自身專業(yè)水平。

以及積極面對,，永不退縮的信念,，就不會有我迅速的成長與成熟。接下來講一下我對工作的認(rèn)識和思路,。簡單說來,，就是一個中心,，兩個基本點，一個核心競爭力,。以業(yè)務(wù)發(fā)展作為工作中心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和內(nèi)控管理基本點,。以員工作為網(wǎng)點核心競爭力,。扎扎實實，腳踏實地,，同大家一起實現(xiàn)我行創(chuàng)建新型網(wǎng)點的目標(biāo),。

首先，業(yè)務(wù)發(fā)展必須強調(diào)其基礎(chǔ)性,，務(wù)必扎實,，強調(diào)零售業(yè)務(wù)和公司業(yè)務(wù)并重，針對個人儲蓄,、理財客戶以及公司客戶進一步深化“抓大不放小”以及“走出去與陣地戰(zhàn)相結(jié)合”的營銷策略,。在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，做好存量客戶維護工作,，持續(xù)做大小客戶規(guī)模,。努力擴展中高端客戶，積極跟進大客戶,。

其次,，客戶分類服務(wù)分層。向雷鋒同志學(xué)習(xí)的精神絕對是好的,。但把有限的精力投入到無限的對人民服務(wù)中去難度確實很大,。解決這一矛盾的辦法就是客戶分級。按照不同類別的客戶,，針對不同的需求,、偏好、特點,、利潤貢獻度,，建立詳細的客戶信息，進行細致分類,，提供差異化服務(wù),，達到雙方共贏的目的。維護,、開拓和鞏固客戶群,。

服務(wù)是銀行的第一競爭力。要使每一位員工認(rèn)識這一點,，促進服務(wù)的深層次,、高水平,、全方位發(fā)展，增強我行在同業(yè)之間的競爭力?，F(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務(wù)上,，要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，要提升服務(wù)層次,，豐富服務(wù)內(nèi)涵,，對客戶我們必須用“心”服務(wù)，做到誠心,、熱心,、細心、耐心,，主動與客戶建立一種良好的感情關(guān)系,，形成以客戶為中心的經(jīng)營理念，想客戶所想,，急客戶所急,，讓客戶真正感受到我行服務(wù)的優(yōu)越性。xx支行是網(wǎng)點流程導(dǎo)入的第一批試點行,，現(xiàn)已經(jīng)積累的不少的寶貴經(jīng)驗,。在今后的工作中我們可以采用“拿來主義”，結(jié)合網(wǎng)點自身實際,，實現(xiàn)又快又好發(fā)展,。內(nèi)控管理為另一個基本點。

一切的制度,，服務(wù),，最終都需要人來執(zhí)行與體現(xiàn)。服務(wù)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭?，F(xiàn)在政府經(jīng)常講的執(zhí)行力的問題,，其實也是人的問題。一個成功的團隊一定是個有執(zhí)行力的團隊,。切實加強執(zhí)行力關(guān)系到我行計劃的落實和規(guī)章制度落地,。我始終認(rèn)為員工是單位的主人，我們要依靠員工,，幫助員工,，讓員工都能得到進步和提高，員工的進步和提高也是我們業(yè)務(wù)的進步和提升,，團隊（所在網(wǎng)點）的進步和提升,。當(dāng)前金融市場日新月異，新產(chǎn)品層出不窮,，沒有開放的思路,、發(fā)展的眼光無法適應(yīng)銀行業(yè)的發(fā)展,。對于網(wǎng)點而言，領(lǐng)導(dǎo)者起著帶頭的作用,，員工起決定的作用,，提高全體員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力將是一個網(wǎng)點持續(xù)發(fā)展的保證。

看今日之氣象,，恰如欣欣然自春天走出的少年,。系統(tǒng)升級改造、網(wǎng)點流程優(yōu)化,、產(chǎn)品推陳出新、金融服務(wù)創(chuàng)新,，新鮮血液注入,，無一不展示出我行蓬勃的發(fā)展?jié)摿ΑＱ葜v最后,，上盤“四喜丸子”做個大家小結(jié),。這四個丸子分別是：業(yè)務(wù)發(fā)展，服務(wù)提升,，內(nèi)控強化,，團隊建設(shè)。四者相輔相成,，在動態(tài)平衡和相互制約中共同發(fā)展,。此四者唯有同喜，才能讓我們的事業(yè)走的更遠更好,。我的演講結(jié)束,，謝謝大家！

銀行員工競聘演講稿題目篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),、評委：

你們好,！

我的腳下是一個幸運的舞臺，但我深知：機遇,、挑戰(zhàn),、責(zé)任并存。對此,，我的態(tài)度是：抓住機遇,、迎接挑戰(zhàn)、肩負責(zé)任,。所以我要感謝公司給我提供了這樣一個展示自我的舞臺,。我竟聘的崗位是：個人金融業(yè)務(wù)部經(jīng)理。如果竟聘成功,，我將在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，虛心向老同志學(xué)習(xí),，團結(jié)科內(nèi)同志，滿懷激情地投入到工作中,，以驕人的工作成績回報黨委對我的培養(yǎng)與信任,，如果失敗也決不灰心，我會一如既往地做好現(xiàn)職工作,，并積極支持,、全力配合到任科長的一切工作。

我生于xxxx年xx月x日,，xxxx年考入xxxx學(xué)校會計系,，主攻工業(yè)會計專業(yè)。在校期間,，任體育部部長,。年月畢業(yè)分配到xx銀行xx市分行遼化支行，先后做過儲蓄員,、綜合員,；年月任遼化支行儲蓄部副主任，分管核算工作,；年月調(diào)入市行個人xxx科任督導(dǎo)員至今,。

基于自己年參加工作以來，在最基層磨勵數(shù)年后擠身領(lǐng)導(dǎo)崗位,，經(jīng)過支行儲蓄部副主任六年的鍛煉,，和近二年在市行擔(dān)任督導(dǎo)員的經(jīng)歷，我認(rèn)為自己具有三大優(yōu)勢：

⒈具有一定的政策理論水平

我是在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下成長起來的年輕干部,，特別注重政策理論的學(xué)習(xí),。嚴(yán)以律己，寬以待人,，在行外,，做到以真情打動客戶，換來無價的友情,；在行內(nèi)不搞小團體,，平等待人，團結(jié)同志,，在集體中能夠形成團結(jié)向上的氛圍,，具有一定的親和力和組織能力。

⒉具有必備的業(yè)務(wù)水平

大學(xué)會計專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，為我從事個人金融工作打下了堅實的理論基礎(chǔ)和較好的業(yè)務(wù)素質(zhì),。我在做好分管工作的前提下，刻苦鉆研業(yè)務(wù),，兩次參加了個人金融專業(yè)微機系統(tǒng)的升級改造,，特別是今年零售子系統(tǒng)的投運,。從初期準(zhǔn)備、測試,、相關(guān)參數(shù)的編制到系統(tǒng)的順利投產(chǎn),，由始至終，積累了寶貴的一手資料,，使我對新系統(tǒng)的生產(chǎn)運行規(guī)律了然于胸,，因而我自信無論在任何情況下能夠迅速進入角色及時應(yīng)變，采取有效措施,，作到有的放矢,。

⒊有管理、開發(fā)中間業(yè)務(wù)的經(jīng)驗

中間業(yè)務(wù)是我分管的工作之一,，從業(yè)幾年的經(jīng)歷使我積累了豐富的經(jīng)驗,，特別是參加省行個人理財業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，進一步強化了現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營意識,、充實了相關(guān)專業(yè)知識。所以我有信心,、有能力為我行今后進一步拓展中間業(yè)務(wù)領(lǐng)域,，增加中間業(yè)務(wù)收益盡自己的力量。

加入后,，中國的銀行業(yè)進一步開放,，并且隨著過渡期的結(jié)束，銀行業(yè)將全面開放,。這就意味著中國銀行業(yè)面臨著來自外資銀行的競爭,，國內(nèi)銀行與外資銀行共處于中國經(jīng)濟的舞臺。同時,，加入后,，中國經(jīng)濟的國內(nèi)和國際環(huán)境發(fā)生變化，這種變化同樣會對銀行業(yè)產(chǎn)生重要影響,?？梢哉f，加入后,，中國的銀行業(yè)是機遇和挑戰(zhàn)并存,。在這種環(huán)境下，認(rèn)真研究對策,，迎接沖擊和挑戰(zhàn),，是解決問題的唯一途徑。結(jié)合我行實際情況,，充分考慮個人金融業(yè)務(wù)特點,，一切從實際出發(fā),，找出切實可行應(yīng)變對策，是我今后工作的重點,。為此我要著重作好以下幾項工作：

⒈盡快出臺儲蓄承包考核方案,。并且實施過程中，根據(jù)各支行,、各儲蓄所的位置,、業(yè)務(wù)種類、人員配置等因素,，調(diào)整相關(guān)基數(shù),，以趨更合理。當(dāng)前,，我行個人金融專業(yè)出現(xiàn)儲蓄存款嚴(yán)重下滑的局面,，截止月日，我行儲蓄存款萬元,。較年初增長萬元,，較上季負增長萬元，較上月負增長萬元,；外幣儲蓄存款余額萬美元,，較年初負增長萬美元，較上月負增長萬美元,。盡快出臺承包方案,、調(diào)動職工積極性已是迫在眉睫，配合座談會或走訪調(diào)研的形式,，了解一線員工的思想動態(tài),，以便統(tǒng)一認(rèn)識，依靠集體的力量,，有效地遏止存款下滑的勢頭,。

⒉實施“差別化服務(wù)”舉措，重點抓住優(yōu)質(zhì)客戶,。為了適應(yīng)金融業(yè)務(wù)多元化和多功能化的要求,，充分利用我綜合系統(tǒng)資源共享的優(yōu)勢，從網(wǎng)點入手,，注意歸集,、整理，建立客戶信息基本庫,。根據(jù)客戶對銀行貢獻份額大小,，進行細化分類，建立優(yōu)質(zhì)客戶群體檔案，以便有區(qū)別地進行“級差”服務(wù),。

⒊充分利用電子銀行營銷功能,。轉(zhuǎn)變過去“網(wǎng)點戰(zhàn)術(shù)”、“人海戰(zhàn)術(shù)”的舊觀念,。充分發(fā)展網(wǎng)上銀行,、電話銀行等電子銀行業(yè)務(wù)，在市區(qū)興建個自助銀行,，并在宣傳,、推廣和引導(dǎo)使用上下功夫，以有效分流柜臺壓力,，同時利用自助式銀行取代現(xiàn)有的延時所,、小時所，降低個人金融專業(yè)的運營成本,。

⒋加強對中間業(yè)務(wù)的研究和開發(fā),。

①對一些壓力大、成本高,、無收益的中間業(yè)務(wù),，要采用市場退出機制。如代發(fā)社會統(tǒng)籌養(yǎng)老金,。

②明確我行中間業(yè)務(wù)發(fā)展方向：穩(wěn)定地加快中間代理業(yè)務(wù)步伐,，科學(xué)地確立代理收費方式，合理地確立代收費率,，逐步地增加收費業(yè)務(wù)種類，嚴(yán)格中間代理業(yè)務(wù)考核,。針對目前中間代理業(yè)務(wù)的起步階段,，投入一定的人力、物力進行中間代理業(yè)務(wù)的開發(fā),，迅速占領(lǐng)這一新興業(yè)務(wù)的制高點,，強占市場最大份額，也是工作的重點,。

5.強化內(nèi)部管理,，做好經(jīng)營風(fēng)險和經(jīng)濟案件防范工作。

①要堅持發(fā)展動態(tài)的觀點,，對安全防范工作,，常抓不懈，用發(fā)展的眼光審視自己的防范能力,，增強主動防范意識,，使犯罪分子無可乘之機。

②完善零售子系統(tǒng)的配套核算辦法,。

③加強檢查輔導(dǎo)工作,，加大檢查頻率,，使各項規(guī)章制度真正落實到實處。

⒍加強隊伍建設(shè),，強化素質(zhì)培訓(xùn)

目前我行個人金融業(yè)務(wù)柜面人員素質(zhì)參差不齊,，缺乏必要的營銷技巧和綜合業(yè)務(wù)能力，加上柜員對日常業(yè)務(wù)幾乎處在疲于應(yīng)付狀態(tài),，根本無暇顧及市場營銷,，不能應(yīng)對未來銀行業(yè)的發(fā)展。在短期內(nèi)培養(yǎng)一批真正達到綜合素質(zhì)一體化的復(fù)合型優(yōu)秀人材,，以適應(yīng)現(xiàn)代化商業(yè)銀行改革的需要,。

尊敬的各位評委，我深知競聘是雙向選擇,。今后我無論在哪個崗位上,，為人忠厚誠實是我做人的基礎(chǔ)，勤懇踏實的工作是我人生的準(zhǔn)則,，拼搏進去的精神是我前進的動力,，全身心的為黨、為人民工作是我永遠的追求,。在更高層次的舞臺上,，為工行的事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量是我參加此次競聘的目的。路還很長,，還很艱難,，但我相信，在大家的共同努力下,，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,，我們的工作能上一個新的臺階。

相信明天回更好,！

謝謝大家