總結(jié)也是一種沉淀思考的過(guò)程，通過(guò)整理和歸納,，我們可以更好地理解和把握學(xué)習(xí)內(nèi)容,。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)言的規(guī)范和規(guī)范，避免拼寫(xiě)和語(yǔ)法錯(cuò)誤,。以下是一些總結(jié)寫(xiě)作的注意事項(xiàng)和要領(lǐng),，希望能給大家一些啟示。

保部工作總結(jié)篇一

京石二通道（大苑村—市界段）高速公路第六標(biāo)段從20xx年1月份至今,，經(jīng)過(guò)半年的施工,，現(xiàn)在已經(jīng)基本走上施工正軌。在此施工過(guò)程中,，項(xiàng)目部安保部積極地與其他部室合作,，在施工現(xiàn)場(chǎng)、內(nèi)業(yè)等方面努力工作,，很多方面均得到了好評(píng),，現(xiàn)將安保部半年來(lái)的工作總結(jié)如下：

為加強(qiáng)安全領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行系統(tǒng)化、網(wǎng)絡(luò)化管理,，按照《北京市公路工程平安工地標(biāo)準(zhǔn)》的要求,，項(xiàng)目經(jīng)理部成立由項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng)，項(xiàng)目副經(jīng)理,、安全總監(jiān),、總工程師為副組長(zhǎng)，由工程部部長(zhǎng),、安保部部長(zhǎng),、物資部部長(zhǎng)、辦公室主任等為組員的安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，執(zhí)行層為各相關(guān)職能部門(mén)及各施工隊(duì),，操作層為各隊(duì)安全員。

從每一個(gè)施工隊(duì)伍當(dāng)中挑選出1名有責(zé)任心,、有能力的安全員,，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全文明工作，同時(shí)安保部要求在施工過(guò)程中必須保證每一個(gè)工作面都有我們安全員的身影,，在施工時(shí)旁站監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。

在施工過(guò)程中,，我們堅(jiān)持定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì),，會(huì)議上解決發(fā)現(xiàn)的安全隱患，傳達(dá)國(guó)家,、地方的有關(guān)安全工作的精神指示,，并且對(duì)下階段的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行部署。

在上場(chǎng)伊始,，安保部就針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)制定了安全生產(chǎn)管理制度,，文明施工管理制度、消防保衛(wèi)管理制度,、環(huán)境保護(hù)管理制度,、安全檢查制度等一系列制度條款。并且在施工過(guò)程中根據(jù)實(shí)際情況制定了十項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,、箱梁消防方案,、雨季施工方案、各類(lèi)機(jī)電設(shè)備操作規(guī)程,、各項(xiàng)安全作業(yè)規(guī)章制度等，力爭(zhēng)在工作中做到有章可循,。

從工程上場(chǎng)以來(lái)安保部對(duì)進(jìn)場(chǎng)施工人員均進(jìn)行了上崗前的三級(jí)安全教育培訓(xùn),、進(jìn)行安全技術(shù)交底，統(tǒng)計(jì)施工人員基本情況,，機(jī)械情況,，存檔并上報(bào)到業(yè)主和總監(jiān)辦,。我們從上場(chǎng)開(kāi)工時(shí)就讓施工人員感覺(jué)到我們項(xiàng)目部抓施工安全、抓文明工地的決心,。

每上場(chǎng)一個(gè)隊(duì)伍,，我們都做好施工一線(xiàn)從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工特殊工種人員實(shí)行持證上崗制度,，做好施工現(xiàn)場(chǎng)操作人員三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作。在每一個(gè)工作面開(kāi)展前均對(duì)技術(shù)、特殊工種人員進(jìn)行安全交底,。使廣大施工操作人員能夠時(shí)時(shí)注意安全生產(chǎn)和文明施工,。

大力開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)。根據(jù)項(xiàng)目管理處,、第二總監(jiān)辦的指示,，安保部在5月份時(shí)進(jìn)行了“安全應(yīng)急救援及預(yù)案演練”、6月份分別開(kāi)展了“安全生產(chǎn)活動(dòng)月宣傳日”,、“全國(guó)節(jié)能減排宣傳周”活動(dòng),，在活動(dòng)過(guò)程中，我們分別分四步走,，一是大力宣傳階段,，懸掛宣傳橫幅，張貼安全文明宣傳畫(huà),，向施工隊(duì)伍人員發(fā)放安全宣傳資料等,，讓廣大施工人員對(duì)活動(dòng)都了解，都參與,。二是落實(shí)實(shí)施階段,，積極開(kāi)展咨詢(xún)?nèi)眨M(jìn)行應(yīng)急救援演練等等,。三是自查自糾階段,，針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患，安保部每天對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡視,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，將施工隱患的苗頭扼殺在搖籃中，對(duì)屢教不改的工班,、人員按照獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行處罰,。四是總結(jié)上報(bào)階段，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,，施工現(xiàn)場(chǎng)的安全文明情況大有好轉(zhuǎn),，安保部以文字、影像的形式總結(jié)活動(dòng)過(guò)程的得失，在以后的工作中我們將總結(jié)這次的教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),，將工作做到更好,。并且將活動(dòng)總結(jié)上報(bào)到項(xiàng)目管理處和總監(jiān)辦。

為了進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管,，促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí),，及時(shí)消除安全隱患，確保安全生產(chǎn),，部室的六個(gè)人重新分工,，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，一個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)施工工班,，以人盯班,，不混亂，有層次的管理,，并且加大了巡查的次數(shù)與力度,，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，我們采取事故“三不放過(guò)”的原則,，要求施工隊(duì)定出整改措施,，限期反饋整改情況；我部門(mén)在施工隊(duì)整改反饋的基礎(chǔ)上,，進(jìn)行復(fù)查,，對(duì)不具備安全生產(chǎn)條件或整改不徹底的施工隊(duì)伍，依照項(xiàng)目部的獎(jiǎng)懲制度對(duì)其罰款,，以確保施工安全,。

在不同時(shí)期的施工現(xiàn)場(chǎng)，我們著重的方面也有所不同,，春天時(shí)風(fēng)沙大,，安全員要嚴(yán)格要求施工人員不得在大風(fēng)時(shí)進(jìn)行高空作業(yè)；夏天時(shí)雨水多,，臨時(shí)用電又成了安全工作的重中之重,；隨著施工進(jìn)展，箱梁施工時(shí)的消防工作逐漸成為了安保部的頭等工作,，箱梁上幾名安全員隨時(shí)監(jiān)督是否有施工人員抽煙,；到了高溫時(shí)期，施工人員的消暑工作又被擺上了案頭,。所以在不同的時(shí)期,，安保部的工作會(huì)變化，但是唯一不變的是“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的準(zhǔn)則,。

通過(guò)前期的經(jīng)驗(yàn)積累,，和工作過(guò)程的磨練,，我們安保部有決心，有能力,、順利地完成安全目標(biāo),。認(rèn)真總結(jié)此半年以來(lái)安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后工程的安全,、環(huán)保,、文明工作繼續(xù)努力！

保部工作總結(jié)篇二

20xx年,，在縣委領(lǐng)導(dǎo),、人大監(jiān)督、政府支持和上級(jí)法院的指導(dǎo)下,，我院堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹“公正司法,、一心為民”的指導(dǎo)方針,，努力踐行“公正與效率”工作主題，規(guī)范審判活動(dòng),，提升審判水平,，提高審判能力，深化審判改革,，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，加強(qiáng)基層建設(shè)，發(fā)揮審判職能作用,，依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,，維護(hù)社會(huì)的公平與正義，自覺(jué)服從和服務(wù)于改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定工作大局，認(rèn)真踐行“司法為民”的要求,，審判工作和其他各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展,，20xx年工作基本情況。

忠實(shí)履行憲法和法律賦予的審判職責(zé),，充分發(fā)揮審判制裁犯罪,、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定,、促進(jìn)發(fā)展,、保障合法權(quán)益的職能作用,。受理各類(lèi)訴訟案件件(含舊存件)，結(jié)案件,，與去年同期相比分別減少件,、件，結(jié)案率為99.5%;受理各類(lèi)執(zhí)行案件件(含舊存件),，執(zhí)結(jié)件,，與去年同期相比，分別增加件,、件,，執(zhí)結(jié)率為.%。

(一)刑事審判

以建設(shè)“平安當(dāng)涂”,、“和諧當(dāng)涂”為目標(biāo),建立健全“嚴(yán)打”經(jīng)常性工作機(jī)制,，嚴(yán)厲打擊危害社會(huì)穩(wěn)定、侵犯人民生命財(cái)產(chǎn)安全的犯罪,。受理并審結(jié)各類(lèi)刑事案件件,，結(jié)案率連續(xù)19年保持100%，連續(xù)19年無(wú)超期羈押案件,，所受理的刑事案件均在法定期限內(nèi)審結(jié),，其中公訴案件在一個(gè)月內(nèi)審結(jié)的為.%,當(dāng)庭宣判率70.4%。生效判決中,，判處10年以上有期徒刑人,，5年以上不滿(mǎn)10年的人，3年以上不滿(mǎn)5年的人,3年以下人(含緩刑),，拘役人,管制人,單處罰金人,，免除處罰人，檢察機(jī)關(guān)撤回起訴人,，決定不予受理人,，自訴案件件,人,經(jīng)調(diào)解撤回起訴的人，移送管轄人,，裁定駁回起訴人,。

依法嚴(yán)懲嚴(yán)重危害社會(huì)治安的刑事犯罪。始終保持對(duì)刑事犯罪的高壓態(tài)勢(shì),，嚴(yán)懲嚴(yán)重危害人民群眾人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利的犯罪,，切實(shí)保障人民群眾的生命、財(cái)產(chǎn)安全和生活秩序穩(wěn)定,。案犯林紅海等11人,，在本市及鄰省的南京市江寧區(qū)實(shí)施搶劫、破壞電力設(shè)備,、破壞交通設(shè)施等犯罪活動(dòng),，分別被依法判處有期徒刑20年至2年,。

依法懲處破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序犯罪。積極參與整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序工作,，充分運(yùn)用財(cái)產(chǎn)刑等刑罰手段,，懲處虛開(kāi)增值稅-專(zhuān)用-發(fā)票、非法經(jīng)營(yíng)等嚴(yán)重破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的犯罪,。審結(jié)此類(lèi)案件件,，判處案犯人,。被告人張世美在本縣某機(jī)械刃模廠任出納會(huì)計(jì)期間,虛開(kāi)增值稅-專(zhuān)用-發(fā)票43份,，價(jià)稅累計(jì)200余萬(wàn)元，給國(guó)家造成經(jīng)濟(jì)損失27.6萬(wàn)元,，非法獲利24萬(wàn)余元,，被判處有期徒刑8年，罰金30萬(wàn)元,。

嚴(yán)厲打擊貪污賄賂犯罪,。依法審判了貪污、賄賂案件件,，犯罪分子人,。燕某某等三被告人利用修高速公路職務(wù)之便，采取偽造遷墳補(bǔ)償表,、虛報(bào)工程造價(jià),、收款不入賬等手段侵吞公款12萬(wàn)余元，分別被判處8年至3年有期徒刑,。原縣鹽業(yè)局局長(zhǎng)蔡某某,，利用職務(wù)之便，收受賄賂,、私分國(guó)有資產(chǎn),，依法被判處有期徒刑2年，緩刑2年,。

加強(qiáng)刑事司法領(lǐng)域的人權(quán)保障,。堅(jiān)持罪刑相適應(yīng)和罰當(dāng)其罪原則，嚴(yán)把案件事實(shí)關(guān),、證據(jù)關(guān),、程序關(guān)和適用法律關(guān)。被告人蔣某(系未成年人)被檢察機(jī)關(guān)指控盜竊作案7起,，價(jià)值22000余元,。從審查起訴到審判階段，被告人蔣某一直否認(rèn)起訴書(shū)指控的其中一起盜竊2萬(wàn)元現(xiàn)金的事實(shí),。為避免錯(cuò)案的發(fā)生,，辦案人員認(rèn)真審閱了全部案卷材料,，并會(huì)同公安、檢察機(jī)關(guān)的辦案人員深入案發(fā)現(xiàn)場(chǎng)走訪,、取證,，先后三次開(kāi)庭審理，合議庭經(jīng)過(guò)認(rèn)真評(píng)議,，認(rèn)為該起作案事實(shí)證據(jù)不足,，未予認(rèn)定，故對(duì)蔣某作出適當(dāng)?shù)呐袥Q,。在蔣某服刑期間,，公安機(jī)關(guān)在偵破另一起盜竊案時(shí)，抓獲了真正的作案人,，供述了在上述作案現(xiàn)場(chǎng)盜竊2萬(wàn)元的犯罪事實(shí),。

(二)民商事審判

進(jìn)一步加大民事審判工作力度，依法調(diào)整民商事關(guān)系,，努力化解各類(lèi)社會(huì)矛盾,。審結(jié)各類(lèi)民商事案件件(含舊存件)，結(jié)案率為.%,，當(dāng)庭宣判率為.%,。沒(méi)有因案件處理不當(dāng)導(dǎo)致矛盾激化和“民轉(zhuǎn)刑”案件的發(fā)生。

積極穩(wěn)妥地運(yùn)用法律手段正確處理各類(lèi)矛盾,。慎重審理企業(yè)改制,、破產(chǎn)及各類(lèi)合同糾紛案件。規(guī)范企業(yè)破產(chǎn)案件的程序與實(shí)體審理,，準(zhǔn)確認(rèn)定改制合同效力,，穩(wěn)妥處理被改制企業(yè)遺留債務(wù)，切實(shí)提高破產(chǎn)債權(quán)清償率,，有效防止逃廢債務(wù),，防止國(guó)有資產(chǎn)流失，促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)的制度的建立,。及時(shí)主動(dòng)與政府部門(mén)溝通,，加強(qiáng)企業(yè)職工的權(quán)益保護(hù)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。

9,、認(rèn)真審理金融糾紛案件。依法保護(hù)金融債權(quán),，制裁非法金融活動(dòng)和違法違規(guī)行為,，確保金融資產(chǎn)安全，維護(hù)金融秩序,。針對(duì)審理中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,，及時(shí)提出司法建議,，幫助金融機(jī)構(gòu)堵塞漏洞，規(guī)范管理,。

11,、妥善審理婚姻家庭、損害賠償,、勞動(dòng)爭(zhēng)議等案件,。通過(guò)婚姻家庭案件審理，保障婚姻自由,，制裁家庭暴力維護(hù)婦女,、兒童、老年人等弱勢(shì)群體合法權(quán)益,。妥善處理因交通,、醫(yī)療、觸電事故等引發(fā)的各類(lèi)損害賠償案件,，依法加大對(duì)受害者權(quán)益保護(hù);在審理勞動(dòng)報(bào)酬、工傷賠償勞動(dòng)合同等爭(zhēng)議案件時(shí),，既注意保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,，又依法支持用人單位規(guī)范管理和改革用工制度。

12,、依法審理房地產(chǎn)案件,。正確適用有關(guān)法律法規(guī)和司法解釋?zhuān)诜课葙I(mǎi)賣(mài)、拆遷安置,、土地流轉(zhuǎn),、工程建設(shè)等房地產(chǎn)案件審理中，堅(jiān)持公平,、公正,、兼顧各方利益，把個(gè)案審理與穩(wěn)定大局結(jié)合起來(lái),，把保護(hù)群眾合法權(quán)益與制裁違約,、欺詐行為結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)居民安居樂(lè)業(yè),。

注重發(fā)揮調(diào)解制度的優(yōu)越性,，切實(shí)做好訴訟調(diào)解工作，盡量通過(guò)調(diào)解方式化解矛盾,、平息紛爭(zhēng),，促進(jìn)社會(huì)和諧與安定。調(diào)解結(jié)案的民商事案件件,，調(diào)解結(jié)案率為70.1%,。慎重處理社會(huì)矛盾較為集中,、糾紛容易激化的群體性糾紛。

此外,，積極運(yùn)用司法手段,，及時(shí)處理各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，促進(jìn)勞動(dòng)用工管理,，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,。

依法規(guī)范整頓市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。發(fā)揮民事審判職能作用,，依法調(diào)整公民,、法人和其他組織間的財(cái)產(chǎn)、信用和契約關(guān)系,，制裁各類(lèi)侵權(quán),、欺詐、惡意拖欠甚至逃廢債務(wù)等違法違約行為,，保護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)和誠(chéng)實(shí)守法經(jīng)營(yíng),，維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和交易安全。審結(jié)房地產(chǎn),、借款,、建設(shè)工程、運(yùn)輸和買(mǎi)賣(mài)合同等案件件,，訴訟標(biāo)的總金額達(dá)萬(wàn)元,。

依法保護(hù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。認(rèn)真貫徹黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策,，依法審理涉農(nóng)案件,，穩(wěn)定農(nóng)業(yè)承包關(guān)系，保護(hù)承包人的合法利益,，不斷促進(jìn)農(nóng)業(yè),、農(nóng)村和農(nóng)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。依法審結(jié)涉及種子,、農(nóng)藥,、化肥等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料質(zhì)量問(wèn)題案件和農(nóng)村土地、宅基地等涉農(nóng)糾紛案件件,，審結(jié)農(nóng)業(yè)承包合同糾紛案件件,，保護(hù)了農(nóng)民的合法權(quán)益。

認(rèn)真審理婚姻家庭糾紛案件,。正確適用《婚姻法》及其相關(guān)司法解釋?zhuān)髦胤€(wěn)妥處理因家庭暴力,、婚外同居關(guān)系、無(wú)效婚姻關(guān)系，以及夫妻財(cái)產(chǎn)關(guān)系引發(fā)的婚姻,、家庭糾紛案件,。對(duì)在婚姻家庭關(guān)系中的婦女、兒童,、老年人及無(wú)過(guò)錯(cuò)方給予充分,、有效的法律保護(hù)，促進(jìn)新型和諧的家庭關(guān)系和社會(huì)關(guān)系的建立,。全年共審結(jié)婚姻家庭糾紛案件件,，占民事案件的46%。

(三)行政審判

通過(guò)對(duì)涉訴具體行政行為合法性的嚴(yán)格審查,，依法裁判,，正確調(diào)整“官民”關(guān)系，化解管理者與被管理者之間的特殊矛盾和沖突,，在保護(hù)公民,、法人和其他組織合法權(quán)益的同時(shí)，監(jiān)督和支持行政機(jī)關(guān)依法行政,，有效地促進(jìn)行政機(jī)關(guān)提高執(zhí)法水平,。受理行政訴訟案件件，結(jié)案件,，結(jié)案率100%,，當(dāng)庭宣判率100%，案件均在3個(gè)月以?xún)?nèi)結(jié)案,。同時(shí)，嚴(yán)格審查非訴行政申請(qǐng)執(zhí)行案件件,依法保護(hù)行政相對(duì)人的合法權(quán)益,積極支持行政機(jī)關(guān)依法行政,。行政審判人員還深入到計(jì)生,、廣電等行政管理部門(mén)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，并就行政處罰等法律問(wèn)題開(kāi)展輔導(dǎo),，幫助規(guī)范行政執(zhí)法行為,。

(四)審判監(jiān)督

堅(jiān)持“依法糾錯(cuò)”的原則，嚴(yán)格依照法定程序,，加強(qiáng)申訴審查和再審立案工作,，對(duì)符合再審立案條件的，依法及時(shí)立案,，使有理有據(jù)的當(dāng)事人獲得司法救濟(jì),。對(duì)申請(qǐng)?jiān)賹徖碛刹荒艹闪⒌模J(rèn)真做好服判息訴工作,。認(rèn)真審理各類(lèi)再審案件,，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，切實(shí)保障當(dāng)事人行使訴訟和申訴權(quán)利。受理再審案件件,，結(jié)案件,，結(jié)案率為100%。

(五)執(zhí)行工作

按照十六大提出的“切實(shí)解決執(zhí)行難”的要求,，積極探索執(zhí)行工作的新舉措和新方法,，加大執(zhí)行力度，堅(jiān)持嚴(yán)肅執(zhí)法,，完善執(zhí)行程序,，限度地實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人的合法權(quán)益。對(duì)于涉農(nóng),、下崗職工等社會(huì)關(guān)注的執(zhí)行案件,，保持高度的政治責(zé)任感，妥善慎重地處理,，以求良好的法律效果和社會(huì)效果,。張某某等30多名農(nóng)民工追索勞務(wù)費(fèi)糾紛執(zhí)行案，執(zhí)行人員在被執(zhí)行人某建安公司處未查到可供執(zhí)行的財(cái)產(chǎn),，該案執(zhí)行陷入僵局,。后經(jīng)過(guò)多方查找，發(fā)現(xiàn)被執(zhí)行人在某房產(chǎn)公司有一筆工程款尚未決算,。執(zhí)行人員多次到該公司做工作,，該公司負(fù)責(zé)人為法官的精神所感動(dòng)，終于同意在決算前協(xié)助扣劃20萬(wàn)元工程款返還給農(nóng)民工,，使案件得以順利執(zhí)結(jié),在社會(huì)上引起強(qiáng)烈的反響,，盛市多家媒體對(duì)此做了報(bào)道。按照上級(jí)法院的統(tǒng)一部署,，從6月開(kāi)始在全院開(kāi)展為期六個(gè)月的集中清理執(zhí)行案件,、執(zhí)行款物和執(zhí)行卷宗的活動(dòng)。為將此項(xiàng)工作落到實(shí)處,，我院成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,，研究制定了實(shí)施方案。全體執(zhí)行法官加班加點(diǎn),，對(duì)歷年來(lái)和解案件,、中止案件和受托案件全面進(jìn)行登記造冊(cè)，徹底摸清案件底數(shù),，并對(duì)執(zhí)行款物和執(zhí)行卷宗進(jìn)行清理,。同時(shí)，以此項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),，進(jìn)一步加強(qiáng)基層法庭的執(zhí)行規(guī)范化建設(shè),。經(jīng)過(guò)執(zhí)行法官們不懈努力，清理歸檔執(zhí)行卷宗2100件、清理執(zhí)行物品余件,、清理中止案件件,，“三清理”活動(dòng)取得令人滿(mǎn)意的成績(jī)。此外,，緊緊圍繞我縣工作重心和大局,，充分發(fā)揮強(qiáng)制執(zhí)行權(quán)的功能，依法加大非訴行政案件的執(zhí)行力度,，全年共受理此類(lèi)案件件,，執(zhí)結(jié)44件。其中受理社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)行政非訴案件件,，執(zhí)結(jié)件,，標(biāo)的額達(dá)118.5萬(wàn)余元，有力地支持了我縣計(jì)生工作的開(kāi)展,。

(六)綜治工作

以審判工作為依托,，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施，努力為“建設(shè)平安當(dāng)涂,，創(chuàng)建最安全地區(qū)”提供服務(wù)和保障,。積極推進(jìn)“青少年維權(quán)崗”創(chuàng)建活動(dòng)。針對(duì)青少年的心理特征,，在審判中堅(jiān)持“教育與懲罰相結(jié)合”的原則,，寓教于審，感化,、挽救未成年人犯,。深入本縣一些中小學(xué)給學(xué)生上法制課，大力開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng),。刑事審判庭法官還對(duì)上一年度判處緩刑,、管制和免于刑事處罰的未成年犯進(jìn)行了一次回訪，認(rèn)真了解他們的思想狀況和生活,、學(xué)習(xí)情況，促使他們得到較好的矯治,。積極做好審判服務(wù)延伸工作,，通過(guò)向社區(qū)、鄉(xiāng)村派出“司法聯(lián)絡(luò)員”,，指導(dǎo)和參與社會(huì)調(diào)解組織調(diào)處矛盾和糾紛,。針對(duì)審判工作中發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題，向有關(guān)部門(mén)和單位提出司法建議12份,，幫助其堵塞管理漏洞,，杜絕安全隱患。

按照司法為民的要求，認(rèn)真落實(shí)本院制定的20項(xiàng)司法為民的具體措施,，努力在便民,、利民、護(hù)民上下功夫,，全心全意為人民服務(wù),。

(一)切實(shí)解決群眾告狀難。努力加強(qiáng)窗口建設(shè),，改善接訪環(huán)境,，進(jìn)一步落實(shí)“六個(gè)一”便民服務(wù)措施，并延伸至基層法庭,。不斷鞏固“文明接訪室”的創(chuàng)建成果,，完善和落實(shí)“院領(lǐng)導(dǎo)接待日”制度，實(shí)行重大信訪電話(huà)預(yù)約接待,，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾的訴求,，關(guān)注和解決人民群眾的實(shí)際困難。建立和完善了信訪登記,、審查,、轉(zhuǎn)辦、分辦,、督辦等一整套工作制度,，實(shí)行責(zé)任、人員,、措施三落實(shí),，做到信訪案件件件有答復(fù)、事事有回音,。上述措施為涉訟當(dāng)事人通過(guò)法律途徑解決糾紛提供了便捷的通道,，使矛盾解決在萌芽狀態(tài)，大大減少了涉法上訪事件的發(fā)生,。此項(xiàng)工作受到省檢查組的高度評(píng)價(jià),。此外，實(shí)行電話(huà)預(yù)約立案,，方便人民群眾起訴,，并實(shí)行立案、收費(fèi),、排期一站式服務(wù),，減少當(dāng)事人的訴訟成本。

(二)探索建立方便群眾的訴訟模式,。落實(shí)假日法庭工作制度,，利用雙休日,、節(jié)假日接待來(lái)訪、調(diào)處糾紛和審理案件,，落實(shí)巡回,、流動(dòng)法庭就地開(kāi)庭審理案件的做法，在法律框架內(nèi)就地立案,、就地審理,，當(dāng)即調(diào)解、當(dāng)庭結(jié)案,，及時(shí)化解矛盾,，切實(shí)方便人民群眾訴訟，實(shí)現(xiàn)司法功能的多元化,。

建立簡(jiǎn)易案件速裁制度,，迅速化解社會(huì)矛盾。今年我院安排1名法官和1名書(shū)記員組成速裁組,，及時(shí)處理事實(shí)清楚,、爭(zhēng)議不大的簡(jiǎn)易民商事案件,。速裁組想群眾所想,，急群眾所急,，力爭(zhēng)以最快的速度解決糾紛,，解除當(dāng)事人的煩惱，大大節(jié)約了司法資源,，受到涉訟群眾的一致好評(píng),。全年速裁結(jié)案70件,，占我院(除基層法庭外)已結(jié)的民商事案件結(jié)案總數(shù)的22%,，平均結(jié)案周期僅為5天,。一天下午，臨近下班的時(shí)候,，家住廣州市的張某來(lái)到我院,，要求與前夫變更子女撫養(yǎng)關(guān)系。速裁組接到案件后,，了解到被告因患甲亢,，當(dāng)晚即準(zhǔn)備動(dòng)手術(shù)。如等被告出院后再調(diào)處此事,，可能影響小孩下學(xué)期上學(xué),。她們立即冒著酷暑趕到醫(yī)院。一直工作到晚上8點(diǎn)多鐘,妥善處理了此案,。

(三)加大司法救助力度。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)法院《關(guān)于對(duì)經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人予以司法救助的實(shí)施辦法》,，加強(qiáng)對(duì)困難群眾和弱勢(shì)群體的司法救助工作,。為14名符合條件的刑事被告人指定法律援助中心的辨護(hù)律師,，為60余名經(jīng)濟(jì)上確有困難的當(dāng)事人實(shí)行訴訟費(fèi)的緩、減,、免,，緩減免金額達(dá)40余萬(wàn)元。

(一)繼續(xù)探索審判方式改革,。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖砉V案件的若干意見(jiàn)》,、《關(guān)于適用普通程序?qū)徖怼氨桓嫒苏J(rèn)罪案件”的若干意見(jiàn)(試行)》、《關(guān)于適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖砻袷掳讣娜舾梢?guī)定》,，努力在提高審判效率,、節(jié)約司法資源和維護(hù)當(dāng)事人訴訟權(quán)利等方面尋找結(jié)合點(diǎn)。刑事審判庭在審理林紅海等11名被告人搶劫,、破壞電力設(shè)備,、破壞交通設(shè)施、銷(xiāo)贓一案中,，針對(duì)該案人數(shù)多,、案由多、證據(jù)多的特點(diǎn),，大膽嘗試“普通程序簡(jiǎn)易審”,，在進(jìn)行庭前證據(jù)交換，理清爭(zhēng)議焦點(diǎn)后,，庭審中著重進(jìn)行法庭辯論,。以往需幾天才能完成庭審程序的案件，不到四個(gè)小時(shí)便審理結(jié)束,，大大提高了庭審效率,。

(二)繼續(xù)完善審判管理機(jī)制改革。落實(shí)以審判流程為重心的審判管理制度,，對(duì)立案,、審判、執(zhí)行的全過(guò)程實(shí)行跟蹤,、督辦,，確保審判工作公正高效運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)各個(gè)工作環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),。完善審限警示制度,。強(qiáng)化審限跟蹤，對(duì)臨近審限的案件進(jìn)行審限警示通報(bào),，防止案件久拖不決現(xiàn)象的發(fā)生,。完善排期開(kāi)庭制度。每周集中公告開(kāi)庭的日期,、主審法官,、合議庭成員等內(nèi)容,，提高審判工作的透明度。進(jìn)一步完善案件質(zhì)量評(píng)查制度,，認(rèn)真開(kāi)展案件質(zhì)量評(píng)查工作,，及時(shí)通報(bào)評(píng)查的情況，把好案件質(zhì)量關(guān),。評(píng)查各類(lèi)判決結(jié)案的案件220件,，合格率為100%。

(三)繼續(xù)推進(jìn)執(zhí)行工作改革,，

工作總結(jié)《法院安全保衛(wèi)工作總結(jié)》,。進(jìn)一步完善執(zhí)行案件流程管理制度，根據(jù)執(zhí)行權(quán)的自身屬性,，實(shí)行執(zhí)行裁決權(quán)與執(zhí)行實(shí)施權(quán)相分離,。有效地防止“一人說(shuō)了算”和“暗箱操作”等有礙程序公正的現(xiàn)象，減少當(dāng)事人的合理懷疑,。進(jìn)一步完善執(zhí)行工作聯(lián)絡(luò)制度,，調(diào)整執(zhí)行人力資源配置，從而在全院形成執(zhí)行網(wǎng)絡(luò),。繼續(xù)實(shí)行重大執(zhí)行事項(xiàng)聽(tīng)證制度,，對(duì)執(zhí)行過(guò)程中涉及實(shí)體權(quán)益的決定和處分，組織聽(tīng)證,、合議,，確保當(dāng)事人享有平等的舉證、申辯權(quán),。

堅(jiān)持以人為本,，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。按照法官職業(yè)化的要求,，以司法公正提高司法公信,，以司法公信贏得司法，以司法樹(shù)立人民法官的新形象,，努力造就一支政治堅(jiān)定,、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明,、作風(fēng)優(yōu)良,、品德高尚的法官隊(duì)伍。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部隊(duì)伍建設(shè),。今年以來(lái),，我院把領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部隊(duì)伍建設(shè)作為隊(duì)伍建設(shè)重中之中。對(duì)班子成員的思想政治,、紀(jì)律作風(fēng)和能力素質(zhì)提出嚴(yán)格要求,，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),。同時(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《法官法》,、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等法律和黨內(nèi)規(guī)章，堅(jiān)持公開(kāi),、公平,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人機(jī)制,，選配執(zhí)行局(庭)長(zhǎng),、監(jiān)察室副主任和四名基層法庭庭長(zhǎng)，一批年富力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位,。

(二)認(rèn)真開(kāi)展形式多樣的主題教育活動(dòng),。今年以來(lái)，我院集中開(kāi)展了“公正司法樹(shù)形象”,、“堅(jiān)持執(zhí)法為民大討論”,、“作風(fēng)整頓”、“學(xué)習(xí)條例,、接受監(jiān)督,、嚴(yán)守紀(jì)律”反腐倡廉警示教育等六項(xiàng)教育活動(dòng)?；顒?dòng)中,，要求人人談感想、提建議,、找差距,、定措施，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高認(rèn)識(shí),。并召開(kāi)法庭工作征求意見(jiàn)座談會(huì)、司法監(jiān)督員征求意見(jiàn)座談會(huì),，認(rèn)真查擺問(wèn)題,，研究制定切實(shí)可行的整改措施。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展,，增強(qiáng)了全體工作人員的群眾觀念,，實(shí)事求是觀念、政策法制觀念和廉潔自律觀念,，激發(fā)了法官和其他工作人員全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,。同時(shí)，加強(qiáng)法院宣傳工作,，大力宣傳司法正義,，提升人民法官公正司法的良好形象,。

(三)切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)決貫徹縣委和上級(jí)法院關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署,，狠抓反腐倡廉各項(xiàng)工作的落實(shí),，通過(guò)一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，把反腐倡廉工作納入經(jīng)?；⒅贫然鸵?guī)范化軌道,。強(qiáng)化對(duì)隊(duì)伍嚴(yán)格教育,、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，從源頭上預(yù)防和制止不廉不公問(wèn)題的發(fā)生,。同時(shí),，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督力度，在全縣黨政機(jī)關(guān),、人民團(tuán)體,、企事業(yè)單位聘請(qǐng)十七名特邀司法監(jiān)督員，對(duì)法院工作和人員進(jìn)行全方位監(jiān)督,。一年來(lái),，全院無(wú)一人違法違紀(jì)，未發(fā)生一起不文明執(zhí)法現(xiàn)象,。

(四)大力加強(qiáng)法官業(yè)務(wù)建設(shè),。我院把“人才興院、素質(zhì)強(qiáng)院”放到戰(zhàn)略位置,，多層次,、多渠道、全方位提升法院隊(duì)伍整體素質(zhì),。今年以來(lái),，通過(guò)請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去等方式先后邀請(qǐng)市中級(jí)法院資深法官傳授業(yè)務(wù)知識(shí),，并派出20余名法官和司法行政人員參加上級(jí)法院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),。同時(shí)積極鼓勵(lì)法官崗位成才，通過(guò)開(kāi)展評(píng)“四優(yōu)”活動(dòng),，提高法官駕馭庭審的能力,。

(五)努力完善宣傳調(diào)研信息工作機(jī)制，提高法官的理論素養(yǎng),。堅(jiān)持“加強(qiáng)學(xué)習(xí),，深入研究，提高素養(yǎng)，促進(jìn)審判”的指導(dǎo)思想,，努力形成“人人重調(diào)研,、人人搞調(diào)研”的良好風(fēng)氣和大信息、大宣傳,、大調(diào)研的格局,。充分利用各級(jí)媒體快捷的傳播方式，廣泛宣傳我院的先進(jìn)事跡,、先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)以及生動(dòng)的案例,，做到“報(bào)紙上有文字、電臺(tái)中有聲音,、電視里有圖像”，增進(jìn)了人民群眾對(duì)法院工作的了解,，有利于群眾知法守法用法意識(shí)的提高,。全年在各類(lèi)媒體上發(fā)表宣傳類(lèi)文章483篇，其中60篇,，省級(jí)92篇,。同志撰寫(xiě)的報(bào)告文學(xué)《忠誠(chéng)者的贊歌》，在法院新聞辦和中國(guó)法院網(wǎng)聯(lián)合舉辦的“首屆法官風(fēng)采征文”活動(dòng)中獲獎(jiǎng),，成為20篇優(yōu)秀作品之一,，為我省獲獎(jiǎng)的作品。同時(shí),，全院法官積極參加審判調(diào)研,，并以此作為提高法學(xué)素養(yǎng)的重要手段。一年來(lái),，全院在各類(lèi)媒體,、中院《工作研究》上發(fā)表以及參加上級(jí)法院交流的調(diào)研論文58篇，其中,，在十六屆全國(guó)法院業(yè)務(wù)研討活動(dòng)中,，提交學(xué)術(shù)論文16篇，為區(qū)縣法院最多,，其中1篇獲三等獎(jiǎng),，為馬鞍山法院系統(tǒng)爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

(一)科學(xué)規(guī)范司法管理工作,。以“質(zhì)量,、效率、規(guī)范化司法管理年”活動(dòng)為載體,，以制度建院為核心,，努力加強(qiáng)制度建設(shè)，完善以審判工作為中心的審判流程管理制度，確保審判工作高效運(yùn)行;完善以法官管理為中心的法院隊(duì)伍管理制度,，提高干警政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì);完善以制度建設(shè)為中心的司法行政管理,，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化,。按照建立高效流暢的案件運(yùn)行機(jī)制,、科學(xué)合理的實(shí)績(jī)考評(píng)機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的用人機(jī)制,、獎(jiǎng)罰分明的激勵(lì)機(jī)制,、嚴(yán)格周密的監(jiān)督機(jī)制的思路，進(jìn)一步加強(qiáng)六項(xiàng)制度建設(shè),，即審判工作宏觀指導(dǎo)制度,、審判流程管理制度、審判質(zhì)量管理制度,、執(zhí)行工作管理制度,、隊(duì)伍管理制度、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障制度,，這些制度相互銜接,，共同作用，形成了一整套系統(tǒng)化,、規(guī)范化,、科學(xué)化的涵蓋審判管理、隊(duì)伍管理,、行政管理的制度體系,，逐步實(shí)現(xiàn)了由以人管人向以制度管人的轉(zhuǎn)變，由粗放式管理向精細(xì)化管理的轉(zhuǎn)變,，由靜態(tài)管理向動(dòng)態(tài)管理的轉(zhuǎn)變,，由他律為主向自律為主轉(zhuǎn)變。

(二)大力推進(jìn)辦公智能化建設(shè),。為促進(jìn)審判工作的規(guī)范,、高效，今年我院在財(cái)力十分緊張的情況下,，籌措資金,，開(kāi)通了院內(nèi)局域網(wǎng)，初步實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化,。今年下半年,，在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的支持下，利用全國(guó)政法補(bǔ)助專(zhuān)款,，完成全國(guó)政法專(zhuān)網(wǎng)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，不久將與全國(guó)政法專(zhuān)網(wǎng)聯(lián)網(wǎng),。

(三)開(kāi)展生動(dòng)活潑的文明創(chuàng)建活動(dòng)。按照中院黨組提出的“建一流法院,，樹(shù)一流形象,、創(chuàng)一流環(huán)境”的創(chuàng)建目標(biāo)，堅(jiān)持把文明創(chuàng)建作為推動(dòng)法院各項(xiàng)工作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的重要抓手,，緊密結(jié)合自身實(shí)際,，全面推進(jìn)創(chuàng)建工作上水平上檔次，形成人人關(guān)心創(chuàng)建,，人人參與創(chuàng)建的濃厚氛圍,，在市文明委開(kāi)展的爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位評(píng)選活動(dòng)中，受到檢查組的高度評(píng)價(jià),，樹(shù)立了人民法院和人民法官的良好形象,。

(四)加強(qiáng)法警工作管理。法警隊(duì)以建設(shè)一支忠誠(chéng)可靠,、訓(xùn)練有素,、紀(jì)律嚴(yán)明，有堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗力的人民司法警察隊(duì)伍的目標(biāo),，強(qiáng)化為審判服務(wù)，維護(hù)法律尊嚴(yán)的職業(yè)特點(diǎn),，在押解,、值庭工作中，一絲不茍,，認(rèn)真落實(shí)“程序嚴(yán),、手續(xù)嚴(yán)、押解嚴(yán),、看管?chē)?yán)”的“四嚴(yán)”要求,，一年來(lái)共押解人犯次，值庭次,，協(xié)助執(zhí)行死刑次,，參與各類(lèi)案件執(zhí)行次。同時(shí)抓好制度落實(shí),，制定并落實(shí)《司法警察規(guī)范化值庭實(shí)施方案》,、《處置突發(fā)事件應(yīng)急方案》、《押解,、值庭工作預(yù)案》,，使法警工作規(guī)范、有序進(jìn)行,。加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,，按照上級(jí)法院的要求,，積極開(kāi)展業(yè)務(wù)技能“大練兵”，并在全市法警業(yè)務(wù)技能比賽中,，獲得團(tuán)體射擊第一名的較好成績(jī),。嚴(yán)格車(chē)輛管理，加強(qiáng)對(duì)駕駛?cè)藛T的安全教育,，確保行車(chē)安全,。此外，法警大隊(duì)積極參與配合執(zhí)行庭,、基層法庭開(kāi)展執(zhí)行工作,，認(rèn)真完成疑難案件法律文書(shū)送達(dá)工作，受到各部門(mén)的好評(píng),。

(五)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,。我院嚴(yán)格落實(shí)安全保衛(wèi)制度，始終做到警鐘長(zhǎng)鳴,，常抓不懈,，認(rèn)真開(kāi)展院部和基層法庭的安全檢查，及時(shí)堵塞管理漏洞,，消除安全隱患,。通過(guò)全院工作人員的共同努力，20xx年,，未發(fā)生一起嚴(yán)重影響審判工作的安全事故,。

綜上，今年以來(lái),，我院的各項(xiàng)工作不斷取得新的進(jìn)步,，并被省高院、省人事廳授予“先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào),。刑事審判庭被團(tuán)市委,、市未成年人保護(hù)委員會(huì)授予“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”稱(chēng)號(hào)。政工科長(zhǎng)胡敏被團(tuán)省委,、省青年聯(lián)合會(huì)授予安徽省“五四青年獎(jiǎng)?wù)隆?，立案庭副庭長(zhǎng)吳宗和被評(píng)為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，并受到表彰,。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí),，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，我院的工作離黨和人民的要求還有一定的差距,，還存在著一些不容忽視的問(wèn)題,，主要是：少數(shù)法官大局觀念不強(qiáng)，精神狀態(tài)不佳,，工作責(zé)任心不強(qiáng),，工作效率不高,，工作紀(jì)律不嚴(yán);法庭工作人員“走讀式”工作現(xiàn)象依然存在;制度落實(shí)仍需加大力度;廉政建設(shè)仍需深化;由于財(cái)政保障不足、經(jīng)費(fèi)緊缺,，與市區(qū)法院相比,，干警福利待遇較差，以致部分干警思想不穩(wěn)定,，人才流失,，一定程度上影響了審判和執(zhí)行工作的開(kāi)展。上述問(wèn)題將在今后的工作中努力加以解決,。

20xx年主要工作意見(jiàn)

20xx年及今后一個(gè)時(shí)期,，我院的主要任務(wù)是：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹十六屆四中全會(huì)和全國(guó),、全省法院加強(qiáng)基層建設(shè)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以“公正與效率”為主題,，以司法為民為基點(diǎn),，以司法改革為動(dòng)力，以基層建設(shè)為基礎(chǔ),，以建設(shè)高素質(zhì)法官隊(duì)伍為保證,，全面提高司法能力和司法水平，為建設(shè)平安,，早日實(shí)現(xiàn)新的崛起和兩個(gè)率先的目標(biāo)提供更加有力的司法保障,。總體工作思路是：抓住一條主線(xiàn)——法院現(xiàn)代化建設(shè);瞄住兩個(gè)目標(biāo)——構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境和公正高效的法制環(huán)境;搞好三大管理——審判管理,、隊(duì)伍管理、行政管理;落實(shí)“四鐵”——打造鐵的隊(duì)伍,、培養(yǎng)鐵的作風(fēng),、執(zhí)行鐵的紀(jì)律、辦出鐵的案件;實(shí)現(xiàn)“五化”——法官職業(yè)化,、審判流程化,、管理制度化、法庭規(guī)范化,、辦公智能化,。具體要做好以下五個(gè)方面的工作：

(一)堅(jiān)持以公正司法為中心，進(jìn)一步加強(qiáng)司法能力建設(shè),。黨的十六屆四中全會(huì)《決定》,，確定了加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想和任務(wù)目標(biāo)，為黨和國(guó)家各項(xiàng)工作的發(fā)展指明了方向,。人民法院貫徹四中全會(huì)精神,，就是要按照全會(huì)的要求,，深入推進(jìn)司法能力建設(shè)。具體說(shuō)來(lái),，就是要努力增強(qiáng)以下六個(gè)方面的能力：一是增強(qiáng)懲罰刑事犯罪,，維護(hù)國(guó)家安全和社會(huì)穩(wěn)定的能力。要始終把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù),，堅(jiān)持嚴(yán)打的經(jīng)常性,、長(zhǎng)期性，依法從重從快打擊嚴(yán)重刑事犯罪,，同時(shí)要堅(jiān)持嚴(yán)打的針對(duì)性,、實(shí)效性，繼續(xù)重點(diǎn)打擊嚴(yán)重暴力犯罪,、有組織犯罪和盜竊,、搶劫、搶奪等多發(fā)提供更多的方便,。進(jìn)一步完善案件速裁制度,、巡回審判制度，迅速及時(shí)有效地化解矛盾,，減輕當(dāng)事人的訴訟成本,。二是進(jìn)一步擴(kuò)大司法救助的范圍，規(guī)范司法救助的程序,。嚴(yán)格按照法院,、省高院的有關(guān)規(guī)定，對(duì)經(jīng)濟(jì)確有困難不能交納或不能按時(shí)足額交納訴訟費(fèi)用的當(dāng)事人,，實(shí)行減緩免交訴訟費(fèi),，確保他們打得起官司。對(duì)享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障的人員和農(nóng)村五保戶(hù)提起的訴訟案件,，一律免收訴訟費(fèi),。三是進(jìn)一步改進(jìn)和完善立案、信訪工作,，提高公正司法水平和為人民服務(wù)的質(zhì)量,，保障社會(huì)公平，實(shí)現(xiàn)社會(huì)正義,。進(jìn)一步落實(shí)和完善信訪工作中的預(yù)警機(jī)制,、排查調(diào)處機(jī)制、應(yīng)急處置機(jī)制和責(zé)任追究機(jī)制,，積極預(yù)防和妥善處置涉訴信訪事件,，確保把矛盾解決在基層。四是繼續(xù)落實(shí)審務(wù)進(jìn)社區(qū),、入鄉(xiāng)村的各項(xiàng)措施,，做好審判服務(wù)延伸工作,，積極消除社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)安定,。

(三)堅(jiān)持以為民,、務(wù)實(shí)、清廉為要求,，進(jìn)一步打造高素質(zhì)的法官隊(duì)伍,。繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告,、述職述廉,、民主評(píng)議、談話(huà)誡勉,、交流輪崗,、任職回避等制度，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,，加強(qiáng)監(jiān)督,，做到靠廉潔勤政的班子帶出一流過(guò)硬的隊(duì)伍。繼續(xù)加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，樹(shù)立學(xué)習(xí)則強(qiáng),、學(xué)習(xí)則勝的理念，樹(shù)立工作學(xué)習(xí)化,、學(xué)習(xí)工作化的理念,，樹(shù)立善于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。繼續(xù)抓好隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，深入開(kāi)展“向任長(zhǎng)霞同志學(xué)習(xí)”,、“向蔣慶同志學(xué)習(xí)”的活動(dòng),，提高思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性,，增強(qiáng)感召力、滲透力,，建設(shè)一支讓黨放心,、讓人民滿(mǎn)意的高素質(zhì)法官隊(duì)伍，為在全社會(huì)實(shí)現(xiàn)公平和正義提供優(yōu)質(zhì)的法官人才資源和組織保證,。繼續(xù)提高職業(yè)道德水平,，要求法官和其他工作人員時(shí)刻注意恪守職業(yè)道德、崇尚司法誠(chéng)信,、確保司法廉潔,、弘揚(yáng)司法文化,，為增強(qiáng)司法能力、提高司法水平,，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力,。繼續(xù)加大廉政建設(shè)的力度，一是要加強(qiáng)對(duì)法官的審判紀(jì)律教育,，有效地規(guī)范和約束司法行為,，杜絕枉法問(wèn)題的發(fā)生。二是要教育法官增強(qiáng)廉潔意識(shí),，要“常修為政之德,，常思貪欲之害，常懷律己之心”,。三要建立健全黨風(fēng)廉政制度,，探索形成包括“不愿為”的自律機(jī)制，“不敢為”的懲戒機(jī)制,，“不能為”的防范機(jī)制和“不必為”的保障機(jī)制在內(nèi)的廉政制度體系,，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入。四要完善審判監(jiān)督,，依法糾正審判過(guò)程中存在的少數(shù)不公,、不廉等現(xiàn)象。繼續(xù)抓好教育培訓(xùn)工作,，提升法官隊(duì)伍的學(xué)歷層次,，進(jìn)一步提高法官的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和崗位技能，培養(yǎng)專(zhuān)家型,、復(fù)合型法官,。繼續(xù)抓好黨支部建設(shè)，認(rèn)真開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng),，切實(shí)解決少數(shù)黨員身上存在的執(zhí)法指導(dǎo)思想不夠端正,、大局意識(shí)不強(qiáng)、宗旨觀念淡雹工作作風(fēng)簡(jiǎn)單,、組織紀(jì)律性較差,、先鋒模范作用發(fā)揮不夠好等問(wèn)題，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力,、凝聚力,、戰(zhàn)斗力。

(四)堅(jiān)持以弘揚(yáng)司法正義為主題,，進(jìn)一步搞好司法宣傳工作,。積極拓寬宣傳陣地，繼續(xù)利用網(wǎng)絡(luò)等新的傳媒工具，及時(shí)宣傳我院審判執(zhí)行工作中取得的成果,，營(yíng)造全社會(huì)共同支持司法公正,，弘揚(yáng)司法正義，維護(hù)司法的良好氛圍,。認(rèn)真總結(jié)落實(shí)司法為民措施等方面的典型經(jīng)驗(yàn),，對(duì)忠于職守、清正廉潔,、公正司法,、一心為民的先進(jìn)典型進(jìn)行大力弘揚(yáng)和宣傳，使廣大法官和其他工作人員學(xué)有榜樣,，趕有先進(jìn),，同時(shí)限度地取得社會(huì)公眾的認(rèn)同，充分展現(xiàn)新時(shí)期人民法官的風(fēng)采,。繼續(xù)加強(qiáng)與新聞單位的聯(lián)系,，充分利用各種新聞媒體開(kāi)展法制宣傳，擴(kuò)大審判工作的社會(huì)效果,。進(jìn)一步增強(qiáng)調(diào)研工作的前瞻性,、指導(dǎo)性和針對(duì)性，加強(qiáng)和規(guī)范司法統(tǒng)計(jì)工作,，針對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況,、新問(wèn)題進(jìn)行深入研究，為審判工作提供服務(wù),。

(五)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，進(jìn)一步加強(qiáng)人民法院基層建設(shè)。一是繼續(xù)加強(qiáng)“兩庭”建設(shè)和物質(zhì)裝備建設(shè),，按照上級(jí)法院關(guān)于“兩庭”建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求,，搞好院審判法庭和基層法庭的立項(xiàng)、規(guī)劃,、設(shè)計(jì),、爭(zhēng)取國(guó)債項(xiàng)目等工作，為建設(shè)現(xiàn)代化的人民法院奠定物質(zhì)基矗二是積極探索司法效能建設(shè),，著力提高司法管理規(guī)范化,、制度化。進(jìn)一步完善審判流程管理制度,，杜絕超審限和超期羈押;進(jìn)一步完善案件審判質(zhì)量評(píng)估,、評(píng)查制度，切實(shí)提高審判質(zhì)量和效率,。進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),，繼續(xù)完善崗位目標(biāo)考評(píng)辦法,，引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,，提高隊(duì)伍管理水平;按照科學(xué)人才觀的要求,，建立健全選賢任能的科學(xué)機(jī)制，為優(yōu)秀人才施展才干創(chuàng)造條件,，用事業(yè)留人,，用感情留人，用待遇留人,。進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理,，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，努力提高經(jīng)費(fèi)保障能力,，確保各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。繼續(xù)抓好綜治,、文明創(chuàng)建工作,，創(chuàng)造安全文明衛(wèi)生的工作環(huán)境。加強(qiáng)司法警察的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高綜合素質(zhì),，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，維護(hù)工作秩序,，確保安全押解,、安全行車(chē)，為審判執(zhí)行工作提供保障,。

此外,，認(rèn)真落實(shí)全國(guó)人大常委會(huì)《關(guān)于人民陪審員選任辦法》和法院、司法部《關(guān)于人民陪審員選任,、培訓(xùn),、考核工作的實(shí)施意見(jiàn)》，切實(shí)做好實(shí)施前的準(zhǔn)備和具體實(shí)施工作,，指定專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)人民陪審員的聯(lián)絡(luò)和日常管理等工作,，并搞好初任人民陪審員的培訓(xùn)工作，形成制度化,、規(guī)范化的工作機(jī)制,，使這項(xiàng)中國(guó)特色的司法制度發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

保部工作總結(jié)篇三

xxxx年,，我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,，在上級(jí)管理部門(mén)和當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的指導(dǎo)配合下，在市聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預(yù)防為主,、逐級(jí)負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn),、保障安全的方針，以業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)為中心,，以夯實(shí)人防、物防,、技防基礎(chǔ)為重點(diǎn),，以管理規(guī)范、設(shè)施達(dá)標(biāo)為目標(biāo),，抓住改革發(fā)展的有利契機(jī),，著力構(gòu)建我市“抓基層、打基礎(chǔ),、嚴(yán)監(jiān)管、重預(yù)防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導(dǎo)體系和規(guī)范化運(yùn)作機(jī)制,，努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類(lèi)刑事案件和治安突發(fā)事故的能力和水平,，為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障?；仡櫼荒陙?lái)的工作，我們主要做了以下幾方面的工作：

抓好安全保衛(wèi)工作,，強(qiáng)化責(zé)任是關(guān)鍵,，領(lǐng)導(dǎo)重視是保障,，年初我市就把“四防一保”工作提高到維護(hù)金融秩序,，確保農(nóng)村信用社改革順利進(jìn)行的高度來(lái)抓，樹(shù)立了用安全“保業(yè)務(wù),、增效益,、促發(fā)展”的思想,，堅(jiān)持把“四防一?！惫ぷ魍瑯I(yè)務(wù)工作同布置,、同檢查、同考核,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓,，職能科室具體抓,，其他科室配合抓,，齊抓共管，把工作重點(diǎn)放在抓內(nèi)部管理和案件防范工作上,，狠抓薄弱環(huán)節(jié),，重點(diǎn)整治不安全隱患，切實(shí)防止各類(lèi)案件和治安突發(fā)事故的發(fā)生,。

一是市聯(lián)社成立了以理事長(zhǎng)為組長(zhǎng),，主任為副組長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng),、副主任和各科室科長(zhǎng)為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確了相應(yīng)的職責(zé)。首先制定了全市信用社安全責(zé)任目標(biāo),，再者是督促全市信用社安全責(zé)任制的落實(shí),，處置突發(fā)事件，定期召開(kāi)安全保衛(wèi)工作專(zhuān)題會(huì)議,，了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),，及時(shí)研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問(wèn)題。

二是各信用社成立了以信用社主任為組長(zhǎng),，稽核員為副組長(zhǎng),、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。

三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū),。市聯(lián)社與各信用社，信用社與各分社,，分社與員工層層簽訂了《xx年防范案件事故工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,，實(shí)行分級(jí)管理，逐級(jí)負(fù)責(zé),，層層落實(shí),，強(qiáng)化了全員案防責(zé)任意識(shí)，使全體干部,、員工增強(qiáng)了安全防范意識(shí),，時(shí)刻繃緊安全之弦。

四是搞好聯(lián)防,，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),，各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)與聯(lián)防單位或友鄰住戶(hù)簽訂治安聯(lián)防協(xié)議，使當(dāng)?shù)嘏沙鏊ň瘎?wù)室）和信用社,、分社構(gòu)筑成強(qiáng)大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),，從而增強(qiáng)了內(nèi)外防范的力量。

案件防范,，人防是前提,，為保證我市全面提升“人防”力量,，全面增強(qiáng)“技防”水平。

（一）強(qiáng)化思想警示教育,。今年10月以來(lái),，我市先后在全市開(kāi)展典型案例專(zhuān)項(xiàng)警示教育活動(dòng)，利用典型案例教育啟發(fā),，規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,，教育員工牢固樹(shù)立憂(yōu)患意識(shí)，風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),，增強(qiáng)案防觀念,，掌握犯罪特點(diǎn)，增強(qiáng)案防工作的有效性和針對(duì)性,。

（二）強(qiáng)化治安形勢(shì)教育。面對(duì)日趨嚴(yán)峻的社會(huì)治安形勢(shì),，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì),，以宣傳貫徹落實(shí)農(nóng)村信用社案件防范制度為主，以強(qiáng)化安全防范措施,，增強(qiáng)安全防范意識(shí),，著力整改安全隱患，提高安全防范能力為內(nèi)容,，以“學(xué),、練、改”為措施,，在全市農(nóng)村信用社開(kāi)展了“百日安全無(wú)（責(zé)任）事故”活動(dòng),，通過(guò)學(xué)習(xí)制度，開(kāi)展預(yù)防演練和排查整改隱患三個(gè)階段,，各社層層動(dòng)員,，結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開(kāi)展，進(jìn)行了形式多樣的治安形勢(shì)教育,，取得了較好的效果,，逐步消除了員工僥幸麻痹思想，進(jìn)一步增了安全防范意識(shí)和工作責(zé)任感,，自覺(jué)落實(shí)好各項(xiàng)防范措施,。

今年，我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,，落實(shí)規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,，使全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面，扭轉(zhuǎn)了過(guò)去有章不循的陋習(xí),。

一是認(rèn)真落實(shí)聯(lián)社制定的“五級(jí)”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,，定人,、定崗、定責(zé),、實(shí)行相互銜接,，一級(jí)管一級(jí)，一級(jí)監(jiān)督一級(jí),，規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,，規(guī)定了各級(jí)監(jiān)督崗位必須繳納履職目標(biāo)保證金，并按不同崗位進(jìn)行獎(jiǎng)懲,，使各級(jí)都明確了監(jiān)督別人就是保護(hù)自己的道理,。

二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶?xiě)?yīng)急處置預(yù)案,，并利用聯(lián)社舉辦的各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班（會(huì)）進(jìn)行了講解,，在下鄉(xiāng)檢查時(shí)，每到一社就對(duì)該社人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作問(wèn)答,，對(duì)各類(lèi)防范預(yù)案進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練,，今年共組織全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)演練86社次，培訓(xùn)人員達(dá)344人,，培訓(xùn)面達(dá)100%和61%,。這樣，通過(guò)實(shí)地演練操作,，臨柜人員即便于理解,，又易于掌握，一看就會(huì),，收效頗佳,，對(duì)安全防范知識(shí)和預(yù)案處置做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。

三是整合制度,、做到有章可循,。建立建全了安全保衛(wèi)制度，在原有的基礎(chǔ)上,，我市根據(jù)全轄信用社的實(shí)際情況,，不斷完善、改進(jìn),，使制度更趨可行性和合理性,。進(jìn)一步完善了《xxx農(nóng)村信用社遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《xxx農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運(yùn)操作規(guī)定》,、《xxx農(nóng)村信用社營(yíng)業(yè),、值班、守庫(kù),、查崗管理辦法》,，做到了事事有章可循,、有制可依。

（一）加快普查,，落實(shí)物防規(guī)劃,。年初根據(jù)省聯(lián)社南充辦事處的安排，對(duì)全市營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面排查,，對(duì)全市86個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)按省公安廳,、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)安全評(píng)估辦法》的規(guī)定進(jìn)行評(píng)估打分，并實(shí)施規(guī)劃三年全面整改達(dá)標(biāo),，鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達(dá)到三級(jí)防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),，城區(qū)機(jī)構(gòu)達(dá)到二級(jí)防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。xx年規(guī)劃整改達(dá)標(biāo)32個(gè)信用社,，xx年規(guī)劃達(dá)標(biāo)30個(gè),，xx年全面達(dá)標(biāo)。今年已實(shí)施整改6個(gè)信用社,，2個(gè)機(jī)構(gòu)正在實(shí)施,，13個(gè)機(jī)構(gòu)已報(bào)預(yù)算、圖紙待進(jìn)一步實(shí)施,。

（二）加大投入,、構(gòu)建“物防”體系,。為更好地加強(qiáng)物防設(shè)施的防范能力,，促進(jìn)我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作邁向新臺(tái)階。我市今年共投入資金422萬(wàn)元,，其中210多萬(wàn)元用于安裝56個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng),，目前，我市86個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)已安裝了77個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng),，占總數(shù)的89%,，2個(gè)信用社進(jìn)行了改建，對(duì)6個(gè)信用社的營(yíng)業(yè)室,、庫(kù)房進(jìn)行了整改裝修,。更換了報(bào)警器30臺(tái)，全市營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)和大社押運(yùn)現(xiàn)金配備了多功能電警棍,。構(gòu)建了先進(jìn)的現(xiàn)代物防防范體系,，切實(shí)保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營(yíng)。

（三）加強(qiáng)管理,、發(fā)揮物防作用,。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,，我市制定了《xxx農(nóng)村信用社遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控管理辦法》,、《電警棍使用管理規(guī)定》,，電警棍配發(fā)了《持械證》，嚴(yán)禁電警棍外借和非押運(yùn)時(shí)間使用,，以免造成傷害,。

（一）一年來(lái)，我們采取了“七個(gè)結(jié)合”（定期查與不定期查相結(jié)合,、普通查與重點(diǎn)查相結(jié)合,、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)查與科室查相結(jié)合,、工作時(shí)間查與非工作時(shí)間查相結(jié)合,、平時(shí)查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)查與電話(huà)查相結(jié)合）的方式,，先后對(duì)全轄86個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了安全檢查9305社次,，社均108次，其中夜間現(xiàn)場(chǎng)檢查153社次,，社均2,。2次，夜間電話(huà)抽查8895次,，社均127次,。我們對(duì)所掌握的個(gè)別人、個(gè)別社除了日常檢查外,，還針對(duì)性的采取回頭看的方式進(jìn)行復(fù)查,。

（二）今年，在硬件設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,，保衛(wèi)科積極參與指導(dǎo),，整改、維修,、新建了營(yíng)業(yè)場(chǎng)所8處,，全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》（ga38—xx）標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,，有效地提高了全市營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的安全率,。

（三）確保全市現(xiàn)金運(yùn)送安全無(wú)事故。全年我科除每天擔(dān)負(fù)著城區(qū)xx個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的鈔箱押運(yùn)外,，還擔(dān)負(fù)了日常的現(xiàn)金存,、取業(yè)務(wù)，同時(shí)負(fù)責(zé)全市xx個(gè)大社的現(xiàn)金調(diào)運(yùn)任務(wù),，全年共押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次,，金額xxx萬(wàn)元，其中城區(qū)押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次，金額xxxx萬(wàn)元,，區(qū)鄉(xiāng)押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次,，金額xxx萬(wàn)元，做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、安全，確保我市各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展,。

（四）以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層,。從增強(qiáng)業(yè)務(wù)功能出發(fā)，我科人員利用業(yè)余時(shí)間,，學(xué)習(xí)掌握了一些安全器械,、設(shè)施的裝配與維修技術(shù)，對(duì)部分社出現(xiàn)問(wèn)題的安全設(shè)施進(jìn)行了及時(shí)的維修,。除按聯(lián)社安排做好檢查外,，每到一社，都要對(duì)金庫(kù)門(mén),、保險(xiǎn)柜,、營(yíng)業(yè)室門(mén)窗、護(hù)欄,、報(bào)警器以及防衛(wèi)器具進(jìn)行實(shí)地“看,、聽(tīng)、搖”,，絕不只聽(tīng)員工說(shuō),，走馬觀花。通過(guò)摸排了解,，先后發(fā)出整改通知書(shū)7份,，對(duì)存在的不安全隱患及時(shí)提出了整改意見(jiàn)和措施,，最大限度地杜絕了案件事故的發(fā)生,。

為使安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處。今年,，我們按制度,，比規(guī)章，加大查處力度,，對(duì)違反制度的人和事出重拳,、下猛藥，決不手軟,，起到了殺一儆百的作用,。全年共處罰款xxx元，處罰xx人次。

安全就是生命,，安全就是效益,。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時(shí),，我們還著力大抓了科室自身建設(shè),。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,，我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當(dāng)?shù)伛v軍武警xxx部隊(duì),，對(duì)經(jīng)警人員進(jìn)行了武器實(shí)彈射擊訓(xùn)練，對(duì)武器的性能,、槍械的使用,、保養(yǎng)等知識(shí)進(jìn)行了培訓(xùn)，從而對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)有了進(jìn)一步提高,。同時(shí)還積極參與了南充市,、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí),，做到了持械著裝,，對(duì)武器的保管?chē)?yán)格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定，杜絕了涉槍案件的發(fā)生,。

再者是科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,，只要有任務(wù)，不論是份內(nèi)份外,，都會(huì)積極主動(dòng)完成,，如夜間檢查時(shí)，專(zhuān)職駕駛員與非專(zhuān)職駕駛員,，內(nèi)勤與外勤都會(huì)不分彼此,，一聲令下，全員上陣,。

四是率先垂范,，以身作則，要求基層信用社做到的,，首先自己做到,。如我市結(jié)算金庫(kù)與營(yíng)業(yè)部金庫(kù)，原來(lái)一直是城區(qū)職工輪流守護(hù),，但聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)考慮其庫(kù)存現(xiàn)金量大,，應(yīng)是我們重點(diǎn)保衛(wèi)的目標(biāo)，所以改為由保衛(wèi)科人員守護(hù),，并參照了人民銀行金庫(kù)守護(hù)辦法,，實(shí)行全天24小時(shí)不間斷值守，做到了不脫崗，不斷檔,，保證了市聯(lián)社金庫(kù)的絕對(duì)安全,，也為全市農(nóng)村信用社值班守庫(kù)做出了表率，起到了示范作用,。

一年來(lái),，我們?cè)诎踩Ｐl(wèi)工作方面下了大力氣，也收到了可喜的成效,，但與上級(jí)要求,，與規(guī)章制度相比，仍有差距,，我們還應(yīng)不斷改進(jìn)和完善,，把安全保衛(wèi)工作更加扎實(shí)地做好，杜絕案件事故的發(fā)生,，使我市安全保衛(wèi)工作更上一層樓,。

保部工作總結(jié)篇四

安保部于20xx年10月25日完成了酒店開(kāi)業(yè)以來(lái)的第二次大型接待工作。在此次接待中,，通過(guò)部門(mén)的內(nèi)部協(xié)調(diào),，在人員緊缺的情況下圓滿(mǎn)完成了此次工作，得到了酒店各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，通過(guò)此次接待安保部的.工作又有了新的提升,，部門(mén)之間的相互配合有了一些默契，下面將對(duì)此次接待進(jìn)行總結(jié),。

1,、與縣公安局缺的聯(lián)系，并根據(jù)工作要求及時(shí)調(diào)整安排酒店的安全保衛(wèi)工作,。

2,、接待前，同部門(mén)領(lǐng)班一同對(duì)接待客房,、會(huì)議室等場(chǎng)地進(jìn)行了安全排查工作,，對(duì)會(huì)場(chǎng)添置了滅火器，同時(shí)要求餐廳在會(huì)議期間必須保持安全疏散通道的暢通,。

3,、部門(mén)召開(kāi)緊急會(huì)議,，對(duì)接待工作進(jìn)行安排部署,，提前安排好當(dāng)天加班人員。

4,、停車(chē)場(chǎng)進(jìn)行了車(chē)位預(yù)留,，安保部通知到時(shí)代中心、美好家園給兩家公司，對(duì)員工的車(chē)輛進(jìn)行了安排停放,，確保接待車(chē)輛的順利停放,。

1、監(jiān)控室值班員利用酒店的監(jiān)控設(shè)備,，對(duì)酒店區(qū)域?qū)嵤┍O(jiān)控觀察,，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)通知安保員前去處理。

2,、前門(mén)崗安排專(zhuān)人在大門(mén)口站崗,，指揮疏導(dǎo)交通，對(duì)進(jìn)入酒店的車(chē)隊(duì)敬禮,。

3,、停車(chē)場(chǎng)安排3名安保員指揮車(chē)輛停放，指引客人乘坐電梯到酒店區(qū)域,。

4,、后門(mén)崗安排專(zhuān)人對(duì)進(jìn)入酒店的車(chē)輛指揮疏導(dǎo)，并控制非接待車(chē)輛的進(jìn)入,。

5,、專(zhuān)人負(fù)責(zé)酒店區(qū)域的巡邏，排查各類(lèi)安全隱患,。此次接待部門(mén)員工通力協(xié)作,，順利的完成了工作任務(wù)。

1,、部門(mén)員工的靈活機(jī)動(dòng)性差,，安排的工作區(qū)域不能靈活的調(diào)整，只知道站在某一個(gè)位置,。

2,、對(duì)進(jìn)入酒店的車(chē)輛指揮不到位，指引車(chē)輛時(shí)不主動(dòng),，經(jīng)常出現(xiàn)車(chē)輛停好了人還不到的情況,。

3、部門(mén)領(lǐng)班的組織指揮能力還有所欠缺,，在接待中對(duì)班組人員的協(xié)調(diào)指揮不到位,，造成工作的混亂。

保部工作總結(jié)篇五

真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,，立足本職,、講求實(shí)效、積極進(jìn)取的工作方式,。關(guān)于安保部工作總結(jié)小編為大家?guī)?lái)啦,。

20xx年上半年在挑戰(zhàn)與忙碌中過(guò)去了,安保部在集團(tuán)安委會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，以確保公司安全生產(chǎn)、治安保衛(wèi)工作順利進(jìn)行,，下面就半年的工作做出總結(jié):

一,、上半年共發(fā)生輕傷事故2起，重大事故為零,，另外,，外協(xié)單位在搭腳手架臨時(shí)用工時(shí)發(fā)生重傷事故1起，經(jīng)調(diào)查分析以上事故有一定客觀因素,。

安全生產(chǎn)形勢(shì)較去年仍然不容樂(lè)觀,。

我們按照工作計(jì)劃，結(jié)合每月一次公司安全生產(chǎn)聯(lián)查,，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)排查工作,，共查處安全隱患74起，查處違紀(jì)15人,，下達(dá)整改通知書(shū)19份,，整改隱患達(dá)到98%(未整改項(xiàng)目因公司資金問(wèn)題未解決)，安全違章罰款1000多元,，對(duì)查處的隱患,，一律限期整改,，重大隱患現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,，做到隱患不排除不撤人。

嚴(yán)格執(zhí)行與外協(xié)單位簽訂安全管理責(zé)任承諾書(shū)制度,，明確責(zé)任,，上半年共簽訂承諾書(shū)11份，并對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,，通過(guò)以上治理和安全管理人員的不懈努力,，安全工作達(dá)到了預(yù)期效果。

加強(qiáng)新老員工安全教育工作,，嚴(yán)格執(zhí)行安全三級(jí)教育,，上半年培訓(xùn)新員工30人，轉(zhuǎn)崗安全教育50人次,，安全教育考核405人,。

考試合格率均100%。

我們堅(jiān)持不定期抽查車(chē)間員工的安全操作規(guī)程,，消除員工麻痹思想,。

我公司特種作業(yè)人員共80人，已全部辦理上崗操作證,。

余熱發(fā)電特種作業(yè)30人,，上崗操作證正在辦理中,。

并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)地帶采購(gòu)警示標(biāo)牌169塊,，準(zhǔn)備發(fā)放到各車(chē)間重點(diǎn)部位現(xiàn)場(chǎng)懸掛,，逐步提升員工安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

確保按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品,，及時(shí)佩帶,，以此保護(hù)員工人身安全不受到損害，有效的預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,。

內(nèi)保工作,，我們按照保衛(wèi)管理制度要求，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外塑形象,，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，從提高保衛(wèi)人員的個(gè)人素質(zhì)和執(zhí)行力上入手,，逐漸改變過(guò)去不良形象和工作風(fēng)氣,。

加大對(duì)重點(diǎn)部位的防控力度，堅(jiān)持每天進(jìn)行查崗,、巡邏監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

嚴(yán)密排查各種出入車(chē)輛,，防止出廠水泥及公司物資的非法外流,。

上半年共計(jì)破案3起，處理內(nèi)部人員4人,，兩人解除勞動(dòng)合同,，臨時(shí)工兩人已辭退，為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失5000多元,。

利用監(jiān)控設(shè)施,，加大監(jiān)控的管理力度。

做好直裝水泥過(guò)程控制,，堵塞漏洞,，解決水泥裝卸過(guò)程中的混亂現(xiàn)象，進(jìn)一步樹(shù)立**集團(tuán)良好形象,。

水泥數(shù)量糾紛較去年同期降低90%,。

二、存在問(wèn)題和不足

安全生產(chǎn),、保衛(wèi)工作本身具有長(zhǎng)期性,、復(fù)雜性、艱巨性和反復(fù)性的特點(diǎn),。

這決定了安保工作不是一勞永逸而是永無(wú)止境的,。

通過(guò)一系列宣傳教育和扎實(shí)工作,，安保工作雖然得到了一定程度的提高，但還有很多不足之處,。

1,、安全教育、現(xiàn)場(chǎng)管理不到位,，安全文明生產(chǎn)工作還有待于進(jìn)一步加強(qiáng),。

安全培訓(xùn)教育工作做的還不到位，不夠細(xì)致,，缺乏針對(duì)性,，有些職工的安全知識(shí)、安全技能仍然很缺乏,，安全意識(shí)仍很淡薄,，僥幸心理、習(xí)慣性錯(cuò)誤大量存在,，員工三違現(xiàn)象仍比較普遍,，這都體現(xiàn)出安全教育、安全管理不夠完善,，今后仍需要利用各種形式有針對(duì)性的加以培訓(xùn)教育,。

另外，安全工作應(yīng)該是齊抓共管的,，不能靠某一個(gè)部門(mén)努力就能將此項(xiàng)工作搞好,，現(xiàn)在個(gè)別崗位領(lǐng)導(dǎo)，大部精力投入到抓產(chǎn)量和質(zhì)量上,，對(duì)安全工作有些忽視,，所以現(xiàn)場(chǎng)員工作業(yè)違章現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

3,、幾年來(lái),，盡管全體員工的安全素質(zhì)有所提高，但仍有個(gè)別人違章違紀(jì),，冒險(xiǎn)蠻干,。

作業(yè)人員，雖進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,，但還不具體,、不完善，存在漏項(xiàng),、缺項(xiàng)的現(xiàn)象,。

作業(yè)人員在安全措施的落實(shí)和周?chē)h(huán)境的檢查中不認(rèn)真，存在大意和僥幸心理,。

員工“互保,、聯(lián)?！币庾R(shí)差，只是想到自保,，但沒(méi)有更多的站到公司的角度,，想到全公司的利益。

4,、保衛(wèi)人員,，隨著社會(huì)的發(fā)展,，部分警衛(wèi)人員懶惰思想嚴(yán)重,，有待于進(jìn)一步加強(qiáng)警衛(wèi)人員的思想教育，使他們真正的能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展起到保駕護(hù)航的作用,。

三,、下半年工作打算

1.逐步加強(qiáng)安全責(zé)任教育，提升大局意識(shí)

進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和員工的責(zé)任意識(shí),，要求他們?cè)诠ぷ魃隙嘤靡稽c(diǎn)心,、繃緊一根弦、多盡一份力,，同時(shí)注意群策群力,，讓大家在每項(xiàng)工作中都進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，在制定預(yù)防措施上多想辦法,、多出點(diǎn)子,，讓每個(gè)員工都認(rèn)識(shí)到“防范事故人人管，人人關(guān)心防事故”,，為此,，預(yù)防事故的意識(shí)增強(qiáng)了，責(zé)任到位了,，必然防患于未然,。

2.繼續(xù)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育，提高專(zhuān)業(yè)水平

通過(guò)對(duì)員工進(jìn)行所處崗位業(yè)務(wù)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)教育,，提高他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，做到不盲目，逐步減少設(shè)備及人身安全事故的發(fā)生,。

公司要強(qiáng)化或培訓(xùn)員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，缺什么補(bǔ)什么，拓寬知識(shí)面,，苦練內(nèi)功,，自強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象;只有自己的綜合素質(zhì)提高了,，責(zé)任意識(shí)增強(qiáng)了,，各項(xiàng)管理才能得心應(yīng)手,。

安全生產(chǎn)才能相對(duì)穩(wěn)定，公司事故才能相對(duì)減少,，得到源頭上控制,。

3.繼續(xù)完善安全規(guī)章制度，做到有章可循

落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,，結(jié)合實(shí)際,，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)制度體系。

結(jié)合制定的各個(gè)崗位的安全制度,、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定,，下半年針對(duì)各部門(mén)的具體工作情況，我們安保部將進(jìn)一步完善相關(guān)的安全規(guī)章制度,，進(jìn)一步有效地提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),，完善崗位職責(zé)及各崗位管理的操作規(guī)程，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，使各層管理達(dá)到規(guī)范要求,。

4.強(qiáng)化公司警衛(wèi)人員崗位職責(zé)教育，更好地樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的思想,，加強(qiáng)責(zé)任心,。

實(shí)行走動(dòng)式管理，深入一線(xiàn)崗位,，從每個(gè)崗位的細(xì)小環(huán)節(jié)和流程入手,，不斷改進(jìn)工作方法。

最大限度地監(jiān)督廠內(nèi)各物資流通環(huán)節(jié),，減少物資的流失,。

5、深化本部門(mén)的考核制度改革,，任務(wù),、指標(biāo)、責(zé)任細(xì)化到人,，盡快提高安保人員素質(zhì),，樹(shù)立公司利益高于一切的責(zé)任感使命感，努力完成全年的安全保衛(wèi)任務(wù),。

6,、加大重點(diǎn)部位監(jiān)控和巡查力度，確保巡查全面徹底,，防止不法人員有機(jī)可乘,，打消違法人員的非分之想。

確保公司內(nèi)部治安秩序穩(wěn)定，使治安保衛(wèi)工作不斷取得新的業(yè)績(jī),。

20xx年下半年安全,、保衛(wèi)工作里，我們將在公司所提供的良好環(huán)境下,，會(huì)更加努力工作,，加強(qiáng)思想政治及各項(xiàng)知識(shí)學(xué)習(xí)，改正工作中存在的不足,，全面提升員工的綜合素質(zhì),。

全體員工共同攜手，用實(shí)際行動(dòng)為推動(dòng)公司建設(shè)而努力!

安保部

20xx年7月5日

半年已然過(guò)去,，回首這半年來(lái)的工作在物業(yè)公司和管理處領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,，我部的工作按照預(yù)期的工作計(jì)劃完成。

其中,，內(nèi)保人員及中控人員發(fā)現(xiàn)樓內(nèi)推銷(xiāo)及閑雜人員150余人次,，處理突發(fā)事件14起,，完成客戶(hù)單元安全檢查31次,，二裝施工51家，對(duì)客消防宣傳1次,，協(xié)調(diào)廠家消防設(shè)備測(cè)試1次,，在非辦公時(shí)間發(fā)現(xiàn)客戶(hù)未鎖門(mén)情況60余起，半年來(lái),，較好地完成了本部工作,，但是工作中還存在著很多不足之處，具體總結(jié)如下,。

第二部分：主要工作事項(xiàng)及任務(wù)目標(biāo)完成情況

(一)內(nèi)部管理：

1,、兩名內(nèi)保領(lǐng)班到位，另外提拔一名內(nèi)保為領(lǐng)班,。

2,、檔案管理：

二裝檔案統(tǒng)一歸檔到客服部管理。

部門(mén)的其他檔案統(tǒng)一歸檔至綜合部管理,。

3,、完成大廈的各項(xiàng)常態(tài)業(yè)務(wù)管理流程的編寫(xiě)及修訂工作。

(二)內(nèi)保管理：

1,、完成內(nèi)保架構(gòu)建設(shè),，招聘領(lǐng)班到位，實(shí)施3班2運(yùn)轉(zhuǎn),，綜合考核工作制,。

2、規(guī)范內(nèi)保隊(duì)員的內(nèi)務(wù)管理工作。

3,、嚴(yán)格實(shí)行保安巡邏簽到制度(在每層的消火栓內(nèi)放置內(nèi)保人員簽到表),。

4、抽調(diào)內(nèi)保人員配合公司對(duì)25層畫(huà)廊進(jìn)行24小時(shí)的不間斷看護(hù)工作,。

5,、緊急突發(fā)事件處理流程圖的制作上墻。

(三)消防管理：

1,、培訓(xùn)工作：

管理處新員工入職培訓(xùn)3次,，部門(mén)員工消防知識(shí)培訓(xùn)2次，為億法半導(dǎo)體客戶(hù)提

供消防知識(shí)培訓(xùn)1次,。

2,、消防、地震知識(shí)對(duì)客宣傳1次,。

3,、消火栓設(shè)施檢查1次。

4,、消防工作協(xié)調(diào)會(huì)2次,，消防設(shè)備測(cè)試1次。

5,、辦理二裝施工手續(xù)5家,。

6、消防應(yīng)急預(yù)案的修訂,、消防應(yīng)急處理指揮流程圖的制作上墻,。

7、突發(fā)事件處理：

14層棕櫚樹(shù)因彩燈電線(xiàn)發(fā)生短路引起自燃事件,。

地下三層因車(chē)輛撞壞噴淋頭的跑水事件,。

因樓內(nèi)客戶(hù)在步行梯前室吸煙，將未熄滅的煙頭直接仍到垃圾箱內(nèi),，造成垃圾箱冒煙2起,，因樓內(nèi)客戶(hù)在衛(wèi)生間內(nèi)吸煙，將未熄滅的煙頭直接仍到紙簍內(nèi),，造成紙簍冒煙1起,。

(四)車(chē)場(chǎng)管理：

1、完成自行車(chē)場(chǎng)存車(chē)手續(xù)的續(xù)辦工作,。

2,、車(chē)場(chǎng)管理工作協(xié)調(diào)會(huì)3次，車(chē)場(chǎng)設(shè)備維修工作協(xié)調(diào)會(huì)1次,。

3,、規(guī)范大廈機(jī)動(dòng)車(chē)北出入口的管理,，在出入口東西兩側(cè)開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)的行人出入通

道，由車(chē)場(chǎng)管理員提示出入大廈的行人走專(zhuān)用通道,，防止因擋車(chē)竿砸人事件

的發(fā)生,。

4、因車(chē)場(chǎng)管理工作較為混亂,，協(xié)調(diào)車(chē)場(chǎng)管理方更換駐場(chǎng)保安隊(duì)長(zhǎng)2人,。

5、突發(fā)事件處理：

南北車(chē)輛出入口擋車(chē)竿砸人事件3起(北口2起,，南口1起),。

車(chē)輛過(guò)高撞地庫(kù)入口2起，撞南出口竿1起,。

外保隊(duì)員內(nèi)訌打架事件1次,。

第三部分：工作中存在的不足、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及采取的措施,，以及得到的經(jīng)驗(yàn)體會(huì),。

1,、車(chē)場(chǎng)管理人員形象較差,，崗上用語(yǔ)服務(wù)質(zhì)量有待提高,。

2,、內(nèi),、外保隊(duì)員及中控員流動(dòng)性較大,，隊(duì)伍不穩(wěn)定,。

3、內(nèi)外保隊(duì)員缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn),。

4、設(shè)備問(wèn)題：

車(chē)場(chǎng)收費(fèi)系統(tǒng),、保安監(jiān)控系統(tǒng)及消防報(bào)警系統(tǒng)的故障長(zhǎng)期得不到修復(fù),，影響部門(mén)的正常工作。

5,、部門(mén)管理人員少,，不能對(duì)員工實(shí)施全方位有效管理和培訓(xùn)工作。

第四部分：對(duì)公司及管理處的意見(jiàn)和建議

自年初以來(lái),，安全保衛(wèi)科在廠黨政,、公司安保部及縣級(jí)安全管理部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行廠部與安全保衛(wèi)科簽訂的《20xx年度安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》,，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的指導(dǎo)方針,，切實(shí)狠抓“一個(gè)中心、三個(gè)重點(diǎn)”，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn),、消防安全,、內(nèi)部治安綜合治理及道路交通安全的管理工作，真正做到了各項(xiàng)安全防范措施落實(shí)到位,，各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到人,，截止目前，沒(méi)有發(fā)生任何安全生產(chǎn)責(zé)任事故,、火災(zāi)事故,、內(nèi)部治安災(zāi)害事故。

現(xiàn)將20xx年以來(lái)總結(jié)情況如下：

一,、安全生產(chǎn)方面

1,、排查隱患、督促整改,。

按照廠部考核辦法管理規(guī)定,，廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由我科室負(fù)責(zé)牽頭定期開(kāi)展安全檢查。

1至5月份,，每周組織開(kāi)展一次安全檢查,，從5月份生產(chǎn)加工結(jié)束后，每月組織一次全廠的綜合檢查,。

到目前為止,，定期檢查開(kāi)展了28次，各種專(zhuān)項(xiàng)整治和節(jié)假日例行安全檢查6次,，共檢查出安全隱患40余項(xiàng),，對(duì)檢查出來(lái)的問(wèn)題或隱患都按照要求反饋到責(zé)任部門(mén)督促及時(shí)整改，檢查及督查的結(jié)果定期按照要求上報(bào)了考核辦,。

2,、堅(jiān)持“三級(jí)安全教育”制度，做好季節(jié)工安全管理工作,。

烤季期間招用季節(jié)工多達(dá) 1400余人,，安全保衛(wèi)科在入廠前先后組織進(jìn)行了4次安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)覆蓋率達(dá)100%,。

保部工作總結(jié)篇六

2011年的工作已近尾聲,，我們?cè)诓恢挥X(jué)中迎來(lái)了嶄新的2012年，新的一年充滿(mǎn)著憧憬,，滿(mǎn)載著希望,。

本人于2011年的3月14日參加華恒昌沛縣公司安保部工作，雖加入公司的時(shí)間只有9個(gè)多月,，但是能充分發(fā)揚(yáng)邊工作邊學(xué)習(xí)的精神,，并及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，都說(shuō)“安全無(wú)小事，安全責(zé)任重于泰山”,，現(xiàn)將安保部2011年度近10個(gè)月的工作總結(jié)如下：

一,、年度工作計(jì)劃實(shí)施情況：

1、完成本部門(mén)崗位說(shuō)明書(shū),，工作流程,，規(guī)章制度，培訓(xùn)計(jì)劃,，各類(lèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處理預(yù)案等,。

2、完成工地安保人員配置,、招募,、培訓(xùn)：及時(shí)了解到我部門(mén)與其它部門(mén)需要配合的事宜，與人力行政部配合招聘新員工,，合理安排新入職隊(duì)員的培訓(xùn),，使之盡快熟悉工作流程等。

3,、完成進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng)勞保物品及作業(yè)工具采購(gòu),；

4、完成進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng)的管理方案,、安保巡邏方案的制定,；

5、完成接管濕地小木屋看管工作,。

6,、完成餐飲船監(jiān)控?cái)z像機(jī)配置的方案，提出技防覆蓋要求,；

7,、與地方派出所建立良好治安協(xié)作關(guān)系，保持業(yè)務(wù)溝通,。

8、組織員工軍事訓(xùn)練與體能訓(xùn)練,。

b,、安保部于7月上旬正式接管5艘游艇的日常管理工作。

游艇管理工作完成情況如下：

1,、完成游艇進(jìn)港相關(guān)準(zhǔn)備工作,。

2、完成游艇管理制度,、辦法,；船員日工作流程,，游艇保養(yǎng)流程，冬季游艇保養(yǎng)流程,，護(hù)弦方案,。

3、完成游船固定資產(chǎn)保管單,，航行日志,，油耗表，行程表,，檢查表,，用船申請(qǐng)表，維修驗(yàn)證情況記錄表,。

4,、與游艇售后廠家保持業(yè)務(wù)聯(lián)系暢通。

5,、完成游艇各項(xiàng)接待任務(wù),，保障每次接待高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成,，并贏得顧客好評(píng),。

6、完成游艇部所需物資的采購(gòu),。

7,、完成冬季游艇安全存放方案。

二,、年度工作業(yè)績(jī)：

1,、依照嚴(yán)格的崗位工作流程對(duì)各安保崗位布控，使偷盜,，搶劫,，詐騙，突發(fā)事件的發(fā)生率為零,，使工地全年無(wú)治安犯罪歷史記錄,。

2、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量額治安加強(qiáng)巡邏制度,，使年度施工現(xiàn)場(chǎng)未有一次消防火災(zāi)隱患出現(xiàn)。

3,、圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)大型的游艇接待任務(wù),，樹(shù)立好窗口形象，做到保障有力,。

三,、年度工作心得：

剛接手安保部的工作時(shí),，面對(duì)的都是新入職的員工，他們無(wú)論是工作態(tài)度,，工作協(xié)調(diào)能力,，還是工作責(zé)任心，都需要在短時(shí)間內(nèi)跟上部門(mén)工作節(jié)奏,，為此加強(qiáng)了對(duì)他們的培訓(xùn),，并制定出科學(xué)，實(shí)施有效的培訓(xùn)計(jì)劃,。經(jīng)過(guò)短期的培訓(xùn),，安排新員工到工作崗位試崗，針對(duì)他們?cè)诙唐谠噸徶械谋憩F(xiàn),，結(jié)果不是很理想,，我決定先從員工的心態(tài)入手。調(diào)節(jié)員工的心態(tài),，積極相互溝通,，幫助員工樹(shù)立自信心和培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在工作中不斷激勵(lì)員工,、培養(yǎng)員工,，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短。作為部門(mén)主管,，自身堅(jiān)持做到規(guī)章制度的執(zhí)行從“我”做起,，以身作則，起好模范帶頭作用,。另外嚴(yán)把應(yīng)聘人員面試這道關(guān),，嚴(yán)格做到達(dá)不到安全部用人標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)聘者堅(jiān)決不用，并適當(dāng)?shù)慕o予新員工工作壓力,，使其盡快適應(yīng)工作崗位,，而且做到分級(jí)管理，層層細(xì)化,。

以上工作方法在得到成效的同時(shí),，也為日后的各項(xiàng)工作奠定了良好基礎(chǔ)。

四,、員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

1,、確定部門(mén)人員編制，籌備一支專(zhuān)業(yè)技能好,，綜合素質(zhì)高的保安隊(duì)伍；

2,、以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,，高效便捷,，行為有素，保障有力,；

3,、加強(qiáng)員工服務(wù)禮儀標(biāo)準(zhǔn)及行為規(guī)范等形象建設(shè)，健全部門(mén)的品質(zhì)管理,，采用科學(xué)的管理辦法,，使之實(shí)施有效。

五,、年度工作中存在的不足：

在過(guò)去的工作時(shí)間里,，安保部雖取得了一些成績(jī)，但在很多方面仍有不足,，值得我們總結(jié)如下：

1,、下一步注重部門(mén)獎(jiǎng)懲制度的建立，提升人員工作的主觀能動(dòng)性,。

2,、管理培訓(xùn)仍需加強(qiáng)。全體人員治安防范,、火災(zāi)預(yù)防知識(shí)的培,。

訓(xùn)，把安全消防意識(shí)深入到每個(gè)員工思想中,，落實(shí)到每個(gè)員工日常工作,、生活中去。

3,、服務(wù)質(zhì)量需提高,。在日常的工作中，還需提高服務(wù)質(zhì)量,，不斷規(guī)范服務(wù),。

八、2012年新年工作計(jì)劃：

1,、加大管理力度,，調(diào)動(dòng)人員工作積極性、主動(dòng)性,，進(jìn)一步完善安保工作,。

2、參與對(duì)酒店的逐步接收并安排人員保衛(wèi),。

3,、酒店開(kāi)業(yè)的安保方案制定及流程演練。

4,、酒店開(kāi)業(yè)的接待及安保工作的擬定,。

5,、與公安、消防局建立工作關(guān)系,。

6,、加大培訓(xùn)力度。計(jì)劃每季度進(jìn)行一次安全,、消防知識(shí)培訓(xùn),，2012年全年共組織4次。酒店開(kāi)業(yè)前期組織全體員工消防培訓(xùn),，并組織一次火警演習(xí),。組織“11.9”消防日全員消防演習(xí)，提高全員防范,、處置事故的能力,。

7、加強(qiáng)安全檢查力度,，堅(jiān)持作好相關(guān)紀(jì)錄,。在日常安全巡查、設(shè)施設(shè)備檢查中,，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)告知相關(guān)部門(mén),，要求立即整改并做好整改復(fù)查，杜絕安全隱患,。

8,、加強(qiáng)部門(mén)員工學(xué)習(xí)、訓(xùn)練,，不斷提高隊(duì)伍個(gè)人素質(zhì),，提高部門(mén)整體工作水平。

礎(chǔ),，也是提升安全服務(wù)質(zhì)量的重要保障,。

在今后的工作中，我會(huì)在本職崗位上求真務(wù)實(shí),，不斷創(chuàng)新,，恪盡職守，保持警惕,，堅(jiān)決完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，做好上級(jí)部門(mén)在安全工作方面的參謀與助手，隨時(shí)聽(tīng)令上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,。

此致敬禮,！

2011。

保部工作總結(jié)篇七

尊敬的中心各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：

年是國(guó)家提倡平安建設(shè)構(gòu)建和諧社會(huì)年，同時(shí)也是昌達(dá)公司創(chuàng)建十周年大慶之年,，本人自年擔(dān)任昌達(dá)公司保安部部長(zhǎng)一職以來(lái),，在昌達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地緊緊圍繞公司年度工作的統(tǒng)一部署,，帶領(lǐng)全體安保人員全力做好公司內(nèi)外的安全保衛(wèi)工作，任職至今未發(fā)生一起安全事故,，保安隊(duì)伍穩(wěn)定,，各項(xiàng)工作開(kāi)展情況良好。下面我就將任期內(nèi)的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和組織做以匯報(bào)：

欲先善其事必先利其器,。作為一個(gè)中層管理者,，必須具備高度負(fù)責(zé)的責(zé)任心和過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平，才能勝任帶領(lǐng)隊(duì)伍健康,、穩(wěn)定的向前發(fā)展,，而安保部又是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，對(duì)從業(yè)人員要求準(zhǔn)軍事化管理,。怎樣才能把這20多名不同情況的年輕人唯我所用呢,？發(fā)揮他們的光和熱呢？這一直是我工作的重中之重,，也是我長(zhǎng)期以來(lái)孜孜以求的目標(biāo),。任職伊始為了能盡快熟悉崗位情況，理清工作思路,，給自己制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,，利用各種方式全面學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,。

一是用安全保衛(wèi)知識(shí)及消防知識(shí)武裝自己,，先后自學(xué)了(企事業(yè)單位內(nèi)部治安管理?xiàng)l理)(消防法)(消防管理)(保安管理)等工具書(shū)。并從網(wǎng)上搜集觀看了保安管理及消防方面的視頻及資料,。

二是積極參加各類(lèi)培訓(xùn)班,，通過(guò)系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)的提升,。

三是虛心向資深安保管理人員學(xué)習(xí)安保管理知識(shí)及經(jīng)驗(yàn),，通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)。本人已經(jīng)能完全獨(dú)立管理部門(mén)的保安事務(wù),，做好部門(mén)日常管理及各種接待安全保衛(wèi)等工作,。

作為安全保衛(wèi)部，承擔(dān)著整個(gè)公司經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)的神圣職責(zé),。對(duì)我來(lái)說(shuō)意味著什么,，我深知其中的政治責(zé)任感有多重，而各種事故隱患它是不以人的主觀意志而發(fā)生改變，正因?yàn)槿绱?，身為保安部的?fù)責(zé)人,，必須時(shí)刻保持高度的警覺(jué)性和責(zé)任意識(shí)，大局意識(shí),。兩年來(lái),，在公司的大力支持和幫助下，建立健全部門(mén)規(guī)章制度,，創(chuàng)新管理措施及管理手段,，采用“站、轉(zhuǎn),、看,、創(chuàng)、調(diào),、管”六步保安管理法,，對(duì)整個(gè)院落全面實(shí)行“三到位”的24小時(shí)工作制，即：對(duì)整個(gè)院內(nèi)定點(diǎn)站,；隨時(shí)轉(zhuǎn),；重點(diǎn)看，變固定管理方式巡邏為流動(dòng)性管理,，在公司物防日益完善的`基礎(chǔ)上,，加強(qiáng)人防和技防的力度，實(shí)行“管,、防,、控”等措施，從抓治安防范做起,，調(diào)解糾紛矛盾,，全年共調(diào)解各類(lèi)矛盾糾紛8起，其重大的賠償案一起,，調(diào)解成功率達(dá)到100%,，均無(wú)反彈，從根本上確保整個(gè)院內(nèi)的安全保衛(wèi),。

在“五·五”普法工作方面深入開(kāi)展,，穩(wěn)步推進(jìn)。在公司董事長(zhǎng)的親自領(lǐng)導(dǎo)下,，上下通力合作,，一舉完成了五年來(lái)的普法工作任務(wù)，在盛市普法辦的檢查驗(yàn)收中予以了高度的贊揚(yáng),，并被評(píng)為先進(jìn)單位,。

為迎亞運(yùn)和公司成立十周年大慶,，并結(jié)合剛剛?cè)〉闷辗ㄏ冗M(jìn)單位之際，加強(qiáng)公司內(nèi)部治安綜合治理,，以身作則,，形成了治安工作制度化，行為規(guī)范化,、語(yǔ)言文明標(biāo)準(zhǔn)化,，從源頭上杜絕了違法違紀(jì)行為的發(fā)生，全年共安全迎來(lái)送往xx0余名考試的學(xué)員,，有力地維護(hù)了約16萬(wàn)人體檢,、檢車(chē)工作秩序，為公司迎來(lái)了社會(huì)的普遍贊譽(yù)和好評(píng),。

服從大局聽(tīng)從指揮。保安部人員雖少,，但工作不分時(shí)間,、不分分內(nèi)分外，戰(zhàn)嚴(yán)寒,、冒酷暑兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍。在雙創(chuàng)期間,，我們部門(mén)提出：“工作實(shí)干,，買(mǎi)場(chǎng)訓(xùn)練，維修水電,、住宿查看,、夜巡護(hù)院、從不怠慢”的工作口號(hào),，使保安部的工作效率及工作質(zhì)量穩(wěn)步提升,。自承擔(dān)安保管理工作以來(lái)，保安隊(duì)伍思想穩(wěn)定,，為此我和同事們放棄了節(jié)假日及家人團(tuán)聚,，堅(jiān)守工作崗位確保安全無(wú)事故。得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同志們的的肯定,，從個(gè)人到集體取得了各方面的成績(jī),。

部門(mén)員工多為90后且大多是第一次參加工作，自我約束力差,，理解能力不強(qiáng),，工作執(zhí)行力低，管理難度大,，為提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),，從源頭抓起,，不厭其煩的加大崗位培訓(xùn)力度，每星期對(duì)員工進(jìn)行有計(jì)劃的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，同時(shí)根據(jù)不同人員情況進(jìn)行針對(duì)性的教育培訓(xùn),，使員工隊(duì)伍確保了穩(wěn)定，員工的作風(fēng)紀(jì)律,，業(yè)務(wù)水平,，服務(wù)質(zhì)量和處理問(wèn)題的能力有了明顯的提高，取得持續(xù)無(wú)事故的良好態(tài)勢(shì),。

1,、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動(dòng)期間,，加強(qiáng)值班,、對(duì)重點(diǎn)部位、敏感部位安排專(zhuān)人值班,，發(fā)現(xiàn)情況做到第一時(shí)間到位,，及時(shí)處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài),。在加強(qiáng)值班的基礎(chǔ)上進(jìn)一步調(diào)整加強(qiáng)巡邏檢查密度,，保安人員24小時(shí)巡邏檢查制度，主要抓各崗位值勤時(shí)工作質(zhì)量,、儀容儀表,、作風(fēng)紀(jì)律等。

2,、層層布置,、層層落實(shí)。在開(kāi)展工作之前把工作布置后主抓各項(xiàng)工作落實(shí)情況,，加大對(duì)員工的管理,，要求員工做到的首先我自己必須要作好。對(duì)隊(duì)員加強(qiáng)管理,，對(duì)每個(gè)隊(duì)員嚴(yán)格考核,，為提高保安隊(duì)員整體素質(zhì)，講當(dāng)前治安形勢(shì),，及保安工作的重要性,，對(duì)他們提出嚴(yán)格要求。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,，做好本職工作，管理全隊(duì)的各項(xiàng)工作,。配合公司對(duì)每一個(gè)崗位進(jìn)行績(jī)效考核,，有功必獎(jiǎng),，有過(guò)必懲，進(jìn)一步提高隊(duì)員的工作積極性,。

4,、做好隊(duì)員的思想工作。關(guān)心愛(ài)護(hù)隊(duì)員,，了解隊(duì)員的思想,、工作,、生活等情況,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。做到政治上關(guān)心,，思想上信任,，工作上教導(dǎo)，生活上體貼,。

5,、不斷提高隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計(jì)劃的組織隊(duì)員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，檢查督促隊(duì)員管好、用好安保器材和消防器材,，使其保持良好工作狀態(tài),。

6、加強(qiáng)院區(qū)消防安全管理和車(chē)輛管理工作,，確保院區(qū)消防安全和車(chē)輛的有序停放,。

7、堅(jiān)持查崗,、查哨制度,，掌握人員在崗情況，作好考勤工作和安保人員調(diào)配,。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，重大事件及時(shí)匯報(bào)。

雖然在公司領(lǐng)導(dǎo)集體的關(guān)心支持下,，在同志們的配合下我在工作中取得了一定的成績(jī),，但是，離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還有一定的差距,。工作中,，還有一些不盡人意的地方。特別是對(duì)安全保衛(wèi)工作的落實(shí)上做的還不夠細(xì)致到位,，我會(huì)戒驕戒躁,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和兄弟部門(mén)的配合下，進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全保衛(wèi)工作,，使每項(xiàng)工作落到實(shí)處,，做到防患于未然。確保安全無(wú)事故,，使公司各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階,。

以上述職報(bào)告，請(qǐng)審查,！

保部工作總結(jié)篇八

1．人員變動(dòng)情況：保安部原編制共計(jì)12人(主管1人,，領(lǐng)班2人，保安員7人,，收費(fèi)員2人),，為加強(qiáng)夜間管理力度和內(nèi)勤事務(wù)的管理，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，9月增加編制2人,，收費(fèi)員1人。本年度保安部先后有4名內(nèi)保離職,，開(kāi)除2人,。因工作需要，本年度大廈保安部,，先后又有商場(chǎng)安保7人入職?，F(xiàn)保安部人員共計(jì)21人，并順利完成了部門(mén)內(nèi)離職及入職人員的交接和培訓(xùn)工作,。

2．保安部除每星期定期召開(kāi)部門(mén)全體會(huì)和領(lǐng)班會(huì)各2次之外,，每月還對(duì)車(chē)場(chǎng)管理員、外保進(jìn)行1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),，11月份對(duì)全體內(nèi),、外保進(jìn)行了1次應(yīng)對(duì)突發(fā)事件(火警、停電,、跑水)程序的消防培訓(xùn),。

3．全面完善大廈內(nèi)及停車(chē)場(chǎng)個(gè)監(jiān)控點(diǎn)90部的維修調(diào)試工作，并投入正常使用,。5月維修監(jiān)控10臺(tái),。

4．保安部在各節(jié)假期期間，按照公司和管理處指示嚴(yán)格控制大廈進(jìn)出人員,，并做好進(jìn)入大廈人員來(lái)訪人員登記等工作,，確保大廈內(nèi)無(wú)嫌疑人員，有效保障了大廈正常運(yùn)行和工作秩序,。

5．完成20xx年施工現(xiàn)場(chǎng)管理和檢查工作,，辦理裝修出入證151個(gè),，處理施工隊(duì)各類(lèi)違章4起，全年辦理施工違約金20xx元,，全面保證了二裝施工期間的治安,、防火工作，沒(méi)有發(fā)生一起治安事件,。

6．本年度特別事件記錄共共7起,，損害大廈公共設(shè)施賠償1起（400元），自行維修6起,。

7.本年度保安部在巡視中發(fā)現(xiàn)推銷(xiāo)人員3起,，對(duì)推銷(xiāo)人員進(jìn)行教育及勸離。20xx年將更好有效的保證了各單元客戶(hù)的正常工作秩序,。

8．本年度共協(xié)助各種會(huì)議活動(dòng)3次,，全面保障了會(huì)議活動(dòng)的正常有序召開(kāi)；其中10月1日保安部為保障民安大廈弘軒美容美發(fā)商城開(kāi)業(yè)而召開(kāi)的慶典活動(dòng),，共出動(dòng)保安人員10余人,，圓滿(mǎn)順利的保證了慶典活動(dòng)的召開(kāi)。

9．本年度規(guī)范了保安部對(duì)講機(jī)使用的信道及編號(hào)工作,，保障了各部門(mén)之間的正常通訊互不干擾和部門(mén)內(nèi)通訊的規(guī)范化,，嚴(yán)格落實(shí)誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)的交接制度。

10．本年度保安部嚴(yán)格落實(shí)好清運(yùn)施工垃圾的監(jiān)督管理工作,，共監(jiān)督清運(yùn)建筑垃圾50余車(chē),。

11．保安部完成了《保安部工作制度》的編制工作，并且專(zhuān)門(mén)安排培訓(xùn),，傳達(dá)至每一位員工。

1．大廈內(nèi)消防系統(tǒng)的設(shè)備,、設(shè)施(消防主機(jī),、噴淋、煙感,、溫感,、插孔電話(huà)、手報(bào),、防火卷簾門(mén),、消防廣播，聲光報(bào)警等)的安裝和改造已全面完成,，并正常運(yùn)行使用,。商場(chǎng)消防未達(dá)標(biāo)。

2．本年度消防主機(jī)報(bào)警統(tǒng)計(jì)：火警,，動(dòng)作,，故障,，所報(bào)火警全部核實(shí)均為誤報(bào)，動(dòng)作與故障已全部排除,，確保消防主機(jī)的正常運(yùn)行?，F(xiàn)所報(bào)故障因商場(chǎng)消防改造等原因造成。

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3．本年度完成大廈各公共區(qū)域和重點(diǎn)部位的滅火器配備工作,，各類(lèi)滅火器共配備具,，大廈：消防栓91個(gè)，干粉滅火器182具,；商場(chǎng)：消防栓24個(gè),，消防箱33個(gè)，干粉滅火器114具,，干粉手推車(chē)4具,。并對(duì)大廈及商場(chǎng)內(nèi)需要年檢的滅火器300具進(jìn)行了年檢，保證了大廈內(nèi)所有滅火器材均處在良好狀態(tài),。

4．完成大廈各層消防安全疏散指示圖(共貼出50份)標(biāo)識(shí)的張貼工作,，完成各層消防栓箱粘貼封條和滅火器箱的警示標(biāo)語(yǔ)工作，共貼消火栓封條80張,。

回首走過(guò)一年,，有成功的經(jīng)驗(yàn)，也有需要改進(jìn)的方面,，就本年度的工作中存在的問(wèn)題總結(jié)如下：

1.員工團(tuán)隊(duì)精神不強(qiáng),，互相配合協(xié)作能力差。

2.隊(duì)員的服務(wù)技巧和處理突發(fā)事件的能力有待加強(qiáng),。

3.監(jiān)控,、消防系統(tǒng)經(jīng)常出現(xiàn)故障，員工的培訓(xùn)不到位,，維護(hù)不及時(shí),。

4.員工梯隊(duì)建設(shè)不健全，當(dāng)部門(mén)骨干力量調(diào)職等原因,，不能及時(shí)找到合適人選頂替,、補(bǔ)充。

20xx年工作計(jì)劃,。

為了加強(qiáng)管理,增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和服務(wù)理念,進(jìn)一步提高員工的安全防范能力和服務(wù)水平,20xx年要在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一,、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅(jiān)持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線(xiàn),全面推行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,積極做好大廈的安全防范工作,維護(hù)大廈的治安秩序,力爭(zhēng)達(dá)到“讓業(yè)主(客戶(hù))完全滿(mǎn)意”的服務(wù)目標(biāo),為大廈創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,。具體工作計(jì)劃如下:,。

1、以公司制定的工作制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,并管理好保安隊(duì)伍,力爭(zhēng)使20xx年的安保工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作的方針,、政策和有關(guān)規(guī)定,建立和建全各項(xiàng)保安工作完成部門(mén)各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)物業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé),。

2、從內(nèi)部管理入手,提高保安綜合素質(zhì),。建立目標(biāo)管理責(zé)任制,層層分解落實(shí)工作任務(wù),有效地解決干與不干,、干好與干壞都一樣的被動(dòng)局面,起到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用,。制定全年工作目標(biāo),將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班組及員工,使人人有目標(biāo),、有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力,。

3,、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。首先,、做好思想工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)培養(yǎng)員工吃苦耐勞和愛(ài)崗敬業(yè)愛(ài)公司如家的思想,。加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證安全設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行。

5.做好協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)員工的消防安全意識(shí),。廣泛開(kāi)展消防安全宣傳教育,普及消防知識(shí),要及時(shí)對(duì)員工進(jìn)行報(bào)道,形成互動(dòng),使大家充分認(rèn)識(shí)火災(zāi)的危害性,增強(qiáng)做好消防安全工作的自覺(jué)性,。

6.充分發(fā)揮保安部的職能作用,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)安全防范措施,保證大廈的正常秩序。其次,積極與轄區(qū)公安,、消防等部門(mén)聯(lián)絡(luò)與溝通,并搞好關(guān)系,共同做好消防,、治安工作。及時(shí)消除各種不安全隱患,有效的遏制各類(lèi)事故的發(fā)生,確保大廈各項(xiàng)消防工作安全順利,。

我們要通過(guò)不斷深化管理,培育新時(shí)代的職業(yè)精神,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持自我加壓,、奮發(fā)有為的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,。

xxx物業(yè)有限公司,。

安保部。

xxx,。

二零一五年元月十五日,。

保部工作總結(jié)篇九

20xx年的工作即將結(jié)束，過(guò)去的一年,，以貫徹十九大精神和圍繞公司的標(biāo)為指導(dǎo)思想，安保部以務(wù)實(shí)的態(tài)度,，積極配合公司經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略方針,，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外創(chuàng)品牌,，增強(qiáng)大局意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和協(xié)作意識(shí)，出色完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作和任務(wù),。認(rèn)真總結(jié)20xx年工作,，總結(jié)出經(jīng)驗(yàn),，查找出不足，及時(shí)調(diào)整下一步的工作部署,，與時(shí)俱進(jìn),，在來(lái)年里揚(yáng)長(zhǎng)避短，再創(chuàng)佳績(jī),。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心和公司各部門(mén)的幫助支持下,，安保部能立足現(xiàn)有實(shí)際，按公司的要求,，創(chuàng)新思路,，轉(zhuǎn)變經(jīng)驗(yàn)，配合公司推進(jìn)改革改制,，健全完善各項(xiàng)管理制度;狠抓隊(duì)伍建設(shè),，努力提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，開(kāi)展了系列的保安業(yè)務(wù)培訓(xùn),，實(shí)際操作培訓(xùn),，軍事體育訓(xùn)練等培訓(xùn)工作，并逐一進(jìn)行考核;組織了消防演習(xí)和群體的事件演練;完成了公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)的保障任務(wù),。每項(xiàng)工作計(jì)劃嚴(yán)密,，組織有序，很好地體現(xiàn)出一支紀(jì)律嚴(yán)明,，訓(xùn)練有素的保安隊(duì)伍,，為公司贏得了上級(jí)的肯定和廣大群眾的贊揚(yáng)。根據(jù)各保安隊(duì)的工作匯報(bào),，從如下幾點(diǎn)作工作總結(jié),。

1、政治思想教育,。

以企業(yè)文化為切入點(diǎn)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,，強(qiáng)調(diào)以人為本，強(qiáng)調(diào)觀念溝通和形成共識(shí)的管理理念和管理方式,，著眼于隊(duì)伍的良好精神狀態(tài)和組織風(fēng)氣的塑造,，形成企業(yè)內(nèi)在的凝聚力和外在的群體競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，把公司的目標(biāo)變成為員工自覺(jué)的追求,。圍繞著這一教育目標(biāo),，安保部結(jié)合保安行業(yè)的特點(diǎn)，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),，關(guān)心每一保安員的思想健康,，心理健康，多組織一些輕松的集體活動(dòng)來(lái)緩解保安工作壓力。避免傳統(tǒng)的,、嚴(yán)肅的思想教育,，杜絕高壓手段“洗腦”方式，充分尊重隊(duì)員的個(gè)性和特點(diǎn)以及心理訴求,，積極化解他們的內(nèi)心困惑,，以交流的方式解結(jié)思想問(wèn)題，從而引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)職業(yè)理想和職業(yè)道德,，正確認(rèn)識(shí)使命感和責(zé)任感,，最終以自覺(jué)的行動(dòng)在本職工作中體現(xiàn)出來(lái)。政治思想工作經(jīng)驗(yàn)必須從實(shí)踐中得來(lái),，好的理論是一種指導(dǎo)思想和工作方向,，只有把解決思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，保安隊(duì)伍會(huì)迎來(lái)更美好的未來(lái),。

2,、治安防范。

治安防范必須從意識(shí)上建立,，從方式上優(yōu)化,，從制度上貫徹執(zhí)行。這項(xiàng)工作是沒(méi)有最好只有更好的工作,，意識(shí)靠不斷加強(qiáng),，方式上不斷更新，人防和技防相結(jié)合,，依靠一支有快速反應(yīng)能力的保安隊(duì)伍作保障,。安保部將安全防范工作列為第一重點(diǎn)，了解和掌握小區(qū)和周邊安全動(dòng)態(tài),，抓好日常安全管理工作的落實(shí),、檢查、監(jiān)督工作,，確保小區(qū)的安全有序,。一年來(lái)，三個(gè)小區(qū)均無(wú)重大安全事故,?；乇０碴?duì)，對(duì)崗位進(jìn)行了更新設(shè)置和布防,，合理配置人員,，加強(qiáng)了門(mén)衛(wèi)盤(pán)查和來(lái)訪登記工作。對(duì)業(yè)主和住戶(hù)的投訴和報(bào)警全部記錄在案,，并能快速進(jìn)行處理，并反饋回業(yè)主、住戶(hù),，并對(duì)工地的治安、防盜竊也作出了重大的貢獻(xiàn)得了工地的高度贊揚(yáng)。保安隊(duì)在隊(duì)伍建設(shè)方面采取了形式多樣的思想品德教育,。能積極開(kāi)展各項(xiàng)練兵,，特別是隊(duì)員形象、儀容儀表方面,，采取了準(zhǔn)軍事化管理和訓(xùn)練,，并組織了隊(duì)列考核，取得了明顯的效果,。

3,、消防安全。

安保部能遵照“預(yù)防為主,，防消結(jié)合”的方針,，從完善制度和狠抓落實(shí)入手，成立了義務(wù)消防隊(duì)和制定了火災(zāi)應(yīng)急方案,，并在“全國(guó)安全生產(chǎn)月”和“11.9消防日”的消防演習(xí)中,，以模擬實(shí)戰(zhàn)形式檢驗(yàn)了隊(duì)伍的快速反應(yīng)能力和撲救火災(zāi)能力，取得了領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的高度贊揚(yáng),。保安部將消防知識(shí)宣傳教育和滅火訓(xùn)練列為培訓(xùn)教材的一項(xiàng)重要內(nèi)容,，全組織有關(guān)部門(mén)培訓(xùn)12次，并組織年度考核,，大大提高了保安隊(duì)伍的消防安全防和消的能力.,。

各保安隊(duì)確實(shí)能結(jié)合小區(qū)實(shí)際，為小區(qū)的保安服務(wù)工作作出較好的成績(jī),，也是公司整個(gè)物業(yè)管理隊(duì)伍的生力軍,，進(jìn)步明顯。但是,，我們決不能躺在功勞簿上過(guò)著暇日而沾沾自喜,，我們要清楚地看到存在的不足和差距，我們還很多工作還沒(méi)深入去開(kāi)展和落實(shí),。

1,、管理理念和工作思路問(wèn)題。

物業(yè)公司的“產(chǎn)品“就是服務(wù),，宗旨就是要向業(yè)主提供有效且經(jīng)濟(jì)的服務(wù),，最大限度地提升和發(fā)揮物業(yè)的使用價(jià)值和最大效用，為業(yè)主提供優(yōu)美,、舒適,、寧?kù)o,、快樂(lè)、健康的工作生活環(huán)境,。這就對(duì)我們管理者管理理念提出了嚴(yán)格的要求,，歷史遺留的特定工作思路要打破，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),。保安服務(wù)工作,，不再停留在單純的治安管理工作上，舉例說(shuō)明,，比如隊(duì)長(zhǎng),、班長(zhǎng)，僅僅是接報(bào)案,，然后到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行維護(hù),，然后報(bào)警察處理，諸如此類(lèi)的事件恐怕連保安員都可以完成,。我們的基層管理人員,，有沒(méi)考慮過(guò)隊(duì)伍的管理要結(jié)合公司的經(jīng)營(yíng)，怎樣規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),，節(jié)約經(jīng)營(yíng)成本,，保安的費(fèi)用占經(jīng)營(yíng)收入的比例等，怎樣去完成各項(xiàng)工作的評(píng)估,，配置人員的面積比例,，人口比例，結(jié)合這些評(píng)估,，怎樣去調(diào)整工作思路,，最終輔助公司完成經(jīng)營(yíng)收入增長(zhǎng)百分之十以上的目標(biāo)。也許,，保安隊(duì)伍的管理者中的思路根本就沒(méi)到達(dá)過(guò)這些領(lǐng)域,，這就是不足、差距,，觀念不改變,，工作思路就偏離航線(xiàn)。

2,、執(zhí)行力問(wèn)題,。

這是對(duì)保安隊(duì)伍管理層提出的要求。在工作中注意顧全大局,，切實(shí)做到令行禁止,。自覺(jué)維護(hù)公司的利益，維護(hù)公司管理制度的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性,，以公司目標(biāo)為航向,，確保公司工作部署的貫徹落實(shí),。我們鼓勵(lì)管理處和管理處之間，保安隊(duì)和保安隊(duì)之間的良性工作競(jìng)爭(zhēng),，同時(shí)也讓班長(zhǎng)和隊(duì)員都擁有公平競(jìng)爭(zhēng)上崗的渠道和空間,，檢驗(yàn)考核隊(duì)長(zhǎng)和班長(zhǎng)的工作和能力也是一項(xiàng)重要的工作。所以,，只有建立良好的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，才能提高全體隊(duì)員的積極能動(dòng)性,，提倡能者上,，庸者下，排除一切制約保安隊(duì)伍建設(shè)的不利因素,，同時(shí)善于把上級(jí)精神與自身實(shí)際結(jié)合起來(lái),，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。善于調(diào)動(dòng)員工的工作自主性和工作創(chuàng)造性,，摸清整個(gè)保安隊(duì)伍的人員素質(zhì)構(gòu)成,，以最大發(fā)揮每人的創(chuàng)造潛能，合理安排,，用異向的思維和多方位考慮解決工作中的難題,，才能把上級(jí)交辦的工作做好，做到位,。然而,，有的基層管理者甚至是隊(duì)長(zhǎng)，放松了對(duì)自己的要求,，主觀思想嚴(yán)重,，對(duì)思想教育工作敷衍了事和下情阻塞，狹隘的考慮部門(mén)利益,、小集體利益,，不從全局利益考慮問(wèn)題，導(dǎo)致了管理分割,，相互不配合,，出現(xiàn)相互推諉扯皮等現(xiàn)象，甚至拉幫結(jié)派,，造成工作效率低下,，最終出現(xiàn)更嚴(yán)重的后果，給公司帶來(lái)較大的損失,。班長(zhǎng),、隊(duì)長(zhǎng)的執(zhí)行力也是我們安保部下一步工作整改重點(diǎn)。

3,、管理能力和隊(duì)伍素質(zhì)問(wèn)題,。

公司領(lǐng)導(dǎo)在工作會(huì)議上提出目前的突出問(wèn)題就有這項(xiàng),，這在保安隊(duì)伍的管理人員中問(wèn)題尖銳，“會(huì)帶兵的.沒(méi)文化,，有文化的不會(huì)帶兵,，”甚至兩樣都缺都存在;管理層令出多門(mén)，讓隊(duì)員無(wú)所適從等我們要正視這些問(wèn)題,，保安隊(duì)伍的整體文化素質(zhì)偏低是客觀存在的現(xiàn)象,，我們中層干部不單要提高自身綜合能力，而且要在隊(duì)伍里充當(dāng)導(dǎo)師,，要有教育和培訓(xùn)能力,。這些方面安保部要在今后的工作中加強(qiáng)培訓(xùn)工作的組織和計(jì)劃，進(jìn)行系統(tǒng)的素質(zhì)培訓(xùn),。學(xué)習(xí)是工作之基,、能力之本、水平之源,。在學(xué)習(xí)方法上我們不僅要從書(shū)本中,、從媒介上獲取知識(shí)和信息，而且要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),、向群眾學(xué)習(xí),，從日常工作實(shí)踐中獲取營(yíng)養(yǎng)，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為構(gòu)建我們公司發(fā)展創(chuàng)新的能力,，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)我們公司改革上臺(tái)階的能力和全面提高自身的綜合素質(zhì)能力,。這樣才能完成公司內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外創(chuàng)品牌的指導(dǎo)思想,。

1,、進(jìn)一步加強(qiáng)組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)、加大力度對(duì)三個(gè)小區(qū)的安全監(jiān)管及隱患跟蹤整改到位,。每月組織巡檢小組定期到各管理處進(jìn)行巡檢,，采取節(jié)假日前例行檢查與每月兩次抽查相結(jié)合的方式，嚴(yán)格檢查安全隱患整改情況,，定期召開(kāi)由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和各單位負(fù)責(zé)人參加的安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),，建立安全事故隱患匯報(bào)機(jī)制，確定凡發(fā)現(xiàn)事故隱患必須向上級(jí)部門(mén)匯報(bào),，否則將按照責(zé)任追究制度予以嚴(yán)肅處,，2、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,，進(jìn)一步健全安全基礎(chǔ)管理工作,，繼續(xù)推行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，層層分解,、層層落實(shí),、責(zé)任到人,。3、加大安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)力度,。深入持久地開(kāi)展各種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育工作,，要以對(duì)安全生產(chǎn)的方針政策宣傳和教育為重點(diǎn)，努力提高職工的消防安全,、技能素質(zhì),。4、做好電梯,、配電等重點(diǎn)設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)工作,，消除設(shè)備安全隱患，確保設(shè)備安全運(yùn)行,。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)整改工程的安全檢查力度確保不出現(xiàn)人身設(shè)施安全事故。

同時(shí)在剖析了三個(gè)存在的問(wèn)題上下功夫,，處處圍繞著公司利益,，轉(zhuǎn)變管理理念和創(chuàng)新工作思路，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，要堅(jiān)決破除一切與科學(xué)發(fā)展觀不相符合的觀念,，積極適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，從習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)老辦法的思維定勢(shì)轉(zhuǎn)變到科學(xué),、務(wù)實(shí),、創(chuàng)新的思維上來(lái)，使以人為本,、全面協(xié)調(diào),、持續(xù)發(fā)展、科學(xué)統(tǒng)籌,、質(zhì)量效益,、自主創(chuàng)新等新觀念，進(jìn)入到思想深處,、落實(shí)到工作實(shí)處,，真正轉(zhuǎn)化為推動(dòng)職工作的思維方法和發(fā)展思路，推動(dòng)企業(yè)又好又快地發(fā)展,。

保安隊(duì)伍的工作確實(shí)任重道遠(yuǎn),，鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵，保安隊(duì)伍一定要從目前保安行業(yè)的特性中謀取一條穩(wěn)定發(fā)展的道路,，通過(guò)我們的機(jī)制,、我們的管理將保安員的滿(mǎn)腔熱情固化為豐厚的物質(zhì)財(cái)富，凝結(jié)成發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,，從而升華為企業(yè)品牌的航標(biāo),。

保部工作總結(jié)篇十

紀(jì)保部(樓管,、生勞部)是學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)指導(dǎo)下,，在校學(xué)生會(huì)中進(jìn)行自我約束,、自我組織、自我管理工作的職能部門(mén),。

紀(jì)保部(樓管,、生勞部)是校學(xué)生會(huì)內(nèi)部自律、監(jiān)督及考核的組織,，工作采取自律為主,、他律為輔的方式和手段，在完成上級(jí)布置及例行的各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí),，以豐富校園文化,、提高學(xué)生文明修養(yǎng)、增強(qiáng)學(xué)生自律意識(shí)為目標(biāo),，做到學(xué)生自我管理,、自我教育、自我監(jiān)督,、自我服務(wù),。

干事、預(yù)備干事的選拔通過(guò)自薦,、推薦等方式,，其任免經(jīng)學(xué)生會(huì)考核后決定。

1.配合學(xué)生會(huì)常委會(huì)抓好校學(xué)生會(huì)的紀(jì)律管理及工作考核,，促進(jìn)保持良好學(xué)生會(huì)風(fēng)氣,。

2.查處違反學(xué)生會(huì)制度及相關(guān)校規(guī)校紀(jì)現(xiàn)象，調(diào)解學(xué)生內(nèi)部矛盾,，維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,。

3.通過(guò)講座等形式，開(kāi)展學(xué)習(xí),、遵守學(xué)生會(huì)制度的法制觀念和安全觀念教育,，增強(qiáng)校學(xué)生會(huì)成員遵紀(jì)守法的意識(shí)，引導(dǎo)學(xué)生會(huì)成員自我管理和約束,。

4.舉辦大型活動(dòng)應(yīng)及時(shí)向常委會(huì)提交活動(dòng)計(jì)劃,，活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)上交活動(dòng)總結(jié)，做好相關(guān)資料的整理備案工作,。

5.不定期的組織召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),、意見(jiàn)征求會(huì)，及時(shí)了解同學(xué)意見(jiàn)，協(xié)助相關(guān)部門(mén)提出合理的解決方案,。

6.監(jiān)督本會(huì)干部遵守規(guī)章制度的情況,。

7.指導(dǎo)各院（部）分會(huì)的紀(jì)檢工作的開(kāi)展。（生勞部）,。

8.負(fù)責(zé)我系衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的分工,、檢查，做好保潔工作,；

9.負(fù)責(zé)完成班級(jí),、宿舍的衛(wèi)生內(nèi)務(wù)檢查評(píng)比工作；

10.負(fù)責(zé)大一大二的文明宿舍評(píng)比和舉辦大一新生溫馨家園舍標(biāo)大賽,。

11.負(fù)責(zé)做好期末同學(xué)返鄉(xiāng)火車(chē)票,、車(chē)票預(yù)定工作；

12.負(fù)責(zé)各班值周的安排,、指導(dǎo)及檢查,，并與組織部共同評(píng)選出每次值周的“值周積極分子”

13.負(fù)責(zé)系學(xué)生活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)器材搬運(yùn)和安全保衛(wèi)工作；

14.完成校,、系學(xué)生會(huì)布置的其他工作,；

15.協(xié)助其他部門(mén)開(kāi)展工作。

保部工作總結(jié)篇十一

自20xx年x月份以來(lái),，安全環(huán)保部在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門(mén)的配合以及部員的共同努力下,，完成了以下主要工作,，取得了一定的成績(jī)，為北京地鐵x號(hào)線(xiàn)x期xx標(biāo)項(xiàng)目的進(jìn)場(chǎng)開(kāi)工做好了準(zhǔn)備,。

安全環(huán)保部由于缺乏地鐵施工的經(jīng)驗(yàn),，要不斷地通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)使自己多掌握地鐵施工的知識(shí)，所以安保部主要組織學(xué)習(xí)工程技術(shù)知識(shí)以及安全管理知識(shí),，同時(shí)著手做一些前期的準(zhǔn)備工作,，如預(yù)案、交底,、規(guī)程等,，通過(guò)做這些工作，進(jìn)一步梳理安保部工作的流程,，為以后的管理積累經(jīng)驗(yàn),。

在組織學(xué)習(xí)方面：技術(shù)上認(rèn)真學(xué)習(xí)圖紙、相關(guān)的的規(guī)范,、閱讀《地鐵盾構(gòu)施工》《盾構(gòu)施工技術(shù)》等書(shū)籍,，通過(guò)對(duì)上述的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了每個(gè)人的理論基礎(chǔ)；安全方面均報(bào)考了北京市建委組織的專(zhuān)職安全員考試,，通過(guò)這個(gè)考試,，認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了安全管理知識(shí)、安全法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)以及安全技術(shù)知識(shí),，使得安全環(huán)保部的每個(gè)人都能夠有著扎實(shí)的安全相關(guān)知識(shí),，并做到持證上崗。為了學(xué)習(xí)安全管理方面的經(jīng)驗(yàn)和辦法,，安保部組織到xx號(hào)線(xiàn)進(jìn)行相關(guān)的學(xué)習(xí),，通過(guò)向他們的學(xué)習(xí)，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ慕?jīng)驗(yàn),，基本上對(duì)北京市地鐵施工的安全管理有了較為深刻的認(rèn)識(shí),。

在做開(kāi)工準(zhǔn)備基礎(chǔ)工作方面，主要做了以下工作：

1,、完成了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的編制工作,；

2、編制并上報(bào)《20xx年冬季暨20xx年春季火災(zāi)防控專(zhuān)項(xiàng)方案》,；

3,、完成了《安全管理辦法》的編制工作；

4,、完成了各工種的《安全技術(shù)交底》的編制工作,；

5、完成了各工種的《安全操作規(guī)程》的編制工作,；

6,、協(xié)助工程部整理《實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)》工作；

7,、編制并上報(bào)了《臨電報(bào)裝及電力改遷方案》,；

8、編制并上報(bào)了《冬季施工方案》,。

安全環(huán)保部在10月10日以及11月7日組織項(xiàng)目部全體員工進(jìn)行了兩次消防安全知識(shí)培訓(xùn),。通過(guò)這兩次消防安全培訓(xùn)，使得大家對(duì)火災(zāi)有了深刻的認(rèn)識(shí),，同時(shí)掌握了一些火災(zāi)的基本知識(shí),，以及面臨火災(zāi)如何做到“四會(huì)”。并通過(guò)消防安全知識(shí)培訓(xùn)讓大家提高安全意識(shí),、提高自救逃生的能力,。安保部的消防培訓(xùn)引起了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)對(duì)目前項(xiàng)目部臨時(shí)駐地的消防責(zé)任人進(jìn)行了分區(qū)劃分和安排,，并安排購(gòu)置了消防器材,，做到了有備無(wú)患。

同時(shí)、安保部也在業(yè)主的組織下接受了消防安全方面的教育和培訓(xùn),，20xx年10月31日,，安保部參加了由軌道公司組織的并請(qǐng)北京市公安局消防負(fù)責(zé)人鄭智斌主講的消防安全教育培訓(xùn)。通過(guò)這些學(xué)習(xí),，提高了安保部自身的安全意識(shí)及增長(zhǎng)了安全知識(shí),。為以后安全環(huán)保方面開(kāi)展工作奠定了基礎(chǔ)。

安全環(huán)保部的工作還有許多不足之處,，列舉如下,，需在各位的'幫助下進(jìn)行改進(jìn)：

1、學(xué)習(xí)缺乏主觀能動(dòng)性,；

2,、管理缺乏系統(tǒng)性；

3,、工作缺乏超前性,；

4、相關(guān)資料缺乏搜集整理成冊(cè),。

以上四個(gè)方面需要在以后的工作中進(jìn)一步改進(jìn),，完善，做到積極主動(dòng)學(xué)習(xí),，對(duì)安保部的管理形成一套系統(tǒng),，用超前的理念和思維做工作，想在別人之前,、做在別人之前,，對(duì)相關(guān)的資料以及文件進(jìn)行搜集整理、成目錄,、成冊(cè),、并牢記在心,。

20xx年是地鐵x號(hào)線(xiàn)施工的重點(diǎn)一年,，在這一年里，我們要基本完成車(chē)站主體工程,，以及盾構(gòu)進(jìn)場(chǎng)等一些列的非常重要的施工,，故在即將到來(lái)的20xx年，安全環(huán)保部除了做好本職職責(zé)外,，重點(diǎn)要做好以下工作,。

1、根據(jù)施工計(jì)劃制定全年詳細(xì)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,，即何時(shí)哪些單項(xiàng)工程開(kāi)工,，哪些工人可能新進(jìn)場(chǎng)，準(zhǔn)備好相關(guān)的安全教育培訓(xùn)資料，屆時(shí)組織教育培訓(xùn),。

2,、確保安全、環(huán)保費(fèi)用的專(zhuān)款專(zhuān)用,。在交通導(dǎo)改設(shè)施,、消防設(shè)施、現(xiàn)場(chǎng)安全文明環(huán)保標(biāo)識(shí)標(biāo)志牌的制作等進(jìn)行安保費(fèi)用的專(zhuān)款專(zhuān)用,。

3,、組織定期和不定期的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,，消除隱患,。

4、對(duì)危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè),、特種設(shè)備,、可能發(fā)生危險(xiǎn)的危險(xiǎn)源或風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)盯控，對(duì)相關(guān)作業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的教育,，確保不發(fā)生安全事故,。

5、平時(shí)多加督促,，隨時(shí)做好迎檢準(zhǔn)備,，使“標(biāo)準(zhǔn)成為習(xí)慣，習(xí)慣符合標(biāo)準(zhǔn)”,，避免為了應(yīng)付檢查而專(zhuān)門(mén)進(jìn)行停工整理現(xiàn)場(chǎng),。

6、及時(shí)與監(jiān)理溝通,，形成內(nèi)順外和的局面,，內(nèi)業(yè)資料完善、完整,、外部現(xiàn)場(chǎng)安全環(huán)?？煽亍?/p>

20xx年我們因?yàn)椴荒芗皶r(shí)進(jìn)場(chǎng)而有許多工作沒(méi)有開(kāi)展,，但是安全環(huán)保部做了一些工作,。同時(shí)即將到來(lái)的20xx年是關(guān)鍵的一年，隨著工程施工的順利展開(kāi),，安全環(huán)保部的工作會(huì)變得繁忙而緊張,。工欲善其事必先利其器,，為了做好下一年的工作,，安保部一定會(huì)利用好今年剩下的時(shí)間,，做好準(zhǔn)備工作，迎接即將到來(lái)的20xx年,。

保部工作總結(jié)篇十二

長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆濟(jì)滄海。斗轉(zhuǎn)星移,，時(shí)間飛逝,，回首間，自己已經(jīng)站在學(xué)期之末了,。在這一學(xué)期,，紀(jì)衛(wèi)部門(mén)的全體同仁在這個(gè)學(xué)年里，雖不敢說(shuō)是鞠躬盡瘁,，但算是盡心盡責(zé)地工作著,，為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境而努力著,。

古有云：無(wú)規(guī)矩不成方圓,。其中的規(guī)矩指的就是紀(jì)律,，而紀(jì)律守則實(shí)施情況的好壞則決定了與之相關(guān)的工作是否能順利完成的關(guān)鍵,，這也正是紀(jì)衛(wèi)部工作的重要所在。紀(jì)衛(wèi)部作為一個(gè)以紀(jì)律檢查為主要工作的部門(mén),，在學(xué)生會(huì)中有著十分重要的作用。我們雖然不像文體部,、宣傳部那樣或能舉行活力四射的活動(dòng),、或能用宣傳欄和海報(bào)展現(xiàn)著精彩的生活。由于工作性質(zhì)決定,，我們只能在其位謀其職,，默默地每天堅(jiān)持檢查晚自習(xí)出勤情況，一絲不茍,。在同學(xué)們都在欣賞著舞臺(tái)上精彩的表演時(shí),，我們卻在忙于維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的秩序,；面對(duì)同學(xué)對(duì)我們工作的不理解,，我們只能耐心地向他解釋?zhuān)煌瑢W(xué)不配合我們的工作，甚至把我們的工作當(dāng)兒戲時(shí),，我們只能保持極大的忍耐力和克制力,。偶爾遇上機(jī)會(huì)去協(xié)助其他部門(mén)工作或是每次的突擊檢查就是我們最快樂(lè)的時(shí)光,。我們正是這樣默默無(wú)聞的努力著，既沒(méi)有炫人眼目的驚人業(yè)績(jī),，也沒(méi)有多少轟轟烈烈,，有的只是樸實(shí)無(wú)華和默默無(wú)聞的無(wú)私奉獻(xiàn)，同樣得到了校領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委學(xué)生會(huì)的認(rèn)可,。

我們?cè)诠ぷ髦胁荒芗皶r(shí)將檢查結(jié)果上報(bào),，有時(shí)星期一的檢查結(jié)果竟能拖到星期五也未上交。

2.在開(kāi)展檢查晚自習(xí)的時(shí)候,，有同學(xué)反映我部門(mén)的態(tài)度不好,，而使檢查工作不能順利進(jìn)行，甚至容易與學(xué)生發(fā)生正面沖突,。

3.紀(jì)檢觀念淡薄,，工作的時(shí)候一些干部干事的積極性欠佳，在檢查晚自習(xí)的時(shí)候工作中竟出現(xiàn)了遲到甚至無(wú)到的現(xiàn)象,。

4.未能與班級(jí)考勤干部保持溝通,，導(dǎo)致某些同學(xué)不了解我部出臺(tái)的新規(guī)定，造成了一些不必要的麻煩,。

5.我部的工作比較程序化和機(jī)械化,，欠缺靈活性。

以上是我部的xx上半年的工作總結(jié),，雖然我們有些不足,，但我們?nèi)詴?huì)努力，明天是一個(gè)似近而遠(yuǎn)的詞,，我不知道它代表著什么,，可我知道我們部門(mén)在明天會(huì)更加努力，為共建僑中的美好明天而努力奮斗,。

這是一篇關(guān)于,，由*****,com小編輯收集整理，希望可以幫助到您,！時(shí)間總是在身邊不經(jīng)不覺(jué)地流逝,，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期已經(jīng)過(guò)去了?；叵朐谶@一學(xué)期我們紀(jì)保部的工作,。我覺(jué)得......

生命科學(xué)系"不知庭霰今朝落，疑是林花昨夜開(kāi)"唐·宋之問(wèn)《苑中遇雪應(yīng)制》,用這首詩(shī)來(lái)形容時(shí)間的轉(zhuǎn)瞬即逝一點(diǎn)也不夸張,，不管饕餮的時(shí)間怎樣吞噬著一切,，我們要在......

保部工作總結(jié)篇十三

尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、全體同仁們：

在緊張,、忙碌,、充實(shí),、學(xué)習(xí)中六個(gè)月過(guò)去了，回顧這半年的工作,，安保部緊緊圍繞著酒店發(fā)展的總體戰(zhàn)略,，全員能在酒店開(kāi)業(yè)前的開(kāi)荒任務(wù)中多出一份力，始終以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,，立足本職、講求實(shí)效,、積極進(jìn)取,。從日常的交接班中，錘煉嚴(yán)格的組織紀(jì)律觀念;從每天的交接班前進(jìn)行了十五分鐘的軍事列隊(duì)訓(xùn)練中,，鍛煉整齊劃一,、團(tuán)結(jié)一致的優(yōu)良作風(fēng);從每天對(duì)崗位衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量的檢查評(píng)比中,，練就一絲不茍,、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)扎實(shí)工作;從總監(jiān)到員工每天勤奮努力工作，嚴(yán)格履行職責(zé)中,，凝聚情同手足,、忠誠(chéng)于酒店、勇于奉獻(xiàn)的精神,。通過(guò)一系列的思想教育培訓(xùn)引導(dǎo),，使部門(mén)員工服務(wù)意識(shí)更加牢固。在消防安全工作方面,，我們?cè)鰪?qiáng)了使命感和緊迫感,，為確保酒店各類(lèi)大型活動(dòng)的順利舉行和酒店無(wú)重大責(zé)任事故，對(duì)員工作了專(zhuān)項(xiàng)的技能培訓(xùn),。

總的看來(lái),，我們的工作還存在著許多明顯的不足，為了能在今后的'工作中,，揚(yáng)長(zhǎng)避短,，取得更大的成績(jī)，以適應(yīng)未來(lái)酒店發(fā)展的需要,，特作如下總結(jié)：

服務(wù)意識(shí),、服務(wù)水平、及服務(wù)技能的綜合提高,，關(guān)鍵是離不開(kāi)有效的專(zhuān)業(yè)陪訓(xùn),。因此，在領(lǐng)導(dǎo)們指導(dǎo)下本部全面強(qiáng)化,、細(xì)化了培訓(xùn)工作,，使培訓(xùn)無(wú)處不在，無(wú)時(shí)不在,。突出了對(duì)崗位服務(wù)技能,、酒店基礎(chǔ)知識(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)思想教育等內(nèi)容的培訓(xùn),。通過(guò)豐富多樣的培訓(xùn)方式方法,，開(kāi)展崗位帶訓(xùn)、以老帶新,、以強(qiáng)帶弱,、部門(mén)指導(dǎo)。利用交接班前后,，督導(dǎo)層走動(dòng)式管理,，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，使培訓(xùn)工作更具實(shí)效性,、針對(duì)性,、可操作性，確實(shí)以培訓(xùn)帶動(dòng)和促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作順利完成,，同時(shí),，員工的服務(wù)水平和服務(wù)技能有了較大的進(jìn)步，服務(wù)質(zhì)量也得到了有效的保證,。

“隱患險(xiǎn)于明火,、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山”的警示,，時(shí)刻牢記在心,。對(duì)酒店領(lǐng)導(dǎo)“抓安全就是抓效益”的指示精神認(rèn)識(shí)到位。部門(mén)在安全工作管理上,，從不懈怠,，嚴(yán)肅認(rèn)真狠抓落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)章制度,，落實(shí)安全責(zé)任制,、切實(shí)的把安全防范工作落實(shí)到日常的工作管理中。要充分利用電視監(jiān)控設(shè)備的作用對(duì)樓層,，重點(diǎn)區(qū)域,、重點(diǎn)時(shí)段。對(duì)可疑情況的監(jiān)視巡查力度,，確保酒店每個(gè)區(qū)域都是安全的,，給客人創(chuàng)造一個(gè)良好的消費(fèi)環(huán)境，給員工一個(gè)安全的工作環(huán)境,。在酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)消防工作的大力支持下,，及時(shí)糾正消防安全隱患,，保證了消防設(shè)施設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)，確保酒店正常運(yùn)營(yíng),。在對(duì)部門(mén)員工安全管理上,，嚴(yán)格按照消防安全工作要求，利用各類(lèi)器材設(shè)施,，強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能的學(xué)習(xí),。使每一名員工都能了解設(shè)施設(shè)備基本性能和用途，熟練操作使用,，確保所有隊(duì)員遂行各種突發(fā)急難險(xiǎn)重任務(wù)的能力,。

不可否認(rèn)安保部的中心工作、重點(diǎn)工作是安全,。酒店開(kāi)業(yè)在即部門(mén)絕大部分人員認(rèn)識(shí)還不到位,；總以為我們把消防設(shè)施管理好、維護(hù)好,，保證酒店財(cái)產(chǎn),、客人財(cái)產(chǎn)不受損失，客人及員工的人身安全得到保證我們就圓滿(mǎn)完成任務(wù)了,，對(duì)服務(wù)這個(gè)問(wèn)題認(rèn)識(shí)不足,，不知道應(yīng)該怎樣去為客人服務(wù)，為酒店員工服務(wù),，為酒店服務(wù),。在酒店領(lǐng)導(dǎo)的提醒下，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)層及時(shí)覺(jué)醒,，集中了大量的時(shí)間和精力安排布署員工服務(wù)意識(shí),、服務(wù)技能的培訓(xùn)工作，為了使培訓(xùn)工作更系統(tǒng),、更具體,、更有目標(biāo)，部門(mén)提前試發(fā)了工裝,、組織人員制訂安保部服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,。我們從員工進(jìn)入酒店的那一刻起到員工下班離開(kāi)酒店，員工都能較準(zhǔn)確的掌握自己在服務(wù)方面應(yīng)該做到哪些,，他們的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌、走姿,、站姿,、坐姿、哪怕是一句細(xì)小的問(wèn)候語(yǔ)言，我們都做了比較詳細(xì)的規(guī)定,。提升了員工形象,、直觀的掌握了崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)流程，為提高部門(mén)的全面工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ),。

大力宣講拓展訓(xùn)練的意義和作用,，組織員工學(xué)習(xí)參加拓展培訓(xùn)人員心得體會(huì)，使同事們從內(nèi)心深處接受拓展培訓(xùn),，正確認(rèn)識(shí)拓展培訓(xùn),，部門(mén)已有不少同事對(duì)參加拓展培訓(xùn)產(chǎn)生了期待,。部門(mén)主管搜集了一定數(shù)量的便于部門(mén)員工操作的拓展項(xiàng)目,，讓員工在沒(méi)有壓力的情況下，把搜集整理好的拓展項(xiàng)目當(dāng)成游戲來(lái)做（只限于不當(dāng)班員工）,，每天堅(jiān)持,。通過(guò)潛移默化的引導(dǎo)讓大家真正的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性，讓大家學(xué)會(huì)顧全大局,，個(gè)人利益服從集體利益,，同時(shí)讓大家體會(huì)到認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)的做好本職工作,，各司其職各盡所能對(duì)集體工作是多么的重要;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,、積極進(jìn)取的人生態(tài)度對(duì)一個(gè)企業(yè)的發(fā)展的是多么的重要。通過(guò)一段時(shí)間的訓(xùn)練,，我們員工實(shí)際工作中在相互幫助,、相互信任、相互鼓勵(lì),，服從命令,、遵守紀(jì)律、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)等方向已有較大的進(jìn)步,，他們能充分認(rèn)識(shí)注重細(xì)節(jié),，精細(xì)化管理是我們工作的又一個(gè)努力方向。通過(guò)觀察分析,，我們部分的員工綜合素質(zhì)有了不同程度的提高,。

1、個(gè)別員工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),，服務(wù)技能水平較低,，履行職責(zé)能力差。

2,、在培養(yǎng)保安員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力方面做的不夠,。

3、個(gè)別督導(dǎo)層對(duì)員工培訓(xùn)能力不夠。

保部工作總結(jié)篇十四

總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,、各的配合下和部門(mén)員工的努力下,，順利圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作，現(xiàn)將上半年的工作匯報(bào)如下：

1.制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案,。

2.召開(kāi)春節(jié),、端午、清明,、五一節(jié)日前夕安全動(dòng)員會(huì)及節(jié)日期間安全保障工作計(jì)劃的培訓(xùn),。

3.做好節(jié)日前的安全檢查工作

為保障大廈節(jié)日期間的安全，分批對(duì)大廈進(jìn)行全面的安全大檢查,，對(duì)排查出的安全隱患及時(shí)通知各部門(mén)進(jìn)行整改,。

對(duì)大廈各租戶(hù)節(jié)日期間安全管理提出管理意見(jiàn)，保障節(jié)日期間在運(yùn)營(yíng)中能夠做到安全第一,，同時(shí)加強(qiáng)了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度,，保障節(jié)日期間的安全。

1.人員進(jìn)出

制定新的門(mén)禁制度后,，實(shí)行狀況良好,，對(duì)散發(fā)小廣告、推銷(xiāo)商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕,，也有效降低了偷盜等違法犯罪行為,，確保大廈及人員的人身財(cái)產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。

2.外來(lái)人員及物品進(jìn)出管理

51張,，核查攜物明細(xì),，落實(shí)出門(mén)單簽字制度。

3.維護(hù)停車(chē)場(chǎng)秩序

在客服人員和保安部其他工作人員的有利配合下,，停車(chē)場(chǎng)停車(chē)

秩序井然有序,，主要道路暢通，無(wú)因占道停車(chē)位而引起道路擁堵的現(xiàn)象,，保安糾正亂停車(chē)80余次,。

4.非機(jī)動(dòng)車(chē)輛的管理

保安部加強(qiáng)了大廈非機(jī)動(dòng)車(chē)的管理，針對(duì)非機(jī)動(dòng)車(chē)亂停亂放的

現(xiàn)象,，在大廈自行車(chē)車(chē)棚及周邊劃出一片區(qū)域,，專(zhuān)門(mén)停放非機(jī)動(dòng)車(chē)，防止亂停亂放非機(jī)動(dòng)車(chē)致使道路擁堵,，同時(shí)也減少了治安案件的發(fā)生,。

1.安保部全體人員克服了人員少、集團(tuán)會(huì)議多,，維護(hù)了大廈辦公秩序不受影響,。對(duì)于鬧事人員,，保安采取全程人員監(jiān)控，信息隨時(shí)匯報(bào),，冷靜處理對(duì)待,，防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大，避免現(xiàn)場(chǎng)混亂,，為接待部門(mén)爭(zhēng)取處理時(shí)間,。

2.大型會(huì)議活動(dòng)

上半年保障集團(tuán)大型會(huì)議活動(dòng)10多次，對(duì)于會(huì)議活動(dòng)多的特點(diǎn),，

保安部針對(duì)以上特點(diǎn),，做到有計(jì)劃、有落實(shí),、有檢查,、有總結(jié)。提前計(jì)劃分配崗位,，安全護(hù)送保障,，做到安保人員之間無(wú)縫對(duì)接,，保障領(lǐng)導(dǎo)安全出行,。

1.消防宣傳

為保證大廈的消防安全，保安部為各租戶(hù)發(fā)放消防治安安全材料,，制作消防,、治安安全展板，展示宣傳消防治安安全工作,，在大廳張貼煙花爆竹禁放宣傳畫(huà)及標(biāo)識(shí),，制作消防及地震宣傳資料片，下發(fā)各單位進(jìn)行宣傳培訓(xùn),。

2.設(shè)備設(shè)施

對(duì)大廈及綜合樓的滅火器進(jìn)行年檢,，對(duì)配置不合理的進(jìn)行調(diào)換。

保安排查安全隱患10處,，及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)消除了消防安全隱患,。

處理垃圾桶煙頭引起的陰燃火情3起，值班人員責(zé)任心強(qiáng),，處理及時(shí),，避免火情蔓延，未造成重大影響,。

1.部門(mén)周例會(huì)工作

堅(jiān)持部門(mén)周例會(huì)工作,，各專(zhuān)業(yè)總結(jié)上周工作，完善不足,，部署本周工作,，重大事項(xiàng)討論決擇,，理清思路、明確目標(biāo),、責(zé)任分工,，為工作目標(biāo)的實(shí)施做好準(zhǔn)備。

2.對(duì)新員工進(jìn)行崗位,、思想,、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

為了幫助新員工熟悉公司和項(xiàng)目情況,、盡快融入新的工作環(huán)境,，保安部在對(duì)新入職的保安隊(duì)員進(jìn)行了思想和職業(yè)技能理論培訓(xùn)，不定期對(duì)員工進(jìn)行列軍姿軍容訓(xùn)練,。

2.實(shí)操訓(xùn)練

對(duì)全體人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),，保安部于6月集中對(duì)全體人員進(jìn)行消防大演練，提高安全消防意識(shí),，增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng),。

1.積極備戰(zhàn)防汛

在雨季來(lái)臨前，準(zhǔn)備防汛沙袋,，碼放在防汛要害部位,，為防汛備戰(zhàn)做好準(zhǔn)備，成立防汛小組,，召開(kāi)防汛備戰(zhàn)小組會(huì)議,，明確防汛分工。

每逢大雨,、暴雨天氣,，保安員巡視檢查大廈各處區(qū)域，發(fā)現(xiàn)漏水點(diǎn)及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)及工程維修,，保安人員對(duì)漏水點(diǎn)采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施,，盡量避免造成更大的損失。

2.外差服務(wù)

根據(jù)集團(tuán)工作需求,，積極配合集團(tuán)各項(xiàng)安全工作,，上半年為集團(tuán)出外差約60次，約300人次,，保安員在不同環(huán)境的情況下,，做到不怕苦、不怕累,、任勞任怨,，保障集團(tuán)各管理中心工作開(kāi)展順利有效完成。

積極參加安全會(huì)議,，積極落實(shí)會(huì)議工作精神,，有利的保障大廈的辦公秩序和安全,。

保安部

思想，頂住了因各種原因造成的管理壓力,，平穩(wěn)的保證了酒店安全工作的持續(xù)開(kāi)展和穩(wěn)步提高,。經(jīng)過(guò)總結(jié)，這一年來(lái)部門(mén)的主要工作如下：

1.全力保障和配合了酒店主體消防驗(yàn)收工作,。

酒店自 從3月份開(kāi)始部門(mén)積極配合消防檢測(cè)公司的消防檢測(cè)工作,，在人員緊缺的情況下部門(mén)只能弱化了管理工作將重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到消防檢測(cè)和整改配合工作中。

4月份檢測(cè)公司的檢測(cè)結(jié)果顯示,，酒店多處硬件需要整改,，同時(shí)消防聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)也出現(xiàn)了眾多的問(wèn)題，于是4月下旬開(kāi)始部門(mén)就積極參與到消防設(shè)備設(shè)施的點(diǎn)對(duì)點(diǎn)測(cè)試及調(diào)試工作中,。

另外部門(mén)又積極配合負(fù)責(zé)酒店消防驗(yàn)收外勤工作的樊工對(duì)各項(xiàng)報(bào)審資料進(jìn)行整理,。

六月份酒店進(jìn)入消防驗(yàn)收準(zhǔn)備工作的沖刺階段，部門(mén)積極參與,，積極配合,，完成了對(duì)消防設(shè)施設(shè)備，消防標(biāo)識(shí),，消防圖紙等檢測(cè),、張貼、復(fù)制等工作,，以上工作基本由我一人代表部門(mén)參與,，其他人員根本無(wú)法抽出,。

經(jīng)過(guò)近3個(gè)月的消防整改,、調(diào)試酒店終于在7月底完成了驗(yàn)收工作，但部分消防問(wèn)題尚未得到徹底的解決,。

8月份楊彪主管到位,，本人休假，楊主管積極適應(yīng)工作,，并很快的進(jìn)入角色,，積極的配合工程部楊玉明及維保公司對(duì)遺留的消防問(wèn)題進(jìn)行整改和維修，至11月底,，酒店大部分消防問(wèn)題得到了解決,，其中楊主管和工程部楊玉明功不可沒(méi)。所有消防問(wèn)題雖有維保公司斷續(xù)的參與,，但90%最終有楊玉明和部門(mén)楊主管協(xié)作完成的,。

2.及時(shí)彌補(bǔ)因人員流動(dòng)造成的崗位空缺，確保安保工作的正常開(kāi)展,。一年來(lái),，人員缺少和編制不足的困局一直不斷干擾部門(mén)正常工作的開(kāi)展,，一直到8月份，酒店終于安排了一名主管協(xié)助進(jìn)行部門(mén)的管理工作,，自此,，部門(mén)在管理壓力上略有緩解，但卻仍然是杯水車(chē)薪,，未能完全彌補(bǔ)部門(mén)人員緊缺的實(shí)際情況,，很多具體的安全工作還是不能全面正常開(kāi)展。

1年來(lái)部門(mén)人員變動(dòng)頻繁：1月份部門(mén)11人,，20日后離職一人后,，至2月11日方有新人填補(bǔ)；3月份至四月份雖有人員離職,，但相差3天后,，人員補(bǔ)充到位；5月份離職一人后,，至5月26日,，補(bǔ)充女員工一名；6月,、7月人員保持11人,；8月26日外派學(xué)習(xí)一人至9月22日，9月7日離職一人,，至9月22日方有人員補(bǔ)充,，9月底調(diào)走一人，10月初安排一人至16日離職,，現(xiàn)階段部門(mén)仍然處于缺人狀況,，很多工作受到人員緊缺的鉗制。

為了保證酒店正常安全工作的開(kāi)展,，部門(mén)只能先保證安全工作正常延續(xù),，從而放松部門(mén)管理的要求，部門(mén)管理人員參與班組輪換頂替安保員工作,，但這樣也就造成了部門(mén)管理上的脫節(jié)和不穩(wěn)定,，讓員工感覺(jué)部門(mén)的管理時(shí)緊時(shí)松，效果也得不到好的提升,。

3.抓大放小,，堅(jiān)持原則，確保安保部勞動(dòng)紀(jì)律的不斷提高,。根據(jù)部門(mén)的實(shí)際情況,，部門(mén)從崗位的勞動(dòng)紀(jì)律開(kāi)始要求，從而提高員工的工作責(zé)任心,，不斷提高安全意識(shí),，對(duì)于一個(gè)部門(mén)平均年齡過(guò)大,，素質(zhì)參差不齊的現(xiàn)狀來(lái)講，部門(mén)只能抓大放心,，把睡崗,、空崗、少巡查等作為原則性問(wèn)題,，堅(jiān)決不允許安保部員工碰此紅線(xiàn),。

4.消防工作不容讓步，在自己部門(mén)內(nèi),，堅(jiān)持消防工作如實(shí)開(kāi)展,，拒絕弄虛作假。消防工作時(shí)部門(mén)安全工作之首,，因此部門(mén)在現(xiàn)有的3個(gè)崗位上堅(jiān)持以監(jiān)控室及防火巡查為主,，任何工作均不能影響這2個(gè)崗位的正常運(yùn)作。

5.積極組織開(kāi)展消防常識(shí)普及工作,，努力擴(kuò)大消防安全對(duì)整個(gè)酒店的影響,。

(1)部門(mén)堅(jiān)持每月不少于一次的消防訓(xùn)練或消防常識(shí)、消防主機(jī)操作的`培訓(xùn),。

(2)積極配合人事部入職培訓(xùn)工作,，對(duì)新員工進(jìn)行消防常識(shí)的培訓(xùn)工作， 技能的提升,。除了每月不少于一次的消防安全訓(xùn)練及培訓(xùn)外,，部門(mén)對(duì)個(gè)別員工也單獨(dú)進(jìn)行一對(duì)一的消防安全常識(shí)培訓(xùn)工作，尤其是新進(jìn)員工,，剛到部門(mén)的前幾天部門(mén)必須抽出時(shí)間與其講解消防巡查的大概內(nèi)容,，介紹消防設(shè)施設(shè)備及消防巡查重點(diǎn)位置等。對(duì)監(jiān)控員部門(mén)著重對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)督導(dǎo)工作,，希望通過(guò)部門(mén)的這些工作提高部門(mén)安全工作的開(kāi)展,。

7.積極配合其他部門(mén)的工作，分工不分家,。在酒店今年2次重大房

自參與；在酒店年會(huì)的組織和節(jié)目選送上部門(mén)也是積極給予了支持,，全力保證了年會(huì)的順利完成,。

1.管理上不能持續(xù)強(qiáng)化、常出現(xiàn)時(shí)松時(shí)緊的現(xiàn)象,。管理工作雖然部門(mén)秉承嚴(yán)格管理嚴(yán)格要求的宗旨進(jìn)行管理,，但因?yàn)榫推渌陀^原因的影響，部門(mén)在4月至8月間還是出現(xiàn)了管理上的松懈,。

2.消防安全工作的文字記錄不全面,，消防臺(tái)賬建立不到位,。部門(mén)在消防安全工作上，一直堅(jiān)持原則,，但在工作的細(xì)致性和完整性上有所缺乏,，消防臺(tái)賬的建立和消防檢查記錄的完善還是存在漏洞，很多資料不健全,，不正規(guī),。

3.消防監(jiān)控室的作用發(fā)揮不明顯，工作業(yè)績(jī)平淡,。酒店消防控制室設(shè)備先進(jìn),，但因?yàn)楸O(jiān)控員的工作技能和責(zé)任心問(wèn)題，沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用,，沒(méi)有值得宣揚(yáng)的工作業(yè)績(jī),。

4.部門(mén)員工平均年齡大，整體職業(yè)素養(yǎng)較低,。部門(mén)平均年齡較大,，自一定程度了加大了安全工作難度，部分安全工作已經(jīng)難以完成,。

5.員工的個(gè)人業(yè)務(wù)水平不高,，服務(wù)意識(shí)欠缺。

6.8月份部門(mén)增設(shè)一名管理人員后,，部門(mén)工作職責(zé)不清,，造成部分工作滯后。

7.員工工作積極性不高,，消極思想較重,，員工間團(tuán)結(jié)不夠，矛盾較多,。

1.管理思路上下級(jí)間未達(dá)成共識(shí),，方向和觀念不一致。

酒店至 從試營(yíng)業(yè)以來(lái),，結(jié)合酒店治安,、消防的需要，建立了防火委員會(huì),?？偨?jīng)理?yè)?dān)任防火委員會(huì)主任，總監(jiān),、副總擔(dān)任副主任,，各部門(mén)經(jīng)理任委員。按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,。

2,、制度

為了確保酒店的安全，我們從酒店的實(shí)際情況出發(fā),，建立了一套安全防范制度,，使治安消防安全工作真正做到有章可循、有據(jù)可依,。為此建立了火警火災(zāi)處置預(yù)案,、各重點(diǎn)部位崗位責(zé)任制、門(mén)崗值班職責(zé),、巡邏崗職責(zé),、停車(chē)場(chǎng)崗位職責(zé)、突發(fā)事件預(yù)案工作程序,、消防預(yù)案及重點(diǎn)部位防范等,。同時(shí)落實(shí)了公安特行規(guī)定的各項(xiàng)登記與傳輸，做到認(rèn)真登記,、及時(shí)傳輸,。

3、培訓(xùn)到位

使消防,、安全工作人心,，員工的消防安全意識(shí)，有計(jì)劃多地對(duì)員工消防安全的宣傳,、教育,、培訓(xùn)，至11月x日試營(yíng)業(yè)以來(lái)共培訓(xùn)員工怎樣使用滅火器100多人次,，消防安全知識(shí)培訓(xùn)100多人次,，使員工懂得防火滅火的措施和撲救火災(zāi)的方法，預(yù)防火災(zāi)的警惕性,。

使消防安全工作落到實(shí)處,，酒店總經(jīng)理、防火委員會(huì)主任每周晨會(huì)強(qiáng)調(diào)安全防范工作,，布置安全防范內(nèi)容,，安全檢查。試營(yíng)業(yè)期間四樓,、三樓,、二樓、大堂及餐廳需要進(jìn)一步裝修,、施工長(zhǎng)、任務(wù)重,，在裝修的一個(gè)月中派各班專(zhuān)人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù),，動(dòng)火審批制度,，三不動(dòng)火、沒(méi)有審批不動(dòng)火,、沒(méi)有操作證,、不動(dòng)火、沒(méi)有防范措施不動(dòng)火,。真正地把安全工作落到實(shí)處,。

一個(gè)月來(lái)安全巡邏檢查200余次，每月防火安全委員會(huì),、委員安全檢查8次,、大型活動(dòng)和節(jié)假日安全委員會(huì)主任帶隊(duì)檢查，食宿客人車(chē)輛登記396次,，監(jiān)控登記12次,，消控登記0次，酒店來(lái)信來(lái)函登記7次,。安全檢查不安全因素28起,，例如：

1、有5只滅火機(jī)過(guò)期并了更換,。

2,、廚房操作間下班后留有火苗一次。

3,、三樓,、消防疏散通道堆放餐具兩次。

4,、更換消防水帶6條,、消防栓箱1個(gè)、防火門(mén)把手8只,。維修消防栓箱7個(gè)閉門(mén)器7只,。

1、是抓好骨干隊(duì)伍自身建設(shè),，夯實(shí)員工的思想基礎(chǔ),，安全隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。為使員工盡快提高技能,，每周一次全體人員安全會(huì)議,。安全例會(huì)與員工交流，剖析正反案例,，灌輸酒店為客人服務(wù)的宗旨,。在會(huì)上表?yè)P(yáng)出色的員工，對(duì)差的嚴(yán)肅批評(píng)，對(duì)員工法紀(jì)教育,，是大門(mén)值班及停車(chē)場(chǎng)的員工,，接觸人雜、面廣,，強(qiáng)調(diào)法紀(jì)觀念,、牢記酒店服務(wù)宗旨，使得從領(lǐng)班到員工都能夠“忍”,，忍者為勝,。

損失會(huì)更大，會(huì)直接安在客人及周?chē)穆曌u(yù),。甚至?xí)?duì)安產(chǎn)生不好的看法,，正有的保安，主要是酒店在平時(shí)教育或培養(yǎng)的結(jié)果,。從酒店,、經(jīng)理到領(lǐng)班員工年初所唱的“相親相愛(ài)一家人”與酒店共命運(yùn)、以為重,、酒店我的家：“不管是怎樣令人難堪的,，都能忍耐；不管遭到樣的挑釁,，也能平心靜氣,；不管面對(duì)多么囂張和惱怒的人，也能心平氣和,。安把所學(xué)用在平時(shí)的工作中去,，，才能好經(jīng)常碰到的委屈事情,。

2,、人性化管理

對(duì)員工的管理，是首要工作,、如何對(duì)員工人性化管理,，是更應(yīng)密切關(guān)注的，,，才能出員工的性,。7月x日下午5：10分，一輛被收費(fèi)客人汽車(chē)停在最東邊泊車(chē)位,，當(dāng)時(shí)指揮倒車(chē)的是新來(lái)半個(gè)多月的員工,，比，在指揮倒車(chē)時(shí),，注意到車(chē)后面還有車(chē),、當(dāng)汽車(chē)倒進(jìn)時(shí),，車(chē)后屁股已被頂壞了。當(dāng)時(shí)雙方客人爭(zhēng)執(zhí),、要修理好約300元左右,，當(dāng)時(shí),，因保安剛來(lái)服務(wù)也比,，就叫保安賠100元，事情后,，該員工就找到人說(shuō)：“這次碰壞,，是我錯(cuò)了，注意到車(chē)后面,，這100元等工資發(fā)下來(lái)我賠,，以后我會(huì)注意的?！边@件事,，碰頭，員工在指揮車(chē)輛時(shí)注意,、有錯(cuò),、，領(lǐng)班也都有責(zé)任,。

事情后,，簡(jiǎn)單的，讓員工一賠了之,。員工指揮不當(dāng)有過(guò)錯(cuò),，理應(yīng)賠償，考慮到員工新來(lái)工資發(fā)下來(lái)也沒(méi)多少錢(qián),，管理上有疏忽,，也有責(zé)任，從,、領(lǐng)班及本人每人賠30元,。這件事，在今后的工作中,，這位員工在服務(wù)質(zhì)量上,，有聲服務(wù)、微笑服務(wù)做的比,，他的工作顧客的認(rèn)可,。從這件事反映出，人性化管理,，不但能員工的思想,。也會(huì)在日常工作中上進(jìn),，用敬業(yè)來(lái)報(bào)答酒店。

3,、安全感體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神

對(duì)酒店的客人說(shuō),，安全感——他是看不見(jiàn)的，但感覺(jué)到安全是賓客享受酒店服務(wù)的前提,。

酒店先進(jìn)的設(shè)備設(shè)施,、的指引、嚴(yán)密的安全措施和訓(xùn)練有素的員工了安全的環(huán)境氣氛,，能夠控制好酒店的氣氛,，就能給客人最大的安全感。員工的安全感來(lái)源于對(duì)員工的,，以人為本,，并體現(xiàn)在管理、服務(wù),、教育,、培訓(xùn)、發(fā)展等各個(gè),，員工實(shí)實(shí)在在地感受到了,，員工就安全感。酒店文化是培養(yǎng)所員工能有一技之長(zhǎng),、能有綜合發(fā)展的素質(zhì),，出色的為顧客和來(lái)賓服務(wù)也就體現(xiàn)了酒店的整體團(tuán)隊(duì)精神。

門(mén)崗值班是酒店為客人服務(wù)的最前沿,，他的服務(wù)質(zhì)量好壞,，關(guān)系到住宿客人感覺(jué)，為此的服務(wù)質(zhì)量,，從三個(gè)：經(jīng)常性組織員工例會(huì)學(xué)習(xí),，培養(yǎng)員工對(duì)酒店要有敬業(yè)精神，服務(wù)質(zhì)量才會(huì),。

服務(wù)即要有量也要保質(zhì),，門(mén)崗安全服務(wù)，客人,、車(chē)輛來(lái)去時(shí),，能，安全迅速地客人,，指揮車(chē)輛,、指路服務(wù),。下雨天提示安全服務(wù),。是是在天寒地凍，日曬雨淋,，站在服務(wù)最前沿，為客人服務(wù),，只要客人的車(chē)輛一到,，就跑上前去服務(wù)收費(fèi)，是在刮風(fēng)下雨,，為客人著想將車(chē)停在雨棚下車(chē),，卻淋著雨，一崗下來(lái),，衣服,、褲子都已淋濕了，鞋子也被水泡濕了,，從未叫苦叫累。真正體現(xiàn)了各崗安全為客人服務(wù)的意識(shí),。安停車(chē)場(chǎng)優(yōu)秀的是：邱國(guó)富,、孫世康、吳志剛,、賈強(qiáng),、唐榮發(fā),、等。任勞任怨,，踏踏實(shí)實(shí)地工作,，為酒店了應(yīng),。

1、抓好員工的思想工作,，培養(yǎng)員工上進(jìn)的精神。每月不少于一次組織員工例會(huì)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、對(duì)俏差的員工談心，幫助,，找出的問(wèn)題，激勵(lì)在xx年服務(wù)質(zhì)量要有飛躍的。

3,、平時(shí)多注意員工的想法,，經(jīng)常交流，,、愛(ài)護(hù)員工,。

4,、在原服務(wù)基礎(chǔ)推出新的服務(wù)項(xiàng)目,，把汽車(chē)加油站,、補(bǔ)汽車(chē)輪胎、洗車(chē)的地址,、電話(huà)號(hào)碼,、往南京大橋二橋行駛線(xiàn)路,、往南京各主要景點(diǎn)線(xiàn)路列為培訓(xùn)課題,，以客人的需求,。

5、酒店安全保衛(wèi)工作,，安全檢查,、巡視檢查，消防大隊(duì),，公安局,，派出所的防查工作。

6、不刑事案件,，火災(zāi)事故,，力爭(zhēng)不或少的治安事件。

保部工作總結(jié)篇十五

一,、本周工作情況：

1,、施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工整改未完成，主要是施工現(xiàn)場(chǎng)拆除的模板,、方木沒(méi)有堆放整齊,。

2、部分施工人員未按照要求佩戴安全防護(hù)用品,，預(yù)留洞口未做安全防護(hù),，且外架與墻體間隙過(guò)大，存在安全事故隱患,。

3,、塔吊信號(hào)員工作不到位，經(jīng)常性進(jìn)行“遠(yuǎn)程遙控“,，沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待其工作,未盡到職責(zé),。

1、施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工差,，安保部將加大對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理力度,，對(duì)于施工現(xiàn)場(chǎng)無(wú)佩戴安全帽或違章作業(yè)和違章指揮現(xiàn)象，安保部加大處罰力度,，確?，F(xiàn)場(chǎng)施工合規(guī)性。

2,、滿(mǎn)堂腳手架上未使用的方木、模板隨意仍放在架子上,，存在意外掉落的可能,，針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員對(duì)高空落物的危害意識(shí)，結(jié)合相應(yīng)事故案例,，對(duì)施工作業(yè)人員培訓(xùn),。

3、在搭建高壓防護(hù)過(guò)程中,，樁基坑未按照技術(shù)要求挖一米深并且部分樁沒(méi)有用混凝土澆筑,，已告知施工方立即整改、落實(shí),，并且要佩戴安全防護(hù)用品：絕緣服,、絕緣鞋和絕緣手套，確保工人施工安全。

4,、加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員的`安全教育培訓(xùn),，對(duì)新進(jìn)場(chǎng)工人進(jìn)行培訓(xùn)、考試,。

5,、處理本周上級(jí)下發(fā)的文件。

保部工作總結(jié)篇十六

在中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行20xx年工作會(huì)議上,，楊明生根據(jù)中國(guó)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),，結(jié)合我行實(shí)際，提出了20xx年全行工作的總體要求：以為指導(dǎo),，貫徹落實(shí)黨的十六屆三中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,，堅(jiān)持以加快有效發(fā)展為主題，以控制風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn),，以整肅行風(fēng)行紀(jì)為保障,，全面啟動(dòng)“四大工程”，進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,，改善資產(chǎn)質(zhì)量,，提高經(jīng)營(yíng)效益，促進(jìn)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,。為全面貫徹落實(shí)農(nóng)總行工作會(huì)議精神,，進(jìn)一步端正行風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律,，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理行為,，提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍和全員素質(zhì)，增強(qiáng)全行的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,，切實(shí)防范案件，促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健,、規(guī)范,、有效發(fā)展，巴南農(nóng)行在總行黨委的統(tǒng)一安排部署下,，在全轄范圍內(nèi)如火如荼地開(kāi)展了整肅行風(fēng)行紀(jì)活動(dòng),，并嚴(yán)格按照本次整肅風(fēng)紀(jì)活動(dòng)時(shí)間安排認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)。

通過(guò)前兩階段的集中學(xué)習(xí)和自學(xué),，使自己在思想意識(shí)上更加深入的認(rèn)識(shí)到本次活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義：

（1）認(rèn)識(shí)到此次活動(dòng)是全面貫徹落實(shí)黨的十六大,，十六屆三中全會(huì)和中紀(jì)委三次會(huì)議精神的需要，是弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,，解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題,，端正風(fēng)氣，嚴(yán)明紀(jì)律，規(guī)范行為,，加快有效發(fā)展,，從而保證全行20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的有力手段。

（2）認(rèn)識(shí)到開(kāi)展此次活動(dòng)是解決我行行風(fēng)行紀(jì)現(xiàn)存問(wèn)題,，保障各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)順利開(kāi)展的需要,。

（3）認(rèn)識(shí)到整肅行風(fēng)行紀(jì)，是農(nóng)行在當(dāng)前改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,，統(tǒng)一思想,，苦練內(nèi)功，提高經(jīng)營(yíng)管理水平,，夯實(shí)基礎(chǔ),，保持和提高農(nóng)行持久競(jìng)爭(zhēng)力，適應(yīng)改革發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)要求的需要,。

（4）整肅風(fēng)紀(jì)對(duì)自身而言,，也是全面提高自身素質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)黨紀(jì)國(guó)法行規(guī)意識(shí),，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，牢固樹(shù)立解放思想,，求真務(wù)實(shí),，開(kāi)拓創(chuàng)新，謙虛謹(jǐn)慎,，艱苦創(chuàng)業(yè),，廉潔奉公的作風(fēng)的重要保證。

同時(shí),，自身也抓住本次學(xué)習(xí)活動(dòng)的`難得機(jī)會(huì),，根據(jù)活動(dòng)要求，通過(guò)“六個(gè)樹(shù)立,，六個(gè)反對(duì)”和“七條禁令”的各方面要求和自己在日常工作,、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際情況的對(duì)照，更加深刻地認(rèn)識(shí)到在端正風(fēng)氣,、樹(shù)立正氣和嚴(yán)明紀(jì)律、規(guī)范行為等方面存在的不足：

（1）在端正風(fēng)氣,、樹(shù)立正氣方面,，樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新新風(fēng)尚上有待提高，在工作責(zé)任和工作擔(dān)子比以前有所加重的情況下,，沒(méi)有能夠更好地做到迎難而上,，克服工作上的壓力和困難，為自己樹(shù)立新的努力目標(biāo)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的積極性不夠,，理論知識(shí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有得到更大程度的提高,，影響了自身對(duì)于金融理論知識(shí)和農(nóng)行各項(xiàng)規(guī)章制度的全面掌握。同時(shí),，“懶惰”情緒的存在,，也讓我在工作熱情上有所減退，對(duì)自身的工作質(zhì)量要求有所降低,，沒(méi)有真正做到對(duì)待工作“高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求”。

（2）在管理的理論知識(shí)掌握,、管理經(jīng)驗(yàn)的積累和強(qiáng)化管理方面亟待提高,，自己走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位的時(shí)間雖不是很長(zhǎng)，但對(duì)于抓管理,，如何抓管理方面一直沒(méi)有能夠得到明顯的提高,，沒(méi)有真正做到“人性化”管理，工作還存在想管怕管,，該管未管的情況,，從而導(dǎo)致基礎(chǔ)管理工作沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)到位的情況。

（3）自己在樹(shù)立勤儉辦行,，勤儉興行的思想上有待加強(qiáng),，古語(yǔ)有云：勿以善小而不為，勿以惡小而為之,?；仡櫦尤氚湍限r(nóng)行工作的3年，在日常工作中存在不重視細(xì)節(jié),，浪費(fèi)紙張,、水、電的情況,，沒(méi)有真正意識(shí)到“節(jié)約,，勤儉”對(duì)于處于改革發(fā)展關(guān)鍵時(shí)期的巴南農(nóng)行的重要意義。

問(wèn)題的存在,，從根源上來(lái)看,，是自身的思想意識(shí)還沒(méi)有真正適應(yīng)農(nóng)行改革發(fā)展的需要，還沒(méi)有意識(shí)到樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展意識(shí),、嚴(yán)明的行風(fēng)行紀(jì)意識(shí),、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)對(duì)于指導(dǎo)自己今后的工作,，對(duì)于在農(nóng)行改革發(fā)展過(guò)程中所做貢獻(xiàn)的程度,，對(duì)于自己人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)的重要意義,。隨著整肅行風(fēng)行紀(jì)活動(dòng)的深入開(kāi)展，對(duì)存在問(wèn)題的深入剖析,，對(duì)照存在的問(wèn)題和不足,，自己也明確了自身的整改方向和努力方向：

（1）要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，“意識(shí)決定行為”,。自己要抓住本次活動(dòng)開(kāi)展的難得機(jī)遇,，在思想上牢牢打上“求真務(wù)實(shí)”的烙印，逐步樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀,、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，來(lái)指導(dǎo)日常的工作,、生活和學(xué)習(xí),。通過(guò)筑造思想上“銅墻鐵壁”，來(lái)端正自身風(fēng)氣,，規(guī)范自身行為,，增強(qiáng)防腐拒變能力。

保部工作總結(jié)篇十七

2011年上半年已然過(guò)去,，回首這半年來(lái)的工作在物業(yè)公司和管理處領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,，我部的工作按照預(yù)期的工作計(jì)劃完成。其中,，內(nèi)保人員及中控人員發(fā)現(xiàn)樓內(nèi)推銷(xiāo)及閑雜人員50余人次,，處理突發(fā)事件4起，完成客戶(hù)單元安全檢查3次,，二裝施工5家,，對(duì)客消防宣傳1次，協(xié)調(diào)廠家消防設(shè)備測(cè)試1次,，在非辦公時(shí)間發(fā)現(xiàn)客戶(hù)未鎖門(mén)情況60余起,，半年來(lái)，較好地完成了本部工作,，但是工作中還存在著很多不足之處,，具體總結(jié)如下。

第二部分：主要工作事項(xiàng)及任務(wù)目標(biāo)完成情況

（一）內(nèi)部管理：

1,、兩名內(nèi)保領(lǐng)班到位,，另外提拔一名內(nèi)保為領(lǐng)班。

2,、檔案管理：

二裝檔案統(tǒng)一歸檔到客服部管理,。

部門(mén)的其他檔案統(tǒng)一歸檔至綜合部管理。

3,、完成大廈的各項(xiàng)常態(tài)業(yè)務(wù)管理流程的編寫(xiě)及修訂工作,。

（二）內(nèi)保管理：

1、完成內(nèi)保架構(gòu)建設(shè),，招聘領(lǐng)班到位,，實(shí)施3班2運(yùn)轉(zhuǎn)，綜合考核工作制,。

2,、規(guī)范內(nèi)保隊(duì)員的內(nèi)務(wù)管理工作。

3,、嚴(yán)格實(shí)行保安巡邏簽到制度（在每層的消火栓內(nèi)放置內(nèi)保人員簽到表）,。

4、抽調(diào)內(nèi)保人員配合公司對(duì)25層畫(huà)廊進(jìn)行24小時(shí)的不間斷看護(hù)工作,。

5,、緊急突發(fā)事件處理流程圖的制作上墻。

（三）消防管理：

1,、培訓(xùn)工作：

管理處新員工入職培訓(xùn)3次,，部門(mén)員工消防知識(shí)培訓(xùn)2次，為億法半導(dǎo)體客戶(hù)提供消防知識(shí)培訓(xùn)1次,。

2,、消防、地震知識(shí)對(duì)客宣傳1次,。

3,、消火栓設(shè)施檢查1次。

4,、消防工作協(xié)調(diào)會(huì)2次,，消防設(shè)備測(cè)試1次。

5,、辦理二裝施工手續(xù)5家,。

6、消防應(yīng)急預(yù)案的修訂,、消防應(yīng)急處理指揮流程圖的制作上墻,。

7、突發(fā)事件處理：14層棕櫚樹(shù)因彩燈電線(xiàn)發(fā)生短路引起自燃事件,。地下三層因車(chē)輛撞壞噴淋頭的跑水事件,。

因樓內(nèi)客戶(hù)在步行梯前室吸煙，將未熄滅的煙頭直接仍到垃圾箱內(nèi),，造成垃圾箱冒煙2起,，因樓內(nèi)客戶(hù)在衛(wèi)生間內(nèi)吸煙，將未熄滅的煙頭直接仍到紙簍內(nèi),，造成紙簍冒煙1起,。

（四）車(chē)場(chǎng)管理：

1,、完成自行車(chē)場(chǎng)存車(chē)手續(xù)的續(xù)辦工作。

2,、車(chē)場(chǎng)管理工作協(xié)調(diào)會(huì)3次,，車(chē)場(chǎng)設(shè)備維修工作協(xié)調(diào)會(huì)1次。

3,、規(guī)范大廈機(jī)動(dòng)車(chē)北出入口的管理,，在出入口東西兩側(cè)開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)的行人出入通道，由車(chē)場(chǎng)管理員提示出入大廈的行人走專(zhuān)用通道,，防止因擋車(chē)竿砸人事件的發(fā)生,。

4、因車(chē)場(chǎng)管理工作較為混亂,，協(xié)調(diào)車(chē)場(chǎng)管理方更換駐場(chǎng)保安隊(duì)長(zhǎng)2人,。

第三部分：工作中存在的不足、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及采取的措施,，以及得到的經(jīng)驗(yàn)體會(huì),。

1、車(chē)場(chǎng)管理人員形象較差,，崗上用語(yǔ)服務(wù)質(zhì)量有待提高,。

2、內(nèi),、外保隊(duì)員及中控員流動(dòng)性較大,，隊(duì)伍不穩(wěn)定。

3,、內(nèi)外保隊(duì)員缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn),。

4、設(shè)備問(wèn)題：

車(chē)場(chǎng)收費(fèi)系統(tǒng),、保安監(jiān)控系統(tǒng)及消防報(bào)警系統(tǒng)的故障長(zhǎng)期得不到修復(fù),，影響部門(mén)的正常工作。

5,、部門(mén)管理人員少,，不能對(duì)員工實(shí)施全方位有效管理和培訓(xùn)工作。

保部工作總結(jié)篇十八

學(xué)校安?？普J(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神,，在維護(hù)校園安全方面做了大量的工作，確保了校園的安全和穩(wěn)定,。一年來(lái)學(xué)校未發(fā)生過(guò)安全責(zé)任事故,，全校師生無(wú)犯罪記錄，學(xué)生在校能夠遵守紀(jì)律,，遵守常規(guī),，在社會(huì)上能夠遵紀(jì)守法,，現(xiàn)將一年來(lái)學(xué)校安全保衛(wèi)工作總結(jié)如下：

1．認(rèn)真做好安全常規(guī)工作。一是繼續(xù)抓好夜間護(hù)送學(xué)生隊(duì)伍,；二是認(rèn)真落實(shí)值日教師值日制度,；三是抓好安全員常規(guī)檢查評(píng)比；四是落實(shí)節(jié)假日值班和門(mén)衛(wèi)管理,；五是每月安全一檢查并做好記錄；六是學(xué)生外出活動(dòng)均有保衛(wèi)人員參與,；七是各階段有針對(duì)性地開(kāi)展安全教育,；八是做好學(xué)生保險(xiǎn)索賠工作。

2．出色完成各級(jí)部門(mén)檢查,。平安校園,、綜治、食品安全,、道路交通安全,、校園周邊治理等各項(xiàng)檢查十余次。各檢查組對(duì)學(xué)校的安全工作給予了充分的肯定,。

3．認(rèn)真落實(shí)安全工作責(zé)任制,，建立了健全的安全管理體制，組織機(jī)構(gòu)健全,。開(kāi)學(xué)第一次全體教師會(huì)議,，溫校長(zhǎng)親自布置安全工作，下發(fā)新學(xué)年工作意見(jiàn),。學(xué)校適時(shí)召開(kāi)年級(jí)長(zhǎng),、班主任工作會(huì)議，專(zhuān)門(mén)提出學(xué)生安全問(wèn)題工作意見(jiàn),，責(zé)成有關(guān)人員具體抓好落實(shí),。

殊情況不定期組織檢查。通過(guò)檢查達(dá)到健全制度,，落實(shí)措施,，清除隱患。

5．針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行課間安全,、食品安全,、乘車(chē)安全、游泳安全,、雨天防滑安全,、用電安全、防詐騙,、防踩踏等專(zhuān)項(xiàng)教育,，并做好安全育記錄,，做到有章可循。

6．做好學(xué)校飲食管理和衛(wèi)生防疫工作,。保衛(wèi)科,、總務(wù)處和衛(wèi)生室組織相關(guān)人員對(duì)校園周邊的食雜店的衛(wèi)生情況進(jìn)行深入了解，檢查食品衛(wèi)生,，杜絕“三無(wú)”產(chǎn)品流入校園,，并積極配合衛(wèi)生部門(mén)做好校園及周邊商店的食品衛(wèi)生檢查。本學(xué)度無(wú)發(fā)生食物中毒現(xiàn)象,。

7．學(xué)校組織的各種外出集體活動(dòng)嚴(yán)格執(zhí)行審批制度和安全事故報(bào)告制度,，并堅(jiān)持就近、徒步的原則,。在教育教學(xué)計(jì)劃內(nèi)安排的整年級(jí),、整班外出社會(huì)實(shí)踐、參觀等活動(dòng),，都有書(shū)面報(bào)告送教育局批準(zhǔn),。社會(huì)實(shí)踐、參觀等活動(dòng)都有精心策劃,，組織嚴(yán)密,，領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，保衛(wèi)科人員一同參與組織工作,，為師生外出參加活動(dòng)的安全提供了保障,。全學(xué)外出集體活動(dòng)中無(wú)發(fā)生任何安全事故。

8．開(kāi)學(xué)初,，學(xué)校與班主任,、科任教師、學(xué)生家長(zhǎng)簽定安全責(zé)任書(shū),，還召開(kāi)了班主任安全工作專(zhuān)題會(huì)議,，把安全工作落實(shí)到崗、到位,、到人,，做到了橫向到邊，縱向到底,，不留死角,，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的格局,。

地劃分活動(dòng)區(qū)域和設(shè)置警戒標(biāo)志,，創(chuàng)造安全鍛煉的良好環(huán)境。全年學(xué)生在進(jìn)行體育活動(dòng)時(shí)，無(wú)因設(shè)施或器材問(wèn)題發(fā)生意外傷害事故,。

10．加強(qiáng)課間秩序管理 ,，規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。禁止學(xué)生把對(duì)學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的而有危險(xiǎn),、不文明的玩具帶進(jìn)校園,。不允許在校內(nèi)進(jìn)行具有危險(xiǎn)性的游戲活動(dòng)。每月進(jìn)行一次專(zhuān)項(xiàng)安全教育,，并加強(qiáng)對(duì)值日教師課間值崗的檢查力度,。

11．節(jié)假日安全。一是校園安全：每個(gè)假期前對(duì)學(xué)校都能進(jìn)行一次安全隱患排查,，并安排好教師值班,，校領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，保證校園平安,。二是學(xué)生安全：放假前對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次假期安全教育，并發(fā)放《致學(xué)生家長(zhǎng)的一封信》5次,，共發(fā)放9000多份,，與家長(zhǎng)一同共同保證學(xué)生的假期安全。

一年來(lái),，學(xué)校還組織全校師生進(jìn)行了一次突發(fā)事件應(yīng)急逃生演練,；開(kāi)展了 “防災(zāi)減災(zāi)宣傳周”、 “安全教育周”,、“珍愛(ài)生命 遠(yuǎn)離火災(zāi)”,、“12.4”法制宣傳日等宣傳教育活動(dòng)。

完善了各項(xiàng)安全工作制度和安全工作預(yù)案,，各項(xiàng)規(guī)章制度有落實(shí),、有檢查。

1．對(duì)店面的食品安全檢查力度不夠大,，偶爾有出售“三無(wú)”食品,。

2．對(duì)學(xué)生的安全教育仍有不足之處。例如：學(xué)生上下樓道偶有發(fā)生推擠現(xiàn)象,。

3．營(yíng)業(yè)性電子游戲機(jī)室,、網(wǎng)吧、書(shū)刊影視對(duì)學(xué)生的負(fù)面影響,，不可低估,。由于生源分布廣泛，這方面工作仍比較難做,，學(xué)生自覺(jué)性不夠,。