從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會(huì),，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。那么心得體會(huì)該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

行政人員工作心得體會(huì)篇一

一,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,，創(chuàng)造良好工作環(huán)境

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一,。一年來，行政部結(jié)合工作實(shí)際,，認(rèn)真履行工作職責(zé),，加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì),、高效,，為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如：做到了員工人事檔案,、培訓(xùn)檔案,、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確，嚴(yán)格規(guī)范;做到了收,、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí)，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理,，從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序,。成功組織了室外文化拓展,、羽毛球比賽、讀書征文,、管理學(xué),、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)培訓(xùn)課、員工健康體檢等活動(dòng),，做到了活動(dòng)之前有準(zhǔn)備,，活動(dòng)過程有指導(dǎo)，活動(dòng)之后有成果,，受到一致好評(píng);行政部在接人待物,、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境,、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé),，為公司樹立了良好形象，起到了窗口作用,。

二,、加強(qiáng)服務(wù),，樹立良好風(fēng)氣

行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù),、為廣場(chǎng)商戶服務(wù),。一年來，我們圍繞中心工作,，在服務(wù)工作方面做到了以下三點(diǎn)：

1,、變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)公司工作的重點(diǎn),、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,，力求考慮在前、服務(wù)在前,。特別是行政部分管的食堂,、倉(cāng)庫(kù)、采購(gòu)、車輛,、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)等日常工作，工作有計(jì)劃,，落實(shí)有措施,，完成有記錄，做到了積極主動(dòng),。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,，當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位,。

2,、在工作計(jì)劃中，每月都突出1-2個(gè)“重點(diǎn)”工作,。做到工作有重點(diǎn)有創(chuàng)新,，改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。

3,、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破,。在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,，適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措，推動(dòng)行政部工作不斷上水平,、上臺(tái)階,。切實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng)，提高辦事效率,，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍

行政部人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn),，就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”，做到基本知識(shí)篤學(xué),、本職業(yè)務(wù)知識(shí)深學(xué),、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué),，不斷補(bǔ)充各等方面的知識(shí)和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識(shí),。一年來，我部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程,、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容,，切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,。

四、認(rèn)真履行職責(zé)

1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作,。

嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,，不定期對(duì)員工行為禮儀,、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查，營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境和秩序,。

2.培訓(xùn)工作：為了能切實(shí)提高員工素質(zhì),以更好地適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合,。在“學(xué)習(xí)培訓(xùn)月”活動(dòng)中，成功舉辦了管理學(xué),、營(yíng)銷學(xué)等近60課時(shí)的培訓(xùn)課,，并把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計(jì)劃之中，大力加強(qiáng)對(duì)員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),。

3.人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,，在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi)，本著網(wǎng)上搜,、報(bào)紙上招,、內(nèi)部推薦等方法，協(xié)助部門完成人員招聘工作,。對(duì)于新員工,，定期與其面談，發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)溝通,，深入的了解,，幫助他解決思想上的難題，通過制度培訓(xùn),、企業(yè)文化的培訓(xùn)等等手段,，讓員工喜歡公司的文化,、了解企業(yè)的發(fā)展前景,、設(shè)計(jì)員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,，肯定優(yōu)點(diǎn),，更不保留的指出欠失，使員工在企業(yè)中順利的渡過實(shí)習(xí)期,。完成公司人事檔案信息的建立完善,、公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的監(jiān)督發(fā)放,、公司人員進(jìn)出的人事管理等工作;并按時(shí)完成員工月考勤記錄、月工資報(bào)表的上報(bào)工作,。

行政人員工作心得體會(huì)篇二

上學(xué)時(shí)以為做老師就是每天上上課,，批改作業(yè)，找學(xué)生談心,，這就是全部,，辦公室的行政工作都有專門的老師負(fù)責(zé)，行政部門的老師是不用去上課的,。畢業(yè)后我來到了東城區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校,，然后我發(fā)現(xiàn)不是這樣的。

除了完成三個(gè)班的教學(xué)工作外,，我還擔(dān)任著團(tuán)委工作,，每個(gè)月都會(huì)有各種各樣的活動(dòng)迎接我們，對(duì)我來說,，每次活動(dòng)都是我犯各種錯(cuò)誤的平臺(tái),，我曾天真的以為，我并不適合這項(xiàng)工作,，我專業(yè)是教學(xué)不是搞行政,，努力提升自己業(yè)務(wù)素質(zhì)最重要，這個(gè)我盡力就行了,，所以每當(dāng)我在行政工作中遇到難題,，我都理所當(dāng)然地去請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)替我解決,，美女領(lǐng)導(dǎo)是個(gè)干脆利索的人,，辦事相當(dāng)麻溜，能力算得杠杠的,，女強(qiáng)人那種,，不管多么棘手的事，都能被她快速搞定,，而且非常能吃苦,，我真是打心眼里佩服她。

慢慢滴我也成長(zhǎng)了起來,，然后這學(xué)年領(lǐng)導(dǎo)姐姐去教九年級(jí)了,，很多時(shí)候他不能手把手教我做一些事，我開始學(xué)著自己去處理事情,，努力改掉自己有點(diǎn)強(qiáng)硬的說話方式,，想著她的處理事情方式，搞活動(dòng)時(shí)我的出錯(cuò)率越來越少了,，我好開心,?？墒亲罱亩宋绻?jié)活動(dòng)又搞的我頭好大，去通知班主任時(shí),，個(gè)別班主任就顯得不是太配合,，他們覺得太多了，影響他們學(xué)生學(xué)習(xí),，其實(shí)早都提倡孩子全面發(fā)展了,，面對(duì)班主任們的“群毆”，我真有點(diǎn)怕怕的,，微笑著離開后,，我告訴美女領(lǐng)導(dǎo)，美女領(lǐng)導(dǎo)做的是一個(gè)一個(gè)地疏通,，找個(gè)別班主任單獨(dú)談心,，知道他們內(nèi)心最真實(shí)的想法，疏通后感覺班主任們挺配合我們工作的,，我又一次見識(shí)了我們就大我三歲的美女領(lǐng)導(dǎo)的處事能力,，我發(fā)現(xiàn)自己需要提升的空間還好大好大。

這件事之后,，我發(fā)現(xiàn)其實(shí)要想做一名合格的優(yōu)秀老師,，需要各方面能力的提升，既能把孩子們教好,，能較好地和孩子和家長(zhǎng)溝通,，還要學(xué)會(huì)處理各種意想不到的突發(fā)事件，團(tuán)委工作加快了我成長(zhǎng)的步伐,，非常感謝這個(gè)部門,，非常感謝美女領(lǐng)導(dǎo)姐姐對(duì)我的耐心指導(dǎo)，我以后會(huì)加倍努力,，爭(zhēng)取早日成為一名優(yōu)秀的骨干教師,。

行政工作心得體會(huì)范文4

陳素回憶起他的第一份工作是一家旅游策劃有限公司，她和我們南京中電熊貓招聘網(wǎng)說,，3月12日,，我正式進(jìn)入這家公司，開始了我自己人生中很重要的一份工作,，心里很感激這家公司給我這個(gè)工作的機(jī)會(huì),，我也會(huì)努力的工作但是心里更多的是因?yàn)橄氲玫筋I(lǐng)導(dǎo)的肯定。

但是現(xiàn)在,，陳素和我們南京中電熊貓招聘網(wǎng)小編說,，公司教給我的是：我在公司所做的一切工作、所學(xué)的所有知識(shí)實(shí)際上是在為自己以后要走的路添磚加瓦,，向周圍的同事學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處,，彌補(bǔ)自己的短處，三人行必有我?guī)熝?，擇其善者而從之,，其不善者而改之，能更加提高自己,，從而讓自己做的更好?/p>

陳素和我們南京中電熊貓招聘網(wǎng)小編談起,，她從3月份工作到現(xiàn)在，期間有過很多挫折和煩惱,，但是更多的是學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)和汲取到知識(shí)后的滿足感,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但是這段時(shí)間付出了不少,，也收獲了很多,，也逐漸感覺自己成長(zhǎng)了、成熟了,，可以走自己的路了,。她和和我們南京普工求職招聘網(wǎng)小編說，我不敢說自己的工作已經(jīng)做得很好,，但是以后一個(gè)錯(cuò)誤都不會(huì)有,，而且還有在工作中不斷的學(xué)。在這以后的時(shí)間里,，我還會(huì)嚴(yán)格要求自己,，遇到事情多向前輩們請(qǐng)教，會(huì)更努力讓自己成為一名合格的行政助理,，為公司貢獻(xiàn)一份自己的力量,。

她和我們南京中電熊貓招聘網(wǎng)小編說，在公司這段時(shí)間加上與同事們一段時(shí)間的相處,，都很愉快,，但是同時(shí)也意識(shí)到愛崗敬業(yè)是一個(gè)公司的員工很值得注重的問題，比如說,，一個(gè)員工他愛崗敬業(yè),，喜歡自己的工作，那他就不會(huì)有絕對(duì)的上班時(shí)間和下班時(shí)間之分,，不會(huì)有這件工作應(yīng)該不應(yīng)該自己做的疑問,，也不會(huì)有對(duì)待工作和對(duì)待客戶有很大的態(tài)度上的不同，對(duì)工作對(duì)客戶都會(huì)態(tài)度積極端正對(duì)待,，愛崗敬業(yè)就會(huì)超越自我用標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)滿足客戶,，這樣每次都比別人好一點(diǎn)點(diǎn)，就好做到爭(zhēng)創(chuàng)同行業(yè)的領(lǐng)頭團(tuán)隊(duì),。

公司是一個(gè)團(tuán)隊(duì)工作,，不是一個(gè)人能完成的,，而真正團(tuán)隊(duì)正是一個(gè)取長(zhǎng)補(bǔ)短的工作，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)可以讓一個(gè)企業(yè)飛快的成長(zhǎng),，雖然團(tuán)隊(duì)在成長(zhǎng)的同時(shí)也會(huì)遇到這樣那樣的問題,，但是只要團(tuán)隊(duì)精神在這里，大家團(tuán)結(jié)一致,，一切一切都會(huì)迎刃而解,，只要團(tuán)隊(duì)互相配合工作，達(dá)到同行業(yè)領(lǐng)先指日可待,。她和我們南京中電熊貓招聘網(wǎng)小編說,，我知道并且相信我們的公司我們的團(tuán)隊(duì)會(huì)越來越好，而這個(gè)念頭也會(huì)督促我自己要做的更好,。

行政人員工作心得體會(huì)篇三

接手公司的行政工作已經(jīng)有一個(gè)星期啦,。雖然大多是一些瑣碎事，但是要做得好還是得勤用心,、多思考,。

電話預(yù)約人員過來面試。電話術(shù)語(yǔ)是：“您好!這是廣州美亞it部,，請(qǐng)問是先生(小姐)嗎?我們?cè)诰W(wǎng)站搜到您的簡(jiǎn)歷,，覺得您符合我們公司工程師的預(yù)期要求，現(xiàn)在想進(jìn)一步邀請(qǐng)您過來面試,，不知道您是否有時(shí)間?,。。,。稍后會(huì)把相關(guān)信息發(fā)到您的郵箱,，請(qǐng)注意查收。再見!”要注意如果他是投我們公司的簡(jiǎn)歷,，則去掉“在網(wǎng)站搜到”,，否則細(xì)心的人會(huì)先瀏覽公司信息，再跟你約時(shí)間,，這樣你的工作量就大了,。還有如果他已經(jīng)找到工作了，則可以說句“祝您工作順利,，生活愉快! ”

考勤相關(guān),。每個(gè)月都考勤打卡記錄，但是總有些人沒有打卡成功,，或者要調(diào)休,，所以經(jīng)常遇到大家要寫考勤申請(qǐng)表、加班申請(qǐng)表等?？记诜矫嬉⒁馀c公司前臺(tái)協(xié)商好,，如周末非值班的同事過來加班，是不會(huì)導(dǎo)出打卡記錄的,，所以要提醒大伙填好考勤申請(qǐng)表,，把打卡記錄導(dǎo)出來,，免得月末時(shí)大家齊齊喊冤,。其次，各種表沒有了也要注意到前臺(tái)去領(lǐng)取,，如出差申請(qǐng)表,、考勤的、加班的等,。

生日賀卡和生日禮物,。這個(gè)很簡(jiǎn)單也很不簡(jiǎn)單。公司有專門的生日賀卡,，但是要想集成每個(gè)人的生日祝福,，那還是不簡(jiǎn)單的。這個(gè)工作我可以簡(jiǎn)單做,，隨便幾個(gè)人寫完就可以交給她,，可是我不是。我盡量集成每個(gè)人的生日祝福,，包括各位經(jīng)理和it總監(jiān)的祝福,，只希望她能感受到這個(gè)集體的溫暖和存在。其實(shí)有好幾個(gè)人都不知道她是誰(shuí)的,，但是我覺得我需要告訴他們,，她就是誰(shuí)誰(shuí)，坐在那里,，做那個(gè)項(xiàng)目的,，以提起大家對(duì)她的印象。另外,，通過傳遞賀卡,，我可以同各位同事認(rèn)識(shí)，以免成功招人進(jìn)來后我可以流利地介紹每個(gè)同事的特征給他,。

生日禮物：煮蛋器,，音響，面包新語(yǔ)的餅券80元,、sandish 16g的u盤

jessica,，it的形象氣質(zhì)女，前端工程師一姐。

,，最佳飛行員,，當(dāng)然是指很會(huì)坐飛機(jī)的人，規(guī)劃的旅游路線超好,，性價(jià)比很高,。

jamin，產(chǎn)品經(jīng)理,，很和藹可親的一個(gè)人,。

j，開發(fā)工程師,，很年輕的開發(fā)人員,。

蔡磊，英文名：叫石頭,，很幽默,，常被我尊稱為：那塊石頭。

ben：研發(fā)主管,，我們都叫他皮爺,，名字來歷以后慢慢理解。

bing :我們的軟件工程師,。

luoli:很難得的女軟件工程師,。

ivan：我們的軟件工程師，名字很文藝,。

charles:我們it部最詼諧幽默的曉淳,。

小胡，小甘：我們測(cè)試組的兩朵奇葩,，資歷很高,。

段麗歡：英文名也叫段麗歡，也是我們的測(cè)試工程師,，他很討厭別人叫他歡姐,。

jammy:也可以叫苑子，測(cè)試工程師,，找bug很厲害,。

肖總：我們的it總監(jiān)，很厲害很和善很忙,。

benny:我們it部的廣播臺(tái),，很活躍，身兼數(shù)職,牛叉的軟件工程師,。

maksin:我們獨(dú)當(dāng)一面的dba,，很厲害。

kenluo:運(yùn)維部的，對(duì)電腦各方面很熟悉,，神人一個(gè),。

妙妙：sherring,前端工程師，也可以叫好人茹,。

matt:也是運(yùn)維的,，友善憨厚。

最后一個(gè)壓軸：我們運(yùn)維的老大,，dan,中文名很好聽,，鄭子威。

分享面試官的心得：千萬(wàn)不要遲到,。時(shí)間觀念不強(qiáng),，在hr眼里就是不能正確預(yù)估問題的復(fù)雜程度,，不能正確預(yù)估解決問題所需時(shí)間,，如果到了規(guī)定時(shí)間還不能解決問題，也不盡快向上匯報(bào),，這個(gè)人距離合格員工還有距離,。一個(gè)人出門不事先問清楚路線，不能準(zhǔn)時(shí)到達(dá),，做事很沒有條理,。不到準(zhǔn)時(shí)到達(dá)也不打電話過來說一聲，比較沒有禮貌,。如果因?yàn)檫t到輕易放棄,，年輕人，動(dòng)不動(dòng)就自暴自棄,，破罐子破摔,，沒有爭(zhēng)取。若想睡過頭了,，累了這類理由也是不行的,。要想一些不可抗拒的理由最好。

行政人員工作心得體會(huì)篇四

為打造效率工商,、服務(wù)工商,、誠(chéng)信工商，*市工商局解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，認(rèn)真貫徹落實(shí)“四個(gè)統(tǒng)一”，積極推進(jìn)“四化”建設(shè),，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)到位,、六個(gè)好”，按照“依法、便民,、高效”的原則,，在強(qiáng)化管理、提高素質(zhì)和服務(wù)發(fā)展上狠下功夫,，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制和程序,，規(guī)范和完善各類市場(chǎng)主體準(zhǔn)入、退出制度,，拓寬工商行政管理服務(wù)企業(yè)(個(gè)體)“綠色通道”,，努力建立市場(chǎng)監(jiān)管新體系，為促進(jìn)**市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),。

一,、內(nèi)部管理抓規(guī)范，“一審一核”嚴(yán)推行

根據(jù)國(guó)家工商總局,、省局的要求,，結(jié)合**市企業(yè)注冊(cè)登記工作實(shí)際，今年,，**月**日,，我市工商行政管理局舉行“**市工商行政管理局企業(yè)注冊(cè)登記管理工作審查員、核準(zhǔn)員授權(quán)儀式”,，儀式的舉行標(biāo)志著企業(yè)注冊(cè)登記管理工作“一審一核”制的全面啟動(dòng)和規(guī)范實(shí)施,。這是進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)注冊(cè)登記管理工作的重要舉措;是認(rèn)真落實(shí)省政府“四項(xiàng)制度”和進(jìn)一步解放思想大討論提升工作效率的重要成果?！耙粚徱缓恕惫ぷ髦贫鹊膶?shí)施,，進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一了全市工商系統(tǒng)企業(yè)注冊(cè)登記管理工作的登記操作程序，明確了工作人員的職權(quán)職責(zé),，簡(jiǎn)化登記審核程序,，降低行政工作成本，充分體現(xiàn)了權(quán)責(zé)明確,、便民高效,、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的注冊(cè)登記管理工作的服務(wù)原則。是我市企業(yè)注冊(cè)登記管理工作新的起點(diǎn)和里程碑,。

二,、窗口服務(wù)有措施，轉(zhuǎn)變觀念樹形象

隨著省政府“四項(xiàng)制度”的貫徹執(zhí)行和“解放思想,、深化改革,、擴(kuò)大開發(fā)、科學(xué)發(fā)展”解放思想大討論活動(dòng)的開展,，本著以人為本,，便民,、為民的服務(wù)宗旨，全市注冊(cè)登記管理工作認(rèn)真落實(shí)“四項(xiàng)制度”,、轉(zhuǎn)變思想觀念,、整改完善工作不足，深抓“工作細(xì)節(jié),、具體措施,、形象品牌”?！蹲?cè)窗口登記服務(wù)指南》和《登記示范文本》的出臺(tái)就是便民服務(wù)的具體措施,。通過整理、歸納,、印制出內(nèi)資各類市場(chǎng)主體21份近8萬(wàn)多的登記指南和16份日常登記文本,，于*月**日在全市注冊(cè)大廳統(tǒng)一擺放。此舉,，從細(xì)節(jié),、小事、具體事務(wù)上著手努力,，進(jìn)一步優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境,，尊重了申請(qǐng)人知曉權(quán)，提高了注冊(cè)登記管理工作能力和水平,。

三、立足職能促發(fā)展,，幫扶企業(yè)渡難關(guān)

針對(duì)國(guó)際金融危機(jī)對(duì)市場(chǎng)的影響和沖擊,，我市工商局立足職能，采取切實(shí)措施幫扶企業(yè)渡過難關(guān),。一是對(duì)于需要辦理增資,、增項(xiàng)、改制等登記手續(xù)的,，開辟“綠色通道”,，注意跟蹤企業(yè)申辦項(xiàng)目進(jìn)展情況，主動(dòng)及時(shí)提供指導(dǎo),。二是認(rèn)真落實(shí)促進(jìn)服務(wù)業(yè)發(fā)展的政策措施,，降低準(zhǔn)入門檻,，放寬經(jīng)營(yíng)范圍,，簡(jiǎn)化連鎖經(jīng)營(yíng)登記手續(xù)，關(guān)注新興服務(wù)業(yè)態(tài)和項(xiàng)目登記，營(yíng)造公平公正的準(zhǔn)入環(huán)境，大力培育服務(wù)業(yè)市場(chǎng)主體。三是對(duì)于股權(quán)權(quán)能完整,、資金有困難的企業(yè),，積極支持其采取以股權(quán)出資,、出質(zhì)等多種方式，充分運(yùn)用股權(quán)權(quán)能,，解決當(dāng)前資金短缺,、融資難的問題,。四是對(duì)于*月**日以后出資期限到期的無違法記錄的企業(yè),，因資金緊張無法按時(shí)繳付出資的,，依企業(yè)申請(qǐng),，允許延長(zhǎng)出資期限至200*年底,。五是企業(yè)成立后超過六個(gè)月未開業(yè),，或者開業(yè)后自行停業(yè)連續(xù)六個(gè)月以上的，允許其延續(xù)至200*年底,。市工商局在**月**日組織召開企業(yè)年檢工作座談會(huì),，市*戶企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議內(nèi)容主要是圍繞企業(yè)年度檢驗(yàn)法律法規(guī),、國(guó)家工商總局《關(guān)于在200*年度企業(yè)年檢中做好幫扶企業(yè)工作的通知》等做宣傳講解,，并就我市工商工作的開展,、工商部門及協(xié)會(huì)對(duì)企業(yè)的幫扶等方面工作虛心聽取企業(yè)代表的意見和建議。并對(duì)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)咨詢的問題耐心解答,。我局通過開展以上措施在一定程度上減輕了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)壓力,，加強(qiáng)了與企業(yè)的溝通和聯(lián)系，為促進(jìn)德宏經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展提供良好的環(huán)境,。

四,、科學(xué)監(jiān)管上水平，有效措施促發(fā)展

為加快我市非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，不斷提高注冊(cè)登記服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，我市工商局制定了《關(guān)于進(jìn)一步深化改革促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的實(shí)施意見》。該《實(shí)施意見》共24條,，從“降低準(zhǔn)入門檻,、簡(jiǎn)化準(zhǔn)入程序、改進(jìn)準(zhǔn)入服務(wù),、提高準(zhǔn)入效能”四個(gè)方面明確工作措施,，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的服務(wù)工作。一是在簡(jiǎn)化準(zhǔn)入程序方面：改革企業(yè)登記審核程序,，全面推行企業(yè)登記“一審一核”制和當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)制,。實(shí)行個(gè)體工商戶分層分類登記管理，完善并全面推行個(gè)體工商戶注冊(cè)登記當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)事項(xiàng),。

二是在改進(jìn)準(zhǔn)入服務(wù)方面：全力支持,、幫助企業(yè)到國(guó)家工商總局及省工商局辦理法定登記事項(xiàng)，對(duì)企業(yè)申報(bào)不冠行政區(qū)劃名稱或辦理設(shè)立,、變更登記的,，指派專人給予指導(dǎo)，幫助做好材料申報(bào)等工作,。全面做好農(nóng)民專業(yè)合作社準(zhǔn)入工作,，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，對(duì)申請(qǐng)人實(shí)行綠色通道無障礙服務(wù),。充分發(fā)揮企業(yè)信用信息系統(tǒng)社會(huì)服務(wù)和分類監(jiān)管功能,，為社會(huì)公眾及相關(guān)部門提供信息查詢服務(wù)。規(guī)范市場(chǎng)準(zhǔn)入監(jiān)管執(zhí)法自由裁量權(quán),，對(duì)各類市場(chǎng)主體違反登記管理法律、法規(guī),、規(guī)章的行為,，除依法必須取締、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、撤銷登記外,，及時(shí)采取責(zé)令改正,、限期辦理等措施，幫助其規(guī)范發(fā)展;對(duì)違法情節(jié)輕微并及時(shí)糾正,、沒有造成危害后果的,，不予行政處罰;對(duì)主動(dòng)消除或減輕危害后果的，依法從輕或減輕處罰,。對(duì)新登記的企業(yè),、個(gè)體工商戶，在半年內(nèi)首次發(fā)生登記管理方面的一般違法違章行為的,，免予行政處罰;對(duì)首次不按規(guī)定接受年度檢驗(yàn)并在限期內(nèi)改正的,，免予行政處罰。

三是在提高準(zhǔn)入效能方面：認(rèn)真執(zhí)行“四項(xiàng)制度”及“工商服務(wù)承諾”事項(xiàng),，對(duì)重點(diǎn)園區(qū),、重點(diǎn)企業(yè)提供上門指導(dǎo)服務(wù)。建立企業(yè)準(zhǔn)入服務(wù)聯(lián)系機(jī)制,，實(shí)行預(yù)約服務(wù),、延時(shí)服務(wù)制度。加強(qiáng)全州工商系統(tǒng)準(zhǔn)入崗位工作人員職業(yè)素養(yǎng),，提高準(zhǔn)入服務(wù)能力和準(zhǔn)入執(zhí)法水平,，樹立文明、法治,、信用,、負(fù)責(zé)、廉潔,、高效的準(zhǔn)入工作隊(duì)伍形象。

行政人員工作心得體會(huì)篇五

20xx年上半年,，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各科室部門的大力支持下，我按照公司的工作部署和工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司的工作方針，圍繞中心，突出重點(diǎn),，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，在自身工作崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，做好各項(xiàng)行政管理工作，較好地完成了工作任務(wù),，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)將20xx年上半年個(gè)人工作情況總結(jié)如下：

一、抓好自身建設(shè),，全面提高素質(zhì)

我作為一名負(fù)責(zé)公司行政管理的干部,，肩負(fù)著公司賦予的重要工作職責(zé),，知道自己責(zé)任重大,，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自己，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，把它學(xué)深學(xué)透,，領(lǐng)會(huì)在心里，運(yùn)用到具體實(shí)際工作中,，以此全面提高自己的政治,、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì)。在實(shí)際工作中,，我做到公平公正,、清正廉潔，愛崗敬業(yè),、履行職責(zé),，吃苦在前,，享樂在后，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神,，提高工作效率與工作質(zhì)量,，為職工群眾做好表率作用,，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展。

二,、刻苦勤奮,，全面做好行政管理工作

行政管理工作范圍廣,，日常事物多，涉及車輛、食堂、安全、衛(wèi)生等方方面面工作,，工作看起來雖然細(xì)小，但都與公司的整體工作緊密相關(guān),，絲毫不能馬虎,。為此，我嚴(yán)格要求自己,，精益求精、一絲不茍地認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,，確保工作質(zhì)量，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓職工群眾滿意,。

(一)加強(qiáng)車輛管理,，保障公司用車需求

我分管公司6輛汽車，按照公司車輛管理要求,，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，確保行車安全,。一是抓好駕駛員管理,，要求駕駛員必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、交通法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高駕駛技術(shù)，按規(guī)定參加安全教育和學(xué)習(xí),，增強(qiáng)法律觀念,，確保行車安全。二是抓好車輛管理,，嚴(yán)格執(zhí)行派車制度,，規(guī)范使用車輛派車單，用車結(jié)束后,，執(zhí)行車輛歸位制度,，將車輛停放在規(guī)定范圍內(nèi)。同時(shí)要求駕駛員做好日常保養(yǎng)維護(hù),、清洗工作,，每月對(duì)車輛安全和技術(shù)狀況進(jìn)行一次檢查,，保持車輛性能良好、衛(wèi)生整潔;做好出車前和收車后的檢查工作,，排查車輛存在的安全隱患,，堅(jiān)決不讓車輛帶病行使。三是做好每月用油統(tǒng)計(jì)分析,，包括過路費(fèi),、保養(yǎng)費(fèi)和車輛公里數(shù)工作，制定好下月用油計(jì)劃,，做好車輛保險(xiǎn)年審工作,，努力減少用車成本，為公司節(jié)省資金,。四是抓好安全教育,，每季度對(duì)駕駛員進(jìn)行一次規(guī)章制度、安全行車教育,，要求駕駛員在行駛車輛中要時(shí)刻保持警惕,，做到安全駕駛，防止出現(xiàn)各類安全事故,。

(二)強(qiáng)化安全衛(wèi)生,，防范安全衛(wèi)生事故

我作為行政人事部安全員，提高自己的責(zé)任意識(shí),，強(qiáng)化安全衛(wèi)生,，防范安全衛(wèi)生事故。一是加強(qiáng)食堂衛(wèi)生安全,，要求食堂把好進(jìn)貨關(guān),，不進(jìn)低劣貨，從源頭上防范食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生;要求食堂搞好每天的清潔衛(wèi)生工作,，定期開展消毒殺菌和滅四害工作,，確保食堂衛(wèi)生整潔，確保職工身體健康,。二是加強(qiáng)廠區(qū)保安,，要求保安員加強(qiáng)廠區(qū)巡邏，做好人防,、技防工作,，提高警惕、細(xì)致防范,，維護(hù)公司正常的生產(chǎn)工作秩序,，確保廠區(qū)安全，確保公司財(cái)產(chǎn)安全。三是加強(qiáng)廠區(qū)保潔,，要求保潔員做好每天日常衛(wèi)生保潔工作,，保持廠區(qū)衛(wèi)生整潔面貌，提高公司形象;要求保潔員做好廠區(qū)綠化工作,，加強(qiáng)花草樹木的修剪和病蟲害防治,，旱天要做好澆水工作，防止花草樹木枯死,，冬天要做好保溫工作,，預(yù)防花草樹木遭凍害;使廠區(qū)美觀，為公司創(chuàng)造良好的生產(chǎn)工作環(huán)境,。

(三)做好其他工作,，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展

我是兼職駕駛員，保障總部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接待工作,，為做好該項(xiàng)工作,，我嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)與公司的聯(lián)系聯(lián)絡(luò),，注意自身的文明禮貌和禮儀修養(yǎng),，認(rèn)真細(xì)致做好工作，確保讓總部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意,。我認(rèn)真做好保障領(lǐng)導(dǎo)房屋使用工作,，為公司管理層享受每人在外租房待遇做好服務(wù)工作，按時(shí)繳納水電費(fèi),，認(rèn)真檢查水電設(shè)施,，確保公司管理層在外租房能夠住好不操心，能夠?qū)Ｐ闹伦⒌貫楣咀龊霉ぷ鳌?/p>

三,、培養(yǎng)良好作風(fēng),，促進(jìn)工作發(fā)展

做好行政管理工作，除了業(yè)務(wù)知識(shí)與技能外,，更主要的是工作作風(fēng)。我作為一名行政管理干部,，嚴(yán)格要求自己,，培養(yǎng)良好作風(fēng)，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作,，承擔(dān)自己的責(zé)任,，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)到底,，做好任何工作,。對(duì)自己做到技能精、作風(fēng)硬、講誠(chéng)信,、肯奉獻(xiàn),，愛崗敬業(yè)，全心全意為為公司做好服務(wù)工作,。同時(shí)加強(qiáng)工作創(chuàng)新,，創(chuàng)新是做好工作、取得工作成績(jī)的基礎(chǔ);沒有創(chuàng)新,，意味思維僵化,、工作守舊，不可能促進(jìn)工作發(fā)展,，取得工作成績(jī),。為此，我按照公司的工作精神,，結(jié)合自身崗位職責(zé),，做到積極創(chuàng)新，大膽解放思想,，大膽變革求新,，實(shí)現(xiàn)工作突破，促進(jìn)工作又好又快發(fā)展,。

20xx年上半年,，我刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作,，雖然提高了自己的政治思想覺悟和工作業(yè)務(wù)水平,，完成了工作任務(wù)，取得一定成績(jī),，但是與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,，還是存在一些不足問題，需要繼續(xù)努力和提高,。進(jìn)入20xx年下半年,，我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐,，求真務(wù)實(shí),，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)努力,，攻堅(jiān)破難,，把各項(xiàng)行政管理工作提高到一個(gè)新的水平，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾的滿意,，為公司健康,、持續(xù),、快速發(fā)展，作出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn),。

行政人員工作心得體會(huì)篇六

進(jìn)入公司三個(gè)月了,，這段時(shí)間是在不斷地融合和循序漸進(jìn)的工作中度過的。行政部作為一個(gè)重要的執(zhí)行部門,，在工作中取得了哪些業(yè)績(jī),，出現(xiàn)了哪些疏漏和失誤，都值得好好總結(jié),，以便下次提升能力,，改進(jìn)問題。現(xiàn)將具體個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一,、主要業(yè)績(jī)及完成的工作任務(wù)

1. 人力的日常工作

·實(shí)行了一些新進(jìn)員工的考核方案,，效果很不錯(cuò)，對(duì)于今后職能部門的人員選用提供了一些考核標(biāo)準(zhǔn)的雛形;

·為已滿試用期并通過考核的新進(jìn)人員都已辦理了轉(zhuǎn)正的相關(guān)手續(xù),，并無耽誤月底工資的結(jié)算;

·積極開展招聘工作,，在“寧缺毋濫”的原則下，相對(duì)減小了一部分用人需求,，并將在后期繼續(xù)對(duì)試用員工進(jìn)行跟蹤考評(píng),。

2. 行政的日常工作

·完成了公司安排的員工活動(dòng)，從選地點(diǎn),、通知人員,、預(yù)算費(fèi)用等一直到最后的實(shí)行都基本保證了活動(dòng)的有序進(jìn)行;

·對(duì)于日常的行政支出和車輛氣油費(fèi)報(bào)銷做了相應(yīng)的電子檔案記錄，更方便了以后對(duì)這方面的經(jīng)費(fèi)管理和控制;

·中秋節(jié)發(fā)放禮品的名單也都統(tǒng)計(jì)核實(shí)無誤;

·積極妥善處理各部門日常出現(xiàn)的各類問題,。

二,、需要改進(jìn)和不足的地方

·要懂得區(qū)分事情的輕重緩急，這樣做事才會(huì)更有條理;

·在審核報(bào)銷費(fèi)用的時(shí)候還需更加謹(jǐn)慎和仔細(xì),，杜絕粗心大意;

·在組織安排員工活動(dòng)的時(shí)候經(jīng)驗(yàn)很匱乏,，總結(jié)這次活動(dòng)中的不足，積累自身的工作經(jīng)驗(yàn); ·提升自我的抗壓能力,，遇到挫折的時(shí)候?qū)W會(huì)自我調(diào)節(jié),，這也是作為社會(huì)人最基本。

行政人員工作心得體會(huì)篇七

為打造效率工商,、服務(wù)工商,、誠(chéng)信工商，*市工商局解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念，認(rèn)真貫徹落實(shí)“四個(gè)統(tǒng)一”,，積極推進(jìn)“四化”建設(shè),，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)到位、六個(gè)好”，按照“依法,、便民,、高效”的原則，在強(qiáng)化管理,、提高素質(zhì)和服務(wù)發(fā)展上狠下功夫,，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制和程序，規(guī)范和完善各類市場(chǎng)主體準(zhǔn)入,、退出制度,，拓寬工商行政管理服務(wù)企業(yè)(個(gè)體)“綠色通道”，努力建立市場(chǎng)監(jiān)管新體系,，為促進(jìn)**市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),。

一、內(nèi)部管理抓規(guī)范,，“一審一核”嚴(yán)推行

根據(jù)國(guó)家工商總局,、省局的要求，結(jié)合**市企業(yè)注冊(cè)登記工作實(shí)際,，今年,，**月**日，我市工商行政管理局舉行“**市工商行政管理局企業(yè)注冊(cè)登記管理工作審查員,、核準(zhǔn)員授權(quán)儀式”,，儀式的舉行標(biāo)志著企業(yè)注冊(cè)登記管理工作“一審一核”制的全面啟動(dòng)和規(guī)范實(shí)施。這是進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)注冊(cè)登記管理工作的重要舉措;是認(rèn)真落實(shí)省政府“四項(xiàng)制度”和進(jìn)一步解放思想大討論提升工作效率的重要成果,?！耙粚徱缓恕惫ぷ髦贫鹊膶?shí)施，進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一了全市工商系統(tǒng)企業(yè)注冊(cè)登記管理工作的登記操作程序,，明確了工作人員的職權(quán)職責(zé),，簡(jiǎn)化登記審核程序，降低行政工作成本,，充分體現(xiàn)了權(quán)責(zé)明確,、便民高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的注冊(cè)登記管理工作的服務(wù)原則,。是我市企業(yè)注冊(cè)登記管理工作新的起點(diǎn)和里程碑,。

二、窗口服務(wù)有措施,，轉(zhuǎn)變觀念樹形象

隨著省政府“四項(xiàng)制度”的貫徹執(zhí)行和“解放思想,、深化改革、擴(kuò)大開發(fā),、科學(xué)發(fā)展”解放思想大討論活動(dòng)的開展,，本著以人為本,，便民、為民的服務(wù)宗旨,，全市注冊(cè)登記管理工作認(rèn)真落實(shí)“四項(xiàng)制度”,、轉(zhuǎn)變思想觀念、整改完善工作不足,，深抓“工作細(xì)節(jié),、具體措施、形象品牌”,?！蹲?cè)窗口登記服務(wù)指南》和《登記示范文本》的出臺(tái)就是便民服務(wù)的具體措施。通過整理,、歸納,、印制出內(nèi)資各類市場(chǎng)主體21份近8萬(wàn)多的登記指南和16份日常登記文本，于*月**日在全市注冊(cè)大廳統(tǒng)一擺放,。此舉,，從細(xì)節(jié)、小事,、具體事務(wù)上著手努力,，進(jìn)一步優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境，尊重了申請(qǐng)人知曉權(quán),，提高了注冊(cè)登記管理工作能力和水平,。

三、立足職能促發(fā)展,，幫扶企業(yè)渡難關(guān)

針對(duì)國(guó)際金融危機(jī)對(duì)市場(chǎng)的影響和沖擊,，我市工商局立足職能，采取切實(shí)措施幫扶企業(yè)渡過難關(guān),。一是對(duì)于需要辦理增資,、增項(xiàng)、改制等登記手續(xù)的,，開辟“綠色通道”,，注意跟蹤企業(yè)申辦項(xiàng)目進(jìn)展情況，主動(dòng)及時(shí)提供指導(dǎo),。二是認(rèn)真落實(shí)促進(jìn)服務(wù)業(yè)發(fā)展的政策措施,，降低準(zhǔn)入門檻，放寬經(jīng)營(yíng)范圍,，簡(jiǎn)化連鎖經(jīng)營(yíng)登記手續(xù),，關(guān)注新興服務(wù)業(yè)態(tài)和項(xiàng)目登記，營(yíng)造公平公正的準(zhǔn)入環(huán)境,，大力培育服務(wù)業(yè)市場(chǎng)主體,。三是對(duì)于股權(quán)權(quán)能完整,、資金有困難的企業(yè)，積極支持其采取以股權(quán)出資,、出質(zhì)等多種方式，充分運(yùn)用股權(quán)權(quán)能,，解決當(dāng)前資金短缺,、融資難的問題。四是對(duì)于*月**日以后出資期限到期的無違法記錄的企業(yè),，因資金緊張無法按時(shí)繳付出資的,，依企業(yè)申請(qǐng)，允許延長(zhǎng)出資期限至200*年底,。五是企業(yè)成立后超過六個(gè)月未開業(yè),，或者開業(yè)后自行停業(yè)連續(xù)六個(gè)月以上的，允許其延續(xù)至200*年底,。市工商局在**月**日組織召開企業(yè)年檢工作座談會(huì),，市*戶企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議內(nèi)容主要是圍繞企業(yè)年度檢驗(yàn)法律法規(guī),、國(guó)家工商總局《關(guān)于在200*年度企業(yè)年檢中做好幫扶企業(yè)工作的通知》等做宣傳講解,，并就我市工商工作的開展、工商部門及協(xié)會(huì)對(duì)企業(yè)的幫扶等方面工作虛心聽取企業(yè)代表的意見和建議,。并對(duì)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)咨詢的問題耐心解答,。我局通過開展以上措施在一定程度上減輕了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)壓力，加強(qiáng)了與企業(yè)的溝通和聯(lián)系,，為促進(jìn)德宏經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展提供良好的環(huán)境,。

四、科學(xué)監(jiān)管上水平,，有效措施促發(fā)展

為加快我市非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，不斷提高注冊(cè)登記服務(wù)質(zhì)量和工作效率，我市工商局制定了《關(guān)于進(jìn)一步深化改革促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的實(shí)施意見》,。該《實(shí)施意見》共24條,，從“降低準(zhǔn)入門檻、簡(jiǎn)化準(zhǔn)入程序,、改進(jìn)準(zhǔn)入服務(wù),、提高準(zhǔn)入效能”四個(gè)方面明確工作措施，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的服務(wù)工作,。一是在簡(jiǎn)化準(zhǔn)入程序方面：改革企業(yè)登記審核程序,，全面推行企業(yè)登記“一審一核”制和當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)制。實(shí)行個(gè)體工商戶分層分類登記管理,，完善并全面推行個(gè)體工商戶注冊(cè)登記當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)事項(xiàng),。

二是在改進(jìn)準(zhǔn)入服務(wù)方面：全力支持,、幫助企業(yè)到國(guó)家工商總局及省工商局辦理法定登記事項(xiàng)，對(duì)企業(yè)申報(bào)不冠行政區(qū)劃名稱或辦理設(shè)立,、變更登記的,，指派專人給予指導(dǎo)，幫助做好材料申報(bào)等工作,。全面做好農(nóng)民專業(yè)合作社準(zhǔn)入工作,，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，對(duì)申請(qǐng)人實(shí)行綠色通道無障礙服務(wù),。充分發(fā)揮企業(yè)信用信息系統(tǒng)社會(huì)服務(wù)和分類監(jiān)管功能,，為社會(huì)公眾及相關(guān)部門提供信息查詢服務(wù)。規(guī)范市場(chǎng)準(zhǔn)入監(jiān)管執(zhí)法自由裁量權(quán),，對(duì)各類市場(chǎng)主體違反登記管理法律,、法規(guī)、規(guī)章的行為,，除依法必須取締,、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、撤銷登記外,，及時(shí)采取責(zé)令改正,、限期辦理等措施，幫助其規(guī)范發(fā)展;對(duì)違法情節(jié)輕微并及時(shí)糾正,、沒有造成危害后果的,，不予行政處罰;對(duì)主動(dòng)消除或減輕危害后果的，依法從輕或減輕處罰,。對(duì)新登記的企業(yè),、個(gè)體工商戶，在半年內(nèi)首次發(fā)生登記管理方面的一般違法違章行為的,，免予行政處罰;對(duì)首次不按規(guī)定接受年度檢驗(yàn)并在限期內(nèi)改正的,，免予行政處罰。

三是在提高準(zhǔn)入效能方面：認(rèn)真執(zhí)行“四項(xiàng)制度”及“工商服務(wù)承諾”事項(xiàng),，對(duì)重點(diǎn)園區(qū),、重點(diǎn)企業(yè)提供上門指導(dǎo)服務(wù)。建立企業(yè)準(zhǔn)入服務(wù)聯(lián)系機(jī)制,，實(shí)行預(yù)約服務(wù),、延時(shí)服務(wù)制度。加強(qiáng)全州工商系統(tǒng)準(zhǔn)入崗位工作人員職業(yè)素養(yǎng),，提高準(zhǔn)入服務(wù)能力和準(zhǔn)入執(zhí)法水平,，樹立文明、法治、信用,、負(fù)責(zé),、廉潔、高效的準(zhǔn)入工作隊(duì)伍形象,。

行政人員工作心得體會(huì)篇八

20xx年上半年,，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室部門的大力支持下,，我按照公司的工作部署和工作要求,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的工作方針，圍繞中心,，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí),，注重實(shí)效,，在自身工作崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，做好各項(xiàng)行政管理工作,，較好地完成了工作任務(wù),，取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)將20xx年上半年個(gè)人工作情況總結(jié)如下：

一,、抓好自身建設(shè),，全面提高素質(zhì)

我作為一名負(fù)責(zé)公司行政管理的干部，肩負(fù)著公司賦予的重要工作職責(zé),，知道自己責(zé)任重大,，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自己,，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，把它學(xué)深學(xué)透,，領(lǐng)會(huì)在心里,，運(yùn)用到具體實(shí)際工作中，以此全面提高自己的政治,、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),。在實(shí)際工作中，我做到公平公正,、清正廉潔,，愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),，吃苦在前,，享樂在后，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié),、務(wù)實(shí),、嚴(yán)謹(jǐn),、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神,，提高工作效率與工作質(zhì)量,，為職工群眾做好表率作用，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展,。

二,、刻苦勤奮，全面做好行政管理工作

行政管理工作范圍廣,，日常事物多,，涉及車輛、食堂,、安全,、衛(wèi)生等方方面面工作，工作看起來雖然細(xì)小,，但都與公司的整體工作緊密相關(guān),，絲毫不能馬虎。為此,，我嚴(yán)格要求自己,，精益求精、一絲不茍地認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,，確保工作質(zhì)量,，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓職工群眾滿意,。

(一)加強(qiáng)車輛管理,，保障公司用車需求

我分管公司6輛汽車，按照公司車輛管理要求,，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,，確保行車安全。一是抓好駕駛員管理,，要求駕駛員必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律,、交通法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高駕駛技術(shù),，按規(guī)定參加安全教育和學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法律觀念,，確保行車安全,。二是抓好車輛管理，嚴(yán)格執(zhí)行派車制度，規(guī)范使用車輛派車單,，用車結(jié)束后,，執(zhí)行車輛歸位制度，將車輛停放在規(guī)定范圍內(nèi),。同時(shí)要求駕駛員做好日常保養(yǎng)維護(hù),、清洗工作,，每月對(duì)車輛安全和技術(shù)狀況進(jìn)行一次檢查,，保持車輛性能良好、衛(wèi)生整潔;做好出車前和收車后的檢查工作,，排查車輛存在的安全隱患,，堅(jiān)決不讓車輛帶病行使。三是做好每月用油統(tǒng)計(jì)分析,，包括過路費(fèi),、保養(yǎng)費(fèi)和車輛公里數(shù)工作，制定好下月用油計(jì)劃,，做好車輛保險(xiǎn)年審工作,，努力減少用車成本,，為公司節(jié)省資金,。四是抓好安全教育,，每季度對(duì)駕駛員進(jìn)行一次規(guī)章制度、安全行車教育,，要求駕駛員在行駛車輛中要時(shí)刻保持警惕，做到安全駕駛,，防止出現(xiàn)各類安全事故,。

(二)強(qiáng)化安全衛(wèi)生，防范安全衛(wèi)生事故

我作為行政人事部安全員,，提高自己的責(zé)任意識(shí),，強(qiáng)化安全衛(wèi)生,，防范安全衛(wèi)生事故,。一是加強(qiáng)食堂衛(wèi)生安全，要求食堂把好進(jìn)貨關(guān)，不進(jìn)低劣貨,，從源頭上防范食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生;要求食堂搞好每天的清潔衛(wèi)生工作,，定期開展消毒殺菌和滅四害工作，確保食堂衛(wèi)生整潔,，確保職工身體健康,。二是加強(qiáng)廠區(qū)保安，要求保安員加強(qiáng)廠區(qū)巡邏,，做好人防,、技防工作，提高警惕,、細(xì)致防范,，維護(hù)公司正常的生產(chǎn)工作秩序，確保廠區(qū)安全,，確保公司財(cái)產(chǎn)安全,。三是加強(qiáng)廠區(qū)保潔，要求保潔員做好每天日常衛(wèi)生保潔工作,，保持廠區(qū)衛(wèi)生整潔面貌,，提高公司形象;要求保潔員做好廠區(qū)綠化工作，加強(qiáng)花草樹木的修剪和病蟲害防治,，旱天要做好澆水工作,，防止花草樹木枯死，冬天要做好保溫工作,，預(yù)防花草樹木遭凍害;使廠區(qū)美觀,，為公司創(chuàng)造良好的生產(chǎn)工作環(huán)境。

(三)做好其他工作,，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展

我是兼職駕駛員,，保障總部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接待工作，為做好該項(xiàng)工作,，我嚴(yán)格要求自己,，加強(qiáng)與公司的聯(lián)系聯(lián)絡(luò)，注意自身的文明禮貌和禮儀修養(yǎng),，認(rèn)真細(xì)致做好工作,，確保讓總部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意。我認(rèn)真做好保障領(lǐng)導(dǎo)房屋使用工作,，為公司管理層享受每人在外租房待遇做好服務(wù)工作,，按時(shí)繳納水電費(fèi)，認(rèn)真檢查水電設(shè)施,，確保公司管理層在外租房能夠住好不操心,，能夠?qū)Ｐ闹伦⒌貫楣咀龊霉ぷ鳌?/p>

三,、培養(yǎng)良好作風(fēng)，促進(jìn)工作發(fā)展

做好行政管理工作,，除了業(yè)務(wù)知識(shí)與技能外,，更主要的是工作作風(fēng)。我作為一名行政管理干部,，嚴(yán)格要求自己,，培養(yǎng)良好作風(fēng)，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作,，承擔(dān)自己的責(zé)任,，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)到底,，做好任何工作,。對(duì)自己做到技能精、作風(fēng)硬,、講誠(chéng)信,、肯奉獻(xiàn)，愛崗敬業(yè),，全心全意為為公司做好服務(wù)工作,。同時(shí)加強(qiáng)工作創(chuàng)新，創(chuàng)新是做好工作,、取得工作成績(jī)的基礎(chǔ);沒有創(chuàng)新,，意味思維僵化、工作守舊,，不可能促進(jìn)工作發(fā)展,，取得工作成績(jī),。為此,，我按照公司的工作精神，結(jié)合自身崗位職責(zé),，做到積極創(chuàng)新,，大膽解放思想，大膽變革求新,，實(shí)現(xiàn)工作突破,，促進(jìn)工作又好又快發(fā)展。

20xx年上半年,，我刻苦勤奮,、認(rèn)真努力工作，雖然提高了自己的政治思想覺悟和工作業(yè)務(wù)水平,，完成了工作任務(wù),，取得一定成績(jī),，但是與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還是存在一些不足問題,，需要繼續(xù)努力和提高,。進(jìn)入20xx年下半年，我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力實(shí)踐,，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新,，奮發(fā)努力,，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)行政管理工作提高到一個(gè)新的水平,，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾的滿意,，為公司健康、持續(xù),、快速發(fā)展,，作出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。

行政人員工作心得體會(huì)篇九

行政秘書工作所在的部門既是單位的“司令部”,，又是“后勤部”,，還是“聯(lián)絡(luò)部”和“直屬作戰(zhàn)部隊(duì)”，工作千頭萬(wàn)緒,，日常工作任務(wù)零零散散有二三十項(xiàng)之 多,，而且突然性和臨時(shí)性的工作也不少。我上任這部門的負(fù)責(zé)人后,，我意識(shí)到要做好行政秘書工作,，應(yīng)當(dāng)盡快地轉(zhuǎn)換角色,，不能停留在過去的文秘員、部門副職的身 份，僅僅依賴單打獨(dú)斗的思路去做好工作,。對(duì)此,，我對(duì)辦公室所有的工作項(xiàng)目進(jìn)行了規(guī)劃,，力求體現(xiàn)統(tǒng)攬全局,、聯(lián)合作戰(zhàn)、有條不亂的原則,。

一,、全局控制，心中有數(shù),。

我把辦公室所有的工作進(jìn)行了歸類,，設(shè)計(jì)出一張《辦公室工作一覽表》，放在辦公臺(tái)臺(tái)面的玻璃下,，隨時(shí)都可以預(yù)覽,。辦公室工作項(xiàng)目歸類大體分為：黨務(wù),、人 事、教育培訓(xùn),、文秘,、綜合、后勤,，各科室之間對(duì)外聯(lián)絡(luò)等幾大類,，每一類又劃分為具體的工作要點(diǎn)。處辦后勤工作要點(diǎn)是：檔案管理,、保密管理,、文件收發(fā)傳閱管 理、書刊分發(fā)管理,、期刊征訂發(fā)行管理,、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通訊管理、辦文簽發(fā)審核管理,、打字印刷管理,、印鑒管理處領(lǐng)導(dǎo)做好各科室協(xié)調(diào)工作以及對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。組織安 排處行政會(huì)議的召開,，做好會(huì)務(wù)工作和記錄,、紀(jì)要，負(fù)責(zé)管理處內(nèi)務(wù)管理工作,。

二,、責(zé)任落實(shí)，目標(biāo)明確,。

由于編制所限,，我們辦公室的 人員不多，但是人員配備卻體現(xiàn)精干的特點(diǎn),，每個(gè)人都是一個(gè)能干事的,。我對(duì)自己的要求，是以一個(gè)排頭兵的身份去組織好,、執(zhí)行好每項(xiàng)具體事務(wù),。我們對(duì)辦公室的 工作進(jìn)行了分工,，落實(shí)到具體的每一個(gè)人身上,。除了制定一些日常工作規(guī)范、工作目標(biāo)進(jìn)行控制外,，我更多地是把自己融合到每個(gè)人的工作中,，直接進(jìn)行必要的“交 代”，提醒一些辦事的時(shí)限和要求,，使每個(gè)人都能在規(guī)定的范圍內(nèi),，自由地掌握,、安排好自己的工作。

三,、記好工作日記,，工作不缺不漏。

我平時(shí)自己準(zhǔn)備有筆記本(工作日記,、會(huì)議記錄,、辦事指南和經(jīng)驗(yàn)總結(jié))，這本工作日記,，我經(jīng)常帶在身邊,，按照順?biāo)?hào)，隨時(shí)登記各種會(huì)議通知,、領(lǐng)導(dǎo)辦事事項(xiàng),、日常工作安排等。每天上班,，我都拿出工作日記進(jìn)行檢查,，安排好本日工作議程，確保了工作不缺不漏,，有序進(jìn)行,。

同時(shí)，我還在工作日記的首頁(yè)上,，寫上自己的對(duì)工作要求,，不時(shí)提醒自己，加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和品質(zhì),。如：沉著穩(wěn)重,、謙虛謹(jǐn)慎、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、理性務(wù)實(shí),、果斷明快、言多必失等,。

行政人員工作心得體會(huì)篇十

進(jìn)入公司三個(gè)月了,，這段時(shí)間是在不斷地融合和循序漸進(jìn)的工作中度過的。行政部作為一個(gè)重要的執(zhí)行部門,，在工作中取得了哪些業(yè)績(jī),，出現(xiàn)了哪些疏漏和失誤，都值得好好總結(jié),，以便下次提升能力,，改進(jìn)問題。現(xiàn)將具體個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一,、主要業(yè)績(jī)及完成的工作任務(wù)

1. 人力的日常工作

·實(shí)行了一些新進(jìn)員工的考核方案,，效果很不錯(cuò),，對(duì)于今后職能部門的人員選用提供了一些考核標(biāo)準(zhǔn)的雛形;

·為已滿試用期并通過考核的新進(jìn)人員都已辦理了轉(zhuǎn)正的相關(guān)手續(xù)，并無耽誤月底工資的結(jié)算;

·積極開展招聘工作,，在“寧缺毋濫”的原則下,，相對(duì)減小了一部分用人需求，并將在后期繼續(xù)對(duì)試用員工進(jìn)行跟蹤考評(píng),。

2. 行政的日常工作

·完成了公司安排的員工活動(dòng),，從選地點(diǎn)、通知人員,、預(yù)算費(fèi)用等一直到最后的實(shí)行都基本保證了活動(dòng)的有序進(jìn)行;

·對(duì)于日常的行政支出和車輛氣油費(fèi)報(bào)銷做了相應(yīng)的電子檔案記錄,，更方便了以后對(duì)這方面的經(jīng)費(fèi)管理和控制;

·中秋節(jié)發(fā)放禮品的名單也都統(tǒng)計(jì)核實(shí)無誤;

·積極妥善處理各部門日常出現(xiàn)的各類問題。

二,、需要改進(jìn)和不足的地方

·要懂得區(qū)分事情的輕重緩急,，這樣做事才會(huì)更有條理;

·在審核報(bào)銷費(fèi)用的時(shí)候還需更加謹(jǐn)慎和仔細(xì)，杜絕粗心大意;

·在組織安排員工活動(dòng)的時(shí)候經(jīng)驗(yàn)很匱乏,，總結(jié)這次活動(dòng)中的不足,，積累自身的工作經(jīng)驗(yàn); ·提升自我的抗壓能力，遇到挫折的時(shí)候?qū)W會(huì)自我調(diào)節(jié),，這也是作為社會(huì)人最基本,。