隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢,？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)?lái)的報(bào)告優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

建設(shè)區(qū)社會(huì)治理中心的情況報(bào)告篇一

解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題，事關(guān)廣大農(nóng)民工切身利益,，事關(guān)社會(huì)公平正義和社會(huì)和諧穩(wěn)定,。按照州委、州政府和市委,、市政府的安排部署,，依照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2016〕1號(hào))、《云南省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步構(gòu)建解決農(nóng)民工工資拖欠長(zhǎng)效機(jī)制的若干意見(jiàn)》(云政辦發(fā)〔2017〕60號(hào))等規(guī)定,，市人社局重點(diǎn)開(kāi)展治欠保支工作,。

(一)落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付政府具體負(fù)責(zé)的工作體制建設(shè)情況

認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2016〕1號(hào))、《云南省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步構(gòu)建解決農(nóng)民工工資拖欠長(zhǎng)效機(jī)制的若干意見(jiàn)》(云政辦發(fā)〔2017〕60號(hào))等規(guī)定,，文山市建立以分管副市長(zhǎng)為召集人,、31個(gè)相關(guān)職能部門參與的欠薪治理聯(lián)席會(huì)議制度，形成政府牽頭,、部門參與的協(xié)調(diào)工作機(jī)制,。健全解決欠薪綜合治理機(jī)制，進(jìn)一步明確清欠責(zé)任,，加強(qiáng)協(xié)調(diào),，上下聯(lián)動(dòng)，形成合力,，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)欠薪綜合治理,、源頭治理、依法治理和長(zhǎng)效治理,，有效遏制欠薪違法行為,。對(duì)監(jiān)管責(zé)任落實(shí)不力，有關(guān)制度,、措施落實(shí)不到位,，因欠薪引發(fā)群體性事件處置不當(dāng)?shù)模瑖?yán)肅追究有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和人員責(zé)任;對(duì)政府投資工程項(xiàng)目拖欠工程款引發(fā)拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的,，追究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人責(zé)任。

(二)工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪源頭治理工作開(kāi)展情況

進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域市場(chǎng)秩序,。從清欠到治欠,，嚴(yán)厲打擊出借資質(zhì)，違法分包,、轉(zhuǎn)包掛靠的行為,，對(duì)未取得施工許可證就擅自施工建設(shè)的工程項(xiàng)目,，一律停止工程建設(shè)。建設(shè)領(lǐng)域施工企業(yè)參加工程項(xiàng)目招投標(biāo)無(wú)人社部門出具的《工資支付信用記錄證明》,，一律不得參與工程項(xiàng)目的招投標(biāo),。建設(shè)資金來(lái)源不落實(shí)的政府投資工程項(xiàng)目，一律不予審批,。

(三)工資支付誠(chéng)信體系工作開(kāi)展情況

強(qiáng)化施工總承包企業(yè)對(duì)分包企業(yè)工資支付的監(jiān)管責(zé)任,，和發(fā)改、市場(chǎng)監(jiān)督等有關(guān)部門簽署欠薪失信企業(yè)聯(lián)合懲戒合作備忘錄,，建立拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度,，公布重大欠薪違法行為。逐步實(shí)現(xiàn)部門間的互聯(lián)互通,，共享監(jiān)管信息,，使拖欠方“一處失信、處處受限”,。

(四)依法處置欠薪案件,、打擊使用童工現(xiàn)象

1—4月，開(kāi)展日常巡查30戶,，接到投訴118件,，結(jié)案115件，涉及人數(shù)877人,，金額1396萬(wàn)元,。同時(shí)，做好相關(guān)法律法規(guī)宣傳工作,。疫情期間,，建議來(lái)投訴人員盡量在12345、12333平臺(tái)上投訴,。1—4月份,，平臺(tái)上共接到了投訴96件。共發(fā)放《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》,、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《禁止使用童工規(guī)定》,、《農(nóng)民工維權(quán)手冊(cè)》、《外出務(wù)工知識(shí)問(wèn)答手冊(cè)》,、《工傷保險(xiǎn)條例》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料600余份。出動(dòng)車輛20車次,，宣傳人員30余人次，張貼標(biāo)語(yǔ)2條,，解答群眾咨詢200余人。

治欠保支工作雖然取得了一定的成績(jī),，但是依然存在思想認(rèn)識(shí)不到位和重視程度不夠、責(zé)任落實(shí)不夠,、欠薪治理制度落實(shí)不夠、惡意欠薪打擊力度不夠,、執(zhí)法力量薄弱等諸多問(wèn)題，仍然需要保持清醒的頭腦,，正視客觀存在的問(wèn)題：

(一)思想認(rèn)識(shí)不到位和重視程度不夠。中央,、省,、州的制度還未完全落實(shí),。2016年1月,，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)出《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》的“1號(hào)文件”,，明確針對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域拖欠工資突出的問(wèn)題，提出各類企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格依法將工資按月足額支付給農(nóng)民工本人,，嚴(yán)禁支付給不具備用工主體資格的組織和個(gè)人;農(nóng)民工實(shí)名制管理，施工總承包企業(yè)不得以包代管;推行銀行代發(fā)工資制度,，鼓勵(lì)實(shí)行分包企業(yè)農(nóng)民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)的辦法;完善工資保證金制度等諸多舉措,。但到目前為止，文山市用工實(shí)名制,、銀行代發(fā)工資制度、分賬管理制度等相關(guān)制度還未實(shí)現(xiàn)建設(shè)項(xiàng)目全覆蓋,，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率較低，且結(jié)算糾紛頻發(fā),，行業(yè)主管部門監(jiān)管也還不到位。

(二)建筑行業(yè)層層轉(zhuǎn)包,、違法分包現(xiàn)象比較突出。建筑企業(yè)原本應(yīng)承擔(dān)的按月支付薪酬,、簽訂勞動(dòng)合同等法定責(zé)任，最終轉(zhuǎn)嫁到一些不規(guī)范的勞務(wù)公司或者包工頭身上,，從而導(dǎo)致工程質(zhì)量和工程款糾紛和欠薪事件的發(fā)生。其次,，借用資質(zhì)、掛靠經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象較為嚴(yán)重,，這也成為引發(fā)工程款拖欠和工資拖欠的重要原因。

(三)農(nóng)民工依法維權(quán)意識(shí)淡薄,。勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法基礎(chǔ)弱化,。農(nóng)民工大多法制觀念淡薄，缺乏自我保護(hù)意識(shí),，出現(xiàn)工資拖欠時(shí)，不能理性的依法依規(guī)維權(quán),，過(guò)度依賴勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,，而現(xiàn)有勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)、人員編制,、執(zhí)法裝備等均未達(dá)到基本工作需求。

(一)完善治欠保支治理工作“大保障”,。建議在“人、財(cái),、物”等方面逐步加強(qiáng)保障，強(qiáng)力推進(jìn)治欠保支治理基層基礎(chǔ)建設(shè),。一是重點(diǎn)推進(jìn)治欠保支行業(yè)部門規(guī)范化建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)縣(市),、鄉(xiāng)、村三級(jí)聯(lián)治建設(shè),，積極整合人社、住建等信息資源,、矛盾糾紛化解等機(jī)構(gòu),，落實(shí)人手力量配備,、軟硬件建設(shè)資金投入,，實(shí)現(xiàn)整體推進(jìn)、聯(lián)勤聯(lián)動(dòng),。二是健全網(wǎng)格化監(jiān)管服務(wù)建設(shè),。強(qiáng)化網(wǎng)格化服務(wù)管理功能,，健全完善市級(jí)行業(yè)部門聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)機(jī)制,，將涉及治欠保支治理職能部門的人員,、資金,、設(shè)施等資源下沉進(jìn)網(wǎng)格，實(shí)現(xiàn)大事全網(wǎng)聯(lián)動(dòng),、小事逐個(gè)解決。著力加強(qiáng)網(wǎng)格管理員隊(duì)伍建設(shè)，配齊配強(qiáng)縣(市),、鄉(xiāng)網(wǎng)格管理員，加強(qiáng)技能培訓(xùn)和教育管理,，嚴(yán)格工作質(zhì)效考評(píng)，提升服務(wù)質(zhì)量,。

(二)推動(dòng)治欠保支治理理念的“大轉(zhuǎn)變”。農(nóng)民工工資支付保障工作是一項(xiàng)民生工作,，也是一項(xiàng)維護(hù)公平正義、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)性工作,，還是一項(xiàng)系統(tǒng)性、長(zhǎng)期性的工程,，涉及廣大勞動(dòng)者切實(shí)利益，關(guān)乎社會(huì)穩(wěn)定,，必須作為一把手工程切實(shí)抓實(shí)抓好。要推動(dòng)治欠保支治理重心向社會(huì)普及,、向企業(yè)下移，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會(huì)調(diào)節(jié),、群眾良性互動(dòng)。一是要將法律服務(wù)延伸到基層,。為群眾提供高質(zhì)量,、高水準(zhǔn)的普法宣傳教育,，是提升基層社會(huì)治理水平的應(yīng)有之義,。市人社局除了常態(tài)化開(kāi)展法律咨詢,、普法宣傳、糾紛調(diào)解等服務(wù),，還依托就業(yè)扶貧勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)和招聘，綜合開(kāi)展普法宣傳,，做到服務(wù)全方位,，實(shí)現(xiàn)17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村委會(huì)、村小組法律宣傳教育全覆蓋,。二是要樹(shù)立“協(xié)同”理念。推動(dòng)部門力量從分散游離向聚集協(xié)同轉(zhuǎn)變,，正視行業(yè)主管部門、法律服務(wù)行業(yè),、示范企業(yè)力量在治欠保支治理中的作用,，激發(fā)社會(huì)協(xié)同活力。三是樹(shù)立“參與”理念,。推動(dòng)基層群眾從徘徊觀望向共建參與轉(zhuǎn)變，全面營(yíng)造良好的“治欠保支治理共建共享”輿論氛圍,，引導(dǎo)企業(yè)、務(wù)工人員了解,、理解、參與,、支持治欠保支治理工作。四是樹(shù)立“服務(wù)”理念,。推動(dòng)治理主體從管控打防到精細(xì)服務(wù)轉(zhuǎn)變，即將治理思路從“要把治欠保支管理好”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙獮橹吻繁ＶХ?wù)好”,，將矛盾糾紛化解和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)防控從“問(wèn)題出現(xiàn)了怎么辦”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠?wù)工人員、企業(yè)有哪些多元需求,，可能會(huì)出現(xiàn)什么問(wèn)題”來(lái)實(shí)施摸排、預(yù)防,、化解等工作,。思想認(rèn)識(shí)到位,。

(三)推進(jìn)治欠保支治理模式的“大融合”?！秶?guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2016〕1號(hào))目標(biāo)任務(wù)明確要求，以建筑,、市政、交通,、水利等工程建設(shè)領(lǐng)域和勞動(dòng)密集型加工制造、餐飲服務(wù)等易發(fā)生拖欠工資問(wèn)題的行業(yè)為重點(diǎn),，健全源頭預(yù)防、動(dòng)態(tài)監(jiān)管,、失信懲戒相結(jié)合的制度保障體系,，完善市場(chǎng)主體自律,、政府依法監(jiān)管,、社會(huì)協(xié)同監(jiān)督、司法聯(lián)動(dòng)懲處的工作體系,。到2020年，形成制度完備,、責(zé)任落實(shí)、監(jiān)管有力的治理格局,，使拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題得到根本遏制，努力實(shí)現(xiàn)基本無(wú)拖欠,。具體而言，與其他部門和社會(huì)行業(yè)依法依規(guī)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)管和聯(lián)合懲戒,。所以：一是要深入開(kāi)展法治建設(shè)。堅(jiān)持企業(yè)守法,、務(wù)工用法。努力推動(dòng)企業(yè),、務(wù)工者會(huì)形成辦事依法,、遇事找法、解決問(wèn)題用法,、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。堅(jiān)持法治保障,。扎實(shí)推進(jìn)法律咨詢、司法救助,、法律援助進(jìn)基層活動(dòng)。維護(hù)法律尊嚴(yán)。踐行“法律面前人人平等”,。二是要深入倡行德治教化。堅(jiān)持以規(guī)立德,。完善,、推廣企業(yè)管理規(guī)章制度和務(wù)工者成員的行為準(zhǔn)則，強(qiáng)化規(guī)范約束,，發(fā)揮明導(dǎo)向、正民心,、樹(shù)新風(fēng)的積極作用,。堅(jiān)持廣泛開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳教育，倡導(dǎo)社會(huì)成員講道德,、守法紀(jì)，講誠(chéng)信、守承諾,，正向推動(dòng)企業(yè)和社會(huì)德治良性發(fā)展。三是監(jiān)督開(kāi)展自治服務(wù),。努力實(shí)現(xiàn)“企業(yè)能做的監(jiān)督企業(yè)去做，務(wù)工人員能做的引導(dǎo)務(wù)工人員去做”,，保證公共利益最大化，健全自我管理,、自我服務(wù)、自我教育,、自我監(jiān)督的企業(yè)自治體系，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。四是責(zé)任落實(shí)一定到位,。重點(diǎn)要落實(shí)屬地總負(fù)責(zé)責(zé)任、行業(yè)主管部門具體牽頭責(zé)任,、項(xiàng)目主管部門監(jiān)管責(zé)任、總包企業(yè)或?qū)I(yè)施工企業(yè)直接支付工資責(zé)任和清償責(zé)任,。五是欠薪隱患問(wèn)題的排查化解到位,、認(rèn)真督辦。各部門要在政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，由主管部門牽頭,，財(cái)政、發(fā)改,、人社和工會(huì)等相關(guān)部門配合,，對(duì)本行業(yè)政府工程項(xiàng)目進(jìn)行全覆蓋、無(wú)盲區(qū),、無(wú)遺漏的拉網(wǎng)式排查，做到不隱瞞,、不瞞報(bào)、底數(shù)清,、情況明;對(duì)已發(fā)生欠薪或存在欠薪隱患的政府工程項(xiàng)目，在政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下制定解決方案,，明確責(zé)任單位、責(zé)任人,，掛牌督辦，積極籌措資金，確保責(zé)任不推諉,、矛盾不上交、問(wèn)題不升級(jí),，堅(jiān)決杜絕越級(jí)上訪，做好2019年度治欠保支各項(xiàng)工作,。六是落實(shí)總承包企業(yè)欠薪清償責(zé)任制?？偝邪髽I(yè)對(duì)所承包工程的農(nóng)民工工資支付情況全面負(fù)責(zé),，分包企業(yè)對(duì)分包工程的農(nóng)民工工資支付直接負(fù)責(zé),。加快誠(chéng)信體系建設(shè),，健全信用管理制度,。要求各部門對(duì)各自職責(zé)范圍內(nèi)涉及工程建設(shè)活動(dòng)的監(jiān)管對(duì)象，盡快建立完善相關(guān)信用檔案,，及時(shí)匯總有關(guān)單位的信用信息，并實(shí)現(xiàn)部門間的互聯(lián)互通,，共享監(jiān)管信息，使拖欠方“一處失信,、處處受限”,。

(四)推進(jìn)治欠保支治理體系的“大完善”,。一是要健全預(yù)防和化解社會(huì)矛盾機(jī)制,。強(qiáng)化預(yù)防預(yù)警能力，有效防范矛盾風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)矛盾糾紛源頭排查調(diào)處,，強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域矛盾糾紛排查化解，鞏固和完善矛盾糾紛多元化解工作格局,。二是加大惡意欠薪和惡意討薪的打擊處罰力度。以《刑法修正案》第四十一條規(guī)定為依據(jù),，人民法院、人民檢察院,、人力資源和社會(huì)保障局以及公安機(jī)關(guān)等相關(guān)執(zhí)法部門要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，高度重視,，充分認(rèn)識(shí)此類案件違法犯罪活動(dòng)的嚴(yán)重性、危害性,，建立人社、住建,、公安機(jī)關(guān)等部門的協(xié)作機(jī)制,，以打擊惡意欠薪和惡意討薪為重點(diǎn),，密切分工協(xié)作，依法移送和查處拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬涉嫌犯罪案件,，有力打擊拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的犯罪行為，對(duì)于惡意欠薪企業(yè),，依法嚴(yán)厲追究刑事責(zé)任,。同時(shí),，對(duì)以討要農(nóng)民工工資名義討要工程款以及以堵路、封門等非法手段討要工資的堅(jiān)決予以嚴(yán)懲,，維護(hù)法律權(quán)威，保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益,，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定與社會(huì)公平正義,。三是完善安全防控體系,。弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想,，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,，落實(shí)各項(xiàng)專門措施，堅(jiān)決遏制重特大安全事故,，提升防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力。

(五)推進(jìn)治欠保支治理體系手段的“大提升”,。提高治欠保支社會(huì)治理智能化、專業(yè)化水平,。堅(jiān)持大融合、大共享,、大應(yīng)用思路，加強(qiáng)對(duì)科技信息建設(shè)統(tǒng)籌,，發(fā)揮好大數(shù)據(jù)作用，推動(dòng)廣泛融合共享內(nèi)外數(shù)據(jù),。積極優(yōu)化治欠保支治理平臺(tái)建設(shè)，為社會(huì)治安防控和監(jiān)測(cè)方面提供有力支持,。提高科技在企業(yè)治理的運(yùn)用深度，積小安為大安,。推動(dòng)治欠保支治理專業(yè)化，培養(yǎng)一批懂電腦,、懂信息,、懂?dāng)?shù)據(jù)的干部隊(duì)伍,，提升治欠保支治理隊(duì)伍科技水平,。

建設(shè)區(qū)社會(huì)治理中心的情況報(bào)告篇二

根據(jù)南順綜治辦〔2018〕35號(hào)的通知，我街道高度重視,，以責(zé)任制為龍頭，以平安建設(shè)創(chuàng)建為平臺(tái),，健全和完善齊抓共管的工作機(jī)制，全面扎實(shí)開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理工作,，以創(chuàng)建平安社區(qū)為目標(biāo),，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我街道認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于平安建設(shè)工作的總體安排和部署,，取得了良好成效,，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的有效落實(shí)。

我街道嚴(yán)格按照“黨政一把手是單位社會(huì)管理綜合治工作的第一責(zé)任人”的要求,，認(rèn)真落實(shí)好安全防范工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，成立了以黨工委書記為組長(zhǎng),，黨工委副書記、辦事處主任,、黨工委副書記為副組長(zhǎng)，黨工委成員,、各辦所中心負(fù)責(zé)人,、社區(qū)書記,、派出所,、司法所為成員的社會(huì)管理綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。組織全體干部職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)和上級(jí)綜治委關(guān)于社會(huì)治安綜合治理工作方面的規(guī)定和文件，不定期開(kāi)展督辦檢查,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改和糾正,，并將此項(xiàng)工作納入年終考核，最大限度地調(diào)動(dòng)干部職工參與綜治防范工作的積極性,。

按照上級(jí)安排部署，結(jié)合本單位工作實(shí)際,，以社會(huì)治安、公共安全防控到位,、矛盾糾紛排查調(diào)處到位,、網(wǎng)格化服務(wù)管理到位,、重點(diǎn)人群服務(wù)管理到位、綜治平安建設(shè)宣傳教育到位作為重點(diǎn),，確定了本街道的責(zé)任目標(biāo)及工作重點(diǎn)。

一是牢固樹(shù)立安定穩(wěn)定的主體意識(shí),，認(rèn)真履行好職責(zé)，積極參加平安社區(qū)創(chuàng)建工作;

二是健全,、完善各類工作制度，做到各項(xiàng)工作有章可循,，違章必究;

三是及時(shí)化解不安定因素或內(nèi)部矛盾,，無(wú)發(fā)生因本街道調(diào)處不及時(shí),、不到位而引發(fā)的越級(jí)上訪和群體性事件;

四是干部職工無(wú)發(fā)生違法違紀(jì)案件、無(wú)刑事案件,、無(wú)參加邪教組織等各類非法組織活動(dòng),、無(wú)受治安拘留以上處罰行為;

五是本街道無(wú)發(fā)生黃,、毒,、賭案件,，無(wú)發(fā)生火災(zāi),、交通安全事故,，無(wú)出現(xiàn)集體上訪、無(wú)發(fā)生其它影響社會(huì)安定穩(wěn)定事情;

六是本單位本年度內(nèi)無(wú)“大事”,、“中事”發(fā)生;

圍繞上述工作重點(diǎn)，舞鳳街道積極開(kāi)展工作,，本年度未發(fā)生本單位人員違規(guī)違紀(jì)案件和不良情況。

為了有效地抓好此項(xiàng)工作,，我街道認(rèn)真進(jìn)行了干部職工綜治宣傳教育及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹工作，利用集中學(xué)習(xí)時(shí)間,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針,、政策,、有關(guān)法律法規(guī),，傳達(dá)社會(huì)管理綜合治理、平安建設(shè)等有關(guān)文件精神,，宣傳綜治和平安建設(shè)工作的重要意義，進(jìn)一步提高了全體干部職工的政治素質(zhì),、法律意識(shí)和對(duì)綜治工作的認(rèn)識(shí)，通過(guò)積極組織學(xué)習(xí)宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng),，調(diào)動(dòng)了每個(gè)人的積極性,，增強(qiáng)了全體人員的責(zé)任感,，做到群防群治,。

一是積極參與綜治宣傳日活動(dòng)，利用宣傳欄等形式,，以“增強(qiáng)法治觀念、深化平安創(chuàng)建，提高鐵路護(hù)路安全意識(shí),，提升群眾安全感滿意度”為重點(diǎn)，向群眾宣傳相關(guān)法律,、法規(guī)知識(shí)。

二是為切實(shí)提高群眾對(duì)社會(huì)治安的滿意率,，扎實(shí)推動(dòng)平安建設(shè)工作的深入開(kāi)展，有效提升群眾安全感和滿意度工作,，舞鳳轄區(qū)和諧穩(wěn)定，無(wú)重大事故,，無(wú)群體上訪事件。

三是我街道積極開(kāi)展提升群眾安全感和滿意度工作,，全體干部職工結(jié)合自身工作實(shí)際，把此項(xiàng)工作銘記于心,，堅(jiān)決舉報(bào)與制止一切破壞社會(huì)主義和諧社會(huì)的行為，以身作則,，為提升群眾安全感和滿意度貢獻(xiàn)自身的力量。以提升群眾安全感滿意度專題會(huì)議為契機(jī),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，強(qiáng)化各項(xiàng)措施,，扎實(shí)開(kāi)展工作，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，用實(shí)實(shí)在在的工作成效來(lái)提高群眾安全感和滿意度,。

四是加大信訪工作力度做好信訪工作，完成信訪機(jī)制創(chuàng)新,，信訪工作是黨和政府的一項(xiàng)重要工作,，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的基礎(chǔ)性工作。做好新時(shí)期的信訪工作,，對(duì)于全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),，維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,，加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)尤其是干部作風(fēng)建設(shè),，密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系，都具有十分重要的意義,。及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的信訪隱患，制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,，建立健全值班制度和信息報(bào)告制度，全體工作人員保持通訊工具和信息渠道通暢,，隨時(shí)待命,，對(duì)工作中出現(xiàn)的信訪問(wèn)題苗頭,，迅速靠上做工作，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)情況,、隨時(shí)報(bào)告情況,、隨時(shí)處理情況,，最大限度地把問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài),。加大工作力度，充分發(fā)揮工作職能,，進(jìn)一步督促各項(xiàng)工作進(jìn)度，以一切為了群眾,，一切維護(hù)群眾，一切服務(wù)群眾的工作態(tài)度,，在政策范圍內(nèi)盡可能的爭(zhēng)取群眾利益,，以此來(lái)打消群眾顧慮,，消除信訪隱患,。

我街道認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)和綜治辦各項(xiàng)工作部署，著力加強(qiáng)社會(huì)管理綜合治理工作基礎(chǔ),，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，大力發(fā)動(dòng)宣傳教育,，健全綜治工作長(zhǎng)效機(jī)制，全面落實(shí)了綜治及平安建設(shè)工作責(zé)任制,，保持了本單位良好的工作氛圍，但對(duì)照上級(jí)要求還存在一定差距,，今后將加強(qiáng)工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，努力維護(hù)穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境。

建設(shè)區(qū)社會(huì)治理中心的情況報(bào)告篇三

我局社會(huì)治安綜合治理工作在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，貫徹落實(shí)黨的十七大精神，按照縣綜治委部署,，以我縣建設(shè)“平安扶溝”為契機(jī)，我認(rèn)真履行綜治成員單位職責(zé),，竭盡全力抓好我局綜治各項(xiàng)措施的落實(shí)，確保了我局安全穩(wěn)定,，現(xiàn)就一年來(lái)履行綜治職責(zé)制情況及平安氣象建設(shè)工作匯報(bào)如下：

一年來(lái)，我堅(jiān)持把綜治維穩(wěn)工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好綜治維穩(wěn)工作的責(zé)任感,、使命感和緊迫感?？h政法工作，維穩(wěn)綜治工作會(huì)議后,，我及時(shí)組織召開(kāi)局辦公會(huì)，局干部職工大會(huì),，認(rèn)真組織傳達(dá)貫徹，并通過(guò)學(xué)習(xí),，深化干部職工的思想統(tǒng)一到上級(jí)會(huì)議的精神和工作部署上來(lái)，從而樹(shù)立起大局意識(shí),，責(zé)任意識(shí)，憂患意識(shí)和穩(wěn)定意識(shí),，切實(shí)提高了做好維穩(wěn)工作的自覺(jué)性，堅(jiān)持從講政治的高度,，把維穩(wěn)和綜治工作當(dāng)作壓倒一切的政治任務(wù)來(lái)抓，列入重要議事日程,，周密部署,，并結(jié)合我局實(shí)際,，認(rèn)真研究和制定相關(guān)方案措施,，并健全了值班,、匯報(bào)及信息交流等工作機(jī)制，狠抓工作落實(shí),，有力地推動(dòng)了綜治維穩(wěn)工作的深入開(kāi)展,。

維護(hù)穩(wěn)定工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期型的工作,，年初我組織召開(kāi)專門會(huì)議，成立專門維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，由一把手負(fù)總責(zé)，各股室負(fù)責(zé)人為成員,，組成了強(qiáng)有力的維穩(wěn)班子，建立健全針對(duì)性強(qiáng),、操作性強(qiáng)的管理辦法和制度，先后出臺(tái)了《扶溝縣氣象局社會(huì)治安綜合治理工作制度》,、《扶溝縣汛期氣象服務(wù)工作應(yīng)急預(yù)案》、《氣象安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,、《突發(fā)災(zāi)害氣象服務(wù)處置預(yù)案》、《突發(fā)重大氣象災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》不斷探索并建立符合本單位實(shí)際,、以社會(huì)治安綜合治理為重點(diǎn)的長(zhǎng)效管理機(jī)制。同時(shí)還將維穩(wěn)工作納入年終責(zé)任制的考評(píng),。

積極組織全局干部、職工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想及上級(jí)有關(guān)文件精神,，堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次社會(huì)穩(wěn)定分析會(huì)，結(jié)合“五五”普法,、“3.23” 世界氣象日、“安全日”工作,，我們加大了法律、法規(guī)宣傳工作,，精心組織安排全局干部職工走上街頭進(jìn)行集中宣傳氣象災(zāi)害防御條例以及法律法規(guī)、防護(hù)雷電,、人工影響天氣等方面的知識(shí),，制作圖文并茂宣傳展板,、條幅，設(shè)置咨詢臺(tái),。向行人分發(fā)宣傳材料3000余份，并當(dāng)場(chǎng)解決人民群眾關(guān)于法律,、法規(guī)、氣象災(zāi)害防御的一些問(wèn)題,。提高了氣象法律法規(guī)的宣傳效果;為加強(qiáng)局綜治工作，我們長(zhǎng)期實(shí)行24小時(shí)值班制度,。特別是節(jié)假日期間強(qiáng)化治安保衛(wèi)工作，做好值班帶班安排,，并做好記錄。局在資金緊張的情況下加大技防,、物防的資金投入，對(duì)一些不安全的因素,，能及時(shí)做好防范如在局業(yè)務(wù)樓專門安裝防盜門、防盜窗及監(jiān)控等設(shè)施,。由于我局領(lǐng)導(dǎo)、干部,、職工法制觀念，防范意識(shí)較強(qiáng),，形成遵紀(jì)守法的好風(fēng)氣。一年來(lái)沒(méi)有干部,、職工參與越級(jí)上訪，無(wú)火災(zāi),，無(wú)刑事案件、治安案件,，無(wú)人員傷亡責(zé)任事故，無(wú)交通事故等,，從而推動(dòng)了我局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)展。

(一),、堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)決策氣象服務(wù)放在首位,。2014年6月6～8日我縣正處于小麥?zhǔn)崭罡叱?，但老天不作美,，卻降下了中到大雨。6月6日降雨量為22.6毫米,，8日降水量為17.0毫米。此次降雨過(guò)程,，我局提前24小時(shí)就做出了準(zhǔn)確預(yù)報(bào)，并發(fā)布了《重要天氣預(yù)報(bào)》,，通過(guò)聯(lián)通公司向所有手機(jī)用戶發(fā)出信息,，建議強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)收進(jìn)度。由于預(yù)報(bào)準(zhǔn)確,，服務(wù)及時(shí)，措施到位,，使全縣小麥達(dá)到了豐產(chǎn)豐收，顆粒歸倉(cāng),，受到全縣各界的好評(píng),。

(二),、積極開(kāi)展人工影響天氣工作。我局針對(duì)干旱少雨關(guān)鍵季節(jié)，想地方領(lǐng)導(dǎo)所想,，急人民群眾所急，精心組織,，抓住一切有利時(shí)機(jī)適時(shí)開(kāi)展人工增雨作業(yè)。2014年實(shí)施增雨作業(yè)4次,，增雨效果顯著，有效緩解或解除了當(dāng)時(shí)的嚴(yán)重旱情,，為確保農(nóng)作物的增產(chǎn)增收和緩解地下水資源不足等做出了突出貢獻(xiàn)，受到社會(huì)各界的一致好評(píng),。如2014年初，我縣遭受到歷史同期50年一遇的嚴(yán)重旱情,，全縣百萬(wàn)畝小麥的正常生長(zhǎng)嚴(yán)重受阻。我局全體員工以高度負(fù)責(zé)的精神,，密切注視云天變化，一心一意實(shí)施人工增雨作業(yè),，縣長(zhǎng)孫敬林鼓勵(lì)我們“不要可惜炮彈”。在大旱之年,，百萬(wàn)畝小麥單產(chǎn)總產(chǎn)均創(chuàng)歷史新高。

在今后的工作中,，我將繼續(xù)堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真履行綜治成員單位職責(zé),，牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，找準(zhǔn)位置,，把握重點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn),，開(kāi)拓創(chuàng)新,，不斷把綜治維穩(wěn)工作提高到一個(gè)新的水平。

建設(shè)區(qū)社會(huì)治理中心的情況報(bào)告篇四

區(qū)政府：

為全面貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神以及全國(guó)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作會(huì)議精神,，推動(dòng)我區(qū)更快更好地開(kāi)展區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作,，經(jīng)區(qū)委政法委班子研究討論,，結(jié)合本區(qū)實(shí)際情況,，建議整合相關(guān)部門現(xiàn)有資源優(yōu)勢(shì),，搭建起集制度化,、信息化,、智能化、網(wǎng)格化于一體的區(qū)社會(huì)治理中心?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

2018 年 6 月 4 日，中央政法委秘書長(zhǎng)陳一新在新任地市黨委政法委書記培訓(xùn)示范班開(kāi)班儀式上首次正式提出“市域社會(huì)治理現(xiàn)代化”的概念,。2019 年 10 月，黨的十九屆四中全會(huì)審議通過(guò)《中共中央關(guān)于堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度,、推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問(wèn)題的決定》,，吹響了推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的時(shí)代號(hào)角,。2019 年 12 月，在全國(guó)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化工作會(huì)議上,，討論通過(guò)了《全國(guó)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作實(shí)施方案》，為實(shí)現(xiàn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化提供了根本遵循和方法路徑,。省委政法委隨即申報(bào)了全國(guó)試點(diǎn)工作任務(wù)，并把 xx 市列為第一批試點(diǎn)地市,，要求按照試點(diǎn)工作任務(wù),，到 2022 年基本實(shí)現(xiàn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化,。市委政法委 xx 書記也作出明確指示,，xx 區(qū),、xx 區(qū)作為全市綜治建設(shè)先進(jìn)地區(qū)，必須扛起試點(diǎn)工作的任務(wù)重?fù)?dān),，力爭(zhēng)在 2020 年底初

步實(shí)現(xiàn)社會(huì)治理能力和治理體系現(xiàn)代化，為全市推開(kāi)社會(huì)治理現(xiàn)代化工作提供建設(shè)經(jīng)驗(yàn),。近幾年，在區(qū)委,、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視和大力支持下，由政法委牽頭組織,，經(jīng)過(guò)相關(guān)各部門的積極配合，我區(qū)綜治中心,、網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、公共法律服務(wù)中心,、群眾接待中心“四位一體”綜治建設(shè)模式已初步形成，并在矛盾化解,、信訪穩(wěn)定,、隱患排查,、服務(wù)管理、應(yīng)急處置等方面發(fā)揮著重要作用,。但對(duì)照中央提出的市域社會(huì)治理現(xiàn)代化的總要求，我區(qū)在集成運(yùn)行,、信息處理、智能應(yīng)用等方面還存在很多薄弱環(huán)節(jié),，促使我們應(yīng)該立足實(shí)際著手做好破題工作。因此,，打造一個(gè)有記憶,、可感知、會(huì)思考,、善指揮、能戰(zhàn)斗的社會(huì)治理中心,，既是貫徹國(guó)家頂層設(shè)計(jì)的形勢(shì)所迫，也是落實(shí)省,、市試點(diǎn)任務(wù)的要求所需,，更是實(shí)現(xiàn)我區(qū)社會(huì)治理能力和體系現(xiàn)代化的關(guān)鍵所在,。

區(qū)社會(huì)治理中心作為區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化的“大腦”,，在加快系統(tǒng)集成,、數(shù)據(jù)融合,、技術(shù)提升和力量整合的進(jìn)程中將發(fā)揮著不可替代的指揮中樞作用。一是實(shí)現(xiàn)綜合治理體系共建,。建設(shè)綜合指揮中心可以有效解決部門之間指揮體系亂,、資源整合難、社會(huì)服務(wù)散等問(wèn)題,，構(gòu)建起黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé),、部門協(xié)同、群眾參與的綜合治理體系,，十指緊握,、合力出擊,，把分散的優(yōu)勢(shì)聚起來(lái)、用起來(lái),。按照“部門所需、群眾所盼”的原則,，匯集涉及各行各業(yè)的監(jiān)管信息及綜治相關(guān)信息，所有成員既是參與者,，也是建設(shè)者,，可以提高整體參與社會(huì)治理

的積極性和熱情度,，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、分類推進(jìn),、快速處理，推動(dòng)治理責(zé)任由“虛”向“實(shí)”的轉(zhuǎn)變,。二是實(shí)現(xiàn)視頻監(jiān)控資源共享,。我區(qū)各行業(yè),、各部門之間視頻監(jiān)控目前大多處于布局分散、各自為營(yíng)的現(xiàn)狀,，不能完成實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通，造成區(qū)域?qū)崟r(shí)監(jiān)控能力較弱,、綜合應(yīng)用能力不強(qiáng),。通過(guò)綜合指揮中心視頻平臺(tái)把所有視頻資源整合在一起，搭建起以公安機(jī)關(guān)視頻監(jiān)控網(wǎng)為主體,，政府職能部門的行業(yè)視頻監(jiān)控網(wǎng)為輔助，鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道、企業(yè),、商鋪,、娛樂(lè)場(chǎng)所,、重要區(qū)域等社會(huì)面監(jiān)控網(wǎng)為補(bǔ)充的監(jiān)控體系,，24 小時(shí)監(jiān)控畫面實(shí)時(shí)傳入平臺(tái)，有效提升公共場(chǎng)所管控,、重點(diǎn)部位及人員監(jiān)管、案件分析研判,、警情快速響應(yīng)等能力,。同時(shí),，各職能部門通過(guò)申請(qǐng)授權(quán)，可以實(shí)現(xiàn)常規(guī)檢查與遠(yuǎn)程監(jiān)管的雙應(yīng)用,，能夠節(jié)省大量地人力、物力及財(cái)力,，推動(dòng)監(jiān)控作用由“弱”向“強(qiáng)”的轉(zhuǎn)變。三是實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)信息平臺(tái)共創(chuàng),。綜合指揮中心信息平臺(tái)匯聚多部門,、多行業(yè),、多領(lǐng)域基礎(chǔ)信息,，通過(guò)微信公眾號(hào)、區(qū)長(zhǎng)電話熱線,、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政等平臺(tái)，收集民意反饋的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,，匯總整合為滿足各種需求的“柱狀圖”“餅狀圖”“趨勢(shì)圖”，形成涵蓋面廣,、信息量大的“大數(shù)據(jù)云平臺(tái)”。這種用綜合數(shù)據(jù)指標(biāo)來(lái)說(shuō)話,、來(lái)分析,、來(lái)預(yù)警的模式,，更容易掌握經(jīng)濟(jì)、民生,、農(nóng)村等領(lǐng)域的矛盾變化，為黨委政府科學(xué)決策提供參考,，推動(dòng)治理信息由“堵”向“暢”的轉(zhuǎn)變,。四是實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格管理服務(wù)共用,。通過(guò)綜合指揮中心地圖應(yīng)用功能，我們將區(qū)域每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村屯,、街道的小區(qū)航拍畫面進(jìn)行標(biāo)注，點(diǎn)開(kāi)圖層,，可以直觀看到每家每戶的基本情況以及社會(huì)面視頻監(jiān)控情況。一旦發(fā)生突發(fā)情況,，通過(guò)視頻連線直接可以通知附近的民警及網(wǎng)格員到現(xiàn)場(chǎng)

進(jìn)行處置。比如,，我們把消防指揮中心接警功能融合進(jìn)綜合指揮中心，出現(xiàn)火災(zāi)警情，第一時(shí)間通知屬地網(wǎng)格員按照規(guī)定流程,，提前做好事發(fā)地點(diǎn)交通引導(dǎo)、安排就近取水位置等工作,，最大程度降低火災(zāi)給群眾帶來(lái)的損失。同時(shí),，對(duì)網(wǎng)格員進(jìn)行統(tǒng)一管理，實(shí)時(shí)定位工作活動(dòng)軌跡,，收集每個(gè)網(wǎng)格員調(diào)解、排查,、服務(wù)、宣傳等工作信息,，為年末考核工作提供打分依據(jù)，制定獎(jiǎng)懲辦法,，提高網(wǎng)格員工作積極性，推動(dòng)網(wǎng)格服務(wù)由“散”到“精”的轉(zhuǎn)變,。五是實(shí)現(xiàn)治安隱患問(wèn)題共管。綜合指揮中心在匯總信息的同時(shí),，將排查出隱患信息進(jìn)行自動(dòng)預(yù)警，按照部門職責(zé),，分類移送預(yù)警信息,。如遇到復(fù)雜問(wèn)題，可以通過(guò)多部門協(xié)作聯(lián)合執(zhí)法的方式進(jìn)行處理,，并將解決情況傳送回指揮中心，形成問(wèn)題發(fā)現(xiàn),、問(wèn)題移送、問(wèn)題處置,、問(wèn)題反饋的閉合回路,，推動(dòng)治安排查由向“簡(jiǎn)”向“全”的轉(zhuǎn)變,。

緊緊圍繞共建共治共享的指導(dǎo)方向，突出體制創(chuàng)新,、機(jī)制完善、制度建設(shè),，充分融合各部門資源優(yōu)勢(shì)，全力建成制度化,、信息化、智能化,、網(wǎng)格化的區(qū)社會(huì)治理中心，為推動(dòng)全市社會(huì)治理現(xiàn)代化不斷提供新經(jīng)驗(yàn),、貢獻(xiàn)新方案。一是以制度化建設(shè)為核心,，增強(qiáng)社會(huì)治理中心聚合力。建立完善黨委領(lǐng)導(dǎo)體制,、政府負(fù)責(zé)體制,、部門協(xié)同體制,、群眾參與體制，打造以公安,、綜治為主體，城管局,、民政局,、文體局,、信訪局、消防大隊(duì)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、應(yīng)急管理局、市場(chǎng)監(jiān)督管理局等部門共同參與的綜合治理體系,。設(shè)置矛盾調(diào)解、心理服務(wù),、視頻監(jiān)控、

治安研判等功能,，制定領(lǐng)導(dǎo)坐班、信息集成,、流轉(zhuǎn)交辦、會(huì)商研判,、輿情預(yù)警、聯(lián)席指揮,、聯(lián)防聯(lián)控,、臺(tái)賬管理,、定期督辦、應(yīng)急處置等運(yùn)行機(jī)制,，形成統(tǒng)籌利用、統(tǒng)一指揮的數(shù)據(jù)共享平臺(tái),，做到事務(wù)聯(lián)辦、矛盾聯(lián)調(diào),、人員聯(lián)管、治安聯(lián)防,、問(wèn)題聯(lián)治,、平安聯(lián)創(chuàng)。二是以信息化處理為保障,，增強(qiáng)社會(huì)治理中心統(tǒng)籌力。搭建數(shù)據(jù)集成平臺(tái),，實(shí)時(shí)匯聚部門基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、網(wǎng)格采集數(shù)據(jù),、政法專業(yè)數(shù)據(jù)、治安穩(wěn)控?cái)?shù)據(jù)等黨務(wù),、政務(wù)、警務(wù),、勤務(wù)、事務(wù)信息,，構(gòu)建社會(huì)治理“數(shù)據(jù)池”，實(shí)現(xiàn)信息資源共建共聯(lián)共享,。打造風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警平臺(tái),，通過(guò)平臺(tái)專業(yè)的數(shù)據(jù)分析,，第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、控制風(fēng)險(xiǎn),、化解風(fēng)險(xiǎn),，推動(dòng)事后處理向事前預(yù)測(cè)預(yù)警預(yù)防轉(zhuǎn)變,，努力實(shí)現(xiàn)防患未然、快處即然,、妥處已然。建設(shè)綜合指揮平臺(tái),，突出平戰(zhàn)結(jié)合,，建立縱向貫通,、橫向聯(lián)通,、信息暢通的綜合指揮體系,，減層級(jí),、簡(jiǎn)流程、快處置,，提升日常管理效率，優(yōu)化社會(huì)治理方式,，增強(qiáng)應(yīng)急指揮能力。三是以智能化應(yīng)用為牽引,，增強(qiáng)社會(huì)治理中心驅(qū)動(dòng)力。在充分發(fā)揮龍江視聯(lián)可視,、小魚(yú)易連可見(jiàn)、綜治助手可查,、研判中心可控作用的基礎(chǔ)上，應(yīng)用大數(shù)據(jù),、云系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng),、人工智能等新技術(shù)手段,，融合數(shù)字化城市管理系統(tǒng),、油田企業(yè)智慧指揮系統(tǒng)、信訪案件流轉(zhuǎn)系統(tǒng)等平臺(tái),，打造更加智能,、更加完備,、更加全面的社會(huì)治理新平臺(tái)。把“雪亮工程”建設(shè)與智慧交通,、智慧城管,、智慧社區(qū)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，在油田重要部位,、校園周邊地帶,、企業(yè)生產(chǎn)車間、公共重點(diǎn)區(qū)域,、村屯監(jiān)視死角安置高清攝像頭，監(jiān)控畫面實(shí)時(shí)傳入指揮中心,，增強(qiáng)社會(huì)面的管控能力。四是以網(wǎng)格化管理為支撐,，增強(qiáng)社會(huì)治理中心服務(wù)力。打破各部門,、各單位的原有網(wǎng)格

劃分，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào),、統(tǒng)一管理，在劃分 378 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格,、182 個(gè)街道網(wǎng)格的基礎(chǔ)上，將油田領(lǐng)域,、中小學(xué)校同步納入網(wǎng)格管理，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人任網(wǎng)格長(zhǎng),，打造一支能調(diào)解、能排查,、能辦事的千人網(wǎng)格專業(yè)隊(duì)伍,，力爭(zhēng)做到多“員”合一,、一“員”多能,，實(shí)現(xiàn)人在網(wǎng)格走,、事在網(wǎng)格辦,。開(kāi)展心理咨詢師、法律明白人,、社區(qū)民警、義務(wù)巡邏隊(duì),、平安志愿者進(jìn)網(wǎng)格行動(dòng)，在矛盾調(diào)解,、信訪化解、法律服務(wù),、治安穩(wěn)控等工作領(lǐng)域發(fā)揮實(shí)戰(zhàn)作用，不斷延伸網(wǎng)格公共服務(wù)觸角,，推動(dòng)形成各方社會(huì)力量參與的基層社會(huì)治理共治格局。

為保障區(qū)社會(huì)治理中心順利落地建成,，發(fā)揮平臺(tái)最大效能，我們充分考慮建設(shè)過(guò)程中可能會(huì)出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn),，需要區(qū)委區(qū)政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各相關(guān)單位，統(tǒng)一建設(shè)思想,，整合優(yōu)勢(shì)資源，分工配合協(xié)作,，形成工作合力,。

一是關(guān)于組織保障的問(wèn)題,。為更好推進(jìn)區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化，統(tǒng)籌全區(qū)資源創(chuàng)建綜合指揮平臺(tái),，建議區(qū)委區(qū)政府成立由區(qū)委書記、區(qū)長(zhǎng)任“雙組長(zhǎng)”,，區(qū)委政法委書記任副組長(zhǎng),，相關(guān)部門(單位)主要負(fù)責(zé)人為成員的區(qū)域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定各相關(guān)部門的任務(wù)清單,、責(zé)任清單和特色清單,，建立健全區(qū)域社會(huì)治理考核體系,，以責(zé)任落實(shí)倒逼區(qū)域社會(huì)治理任務(wù)執(zhí)行力、落實(shí)力和創(chuàng)新力,。

二是關(guān)于場(chǎng)所保障的問(wèn)題,。我們通過(guò)前期走訪調(diào)研和評(píng)估調(diào)查，考慮到現(xiàn)有場(chǎng)所無(wú)法滿足創(chuàng)建綜合指揮中心建設(shè)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,，現(xiàn)需征求區(qū)委區(qū)政府的同意，初步打算在區(qū)信訪局樓后建設(shè)占地 500 平方米左右的社會(huì)治理中心,，用于搭建各相關(guān)部門業(yè)務(wù)平臺(tái),，實(shí)現(xiàn)資源整合,，共同在社會(huì)治理領(lǐng)域發(fā)揮作用。

三是關(guān)于資金保障的問(wèn)題,。建設(shè)社會(huì)治理中心場(chǎng)所,、硬件設(shè)備購(gòu)置和軟件平臺(tái)開(kāi)發(fā)初步預(yù)算需要資金 300 萬(wàn)元左右，我們?cè)诳紤]采取設(shè)備分期付款,、爭(zhēng)取企業(yè)投入等辦法最大限度地緩解財(cái)政壓力。目前,，據(jù)我們初步了解,，市委政法委已經(jīng)開(kāi)始搭建社會(huì)治理中心場(chǎng)所,，并與軟件開(kāi)發(fā)公司進(jìn)行了洽談,。商定后，我們就可以共享市里的軟件平臺(tái),，只需再進(jìn)行完善和補(bǔ)充就行,，省去了大部分軟件開(kāi)發(fā)費(fèi)用。

四是關(guān)于人員保障的問(wèn)題,。我們計(jì)劃把原有的 10 余名數(shù)字城管管理人員、公安指揮中心工作人員補(bǔ)充到社會(huì)治理中心,。同時(shí),，區(qū)委政法委選派科級(jí)干部負(fù)責(zé)中心的日常管理工作,，就可以保障中心的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，無(wú)需再額外聘用工作人員,。

以上情況僅是我們建設(shè)區(qū)社會(huì)治理中心的初步打算和想法，具體的實(shí)施方案還需要各相關(guān)部門細(xì)化措施,、完善機(jī)制,、落實(shí)責(zé)任,。我們堅(jiān)信在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，能夠盡快完成區(qū)域治理現(xiàn)代化的各項(xiàng)工作任務(wù),，早日建成這一功在當(dāng)代,、利在千秋的惠民利民項(xiàng)目,。