總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。
施工項目經(jīng)理年終工作總結(jié)篇一
今年我受公司領(lǐng)導委派來到項目經(jīng)理部工作,,起初項目立足當?shù)?,多渠道開展人員招聘工作,在4月下旬交房前基本完成人員組建工作,。經(jīng)過一年的培訓,、磨合、歷練,,員工隊伍已從動蕩走向穩(wěn)定,。項目經(jīng)理部現(xiàn)有員工65人,骨干人員20人,,骨干人員保有率85%,,組織各類員工培訓90次,培訓覆蓋率達100%,。
今年由于施工單位的疏漏,,傍晚一場大雨造成小區(qū)地下室大量漏水,項目經(jīng)理部立即啟動防汛應急預案,,在場全體員工精誠合作,,用沙袋圍堰引水,搶險工作至深夜,,未造成任何經(jīng)濟和財產(chǎn)損失,;11月,小區(qū)15棟1單元下水管道堵塞,,臟水已漫至201室戶內(nèi),,由于施工方人手有限,為不影響售樓部售房,,項目經(jīng)理部立即采取措施,,從工程班、保潔班,、維護隊抽調(diào)人員打掃,,經(jīng)過幾小時的疏通,、沖洗,戶內(nèi)恢復原樣,。這些事例充分反映了員工們的工作積極性和“主人翁”思想,。9月份,隨著小區(qū),、商業(yè),、售樓部人員整合完成,一支團結(jié)一心,、通力合作,,有向心力的團隊逐步形成。
1,、在收費方面:我項目人員在日常工作中,,包括下班時間和節(jié)假日,通過電話,、短信告知到上門派發(fā)“繳費通知單”收取再到下一步郵寄掛號信催收各項費用,,積極主動的想辦法保證收費率的提高,11月收費率已達95,、6%,;
2、在物資采購方面:項目堅持就近,、價低,、質(zhì)高的原則發(fā)展當?shù)氐墓┴浬碳遥刂瞥杀局С觯?/p>
3,、在減員增效方面:通過外包保潔班組和小區(qū),、商業(yè)、售樓部的人員整合及招聘50,、60人員補充秩序維護隊等方法手段,,節(jié)約人力成本開支約xx萬元;
4,、在節(jié)能降耗方面:通過控制庭院燈,、景觀燈、單元燈和樓道燈開啟時間,,調(diào)整地下室日光燈的開啟數(shù)量,,開啟一臺變壓器減少無功損耗等方法手段,節(jié)約能耗開支約17萬元,;
5,、在節(jié)約意識方面:通過培訓,在全體員工思想上樹立了“節(jié)約光榮”的意識,。今年6月通過與施工方的多次協(xié)商,,順利接手其電梯轎廂保護措施,節(jié)約開支近萬元,;今年7月,,工程班在地下車庫入口處的雨篦子被裝修重車壓壞后,開動腦筋,、利用廢舊鋼筋自己動手制作臨時雨篦子,,既避免了不讓業(yè)主車輛有損傷,又節(jié)約了成本開支近千元,。
2018年,,項目經(jīng)理部調(diào)動全體員工的積極性,群策群力,,努力開展各項增收節(jié)支工作,。截止11月底,經(jīng)過預估,,預計全年能超額完成了收入xxx萬元,,利潤率4、61%的年度經(jīng)濟指標,。
1,、交房手續(xù)、裝修辦理,、整改配合等工作流程標準化,。
從四月下旬開始的集中交房到為業(yè)主辦理裝修手續(xù)再到協(xié)調(diào)處理業(yè)主戶內(nèi)整改問題,項目經(jīng)理部的客服人員都在疲倦和委屈中成長,。目前客服班組對業(yè)主的各項手續(xù)辦理流程逐步規(guī)范,,既體現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)的服務質(zhì)量又規(guī)避了各類風險。截止12月初完成交房1600余戶,,辦理裝修1018戶,,處理、傳遞,、記錄各類整改單3000余張,,提供訴求服務1550余次,發(fā)放各類溫馨提示27份,,發(fā)放各類工作聯(lián)系單24份,。
2、業(yè)主戶內(nèi)裝修巡檢和公共區(qū)域,、公共設施設備的巡查,、保養(yǎng)常態(tài)化。
項目經(jīng)理部工程班堅持日常裝修巡檢,,處理裝修違規(guī)違紀,、損壞公區(qū)設施30余次,,罰款和賠償收到6250余元。同時借鑒公司其他項目移交的經(jīng)驗,,積極配合開發(fā)商逐步與各施工單位辦理公共設施設備的移交工作,,建立了設施設備臺帳,對待千余臺各類設施設備堅持各項巡檢制度和保養(yǎng)計劃,,做到了專人負責,,有檢查、有記錄,,形成常態(tài),。全年屬我物業(yè)服務中心維修的工作及時率100%,合格率100%,。
3,、突出抓好安防工作的重點化。
由于小區(qū)所處的地理位置,,周邊的社會環(huán)境較復雜,,加之小區(qū)的自身特點注定安防工作是重中之重。一年來,,秩序維護隊人員流動較大,,但隨著各項培訓和人員整合的落實,目前隊伍較穩(wěn)定,。在這期間小區(qū)經(jīng)歷了各類突發(fā)事件7起,,處置及時妥當,較好的規(guī)避了風險,,同時秩序維護隊認真總結(jié)汲取教訓,,調(diào)整工作崗位設置,盡最大努力做好人防工作,。年末隨著電子圍欄,、西側(cè)大門及行人門禁的逐步到位,消防系統(tǒng)的逐步到位,,項目經(jīng)理部的安全防范及消防安全工作有較大的提高,。
4、外包單位,、維保單位,、便民服服務及駐場維保人員監(jiān)管制度化。
小區(qū)保潔屬于外包,,大半年來項目經(jīng)理部堅持質(zhì)量標準,,加強監(jiān)管力度,堅持每周兩次的專人打分考評,,細化量化了質(zhì)量標準,,分清了工作責任,,保證園區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生達標。另外對綠化,、電梯維保人員和便民服務人員的管理也分派到各班組長一級,,對這些人員的管理日漸規(guī)范,,同時合作,、配合較好,解決了項目日常的一些困難,。
5,、日常管理、服務工作規(guī)范化,。
項目管理改革以來,,項目經(jīng)理部員工努力學習、領(lǐng)悟新的管理辦法和“上賢下?!钡钠髽I(yè)文化,,不斷提高自身素質(zhì)。在明晰了各班組的責任分工后,,各班組長及骨干人員均以身作則,,遵守規(guī)章制度,堅持工作標準,,狠抓工作執(zhí)行力,,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,,截止12月初項目經(jīng)理部合計罰分77分,,獎分57分。另外勵,,項目經(jīng)理部在管理上強調(diào)走動式服務,,要求管理人員主動與業(yè)主、員工,、當?shù)厣霞壭姓块T聯(lián)系溝通,,聽取意見和建議,不斷改進工作方法,。隨著管理與服務的有效結(jié)合,,業(yè)主的滿意度有了較大的提高,截止12月初,,項目經(jīng)理部共收到錦旗兩面,,感謝信兩封。
1,、個別班組長和員工仍然存在本位主義思想,,思考問題有一定的片面性,,不利于團隊的和諧和改革的深化。項目經(jīng)理部下一步將加強改革意義和實質(zhì)的培訓,,著力培養(yǎng)員工的大局意識,、責任意識,提高員工的綜合素質(zhì),。
2,、小區(qū)的安全防范工作還有待細化和提高。目前小區(qū)的安全防范形勢依然嚴峻,,項目經(jīng)理部全體員工在思想上還應高度警惕,、在工作中還應查缺補漏,突出人防與技防的有效配合,警鐘長鳴,常抓不懈,。
3、園區(qū),、商業(yè)公共區(qū)域增收方面還存在不足。在今后的工作中,,項目經(jīng)理部將繼續(xù)開拓思路,,爭取在廣告、網(wǎng)絡覆蓋,、特約服務等方面為企業(yè)創(chuàng)收,。
回顧2018年,項目經(jīng)理部從年初籌建到年中磨合再到年末逐步成熟,,經(jīng)歷了一個不平凡的年頭,。新的一年即將到來,我們?nèi)w員工將繼續(xù)精誠團結(jié),,協(xié)同奮進,,努力拼搏,為公司和項目的發(fā)展做出更大更多的貢獻,!
施工項目經(jīng)理年終工作總結(jié)篇二
2018年即將過去,,回顧這一年來的工作,感悟良多,。
goa系統(tǒng),、國外銷售網(wǎng)站、外掛,、游戲網(wǎng)站,、各收貨商網(wǎng)站等等都是我們項目部的職能范圍。2018年上半年項目部的主要績效集中在自動囤取軟件、自動收貨軟件,、自動轉(zhuǎn)貨軟件等一系列自動化軟件的開發(fā)工作上,,借助這些軟件,公司的營運及管理效率得到了提升,,為公司帶來了效益,!但是我們還有非常大的提升空間,需要大家共同努力去突破,。
我們現(xiàn)在還存在以下幾個需要解決的問題:
第一點:部門人力配置不足,,分工無法細化。一些崗位有經(jīng)驗的技術(shù)人員難招聘,,是導致這個問題的主要原因,。由于公司所在的地區(qū)為縣級市,導致很多大城市有經(jīng)驗的技術(shù)人員不愿意來這邊,。我們以后可以從身邊的同事和朋友方面著手拓展技術(shù)人員招聘這塊,也希望在座的兄弟姐妹們一起幫幫忙,,挖掘身邊的合適資源,。
第二點:部分同事在處理一些相對繁瑣的工作任務地時候,主動性和積極性方面有所欠缺,,工作效率比較低,。對于這點,接下來我們會借助績效考核等管理工具,,讓那些能夠為公司創(chuàng)造價值,,付諸自身努力的同事,無論從物質(zhì)上還是精神上都能夠獲取更大的利益,。更重要的一點,,就是溝通和合作也是創(chuàng)造效率必不可少的條件。
第三點:一些項目型系統(tǒng)開發(fā)的延期,,暴露出了我們?nèi)狈椖抗芾矸矫娴慕?jīng)驗,。接下來的工作我們需要有清晰的工作流程、責任更加明確,、有序地去運作,,還需要制定并逐步完善一些相關(guān)的開發(fā)規(guī)范。現(xiàn)在我們已經(jīng)使用了redmine對分配的任務進行跟進,,不過還是無法滿足我們實際的一些需求,,這一塊還需要作進一步的完善。
把以上提到的幾點改善了,,相信我們大家在工作當中都能夠得到提升,。
我們深刻理解項目部門對于公司發(fā)展的意義及公司對項目團隊的期待和要求!所以,團隊的每一位兄弟姐妹們對于公司的價值不言而喻,,要充分發(fā)揮出我們團隊的戰(zhàn)斗力,,需要我們擰成一股繩,共同努力,。有一點可以肯定,,“世間自有公道,付出總有回報”,,只要我們付出努力,,無論是在個人職業(yè)素質(zhì),物質(zhì)報酬,,或是職務上都會得到提升,。目前我們正在開發(fā)的crm系統(tǒng),工作室管理軟件,,游戲帳號管理系統(tǒng),,還有g(shù)oa1.0和其他一系列的維護工作,以及接下來要做的游戲網(wǎng)站的改版,,我們都有信心做的更好,。
我深信,只要我們能夠齊心協(xié)力,,就可以發(fā)揮出超強的團隊戰(zhàn)斗力,,就能夠跨越前進道路上的任何障礙。
施工項目經(jīng)理年終工作總結(jié)篇三
時光飛逝,,日月如梭,,轉(zhuǎn)眼間,我來公司已經(jīng)有xx年了,,業(yè)績也已經(jīng)到了平穩(wěn)發(fā)展的階段,,這與公司的管理制度和嚴格的要求是密不可分的,再次,,感謝上級領(lǐng)導部門的英明決定和同事的努力奮斗,。
回顧今年的工作,總體形式較為可觀,,但在上半年中,,有個別單項完成過程中不為樂觀,總結(jié)得出以下幾點,。
管理既是對工人的合理安排調(diào)度,,明確分工,責任到人,,監(jiān)督是對現(xiàn)場施工工作進度的跟進,,在每一階段應注意的細節(jié)問題,,每下一階段可能出現(xiàn)的不利情況,監(jiān)督及時才能確保不出現(xiàn)任何不良問題,;正是此兩點,,我做得不到位,導致在三月份的一單項業(yè)務中出現(xiàn)紕漏,,有負公司領(lǐng)導的期望及各位同仁的熱誠幫助,,實為慚愧。
失敗乃成功之母,,日后,,必須嚴格管理,責任明確到人,,讓工人明白其職責所在,,這是確保質(zhì)量的重要性;現(xiàn)場的監(jiān)督要做到胸有成竹,,了于指掌,,及時跟進!
裝飾行業(yè)日益精工化,,市場緊促,,競爭激烈,技術(shù)要求是生存的關(guān)鍵,,沒有最好只有更好!施工過程中技術(shù)人員的作業(yè)是質(zhì)量的根本保障,!中國人口眾多,,但任何公司企業(yè)更需要的是人才,優(yōu)秀的技術(shù)人員是公司發(fā)展中不可缺乏的人才之一,。
對員工加以指導培訓,,鞏固技術(shù),聚眾之長,,納賢之優(yōu),,因人致宜,掘其所長,,才能不斷提高技術(shù)含量,。
因此,計劃在明年將繼續(xù)擴建團隊,,優(yōu)勝劣汰,,做到技術(shù)不合格,堅決不上技術(shù)崗位,!
顧客是上帝,,服務提高產(chǎn)品負價值,在不影響公司及個人的利益和聲譽的前提下,對客戶應做到有求必應,,鞏固老客戶,,增強聲譽。
客戶的需求就是我們的追求,!關(guān)于以上幾點,,誠望公司領(lǐng)導及各位同仁給予指點幫助,萬分感謝,!
施工項目經(jīng)理年終工作總結(jié)篇四
時光荏苒,,2018年很快過去了,回首過去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千,。從xx街的竣工驗收及xx路開工到年末、這一年的工作一幕幕的在眼前閃過,。在總公司領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,,在同事們的互相關(guān)愛與工作配合下,在工作實踐和學習中,、這一年就此告一段落了,。下面我將2018年一年來的工作情況做以下總結(jié):
(一)2018年全年工作內(nèi)容
2018年我負責施工的內(nèi)容是xx段市政工程及xx河右岸河堤治理工程,其中xx市政工程合同內(nèi)包括電力管溝205m,,雨水管道535m,,污水管道441m,電信管溝182m,,路基10%灰土5836m2,,路基二灰石5648m2,路緣石安裝862m,,完成產(chǎn)值382.5萬,。合同外包括土方換填約3500m3,土方加16%白灰處理約7500m3,,完成產(chǎn)值約xx萬,。目前已經(jīng)完成土方開挖約1.2萬m3,土方回填約8000m3,,清表外運約4500m3,,截至目前累計完成產(chǎn)值86.4萬。由于村上種種原因暫時停工,。
(二)全年各項工作完成情況
(1)工程質(zhì)量完成情況
xx市政工程我作為項目經(jīng)理,,立即開始了項目部的組建工作。首先根據(jù)該工程的特點要求,,建立了質(zhì)量管理體系,、項目管理目標和管理人員崗位責任制,。工程開工以后,我們嚴格控制施工質(zhì)量,,從基礎(chǔ)開始,,一步一個腳印的進行。管道工程是隱蔽工程,,重點控制施工中各個環(huán)節(jié),,只有加強對施工中各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,才能防止各種質(zhì)量通病的發(fā)生,,確保整體工程施工質(zhì)量達到優(yōu)良,。電力管溝工程重點控制溝槽開挖、模板安裝,、鋼筋綁扎,、磚砌體、混凝土澆筑及管溝兩側(cè)回填土質(zhì)量,。道路工程重點控制路基測量放線,,灰土、二灰石鋪設施工,。在施工過程中,,我要求堅決落實預防措施內(nèi)容,作到揚長避短,,提高了項目部人員的質(zhì)量爭先意識,。在整個工程施工期間,我們認真進行了落實,。迄今為止,,未發(fā)現(xiàn)質(zhì)量通病。整個工程的施工,,經(jīng)過項目的認真控制,全部施工內(nèi)容符合自檢要求,,主體質(zhì)量較好,,達到了預期的質(zhì)量目標。
xx右岸河堤治理工程由于地處三村范圍內(nèi),,協(xié)調(diào)一直不到位,,致使工程機械進場施工日期延誤。工程內(nèi)容主要有堤基,、護坡,、暗涵及路基工程。年后將全面展開大范圍施工,。
(2)工程生產(chǎn)及進度控制
xx工程自開工以后,,我按照合同要求工期,,組織制定了施工進度網(wǎng)絡計劃、機械及勞動力計劃,。并且根據(jù)施工進度要求,,與各個施工班組以及管理人員召開質(zhì)量、進度,、安全生產(chǎn)會,。對其具體進度、生產(chǎn)做出詳細的具體要求,。在生產(chǎn)過程中,,我根據(jù)實際情況,通過制定月計劃和周計劃,,對整個工程生產(chǎn)進行了控制管理,。從整個工程進度來看,與原合同工期相比有滯后,,但還是達到了甲方要求的進度,。為2019年春季施工減輕了工作量,以確保整個工程能夠順利完成按時交付,。
(3)安全管理
施工進場的準備期間,,我組織項目部對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了規(guī)劃布置。根據(jù)項目工程特點,,在施工過程中,,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。為此,,我從以下幾個方面加強了管理工作:
①加強安全技術(shù)交底工作,。通過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識,。
②加強安全檢查和巡視,,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,,杜絕安全隱患,。加強工地臨邊的安全防護。
③施工中,,定期進行現(xiàn)場臨時用電檢查,,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行修理更換,。整個施工期間,,未發(fā)生安全隱患,達到預期安全生產(chǎn)目標的要求,。
(4)材料,、降本和人工費的管理
材料管理中,,我根據(jù)施工預算,組織制定了施工材料需用計劃,。材料使用中,,我要求大家堅持限額領(lǐng)料制度,根據(jù)施工預算,,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個班組的施工內(nèi)容和數(shù)量,,并且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發(fā)放,。各個班組使用的機具和材料,,耗損材料按照預算量進行考核,每分項進行統(tǒng)計,,發(fā)現(xiàn)浪費時及時糾正整改,。周轉(zhuǎn)材料使用完畢后由班組統(tǒng)一返還,數(shù)量不足則由各班組負責賠償,。
(5)全年工作存在的不足
①工程質(zhì)量:施工期間,,工程質(zhì)量控制較嚴,工程質(zhì)量總體較好,。但也存在著不足,。為創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程,我仍需加大努力,,提醒自己對后期的質(zhì)量管理需要進一步加強,。
②施工進度:從總體來講,進度基本上達到了業(yè)主的要求,。但是與合同工期及其它標段進行對比,,進度較慢。還需要自己進一步加強進度管理,、總不足,,加強人力組織,彌補前期施工的不足,。
(三)2019年工作計劃
在新的一年中,,我將從以下幾點作出努力、作好工作,。
①繼續(xù)抓好項目管理工作:xx工程在2019年的工作為油面鋪設、人行道工程及項目收尾工作,。xx工程2019年工作量大,,時間緊、任務重,??紤]到項目總工期要求,,我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進度控制,積極組織好人力投入,,確保工程按照預期要求全部完成,,保證整個項目的如期交付使用。
②加強業(yè)務知識學習,,繼續(xù)提高管理水平:隨著時代的前進,、新技術(shù)的運用,必須進行專業(yè)技術(shù)知識的再教育,。所以,,在新的一年中,我將繼續(xù)努力加強學習專業(yè)知識,,我相信只要努力,,就會有果。另一方面,,積極學習他人的先進之處,,作到揚長避短,進一步提高思想認識,,開拓視野,。
③進一步作好施工管理工作:2018年的工作中,我負責的工程盡管有一定的成績,,但是仍然存在很多不足,,需要繼續(xù)總和完善。只有很好的總過去,,才能更好的服務未來,。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:一是人的管理,。人是管理的組織者和執(zhí)行者,,項目管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,,各負其責,,才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序,。二是物的管理,。也就是材料的管理。2019年,,我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度,,并且進一步細化,定期與工程預算量進行對比分析,,找出不足,,制定對策,。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理,。在公司各項預防措施的基礎(chǔ)上,,合工程實際特點,進行優(yōu)化和改進,,形成一套行之有效的施工方法,,以便于指導施工和工人操作。
④及時辦理變更,、簽證,,督促工程資料與現(xiàn)場同步,做好工程進度編制,,準確及時申報和班組勞務算審核,。
不知不覺的跨進了2019年這一新的開端。今后我將更加努力工作,,加強學習,,實事求是,完成工作所需任務,,強化意識,,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導和公司建設,,為人生豎立堅實的目標,,用苦干回報公司,用知識豐富自己,,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻。