時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,，為了今后更好的發(fā)展,，寫(xiě)一份計(jì)劃，為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,！計(jì)劃書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇計(jì)劃呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對(duì)大家有所幫助。

小企業(yè)工會(huì)工作計(jì)劃范文模板一

實(shí)踐目的：保護(hù)環(huán)境,、呼喚公民環(huán)保意識(shí),，響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召充實(shí)鍛煉自己，為社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量

實(shí)踐主題：用行動(dòng)喚醒公民環(huán)保意識(shí),、用汗水清除街面違規(guī)廣告

實(shí)踐時(shí)間：xx年8月18日到21日期間

實(shí)踐地點(diǎn)：xx市xx大街xx區(qū)

實(shí)踐團(tuán)體：大學(xué)生綠色希望志愿團(tuán)成員

實(shí)踐內(nèi)容：

活動(dòng)前我志愿小分隊(duì)于進(jìn)行幾次討論及會(huì)議決定于8月18到21號(hào)進(jìn)行暑期實(shí)踐活動(dòng)并及時(shí)做好了策劃,、做好了安全部署和意外事件準(zhǔn)備、確定了人員以及準(zhǔn)備了工具,，每個(gè)人都激情飽滿,、信心滿懷,。

準(zhǔn)備工作做好后，我們于21號(hào)上午出發(fā),，懷著一份份堅(jiān)定的信念,，我們?cè)诹胰障卤寂苤枬M的熱情使我們忽略了烈日的炎熱,。每個(gè)人頭頂志愿者帽子,，手拿清理工具，我們分成2組,，成從2頭向中間“進(jìn)軍”的架勢(shì)沿街清除小廣告,，墻體、圍欄,、路燈,、站牌等每一個(gè)都是我們的目標(biāo)，我們先是用刀子刮然后用手撕下來(lái)放進(jìn)已經(jīng)準(zhǔn)備號(hào)的垃圾袋里,。我們不僅僅用行動(dòng)告示這大家保護(hù)環(huán)境關(guān)愛(ài)城市,，同時(shí)我們還沿街對(duì)每一位路人進(jìn)行宣傳及解說(shuō)，看見(jiàn)路人們對(duì)我們認(rèn)可的目光我們明白這是多么有必要??！

實(shí)踐結(jié)果：

本次暑期社會(huì)實(shí)踐得到了院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，取得了預(yù)期的結(jié)果及效果,。調(diào)動(dòng)了同學(xué)們的積極性,，提高了公民的環(huán)保意識(shí)。

實(shí)踐意義及總結(jié)體會(huì)：

暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是大學(xué)生從象牙塔邁向社會(huì)的橋梁,，它有助于大學(xué)生認(rèn)識(shí)社會(huì),，了解社會(huì)，適應(yīng)社會(huì),。實(shí)踐活動(dòng)可以提高自己的動(dòng)手能力,，鍛煉自己的交際能力，加深對(duì)社會(huì)的全面認(rèn)識(shí),。這次清除小廣告宣傳環(huán)保理念也使我們認(rèn)識(shí)到我們新一代大學(xué)生要放下學(xué)校里的紙上談兵,放下家里的嬌生慣養(yǎng),虛心學(xué)習(xí).既要對(duì)自己有只要我干我能行的信心,又不能自滿自負(fù),要踏踏實(shí)實(shí)一步一步地進(jìn)行,，我們的力量使有限的，但是我們能喚醒眾多群眾的心,，我們應(yīng)積極參加每一次實(shí)踐活動(dòng),，學(xué)會(huì)總結(jié),總結(jié)實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn);學(xué)會(huì)節(jié)約,節(jié)約積累來(lái)的財(cái)富.懷著一顆感恩的心服務(wù)人民服務(wù)社會(huì),用心體會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,那麼我們將不斷走向成熟,走向成功.

小企業(yè)工會(huì)工作計(jì)劃范文模板二

新的一年20xx年即將到來(lái)，為了更好的開(kāi)展新的一年的工作,，今天我們特在此制定工作計(jì)劃,，下面極即為20xx年工作計(jì)劃。

一,、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上

1,、通過(guò)職代會(huì)等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識(shí)和動(dòng)力,，使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí),。

2,、把凝聚職工智慧、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽作為加強(qiáng)企業(yè)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施。

3,、及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽的經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)行完善,。

4,、積極開(kāi)展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化化活動(dòng)。

5,、實(shí)施職工素質(zhì)工程,，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

1） 通過(guò)日常教育和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì)

2） 今年將要在小修員中推廣的使用pda的信息手掌機(jī),、實(shí)現(xiàn)gis的管網(wǎng)建模,、完善抄表員的抄表手掌機(jī)，工會(huì)要積極為這些工作的推行和完善,，通過(guò)組織勞動(dòng)競(jìng)賽,、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極搭建平臺(tái)，提高職工的崗位技能素質(zhì),。

二,、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開(kāi)工作不斷引向深入

1、要總結(jié)開(kāi)展民主管理,、企務(wù)公開(kāi)工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,，加強(qiáng)制度建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制,。

2,、對(duì)企務(wù)公開(kāi)工作加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，掌握和指導(dǎo)車間級(jí)工會(huì)開(kāi)展民主管理,、車間企務(wù)公開(kāi)工作,。

三、把維護(hù)職工合法權(quán)益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力

1,、要規(guī)范維護(hù)內(nèi)容,，把“維護(hù)”落在實(shí)處。

2,、進(jìn)一步發(fā)揮集體合同在維護(hù)職工利益方面的重要作用,，使集體合同成為職工利益的“保護(hù)神”,。

3、切實(shí)關(guān)心職工生活,。

4,、認(rèn)真組織好“一日捐”活動(dòng)。

5,、加強(qiáng)改革過(guò)程中的工會(huì)工作,，發(fā)揮工會(huì)作用，切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益,，保證企業(yè)改制順利進(jìn)行,。

四、把工會(huì)宣傳教育活動(dòng)重點(diǎn)放在宣傳黨的方針,、政策上,，在企業(yè)形成正確輿論導(dǎo)向。

1,、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo),，抓好形勢(shì)任務(wù)教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針,、目標(biāo)和任務(wù)的教育,。要充分利用每周一次的班組學(xué)習(xí)和輿論陣地經(jīng)常性地開(kāi)展此項(xiàng)工作。

2,、開(kāi)展“三個(gè)一”活動(dòng),。結(jié)合建創(chuàng)做工作年底開(kāi)展評(píng)選活動(dòng)；組織開(kāi)展尋找身邊“可愛(ài)的滬北人”活動(dòng),，弘揚(yáng)職工中的閃光點(diǎn),；結(jié)合滬北所成立五周年，組織“我與滬北”征文活動(dòng),，引導(dǎo)職工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,。

3、抓好三大載體,，努力加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想教育工作,。抓好每周一次地班組學(xué)習(xí)，教育和和培育一支有一定素質(zhì)素質(zhì)的職工隊(duì)伍,；根據(jù)需要及時(shí)更新宣傳櫥窗,，發(fā)揮輿論導(dǎo)向和宣傳教育作用；繼續(xù)發(fā)揮黑板報(bào)地作用,。

五,、把提升工會(huì)工作的綜合能力作為工會(huì)自身建設(shè)的重要內(nèi)容

1、兩級(jí)工會(huì)干部要自覺(jué)成為學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)和全總十四大精神的表率,，自覺(jué)地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會(huì)精神上來(lái),。

2,、工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

3,、要加強(qiáng)“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),。

4、大力抓好兩級(jí)工會(huì)的組織建設(shè),。

5,、要發(fā)揮工會(huì)信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,、指導(dǎo)工會(huì)工作,、加強(qiáng)傳播交流的三大作用。

6,、工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著“統(tǒng)籌兼顧,、量入為出、收支平衡,、略有結(jié)余”的原則,，堅(jiān)持將資金安排在職工文化教育活動(dòng)、維護(hù)職工權(quán)益,、為職工辦實(shí)事,、送溫暖、慰問(wèn)特困職工,、穩(wěn)定職工隊(duì)伍方面,。

7、繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)職工技協(xié)工作,，圍繞推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步,，增強(qiáng)工會(huì)組織活力，改善職工工作,、生活條件等,。

8、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作,，提高工作能力和素質(zhì),，今年在工會(huì)干部中開(kāi)展“三個(gè)一活動(dòng)”：提倡讀一本《學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建》的書(shū)；開(kāi)一次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的交流會(huì),；舉辦一次班組長(zhǎng)以上的工會(huì)干部培訓(xùn)班,。

小企業(yè)工會(huì)工作計(jì)劃范文模板三

20xx年，在黨委的正確指導(dǎo)下,，按照“以建筑安裝為主導(dǎo),，房地產(chǎn)、工業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā),、建材生產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展,，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,，立足全國(guó)市場(chǎng)，開(kāi)拓海外市場(chǎng),，培育自身核心競(jìng)爭(zhēng)力,，打造資源集中、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理,、管理模式先進(jìn)的特大型企業(yè)集團(tuán)”的發(fā)展戰(zhàn)略,，工會(huì)工作將以全新的姿態(tài)，用進(jìn)一步解放思想來(lái)引領(lǐng)員工投身集團(tuán)建設(shè),，有力推動(dòng)公司的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)和全面的發(fā)展,。將著力從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：

一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上,。

1,、通過(guò)職代會(huì)等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識(shí)和動(dòng)力，使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí),。

2,、把凝聚職工智慧、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽作為加強(qiáng)企業(yè)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施。

3,、及時(shí)總結(jié),、完善安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽的經(jīng)驗(yàn),。

4,、積極開(kāi)展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化活動(dòng)。

5,、實(shí)施職工素質(zhì)工程,，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

1）通過(guò)每周例會(huì)和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì),。

2）今年將要利用集團(tuán)公司oa網(wǎng)站的信息平臺(tái),，加大統(tǒng)一工會(huì)管理的嚴(yán)謹(jǐn)模式，通過(guò)組織勞動(dòng)競(jìng)賽,、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，給員工搭建平臺(tái)，提高崗位技能素質(zhì),。

二,、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開(kāi)工作不斷引向深入。

1、要總結(jié)開(kāi)展民主管理,、企務(wù)公開(kāi)工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,，加強(qiáng)制度建設(shè)，形成長(zhǎng)效機(jī)制,。

2,、對(duì)企務(wù)公開(kāi)工作加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，掌握和指導(dǎo)基層工會(huì)開(kāi)展民主管理,、車間企務(wù)公開(kāi)工作,。

三、把維護(hù)職工合法權(quán)益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,。

1,、結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī)，規(guī)范維護(hù)內(nèi)容,，把“維護(hù)”落在實(shí)處,。

2、切實(shí)關(guān)心職工生活,，聯(lián)合街道辦事處和居委會(huì)，結(jié)合國(guó)家的相關(guān)政策,，真正切切的為員工多辦實(shí)事,，解決困難，在物業(yè)公司的協(xié)助下,，掌握人員的真實(shí)情況,，統(tǒng)計(jì)詳實(shí)。

3,、組織開(kāi)展“愛(ài)心一日捐”活動(dòng),，幫助患重病急需幫助的員工。

4,、加強(qiáng)體制架構(gòu)改制過(guò)程中的工會(huì)工作,，發(fā)揮工會(huì)作用，切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益,，保證企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的順利進(jìn)行,。

四、把提升工會(huì)工作的綜合能力作為工會(huì)自身建設(shè)的重要內(nèi)容,。

1,、工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

2,、要加強(qiáng)“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),。

3、大力抓好基層工會(huì)的組織建設(shè)和外埠工會(huì)的組織建設(shè)。

4,、要發(fā)揮工會(huì)信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,、指導(dǎo)工會(huì)工作、加強(qiáng)傳播交流的三大作用,。

5,、工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著“統(tǒng)籌兼顧、量入為出,、收支平衡,、略有結(jié)余”的原則，堅(jiān)持將資金安排在員工文體教育活動(dòng),、維護(hù)員工權(quán)益,、為職工辦實(shí)事、送溫暖,、慰問(wèn)特困職工,、穩(wěn)定職工隊(duì)伍方面。

6,、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作,，提高工作能力和素質(zhì)，今年在工會(huì)干部中開(kāi)展“三個(gè)一活動(dòng)”：提倡讀一本好書(shū),；開(kāi)一次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的交流會(huì),；舉辦一次工會(huì)干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班。

7,、豐富員工的業(yè)余文化生活,。成立一個(gè)由中太員工組成的文體隊(duì)，參加省,、市的一些比賽,，陶冶情操。即鍛煉了身體,，而且聯(lián)絡(luò)了感情,。文體隊(duì)可以到優(yōu)秀和較好的一線項(xiàng)目部或者施工隊(duì)進(jìn)行慰問(wèn)演出，編排節(jié)目宣傳中太理念和中太的企業(yè)文化精神,。五一,、五四組織公司員工外出春游。六一兒童節(jié)組織青年員工給福利院兒童送學(xué)習(xí)用品,。

8,、加強(qiáng)女職工的自我保護(hù)意識(shí)，引導(dǎo)女職工自力更生,，艱苦創(chuàng)業(yè),，提高自身價(jià)值,。結(jié)合女職工的一些工作需要，組織技能培訓(xùn)班,，增強(qiáng)女職工的業(yè)務(wù)水平,。樹(shù)立兩個(gè)自強(qiáng)不息，自力更生的典型,；組織一兩場(chǎng)女職工法律法規(guī)的知識(shí)講座,，在建安醫(yī)院的協(xié)助下，聘請(qǐng)市里的醫(yī)學(xué)教授,，下基層開(kāi)展相關(guān)的知識(shí)講座,。

20xx年，工會(huì)工作將和行政管理工作相互協(xié)作,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)抗震救災(zāi)精神,，凝心聚力，攻堅(jiān)克難,，真抓實(shí)干,、乘勢(shì)快上。為實(shí)現(xiàn)百年中太,、強(qiáng)企富民貢獻(xiàn)一份力量,。

小企業(yè)工會(huì)工作計(jì)劃范文模板四

過(guò)去的一年，xx公司工會(huì)在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的關(guān)心幫助下,，按照年初工作計(jì)劃較好地完成了各項(xiàng)工作,。在新的一年里，為了能更好更全面的開(kāi)展各項(xiàng)工會(huì)工作,，發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁與紐帶作用，讓工會(huì)組織在職工的.心中成為名符其實(shí)的職工之家,。特制定20xx年度工會(huì)工作計(jì)劃,，具體如下：

一、開(kāi)展維權(quán)工作

1. 宣傳維權(quán),。通過(guò)公司內(nèi)部局域網(wǎng),、宣傳欄、有關(guān)會(huì)議等多種形式,、廣泛宣傳工會(huì)工作的主要任務(wù)是維護(hù)員工的合法權(quán)益,。

2. 監(jiān)督維權(quán)。工會(huì)要對(duì)公司有關(guān)部門(mén)執(zhí)行政策,、制度等方面進(jìn)行檢查監(jiān)督,，要監(jiān)督各有關(guān)職能部門(mén)對(duì)集體合同、工資協(xié)商協(xié)議,、女職工特殊利益保護(hù),、安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生、特殊工種的職業(yè)檢查等方面的貫徹實(shí)施情況,，切實(shí)履行各項(xiàng)合同和協(xié)議的落實(shí),，成為職工“利益”的保護(hù)神。

3. 自覺(jué)維權(quán),。通過(guò)宣傳教育,、學(xué)習(xí)政策法規(guī)、檢查監(jiān)督,，使各級(jí)干部和職工在具體調(diào)解和解決各類矛盾過(guò)程中,，妥善化解矛盾、糾紛,。工會(huì)干部們要關(guān)心職工生活,，聽(tīng)取職工意見(jiàn)和要求，幫助職工解決困難,。

4. 發(fā)揮調(diào)解委員會(huì)作用,。公司成立的調(diào)解委員會(huì)要進(jìn)一步發(fā)揮內(nèi)部調(diào)解化解各類矛盾的作用，并建立臺(tái)帳﹑規(guī)范調(diào)解程序﹑提高維權(quán)效果,。把矛盾解決在萌芽狀態(tài),，盡量不把矛盾上交。

二,、落實(shí)保障措施

1. 擴(kuò)大保障范圍,。根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策，公司為每位在職職工繳納社會(huì)保險(xiǎn),、購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體意外險(xiǎn),，為獨(dú)生子女父母每月支付獎(jiǎng)勵(lì)金。工會(huì)要進(jìn)一步完善困難職工檔案,，主動(dòng)深入職工群中,，了解和掌握困難員工的實(shí)際問(wèn)題，時(shí)刻把職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到職工的心里,努力做職工的有心人,、知心人,、貼心人。

2. 提高保障效果,。通過(guò)保障工作,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型，發(fā)揮榜樣的力量,。通過(guò)落實(shí)保障措施來(lái)調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性,。

三、暢通知情渠道

1. 做好和老板溝通工作,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)及時(shí),、經(jīng)常和老板進(jìn)行溝通協(xié)商,，使經(jīng)營(yíng)者和員工們的心聲保持暢通，建立和諧勞動(dòng)關(guān)系,。

2. 發(fā)揮宣傳陣地作用,。充分利用宣傳欄、局域網(wǎng),、會(huì)議學(xué)習(xí)渠道,，廣泛吸收和聽(tīng)取員工的要求和建議，讓員工有多種方式發(fā)表意見(jiàn),。

3. 鞏固職工座談會(huì)制度,。堅(jiān)持每年分二個(gè)階段的職工代表座談會(huì),，遇到有重要事情,，再另時(shí)召開(kāi)座談會(huì)聽(tīng)取職工意見(jiàn)和建議。

四,、參與形式多樣化

1. 積極參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),。發(fā)動(dòng)全廠干群,，投入到黨群共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,。

2. 經(jīng)常舉辦學(xué)習(xí),、崗位技能競(jìng)賽，營(yíng)造和諧生產(chǎn)環(huán)境,。繼續(xù)組織員工參與學(xué)習(xí)技能和相關(guān)專業(yè)崗位知識(shí)培訓(xùn),，舉辦技能比武和勞動(dòng)競(jìng)賽，提高員工的生產(chǎn)技能,。

3. 自覺(jué)投入自?shī)首詷?lè)的文體活動(dòng),。在“春節(jié)”、“五一”,、“國(guó)慶”等節(jié)假日,，發(fā)動(dòng)員工參與文體活動(dòng)，自編自演,、陶冶情操，有利激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神,。每年開(kāi)展二次體育比賽,，通過(guò)一系列文體活動(dòng)的開(kāi)展，激發(fā)員工的工作熱情和積極向上的精神風(fēng)貌,。

4. 深入開(kāi)展“面對(duì)面﹑心貼心﹑實(shí)打?qū)?rdquo;為員工服務(wù),。通過(guò)座談﹑發(fā)動(dòng)員工﹑全員參與推進(jìn)企業(yè)發(fā)展及時(shí)解決涉及員工切身利益的問(wèn)題，讓員工多得實(shí)惠,。

五,、年初訂計(jì)劃,，學(xué)習(xí)有方向。

1. 計(jì)劃要聯(lián)系實(shí)際,。根據(jù)公司實(shí)際對(duì)全年開(kāi)展的學(xué)習(xí),、技術(shù)崗位培訓(xùn)，安全,、消防,、環(huán)保、衛(wèi)生等知識(shí)培訓(xùn),，應(yīng)及早和相關(guān)職能部門(mén)聯(lián)系,，到時(shí)派員前來(lái)授課。

2. 執(zhí)行計(jì)劃不走樣,。對(duì)制訂學(xué)習(xí),、活動(dòng)計(jì)劃，每月對(duì)照?qǐng)?zhí)行,，不能隨意取消,。

3. 培養(yǎng)新的學(xué)習(xí)型班組。發(fā)揮已有的學(xué)習(xí)型班組和“工人先鋒號(hào)”,、“安康杯”,、創(chuàng)“十佳文明”班組作用，注重培養(yǎng)新的學(xué)習(xí)型班組,。

4. 配合黨支部﹑行政部門(mén)組織廣大干部群眾深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中會(huì)議精神,，以良好精神風(fēng)貌投入到工作中，推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,。

六,、發(fā)揮獎(jiǎng)勵(lì)制度作用。

1. 善于發(fā)現(xiàn),、培養(yǎng)先進(jìn)典型,。平時(shí)做有心人，對(duì)員工中先進(jìn)人物和優(yōu)秀事跡及時(shí)總結(jié)進(jìn)行表彰,。

2. 堅(jiān)持評(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),。評(píng)比先進(jìn)要有條件，堅(jiān)持采取自下而上,、自上而下最后審定的評(píng)比辦法,。

3. 獎(jiǎng)勵(lì)要精神物質(zhì)二結(jié)合。評(píng)為優(yōu)秀員工和先進(jìn)人物要在宣傳欄和局域網(wǎng)上表彰,、號(hào)召大家學(xué)習(xí),，同時(shí)在職代會(huì)上發(fā)獎(jiǎng)金、以資鼓勵(lì),，調(diào)動(dòng)廣大員工的生產(chǎn)積極性,。

新的一年,，在上級(jí)工會(huì)的工作指導(dǎo)下，在公司的工會(huì)工作要在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的全面支持下,，依靠全體員工的共同努力,，以維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定為出發(fā)點(diǎn)，保障職工權(quán)益為入腳點(diǎn),，圍繞公司工會(huì)上一年度所召開(kāi)的職代會(huì)決議,，不折不扣的完成好各項(xiàng)工會(huì)工作。

小企業(yè)工會(huì)工作計(jì)劃范文模板五

(一)機(jī)制創(chuàng)新,，強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效,。一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,，,；建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺(tái)帳,；完善協(xié)調(diào)機(jī)制,，發(fā)揮工會(huì)組織員作用，建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,，及時(shí)掌握,、調(diào)查、分析勞資矛盾,。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門(mén)抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作,；二是聯(lián)合勞動(dòng)部門(mén)抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,，促進(jìn)提高簽訂率和履約率；三是積極與司法部門(mén)合作開(kāi)展無(wú)償法律援助模式,。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開(kāi)的規(guī)范化建設(shè),。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開(kāi)民主管理的試點(diǎn)工作；廣泛開(kāi)展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng),，研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度,。

（二）圍繞中心，強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為,。一是大力開(kāi)展勞動(dòng)技術(shù),、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵,、技術(shù)比武和技術(shù)革新，積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開(kāi)展崗位技能比武,；繼續(xù)爭(zhēng)取獎(jiǎng)勵(lì)資金,，舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開(kāi)展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開(kāi)展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì),。著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽,、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃,。督促企業(yè)開(kāi)展員工培訓(xùn),，做到有計(jì)劃、有記錄,、有成效,。

（三）關(guān)愛(ài)職工，強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的營(yíng)造,。一是建立困難職工幫扶工作的長(zhǎng)效機(jī)制,。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法；推廣職工互助保障計(jì)劃,，努力把“送溫暖”,、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,，擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò),。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛(ài)基金等組織的聯(lián)系,；爭(zhēng)取社會(huì)其他力量的支持,，共同做好困難群體和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作。

（四）深入宣傳,，強(qiáng)化企業(yè)文化,。一是通過(guò)節(jié)日慶祝活動(dòng),，抓好工會(huì)文化陣地建設(shè),。開(kāi)展“十個(gè)五”活動(dòng)，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng),。（“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是：五場(chǎng)球賽,、五場(chǎng)演出、五場(chǎng)技能比武,、五場(chǎng)電影,、五次集體舞會(huì)、五場(chǎng)講座,、五次慰問(wèn)幫扶,、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會(huì),、五次演講比賽,。）二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客,。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái)，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),，方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事,，切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

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