總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學(xué)習(xí)。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇一
(一)加強(qiáng)思想建設(shè),,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,。
站精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,按照精神文明建設(shè)年度工作安排,,依托“三會(huì)一課”,、“行業(yè)核心價(jià)值體系教育月”、“廉政警示教育月”開(kāi)展,,通過(guò)踐行黨群教育實(shí)踐活動(dòng)講解,、觀看廉政警示教育片、安全生產(chǎn)宣傳教育片的形式,,加大廉政思想,、安全生產(chǎn)教育、樹(shù)立文明服務(wù)核心價(jià)值理念,,構(gòu)筑學(xué)習(xí)型單位,,讓廣大職工凝心聚力投入到站精神文明建設(shè)工作中。
(二)評(píng)選先進(jìn)典型,營(yíng)造“學(xué),、樹(shù),、比”團(tuán)隊(duì)氛圍。
咎續(xù)開(kāi)展“黨員星級(jí)評(píng)比”,、“黨員五帶頭”,、“優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng),結(jié)合崗位工作實(shí)際細(xì)化各項(xiàng)考核制度,,以崗位執(zhí)行監(jiān)督人來(lái)執(zhí)行評(píng)分為準(zhǔn)則,,實(shí)行考評(píng)百分比制度,確保評(píng)選酷果做到名至實(shí)歸,,評(píng)選酷果大家心服口服,,共評(píng)選優(yōu)秀黨員、身邊的好人各1名,,每月度評(píng)選出班組優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵5名,,做到公平、公正評(píng)先樹(shù)優(yōu),,學(xué)習(xí)先進(jìn)有依可尋,,充分營(yíng)造出“學(xué)、樹(shù),、比”的良好團(tuán)隊(duì)氛圍,,打造一支積極向上的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
(三)以“五個(gè)一”為抓手,,做好精神文明創(chuàng)建工作,。
1、做好職工“道德講堂”活動(dòng),,嚴(yán)格按照“七個(gè)一”的流程加強(qiáng)職工“四德”教育,,做到每月一堂一檔一心得,截止11月共計(jì)宣講11期,,其中分局至我站宣講1期,,同聯(lián)誼站惠農(nóng)匝道收費(fèi)站聯(lián)合宣講1期;參與分局“德講講堂”2期,大力弘揚(yáng)公路鋪路石精神和職業(yè)道德,,為站職工思想道德教育打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
2、開(kāi)展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)活動(dòng),。xx收費(fèi)站志愿服務(wù)小隊(duì)分別在“學(xué)雷鋒日”,、“敬老日”2次來(lái)到惠農(nóng)區(qū)敬老院為老人們送上節(jié)日慰問(wèn)品,陪老人們聊天,,得到敬老院老人們的一致好評(píng);在做好收費(fèi)車道提供藥品,、熱水,、修理工具便民利民服務(wù)同時(shí),站志愿小隊(duì)成在安全生產(chǎn)月,、大型節(jié)假日期間,,通過(guò)向司機(jī)發(fā)放溫馨提示卡的形式,做好文明出行,、安全出行,、綠色出行的宣貫,結(jié)合收費(fèi)工作實(shí)際踐行志愿者精神,。
3,、利用收費(fèi)車道、站區(qū),、宣傳欄,,共樹(shù)立宣傳牌8塊。
4,、做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播工作,。依托中國(guó)文明網(wǎng)博客、新浪博客,、騰訊微博,、新浪微博等平臺(tái)。
5,、打造“文明餐桌”厲行勤儉節(jié)約。按照年度“文明餐桌”實(shí)施方案,,在全體職工中繼續(xù)推行“光盤政策”,,設(shè)立文明用餐提示桌簽3塊,定期召開(kāi)伙管會(huì)議,,征集職工意見(jiàn)修訂職工食譜,、制定用餐標(biāo)準(zhǔn),增加餐廳綠色植物擺放,,為職工提供一個(gè)干凈,、整潔、舒適的用餐環(huán)境,,并通過(guò)舉辦“珍惜糧食”手抄報(bào)競(jìng)賽,,讓勤儉節(jié)約政策及《中央八項(xiàng)》規(guī)定入腦入心。
(四)做好“兩路”精神宣講,,做好公路文化年建設(shè),。
以文化建設(shè)“十百千”工程為抓手,做好“兩路”精神宣講,,舉辦手抄報(bào)競(jìng)賽共征集到作品4幅,,評(píng)選出優(yōu)秀作品1幅;并積極參與分局工會(huì)舉辦釣魚比賽,、爬山比賽、書畫比賽,、棋牌競(jìng)技等活動(dòng)中,,做好行業(yè)三首歌傳唱,充分展示公路職工精神風(fēng)貌,。
(五)提升文明服務(wù)水平,,做好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),。
以營(yíng)造“暢、潔、綠,、美”公路運(yùn)輸環(huán)境為目標(biāo),做好政風(fēng)行風(fēng)管理工作,,認(rèn)真召開(kāi)季度自查自糾會(huì)議,,對(duì)各項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題及時(shí)整改;不斷加強(qiáng)“文明禮儀培育”工作,提升收費(fèi)業(yè)務(wù)技能和文明服務(wù)水平;做好“群眾評(píng)議機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)”活動(dòng),,不斷改進(jìn)行業(yè)工作作風(fēng),,強(qiáng)化紀(jì)律整塑形象。
因?yàn)榘嘟M制度等因素的制約,,一些休閑活動(dòng)不是特別豐富,,有待改進(jìn),還有對(duì)于一些班組內(nèi)投稿的積極性不是特別高,,下一步工作中,,需要對(duì)于職工的思想工作做好督促。
1,、踐行“兩路”精神,,構(gòu)筑學(xué)習(xí)型單位,繼續(xù)做好精神文明“五項(xiàng)工作”開(kāi)展,。
2,、加大黨、工,、團(tuán)聯(lián)合力度,,結(jié)合站實(shí)際開(kāi)展豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng)。
3,、利用網(wǎng)絡(luò),、報(bào)紙等宣傳媒介,鼓勵(lì)職工積極踴躍投稿,,做好站內(nèi)各項(xiàng)精神文明工作開(kāi)展情況宣傳報(bào)道工作,。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇二
醫(yī)院門診收費(fèi)處位于醫(yī)院門診部一樓大廳,歸屬醫(yī)院財(cái)務(wù)科管理,,主要負(fù)責(zé)門病人掛號(hào),、檢查費(fèi),、藥品費(fèi)等收取工作。財(cái)務(wù)科共有干部職工22人,,其中門診收費(fèi)處有10人,,大專學(xué)歷4人,中專學(xué)歷3人,,中技1人,,高中2人,平均年齡25.2歲,,其中有1人為中共黨員,,6人為共青團(tuán)員。門診收費(fèi)處從20xx年2月開(kāi)始參加創(chuàng)建市級(jí)青年文明號(hào)活動(dòng),,20xx年3月獲得市級(jí)青年文明號(hào),。20xx年在上級(jí)團(tuán)委、院黨委和院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我們緊緊圍繞醫(yī)院“一切為了病人,、為了病人的一切、為了一切病人”工作思路,,以鄧小平理論,、十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以新建市為契機(jī),,進(jìn)一步加大了青年文明號(hào)創(chuàng)建力度,,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),現(xiàn)總結(jié)如下:
黨的十七大勝利召開(kāi)是我國(guó)上具有重要意義的一件大喜事,。根據(jù)上級(jí)黨委,、政府的精神,我們積極征訂了十七大精神,,并認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí),書寫,。一年來(lái),,我們堅(jiān)持每?jī)芍芗袑W(xué)習(xí)一次,全年共學(xué)習(xí)21次,,另外參加院統(tǒng)一組織集中學(xué)習(xí)4次,,除了學(xué)習(xí)十六大和十七大精神外,我們還認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想,、“五五”普法,、醫(yī)德規(guī)范以及有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)等,通過(guò)學(xué)習(xí)和考試,,職工的政治思想素質(zhì)提高了,,法律意識(shí)增強(qiáng)了,,全心全意為病人服務(wù)的思想牢固地樹(shù)立了起來(lái),促進(jìn)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)發(fā)展,。全年病人投訴率為零,,收到4封。
財(cái)會(huì)工作是醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分,,在新形勢(shì)下不斷加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)是財(cái)會(huì)工作順利開(kāi)展的重要保障,。一年來(lái),我們除了進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)工作外,,還認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)新知識(shí),,積極參加財(cái)政局舉辦的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)培訓(xùn)班,經(jīng)考試成績(jī)?nèi)亢细?為代替原始,、繁瑣的收費(fèi),,提高工作效率,以便更科學(xué),、合理,、準(zhǔn)確、規(guī)范地收費(fèi),,20xx年醫(yī)院裝備了天網(wǎng)醫(yī)院信息管理系統(tǒng),,全部實(shí)行收費(fèi)。從手工收費(fèi)一下子轉(zhuǎn)到使用電腦收費(fèi),,給一些以前很少接觸甚至從未接觸過(guò)電腦的同志帶來(lái)了困難,,打字速度慢,病人排隊(duì)等候時(shí)間久了,,常常埋怨,。為了克服這個(gè)困難,收費(fèi)員自己掏錢利用空閑時(shí)間到電腦培訓(xùn)中心學(xué)習(xí),,苦練基本功,。一個(gè)月過(guò)后,收費(fèi)員個(gè)個(gè)都進(jìn)入了正常的軌道,,規(guī)范,、準(zhǔn)確、快捷的電腦收費(fèi)得到了群眾的歡迎,,做到了明明白白收費(fèi),,群眾安安心心治病。一年來(lái),,我們認(rèn)真履行職責(zé),,在各自的崗位上做到對(duì)患者文明禮貌,舉止端莊,,態(tài)度和藹,,熱情為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。全年所經(jīng)手的1024本,總金額為34629449.96元,,能做到字跡清楚,,不錯(cuò)項(xiàng),不多收,,不少收,,按時(shí)上交票據(jù),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)同志利用職務(wù)之便涂改發(fā)票進(jìn)行貪污的現(xiàn)象,。由于做到了規(guī)范化管理,,使醫(yī)院的業(yè)務(wù)收入從20xx年的元上升到20xx年的元,同比增長(zhǎng)%,。由于工作成績(jī)突出,,科室主任同志被評(píng)為市20xx—20xx年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,獲得衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者,,號(hào)長(zhǎng)同志獲得縣先進(jìn)工作者,,門診收費(fèi)處有2人被評(píng)為20xx年年度優(yōu)秀等次,2人獲得院先進(jìn)工作者稱號(hào),。
20xx年春夏季節(jié),,傷寒疫情襲擊鎮(zhèn)。在省,、市及地方黨委政府的統(tǒng)一部署下,,我們積極配合醫(yī)院搞好疾病防治工作。財(cái)務(wù)科的工作主要是管好資金,,特別是上級(jí)下?lián)艿膫?jīng)費(fèi)??顚S茫O(shè)有傷寒經(jīng)費(fèi)專帳,,按時(shí)報(bào)送所需的報(bào)表;我們收費(fèi)員不是搞的,,但我們和臨床醫(yī)護(hù)人員一樣,奮戰(zhàn)在抗擊傷寒疾病一線上,,與傷寒疑似病人,、發(fā)熱病人近距離接觸,在自己崗位上認(rèn)真做好收費(fèi)工作,。與醫(yī)護(hù)人員一道克服困難,扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)防治工作,,并取得了階段性的勝利,。治愈病例30多人,但由于我們防護(hù)得力,,有效控制了疫情的擴(kuò)散和蔓延,,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)護(hù)人員“零”感染率,。由于工作突出,成績(jī)顯著,,得到了上級(jí)嘉獎(jiǎng):醫(yī)院被授予先進(jìn)集體,,5人獲得市縣先進(jìn)工作者。
在搞好本職工作的同時(shí),,我們還積極參加青年志愿者服務(wù)活動(dòng),,熱心社會(huì)公益事業(yè)。3月份,,積極參加學(xué)雷鋒和植樹(shù)造林活動(dòng);8月份派員參加醫(yī)院組織的青年志愿者服務(wù)活動(dòng)團(tuán)下鄉(xiāng)宣傳,、義診;12月份全縣開(kāi)展的扶貧濟(jì)困送溫暖捐助活動(dòng)中,我們財(cái)務(wù)科職工慷慨解囊,,共捐款360元,,衣褲8件(條),鞋子4雙,,蚊帳2頂,,為災(zāi)民和困難群眾獻(xiàn)上了一份愛(ài)心。
通過(guò)創(chuàng)號(hào)活動(dòng),,職工的服務(wù)意識(shí)大大增強(qiáng),,做到了說(shuō)話和氣,語(yǔ)言文明,,收費(fèi)細(xì)心,,服務(wù)熱情,得到了社會(huì)各界的普遍好評(píng),。雖然創(chuàng)號(hào)取得了一定成績(jī),,但距離上級(jí)的要求還甚遠(yuǎn),我們決心再接再厲,,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),,克服困難,加大創(chuàng)建力度,,向省級(jí)乃至國(guó)家級(jí)青年文明號(hào)奮進(jìn),。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇三
今年是比較平穩(wěn)的一年,在改革開(kāi)放力度加大,,全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的形勢(shì)下,,深化醫(yī)院內(nèi)部改革,深入挖潛,,調(diào)整經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu),,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模,進(jìn)一步完善了醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)營(yíng)機(jī)制,努力開(kāi)拓,,奮力競(jìng)爭(zhēng),,堅(jiān)持以提高效益為中心,以搞活經(jīng)濟(jì)強(qiáng)化管理為重點(diǎn),。在面對(duì)醫(yī)療市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng),,本院門診樓改建搬遷,道路施工交通不便等諸多因素下,,全院領(lǐng)導(dǎo)員工上下一心,,共同努力,始終堅(jiān)持以過(guò)硬的醫(yī)療技術(shù),先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備,,低廉的醫(yī)療價(jià)格,,溫馨的醫(yī)療服務(wù)為單位創(chuàng)下了良好的口碑,取得了較好的社會(huì)效益?,F(xiàn)將本年度財(cái)務(wù)狀況如下:
本年度共發(fā)生成本費(fèi)用.5萬(wàn)元,,比上年度.1萬(wàn)元減少了7%,主要表現(xiàn)在:
1,、本年度藥品消耗.88萬(wàn)元,,衛(wèi)生材料消耗.69萬(wàn)元,分別比去年的.86萬(wàn)元和.6萬(wàn)元下降了12%和2019主要是受收入減少的影響,。本年度藥品收入達(dá)到.71萬(wàn)元,,與去年持平。醫(yī)療收入達(dá)到.56萬(wàn)元,,比去年減少了15%,。
2、本年度工資獎(jiǎng)金及社會(huì)保障費(fèi).18萬(wàn)元,比上年度.44萬(wàn)元增加支出.74萬(wàn)元,增加了1%,。
3,、本年度發(fā)生能源費(fèi)支出36萬(wàn)元。其中:耗電22.8萬(wàn)度21.4萬(wàn)元,,用汽962.3噸12.5萬(wàn)元,,支付水費(fèi)2.1萬(wàn)元。本年能源費(fèi)比上年度增加了9.5萬(wàn)元,。
4,、本年度計(jì)提房屋設(shè)備折舊.3萬(wàn)元,與上年基本持平,。
5,、全年還發(fā)生電話費(fèi)1.3萬(wàn)元,差旅及交通費(fèi)2.5萬(wàn)元,,印刷及復(fù)印費(fèi)5.5萬(wàn)元,,購(gòu)辦公用品及消耗用物資7.2萬(wàn)元,,招待費(fèi)支出.9萬(wàn)元,計(jì)量強(qiáng)檢醫(yī)療廢水監(jiān)測(cè)證件年審等1.4萬(wàn)元,,寬帶網(wǎng)及醫(yī)保卡使用費(fèi),軟件服務(wù)費(fèi)4.85萬(wàn)元,,門診及住院票據(jù)費(fèi)1.48萬(wàn)元,,刷卡手續(xù)費(fèi)1.38萬(wàn)元,,加油保養(yǎng)養(yǎng)路費(fèi)5萬(wàn)元,,垃圾清運(yùn)費(fèi)0.38萬(wàn)元,購(gòu)工裝及醫(yī)用圖書報(bào)刊費(fèi)1.2萬(wàn)元等,。
6,、本年計(jì)提董事長(zhǎng)基金.89萬(wàn)元,,推銷上年待攤費(fèi)用萬(wàn)元,。
1,、ct后續(xù)維護(hù)費(fèi),,移機(jī)費(fèi).78萬(wàn)元,。
2,、廣告宣傳及招牌制作費(fèi).4萬(wàn)元。
3,、設(shè)備維修及汽管安裝.維修.保養(yǎng).改造費(fèi).5萬(wàn)元,。
4、醫(yī)療賠償支出.83萬(wàn)元,。
5,、支付碎石及手上年度提成.76萬(wàn)元。
6,、門診房屋改造支出.5萬(wàn)元,。
7、防水處理改造工程.04萬(wàn)元,。
8,、本年度新增設(shè)備投資.1萬(wàn)元。
本年度賬面現(xiàn)金及銀行存款余額.萬(wàn)元,,除定期存款戶萬(wàn)元外,,實(shí)際可用貨幣資金.42萬(wàn)元。本年共發(fā)生現(xiàn)金及銀行存款流入.45萬(wàn)元。其中經(jīng)營(yíng)活動(dòng)總流入為.34萬(wàn)元,,占71%,,收到銀行存款利息流入.75萬(wàn)元。在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)總流入中,銷售藥品及醫(yī)療服務(wù)收入.2萬(wàn)元,,占經(jīng)營(yíng)流入的.5%,,其他流入為1.5%.主要為財(cái)局防疫活動(dòng)經(jīng)費(fèi).02萬(wàn)元。本年度發(fā)生現(xiàn)金流入.29萬(wàn)元,。其中:經(jīng)營(yíng)活動(dòng)流出.25萬(wàn)元,,占87.6%;固定資產(chǎn)購(gòu)置投資支出.1萬(wàn)元,占3.1%;房屋改造支出.5萬(wàn)元,,占10.2%;污水處理工程投入12.04萬(wàn)元,,占2.2%;在經(jīng)營(yíng)流出中用于購(gòu)買藥品及材料支出.65萬(wàn)元,占經(jīng)營(yíng)流出的42%;用于職工方面支出萬(wàn)元,占經(jīng)營(yíng)流出的53.5%;ct維護(hù)以及移機(jī)支出.78萬(wàn)元。本年度實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額.76萬(wàn)元,,加年初的分配結(jié)余.64萬(wàn)元,,期末賬面未分配利潤(rùn)為.4萬(wàn)元。
改進(jìn)措施
今年的工作有收獲,,但也存許多不足,,在下一年的工作中,我們將加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我院勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),為在新的一年再創(chuàng)輝煌作出努力,。具體從以下幾方面努力:
1,、加強(qiáng)物資管理,進(jìn)一步做好物資的計(jì)劃、采購(gòu),、銷售和庫(kù)存工作,。
2、加強(qiáng)醫(yī)療專用設(shè)備的安全使用和維護(hù)管理,。
3,、進(jìn)一步建立健全財(cái)務(wù)管理管理,將財(cái)務(wù)核算進(jìn)一步的細(xì)分化,精確化,努力降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。
4,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督及控制職能,進(jìn)一步協(xié)調(diào)科室與財(cái)務(wù)關(guān)系,做好住院結(jié)算和門診收費(fèi)工作的管理,。
5,、加強(qiáng)往來(lái)賬目的管理,及時(shí)清欠回收資金,以加速資金周轉(zhuǎn),,提高資金的利用率,。
6,、節(jié)能降耗,努力降低成本,,調(diào)動(dòng)員工積極性,。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇四
20xx年已經(jīng)過(guò)去,回首20xx年的工作,,在碩果累累的喜悅,,也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,,不知不覺(jué)中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近,。
收費(fèi)處的工作總結(jié)如下:
在外人眼中,,收費(fèi)處的工作相對(duì)于其它科室似乎輕松了許多,它無(wú)外乎是整日坐在微機(jī)前機(jī)械的重復(fù)著一收一付的簡(jiǎn)單操作,,似乎既無(wú)需很高的技術(shù)含量,,也不必承擔(dān)性命之托的巨大壓力。然而,,工作以來(lái)的親身經(jīng)歷使我深深體會(huì)到,,“科室工作無(wú)小事,于細(xì)微處見(jiàn)真功,?!蓖高^(guò)收費(fèi)處這小小的窗口,我們代表的是整個(gè)醫(yī)院的形象,,正是通過(guò)我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺(tái)。因此,,如何以方便患者,、服務(wù)患者為榮,如何不斷提高工作效率,,如何在細(xì)微之處構(gòu)建起和諧的醫(yī)患關(guān)系就成為我們收費(fèi)處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標(biāo),。在收費(fèi)處我的年齡也算一位老同志了,作為一名老同志,,“責(zé)任”一直是我工作的宗旨,,我嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微,。
我更要在此過(guò)程中身先士卒,、勇于奉獻(xiàn),用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行當(dāng)時(shí)“為人民服務(wù)”的入黨誓言,,用自己的一言一行體現(xiàn)著應(yīng)有的面貌與風(fēng)采,。
崇尚科學(xué),,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)在新任領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,這一年我們收費(fèi)處正一步一個(gè)臺(tái)階的穩(wěn)步向前發(fā)展,,提倡優(yōu)質(zhì)的服務(wù)以來(lái)贏得了越來(lái)越多患者的信任和滿意,,相應(yīng)的也給我們帶來(lái)了良好的社會(huì)效益。在這一發(fā)展過(guò)程中,,收費(fèi)處同樣起著舉足輕重的作用,,假如我們有一個(gè)小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會(huì)上帶來(lái)負(fù)面影響。所以,,作為一名老同志,,要想成為一名合格的收費(fèi)員,不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,,更重要的是要崇尚科學(xué),,擁有較高的綜合素質(zhì)。一要要嚴(yán)格認(rèn)真地遵守醫(yī)院收費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,,不允許出現(xiàn)半點(diǎn)馬虎;二要有熟練的微機(jī)操作技能,,能夠準(zhǔn)確迅速的為每位患者服好務(wù);三要對(duì)各科室的醫(yī)用術(shù)語(yǔ)及其相關(guān)的收費(fèi)項(xiàng)目了如指掌,減少損失,。隨著門診收費(fèi)價(jià)格的不斷規(guī)范,,慢慢地,我清楚的意識(shí)到想要?jiǎng)偃芜@份工作最重要的,、最基本的事情就是要看懂處方,。因此,唯一的辦法就是多看醫(yī)生開(kāi)的處方.讓自己做到看到醫(yī)生開(kāi)出來(lái)的藥方,、化驗(yàn)單和各種各樣的檢查單就立即能反應(yīng)出,。同時(shí),我也經(jīng)過(guò)不懈努力,,把由于自身操作不當(dāng)而造成的無(wú)效退票降到了最低點(diǎn),。
1 .深入貫徹以財(cái)務(wù)管理為中心的管理原則,總結(jié)上一年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高管理水平和執(zhí)行能力,,逐步完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)對(duì)資金的管理和對(duì)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理,,加強(qiáng)成本控制,,真正形成良好的財(cái)務(wù)管理秩序,以良好的財(cái)務(wù)管理促進(jìn)我院的健康發(fā)展,。
2 .為了收費(fèi)工作長(zhǎng)期發(fā)展打下更好的基礎(chǔ),,在完善財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,逐步建立一整套事前,、事中,、事后的管理體系,,協(xié)調(diào)好與患者與各科室的良好關(guān)系。
3,、強(qiáng)化服務(wù)窗口管理,,為參合農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。熱情耐心地接待每一位來(lái)訪者,首先,,把參合的手續(xù)和程序,、報(bào)銷比例等相關(guān)制度作口頭宣傳,并堅(jiān)持以人為本,,努力做到準(zhǔn)確,、及時(shí)。接受群眾監(jiān)督,。實(shí)現(xiàn)了全年的無(wú)差錯(cuò)報(bào)銷,。
每當(dāng)出現(xiàn)倦怠、懶散的情緒時(shí),,我的腦海中就總會(huì)浮現(xiàn)出那忘我工作、艱苦奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲,、舍我其誰(shuí)的一段段話語(yǔ),。不自覺(jué)間,以 “ 辛勤勞動(dòng) ” 為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中,,并化為我的實(shí)際行動(dòng),、帶動(dòng)全體收費(fèi)人員的工作積極性。對(duì)病人實(shí)行 “ 首問(wèn)負(fù)責(zé)制 ” ,,碰到題目多與相關(guān)執(zhí)行科室溝通,,做到盡量讓病人少跑冤枉路。
可以說(shuō)20xx年中,,對(duì)于收費(fèi)處是全新的一年,,人員的增加,環(huán)境的改變,,制度的修定,,唯一不變的我們對(duì)患者熱情服務(wù)的態(tài)度。但我堅(jiān)信:只要讓我們共同行動(dòng)起來(lái),,借著全面開(kāi)展的“一創(chuàng)雙優(yōu)”“醫(yī)院管理年”等活動(dòng),。我始終遵循的原則是“換位思考”,假如我是一名患者,,在此種情況下最需要的是什么呢?是耐心細(xì)致,,不厭其煩,熱情周到的服務(wù),,還是漠不關(guān)心,,冷語(yǔ)相對(duì),,甚至諷刺挖苦的話語(yǔ)呢?當(dāng)遇到再多的委屈、埋怨,、甚至無(wú)理取鬧時(shí),,換個(gè)角度,我們的心緒往往就會(huì)豁然開(kāi)朗,?!拔覀兌际侵挥幸粋€(gè)翅膀的天使,相互擁抱才會(huì)展翅飛翔,?!比伺c人之間,最為可貴的就是彼此的信賴與真誠(chéng),。因此,,無(wú)論是在工作還是生活中,我們都要學(xué)會(huì)服務(wù)人民,,為他人著想,,用我們的真心和博愛(ài),澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花!作為一名老同志,,收費(fèi)處的點(diǎn)滴工作使我深深感受到,,無(wú)論你在哪個(gè)崗位,從事著怎樣的工作,,都一樣可以貢獻(xiàn)出自己的一份力量,,為人民服務(wù)不止。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇五
我院對(duì)收費(fèi)一直堅(jiān)持認(rèn)真貫徹上級(jí)指示精神,,狠抓政策落實(shí),,廣大人民群眾對(duì)我院收費(fèi)工作非常滿意。為推進(jìn)我院收費(fèi)工作,,從大局著眼,,小處著手,經(jīng)常進(jìn)行自檢自查,。
我院認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)各部門下發(fā)的各種文件和規(guī)定,提高對(duì)收費(fèi)的認(rèn)識(shí)水平,,堅(jiān)決貫徹“從嚴(yán)治教,規(guī)范管理”的方針,,從落實(shí)黨的十九大精神,、講大局的高度,不折不扣貫徹落實(shí)黨,、國(guó)務(wù)院及地方政府關(guān)于醫(yī)院收費(fèi)管理的各項(xiàng)規(guī)定,并按照上級(jí)部門統(tǒng)一部署,,認(rèn)真查擺我院收費(fèi)行為,,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題。醫(yī)院對(duì)收費(fèi)工作的總體要求是:“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),、強(qiáng)化管理,、從嚴(yán)查處、狠抓落實(shí)”,,逐步完善關(guān)于收費(fèi)的監(jiān)督制約機(jī)制,。
按發(fā)改委要求,除按規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)外,,對(duì)于收費(fèi)嚴(yán)格按照上級(jí)的要求進(jìn)行收費(fèi),。醫(yī)院始終按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,形成了“黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,各部門齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制,,在我院形成了層層檢查和整改的責(zé)任制,加大了從源頭治理和預(yù)防的力度,。由于我們掌握政策,,注重方法,無(wú)亂收費(fèi)和搭車收費(fèi)現(xiàn)象,,進(jìn)一步采取有效措施,鞏固醫(yī)院收費(fèi)工作取得的成果,。
我院在深入學(xué)習(xí),,樹(shù)立形象,廣泛宣傳,,突出重點(diǎn),,齊抓共管,防范未然的基礎(chǔ)上,,能及時(shí)完善規(guī)章制度,,有力地促進(jìn)這項(xiàng)工作的落實(shí)。
1,、不準(zhǔn)擅立項(xiàng)目,、擅自提高標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大范圍收費(fèi),必須嚴(yán)格按照《云南省收費(fèi)許可》執(zhí)行,。
2,、不準(zhǔn)教師向病人推薦推銷商品。
3,、不準(zhǔn)以其他形式強(qiáng)制性收費(fèi)和杜絕“搭車收費(fèi)”,。
4,、醫(yī)院收費(fèi)公開(kāi)、透明,,制訂書費(fèi)公開(kāi)一覽表,,讓廣大人民群眾放心。
總之,,我們將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí),,樹(shù)立醫(yī)院良好形象,廣大人民群眾做實(shí)事,,加快醫(yī)療事業(yè)發(fā)展,。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇六
我站在上級(jí)各部門的大力支持和指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)政策,,以收費(fèi)工作為核心,,以安全,、暢通為前提,以“6s現(xiàn)場(chǎng)管理”為抓手,,以目標(biāo)管理為指導(dǎo),,以“標(biāo)桿示范站”創(chuàng)建為中心,,緊緊圍繞收費(fèi)管理開(kāi)展各項(xiàng)工作,全面提升收費(fèi)站建設(shè)水平,,以新微笑服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為基準(zhǔn),打造微笑服務(wù)新品牌,,發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用,,以點(diǎn)帶面,,點(diǎn)面結(jié)合,,實(shí)現(xiàn)收費(fèi)站“設(shè)施完善美觀、環(huán)境衛(wèi)生整潔,、秩序規(guī)范良好、服務(wù)溫馨文明,、文化積極向上”的“微笑襄城,、陽(yáng)光驛站”站文化目標(biāo)。現(xiàn)將襄城收費(fèi)站20xx年的工作總結(jié)匯報(bào)如下:
20xx年1至11月份,,我站通行費(fèi)征收計(jì)劃為59000000元,,截止11月30日拆分后完成60465085元,完成征收計(jì)劃的102.4%,,同期比去年上升0.5%,,(20xx年1至11月拆分后完成59257396元)。車流量穩(wěn)步上升,截止20xx年11月30日入口車流量840230輛次,出口車流量823042輛次,,日平均出口流量達(dá)4559輛次,,入口車流量同比增加14.84%,出口車流量同比增加17.58%。業(yè)務(wù)指標(biāo)控制良好,,平均闖關(guān)率0.01‰,,達(dá)到了省廳規(guī)定的考核要求。
1,、完善規(guī)章制度,,保障活動(dòng)開(kāi)展。制度建設(shè)是規(guī)范化管理的切入點(diǎn),,是夯實(shí)未來(lái)工作發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,是建立一支執(zhí)行力強(qiáng)員工隊(duì)伍的重要保證,是提高管理水平的有力保障,。
(1)梳理規(guī)章制度,。按照6s標(biāo)準(zhǔn)對(duì)不適合的規(guī)章制度、工作流程進(jìn)行修訂,,共修訂制度,、流程28份,修訂后的制度和工作流程更易于操作、檢查,、評(píng)估,、改進(jìn),。在修訂制度,、流程的的同時(shí)配套出臺(tái)考核檢查標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)考核來(lái)保障制度高效落實(shí),。
(2)規(guī)范收費(fèi)站周例會(huì)制度,,提出“開(kāi)會(huì)不是重復(fù)問(wèn)題而是為了解決問(wèn)題”的會(huì)議文化。通過(guò)召開(kāi)周例會(huì)把收費(fèi)站需要解決的問(wèn)題拿出來(lái)共同協(xié)商,,力爭(zhēng)解決,,提高效率,更好促進(jìn)工作有效落實(shí)。
(3)充分運(yùn)用績(jī)效考核管理辦法來(lái)促進(jìn)工作落實(shí),。日?;楣ぷ髦校艺菊緩膬?nèi)部稽查入手,,細(xì)化稽查,、績(jī)效考核管理辦法,將基礎(chǔ)業(yè)務(wù),、文明服務(wù),、6s工作、安全管理全部納入考核當(dāng)中,,通過(guò)稽查監(jiān)督來(lái)促進(jìn)工作有效落實(shí),,加大對(duì)考核結(jié)果的運(yùn)用,通過(guò)拉開(kāi)員工考核成績(jī)來(lái)突出工作好壞,,結(jié)合公司的獎(jiǎng)懲制度,,鼓勵(lì)好的同志繼續(xù)努力,對(duì)表現(xiàn)差的同志通過(guò)教育帶動(dòng)迎頭趕上.
2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),,創(chuàng)建標(biāo)桿收費(fèi)站。
(1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),。首先從提升基礎(chǔ)業(yè)務(wù)入手,,培訓(xùn)分批次進(jìn)行,站內(nèi)員工擔(dān)任內(nèi)訓(xùn)師,,制作ppt課件,,先后對(duì)票據(jù)規(guī)范化填寫、入口車輛管控,、etc車輛逃費(fèi)方法及治理,、文明禮儀、寫作知識(shí)等進(jìn)行了培訓(xùn),。通過(guò)培訓(xùn)員工的業(yè)務(wù)水平得到明顯提升,,發(fā)卡、收費(fèi)速度得到了提升,,降低了差錯(cuò)率.
(2)開(kāi)展文明禮儀培訓(xùn)活動(dòng),。一是開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn)。通過(guò)內(nèi)部講師開(kāi)堂授課的形式分班組對(duì)文明禮儀進(jìn)行再培訓(xùn),、再提高,,確保員工將文明禮儀運(yùn)用到工作中去;二是進(jìn)一步健全收費(fèi)站外來(lái)人員接待管理制度,,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),,提高員工的精神面貌,,提升全體人員的接待能力。
(3)廣泛開(kāi)展班組長(zhǎng)培訓(xùn),,提升班組長(zhǎng)管理能力,。班組長(zhǎng)是收費(fèi)站工作開(kāi)展的中堅(jiān)力量,為提高班組工作工作能力,,收費(fèi)站開(kāi)展值班站長(zhǎng)分塊對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),,通過(guò)站長(zhǎng)制定課件開(kāi)展培訓(xùn),達(dá)到了共同提高的目的,。
3,、推進(jìn)文化創(chuàng)建,營(yíng)造良好氛圍,。襄城站以“德”文化為引領(lǐng),,提煉出“敬業(yè)、文明,、友善,、感恩”站區(qū)文化,創(chuàng)造“微笑襄城,、陽(yáng)光驛站”的特色服務(wù)品牌,。
首先是加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),這是收費(fèi)站文化創(chuàng)建的基礎(chǔ)和必要前提,。結(jié)合站區(qū)硬件改造計(jì)劃,,科學(xué)規(guī)劃,合理布局,,達(dá)到辦公區(qū)域合理分配,,標(biāo)志標(biāo)識(shí)齊全,整齊規(guī)范,,窗明幾凈,。同時(shí)根據(jù)員工辦公、生活的需求,,完善多功能活動(dòng)室,、會(huì)議室、圖書室,、崗前接待室和職工宿舍,、烘焙室等設(shè)施,提亮各房間功能裝飾,,為員工提供舒適,、溫馨的工作,、生活環(huán)境,,培養(yǎng)員工的業(yè)余愛(ài)好,豐富員工生活。
其次是促進(jìn)精神文化建設(shè),,將黨建工作滲透其中,,充分發(fā)揮黨員骨干作用,走進(jìn)黨員家庭,,了解家庭情況,,鼓勵(lì)并幫助有困難的黨員家庭。通過(guò)樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,,堅(jiān)持原則,,不徇私情,不謀私利,,廉潔無(wú)私,,正義、公道,、無(wú)私,。培養(yǎng)職工新的行為模式和創(chuàng)新習(xí)慣,加大教育培訓(xùn)力度,,拓寬培訓(xùn)渠道,,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)形式,,及時(shí),、全面掌握新理論、新思想,、新知識(shí),。打造良好的工作作風(fēng),提高工作效率,,形成推動(dòng)收費(fèi)站規(guī)范化管理的無(wú)形動(dòng)力,。
4、樹(shù)立站內(nèi)標(biāo)桿,,帶動(dòng)全員成長(zhǎng),。
培養(yǎng)樹(shù)立站內(nèi)先進(jìn)典型,通過(guò)開(kāi)展樹(shù)標(biāo)桿活動(dòng),,站內(nèi)評(píng)選出“文明服務(wù)標(biāo)桿”兩名:劉東曄,;“業(yè)務(wù)能手標(biāo)桿”郭訪;“規(guī)范管理標(biāo)桿”趙同巧,;“規(guī)范管理標(biāo)桿班組”收費(fèi)二班,。加強(qiáng)對(duì)標(biāo)桿的培養(yǎng)和管理,對(duì)標(biāo)桿建立個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃和成長(zhǎng)檔案,,通過(guò)培訓(xùn),、學(xué)習(xí)來(lái)提高標(biāo)桿的綜合素質(zhì),,進(jìn)而帶動(dòng)整個(gè)收費(fèi)隊(duì)伍素質(zhì)的提升。通過(guò)標(biāo)桿的示范引領(lǐng)作用,,使員工能從身邊的先進(jìn)典型身上受到感染,,得到啟發(fā),以標(biāo)桿為榜樣,,以點(diǎn)帶面,,營(yíng)造爭(zhēng)先趕超的氛圍,打造一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì),。
5,、扎實(shí)推進(jìn)6s管理工作,打造和諧美麗站區(qū),。
一是成立6s管理專業(yè)團(tuán)隊(duì),。團(tuán)隊(duì)成員堅(jiān)持每日開(kāi)展點(diǎn)檢工作,通過(guò)pdca循環(huán)來(lái)不斷持續(xù)改進(jìn),,確保站區(qū)各部位衛(wèi)生干凈,,物品擺放合理,促進(jìn)員工良好習(xí)慣和素養(yǎng)的養(yǎng)成,;二是將6s管理和收費(fèi)站工作有機(jī)結(jié)合,,多次召開(kāi)研討會(huì),討論并解決了一些難點(diǎn)問(wèn)題,,通過(guò)團(tuán)隊(duì)成員動(dòng)腦,、動(dòng)手研制一些實(shí)用性較強(qiáng)的物品,促進(jìn)了收費(fèi)站的規(guī)范化管理,。先后研制瑜伽墊存放架,、廚房工具存放架等,提高目視化效果等,。
6,、推行微笑服務(wù)新標(biāo)準(zhǔn),提升文明服務(wù)水平,。
自六月下旬以來(lái),,在管理處的統(tǒng)一部署下。襄城收費(fèi)站積極推進(jìn)微笑服務(wù)新標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)工作,,一是要求女同志化淡妝上崗,,佩戴絲巾、發(fā)卡,,提升員工形象,;二是要求員工使用普通話,規(guī)范使用情景用語(yǔ)和工作用語(yǔ),。在站內(nèi)開(kāi)展“微笑服務(wù)我最優(yōu)”評(píng)比活動(dòng),,從微笑服務(wù),、業(yè)務(wù)指標(biāo)、工作紀(jì)律三方面對(duì)收費(fèi)員工評(píng)比,,并在大廳進(jìn)行公示,以達(dá)到激勵(lì)先進(jìn),,鞭策后進(jìn)的目的,。同時(shí),做好文明服務(wù)培訓(xùn)工作,,相互對(duì)比,,找出差距,及時(shí)整改,。通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,,我站微笑服務(wù)的整體水平有了很大的提高。
7,、加大堵漏增收力度,,進(jìn)一步規(guī)范行車行為。
為進(jìn)一步加強(qiáng)堵漏增收工作,,更加有效地打擊和震懾偷逃通行費(fèi)的不法行為,,做到應(yīng)收盡收,顆粒歸倉(cāng),,襄城站在20xx年打逃增收的基礎(chǔ)上,,聯(lián)合路政、高速交警在20xx年全面打擊逃費(fèi)車輛,,取得了良好的效果,,1~11月共治理各類逃費(fèi)車輛32輛次,為公司挽回通行費(fèi)損失9225元,。
(1)高度重視,,廣泛動(dòng)員。在4月,、9月份,,“逃費(fèi)車輛集中治理月”活動(dòng)中,襄城站及時(shí)召開(kāi)“堵漏增收工作動(dòng)員誓師大會(huì)”,,與每位員工簽署了“堵漏增收工作承諾書”,,提高了員工堵漏增收意識(shí),提升其工作責(zé)任心,,從而使全站員工進(jìn)一步明確了該項(xiàng)工作的重要意義,。
(2)加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍,。收費(fèi)站通過(guò)發(fā)放治理宣傳單,,懸掛逃費(fèi)車輛治理的宣傳條幅,、標(biāo)語(yǔ)、制作宣傳版面,、通過(guò)電子顯示屏全天滾動(dòng)宣傳等手段進(jìn)行密集宣傳,,設(shè)立逃費(fèi)車輛治理宣傳臺(tái),現(xiàn)場(chǎng)宣傳逃費(fèi)車輛治理政策,,并將宣傳與優(yōu)質(zhì)服務(wù),、便民服務(wù)相結(jié)合,大大地提高了司機(jī)按章行駛,、依法繳費(fèi)的意識(shí),。
(3)加強(qiáng)培訓(xùn),提高技能,。為了讓全站員工盡快掌握打逃知識(shí),,增長(zhǎng)堵漏增收工作經(jīng)驗(yàn),我站安排業(yè)務(wù)骨干成立研究團(tuán)隊(duì),,總結(jié)治逃經(jīng)驗(yàn),,研究新的逃費(fèi)形式,創(chuàng)新工作思路,,完善治逃措施,,制作培訓(xùn)資料,對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),,從而使全站人員快速掌握偷逃費(fèi)車輛的特征,,積累治理經(jīng)驗(yàn),為我站堵漏增收工作深入開(kāi)展奠定了基礎(chǔ),。
(4)積極協(xié)調(diào),,三方聯(lián)合治理。襄城站積極與高速交警,、路政以及地方公安部門聯(lián)系協(xié)調(diào),,簽署了聯(lián)合治理協(xié)議書,明確責(zé)任分工,,通過(guò)交警等執(zhí)法人員的共同參與,,對(duì)違法司乘產(chǎn)生震懾,打擊了不法司機(jī)的囂張氣焰,,保障了通行費(fèi)收入的顆粒歸倉(cāng),。
8、夯實(shí)安全基礎(chǔ),,確保安全生產(chǎn),。
(1)緊抓安全不放松安全生產(chǎn)是各項(xiàng)工作正常開(kāi)展的前提。年初站領(lǐng)導(dǎo)與各班組員工簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,努力強(qiáng)化職工安全意識(shí),。重點(diǎn)加強(qiáng)票款和車道安全,,對(duì)廣場(chǎng)滯留車輛和閑雜人員進(jìn)行詢問(wèn)和防范,制定和完善各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,,防患于未然,,將一切安全隱患消除在萌芽狀態(tài)
(2)定期對(duì)消防器材,發(fā)電機(jī)組等安全設(shè)施進(jìn)行檢修和維護(hù),。每月組織安全生產(chǎn)檢查,,消除隱患,,實(shí)際工作中,,加強(qiáng)夜間和惡劣天氣的安全管理工作。降低了突發(fā)事件的發(fā)生。同時(shí),,站內(nèi)積極加強(qiáng)同當(dāng)?shù)毓膊块T的聯(lián)系,實(shí)行聯(lián)防共治,,創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境,。
(3)組織全站職工進(jìn)行安全防范學(xué)習(xí),對(duì)員工進(jìn)行安全防范教育,,并認(rèn)真組織開(kāi)展了防恐,、車道設(shè)備故障、消防預(yù)案演練,、防汛預(yù)案演練,、冬季安全行車、票據(jù)室防盜搶等演練活動(dòng),,通過(guò)演練,,使收費(fèi)人員熟悉了應(yīng)急預(yù)案的具體內(nèi)容和要求,提高對(duì)突發(fā)事件的有效應(yīng)對(duì)和快速反應(yīng)能力,,最大限度地預(yù)防,、避免和減少因突發(fā)事件帶來(lái)的損失,增強(qiáng)了大家的安全防范意識(shí),,真正做到“警鐘長(zhǎng)鳴”,。
9、以黨建工作為中心,,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),。
襄城站黨支部結(jié)合公司黨委工作要求,樹(shù)立創(chuàng)新理念,。通過(guò)建立“黨建+”平臺(tái),,強(qiáng)化黨建融合功能。從根本上破除“就黨建抓黨建”的狹隘思維,,避免黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩層皮”,,并以此為抓手有效促進(jìn)黨建工作化“虛”為“實(shí)”,,努力形成可操作、可復(fù)制的好辦法,,有效推進(jìn)黨建和重點(diǎn)工作的有效融合,。
(1)“黨建+示范引領(lǐng)”:引導(dǎo)黨建與實(shí)際工作相結(jié)合,將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,、“黨員先鋒計(jì)劃”活動(dòng)與收費(fèi)站標(biāo)桿示范創(chuàng)建緊密結(jié)合,,活動(dòng)中涌現(xiàn)出李蕾、溫鵬舉黨員先進(jìn)人物,,充分發(fā)揮了黨員標(biāo)桿示范引領(lǐng)作用,。
(2)“黨建+互聯(lián)網(wǎng)”:運(yùn)用黨建+互聯(lián)網(wǎng)模式,建立了“一顆紅心獻(xiàn)給黨”微信群,、“陽(yáng)光驛站”qq群,,利用“掌上黨建”的新載體,實(shí)現(xiàn)“即時(shí),、高效,、微距”的效果,用“文字+圖片+語(yǔ)音”等更直接的方式發(fā)布工作任務(wù),,督促工作進(jìn)展,,利用黨建+互聯(lián)網(wǎng)模式,發(fā)送各類文件傳達(dá),、黨建知識(shí)等信息累計(jì)200余次,,真正實(shí)現(xiàn)了“小微信qq,大作為”,。
1,、微笑服務(wù)還有提升空間,個(gè)別同志存在微笑不明顯的情況,。
2,、打擊非法逃費(fèi)車輛的力度還需進(jìn)一步加大,員工查處假冒車輛的業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提高,。
收費(fèi)處的年終總結(jié)篇七
20xx年,,站本著“衡而必正,大德廣行”的價(jià)值品牌和“人和路暢,,心悅途安”的核心價(jià)值理念,,以“全心全意為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念和“不斷提高司乘人員滿意程度”的質(zhì)量方針為指引,按照管理處的要求全面開(kāi)展工作,,順利完成了管理處下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),,取得了較好的成績(jī)。現(xiàn)
將今年工作總結(jié)如下:
我站截至20xx年月27日,完成通行費(fèi)5784580元,,完成全年任務(wù)的99.73%,;車輛累計(jì)通行上道車輛為100427輛次,下道車輛為89323輛次,,總計(jì)189750輛次,;有理投訴率為零。
全年共減免綠色通道車輛64輛次,,總計(jì)減免收費(fèi)額為140655元,,打擊假冒綠色通道車輛30余輛次,打擊大車偷逃費(fèi)現(xiàn)象20余輛次,,共挽回收費(fèi)額7000余元,。
20xx年月,我站在管理處的領(lǐng)導(dǎo)和指引下,,成立了站黨支部,。黨支部按照中心理論組的學(xué)習(xí)計(jì)劃按時(shí)進(jìn)行黨史、黨章的學(xué)習(xí),,確保了共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育,。自黨支部成立以來(lái),,在上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下,,始終堅(jiān)持馬列主義,毛澤東思想,,鄧小平理論,,“三個(gè)代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),加強(qiáng)黨員思想建設(shè),,樹(shù)立正確的人生觀,,世界觀。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的奉獻(xiàn)精神,,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,立足本職崗位,,廉潔奉公,,遵紀(jì)守法,奉公辦事創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),,處處體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性,,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,全面高效,,科學(xué),,安全的開(kāi)展各項(xiàng)收費(fèi)工作。
1、加強(qiáng)政治教育,。一年來(lái),,我站深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,開(kāi)展五型班組,、黨風(fēng)廉政建設(shè),打造一支“政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)實(shí)、形象好”的隊(duì)伍,,使我站各項(xiàng)工作又好又快的發(fā)展,。
2、積極開(kāi)展思想教育,。我站把職工思想教育圍繞 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)開(kāi)展,。不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),組織全體職工學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,,深挖不足,,積極整改,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,全面規(guī)范文明服務(wù),切實(shí)提高了收費(fèi)工作規(guī)范化管理水平,,為保暢奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。組織職工進(jìn)行“雙十佳”、“郭娜陸地航空班”,、“潘偉同志先進(jìn)事跡”等學(xué)習(xí)培訓(xùn),,全面提高整體素質(zhì),提高服務(wù)水平,,為過(guò)往司乘人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。為積極落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),紀(jì)念黨的九十華誕,,我站與沙圪塔收費(fèi)站,、常屯收費(fèi)站于6月18日共赴抗大紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí);6月25日組織全站職工觀看了影片《建黨偉業(yè)》,;6月29日在我站組織下,,站上部分黨團(tuán)職工到大名縣鄉(xiāng)李二莊村慰問(wèn)老黨員、退伍老紅軍,,為他們送去米,、面,、油等生活必需品和我們最真摯的問(wèn)候及關(guān)切;8月23日組織全站職工進(jìn)行“河北高速,,青春圓夢(mèng)”助學(xué)募捐活動(dòng),;9月29日組織全站職工觀看影片《辛亥革命》;10月1日組織站內(nèi)職工進(jìn)行“升國(guó)旗,、唱國(guó)歌”活動(dòng),。這大大加強(qiáng)了廣大黨員干部的思想教育。
為貫徹管理處關(guān)于“五型班組”的文件精神,,大力創(chuàng)建了“節(jié)約型”班組,,大力開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng),要求職工認(rèn)真落實(shí),,形成了厲行節(jié)約,、崇尚文明的良好風(fēng)氣。
3,、關(guān)心職工生活,,辦好職工之家。我站配備了黨建,、勵(lì)志,、業(yè)務(wù)、文學(xué)等相關(guān)書籍,、健身器材,、乒乓球、臺(tái)球,、羽毛球等,,既豐富了職工的業(yè)余生活,,又提高了職工整體素質(zhì),。通過(guò)全站職工努力,我站在20xx年參加的局,、處等各項(xiàng)活動(dòng)取得了較為喜人的成績(jī),。9月9日我站與沙圪塔收費(fèi)站聯(lián)合組織的籃球隊(duì)在管理處首屆籃球比賽中獲得第三名;7月2日我站在《唱支紅歌給黨聽(tīng)》歌詠比賽中被授予“創(chuàng)意獎(jiǎng)”榮譽(yù)稱號(hào),;我站黨員崔海剛同志于七月份被管理處評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,;我站苗世強(qiáng)同志在高管局組織的“書墨飄香高速路,廉潔和諧譜新篇”書畫攝影作品大賽中活動(dòng)銅獎(jiǎng),;我站李沙在管理處四月份組織的“迎五四,,頌黨情”演講比賽中榮獲三等獎(jiǎng)。
1,、對(duì)職工業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),。我站定期組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),,開(kāi)站伊始職工對(duì)于業(yè)務(wù)能力掌握不牢靠,我站組織職工進(jìn)行收費(fèi)(發(fā)卡)業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,。為更好的為司乘人員服務(wù),,我站組織職工進(jìn)行微笑服務(wù)、文明用語(yǔ)等培訓(xùn),。針對(duì)近年來(lái)貨車逃漏費(fèi)現(xiàn)象的增多,,我站重點(diǎn)加強(qiáng)了職工的業(yè)務(wù)對(duì)于貨車逃費(fèi)漏費(fèi)知識(shí)的培訓(xùn)。收費(fèi)班組利用工作閑余時(shí)間進(jìn)行自發(fā)學(xué)習(xí),,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行牢固掌握,,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行及時(shí)的了解。
制定每月的站內(nèi)考核制度,,通過(guò)平時(shí)的考核和每月的業(yè)務(wù)能力考試,,對(duì)站內(nèi)人員進(jìn)行總體考核,評(píng)選出每月的優(yōu)秀收費(fèi)班,、優(yōu)秀收費(fèi)員,、優(yōu)秀班組長(zhǎng)、收費(fèi)狀元,、文明之星,、優(yōu)秀內(nèi)務(wù),給站內(nèi)職工提供學(xué)優(yōu)秀,、比優(yōu)秀,、爭(zhēng)優(yōu)秀的平臺(tái),激勵(lì)職工進(jìn)一步保持比學(xué)趕超的激情和干勁,,相互鼓勵(lì),自加壓力,,大干、快干,、實(shí)干,。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,堅(jiān)持崗位練兵,。為了提高我站職工業(yè)務(wù)水平,貫徹落實(shí)高管局關(guān)于“崗位技能大練兵”的文件精神,。組織全站職工學(xué)習(xí)“江蘇高速公路微笑服務(wù)”
組織站內(nèi)科室人員去青蘭高速館陶收費(fèi)站進(jìn)行學(xué)習(xí),,并取得了良好的效果。觀摩衡水收費(fèi)站正規(guī)化交接班,,利用上班間隙,,進(jìn)行技能大練兵,提升職工業(yè)務(wù)技能水平,。留營(yíng)期間組織全體職工進(jìn)行軍事訓(xùn)練,,練習(xí)手勢(shì),、微笑,提升服務(wù)水平,。通過(guò)以上措施我站已基本達(dá)到微笑,、形象、語(yǔ)言,、手勢(shì),、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)“五統(tǒng)一”,提高了整體收費(fèi)業(yè)務(wù)水平,。通過(guò)站內(nèi)職工的努力,,我站在管理處技能大比武活動(dòng)中獲得團(tuán)體第三名的優(yōu)異成績(jī)。
同時(shí)在機(jī)電崗位技能活動(dòng)中,,我站機(jī)電員積極努力學(xué)習(xí),,利用工作閑余時(shí)間自發(fā)學(xué)習(xí)機(jī)電業(yè)務(wù)知識(shí),不斷自我提高,,以確保站內(nèi)機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,。我站職工房贛在高管局機(jī)電技能競(jìng)賽中獲得個(gè)人第三名的優(yōu)異成績(jī)。
1,、人力資源管理,。在所有管理因素中,對(duì)人的管理始終是最重要,,也是最核心的一環(huán),。我站始終堅(jiān)持“以人為本”的管理理念。我站建立全面的職工個(gè)人檔案信息,,將我站職工的個(gè)人詳細(xì)信息,、站內(nèi)獲得榮譽(yù)、請(qǐng)銷假等匯總至職工個(gè)人檔案,,并由辦公室存檔管理,。我們深知,僅憑幾個(gè)管理人員之力,,一味靠圍堵的方法對(duì)職工進(jìn)行管理是不能取得圓滿的效果的,。因此我站實(shí)行多渠道的交流與溝通,并定期組織職工生活會(huì),,認(rèn)真聆聽(tīng)職工的每一個(gè)意見(jiàn),真心實(shí)意,、力所能及地解決職工的每一個(gè)實(shí)際困難,,即使解決不了,也得給職工一個(gè)解釋,,以公開(kāi),、透明,、公平、公正的管理手段贏得職工的理解和支持,,從而良好的激發(fā)了職工的工作熱情,,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
2,、加強(qiáng)內(nèi)業(yè)管理工作,。我站積極響應(yīng)管理處關(guān)于內(nèi)業(yè)資料管理文件精神,建立站內(nèi)內(nèi)業(yè)資料管理制度,,每周由各科室,、班組對(duì)本部門內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行自查,由稽查小組不定時(shí),、不定人對(duì)各科室,、班組內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行全面檢查,確保站內(nèi)內(nèi)業(yè)資料完善,,歸檔保存良好,。
3、強(qiáng)化各部門職能,。各部門充分發(fā)揮其職能作用,,為站內(nèi)運(yùn)營(yíng)貢獻(xiàn)自己的一份力量。收費(fèi)班組加強(qiáng)對(duì)于收費(fèi)業(yè)務(wù)的掌握及對(duì)于大車偷逃費(fèi)的監(jiān)管工作,,確保站內(nèi)收費(fèi)任務(wù)順利完成,;辦公室加強(qiáng)對(duì)于內(nèi)業(yè)資料管理、安全管理工作及后勤保障工作,,確保站內(nèi)后勤保障工作順利進(jìn)行,,為一線職工解決后顧之憂;監(jiān)控室加強(qiáng)對(duì)于收費(fèi)工作的.督導(dǎo)作用及對(duì)收費(fèi)站區(qū)環(huán)境突發(fā)情況的及時(shí)掌握了解情況,,確保突發(fā)狀況得以及時(shí)上報(bào)并妥善解決,;財(cái)務(wù)室加強(qiáng)對(duì)于賬目、財(cái)產(chǎn)的管理工作及收費(fèi)班組結(jié)算管理工作,,確保站內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)的安全保管,。
4、稽查工作,。我站加大稽查力度,,協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的關(guān)系,積極調(diào)動(dòng)各個(gè)部門參與到稽查工作中,。我站成立由各科室及班組成員共同參與的站稽查小組,,組織站內(nèi)稽查小組深入學(xué)習(xí)稽查考核的相關(guān)文件,研究整理出針對(duì)各個(gè)部門的具體稽查措施,?;樾〗M每月制定當(dāng)月重點(diǎn)稽查項(xiàng)目,,每天對(duì)當(dāng)天稽查情況進(jìn)行匯總,每周總結(jié)本周所發(fā)生問(wèn)題,,及時(shí)向各部門反饋,,每月總結(jié)當(dāng)月稽查情況并制定下月稽查重點(diǎn)。我站稽查小組嚴(yán)厲打擊大車?yán)酶鞣N手段偷逃費(fèi)現(xiàn)象,。每天組織稽查人員在車流量高峰時(shí)段去崗?fù)f(xié)助收費(fèi)班組打擊大車偷逃費(fèi)工作,。
我站通過(guò)組織全體職工學(xué)習(xí)稽查相關(guān)文件,使職工從根本上認(rèn)識(shí)到稽查工作的重要性,,并對(duì)各科室,、班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)格要求,加大整改力度,,使職工得以自發(fā)的建立良好的工作環(huán)境,。并對(duì)進(jìn)行偷逃費(fèi)的大車進(jìn)行嚴(yán)格檢查,全年共查處50余起利用各種手段進(jìn)行偷逃費(fèi)的車輛,,為我河北高速挽回收費(fèi)額損失7000余元,。
從目前的情況來(lái)看,每天的稽查確保了收費(fèi)站工作無(wú)差錯(cuò)運(yùn)行,。我們深知稽查工作是一個(gè)任重而道遠(yuǎn)的工作,,對(duì)此還需不懈努力。
4,、文明服務(wù)工作,。在經(jīng)過(guò)一年收費(fèi)工作的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)。廣大職工已經(jīng)能熟練掌握收費(fèi)技能以及處理特殊情況的應(yīng)急能力,。不僅如此,,廣大職工的工作技能服務(wù)水平已經(jīng)邁向了新的臺(tái)階,文明規(guī)范用語(yǔ),、服務(wù)司乘,。確保20xx年度投訴率為零。每逢節(jié)假日車流量增加時(shí)期,,我站啟動(dòng)相關(guān)保暢預(yù)案,,合理安排人員,確保廣場(chǎng)車流暢通,,沒(méi)有出現(xiàn)安排不當(dāng)導(dǎo)致?lián)矶萝嚨赖那闆r發(fā)生,。20xx年下半年,我站以“開(kāi)展微笑服務(wù),,提高文明服務(wù)水平”作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,。首先對(duì)收費(fèi)員和發(fā)卡員的動(dòng)作手勢(shì)進(jìn)行規(guī)范,由班長(zhǎng)示范,,并進(jìn)行督促落實(shí),,有效地提高了收費(fèi)員的文明服務(wù)水平,同時(shí)也有效地減少了收費(fèi)(發(fā)卡)員由于自身業(yè)務(wù)不熟練操作緩慢及機(jī)器反應(yīng)慢而導(dǎo)致司機(jī)誤會(huì)引起的投訴,。
我站積極為司乘人員服務(wù),,幫助因車輛故障導(dǎo)致無(wú)法打火車輛推車,幫助因車輛沒(méi)油導(dǎo)致無(wú)法行駛的司乘人員加油,,為因封道滯留的司乘人員送去熱水,、食物等,為受傷司乘人員進(jìn)行及時(shí)急救措施并撥打0救治等,。20xx年度共做好人好事50余件,,并接到司乘人員致電河北交通服務(wù)熱線的電話表?yè)P(yáng)。
(1)安全宣傳教育:每月一次的職工大會(huì)安全教育是我們不可缺少的主題,。我站每月通過(guò)各種安全預(yù)案的演練,,向職工講解、灌輸安全防范意識(shí)的重要性,。同時(shí)我們還教育職工注意穿過(guò)車道的交通安全,、外出安全、防火防盜等,,利用板報(bào)和畫板宣傳安全知識(shí),。20xx年度我站共啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案6次,進(jìn)行預(yù)案演練10次,,確保站內(nèi)安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,。
(2)宿舍內(nèi)務(wù)安全:我站組織職工進(jìn)行用電安全等培訓(xùn),教育職工不違章用電,,不亂接亂拉電線,。并且我站通過(guò)突擊檢查的方式檢查職工有無(wú)在宿舍內(nèi)亂拉亂接大功率電器的情況。
(3)消防安全:我站組織職工觀看消防模擬演練和預(yù)防突發(fā)火災(zāi)的相關(guān)視頻資料,,并利用滅火器對(duì)職工進(jìn)行消防知識(shí)演練,,確保每位職工都學(xué)會(huì)正確使用滅火器。將安全落實(shí)在一點(diǎn)一滴,,掌握消防常識(shí)“三知”(知防火知識(shí),、知滅火知識(shí)、知火警電話)和“四會(huì)”(會(huì)報(bào)警,、會(huì)使用滅火器材,、會(huì)撲救初起火災(zāi)、會(huì)疏散自救),。
(4)加強(qiáng)夜間巡邏管理制度,。因我站地處偏遠(yuǎn),周邊環(huán)境較為復(fù)雜,夜間易發(fā)生偷盜及搶劫案件,。為確保站區(qū)人員及財(cái)務(wù)的安全,,我站由夜班當(dāng)班人員負(fù)責(zé)每晚進(jìn)行夜間安全巡邏,并填寫相關(guān)記錄,,確保我站各項(xiàng)工作安全到位,。
(5)治安綜合治理。近年來(lái)發(fā)生在收費(fèi)站的治安事件層出不窮,。我站組織職工觀看防盜搶的視頻及相關(guān)學(xué)習(xí)文件,,使職工加強(qiáng)自身防盜的能力,確保職工在工作和生活當(dāng)中的自身與公共財(cái)產(chǎn)保管安全,,同時(shí)加強(qiáng)了廣場(chǎng)的安全防范,。根據(jù)歷年情況分析,節(jié)假日期間是治安案件多發(fā)期,,因此我站重點(diǎn)加強(qiáng)了節(jié)假日期間的安全防范,,節(jié)前要求對(duì)整個(gè)廣場(chǎng)進(jìn)行全方位的檢查,節(jié)假日期間加強(qiáng)保安和巡查,。
20xx年是充滿挑戰(zhàn)的一年,,也是收獲的一年。我站做了大量的工作,,取得了一定的成績(jī),,同時(shí)也還存在許多需要改進(jìn)的地方。新的一年即將到來(lái)之際,,我站將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,克服不足,力爭(zhēng)在明年更上一個(gè)新的臺(tái)階,。
20xx年工作計(jì)劃:
1,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,提升職工整體素質(zhì),。一是加強(qiáng)收費(fèi)站建設(shè),加強(qiáng)制度建設(shè),,注重政策配套,,加大考核力度,落實(shí)考核結(jié)果,,鼓勵(lì)工作創(chuàng)新,,激發(fā)職工積極性,對(duì)照公路考核標(biāo)準(zhǔn)尋找差距,,克服不足,。加強(qiáng)收費(fèi)(發(fā)卡)員的業(yè)務(wù)水平,,加快收費(fèi)(發(fā)卡)速度,努力優(yōu)化站區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,力爭(zhēng)收費(fèi)站,。二是加強(qiáng)收費(fèi)員考核,將收費(fèi)任務(wù)分解到班,,落實(shí)到人,,貫徹考核,,充分調(diào)動(dòng)職工積極性,,加大對(duì)站內(nèi)職工整體素質(zhì)的要求,提高收費(fèi)站整體業(yè)務(wù)水平能力,,在實(shí)踐中不斷補(bǔ)充,、完善站內(nèi)考核辦法。進(jìn)一步提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),,特別是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí),。三是加強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí),、真抓實(shí)干的作風(fēng),把司乘人員的需求放在第一位,,讓每一位收費(fèi)人員做好做活文明服務(wù),,用微笑和真誠(chéng)來(lái)?yè)Q取司乘朋友的滿意,杜絕任何投訴事件發(fā)生,。及時(shí)了解司乘人員的意見(jiàn),,向司乘人員發(fā)放社會(huì)監(jiān)督服務(wù)卡、顧客滿意度調(diào)查表,、宣傳資料等,,并對(duì)反饋的意見(jiàn)及時(shí)匯總、整改,。
2,、規(guī)范工作程序,強(qiáng)化素質(zhì)提高,。一是加強(qiáng)管理,,堵塞漏洞。杜絕人情車,,嚴(yán)格收費(fèi)工作程序,;加大綠通檢查力度,對(duì)倒卡,、闖口車輛,,加大治理力度;加強(qiáng)監(jiān)督管理,加大稽查力度,,配專人審查錄像,,并對(duì)監(jiān)控員、錄像審查員實(shí)行連帶責(zé)任制,;加大通行卡管理力度,,及時(shí)核對(duì)收、發(fā)卡數(shù)量,;積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣肮驳嚷毮懿块T的外部關(guān)系,,營(yíng)造良好的外部環(huán)境。二是繼續(xù)開(kāi)展“暢通,、平安,、舒適”活動(dòng),讓便捷優(yōu)質(zhì)服務(wù)上新的臺(tái)階,。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)假幣識(shí)別、綠通等相關(guān)知識(shí),,使培訓(xùn)與考核相結(jié)合,,成績(jī)計(jì)入考核,提高整體素質(zhì),。
3,、繼續(xù)發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。加強(qiáng)黨員政治學(xué)習(xí),、考核,,提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力。心往一處想,,勁往一處使,,形成一個(gè)民主、團(tuán)結(jié),、堅(jiān)強(qiáng)有力的集體,,積極開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體娛樂(lè)活動(dòng),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作精神,。
4,、注重安全生產(chǎn),杜絕安全事故,。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,,對(duì)外創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,與地方搞好關(guān)系,。對(duì)內(nèi)及時(shí)消除各種矛盾,,定期對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育及培訓(xùn),,提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí),落實(shí)安全檢查制度,,及時(shí)排除安全隱患,,確保全年工作安全生產(chǎn)無(wú)事故。
5,、關(guān)心職工生活,,美化工作環(huán)境。一是美化,、綠化,、亮化辦公、生活環(huán)境,,搞好站內(nèi)外衛(wèi)生,。加強(qiáng)對(duì)內(nèi)、外環(huán)境整治,,為職工創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境,。二是以班組為單位,,積極開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng),提升班組凝聚力和戰(zhàn)斗力,,豐富職工業(yè)余文化生活,。三是進(jìn)一步落實(shí)管理處關(guān)于“文化建設(shè)”、“五型班組”等文件精神,,加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能,、文化活動(dòng)建設(shè)等方面學(xué)習(xí),大力推進(jìn)和諧建設(shè),,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,,增強(qiáng)職工凝聚力。