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渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇一

2,、負(fù)責(zé)區(qū)域人員管理工作。

3,、完成轄區(qū)內(nèi)空白市場客戶開拓,。

4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的`生意目標(biāo)實現(xiàn),，必要時協(xié)助終端開拓與維護(hù),。

5、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售回款的管理,，確保銷售回款及時,。

6、收集銷售市場信息,、消費(fèi)能力,、消費(fèi)意愿、消費(fèi)趨向,、競爭對手情況,、客戶反映等信息，并及時反饋,。

7,、帶領(lǐng)團(tuán)隊與代理商緊密合作做好促銷活動。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇二

職責(zé)：

1,、 根據(jù)公司既定目標(biāo),，通過建立完善的質(zhì)量/成本/發(fā)貨供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn)，管理全部與生產(chǎn)相關(guān)的采購行為,。

2,、 基于合同狀態(tài)管理供應(yīng)商的報價和比價, 針對現(xiàn)有和潛在供應(yīng)商的.風(fēng)險和機(jī)會監(jiān)控。

3,、 完成公司項目的采購工作：包括價格,、商務(wù)條件談判、合同簽訂,、歸檔,、貨期反饋、跟進(jìn),、出入庫核對,、貨款支付、確保產(chǎn)品及時采購到位,，保證銷售環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行,。

4. 控制項目實施過程中的商務(wù)管理：尤其是采購啟動會、出入庫,、庫存盤點(diǎn),、項目結(jié)算。

5,、 每月更新項目收支匯總表,、項目應(yīng)付款匯總表等采購類電子表單。及時歸檔銷售合同原件,、貨物簽收單,、驗收單等相關(guān)紙質(zhì)文檔工作。

任職要求：

1,、工作經(jīng)驗：有5年以上采購經(jīng)驗,，3年以上采購主管工作經(jīng)驗

2、 能力要求：具備談判能力,，議價能力,，應(yīng)變能力，社交能力,。熟悉價格分析,、行情分析，能夠建立材料資料庫,，具備行業(yè)材料的審定能力。

2,、其他要求：承壓能力強(qiáng),，能適應(yīng)出差，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng),，清財,，保密意識強(qiáng)，團(tuán)隊協(xié)作精神,，認(rèn)同

3,、有糧食采購經(jīng)驗者優(yōu)先

4、有c1/c2駕駛證

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇三

職責(zé)：

1,、新客戶的開發(fā)以及客戶維護(hù),。

2、項目信息的搜集以及整理好現(xiàn)有的項目信息,。

3,、完成公司規(guī)定的銷售額等各項指標(biāo)。

職位要求：

1,、3年以上工程項目銷售經(jīng)驗,，具有獨(dú)立操作工程項目的能力，推動執(zhí)行力強(qiáng),。

2,、具有良好的商務(wù)洽談及公關(guān)談判能力。

3,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),。

4、具有良好的'團(tuán)隊合作精神,。

5,、照明銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇四

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的渠道銷售及管理,。

2、根據(jù)市場營銷計劃,，完成負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo),。

3、參與銷售區(qū)域內(nèi)分銷客戶的合作計劃擬定,，合同談判及后期執(zhí)行等事宜,。

4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析,。

5,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù),。

6,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)客戶市場的定期回訪與維護(hù),。

7、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃,。

8,、嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)與客戶間的賬務(wù)核對，確保賬款的安全回籠,。

任職資格：

1,、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè),。

2,、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有商超品類管理和品牌推廣經(jīng)驗,。

3,、有家居用品行業(yè)銷售崗位任職經(jīng)驗者優(yōu)先。

4,、優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗,，團(tuán)隊管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊的`工作,。

5,、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力,、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力,，學(xué)習(xí)能

力強(qiáng)。邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力,。,。

6、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,，精力充沛,，身體健康，樂觀豁達(dá),，富有開拓精神,。

7、能夠適應(yīng)出差,。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇五

1,、 熟悉市場運(yùn)作，具有豐富的市場策劃,、開拓能力和極強(qiáng)的執(zhí)行能力,。具有市場營銷或品牌管理相關(guān)工作經(jīng)驗。

2,、 貫徹執(zhí)行年度市場管理及業(yè)務(wù)發(fā)展工作目標(biāo),，組織制定影城有關(guān)市場管理工作規(guī)劃并分解執(zhí)行,，完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù)。

3,、 關(guān)注行業(yè)最新動態(tài)，定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,，研究制定影城市場管理模式,，及時制定及調(diào)整同城市場策略及策劃方案。

4,、 統(tǒng)計,、收集、匯總每月票務(wù)數(shù)據(jù),，配合有關(guān)部門匯總各類票務(wù)數(shù)據(jù),，分析市場動態(tài)，向團(tuán)體,、會員,、團(tuán)購客戶提供咨詢服務(wù)。

5,、 負(fù)責(zé)本影城的市場開發(fā),、拓展、宣傳,、品牌建設(shè)與管理工作,。

6、 影城會員活動的策劃,，維護(hù)并提升會員充值現(xiàn)金流及消費(fèi)占比,。通過各種附加價值的活動，增加會員的忠誠度,。

7,、 負(fù)責(zé)每月市場部的廣告收入和支出，完成每月的市場營銷計劃和月度營銷總結(jié),。

8,、 指導(dǎo)并審核宣傳文案，并完成相關(guān)宣傳品制作及陣地布置,。

9,、 積極與公共媒體、報紙等機(jī)構(gòu)人員聯(lián)系,，做好客情維護(hù),，不斷拓寬宣傳的渠道。

10,、連鎖性聯(lián)盟商家的洽談,。

11,、負(fù)責(zé)市場部的團(tuán)隊建設(shè)，包括員工招聘,、考勤休假管理,、績效考核等。

12,、負(fù)責(zé)整理每月的市場推廣活動方案并落實執(zhí)行,。

13、 與片方,、在線售票平臺等合作方保持良好關(guān)系,，從而爭取有利資源。

14,、 具備靈敏嗅覺,，時時關(guān)注市場票價走向，及時針對市場合理調(diào)控票價政策,。

15,、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇六

職責(zé)：

1,、核心職責(zé)：簽署本區(qū)域業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書,，對本區(qū)域渠道引流與業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)，接受目標(biāo)考核,，執(zhí)行區(qū)店聯(lián)動營銷模式,，負(fù)責(zé)所屬分區(qū)高端家具產(chǎn)品渠道銷售業(yè)務(wù)開發(fā)與維護(hù)(樓盤、樣板間,、設(shè)計裝飾公司,、建材等異業(yè)合作、工程項目等),。

2,、工作內(nèi)容：對目標(biāo)樓盤制定營銷方案(目標(biāo)、策略,、計劃等),，開展目標(biāo)樓盤的業(yè)務(wù)通關(guān)及營銷方案執(zhí)行，與各區(qū)門店零售團(tuán)隊協(xié)同開發(fā)維護(hù)各類渠道資源及營銷活動落地,，為品牌 門店引流c端客戶資源,，共同完成零售門店業(yè)績目標(biāo) 。

任職要求：

1,、市場營銷,、建筑工程、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2,、在北京地區(qū)從事家居行業(yè)渠道開發(fā)工作3年以上,，熟悉北京房地產(chǎn)、裝飾裝修,、家居零售行業(yè),，有房地產(chǎn)行業(yè)、物業(yè)公司,、裝飾設(shè)計公司等資源,。

3、出色的大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用能力,，有獨(dú)立一線渠道業(yè)務(wù)實戰(zhàn)經(jīng)驗。

4.商務(wù)形象佳,，身高175以上,，*160以上，具有較強(qiáng)的`商務(wù)談判能力,，活動組織能力,，團(tuán)隊協(xié)作能力。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇七

職責(zé)：

1,、根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)目標(biāo),，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)模塊的銷售目標(biāo)達(dá)成。

2,、在現(xiàn)有客戶基礎(chǔ)上,，全方位做好團(tuán)隊新客戶持續(xù)開發(fā)工作。

3,、客戶管理：通過客戶選擇,，確定客戶需求，引導(dǎo)進(jìn)貨,，調(diào)查并分析客戶滿意情況,，妥善處理客戶意見,建立良好的客戶關(guān)系，進(jìn)而實現(xiàn)深度合作,，同時處理好客戶投訴,。

5、積極配合上級主管工作,，不斷學(xué)習(xí),，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，實現(xiàn)自我逐級提升,。

職位要求：

1,、35歲以下，有銷售工作經(jīng)驗，敢于挑戰(zhàn)自己,，希望實現(xiàn)更好的.自己,。

2、有快消品銷售工作經(jīng)驗者或復(fù)員軍人優(yōu)先考慮,。

3,、具備良好的市場敏銳度、能夠及時掌握市場信息,、并及時把握市場運(yùn)作,。

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力：能夠做好和經(jīng)銷商溝通,。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇八

1,、根據(jù)公司下達(dá)的銷售整體計劃制定本團(tuán)隊銷售工作計劃，并組織實施,。

2,、負(fù)責(zé)組織本銷售團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

3,、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判,、釋疑、簽約,、催收銷售款項等,。

4、依照公司的管理制度,，負(fù)責(zé)本團(tuán)隊業(yè)務(wù)員的考核及培訓(xùn),。

5、負(fù)責(zé)本人及本團(tuán)隊銷售目標(biāo)的完成,。

6,、協(xié)助團(tuán)隊業(yè)務(wù)員談判。

7,、團(tuán)隊人員日常工作的輔導(dǎo)與管理

8,、對銷售計劃進(jìn)行即時跟蹤，并根據(jù)實際情況作出調(diào)整,。

9,、對每月、每季度的.銷售情況及時分析,。

10,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇九

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)整體計量校準(zhǔn)銷售工作,。執(zhí)行公司銷售政策，開展銷售工作，鞏固開拓業(yè)務(wù)市場,，提高市場占有率,保質(zhì)保量完成銷售工作,。

2、依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊能力現(xiàn)狀,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計劃,，制定和落實內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力,，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長,。

3、負(fù)責(zé)客戶資訊的收集工作,，聯(lián)系并拜訪客戶,，促成合作。

4.負(fù)責(zé)項目應(yīng)收賬款的.跟進(jìn)與催收,。

5,、在授權(quán)下簽訂合同，密切聯(lián)系客戶,，掌握客戶的基本情況和動態(tài)。

6,、積極進(jìn)行市場調(diào)查,及時向公司反饋市場和客戶信息,。

7.完成上級交代的其他任務(wù)。

任職要求：

1,、形象端莊,，語言組織能力強(qiáng)，有極強(qiáng)的溝通能力,，熱愛業(yè)務(wù)工作,。

2、品行端正,，善于學(xué)習(xí),，有很好的合作意識，能時刻維護(hù)公司企業(yè)形象,，服從上級安排,，熟練辦公軟件。

3,、大專以上學(xué)歷,，有計量行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗，理工科專業(yè)優(yōu)先,。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇十

1,、部門管理工作;

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場,，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4,、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的'策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

6,、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃,。

1、大專以上學(xué)歷,，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2,、有相應(yīng)工作經(jīng)驗兩年以上;

3、具備一定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務(wù)意識;

4,、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

5,、有團(tuán)隊協(xié)作精神,，善于挑戰(zhàn)。

公司福利:全勤獎+交通補(bǔ)助高溫補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)貼+員工旅游+節(jié)日福利

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇十一

1,、安排好銷售的內(nèi),、外部工作，做好經(jīng)營計劃及制定銷售目標(biāo),，對本項下業(yè)務(wù)業(yè)績負(fù)責(zé),。

2、對長租業(yè)務(wù)專員的考核與管理,。

3,、根據(jù)月度、季度,、年度計劃完成業(yè)務(wù)單量,。

4、客戶市場的開拓及關(guān)系維護(hù),。

5,、每月完成公司制定的`目標(biāo)客戶的拜訪數(shù)量。

6,、認(rèn)真完成公司交辦事項,，同時積極配合公司各部門的工作。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇十二

職責(zé)：

1,、開發(fā)代理招生渠道(包括線上,、線下渠道,。機(jī)構(gòu)、個人渠道),。

2,、負(fù)責(zé)與渠道洽談、簽訂代理合作協(xié)議,。

3,、熟悉本公司課程，定期傳遞公司課程信息給渠道,，并隨時解答相關(guān)疑問,。

4、維護(hù)已有渠道,，針對渠道的特點(diǎn),，協(xié)助渠道策劃課程宣傳推廣的方式，達(dá)成課程銷售業(yè)績目標(biāo),。

【崗位要求】

※情商高,，有創(chuàng)新思維，互聯(lián)網(wǎng)原住民,，線上運(yùn)營營銷666,。

1、極具親和力和良好的溝通理解能力,，思路清晰,，能承受業(yè)績壓力。

2,、有銷售工作經(jīng)驗的`優(yōu)先,，有培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先,。

3、有qq群,、微信群運(yùn)營經(jīng)驗的優(yōu)先,。

4,、工作積極主動,，性格開朗活潑,，有團(tuán)隊協(xié)作意識，執(zhí)行能力強(qiáng),。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇十三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)區(qū)縣tt,、商超、夜店渠道業(yè)務(wù),。

2,、合理配置公司資源，確保公司銷售目標(biāo)任務(wù)的達(dá)成,。

3,、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,，策劃和推進(jìn)廣告宣傳等活動。

4.對重大項目進(jìn)行公關(guān)，管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴,。

5,、完成公司總部布置的`各項工作事項,。

任職要求：

1,、大專及以上學(xué)歷。

2、3年以上銷售管理或業(yè)務(wù)經(jīng)驗，對省內(nèi)各地市快消行業(yè)比較熟悉。有煙酒,、cvs、商場,、3c消費(fèi)電子等從業(yè)經(jīng)歷者、有渠道資源的優(yōu)先,。

3,、熟悉消費(fèi)品，3c電子等的渠道管理,， 對市場有敏銳的觸覺,，良好的市場分析能力，產(chǎn)品推廣和策劃能力,。

4,、出色的溝通能力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力,、獨(dú)立的學(xué)習(xí)能力及良好的團(tuán)隊合作精神,。具有較強(qiáng)的抗壓能力。

渠道主管的工作職責(zé) 渠道負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)篇十四

1,、了解自己的產(chǎn)品,，熟知自己產(chǎn)品的細(xì)節(jié)；

2,、根據(jù)公司制定的營銷方針,，全面、具體地負(fù)責(zé)指定地區(qū)的營銷工作,，達(dá)成公司年度銷售目標(biāo),；

3、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,，并根據(jù)市場提出具體的區(qū)域營銷計劃方案,，以及個人營銷工作流程和細(xì)則；

4,、擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò),，拓展?fàn)I銷渠道，熟悉該區(qū)域的市場特點(diǎn)、營銷特點(diǎn),，與該區(qū)域的主要經(jīng)銷商,、客戶建立長期穩(wěn)定的'合作關(guān)系；

5,、重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)潛在客戶,、經(jīng)銷商的開發(fā)工作，了解客戶需求動態(tài),，及時跟進(jìn)及反饋,，數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯報工作并最終實現(xiàn)銷售目標(biāo)；

6、靈活運(yùn)用公司營銷方針和價格政策；

7、及時催收應(yīng)收貨款,，保證銷售資金的正?；鼗\,。