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裝飾工程公司規(guī)章制度篇一
2.對客戶文明,、禮貌,，不講臟話,；
3.人員電腦應(yīng)專人專用,，如人為損壞,，由當事人賠償。上班期間不允許利用電腦玩電子游戲看視頻等與工作無關(guān)事宜,，影響本公司形象者,；罰款最低500元；
4.不允許無故到其它公司亂竄,，泄露公司內(nèi)部事項,；違者罰款10000元；
5.遵守與客戶約定的時間,，按時洽談,，出方案；
6.按時參加公司的例會及各類活動,，不允許遲到或無故不到,；簽到簿作為唯一遲到早退記載，遲到一次50元,。月遲到超過3次者底薪,、提成減半。設(shè)計師需互相監(jiān)督,，如發(fā)現(xiàn)存在包庇行為,，重罰；
7.未經(jīng)公司允許,，以低于公司標準報價簽約者,，由于設(shè)計造成失誤者，設(shè)計師承擔(dān)責(zé)任,；并承擔(dān)連帶罰金
8.私下不允許收取客戶設(shè)計費或訂金,，不允許設(shè)計師以公司名義接私單；不允許設(shè)計師代買主材,，如被客戶投訴屬實者,，承擔(dān)處罰,；如被公司發(fā)現(xiàn)的，直接辭退,，當月工資底薪清零,；不許從事第二職業(yè)，不得擅用公司之名來謀取私利,。
9.上班無故遲到,、曠工者，按公司考勤管理辦法嚴格執(zhí)行,；嚴格遵守公司作息時間,，曠工早退者，同第七條,；
10.每月休息3天,，為串休工作日，上班請假須提前3天找公司經(jīng)理批準后生效,；并簽寫請假條上交,，凡口頭請假均視為無效；
11.每天定時收拾各自辦公區(qū)域,，做到整潔明亮,。如未達到標準者，罰款20元,；如有異議,，到會計部索要本月工資，自行離開,；
12.嚴守公司秘密,，嚴禁私自將公司的文件、技術(shù)資料帶出,。不允許私自挪用或私藏客戶定金,、工程款，違反者嚴肅處罰,；
13.設(shè)計師有責(zé)任對所設(shè)計的工程協(xié)助辦理中期增減項并簽字,，如因設(shè)計師未簽字的增項款，不計入提成范圍,；如因設(shè)計師原因,，增項款未被收回或未達到公司標準。設(shè)計師承擔(dān)處罰,，提成減半,；
14.拖延不能辦理中期增減項所造成的損失，設(shè)計師承擔(dān)責(zé)任,；
15.不論任何原因,、任何情況,，在公司與客戶與員工發(fā)生爭執(zhí)，承擔(dān)處罰,；
16.以上日常工作行為規(guī)范,，請各設(shè)計師嚴格遵守，違反規(guī)定者,，根據(jù)情節(jié)輕重處以50-500元的罰款和警告,；
為了加強公司工程管理，確保公司各項業(yè)務(wù)施工項目的順利進行,，確保施工人員在施工現(xiàn)場進行有序而有效的工作,，確保工程質(zhì)量，結(jié)合公司的實際情況,，特制定本條例,。本條例適用于公司內(nèi)裝飾工程及所有相關(guān)人員。
一,、施工前準備：
1,、施工人員必須服從公司的安排,，在事先征得業(yè)主同意后方可入住施工現(xiàn)場并積極地配合其他工種的工作,。
2、進駐施工現(xiàn)場當日,，須將施工單位標志牌,、安全警示牌、施工現(xiàn)場管理表格,。并在醒目處配置合適的滅火器和沙箱,。
3、施工人員在接到施工通知后應(yīng)及時熟悉施工環(huán)境并依據(jù)設(shè)計圖紙與設(shè)計師進行現(xiàn)場放樣,，合理有序地進行現(xiàn)場施工,。工程進度安排表、施工人員名單等文字內(nèi)容須填寫完善,。
4,、為保證公司安全的正常工作，凡未經(jīng)同意辦理用工手續(xù)的人員,，一律不得參加本公司的施工項目,，不得隨意進出現(xiàn)場。
二,、施工期間：
1,、現(xiàn)場工程部負責(zé)人全權(quán)管理施工現(xiàn)場，統(tǒng)一安排,，施工人員有事聯(lián)系現(xiàn)場工程部人員,，若然聯(lián)系不上,，可聯(lián)系現(xiàn)場質(zhì)檢員或其他管理層人員，不可擅自行動,。
2,、施工期間，施工人員嚴禁喝酒,，施工現(xiàn)場嚴禁抽煙,，不得在施工現(xiàn)場打架斗毆。大小便到物業(yè)指定地點,，不準使用客戶潔具及其他一切用品,，每日清掃，垃圾入袋,。
3,、工人員須保證施工現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生，衛(wèi)生間保持清潔,，不得有垃圾雜物,、積水;材料擺放應(yīng)有條不紊，用料須分門別類堆放整齊,，置于干爽地段,，施工垃圾應(yīng)及時清理，外運到公司指定地點,，每日施工完畢,，須清理施工現(xiàn)場，做到無垃圾堆積,。
4,、材料按公司指定地點分類存放，嚴禁假冒偽劣材料進入施工現(xiàn)場,，所有材料需為公司檢驗蓋章的材料;合理配用,，列出詳細使用明細;嚴禁一家材料挪作他家使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴厲處罰,。
5,、施工時注意文明用語，應(yīng)維護本公司的文明形象,，尊重業(yè)主的意見和建議,，不得發(fā)生頂撞或沖突;愛護業(yè)主的設(shè)施，愛護成品物,，不得損壞,。不得向業(yè)主索要物品，不得向業(yè)主提出無理要求,，更不得偷竊或私自使用客戶物品,。
6,、施工人員應(yīng)嚴格執(zhí)行公司工藝標準和驗收標準，不得出現(xiàn)漏項,、錯項,，嚴禁材料浪費，不得任意變更工程內(nèi)容,，在圖紙與施工現(xiàn)場有偏差,、誤差時應(yīng)及時與設(shè)計師聯(lián)系，嚴禁盲目施工,。
7,、現(xiàn)場施工要嚴格遵守國家有關(guān)施工工藝操作規(guī)范，絕不允許偷工減料,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，立即除名并追究其相關(guān)責(zé)任。
8,、施工人員應(yīng)嚴格按設(shè)計施工,，不得擅自改動。發(fā)現(xiàn)設(shè)計問題應(yīng)盡快與現(xiàn)場管理人員或設(shè)計人員聯(lián)系,，服從現(xiàn)場工程部負責(zé)人的指令,。
9、施工期間,，施工人員應(yīng)保持通訊暢通,，嚴禁無故停工,，嚴禁留有手尾工程,，未經(jīng)公司同意嚴禁帶走施工現(xiàn)場任何材料。
10,、施工人員應(yīng)注意安全用電和動火,，要嚴格遵守國家有關(guān)電動工具、燒焊等操作規(guī)范,，節(jié)約用水,、用電，嚴禁使用無插頭,、插座連接施工機械的電源,。
11、施工期間,，現(xiàn)場管理層所有人員均應(yīng)嚴把質(zhì)量關(guān),，尤其是水電和煤氣管線的隱蔽工程，切要嚴格把關(guān),，萬萬不得麻痹大意,，更不容許不負責(zé)任的野蠻施工,。對施工中出現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)及時整改，不得隱瞞,、搪塞,，并做好相應(yīng)的每天施工日志記錄和每周的施工安排計劃和施工材料安排計劃。
禁止任何部門個人做有損公司利益,、形象,、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情。
設(shè)計師職責(zé)范圍：
1,、本公司以輕裝修重裝飾的理念來達到裝修效果,。
2、設(shè)計師要主動與業(yè)主和施工隊長溝通,。
3,、設(shè)計師必須認真詳盡的向施工隊長做好設(shè)計交代、勤到現(xiàn)場查看指導(dǎo),。
4,、建議業(yè)主不妨主動提出要求，在合同上增加相關(guān)批注,，讓公司利益得到更實質(zhì)性的保障,。
銷售部職責(zé)范圍：
1、根據(jù)公司的管理要求,，上班必須穿戴公司規(guī)定的服裝,，工作證整齊的掛在胸前，認真的完成公司下達的目標及任務(wù),。
2,、服從公司的安排和合理的調(diào)動。
3,、在與客戶交談時應(yīng)以公司的利益和形象為先,，主動和客戶交流和溝通，讓客戶能感覺到公司的熱忱服務(wù)和真誠的合作,。
總監(jiān)職責(zé)范圍：
1,、每個工地開工進場，應(yīng)按公司要求做好成品保護,，公司廣告標語應(yīng)掛在顯人耳目的地方,。
2、以安全為天,，生產(chǎn)為本的原則,，按施工需求進行工人的調(diào)動和安排。
3、材料與垃圾應(yīng)按規(guī)定分開,，分類,；整齊的排放在施工現(xiàn)場。
4,、工地衛(wèi)生是衡量整個公司的唯一標準,，所以總監(jiān)應(yīng)必須落實施工現(xiàn)場的衛(wèi)生管理工作。
5,、必須每天到施工現(xiàn)場做質(zhì)量檢驗登記,，及時改進不合格產(chǎn)品，以減少公司不必要的損失,。
財務(wù)部門職責(zé)范圍：
1,、認真貫徹、執(zhí)行管家有關(guān)財務(wù)管理的法律法規(guī),，確保財務(wù)工作的合法性,，合理性。
2,、建立健全公司各種財務(wù)管理制度,。嚴格按照財務(wù)工作程序執(zhí)行。
3,、編制和執(zhí)行財務(wù)預(yù)算,，財務(wù)收支計劃，確保資金有效供應(yīng),。
4,、進行成本費用預(yù)收，核算,、考核和控制,、督促有關(guān)部門降低消耗，節(jié)約費用,，提高經(jīng)濟效益,。
5、建立健全各種財務(wù)賬目,，編制財務(wù)報表，并利用財務(wù)資料進行各種經(jīng)濟活動分析,，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效依據(jù),。
6、負責(zé)公司材料,，辦公用品的管理,。
7、參與項目與施工對結(jié)算，參與采購部門與材料供應(yīng)商結(jié)算,。
8,、參與公司承包合同和采購合同的評審工作。
9,、按照工程預(yù)付款進行工程成本的控制,。
1、公司所有工程經(jīng)濟合同以及涉及工程成本的一切指標,、保證,、承諾及其他經(jīng)濟簽證均需由總經(jīng)理簽署或授權(quán)委托簽署。
2,、公司工程部主要負責(zé)工程造價的預(yù)測及審核,，工程招投標文件的編制，工程決算的審定,。
3,、工程部負責(zé)組織工程用設(shè)備材料的采購供應(yīng)及經(jīng)濟合同的談判工作，對已經(jīng)選擇定型的設(shè)備,、材料進行采購,，確保設(shè)備材料及時供應(yīng)，積極進行市場詢價工作,，建立市場價格詢價登記薄,，記錄材料價格變動的歷史資料。
4,、財務(wù)部主要負責(zé)工程成本的總體控制工作
(1)參與有關(guān)工程經(jīng)濟合同的談判工作,，及時準確地了解公司各項工程成本的構(gòu)成及用款計劃。
(2)負責(zé)工程進度款的復(fù)核工作,，參與工程造價的確定和最后決算的審定工作,。
5、工程中間結(jié)算程序
(1)施工單位于月度結(jié)算前,，將工程進度結(jié)算報送工程部審核,，工程部結(jié)合工程施工圖紙，施工進度計劃以及其他文件資料提出審核意見,，并在5日內(nèi)送財務(wù)部會簽,。
(2)財務(wù)部根據(jù)有關(guān)文件資料，施工單位領(lǐng)用的供應(yīng)材料數(shù)額,，以及與施工單位其他經(jīng)濟往來等情況,，并參考公司財務(wù)狀況提出付款意見，報送公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批,。
6,、工程決算程序
(1)施工單位應(yīng)將工程決算書以及各項經(jīng)濟簽證資料按工程中間結(jié)算同樣的程序報工程部復(fù)核,，財務(wù)部會簽。
(2)財務(wù)部根據(jù)各種經(jīng)濟簽證,，合同以及經(jīng)審定的工程決算數(shù)和材料結(jié)算數(shù),，扣除已付工程數(shù)及墊付的各項費用，結(jié)算應(yīng)付工程尾數(shù),，提出付款方案,，報公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準。
(3)工程辦理決算時,，應(yīng)由公司主管工程領(lǐng)導(dǎo)牽頭,，由工程部、財務(wù)部及其他有關(guān)部門人員組成工程決算小組,，按照上述規(guī)定的職責(zé)范圍聯(lián)合進行專項工程決算,。
(4)房屋工程全部竣工驗收合格交付使用時，商品房由工程部,、銷售部辦理竣工房交接驗收入庫手續(xù),，財務(wù)部憑交樓入庫手續(xù)辦理竣工房成本結(jié)算。
(5)支付工程結(jié)算款應(yīng)附雙方認可的工程結(jié)算書,。
裝飾公司工程質(zhì)量管理中心部門經(jīng)理崗位職責(zé)與日常工作重點,，主要有以下各部分組成:
1、認真執(zhí)行公司所制定的規(guī)章制度及有關(guān)規(guī)范標準規(guī)定,。
2,、認真做好各個工程的施工組織設(shè)計，做好施工班組調(diào)度安排,，確保施工的正常進行,，做好施工管理。
3,、質(zhì)量管理中心部門經(jīng)理要做好裝飾工程內(nèi)控的監(jiān)控,，認真進行合同評審。
4,、對工程部所屬人員負有分派任務(wù),，監(jiān)督管理的職責(zé)。
5,、負責(zé)施工現(xiàn)場安全管理及對一線員工,、裝飾項目經(jīng)理的安全教育。
6,、負責(zé)對工程部人員的考核及提成審核,，對工班人員工資的審核工作。
7,、公司工程質(zhì)量管理中心部門經(jīng)理負責(zé)對裝修施工現(xiàn)場進行抽查，對工地優(yōu)良率的審核、獎懲的實施,。
8,、負責(zé)制定，修改和完善現(xiàn)行的施工工藝規(guī)范,、技術(shù)標準等作業(yè)指導(dǎo)書,。
9、負責(zé)處理相關(guān)客戶投訴與客戶交流的相關(guān)事宜,。努力讓所屬人員及一線員工樹立以客戶為中心,，一切從客戶的利益出發(fā)的服務(wù)理念，不斷提升企業(yè)品牌,，開拓裝飾業(yè)務(wù),。
10、積極協(xié)助人力資源部做好施工人員崗前的評審和培訓(xùn)工作,。
11,、認真做好對質(zhì)量管理中心部門下屬人員的培訓(xùn)工作，努力提高工程質(zhì)量管理水平,。
為了確保本工程的順利進行,，按期保質(zhì)保量的完成工程施工任務(wù)，公司特制定以下管理制度,，望廣大職工共同遵守,、切實執(zhí)行。
一,、本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度,，聽從公司管理人員的指揮和安排，服從建設(shè)單位,、施工單位,、監(jiān)理公司、工程質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門的指導(dǎo),、檢查,。
二、認真遵守《中華人民共和國建筑法》,、遵守《中華人民共和國標準化法實施條例》和《建筑工程質(zhì)量管理條例》,，遵紀守法，爭做奉獻求實,、愛崗敬業(yè)文明先進員工,。
三、堅決遵守工地作息時間,，按時上,、下班和晚休,、不得遲到和早退、有事要請假,、不得擅離職守,。
四、嚴禁打架斗毆,、賭黃,，若有違犯者，不論情由,，均處以1000元罰款,，其醫(yī)藥費自理后公司再做處理。對屢教不改,、情節(jié)嚴重者,，送交司法部門處理。
五,、對不服從公司管理人員和相關(guān)部門人員的安排,，尋釁鬧事、故意制造事端均處以500元罰款,，其醫(yī)藥費自理后公司再做處理,，并開除當事人。
六,、文明用語,、講文明、講禮貌,、團結(jié)進取,、求實創(chuàng)新。
七,、對工地材料,、設(shè)備、機械,、工具,、用具等人人都得關(guān)心和愛護，不得損壞和丟失（包括甲方及相鄰單位的財物）,。文明工地的設(shè)施人人都得關(guān)心愛護,。對有意損害公共財物者，賠償原物價值的200%,。對不按操作規(guī)程操作,、無意損壞者賠償其原物的50%。愛護公物,、人人有責(zé),。
八,、工地用電要注意安全，所有用電線路,、電器,、接電,、照明用電均應(yīng)由工地電工專人負責(zé)接線,，他人不得私自亂動亂接。否則引起的一切不安全事故,、機械損壞事故及傷亡事故,，均由當事人自行負責(zé)及賠償。機械設(shè)備的操作應(yīng)持（上崗證）的專業(yè)人員操作,，操作必須按照《機械操作規(guī)程》操作,，他人不得隨意亂開亂動，否則一切后果自負,。安全駕駛,、文明操作。
九,、工地所有員工必須樹立安全第一的思想,，嚴格按照各項安全施工要求執(zhí)行并操作，確保安全施工,。堅持預(yù)防為主,，防消結(jié)合的原則，杜絕火種,、火源進入施工現(xiàn)場,。
十、進入施工現(xiàn)場的所的人員必須佩戴安全帽,，嚴禁穿拖鞋及高跟鞋,。嚴禁從高空拋扔?xùn)|西，高空作業(yè)必須系好安全帶,，嚴格遵守《建筑施工安全操作規(guī)程》,，若有違章操作，所發(fā)生的一切不安全事故及傷亡事故,，公司概不負責(zé),，其醫(yī)療費、護理費及誤工費等,，均由本人自理,。若在工地以外發(fā)生的一切不安全事故，其后果由本人負責(zé)自理,，公司概不負責(zé),。高高興興上班,，平平安安下班。
十一,、工地所有員工應(yīng)妥善保管好自己所攜帶的行李,、物品。嚴禁在本工地,、建設(shè)單位,、相鄰單位及他人處盜竊財物或伙同外界人員盜竊本工地財物，若有發(fā)現(xiàn),，不問情由均處以1000元以上罰款或處以原價值二十倍以上罰款,，情節(jié)嚴重者送交司法部門處理。遵紀守法,、做文明吏者,。
十二、工地應(yīng)做到文明施工,，要求同事之間禮貌用語,，搞好自身衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生，施工現(xiàn)場應(yīng)經(jīng)常保持衛(wèi)生良好,，施工機械設(shè)備及現(xiàn)場材料布局井井有條,，做好工地容貌及個人容貌完全符合文明工地的標準。講文明禮貌,、樹良好風(fēng)氣,。
十三、工地所有員工,、各施工班組應(yīng)保管,、保養(yǎng)好其所用的一切財物（機具、工具,、用具,、設(shè)備、車輛,、鋼化,、生活用品、辦公用品等）,，如有損壞,、丟失等應(yīng)照價賠償，設(shè)備為我創(chuàng)效益,、我為設(shè)備搞整潔,。
十四、嚴格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自覺遵守紀律,、保護環(huán)境衛(wèi)生,。語氣和諧、團結(jié)友愛,。
十五,、為了公司榮譽和職工利益、以上各條款,，望廣大員工切實執(zhí)行,、嚴格遵守，以充分體現(xiàn)：人人為我,、我為人人,！
一、職責(zé)總述:
1,、本類工作是在行政副總監(jiān)督下，辦理日常工作,。
2,、遵守國家和公司內(nèi)部的規(guī)章制度。
3,、正常處理指導(dǎo)下屬進行日常的辦公管理工作,。
二、所受監(jiān)督:
1,、接受本公司行政副總經(jīng)理的指令和監(jiān)督,。
2、在規(guī)定的權(quán)限內(nèi),，一般例行公事可單獨處理,，重要事項須向行政副總請示后執(zhí)行。
三,、所施監(jiān)督:
有直接下屬:對辦公室,、總務(wù)室、人力資源所屬人員有監(jiān)督,、指揮的權(quán)限,。
四、工作范圍:
(一),、外聯(lián)方面:
辦理公司與國家職能部門有關(guān)事宜及協(xié)調(diào)關(guān)系,。
(二)、辦公管理方面:
1,、公司文檔及公章印鑒的管理,。
2、公司固定資產(chǎn),、辦公用品的采購與管理,。
3,、公司辦公環(huán)境、衛(wèi)生及安全的管理,。
4,、公司文件打印、抄送,、會議記錄的管理,。
5、公司職工考勤及車輛調(diào)配的管理,。
6,、公司ci策劃及實施。
(三),、人事方面:
1,、公司的人事、招聘,、培訓(xùn),、考核、考評,。
2,、公司崗位制度及工作程序的制訂、修改和發(fā)布,。
3,、公司人員調(diào)動、調(diào)聘及離任手續(xù)的管理,。
(四),、福利方面:
1、公司員工文體活動的計劃與實施,。
2,、公司職工的福利及養(yǎng)老保險手續(xù)的管理。
3,、公司職工內(nèi)部婚喪嫁娶的管理,。
五、主要權(quán)力:
對下屬有人事任命,、監(jiān)督,、檢查及獎罰提議權(quán)
六、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
1,、對所屬下級的紀律行為,、工作秩序、整體精神面貌負責(zé)。
2,、對工作程序的正確執(zhí)行負責(zé),。
3、對本行政部門所掌握的公司秘密負責(zé),。
七,、所需條件:
1、高等?？茖W(xué)校畢業(yè),，兩年工作經(jīng)驗以上。
2,、了解國家的政策,、法規(guī)、法令,。
3,、有一定處事能力。
八,、工作時間:
在制度內(nèi)工作,，早八點至晚五點。
九,、工作環(huán)境:
公司辦公室。
