時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎？那么下面我就給大家講一講計(jì)劃書怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

護(hù)理學(xué)組工作計(jì)劃篇1

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),、拓展知識(shí)面,，提高專業(yè)素養(yǎng)和專科技能

1,、制作?？谱o(hù)士培訓(xùn)學(xué)習(xí)課件，并于本月底和同事共同學(xué)習(xí)探討,，取長補(bǔ)短,。

2、在產(chǎn)婦自由體位分娩中,，第二產(chǎn)程首選嘗試夸張截石位,。

3、倡導(dǎo)大家通過閱讀資料,、查看視頻等方法了解學(xué)習(xí)水中分娩的相關(guān)知識(shí)。

4,、制作產(chǎn)房應(yīng)急搶救盒,，提高搶救成功率。

5,、與新理念接軌,，倡導(dǎo)自然分娩，保證母嬰安全的情況下降低初產(chǎn)婦會(huì)陰側(cè)切率,，努力達(dá)到經(jīng)產(chǎn)婦零側(cè)切,，提高疤痕子宮順產(chǎn)率。

6,、進(jìn)一步掌握嫻熟的產(chǎn)程處理,、接生、新生兒窒息搶救,、新生兒護(hù)理要點(diǎn),，深化護(hù)理技術(shù)訓(xùn)練，增強(qiáng)過硬的技術(shù)本領(lǐng),，程度降低產(chǎn)婦分娩的風(fēng)險(xiǎn),。

7,、在科室樹立一種傳、幫,、帶,、教的良好氛圍，倡導(dǎo)以老幫新的方法,，鞏固基礎(chǔ)知識(shí),，訓(xùn)練基本功。

學(xué)等方法進(jìn)行學(xué)習(xí),，豐富自己的專業(yè)知識(shí),，同時(shí)要學(xué)以致用，及時(shí)的把學(xué)到的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護(hù)理,。

二,、加強(qiáng)溝通、用心服務(wù),，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量

1,、鼓勵(lì)產(chǎn)婦夫婦給醫(yī)院工作人員寫信或分娩計(jì)劃介紹自己并表達(dá)所關(guān)心的問題、擔(dān)心,、偏好以及選擇的護(hù)理方式,。

2、加強(qiáng)產(chǎn)婦的生活護(hù)理和心理需求,，提醒產(chǎn)婦提前準(zhǔn)備分娩用物,，以免家屬手忙腳亂。

3,、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,，通過實(shí)施48小時(shí)回訪制度獲取產(chǎn)婦的需求及反饋信息，協(xié)助護(hù)士長提出改進(jìn)措施,，從思想上,、行動(dòng)上做到真正的主動(dòng)服務(wù)，把用心服務(wù),，創(chuàng)造感動(dòng)的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中,。

4、深化親情服務(wù),，提高服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范護(hù)理操作用語，提升護(hù)患溝通技能,，樹立良好的職業(yè)形象,。

5、通過自身一言一行,，切實(shí)拉近護(hù)患距離,，努力做到想在患者需要之前,、做在患者開口之前，著力打造市立醫(yī)院產(chǎn)科這張金子招牌,。

護(hù)理學(xué)組工作計(jì)劃篇2

按照護(hù)理部的安排部署,，經(jīng)壓瘡護(hù)理小組成員共同討論，分析目前醫(yī)院壓瘡預(yù)防和護(hù)理現(xiàn)狀,，結(jié)合工作實(shí)際制定20__年壓瘡護(hù)理小組工作計(jì)劃,，具體如下：

一、制定工作職責(zé),，明確分工

1,、根據(jù)我院具體工作實(shí)際明確工作職責(zé)，根據(jù)小組人員結(jié)構(gòu)特點(diǎn)分工管理,，小組成員負(fù)責(zé)科內(nèi)壓瘡管理工作,。

2、負(fù)責(zé)各科壓瘡的指導(dǎo)和護(hù)理會(huì)診,，疑難壓瘡由小組聯(lián)系?？谱o(hù)士進(jìn)行會(huì)診與指導(dǎo)。

二,、規(guī)范壓瘡評估及上報(bào)工作

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)壓瘡評估、上報(bào)及護(hù)理表格的正確填寫與應(yīng)用,，重視手術(shù)病人皮膚情況交接,。

2、鼓勵(lì)壓瘡上報(bào),，指導(dǎo)難免壓瘡的界定,、評估及上報(bào)。

3,、規(guī)范壓瘡上報(bào)流程，定期統(tǒng)計(jì)全院壓瘡評估率,、發(fā)生率并報(bào)護(hù)理部,。

4、根據(jù)上報(bào)數(shù)據(jù),、案例,，整理分析，通過干預(yù)降低壓瘡發(fā)生率,，促進(jìn)帶入壓瘡的控制與愈合,。

三、強(qiáng)化全院護(hù)士對壓瘡的認(rèn)識(shí),，提高壓瘡的預(yù)防和護(hù)理水平

1,、加強(qiáng)組員自身學(xué)習(xí),，通過參加省、市壓瘡管理學(xué)習(xí),，引進(jìn)壓瘡護(hù)理新理念并及時(shí)分享和更新,。

2、壓瘡小組成員經(jīng)常就壓瘡新理念進(jìn)行溝通,，糾正如用消毒劑擦拭傷口,、使用烤燈和氣圈等誤區(qū)，傳達(dá)濕性療法,、自溶性清創(chuàng)等新理念,，通過護(hù)理查房、院內(nèi)護(hù)理講課等方式進(jìn)行壓瘡新知識(shí)普及,。

3,、條件允許時(shí)邀請傷口治療師到我院對疑難傷口進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)或授課。

4,、申請?jiān)黾宇A(yù)防用具,、敷料等，規(guī)范壓瘡預(yù)防方法,，減少壓瘡的發(fā)生,。

5、將壓瘡各期表現(xiàn),、預(yù)防方法制成固定的卡片或宣傳畫,，使護(hù)理人員易于辨識(shí)，方面臨床工作,。

6,、提高護(hù)士收集案例意識(shí)，對疑難傷口護(hù)理的成功案例進(jìn)行全員分享,。

四,、組織壓瘡護(hù)理小組開展壓瘡預(yù)防和護(hù)理科研和護(hù)理論文的撰寫。

五,、具體安排

第一季度

1,、討論各科室壓瘡護(hù)理工作存在難點(diǎn)、疑點(diǎn),。

2,、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座主題：壓瘡危險(xiǎn)評估表的分析及臨床應(yīng)用。

第二季度

1,、?？频湫汀⒁呻y,、特殊護(hù)理病例的查房或病例討論,。

2,、進(jìn)行半年工作小結(jié)。

3,、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座主題：壓瘡的分期與壓瘡的危險(xiǎn)困素,。

第三季度

1、?？频湫?、疑難、特殊護(hù)理病例的查房或病例討論,。

2,、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座主題：本院壓瘡用具的選擇與使用。

第四季度

1,、?？频湫汀⒁呻y,、特殊護(hù)理病例的查房或病例討論,。

2、小組成員進(jìn)行全年小組工作總結(jié)并制定新一年小組工作計(jì)劃,。

3,、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座主題：壓瘡護(hù)理新進(jìn)展。

附：壓瘡護(hù)理小組工作職責(zé)

1,、在護(hù)理部的指導(dǎo)下,，協(xié)助做好對全院壓瘡護(hù)理的評估、指導(dǎo),、督導(dǎo)工作,。

2、制定和完善壓瘡護(hù)理評估表及工作流程,。

3,、負(fù)責(zé)為壓瘡提供專科護(hù)理,，提高護(hù)理人員在評估和處理壓瘡問題上的?？谱o(hù)理知識(shí)及專科護(hù)理技巧,。

4、組織對難免性壓瘡的確認(rèn)：科室經(jīng)申報(bào)壓瘡高危預(yù)警,、并采取相應(yīng)的預(yù)防護(hù)理措施而仍然發(fā)生的少數(shù)難免性壓瘡,，壓瘡管理小組本著實(shí)事求是的原則，在24小時(shí)內(nèi)查看病人,，確認(rèn)是否為難免性壓瘡,，提出進(jìn)一步的防治措施,。

5、及時(shí)對護(hù)理工作中的壓瘡問題給予評估和指導(dǎo),，組織小組成員討論分析,，制定護(hù)理措施，跟蹤評價(jià)效果,。

6,、及時(shí)搜集、關(guān)注,、傳達(dá),、培訓(xùn)國內(nèi)外有關(guān)壓瘡護(hù)理的新知識(shí)、新技術(shù),、新業(yè)務(wù)信息,。

7、每季度召開小組工作會(huì)議,，統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)數(shù)據(jù),，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn),。

護(hù)理學(xué)組工作計(jì)劃篇3

1.基于推動(dòng)臨床實(shí)踐為基礎(chǔ)的科研理念指導(dǎo)下開展護(hù)理科研工作

2.加強(qiáng)護(hù)理科研小組核心管理力量

3.選拔護(hù)理科研骨干組建護(hù)理科研指導(dǎo)小組,，帶動(dòng)小組成員科研工作

4.協(xié)助護(hù)理部組織院內(nèi)護(hù)理科研課題申報(bào)及開題工作

5.開展多種形式的護(hù)理科研活動(dòng)，夯實(shí)小組成員科研基礎(chǔ)

6.協(xié)助護(hù)理部舉辦護(hù)理科研課題中期考核評審

7.鼓勵(lì)開展護(hù)理科研專題系列研究,，為進(jìn)行護(hù)理科研課題申報(bào)積累科研基礎(chǔ)

8.制定并落實(shí)護(hù)理科研小組組長,、副組長、秘書,、成員工作職責(zé)

9.制定和完善護(hù)理科研?？谱o(hù)士資質(zhì)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)與方案并進(jìn)行實(shí)施

10.加強(qiáng)科研督導(dǎo)工作，激發(fā)小組成員科研積極性

11.督促院內(nèi)護(hù)理科研項(xiàng)目結(jié)題及完成護(hù)理論文的撰寫

12.組織并鼓勵(lì)科研骨干參與市級(jí)及省級(jí)護(hù)理科研項(xiàng)目申報(bào)

13.年度科研目標(biāo)：論文發(fā)表數(shù)量至少10篇

護(hù)理學(xué)組工作計(jì)劃篇4

一,、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)房的行政管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作。

二,、按護(hù)理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求,，負(fù)責(zé)制訂護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施，定期或不定期督促檢查各項(xiàng)規(guī)章,，各班崗位職責(zé)以及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實(shí)情況,，并及時(shí)總講評，不斷提高護(hù)理質(zhì)量,。

三,、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護(hù)理力量的組合，進(jìn)行科學(xué)合理的排班,，制定各班崗位職責(zé),。

四、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn),，定期提問或采用其它形式考核,，并做好獎(jiǎng)懲考核工作。

五,、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作,，按計(jì)劃和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培養(yǎng),，并鑒定消毒效果,。

六、及時(shí)傳達(dá)護(hù)理部的工作要求,，督促,、指導(dǎo)產(chǎn)房各項(xiàng)工作，主持晨會(huì),，了解中夜班工作情況,，不定期檢查中、夜班,、節(jié)假日的工作情況,。

七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難,、危重病例的討論,，了解各級(jí)醫(yī)生對護(hù)理工作的要求。

八,、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品,、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負(fù)責(zé),，保證供應(yīng)并定期檢查,，做好記錄。

九,、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生,、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系，相互溝通情況,，及時(shí)取得支持和配合,。

護(hù)理學(xué)組工作計(jì)劃篇5

1規(guī)范術(shù)前備皮方法，減少切口感染發(fā)生,。

2規(guī)范術(shù)前呼吸功能鍛煉,，減少術(shù)后肺部感染發(fā)生。

3規(guī)范疼痛管理，提高患者舒適度,。

4嚴(yán)格體液管理，維持水電解質(zhì)平衡及穩(wěn)定,。

5關(guān)注高危手術(shù)患者,，減低手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。

6提高留置管道安全性,，減低非計(jì)劃拔管率,。

7早期下床活動(dòng)，促進(jìn)康復(fù),。

8預(yù)防手術(shù)后低體溫的發(fā)生,。

9術(shù)后早期鍛煉，減少DVT及肺栓塞發(fā)生,。

10加強(qiáng)圍手術(shù)期臥床患者皮膚護(hù)理,，減少壓瘡發(fā)生。