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安全管理規(guī)章制度心得 安全管理制度感想篇一
一,、安全第一,預(yù)防為主,,綜合治理,。
在施工過(guò)程中要嚴(yán)格按照施工程序進(jìn)行操作,相關(guān)管理人員要熟悉施工程序,這樣才不會(huì)冒險(xiǎn)在安全設(shè)施不完善的情況下工作,。安全設(shè)施到位,,才能減少安全隱患。在施工現(xiàn)場(chǎng),,每一個(gè)危險(xiǎn)部位都要懸掛相應(yīng)的標(biāo)志牌,,以便提示職工預(yù)防危險(xiǎn)的發(fā)生。在施工過(guò)程中正確使用“三寶”,,在“四口”防護(hù)設(shè)施要定型化,。每天的站班會(huì)要針對(duì)危險(xiǎn)源和危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行仔細(xì)講解,并就如何采取防范措施講解清楚,,施工過(guò)程是要對(duì)不斷出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理,。
二、不斷加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),。
職工安全意識(shí)低,,違章指揮,違章作業(yè),,違反勞動(dòng)紀(jì)律是造成目前傷亡事故居高不下的主要原因,。通過(guò)不斷培訓(xùn)學(xué)習(xí),可以掌握更多的安全理論知識(shí),,并在工作實(shí)踐中不斷補(bǔ)充完善,。通過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn),,使員工及時(shí)掌握各種新技術(shù),,這樣才能在施工中適應(yīng)新的工作要求。廣泛開(kāi)展安全培訓(xùn)教育活動(dòng),,努力提高員工的安全意識(shí)和素質(zhì)。尤其是對(duì)新進(jìn)場(chǎng)的員工必須進(jìn)行上崗前的三級(jí)安全教育,使員工人懂得安全工作人人參與,從“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩?。公司有?jì)劃地安排安全管理人員參加安全培訓(xùn),,不斷提高安全管理人員的素質(zhì),安全管理人員要腦勤,、眼勤,、腿勤、嘴勤,,恪盡職守,,為企業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航。四處交流經(jīng)驗(yàn),,到安全工作做得好的地方參觀學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短。
三,、要落實(shí)《安全生產(chǎn)管理制度》,,制度面前人人平等,。
安全生產(chǎn),,人人有責(zé)。不論協(xié)作工或者職工都是單位的一員,,都是不可缺少的一部分,,要一視同仁,給予必須的關(guān)心和溝通,,才能用情感留住人?,F(xiàn)在正是炎熱的夏天,有很多員工為了舒服,,穿拖鞋,、裙子、不帶安全帽等上班,,要杜絕這類習(xí)慣性違章,,就要一視同仁,這樣才能樹(shù)立公司的形象,。不論科室人員還是施工隊(duì)人員,,都代表公司的形象,,應(yīng)該同等對(duì)待。不論是安全大檢查,,還是平時(shí)施工都要注重安全文明施工,,讓員工有個(gè)舒適的施工環(huán)境。做到獎(jiǎng)懲分明,,做好有獎(jiǎng),,不好就罰。獎(jiǎng)勵(lì)有精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)兩種,,讓員工們覺(jué)得付出就有收獲,。
四、管理人員要和各級(jí)人員溝通好,。
每一項(xiàng)制度的落實(shí)都是一級(jí)到一級(jí),,溝通不好容易讓原意傳達(dá)走樣。安全員要和各班班長(zhǎng)溝通好,,才能把項(xiàng)目部的有關(guān)精神和公司的宗旨通過(guò)班長(zhǎng)傳達(dá)到每個(gè)員工?,F(xiàn)在工期緊,任務(wù)重,,點(diǎn)多面廣,,單靠安全員一人肯定管不好整個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)。安全員和班長(zhǎng)溝通好,,班長(zhǎng)要給組長(zhǎng)交待清楚工作和安全注意事項(xiàng),。上下一心后才能把安全工作控制在手中,人人快樂(lè)工作,。
安全管理規(guī)章制度心得 安全管理制度感想篇二
在安全管理中,,看似偶然的事故,卻在瞬息之間就會(huì)釀成慘禍,。有一位哲人說(shuō)過(guò),,漫漫長(zhǎng)路,使你疲倦的不是遠(yuǎn)方的高山,,而是鞋里的一粒沙子將人擊垮,。在日復(fù)一日的單調(diào)與枯燥中,思想麻痹使人在不知不覺(jué)中產(chǎn)生惰性和放松警惕――酒后上崗,,經(jīng)驗(yàn)主義,、野蠻操作、疏忽大意等等,,都是潛伏在鞋里的一粒沙子,,稍有意外就會(huì)讓你倒下。事故一經(jīng)發(fā)生,,剩下的往往是只有白發(fā)人送黑發(fā)人的淚水,、兒女撕心裂肺的呼喊和妻子的獨(dú)守孤枕,、淚流長(zhǎng)夜的凄慘。
在巡查工地的每一天,,幾乎都能看到工人違規(guī)的場(chǎng)面,,令人觸目驚心。這并不是人們不愛(ài)惜自己的生命,,而是安全知識(shí)和安全意識(shí)上出了問(wèn)題,。意識(shí)淡薄,違章作業(yè),,違反勞動(dòng)紀(jì)律,,安全知識(shí)的貧乏與安全意識(shí)的淡薄,總是能看到一幕幕血得教訓(xùn)――一個(gè)個(gè)風(fēng)華正茂年輕的生命離我們遠(yuǎn)去,。
安全,,多么簡(jiǎn)單的兩個(gè)字,但它包含著多少祝福和期盼,,飽含著多少血淚和心酸!如果每個(gè)人牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)思想,,強(qiáng)化自己的安全意識(shí),就能把好安全關(guān),,沒(méi)有安全,,就談不上企業(yè)的發(fā)展;沒(méi)有安全,就談不上個(gè)人的生存;沒(méi)有安全,,幸福,,未來(lái)又從何而來(lái)?所以為了企業(yè),為了家庭,,更重要的是為了自己,,希望每個(gè)人要把思想牢牢樹(shù)立。請(qǐng)記住,,安全規(guī)章制度不是刻薄的繩索,,而是生命的保障――聽(tīng)不進(jìn)安全第一的勸告,是耳朵的幼稚;不懂得防范于未然的人,,是心靈的幼稚;不深入一線,排除各種安全隱患,,還他人一個(gè)安全的空間,,則是行為的幼稚。
國(guó)務(wù)院確定今年為“安全生產(chǎn)年”,,要求深入開(kāi)展“三項(xiàng)行動(dòng)”,,全面加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”,堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)“三個(gè)壓下來(lái)”,,并將安全生產(chǎn)月的主題定為“關(guān)愛(ài)生命,,安全發(fā)展”,。“三項(xiàng)行動(dòng)”的第一項(xiàng),,就是廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng),,著力增強(qiáng)全社會(huì)安全發(fā)展意識(shí)。就是要按照“三項(xiàng)行動(dòng)”的要求,,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任意識(shí),,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),,有了安全才能有收獲,,有幸福。
真情是一首無(wú)言的歌,,平安是一條長(zhǎng)長(zhǎng)的河,,世上沒(méi)有比生命更重要的的東西。為了家庭的幸福,,為了母親的微笑,,為了愛(ài)人的牽掛,為了兒女的成長(zhǎng),,請(qǐng)注意安全!
安全管理規(guī)章制度心得 安全管理制度感想篇三
安全,,是企業(yè)永恒的主題,黨的“安全第一”生產(chǎn)方針就是這一主題最好的注釋,。
安全,,我不知道大家是怎樣理解這個(gè)詞的涵義的,但我知道安全對(duì)于一個(gè)倉(cāng)儲(chǔ)管理者來(lái)說(shuō)是多么地重要,。倉(cāng)儲(chǔ)安全涉及到一個(gè)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全問(wèn)題,,安全工作千萬(wàn)不能掉以輕心,它不僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,,也關(guān)系到他人的安全,,更關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的安全。
“要我安全”從直觀上來(lái)講是指各種規(guī)章制度的約束和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)喋喋不休的規(guī)勸,,它是外因;“我要安全”是自我行為規(guī)范,,增強(qiáng)自主保安意識(shí),它是內(nèi)因,。外因通過(guò)內(nèi)因而起作用,,“要我安全”最終目的是達(dá)到“我要安全”,進(jìn)而確保人人安全,。
人們說(shuō)得好,,事故不難防,重在守規(guī)章;最大禍根是失職,最大隱患是違章,。只要我們真正把規(guī)章制度,,操作規(guī)程當(dāng)成生命之友,安全之傘,,就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上,,實(shí)現(xiàn)倉(cāng)儲(chǔ)安全管理。
倉(cāng)儲(chǔ)安全管理,,我覺(jué)得要實(shí)行“7s”管理,。“7s”開(kāi)展以整理,、整頓,、清掃、清潔,、素養(yǎng),、安全和節(jié)約為內(nèi)容的活動(dòng)?!?s”的第六項(xiàng)是安全活動(dòng),,安全活動(dòng)的宗旨是:清除隱患,排除險(xiǎn)情,,預(yù)防事故的發(fā)生,。安全活動(dòng)的目的是保障員工的人身安全,保證生產(chǎn)的連續(xù)安全正常的進(jìn)行,,同時(shí)減少因安全事故而帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失,。安全就是要維護(hù)人身與財(cái)產(chǎn)不受侵害,以創(chuàng)造一個(gè)零故障,,無(wú)意外事故發(fā)生的工作場(chǎng)所,。實(shí)施的要點(diǎn)是:不要因小失大,應(yīng)建立健全各項(xiàng)安全管理制度;對(duì)操作人員的操作技能進(jìn)行訓(xùn)練;勿以善小而不為,,勿以惡小而為之,,全員參與,排除隱患,,重視預(yù)防,。
“7s”的適用范圍:各企事業(yè)和服務(wù)行業(yè)的辦公室、車間,、倉(cāng)庫(kù),、宿舍和公共場(chǎng)所以及文件、記錄,、電子本檔,網(wǎng)絡(luò)等的管理,。所以我覺(jué)得倉(cāng)儲(chǔ)安全管理有必要開(kāi)展“7s”活動(dòng),。
不管是開(kāi)展一項(xiàng)活動(dòng)還是開(kāi)展宣傳教育工作,,都離不開(kāi)一個(gè)人的素養(yǎng),也就是“7s”中的第五項(xiàng),。素養(yǎng)即教養(yǎng),,努力提高人員的素養(yǎng),養(yǎng)成嚴(yán)格遵守規(guī)章制度的習(xí)慣和作風(fēng),,這是“7s”活動(dòng)的核心,。沒(méi)有人員素質(zhì)的提高,各項(xiàng)活動(dòng)就不能順利開(kāi)展,,開(kāi)展了也堅(jiān)持不了,。所以,抓“7s"活動(dòng),,要始終著眼于提高人的素質(zhì),。目的:通過(guò)素養(yǎng)讓員工成為一個(gè)遵守規(guī)章制度,并具有一個(gè)良好工作素養(yǎng)習(xí)慣的人,。
不管采取怎樣的活動(dòng)和教育方法,,只要密切聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持從人的安全心理出發(fā),,牢牢抓住人的安全心理傾向,,抓住不同時(shí)期人的安全心理狀態(tài),抓住不同類型人的安全心理活動(dòng),,進(jìn)行因時(shí)而異,,因人而異的安全教育,就會(huì)使教育和心理形成共鳴,,強(qiáng)化人的自我安全保護(hù)意識(shí),,使員工產(chǎn)生“我要安全”的強(qiáng)烈傾向。