演講稿也叫演講詞，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿,。好的演講稿對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇演講稿下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家,。

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇一

大家好,！

我叫王小戰(zhàn),，41歲,，中共黨員,，本科學歷,，中學高級教師，現(xiàn)任縣教育局高中教育科科長,。我競聘的是田家炳中學校長崗位,。

競聘這一崗位，主要基于三方面的原因：

一是我有基層工作的經歷,。從中學教師做起,，當過教研組長、教導主任,，熟悉學校工作的方方面面,，理解教師、學生及家長的心聲,。

二是我有行政管理的經驗,。在教育局工作了9年，了解我縣高中教育的現(xiàn)狀和存在問題,，熟悉國家教育方針政策,，明晰我國基礎教育尤其是目前高中課程改革的發(fā)展趨勢。

三是主管高中教育多年,，積累了一些管理經驗,，具備了較為扎實的科研能力，建立起了跨區(qū)縣高考質量監(jiān)控體系,，解決了高考質量形成過程的診斷控制問題,，參與教育部十一五規(guī)劃課題《教育信息資源有效應用對策研究》，并在子課題組中擔任副組長,。

大家知道,，田家炳中學是一所省級標準化高中,，文化底蘊深厚，辦學條件一流,，聚集著全縣最優(yōu)質的生源和師資,，在我縣享有較高聲譽。學校的每一步發(fā)展,，都凝結著政府和社會的關愛和支持,，更凝結著歷屆學校領導和廣大教師的智慧和心血。

近年來,，受社會大環(huán)境的沖擊,，學校優(yōu)質生源流失現(xiàn)象嚴重，教學質量和社會聲譽受到影響,。

如何辦好讓政府放心,、人民滿意的田家炳中學，是每一個藍田教育人都應該認真思考的課題,。

如果我有幸站在田家炳中學校長這個崗位,，我一定會帶領全體田家炳人，將學校辦成一所高質量,、有特色,，在全縣具有示范引領作用的品牌名校。

為實現(xiàn)以上目標,，我將主要致力于三方面的工作,。

積極構建和諧的內部環(huán)境。我將以身作則,，帶出一支團結務實,、師生信賴的領導班子；工作中堅持民主決策,、民主管理,、民主監(jiān)督；經常深入一線傾聽師生呼聲,，切實盡力解決師生的實際困難,。

積極構建和諧的外部環(huán)境。努力爭取縣委,、縣政府的支持,，虛心聽取上級教育行政部門的指導，積極尋求社會各界的幫助,。

逐步形成干群和諧,、師生和諧、內外和諧的發(fā)展新格局,，為學校發(fā)展奠定堅實的基矗

用新課改理念武裝頭腦,，領導班子帶領全體教師,，學習新課改，實踐新課改,，研究新課改；扎實開展校本培訓和校本教研,，切實轉變教學方法和學習方式,；改革評價制度，建立科學能動的課程評價,、學生評價,、教師評價和教育教學質量監(jiān)控體系，充分調動每一位師生的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。以課改促管理，以課改促教學,，以課改促質量,，以課改促發(fā)展。

更新教育思想,、教育觀念,，樹立符合素質教育思想的教育觀、人才觀和質量觀,；積極推進信息技術與學科課程的整合,，探索建立網絡環(huán)境下的管理改革和教學改革；建立具有一定規(guī)模的教育信息資源庫,。

努力實現(xiàn)教育觀念現(xiàn)代化,、教育內容現(xiàn)代化、教育裝備現(xiàn)代化,、師資隊伍現(xiàn)代化,、教育管理現(xiàn)代化，逐步形成鮮明的辦學特色,。

各位領導,，各位專家，我深知競聘田家炳中學校長崗位對我是一個挑戰(zhàn),，但我相信,，有田家炳人多年豐厚的精神積淀，有各位的關愛,、支持和指導,，有我對藍田教育事業(yè)的滿腔熱情和不懈追求，我一定會變挑戰(zhàn)為機遇,，發(fā)揮田家炳人的集體智慧,，讓咱老百姓的孩子在家門口就能享受優(yōu)質的教育,，讓更多的學生就讀理想的高等學府，真正辦出一所全縣人民滿意的品牌高中,。

謝謝各位,！

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇二

各位領導、專家：

早上好,！我叫張金坤,，現(xiàn)任官陂鎮(zhèn)中心中學校長安全助理。我競聘的崗位是官陂鎮(zhèn)中心中學副校長,。

1970年11月9日,，我出生在官陂鎮(zhèn)馬坑村龍傘崠自然村。1988年7月云霄師范畢業(yè),，8月參加工作,。我印象深刻的是9月進行選民登記我因未滿18周歲，沒有選舉權,。從一位沒有50公斤的未成年人,，成長為一位人民教師、一位教育工作者,，領導們關懷培養(yǎng)我,，前輩們關愛提攜我，同事們關心支持我,，深深感受到學校大家庭的溫暖,。

25年來，我在教學點蹲守過,，在完小生活過,，也在中心校工作過，走過官陂的每一個角落,，每一所學校的教師,、教學情況，我都了如指掌,；普通教師,、少先隊總輔導員、出納,、會計,、教導主任、完小副校長,、校長安全助理等各種職務我都任過,，各個崗位的酸甜苦辣，我都一清二楚。參加過基本功競賽,，參加過課堂教學比武,，參加過教壇新秀選拔。教然后知不足,，20xx年我?？坪诋厴I(yè)，20xx年12月福建教育學院漢語言專業(yè)本科函授畢業(yè),，深知學無止境,。所教過的很多學生成為各種行業(yè)優(yōu)秀的人才，我由衷地感到欣慰,。同時,，社會各界給我很多肯定和贊許,。當然,，在與各界人士的交往中，我也把我們學校的管理措施,、管理理念宣傳到他們當中去,。如今，我人到中年,，母慈妻賢子孝,，要是不積極進取、服務鄉(xiāng)鄰,，生活的意義就大打折扣了,。

20xx年擔任官陂鎮(zhèn)中心中學副教導以來，我深刻認識到中心中學的領導,，影響著十多所中學的教育教學活動順利開展,，影響著教育教學質量的提高，更影響著一代人的健康成長,，影響著一個地方的長遠發(fā)展,。做好中心中學的領導是一件功德無量的大事。擔任安全助理以來,，我訂預案,、搞演練、下校檢查,、落實安全教育一刻也不敢懈?。蛔鳛橹行牡谋０碴犻L,，在鎮(zhèn)政府領導的支持下,，十六位保安人員任用、管理，在兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)中我們做得最規(guī)范,；網絡安全知識競賽官陂鎮(zhèn)中心中學教師,、學生、家長的參與率全縣第一,。

縱觀教育形勢,，結合官陂的實際情況，我認為官陂必將迎來教育發(fā)展的新熱潮,，對官陂中學教育發(fā)展的前景充滿信心,。官陂人民辦學熱情高漲，隨著官陂經濟的轉型和發(fā)展,，越來越多的人認識到物質和思想兩方面的富有才是真正的富有,，只有教育發(fā)展了，經濟才能長遠繁榮,，隨著有識之士的倡導和推動,，尊師重教又將形成一股新的熱潮。

官陂鎮(zhèn)中心中學所轄10所完小,、5個教學點,，學生3466人，教師215位,。由于官陂經濟發(fā)展的影響和制約,，教育教學質量一向靠后，距離官陂人民群眾的期望還很遠,。如果我有幸得到領導的肯定,，我將協(xié)助我們中心中學的校長，化壓力為動力,，貫徹黨的教育方針,，執(zhí)行各種教育政策法規(guī)，落實素質教育,。以管理制度為架構,，以教育科研為載體，以人為本,，引領教師專業(yè)成長,。服務教學，急教師所急,，想教師所想,，讓教師感受到學校大家庭的溫暖。調動215位教師的積極性,，搭建平臺,，讓215位老師發(fā)揮聰明才智，收獲教育成果。落實省,、市,、縣各級教學管理措施，推行課程改革,，積極開發(fā)客家土樓,、禮儀文化、客家山歌等校本課程,，客家童謠進課堂,，安排豐富多彩的綜合實踐學習活動，讓校園變成學生的生活樂園,，全過程全方位關注每一位學生的健康成長,，真正提高教育教學質量，把官陂教育辦成有官陂特色的高質量的教育,。如果我還沒有資格勝任新的崗位,，我將一如既往地勤勤懇懇、扎扎實實工作,，用我所學引導孩子們積極探索知識的宮殿,，用我所思點燃孩子們心中的夢想,、創(chuàng)造瑰麗的人生,。

謝謝大家！

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇三

尊敬的各位領導,、老師們：

大家好,！

很高興今天站在這里競選我校校長一職，首先感謝各位老師們對我的支持,，謝謝大家,！

我今天之所以來參加這次競聘，原因有這么三點：首先是源于我對教育事業(yè)的熱愛,；其次是我不甘平庸,、不甘寂寞，勇于挑戰(zhàn)自我的性格,；第三點是參加工作15年來,，我一邊上課，一邊參與學校管理,，從最初的團委書記,、政教主任到現(xiàn)在的副校長，積累了一定的管理經驗,，所以有信心參加這次競聘活動,。

我們學校處在人口相對稠密、人杰地靈的xx鎮(zhèn)。xx鎮(zhèn)的基礎教育很好,，離市區(qū)比較遠,，加上附近的茶店鄉(xiāng)，xx鎮(zhèn),，x村的部分村落,，人口超過20萬，所以說,，xx中有存在的理由和發(fā)展的基礎?，F(xiàn)在存在的客觀情況是我市的其他普通高中都集中到了市區(qū)，學生,、家長的擇校觀念有所改變,，學生紛紛到市區(qū)求學，還有些成績好的學生流失到外地市,，這導致xx中學生的生源減少,、質量下降，老師的教學熱情受到打擊,，前景擔憂,。

假如我是xx中校長，我要牢牢記住兩個詞,、四個字：“管理”,，“質量”。做到以人為本,，讓每一位教師和學生都得到充分和諧的發(fā)展,，讓他們的個性特長都得到最大限度的發(fā)揮。

管理和質量是兩個相輔相成的命題,。管理好了,，教育質量就上去了，不能想象一個管理混亂的學校會有好的教學質量,；相反,，教育質量抓上去了，管理就變得相對容易了,。當然,，歸根到底還是要抓管理，做到管理科學化,、數(shù)字化,、精細化和人性化。

管理包括教師管理,、學生管理以及常規(guī)管理三個方面,。假如我是xx中校長,，我首先注重的是對教師的管理，我要尊重和信任教師,，尊重教師的人格,、尊重教師的工作、尊重教師的合理需要,，想方設法去滿足教師的合理需要,，做到關心每一個人、關注每一個人的價值和奉獻,。我要學會“開發(fā)教師”,，提升教師的價值；將“學習,、激勵”納入學校管理,，加大師資建設力度，引領教師走專業(yè)化道路,。促進教師的自我發(fā)展,，提高教師隊伍的整體素養(yǎng)，使他們充分體驗到教育的樂趣,，體驗到生命的樂趣,，找到教育工作者應有的自信和尊嚴。俗話說：沒有規(guī)矩,，不成方圓,，維持一個學校的正常運轉必然要靠制度來約束。對于教師的備,、教,、批,、輔以及授獎,、職稱晉升等方面，要讓數(shù)字說話,，平時教師的考勤,、業(yè)績等要量化考核，事實面前,，公平公開公正,。

對于學生管理，真正做到以人為本,，樹立學生是主體,，教育是服務的理念。學生是我們的服務對象,，我們要用心去經營這一神圣的事業(yè),。讓每一位學生都能獲得成功的感受,，享受到學習的快樂。對于學生管理,，依然要采用量化考核的辦法,，從學生上操、衛(wèi)生,、學習,、自習、紀律等方面每天由學生會,、團委干部給每班得分,，班里成立考核小組給每個學生得分。每周一公布,，在周一升旗儀式上給優(yōu)秀班級頒發(fā)班級百分考核流動紅旗,；周一班會上，班主任老師對每位同學總結表彰,。

對于學校日常管理,，作為學校的一把手，要以身作則,，要求老師做到的,，自己首先做到。俗話說,，好校長就是一所好學校,。在任何時候都要有勇氣對全體教師說：向我看齊！在教學上,，要沉下心來,，深入課堂、深入到教師學生中間,，認真聽課,、評課；并且積極上課,，講公開課,、示范課。

假如我是x中校長,，我要注重校園文化建設和精神文明建設,。學生可以考不上大學，但是他不能只有青春沒有熱血,，只知索取不知感恩,。同時我要積極走出去，主動與當?shù)卣?、上級主管部門多溝通協(xié)調,，爭取支持,。

假如我是xx中校長，我要充分發(fā)揮領導班子,、教代會,、工會的作用，努力為全體師生營造出和諧,、寬松,、有序、競爭的氛圍,，以情感人,，以理服人，團結帶領三中師生走向一片嶄新的天地,！

如果我這次競聘上,，我將銳意進取，積極改革,，全面抓管理,，抓高效課堂建設，抓學生考大學工作,，力爭讓我們學校成為我市x部地區(qū)有影響力的教育圣地,。如果我沒有競聘上，我還會一如既往地從事我喜歡的職業(yè)教育工作,。盡職盡責,，將我的學生們教育好，讓他們學到更多的知識,，為我們的社會多做貢獻,。

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇四

尊敬的各位領導、各位評委：

你們好,！

今天演講的題目是《我當校長的三板斧》,。

各位領導、各位老師,！縱觀世界發(fā)達各國的歷史,，無論經濟、社會如何發(fā)展,，其實起來就是教育發(fā)展的歷史。從美國的精英教育到國民教育,，還是日本二戰(zhàn)以后興教的舉措等等,，都是為其經濟的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

教育的發(fā)展,，學校起到十分重要的作用,，學校是教育發(fā)展的主戰(zhàn)場,。學校辦學水平的高低直接關系到整個教育發(fā)展的優(yōu)劣狀況。而學校辦學水平的高低,，學校管理者顯得相當重要,。學校管理水平的高低，校長起著相當重要的關鍵作用,。一個完中的校長,，必須能夠砍三板斧。如果我當完中校長,，怎樣砍好這三板斧呢,？

首先、這三板斧必須建立在明確的管理思路上,，我的管理的思路是“以人為本,，創(chuàng)建和諧校園，以教育教學為中心,，全面促進辦學水平的提高,。”以人為本就是要充分依靠廣大教職工,，關心他們的生活,，關心他們的工作，為他們辦實事,，疏通他們的思想,，充分調動他們的工作積極性，激發(fā)他們工作的主動性,。以人為本就是要做到一切為了學生,，學校一起工作都要本著有利于一切學生，為了學生的一切,，充分尊重學生的個性發(fā)展,。 為全校師生創(chuàng)建一個和諧積極向上的氛圍，做到校長與班子成員和諧,；班子與全體教師和諧,；全體教師與學生和諧；整個的校園人的因素與校園環(huán)境的因素和諧,。在和諧中形成一種積極向上,，團結奮進的氛圍，從而提高辦學水平,。

其次,、用好自己手中以教育政策、法律法規(guī),、上級主管部門的制度及指示作為斧頭,，全體教職工作為柄的這把堅韌而有力的斧頭,。把這把板斧砍在“安全”、“環(huán)境”,、“教學”三個方面上,。安全、環(huán)境,、教學這三個方面是學校工作的三大主題,。

安全是干好一切工作的前提和基礎。我們經常說“安全第一,，生產第二”,，總是把安全放在第一，其實道理很簡單,，任何一項工作總是建立在安寧,、穩(wěn)定、和諧的氛圍中開展的,。一個國家一個地區(qū)不穩(wěn)定,，無從談發(fā)展；一個工廠不安全無法進行生產,。同樣的道理,，一個學校不安寧，師生沒有安全感,，無法談正常地進行教育教學活動,。學校安全工作是關系的千家萬戶的大事，是一刻也馬虎不得的,。因此,，我當校長要把安全工作放在首位。安全工作必須是建立在綜合治理的基礎上,，落實責任,，建立制度，加強教育,，加強檢查,，使之落到實處。安全工作在完中本身就是一件很難抓又不容疏忽半點的工作,，特別是農村中學生的拉幫結伙,，打架斗毆，較為突出,，進網吧,、電子游戲室、歌廳等比較的多,，都是安全隱患,。在我們鎮(zhèn)雄縣的各中學都還沒有真正做到學生完全住校，就是縣城里也有許多學生租房住,，這些學生特別是晚上,，常常半夜不歸，夜深不寢,。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的學校的學生依然是寄居或者走讀,，同樣存在隱患。必須加強巡查,，即使排除隱患,。同時建立學校、教師與家長的聯(lián)系制度,。

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇五

尊敬的各位領導：

各位評委：

大家好,！

我來自實驗一校，叫易水,，今年40歲,，中共黨員，小教高級,，?？茖W歷。

我競聘的崗位是實驗一校副校長,，之所以參加競聘有以下理由：

一是因為我對教育抱有深深的情懷,。87年師范畢業(yè)后，我抱著一個年輕人對生活和未來特有的向往和憧憬,，被分配到了我的家鄉(xiāng)哈什哈蘇木小學,，從此，走上了一條崇高而值得一生去追尋探索的教學之路,。

回顧這走過的 21年教學歷程,，我深深地感受到了百年樹人的教育真諦，21年里,，我曾經面隊過茫茫大漠的孩子們,，正視過鄉(xiāng)村小學的孩子們，今天,，我又站在了繁華的城鎮(zhèn)的講臺上,，面對那些眼睛里充滿對世界渴望和好奇的孩子們，我也隨著他們的成長逐漸成熟起來,，我懂得了老師這個崇高職業(yè)何為崇高,？何謂心靈的工程師？同時，我也深切地體會到了作為教育工作者的良知和社會責任,。

今天,，站在這里，回頭看看這不惑的40年,，我人生的大半都和學校的命運同呼吸,，講臺是我生命價值體現(xiàn)的舞臺，學校是我人格完善的地方,，我不得不承認,，在21年的教學生涯里，我從一個普通的年輕老師成長為一名熱愛教育的追隨者,，教育早已融入我的生命,，成了我生命中的一部分，在這里對任何孩子,，我都想充滿愛的手指去撫摸他們的心靈,。

二 我有較深厚的教育素養(yǎng)，我喜歡讀書喜歡思考,，擔任過數(shù)學教師,、班主任、教研組組長,，大隊輔導員,，團支書，團委副書記,，教導主任,、檔案員。曾獲盟級教壇精英,、旗級教學能手,、旗級優(yōu)秀團干、優(yōu)秀德育工作者,、優(yōu)秀共產黨員稱號,。論文獲盟級和國家級獎。

三是因為我有較深厚的人文素養(yǎng),，我喜歡攝影書法寫作,，我的攝影作品：《1993。5,。5特大沙塵暴》,，被盟民政處作為申請救災新聞圖片送至中央新華社，成為彌足珍貴的環(huán)境史料,。08年我的攝影作品《日落》在獲旗級2等獎 ,、《神龜守望》入選旗改革開放30年成就書畫攝影展,。書法作品：曾獲盟、旗級優(yōu)秀獎,。愛生活,，善于總結，對教育有深刻體會,。

小時候有過詩人,、攝影,、書法家的夢,，選擇了老師這個職業(yè)，理想雖沒有實現(xiàn),，可培養(yǎng)了我深厚的人文素養(yǎng),，成就了一位富有創(chuàng)新和責任意識的教育者，使我從廣闊的文化視野去審視學生的發(fā)展,，從專業(yè)發(fā)展的高度設計自己的未來,。

教育工作千頭萬緒，重在理念創(chuàng)新,，求真務實,。

教育是面向未來的事業(yè)，需要教育者的良知,，需要我們懷有捧著一顆心來,，不帶半根草去的教育情懷。

感謝領導給我們搭建這樣一個展示個人才華的平臺,，使我有機會表達對教育的理解,、希望和追求！

最后希望各位評委為我投下圣神的一票,，只要給我一個機遇,，我就還大家一個驚喜！為阿拉善的教育做出更大的貢獻,！

謝謝,！

中小學校長競聘演講稿 學校校長競聘演講稿篇六

尊敬的各位領導，各位評委,，各位同事：

大家好,！

今天每個人面臨著新的挑戰(zhàn)和新的機遇。知道,，新的世紀,、新的形勢下。這次競聘有成功者,，也必然有失敗者,，但無論是成功還是失敗，都將坦然面對，并會以此為新的起點,，努力工作,，勤奮學習?；蛟S目前我不是最好的但我一定會是最努力的,。

作為**教育戰(zhàn)線上的一名教育工作者,，能在這么多的教育前輩、領導和同行面前展示自我接受各位前輩,、領導和各位同行的指導感到萬分榮幸,！謹此表示我對各位領導、各位評委的崇高的謝意,！

我叫**，本科學歷,，中學一級教師，中共黨員,。一九九三年分配至濱?？h五汛中學工作,。十年來，以工作認真踏實,、教學嚴謹認真、科研成果顯著而贏得廣大師生們信賴?，F(xiàn)為五汛中學團委書記，站在大家面前的穩(wěn)重而不死板,，激進而不張揚,，溫和而不懦弱,，愚鈍而不懶惰，正直而不固執(zhí),。一個既具山的穩(wěn)重,，又有水的靈動，更有海一樣胸懷的

平時愛讀書看報,，愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師。熱愛這甘為人梯的教師工作,。也喜歡到網頁上瀏覽了一些有關政治、經濟,、軍事、體育,、時尚等方面的書籍來充實自己,。步入領導階層以后，更加勤奮好學,，虛心求教，系統(tǒng)學習了有關業(yè)務知識,，初步具備了一個團委書記所必需的業(yè)務知識和政策水平。還自學了計算機知識,，能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護,。濱海縣歷史學科帶頭人,、只能算在輝煌的過去，還要把握好現(xiàn)在和將來,。今天，參加副校長職位的競爭,，主要基于以下兩個方面的考慮：

一方面我認為自己具備擔任副校長的素質

生長在農村家教嚴格的從小就造就了一種，第一有吃苦耐勞,、默默無聞的敬業(yè)精神,。目前我擔任的職務是共青團五汛中學委員會書記。特別能吃苦,、特別能忍耐、特別能奉獻”良好品質,。愛崗敬業(yè)，工作踏踏實實,，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，不管干什么從不講價錢，更不怨天尤人,，干一行，愛一行,，努力把工作做得更好。

愛好廣泛,，第二有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識,。思想比較活躍。接受新事物比較快,，勇于實踐，具有一定的開拓精神,；同時我朝氣蓬勃，精力旺盛,，工作熱情高、干勁足,，具有高昂的斗志。

不斷加強個人修養(yǎng),，第三有嚴于律己,、誠信待人的優(yōu)良品質。信奉“誠實待人,、嚴于律己”處世之道。日常生活和工作中,。以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,，嚴格要求自己,，尊敬領導,，團結同志，應該說得到領導,、同事的肯定，學生的愛戴,。

第四有雷厲風行、求真務實的工作作風,。

培養(yǎng)了雷厲風行、求真務實的工作作風,，十一年的教育生涯。養(yǎng)成了遇事不含糊,，辦事不拖拉的工作習慣，造就了不唯書,、不唯上、只唯真,、只唯實的工作態(tài)度。至今,，仍然清晰的記得離開高校時,，當時的歷史系主任許友根老師,，語重心長的對我說：小劉啊,，高校干的很好,，工作以后一定要做得更好！

另一方面我認為自己具備擔任副校長的才能,。

對國家的大政方針有一定的解，一是有一定的政治素養(yǎng),。平時比較關心社會生活中的大事。有較高的思想政治覺悟,。尤其是做了團委書記以后，更加注重了政治理論知識的學習和思想意識的改造,，能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性,。

參加過文學社,，二是有一定的文字基礎。腹有詩書氣自華”中學階段就愛好文學,。16歲時就發(fā)表過詩歌，參加工作以后,，領導和同事的幫助下，文字綜合水平又有了一定的提高,，目前我有17篇論文獲國家,、省、市級表彰和報刊發(fā)表,。其中我撰寫的歷史教學體現(xiàn)時代精神的做法》獲國家級教研論文一等獎，歷史教學》中學歷史教學參考》歷史知識》等國家級雜志,，紛紛來信要求刊登,、發(fā)表,。

將不負眾望，三是有一定的管理能力,。五年班主任生涯、四年的共青團工作使我積累了豐富的協(xié)調,、管理經驗。假如我有幸競聘成功,。不辱使命，做到以為爭位,，以位促為”

當好配角。工作中我將尊重校長的核心地位,，第一,、擺正位置。維護校長的威信,，多請示匯報，多交心通氣,，甘當綠葉,。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,，團結協(xié)作，做到位不越位,，補臺不拆臺。

提高素質,。一方面加強政治理論知識的學習,，第二、加強學習,。不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務知識和高科技知識的學習,，緊跟時代步伐,，不斷充實完善,，使自己更加勝任本職工作。

銳意進取,。既發(fā)揚以往好的`作風、好的傳統(tǒng),，第三、扎實工作,。埋頭苦干，扎實工作,，又注重在工作實踐中摸索經驗,、探索路子,，和大家一道努力創(chuàng)造出具有五中特色教育,、教學模式。

最后,，請大家給我一次機會！

謝謝大家,！