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最新公司客戶經(jīng)理述職報告 煙草客戶經(jīng)理述職報告(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-22 09:57:35
最新公司客戶經(jīng)理述職報告 煙草客戶經(jīng)理述職報告(3篇)
時間:2023-03-22 09:57:35     小編:zdfb

在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,?以下是我為大家搜集的報告范文,,僅供參考,,一起來看看吧

公司客戶經(jīng)理述職報告 煙草客戶經(jīng)理述職報告篇一

我在煙草公司工作已有十年的歷史,,談不上元老,,卻也輪得上資深了,。在煙草公司工作的這十年,,我時刻懷著一顆感恩的心,本著“客戶利益至上,、消費者利益至上的”的工作準則,,以滿腔熱誠投入到每一項工作當(dāng)中。一年的時間彈指一揮,,回首這一年的工作歷程,,有拼搏、有奮斗,;有歡笑,、有淚水;有收獲,、有感激?,F(xiàn)將我這一年來的工作總結(jié)如下:

知識使人進步。我深知,在市場經(jīng)濟的大環(huán)境下,,要駕馭市場,,首先得有強大的理論知識做后盾。一年來,,我認真學(xué)習(xí)黨的十七大報告精神,,深刻領(lǐng)悟國家局、省局及市局文件精神和國家局姜成康局長,、省局趙全意局長及市局馬力局長等各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神,,研讀中國煙草>企業(yè)文化及“兩個利益至上”的核心價值觀,品讀馬局長根據(jù)國家煙草“知行”文化提出的仙桃煙草“搏”文化,,用理論的鎧甲武裝自己,,確保政治敏銳、思想創(chuàng)新,,始終與當(dāng)?shù)匕l(fā)展路線和行業(yè)發(fā)展路線保持一致,。

為了提升自身的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能,更好的服務(wù)于廣大客戶,,我認真鉆研并熟練掌握國家局“532”,、“461”的品牌培育戰(zhàn)略任務(wù)及國家局、省局大力開展的客戶經(jīng)理“135”工作方法和“142”體系建設(shè)目標(biāo)實施方法,,進一步提升個人價值觀和業(yè)務(wù)理論水平,,為順利開展工作奠定了扎實的`基礎(chǔ)。

做好本職工作的同時,,我認真學(xué)習(xí)《>市場營銷》,、《服務(wù)營銷》、《品牌營銷》等專業(yè)知識,,參加行業(yè)內(nèi)卷煙營銷師資格鑒定考試,,并取得了高級營銷師資格。

身為一名客戶經(jīng)理,,每天都要和不同的客戶打交道,,并盡力讓客戶對自己的工作滿意,如何做好營銷工作,、與客戶展開良好合作是實現(xiàn)營銷目的至關(guān)重要的前提,。當(dāng)前實行按照客戶訂單組織貨源的運營模式,要求我必須提高對行業(yè)政策的把握,、對整體銷售形勢的認識,,增強與客戶聯(lián)系,提升客戶滿意度,,以形成營銷環(huán)節(jié)的良性循環(huán)。客戶現(xiàn)在不僅僅是要求知道訂購哪些品牌的卷煙能夠獲得化的收益,,更希望能夠參與到行業(yè)整體的營銷規(guī)劃中,,實現(xiàn)一體化發(fā)展,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí)行業(yè)政策并及時與客戶進行溝通交流,,聽取客戶建議,,參考客戶實際情況,幫助制定合理完善的營銷策略,,真正使客戶與公司凝聚在一起,,調(diào)動客戶的積極性。為此我在工作中特別注重以下幾點:

1,、與客戶換位思考,,引導(dǎo)客戶從煙草行業(yè)整體的營銷角度看問題,一致立場,,而我則盡量從客戶的銷售角度出發(fā),,消除雙方溝通障礙,建立良好工作友誼,,使卷煙營銷工作得以順利開展,。

2、深入了解客戶實際經(jīng)營情況,,根據(jù)周邊消費群體,、客流量等因素,結(jié)合客戶經(jīng)營能力,,對客戶的合理庫存量,、卷煙訂購類別等做出合理建議,真誠幫助客戶,,贏得客戶的信任和支持,。

3、想顧客之所想,,急顧客之所急,。任何時候,只要零售客戶在卷煙銷售過程中遇到任何問題向我求助,,我都會在第一時間幫其解決,。有些零售戶對“新商盟”網(wǎng)上訂貨操作不是很熟練的,我會親自上門指導(dǎo)操作,,和客戶建立了亦商亦友的良好互動關(guān)系,。

網(wǎng)上訂貨和電子結(jié)算作為營銷工作的重中之重,省局領(lǐng)導(dǎo)十分重視,,我也深感肩上的責(zé)任重大,。為了提升卷煙零售戶參與網(wǎng)上訂貨的積極性和電子結(jié)算的成交率,,每月初,我都會在第一時間將銷售任務(wù)細化分解到每周,、每天,,并精心做好拜訪安排。周二拜訪官路片,,周三拜訪排湖片,,周四拜訪通海口街道片,,周五拜訪潘壩片,。一年來,我嚴格按照計劃,,細致的做好每個客戶的拜訪工作,,對每周客戶的訂單做出詳細的質(zhì)量分析,擬定重點拜訪名單,,并根據(jù)實際情況做出訂單指導(dǎo),,很大程度的提升了網(wǎng)上訂貨率及電子結(jié)算率。截止到11月底,,通??谄瑓^(qū)的網(wǎng)上訂貨率為%,電子結(jié)算率為%,。下階段我將繼續(xù)以這兩項工作為重點,,努力提高網(wǎng)上訂貨和電子結(jié)算比例,力求實現(xiàn)分管轄區(qū)網(wǎng)上訂貨和電子結(jié)算工作規(guī)范化,、標(biāo)準化,、常態(tài)化的目標(biāo)。

作為一名客戶經(jīng)理,,端正態(tài)度,,認真履行本職工作,積極配合領(lǐng)導(dǎo)指示,,提高執(zhí)行力,,是我在工作中一直堅持的方向和原則。在工作中我時刻提醒自己,,敬業(yè)樂業(yè)才是工作的正確態(tài)度,,無論什么樣的工作,都要積極去做,,全力完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),,切實提升執(zhí)行力。在工作期間,,我力求精益求精,,對工作認真負責(zé),,在做好客戶經(jīng)理本職工作的基礎(chǔ)上,積極配合我部領(lǐng)導(dǎo),,參與本地卷煙營銷方案的制定和基礎(chǔ)管理工作,,團結(jié)一致,努力進取,,獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

紅金龍“曉樓”系列和“禧”系列是省公司結(jié)合我省吸煙者的喜好,、吸食習(xí)慣等因素新開發(fā)出來的一種品牌,,屬于質(zhì)優(yōu)價低的新產(chǎn)品,它不僅豐富了紅金龍品牌市場的種類,,同時做好它們的品牌培育工作對培育“532”,、“461”知名品牌也起到了積極的促進作用。這幾個月來,,在每次的走訪過程中,,我都會帶上“曉樓”品牌和“禧”品牌的宣傳單,積極主動地向零售客戶和消費者宣傳推介,,力求讓零售客戶和消費者更好的了解,、接受并購買新品牌。

作為客戶經(jīng)理,,在做好客戶維護工作的同時,,還要與片區(qū)專管員專銷互動。我和片區(qū)專管員李永勝同志積極配合,,通力合作,,共同營造了一個良好的卷煙銷售環(huán)境,確保了本片區(qū)全年卷煙銷售任務(wù)順利完成,,截止至2011年11月底,,我所分管片區(qū)已完,下欠預(yù)計12月銷售創(chuàng)下歷年銷售新高,。

這一年的成績,,令人可喜;這一年的收獲,,令人感動,;在下一步的工作中,我將會更加嚴格地要求自己,,常懷感恩之心,,常思進取之志,向領(lǐng)導(dǎo)多請教,,向同事多學(xué)習(xí),,向理論求真知,,向?qū)嵺`要成果,用青春的熱血、飽滿的激情為仙桃煙草事業(yè)的蒸蒸日上貢獻自己的力量,。

一滴水,雖不足以成為汪洋大海,,卻可以點染一片希望的綠洲;一縷陽光,雖不足以情暖人間,,卻可以驅(qū)走寒夜的陰霾。我甘愿做這一滴水、一縷陽光,服務(wù)在平凡的客戶經(jīng)理崗位上,。

公司客戶經(jīng)理述職報告 煙草客戶經(jīng)理述職報告篇二

20xx年我通過農(nóng)行選拔考試,,光榮的成為農(nóng)行大家庭的一員。于20xx年9月在余干農(nóng)行花園分理處擔(dān)任高柜柜員,在此期間我努力學(xué)習(xí)柜面知識。由于工作需要,于20xx年1月去禾豐分理處擔(dān)任柜員兼客戶經(jīng)理,由于工作需要同年8月回花園分理處擔(dān)任柜員兼客戶經(jīng)理至今。期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助,、同志們的關(guān)心支持下,,無論在任何崗位,我都兢兢業(yè)業(yè)做好每一件事情,,始終遵循為客戶服務(wù)的原則,,將客戶的利益放在第一位,盡職盡責(zé),,無愧于自己?,F(xiàn)將我這一年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:

首先,自覺加強政治理論學(xué)習(xí),,提高自身修養(yǎng),。我積極參加各項學(xué)習(xí)活動,并注重自學(xué),,認真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)銀行新出臺的各項政策,,學(xué)習(xí)分、支行的經(jīng)營分析會議,使自己在一線服務(wù)中更好的執(zhí)行上級行的各項政策,,提高了執(zhí)行力。其次,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我不斷的總結(jié)經(jīng)驗,并積極與身邊的同事交流溝通,,努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉新的工作環(huán)境和內(nèi)容,。同時,,我還自覺學(xué)習(xí)商業(yè)銀行營銷策略,、個人客戶經(jīng)理培訓(xùn)教材、金融案件分析與防范等與工作相關(guān)的政策,、法律常識,,積累自己的業(yè)務(wù)知識。

在花園分理處工作的這一年中我具體參與的工作和取得的成績主要包括以下幾個方面:

(一)在花園分理處分理處工作期間,,拓展了優(yōu)質(zhì)客戶123戶,,新增存款300萬元,,營銷貸記卡14張,,銷售保險40萬元,,在20xx年全年考核取得了較好的成績,在支行20xx年下半年綜合考核中,,花園分理處考核位次大幅度前移。在這里,,我也盡自己努力貢獻了一分力量,。

(二)在花園分理處工作至今,不論在高柜,,還是客戶經(jīng)理,,都努力做好本職工作。

1,、通過對客戶的深度挖潛,,著力為客戶提供人性化服務(wù),,“急客戶所急,,想客戶所想”,在我和大家的共同的努力下,,我們已經(jīng)成為了客戶情感上的朋友,、財務(wù)管理的顧問、業(yè)務(wù)發(fā)展拓展的源泉,、產(chǎn)品發(fā)布的渠道?,F(xiàn)在以營銷為主題、以產(chǎn)品為紐帶,、以理財為特色,,細分服務(wù)群體,找準服務(wù)定位,,加強服務(wù)溝通,,維護客戶關(guān)系,真正讓客戶喜歡農(nóng)行,,喜歡農(nóng)行的產(chǎn)品及代銷產(chǎn)品,。在xx年的下半年成功銷售保險躉交12萬元,期交2.5萬元,,營銷借記卡300張,,注冊個人網(wǎng)銀190戶,電話銀行90戶,,手機銀行10戶,,開通短信通90戶,銷售本利豐1200萬元,,攬存140萬元,,為花園分理處完成各項計劃貢獻了自己的一份力量。

2,、努力與客戶溝通,,化解各類矛盾,,做好客戶的分流工作。

客戶經(jīng)理是對外服務(wù)的窗口,,是農(nóng)業(yè)銀行對外的形象,。個人素質(zhì)的高低直接就反映我行的服務(wù)水平,低柜柜員也算作客戶經(jīng)理一類,。

因此我始終在努力完善自身的綜合素質(zhì),,給客戶提供質(zhì)的服務(wù)。然而難免也遇到蠻不講理的客戶,,我也試著去包容和理解他,,最終也得到了客戶的理解和尊重。一天當(dāng)中大部分時間都在低柜區(qū),,直接與客戶面對面,,還可以引導(dǎo)客戶到相應(yīng)的功能分區(qū)最快的辦理業(yè)務(wù)。起到一定的分流客戶,,減輕高柜壓力的作用,。

近年來,我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長,、成熟,,但我清楚自身還有很多不足,比如遇到困難容易產(chǎn)生急躁情緒,,對公業(yè)務(wù)知識水平不夠高,,綜合協(xié)調(diào)能力有待提高等等。今后我將努力做到以下幾點,,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進行監(jiān)督指導(dǎo):

第一,、自覺加強學(xué)習(xí),同時向身邊的同事學(xué)習(xí),,進一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,,特別是對公業(yè)務(wù)知識,全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平,。

第二,、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,,提高工作主動性,,不怕多做事,不怕做小事,,在點滴實踐中完善提高自己,,決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜,驕傲自大,而要保持清醒的頭腦,,與時俱進,創(chuàng)造出更大的輝煌,。

第三,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),強化為客戶服務(wù)的宗旨意識,,努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行工作人員,。

公司客戶經(jīng)理述職報告 煙草客戶經(jīng)理述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好,!我于20xx年x月通過競聘上崗,,行黨委組織委任我為xx分理處主任,主持工作至今,。在擔(dān)任xx分理處主任以來,,我能夠認真貫徹落實有關(guān)金融政策方針,立足本職工作,、愛崗敬業(yè),、無私奉獻。在工作中,,緊緊圍繞x分行提出的“跑贏大市,、逐年增盈”“強力出擊、兩翼齊飛”的經(jīng)營策略,,抓住“發(fā)展與控制”二大工作主題不放松,,團結(jié)帶領(lǐng)一班人,艱苦創(chuàng)業(yè),,銳意開拓,,為我行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。隨著我行股改上市緊鑼密鼓的進行,,改革創(chuàng)新步伐加快,、發(fā)展管理要求更高、各項任務(wù)也非常繁重,,作為一名基層網(wǎng)點的主任,,我既深感責(zé)任重大,又有干好工作的強烈使命感?,F(xiàn)在就將我任職期間的思想工作情況匯報如下:

本人注重提高政治思想素養(yǎng),,認真學(xué)習(xí)>鄧小平理論和“>三個代表”重要思想,努力提高理論水平和思想素質(zhì),。學(xué)習(xí)黨和國家的方針,、政策、法規(guī),關(guān)心國家大事,,積極參加各種>政治學(xué)習(xí),。在任職期間,認真參加行里組織的各種政治學(xué)習(xí),,積極向黨組織靠攏,,并多次向黨組織遞交>思想?yún)R報。在行里組織的每周二學(xué)習(xí)時間里,,認真學(xué)習(xí)各類文件,,掌握我行業(yè)務(wù)發(fā)展的新知識、新制度,。在認真學(xué)習(xí)的同時,,嚴格遵守行里的各項>規(guī)章制度,能夠按時出勤,,遵紀守法,,注重團結(jié)。

1,、大力拓展存款業(yè)務(wù),,以此帶動各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。

“麻雀雖小,,但五臟俱全”從任分理處主任第一天開始,,我就知道,要真正管理好一個分理處并不是件容易事,,我深知自己責(zé)任重大,。在xxx分理處任主任期間,我克服了接手時儲蓄存款負增長xx萬元,,余額僅為xxx萬元,,公司企業(yè)存款余額為零的困難,帶領(lǐng)全處員工勇于開拓市場,、積極營銷,,短短x個月時間就實現(xiàn)了儲蓄存款凈增xxx萬元,公司企業(yè)存款凈增xxx萬元,,全面完成了市分行下達的全年任務(wù)數(shù),。由于我行網(wǎng)點整合,分理處于200x年x月與xx支行并賬,,并于200x年x月在南湖路重新開張營業(yè),,xx分理處一切從零開始,沒有老客戶,,沒有資本,,每一位客戶,每一筆款子,都要靠大家從外攬進來,,那時分理處周邊已經(jīng)有好幾家經(jīng)營已久的其它商業(yè)銀行,,市場占額十分有限。要想克服分理處成立時間短,、地域較偏,、客源有限的缺陷,在這樣的處境下求生存,、求發(fā)展,,就必須采取緊逼戰(zhàn)略,,超常規(guī)的干,。去年底,在分理處成立半年多一點的時間里,,分理處各項存款余額達xxx萬元,,全面完成上級下達給我們的各項業(yè)務(wù)指標(biāo),得到了支行及分行領(lǐng)導(dǎo)的好評,。今年上半年,,在緊緊圍繞市分行提出的“跑贏大市、逐年增盈”的經(jīng)營目標(biāo)和“強力出擊,,兩翼齊飛”的發(fā)展戰(zhàn)略前提下,,我決定把存款工作作為一切工作的切入點,創(chuàng)造性地開展工作,,帶領(lǐng)全所員工全身心的投入到“xxxxxx”百日吸存競賽活動中去,。在工作中,克服種種預(yù)想不到的困難,,搶抓有利時機,,積極協(xié)調(diào)多方關(guān)系,牢固樹立“存款興xx”的思想和陣地意識,,堅持發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),,廣大員工呈現(xiàn)出積極的*熱情,通過全所員工的共同努力,,分理處很快取得了令人振奮的成果,。截止今年上半年底,在分理處成立短短一年的時間里,,人民幣儲蓄存款凈增xxx萬元,,完成全年任務(wù)的xxx%;外幣存款凈增x萬美元,,完成全年任務(wù)的xxx%,;公司存款凈增xxx萬元,完成全年任務(wù)的xxx%,各項余額達xxxx余萬元,。

2,、從嚴管理,切實規(guī)范和強化我所內(nèi)部管理機制,。

管理是金融業(yè)的生命,,嚴格有效的內(nèi)部管理,是金融業(yè)安全高效穩(wěn)健運行的前提和基礎(chǔ),,是防范和化解金融風(fēng)險,、防止和杜絕案件發(fā)生的重要手段和有效途徑。在大力發(fā)展業(yè)務(wù)的同時,,我更加沒有放松內(nèi)部管理工作,,按照市分行的要求,分別制定了主任,、事中監(jiān)督,、>會計、出納等崗位職責(zé),,使員工執(zhí)行制度起來不折不扣,。堅持每周一次制度學(xué)習(xí),每季一次員工行為分析,,使員工牢固樹立了安全就是效益的思想,,增強了員工的法制意識、風(fēng)險意識及責(zé)任意識,,形成了以機制強化內(nèi)控,,以制度嚴格管理的內(nèi)部管理模式。

3,、服務(wù)手段大膽創(chuàng)新,,全面提升我所窗口形象

在優(yōu)勢文明服務(wù)工作上,要求我所員工始終堅持“想客戶之所求,,急客戶之所需,,排客戶之所憂”的服務(wù)理念,為客戶提供全方位,、周到,、便捷、高效的服務(wù),。我們相繼推出了延時營業(yè),,上門服務(wù),業(yè)務(wù)創(chuàng)新等一系列服務(wù)舉措,,在為客戶服務(wù)的過程中,,做到操作標(biāo)準,、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌,、舉止得體,,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任,。今年,,我發(fā)動員工利用我行全省通存通兌免手續(xù)費的優(yōu)勢,為在本地做生意的外區(qū)縣客戶開立儲蓄存折戶xxx多個,,*存款xxxx余萬元,。

在金融市場激烈競爭的今天,除了要加強自身的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,,作為網(wǎng)點的一線員工,,我更注重加強業(yè)務(wù)技能水平的提高,只有這樣才能在工作中得心應(yīng)手,,更好的為廣大客戶提供方便,、快捷,、準確的服務(wù),。到xx分理處后,我時常組織員工利用晚上和業(yè)余時間刻苦操練,、勤練技能,。終于“功夫不負有心人”,在近年來總行省行組織的多次業(yè)務(wù)技能測試中,,分理處合格率為100%,,能手率達到90%。我也在多次測試中取得了“中文文章錄入一級能手”“儲蓄傳票錄入二級能手”和“計算器三級能手”的好成績,。

4,、發(fā)揚團隊精神,促進業(yè)務(wù)健康發(fā)展,。

一個集體要發(fā)展,,關(guān)鍵的因素就是要有一個團結(jié)、融洽,、協(xié)作具有團隊精神的集體氛圍,。發(fā)揚團隊精神,加強各崗位間的協(xié)調(diào),、配合的整體聯(lián)動,,增強分理處員工的協(xié)同作戰(zhàn)能力,才能促進業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,。在xx分理處工作期間,,我重視與員工之間的心靈溝通,,關(guān)心員工的真實需求,和分理處的同事們相處融洽,,培養(yǎng)了親如兄弟姐妹般的深厚感情,。大家心往一處想,勁往一處使,,以往士氣低落的xx分理處也在短短的時間里恢復(fù)了生機和活力,,呈現(xiàn)出蓬勃向上的發(fā)展勢頭。

回顧這些年來的工作,,檢查自身存在的問題,,我認為主要有以下幾點:

1、對理論學(xué)習(xí)未引起足夠重視,,認為分理處是做實際工作的,,業(yè)務(wù)發(fā)展第一位,學(xué)好不如干好,;

2,、工作開拓、創(chuàng)新意識還不夠,,使本所工作沒有得到突破性的進展,;

3、內(nèi)部管理工作不夠嚴格,,致使還是有些規(guī)章制度沒有真正落實到位,,存在不安全的隱患;

4,、員工的思想工作做得還不到位,,面臨x行股改上市,員工的思想情緒不夠穩(wěn)定,,影響了工作的開展,;

5、對外協(xié)調(diào)能力需進一步加強,;

在今后的工作中,,我將盡心盡責(zé)做好本職工作,為保持xx分理處業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的勢頭,,積極帶領(lǐng)全所員工解放思想,,大膽實施創(chuàng)新經(jīng)營,全身心投入到我行的“淡季攻堅”第二輪儲蓄存款競賽活動中去,,勤奮務(wù)實,,為x行事業(yè)發(fā)展盡責(zé)盡職。努力把自己培養(yǎng)成一個愛行敬業(yè),、素質(zhì)高,、適應(yīng)性強,、有獨立能力、有正確人生觀,、充滿朝氣,、富有理想的復(fù)合型人才?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,,我將憑著自己對x行的激情和熱情,為我熱愛的x行事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血,、智慧和青春,。

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