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最新運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 13:20:08
最新運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)(四篇)
時(shí)間:2023-03-24 13:20:08     小編:zdfb

“報(bào)告”使用范圍很廣,,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,希望能夠幫到你喲!

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)篇一

轉(zhuǎn)眼間工作時(shí)間已過去一年,,在這一年里頭,,我們盈眾傳媒取得了優(yōu)異的成績(jī)。在這里,,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報(bào)一下,。

分業(yè)績(jī)、日常管理,、企業(yè)文化建設(shè)三個(gè)方面簡(jiǎn)單介紹一下我的工作,。

首先,業(yè)績(jī)方面,。在一年里頭,,我司共與全家4單位達(dá)成合作共識(shí),完成各類項(xiàng)目,、作品共計(jì)x余項(xiàng),,累計(jì)金額達(dá)x多萬,其中,與遠(yuǎn)航汽車銷售服務(wù)有限公司,、眾贏汽車俱樂部公司之間的合作,,更是得到了集團(tuán)上下的關(guān)注。具體項(xiàng)目正在進(jìn)行中,。另外有多項(xiàng)項(xiàng)目正在洽談進(jìn)行中我的主要工作是作出符合實(shí)際的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略以供我司總經(jīng)理及對(duì)方總經(jīng)理參考,,同時(shí)對(duì)后期的服務(wù)給予完美的支撐,以期獲得合作對(duì)象的青睞,,從接單情況來看,,工作應(yīng)該完成的還不錯(cuò)。但是要繼續(xù)加強(qiáng)與合作伙伴的交流與溝通,,特別是對(duì)方的運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,保證合同的完美履行。

其次,,日常管理方面,,修訂及執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程,,使之更有效率,;組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)目標(biāo),;建立規(guī)范,、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善等。

最后,,關(guān)于企業(yè)文化的建設(shè),。我司在運(yùn)營(yíng)過程中發(fā)現(xiàn),好的企業(yè)文化能增強(qiáng)凝聚力,,增加員工對(duì)公司的認(rèn)同感,,產(chǎn)生向心力,最后導(dǎo)致一個(gè)良好的工作氛圍,,保持公司高速,、平穩(wěn)的發(fā)展。因此,,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)下,,我司開展了各式各樣的活動(dòng),如研討,、游戲,、拓展等各種手段,強(qiáng)化了員工的服務(wù)理念,,增加了員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感,,取得了良好的效果,。我們相信,這些好處,,必將在以后的工作中更好的凸顯,。

當(dāng)然,我的工作還存在很多的不足之處,,希望集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),、我司總經(jīng)理、各位同事能給予監(jiān)督,,并提出你們的要求,。

最后,,謝謝大家,。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)篇二

運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,又稱首席運(yùn)營(yíng)官,。該職位要全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)運(yùn)作和管理;參與公司整體策劃,健全公司各項(xiàng)制度,,完善公司運(yùn)營(yíng)管理;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),,推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政、人力資源的管理;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;維持并開拓各方面的外部關(guān)系;管理并激勵(lì)所屬部門的工作績(jī)效,。

回首過去的這半年,在新的崗位新的環(huán)境中盡快的進(jìn)入了角色和出色的工作狀態(tài),。讓自己始終保持良好的工作狀態(tài),,從各方面嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻要有一種危機(jī)感,。深深了解與市場(chǎng)共存共亡的重要性,,如果不盡心盡力地做好本職的工作,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,,所有員工都將可能遭到失業(yè)的命運(yùn),,必須改變觀望的態(tài)度以更為積極主動(dòng)的精神參與市場(chǎng)管理的工作。在創(chuàng)建全中國(guó)文明城市活動(dòng)中,,我以個(gè)人的工作成績(jī),,得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,并以最大的熱情投入到工作中去,。由于北站市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜,,管理繁煩瑣,,工作有相當(dāng)?shù)碾y度,但是在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下以及同事的密切配合,、大力協(xié)調(diào),、共同努力和家屬的理解體諒下,使工作取得了較好的成績(jī),,沒有受到客觀因素的影響,。今年由于工作需要我由三交易區(qū)調(diào)到一交易區(qū)擔(dān)任組長(zhǎng)職務(wù),具體工作范圍是主管西一棟,、西廳皮件,、南墻展示臺(tái)。

1.本職業(yè)務(wù),,及早思考,,早作打算。

2.分析預(yù)測(cè)在前,。對(duì)一些常規(guī)性的工作,,要分析與以往不同的特點(diǎn),預(yù)測(cè)會(huì)帶來什么問題,,從而及早提出解決的辦法,。

3.計(jì)劃準(zhǔn)備在前。早作計(jì)劃,,確定基本方案,,最好要有兩三套路子,以便在討論研究中予以取舍,,如果臨時(shí)抱佛腳,,不僅難有質(zhì)量,處于消極應(yīng)付局面,,而且會(huì)影響工作計(jì)劃的貫徹落實(shí),。

1.規(guī)范市場(chǎng)管理、加強(qiáng)消防設(shè)施及其消防通道管理,,由于市場(chǎng)經(jīng)常出現(xiàn)亂堆亂放,、出攤占道、嚴(yán)重堵塞了消防通道并影響了正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,我已很抓了這項(xiàng)工作,。保證消防通道隨時(shí)暢通。及時(shí)杜絕消防隱患以免造成生命財(cái)產(chǎn)損失,。

2.督促市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶按時(shí)繳納攤位費(fèi),,不能拖欠。現(xiàn)已基本沒有拖欠現(xiàn)象發(fā)生,,如在市場(chǎng)管理中與經(jīng)營(yíng)戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),,必須顧全大局以整體利益出發(fā),,避免工作態(tài)度的解單粗暴,要進(jìn)行說服作好思想工作并妥善解決問題,。

3.倡導(dǎo)經(jīng)營(yíng)戶合法經(jīng)營(yíng),。對(duì)及個(gè)別經(jīng)營(yíng)戶打撲克、下象棋的現(xiàn)象給予制止,,禁止小商小販進(jìn)入市場(chǎng),,以免影響正常的經(jīng)營(yíng)秩序,必須嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,,工作期間不能串崗聊天以及從事與工作無關(guān)的事,,認(rèn)真負(fù)責(zé)的搞好市場(chǎng)管理工作。

以上是我在上半年的工作情況,,在工作中還有許多不足之處,,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的意見。我會(huì)在以后的工作中再接再勵(lì)更上一層樓,。爭(zhēng)取在下半年給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交一份滿意的工作業(yè)績(jī),。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)篇三

各位同仁,各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好,!

自x進(jìn)入我們眾贏公司以來,先后工作需要,,我從熟悉了x年的市場(chǎng)部門,,調(diào)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān),分管公司市場(chǎng)運(yùn)作和管理,;參與公司整體策劃,,健全公司各項(xiàng)制 度,完善公司運(yùn)營(yíng)管理,;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃,;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),,推進(jìn)公司財(cái)務(wù)、行政,、人力資源的管理,;負(fù)責(zé)協(xié) 調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制,;維持并開拓各方面的外部關(guān)系,;管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績(jī)效。

在這半年的時(shí)間里,,我們公司總體運(yùn)營(yíng)出色而且在原有的基礎(chǔ)上,,實(shí)現(xiàn)我們盈利x億的目標(biāo),,同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,及企業(yè)文化的建 設(shè),,內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),,市場(chǎng)運(yùn)作,品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果,。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,,全心投入,眾志成城的結(jié)果,。

在這半年多的時(shí)間里,,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上。眾所周知,,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),,而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的集中體現(xiàn)。我們 眾贏公司的口號(hào)是,,共創(chuàng)共贏共分享,。我們秉持至誠(chéng)至信,至尚至遠(yuǎn)的理念,,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范,。我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),全 情的'呵護(hù),,創(chuàng)造忠誠(chéng)的客戶,,創(chuàng)造我們的快樂生活。

這半年里,,為推動(dòng)品牌的樹立,。我展開了以下幾項(xiàng)工作:

在人力資源,市場(chǎng)部的大力支持下,,我們利用公司現(xiàn)有資源,,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念。形成了企業(yè)與員工的良好共鳴,。這期間,,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛性的活動(dòng)。在客戶中形成了良好反響,。

為擴(kuò)大品牌影響力,,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量。不僅在原來市場(chǎng)推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,,如盈眾傳媒等,,我們還跟全國(guó)各大主流報(bào)紙,各電視媒 體,,展開更深層次的合作,。比如在xxx電視臺(tái)舉辦的大型游樂活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,,我們通過廣告投入及贊助活動(dòng)等,為我們廣大的客戶爭(zhēng)取可以展示自我的舞 臺(tái),。同時(shí)通過這樣的活動(dòng),,保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,服務(wù)客戶的同時(shí),,提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度,。

主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的整合,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等,。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈,。

通過以上的工作,,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們?cè)谏鐣?huì)的影響力和關(guān)注度,。在資源的合理利用上我們也取得的一定成果,。通 過機(jī)制改革,和平臺(tái)建立,,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,,同時(shí)對(duì)于問題快速反應(yīng)起到了教好成效。品牌的建立是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追 求,,在品牌推廣上我們也遇到了許多問題。

如:團(tuán)隊(duì),,還不夠成熟,合作媒體的選擇,,缺少經(jīng)驗(yàn),。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中,我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),,而不是盲目追求主流,。要善于從中挖掘潛力。尋找更多的共鳴點(diǎn),。

最后,,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,我們還得保持自己的獨(dú)立性,。這半年的工作,,還沒達(dá)到理想的效果,但品牌推廣部,,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功,。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度,。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人述職報(bào)告 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)篇四

運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,又稱首席運(yùn)營(yíng)官,。該職位要全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)運(yùn)作和管理;參與公司整體策劃,健全公司各項(xiàng)制度,,完善公司運(yùn)營(yíng)管理;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),,推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政、人力資源的管理;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;維持并開拓各方面的外部關(guān)系;管理并激勵(lì)所屬部門的工作績(jī)效,。

回首過去的這半年,在新的崗位新的環(huán)境中盡快的進(jìn)入了角色和出色的工作狀態(tài),。讓自己始終保持良好的工作狀態(tài),,從各方面嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻要有一種危機(jī)感,。深深了解與市場(chǎng)共存共亡的重要性,,如果不盡心盡力地做好本職的工作,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,,所有員工都將可能遭到失業(yè)的命運(yùn),,必須改變觀望的態(tài)度以更為積極主動(dòng)的精神參與市場(chǎng)管理的工作。在創(chuàng)建全中國(guó)文明城市活動(dòng)中,,我以個(gè)人的工作成績(jī),,得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,并以最大的熱情投入到工作中去,。由于北站市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜,,管理繁煩瑣,工作有相當(dāng)?shù)碾y度,,但是在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下以及同事的密切配合,、大力協(xié)調(diào)、共同努力和家屬的理解體諒下,,使工作取得了較好的成績(jī),,沒有受到客觀因素的影響。今年由于工作需要我由三交易區(qū)調(diào)到一交易區(qū)擔(dān)任組長(zhǎng)職務(wù),,具體工作范圍是主管西一棟,、西廳皮件、南墻展示臺(tái)。

1.本職業(yè)務(wù),,及早思考,,早作打算。

2.分析預(yù)測(cè)在前,。對(duì)一些常規(guī)性的工作,,要分析與以往不同的特點(diǎn),預(yù)測(cè)會(huì)帶來什么問題,,從而及早提出解決的辦法,。

3.計(jì)劃準(zhǔn)備在前。早作計(jì)劃,,確定基本方案,,最好要有兩三套路子,以便在討論研究中予以取舍,,如果臨時(shí)抱佛腳,,不僅難有質(zhì)量,處于消極應(yīng)付局面,,而且會(huì)影響工作計(jì)劃的貫徹落實(shí),。

1.規(guī)范市場(chǎng)管理、加強(qiáng)消防設(shè)施及其消防通道管理,,由于市場(chǎng)經(jīng)常出現(xiàn)亂堆亂放,、出攤占道、嚴(yán)重堵塞了消防通道并影響了正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,我已很抓了這項(xiàng)工作,。保證消防通道隨時(shí)暢通。及時(shí)杜絕消防隱患以免造成生命財(cái)產(chǎn)損失,。

2.督促市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶按時(shí)繳納攤位費(fèi),,不能拖欠。現(xiàn)已基本沒有拖欠現(xiàn)象發(fā)生,,如在市場(chǎng)管理中與經(jīng)營(yíng)戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),,必須顧全大局以整體利益出發(fā),避免工作態(tài)度的解單粗暴,,要進(jìn)行說服作好思想工作并妥善解決問題。

3.倡導(dǎo)經(jīng)營(yíng)戶合法經(jīng)營(yíng),。對(duì)及個(gè)別經(jīng)營(yíng)戶打撲克,、下象棋的現(xiàn)象給予制止,禁止小商小販進(jìn)入市場(chǎng),,以免影響正常的經(jīng)營(yíng)秩序,,必須嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,工作期間不能串崗聊天以及從事與工作無關(guān)的事,,認(rèn)真負(fù)責(zé)的搞好市場(chǎng)管理工作,。

以上是我在上半年的工作情況,,在工作中還有許多不足之處,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的意見,。我會(huì)在以后的工作中再接再勵(lì)更上一層樓,。爭(zhēng)取在下半年給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交一份滿意的工作業(yè)績(jī)。

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