心中有不少心得體會(huì)時(shí),,不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),,寫(xiě)一篇心得體會(huì),,如此可以一直更新迭代自己的想法,。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì)下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇一
我和另一位同志被分到第一組,,拿到任務(wù)書(shū)的時(shí)候,,就急忙要完成任務(wù)。我曾提出是否由第七組組長(zhǎng)召集七個(gè)組一起開(kāi)會(huì),,明確任務(wù),、協(xié)調(diào)組織,同時(shí)看看是否有相同的任務(wù)可以共享,。
但是其余幾組已經(jīng)開(kāi)始忙忙碌碌的要板子,、擺圖形,大家意見(jiàn)無(wú)法統(tǒng)一,,而組長(zhǎng)也傾向于做大家的傳遞工作,,于是各組便開(kāi)始埋頭拼板。一段時(shí)間之后,,場(chǎng)面開(kāi)始變得混亂,,這個(gè)需要白板,那個(gè)需要綠板,,這個(gè)要三角形,,那個(gè)要正方形,我們也在索取與傳遞之間忙得不亦樂(lè)乎,。雖然有事可做了,,但是仍然是不知所以然,整個(gè)任務(wù)情況不容樂(lè)觀,,拆了西墻補(bǔ)東墻,,大家都專(zhuān)注于自己小組的任務(wù),誰(shuí)都不甘人后,。盡管后來(lái)我們也一度意識(shí)到統(tǒng)一任務(wù),、共同協(xié)作的必要性,但是時(shí)間的緊迫以及意見(jiàn)的不統(tǒng)一還是打亂了我們步入正軌的計(jì)劃,,在一段時(shí)間的有條不紊后,,又恢復(fù)了混亂。最后結(jié)果可想而知,,最終得分不佳,。經(jīng)過(guò)后來(lái)上課老師的解釋?zhuān)覀儾琶靼自瓉?lái)第7組是領(lǐng)導(dǎo)小組,,我們沒(méi)有發(fā)揮它應(yīng)有的作用。
通過(guò)這次失敗的經(jīng)歷,,首先讓我意識(shí)到了領(lǐng)導(dǎo)的重要性,。每個(gè)團(tuán)隊(duì)都需要一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,他是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂和核心,,只有通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)合理統(tǒng)籌,,制定統(tǒng)一明確的目標(biāo),整個(gè)團(tuán)隊(duì)才有共同的努力方向和行動(dòng)力,。沒(méi)有目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)只能是一盤(pán)散沙,,失敗也是意料之中的事情,。我曾經(jīng)意識(shí)到這一點(diǎn),,但是埋沒(méi)在一片喧囂中,我也沒(méi)有堅(jiān)持,,但是最后作為組織的一員,,我也承擔(dān)了失敗的苦果。因此,,在團(tuán)隊(duì)內(nèi)要竭盡全力,、及時(shí)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蝾I(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)完成整體組織的目標(biāo),,怨天尤人或指責(zé)他人是毫無(wú)益處的,。
其次,有效的溝通是成功路上的捷徑,。不論是工作還是學(xué)習(xí),,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我們要學(xué)會(huì)相互溝通協(xié)調(diào),,對(duì)彼此掌握的資源要進(jìn)行合理調(diào)度和配置,。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們溝通的重要性。一開(kāi)始,,大家都悶頭苦干,,卻忘了最基礎(chǔ)的溝通。在這個(gè)游戲之中,,有幾組任務(wù)是相同的,,如果事前進(jìn)行了有效的溝通,完全可以不用重復(fù)工作,,節(jié)省很多時(shí)間,,起到事半功倍的效果。平時(shí)我們膽怯,、羞怯,、礙于面子,,可能不肯主動(dòng)去同同事、領(lǐng)導(dǎo),、下屬溝通,,最終的結(jié)果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到,還白白浪費(fèi)了時(shí)間,。工作中,,我們的確需要多思考,但是及時(shí)地向與同事,、領(lǐng)導(dǎo),、下屬多溝通,也會(huì)讓我們少走彎路,,事半功倍,。
最后,作為團(tuán)隊(duì)的一員,,每個(gè)人都應(yīng)該有集體意識(shí),,小集體的利益服從大局的利益,這樣,,才能有效地實(shí)現(xiàn)整體利益最大化,。在七巧板游戲中,一共有七個(gè)小組,,三十五塊七巧板,,每個(gè)小組完成自身的任務(wù)需要七塊木板,這種情況必然決定了七個(gè)小組不可能同時(shí)完成任務(wù),。每個(gè)小組要完成自己的任務(wù),,勢(shì)必要借用其余小組的資源。如果每個(gè)小組都以小集體利益為重,,只想著索取別人的板子,,不舍得給與,那么整個(gè)任務(wù)將會(huì)停滯不前,,不僅整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)不了,,各個(gè)小組也會(huì)損失慘重。有時(shí)候個(gè)體付出多些,,但對(duì)于整體就是一種貢獻(xiàn),。在整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的同時(shí),個(gè)體的價(jià)值也得到了有效的實(shí)現(xiàn),。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇二
周六在xx拓展中心參加拓展訓(xùn)練,,這是我從拓展訓(xùn)練七巧板游戲后的感想。
一天的拓展?jié)M滿(mǎn)當(dāng)當(dāng),,共計(jì)玩了四個(gè)大項(xiàng)目,。依次分別為空中斷橋,、七巧板、信任背摔,、和畢業(yè)墻,。每個(gè)項(xiàng)目都會(huì)使我很多的感想和心得。
七巧板這個(gè)游戲給我的感觸最深,。這個(gè)游戲的規(guī)則是這樣:10隊(duì)員分成不等份的七組,,合計(jì)五套七巧板均分在七個(gè)組里。其中第七組作為總指揮,。七個(gè)小組既有分工又有協(xié)作,,每個(gè)組既要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成用七巧板拼擺出規(guī)定的圖形的任務(wù),又要在第七組的指揮下相互協(xié)作完成用五套同色系七巧板拼出五個(gè)正方形和拼出3個(gè)由三色板子組成的長(zhǎng)方形,,并最終贏得1000分,。圖板的數(shù)量是有限的,各組之間可相互借用,,但只能由組長(zhǎng)進(jìn)行傳遞,。
由于開(kāi)始的時(shí)候大家都沒(méi)有仔細(xì)的閱讀任務(wù)說(shuō)明單,導(dǎo)致各自為政,,光顧著完成自己的任務(wù),沒(méi)有的更多的為大家的著想,。更重要的是,,作為領(lǐng)導(dǎo)的第七組在游戲開(kāi)始到第18分鐘才明確自己的職責(zé)和重要性。好在大家的領(lǐng)悟性都比較高,,在接下來(lái)的時(shí)間里充分發(fā)揮了既有的協(xié)作能力,,終于贏得了比較理想的924分,活動(dòng)結(jié)束后大家分別做了活動(dòng)感言,。我總結(jié)了一下,,主要有以下幾點(diǎn):
1、團(tuán)隊(duì)成員間要有主動(dòng)溝通的意識(shí),,而且要注意溝通渠道的溝通方法,。
2、信息與資源共享,,利用資源的合理配置來(lái)提高任務(wù)完成的速度和效率以及成效,。
3、隊(duì)員之間要加強(qiáng)合作的重要性,,合理處理競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,,實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。
4,、領(lǐng)導(dǎo)在團(tuán)隊(duì)中的角色很重要,,不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)于團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)的影響和重要作用,。
5、還有創(chuàng)新精神,。任務(wù)中的長(zhǎng)方形和正方形是沒(méi)有圖紙的,,特別是正方形難度較大。這點(diǎn)至關(guān)重要,。
在今后的日常工作中,,這些細(xì)節(jié)和方法我們都是可以直接拿來(lái)用的。當(dāng)然這個(gè)游戲給我們的啟發(fā)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些,,需要我們更多的去思考,,去挖掘。以我現(xiàn)在的工作團(tuán)隊(duì),,如果我們?cè)谑袌?chǎng)開(kāi)發(fā)工作上,,多注意一下協(xié)作,多注意一下方法,,我們就會(huì)取得更大的成績(jī)!
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇三
在拓展訓(xùn)練中,,有很多拓展訓(xùn)練項(xiàng)目,但是七巧板作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)項(xiàng)目,,給我留下了較深印象,,這里本人將自己的拓展訓(xùn)練心得體會(huì)總結(jié)如下:
經(jīng)驗(yàn)啟發(fā):沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí),個(gè)人努力一切化整為零,。
亮點(diǎn)體現(xiàn):執(zhí)行力競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)協(xié)作意識(shí)
活動(dòng)精彩瞬間:
由于事先沒(méi)有將7組團(tuán)隊(duì)總?cè)蝿?wù)公布,,各小組在較長(zhǎng)一段時(shí)間里,都處于各自為王的狀態(tài),,專(zhuān)注于自身的工作任務(wù),。后來(lái),5小組有隊(duì)員建議將各自拼圖以及圖案完成后,,有類(lèi)似任務(wù)的組隊(duì)可直接借用,,七小組隨即采納,各小組積極配合,,群策群力......
七巧板之游戲總結(jié):
(1)平時(shí)在工作中,,遇到要做的事情比較多時(shí),就容易出現(xiàn)腦子一鍋粥的感覺(jué),,其實(shí)現(xiàn)在細(xì)想來(lái),,主要是沒(méi)在頭腦中過(guò)濾一下,找出合理的統(tǒng)籌方式,,分清輕重緩急,,先抓主要矛盾。“凡事預(yù)則立,,不預(yù)則廢,!”事情蠻干,不如不干,。做事前,,做好計(jì)劃,多思考,,想想做事中可能會(huì)遇到什么問(wèn)題,,提前做好防范措施,有備無(wú)患,。
(2)審時(shí)度勢(shì),,從大處思考。個(gè)人做事時(shí),,不能太私利,。七巧板的游戲最終失敗,最主要原因是大家都以各個(gè)小組的利益為重,,卻忽視的隊(duì)伍的大目標(biāo),。水漲船高的道理大家都明白,但是一旦跟自己的利益結(jié)合在一起時(shí),,大家卻往往忽視,。在工作中,我們通常潛意識(shí)里往往想到只是自己的部門(mén),,各自為戰(zhàn),,往往不會(huì)站在公司的角度考慮一些問(wèn)題。其實(shí)只有大家齊心協(xié)力,,沿著公司的大方向走,自己部門(mén)的業(yè)績(jī)自然會(huì)提升,。若是目標(biāo)太短淺,,一心只想提高自己,那么即便自己再?gòu)?qiáng)大,,如果公司實(shí)力提不上去,,最終自己也會(huì)成為一只井底之蛙,沒(méi)有好的平臺(tái),,能力也就不會(huì)有一個(gè)大的提升,,眾人拾柴火焰才高!
(3)有效的溝通,,成功路上的捷徑,。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們,溝通的重要性,。一開(kāi)始,,大家都悶頭苦干,,卻忘了最基礎(chǔ)的溝通。其實(shí),,只要我們稍微勤快一點(diǎn),,與其他組的人交流一下,就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們各組任務(wù)的相似處,,在時(shí)間緊迫之時(shí),,拿來(lái)主義未必不是一件壞事。工作中,,前人的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們這些新人來(lái)說(shuō),,真的很重要。有時(shí),,我們礙于面子,,可能不肯張開(kāi)金口去問(wèn)問(wèn)前輩,最終的結(jié)果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到,,還白白浪費(fèi)了時(shí)間,。工作中,我們的確需要多思考,,但是,,及時(shí)的向前輩請(qǐng)教,與同事多溝通,,也會(huì)讓我們少走彎路,,事半功倍。
“以前不喜歡過(guò)多的表明自己的想法,,不是害怕被否定,,只是單純的不愿意與人爭(zhēng)論,但在結(jié)果出來(lái)的時(shí)候,,忽然感覺(jué)自己很幼稚,,自己同樣屬于那種集體觀念淡薄的人,從而我決定改變一下,!一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要高效率的完成工作,,不僅要有奉獻(xiàn)精神更要有精準(zhǔn)的決策力和強(qiáng)效的執(zhí)行力,只有緊密團(tuán)結(jié)成一個(gè)整體,,才可能戰(zhàn)無(wú)不勝,!”
“七巧板拼圖。我們被分成七個(gè)小組去完成拼圖任務(wù),。說(shuō)實(shí)話(huà),,這個(gè)游戲充分暴露了我們?cè)趯?shí)際工作中存在的問(wèn)題。因?yàn)橛螒驈拈_(kāi)始我們就按照既定的思維方式去做,領(lǐng)導(dǎo)小組沒(méi)有能夠充分發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)作用,,其他六個(gè)小組以自己的小團(tuán)隊(duì)為單位,,各自為政。就在我們小組緊張的完成任務(wù)的剎那,,我們才意識(shí)到,,僅僅是我們小組完成任務(wù)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成根本起不到什么作用。而回過(guò)頭來(lái)想一下,,在這個(gè)過(guò)程中,,我們忽略了太多的因素。明確的目標(biāo),,充分的溝通交流,,執(zhí)行力。一開(kāi)始就各自悶頭做事,,不知道整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),,更沒(méi)有做到充分的溝通交流,即使在游戲進(jìn)行一半的時(shí)候才知道團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),,而這個(gè)目標(biāo)卻沒(méi)有得到徹底的執(zhí)行,。各個(gè)小組之間沒(méi)有充分的交流,導(dǎo)致各忙各的,,有的甚至連七巧板片片都得到不到,,白白耽誤時(shí)間。這一點(diǎn)在實(shí)際的工作中,,又何嘗不是呢,。公司就是一個(gè)大團(tuán)隊(duì),全體員工都要明確我們共同的目標(biāo),,然后各個(gè)部門(mén)圍繞著這個(gè)目標(biāo),,去調(diào)動(dòng)本部門(mén)的資源,分工協(xié)調(diào),,有效溝通,,并以完美的執(zhí)行力最終完成公司的目標(biāo)。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇四
在上周明陽(yáng)天下國(guó)際拓展訓(xùn)練基地舉辦的拓展訓(xùn)練中,,亮點(diǎn)體現(xiàn):執(zhí)行力競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)協(xié)作意識(shí)。
活動(dòng)精彩瞬間:由于事先沒(méi)有將7組團(tuán)隊(duì)總?cè)蝿?wù)公布,,各小組在較長(zhǎng)一段時(shí)間里,,都處于各自為王的狀態(tài),專(zhuān)注于自身的工作任務(wù),。后來(lái),,5小組有隊(duì)員建議將各自拼圖以及圖案完成后,有類(lèi)似任務(wù)的組隊(duì)可直接借用,七小組隨即采納,,各小組積極配合,,群策群力......
七巧板之游戲總結(jié):
(1)平時(shí)在工作中,遇到要做的事情比較多時(shí),,就容易出現(xiàn)腦子一鍋粥的感覺(jué),,其實(shí)現(xiàn)在細(xì)想來(lái),主要是沒(méi)在頭腦中過(guò)濾一下,,找出合理的統(tǒng)籌方式,,分清輕重緩急,先抓主要矛盾,?!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢,!”事情蠻干,,不如不干。做事前,,做好計(jì)劃,,多思考,想想做事中可能會(huì)遇到什么問(wèn)題,,提前做好防范措施,,有備無(wú)患。
(2)審時(shí)度勢(shì),,從大處思考,。個(gè)人做事時(shí),不能太私利,。七巧板的游戲最終失敗,,最主要原因是大家都以各個(gè)小組的利益為重,卻忽視的隊(duì)伍的大目標(biāo),。水漲船高的道理大家都明白,,但是一旦跟自己的利益結(jié)合在一起時(shí),大家卻往往忽視,。在工作中,,我們通常潛意識(shí)里往往想到只是自己的部門(mén),各自為戰(zhàn),,往往不會(huì)站在公司的角度考慮一些問(wèn)題,。其實(shí)只有大家齊心協(xié)力,沿著公司的大方向走,,自己部門(mén)的業(yè)績(jī)自然會(huì)提升,。若是目標(biāo)太短淺,,一心只想提高自己,那么即便自己再?gòu)?qiáng)大,,如果公司實(shí)力提不上去,,最終自己也會(huì)成為一只井底之蛙,沒(méi)有好的平臺(tái),,能力也就不會(huì)有一個(gè)大的提升,,眾人拾柴火焰才高!
(3)有效的溝通,,成功路上的捷徑,。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們,溝通的重要性,。一開(kāi)始,,大家都悶頭苦干,卻忘了最基礎(chǔ)的溝通,。其實(shí),,只要我們稍微勤快一點(diǎn),與其他組的人交流一下,,就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們各組任務(wù)的相似處,,在時(shí)間緊迫之時(shí),拿來(lái)主義未必不是一件壞事,。工作中,,前人的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們這些新人來(lái)說(shuō),真的很重要,。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇五
通過(guò)在xx戶(hù)外拓展訓(xùn)練——七巧板這個(gè)游戲,、從中懂得了很多。七巧板這個(gè)游戲一方面能體現(xiàn)同學(xué)們之間的團(tuán)結(jié),、另一方面也提高了我們的動(dòng)手能力,,七巧板雖然做起來(lái)很簡(jiǎn)單、但如果沒(méi)有各組之間的合作我想做出來(lái)的肯定不是很好,。我從中總結(jié)出一句話(huà)“沒(méi)有完美的個(gè)人,、只有完美的團(tuán)隊(duì),團(tuán)結(jié)就是力量”,。
在老師的組織下,,我們?cè)谏虅?wù)交流課上來(lái)做這個(gè)活動(dòng)。早上滿(mǎn)懷熱情的上課,、心里很期待這個(gè)活動(dòng)快點(diǎn)開(kāi)始,,呵呵、終于上課了,,我們要做七巧板咯,。我們分成了七個(gè)組、每組的成員是四個(gè)人,,各小組分工好了,。我們就開(kāi)始了活動(dòng)、在活動(dòng)期間班級(jí)里跟炸鍋似的,,小組與小組之間的成員都喊著換圖表和紙板,、此時(shí)我真想大吼一聲聲音小點(diǎn),我們和其他小組換紙板的聲音都被壓下了,。真的好糾結(jié),、盡管老師一再的強(qiáng)調(diào)聲音小點(diǎn),但過(guò)一會(huì)又變成那樣了,。
活動(dòng)結(jié)束了!我總結(jié)出了一些問(wèn)題:
1,、首先我們的紀(jì)律太差了。
2,、小組成員都很團(tuán)結(jié)就是小組與小組之間不團(tuán)結(jié)(例如:小組與小組之間都想讓自己的小組先完成任務(wù),、都想讓自己小組的紙板都很充足伸手便可拿到相應(yīng)的紙板做圖,有句話(huà)說(shuō)的很對(duì)“魚(yú)和熊掌不可兼得”
3,、我們小組與小組之間互動(dòng)不是很恰當(dāng),。
其實(shí)在這期間我們也出現(xiàn)很多問(wèn)題、首先說(shuō)我們小組的情況,,我們小組沒(méi)有做完做最后一個(gè)圖時(shí)時(shí)間已經(jīng)到了,、心里有點(diǎn)小小的遺憾。但從整體看我們一組成績(jī)還不錯(cuò)!小組分工都沒(méi)合理的利用好,、比如第七組來(lái)說(shuō),,其實(shí)他們這個(gè)小組才是這次活動(dòng)的主心骨、但我們?cè)诨顒?dòng)中完全的忽視了他們,,他們的作用就是幫我們每個(gè)小組分工好再在活動(dòng)中為小組與小組之間傳紙板和圖表,。正如老師所說(shuō)的其實(shí)我們利用了那么長(zhǎng)時(shí)間還有小組沒(méi)有完成任務(wù)、其實(shí)在這個(gè)活動(dòng)中第七組就是我們的領(lǐng)導(dǎo),,如果按照小組順序我們可以從第一小組開(kāi)始做,、做好以后相應(yīng)的傳到下一個(gè)小組,這樣的話(huà)我們不僅節(jié)省了時(shí)間同時(shí)小組與小組之間的團(tuán)結(jié)也不失,。何樂(lè)而不為呢,。
我知道每個(gè)人都是很自私的、這是人的本性,,不歸咎于哪個(gè)人,。其實(shí)參加這次活動(dòng)挺開(kāi)心的、雖然在期間出現(xiàn)了點(diǎn)小問(wèn)題,,但總體來(lái)說(shuō)還不錯(cuò),。我們?cè)谝黄鸬臅r(shí)間也不多了,、將要面臨工作了。希望在這段時(shí)間多做點(diǎn)活動(dòng),、讓同學(xué)之間具有團(tuán)隊(duì)觀念,。還是那句話(huà)“沒(méi)有完美的個(gè)人、只有完美的團(tuán)隊(duì),,團(tuán)結(jié)就是力量”,。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇六
拓展訓(xùn)練不僅僅是一種體能訓(xùn)練,而是基于體驗(yàn)的感悟和升華,。20xx年x月x日,,這天在xx拓展基地公司舉行了為期一天的拓展培訓(xùn)!通過(guò)拓展訓(xùn)練的深刻體驗(yàn),讓我對(duì)企業(yè)管理從另外一個(gè)層面有了新的認(rèn)識(shí)和了解,。拓展過(guò)程中,,團(tuán)隊(duì)、溝通,、協(xié)作,、決策、執(zhí)行,,都給我?guī)?lái)了不同的體驗(yàn),,讓我感觸良深?!巴卣鬼?xiàng)目--七巧板”只是一個(gè)讓我有深刻體會(huì)的項(xiàng)目,,這個(gè)項(xiàng)目主要是讓學(xué)員領(lǐng)悟“有效領(lǐng)導(dǎo)在一個(gè)公司中的重要地位”和“團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的重要性”。
由于事先沒(méi)有將7組團(tuán)隊(duì)總?cè)蝿?wù)公布,,各小組在較長(zhǎng)一段時(shí)間里,,都處于各自為王的狀態(tài),專(zhuān)注于自身的工作任務(wù),。后來(lái),,5小組有隊(duì)員建議將各自拼圖以及圖案完成后,有類(lèi)似任務(wù)的組隊(duì)可直接借用,,七小組隨即采納,,各小組積極配合,群策群力......
培訓(xùn)師宣講項(xiàng)目規(guī)則后,,項(xiàng)目正式開(kāi)始,。我們組有6個(gè)成員,拿到“任務(wù)書(shū)”和“圖形表”后,,我就去照著圖拼圖,,但是,手中道具不夠,,現(xiàn)有的板卡不足以拼成“圖形表”中的任何一種圖形的,。有隊(duì)員很說(shuō):“等著領(lǐng)導(dǎo)的指示”,。我卻想,什么領(lǐng)導(dǎo)啊?誰(shuí)是領(lǐng)導(dǎo)啊?領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)什么啊?結(jié)果沒(méi)多久,,七個(gè)組就開(kāi)始亂成一堆了,,有的搶走了其他組的七巧板拼圖,有人想組織現(xiàn)場(chǎng)秩序,,有人不知所措……一典型的“無(wú)組織”狀態(tài)浮現(xiàn)了。
教練規(guī)定的時(shí)間很快就過(guò)去了,,只有一組拿了100分,,其他組成績(jī)很差。七組加起來(lái)總共拿了600分,,總分是1200分,。做最后項(xiàng)目總結(jié)的時(shí)候,培訓(xùn)教練用了一個(gè)形象的比喻,,讓所有人都恍然大悟,。我們可以認(rèn)為1分相當(dāng)于1萬(wàn)元,這個(gè)項(xiàng)目的目標(biāo)是賺1200萬(wàn),,實(shí)際上,,我們只賺到了600萬(wàn),完成率為50%,,是不合格的,。怎么會(huì)這樣呢?因?yàn)闆](méi)有人出來(lái)組織和領(lǐng)導(dǎo)大家,沒(méi)有人來(lái)協(xié)調(diào)相互的關(guān)系,,整個(gè)團(tuán)隊(duì)缺乏明確的任務(wù),,導(dǎo)致這個(gè)結(jié)果。 通過(guò)這個(gè)拓展項(xiàng)目讓我深刻體會(huì)到了“管理的重要性,、領(lǐng)導(dǎo)的重要性,、團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)助的重要性”。
一個(gè)公司要想成功就必須成為一個(gè)行動(dòng)敏捷,、戰(zhàn)斗力強(qiáng),、的團(tuán)隊(duì),公司管理層必須具備高效的領(lǐng)導(dǎo)力,、能夠?qū)崿F(xiàn)精細(xì)化的管理和團(tuán)隊(duì)內(nèi)部暢通的溝通和協(xié)助,。回想起我們?cè)诠緝?nèi)部,,擬定制度,、宣導(dǎo)制度、培訓(xùn)制度,,作用沒(méi)有我們?cè)O(shè)想的那么好,。只是一個(gè)普通的拓展項(xiàng)目,,卻讓我們親身體會(huì)到了企業(yè)管理中各個(gè)環(huán)節(jié)的重要性,這說(shuō)明了企業(yè)管理方法也要不斷創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)!
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇七
年前在博為拓展公司參加了一次體驗(yàn)式培訓(xùn),,算起來(lái)這也是我第四次參加拓展訓(xùn)練了,,在前面三次的訓(xùn)練中除了第一次拓展給我留下深刻印象只為,其他兩次都沒(méi)感覺(jué),,因?yàn)閰⒓舆^(guò)了之后覺(jué)得拓展也就這么回事,,不咋地。但是但是但是這一次,,我被震撼了,!
這里面給我印象最深刻的項(xiàng)目是七巧板,不知道人肯定以為它只是一個(gè)小孩玩的游戲而已,,因?yàn)樵诮叹毥榻B項(xiàng)目的時(shí)候我也有同感,,但是做完之后我卻深深的愛(ài)上了體驗(yàn)式培訓(xùn)!博為拓展的七巧板項(xiàng)目非常特別,,因?yàn)樵陧?xiàng)目操作階段,,教練幾乎沒(méi)有參與,他只用了10分鐘時(shí)間把任務(wù)安排給隊(duì)長(zhǎng),,然后由隊(duì)長(zhǎng)組織我們進(jìn)行分隊(duì),,選領(lǐng)導(dǎo),下發(fā)任務(wù),,然后就坐在一邊進(jìn)行記錄,,開(kāi)始我很好奇他在記錄什么,?后來(lái)知道了逗的我們哈哈大笑,。項(xiàng)目操作時(shí)間45分鐘,,我們進(jìn)入了瘋狂的狀態(tài),因?yàn)殚_(kāi)始我們以為是幾個(gè)隊(duì)進(jìn)行pk得分,,所有人都有求勝的欲望,,我印象深刻的第三組,她們?nèi)桥?duì)員組成,,瘋狂的吼叫著我們的領(lǐng)導(dǎo),,幫她們傳遞想要的七巧板!當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不能及時(shí)傳遞的時(shí)候以“威脅”相逼,。我被分在了第四組,,我們就慘了,直到最后都沒(méi)能完成任務(wù),。
中間我們的領(lǐng)導(dǎo)幾次發(fā)現(xiàn)問(wèn)題嚴(yán)重,,當(dāng)時(shí)間過(guò)半的時(shí)候還沒(méi)幾只隊(duì)伍完成任務(wù),幾次想要在中間對(duì)我們進(jìn)行組織和領(lǐng)導(dǎo),但是都被第三組的強(qiáng)勢(shì)所逼退,,因?yàn)槲覀冮e著沒(méi)事做就開(kāi)始看任務(wù)書(shū),,中間發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)小問(wèn)題,但是在反應(yīng)的時(shí)候卻沒(méi)有得到領(lǐng)導(dǎo)的支持,,原因:他們是在是太忙了,,直到最后發(fā)現(xiàn),我們所提的問(wèn)題是最關(guān)鍵的核心問(wèn)題,!唉,!
45分鐘很快過(guò)去了,兩位領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)頭大汗回到了座位上,,終于休息了一下,,但是我們的得分板上還有很多空格,教練無(wú)情的在我們的得分上劃了一個(gè)大叉,,并且宣布了任務(wù)失敗,隨后他拿出筆記,,原來(lái)他在記錄我們?cè)谶@45分鐘每個(gè)時(shí)間段發(fā)生的事情,,都很有意思,最后讓我們輪流拿出任務(wù)書(shū)進(jìn)行朗讀,,領(lǐng)導(dǎo)拿出任務(wù)書(shū)進(jìn)行朗讀,。我們才發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題的嚴(yán)重性,我們?cè)谟螒蛑型耆嵉沟臓顟B(tài)導(dǎo)致最后的失敗,。
最精彩的是分享階段,,每個(gè)隊(duì)伍都拿出了自己的分享成果,最后教練做了總結(jié),,和我們平時(shí)的工作狀態(tài)完全一樣,。并且所有問(wèn)題解決的方法全是由我們自己想出來(lái)的。真實(shí)感同身受,,教練最后也給我們講了幾個(gè)案例和故事,。項(xiàng)目結(jié)束時(shí)所有人不由自主的將掌聲送給了教練和我們自己!
感謝博為拓展公司給我們帶來(lái)這樣一天有意義的拓展培訓(xùn),,感謝教練對(duì)我們的諄諄教誨,,但是最后一句話(huà)我記得很深刻:體驗(yàn)式培訓(xùn)是在讓我們體驗(yàn),教練不是萬(wàn)能的,,學(xué)和領(lǐng)悟在于自己,。學(xué)以致用才是體驗(yàn)式培訓(xùn)的真諦!
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇八
在工作中,,我們通常潛意識(shí)里往往想到只是自己的部門(mén),,各自為戰(zhàn),往往不會(huì)站在公司的角度考慮一些問(wèn)題。其實(shí)只有大家齊心協(xié)力,,沿著公司的大方向走,,自己部門(mén)的業(yè)績(jī)自然會(huì)提升。
若是目標(biāo)太短淺,,一心只想提高自己,,那么即便自己再?gòu)?qiáng)大,如果公司實(shí)力提不上去,,最終自己也會(huì)成為一只井底之蛙,,沒(méi)有好的平臺(tái),能力也就不會(huì)有一個(gè)大的提升,,眾人拾柴火焰才高,!
有效的溝通,成功路上的捷徑,。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們,,溝通的重要性。一開(kāi)始,,大家都悶頭苦干,,卻忘了最基礎(chǔ)的溝通。
其實(shí),,只要我們稍微勤快一點(diǎn),,與其他組的人交流一下,就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們各組任務(wù)的相似處,,在時(shí)間緊迫之時(shí),,拿來(lái)主義未必不是一件壞事。
工作中,,前人的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們這些新人來(lái)說(shuō),,真的很重要。有時(shí),,我們礙于面子,,可能不肯張開(kāi)金口去問(wèn)問(wèn)前輩,最終的結(jié)果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到,,還白白浪費(fèi)了時(shí)間,。工作中,我們的確需要多思考,,但是,,及時(shí)的向前輩請(qǐng)教,與同事多溝通,,也會(huì)讓我們少走彎路,,事半功倍。
“以前不喜歡過(guò)多的表明自己的想法,不是害怕被否定,,只是單純的不愿意與人爭(zhēng)論,,但在結(jié)果出來(lái)的時(shí)候,忽然感覺(jué)自己很幼稚,,自己同樣屬于那種集體觀念淡薄的人,,從而我決定改變一下!一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要高效率的完成工作,,不僅要有奉獻(xiàn)精神更要有精準(zhǔn)的決策力和強(qiáng)效的執(zhí)行力,,只有緊密團(tuán)結(jié)成一個(gè)整體,才可能戰(zhàn)無(wú)不勝,!”
“七巧板拼圖,。我們被分成七個(gè)小組去完成拼圖任務(wù)。說(shuō)實(shí)話(huà),,這個(gè)游戲充分暴露了我們?cè)趯?shí)際工作中存在的問(wèn)題,。因?yàn)橛螒驈拈_(kāi)始我們就按照既定的思維方式去做,領(lǐng)導(dǎo)小組沒(méi)有能夠充分發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)作用,,其他六個(gè)小組以自己的小團(tuán)隊(duì)為單位,,各自為政。
就在我們小組緊張的完成任務(wù)的剎那,,我們才意識(shí)到,僅僅是我們小組完成任務(wù)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成根本起不到什么作用,。而回過(guò)頭來(lái)想一下,,在這個(gè)過(guò)程中,我們忽略了太多的因素,。明確的目標(biāo),,充分的溝通交流,執(zhí)行力,。一開(kāi)始就各自悶頭做事,,不知道整個(gè)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),更沒(méi)有做到充分的溝通交流,,即使在游戲進(jìn)行一半的時(shí)候才知道團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),,而這個(gè)目標(biāo)卻沒(méi)有得到徹底的執(zhí)行。各個(gè)小組之間沒(méi)有充分的交流,,導(dǎo)致各忙各的,,有的甚至連七巧板片片都得到不到,白白耽誤時(shí)間,。
這一點(diǎn)在實(shí)際的工作中,,又何嘗不是呢。公司就是一個(gè)大團(tuán)隊(duì),全體員工都要明確我拓展訓(xùn)練心得體會(huì)們共同的目標(biāo),,然后各個(gè)部門(mén)圍繞著這個(gè)目標(biāo),,去調(diào)動(dòng)本部門(mén)的資源,分工協(xié)調(diào),,有效溝通,,并以完美的.執(zhí)行力最終完成公司的目標(biāo)?!?/p>
上周參加了一次戶(hù)外活動(dòng),,這次拓展活動(dòng)把我們分成五個(gè)隊(duì),給每個(gè)隊(duì)設(shè)力隊(duì)名隊(duì)長(zhǎng),、隊(duì)歌,,別看這么簡(jiǎn)單的團(tuán)隊(duì)建設(shè),如果如果沒(méi)有這些,,在拓展活動(dòng)中肯定達(dá)不到任何效果,。有了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,為了完成任務(wù),、取得勝利,,就必須合作,建立團(tuán)隊(duì),。競(jìng)爭(zhēng)的原則就是優(yōu)勝劣汰,,激發(fā)內(nèi)部活力,使人力,、物力資源實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化,,各項(xiàng)技能得到提高。競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制是引導(dǎo)事物發(fā)展的助推器,。
七巧板,,在這個(gè)項(xiàng)目中,團(tuán)隊(duì)之間的成員被打亂了,,互相組合在一起,,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),、道具下完成規(guī)定的任務(wù),。通過(guò)這個(gè)活動(dòng)以及陳教練的講解,我更懂得了在工作中以下幾點(diǎn)非常重要:
第一,、規(guī)則,。不管做什么工作,不管什么時(shí)候,,我們都必須遵守規(guī)則和紀(jì)律,,遵守做人的基本原則和為人處事的原則,。
第二、在完成一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)候,,要善于溝通,,包括和你的上級(jí)、下級(jí)以及同事之間的溝通,。
第三,、要學(xué)會(huì)分享、幫助他人,。
第四,、要從小事做起、不斷積累,。
甘于奉獻(xiàn)能使人生價(jià)值得以升華,,在翻越求生墻時(shí),大家表現(xiàn)出的甘當(dāng)人梯的精神,,深深地感動(dòng)了我,。在日常工作中,我們要愛(ài)崗敬業(yè),,樂(lè)于奉獻(xiàn),,凡事不能私字當(dāng)頭,時(shí)刻要把利益,、集體利益放在第一位,。尤其在危機(jī)時(shí)刻,勇于自我犧牲,,奉獻(xiàn)自己,,就像蠟燭一樣,燃燒自己,,照亮他人,只有這樣才能使人生價(jià)值得以升華,。
學(xué)會(huì)包容:這點(diǎn)特別體現(xiàn)在做“無(wú)軌電車(chē)”項(xiàng)目時(shí),,每個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn),人無(wú)完人,。在訓(xùn)練中,,我們大部分都是以前不認(rèn)識(shí)的,每個(gè)人性格能力都不一樣,,剛開(kāi)始一定會(huì)產(chǎn)生一些摩擦,、埋怨、指責(zé),,通過(guò)培訓(xùn),,使大家學(xué)會(huì)包容理解,。再犯錯(cuò)時(shí),當(dāng)事人會(huì)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,,別人對(duì)犯錯(cuò)的人更多的是鼓勵(lì)和支持,。
如果沒(méi)有互相包容理解,根本不可能完成所有的訓(xùn)練項(xiàng)目,。這次培訓(xùn)使自己有包容別人的心態(tài),,其實(shí)沒(méi)有人總是與你過(guò)不去,其實(shí)自己總有一天也會(huì)被別人包容,。在今后的工作中就會(huì)更好的與同事合作,,更好的熔入團(tuán)隊(duì)。在一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中,,受益的是每個(gè)人,。做很多的項(xiàng)目都讓我感覺(jué)到了個(gè)人力量的渺小,集體力量的強(qiáng)大,,集體的智慧是無(wú)窮的,,可以形成精英的團(tuán)隊(duì)。很慶幸雖然自己平凡,,但置身于一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),。
鐵的紀(jì)律是完成任務(wù)的保障,我們的團(tuán)隊(duì)是臨時(shí)組織起來(lái)的,,每個(gè)人都有不同的生活習(xí)慣,、喜好、長(zhǎng)處和短處,,有的對(duì)團(tuán)隊(duì)有利,,有的則有害。我們要正確區(qū)分工作時(shí)間和休息時(shí)間,,個(gè)人時(shí)間和團(tuán)隊(duì)時(shí)間,。不要把生活中的不良習(xí)慣帶到團(tuán)隊(duì)中來(lái),積極,、快速地轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài),,準(zhǔn)確定位,服從安排,。為了完成團(tuán)隊(duì)的任務(wù),,我們必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,這是順利完成各項(xiàng)任務(wù)的前提和保障,。
拓展訓(xùn)練七巧板心得體會(huì)簡(jiǎn)短 拓展七巧板的心得體會(huì)篇九
很高興參加了總公司組織的這次戶(hù)外拓展訓(xùn)練活動(dòng),在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司,,讓我們親身體驗(yàn)了緊張而又具有挑戰(zhàn)性的戶(hù)外拓展生活,,增強(qiáng)了對(duì)彼此的了解與信任,,樹(shù)立了在工作中必須相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí),。
早上很多就到達(dá)明陽(yáng)天下基地,,下車(chē)后,教練帶領(lǐng)我們進(jìn)行了訓(xùn)練前的熱身活動(dòng),,一開(kāi)始便給我們帶來(lái)耳目一新的感覺(jué),,大大激發(fā)出我們的興趣和熱情期待。平時(shí),,大家都在不同的崗位工作,,而且工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)太少了,,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),,大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困難。
短短的訓(xùn)練只有一天,,項(xiàng)目不算多,,但每一個(gè)項(xiàng)目都給我們留下深刻的印象。在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司,,有太多的經(jīng)驗(yàn)要和大家一起去交流,;在明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練公司,有太多的收獲要和大家一起去分享,。這次拓展訓(xùn)練使我們?cè)鰪?qiáng)了自信心,,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,提高解決問(wèn)題的能力,,增進(jìn)了對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心,。
記得七巧板這個(gè)項(xiàng)目中,團(tuán)隊(duì)之間的成員被打亂了,,互相組合在一起,,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),、道具下完成規(guī)定的任務(wù),。通過(guò)這個(gè)活動(dòng)以及王老師的講解,我更懂得了在工作中以下幾點(diǎn)非常重要:
第一,、規(guī)則。不管做什么工作,,不管什么時(shí)候,,我們都必須遵守規(guī)則和紀(jì)律,遵守做人的基本原則和為人處事的原則,。
第二,、在完成一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)候,,要善于溝通,包括和你的上級(jí),、下級(jí)以及同事之間的溝通,。
第三、要學(xué)會(huì)分享,、幫助他人,。
第四、要從小事做起,、不斷積累,。
人生的道路是曲折而漫長(zhǎng)的,一次訓(xùn)練不能解決所有的問(wèn)題,,但它能給我們以啟示,,感謝總公司給了我們參加此次訓(xùn)練的機(jī)會(huì),感謝同事給予的支持與鼓勵(lì),,感謝這次拓展訓(xùn)練帶給我?guī)?lái)的啟迪與信心,,愿我們更團(tuán)結(jié)、更堅(jiān)強(qiáng),!其實(shí)我們這次活動(dòng)最大的挑戰(zhàn)不是項(xiàng)目,,而是我們自己,只有我們?cè)谧鋈魏问虑闀r(shí),,都要保持積極,、樂(lè)觀的態(tài)度和勇往直前的斗志,才能更解開(kāi)一切束縛,。