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收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇一

從xx年xx月xx日來公司上班以來,，我自覺遵守公司的規(guī)章制度，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,，能夠做好的，爭取把它做得更好,。

剛剛接手的哪段時(shí)間里,，心里壓力很大， 每當(dāng)我想放棄的時(shí)候,，都會(huì)對自己說,，我能行，我有信心把它做好,，

在這段期間內(nèi),，承蒙x主任，x主管以及其他同事的幫助,、關(guān)心以及工作的支持,，還有自己嚴(yán)格的要求！和對工作的認(rèn)真,！我的工作有了很大的改善,，現(xiàn)在我有信心把我的區(qū)域做的更好。在此表示感謝,！

轉(zhuǎn)正之后,，我將保持高度的責(zé)任心，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,，增長自己的知識體系,，爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自身的人生追求,。

再次感謝公司和同事對我的幫助,、關(guān)心與支持！

本人特申請公司領(lǐng)導(dǎo)鑒于本人平時(shí)的工作表現(xiàn),，考慮本人的轉(zhuǎn)正問題,。

以上申請，懇請批準(zhǔn),。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇二

尊敬的汪董事長：

我于20xx年8月28日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任倉庫主管一職,，負(fù)責(zé)工地倉庫管理工作,，本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng),，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦,，能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過自我學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì),。，以期將來能學(xué)以致用,，同公司共同發(fā)展,、進(jìn)步。

三個(gè)多月來,，我在汪董事長,，李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)以及關(guān)愛下,，和同事們的熱心幫助下,，取得了一定的進(jìn)步。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

一,、有時(shí)候辦事不夠干練,，缺乏專業(yè)的知識，不能以專業(yè)理論來說服同事,；

二,、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,；

三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等,。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點(diǎn),，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個(gè)月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工。因此,，我特向汪董事長申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,，并根據(jù)公司的薪金福利情況,，從20xx年12月起，希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為20xx—2500元/月,。來到公司這里工作,，我的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),，還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

xxx

xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年xx月xx日成為單位的試用員工，到今天1個(gè)月試用期已滿,，根據(jù)單位的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為單位正式員工。

作為一個(gè)剛從學(xué)校出來沒的任何工作經(jīng)驗(yàn)的我來說,，初來單位,，很擔(dān)心該怎樣從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名倉庫保管員：該如何做好本職工作;但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，讓我很快適應(yīng)了自己的工作,。

在實(shí)習(xí)期間,，我一直在倉儲部工作，工作內(nèi)容和我的專業(yè)知識相差都很大;但是通過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了單位的工作環(huán)境,，也熟悉了部門的整個(gè)操作流程。

在本部門的工作中,，我一直嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,，不斷提高充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為單位做出更大的貢獻(xiàn),。當(dāng)然,，由于剛開始對工作的不熟悉，難免出現(xiàn)了一些錯(cuò)誤需領(lǐng)導(dǎo)指正;但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的錯(cuò)誤提醒和指正。

經(jīng)過這一個(gè)月的試用期,，不管是從打掃庫區(qū),，還是防洪抗災(zāi);不管是糧食保管，出庫入庫等,，各項(xiàng)流程我已基本熟悉,。包括查糧情，埋線,，環(huán)流熏蒸等技術(shù)上的工作也有所接觸,，我相信我會(huì)在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)，盡快為部門為單位做出自己最大的貢獻(xiàn),。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作,，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，給我繼續(xù)在單位學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì),。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先，非常感謝您給我到貴公司xx從事xx工作的機(jī)會(huì),，對此,，我感到無比的榮幸。

我于20xx年x月22日進(jìn)入xx實(shí)習(xí),，根據(jù)公司需要,，目前從事xx工作。到20xx年4月23日,，六個(gè)月的試用期將滿,。根據(jù)我司規(guī)章制度，現(xiàn)鄭重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

本人工作認(rèn)真熱情,、細(xì)心且有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈,；性格開朗，樂于與他人溝通和交流,，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識；責(zé)任感強(qiáng),，確保完成本職工作,，與同事相處融洽，配合同事與領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，主動(dòng)向同事學(xué)習(xí),，并利用下班時(shí)間充電,，提高自身綜合素質(zhì),。

近六個(gè)月來,，我曾在以下部門和崗位實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí),，并不斷成長：

協(xié)助同事做好場內(nèi)客戶的維護(hù)工作：（1）盡己所能解決客戶所提出的要求,，如交易軟件問題、室內(nèi)空調(diào),、報(bào)紙派發(fā)等,；（2）不懂或能力之外的記錄下來，如飲水機(jī),、抽風(fēng)機(jī)問題,、客戶申請座位等，向同事請教,；（3）在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),，將自己觀察到的問題形成文檔交給主管。

了解交易部工作流程：1）協(xié)同事做開戶準(zhǔn)備工作,，如發(fā)放資料,、指導(dǎo)客戶填寫資料等；2）客戶資料歸檔和核對,；3）向同事請教和學(xué)習(xí)客戶可能遇到的問題,。

1、協(xié)助同事做好短信服務(wù)：按行業(yè)和主題進(jìn)行客戶分組,、每日編輯上市公司異動(dòng)信息,、編輯研究所個(gè)股和行業(yè)研究報(bào)告，負(fù)責(zé)每日推薦短信的追蹤等,；

2,、接聽客戶電話，為場外客戶提供服務(wù)和支持,；

3,、配售股、增發(fā),、可轉(zhuǎn)債強(qiáng)制收回權(quán)證到期等的短信和電話提醒,；

4、協(xié)助部門做好刊物資料的搜集和編輯工作,，為其他投資顧問做好支持工作,；

5、現(xiàn)場客戶的引導(dǎo)和服務(wù),。

在為期一周的新員工培訓(xùn)中,，我的收獲和感受簡言之有以下幾點(diǎn)：1）了解公司總部各部門的構(gòu)架和業(yè)務(wù)等基本概況，加深對券商認(rèn)知,，為公司近年的發(fā)展而深感驕傲和自豪,；2）在活動(dòng)中，與同事建立友誼,，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,，明確對自身崗位的定位,；3）時(shí)間管理和情緒管理等課程的學(xué)習(xí)將幫助本人有效實(shí)現(xiàn)今后工作中的自我管理和約束，有助于我們順利實(shí)現(xiàn)從學(xué)生向職場新人的角色變換,。

通過六個(gè)月的學(xué)習(xí)和工作,，在xx和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下，我受益匪淺：在客服部基礎(chǔ)客服崗的實(shí)習(xí),，我發(fā)揮了自己善于與人溝通的長處,，在與客戶的交流中，初步了解公司客戶的類型和不同需求,，使自己能夠在日后的工作中及時(shí)甄別客戶類型,，并有針對性的提供服務(wù)；

通過在交易部的實(shí)習(xí),，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司各項(xiàng)基本業(yè)務(wù)的操作流程,，提高了自己辦理基本業(yè)務(wù)的熟練程度，使自己能夠及時(shí)準(zhǔn)確的回答客戶在辦理基本業(yè)務(wù)中遇到的問題,；

在投資顧問的學(xué)習(xí)和工作,，明確了投資顧問的工作定位和發(fā)展方向，每天在按時(shí)完成日常工作的情況下,，積極向部門經(jīng)理和周圍同事學(xué)習(xí),，使自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高，爭取早日將自己的專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為專業(yè)能力,，為投資顧問團(tuán)隊(duì)的成功運(yùn)作做出自己的貢獻(xiàn),。

當(dāng)然，我也存在不少不足之處：1）與客戶的溝通技巧需要進(jìn)一步的提高,；2）對行情走勢的把握,、行情分析的深度和全面性仍有欠缺，特別社會(huì)技術(shù)分析方面的專業(yè)能力有待提高,。

綜合看來,，我認(rèn)為自己選擇xx是一個(gè)正確的選擇，原因如下：1）xx為金融行業(yè)第一線,，可以近距離接觸客戶,，發(fā)揮自己所長；2）xx的領(lǐng)導(dǎo)具有長遠(yuǎn)的眼光,、具有高效的,、果敢的、出色的領(lǐng)導(dǎo)魅力和人格魅力,；3）投資顧問團(tuán)隊(duì)可以為我們年輕人提供一個(gè)年輕的,、活躍的,、具有無與倫比的發(fā)展前景的,、充滿挑戰(zhàn)性且富有魅力的成長平臺。

為了更好地利用這個(gè)平臺,，更快地成長,，我認(rèn)為自己今后努力的方向是：從基礎(chǔ)工作做起，踏實(shí)勤奮,，提高專業(yè)素養(yǎng),，提高分析能力，爭取年底可以實(shí)現(xiàn)獨(dú)立工作,，為客戶和公司創(chuàng)造價(jià)值,。具體而言，在業(yè)務(wù)上要做到：1）行情全方位跟蹤,、研究大勢,；2）實(shí)時(shí)跟蹤行業(yè),、公司的發(fā)展及動(dòng)向；3）按時(shí)完成交易日記和周記,，提高投資決策能力。此外,，還要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事及客戶的溝通與交流，明白公司所需,，了解客戶的需求,，與同事一起進(jìn)步，與公司共同成長,。

最后,，我相信，在全體員工的共同努力下,，我們xx的業(yè)績會(huì)愈來愈好,，我們xx的明天必將更加輝煌。在今后的工作中,，作為投資顧問團(tuán)隊(duì)的一員,，我將更加努力！

申請人：xxx

申請日期：xx年x月x日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇五

尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)：

我叫xx,，于20xx年2月16日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任秩序維護(hù)部秩序維護(hù)員一職，本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。我自20xx年2月工作以來，一直從事秩序維護(hù)工作,，因此,，我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

在本部門的工作中,，我勤奮工作,，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同,。當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,，促進(jìn)了我工作的成熟性,。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認(rèn)識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時(shí)間的推移,，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的服務(wù)及各工作文化,，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短,，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出的性能,。

咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī),，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系,。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題,，解決問題，不斷完善自我,，使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,，成為優(yōu)秀的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之,，在這一個(gè)月的工作中,，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,，有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx物業(yè)服務(wù)公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機(jī)會(huì),，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能成為公司的正式員工,，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

此致

敬禮！

xxx

xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇六

尊敬的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)：

入職后在深圳總部主要負(fù)責(zé)員工招聘,、入職,、社保、勞動(dòng)合同等人事管理,，在深圳期間積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)行政人事制度,，同時(shí)認(rèn)真完成上級安排的工作，讓自己快速的進(jìn)入角色,，為后期更有效率的工作打下基礎(chǔ),。

后應(yīng)上級要求參與貴州xxx的籌建工作，主要分管的工作模塊是人事管理,，同時(shí)協(xié)助處理行政管理,。

一、人員招聘,。在籌建階段,，人員招聘從不間斷，人才市場招聘,、校園招聘會(huì)及網(wǎng)絡(luò)招聘多管齊下,，保證了人力資源的有效供給。

二,、入職培訓(xùn),。20xx年4月2日組織了大型的《xx集團(tuán)新員工入職培訓(xùn)》大會(huì)，參會(huì)人員約500人左右,，在張副總裁的大力協(xié)助下,，入職培訓(xùn)大會(huì)圓滿完成。

三,、制訂了《食宿用餐管理規(guī)定》在20xx年4月21日下發(fā),，制訂關(guān)于《考勤打卡制度》在20xx年4月25日下發(fā)，貴州公司很多新規(guī)章制度等正在完善中,。

四,、考勤。公司的請假等手續(xù)流程不完善,，經(jīng)過對考勤制度的規(guī)范和認(rèn)真執(zhí)行,，使各部門的考勤有很大的改善，但是仍存在考勤提交延遲等現(xiàn)象,，希望在下個(gè)月各事業(yè)部也能零失誤的準(zhǔn)時(shí)完成。

五,、日常人事行政管理工作,。由于前期行政經(jīng)理一直空缺,，所以張副總裁讓我代處理一些日常行政事務(wù)。我把行政工作細(xì)分到每個(gè)人負(fù)責(zé),，然后監(jiān)督檢查及輔助指導(dǎo)工作,，遇到不能決定的事情也會(huì)第一時(shí)間反饋給張副總裁，向上級領(lǐng)導(dǎo)求教,。真的很感謝上級領(lǐng)導(dǎo)給我這些機(jī)會(huì)來鍛煉,，在這段時(shí)間里受益匪淺。

在工作中也發(fā)現(xiàn)了自己較多的不足,，主要體現(xiàn)在：

1與少數(shù)部門的工作協(xié)調(diào)力度不夠,，比如保安和保潔,，由于沒有充足的時(shí)間來管理這一塊，導(dǎo)致這兩個(gè)部門工作效率低,，做事懶散，需要專人來整治,！

2規(guī)章制度制定方面缺乏一些經(jīng)驗(yàn),，公文寫作能力稍弱。

3專業(yè)能力在工作中的運(yùn)用需加強(qiáng),，在處理勞務(wù)關(guān)系的時(shí)候還需要靈活變通,。

回顧三個(gè)月里的工作情況，后期工作計(jì)劃如下：在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，我將繼續(xù)完善《員工手冊》,、《績效考核制度》、人事檔案庫的建立等,。為滿足各事業(yè)部招聘需求,，多途徑宣傳招聘。

自我評價(jià)：熱愛工作,，工作積極,、態(tài)度端正，對工作有耐心,、有責(zé)任心,，但有時(shí)考慮問題不夠周全，處理問題不夠細(xì)致,。在以后的工作中,，需提高自身的專業(yè)能力，提升自身的綜合素質(zhì),，以達(dá)到公司的要求,。

鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，以及物價(jià)在不斷增長的同時(shí)，我希望我的薪金能適度上調(diào),。

通過一段時(shí)間對公司的整體了解,，及人力資源部未來的發(fā)展方向和工作按排，我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來,，相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功,！希望我能為我公司貢獻(xiàn)自己的力量！

此致

敬禮,！

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我到xx公司工作已經(jīng)快3個(gè)月了,，擔(dān)任安保崗位。在這期間,，我學(xué)到了很多東西,，尤其是企業(yè)文化。xx公司現(xiàn)已發(fā)展為集團(tuán)公司,，足以證明公司的生命力和發(fā)展力,。

剛到公司工作時(shí)，對公司的情況了解很少,，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個(gè)簡單的了解,。通過這兩個(gè)月的工作，我逐漸認(rèn)識到,，xx公司對員工的要求是全面的,，從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個(gè)人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,，如果員工個(gè)人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為xx公司這樣一個(gè)高成長性公司中的一名員工,，我有著強(qiáng)烈的緊迫感,。在工作中我還存在著很多的不足，例如在業(yè)務(wù)知識和溝通能力上還存在很大欠缺,。我會(huì)在今后的工作中通過自身的努力來完善個(gè)人的能力,，更好地融入集體,。

xx公司是一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)，它對于我來說有著深深的吸引力,，我希望能早日成為這成功團(tuán)隊(duì)中正式的一員,。

在此提出正式的轉(zhuǎn)正申請，并希望領(lǐng)導(dǎo)能適當(dāng)考慮增加我的工資收入,。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

申請人：xx

日期：xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇八

公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年xx月xx日入職公司,，任職深潤川公司行政主管,，三個(gè)月來在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任的幫助和指導(dǎo)下，主要做了以下一些工作：

1,、參與了公司搬遷的前期準(zhǔn)備及搬遷實(shí)施工作,，保證了搬遷工作順利完成；

2,、網(wǎng)絡(luò),、會(huì)議系統(tǒng)安裝跟進(jìn)、日常保障運(yùn)行,；

3,、裝修、家私,、空調(diào)等問題的跟進(jìn),、驗(yàn)收、跟蹤,、反饋解決等,；

4、清潔,、綠化服供應(yīng)商的采選,、詢價(jià)、報(bào)批,、制定和簽訂服務(wù)合同,；

5、辦公樓供餐方案的探討,、實(shí)施解決,；

6、固定資產(chǎn)如電腦,、打印機(jī),、車輛供應(yīng)商的采選、詢價(jià),、性價(jià)比對,、方案報(bào)批,、采購實(shí)施及辦公用品、勞保用品的采購等,，保證了辦公樓各項(xiàng)辦公設(shè)施及時(shí)配置,、運(yùn)轉(zhuǎn)；

7,、門禁考勤軟件的學(xué)習(xí),、辦公樓人員考勤報(bào)表的制作、報(bào)批,；

8,、粵通卡、停車卡,、名片的申請,、辦理,；

9,、辦公樓、項(xiàng)目部固定資產(chǎn),、物資設(shè)備的盤點(diǎn),、核對、登記編碼等,。

10,、對下屬人員進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常行政工作的監(jiān)督規(guī)范；

11,、行政費(fèi)用的報(bào)銷,、統(tǒng)計(jì)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作，如參與開業(yè)慶典活動(dòng)策劃實(shí)施等,。

自進(jìn)入公司以來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任、同事的大力支持及關(guān)心下,，本人有了一定的進(jìn)步,，行政后勤各項(xiàng)工作都比較瑣碎，個(gè)人不敢說取的了多大成績,，但我一定會(huì)盡心盡力按著公司要求把工作做的更好,，在以后的工作中，我將更加努力,，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排指揮,，聽取同事的意見,，全力把公司行政后勤工作做的更好，為公司業(yè)務(wù)的運(yùn)作及員工的工作開展提供有力的行政后勤保障?，F(xiàn)本人當(dāng)初入職時(shí)約定的轉(zhuǎn)正時(shí)間已到,，特此向公司申請轉(zhuǎn)正,，請予以批準(zhǔn)為盼,，謝謝！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年x月x日我進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)近2年3個(gè)月，根據(jù)公司的需要,，我目前擔(dān)制片車間生產(chǎn)主管一職,，到今天在生產(chǎn)主管崗位三個(gè)多月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正,。以下是我試用期工作的一個(gè)簡短總結(jié)：

1、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，壓力與動(dòng)力同在。

通過這近一年的公司重組,，深刻認(rèn)識到公司的發(fā)展速度的不斷變化,，我們的廠房和設(shè)備煥然一新，公司不斷的改善和變革給自己帶了發(fā)展的機(jī)遇,，通過擔(dān)任車間組長到車間領(lǐng)班以及到現(xiàn)在的生產(chǎn)主管,，自己深深體會(huì)到上級領(lǐng)導(dǎo)對我的重視，面對這樣不斷發(fā)展的機(jī)遇,，當(dāng)然與公司一同發(fā)展的生產(chǎn)一線的人員也發(fā)生著很大的變化,，我們的員工年齡不斷的向低齡化發(fā)展，就像葛總得在第二期期刊中寫的,，我們的隊(duì)伍在不斷的變化,，新員工不斷的增加，老員工心態(tài)有波動(dòng),，也有部分人員離開了這個(gè)隊(duì)伍等等,，面對這樣的變化自己也是摸著石頭過河，自己怎樣才能把這件管理好,，如何把這個(gè)車間管理更優(yōu)秀,，怎樣才能為公司創(chuàng)造出更多價(jià)值，感覺膽子好重,。自己迫切的需要也不斷更新和學(xué)習(xí)先進(jìn)管理知識,，在努力提高自身的管理能力，在新的職位上更應(yīng)該不以的努力,。

2,、我們的公司迫切的需要更先進(jìn)的科學(xué)管理。

我們一線的管理真的很薄弱,，我們的班組長大都是以老員工為主,，但是今年在我們新領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)行了很大的變革，從以前的車間任命變?yōu)楝F(xiàn)在的'組長競選,，這樣為有助于選拔更好的一線管理者,，與之公司也將新招聘的大專生不斷的向一線鋪展,，在很大程度上有助于改善基層管理者的文化水平。但是我們的基層管理水平還是有待進(jìn)一步的提高,，很多老的一線管理者在思想已經(jīng)和麻木了,，無論新的知識還是管理方法都是很被動(dòng)的去接受，在學(xué)習(xí)后很少應(yīng)用于我們的車間管理,，我們迫切的需要這些人動(dòng)起來,，把公司的發(fā)展系在心上。

3,、飽滿的熱情和負(fù)責(zé)的態(tài)度是工作不斷完善的基石

記得上次年會(huì)時(shí),，給我的上級領(lǐng)導(dǎo)許下的承諾是，今年的直通率目標(biāo)保證順利完成,，但是在這半年的工作中有些事情影響了自己,，車間的一些工作沒做好，對工作的熱情也大大不如以前,，但在領(lǐng)導(dǎo)和自己溝通后,，深刻認(rèn)識到問題的所在,，對于上半年影響的成績自己努力爭取在下半年補(bǔ)上,。

4,、我們在管理還存在很多的問題

當(dāng)然自己現(xiàn)在管理的車間還存在這樣和那樣的問題,，還有一些問題自己也沒有發(fā)現(xiàn)，那么就需要不斷的在這方面努力,，爭取把這個(gè)隊(duì)伍帶的更好。

5,、轉(zhuǎn)正后工作計(jì)劃：

重點(diǎn)放在培養(yǎng)車間生產(chǎn)管理隊(duì)伍完成本職工作,。

申請人：

日期：20xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高自己的綜合素質(zhì),，目前正自學(xué)大學(xué)課程,，計(jì)劃報(bào)考全國高等教育自學(xué)考試,，以期將來能學(xué)以致用,，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步,。

一,、思想上個(gè)人主義較強(qiáng)，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹(jǐn)慎，絕對的尊重服從,；

二,、有時(shí)候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己,；

三,、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離；

四,、業(yè)務(wù)知識方面特別是銷售經(jīng)驗(yàn)還不夠扎實(shí)等等,。我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力,。**公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,，所以我更加珍惜這次機(jī)會(huì),，為公司的發(fā)展竭盡全力。

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇十一

從進(jìn)入公司工作,，到今天己經(jīng)有5個(gè)多月了,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，和我個(gè)人的能力?，F(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

5個(gè)月里,，在本部門的工作中,，憑借多年學(xué)習(xí)的專業(yè)知識，我一直嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),，同時(shí)積極配合公司其它部門同事處理相關(guān)工作上的問題。

在本部門的工作中,，我一直堅(jiān)持積極主動(dòng),，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己,，在為公司做出貢獻(xiàn)的同時(shí),，也使我自己獲益匪淺。當(dāng)然,，在我成長的道路上也有一些曲折，但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，處理復(fù)雜問題的能力得到明顯提高,。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這5個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理分派給我的業(yè)務(wù),，（填寫工作內(nèi)容）,，當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

下面簡要介紹一下我5個(gè)月的工作內(nèi)容與工作成果

1,、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,，協(xié)助人事經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,、修改,；

2,、定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部招聘工作，保證人力資源的有效供給,；

3,、運(yùn)用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,，發(fā)布招聘信息,；

4、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況,，進(jìn)行工作分析,，編制并及時(shí)更新職位說明書。

5,、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；

6,、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī),；

7、執(zhí)行招聘工作流程,，協(xié)調(diào),、辦理員工招聘、入職,、離職,、調(diào)任、升職等手續(xù),；

8,、負(fù)責(zé)新員工入職工作，辦理相關(guān)入職手續(xù),。

9,、協(xié)助年會(huì)籌備工作

10、對xx制度進(jìn)行了整體優(yōu)化,，并完善細(xì)節(jié),；并提出具體的執(zhí)行方案，效果明顯

這是我的第二份工作,，我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,！這5個(gè)月來我學(xué)到了很多,，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，和公司一起成長,。

鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，以及物價(jià)在不斷增長的同時(shí),，我希望我的薪金能優(yōu)適度上調(diào),。

通過一段時(shí)間對公司的整體了解，及人力資源部未來的發(fā)展方向和工作按排,，我希望我能以一名正式員工的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，和公司一起成長,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來，相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功,！希望我能為我公司貢獻(xiàn)自己的力量,！

xxx

xx年xx月xx日

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是工程部見習(xí)經(jīng)理，于20xx年9月12日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任工程部主管一職，負(fù)責(zé)公司設(shè)施,、設(shè)備維修維護(hù)工作及工程部人員管理,。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng),，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作及各部門報(bào)修的維修任務(wù)，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。

我自參加工作以來，一直從事工程部維修等相關(guān)工作,，因此,，對公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進(jìn)入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

1。能快速適應(yīng)環(huán)境,，全心身投入到新的工作崗位,，在較短的時(shí)間內(nèi)調(diào)整好自己。

2,。全面完成了公司的新項(xiàng)目工作,，重新搭建好了一個(gè)更穩(wěn)定的工程部班子。

3,。很快就學(xué)習(xí)了公司的管理規(guī)章制度,，讓自己積極參來自與到公司的各項(xiàng)活動(dòng)中去。

在本部門的工作中,，我勤奮工作,，獲得了本部門和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,，店領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性,。對公司的認(rèn)識僅僅是表面的話,，那么隨著時(shí)間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解,。

公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來,。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí),，積極團(tuán)結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系,。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題,，解決問題，不斷完善自我,，使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,，成為優(yōu)秀的芭菲人中的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之,，在這兩年的工作中,，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,，有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。芭菲盛宴給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機(jī)會(huì),，為公司的發(fā)展竭盡全力。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能為公司的做好工程部經(jīng)理一職,，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

申請人：

申請日期：

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇十三

尊敬的人事部：

我于xx—xx年x月xx日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要和自身的選擇，目前擔(dān)任銷售一職,，負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售管理工作,。

公司積極向上的文化氛圍，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車,，讓它發(fā)揮出最好的性能,。我們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī),，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系,。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題,，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,，成為優(yōu)秀的丹尼斯人中的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

三個(gè)多月來,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

一,、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹(jǐn)慎,，絕對的尊重服從;

二、有時(shí)候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;

四,、業(yè)務(wù)知識方面特別是銷售經(jīng)驗(yàn)還不夠扎實(shí)等等。我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧,、共進(jìn)

的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力,。**公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,，所以我更加珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力,。

本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,，平時(shí)利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)大學(xué)課程,，計(jì)劃報(bào)考全國高等教育自學(xué)考試,，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展,、進(jìn)步,。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個(gè)月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工,。因此，我特向經(jīng)理申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價(jià),，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況,，從20xx年11月28日起,，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xxxx元/月，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善,。

我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步更加嚴(yán)格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，一定能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展盡自己的微薄之力,，我更深信今天我以公司而自豪，明天公司以我而驕傲,。

收銀主管轉(zhuǎn)正申請書 秩序主管轉(zhuǎn)正申請書篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人加入公司擔(dān)任倉庫主管一職,，經(jīng)三個(gè)月的工作，目前已對公司組織結(jié)構(gòu),、部門職責(zé),、信息流、單據(jù)流,、實(shí)物流及資金流等有了較深的了解,，熟悉掌握了儲運(yùn)業(yè)務(wù)流程、工作現(xiàn)場管理,、工作任務(wù)安排,、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等，并且已能夠很好地融入團(tuán)隊(duì),，與銷售,、財(cái)務(wù)、倉庫服務(wù)商,、運(yùn)輸服務(wù)商,、印刷廠等通力合作，正確,、及時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù),，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請，請各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示,，非常感謝!

申請人：xxx

申請日期：20xx年2月3日

附件:后續(xù)工作策略

1,、流程方面:建立并逐步優(yōu)化儲運(yùn)環(huán)節(jié)的計(jì)劃、訂單處理,、貨物接收,、在庫管理、分揀包裝,、運(yùn)輸配送,、客戶服務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)操作的標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、制度化，做到有據(jù)可依;

2,、人員方面:通過各種渠道建立臨時(shí)點(diǎn)數(shù)人員,、臨時(shí)包轉(zhuǎn)人員的資源池及相關(guān)人員的情況說明,，并定期維護(hù)更新;對內(nèi)合理實(shí)行崗位輪換制度，減少人員變化對業(yè)務(wù)的影響;

3,、物料方面:通過更加合理地安排發(fā)貨計(jì)劃,，平衡到貨、包裝,、發(fā)貨等之間的步調(diào),，減少資源、時(shí)間等方面的沖突,，提高包轉(zhuǎn)合理性,、庫存周轉(zhuǎn)率及整體工作效率;

4、設(shè)備方面:建立設(shè)備定期保養(yǎng)及維護(hù)制度并嚴(yán)格落實(shí),，提高打包機(jī),、叉車等設(shè)備工具的可用率，避免影響正常業(yè)務(wù)開展;

5,、成本方面:通過歷史數(shù)據(jù)分析對比,，合理地對包裝方式、運(yùn)輸方式等進(jìn)行調(diào)整,，減少打包帶,、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用,，降低包轉(zhuǎn)成本;同時(shí)通過訂單的整合及合理的計(jì)劃,，提高臨時(shí)人員及設(shè)備的利用率，減少發(fā)貨時(shí)間,，從而降低人工成本,。