人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧,。

工廠車間管理規(guī)章制度篇一

1、員工上班應著裝整潔,，不準穿奇裝異服,，不得穿拖鞋，一次罰款5元,。

2,、員工上班應做到不遲到、不早退,，嚴格按照上班時間刷卡考勤進入工作崗位,，不到崗者作遲到處理，下班時間未到離崗者按早退處理,，遲到一次罰款5元,，早退一次20元。沒到下班時間不允許離開自己的崗位,，更不允許站在門口喧嘩,，聊天，擅離崗著10元/次,。

3,、員工每天上班開早會，不得遲到,，一次罰款5元,。

4、員工在開早會時須站立端正,，認真聽領導講話,，不得做一些與早會無關的事項。

5,、上班時間不得串崗閑聊,，不允許大聲唱歌喧嘩，打鬧嬉笑,，吵嘴打架,，私自離崗，更不得擅自出廠或回宿舍,，有事離崗必須向領導請示,，得到批準后方可離開，如擅自離崗被發(fā)現一次罰款20元,。（注：脫崗：指打卡后脫離工作崗位或辦私事,；竄崗：指上班時間竄至他人崗位做與工作無關的事）,，車間內禁止吸煙，吸煙要到公司指定的地方或大門外,，不執(zhí)行者罰款100元。

6,、上班時不得在工作時間內看報紙,、雜志，玩手機,，吃零食,，睡崗的如發(fā)現一次罰款50元。

7,、有事須提前寫請假條,，不可代請假或事后請假，經相關領導批準,，原則上每個班組請假不得多于2人,。每月在四天休假后還想需請事假的，車間需根據生產情況安排簽署意見經相關領導批準方可休假,，不假而歸按曠工處理,，每天罰款50—100元。

8,、上班和吃飯,，注意節(jié)約用水用電，停工隨時關水關電,。不執(zhí)行者一次罰款10元,。

9、下班前必須整理好自己崗位的產品物料和工作臺面,，凳子放入工作臺下面,，如發(fā)現一次罰款5元。

10,、員工在工序操作過程中,，不得隨意損壞物料，工具設備等,，違者按原價賠償,。

11、服從指揮,，聽從安排,，下級服從上級，個人服從組織,，對車間,、班組的安排如認為不合理,，可以越級反映，但不得頂著不辦或消極怠工,，不得賭博或打架斗毆,，違者罰款50—100元，情節(jié)嚴重者建議廠部給予行政處罰直至開除,。

12,、不得私自攜帶公司內任何物品出廠（除特殊情況經領導批準外），若有此行為且經查實者,，將予以辭退并扣發(fā)一個月工資,。

13、對惡意破壞公司財產或盜竊行為（不論公物或他人財產）者,，不論價值多少一律交公司總經辦處理,。視情節(jié)輕重，無薪開除并依照盜竊之物價款兩倍賠償或送公安機關處理,。

二,、現場管理制度

1、員工有責任維護環(huán)境衛(wèi)生,，嚴禁隨地吐痰,，亂扔垃圾。在生產過程中要注意節(jié)約用料,，不得隨意亂扔物料,、工具，掉在地上的物件必須撿起,。發(fā)現一次罰款5元,。

2、積極參與“5s”管理活動,，保持車間內的整齊,、整潔。工作臺必須定位擺放,，不得放置與生產無關的物料,，廢品應放置在不合格品箱內，合格品與不合格品不得混放,。發(fā)現一次罰款5元,。

3、所有在加工的在制品,、合格品,、不合格品等均須用標識牌標識。

4,、填寫設備點檢表應認真,，真實記錄,，并對設備進行清掃與保養(yǎng)，不執(zhí)行者罰款10元,。

5,、每道工序必須接受車間品管檢查、監(jiān)督,，不得蒙混過關,，虛報數量，并配合品檢工作,，不得頂撞、辱罵,。

發(fā)現一次罰款20元,。

6、填寫記錄應真實,、清晰,、字體工整，不允許虛報,，發(fā)現一次罰款10元,。

7、愛護公司財產,，嚴禁在機床設備上人為刻劃,，留下痕跡，一經查實將給予50元的處罰,。

8,、每天上下班打掃衛(wèi)生，物品擺放要整齊劃一,，地面無雜物,，工作臺面禁止放個人物品，發(fā)現一次罰款5元,。

9,、衛(wèi)生工具用完后須清洗干凈放在指定的區(qū)域，工具不得亂丟,，倒置,、甚至損壞。發(fā)現一次罰款5元,。

10,、下班時（或做完本工序后）應清理自己的工作臺面，打掃場地和設備衛(wèi)生并將所有的門窗,、電源,、氣泵關閉,。否則，若發(fā)生失竊等意外事故,，將追究本人和車間負責人的責任,。

三、生產工藝管理制度

1,、員工在生產過程中應嚴格按照設備操作規(guī)程,、質量標準、工藝規(guī)程進行操作,，不得擅自更改產品生產工藝或裝配方法,。如有違規(guī)者，視情節(jié)輕重予以處罰,。否則,，造成工傷事故或產品質量問題，由操作人員自行承擔,。

2,、嚴格按照圖紙作業(yè)，每班生產的第一件產品必須進行自檢,，自檢合格后方可批量生產，生產過程中必須對產品100%自檢,，以避免不合格品流入下工序,。如發(fā)現批量報廢，發(fā)現一次罰款50元,，并根據損失情況進行賠償,。

3、設備只能本工序的員工進行操作,，其他員工不得擅自使用,，如因此而發(fā)生的產品質量問題，將雙倍考核,，造成的設備部件損壞,，將由責任人照價賠償。

4,、設備加工產品時,，必須嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，如因人為操作不當導致部件損壞的,，應當照價賠償,。

5、生產過程中,，如果遇到原輔材料,、包裝材料等不符合規(guī)定,，需及時報告車間領導處理，如繼續(xù)生產造成的損失,，后果由車間各級負責人負責,。

6、員工工作時無法按照工藝文件執(zhí)行時,，需要及時提出由相關部門進行解決,，不能強行工作。否則造成的問題嚴重時,，由于員工知情不報將進行考核,。

工廠車間管理規(guī)章制度篇二

為維護車間生產正常秩序，確保人力,、物力的合理運用,，提高生產效率，制定本制度：

1,、生產車間的員工必須按時上班、下班,，不得遲到,、早退、曠工,。

2,、員工進入車間必須穿著公司統一的工作服，佩帶服務胸卡和公司標志,，并保持儀容整潔,。

3、上班時間員工必須堅守崗位,，不得串崗,、閑逛，不得無故返回宿舍,。待工待料期間在員工休息室休息待令,。

4、車間內嚴禁吸煙,，嚴禁攜帶易燃,、易爆物品。

5,、自覺維護車間整潔衛(wèi)生文明,，嚴禁破壞車間文明衛(wèi)生現象發(fā)生。

6,、員工必須維護車間各項設備和工具,，按章操作,，嚴禁違反規(guī)程亂用；下班前必須按規(guī)定進行班后維護,，做到“工具歸箱,，設備復位，場地清潔”,；上班前必須對設備進行常規(guī)檢查,。

7、配備齊全的車間安全防火設備,，并定期維護調整,，確保設備技術狀況良好；人人皆知防火設備的放置位置,，并熟練掌握使用技術,。

8、禁止無故到非本組工位或非本組維修的車輛中去,。

9,、禁止無故啟動汽車，包括啟動汽車電器,。

10,、上班時間，必須絕對服從統一調度,。

11,、生產工作必須憑任務委托書進行。禁止任務委托書或隨意擴大,、縮小工單內容施工,。

12、進入車間送修車輛統一由維修顧問移位,；任何員工未經準許,，不得擅自開動車輛；非技術檢驗員和車間調度不得外出路試檢驗,，沒有駕駛證的人員不得移動車輛,。

13、上班時間盡量少打私人電話,，屬個人家庭緊急情況,，說明情況后回復電話；屬工作問題,，經有關經理批準后可以回復電話,。

14、員工出入車間不得攜帶與生產無關的物品，發(fā)現可疑或特別情況時,，門衛(wèi)或有關管理人員有權監(jiān)督檢查出入員工,。

15、車間設備,、工具未經公司批準,，一律不得帶出車間。

16,、員工在上班時,，需外出辦理個人緊急事情，須向車間管理人員請假,。

17,、經公司批準的人員由車間主管或有關管理人員陪同參觀。員工不應主動找參觀者攀談,。關于技術問題可以在車間經理同意下為客戶解答,。

工廠車間管理規(guī)章制度篇三

1、在潔凈區(qū)工作的人員必須有健康證才能上崗,，并且每年定期體檢,，如果不合格或者生病則不的進入無塵潔凈區(qū)。

2,、潔凈區(qū)每個人所占面積不得少于4平方米,，并且穿上規(guī)定得工作服。

3,、人員出入潔凈室地流程

進入：人進-------換鞋-----脫外衣------洗手------穿潔凈服-------手消毒-------風淋

出去：潔凈區(qū)------出門口------脫潔凈服-------穿外衣-----換鞋-------人出

4,、凡進潔凈區(qū)都不得留長指甲,，不的涂指甲油，不得戴戒指,，手鐲,，手表，項鏈,，不準吃東西,，不得大聲喧嘩，不的穿工作服離開潔凈區(qū)或未穿工作服進入潔凈區(qū),，口罩配戴必須規(guī)范

5,、潔凈車間在每天下班后要用紫外燈消毒一個小時,，每月一次甲醛熏蒸半個小時，每次都做好消毒記錄,。

6、潔凈區(qū)地周轉箱應用無孔帶蓋周轉箱,，不地與非潔凈區(qū)內得周轉箱交叉使用。每周清洗不少于1次,，保持潔凈,，清洗后填寫“工作器具清洗消毒記錄”。

工廠車間管理規(guī)章制度篇四

1,、烘焙師傅對車間內設備,、設施,、器具,、原材料做初步的計劃后，按照工作需要做合理的定位,、定人,、定責管理。

2,、當值師傅嚴格按照設備,、設施、器具等管理制度規(guī)定的日清潔及周清潔執(zhí)行,。

3,、每月對車間進行一次5s管理，具體內容參照辦公室《5s管理文本》,。

4,、所有的器具、材料必須離地籬墻放置,，避免不必要的交叉污染,。

5、操作工具在每天使用之前必須進行清潔消毒后方可使用,，下班前清潔干凈后方可下班,。

6,、每周一次原輔料要貨,，正常要貨量+庫存為一周半的用量（節(jié)假日除外），要貨單與貨、發(fā)貨單相對應,，如有不符及時上報相關部門及找到相應的責任人做最后的追蹤。

7,、對來貨的原輔料進行檢查,，是否在保質期內，有無漏氣,、發(fā)霉,、變質等情況,，且做好相應的儲存處理。

8,、每周周日對車間所有的原輔料進行檢查,，是否在保質期內,，有無漏氣、發(fā)霉,、變質等情況,，且做好相應的上報處理。

9,、對當天為用完的開啟原輔料、調制餡料密封后根據材料特性用正確的保存方法儲存,，避免儲存不當造成浪費。

10、如車間內安裝有紫外線滅菌燈，班前開啟30分鐘，班后開啟30分鐘，在操作前提前15分鐘關閉待氣味散凈后方可進入車間。

11,、正確穿戴工作服,、鞋帽,，按公司標準執(zhí)行。

12,、操作員工禁止留長指甲,，長胡須，頭發(fā)包裹在帽內,；不能穿短褲,，露腳趾腳跟的鞋上班；講究衛(wèi)生每次進出車間都要對手進行消毒且在手腕以上,。

13,、禁止車間內進入與生產或工作不相關的人員，一經發(fā)現馬上制止,。

14,、按照公司要求的。配方進行調制,、按照公司產品要求進行制作,、按照公司規(guī)定流程及手法進行操作，未經相關領導批準禁止擅自改動,。

15,、禁止穿著工作服外出車間外，進入車間首先對手部至手腕以上進行清洗消毒,。

16,、保證全套工作服整潔、挺直,，無油漬污漬,，無破損。

17,、食品操作人員要求無傳染性疾病,，上崗前佩戴好健康證。

18,、車間內定為每月28日至30日為車間大掃除,，由公司指定檢查組定期進行檢查,，檢查結果貼于辦公室公布欄。

19,、每天班后對車間日清潔進行徹底清掃以及地面和垃圾進行處理,。

20、每天班后關閉規(guī)定的設施,、設備如：排風機,、切斷電源、煤氣等,。

21,、烘焙師在每天下班前檢查第二天的原輔料是否充足，提前做好補救措施,，避免影響生產品質及生產效率,。

22、當班師傅在下班之前先行檢查自己的工作是否完成,，確定完成后通知車間負責人方可填寫下班時間下班,。

23、上班提前5分鐘到店更換好工作服,，填寫簽到表,，開啟必要電源，到辦公室領取統計好的要貨單,。

24,、在生產過程中合理的編排出高效率高品質的工作是生產的關鍵，做好相應的生產記錄,，及生產流程記錄,。

25、禁止在車間嬉戲,、打鬧,、抽煙、喝酒等行為,。

26,、作為食品行業(yè)的操作人員，首先從我們的道德意識,、行業(yè)意識,、衛(wèi)生意識、對顧客身體健康負責的意識做起,，才會有社會的進步,，自身素質的提高。

28,、作為公司員工最基本的就是服從安排,，如感覺不合理先執(zhí)行后向上上級反映,；搞好與同事間的人際關系才會更有效的工作。

29,、完成領導交辦的其它工作事項，如未完成一定要及時反饋回復信息,。

30,、如有設施、設備需要維修請在第一時間報告相關部門,，請求快速處理,。

31、在操作時養(yǎng)成隨手清潔,、隨手歸位的好習慣,，保證車間內所有的衛(wèi)生。

32,、消除車間內潛在的安全隱患是每位員工應盡的職責,。

33、車間烘烤報廢品或其它不合格品都有月記錄且有相應的整改措施（針對不正常報廢）,。

34,、車間禁止投放老鼠藥，對食品有害的化學品單獨存放,，上鎖管理,。

35、每位員工都要為共同的目標而努力：提高產品,、提高工作效率,！

36、嚴格按照公司規(guī)定的上班時間上班,，如有工作需要的變動上班經上級同意后方可調整,。

37、在工作中的每個環(huán)節(jié)都要養(yǎng)成節(jié)約的好習慣,，降低店內的營運成本,。

39、違反以上制度者給予警告,、通告或直接處罰,，嚴格執(zhí)行。

40,、車間負責人每天都要對車間人員進行考核,，仔細認真的填寫員工當日制作過程中的違規(guī)行為給予扣分項目。