總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
實(shí)習(xí)總結(jié)字篇一
實(shí)習(xí)工作圓滿結(jié)束了,回顧這一個(gè)月的生活,,感慨頗多:從剛開始的不適應(yīng)到后面的應(yīng)付自如,,從剛開始的懵懂到后面的清晰,從剛開始的困惑到后面的豁然開朗,,從剛開始的辛苦到后面的簡(jiǎn)便,,能夠說我們?cè)诓粩嗟貧v練,不斷地提高,,不斷地成熟……我們學(xué)習(xí)東西很快,,短短的一個(gè)多月,我們都已初具準(zhǔn)教師風(fēng)范,,能很好,,能很好地駕馭一堂課,,有點(diǎn)甚至不遜于準(zhǔn)教師。能夠說實(shí)習(xí)讓我們學(xué)到了太多東西,,我們對(duì)教師工作也有了更深刻的認(rèn)識(shí),,為我們以后從事幼教事業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第二次踏入便是20__年__月__日,,第一周是見習(xí),,在見習(xí)期中,我們盡量學(xué)習(xí)三幼的常規(guī),,盡量的與孩子們成為好朋友,,指導(dǎo)師也很是負(fù)責(zé)的在下課后告訴我們?nèi)绻龅剿麄兩险n時(shí)發(fā)生的這種事件時(shí),我們?cè)撊绾蔚奶幚?,看著別人做總是沒有問題的,,也是很容易理解的,可是在接下來的一周,,便迎來了自我?guī)О鄷r(shí)的這樣做不對(duì)那樣做又不對(duì),。
第一次給指導(dǎo)師試教時(shí),我感覺到了自我的十分不足,,指導(dǎo)師總是能看到我沒有看到的東西,,我感覺自我壓力很大,為什么我沒有想到,。第一次上課,,我也慌慌張張的,總是會(huì)向指導(dǎo)師投求助的目光,。但經(jīng)過指導(dǎo)師的引導(dǎo),,我明白了,在上課的過程中,,你自我首先要很有自信,,你的語(yǔ)調(diào)必須要有輕又重,要抑揚(yáng)頓挫,,要有吸引力,,你的教具也必須要很周到,很有吸引力,,這樣才能夠利用起幼兒的有意識(shí)學(xué)習(xí)和無意識(shí)學(xué)習(xí),。在上課的過程中,你必須照顧到所有的幼兒,,請(qǐng)到所有的幼兒,,讓每一個(gè)幼兒都能進(jìn)入你的課堂,讓每一個(gè)幼兒都覺得自我是重要的。在上課的過程中,,任何的活動(dòng)都要說好要求,,要有示范,在體育課中,,場(chǎng)地必須要設(shè)計(jì)好,,規(guī)劃好,讓課堂能夠緊湊起來,,任何活動(dòng)后,,都必須引導(dǎo)幼兒整理好操作過的教具。
第一次帶班,,我那種慌亂的心境也是不停的涌上來,,經(jīng)過指導(dǎo)師的引導(dǎo),我明白了當(dāng)一名優(yōu)秀的幼兒園教師,,并不是你課上的有多么的好,,而是你保育工作是不是做得到位,因?yàn)楸=探Y(jié)合,,保育是排在第一位,。在晨間接待時(shí),你要與每一位幼兒?jiǎn)柡?,給他們一個(gè)微笑,觀察一下他們的臉,。在晨間活動(dòng)時(shí),,你要照顧到剛來的幼兒,是不是有器材玩,,是不是會(huì)玩器材,,雖然你要很仔細(xì)的觀察、照顧,,但你的身后也必須要有一雙眼睛,,能及時(shí)給做得好的幼兒一個(gè)肯定的眼神。
我的每一節(jié)課指導(dǎo)教師都堅(jiān)持聽課,,在課后細(xì)心幫我評(píng)課,,針對(duì)我課堂上出現(xiàn)的缺點(diǎn)提出寶貴意見,并且肯定了我的一些可取之處,,讓我倍受鼓舞,,在課后努力改正,提高教學(xué)水平,,以確保在下一次的教學(xué)中不出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤,。經(jīng)過指導(dǎo)教師辛勤的教導(dǎo)和自我的努力,我在教態(tài)、語(yǔ)言,、板書,、提問技巧、與學(xué)生互動(dòng)等各方面都得到了顯著的提高,。
經(jīng)過實(shí)習(xí),,使我在社會(huì)實(shí)踐中接觸與本專業(yè)相關(guān)的實(shí)際工作,增強(qiáng)感性認(rèn)識(shí),,培養(yǎng)和鍛煉我們綜合運(yùn)用所學(xué)的基礎(chǔ)理論,、基本技能和專業(yè)知識(shí),去獨(dú)立分析和解決實(shí)際問題的本事,,把理論和實(shí)踐結(jié)合起來,,提高實(shí)踐動(dòng)手本事,為我們畢業(yè)后走上幼教事業(yè)道路打下必須的基礎(chǔ),。
實(shí)習(xí)總結(jié)字篇二
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2018頂崗實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)總結(jié)范文【一】
1.實(shí)習(xí)概述
1.1實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介
1.2實(shí)習(xí)崗位簡(jiǎn)介
會(huì)計(jì)作為一門應(yīng)用性的學(xué)科,,是一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,,提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,,經(jīng)濟(jì)管理離不開會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)越發(fā)展會(huì)計(jì)工作就顯得越重要,。
會(huì)計(jì)工作在提高經(jīng)濟(jì)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中起著重要的作用,,其發(fā)展動(dòng)力來自兩個(gè)方面:一是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化;二是會(huì)計(jì)信息使用者信息需求的變化。前者是根本的動(dòng)力,,它決定了對(duì)會(huì)計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求,。本世紀(jì)中葉以來,以計(jì)算機(jī)技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對(duì)人類社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,,信息時(shí)代已經(jīng)成為我們所處的時(shí)代的恰當(dāng)寫照,。
在這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代里,無論是社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,,還是信息使用者的信息需要,,都在發(fā)生著深刻變化。會(huì)計(jì)上經(jīng)歷著前所未有的變化,,這種變化主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是會(huì)計(jì)技術(shù)手段與方法不斷更新,,會(huì)計(jì)電算化已經(jīng)或正在取代手工記賬,而且在企業(yè)建立內(nèi)部網(wǎng)情況下,,實(shí)時(shí)報(bào)告成為可能,。二是會(huì)計(jì)的應(yīng)用范圍不斷拓展,,會(huì)計(jì)的變化源于企業(yè)制造環(huán)境的變化以及管理理論與方法的創(chuàng)新,而后兩者又起因于外部環(huán)境的變化,。
會(huì)計(jì)電算化是會(huì)計(jì)史上嶄新的一頁(yè),。電子計(jì)算機(jī)的應(yīng)用,首先帶來數(shù)據(jù)處理工具的改變,,也帶來了信息載體的變化,,電算化會(huì)計(jì)后對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)方法、會(huì)計(jì)理論都將發(fā)生巨大的影響,,從而引起會(huì)計(jì)制度,、會(huì)計(jì)工作管理體制的變革。會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)著會(huì)計(jì)的規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,,通用化促進(jìn)著管理的現(xiàn)代化。
實(shí)習(xí)單位是以半手工,、半電算化方式進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的,,手工核算的主要有材料的核算、產(chǎn)品成本的核算,。工資核算及報(bào)表的編制通過數(shù)據(jù)的匯總主要以電算化來實(shí)現(xiàn),。
1.3實(shí)習(xí)任務(wù)完成情況
此次實(shí)習(xí)的具體內(nèi)容如下:
1.據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)填制原始憑證和記賬憑證
2.據(jù)會(huì)計(jì)憑證登記日記賬
3.根據(jù)記賬憑證及所附的原始憑證登記明細(xì)賬
5.根據(jù)記賬憑證編科目匯總表
6.根據(jù)科目匯總表登記總賬
7.對(duì)賬
8.根據(jù)給出的相關(guān)內(nèi)容編制本月的資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表
2.實(shí)習(xí)過程
會(huì)計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,,是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,,提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段。
在實(shí)習(xí)期間,,我主要學(xué)習(xí)一些會(huì)計(jì)日常業(yè)務(wù)處理,、銀行及稅務(wù)相關(guān)工作處理。公司財(cái)務(wù)部主要有材料會(huì)計(jì),、成本會(huì)計(jì),、銷售會(huì)計(jì),、總賬會(huì)計(jì),、稅務(wù)會(huì)計(jì)以及出納。在日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理中,,公司主要利用用友財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,,同時(shí)也借助單位網(wǎng)上銀行進(jìn)行收付款業(yè)務(wù)查詢及處理,在稅務(wù)處理工作方面,,只要利用稅務(wù)局相關(guān)軟件進(jìn)行納稅管理,,如登錄網(wǎng)上辦稅大廳、abc3000等稅務(wù)軟件進(jìn)行納稅申報(bào)以及稅收抵扣等業(yè)務(wù),。
在處理日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)方面,,主要利用用友財(cái)務(wù)軟件,,針對(duì)實(shí)際發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)性質(zhì)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,編制會(huì)計(jì)憑證,,進(jìn)行審核記賬等,。公司日常的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通常不是采購(gòu)就是銷售,在進(jìn)行采購(gòu)業(yè)務(wù)處理時(shí),,需進(jìn)行編制采購(gòu)入庫(kù)單,,并核對(duì)采購(gòu)數(shù)量、金額及稅額;銷售業(yè)務(wù)方面,,主要是對(duì)于應(yīng)收賬款的核對(duì),,根據(jù)實(shí)際發(fā)生以及相應(yīng)回款進(jìn)行收款或轉(zhuǎn)賬憑證的編制并審核記賬;在采購(gòu)與銷售方面的實(shí)習(xí)工作當(dāng)中,在制單處理方面要特別細(xì)心,,要注意核對(duì)供應(yīng)商以及客戶往來,,以免在進(jìn)行項(xiàng)目核算時(shí)發(fā)生串戶。
除了采購(gòu)和銷售業(yè)務(wù),,日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)還包括通過單位網(wǎng)上銀行進(jìn)行付款業(yè)務(wù),,并在受到銀行回單后,利用用友財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行應(yīng)付賬款核算,。日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)是會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ),,對(duì)于每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),每一個(gè)步驟,,每一個(gè)程序,,都必須以會(huì)計(jì)制度為基礎(chǔ),尊重原始憑證,,考究其真實(shí)性和準(zhǔn)確性,,才能更好地發(fā)揮利用財(cái)務(wù)軟件的強(qiáng)大功能,提高我們的工作效率,。
2018頂崗實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)總結(jié)范文【二】
一.對(duì)于企業(yè)有一定的了解和認(rèn)知
1. 從企業(yè)的運(yùn)作方面
2. 從企業(yè)的客戶來源
3. 企業(yè)產(chǎn)品和規(guī)模
4. 企業(yè)現(xiàn)期發(fā)展?fàn)顩r
二,、實(shí)習(xí)的內(nèi)容
從xx年9月開始實(shí)習(xí)到現(xiàn)在,我正式走進(jìn)澳亞實(shí)習(xí)工作,。由于我是應(yīng)屆畢業(yè)生,本身對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng),,生產(chǎn)等都很陌生,企業(yè)讓相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶我們學(xué)習(xí)了一段時(shí)間,以師傅帶徒弟的方式,,指導(dǎo)我的日常實(shí)習(xí),。在李老師的熱心指導(dǎo)下,我依次對(duì)企業(yè)的基本產(chǎn)品,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等整體運(yùn)作方式進(jìn)行了了解,并積極參與相關(guān)工作,,注意把書本上學(xué)到的理論知識(shí)以及運(yùn)作過程中的相關(guān)知識(shí)對(duì)照實(shí)際工作,用理論知識(shí)加深對(duì)實(shí)際工作的認(rèn)識(shí),,用實(shí)踐驗(yàn)證大學(xué)所學(xué)確實(shí)有用,。
以雙重身份完成了學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù),。跟公司同事一樣上下班,協(xié)助同事完成部門工作;又以學(xué)生身份虛心學(xué)習(xí),,努力汲取實(shí)踐知識(shí),。我心里明白我要以良好的工作態(tài)度以及較強(qiáng)的工作能力和勤奮好學(xué)來適應(yīng)公司的工作,完成公司的任務(wù)。簡(jiǎn)短的實(shí)習(xí)生活,,既緊張,,又新奇,收獲也很多,。通過實(shí)習(xí),,使我對(duì)澳亞紡織集團(tuán)的生產(chǎn)、管理工作以及發(fā)展前景有了深層次的感性與理性的認(rèn)識(shí),。
在公司我們的主要是在一線工作,,真正把所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中。雖然在校期間也去公司參加過實(shí)習(xí),,但時(shí)剛走進(jìn)車間時(shí)一切都還是那么陌生,,理論與實(shí)踐的.差別讓我們束手無策,無從下手,。為此公司為我們安排了專門的老師給我們進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo),,使我們很快把理論和實(shí)踐相結(jié)合,并很快融入到工作中,。到現(xiàn)在實(shí)習(xí)已半年多了,,我們以員工和學(xué)生的兩重身份盡職盡責(zé)的做好公司安排的工作,由于沒有工作經(jīng)驗(yàn)在工作中也不可避免的犯一些錯(cuò)誤,,給同事帶來不必要的麻煩,,感覺很抱歉。對(duì)他們的熱心幫助很是感激,。
三,、實(shí)習(xí)的提高與收獲
實(shí)習(xí)生活,感觸是很深的,,提高的方面很多,但對(duì)我來說最主要的是工作能力有了一定的進(jìn)步,。畢業(yè)實(shí)習(xí)主要的目的就是提高我們應(yīng)屆畢業(yè)生社會(huì)工作的能力,如何學(xué)以至用,給我們一次將自己在大學(xué)期間所學(xué)習(xí)的各種書面以及實(shí)際的知識(shí),實(shí)際操作,、演練的機(jī)會(huì).自走進(jìn)澳亞開始我本著積極肯干,,虛心好學(xué),、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,,積極主動(dòng)的參與的工作,對(duì)企業(yè)進(jìn)行全方面的的熟悉,讓自己以最快的速度融入公司,發(fā)揮自己特長(zhǎng).同時(shí)認(rèn)真按時(shí)完成實(shí)習(xí)日記,、撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,。
實(shí)習(xí)收獲,,主要有四個(gè)方面:
一,、是通過直接參與企業(yè)的運(yùn)作過程,,學(xué)到了實(shí)踐知識(shí),,同時(shí)進(jìn)一步加深了對(duì)理論知識(shí)的理解,使理論與實(shí)踐知識(shí)都有所提高,。
二,、是提高了實(shí)際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。
三,、是一些學(xué)生在實(shí)習(xí)單位受到認(rèn)可并促成就業(yè)。四是為畢業(yè)后的正式工作作好了準(zhǔn)備,。
四,、實(shí)習(xí)后的轉(zhuǎn)變總結(jié)創(chuàng)新:
通過實(shí)習(xí),我對(duì)企業(yè)的發(fā)展有了大致的了解,也準(zhǔn)備在實(shí)習(xí)結(jié)束后,借回校的機(jī)會(huì),抓緊時(shí)間,學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識(shí),提高自己的專業(yè)水平,為正式工作準(zhǔn)好準(zhǔn)備思想上的轉(zhuǎn)變,我實(shí)習(xí)中期還有的收獲是通過自己的觀察和與同事的交談思想有一個(gè)很大的進(jìn)步,人生的價(jià)值觀,。
頂崗過程是一種巨大的鍛煉,,這對(duì)于我們來說既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇,雖不是一路彩虹但卻是一路收獲,。日日夜夜都辛苦,,點(diǎn)點(diǎn)滴滴為教育?!奥浼t不是無情物,,化作春泥更護(hù)花”,愿與君共勉,,共為頂崗創(chuàng)下一片藍(lán)天!
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2018頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)3000字
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2018頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)
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頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告2018
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實(shí)習(xí)總結(jié)字篇三
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物流實(shí)習(xí)總結(jié)模版【一】
一.實(shí)習(xí)目的與要求:
本次在九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司實(shí)習(xí)的目的主要是熟悉物流流程及物流管理信息系統(tǒng)在整個(gè)過程中的應(yīng)用,,通過此次實(shí)習(xí)將自己在校期間所學(xué)的理論聯(lián)系實(shí)踐,通過對(duì)日常業(yè)務(wù)流程,、物流管理信息系統(tǒng)(lmis)運(yùn)行以及開發(fā)工具與數(shù)據(jù)庫(kù)的學(xué)習(xí),,達(dá)到系統(tǒng)維護(hù)與實(shí)施的基本要求,以及為將來的系統(tǒng)開發(fā)積累基礎(chǔ),。實(shí)習(xí)期間集團(tuán)要求嚴(yán)格按照實(shí)習(xí)計(jì)劃組織學(xué)習(xí),,保質(zhì)保量完成實(shí)習(xí)任務(wù),并順利通過實(shí)習(xí)考核,。
二:實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介:
九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司發(fā)軔于改革開放之初的1985年,,是一家以藥品和醫(yī)療器械批發(fā)、物流配送,、零售連鎖以及電子商務(wù)為核心業(yè)務(wù)的股份制企業(yè),。
九州通在國(guó)內(nèi)開創(chuàng)的“低成本、高效率”的醫(yī)藥商業(yè)模式被中國(guó)醫(yī)藥界譽(yù)為“九州通模式”,,并成為中國(guó)醫(yī)藥物流發(fā)展的主流模式,,鑄就了享譽(yù)中國(guó)醫(yī)藥行業(yè)的九州通品牌,。
九州通在行業(yè)內(nèi)率先建立了電子商務(wù)平臺(tái)——九州通醫(yī)藥網(wǎng),實(shí)現(xiàn)了供貨—銷售—銀行結(jié)算的網(wǎng)上一條龍服務(wù),,網(wǎng)上年銷售額達(dá)10億元,,位居國(guó)內(nèi)同類型網(wǎng)站第一名。
九州通目前已是國(guó)內(nèi)唯一具備整合物流規(guī)劃,、物流實(shí)施,、系統(tǒng)集成能力的大型現(xiàn)代醫(yī)藥物流企業(yè),物流,、信息等技術(shù)處于國(guó)內(nèi)一流,、國(guó)際領(lǐng)先的地位。
三.實(shí)習(xí)安排與過程
6,、出庫(kù)學(xué)習(xí),。在lmis系統(tǒng)中按下達(dá)的任務(wù)完成整箱揀貨及拆零揀貨出庫(kù)。
7,、物流管理信息系統(tǒng)(lmis)各功能模塊知識(shí)及開發(fā)工具的學(xué)習(xí),。熟練操作lmis系統(tǒng)中涉及到的各個(gè)功能模塊,掌握開發(fā)工具powerbuilder及數(shù)據(jù)庫(kù)oracle,。
四:實(shí)習(xí)感想:
現(xiàn)代物流管理強(qiáng)調(diào)運(yùn)用系統(tǒng)方法解決問題,。從采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ),、運(yùn)輸,、配送到流通加工,各環(huán)節(jié)原本都有各自的功能,、利益和觀念,。系統(tǒng)方法就是利用現(xiàn)代管理方法和現(xiàn)代技術(shù),使各個(gè)環(huán)節(jié)共享總體信息,,把所有環(huán)節(jié)作為一個(gè)一體化的系統(tǒng)來進(jìn)行組織和管理,,以使系統(tǒng)能夠在盡可能低的總成本條件下,提供有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的客戶服務(wù),。
系統(tǒng)方法認(rèn)為,,系統(tǒng)的效益并不是它們各個(gè)局部環(huán)節(jié)效益的簡(jiǎn)單相加。系統(tǒng)方法意味著,,對(duì)于出現(xiàn)的某一個(gè)方面的問題,,要對(duì)全部的影響因素進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。從這一思想出發(fā),,物流管理系統(tǒng)并不簡(jiǎn)單地追求在各個(gè)環(huán)節(jié)上各自的最低成本,,因?yàn)槲锪鞲鳝h(huán)節(jié)的效益之間存在相互影響、相互制約的傾向,存在著交替易損的關(guān)系,。
比如過分強(qiáng)調(diào)包裝材料的節(jié)約,就可能因其易于破損造成運(yùn)輸和裝卸費(fèi)用的上升,。因此,,系統(tǒng)方法強(qiáng)調(diào)要進(jìn)行總成本分析,以及避免次佳效應(yīng)和成本權(quán)衡應(yīng)用的分析,,以達(dá)到總成本最低,,同時(shí)滿足既定的客戶服務(wù)水平的目的。
從日常的業(yè)務(wù)流程,,到物流管理信息系統(tǒng),,再到開發(fā)工具及數(shù)據(jù)庫(kù)的學(xué)習(xí),使自己具備了系統(tǒng)維護(hù)的基本要求,,為后續(xù)的維護(hù)及實(shí)施工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
隨著集團(tuán)第二屆物流年會(huì)暨首屆物流管理干部培訓(xùn)班的召開,在大物流,、大舞臺(tái),、共成長(zhǎng)這一主題下,相信物流,、物流管理將有一個(gè)實(shí)質(zhì)性的突破和提升,。
五.實(shí)習(xí)結(jié)論及建議:
1、入庫(kù)貨物待掃描的條碼所貼位置不規(guī)范,,沒有一個(gè)嚴(yán)格的參數(shù)要求,,易造成很多錯(cuò)誤和其他問題,應(yīng)規(guī)范這一細(xì)節(jié)操作,。
2,、出庫(kù)貨物在月臺(tái)的暫存狀態(tài)都要由操作員在系統(tǒng)中手動(dòng)更改,效率低下;下游環(huán)節(jié)操作員都是手動(dòng)索取任務(wù)并需不斷刷新任務(wù)列表,,極不方便,,應(yīng)在物流管理信息系統(tǒng)lmis中在相應(yīng)模塊實(shí)行自動(dòng)操作,省去人工操作的繁瑣,。
3,、在不斷完善內(nèi)部物流的同時(shí),要積極探索第三方物流模式,,在政府政策的引導(dǎo)下尋找適合自身的發(fā)展,。
4、冷鏈物流還有待進(jìn)一步探討,,對(duì)需冷藏的藥品的出入庫(kù)及運(yùn)輸過程中的溫度監(jiān)控,,以滿足新出臺(tái)的藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范要求。
5、物流管理要深入到各個(gè)層面,,特別是要與采購(gòu)業(yè)務(wù)方面緊密溝通聯(lián)系,,才能做到最優(yōu)采購(gòu)、最優(yōu)庫(kù)存,,進(jìn)而達(dá)到最優(yōu)配送銷售,。
物流實(shí)習(xí)總結(jié)模版【二】
作為物流管理專業(yè)大二的學(xué)生,我一直以為學(xué)生時(shí)代的時(shí)間是很充裕的,,但是當(dāng)我真正到企業(yè)去實(shí)習(xí)了一個(gè)月后,,真的讓我感慨萬(wàn)千,第一天步入新寧的場(chǎng)景仿佛就在昨天,,時(shí)間過得很快,,不知不覺已經(jīng)到了實(shí)習(xí)的尾聲,在我離開的時(shí)候,,我也裝著滿滿的收獲,。
在我們正式進(jìn)入工作崗位之前,成都物流雙流捷通有限公司對(duì)我們進(jìn)行了為期三天的入職培訓(xùn),。在短期的培訓(xùn)中,,我們對(duì)新寧的各個(gè)部門進(jìn)行了學(xué)習(xí),如客戶部,、關(guān)務(wù)貨代部,、運(yùn)輸部、倉(cāng)儲(chǔ)部等,,對(duì)物流的各個(gè)工作流程也有了概括的學(xué)習(xí),,為我們的實(shí)習(xí)工作奠定了良好的基礎(chǔ),為我們完成實(shí)習(xí)工作做好了充分的準(zhǔn)備,。
培訓(xùn)結(jié)束后新寧負(fù)責(zé)人給我們分配了不同的崗位,,安排了不同的職務(wù),而且各自都有 師父帶著,。我被分配在倉(cāng)儲(chǔ)部,,作為倉(cāng)庫(kù)管理員。倉(cāng)庫(kù)管理員英文是storekeeper,。顧名思義就是通過對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品的管理發(fā)揮好倉(cāng)庫(kù)的功能,。按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫(kù)的驗(yàn)收、記帳和發(fā)放工作,,做到帳帳相符,。隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài),保證物資設(shè)備及時(shí)供應(yīng),,充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率,。
定期對(duì)庫(kù)房進(jìn)行清理,保持庫(kù)房的整齊美觀,使物資設(shè)備分類排列,,存放整齊,,數(shù)量準(zhǔn)確。實(shí)習(xí)中,,我主要是對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存貨物進(jìn)行管理,,按規(guī) 定工作流程對(duì)物料收發(fā)清點(diǎn),查驗(yàn)數(shù)量,,并操作公司wms系統(tǒng),,對(duì)實(shí)際的倉(cāng)位,、數(shù)量等 在信息系統(tǒng)里進(jìn)行改動(dòng),,保持實(shí)際倉(cāng)位與系統(tǒng)一致,記錄庫(kù)存狀態(tài),,對(duì)倉(cāng)庫(kù)物料進(jìn)行有效的管理,。
在學(xué)校,通過對(duì)物流管理專業(yè)的學(xué) 習(xí),,我對(duì)對(duì)物流的定義,基本功能,各個(gè)作業(yè)流程有了一定的理論基礎(chǔ);在實(shí)習(xí)中,,我將理論與實(shí)際的操作相結(jié)合,在不斷的實(shí)踐中提高自己運(yùn)用知識(shí)的能力,,了解物流的特點(diǎn),,主要設(shè)備和作業(yè)的流程,積極學(xué)習(xí)在學(xué)校不能接觸到的各種實(shí)踐知識(shí),。
在實(shí)習(xí)過程中,,我接觸到了新寧公司的倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)即wms,我清晰的認(rèn)識(shí)到,,信息 管理在物流公司中的重要性,。倉(cāng)儲(chǔ)物流管理信息系統(tǒng)是在對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流業(yè)務(wù)企業(yè)進(jìn)行詳 細(xì)調(diào)研及需求分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合先進(jìn)的倉(cāng)儲(chǔ)物流管理理念,,以倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作流程為核心,,以物流信息技術(shù)為依托開發(fā)的倉(cāng)儲(chǔ)物流企業(yè)信息管理的人機(jī)交互系統(tǒng),具有倉(cāng)儲(chǔ)物流信息收集,、儲(chǔ)存,、加工、轉(zhuǎn)換及輔助決策的功能,。
我對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)有了全新的認(rèn)識(shí),,掌握了一些比較實(shí)際的操作技巧,加深了我對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程的理解,,同時(shí)我們也要積極的學(xué)習(xí)信息技術(shù),,知道掌握信息知識(shí),才更有利于我們的就業(yè)。
經(jīng)過這個(gè)月在新寧電子倉(cāng)庫(kù)的實(shí)習(xí),,我不僅學(xué)習(xí)到了很多在課堂上無法觸及的實(shí)踐知識(shí),,更重要的是我深入企業(yè)去了解了物流的工作,開闊了我的視野,,充分認(rèn)識(shí)到了為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)對(duì)我們的重要性和必要性,,讓我對(duì)物流行業(yè)有了嶄新的認(rèn)識(shí)。
在不斷的實(shí)踐與反思中,,讓我真正認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)上的不足和專業(yè)知識(shí)的欠缺及局限性,。作為庫(kù)存管理員,我每天的基本工作就是對(duì)入庫(kù)物料進(jìn)行盤點(diǎn)和每日物料卡賬進(jìn)出明細(xì)的記錄與定期盤存,。 在此期間,,我學(xué)到了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),作為一名庫(kù)存管理員,,必須對(duì)物料的流動(dòng)清楚,,必須仔細(xì)核對(duì)料號(hào)和數(shù)量,必須保存好庫(kù)存的物料,。
同時(shí),,在實(shí)習(xí)過程中,我學(xué)到了很多,,讓我受益匪淺,。第一,我了解了工作往往不是一個(gè)人的事情,,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目,,團(tuán)隊(duì)精神是非常重要的。電子倉(cāng)庫(kù)的每個(gè)人都有自己的工作,,比如說a同事接下入庫(kù)單b同事就開始備單揀貨c同事就對(duì)物料進(jìn)行掃描等等,,每一個(gè)工作都是物流環(huán)節(jié)中的一個(gè)必不可少的程序,合理的分工也讓大家在工作中各盡所長(zhǎng),,團(tuán)結(jié)合作,,配合默契,共赴成功,。
在以后的學(xué)習(xí)中,,我會(huì)積極學(xué)習(xí)自己的專業(yè)課知識(shí),參加社會(huì)實(shí)踐,,在實(shí)踐中去發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題,并找出自身的不足,,再有針對(duì)性的去提高自己,。我們要以過硬的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力去競(jìng)爭(zhēng)去彌補(bǔ)自身的`不足,,只要我們能一直以良好心態(tài)和狀態(tài)去充實(shí)自己,就能給自己多一分希望,,多一分機(jī)會(huì),,在物流行業(yè)中找到真正屬于自己的成功。
第二,,作為物流人員,,保持細(xì)心是很重要的條件。作為庫(kù)管員,,必須仔細(xì)的盤點(diǎn)物料,,包括料號(hào)和數(shù)量,看起來很容易,,卻需要耐心和謹(jǐn)慎,。每一個(gè)物料的料號(hào)的區(qū)別有可能只是一個(gè)數(shù)字的差別,但是如果看錯(cuò),,那盤點(diǎn)的結(jié)果就會(huì)出現(xiàn)問題,,更無法說掌握庫(kù)存物料的準(zhǔn)確動(dòng)態(tài)了,。
但是倉(cāng)庫(kù)的物料確實(shí)會(huì)出現(xiàn)贏虧問題,,每次有一些物料差一兩件,就必須在倉(cāng)庫(kù)里找,,有時(shí)候很幸運(yùn)就能夠快速的找到;但是,,有些物料就確實(shí)缺少了一部分。很認(rèn)真的盤點(diǎn)查貨,,確實(shí)也找不到,,讓我真的很苦惱。我覺得出現(xiàn)這樣的情況,,一定有人的原因,,但是也很大程度上體現(xiàn)系統(tǒng)的問題,目前多數(shù)物流工作過多依靠人力,,沒有相應(yīng)的配套設(shè)施,,機(jī)械化程度較低,這一定程度上不利于保障物流配送環(huán)節(jié)的準(zhǔn)確性,、高效性,。
另外出庫(kù)數(shù)量也是人為統(tǒng)計(jì),出錯(cuò)幾率也大大的提高,,我想倉(cāng)庫(kù)門口如果能夠根據(jù)單間商品質(zhì)量配備相應(yīng)精確度的稱重設(shè)施,,就可以高效確定出庫(kù)數(shù)量,保證出庫(kù)商品數(shù)量的準(zhǔn)確,,出錯(cuò)后確定出庫(kù)數(shù)量準(zhǔn)確,,在出庫(kù)環(huán)節(jié)排除錯(cuò)誤的可能性,。
第三,努力學(xué)習(xí)各個(gè)學(xué)科的的知識(shí),,為我們以后的工作奠定良好的基礎(chǔ),。我們的專業(yè)課包括倉(cāng)儲(chǔ)、國(guó)際物流實(shí)務(wù),、運(yùn)輸,、供應(yīng)鏈等等,雖然實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),,但是,,理論的學(xué)習(xí)能夠讓我們更好的去理解,更好的將理論與實(shí)踐相結(jié)合,,對(duì)我們的工作也是有很大的幫助的,。
同時(shí),也要注重對(duì)英語(yǔ)的學(xué)習(xí),。在新寧的電子倉(cāng)庫(kù),,我的師兄向我介紹了物料的出庫(kù)郵件和出庫(kù)單,我發(fā)現(xiàn)郵件由仁寶公司的高層管理人員發(fā)到新寧公司,,但最值得注意的是郵件是用英文寫明的,,也就是說在物料出庫(kù)之前,我們首先就要認(rèn)識(shí)出庫(kù)郵件,,再進(jìn)行后續(xù)的工作,,那時(shí),我覺得英語(yǔ)真的是無處不在,,注重英語(yǔ)的學(xué)習(xí)是多么的重要,。師兄告知我,郵件每次具有固定的格式,,出庫(kù)郵件幾個(gè)單詞會(huì)進(jìn)行標(biāo)明,,以方便物流人員進(jìn)行出庫(kù)物料的工作。
我真切的意識(shí)到,,英語(yǔ)的學(xué)習(xí)是多么的有必要,,當(dāng)我們出去工作時(shí),學(xué)習(xí)英語(yǔ)似乎都變得不切實(shí)際的想法了,,所以在學(xué)校學(xué)習(xí)英語(yǔ)的時(shí)候,,要珍惜學(xué)習(xí)英語(yǔ)的機(jī)會(huì),不斷提高自己的能力,,不斷的進(jìn)步,,讓自己適應(yīng)逐步發(fā)展的社會(huì)環(huán)境。
第四,,在實(shí)習(xí)中,,我做的是庫(kù)存管理員的工作,,在實(shí)習(xí)之前,我沒有接觸過,,但是,,實(shí)習(xí)后,在師父和師兄的教導(dǎo)下,,我對(duì)庫(kù)存管理員的相關(guān)職責(zé)也有了一定的認(rèn)知,。物料管理須按照幾點(diǎn)原則:先進(jìn)先出,物以類聚,三賬(實(shí)物,卡,電腦賬)合一.物料按規(guī)定存放等。 倉(cāng)庫(kù)流程分為:進(jìn)料流程,發(fā)放流程,庫(kù)存品管理等,。倉(cāng)庫(kù)管理員還要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的物料保管,、驗(yàn)收、入庫(kù),、出庫(kù)工作等,。在工作過程中, 提出倉(cāng)庫(kù)管理意見及物資采購(gòu)計(jì)劃,,在批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行,。 嚴(yán)格執(zhí)行公司倉(cāng)庫(kù)保管制度及其細(xì)則規(guī)定,防止收發(fā)貨物差錯(cuò)出現(xiàn),。
入庫(kù)要及時(shí)登帳,,手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫(kù);出庫(kù)時(shí)手續(xù)不全不發(fā)貨。 合理安排物料在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的存放次序,,按物料種類,、規(guī)格,、等級(jí)分區(qū)堆碼,,不得混堆和亂堆,負(fù)責(zé)定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)物料盤點(diǎn)清倉(cāng),,做到帳,、物、卡三相符,,協(xié)助物料主管做好盤點(diǎn),、盤虧的處理及調(diào)帳工作。 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理中的出入庫(kù)單,、驗(yàn)收單等原始資料,、帳冊(cè)的收集、整理和建檔工作,,及時(shí)編制和按時(shí)上交相關(guān)的材料收支存報(bào)表,,及時(shí)準(zhǔn)確地登記材料明細(xì)分類帳簿。
以往對(duì)于物流管理概念的認(rèn)識(shí),,僅僅是停留書本知識(shí)的介紹,,對(duì)于物流的本身感到很神秘,,難以想象現(xiàn)實(shí)中的物流業(yè)和心目中的物流業(yè)有哪些不同之處。從書本中學(xué)習(xí)到物流,,知道它是集運(yùn)輸,、儲(chǔ)存、搬運(yùn),、包裝,、流通加工、配送,、信息處理等基本功能實(shí)施的有機(jī)結(jié)合,。但在實(shí)際操作中卻沒有想象的那么簡(jiǎn)單,通過這一個(gè)月的實(shí)習(xí),,對(duì)于物流倉(cāng)儲(chǔ),、配送管理有了更加深刻的認(rèn)識(shí),突破了書本上抽象的理論知識(shí),,充分認(rèn)識(shí)到實(shí)際操作中的繁瑣步驟,。
感謝學(xué)校給我提供了學(xué)習(xí)、實(shí)踐和交流的平臺(tái),,讓我在實(shí)踐中真正做到了理論與實(shí)踐相結(jié)合,,深化了對(duì)現(xiàn)代物流理論的理解,進(jìn)一步體會(huì)到理論與實(shí)操的差別,,也體會(huì)到理論與實(shí)踐結(jié)合的樂趣,,讓我感到了一種滿足感,覺得自己能夠從中獲取真正有價(jià)值的知識(shí)與技能,。希望在今后的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中,,我都能將所學(xué)知識(shí)學(xué)以致用,更深的了解和認(rèn)識(shí)物流,、運(yùn)用物流,。
總的來說,我的實(shí)習(xí)生活還是很成功的,在這段時(shí)間里我知道了自己的工作能力,知道自己需要在那些方面需要補(bǔ)充,知道自己以后的路該向那里走,。這段企業(yè)實(shí)習(xí)的經(jīng)歷也告訴我能力和知識(shí)是同等的重要,。沒有足夠的知識(shí)是很難在這樣一個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代立足的,而知識(shí)主要來源于校園;有了知識(shí)不能轉(zhuǎn)化為自身的能力也是沒用的知識(shí)。
在實(shí)習(xí)的時(shí)間里,我們脫離了學(xué)校的庇護(hù),開始接觸社會(huì),、了解我們今后工作的性質(zhì),。不但讓我增長(zhǎng)了專業(yè)知識(shí),還學(xué)習(xí)到了不少為人處是的方法,很快我將踏上人生新的征程。在新的征程上,我將把“做好自己,才能創(chuàng)造更好的未來”作為我人生的座右銘,。
實(shí)習(xí)總結(jié)字篇四
頂崗實(shí)習(xí)已經(jīng)一個(gè)月了,,時(shí)間不是很長(zhǎng),但也不短了,。在這短短的一個(gè)月里,,我學(xué)到了一些東西,,而且也有一些感觸。
在xx月x號(hào)到的x,,在學(xué)校收拾了一下,,28號(hào)出發(fā)去xx職教中心。在去學(xué)校的路上,,自己的心里有些期待,,又有一些緊張,不知道自己可不可以教好他們,,他們會(huì)不會(huì)聽我的,,上課會(huì)不會(huì)搗亂。但是當(dāng)我到這兒后才發(fā)現(xiàn),,我的擔(dān)心有點(diǎn)早,。中午到的學(xué)校,主任給我們安排了宿舍,,但是宿舍真的特別亂,,不好收拾,于是我們換了一間,,但是這個(gè)宿舍沒有電,,鎖也是壞的,我們只好再麻煩主任,,又換了一間相對(duì)比較好的宿舍,。我們把東西放在宿舍后就出去買飯了,但是那個(gè)時(shí)候已經(jīng)兩點(diǎn)多了,,根本就沒有賣飯的了,。我們找了好久才找到了個(gè)小店,在那一人吃了一份涼皮,,當(dāng)時(shí)感覺有點(diǎn)心酸,,不過我也知道頂崗肯定比在學(xué)校學(xué)習(xí)要苦一點(diǎn)。
我們到頂崗學(xué)校的時(shí)候,,學(xué)生們都還沒有開學(xué),我們?cè)趯W(xué)校也沒有什么事干,,就是熟悉校園和周邊環(huán)境,。后來我們漸漸地發(fā)現(xiàn)學(xué)校的用水和廁所不是很方便,我們開始還不是很適應(yīng),,尤其是洗頭發(fā)的時(shí)候,,有一天為了用水方便,直接去下邊洗的頭發(fā),,但是晚上就發(fā)燒了,,一直到了第二天早上才去看病打針的,。不過還好,漸漸的適應(yīng)了,。
大概一周以后,,高一新生才來報(bào)道,幫著老師收他們的照片和通知書,??粗麄儓?bào)到時(shí)的樣子,感覺和自己當(dāng)時(shí)上高一的時(shí)候是差不多的,。從早上八點(diǎn)到十一點(diǎn)半,,雖然有點(diǎn)累,但是看著他們來報(bào)到感覺還是比較有成就感的,。
報(bào)名后后的一周他們開始軍訓(xùn),,我們只是在辦公室備課,晚上看看晚自習(xí),,但是第一天看晚自習(xí)的時(shí)候還是挺緊張的因?yàn)槲遗鹿懿涣怂麄?,不過還好,大多數(shù)都挺聽話的,。第二天就要上課了,,還是有點(diǎn)緊張的。尤其是全英自我介紹的時(shí)候,,總是怕說錯(cuò)了,,但當(dāng)我說完了的時(shí)候才知道他們一句話也沒聽懂。第一天上課下來,,感覺還可以,,比較聽話,而且很有趣,。但是我漸漸地也發(fā)現(xiàn)了以前自己上高中的時(shí)候也是五點(diǎn)多起床,,晚上十點(diǎn)左右熄燈,但是當(dāng)了老師以后感覺自己每天都好累,,不論是上課還是下課,,尤其是在感冒的時(shí)候,自己真的是一點(diǎn)精神都沒有,,這就和以前做學(xué)生的時(shí)候不一樣了,,當(dāng)學(xué)生想聽就聽,不想聽就可以不聽,;但是當(dāng)老師就不一樣了,,自己想講課就得講,不想講課也要繼續(xù)講課,因?yàn)橄逻呥€有同學(xué)要有聽課學(xué)習(xí)的,,有時(shí)候會(huì)懷念上學(xué)的時(shí)候,,決定頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后一定回去好好當(dāng)學(xué)生,好好學(xué)習(xí),,珍惜我的大學(xué)生活,。雖然現(xiàn)在當(dāng)老師有點(diǎn)累,但是我還是用盡自己的全力去教他們,,讓自己充滿熱情,,讓他們快樂的學(xué)習(xí)。
作為一名實(shí)習(xí)生,,我雖然已經(jīng)教課了,,但是我的經(jīng)驗(yàn)還是不足,在這一個(gè)月的時(shí)間里,,我也再向其他老師學(xué)習(xí),,這個(gè)學(xué)習(xí)首先從聽課開始。我在這段時(shí)間里,,聽了四個(gè)老師的課,,每次聽完課以后都有很大的收獲,感覺自己有很多不足的地方,。
第三個(gè)老師沒有前兩個(gè)老師那么專業(yè),,但覺得教的也挺好的,最后一個(gè)是我指導(dǎo)老師的課,,我聽完課后真的是特別佩服她,,而且感覺自己真的差好多,老師的發(fā)音特別好,,上課給人的感覺特別干練,,講課重點(diǎn)突出,而且她在三兩天內(nèi)就把同學(xué)們的名字都記住了,,但是我到現(xiàn)在也沒記住幾個(gè),。但是我發(fā)現(xiàn)了一些小問題,就是有的老師對(duì)于學(xué)生的回答不能及時(shí)的給予評(píng)價(jià),,或者是評(píng)價(jià)都一樣,,不能很好地回饋學(xué)生,這也是我以后需要注意到的,。
在實(shí)習(xí)學(xué)校,,我們和領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)系都很好,所有的老師都特別關(guān)心我們,。前段時(shí)間下雨,我們宿舍的房子漏雨,第二天和主任說了然后就給我們換了一間,,而且還幫我們把門修好了,。過了幾天姚主任知道我們宿舍沒有電,但是后勤的老師沒有給我們修,,就直接帶我們?nèi)フ依蠋熣f明情況,,雖然說到現(xiàn)在也沒有修好,但是主任總是幫我們,,我們真的好高興,。中秋節(jié)的時(shí)候,所有人都回家了,,學(xué)校里幾乎沒什么人了,,也沒有飯,我們辦公室的一個(gè)語(yǔ)文老師還特意給我們送去了餃子,,我們當(dāng)時(shí)真的好感動(dòng),。在這一個(gè)月里,我們和當(dāng)?shù)乩蠋燁I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系都很好,,而且他們對(duì)我們也很好,。在班里和學(xué)生的關(guān)系也是不錯(cuò)的,也許是因?yàn)槲覀儽人麄兇蟛涣硕嗌侔?,有的同學(xué)把我們當(dāng)做姐姐看,,什么事情都愿意和我們聊,記得他們發(fā)完校服我去上課,,看到我的第一反應(yīng)就是像我抱怨校服有多丑,,我記得下課后我還和他們討論了一會(huì)呢!
一個(gè)月真的很快,,在這短短的一個(gè)月里,,我學(xué)到了很多,也懂得了很多,,不論以后如何,,我一定會(huì)好好珍惜在這里的頂崗生活。
實(shí)習(xí)總結(jié)字篇五
熟悉現(xiàn)實(shí)企業(yè)中人力資源管理的運(yùn)作體系和管理流程,,把所學(xué)理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際,,鍛煉社會(huì)實(shí)踐能力,并在工作中學(xué)習(xí)新知識(shí),,對(duì)所學(xué)的知識(shí)進(jìn)行總結(jié)提升,,以指導(dǎo)未來的學(xué)習(xí)重點(diǎn)和發(fā)展方向。
二,、實(shí)習(xí)時(shí)間
__—8—13—__—9—25
三,、實(shí)習(xí)單位
_____(惠州)有限公司人力資源部
四、實(shí)習(xí)內(nèi)容
(一)日常人事變動(dòng)的手續(xù)辦理
日常人事變動(dòng)主要有員工新進(jìn)入職、離職,、崗位調(diào)動(dòng)和適用轉(zhuǎn)正,,這些工作都是人力資源部最基礎(chǔ)的人事管理,這也是在_____實(shí)習(xí)期間每天必做的工作,。根據(jù)所在崗位的職責(zé)要求和工作流程,,可以總結(jié)為以下主要包括入職、離職,、轉(zhuǎn)正,、調(diào)動(dòng)。
(二)招聘
1,。接待應(yīng)聘者者
每天來公司應(yīng)聘面試的人都比較多,,包括經(jīng)過簡(jiǎn)歷篩選后電話預(yù)約的、看到招聘信息直接過來的以及通過本公司員工推薦的,。接待工作主要是問清來訪者的來歷,,同時(shí)提供相應(yīng)的應(yīng)聘登記表與應(yīng)聘者,有學(xué)歷要求較高的崗位須提供初試測(cè)試題做簡(jiǎn)單測(cè)試,,并指導(dǎo)其如何填寫表格,,需要茶水的及時(shí)提供。有些需要現(xiàn)場(chǎng)考試的崗位或是來用人部門復(fù)試的,,要帶其去相關(guān)部門安排考核或復(fù)試,。
2。面試
對(duì)一些非重要的崗位進(jìn)行初步的面談,,主要是簡(jiǎn)單了解應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷,、主要工作技能、態(tài)度,、心態(tài)及交流溝通等方面的信息,。
五、關(guān)于_____人力資源管理過程中的一些問題
(一)現(xiàn)代人力資源管理制度不健全
在_____,,人力資源管理的多個(gè)環(huán)節(jié)仍處于傳統(tǒng)的人事管理階段,,沒有形成規(guī)范的制度化,職能多為員工考勤,、工資制定和核算,、招聘、人員調(diào)配,、入職培訓(xùn),、合同和保險(xiǎn)管理以及一些基礎(chǔ)的人事檔案管理,還沒有完全按照企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要將員工及管理層作統(tǒng)一的規(guī)劃,,也未制定出符合企業(yè)人才需要的選擇,、任用,、激勵(lì)等制度規(guī)定,以達(dá)到盡可能地利用人的創(chuàng)造力,,增加企業(yè)及社會(huì)財(cái)富的目的,。傳統(tǒng)的人事管理使企業(yè)在人員配置方面很難做到人事相宜,,人崗匹配,,人事配制的手段比較弱,形不成合理流動(dòng)的優(yōu)化配置機(jī)制,。企業(yè)的人事安排往往多是因人設(shè)崗而非因事設(shè)崗,,情大于法的人事管理仍然普遍存在。
(二)人員的選拔和任用存在不良局面
_____目前的招聘渠道主要為兩種,,一種是通過內(nèi)部員工的推薦,,另一種是通過網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行外部招聘,但是,,通過內(nèi)部招聘的很少,,限制了內(nèi)部員工的流動(dòng),缺乏給員工施展才能和晉升的舞臺(tái),,在一定程度上埋沒了潛在的人才,,影響員工的積極性。
六,、改善當(dāng)前問題的建議及措施
(一)關(guān)于人力資源管理制度的建設(shè)
首先,,必須制定符合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需要和企業(yè)文化的人力資源管理制度。在制定制度時(shí),,要贏得企業(yè)高層的支持,,提升人力資源部的戰(zhàn)略層次,爭(zhēng)取擁有一定制定權(quán)和執(zhí)行權(quán),,一切以公司的利益為中心,,避免流于形式。其次,,改變傳統(tǒng)人事管理的局面,,將人力資源的幾大模塊如招聘選拔、培訓(xùn)開發(fā),、薪酬設(shè)計(jì),、績(jī)效考核等建立健全并對(duì)其擁有一定的執(zhí)行權(quán),轉(zhuǎn)變?nèi)肆Y源部被動(dòng)做事的局面,。制度應(yīng)堅(jiān)持以人為本的原則,,重點(diǎn)考慮人力因素,重視人才的價(jià)值,,尊重人的需求,。最后,,要將制度形成完善、規(guī)范的文本,,如員工手冊(cè),、企業(yè)規(guī)章制度、考勤管理制度,、休假制度等相關(guān)人力資源管理制度等都應(yīng)有相應(yīng)的文本,,做到有章可循、有規(guī)可依,。同時(shí),,也要加大力執(zhí)行力度,獎(jiǎng)罰分明,,堅(jiān)持公平,、公正,堅(jiān)持以制度管人,,避免出現(xiàn)情大于法,,讓所有人都遵守規(guī)則,真正起到“熱爐”作用,。
(二)關(guān)于人員選拔和任用
第一,,堅(jiān)持人才是企業(yè)發(fā)展的源泉。重視和尊重人才,,避免任人唯親,,關(guān)系至上。拓展人才引進(jìn)的渠道,,重視內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)和流動(dòng),,提供員工發(fā)展和晉升的平臺(tái)。第二,,用人所長(zhǎng)也要容人所短,。選拔人才不能只看重學(xué)歷文憑、工作經(jīng)驗(yàn)甚至是關(guān)系,,重視對(duì)創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),,允許犯錯(cuò),提供機(jī)會(huì),,以提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度,。第三,留住人才是關(guān)鍵,。無論是一線生產(chǎn)員工,、專業(yè)技術(shù)人才還是管理人才都要防止外流,因?yàn)檎械揭粋€(gè)人的成本和難度遠(yuǎn)大于留住一個(gè)人,。防止現(xiàn)有人力資源的流失,,要從長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)議,,樹立所有人員都是人才的觀念,重視員工個(gè)人發(fā)展需求,,將員工的個(gè)人理想與企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,,同發(fā)展共受益。
七,、實(shí)習(xí)感悟
這段時(shí)間的實(shí)習(xí),,我感受頗多。有句話說得好,,“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行”,書本學(xué)來的東西,,終究是要經(jīng)過實(shí)踐的,實(shí)踐才是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn),。
通過這段時(shí)間的親身體驗(yàn),,感覺到實(shí)際的東西與教科書上的知識(shí)差距還是很大的,理論與實(shí)際的結(jié)合是需要磨練的,。經(jīng)過這個(gè)實(shí)習(xí)期的檢驗(yàn),,也發(fā)現(xiàn)自身還存在一定的不足,例如人力資源管理專業(yè)知識(shí)還不夠扎實(shí),,實(shí)際操作能力還比較差,,溝通協(xié)調(diào)能力需要進(jìn)一步的提高,應(yīng)對(duì)復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)情況處理能力還很欠缺,。當(dāng)然,,在工作期間也犯過錯(cuò)誤,如對(duì)一些常用人事表格的填寫檢查不仔細(xì)造成后期工作的不便,,錄入人事報(bào)表的數(shù)據(jù)出現(xiàn)過誤差,,k3中員工的身份證號(hào)碼和身份證地址等錯(cuò)輸和漏輸?shù)囊灿羞^??傊?,實(shí)習(xí)就是一個(gè)發(fā)掘問題、檢驗(yàn)知識(shí),、鍛煉能力的過程,,關(guān)鍵是能找到問題的要點(diǎn)和解決辦法,不斷在錯(cuò)誤中成長(zhǎng),。
“世事洞明皆學(xué)問,,人情練達(dá)即文章?!边@段時(shí)間的磨練,,使我懂得了企業(yè)人力資源管理運(yùn)作的基本流程,,對(duì)招聘工作也有了一定的了解,鍛煉了實(shí)際操作能力,,對(duì)以后的學(xué)習(xí)和工作都有很大的幫助,,很感謝_____給予的這次寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。雖然,,這次短暫的暑期實(shí)習(xí)結(jié)束了,,但對(duì)我來說這只是一個(gè)開始。我會(huì)把這段難得的經(jīng)歷帶回學(xué)校,、帶回課堂,,指導(dǎo)以后學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和方向,并進(jìn)一步學(xué)好理論知識(shí),,堅(jiān)持做到與實(shí)際結(jié)合,,為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
實(shí)習(xí)總結(jié)字篇六
有人說,,教師是陽(yáng)光下最神圣的職業(yè),。在我眼中,它只是一個(gè)極其平凡的工作崗位,。然而,,教師在這樣一個(gè)平凡的職業(yè)下卻肩負(fù)了太多責(zé)任和使命。
“師者,,所以傳道,,授業(yè),解惑也,?!睂?duì)于老師而言,她的本職工作是要通過自己的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)把專業(yè)知識(shí)傳授給學(xué)生,,解除學(xué)生的困惑,。循序漸進(jìn)地引導(dǎo)學(xué)生掌握課本內(nèi)的知識(shí),并將其內(nèi)化供自己實(shí)踐運(yùn)用,。積極地引導(dǎo)學(xué)生去探索發(fā)現(xiàn)課本外的精彩世界,,讓學(xué)生成為自己生活的主人。除此之外,,教師還被稱作是靈魂的塑造者,。一個(gè)有能力的教師,不僅要潛心研究教學(xué),,努力提升學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),,更重要的是讓學(xué)生學(xué)會(huì)如何做人,做事。一名優(yōu)秀的教師定會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行自己的本職工作,,并經(jīng)常自我反思,,努力做到更好。
作為一名初踏入工作崗位的青年教師,,我有幸來到__學(xué)校擔(dān)任實(shí)習(xí)教師的工作,,也非常感謝這個(gè)難得的緣分,讓我擁有一個(gè)提升自我的機(jī)會(huì),。
(1)細(xì)節(jié)決定成敗,,習(xí)慣決定未來
在沒進(jìn)入這個(gè)學(xué)校之前,我早已就聽說了這個(gè)殿堂級(jí)的學(xué)校,。經(jīng)過這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),,也讓我對(duì)學(xué)校新的認(rèn)識(shí),對(duì)教師工作也有了新的理解,。學(xué)校對(duì)于學(xué)生要求嚴(yán)格,,注重培養(yǎng)學(xué)生的行為習(xí)慣。確實(shí)該如此,,記得上高中時(shí),,班主任就常說:細(xì)節(jié)決定成敗,習(xí)慣決定未來,。一個(gè)人的行為習(xí)慣足以影響人的一生。從紀(jì)律到衛(wèi)生等等一系列的要求,,都是為了學(xué)生能夠更好,,更健康地成長(zhǎng)。關(guān)乎學(xué)生尚且如此,,作為一名教師,,學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的引路人,尤其是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)的青年教師來說,,我更應(yīng)該嚴(yán)于律己,。要切身改善自己身上的缺點(diǎn)和不足,對(duì)自己更要嚴(yán)要求,,成為一個(gè)不被細(xì)節(jié)打敗的人,。
(2)積極主動(dòng)承擔(dān)工作
讀了《班主任工作漫談》一書,讓我的心態(tài)更加地積極飽滿,。書中提到增強(qiáng)能力的有效途徑是:多挑重?fù)?dān),,少推卸責(zé)任。這無疑是青年教師提升自我的方式,,我更應(yīng)該朝著這個(gè)方向邁進(jìn),!
(3)努力提升業(yè)務(wù)能力
一名教師的業(yè)務(wù)能力,包括專業(yè)知識(shí),、教學(xué)實(shí)踐與研究,、班級(jí)管理等,。通過這幾天的反復(fù)聽課和配合指導(dǎo)老師的工作過程中,我獲益良多,。通過自我反思,,我明白自己身上存在著許多不足之處。我認(rèn)為作為一名教師,,想要提升學(xué)生成績(jī),,除了潛心教學(xué),還有一點(diǎn)很重要,,即是學(xué)會(huì)如何管理好一個(gè)班級(jí),,在這方面我也會(huì)下足功夫,積極討教,。在這里也由衷地感謝幫助過我的老師們,,我會(huì)虛心聽取前輩們提出意見和建議,讓自己快速地成長(zhǎng),。
(4)走進(jìn)學(xué)生,,關(guān)愛學(xué)生
只有了解學(xué)生,才能發(fā)現(xiàn)問題,。只有關(guān)愛學(xué)生,,才會(huì)達(dá)成教育工作最優(yōu)化。
我會(huì)時(shí)刻鞭策自己,,不斷提升自我,!成為一名合格的“xx人”!