范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

酒店晉升主管申請書篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，感謝您給我一次個人發(fā)展,、學(xué)習(xí)的機(jī)會。本人自xx_年xx月7日上班以來,，工作認(rèn)真,、大膽管理、責(zé)任心強(qiáng),。在最短的時間內(nèi)熟悉環(huán)境及有關(guān)工作的基本情況,，與同事之間能夠通力配合，培養(yǎng)大家彼此增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,。在工作中善于發(fā)現(xiàn)存在的問題,，并能快速有效的處理完成。協(xié)同經(jīng)理處理日常事務(wù)轉(zhuǎn)正述職開場白和結(jié)尾,，遇到困難時,，能主動承擔(dān)各種艱巨任務(wù)。就近期工作情況匯報如下：

1,、培訓(xùn)員工學(xué)習(xí)《物業(yè)管理?xiàng)l例》轉(zhuǎn)正述職報告、《住宅室內(nèi)裝修管理辦法》,。

2,、轉(zhuǎn)正申請書格式協(xié)同經(jīng)理招聘管理員、保潔員。

3,、協(xié)同完成xxxx花園物業(yè)管理方案,、各崗位制度。

4,、協(xié)同監(jiān)督完成公共設(shè)施的安裝,。

5、協(xié)同工程部處理小區(qū)內(nèi)存在各項(xiàng)問題的整改,。

6,、完成制作服務(wù)中心各部門的相關(guān)表格。

7,、完成建立服務(wù)中心各部門的檔案資料,。

在這兩個月的工作中讓我學(xué)到很多知識、受益匪淺,。同時也深刻,、充分的學(xué)習(xí)到了公司的企業(yè)文化和服務(wù)理念。也許兩個月的工作表現(xiàn)沒有申請書格式令領(lǐng)申請書的樣板導(dǎo)十分滿意,，管理專業(yè)還有部分不足,，但轉(zhuǎn)正申請書3000字今后我一定會更加勤奮、努力,。相信在公司這個大家庭的呵護(hù)下,，我一定能茁壯成長，有所作為,，為公司的發(fā)展竭盡全力,。

同時更為期盼公司能夠?yàn)槲姨峁┮粋€獨(dú)立的舞臺，用一種全新的管理模式,，展現(xiàn)我的管理能力,。

此致

敬禮！

xx

日期：

酒店晉升主管申請書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好：

隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的企業(yè)文化,，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,，我非常的感謝你們,。同時我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機(jī)會。在這里，我將用最樸實(shí),、最誠懇的態(tài)度,、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心，務(wù)實(shí)的工作舉措來展現(xiàn)自己,，希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,，能晉升銷售主管這個崗位。

作為一名從一線成長起來的管理人員而言,，我認(rèn)為,，管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù)，管理為業(yè)務(wù)服務(wù),，全員為客戶服務(wù),。如果我能競爭到銷售主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：

1,、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，全面履行崗位職責(zé)，結(jié)合客戶的實(shí)際要求,，對具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細(xì),。

2,、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達(dá),，下情上報,，第一時間傳達(dá)公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),，適時的鼓勵,，教育，加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,，提高工作效率,。

3、練好內(nèi)功,，開拓市場,。老子有句話：天下難事，必做于易;天下大事,，必做于細(xì),。這句話充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,，就是：

100減1等于0,。指的是服務(wù)中如果一件小事,，一個小細(xì)節(jié)沒有注意到,，也許會給公司形象,，帶來不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平,，做好培訓(xùn),，考核工作，強(qiáng)化服務(wù)能力,，創(chuàng)新服務(wù)方式,。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦，把服務(wù)的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,，以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng),、有問必答”的被動服務(wù)方式，追求“想你沒有想到的.,，做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式,。通過建立和進(jìn)一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務(wù),、顧問式的服務(wù),。只有服務(wù)上去了，才能開拓更廣闊的市場,。圓滿的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。

在做好以上三點(diǎn)的同時，我將不斷的在實(shí)踐中,，完善自己,，提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領(lǐng)導(dǎo)與同事對我監(jiān)督,，但我相信,，實(shí)踐肯定能給你們一個完美答復(fù)，這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,,。我相信,，只要付出，就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求,，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,，讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)進(jìn),。

申請人：xxx

x月x日

酒店晉升主管申請書篇三

2、名稱預(yù)先核準(zhǔn)證明（已從事其他經(jīng)營的可提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,，非經(jīng)營性單位提供法定設(shè)立證明）

8,、餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康體檢合格證明

15,、符合環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定的證明材料或書面承諾

16、生活飲用水安全檢測報告（不能提供安全檢測報告的,，需提交生活飲用水安 全衛(wèi)生的其他證明材料,，如使用城市管網(wǎng)水證明）

18、關(guān)鍵加工環(huán)節(jié)食品操作規(guī)程（特大型餐館,、大型餐館,，學(xué)校食堂，供餐人數(shù)

500人以上的機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位食堂,，連鎖經(jīng)營餐飲服務(wù)企業(yè)總部，集體用餐 配送單位應(yīng)提交,，其他單位不須提交）

19,、屬委托辦理的，提供委托代理人資格證明,，包括法定代表人（負(fù)責(zé)人或者業(yè)

主）委托書及委托代理人身份證明（復(fù)印件）

山東省《餐飲服務(wù)許可證》申請書

申 請 人： xx飯店

申請日期：

山東省食品藥品監(jiān)督管理局制

填 寫 說 明

一,、本申請書由申請人填寫。填寫時要用碳素筆或者打印,，文字要求簡練,、清楚，不得有涂改現(xiàn)象,，空格處以“無”字填寫,。

二、“申請人”是指申請餐飲服務(wù)許可的單位或個人,，按工商行政管理部門核定名稱填寫,。

三、經(jīng)濟(jì)性質(zhì)有：國有企業(yè),，集體企業(yè),，股份合作企業(yè)，聯(lián)營企業(yè),，有限責(zé)任公司,，股份有限公司，個人獨(dú)資企業(yè),，合伙企業(yè),，其他企業(yè)，港,、澳,、臺商投資企業(yè)，外商投資企業(yè),，個體工商戶,，農(nóng)民專業(yè)合作社,。

四、加工經(jīng)營場所面積,，是指與食品制作供應(yīng)直接或者間接相關(guān)的場所的面積,，包括食品處理區(qū)面積、非食品處理區(qū)面積和就餐場所面積,。

五,、填寫“申請?jiān)S可項(xiàng)目”,，應(yīng)在對應(yīng)分類及備注欄勾選相應(yīng)的申請項(xiàng),，如所申請項(xiàng)未在列出的范圍內(nèi)，勾選“其他”項(xiàng),，并填寫具體內(nèi)容,。

六、附申報資料：

1,、名稱預(yù)先核準(zhǔn)證明（已從事其他經(jīng)營的可提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,，非經(jīng)營性單位提供法定設(shè)立證明）

7、餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康體檢合格證明

10,、餐飲服務(wù)場所合法使用的有關(guān)證明（如房屋所有權(quán)證或租賃協(xié)議等）

14,、符合環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定的證明材料或書面承諾；

16,、不屬于《餐飲服務(wù)許可管理辦法》第三十六,、三十七條規(guī)定的被限定人員的

說明材料；

17,、關(guān)鍵加工環(huán)節(jié)食品操作規(guī)程（特大型餐館,、大型餐館，學(xué)校食堂,，供餐人數(shù) 500人以上的機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位食堂，連鎖經(jīng)營餐飲服務(wù)企業(yè)總部,，集體用餐 配送單位應(yīng)提交,，其他單位不須提交）

酒店晉升主管申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于*年*月*日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工，行政主管轉(zhuǎn)正申請,。

在試用期間,，我認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,，不斷提高充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,，難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正,，但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕以后類似失誤的發(fā)生,。

經(jīng)過這3個月，我感覺到自己的工作水平得到了很大程度的提高,，對于公司的行政工作有了更深入地認(rèn)識,，行政工作涉及到企業(yè)內(nèi)部上上下下、里里外外的溝通和協(xié)調(diào),，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠處理好本崗位的日常工作及其它一些相關(guān)工作,。當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會,。我會用飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

申請人：xxx

xx年xx月xx日

酒店晉升主管申請書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我于________年____月____日進(jìn)入公司,，根據(jù)公司的需要和自身的選擇，目前擔(dān)任職業(yè)顧問一職,。

公司積極向上的文化氛圍,，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,，一個好的司機(jī)會讓新車的磨合期縮短,，并且會很好的保養(yǎng)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能,。我們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī),，新員工就好比是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴(yán)格要求自己,，在做好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系,。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)積累業(yè)務(wù)技能,，不斷的發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,，不斷完善自我，更快,、更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的海納職業(yè)中的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,。三個多月來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,。

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善自我,。

本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,；責(zé)任感強(qiáng),，能按時完成。

領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識,、掌握業(yè)務(wù)技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,，平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正念本科學(xué)歷,，計劃報考全國通考六級營銷師證,，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展,、進(jìn)步,。

因此,，我特向領(lǐng)導(dǎo)申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我升職為主管,。

我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，經(jīng)過全體員工的共同努力,，企業(yè)的明天更美好更輝煌。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，我會更加嚴(yán)格要求自己,，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，一定能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量，我更深信今天我以公司而自豪,，明天公司以我而驕傲,。

申請人：_________

_________年____月____日

酒店晉升主管申請書篇六

您好!

提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大，我個人的潛力隨著公司的不斷發(fā)展,，也在不斷的提升和進(jìn)步,。在這段與公司共同成長的歲月里，同事們給予了我很多幫忙,。同時也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙,。

我是20__年__月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,，為我?guī)Ыo了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片,，自加入公司以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一向認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自我應(yīng)盡的職責(zé)。

在本月底除正常上班時光外我又多兼了噴油漆的工作,，每一天加班時光比較長,。雖說辛苦但我力求盡自我的努力，將工作做到,。

我相信,，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求,，期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,，讓進(jìn),。我今后有一個努力的方向和目標(biāo)，在提升自我潛力的同時將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。也請您放心，如果公司不予思考,，我仍然會像以前一樣,，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求。

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

酒店晉升主管申請書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人xx,，現(xiàn)年25歲,，專科文化,，最初參加工作是××年×月,，在原單位工作期間，由于自己在工作中踏實(shí)肯干,，成績突出，曾多次被評為“先進(jìn)工作者”,、“勞動模范”?，F(xiàn)懇誠參加工程部領(lǐng)班之職務(wù)競崗。

自20xx年4月加入公司至今,，擔(dān)任工程部維修電工一職,，工作實(shí)際中，我對電工一職有全方位的了解,，熟悉電工基本要求,，具體操作，日常事件和特殊狀況的處理,，把握工作的重心,，能做到有秩序，有條理的解決問題,，對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作基本按要求到達(dá)目標(biāo),。有良好的溝通潛力和理解潛力，并培養(yǎng)了自己團(tuán)隊(duì)合作意識，與同事相處融洽,，能獨(dú)立或與其他同事一齊完成各種維修任務(wù),，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力并改善不足之處。

假如我這次競崗成功,，我愿意將所積累的學(xué)識和三年工作鍛煉的潛力貢獻(xiàn)給公司,，以身作則、親力親為,，全面提高管理工作的質(zhì)量,。并盡自己最大所能為公司的進(jìn)步與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量。做好部門的管理工作,，檢查發(fā)現(xiàn)各類隱患,，定期對設(shè)備設(shè)施、器材的維護(hù)保養(yǎng),，確保使用,。協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率,，每一天定時或不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作,，并做好記錄。

誠摯期望領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會,！我企盼著以滿腔的真誠和熱情擔(dān)任領(lǐng)班一職,。

此致

敬禮！

酒店晉升主管申請書篇八

我是黃金首飾加工精品執(zhí)模部門工作人員某某某,，自某年某月加入公司以來,，虛心學(xué)習(xí)，勤奮工作,，勤于鉆研業(yè)務(wù),，通過近x年的學(xué)習(xí)、觀察、思考和腳踏實(shí)地的工作鍛煉,，對部門業(yè)務(wù)有了較為全面的了解，對行業(yè)動態(tài)也有了較為深入的研究,。鑒于目前個人對自身業(yè)務(wù)熟練程度的自信和對部門存在問題的分析思考，特申請晉升為部門主管,。主要理由如下：

一、當(dāng)前部門工作中存在的不足,。部門目前主要存在以下問題：一是部門主管缺乏主見，缺乏威信,，遇事猶豫不決，對員工意見和建議缺乏準(zhǔn)確的判斷,，不能正確取舍。二是員工效率較為低下，主要是做事拖拉,，沒有樹立應(yīng)有的責(zé)任感和緊迫感。三是管理混亂,，沒有組織紀(jì)律,，規(guī)章制度不健全,，落實(shí)不力,，造成職工不服從管理,，或是陽奉陰違,，執(zhí)行力低下。

二、對部門工作改進(jìn)提高的思考和建議。一是選拔任用業(yè)務(wù)精通,，群眾信服的業(yè)務(wù)能手擔(dān)任部門主管。火車跑得快,，全靠車頭帶,。讓一只羊領(lǐng)導(dǎo)一群狼，其結(jié)果可想而知,。二是從健全制度和落實(shí)入手,，嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行，從部門領(lǐng)導(dǎo)到普通員工,，一律嚴(yán)格適用,，絕不允許存在親疏厚薄，一視同仁,，嚴(yán)格遵守,。三是多組織開展各類文藝活動,，增強(qiáng)部門凝聚力和向心力,，在部門營造嚴(yán)肅,、緊張、團(tuán)結(jié),、活潑的氛圍,，讓員工生活工作做到張弛有度,，提高工作效率的同時提高員工的幸福感。四是建立能者上庸者下的選人用人制度,，充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,，打造適合優(yōu)秀人才脫穎而出的寬松環(huán)境,。

三、全面審視自身能力素質(zhì)，認(rèn)為勝任主管職務(wù)。通過全面審視自身情況，無論是工作經(jīng)驗(yàn),、業(yè)務(wù)素質(zhì),，還是資歷條件,，我都認(rèn)為勝任部門主管這一職務(wù),。懇請領(lǐng)導(dǎo)晉升我為部門主管。如果領(lǐng)導(dǎo)要擴(kuò)大選人用人考察范圍,，通過公開競聘選拔任用,。我將十分歡迎，并積極報名參加,，通過公平公正的競爭獲得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可,。

至此

敬禮！

申請人：某某某

20xx年10月23日

酒店晉升主管申請書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年6月24日,，我成為了公司的一員,，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任數(shù)字互動中心精準(zhǔn)營銷部內(nèi)容營銷主管一職,，主要負(fù)責(zé)福田汽車外部論壇月度規(guī)劃,、周規(guī)劃、線上活動策劃,、寫稿,、發(fā)稿、監(jiān)測及運(yùn)維等工作,，同時協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作,。截至目前試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

自參加工作以來,，我一直從事文字相關(guān)的工作，因此,，對于這個崗位可以說駕輕就熟,，能在較短的時間內(nèi)適應(yīng)新的工作環(huán)境，并熟悉了解公司以及有關(guān)的工作情況,，較快進(jìn)入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

一、按要求負(fù)責(zé)福田汽車外部論壇寫稿,、發(fā)稿工作,。截止20xx年9月5日，撰寫百度貼吧,、搜狐汽車,、新浪汽車、太平洋汽車網(wǎng),、愛卡汽車,、卡車之家論壇稿件50多篇，發(fā)布量70余篇,。

四,、完成其他配合性工作，主要包括撰寫《圖雅諾吧》,、《蒙派克吧》商務(wù)汽車吧8月規(guī)劃,，撰寫《福田汽車官網(wǎng)互動營銷執(zhí)行方案》的稿件標(biāo)題規(guī)劃等工作。

在本部門的工作中,，我勤奮工作,，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性,。此外,，自己的ppt制作、活動策劃能力還有欠缺,，未來我會重點(diǎn)提高這些方面,，不斷提高自己的工作能力。

總之,，在這兩個多月的工作中,，我深深體會到有一個和諧,、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個積極向上,、充滿正能量的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力,。知融給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我會珍惜這次機(jī)會,，為公司的發(fā)展竭盡全力,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工,，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

酒店晉升主管申請書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我叫xxx,，于xxxx年x月xx日進(jìn)入學(xué)校餐飲部工作,，那是培訓(xùn)服務(wù)中心還未成立。中心成立后根據(jù)工作的需要,，目前擔(dān)任培訓(xùn)服務(wù)中心學(xué)工餐飲部收銀員一職,，負(fù)責(zé)培訓(xùn)會議就餐后餐費(fèi)結(jié)算。

本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和中心同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽且和睦,，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,；積極學(xué)習(xí)新知識、技能,，熱愛各種文體活動,，注重自身進(jìn)步與服務(wù)中心發(fā)展。剛剛接觸收銀這項(xiàng)工作時,，難免出現(xiàn)一些小差小錯,；但前事之薦，后事之師,，這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,，學(xué)會在處理各種問題時考慮得更全面充分,，杜絕類似失誤發(fā)生。在此,，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正，感謝他們對我的信任,。

隨著時間的推移,，在學(xué)工餐飲部工作將近三年，我對中心對學(xué)工餐飲部也有了很深的了解,。培訓(xùn)服務(wù)中心寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的酒店文化，使得我在工作中干勁十足,。

在中心領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴(yán)格要求自己，在做好本職工作的同時,，積極團(tuán)結(jié)同事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快、更好的完成,。

我相信我一定會做好領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作,，成為優(yōu)秀員工中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,。

這三年以來,，我學(xué)到了很多，感悟了很多,；看到餐飲部的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，有更加迫切的希望成為餐飲部領(lǐng)頭做事的一份子,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價值，和餐飲部一起成長,。在此我提出晉升領(lǐng)班一職申請,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作并協(xié)助其他同事更好,，更快的完成工作,，創(chuàng)造價值,，同培訓(xùn)服務(wù)中心（學(xué)工餐飲部）一起展望美好的未來！如果,，您覺我的自身?xiàng)l件還不具備,，也沒關(guān)系我仍然會繼續(xù)努力干好工作接受領(lǐng)導(dǎo)的考核。

此致

敬禮,！

申請人：xxx

20xx年x月xx日