計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時，為了更好地組織和管理自己的時間,、資源和能力而制定的一種指導(dǎo)性工具,。通過制定計劃,，我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,，提高效率和質(zhì)量。以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇一

_年是后勤發(fā)展總公司發(fā)展關(guān)鍵的一年，隨著學(xué)院新校區(qū)建設(shè)工程初具規(guī)模,，學(xué)院的后勤管理和服務(wù)工作面將愈來愈廣,，后勤發(fā)展總公司將圍繞學(xué)院黨委和行政工作的要求，深化學(xué)院后勤社會化改革,，實行準(zhǔn)企業(yè)化運作模式,，強化素質(zhì)求生存，規(guī)范管理樹形象,，抓住機遇謀發(fā)展,，集思廣義創(chuàng)效益，團結(jié)協(xié)作爭一流,，為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，為學(xué)院三大工程提供有力的后勤保障。

1,、以食品衛(wèi)生安全為中心,，強化食品衛(wèi)生安全管理，建立食堂食物中毒應(yīng)急預(yù)案,，確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒現(xiàn)象,。同時，確定新校區(qū)餐廳的經(jīng)營方案,。

2,、以學(xué)生公寓管理為重點，完成_年3500名新生和1105名辦學(xué)點回本部學(xué)生的住宿安排工作,，保證學(xué)生公寓內(nèi)不發(fā)生重大安全事故,。配合學(xué)院學(xué)生思想政治工作進(jìn)公寓，使學(xué)生公寓管理水平上一臺階,。

3,、以師生員工滿意為目標(biāo)，樹立后勤服務(wù)新形象,，力爭師生對后勤服務(wù)滿意率較_年有一定的提高,。同時，為學(xué)院文明單位創(chuàng)建和辦學(xué)水平評估提供較好的后勤保障,。

4,、以深化后勤改革為動力，確保2年公司按準(zhǔn)企業(yè)化模式運作,。規(guī)范并開拓學(xué)院后勤經(jīng)營服務(wù)市場,。

(一)、以開展誠信教育為主題,，加強公司員工的職業(yè)道德教育,，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,，提高公司員工的綜合素質(zhì)，增強公司員工的凝聚力,。

1,、認(rèn)真組織全體員工學(xué)習(xí)學(xué)院黨委和行政工作要點，讓公司員工能了解學(xué)院的三大工程和四項改革,，進(jìn)一步增強員工的責(zé)任心和緊迫感,，做到愛崗敬業(yè)，誠信服務(wù),，樂于奉獻(xiàn),。

2、按學(xué)院宣傳部,、組織部下發(fā)的計劃,，抓好公司直屬黨支部中心組、黨員和入黨積極分子學(xué)習(xí)及以誠信為主題的員工的政治學(xué)習(xí),，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保證共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,，調(diào)動聘用員工黨員的積極性,，提高員工的'思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

3,、制定公司員工崗位技能培訓(xùn)計劃并組織實施,，強化員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為下半年做好新校區(qū)服務(wù)和管理工作打下基礎(chǔ),。

4,、倡導(dǎo)學(xué)先進(jìn)、講奉獻(xiàn),、高要求,、上水平的良好氛圍，表彰_年度總公司服務(wù)明星和先進(jìn)班組,，并在各服務(wù)窗口進(jìn)行一次宣傳,。

5、定期開展公司文化,、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽,，增強公司員工的凝聚力，形成積極向上的風(fēng)氣,。

6,、穩(wěn)定公司員工隊伍，加強后勤外來務(wù)工人員的管理,，完善臨時工管理辦法,，逐步提高臨時工的待遇,，引進(jìn)優(yōu)秀人才，提高后勤人員的整體素質(zhì),。

(二),、以落實規(guī)章制度為抓手，加強公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和宣傳,，嚴(yán)格日常工作的檢查,，力求把制度落到實處。

1,、將《后勤發(fā)展總公司規(guī)章制度》編印成冊,，并多層次、多渠道地組織學(xué)習(xí),、宣傳和考試,，做到人人了解、個個遵守總公司的相關(guān)規(guī)定,。

2,、進(jìn)一步明確公司各崗位職責(zé)，抓好班組建設(shè),，發(fā)揮各中心管理人員和班組長的作用,，實行責(zé)任追究制。

3,、狠抓規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行,，堅持總公司值班制度，加強公司勞動紀(jì)律,，嚴(yán)格對各部門及員工日常工作的檢查,，真正做到日常考核和績效工資掛鉤,。

4,、加強公司運行成本核算，節(jié)約開支,，杜絕浪費,。重點加強衛(wèi)生工具、勞保用品,、維修材料和辦公用品的管理,。

5、進(jìn)一步加強公司直屬黨支部制度建設(shè),，按學(xué)院黨委要求開展樹,、講、保,、攻活動,，建好臺帳,，做好預(yù)備黨員、入黨積極分子的教育考察工作,。

(三),、以食品衛(wèi)生安全為中心，加強食堂管理,，確保無學(xué)生食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生,，做好新餐廳經(jīng)營方案的確定和相應(yīng)的準(zhǔn)備工作。

1,、把安全工作放在伙食工作的首位,，高度重視，層層負(fù)責(zé),，環(huán)環(huán)相扣,，措施到位，確保不發(fā)生一例學(xué)生食物中毒現(xiàn)象,。

2,、建立24小時值班制度和食堂三餐時間部門負(fù)責(zé)人巡查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入加工場所,。

3、加強對現(xiàn)有租賃食堂的內(nèi)部管理,，定期召開飲食中心會議，組織衛(wèi)生培訓(xùn),，強化租賃負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識和從業(yè)人員的衛(wèi)生意識,，做到進(jìn)貨質(zhì)量達(dá)標(biāo)，生產(chǎn)過程規(guī)范,，質(zhì)量價格相符,，剩余飯菜保存好，銷售過程防感染,。

4,、開展文明服務(wù)窗口評選活動，加強與伙食管理委員會的聯(lián)系,，加強檢查和處罰的力度,，不斷改善伙食質(zhì)量，提高服務(wù)水平,。

5,、繼續(xù)辦好教工餐廳，努力在飯菜花式品種和口味質(zhì)量上下功夫,，讓教職工滿意,。

6,、積極參與學(xué)院新校區(qū)餐廳建設(shè)的相關(guān)工作，配合做好廚房設(shè)備供應(yīng),、安裝工程的招標(biāo)工作,。同時，認(rèn)真考察并研究確定新餐廳經(jīng)營方案,，做好各項準(zhǔn)備工作,。并對原餐廳兩年的租賃情況進(jìn)行總結(jié)，提出老餐廳的改造方案,。

(四),、以學(xué)生公寓管理為重點,，加強學(xué)生在公寓內(nèi)內(nèi)的行為規(guī)范教育,，總結(jié)學(xué)生公寓物業(yè)管理的經(jīng)驗，開展公寓文化建設(shè),，切實與學(xué)生系統(tǒng)共同做好思想政治工作進(jìn)公寓工作,。

1、嚴(yán)格按省教育廳下發(fā)的高校文明宿舍創(chuàng)建,、評比活動標(biāo)準(zhǔn),，加強學(xué)生公寓的日常管理，在原有各類臺帳基礎(chǔ)上加以規(guī)范,，并定期進(jìn)行檢查,。

2、發(fā)揮學(xué)生自管會和勤工助學(xué)學(xué)生在學(xué)生公寓管理中的作用,，不斷摸索學(xué)生公寓內(nèi)物業(yè)管理的新方式,。

3、提倡親情式的服務(wù),，幫助學(xué)生解決生活中的困難,，為學(xué)生提供特色的公寓服務(wù)項目。

4,、加強對學(xué)生公寓教導(dǎo)員業(yè)務(wù)指導(dǎo),，充分發(fā)揮其在學(xué)生日常生活管理中的作用，加強學(xué)生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育,，試行建立學(xué)生在公寓內(nèi)綜合表現(xiàn)檔案,，力爭年底有一定成果。

5,、積極配合學(xué)院學(xué)生思想政治工作進(jìn)公寓工作,，開辟公寓宣傳陣地，加強公寓文化建設(shè)，組織社區(qū)文化活動,，開展宿舍衛(wèi)生競賽,。

(五)、以師生員工滿意為目標(biāo),，加強與各部門的聯(lián)系,，經(jīng)常聽取師生對后勤服務(wù)的意見和要求，提高服務(wù)質(zhì)量,，樹立后勤服務(wù)新形象,。

1、牢固樹立始于師生需求,，終于師生滿意的公司服務(wù)理念,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和師生對后勤服務(wù)的滿意度，打造后勤服務(wù)的新形象,。

2,、堅持與學(xué)生系統(tǒng)聯(lián)系制度，發(fā)揮學(xué)生公寓管理委員會和伙食管理委員會的作用,，召開學(xué)生公寓教導(dǎo)員與系學(xué)生輔導(dǎo)員,、班主任聯(lián)席會議。

3,、定期召開學(xué)生座談會,，設(shè)立學(xué)生公寓、飲食服務(wù)等意見箱,，經(jīng)常聽取師生對后勤服務(wù)的意見和要求,，并及時處理，加以改進(jìn),。

4,、加強和學(xué)院相關(guān)部門的聯(lián)系，與后勤管理處,、保衛(wèi)處共同制定學(xué)生食堂、學(xué)生公寓突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,，并組織演練,。

5、配合后勤管理處做好新校區(qū)教室,、公寓設(shè)施的招標(biāo)選購工作,，為學(xué)生提供價格合理、質(zhì)量優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活設(shè)施,，以便公司今后更好的管理,。

6、注重員工的文明禮儀教育，力爭年內(nèi)能統(tǒng)一服裝,，掛牌上崗,，要求員工以文明的語言和良好的形象影響學(xué)生，做到管理育人,、服務(wù)育人,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇二

20xx年,，后勤保障處的工作思路是：在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的和十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，加強黨的建設(shè),，改進(jìn)工作作風(fēng),；以深化綜合改革為重點,，加強隊伍建設(shè)，增強發(fā)展后勁,；以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,，提高保障能力，提升服務(wù)水平,；以推進(jìn)和諧型,、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、節(jié)約型,、平安型后勤為抓手，胸懷更高精神追求,，確定更高發(fā)展目標(biāo),，樹立更好后勤形象，全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系,。

1,、凝心聚力，切實加強黨的思想建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的,、十八屆四中全會，與完成今年后勤工作任務(wù)有機結(jié)合起來,，通過學(xué)習(xí)使思想有新提高,、精神有新動力、作風(fēng)有新境界,、能力有新增強,、工作有新成效，凝心聚力,，明確目標(biāo),，落實責(zé)任。

2、示范引領(lǐng),，扎實推進(jìn)黨的組織建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》,，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用；加強基層黨支部的建設(shè),，有針對性地開展立意高,、教育意義好的最佳黨日活動，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,；加強黨員的教育管理,，做好黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作以及黨員評議教育活動,，以黨建帶動團建,，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3,、反對,，大力強化黨的作風(fēng)建設(shè)。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果,，抓好整改方案落實,，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)，全心全意服務(wù)師生,。班子成員堅持每周,、每月、每學(xué)期有計劃地到校區(qū),、學(xué)院察看,、調(diào)研，聽取服務(wù)對象意見,。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》,，落實《后勤黨委關(guān)于制度建設(shè)的工作計劃》，切實履行服務(wù)承諾制,、ab崗工作制,、首問負(fù)責(zé)制、一次告知制,、限時結(jié)辦制等工作制度，管理,、服務(wù)人員實行置牌上崗或掛牌上崗,，強化管理，培育干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。

4,、廉潔自律,，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),。針對后勤工作特點開展崗位廉潔教育,，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》，健全網(wǎng)絡(luò),，簽訂崗位廉潔承諾,，深入貫徹中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和校黨委十項規(guī)定,，打造清廉的后勤隊伍,。

5、促進(jìn)和諧,，做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工會等工作,。認(rèn)真做好宣傳報道和信息工作，弘揚主旋律,，傳播正能量,，宣傳報道深化后勤改革的新舉措、重大活動和涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚,，大力弘揚先進(jìn)后勤文化,。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，通過聯(lián)系交友,、召開情況通報會等形式,，溝通思想，增進(jìn)共識,。全力支持“建家”和開展寓教于樂的文體活動,，積極參加校四屆一次兩代會，籌備召開后勤二級教代會一屆一次會議,。

1,、牢固確立“人才是第一資源”的戰(zhàn)略思想，從后勤事業(yè)發(fā)展的高度,，充分認(rèn)識加強后勤隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性,，制訂后勤隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃，推動員工專業(yè)成長,，促進(jìn)后勤事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

2、圍繞學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，以“團結(jié)和諧,、務(wù)實清廉,、開拓創(chuàng)新、爭先進(jìn)位”為目標(biāo),，繼續(xù)抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),，細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)班子崗位職責(zé)，加強頂層設(shè)計整體謀劃,，不斷提高班子的集體領(lǐng)導(dǎo)效能,，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標(biāo)。

3,、加強黨員干部教育培訓(xùn),。組織科級干部培訓(xùn)班，切實加強干部隊伍的思想建設(shè)和能力建設(shè),，不斷提高服務(wù)意識,、管理能力、執(zhí)行力,。

4,、有計劃地對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在各中心推行“職工文化學(xué)?！?，開展崗位練兵活動，提高員工的思想品質(zhì),、職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì),。加強骨干隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)換用人機制,，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),，合理定員定編，增強發(fā)展后勁,。加強對非編員工的人文關(guān)懷,，規(guī)范用工，和諧用工,，提升歸屬感,。

1、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求,，把改革工作貫穿后勤工作的始終,，以改革促進(jìn)發(fā)展，以改革提高質(zhì)量,，以改革增強活力,，加強深化改革的頂層設(shè)計，擬定后勤發(fā)展規(guī)劃,，明確當(dāng)前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標(biāo)和重要任務(wù),。

2,、不斷深化后勤內(nèi)部管理機制改革。根據(jù)后勤崗位特點,，按照學(xué)校績效工資改革總體精神,，統(tǒng)一原則,，制訂業(yè)績績效分配方案和考核辦法，發(fā)揮績效工資改革的激勵作用,。參與揚子津校區(qū)綜合服務(wù)平臺建設(shè),，切實服務(wù)廣大師生。

3,、開展“雙創(chuàng)”建設(shè)年活動,。在全處開展創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口、創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動,，做到年初有爭創(chuàng)計劃,、年中有爭創(chuàng)檢查、年末有爭創(chuàng)評優(yōu)表彰,。通過開展“雙創(chuàng)”活動促進(jìn)“三提”：

一是規(guī)范真誠促窗口服務(wù)提神,、

二是多措并舉促維修服務(wù)提速、

三是打造特色促重點服務(wù)提質(zhì),。

4,、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動，通過美食文化節(jié),、宿舍文化建設(shè)月,、物業(yè)便民月,、節(jié)能減排月、醫(yī)療服務(wù)月,、幼教家長開放月等系列活動的開展,，強保障，惠師生,，展風(fēng)貌,。

5,、加強高校后勤同行間的交流,，參與行業(yè)協(xié)會的活動,，使管理更加科學(xué)規(guī)范,、使服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列。

6,、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作，精心服務(wù),，精細(xì)管理，樹立揚大新形象,。

7、強化督查機制,，實施量化考核。聘請一批責(zé)任心強,、敢于直言的督察員和信息員,，對后勤工作進(jìn)行全方位監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改,。

8,、針對財務(wù)人員減少以及核算內(nèi)容變化的實際，調(diào)整崗位分工,，加強新版財務(wù)軟件學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，定期開展財務(wù)分析，及時反映財務(wù)狀況,，評價經(jīng)濟效益,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

9,、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力,、提高“兩個”效益為目標(biāo)，以實行食堂經(jīng)理負(fù)責(zé)制為著力點,，探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營管理模式,，完善食品安全關(guān)鍵點控制流程，建立工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行反饋機制,，切實提高飲食服務(wù)中心內(nèi)涵和綜合實力,。

10,、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時服務(wù)”機制，完善公寓育人工作模式,。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區(qū)建設(shè)成類似于“書院制”的相互學(xué)習(xí),、共同成長的陣地。與學(xué)校相關(guān)職能部門一起做好文匯路校區(qū),、瘦西湖校區(qū),、荷花池校區(qū)學(xué)生宿舍電路改造、空調(diào),、熱水器安裝等工作。

11,、物管工作以樓宇管理為核心,，推行分類分級管理，重點強化公共教學(xué)樓宇保潔,、護衛(wèi)和多媒體鑰匙發(fā)放管理,。以校園網(wǎng)格化管理為抓手，建立校園環(huán)境責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò),，立足長遠(yuǎn),，謀劃校園綠化布局，實行長效管理機制,。

12,、全面實施老校區(qū)供配電工程建設(shè)，配合做好瘦西湖校區(qū),、文匯路校區(qū)學(xué)生宿舍空調(diào)安裝水電改造配套工作,，滿足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調(diào)的用電需求。

13,、編制20xx年維修專項計劃,，加強維修工程質(zhì)量、安全,、進(jìn)度,、投資控制。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》,，組織好各項維修工程的招投標(biāo)工作,。

14、進(jìn)一步做好公費醫(yī)療,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)研工作,，為學(xué)校決策提供依據(jù)。認(rèn)真做好一年一度的教職工,、畢業(yè)生,、新生體檢工作,，繼續(xù)做好專家門診服務(wù)，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,。

15,、擴大幼教品牌效應(yīng)，以“文化建設(shè),、內(nèi)涵打造”為核心,，加強師資隊伍建設(shè)，不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量,，促精致和精細(xì)化管理,。

1、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費的精神,，以節(jié)能減耗、節(jié)約增效為重點,，構(gòu)建勤儉節(jié)約,、低碳環(huán)保、節(jié)能降耗,、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系,。

2、規(guī)范制度管理,，建立節(jié)約型后勤工作長效機制,，認(rèn)真落實建設(shè)節(jié)約型后勤的獎懲、檢查,、監(jiān)督機制,。

3、開展食堂“光盤行動”,、杜絕“長流水,、長明燈”、加強成本控制,，營造校園節(jié)能氛圍,，增強師生珍惜資源、節(jié)約資源的意識,。

4,、根據(jù)《揚州大學(xué)水電管理辦法》，合理編制并監(jiān)督實施水電指標(biāo)年度分解方案,，推進(jìn)獨立樓宇水電表的安裝工作,，實施按責(zé)任單位分塊計量，確保水電指標(biāo)包干使用的實施。

5,、認(rèn)真做好節(jié)能技改和節(jié)能監(jiān)控體系平臺的建設(shè)工作,，建立水電能耗定期通報制度，促進(jìn)水電管理的科學(xué)與規(guī)范,，加強水電回收環(huán)節(jié)基礎(chǔ)性工作,，促進(jìn)節(jié)約，減少浪費,。

6,、積極探索符合我校實際的物業(yè)管理模式，設(shè)立樓宇勤工助學(xué)崗,，減少人力成本,，提高管理效益。推進(jìn)物業(yè)管理機械化操作,，添置大中型機械化設(shè)備,，進(jìn)一步提高工作效率。

7,、加快后勤數(shù)字化建設(shè)。謀劃后勤信息化建設(shè)規(guī)劃,，分步推進(jìn)信息化建設(shè),。完善師生健康檔案體系建設(shè)工程,，教職工體檢信息實行網(wǎng)上查詢,，醫(yī)療收費與校園一卡通對接,；飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統(tǒng)”軟件，加強內(nèi)部監(jiān)控力度,；建立公寓管理學(xué)生信息庫,；逐步建立水電管網(wǎng)、維修工程數(shù)字檔案,；發(fā)揮處網(wǎng)站功能,。

1,、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作,。牢固樹立“安全第一”的思想,，完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，做好防火防盜工作,，確保政治安全、經(jīng)濟安全,、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全，積極創(chuàng)建平安后勤,。

2,、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火責(zé)任書,，實行安全責(zé)任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度。制定和完善處內(nèi)相關(guān)安全應(yīng)急預(yù)案,，強化安全制度保障,。

3、健全和完善安全檢查制度,。堅持安全員天天巡查、分部負(fù)責(zé)人每周檢查,、部門安全生產(chǎn)工作小組每月檢查,、處安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度檢查的工作機制，確保安全生產(chǎn)萬無一失,。

4,、加強員工安全培訓(xùn)，對新上崗人員,、特殊工種,、特種設(shè)備操作人員定期進(jìn)行教育培訓(xùn)，強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識,。

5,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛國衛(wèi)生條例》要求，執(zhí)行《江蘇省禁止吸煙警語和標(biāo)志制作標(biāo)準(zhǔn)與張貼規(guī)范》,，推動學(xué)校愛國衛(wèi)生運動,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇三

一、信息宣傳保先進(jìn),。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵、排名通報的基礎(chǔ)上,，在“高,、深”上下功夫，多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高,、有見地的建議性信息,，當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中，深挖細(xì)研,，總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的經(jīng)驗，以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,，力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)，進(jìn)一步整合力量,，形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,，在宣傳稿件質(zhì)量、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高,。

二,、日常工作求規(guī)范。進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,，實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理。包括會議制度,，發(fā)文,、閱文與辦文制度，請銷假制度,，財務(wù)制度,，車輛管理制度等。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩,、按程序,、守紀(jì)律”的要求，規(guī)范運作,，明確科室人員分工和職責(zé),，形成一種激勵約束機制，最大限度的.調(diào)動每名干部的積極性和主動性,，創(chuàng)造性的開展好工作,。

三、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí),。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁，但知識面不夠?qū)?、實際工作經(jīng)驗不夠豐富),，引導(dǎo)全室同志有事辦事，無事多學(xué),，向書本學(xué),，向?qū)嵺`學(xué)，向其它同志學(xué),，努力形成勤奮學(xué)習(xí),，團結(jié)進(jìn)取,，積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治,、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫，著力培養(yǎng)五種作風(fēng),，即：努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng)，求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),，團結(jié)進(jìn)取,、事爭一流的作風(fēng)，淡泊名利,、艱苦奮斗的作風(fēng),，把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體,。

四,、改進(jìn)方法促服務(wù)。要進(jìn)一步強化服務(wù)意識,，樹立整體意識,、大局意識、責(zé)任意識,，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，處理好重點服務(wù)與全面服務(wù)、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系,，做到既保證日常工作之需,，又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式,，增強工作的主動性,、預(yù)見性，做到重要會議和接待活動不出紕漏,。同時,，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內(nèi)容,，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇四

。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵,、排名通報的基礎(chǔ)上，在“高、深”上下功夫,，多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高,、有見地的建議性信息，當(dāng)好參謀助手,；在總結(jié)工作中,，深挖細(xì)研，總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的經(jīng)驗,，以利于推廣。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,，力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)，進(jìn)一步整合力量,，形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,，在宣傳稿件質(zhì)量、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高,。

,。進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度，實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理,。包括會議制度，發(fā)文,、閱文與辦文制度,，請銷假制度，財務(wù)制度,，車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩、按程序,、守紀(jì)律”的`要求,，規(guī)范運作，明確科室人員分工和職責(zé),，形成一種激勵約束機制,，最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性，創(chuàng)造性的開展好工作,。

針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c（有朝氣,、有干勁，但知識面不夠?qū)挕嶋H工作經(jīng)驗不夠豐富）,，引導(dǎo)全室同志有事辦事，無事多學(xué)，向書本學(xué),，向?qū)嵺`學(xué)，向其它同志學(xué),，努力形成勤奮學(xué)習(xí),，團結(jié)進(jìn)取,，積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治,、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫，著力培養(yǎng)五種作風(fēng),，即：努力學(xué)習(xí)、勤于思考的作風(fēng),，求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),，團結(jié)進(jìn)取,、事爭一流的作風(fēng),，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),，把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體。

要進(jìn)一步強化服務(wù)意識,，樹立整體意識,、大局意識,、責(zé)任意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系，做到既保證日常工作之需,，又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，增強工作的主動性,、預(yù)見性,，做到重要會議和接待活動不出紕漏。同時,，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,，豐富服務(wù)內(nèi)容，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇五

為充分發(fā)揮辦公室后勤人員的職能作用,，全力推動我各項工作的高效有序運轉(zhuǎn)，結(jié)合自已工作實際情況,，以求真務(wù)實工作態(tài)度,，認(rèn)真履行辦公室的職責(zé)并創(chuàng)造性的開展工作。特制定2021年辦公室工作計劃如下：

1,、強化管理,，提高服務(wù)質(zhì)量。

做好辦公室工作計劃,，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平，進(jìn)一步增強思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力,。

2,、加強正規(guī)化建設(shè)，推進(jìn)規(guī)范管理,。

建立健全各項規(guī)章制度,，用心推進(jìn)辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，提高辦公室工作效率,。

3,、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高文字性工作潛力,。

辦公室要做好各種計劃,、總結(jié)、報告、請示等的報送工作,，用心完成工作計劃和總結(jié)的撰寫工作,。

4、協(xié)調(diào)關(guān)系,，做好上情下達(dá),，下情上達(dá)工作。

充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用,，用心協(xié)調(diào)配合各科室認(rèn)真完成各種臨時性工作,。用心反映同事的要求，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,；努力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作,，認(rèn)真處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作,。

協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作,。認(rèn)真、科學(xué)地搞好各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免出現(xiàn)工作空檔,，確保各方面通力合作，默契配合,。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,，確保信息暢通。及時傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策,，加強督辦檢查,，促進(jìn)我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度,，做各部門之間溝通的橋梁,，顧大局,、識大體,，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率,。

在做好會議簽到,、集團公司文件收發(fā)歸檔,、總經(jīng)理內(nèi)勤（報紙,、信件,、傳真收發(fā)等）工作的同時，發(fā)揮好樞紐作用,，用心協(xié)調(diào)配合部門主管認(rèn)真完成各種臨時性工作,。主要工作：

1、根據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求，堅持每月完成本部門活動,、工作中構(gòu)成新聞類稿件的投稿工作,。

2、收集各類獎項申報資料,，并負(fù)責(zé)資料編寫及申報對接工作,。

3、及時出好單位工作安排通知,、節(jié)假日放假安排通知等事宜,。

4、做好生產(chǎn)經(jīng)營管理例會,、綜合辦公室部門例會,、和其它重要會議的籌備工作，并做好會議記錄,。

5,、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計劃,、決定,、總結(jié)、通知等文件材料,。

6,、做好集團公司臨時性工作。

要透過學(xué)習(xí),，努力提高勤于想事的潛力,、善于謀事的潛力、樂于干事的潛力,、誠于共事的潛力,、敢于斷事的潛力、自主創(chuàng)新成事的潛力,，使辦公室工作在務(wù)實中創(chuàng)新,。

1、是繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作,。隨著公司的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多,，辦公室要切實做到三到位,，一是接待前到位，根據(jù)任務(wù)大小,，周全思考,，統(tǒng)一部署，細(xì)致安排各項接待工作。二是接待中到位,，做到態(tài)度要和藹,，語言要標(biāo)準(zhǔn)，舉止要優(yōu)雅,，接待要得體,。三是接待后到位，接待后要及時清理現(xiàn)場,，使之恢復(fù)清潔,，為下一次接待做好準(zhǔn)備。

2,、做好檔案管理工作,。根據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制度,，規(guī)范檔案管理工作,，注意收集整理體現(xiàn)公司改革成果、公司發(fā)展的材料并歸檔,，使檔案管理更科學(xué),、規(guī)范。

2021年,，我們務(wù)必掌握最新的動態(tài),、高質(zhì)量的信息、實用的宣傳資料,，不斷完善現(xiàn)代化辦公,，提供后勤保障，為公司的大局工作服務(wù),。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇六

服務(wù)是辦公室后勤工作的重中之重：

一是實現(xiàn)被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性,、被動性強,。因而，對待各項工作,，要制訂計劃,，未雨綢繆，以工作的超前性,、預(yù)見性增加工作的主動性,。

二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù),、主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室的服務(wù)務(wù)必注意服務(wù)的全面性和主動性,，不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給簡單的對與答,、能做與不能做的單項服務(wù),，而就應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)決策前動議、參謀,、拿主意,，在決策中關(guān)注、關(guān)心,、調(diào)查,，在決策后總結(jié)、推介,，從而帶給超前的,、全過程的主動服務(wù)。

三是實現(xiàn)一般服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù),、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變,。堅持以服務(wù)為“天職”，要滿腔熱情,，放下架子,，堅決克服懶惰情緒。

四是實現(xiàn)傳統(tǒng)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變,。從此刻的“看一看,、聽一聽、辦一辦,、傳一傳”的傳統(tǒng)服務(wù)模式向觀念服務(wù),、信息服務(wù)、智力服務(wù),、環(huán)境服務(wù)等創(chuàng)新服務(wù)模式轉(zhuǎn)變,。

做好對外接待、人事,、檔案管理等一系列工作的同時,，發(fā)揮好樞紐作用,，用心協(xié)調(diào)配合各部門認(rèn)真完成各種臨時性工作,。同時,，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念,，強化服務(wù)意識；根據(jù)公司整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議,、工作，做好會議記錄,。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給科學(xué),、具體,、全面的第一手資料，在求實,、務(wù)實,、落實上下功夫。

1,、在公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫忙下,，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé),，做好文件的理解,、傳送、催辦及文件管理工作,，信息采集,、上報的管理工作。對來文的閱批,、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿、接聽電話,、打印文件等日常工作,，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序,，不出差錯。各項文件材料,，力求及時,、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì),、高效,。

2,、是繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作。隨著公司的發(fā)展,，上級檢查事宜越來越多,，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位,，根據(jù)任務(wù)大小,，周全思考，統(tǒng)一部署,，細(xì)致安排各項接待工作,。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹,，語言要標(biāo)準(zhǔn),，舉止要優(yōu)雅，接待要得體,。三是接待后到位,，接待后要及時清理現(xiàn)場，使之恢復(fù)清潔,，為下一次接待做好準(zhǔn)備,。

3、做好檔案管理工作,。根據(jù)檔案管理的要求,，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作,，注意收集整理體現(xiàn)公司改革成果,、公司發(fā)展的材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué),、規(guī)范,。

20xx年，我會掌握最新的動態(tài),、高質(zhì)量的信息,、實用的宣傳資料,，不斷完善現(xiàn)代化辦公，提供后勤保障,，為公司的大局工作服務(wù),。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇七

20xx年，后勤保障處的工作思路是：在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的和xx屆四中全會精神為指導(dǎo),，加強黨的建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng),；以深化綜合改革為重點,，加強隊伍建設(shè)，增強發(fā)展后勁,；以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,，提高保障能力，提升服務(wù)水平,；以推進(jìn)和諧型,、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、節(jié)約型,、平安型后勤為抓手，胸懷更高精神追求,，確定更高發(fā)展目標(biāo),，樹立更好后勤形象，全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系,。

一,、加強黨的建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng),，努力營造和諧型后勤

1,、凝心聚力，切實加強黨的思想建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的,、xx屆四中全會、系列講話精神,，把學(xué)習(xí)貫徹全會精神與完成“”改革和發(fā)展規(guī)劃,、校第二次黨代會確定的主要目標(biāo)有機結(jié)合起來，與完成今年后勤工作任務(wù)有機結(jié)合起來,，通過學(xué)習(xí)使思想有新提高,、精神有新動力、作風(fēng)有新境界,、能力有新增強,、工作有新成效,，凝心聚力，明確目標(biāo),，落實責(zé)任,。

2、示范引領(lǐng),，扎實推進(jìn)黨的組織建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》,，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用；加強基層黨支部的建設(shè),，有針對性地開展立意高,、教育意義好的最佳黨日活動,，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,；加強黨員的教育管理，做好黨員發(fā)展,、轉(zhuǎn)正工作以及黨員評議教育活動,，以黨建帶動團建，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,。

3,、反對四風(fēng)，大力強化黨的作風(fēng)建設(shè),。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果,，抓好整改方案落實，持之以恒改進(jìn)作風(fēng),，全心全意服務(wù)師生,。班子成員堅持每周、每月,、每學(xué)期有計劃地到校區(qū),、學(xué)院察看、調(diào)研,，聽取服務(wù)對象意見,。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》，落實《后勤黨委關(guān)于制度建設(shè)的工作計劃》,，切實履行服務(wù)承諾制,、ab崗工作制、首問負(fù)責(zé)制,、一次告知制,、限時結(jié)辦制等工作制度,，管理、服務(wù)人員實行置牌上崗或掛牌上崗,，強化管理,，培育干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。

4,、廉潔自律,，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。針對后勤工作特點開展崗位廉潔教育,，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》,，健全網(wǎng)絡(luò)，簽訂崗位廉潔承諾,，深入貫徹中央八項規(guī)定,、省委十項規(guī)定和校黨委十項規(guī)定，打造清廉的后勤隊伍,。

5,、促進(jìn)和諧，做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工會等工作,。認(rèn)真做好宣傳報道和信息工作,，弘揚主旋律，傳播正能量,，宣傳報道深化后勤改革的新舉措,、重大活動和涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚，大力弘揚先進(jìn)后勤文化,。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,，通過聯(lián)系交友、召開情況通報會等形式,，溝通思想,，增進(jìn)共識。全力支持“建家”和開展寓教于樂的文體活動,，積極參加校四屆一次兩代會,，籌備召開后勤二級教代會一屆一次會議。

二,、加強隊伍建設(shè),，開展崗位練兵，著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型后勤

1,、牢固確立“人才是第一資源”的戰(zhàn)略思想,，從后勤事業(yè)發(fā)展的高度，充分認(rèn)識加強后勤隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性，制訂后勤隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃,，推動員工專業(yè)成長,，促進(jìn)后勤事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

2,、圍繞學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，以“團結(jié)和諧、務(wù)實清廉,、開拓創(chuàng)新,、爭先進(jìn)位”為目標(biāo)，繼續(xù)抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),，細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)班子崗位職責(zé),，加強頂層設(shè)計整體謀劃，不斷提高班子的集體領(lǐng)導(dǎo)效能,，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標(biāo),。

3、加強黨員干部教育培訓(xùn),。組織科級干部培訓(xùn)班,，切實加強干部隊伍的思想建設(shè)和能力建設(shè)，不斷提高服務(wù)意識,、管理能力,、執(zhí)行力。

4,、有計劃地對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在各中心推行“職工文化學(xué)?！?，開展崗位練兵活動，提高員工的思想品質(zhì),、職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì),。加強骨干隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)換用人機制,，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),，合理定員定編，增強發(fā)展后勁,。加強對非編員工的人文關(guān)懷,，規(guī)范用工，和諧用工,，提升歸屬感,。

三、深化綜合改革，開展“雙創(chuàng)”活動,，全力打造服務(wù)型后勤

1,、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求，把改革工作貫穿后勤工作的始終,，以改革促進(jìn)發(fā)展,，以改革提高質(zhì)量，以改革增強活力,，加強深化改革的頂層設(shè)計,，擬定后勤發(fā)展規(guī)劃，明確當(dāng)前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標(biāo)和重要任務(wù),。

2,、不斷深化后勤內(nèi)部管理機制改革。根據(jù)后勤崗位特點,，按照學(xué)?？冃ЧべY改革總體精神，統(tǒng)一原則,，制訂業(yè)績績效分配方案和考核辦法,，發(fā)揮績效工資改革的激勵作用。參與揚子津校區(qū)綜合服務(wù)平臺建設(shè),，切實服務(wù)廣大師生,。

3、開展“雙創(chuàng)”建設(shè)年活動,。在全處開展創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口,、創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動，做到年初有爭創(chuàng)計劃,、年中有爭創(chuàng)檢查,、年末有爭創(chuàng)評優(yōu)表彰。通過開展“雙創(chuàng)”活動促進(jìn)“三提”：一是規(guī)范真誠促窗口服務(wù)提神,、二是多措并舉促維修服務(wù)提速,、三是打造特色促重點服務(wù)提質(zhì)。

4,、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,，通過美食文化節(jié)、宿舍文化建設(shè)月,、物業(yè)便民月,、節(jié)能減排月、醫(yī)療服務(wù)月,、幼教家長開放月等系列活動的開展,，強保障,，惠師生，展風(fēng)貌,。

5,、加強高校后勤同行間的交流，參與行業(yè)協(xié)會的活動,，使管理更加科學(xué)規(guī)范,、使服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列。

6,、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作,，精心服務(wù)，精細(xì)管理,，樹立揚大新形象,。

7、強化督查機制,，實施量化考核,。聘請一批責(zé)任心強、敢于直言的督察員和信息員,，對后勤工作進(jìn)行全方位監(jiān)督檢查,，發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改。

8,、 針對財務(wù)人員減少以及核算內(nèi)容變化的實際,，調(diào)整崗位分工，加強新版財務(wù)軟件學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，定期開展財務(wù)分析,及時反映財務(wù)狀況,，評價經(jīng)濟效益，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。

9,、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力、提高“兩個”效益為目標(biāo),，以實行食堂經(jīng)理負(fù)責(zé)制為著力點，探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營管理模式,，完善食品安全關(guān)鍵點控制流程,，建立工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行反饋機制，切實提高飲食服務(wù)中心內(nèi)涵和綜合實力,。

10,、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時服務(wù)”機制，完善公寓育人工作模式,。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區(qū)建設(shè)成類似于“書院制”的相互學(xué)習(xí),、共同成長的陣地。與學(xué)校相關(guān)職能部門一起做好文匯路校區(qū)、瘦西湖校區(qū),、荷花池校區(qū)學(xué)生宿舍電路改造,、空調(diào)、熱水器安裝等工作,。

11,、物管工作以樓宇管理為核心，推行分類分級管理,，重點強化公共教學(xué)樓宇保潔,、護衛(wèi)和多媒體鑰匙發(fā)放管理。以校園網(wǎng)格化管理為抓手,，建立校園環(huán)境責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò),，立足長遠(yuǎn)，謀劃校園綠化布局,，實行長效管理機制,。

12、全面實施老校區(qū)供配電工程建設(shè),，配合做好瘦西湖校區(qū),、文匯路校區(qū)學(xué)生宿舍空調(diào)安裝水電改造配套工作，滿足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調(diào)的用電需求,。

13,、編制20xx年維修專項計劃，加強維修工程質(zhì)量,、安全,、進(jìn)度、投資控制,。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》,，組織好各項維修工程的招投標(biāo)工作。

14,、進(jìn)一步做好公費醫(yī)療,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)研工作，為學(xué)校決策提供依據(jù),。認(rèn)真做好一年一度的教職工,、畢業(yè)生、新生體檢工作,，繼續(xù)做好專家門診服務(wù),，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平。

15,、擴大幼教品牌效應(yīng),，以“文化建設(shè),、內(nèi)涵打造”為核心，加強師資隊伍建設(shè),，不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量,，促精致和精細(xì)化管理。

四,、落實節(jié)能降耗,，加大技改投入，師生共建節(jié)約型后勤

1,、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費的精神，以節(jié)能減耗,、節(jié)約增效為重點,，構(gòu)建勤儉節(jié)約、低碳環(huán)保,、節(jié)能降耗,、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系。

2,、 規(guī)范制度管理,，建立節(jié)約型后勤工作長效機制，認(rèn)真落實建設(shè)節(jié)約型后勤的獎懲,、檢查,、監(jiān)督機制。

3,、 開展食堂“光盤行動”,、杜絕“長流水、長明燈”,、加強成本控制,，營造校園節(jié)能氛圍，增強師生珍惜資源,、節(jié)約資源的意識,。

4、根據(jù)《揚州大學(xué)水電管理辦法》,，合理編制并監(jiān)督實施水電指標(biāo)年度分解方案,，推進(jìn)獨立樓宇水電表的安裝工作，實施按責(zé)任單位分塊計量，確保水電指標(biāo)包干使用的實施。

5、認(rèn)真做好節(jié)能技改和節(jié)能監(jiān)控體系平臺的建設(shè)工作,，建立水電能耗定期通報制度，促進(jìn)水電管理的科學(xué)與規(guī)范,，加強水電回收環(huán)節(jié)基礎(chǔ)性工作,，促進(jìn)節(jié)約,，減少浪費,。

6、積極探索符合我校實際的物業(yè)管理模式,，設(shè)立樓宇勤工助學(xué)崗,，減少人力成本，提高管理效益,。推進(jìn)物業(yè)管理機械化操作，添置大中型機械化設(shè)備 ,，進(jìn)一步提高工作效率,。

7,、加快后勤數(shù)字化建設(shè),。謀劃后勤信息化建設(shè)規(guī)劃,，分步推進(jìn)信息化建設(shè)。完善師生健康檔案體系建設(shè)工程,，教職工體檢信息實行網(wǎng)上查詢，醫(yī)療收費與校園一卡通對接,；飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統(tǒng)”軟件,，加強內(nèi)部監(jiān)控力度；建立公寓管理學(xué)生信息庫,；逐步建立水電管網(wǎng),、維修工程數(shù)字檔案；發(fā)揮處網(wǎng)站功能,。

五,、落實崗位責(zé)任，健全安全網(wǎng)絡(luò),，合力創(chuàng)建平安型后勤

1,、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作。牢固樹立“安全第一”的思想,，完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò),，做好防火防盜工作，確保政治安全,、經(jīng)濟安全,、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全，積極創(chuàng)建平安后勤,。

2,、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制,。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火責(zé)任書，實行安全責(zé)任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度。制定和完善處內(nèi)相關(guān)安全應(yīng)急預(yù)案，強化安全制度保障。

3、健全和完善安全檢查制度,。堅持安全員天天巡查、分部負(fù)責(zé)人每周檢查,、部門安全生產(chǎn)工作小組每月檢查,、處安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度檢查的工作機制,，確保安全生產(chǎn)萬無一失。

4,、加強員工安全培訓(xùn),，對新上崗人員、特殊工種,、特種設(shè)備操作人員定期進(jìn)行教育培訓(xùn),，強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識。

5,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛國衛(wèi)生條例》要求,，執(zhí)行《江蘇省禁止吸煙警語和標(biāo)志制作標(biāo)準(zhǔn)與張貼規(guī)范》，推動學(xué)校愛國衛(wèi)生運動,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇八

一,、工作思路

20xx年后勤工作的基本思路是：圍繞一個中心，搞好兩個服務(wù),，抓好兩項學(xué)習(xí),，全面開展五講,。圍繞一個中心，即后勤工作要始終圍繞教學(xué)這個中心,。

搞好兩個服務(wù),，一是搞好為教育教學(xué)的服務(wù)，為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務(wù),，解決師生的后顧之憂,，讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學(xué)活動中去，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗,。

抓好兩項學(xué)習(xí),，即政治理論學(xué)習(xí)和學(xué)校各項

規(guī)章制度

二,、工作目標(biāo)

本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到三個確保、三個力爭,。

三個確保是：

確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學(xué),、辦公生活用品的維護、維修,、采購,、保管、供應(yīng)及時到位;

確保學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范,、精細(xì),，帳物相符;

確保學(xué)校水、電正常供應(yīng),。

三個力爭是：

力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施;

力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量;

力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益,。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設(shè),，樹立管理育人,，服務(wù)育人的思想。

20xx年,，學(xué)校后勤要堅持服務(wù)育人,、管理育人的原則，全面優(yōu)化后勤管理,，要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務(wù)的觀念,，后勤人員要利用與學(xué)生接觸的機會,，以身立教，對學(xué)生進(jìn)行勞動教育,、愛護公物教育,、保護環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等,。

為了提高管理育人,、服務(wù)育人的質(zhì)量，本學(xué)年在后勤職工思想建設(shè)方面的主要舉措是：

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,，增強服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量。

(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項規(guī)章制度,，提高自身修養(yǎng),，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞,。樹立為師生服務(wù)的思想,，不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

(3)認(rèn)真落實精細(xì)化管理的各項要求,，為教育教學(xué)創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務(wù)的過程中，實現(xiàn)自身價值,，貢獻(xiàn)自己的力量,。

2.加強校產(chǎn)管理，健全校產(chǎn)電子,、紙質(zhì)檔案

(1)嚴(yán)格材料購進(jìn),，材料領(lǐng)出制度，非易損耗品領(lǐng)出新的,，必須收回舊的,。

(2)年終對庫房進(jìn)行盤點，做到帳物相符,。

(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,，均形成檔案，物品的入庫,、出庫嚴(yán)格登記手續(xù),。

(4)規(guī)范健全校舍檔案

3.做好后勤常規(guī)服務(wù)工作

(1)開學(xué)初做好教材、副本的領(lǐng)取和發(fā)放,，辦公用品的采購和發(fā)放,，教室、寢室的調(diào)整,，各班桌凳的配備,，檢查水電是否正常,，各部位照明設(shè)施檢查維修，等等,。

(2)落實班級財產(chǎn)承包制,。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，每學(xué)期對班級財產(chǎn)檢查兩次：期中和期末,，檢查結(jié)束后對損壞的財物進(jìn)行賠款,，學(xué)校組織維修。

(3)落實其他學(xué)校財產(chǎn)管理責(zé)任制,。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn),、個人領(lǐng)用的學(xué)校財產(chǎn)，辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學(xué)期檢查一次,，發(fā)現(xiàn)人為損壞按《學(xué)校財產(chǎn)管理辦法》處理,，自然損壞的要及時維修。個人領(lǐng)用的學(xué)校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,，及時做出相應(yīng)處理,。

(4)管理和使用好水電，把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,，教育和引導(dǎo)全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣,，杜絕長流水和長明燈，校內(nèi)不能使用大功率用電器,。學(xué)校組織不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,，并做出相應(yīng)的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設(shè)施,，防止跑水和漏水。

4.做好校園的綠化美化工作

(1)澆水,。

綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,，其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌，不得浪費水,。樹木,、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,，合理安排,，不得浪費水資源。

(2)綠化帶的管理,。

根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,，每學(xué)期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理,。

(3)綠籬的管理,。

根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,，每學(xué)期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理,。

(4)樹木的修剪,、殺蟲，每年2次,，每學(xué)期1次,。

5.嚴(yán)格后勤職工上下班時間，實行不定期查崗制度,。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時間,，隨時處理各部位。本年度后勤工作人員實行工作任務(wù)登記制,，工作情況將作為后勤人員績效考核依據(jù),。

6、努力改善辦公,、教學(xué),、生活條件

1、加強廁所改造工程的施工監(jiān)督,，保證工程進(jìn)度,、質(zhì)量，配套設(shè)施及其它的配備4月底完成,。

2,、規(guī)劃學(xué)校運動場，硬化道路,。

3,、八月份完成教學(xué)樓、舊教工宿舍水電線路改造,。

4,、啟動學(xué)校運動場立項工作，力爭20xx年底投入使用,。

5,、繼續(xù)做好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項工作。

具體工作安排

二月份：

1,、對全校財產(chǎn)進(jìn)行大清查,。配齊、更換,、檢修班級,、辦公室日光燈,、插座等基本所需的電器。

2,、配齊本學(xué)期所需的辦公、清潔用品。

3、做好收費公示，票據(jù)準(zhǔn)備工作,。

4、進(jìn)行校園安全大檢查和消殺工作,。

5,、啟動廁所改造工程，確保工程質(zhì)量,，加快進(jìn)度,。

6、解決學(xué)校的下水排放問題,。

7,、完成食堂標(biāo)改工程，確保達(dá)標(biāo)取證,。

三月份：

1,、繼續(xù)完善學(xué)校水電維修和其它維修工作。確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,。

2,、修補校園綠化帶搞好校園綠化，美化,、亮化校園環(huán)境,，爭取綠化上一個新臺階。

3,、加強對食堂的管理工作,，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。

4,、召開一次后勤人員工作會,。

5、規(guī)劃學(xué)校運動場,。

6、清運垃圾,，設(shè)置移動垃圾箱,。

7、配合德育處落實假期值班,、門衛(wèi),、車輛管理，確保校園安全,。

四月份：

1,、繼續(xù)完成廁所改造尾期工作,。

2、檢查前期各項工作的落實情況,。

3,、對校園內(nèi)水、電進(jìn)行全面檢修

4,、平整運動場,，確保學(xué)校運動會順利召開。

5,、做好防洪物資儲備,，疏通學(xué)校排水渠道。

五,、六月份：

1,、做好食堂衛(wèi)生監(jiān)督，確保暑期不出現(xiàn)食品衛(wèi)生問題,。

2,、配合教學(xué)處完成中考的籌備工作。

3,、安排暑期各項維修工作和下學(xué)期開學(xué)前的準(zhǔn)備工作,。

4、配合德育處完成學(xué)校藝術(shù)節(jié)的籌備工作,。

七,、八月份

1、暑期對學(xué)校進(jìn)行全面維修,。

2,、下學(xué)期所需物品的采購。

3,、教室調(diào)整和開學(xué)前的準(zhǔn)備,。

4、教室,、教工宿舍電路改造,。

九、十月份：

1,、召開后勤人員會議,，調(diào)整工作崗位及落實工作職責(zé);

2、加強對食堂管理工作,，消除存在的各種安全隱患,。

十一月份：

1、進(jìn)行校園安全普查工作，特別是配合宿管進(jìn)行宿舍安全檢查,。

2,、配合德育處做好冬季運動會籌備工作。

十二月份：

1,、協(xié)助教導(dǎo)處搞好期末考試工作,。

2、做好學(xué)期結(jié)束工作,。

3,、總結(jié)學(xué)校后勤工作。

元月份：

1,、清理校產(chǎn),。

2、做好寒假校園安全保衛(wèi)工作,。

3,、完成后勤人員績效考核工作。

4,、檢查各處室辦公桌,、柜，班級課桌椅情況并記載,，實施班主任,、班級公物管理結(jié)帳兌現(xiàn)工作。

一,、加強安全穩(wěn)定工作

本年度,，繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,，扎實做好安全工作,，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全，營造穩(wěn)定的校園環(huán)境,。

1,、加強職工對有關(guān)防火、防災(zāi),、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度，規(guī)范隊伍管理,，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，維護學(xué)校穩(wěn)定安全。

2,、堅持“預(yù)防為主”的方針，禁止學(xué)生在宿舍里使用蠟燭和燃?xì)鉅t等,，加強安全防火工作,。對校舍,、食堂、教學(xué)樓要實行周小檢,，月大檢,，有檢查記錄和整改措施制度。

3,、開展安全教育活動,。主要活動內(nèi)容包括：制訂安全教育

活動方案

活動總結(jié)

4、加強維修人員崗位培訓(xùn),，全天候?qū)λ奚?、教室、食堂,、車輛,、醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，消除各種安全隱患,，保證無事故發(fā)生。

5,、進(jìn)一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)、儲存關(guān),、加工關(guān),，確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);提高警惕,，嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān),，確保飲食安全。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢,、培訓(xùn)后的上崗工作原則,，嚴(yán)把職工上崗關(guān)。堅持對食堂有關(guān)設(shè)施,、工具進(jìn)行及時消毒,，并做好消毒記錄。

6、進(jìn)一步完善各類事故的安全

應(yīng)急預(yù)案

7,、落實安全責(zé)任追究制,。處長是處里安全的第一責(zé)任人，主管處長為直接責(zé)任人,，科長是本科室第一責(zé)任人,，把安全責(zé)任及安全教育當(dāng)作總抓手，貫穿于各項工作的始終,，創(chuàng)建平安校園,。對因思想認(rèn)識不足、宣傳教育不到位,、安全責(zé)任不落實,、安全隱患不消除的責(zé)任人限期整改，對導(dǎo)致發(fā)生安全責(zé)任事故的,，嚴(yán)肅追究第一責(zé)任人的責(zé)任,。建立健全安全工作的長效機制，努力實現(xiàn)我校的穩(wěn)定和平安,。

8,、健全安全值班制度，做好重點科室,、重點部位的夜間和節(jié)假日安全值班工作,。

二、加強物業(yè)管理工作

近兩年,，我處相繼對玉章樓,、周楊樓、隆基樓,、如心樓和圖書館實行了物業(yè)化管理,，本年度將進(jìn)一步加強和規(guī)范物業(yè)管理,，確保后勤物業(yè)化改革工作平穩(wěn)有序的推進(jìn)。

1,、制訂對物業(yè)公司的管理,、檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督計劃,，認(rèn)真行使管理、監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務(wù)的職能,。

2,、在檢查、督促中及時發(fā)現(xiàn)問題,，提出整改意見,，建立和落實獎懲制度。

3,、協(xié)調(diào)好有關(guān)部門與物業(yè)公司的關(guān)系,，關(guān)心物業(yè)公司員工生活，以便他們開展工作,，確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度,。

4、認(rèn)真落實物業(yè)范圍的設(shè)施,、設(shè)備的運行,、保養(yǎng)、維修和安全檢查工作的情況,。

5,、收集服務(wù)對象的反饋信息，為推動物業(yè)公司管理工作的開展出謀劃策,。

一.指導(dǎo)思想

本學(xué)期學(xué)?？倓?wù)工作堅持以學(xué)校

工作計劃

二.工作目標(biāo)

1、堅持“以人為本”,，強化隊伍建設(shè),。后勤服務(wù)人員是學(xué)校組成的一部分，他們的素質(zhì)關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì),，后勤工作人員也要加強學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì)?？倓?wù)處經(jīng)常組織后勤工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位規(guī)范,，使他們思想觀念與時俱進(jìn)，跟上時代步伐,，思維方式與時更新,，思維層次與時提升，進(jìn)一步增強服務(wù)觀念,，明確服務(wù)宗旨,。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行,，優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得師生的滿意與贊譽,。繼續(xù)完善后勤保障的各項規(guī)章制度。

2,、加強保衛(wèi)人員的安全教育,。

3、加強校園環(huán)境建設(shè),，完善學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,。

4、關(guān)心師生生活,，抓好師生用餐管理,。今年暑假期間教職工餐廳裝修一新，用膳環(huán)境得以改觀,。切實提高伙食質(zhì)量,，努力使師生滿意?？倓?wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求,，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5,、堅持勤儉辦學(xué),，嚴(yán)格財務(wù)管理。嚴(yán)格把好日常經(jīng)費使用關(guān),，杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生,。在經(jīng)費使用上,，從學(xué)校實際出發(fā)，做好校長參謀,，嚴(yán)格核算,，做到合理開支，統(tǒng)籌兼顧,，保證重點,。嚴(yán)守財務(wù)制度，辦事堅持廉潔奉公,，嚴(yán)格采辦手續(xù),，用心推行財務(wù)公開，增強財務(wù)工作的透明度,。

6、加強校產(chǎn)管理,，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用,。進(jìn)一步明確校產(chǎn)管理職責(zé)，做到室室有人管,，物物有人管,，建立物產(chǎn)保管使用職責(zé)制度，堅持誰使用誰負(fù)責(zé)保管,，誰損壞誰負(fù)責(zé)賠償?shù)脑瓌t,，對一些損耗品的領(lǐng)用，登記與核銷,，做到合理規(guī)范,。強化維修管理意識，對學(xué)校各項設(shè)施設(shè)備定期檢修,，做好保養(yǎng)維修工作,，延長促用壽命，提高使用效率,。

三.主要工作安排

1,、做好課簿本的發(fā)放工作，保證學(xué)生的課簿本到位,。

2,、配備好辦公用品，衛(wèi)生用具,，為各班配備好課桌椅,。

3、檢查班級,，各處室的電燈,，門窗玻璃,，課桌椅，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行維修,，保證能正常使用,。

4、做好學(xué)校飲水機消毒工作,，保證教師,、學(xué)生能飲到清潔衛(wèi)生水。

5,、經(jīng)常了解師生的伙食狀況,，有問題及時向托管餐飲公司協(xié)調(diào)并加以解決，保證師生就餐的衛(wèi)生和質(zhì)量,。

6,、抓好購物管理，在各方面管好用好每一點錢,，每一筆錢,，凡是購物要貨比三家，盡量批發(fā),。同時抓好庫存物資的管理,，采用教學(xué)用品領(lǐng)用登記制度，減少浪費,。

四.常規(guī)管理與服務(wù)工作

1,、加強校園管理，提高校園環(huán)境衛(wèi)生,，對花草,，樹木定期除草，施肥,，修剪,。

2、加強校產(chǎn)管理及專用教室的設(shè)備,、設(shè)施管理,，定人，定崗,，職責(zé)到人,。

3、加強學(xué)校保衛(wèi)人員管理,。

4,、總務(wù)處做好防電、防火,、防盜工作,，確保學(xué)校財產(chǎn)及師生的人身安全,。

5、加強對班級,，各處室電教儀器和設(shè)備的管理,，杜絕開無人燈和電扇，強化節(jié)約用電,、用水的意識,。

6、經(jīng)常檢查各辦公室,、教室及公共場所的門窗,、電扇、水管,、燈,、線路、開關(guān),、插座,，做到損壞及時進(jìn)行維修。

7,、加強學(xué)校校產(chǎn)的管理，做好學(xué)校財產(chǎn)的維修,、安全和固定資產(chǎn)造冊登記工作;加強教學(xué)儀器,、圖書、電教器材的管理,。堅持各處室財產(chǎn)保管專人負(fù)責(zé)制,，定期核查，防缺少,，開學(xué)后與各班主任,、專用室負(fù)責(zé)人、各處室負(fù)責(zé)人簽訂公物財產(chǎn)職責(zé)書,，加強檢查,，期末公布公物保護狀況，并與班主任的年度考核掛鉤,，使物品保護意識深入每一位師生心中,。

五.具體工作安排:

七、八月份:

1,、落實暑期修繕事宜,。

2、完成教室,、辦公室的布局調(diào)整,。

3,、教材、書簿發(fā)放到位,。

4,、購置潔具、辦公用品并安排好核發(fā)工作,。

5,、做好暑期維修工程收尾工作。

6,、做好綠化區(qū)除草,、治蟲、澆水等工作,。

7,、檢修好校內(nèi)的水、電,、網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng),，做好開學(xué)準(zhǔn)備。

8,、召開門衛(wèi)人員會議,，加強開學(xué)前的門衛(wèi)管理。

9,、制訂新學(xué)期總務(wù)處工作計劃,。

九月份:

1、發(fā)放教儀,、教具,、潔具，辦公用品等,。

2,、做好教師教材、教參,、學(xué)生教材,、簿冊的發(fā)放工作。

3,、做好學(xué)生進(jìn)餐登記,、收費工作。

4,、加強水電管理和安全管理,。

5、安排好開學(xué)典禮、教師節(jié),、國慶節(jié)等各項工作,。

6、做好各室校產(chǎn)登記,、匯總工作,。

十月份:

1、繼續(xù)做好用水,、用電,、綠化與安全衛(wèi)生、健康教育等工作,。

2,、搞好校園安全穩(wěn)定工作，迎接進(jìn)博會的召開,。

3,、安排國慶長假值班保衛(wèi)工作。

十一月份:

1,、做好進(jìn)博會的維穩(wěn)工作,。

2、做好固定資產(chǎn)的登記,、核查工作,。

3、加強中餐管理,，確保師生吃上清潔衛(wèi)生的熱飯菜,。

4、做好預(yù)算執(zhí)行工作,。

十二月份:

1,、對校舍和設(shè)施,、設(shè)備安全作一次檢查,。

2、做好慶祝元旦和元旦休假的值班工作,。

3,、加強冬季水電管理工作。

一月份:

1,、做好安全衛(wèi)生教育工作,。

2、安排好期末考試的后勤工作,。

3,、布置好寒假校園衛(wèi)生整潔工作。

4、安排好寒假安全保衛(wèi)工作,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇九

一,、指導(dǎo)思想:

以學(xué)校工作意見為指導(dǎo)，在扶校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)全面貫徹上級有關(guān)教育工作的文件精神,，進(jìn)一步明確學(xué)校工作“教書育人、管理育人,、服務(wù)育人”的辦學(xué)方向,。緊緊圍繞學(xué)校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學(xué)服務(wù),，為師生生活服務(wù)的宗旨,，不斷研究新形勢，謀求新發(fā)展,，進(jìn)一步強化后勤內(nèi)部管理,，全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，力求使后勤服務(wù)“勤快、務(wù)實,、優(yōu)質(zhì),、高效”的工作作風(fēng)落到實處，使后勤工作在規(guī)范化,、制度化再上新臺階,。

二、工作目標(biāo)

進(jìn)一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務(wù)社會化,、后勤工作規(guī)范化,、校產(chǎn)管理電子化取得的管理成果，進(jìn)一步借助發(fā)揮競爭,、激勵的用人制度的驅(qū)動作用,，不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度，落實崗位責(zé)任制,，強化各項服務(wù)的過程管理,，同時加大檢查力度，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),。積極探索后勤服務(wù)后勤管理工作的新路子,，在試行中不斷總結(jié)，逐漸完善和提高,，努力做好,，做優(yōu)。繼續(xù)強化后勤員工素質(zhì)教育常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)意識,、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，逐步實現(xiàn)后勤服務(wù)工作電子管理,。圍繞學(xué)校工作中心,，不斷改善和美化環(huán)境，積極努力開源節(jié)流,，爭取資金,，為開通南北大門做準(zhǔn)備。

三,、主要工作及措施

(一)強化后勤隊伍建設(shè),、制度建設(shè)，努力提高員工的自身素質(zhì),。

認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校工作意見,，深刻領(lǐng)會，全面貫徹“工作意見”的重要思想,，借鑒先進(jìn)的后勤管理工作經(jīng)驗,，統(tǒng)一思想認(rèn)識，強化職業(yè)道德教育,，增強干好本職工作的責(zé)任感,，真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作，凝心聚力,，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻(xiàn)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識,。進(jìn)一步完善后勤工作各項制度,，認(rèn)真制定落實崗位責(zé)任制。在上學(xué)年對后勤各項制度修定的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步細(xì)化崗位職責(zé),、工作量化考核。細(xì)化各環(huán)節(jié)的考核標(biāo)準(zhǔn),，完善考核評比條例,。做到分工具體職責(zé)明確,，考核對照有標(biāo)準(zhǔn),，以便相互監(jiān)督，確保后勤服務(wù)工作,，事事有人做,，人人有事做，同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務(wù)的態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量的意見和要求,，繼續(xù)建立總務(wù)后勤工作日志,，認(rèn)真記載，設(shè)立意見箱,，接受師生監(jiān)督,。通過檢查評比為綜合考核積累材料。

(二)切實抓好后勤常規(guī)管理,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量

1,、加強學(xué)校的財物管理，尤其是學(xué)校財產(chǎn)的管理,。

進(jìn)一步完善購物,、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全,，職責(zé)明確，帳物相符,，帳帳相符,，完備購物申請，進(jìn)出庫手續(xù),，繼續(xù)完善校產(chǎn)電子管理程序,，數(shù)量、價格準(zhǔn)確,，保管責(zé)任到人,。繼續(xù)按慣例對各班級、各部門,、各專用教室公物實行登記管理,，兌現(xiàn)損壞賠償制度。

2,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理,。

本學(xué)期我們將通過各種形式向師生員工進(jìn)行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育,，在師生中造成愛護公物,，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園,，亮麗校園的活動,，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習(xí)慣的養(yǎng)成結(jié)合起來,。重視校園花草管理,，適時抓好除草,、施肥、治蟲,、修剪各環(huán)節(jié)的工作,，確保環(huán)境凈化、美化,、綠化,。圍繞學(xué)校中心工作，積極做好校園南北大門開通前的準(zhǔn)備工作,。

3,、加強食堂的衛(wèi)生、質(zhì)量的督查,，做好營養(yǎng)午餐工作

繼續(xù)抓好食堂工作,，不斷總結(jié)、創(chuàng)新,、力求在運作中逐漸完善,，認(rèn)真抓好小商店的管理，努力提高服務(wù)質(zhì)量,，定期不定期開展檢查活動,，征求意見及時反饋信息意見和要求。認(rèn)真抓好食堂衛(wèi)生工作,，督促,、協(xié)助司務(wù)長落實衛(wèi)生包干區(qū)域，責(zé)任到人,，量化考核,。

(三)進(jìn)一步加強開源節(jié)流的工作，管好用好學(xué)校的每一點財力,、物力,。

1、重點抓好學(xué)校節(jié)水節(jié)電的管理工作,。本學(xué)期我們將在上學(xué)期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎(chǔ)上,，加大檢查力度，確保措施落實到位,，使獎懲責(zé)任制的兌現(xiàn)落到實處,，真正體現(xiàn)獎懲分明，同時加強對校園各方位,、各部門用水用電的管理,。

2、抓好購物管理,，本著對學(xué)校忠誠的原則,，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢,，凡是購物必定貨比三家,，盡量批發(fā)，同時抓好庫存物資的管理,，減少庫存數(shù)量,，避免積壓資金。

3,、繼續(xù)實行自管為主的方針,，平時的工作，能后勤人員自己做的,，盡可能自己解決,，減少額外支出。

總之,，按原則不失人文地為全校師生服務(wù),，確保我們的服務(wù)對象滿意，同時,，我也相信,。我們的后勤工作會越來越好，我們的陽坪小學(xué)將更輝煌!

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十

辦公室工作繁雜,，如何為統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)各部門和部領(lǐng)導(dǎo),、各科室進(jìn)一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作。以下《后勤保障工作計劃》是由計劃網(wǎng)后勤工作計劃欄目小編特意為您整理推薦,，本站時刻更新,，為了方便您的工作，您可以收藏本站備用,。

一,、信息宣傳保先進(jìn)。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵,、排名通報的基礎(chǔ)上，在“高,、深”上下功夫,，多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高、有見地的建議性信息,，當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中,，深挖細(xì)研，總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的.經(jīng)驗,，以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上，力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),，進(jìn)一步整合力量，形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,，在宣傳稿件質(zhì)量,、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高。

二,、日常工作求規(guī)范,。進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度，實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理,。包括會議制度，發(fā)文,、閱文與辦文制度,，請銷假制度，財務(wù)制度,，車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩、按程序,、守紀(jì)律”的要求,，規(guī)范運作，明確科室人員分工和職責(zé),，形成一種激勵約束機制,，最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性，創(chuàng)造性的開展好工作,。

三,、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí)。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁,，但知識面不夠?qū)挕嶋H工作經(jīng)驗不夠豐富),，引導(dǎo)全室同志有事辦事,，無事多學(xué)，向書本學(xué),，向?qū)嵺`學(xué),，向其它同志學(xué)，努力形成勤奮學(xué)習(xí),，團結(jié)進(jìn)取,，積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,，著力培養(yǎng)五種作風(fēng),，即：努力學(xué)習(xí)、勤于思考的作風(fēng),，求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行,、令行禁止的作風(fēng)，團結(jié)進(jìn)取,、事爭一流的作風(fēng),，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),，把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體。

四,、改進(jìn)方法促服務(wù),。要進(jìn)一步強化服務(wù)意識，樹立整體意識,、大局意識,、責(zé)任意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系，做到既保證日常工作之需,，又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，增強工作的主動性,、預(yù)見性,，做到重要會議和接待活動不出紕漏。同時,，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,，豐富服務(wù)內(nèi)容，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

小編推薦：

2018行政后勤工作計劃

學(xué)校2018年后勤工作計劃

后勤部工作計劃

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十一

一,、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期總務(wù)處將以黨的十*大精神為指針，在校長和黨支部的統(tǒng)一部署下,，堅持勤儉辦學(xué)的原則,，緊緊圍繞學(xué)校工作計劃開展各項工作,，牢固樹立“服務(wù)教學(xué)，服務(wù)師生”的自覺意識,，形成“雷厲風(fēng)行,，注重實效”的工作作風(fēng)，保證學(xué)校教育教學(xué)工作有序高效進(jìn)行,。

二,、具體工作：

(一)、加強安全管理

平時安全工作不松懈,，做到防患于未然,。重點是用電安全、消防安全,、校園周邊環(huán)境安全,、室外體育器材、房屋及其附屬物的使用安全,。期初,、中、末三次校園安全大檢查,，加強對學(xué)生交通,、食品安全方面的教育。

(二),、加強對門衛(wèi)的管理

杜絕閑雜人員隨意進(jìn)入校園,，督促門衛(wèi)、保衛(wèi)人員加強安全防盜意識,，每晚檢查教學(xué)樓防盜門的關(guān)閉情況,，保證防盜設(shè)施的完好，避免學(xué)校財產(chǎn)的損失,。發(fā)現(xiàn)問題及時上報,，做到安全工作警鐘常鳴。

(三),、加強綠化管理

校園綠化面積雖不算太大,，但也需經(jīng)常的修剪，認(rèn)真做好花壇內(nèi)雜草的清理,，花木的施肥,、澆水、除蟲等工作,，協(xié)調(diào)后勤人員和廣大師生愛護花草樹木,，人人做綠化使者。努力養(yǎng)護、保護好綠化區(qū)的花草樹木,。

(四),、加強學(xué)校財產(chǎn)的管理

進(jìn)一步加強學(xué)校的校產(chǎn)校具管理，嚴(yán)格執(zhí)行各類物品的領(lǐng)用,、借還登記制度,，損壞財產(chǎn)賠償制度，做到物盡其用,，精打細(xì)算,，節(jié)約開支。做好學(xué)校固定資產(chǎn)的清理登記工作,。

(五),、加強各室常規(guī)管理，從管理中求節(jié)約,。

積極倡導(dǎo)節(jié)約水,、電,、材料等,，減少浪費。堅決杜絕無人燈,、無人扇,、無人機，節(jié)約資源,加強對用水,、用電,、辦公用品、打印耗材的管理,，減少不必要浪費,。水電的使用上要嚴(yán)防冒、漏,、滴現(xiàn)象,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把水電費降低到最低水平,。

(六),、加強食堂管理，辦好師生食堂

樹立安全第一意識,，重視和加強衛(wèi)生工作臺帳,，提高警惕，采取安全防范措施,，明確責(zé)任,，做好防火、防盜、防毒工作,，并定時打掃,，做好保潔工作。定期組織食堂從業(yè)人員學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生的基本知識,、基本要求,，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,，嚴(yán)格按各項規(guī)定執(zhí)行,。使學(xué)校食堂管理再上一個新臺階，讓學(xué)校食堂品位不斷得到提升,，服務(wù)質(zhì)量不斷得到提高,。依據(jù)食堂管理制度，加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,，并根據(jù)實際情況不斷健全食堂管理制度,，規(guī)范各項操作程序。加強檢查督促和民主管理,，經(jīng)常到食堂檢查衛(wèi)生情況,、飯菜數(shù)量與質(zhì)量、就餐紀(jì)律,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。嚴(yán)格把好食品采購關(guān)，積極做好預(yù)防工作,。不以賺錢為目的,，全心全意為學(xué)校師生服好務(wù)。

(七),、加強后勤人員管理

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十*大精神,，不斷提高思想覺悟，加強責(zé)任感,，樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的意識,，改變工作作風(fēng)，以主任翁的態(tài)度為學(xué)校各項工作服務(wù),，為全體師生服務(wù),。不斷提高后勤人員的工作積極性，提高服務(wù)質(zhì)量,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十二

堅持"以人為本,，服務(wù)育人"的思想，樹立服務(wù)意識,，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范后勤管理，為學(xué)校的教育,、教學(xué)工作提供有力后勤保障,。

二、20__年秋季新學(xué)期后勤工作計劃中的工作重點

(一)做好學(xué)校后勤安全工作

(二)加大校產(chǎn)管理力度,，不斷完善校產(chǎn)管理制度

(三)做好寄宿生管理工作

(四)進(jìn)一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度

(五)加速學(xué)?；üぷ鳌⑹程?、球場

三,、工作措施

(一)更新觀念，增強服務(wù)意識

1,、全體后勤人員必需樹立師生利益,、家長利益至上的服務(wù)觀，把師生,、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,，想師生、家長所想,，全心全意為師生生和家長服務(wù),。

2、加大總務(wù)后勤工作的群眾路線力度,，動員,、組織全校師生民主參與,、民主管理,、民主直轄市、民主決策,，參與后勤管理,。

(二)精打細(xì)算,，嚴(yán)格財務(wù)管理

1,、依據(jù)教學(xué)需求，學(xué)校實際,，本著精打細(xì)算的原則,，制訂經(jīng)費預(yù)算,，嚴(yán)格實行計劃經(jīng)費限額包干使用。

2,、加強對電話費,、水電費、打印費等的管理,。

3,、嚴(yán)格請購、審批、驗收,、入庫,、報銷制度。

4,、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作,。領(lǐng)物原則上由教研組長、班組長,、部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取,。

(三)物盡其用，發(fā)揮設(shè)備功能

1,、為使學(xué)?，F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益，要鼓勵,、提倡師生們大膽地,、經(jīng)常地去使用，真正發(fā)揮設(shè)備的"育人"功能,，做到物盡其用,。

2、鼓勵使用的同時,，還需加強管理,，對使用情況、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴(yán)格登記,，避免不必要的人為損壞,、遺失等。

3,、加大校產(chǎn)校舍的定期(期初,、期中、期本)及日常的檢查力度,，嚴(yán)格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度,。對期初發(fā)放的日常用品、班級用品,、門窗,、窗拉手、臺凳等實行承包管理,，誰損壞誰負(fù)責(zé),。

(四)加強協(xié)作，做好環(huán)境衛(wèi)生工作

1,、本學(xué)期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查,、維修,、保養(yǎng)，環(huán)境綠化等工作,，力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學(xué)習(xí),、工作環(huán)境。

2,、做好宿舍安全保衛(wèi)工作,，督促宿舍衛(wèi)生，健全考核制度

3,、協(xié)同教導(dǎo),、大隊部等部門，利用黑板報,、晨會課,、升旗儀式講話等形式，向?qū)W生進(jìn)行愛我校園,、愛護公物的,。教育活動。

4,、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生,、包干區(qū)的抽查力度，同時協(xié)同行政值周,、醫(yī)務(wù)室,、學(xué)生監(jiān)督崗等相關(guān)人員，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻,，對存在問題要及時指出，限時糾正,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十三

20xx年,，總務(wù)科在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及各科室的鼎力相助下，認(rèn)真完成學(xué)校交辦的各項工作任務(wù),。在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面也取得了較大的進(jìn)步,?？倓?wù)工作是以保障性、服務(wù)性為主,。為了今后能夠更好的開展工作,，使之再上新臺階，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：

（一）黨建工作

在學(xué)校黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，科室的黨建工作也按部就班進(jìn)行開展,，具體開展情況匯報總結(jié)如下：

1,、黨建工作開展情況

（1）每周堅持科室工作例會制度，及時傳到學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神并貫徹的日常工作中,。

（2）加強科室工作效能建設(shè),，科室對個別存在問題的辦公電腦進(jìn)行了重裝系統(tǒng)，并對無關(guān)軟件的進(jìn)行了刪除,，工作期間規(guī)范了上網(wǎng)要求,，不瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站。對于人員外出辦事,，要求一律書面請假后,，方可外出。

（3）堅持開展系列（“講看齊,、見行動”“嚴(yán)紀(jì)律,、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能,、促服務(wù)”）主題教育活動,。

通過系列活動，我們加強了理論學(xué)習(xí)觀念,，提升了政治素養(yǎng),，并始終堅持正確的政治方向和政治立場。

2,、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況

（1）嚴(yán)格做到自律,、自警、自醒,牢固樹立正確的人生觀,、價值觀和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,。從不以勢欺人，從不向群眾索拿卡要,。

（2）時時刻刻按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,，自覺遵守黨的紀(jì)律，以身作則,，廉潔自律,，同時不以勢欺人，不向群眾索拿卡要,。

（3）堅持“吃苦在前,，享受在后”的原則，保持清醒的頭腦,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕,。

（二）常規(guī)工作

1.做好常規(guī)維修與突發(fā)事件的搶修工作，認(rèn)真完成制定的工作計劃內(nèi)容,。

2,、配合相關(guān)科室做好新生入學(xué)教育及開學(xué)前的各項準(zhǔn)備工作及各項活動的后勤保障工作,。

3、做好科室人員的思想教育工作,，嚴(yán)格科室崗位管理制度,，嚴(yán)格例會制度并按照學(xué)校的指示精神把具體工作落到實處。

4,、保障學(xué)校安全用水,、用電，做到定期保養(yǎng),、檢修并做好日常的節(jié)能減排工作,。

5、指導(dǎo)物業(yè)開展工作,，按季節(jié)對校區(qū)花草,、樹木進(jìn)行修剪，做好病蟲害的.防治,，對校區(qū)下水管道及化糞池,，有計劃的進(jìn)行清理、疏通,。

6,、做好資產(chǎn)管理工作，嚴(yán)格校具管理制度,。按時對南,、北校區(qū)的水、電進(jìn)行抄表計量,、公示,、催繳。

7,、認(rèn)真做好文明創(chuàng)建工作,，及時開展文明創(chuàng)建系列活動。

（三）創(chuàng)新工作

1.建立后勤微信報修平臺,，提高了工作效率,。

2、草擬了校具資金管理新制度草案,，力爭盡快審批后實施,。

1、做好寒假前的各項工作安排,。檢查、檢修各個設(shè)備的使用情況,，避免假期中出現(xiàn)安全問題,。

2,、加強科室工作人員的效能建設(shè)，嚴(yán)格例會,、學(xué)習(xí)制度,。

3、繼續(xù)指導(dǎo)物業(yè)開展工作,，加大監(jiān)督機制,，提升工作質(zhì)量。并做好物業(yè)假期工作安排,，對公共區(qū)域的門,、窗玻璃、樓梯扶手,、天花板等進(jìn)行深度保潔,，搞好假期校園衛(wèi)生工作。

4,、做好用水用電的安全和極端天氣的預(yù)防工作,。

5、計劃實施好文明創(chuàng)建,、節(jié)點主題活動,。及時做好維護、更新文明網(wǎng)站平臺,，落實好文明創(chuàng)建的各項工作,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十四

一、加強安全穩(wěn)定工作

本年度,，繼續(xù)堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的方針，扎實做好安全工作,，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全,，營造穩(wěn)定的校園環(huán)境。

1,、加強職工對有關(guān)防火,、防災(zāi)、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，依據(jù)有關(guān)

規(guī)章制度

2、堅持“預(yù)防為主”的方針，禁止學(xué)生在宿舍里使用蠟燭和燃?xì)鉅t等,，加強安全防火工作,。對校舍、食堂,、教學(xué)樓要實行周小檢,，月大檢，有檢查記錄和整改措施制度,。

3,、開展安全教育活動。主要活動內(nèi)容包括：制訂安全教育

活動方案

活動總結(jié)

4,、加強維修人員崗位培訓(xùn),，全天候?qū)λ奚帷⒔淌?、食堂,、車輛、醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，消除各種安全隱患，保證無事故發(fā)生,。

5,、進(jìn)一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),、儲存關(guān),、加工關(guān)，確保食堂飯菜,、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);提高警惕,，嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān)，確保飲食安全,。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢,、培訓(xùn)后的上崗工作原則，嚴(yán)把職工上崗關(guān),。堅持對食堂有關(guān)設(shè)施,、工具進(jìn)行及時消毒，并做好消毒記錄。

6,、進(jìn)一步完善各類事故的安全

應(yīng)急預(yù)案

7、落實安全責(zé)任追究制,。處長是處里安全的第一責(zé)任人,，主管處長為直接責(zé)任人，科長是本科室第一責(zé)任人,，把安全責(zé)任及安全教育當(dāng)作總抓手,，貫穿于各項工作的始終，創(chuàng)建平安校園,。對因思想認(rèn)識不足,、宣傳教育不到位、安全責(zé)任不落實,、安全隱患不消除的責(zé)任人限期整改,，對導(dǎo)致發(fā)生安全責(zé)任事故的，嚴(yán)肅追究第一責(zé)任人的責(zé)任,。建立健全安全工作的長效機制,，努力實現(xiàn)我校的穩(wěn)定和平安。

8,、健全安全值班制度,，做好重點科室、重點部位的夜間和節(jié)假日安全值班工作,。

二,、加強物業(yè)管理工作

近兩年，我處相繼對玉章樓,、周楊樓,、隆基樓、如心樓和圖書館實行了物業(yè)化管理，本年度將進(jìn)一步加強和規(guī)范物業(yè)管理,，確保后勤物業(yè)化改革工作平穩(wěn)有序的推進(jìn),。

1、制訂對物業(yè)公司的管理,、檢查,、指導(dǎo)和監(jiān)督計劃，認(rèn)真行使管理,、監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務(wù)的職能,。

2、在檢查,、督促中及時發(fā)現(xiàn)問題,，提出整改意見，建立和落實獎懲制度,。

3,、協(xié)調(diào)好有關(guān)部門與物業(yè)公司的關(guān)系，關(guān)心物業(yè)公司員工生活,，以便他們開展工作,，確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。

4,、認(rèn)真落實物業(yè)范圍的設(shè)施,、設(shè)備的運行、保養(yǎng),、維修和安全檢查工作的情況,。

5、收集服務(wù)對象的反饋信息,，為推動物業(yè)公司管理工作的開展出謀劃策,。

一、加強安全穩(wěn)定工作

本年度,，繼續(xù)堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的方針，扎實做好安全工作,，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全,，營造穩(wěn)定的校園環(huán)境。

1,、加強職工對有關(guān)防火,、防災(zāi)、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,，規(guī)范隊伍管理,，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，維護學(xué)校穩(wěn)定安全,。

2,、堅持“預(yù)防為主”的方針，禁止學(xué)生在宿舍里使用蠟燭和燃?xì)鉅t等,，加強安全防火工作,。對校舍、食堂,、教學(xué)樓要實行周小檢,，月大檢，有檢查記錄和整改措施制度,。

3、開展安全教育活動,。主要活動內(nèi)容包括：制訂安全教育活動方案,、宣傳發(fā)動、建立制度,、安全自查;整改消除安全隱患,、教育活動全面展開;全處檢查，活動總結(jié),。

4,、加強維修人員崗位培訓(xùn)，全天候?qū)λ奚?、教室,、食堂、車輛,、醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，消除各種安全隱患,，保證無事故發(fā)生,。

5、進(jìn)一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),、儲存關(guān)、加工關(guān),，確保食堂飯菜,、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);提高警惕，嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān),，確保飲食安全,。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢,、培訓(xùn)后的上崗工作原則，嚴(yán)把職工上崗關(guān),。堅持對食堂有關(guān)設(shè)施,、工具進(jìn)行及時消毒，并做好消毒記錄,。

6,、進(jìn)一步完善各類事故的安全應(yīng)急預(yù)案，針對消防,、用電,、用氣、飲食,、大型活動的安全隱患和易發(fā)生安全責(zé)任事故的環(huán)節(jié),，按分工制度完善應(yīng)急預(yù)案，明確責(zé)任,，細(xì)化程序,，有章可循，一旦發(fā)生安全責(zé)任事故,，能夠得到及時有效的控制,。

7、落實安全責(zé)任追究制,。處長是處里安全的第一責(zé)任人,，主管處長為直接責(zé)任人，科長是本科室第一責(zé)任人,，把安全責(zé)任及安全教育當(dāng)作總抓手,，貫穿于各項工作的始終，創(chuàng)建平安校園,。對因思想認(rèn)識不足,、宣傳教育不到位、安全責(zé)任不落實,、安全隱患不消除的責(zé)任人限期整改,，對導(dǎo)致發(fā)生安全責(zé)任事故的，嚴(yán)肅追究第一責(zé)任人的責(zé)任,。建立健全安全工作的長效機制,，努力實現(xiàn)我校的穩(wěn)定和平安。

8,、健全安全值班制度,，做好重點科室、重點部位的夜間和節(jié)假日安全值班工作,。

二,、加強物業(yè)管理工作

近兩年,，我處相繼對玉章樓、周楊樓,、隆基樓,、如心樓和圖書館實行了物業(yè)化管理，本年度將進(jìn)一步加強和規(guī)范物業(yè)管理,，確保后勤物業(yè)化改革工作平穩(wěn)有序的推進(jìn),。

1、制訂對物業(yè)公司的管理,、檢查,、指導(dǎo)和監(jiān)督計劃，認(rèn)真行使管理,、監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務(wù)的職能,。

2、在檢查,、督促中及時發(fā)現(xiàn)問題,，提出整改意見，建立和落實獎懲制度,。

3、協(xié)調(diào)好有關(guān)部門與物業(yè)公司的關(guān)系,，關(guān)心物業(yè)公司員工生活,，以便他們開展工作，確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度,。

4,、認(rèn)真落實物業(yè)范圍的設(shè)施、設(shè)備的運行,、保養(yǎng),、維修和安全檢查工作的情況。

5,、收集服務(wù)對象的反饋信息,，為推動物業(yè)公司管理工作的開展出謀劃策。

三,、全面提高后勤服務(wù)質(zhì)量

堅持以人為本的理念,，把服務(wù)教學(xué)服務(wù)師生作為工作的著眼點、出發(fā)點和落腳點,，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,，提高服務(wù)質(zhì)量，真正將后勤處的職責(zé)體現(xiàn)在思想上,、行動上和工作效果上,。

1,、飲食管理科要以師生利益出發(fā)，進(jìn)一步做好學(xué)生餐廳經(jīng)營結(jié)構(gòu)的調(diào)整工作,。進(jìn)一步完善落實各類規(guī)章制度,，狠抓制度的執(zhí)行和落實，全面深入開展學(xué)生餐廳的質(zhì)檢工作,，提高學(xué)生的飯菜質(zhì)量和餐廳的整體服務(wù)水平,，確保學(xué)生餐廳安全、平穩(wěn)運行,。加大對學(xué)生餐廳基礎(chǔ)設(shè)備的配置(特別是洗碗機的購置),，提高學(xué)生餐廳的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。規(guī)范各餐廳引進(jìn)攤位的經(jīng)營,、管理工作,，規(guī)范對臨時從業(yè)人員的管理工作。結(jié)合學(xué)生餐廳的基礎(chǔ)設(shè)施和實際狀況,，打造各餐廳的亮點工程,，實施餐廳的服務(wù)評比工作。做好早餐花色品種增加和不同區(qū)域就餐師生口味調(diào)配工作,。規(guī)范學(xué)生伙食管理委員會的工作,，學(xué)生伙管會的工作與科室質(zhì)檢組的工作相結(jié)合，建立學(xué)生意見的反饋平臺,。每年至少召開兩次學(xué)生座談會,，了解學(xué)生對餐廳工作的意見與建議。適度調(diào)整科室運營模式,，實施餐廳經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制,。

2、公寓管理科在保證日常工作順利開展的同時,，認(rèn)真做好學(xué)生宿舍的調(diào)配工作,，確保201x年新生的入住。要積極探索學(xué)生公寓文化建設(shè)的新途徑,，積極開展學(xué)生公寓文化活動,。做好學(xué)生公寓樓的制度框、工作人員一覽表,、樓層標(biāo)識更新或制作工作,。熟悉本公寓樓學(xué)生姓名、所在年級,、班級和宿舍,，關(guān)注本樓學(xué)生情況，尤其是特殊學(xué)生的表現(xiàn),。督促學(xué)生按時就寢,、文明休息,。高度重視安全工作，認(rèn)真做好防火,、防盜,、防意外傷害等事故的發(fā)生，教育,、督促學(xué)生遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度,。對偷竊、尋釁滋擾,、破壞公物以及進(jìn)樓推銷行為要敢于斗爭和管理,，及時向保衛(wèi)處、學(xué)生處報告,。關(guān)心愛護學(xué)生,，發(fā)現(xiàn)學(xué)生生病應(yīng)及時與校醫(yī)院和班主任聯(lián)系。嚴(yán)格出入管理,，非本樓學(xué)生不得擅自入內(nèi),。要繼續(xù)做好學(xué)生公寓電子門禁及管理系統(tǒng)的的申報工作;落實公寓樓應(yīng)急照明改造工作;給1-5#樓走廊安裝滅火器懸掛架;爭取對2#、3#公寓學(xué)生宿舍老化嚴(yán)重的日光燈進(jìn)行更新,，解決宿舍燈管更新非常頻繁的問題;繼續(xù)申報學(xué)生公寓部分衛(wèi)生間滲漏的維修改造工程,。

3、教室管理科要加強多媒體教室教學(xué)設(shè)備管理,，加強對所有設(shè)備的檢查,、調(diào)試和維護，特別是加強課余時間,、假期對室內(nèi)設(shè)施檢查、維護,、維修工作,，盡量避免課間出故障，讓設(shè)備達(dá)到良好的運行狀態(tài),，確保教學(xué)工作順利開展,。同時，要加大對星海藝術(shù)樓,、體育場,、體育館等工作的管理力度，為我校師生提供良好的生活,、學(xué)習(xí),、工作的環(huán)境。

4,、公費醫(yī)療與計劃生育工作方面,，要加大對大學(xué)生的公費醫(yī)療管理和宣傳教育力度,，在延安市有關(guān)部門的支持下，結(jié)合我校實況認(rèn)真修訂和完善大學(xué)生公費醫(yī)療管理辦法,，為大學(xué)生醫(yī)療服務(wù)夯實基礎(chǔ),。人口計生工作是做人的工作，關(guān)系復(fù)雜,，工作量大,，要常抓不懈。一要摸清信息,，便于管理;二要聯(lián)絡(luò)感情,，便于開展工作;三要把最新的計生政策、婚育新風(fēng)宣傳到位,。做到特殊對象有計劃生育宣傳員送資料上門,、普通群眾能通過宣傳欄獲取信息。使師生能科學(xué)掌握計生保健知識,，提高他們的生活質(zhì)量,，使育齡人群生殖保健意識不斷增強。

5,、加強校醫(yī)院工作,，進(jìn)一步健全完善規(guī)章制度，加強以制度管人,、制度管事,，以崗位練兵為抓手，苦練基本功,，達(dá)到內(nèi)強素質(zhì),、外塑服務(wù)形象的效果。車輛管理要增強

工作計劃

6、建立環(huán)境衛(wèi)生管理長效機制,，加強日常管理,，不斷提高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);進(jìn)一步規(guī)范綠化管理，堅持植樹種花，不斷提高校園綠化覆蓋率,。通過設(shè)立警示牌和宣傳標(biāo)語等形式,，教育廣大學(xué)生增強愛綠、護綠和衛(wèi)生意識,，有效保護綠化植物和校園衛(wèi)生環(huán)境,，為我校師生提供一個文明,、舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,。

四、加強內(nèi)部管理

1,、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),。加強政治理論學(xué)習(xí)。通過采取集體學(xué)習(xí),、個人自學(xué),、邀請專家教授對科學(xué)發(fā)展觀理論和時政進(jìn)行專題輔導(dǎo)等方式，加強職工職業(yè)道德教育,，增強主動服務(wù)意識，不斷提高全體員工的思想素養(yǎng)和綜合素質(zhì),。并根據(jù)后勤工作特點,，開展專題輔導(dǎo)、短期培訓(xùn),、技能比武、等級考核,、參觀學(xué)習(xí)等活動,，使后勤職工掌握本職崗位上必備的專業(yè)知識和技能，不斷提高業(yè)務(wù)技能水平,。

2、加強制度建設(shè),。制度建設(shè)是順利完成后勤各項工作的保障,。本年度，在完成《后勤管理處制度匯編》的基礎(chǔ)上,，要組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,，使大家了解制度、掌握制度，并落到實處,。要根據(jù)新情況和新任務(wù)，進(jìn)一步修訂完善建立各項規(guī)章制度,，真正實現(xiàn)管理制度化,、科學(xué)化、規(guī)范化,。尤其是要加強物業(yè)管理制度建設(shè),，做好甲乙雙方的管理與服務(wù)規(guī)范。要進(jìn)一步完善安全管理,、安全運行,、應(yīng)急處置預(yù)案等各項規(guī)章制度，強化預(yù)防為主,、自查為主的安全意識,，用制度建設(shè)規(guī)范職工的安全行為，切實做到時時講安全,，處處抓安全,。

3、加強職工考核,。堅持職工考核制度,，是提高后勤服務(wù)質(zhì)量的根本所在，本年度將在原有的考核辦法基礎(chǔ)上,，結(jié)合學(xué)校人事管理制度和職工考核辦法等規(guī)定制度,，進(jìn)一步修訂完善后勤管理處考核制度，通過日登記,、月考評,、季考核、年評議的辦法,，加大對職工的理論學(xué)習(xí),、精神面貌、業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作業(yè)績,、上下班時間等方面的全面考核，嚴(yán)格加強內(nèi)部管理,。

4,、加強隊伍建設(shè)。后勤隊伍是學(xué)校三支隊伍之一,，是學(xué)校后勤工作的組織者和實施者,，是保障后勤各項工作順利進(jìn)行，維護學(xué)校穩(wěn)定大局的一支重要的力量。

首先,，要進(jìn)一步積極爭取在后勤主要崗位上增加具有本科學(xué)歷的干部,，提升后勤隊伍的整體素質(zhì)。面對學(xué)校發(fā)展對后勤職工專業(yè)化,、知識化,、職業(yè)化新要求，重點對園林綠化,、食品烹制,、公寓管理、醫(yī)療護理,、車輛管理等崗位引入專業(yè)性較強的專業(yè)人才,，逐步扭轉(zhuǎn)后勤系統(tǒng)職工文化程度普遍較低、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,、技術(shù)干部嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀,。

其次，要進(jìn)一步加強臨時用工的管理工作,，加強臨時工的職業(yè)教育和工作考評,，提高臨時工的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。積極爭取提高臨時工的工資待遇,，調(diào)動工作積極性,，充分發(fā)揮臨時工在后勤隊伍中不可替代的作用。

第三,，要加強干部職工的作風(fēng)建設(shè),，增強職工的服務(wù)意識、責(zé)任意識,、安全意識和創(chuàng)新意識,。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用,。

5,、結(jié)合工作實際和后勤管理學(xué)科的特性，積極組織職工開展后勤研究活動,，探索新時期高校后勤工作中遇到的新課題,，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的后勤團隊。

五,、做好節(jié)能減排工作

加強節(jié)能減排工作,，是建設(shè)節(jié)約型校園的重要組成部分，既能產(chǎn)生直接的節(jié)能環(huán)保效益,，又能幫助師生樹立節(jié)能環(huán)保意識，養(yǎng)成珍惜能源、愛護環(huán)境的良好習(xí)慣,，對于建設(shè)資源節(jié)約型,、環(huán)境良好型學(xué)校具有重要的現(xiàn)實意義。

1,、本年度,，結(jié)合我處實際，要對學(xué)生公寓管理,、學(xué)生餐廳管理,、教室管理、綠化建設(shè),、車輛管理,、醫(yī)院管理、辦公用品管理等方面建立健全節(jié)能環(huán)保制度,實施嚴(yán)格的節(jié)能措施,。

2,、要加強科技創(chuàng)新平臺和重點節(jié)能項目建設(shè)，解決資源節(jié)約重大瓶頸問題的能力,。

3,、要加大對“水、電,、氣”的管理力度,，使后勤職工和廣大師生養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。

4,、在廣大師生中開展節(jié)能活動,，加大對學(xué)生及教職工的節(jié)能教育力度，強化師生節(jié)能環(huán)保意識,，營造節(jié)能文化,，樹立節(jié)能意識，努力創(chuàng)建節(jié)約型校園,。

一,、信息宣傳保先進(jìn)。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵,、排名通報的基礎(chǔ)上，在“高,、深”上下功夫,，多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高、有見地的建議性信息,，當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中,，深挖細(xì)研,，總結(jié)帶有規(guī)律性、普遍性的經(jīng)驗,，以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上，力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),，進(jìn)一步整合力量，形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,，在宣傳稿件質(zhì)量,、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高。

二,、日常工作求規(guī)范,。進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度，實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理,。包括會議制度，發(fā)文,、閱文與辦文制度,，請銷假制度，財務(wù)制度,，車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩、按程序,、守紀(jì)律”的要求,，規(guī)范運作，明確科室人員分工和職責(zé),，形成一種激勵約束機制,，限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性，創(chuàng)造性的開展好工作,。

三,、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí)。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁,，但知識面不夠?qū)挕嶋H工作經(jīng)驗不夠豐富),，引導(dǎo)全室同志有事辦事,，無事多學(xué)，向書本學(xué),，向?qū)嵺`學(xué),，向其它同志學(xué),，努力形成勤奮學(xué)習(xí)，團結(jié)進(jìn)取,，積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,，著力培養(yǎng)五種作風(fēng)，即：努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng),，求真務(wù)實、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行,、令行禁止的作風(fēng)，團結(jié)進(jìn)取,、事爭一流的作風(fēng),，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),，把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體。

四,、改進(jìn)方法促服務(wù),。要進(jìn)一步強化服務(wù)意識，樹立整體意識,、大局意識,、責(zé)任意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系，做到既保證日常工作之需,，又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，增強工作的主動性,、預(yù)見性,，做到重要會議和接待活動不出紕漏。同時,，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,，豐富服務(wù)內(nèi)容，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十五

為了保證學(xué)生的安全,，為學(xué)生塑造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境,，現(xiàn)制定20××年后勤工作計劃，計劃內(nèi)容如下：

圍繞學(xué)校辦學(xué)思想,，堅持“以人為本,、服務(wù)教育”的后勤工作原則，樹立服務(wù)意識,，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理,，為學(xué)校的教育,、教學(xué)工作提供有力的后勤保障。

1,、搞好后勤服務(wù),、保障優(yōu)質(zhì)高效;

2、加強資財管理,、積極增收節(jié)支;

3,、抓好安全工作、力創(chuàng)“平安校園”,。

4,、完成環(huán)境設(shè)計，力爭啟動改善工程,。

(一)后勤工作

1,、梳理后勤部門各項制度，并結(jié)合學(xué)校工作實際進(jìn)行完善,，力爭后勤管理科學(xué)化,。

2、加強水電線路的檢查,、維護,。落實線路整改的資金預(yù)算。對師生提出節(jié)水,、節(jié)電,、節(jié)約辦公用品的倡議。

3,、加強樹木養(yǎng)護管理,。今年的重點是做好白蟻滅殺工作，對苗圃里裸露土地補種綠化植物,，做好花卉培植工作,，(預(yù)想為購買一批四季開放的花卉種子，由花工進(jìn)行種植養(yǎng)護,，完成校門口,、幼兒園對面花壇,、教學(xué)樓外側(cè)及廁所旁苗圃的花卉美化。努力構(gòu)建一個四季鮮花盛開,，詩意盎然的校園,。具體方案等學(xué)校討論后再定)。

4,、加強教學(xué)設(shè)施的維修與更新,，做到維修經(jīng)費預(yù)算化。本學(xué)期將根據(jù)去年制定的基建財政預(yù)算,，進(jìn)行教學(xué)樓屋頂防水工程維修,，完成多功能廳采購項目的資金劃賬及大操場音響設(shè)備的添置、及班班通工程,。

5、做好學(xué)校日常保障工作,，提升服務(wù)質(zhì)量,。理念：“品位”“高效”“奉獻(xiàn) ”。每學(xué)期都要開展豐富多彩的活動,，來訪的客人比較多,，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務(wù)的品位,。為保障學(xué)校正常的運作,，要處理好常規(guī)工作。如設(shè)施的維護,、物品的管理,、建設(shè)良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建,，突發(fā)事件的處理等等,。學(xué)校重大活動對會場的安排、臨時任務(wù)做到及時求品位,。

(二)校產(chǎn),、財物管理工作

1、進(jìn)一步梳理完善校舍,、校產(chǎn),、校具管理制度。

2,、抓好固定資產(chǎn)管理,，提高使用效益。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細(xì)帳,、充分用好現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備,。運用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理,，做好校產(chǎn)登記、保管,、申領(lǐng),、維修、報廢,、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,，增強教師和學(xué)生愛護公物的意識。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行請購,、審批、驗收,、入庫,、報銷、領(lǐng)用制度,。逐步添制教學(xué)儀器等設(shè)備,，供教育教學(xué)使用，所添置的辦公用品及教學(xué)儀器等設(shè)備先有年級組長申報,，校長室審批,、然后采購有年級組長簽名領(lǐng)取。對耐用物品實行以舊換新制度,。(耐用物品指：剪刀,、計算器、美工刀,、多余作業(yè)本等),。

5、做好閑置校舍及校產(chǎn)的開發(fā)利用,，盡力發(fā)揮其經(jīng)濟效益,，為學(xué)校增收創(chuàng)收。

7,、嚴(yán)格財務(wù)管理,，創(chuàng)建節(jié)儉校園。原則：“嚴(yán)謹(jǐn)”,、“規(guī)范”,、“節(jié)儉”。

8,、嚴(yán)格執(zhí)行教育局物價局收費項目及收費標(biāo)準(zhǔn),，開學(xué)初做好收費備案工作、收費公示工作，學(xué)期結(jié)束做好結(jié)算清單,，相關(guān)作業(yè)本費用定期進(jìn)行結(jié)算,，嚴(yán)格執(zhí)行多退少不補政策。

(三)安全保衛(wèi)工作

1,、進(jìn)一步梳理完善各項安全管理制度,，完善各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

2,、按時參加各級安全工作會議,，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及師生匯報，傳達(dá)會議精神,，加強安全工作信息溝通,，加大安全工作的宣傳力度，安全教育與學(xué)校整體工作緊密配合,。

3,、加強崗位安全責(zé)任制，重點部位安全警示語及安全責(zé)任制上墻,，每學(xué)年與教師簽定“安全責(zé)任書”,。每學(xué)期組織教師學(xué)習(xí)各項安全常規(guī)制度。

4,、加強隱患排查，建立各類安全臺帳,。對學(xué)校安全隱患及各類設(shè)備,、用火、用電,、飲食等進(jìn)行定期,、不定期安全檢查，并積極落實整改,。做好隱患排查臺帳,、校舍財產(chǎn)檢查臺帳、班級安全臺帳,、甲流防控臺帳,。做到臺賬資料完整化、規(guī)范化,。

5,、嚴(yán)格學(xué)校值班制度，加強校園與周邊的安全防范,，保證學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開展,。

6、加強平安校園工作，做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,，加強放學(xué)路隊及學(xué)校門衛(wèi)的管理,，把好放學(xué)路隊關(guān)、出入校門關(guān),。樹立安全第一的思想,。

爭創(chuàng)“平安校園”。措施：“預(yù)防”“堅持”“排查”,。

(1),、完善安全管理制度，安全網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和制定活動應(yīng)急預(yù)案,。

(2),、加強門衛(wèi)的管理。具體措施：落實來訪登記制度,，加強學(xué)校保衛(wèi)工作,，做到不離崗、不離職,、多盤問,，多匯報。發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時上報并采取相關(guān)措施予以制止,。

(3),、加強師生安全教育及學(xué)校設(shè)施設(shè)備安全。措施：每學(xué)期開展1~2次安全逃生演練,，平時對師生加強防火,、防盜、防電教育,，日常做到每天檢查,，排除隱患。消除電線線路,、電器,、輔助設(shè)施、校舍設(shè)施,、體育器械的安全隱患,，及時檢查排查。堅持每月向教育局進(jìn)行安全月報,。

(5),、加強假日安全。措施：落實節(jié)假日值班護校制度,，做到每天都有值班人員,，每個假期的值班護校工作,，人防和技防相結(jié)合。

(6),、加強學(xué)生大型集會及活動安全,。措施：大型集會及活動須制定周密科學(xué)的活動方案及應(yīng)急預(yù)案，各環(huán)節(jié)安排周密,，責(zé)任到人,，安排有序。

(7),、加強校區(qū)里租賃單位的安全監(jiān)管,，多巡查、多督促,、多指導(dǎo)租賃單位做好安全保衛(wèi)工作,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十六

后勤管理處將按照學(xué)校工作的總體要求，堅持科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞學(xué)校中心工作,，以全面提高管理水平與服務(wù)質(zhì)量為核心，以抓學(xué)生食堂與學(xué)生公寓工作為重點,，以建設(shè)高素質(zhì)隊伍為關(guān)鍵,，以深化改革為動力，進(jìn)一步加強安全穩(wěn)定工作,，全面增強后勤保障能力,，努力構(gòu)建平安校園、*校園和節(jié)約型校園,。

一,、加強安全穩(wěn)定工作

本年度，繼續(xù)堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的方針，扎實做好安全工作,，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全,，營造穩(wěn)定的校園環(huán)境。

1,、加強職工對有關(guān)防火,、防災(zāi)、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，依據(jù)有關(guān)

規(guī)章制度

3、開展安全教育活動。主要活動內(nèi)容包括：制訂安全教育

活動方案

活動總結(jié)

4、加強維修人員崗位培訓(xùn),，全天候?qū)λ奚?、教室、食堂,、車輛,、醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，消除各種安全隱患,，保證無事故發(fā)生。

5,、進(jìn)一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)、儲存關(guān),、加工關(guān),，確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),；提高警惕,，嚴(yán)把衛(wèi)生關(guān)，確保飲食安全,。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢,、培訓(xùn)后的上崗工作原則，嚴(yán)把職工上崗關(guān),。堅持對食堂有關(guān)設(shè)施,、工具進(jìn)行及時消毒，并做好消毒記錄,。

6,、進(jìn)一步完善各類事故的安全

應(yīng)急預(yù)案

7,、落實安全責(zé)任追究制。處長是處里安全的第一責(zé)任人,，主管處長為直接責(zé)任人,，科長是本科室第一責(zé)任人，把安全責(zé)任及安全教育當(dāng)作總抓手,，貫穿于各項工作的始終,，創(chuàng)建平安校園。對因思想認(rèn)識不足,、宣傳教育不到位,、安全責(zé)任不落實、安全隱患不消除的責(zé)任人限期整改,，對導(dǎo)致發(fā)生安全責(zé)任事故的,，嚴(yán)肅追究第一責(zé)任人的責(zé)任,。建立健全安全工作的長效機制,，努力實現(xiàn)我校的穩(wěn)定和平安,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十七

為進(jìn)一步做好公司后勤保障工作，今天早些時候,，公司召集全體員工開了一個短暫的會議,，就如何更好的做好公司的員工后勤工作做不懈努力，同時,，在一年的工作中也發(fā)現(xiàn)了許多不足的地方,，和感謝大家在工作中提出的寶貴意見，今后我們一定會做的更好,。

一,、工作中的問題與明年的工作重點,。

后勤部在今年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù),，履行了相應(yīng)職能，通過努力部分內(nèi)部管理工作得到加強和提升,。但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視,，也需要今后工作中進(jìn)一步加以完善和改進(jìn),。

1、工作落實不徹底,，導(dǎo)致工作細(xì)節(jié)出現(xiàn)紕漏,。表現(xiàn)在工作跟進(jìn)仍然不夠，員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安排工作不清晰,；工作范圍有遺漏,。雖然部門內(nèi)的要求傳達(dá)下去了，但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題,。

2,、工作效率低，落實工作不及時,。員工工作落實還依賴上級的檢查和監(jiān)督,，導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn)。如：員工宿舍衛(wèi)生問題的未能徹底完善,。

3,、服務(wù)能力欠缺，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況,，沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習(xí)慣,，對其他部門的工作時間不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要原因。

4,、對采購產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿意度調(diào)查,，往往出現(xiàn)問題后才暴露采購產(chǎn)品質(zhì)量缺陷，也反映了后勤服務(wù)的主動性不足,。

5,、與其他部門還不能做到無縫溝通，存在“上邊熱,，下邊冷”的情況,，基礎(chǔ)員工基本不溝通或溝通不力，導(dǎo)致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào),。

針對以上問題,，后勤部將在明年工作中重點加以關(guān)注和解決，結(jié)合合理細(xì)節(jié)的問題,，后勤部xx年總體工作重點如下：

1,、建立完善的后勤服務(wù)體系，服務(wù)的內(nèi)容要進(jìn)一步清晰化,，服務(wù)監(jiān)督做到立體化,，全面提升后勤服務(wù)。

2,、建立員工的監(jiān)督考核體系,，考核內(nèi)容進(jìn)一步細(xì)化,，確保后勤主要工作管理的目標(biāo)的實現(xiàn)。同時與公司績效考核有效結(jié)合,，真正發(fā)揮考核對工作的促進(jìn)作用,。

3、進(jìn)一步修訂和完善工作標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,，做到涵蓋所有重點的工作,。

4、解決效率偏低的問題,，將工作安排,、工作處理、工作跟蹤,、工作回復(fù)流程形成閉環(huán),。

5、全面提高員工的整體素質(zhì),，進(jìn)一步對員工進(jìn)行登記評定,。通過培訓(xùn)和考核實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰，增加員工自我壓力,，促進(jìn)員工的自我提升完善,。

總之，后勤部xx年依然面臨著諸多的問題,，對此,，后勤部將認(rèn)真總結(jié)xx年經(jīng)驗教訓(xùn)，力爭工作各方面再有所突破,，切實提高后勤保障能力和運行水平,。

20后勤保障工作計劃

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十八

指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，繼續(xù)以創(chuàng)建和諧校園共享幸福教育為目標(biāo),，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,，強化服務(wù)意識，提高保障能力,，扎實推進(jìn)學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展,，努力使學(xué)校在教學(xué)服務(wù)保障、校產(chǎn)管理,、校園安全防范等方面達(dá)到一個新的水平,。

二、工作目標(biāo)：

以實踐,、執(zhí)行學(xué)校學(xué)期工作計劃為總目標(biāo),，以學(xué)校的整體工作為中心，以服務(wù)保障為重點，以增強后勤處人員的服務(wù)意識為突破口,，抓好常規(guī)管理，確保校產(chǎn)管理科學(xué)有創(chuàng)新,，校園安全防范爭先進(jìn),，服務(wù)求到位、保障要有力,，努力為教育教學(xué)服務(wù),，為廣大師生服務(wù)，實現(xiàn)使絕大多數(shù)人對后勤服務(wù)保障滿意的目標(biāo),。依據(jù)各項工作制度和管理目標(biāo),，特制訂學(xué)期工作計劃如下：

三、工作措施：

1,、增強服務(wù)意識,、提高保障能力。

隨著教育改革的不斷深化,，社會對教育的要求不斷提高,，我們的服務(wù)意識必須增強，保障的能力必須提高,。本學(xué)期我們后勤除學(xué)校統(tǒng)一安排的集體學(xué)習(xí)時間外,，另外再組織安排相關(guān)后勤人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,，對照學(xué)校內(nèi)改方案的工作標(biāo)準(zhǔn),，牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念,，分析各自崗位所服務(wù)對象的發(fā)展變化,，對照新的要求和目標(biāo)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,，確保后勤整體保障能力的提高,。

2、健全校產(chǎn)管理制度,，切實搞好校產(chǎn)管理,。

本學(xué)期我們要認(rèn)真做好校產(chǎn)登記、編號,，完善校產(chǎn)帳目,，做到帳、冊,、卡,、物一致，認(rèn)真做好校產(chǎn)登記,、使用,、保管,、借還、賠償?shù)?。對于日常消耗的辦公用品,、文具、紙張,、油墨等,，做到有計劃添置、有計劃使用,，厲行節(jié)約,，另要清理各樓各室鑰匙，規(guī)范鑰匙管理,。購置物品時實行請購制度,，二人、多人經(jīng)辦,，購買時執(zhí)行比價制度,，大宗物品采購?fù)ㄟ^招投標(biāo)，努力做到價廉物美,。

3,、加強各類物品的維修工作。

電教設(shè)備是教學(xué)工作的重要輔助工具,，電路通暢是保證教學(xué)工作正常進(jìn)行的重要保障之一,。本學(xué)期要努力做到班班設(shè)備正常運用，條條線路正常安全,。課桌椅是學(xué)生學(xué)習(xí)必備的用具,，我們要做到定時檢查，了解使用情況,，對損壞的要及時進(jìn)行維修或更換,，損壞的門、窗,、玻璃也要及時修好,，并做好物品損壞情況記載，執(zhí)行賠償制度,，及時維修,。

4、搞好綠化管理,，努力創(chuàng)造一個優(yōu)良的學(xué)習(xí),、工作和生活環(huán)境。

本學(xué)期我們要進(jìn)一步加強花卉、樹木,、草坪維護的督促與檢查,，給全校師生創(chuàng)造一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)、生活,、工作環(huán)境,。

5、搞好安全工作,。

安全工作是學(xué)校一切工作的重中之重，飲食及飲水安全,、用電安全,、門衛(wèi)值守、夜班值宿等,。

食堂安全,，責(zé)任重大，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān),，“民以食為天,，食以潔為本”我校用膳師生達(dá)300多人，幼兒園一日二餐及全校學(xué)生及教職工午餐供應(yīng),，要在保證及時快速供給的同時,，切實加強食品衛(wèi)生工作，嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》的要求和有關(guān)管理部門的規(guī)定,，把好食品的采購,，貯存、清洗,、消毒,、烹調(diào)、供應(yīng)的各個環(huán)節(jié),，嚴(yán)格按規(guī)定,、規(guī)范操作，確保所有食品均符合衛(wèi)生防疫要求,，杜絕食物中毒事故發(fā)生,。

(1)嚴(yán)格核算，嚴(yán)密監(jiān)控,，降低物耗,，減少浪費，杜絕物品流失,，經(jīng)常傾聽師生意見建議,，不斷改進(jìn)食堂供應(yīng)工作和服務(wù)工作，努力做到飯菜可口、價廉物美,。

(2)食堂工作要在保障供給的同時,，不斷翻新飯菜、花式品種,，在科學(xué)測算各種營養(yǎng)成份的前提下,，繼續(xù)提前一周安排好學(xué)生食譜，要進(jìn)一步挖掘潛力,，明確分工,，各司其職，協(xié)調(diào)配合,，方便師生生活,。

(3)積極參加市食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級考核，結(jié)合本校實際,，制定措施,，爭取使我校食堂食品衛(wèi)生信譽度達(dá)到a級指標(biāo)。

為此本學(xué)期我們制定要求,，明確責(zé)任人,，明確側(cè)重點，加強管理,、檢查,、修復(fù)、維護工作,，確保在我校不發(fā)生意外傷害事故,，給大家一個安全、穩(wěn)定,、和諧的學(xué)習(xí)工作氛圍,。

6、努力做好招生工作的輔助和補充作用,。

強化服務(wù)水平的提高,，特別是在招生宣傳階段，爭取給畢業(yè)生留下較好的印象,，在改善教學(xué)設(shè)施和生活設(shè)施方面進(jìn)行投資傾斜,，在實驗實習(xí)設(shè)施方面進(jìn)行改善，讓學(xué)生“進(jìn)得來,，留得住”,，保障學(xué)校飲食服務(wù)質(zhì)量不下降，努力提高服務(wù)效率,。

以上各項工作是我們后勤主要要做的工作,，在校領(lǐng)導(dǎo)和全校廣大師生的大力支持下,，我們有信心，也有能力把我校后勤服務(wù)工作水平再上新臺階,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇十九

堅持"以人為本,，服務(wù)育人"的思想，樹立服務(wù)意識,，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理,，為學(xué)校的教育,、教學(xué)工作提供有力后勤保障。

二,、工作重點：

1,、做好學(xué)校后勤安全工作。

2,、加大校產(chǎn)管理力度,，不斷完善校產(chǎn)管理制度,。

3,、做好寄宿生管理工作。

4,、進(jìn)一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度,。

5、加速學(xué)?；üぷ?、食堂、球場,。

三,、工作措施：

更新觀念，增強服務(wù)意識

1,、全體后勤人員必需樹立師生利益,、家長利益至上的服務(wù)觀，把師生,、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,，想師生、家長所想,，全心全意為師生生和家長服務(wù),。

2、加大總務(wù)后勤工作的群眾路線力度,，動員,、組織全校師生民主參與,、民主管理、民主直轄市,、民主決策,，參與后勤管理。

精打細(xì)算,，嚴(yán)格財務(wù)管理

1,、依據(jù)教學(xué)需求，學(xué)校實際,，本著精打細(xì)算的原則,，制訂經(jīng)費預(yù)算，嚴(yán)格實行計劃經(jīng)費限額包干使用,。

2,、加強對電話費、水電費,、打印費等的管理,。

3、嚴(yán)格請購,、審批,、驗收、入庫,、報銷制度,。

4、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作,。領(lǐng)物原則上由教研組長,、班組長、部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取,。

物盡其用,，發(fā)揮設(shè)備功能

1、為使學(xué)?，F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益,，要鼓勵、提倡師生們大膽地,、經(jīng)常地去使用,，真正發(fā)揮設(shè)備的"育人"功能，做到物盡其用,。

2,、鼓勵使用的同時，還需加強管理,，對使用情況,、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴(yán)格登記,，避免不必要的人為損壞、遺失等,。

3,、加大校產(chǎn)校舍的定期及日常的檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度,。對期初發(fā)放的日常用品,、班級用品、門窗,、窗拉手,、臺凳等實行承包管理，誰損壞誰負(fù)責(zé),。

加強協(xié)作,，做好環(huán)境衛(wèi)生工作

1、本學(xué)期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查,、維修,、保養(yǎng)，環(huán)境綠化等工作,，力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學(xué)習(xí),、工作環(huán)境。

2,、做好宿舍安全保衛(wèi)工作,，督促宿舍衛(wèi)生,，健全考核制度

3,、協(xié)同教導(dǎo)、大隊部等部門,，利用黑板報,、晨會課、升旗儀式講話等形式,，向?qū)W生進(jìn)行愛我校園,、愛護公物的教育活動。

4,、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生,、包干區(qū)的抽查力度，同時協(xié)同行政值周,、醫(yī)務(wù)室,、學(xué)生監(jiān)督崗等相關(guān)人員，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻,，對存在問題要及時指出,，限時糾正。

長抓不懈,，提高安全防患意識

1,、加強校園巡視，對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍,、建筑物,、體育器材等作及時徹底的維修、排除,。

2,、加強門衛(wèi)的職能，外來人員來校要登記,，同時做到在學(xué)生離校期間對校園進(jìn)行巡視檢查,。

后勤保障工作計劃及目標(biāo)篇二十

市委四屆三次全會是我市在末召開的一次非常重要的會議，會議總結(jié)了今年的工作,，提出了今后一個時期的總的工作思路,，是我們今后開展各項工作的總綱領(lǐng)和指南。辦公室工作繁雜,，如何為統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)各部門和部領(lǐng)導(dǎo),、各科室進(jìn)一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作是工作的著眼點和落腳點。結(jié)合全會精神,，就20工作進(jìn)行了認(rèn)真思考：

一,、信息宣傳保先進(jìn)。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵,、排名通報的基礎(chǔ)上，在“高,、深”上下功夫,，多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高、有見地的建議性信息,，當(dāng)好參謀助手,；在總結(jié)工作中，深挖細(xì)研,，總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的經(jīng)驗，以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,，力求有所突破。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),，進(jìn)一步整合力量,，形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,，在宣傳稿件質(zhì)量、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高,。

二,、日常工作求規(guī)范。進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,，實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理。包括會議制度,，發(fā)文,、閱文與辦文制度，請銷假制度,，財務(wù)制度,，車輛管理制度等。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩,、按程序,、守紀(jì)律”的要求，規(guī)范運作,，明確科室人員分工和職責(zé),，形成一種激勵約束機制，最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性,，創(chuàng)造性的開展好工作,。

三、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí),。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c（有朝氣,、有干勁，但知識面不夠?qū)?、實際工作經(jīng)驗不夠豐富）,，引導(dǎo)全室同志有事辦事,，無事多學(xué),，向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué),，向其它同志學(xué),，努力形成勤奮學(xué)習(xí)，團結(jié)進(jìn)取,，積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,，著力培養(yǎng)五種作風(fēng),，即：努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng)，求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),，團結(jié)進(jìn)取,、事爭一流的作風(fēng)，淡泊名利,、艱苦奮斗的作風(fēng),，把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體,。

四,、改進(jìn)方法促服務(wù)。要進(jìn)一步強化服務(wù)意識,，樹立整體意識,、大局意識、責(zé)任意識,，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，處理好重點服務(wù)與全面服務(wù)、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系,，做到既保證日常工作之需,，又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式,，增強工作的主動性,、預(yù)見性，做到重要會議和接待活動不出紕漏,。同時,，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內(nèi)容,，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

查閱更多年統(tǒng)戰(zhàn)部后勤保障工作計劃

查看更多

后勤工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

計劃

二,、主要工作：

（一）深入開展學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師學(xué)法用法活動,，發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和黨員教師學(xué)法用法的示范帶頭作用。

1,、建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師集體學(xué)法用法的制度,。由學(xué)校確定主持此項工作的人員（程昌春），根據(jù)學(xué)校實際，具體安排相應(yīng)的'時間,、地點,，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師集體學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識，每學(xué)期不少于兩次,。重點學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》,、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》,、《職業(yè)教育法》,、《關(guān)于進(jìn)一步加強青少年法制宣傳教育工作的實施意見》、《浦江縣學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理辦法》等法律法規(guī)和規(guī)章,。制作《杭坪中小集體學(xué)法簽到表》并要求及時做好記錄,，收集整理學(xué)習(xí)資料并歸檔，做到一步一個腳印,。

2,、進(jìn)一步規(guī)范教育行政許可行為，切實調(diào)查,、統(tǒng)計全鎮(zhèn)教師的教師資格證,，若是有未取得教師資格證的教師，學(xué)校督促其盡早盡快參加各相關(guān)項目的學(xué)習(xí),、培訓(xùn),，努力盡早取得合法的教師資格證書。

（二）深入開展教職員工學(xué)法用法的教育,，增強教職員工學(xué)法用法的主動性,。

1、深入開展普法教育活動,，提高全體教職員工的法律知識水平,。由主持此項工作的教師負(fù)責(zé)收集《民法通則》、《義務(wù)教育法》,、《未成年人保護法》,、《教師法》、《浦江縣學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理辦法》,、《校園傷害事故處理辦法》和學(xué)校的各種規(guī)章制度,，及時上傳到學(xué)校網(wǎng)站的法制教育專題板塊，要求教師重點學(xué)習(xí),。并將上述法律法規(guī)的學(xué)習(xí)納入到學(xué)校政治學(xué)習(xí)的內(nèi)容中,，集中學(xué)習(xí)每學(xué)期不少于兩次，同樣要求做好學(xué)習(xí)記錄,，寫一篇法制學(xué)習(xí)心得，上交學(xué)校歸檔,。做到自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,。

2,、學(xué)校安排相關(guān)教師做好與法制副校長的聯(lián)系工作，并積極參加縣教育局會同司法局組織的學(xué)校法制教育師資培訓(xùn),，不斷提高理論水平,，弘揚愛崗敬業(yè)的精神。

3,、進(jìn)一步建立健全依法執(zhí)教制度,。學(xué)校在加強法制宣傳工作力度的同時，積極推進(jìn)依法執(zhí)教工作的進(jìn)程,。學(xué)校制訂相關(guān)規(guī)章,，對教師參加法制學(xué)習(xí)、培訓(xùn)以及教育教學(xué)工作中違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行量化,，與教職工的學(xué)年度考核掛鉤,，以此促進(jìn)教職工工作作風(fēng)的不斷優(yōu)化，服務(wù)質(zhì)量的不斷提升,。

（三）深入開展青少年法制教育,，提高青少年學(xué)法守法的自覺性。

1,、加強青少年法制宣傳教育,，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》,、《交通安全法》等法律法規(guī),，強化未成年人自我保護意識和法制意識。學(xué)校負(fù)責(zé)此項工作的教師與少先隊大隊部,、法制副校長相互配合,，結(jié)合學(xué)校實際開展“五個一”法制教育活動：

（3）14周，邀請學(xué)校法制副校長石根炎來校上一堂法制知識教育課,；

（4）15周,，由少先隊大隊輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)，各班主任指導(dǎo),，舉辦一次法制知識征文比賽,；

（5）16周，利用宣傳窗,、紅領(lǐng)巾廣播站,、標(biāo)語、墻報,、黑板報,、橫幅、學(xué)校網(wǎng)站等媒體，由少先隊大隊輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)組織開展一系列法制宣傳活動,。

2,、堅持發(fā)揮學(xué)校第一課堂的作用，每年度做到落實學(xué)校法制教育計劃,、法制宣傳教育資料,、法制教育時間和師資，邀請法制副校長每學(xué)期至少來校上一次法制課或作一次法制教育講座,。