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最新醫(yī)療保險工作總結(jié)(匯總11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 18:37:04
最新醫(yī)療保險工作總結(jié)(匯總11篇)
時間:2023-11-05 18:37:04     小編:念青松

圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié),,總結(jié)某一方面的成績,、經(jīng)驗,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇一

1,,居住我縣的重病患者醫(yī)療費用,,我們主動送錢上門,因為是特殊時期,,既為了保護我們自己,,又為了保護患者,雙方在患者家外相互距離5米的地方辦理報銷手續(xù)。

2,,居住在縣外患者應(yīng)報銷醫(yī)療費用,,我們用郵寄的辦法解決。醫(yī)療保險所周到細致的服務(wù)受到了參?;颊呒捌浼覍俚馁澴u,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇二

**年1-6月份,在縣人社局的領(lǐng)導(dǎo)下,,我局緊緊圍繞**年中央,、省、市醫(yī)療保險工作重點,,貫徹落實醫(yī)療保險年初制定的工作任務(wù),,不斷完善醫(yī)療保險政策,進一步提高醫(yī)療保險待遇水平,,加強基金監(jiān)管,,提高醫(yī)療保險管理服務(wù)水平,促進醫(yī)療保險健康持續(xù)發(fā)展?,F(xiàn)就**年1-6月份醫(yī)療保險工作總結(jié)如下,。

截至現(xiàn)在,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人數(shù)24540人,,收繳保費共計4099.26萬元(其中個人帳戶收入2688.73萬元,,統(tǒng)籌基金收入1410.53萬元),待遇支付1946.66萬元,;工傷保險參保人數(shù)10495人,,收繳保費271.25萬元,待遇支付78.81萬元,;生育保險參保人數(shù)2562人,,收繳保費70.60萬元,待遇支付28.25萬元,;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保人數(shù)19742人,,個人繳費120.54萬元,財政補貼收入750.88萬元,,待遇支付435.91萬元,。

(一)進一步搞好城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險擴覆和基金征繳工作,確保**年全面完成省,、市下達的各項目標任務(wù),,居民參保續(xù)保繳費工作已結(jié)束,中小學(xué)校繳費正在進行中,。

(二)認真做城鎮(zhèn)職工與城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險醫(yī)藥費審核,、稽查工作,,確保醫(yī)療保險基金收支平衡,20xx年職工和居民住院醫(yī)藥費核銷工作已結(jié)束,。

(三)20xx年工傷,、生育保險住院醫(yī)藥費已核銷完畢

(四)進一步搞好多層次宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,,3月1日開學(xué)后,,我局印制“致學(xué)生家長的一封信”15000份,已發(fā)到學(xué)生家長手中,。

(五)加強對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點零售藥房的監(jiān)督檢查,,3月初已與各定點醫(yī)院和定點藥店鑒定了兩個定點協(xié)議,此項工作已完成,。

(六)積極做好20xx年城鎮(zhèn)居民大病資格審核工作,,大病保險費已由我局申請縣財政劃撥至市財政局,大病保險住院醫(yī)藥費報銷工作正在進行中,。

(一)完善協(xié)議,,加強兩定機構(gòu)管理

1、經(jīng)多次討論,、認真分析,、征求意見,修訂完善了定點醫(yī)療服務(wù)協(xié)議條款,。

2,、對定點醫(yī)療機構(gòu)的服務(wù)行為、服務(wù)質(zhì)量作了嚴格的要求,,重點加強了住院病人的管理,,制定了公開、透明的考核指標,,切實加強住院費用的控制,。

3、對兩定機構(gòu)的服務(wù)協(xié)議實行集中,、統(tǒng)一簽定,,與新增加的三個定點醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)和十一個定點零售藥店簽訂了《服務(wù)協(xié)議》,明確了雙方的權(quán)力,、義務(wù)和違約責(zé)任,。

4、定期對《服務(wù)協(xié)議》執(zhí)行情況進行督促檢查,。

(二)加強醫(yī)療保障基金收支預(yù)算管理:

醫(yī)?;鸸芾淼煤门c壞,是直接關(guān)系到我縣醫(yī)療保障體系能否健康可持續(xù)發(fā)展的大事,,為此,,我們建立健全了經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)控機制,,嚴格執(zhí)行基金財務(wù)、會計制度,,加強財務(wù)基礎(chǔ)工作,認真審核原始憑證,,編制記帳憑證,,做到帳目準確,數(shù)字真實,,記載清楚,,各類基金分類核算,保證了基金有序運營,。進一步加強了統(tǒng)計報表工作,,堅持對基金運行情況定期分析報告,健全了預(yù)警機制,,控制基金結(jié)余,。基金管理堅持收支兩條線,,財政專戶管理,,專款專用,。同時積極配合人社行政部門和審計部門對醫(yī)療保險基金收支,、管理和運行情況的審計工作,開展醫(yī)療保險基金支付專項檢查,、加強基金管理的內(nèi)控機制,確?;鸢踩\行。

(三)加大基金征繳力度,,做到應(yīng)收盡收:

在加大基金征繳力度,,做好應(yīng)收盡收方面,我們主要是采取了以下措施,,一是積極主動向縣委和上級主管部門匯報中央,、省、市新醫(yī)改精神,,爭取加大財政部門對醫(yī)療保險工作的支持力度,。二是年初我們積極與民政部門、社管委,、教育部門進行溝通協(xié)調(diào),,爭取以上三個部門對醫(yī)療保險擴大參保覆蓋面工作的支持力度,通過一個月的突擊會戰(zhàn),,我縣的低收入人群,、社區(qū)居民和在校學(xué)生對醫(yī)療保險的參保意識有了很大提高,,擴大了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的參保覆蓋面,提高了基金征繳力度,。三是加大對我縣的差補單位,、自收自支單位及企業(yè)基層單位的醫(yī)療保險、工傷保險,、生育保險的政策宣傳,,提高了各個基層單位的參保意識,加大了基金征繳力度,,做到應(yīng)收盡收,。

(四)完善制度,發(fā)揮稽核監(jiān)督工作的作用:

我局緊緊圍繞重管理抓預(yù)防,,充分發(fā)揮稽核監(jiān)督工作的作用,,主要有以下做法:

1、不斷提高征繳稽核審計力度,,使醫(yī)?;鹱龅綉?yīng)收盡收。一是嚴格申報基數(shù)制度,。每年的年末調(diào)整一次繳費基數(shù),,此繳費基數(shù)一經(jīng)確定,在一個年度內(nèi)不再予以調(diào)整,。二是嚴格稽核審計繳費基數(shù),。個別單位為減輕單位負擔(dān),少繳醫(yī)保費用,,采取少報瞞報漏報工資基數(shù)的辦法,,以較低的繳費標準,換取較高的醫(yī)療待遇,,造成基金滴漏欠收,。為防止少報瞞報和漏報,我們組織專人,,深入各單位,,嚴格稽核審計工資基數(shù),對存在問題的單位上門宣傳教育,,收到了明顯效果,。三是加強宣傳教育。個別單位領(lǐng)導(dǎo)繳費意識淡漠,,單位無人生病時,,認為繳費上當(dāng)吃虧,對醫(yī)保費用采取故意拖延不繳的態(tài)度,為此,,我們加強宣傳教育,,重申先繳費后報銷,不繳費不報銷的制度規(guī)定,,打消糊涂念頭,。凡欠費單位職工欠費期間所發(fā)生的醫(yī)療費用,全部由欠費單位和個人自負,,醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金不予支付,,從而促進單位和職工的繳費意識,使醫(yī)?;鸺皶r征收到帳,提高征繳率,,增強基金抗御風(fēng)險的能力,。四是委托地稅征收。我縣的醫(yī)療,、工傷,、生育三項保險費全部委托地稅征收,由地稅部門代為收繳,,取得了良好的效果,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇三

為營造全社會關(guān)注醫(yī)保、參加醫(yī)保的良好氛圍,,我局充分利用“五一”前夕的勞動保障政策宣傳日,、十月份的勞動保障宣傳周,走上街頭,,采取咨詢,、宣傳單、標語等多種形式,,就醫(yī)療保險的參保對象,、繳費辦法、醫(yī)療待遇,、困難群體參保的優(yōu)惠政策等進行了大力宣傳,,發(fā)放宣傳單2000多份、《健康之路》刊物3000多份,,同時,,還通過上門服務(wù)、電話聯(lián)系,、實地走訪以及召開座談會等形式進行宣傳,,取得了較好的效果;截止11月底,全縣醫(yī)療保險參保單位210個,,參保人數(shù)7472人,,完成市政府下達任務(wù)的104,,其中:企、事業(yè)和條塊管理參保單位39個,,參保人員1211人,。

我縣堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,加大工作力度,,已初步構(gòu)筑了多層次的醫(yī)療保障體系:一是從2006年7月起全面啟動了我縣行政事業(yè)單位的基本醫(yī)療保險,,全縣行政事業(yè)單位人員的醫(yī)療待遇有了明顯提高;二是出臺了《x縣城鎮(zhèn)職工住院醫(yī)療保險管理辦法》,從根本上解決了困難企業(yè)職工,、已改制企業(yè)職工,、失地農(nóng)民、靈活就業(yè)人員等人員的醫(yī)療保險問題;三是為徹底解決農(nóng)村戶籍重點優(yōu)撫對象的醫(yī)療保險問題,,在全市創(chuàng)新地出臺了《x縣重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施辦法》(試行),,對農(nóng)村戶籍的重點優(yōu)撫對象在辦理了新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上、再辦理住院醫(yī)療保險,、團體補充醫(yī)療保險手續(xù),,使他們享受了“三重保險”;城鎮(zhèn)戶籍的重點優(yōu)撫對象,按基本醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定辦理,,337名重點優(yōu)撫對象均已辦理了參保手續(xù),。

我縣基本醫(yī)療保險基金總量小,參保人員少,,只有在完善制度,、強化管理、優(yōu)化服務(wù)上下功夫,,才能確?;鸬陌踩\行:一是建立了定點機構(gòu)信用等級評議制度,出臺了我縣醫(yī)療保險定點機構(gòu)信用等級管理暫行辦法,,客觀公正地對定點機構(gòu)實行信用等級管理,,建立了準入退出機制,引導(dǎo)其恪守誠信,、規(guī)范運作;二是加強了醫(yī)療費用的報銷管理,,出臺了《關(guān)于加強醫(yī)保患者門診及出院康復(fù)期用藥量管理的若干規(guī)定》,,同時規(guī)范了住院醫(yī)療費用報帳的操作流程;三是通過建立“四項制度”,,做好“五項服務(wù)”等措施,強化了醫(yī)療保險服務(wù)意識,,轉(zhuǎn)變了機關(guān)和定點服務(wù)機構(gòu)工作人員的工作作風(fēng),,切實提高了醫(yī)療保險工作管理水平。“四項制度”是:社會監(jiān)督員制度,,聘請人大,、總工會、勞動和社會保障局,、離退休干部擔(dān)任監(jiān)督員,,進行明察暗訪,主要監(jiān)督貫徹醫(yī)保政策,、“兩個定點”機構(gòu)及經(jīng)辦機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量是否違規(guī)等;定期通報制度,,在醒目地段定期公布各網(wǎng)點主要藥品價格、住院人均費用,、藥品費用,、自費費用等;定點機構(gòu)聯(lián)系會議制度,召開定點機構(gòu)座談會,,定期通報醫(yī)保信息,,采取各種方式,加強溝通,,保證參保人員的切身利益;審計公開制度,定期請審計,、財政部門對前期財務(wù)進行審計,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保障醫(yī)?;鸬恼_\行,。“五項服務(wù)”是:即時服務(wù),,公開醫(yī)保政策咨詢電話,、個人賬戶查詢電話、開通觸摸屏,,做到隨時查詢各項數(shù)據(jù);上門服務(wù),,對有意參保單位、個人和定點醫(yī)療機構(gòu),,將上門做好各項工作;異地服務(wù),,通過醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò)的服務(wù)功能,采用靈活的方式,,對參保人員實行異地托管等,,方便參保人員就近就診;日常查訪服務(wù),不定期進行住院查訪服務(wù),,把各種醫(yī)保政策向住院患者宣傳,,糾正違規(guī)行為;監(jiān)督服務(wù),通過醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)觀察住院患者的用藥情況,實行適時監(jiān)控,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時糾正。

一年來,,在基金管理方面,,進一步加強了醫(yī)保基金的預(yù)算,、分析,、控制和決算工作,建立健全了基金會計統(tǒng)計制度,、內(nèi)部控制制度,、報表上報制度和基金預(yù)決算制度,同時還建立了審計公開制度,,主動邀請財政,、審計部門對基金進行審核,確保了基金的合理規(guī)范使用;在基金征繳方面,,主要是采取電話催繳,、下發(fā)催繳通知單、上門催繳以及提供靈活多樣的繳費方式,,如現(xiàn)金,、轉(zhuǎn)帳、托收,、不管是按年繳納,、按季繳納還是按月繳納,都能最大程度的滿足要求,。通過這一系列的措施,,今年1-11月醫(yī)療保險基金收入380萬元,當(dāng)期征繳率達99.5,,較上年增加75萬元,,增長19;基金支出310萬元,當(dāng)期統(tǒng)籌基金結(jié)余和個人帳戶積累分別為30萬元和40萬元;統(tǒng)籌基金累計結(jié)余59萬元,,個人帳戶累計結(jié)累145萬元,。

四是緊緊圍繞醫(yī)療保險工作,加強了信息報道,,加大了對外宣傳的力度,,1-11月份,在市級以上信息用稿數(shù)達15篇,,其中:市級9篇,、省級3篇,、國家級3篇;五是積極參與縣委、縣政府的中心工作,,根據(jù)安排,,今年我局新農(nóng)村建設(shè)的建設(shè)點是在金坑鄉(xiāng)元田村上坳口,在人員偏少的情況下,,仍然派出一名干部專抓此項工作,,除按規(guī)定上交了新農(nóng)村建設(shè)的費用,還從緊張的辦公經(jīng)費中擠出資金支持建設(shè)點的新農(nóng)村建設(shè),,較好的完成了新農(nóng)村建設(shè)的各項工作任務(wù),。

1、醫(yī)療保險政策的宣傳力度不夠大,,形式單一不夠新穎,,覆蓋面小,基金總量不大,,抗風(fēng)險能力不強,。

2、離休干部和副縣級以上待遇人員的醫(yī)藥費單獨統(tǒng)籌機制雖已建立,,但統(tǒng)籌基金的正常超支缺乏有力的保障機制,。

3、進一步加強對“兩個定點”的監(jiān)督管理和醫(yī),、保,、患三者關(guān)系的協(xié)調(diào),加大定點機構(gòu),、參保單位的信息交流力度,保證經(jīng)辦機構(gòu),、定點機構(gòu)和參保單位之間的信息及時互通,,更好地為參保人員服務(wù),確保他們的醫(yī)療待遇,。

1,、加大宣傳力度,全方位,、多層次,、多渠道地宣傳醫(yī)療保險政策、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程,,使醫(yī)保政策不斷深入人心,,為醫(yī)保擴面工作營造良好的外部環(huán)境。

2,、千方百計擴大醫(yī)保覆蓋面,,重點是中央,、省、市駐縣單位和外資,、民營企業(yè),,同時,在靈活就業(yè)人員,、農(nóng)民工和城鎮(zhèn)居民參保上要有新的突破,。全年參保人數(shù)達到9000人,力爭9500人。

3,、充分運用我縣多層次的醫(yī)療保障體系,,把握靈活的參保原則,采取“分類指導(dǎo),、區(qū)別對待、降低門檻,、逐步吸納”的方式,,切實解決失地農(nóng)民、進城務(wù)工人員,、城鎮(zhèn)居民,、困難企業(yè)人員的醫(yī)療保險問題。

4,、進一步完善定點機構(gòu)考核指標體系和準入制度,,做好定點協(xié)議服務(wù)管理,督促定點機構(gòu)嚴格執(zhí)行“三個目錄”,,為參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù);同時,充分發(fā)揮醫(yī)保義務(wù)監(jiān)督員的作用,,以監(jiān)督定點機構(gòu)的服務(wù)行為,,降低不合理費用的支出,維護參保人員的切身利益,,不斷理順醫(yī),、保、患三者的關(guān)系,。

5,、進一步完善醫(yī)療保險費用結(jié)算辦法,建立健全基金預(yù)算,、決算制度,,加強醫(yī)保基金的預(yù)算,、分析,、控制,、決算和稽核、檢查工作,,確?;鸬陌踩\行。

6,、充分發(fā)揮我縣醫(yī)療保險計算機網(wǎng)絡(luò)的作用,,加強對“兩個定點”的管理和基金的監(jiān)控,真正發(fā)揮計算機網(wǎng)絡(luò)日常經(jīng)辦,、協(xié)助監(jiān)管,、幫助決策的功能,使管理更加科學(xué)化,、規(guī)范化,。

7、做好工傷,、生育保險經(jīng)辦工作,,加大工傷、生育保險的擴面力度,,建立健全工傷,、生育經(jīng)辦流程,規(guī)范待遇審核支付工作,。

8,、不斷加強干部隊伍建設(shè),緊密結(jié)合工作實際,,切實提高干部的創(chuàng)新能力,、綜合分析能力、經(jīng)辦能力,、組織能力和協(xié)調(diào)能力,,真正做到內(nèi)部管理規(guī)范有序,對外服務(wù)高效便捷,,樹立醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的新形象。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇四

一年來在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,在市醫(yī)療保障部門的正確指導(dǎo)與幫助下,在局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視與大力支持下,,全所同志緊緊圍繞我局年初制定的繼續(xù)實施八四四工程和具體工作目標的要求,,以學(xué)、轉(zhuǎn),、促活動為契機,,以服務(wù)于廣大的參?;颊邽樽谥迹瑘F結(jié)協(xié)作共同努力,,我縣的醫(yī)療保險工作健康平穩(wěn)的運行,,現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

醫(yī)療保險工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參保患者,,為廣大的參保人員服務(wù),,不應(yīng)成為一句空洞的口號,在具體工作中需要有一支敬業(yè),、奉獻,、廉潔、高效,、樂于為參?;颊叻?wù),熱愛醫(yī)療保險事業(yè)的工作人員,,因此,,根據(jù)縣委要求,按照我局開展學(xué),、轉(zhuǎn),、促活動的實施方案精神,全所同志積極參加每次局里安排的集體學(xué)習(xí)活動,,通過學(xué)習(xí),,結(jié)合醫(yī)療保險工作的實際,在思想觀念,,工作作風(fēng),,工作方法上力爭實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,樹立三個觀念,,即轉(zhuǎn)變思想觀念,,樹立大局觀念,識大體,、顧大局,,緊跟時代步伐。醫(yī)療保險工作的目的就是要切實讓廣大的參?;颊哂胁〖皶r得到治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用按照政策規(guī)定及時的得到報銷,通過工作人員的辛勤工作,,讓廣大參保人員滿意,,促進我縣社會穩(wěn)定;轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,樹立服務(wù)觀念,。醫(yī)療保險工作的宗旨是:服務(wù)于廣大的參?;颊撸虼?,我們以為參?;颊叻?wù)為中心,把如何為參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于工作的始終,,工作中堅持公平、公正,、公開的原則,,客觀公正,耐心細致,,經(jīng)常加班加點是很平常的事了,,有時為了工作加班到深夜兩、三點鐘,;轉(zhuǎn)變工作方法,,樹立責(zé)任觀念,醫(yī)療保險改革是一項全新的工作,,沒有成功的經(jīng)驗可直接借鑒,,而且直接關(guān)系到廣大參保患者的切身利益,,因此,,我們在認真學(xué)習(xí)政策理論的同時,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識以便能熟練掌握醫(yī)療保險工作的有關(guān)政策,,提高業(yè)務(wù)水平,,以對事業(yè)對參保人員負責(zé)的精神,本著既救人治病又讓參?;颊叩睦孀畲蠡?,同時,又不浪費醫(yī)療保險基金,,節(jié)省醫(yī)療費用開支,,努力使醫(yī)療保險基金的風(fēng)險損失降為零。

在基金收繳工作中,,我們堅持應(yīng)收盡收,,減少流失的原則。征繳工作確定工資基數(shù)是關(guān)鍵,,征繳醫(yī)療保險費是難點。因此,,我們首先把參保單位上報的參保人員基本情況,,特別是月工資基數(shù)進行認真核對,,要求參保單位把本人簽字的工資表報上來,經(jīng)我們審核確定后,,參保單位再按政策規(guī)定比例繳納醫(yī)療保險費,,有的單位為了少繳納費用,借口找出各種理由不如實上報工資基數(shù),,但我們很耐心,,他們跟我們磨,我們不厭其煩地講政策,,講原則,,我們認為,既然領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我們,,讓我們從事醫(yī)療保險工作,,我們就應(yīng)盡職盡責(zé),克服各種困難,,如果造成基金損失是我們的責(zé)任,。由于參保單位特別是非縣財政撥款的企事業(yè)單位,經(jīng)濟實力參差不齊,,有的單位繳納一個月或一個季度以后,,遲遲不再續(xù)繳,針對這種情況,,我們一是不怕丟面子,,不怕磨破嘴,積極追繳直到單位繳納了費用為止,;二是不定期召開催繳醫(yī)療保險費會議,,要求欠費單位主要負責(zé)人和會計參加,組織他們一起學(xué)習(xí)《社會保險費征繳暫行條例》并以事實說明醫(yī)療保險改革給單位和參保職工帶來的諸多益處,,通過我們耐心細致的工作,,經(jīng)濟效益較差的單位也能克服困難,想辦法繳納了應(yīng)繳的醫(yī)療保險費,。到年底,,參保單位個,占應(yīng)參保單位的,,參保職工人,,占應(yīng)參保人數(shù)的,其中在職人,,退休人,,超額完成覆蓋人數(shù)人的目標。共收繳基本醫(yī)療保險金萬元,其中單位繳費萬元,,個人繳費萬元,,共收繳大病統(tǒng)籌基金萬元,其中單位繳納萬元,,個人繳納萬元,。

讓廣大職工都能參加醫(yī)療保險,使他們能夠病有所醫(yī),,享受醫(yī)療保險待遇,,是醫(yī)療保險工作十分重要的任務(wù),是最為實在有效的為廣大職工辦實事,,辦好事,。為此,自去年以來,,我們狠抓擴面工作,,參保單位從年初的家擴展到家,參保人員由人擴大到人,,覆蓋單位和人數(shù)均達到應(yīng)覆蓋的以上,。在工作中我們本著處理好醫(yī)療保險擴面工作中當(dāng)前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,,職工利益與企業(yè)利益的關(guān)系,,首先把經(jīng)濟利益好有能力繳費的單位收進來,這樣可以增加基金規(guī)模,,提高醫(yī)療保險基金抵御風(fēng)險的能力,。其次,在擴面工作中,,為了解決有些經(jīng)濟效益差的企業(yè),,難以解決單位職工醫(yī)療費用的困難,主動深入到企業(yè),,傾聽企業(yè)及職工有什么苦處,,有什么想法,有什么疑問,,對他們提出的問題詳細解答,,歡迎他們參加醫(yī)療保險。如縣社系統(tǒng)共有職工人,,其中在職人員人,,退休人員人,退休人員與在職職工的比例為:,,并且職工工資基數(shù)很低,,一半以上人員工資在我縣平均工資的以下,,并且縣社企業(yè)經(jīng)濟形勢逐年走下坡路,在職參保人員逐年減少,,而退休人員逐年增加,,面對這種情況,為解決縣社系統(tǒng)在職,、退休人員的基本醫(yī)療需求,保持我縣的社會穩(wěn)定,,滿足這些企業(yè)和職工的要求,,將縣社系統(tǒng)全部職工吸收進來,使縣社企業(yè)難以解決職工醫(yī)療費用,,造成領(lǐng)導(dǎo)工作壓力大,,職工有意見的老大難問題得以妥善的解決,受到了縣社企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職工的普遍歡迎和贊譽,,這充分體現(xiàn)了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險社會統(tǒng)籌互助共濟的優(yōu)越性,。

醫(yī)療保險工作成功與否,一看是否能保障參?;颊叩幕踞t(yī)療需求,;二看是否能確保基本醫(yī)療保險基金收支平衡,。因此,,我們緊緊圍繞管理抓預(yù)防,為了加強對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店的管理,,我們制定出臺了定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店管理暫行辦法,,并與他們簽定了協(xié)議,明確責(zé)任,,嚴格執(zhí)行,。在工作中嚴把兩個關(guān)口,第一關(guān)是把住參?;颊咦≡簩徍搜膊殛P(guān),,實行證、卡,、人三核對,,醫(yī)療部門在認真負責(zé)的為參保患者治療的基礎(chǔ)上積極協(xié)調(diào)醫(yī)療保險所審核參?;颊咦≡翰v登記,、各種檢查、治療及醫(yī)藥費用開支等情況,,醫(yī)療保險所對每個申請住院的參?;颊叩结t(yī)院進行核實,核實參保患者的疾病是否屬于基本醫(yī)療保險規(guī)定的范疇,,有沒有掛名住院,,杜絕冒名頂替,張冠李戴,,開人情方,,堵塞漏洞,隨時掌握參?;颊咦≡簞討B(tài),,不定期到醫(yī)院進行巡查,及時掌握住院患者和醫(yī)療提供單位的醫(yī)療服務(wù)情況,,抓住行使管理監(jiān)督的主動權(quán),,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。據(jù)統(tǒng)計年申請住院的參?;颊呷?,其中縣內(nèi)住院人,轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院人,,一年來,,我們到縣內(nèi)定點醫(yī)院審核住院患者人次,到北京,、天津,、廊坊、順義等地縣外醫(yī)院審核轉(zhuǎn)院患者人次,,做到了證與人,、人與病、病與藥,、藥與量,、量與錢五相符。第二是把住參?;颊咦≡嘿M用審核結(jié)算關(guān),,對每一位出院患者的住院費用、清單,、處方等進行認真細致的審核,,看有沒有不按處方劑量開藥,所用藥品是否為疾病所需用藥,,所用藥品哪些是基本醫(yī)療保險藥品目錄規(guī)定的甲類,、乙類,哪些是自費藥品,。這些工作做的如果不夠細致,,就會造成醫(yī)療保險基金的錯誤流失,,所造成的損失無法挽回,因此,,我們感到自己的責(zé)任重大,,不敢有絲毫的懈怠。一年來疾病發(fā)生率,,大病發(fā)生人數(shù)占參保人員的‰,,大病占疾病發(fā)生率的;住院醫(yī)療費用發(fā)生額為萬元,,報銷金額為萬元,,其中基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金報銷萬元,基金支出占基金收入的,,大病統(tǒng)籌基金報銷萬元,支出占大病統(tǒng)籌基金收入的,。經(jīng)過一年的努力工作,,做到了既能保障參保人員的基本醫(yī)療需求,使他們患病得到了及時的治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用能夠報銷,,既贏得了廣大參保人員的擁護,滿意,,又實現(xiàn)了基本醫(yī)療保險基金的收支平衡,,略有節(jié)余的目標。

根據(jù)我縣《門診特殊疾病管理暫行辦法》的通知精神,,開展了對門診特殊疾病患者進行申報的通知,,并分系統(tǒng)分部門召開了次專題會議,認真細致地安排了此項工作,,對享受門診特殊疾病待遇人員的申報范圍,、條件、申報標準進行了詳盡的說明,,要求各單位把精神傳達給每個參保人員,,特別是給退休的老同志講清楚,講明白,。在申報鑒定過程中我們堅持標準,,嚴格篩選,層層把關(guān),。一是對名申報人員的病種,、病歷、診斷證明等材料進行認真的初審,,確定了符合申報條件的人員名,,不符合申報條件人員人(其中不符合十種慢性疾病種類人,,無診斷證明或其他材料的人)。二是組織專家監(jiān)定組對符合申報堅定的人員進行檢查鑒定,,專家組由縣醫(yī)院名副主任醫(yī)師,,名主治醫(yī)師和北京友誼醫(yī)院名心內(nèi)科專家組成。鑒定分二步進行:第一步專家鑒定組對申報人員的病歷,、檢查資料齊全,,完全符合門診特殊疾病標準的人員進行直接確定,經(jīng)審核有名患者直接確定為門診特殊疾病的患者,。第二步,,對其他資料病歷不齊全的不能直接確定患有門診特殊疾病人員,在月日月日,,利用兩天時間在縣醫(yī)院進行醫(yī)學(xué)檢查,、鑒定,通過專家組門診檢查鑒定,,被確定為門診特殊疾病患者,,不符合門診特殊疾病患者標準的有人(其中檢查不合格者人,未參加檢查者人),。經(jīng)檢查鑒定確定為門診特殊疾病患者的共人,,核發(fā)了門診特殊疾病專用證及醫(yī)療手冊,從年一月起享受有關(guān)待遇,。

由于我們在這次門診特殊疾病堅定工作中堅持公平,、公正、公開,、的原則和仔細的工作,,得到了參加門診特殊疾病鑒定人員的理解和支持,被確定為門診特殊疾病的人員對政府的關(guān)心非常滿意,,沒有被確定為門診特殊疾病的人員也表示理解,。

在個人賬戶管理工作中,本著簡捷,、易行,、快速、準確的原則,,實行微機化管理,,避免了手工操作造成的費時、費力,、不準確,,從而實現(xiàn)了個人賬戶管理的規(guī)范化、現(xiàn)代化,,提高了工作效率,。經(jīng)統(tǒng)計年共向個人賬戶劃入資金萬元,,其中個人繳費全部劃入個人賬戶,金額為萬元,,單位繳費中按單位向個人賬戶劃入金額為萬元,。為方便廣大參保患者門診就醫(yī),,在個點點醫(yī)院及門診部分別裝備了刷卡機,滿足了廣大參保患者能夠就近門診看病拿藥,、刷卡結(jié)算,。經(jīng)統(tǒng)計個人賬戶共支出金額為元,,劃卡人次為人次,,個人賬戶余額為萬元。

由于有局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),其他各股室同志們的協(xié)助配合,,年我縣醫(yī)療保險工作取得了一定成績,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,但是我們的工作還有一定的差距,,在以后的工作中我們決心以實實在在的工作搞好服務(wù),對以前的工作進行認真總結(jié),,分析原因找出差距,,制定措施,把醫(yī)療保險工作提高到一個新的水平,。

年工作設(shè)想:

一,、繼續(xù)完善各項管理制度,,狠抓內(nèi)部管理。

二,、年要在原工作的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)完善各項管理制度,加強兩定點管理,狠抓所內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)程管理,,使各項制度逐步完善,。

三,、研究制定困難企業(yè)參保辦法和企業(yè)補充醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定,,出臺公務(wù)員醫(yī)療補助政策。

四,、按市局統(tǒng)一部署,,研究生育保險辦法并實施。文章

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇五

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醫(yī)療保險工作總結(jié)

區(qū)醫(yī)療保險中心某年上半年工作總結(jié)

醫(yī)療保險工作總結(jié)

醫(yī)療保險工作總結(jié)

20xx年在我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視下,,按照醫(yī)保局安排的

工作計劃

,,遵循著“把握精神,吃透政策,,大力宣傳,,穩(wěn)步推進,狠抓落實”的總體思路,,認真開展各項工作,,經(jīng)過全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力,我院的醫(yī)保,、新農(nóng)合工作取得了一定的成效,,現(xiàn)將我院醫(yī)保科工作總結(jié)如下:

為規(guī)范診療行為,,控制醫(yī)療費用的不合理增長,,以低廉的價格,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,保障醫(yī)療管理健康持續(xù)發(fā)展,,我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,統(tǒng)一思想,,明確目標,,加強了組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了由“一把手”負總責(zé)的醫(yī)院醫(yī)保管理委員會,。業(yè)務(wù)院長具體抓的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。各臨床科室相應(yīng)成立了以科主任為組長,護士長為副組長的工作小組,,來負責(zé)本科醫(yī)保,、農(nóng)合工作的全面管理,重點負責(zé)本科醫(yī)保制度具體實施及獎懲制度落實工作,。

為使廣大干部職工對新的醫(yī)保政策及制度有較深的了解和全面的掌握,,我們進行了廣泛的宣傳教育和學(xué)習(xí)活動,一是召開全院職工大會,、中層干部會議等,,講解新的醫(yī)保政策,利用會議形式加深大家對醫(yī)保工作的認識,。二是舉辦醫(yī)保知識培訓(xùn)班,、

黑板報

、發(fā)放宣傳資料,、閉卷考試等形式增強職工對醫(yī)保日常工作的運作能力,。三是加強醫(yī)院信息化管理,在醫(yī)院信息中心幫助下,,通過醫(yī)保軟件管理,,能更規(guī)范、更便捷,。大大減少了差錯的發(fā)生,。四是通過電視專輯來宣傳醫(yī)保政策,讓廣大醫(yī)保人員,,城鎮(zhèn)居民,、學(xué)生等朋友真正了解到參保的好處,了解二醫(yī)院的運作模式,,積極投身到醫(yī)?;顒又衼怼?/p>

為使醫(yī)保,、農(nóng)合病人“清清楚楚就醫(yī),,明明白白消費”,我院一是在院外公布了醫(yī)保,、農(nóng)合就診流程圖,,醫(yī)保、農(nóng)合病人住院須知,,使參保病人一目了然,。并在大廳內(nèi)安排專職導(dǎo)醫(yī)、負責(zé)給相關(guān)病人提供醫(yī)保政策咨詢,。二是配置了電腦觸摸屏,、電子顯示屏,將收費項目,、收費標準,、藥品價格公布于眾,接受群從監(jiān)督,。三是全面推行住院病人費用“一日清單制”,,并要求病人或病人家屬在清單上簽,并對醫(yī)保帳目實行公開公示制度,,自覺接受監(jiān)督,。使住院病人明明白白消費。在省領(lǐng)導(dǎo)及市物價局領(lǐng)導(dǎo)來院檢查時,,得到了充分的肯定,。四是由醫(yī)院醫(yī)保管理委員會制定了醫(yī)保管理處罰條例,,每季度召開醫(yī)院醫(yī)保管理委員會,總結(jié)分析近期工作中存在的問題,,把各項政策措施落到實處,。為進一步強化責(zé)任,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,,從入院登記,、住院治療、出院補償三個環(huán)節(jié)規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為,,嚴格實行責(zé)任追究,,從嚴處理有關(guān)責(zé)任人。五是醫(yī)院職工開展星級服務(wù),刷卡制度,以文明禮貌,優(yōu)質(zhì)服務(wù),過硬技術(shù)受到病人好評.

為將醫(yī)保工作抓緊抓實,,醫(yī)院結(jié)合工作實際,,一是我院制訂了醫(yī)療保險服務(wù)的管理規(guī)章制度,有定期考評醫(yī)療保險服務(wù)(服務(wù)態(tài)度,、醫(yī)療質(zhì)量,、費用控制等)工作計劃,并定期進行考評,,制定改進措施,。二是加強病房管理,經(jīng)常巡視病房,,進行病床邊政策宣傳,,征求病友意見,及時解決問題,,查有無掛床現(xiàn)象,,查有無冒名頂替的現(xiàn)象,查住院病人有無二證一卡,,對不符合住院要求的病人,,醫(yī)保科一律不予審批,。加強對科室收費及醫(yī)務(wù)人員的診療行為進行監(jiān)督管理,,督促檢查,及時嚴肅處理,,并予以通報和曝光,。今年我科未出現(xiàn)大的差錯事故,全院無大的違紀違規(guī)現(xiàn)象,。

,。

新的醫(yī)療保險制度給我院的發(fā)展帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn),正因為對于醫(yī)保工作有了一個正確的認識,,全院干部職工都積極投身于此項工作中,,任勞任怨,,各司其職,各負其責(zé),。

我科分管副科長定期下病房參加晨會,,及時傳達新政策和反饋醫(yī)保局審核過程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量的內(nèi)容,了解臨床醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保制度的想法,,及時溝通協(xié)調(diào),,并要求全體醫(yī)務(wù)人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務(wù),,規(guī)范診療過程,,做到合理檢查,合理用藥,,杜絕亂檢查,,大處方,人情方等不規(guī)范行為發(fā)生,,并將不合格的病歷及時交給責(zé)任醫(yī)生進行修改,。通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、規(guī)范運作,,凈化了醫(yī)療不合理的收費行為,,提高了醫(yī)務(wù)人員的管理、醫(yī)保的意識,,提高了醫(yī)療質(zhì)量為參保人員提供了良好的就醫(yī)環(huán)境,。

在辦理職工醫(yī)療保險和參合農(nóng)民手續(xù)的過程中,我窗口工作人員積極地向每一位參保職工和參合農(nóng)民宣傳,,講解醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定,,新農(nóng)合的有關(guān)政策,各項補助措施,,認真解答提出的各種提問,,努力做到不讓一位參保患者或家屬帶著不滿和疑惑離開,。始終把“為參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)”放在重中之重。醫(yī)保運行過程中,,廣大參保,、參合患者最關(guān)心的是醫(yī)療費用補償問題。本著“便民,、高效,、廉潔、規(guī)范”的服務(wù)宗旨,,我科工作人員嚴格把關(guān),,友情操作,,實行一站式服務(wù),當(dāng)場兌現(xiàn)醫(yī)療補助費用,,大大提高了參保滿意度,。

通過我科工作人員及全院相關(guān)工作人員的共同努力,認真工作,,誠心為患者服務(wù),,圓滿完成了年初既定各項任務(wù)。20xx年收治醫(yī)保,、居民醫(yī)保住院病人余人,,總費用萬余元。接待定點我院的離休干部人,、市級領(lǐng)導(dǎo)干部人,,傷殘軍人人。20xx年我院農(nóng)合病人人,,總費用萬元,,發(fā)生直補款萬元,大大減輕了群眾看病負擔(dān),。

今年在醫(yī)保,、農(nóng)合工作中做的比較好的科室有:;做的比較好的醫(yī)生有:

我院醫(yī)保農(nóng)合工作在開展過程中,得到了市醫(yī)保局,、衛(wèi)生局,、合管辦領(lǐng)導(dǎo)及工作人員的大力支持再加上我院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、全院醫(yī)務(wù)人員的大力配合才使得醫(yī)保農(nóng)合工作得以順利進行,。在20xx年的工作中雖然取得了一定成績但仍存在一些不足,,如:因新農(nóng)合實施規(guī)定的具體細則不夠明確,軟件系統(tǒng)不夠成熟,,問題瑣碎,,人員緊張,導(dǎo)致我們在工作中比較被動,,溝通協(xié)調(diào)阻力偏大;全院的醫(yī)保工作反饋會偏少,。

在今后的工作中,需嚴把政策關(guān),,從細節(jié)入手,,認真總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善各項制度,,認真處理好內(nèi)部運行機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系,,規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程,簡化手續(xù),努力更多更好地為醫(yī)保農(nóng)合人員服務(wù),,力爭把我院的醫(yī)保農(nóng)合工作推向一個新的高度,,為全市醫(yī)保農(nóng)合工作順利開展作出貢獻。

1,、加強就醫(yī),、補償?shù)雀黜椃?wù)的管理優(yōu)質(zhì)化,建立積極,、科學(xué),、合理、簡便,、易行的報銷工作程序,,方便于民,取信于民,。

2,、做好與醫(yī)保局的協(xié)調(diào)工作,。

3,、加強對醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)保政策宣傳,定期對醫(yī)務(wù)人員進行醫(yī)保工作反饋,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)(2) |

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*區(qū)醫(yī)療保險中心_年上半年工作總結(jié)

====年上半年,,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和市醫(yī)療工傷生育保險處的指導(dǎo)下,我們以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,認真貫徹落實全市勞動和社會保障工作會議精神,,堅持以人為本,全面提高管理服務(wù)水平,,與時俱進,、開拓創(chuàng)新,結(jié)合實際,,精心組織,、狠抓落實,保證了開展“保先”活動和工作兩不誤,,圓滿完成了各項目標任務(wù),。

一、基本情況

我區(qū)于五月二十日正式啟動了醫(yī)療保險,,止=月底,,全區(qū)參保單位達家,參保職工達=人,;上半年應(yīng)征收基本醫(yī)療保險費**萬元,,實際征收=萬元;其中,,統(tǒng)籌基金**萬元,,個人帳戶基金**萬元,,大病基金*萬元。累計接納參保職工就醫(yī)(住院,、門診)**人次,,支出醫(yī)療費*萬元;其中,,統(tǒng)籌基金支出*萬元,,個人帳戶支出*萬元。止=月底,,工傷保險參保單位*家,,參保職工=人。

二,、主要做法

=,、調(diào)查摸底,掌握了基本情況,。*新區(qū)剛剛成立,,各種情況錯綜復(fù)雜,醫(yī)療保險的服務(wù)對象由原*縣和*區(qū)共同轉(zhuǎn)入,,參保單位和參保人數(shù)很不明朗,,核查摸底任務(wù)非常重。醫(yī)保中心組織業(yè)務(wù)骨干深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、以及*區(qū),、原*縣劃入*區(qū)的企業(yè)逐個進行了調(diào)查摸底和政策宣傳,克服重重困難,,摸清了劃入*區(qū)的行政事業(yè)單位和企業(yè)的經(jīng)營狀況,、人員構(gòu)成等情況。

=,、認真考核,,確定了定點醫(yī)院和定點藥店。吃藥看病直接關(guān)系到每一位參保職工的切身利益,。*區(qū)醫(yī)保中心按照方便參保職工就醫(yī)的原則,,通過調(diào)查*區(qū)參保職工分布狀況、醫(yī)院,、藥店的信譽與水平等情況,,并征求參保職工的意見,選擇了水平高,、信譽好又方便*區(qū)職工的*市*區(qū)人民醫(yī)院,、*市第五人民醫(yī)院(原*縣人民醫(yī)院)兩家醫(yī)院和廣惠和大藥房、永興藥店、黃河大藥房三家零售藥店分別作為*區(qū)醫(yī)療保險定點醫(yī)院和定點零售藥店,。

=,、積極協(xié)調(diào)資金,建立了醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò),。建立準確,、全面、安全,、高效,、快捷的計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)是醫(yī)療保險工作正常開展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是醫(yī)療保險現(xiàn)代化管理必不可少的部分,。區(qū)醫(yī)保中心在區(qū)財政緊張的情況下,,不等不靠,積極協(xié)調(diào)籌集資金,。在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,,先后到*陽、*鋼,、*邑,、*陽、*州等地進行考察,,并選擇購買了醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)所需軟,、硬件,,保證了醫(yī)療保險計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)盡快啟動和正常運行,。

=、加大宣傳力度,,促進擴面征繳,。醫(yī)療保險的開展離不開宣傳工作,區(qū)醫(yī)保中心把強化政策宣傳作為推動醫(yī)保工作健康發(fā)展的龍頭,,緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際,,以貼近和服務(wù)于廣大干部職工為著力點,采取編印發(fā)放《*市*區(qū)醫(yī)保知識解答》手冊,、以會代訓(xùn),、開展醫(yī)保政策宣傳周等形式,全方位,、立體式進行宣傳,。在此基礎(chǔ)上,爭取區(qū)委,、區(qū)政府的大力支持,,把擴面征繳納入到政府目標管理體系,細化任務(wù),層層分解,,確保責(zé)任到位,,工作到位,落實到位,。在醫(yī)保中心內(nèi)部實行目標責(zé)任制,,把全年任務(wù)細化分解到工作人員,將任務(wù)完成情況作為考核個人業(yè)績的重要內(nèi)容與年度獎懲掛鉤,,形成“人人肩上有壓力,,千斤重擔(dān)大家挑”的工作氛圍,最大限度的調(diào)動了工作人員的主動性和創(chuàng)造性,。

=,、加強自身建設(shè),以人為本,,提高服務(wù)水平

在人員不足的情況下,,高素質(zhì)的隊伍是醫(yī)療保險工作順利開展的需要。為此,,我們將以“樹組工干部形象學(xué)習(xí)教育活動”為切入點,,全面提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),,增強為參保職工服務(wù)的本領(lǐng),。為體現(xiàn)服務(wù),我們將轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。變參保職工“*”為管理人員“下訪”,,將鼓舞范圍下移,服務(wù)中心前移,,服務(wù)層次提高,,一是建立“三見面制度”,即醫(yī)保管理人員深入病房,,送政策到病床頭,,讓醫(yī)生、病人,、醫(yī)保工作者三見面,。在三方見面中加深對醫(yī)療保險工作的理解。二是每月開展一次“醫(yī)?,F(xiàn)場接待日”活動,,認真傾聽群眾呼聲,接受群眾咨詢,,面對面進行醫(yī)保政策宣傳,,及時研究解決參保職工在醫(yī)療保險實施過程中遇到的困難和問題,。三是向社會各界發(fā)放意見表,設(shè)立意見箱,,廣泛聽取社會各界的意見和建議,,自覺接受社會輿論的監(jiān)督,在廣大參保職工中樹立起文明服務(wù)新形象,,體現(xiàn)以人為本的管理理念,。

三、存在問題

=,、區(qū)劃遺留問題尚未解決,,嚴重影響*區(qū)的工作開展。

=,、醫(yī)療保險覆蓋面還比較窄,,征繳擴面有待于深入。

=,、多層次醫(yī)療保障體系尚未完全建立,。

=、兩定點的管理力度還需進一步加大,。

四,、下半年工作打算

=、進一步擴大覆蓋面,,采取多種形式,,吸納有條件的用人單位參加醫(yī)療、工傷,、生育保險,,拓寬城鎮(zhèn)各類從業(yè)人員的覆蓋范圍,增強基金的抗風(fēng)險能力,。

=,、加強醫(yī)療保險服務(wù)管理,提高管理服務(wù)水平,,逐步完善對醫(yī)患雙方的監(jiān)督制約機制,堵塞不合理支出,。

=,、狠抓基金征繳。在實行目標管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上,,采取行政,、經(jīng)濟、法律等手段,,加大征繳力度,,確?;饝?yīng)收盡收。

=,、加強工傷,、生育保險的基礎(chǔ)管理,搞好機構(gòu)和隊伍建設(shè),,開展培訓(xùn)工作,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)(3) |

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一、醫(yī)療保險政策宣傳力度進一步加大

為營造全社會關(guān)注醫(yī)保,、參加醫(yī)保的良好氛圍,,我局充分利用“五一”前夕的勞動保障政策宣傳日、十月份的勞動保障宣傳周,,走上街頭,,采取咨詢、宣傳單,、標語等多種形式,,就醫(yī)療保險的參保對象、繳費辦法,、醫(yī)療待遇,、困難群體參保的優(yōu)惠政策等進行了大力宣傳,發(fā)放宣傳單xx多份,、《健康之路》刊物3000多份,,同時,還通過上門服務(wù),、電話聯(lián)系,、實地走訪以及召開座談會等形式進行宣傳,取得了較好的效果,;截止11月底,,全縣醫(yī)療保險參保單位210個,參保人數(shù)7472人,,完成市政府下達任務(wù)的104,,其中:企、事業(yè)和條塊管理參保單位39個,,參保人員1211人,。

二、堅持“以人為本”,,多層次的醫(yī)療保障體系基本建立

我縣堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,,加大工作力度,已初步構(gòu)筑了多層次的醫(yī)療保障體系:一是從xx年7月起全面啟動了我縣行政事業(yè)單位的基本醫(yī)療保險,,全縣行政事業(yè)單位人員的醫(yī)療待遇有了明顯提高,;二是出臺了《x縣城鎮(zhèn)職工住院醫(yī)療保險管理辦法》,,從根本上解決了困難企業(yè)職工、已改制企業(yè)職工,、失地農(nóng)民,、靈活就業(yè)人員等人員的醫(yī)療保險問題;三是為徹底解決農(nóng)村戶籍重點優(yōu)撫對象的醫(yī)療保險問題,在全市創(chuàng)新地出臺了《x縣重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施辦法》(試行),對農(nóng)村戶籍的重點優(yōu)撫對象在辦理了新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上,、再辦理住院醫(yī)療保險、團體補充醫(yī)療保險手續(xù),,使他們享受了“三重保險”;城鎮(zhèn)戶籍的重點優(yōu)撫對象,,按基本醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定辦理,,337名重點優(yōu)撫對象均已辦理了參保手續(xù)。

三,、完善政策,、強化管理,不斷提高醫(yī)保管理水平

我縣基本醫(yī)療保險基金總量小,,參保人員少,,只有在完善制度、強化管理,、優(yōu)化服務(wù)上下功夫,,才能確保基金的安全運行:一是建立了定點機構(gòu)信用等級評議制度,,出臺了我縣醫(yī)療保險定點機構(gòu)信用等級管理暫行辦法,,客觀公正地對定點機構(gòu)實行信用等級管理,建立了準入退出機制,,引導(dǎo)其恪守誠信,、規(guī)范運作;二是加強了醫(yī)療費用的報銷管理,,出臺了《關(guān)于加強醫(yī)?;颊唛T診及出院康復(fù)期用藥量管理的若干規(guī)定》,同時規(guī)范了住院醫(yī)療費用報帳的操作流程,;三是通過建立“四項制度”,,做好“五項服務(wù)”等措施,強化了醫(yī)療保險服務(wù)意識,,轉(zhuǎn)變了機關(guān)和定點服務(wù)機構(gòu)工作人員的工作作風(fēng),切實提高了醫(yī)療保險工作管理水平,?!八捻椫贫取笔牵荷鐣O(jiān)督員制度,,聘請人大、總工會,、勞動和社會保障局,、離退休干部擔(dān)任監(jiān)督員,進行明察暗訪,,主要監(jiān)督貫徹醫(yī)保政策,、“兩個定點”機構(gòu)及經(jīng)辦機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量是否違規(guī)等;定期通報制度,,在醒目地段定期公布各網(wǎng)點主要藥品價格,、住院人均費用、藥品費用,、自費費用等,;定點機構(gòu)聯(lián)系會議制度,召開定點機構(gòu)座談會,,定期通報醫(yī)保信息,,采取各種方式,加強溝通,,保證參保人員的切身利益,;審計公開制度,定期請審計,、財政部門對前期財務(wù)進行審計,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保障醫(yī)?;鸬恼_\行,。“五項服務(wù)”是:即時服務(wù),,公開醫(yī)保政策咨詢電話,、個人賬戶查詢電話、開通觸摸屏,,做到隨時查詢各項數(shù)據(jù),;上門服務(wù),對有意參保單位,、個人和定點醫(yī)療機構(gòu),,將上門做好各項工作;異地服務(wù),,通過醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò)的服務(wù)功能,,采用靈活的方式,對參保人員實行異地托管等,,方便參保人員就近就診,;日常查訪服務(wù),,不定期進行住院查訪服務(wù),把各種醫(yī)保政策向住院患者宣傳,,糾正違規(guī)行為,;監(jiān)督服務(wù),通過醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)觀察住院患者的用藥情況,,實行適時監(jiān)控,,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,。

四,、離休干部、副縣級以上待遇領(lǐng)導(dǎo)干部的醫(yī)療待遇得到保障

五,、加強征繳,、健全制度,醫(yī)?;鹗罩Щ沮呌谄胶?/p>

一年來,,在基金管理方面,進一步加強了醫(yī)?;鸬念A(yù)算,、分析、控制和決算工作,,建立健全了基金會計統(tǒng)計制度,、內(nèi)部控制制度、報表上報制度和基金預(yù)決算制度,,同時還建立了審計公開制度,,主動邀請財政、審計部門對基金進行審核,,確保了基金的合理規(guī)范使用,;在基金征繳方面,主要是采取電話催繳,、下發(fā)催繳通知單,、上門催繳以及提供靈活多樣的繳費方式,如現(xiàn)金,、轉(zhuǎn)帳,、托收、不管是按年繳納,、按季繳納還是按月繳納,,都能最大程度的滿足要求。通過這一系列的措施,今年1-11月醫(yī)療保險基金收入380萬元,,當(dāng)期征繳率達99.5,,較上年增加75萬元,,增長19,;基金支出310萬元,當(dāng)期統(tǒng)籌基金結(jié)余和個人帳戶積累分別為30萬元和40萬元,;統(tǒng)籌基金累計結(jié)余59萬元,,個人帳戶累計結(jié)累145萬元。

六,、強化學(xué)習(xí),、規(guī)范管理,自身建設(shè)進一步加強

七,、存在問題

1,、醫(yī)療保險政策的宣傳力度不夠大,形式單一不夠新穎,,覆蓋面小,,基金總量不大,抗風(fēng)險能力不強,。

2,、離休干部和副縣級以上待遇人員的醫(yī)藥費單獨統(tǒng)籌機制雖已建立,但統(tǒng)籌基金的正常超支缺乏有力的保障機制,。

3,、進一步加強對“兩個定點”的監(jiān)督管理和醫(yī)、保,、患三者關(guān)系的協(xié)調(diào),,加大定點機構(gòu)、參保單位的信息交流力度,,保證經(jīng)辦機構(gòu),、定點機構(gòu)和參保單位之間的信息及時互通,更好地為參保人員服務(wù),,確保他們的醫(yī)療待遇,。

xx年工作思路

1、加大宣傳力度,,全方位,、多層次、多渠道地宣傳醫(yī)療保險政策,、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程,,使醫(yī)保政策不斷深入人心,為醫(yī)保擴面工作營造良好的外部環(huán)境。

2,、千方百計擴大醫(yī)保覆蓋面,,重點是中央、省,、市駐縣單位和外資,、民營企業(yè),同時,,在靈活就業(yè)人員,、農(nóng)民工和城鎮(zhèn)居民參保上要有新的突破。全年參保人數(shù)達到9000人,,力爭9500人,。

3、充分運用我縣多層次的醫(yī)療保障體系,,把握靈活的參保原則,,采取“分類指導(dǎo)、區(qū)別對待,、降低門檻,、逐步吸納”的方式,切實解決失地農(nóng)民,、進城務(wù)工人員,、城鎮(zhèn)居民、困難企業(yè)人員的醫(yī)療保險問題,。

4,、進一步完善定點機構(gòu)考核指標體系和準入制度,做好定點協(xié)議服務(wù)管理,,督促定點機構(gòu)嚴格執(zhí)行“三個目錄”,,為參保患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),;同時,,充分發(fā)揮醫(yī)保義務(wù)監(jiān)督員的作用,以監(jiān)督定點機構(gòu)的服務(wù)行為,,降低不合理費用的支出,,維護參保人員的切身利益,不斷理順醫(yī),、保,、患三者的關(guān)系。

5,、進一步完善醫(yī)療保險費用結(jié)算辦法,,建立健全基金預(yù)算、決算制度,加強醫(yī)?;鸬念A(yù)算,、分析、控制,、決算和稽核,、檢查工作,確?;鸬陌踩\行,。

6、充分發(fā)揮我縣醫(yī)療保險計算機網(wǎng)絡(luò)的作用,,加強對“兩個定點”的管理和基金的監(jiān)控,真正發(fā)揮計算機網(wǎng)絡(luò)日常經(jīng)辦,、協(xié)助監(jiān)管,、幫助決策的功能,使管理更加科學(xué)化,、規(guī)范化,。

7、做好工傷,、生育保險經(jīng)辦工作,,加大工傷、生育保險的擴面力度,,建立健全工傷,、生育經(jīng)辦流程,規(guī)范待遇審核支付工作,。

8,、不斷加強干部隊伍建設(shè),緊密結(jié)合工作實際,,切實提高干部的創(chuàng)新能力,、綜合分析能力、經(jīng)辦能力,、組織能力和協(xié)調(diào)能力,,真正做到內(nèi)部管理規(guī)范有序,對外服務(wù)高效便捷,,樹立醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)的新形象,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)(4) |

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一、 轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、樹立服務(wù)觀念

二,、突出"經(jīng)營"意識,認真做好醫(yī)療保險基金的收繳和管理工作。

三,、穩(wěn)步擴面,,解決困難企業(yè)的醫(yī)療保障問題。

四,、規(guī)范管理程序,,加強兩定點管理,嚴格監(jiān)督審查,,確?;鹗罩胶?

者住院動態(tài),不定期到醫(yī)院進行巡查,,及時掌握住院患者和醫(yī)療提供單位的醫(yī)療服務(wù)情況,,抓住行使管理監(jiān)督的主動權(quán),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。據(jù)統(tǒng)計x年申請住院的參?;颊選人,其中縣內(nèi)住院x人,,轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院xx人,,一年來,我們到縣內(nèi)定點醫(yī)院審核住院患者x人次,,到北京,、天津、廊坊,、順義等地縣外醫(yī)院審核轉(zhuǎn)院患者x人次,,做到了證與人、人與病,、病與藥,、藥與量、量與錢五相符,。第二是把住參?;颊咦≡嘿M用審核結(jié)算關(guān),對每一位出院患者的住院費用,、清單,、處方等進行認真細致的審核,看有沒有不按處方劑量開藥,,所用藥品是否為疾病所需用藥,,所用藥品哪些是基本醫(yī)療保險藥品目錄規(guī)定的甲類、乙類,,哪些是自費藥品,。這些工作做的如果不夠細致,,就會造成醫(yī)療保險基金的錯誤流失,所造成的損失無法挽回,,因此,,我們感到自己的責(zé)任重大,不敢有絲毫的懈怠,。一年來疾病發(fā)生率x%,,大病發(fā)生人數(shù)占參保人員的x‰,大病占疾病發(fā)生率的x%,;住院醫(yī)療費用發(fā)生額為x萬元,,報銷金額為x萬元,其中基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金報銷x萬元,,基金支出占基金收入的.%,,大病統(tǒng)籌基金報銷xx萬元,支出占大病統(tǒng)籌基金收入的.%,。經(jīng)過一年的努力工作,,做到了既能保障參保人員的基本醫(yī)療需求,使他們患病得到了及時的治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用能夠報銷,既贏得了廣大參保人員的擁護,,滿意,,又實現(xiàn)了基本醫(yī)療保險基金的收支平衡,略有節(jié)余的目標,。

五,、周密安排,圓滿完成門診特殊疾病申報鑒定工作

根據(jù)我縣《門診特殊疾病管理暫行辦法》的通知精神,,開展了對門診特殊疾病患者進行申報的通知,,并分系統(tǒng)分部門召開了x次專題會議,認真細致地安排了此項工作,,對享受門診特殊疾病待遇人員的申報范圍,、條件、申報標準進行了詳盡的說明,,要求各單位把精神傳達給每個參保人員,,特別是給退休的老同志講清楚,講明白,。在申報鑒定過程中我們堅持標準,,嚴格篩選,層層把關(guān),。一是對x名申報人員的病種,、病歷,、診斷證明等材料進行認真的初審,確定了符合申報條件的人員x名,,不符合申報條件人員xx人(其中不符合十種慢性疾病種類xx人,,無診斷證明或其他材料的xx人)。二是組織專家監(jiān)定組對符合申報堅定的人員進行檢查鑒定,,專家組由縣醫(yī)院x名副主任醫(yī)師,,x名主治醫(yī)師和北京友誼醫(yī)院x名心內(nèi)科專家組成。鑒定分二步進行:第一步專家鑒定組對申報人員的病歷,、檢查資料齊全,,完全符合門診特殊疾病標準的人員進行直接確定,經(jīng)審核有x名患者直接確定為門診特殊疾病的患者,。第二步,,對其他資料病歷不齊全的不能直接確定患有門診特殊疾病人員,在xx月x日-xx月x日,,利用兩天時間在縣醫(yī)院進行醫(yī)學(xué)檢查,、鑒定,通過專家組門診檢查鑒定,,被確定為門診特殊疾病患者,,不符合門診特殊疾病患者標準的有x人(其中檢查不合格者xx人,未參加檢查者xx人),。經(jīng)檢查鑒定確定為門診特殊疾病患者的共x人,,核發(fā)了門診特殊疾病專用證及醫(yī)療手冊,從x年一月起享受有關(guān)待遇,。

由于我們在這次門診特殊疾病堅定工作中堅持公平,、公正、公開,、的原則和仔細的工作,,得到了參加門診特殊疾病鑒定人員的理解和支持,被確定為門診特殊疾病的人員對政府的關(guān)心非常滿意,,沒有被確定為門診特殊疾病的人員也表示理解,。

六、個人賬戶管理規(guī)范化,、現(xiàn)代化,。

在個人賬戶管理工作中,本著簡捷,、易行,、快速、準確的原則,,實行微機化管理,,避免了手工操作造成的費時,、費力、不準確,,從而實現(xiàn)了個人賬戶管理的規(guī)范化,、現(xiàn)代化,提高了工作效率,。萬元,,其中個人繳費全部劃入個人賬戶,萬元,,萬元,。為方便廣大參保患者門診就醫(yī),,在x個點點醫(yī)院及門診部分別裝備了刷卡機,,滿足了廣大參保患者能夠就近門診看病拿藥,、刷卡結(jié)算,。經(jīng)統(tǒng)計個人賬戶共支出金額為x元,劃卡人次為x人次,,萬元,。

具體情況如下:

由于有局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),其他各股室同志們的協(xié)助配合,,x年我縣醫(yī)療保險工作取得了一定成績,,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,但是我們的工作還有一定的差距,,在以后的工作中我們決心以實實在在的工作搞好服務(wù),對以前的工作進行認真總結(jié),,分析原因找出差距,,制定措施,把醫(yī)療保險工作提高到一個新的水平,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇六

xx年醫(yī)療保險工作

總結(jié)

撰寫人:___________ 日 期:___________ xx年醫(yī)療保險工作總結(jié) 一年來在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市醫(yī)療保障部門的正確指導(dǎo)與幫助下,,在局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視與大力支持下,,全所同志緊緊圍繞我局年初制定的繼續(xù)實施八四四工程和具體工作目標的要求,以學(xué),、轉(zhuǎn),、促活動為契機,以服務(wù)于廣大的參?;颊邽樽谥?,團結(jié)協(xié)作共同努力,,我縣的醫(yī)療保險工作健康平穩(wěn)的運行,現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

一,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、樹立服務(wù)觀念 醫(yī)療保險工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參保患者,,為廣大的參保人員服務(wù),,不應(yīng)成為一句空洞的口號,在具體工作中需要有一支敬業(yè),、奉獻,、廉潔、高效,、樂于為參?;颊叻?wù),熱愛醫(yī)療保險事業(yè)的工作人員,,因此,,根據(jù)縣委要求,按照我局開展學(xué),、轉(zhuǎn),、促活動的實施方案精神,全所同志積極參加每次局里安排的集體學(xué)習(xí)活動,,通過學(xué)習(xí),,結(jié)合醫(yī)療保險工作的實際,在思想觀念,,工作作風(fēng),,工作方法上力爭實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,樹立三個觀念,,即轉(zhuǎn)變思想觀念,,樹立大局觀念,識大體,、顧大局,,緊跟時代步伐。醫(yī)療保險工作的目的就是要切實讓廣大的參?;颊哂胁〖皶r得到治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用按照政策規(guī)定及時的得到報銷,通過工作人員的辛勤工作,,讓廣大參保人員滿意,,促進我縣社會穩(wěn)定;轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立服務(wù)觀念,。醫(yī)療保險工作的宗旨是:服務(wù)于廣大的參?;颊?,因此,我們以為參?;颊叻?wù)為中心,,把如何為參保患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于工作的始終,,工作中堅持公平,、公正、公開的原則,,客觀公正,,耐心細致,經(jīng)常加班加點是很平常的事了,,有時為了工作加班到深夜兩,、三點鐘;轉(zhuǎn)變工作方法,樹立責(zé)任觀念,,醫(yī)療保險改革是一項全新的工作,,沒有成功的經(jīng)驗可直接借鑒,而且直接關(guān)系到廣大參?;颊叩那猩砝?,因此,我們在認真學(xué)習(xí)政策理論的同時,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識以便能熟練掌握醫(yī)療保險工作的有關(guān)政策,,提高業(yè)務(wù)水平,以對事業(yè)對參保人員負責(zé)的精神,,本著既救人治病又讓參?;颊叩睦孀畲蠡瑫r,,又不浪費醫(yī)療保險基金,,節(jié)省醫(yī)療費用開支,努力使醫(yī)療保險基金的風(fēng)險損失降為零,。

二、突出經(jīng)營意識,,認真做好醫(yī)療保險基金的收繳和管理工作,。

在基金收繳工作中,我們堅持應(yīng)收盡收,,減少流失的原則,。征繳工作確定工資基數(shù)是關(guān)鍵,征繳醫(yī)療保險費是難點,。因此,,我們首先把參保單位上報的參保人員基本情況,,特別是月工資基數(shù)進行認真核對,要求參保單位把本人簽字的工資表報上來,,經(jīng)我們審核確定后,,參保單位再按政策規(guī)定比例繳納醫(yī)療保險費,有的單位為了少繳納費用,,借口找出各種理由不如實上報工資基數(shù),,但我們很耐心,他們跟我們磨,,我們不厭其煩地講政策,,講原則,我們認為,,既然領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我們,,讓我們從事醫(yī)療保險工作,我們就應(yīng)盡職盡責(zé),,克服各種困難,,如果造成基金損失是我們的責(zé)任。由于參保單位特別是非縣財政撥款的企事業(yè)單位,,經(jīng)濟實力參差不齊,,有的單位繳納一個月或一個季度以后,遲遲不再續(xù)繳,,針對這種情況,,我們一是不怕丟面子,不怕磨破嘴,,積極追繳直到單位繳納了費用為止;二是不定期召開催繳醫(yī)療保險費會議,,要求欠費單位主要負責(zé)人和會計參加,組織他們一起學(xué)習(xí)《社會保險費征繳暫行條例》并以事實說明醫(yī)療保險改革給單位和參保職工帶來的諸多益處,,通過我們耐心細致的工作,,經(jīng)濟效益較差的單位也能克服困難,想辦法繳納了應(yīng)繳的醫(yī)療保險費,。到年底,,參保單位個,占應(yīng)參保單位的,,參保職工人,,占應(yīng)參保人數(shù)的,其中在職人,,退休人,,超額完成覆蓋人數(shù)人的目標。共收繳基本醫(yī)療保險金萬元,其中單位繳費萬元,,個人繳費萬元,,共收繳大病統(tǒng)籌基金萬元,其中單位繳納萬元,,個人繳納萬元,。

三、

穩(wěn)步擴面,,解決困難企業(yè)的醫(yī)療保障問題,。

讓廣大職工都能參加醫(yī)療保險,使他們能夠病有所醫(yī),,享受醫(yī)療保險待遇,,是醫(yī)療保險工作十分重要的任務(wù),是最為實在有效的為廣大職工辦實事,,辦好事,。為此,自去年以來,,我們狠抓擴面工作,,參保單位從年初的家擴展到家,參保人員由人擴大到人,,覆蓋單位和人數(shù)均達到應(yīng)覆蓋的以上,。在工作中我們本著處理好醫(yī)療保險擴面工作中當(dāng)前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,,職工利益與企業(yè)利益的關(guān)系,,首先把經(jīng)濟利益好有能力繳費的單位收進來,這樣可以增加基金規(guī)模,,提高醫(yī)療保險基金抵御風(fēng)險的能力,。其次,在擴面工作中,,為了解決有些經(jīng)濟效益差的企業(yè),,難以解決單位職工醫(yī)療費用的困難,主動深入到企業(yè),,傾聽企業(yè)及職工有什么苦處,,有什么想法,有什么疑問,,對他們提出的問題詳細解答,,歡迎他們參加醫(yī)療保險。如縣社系統(tǒng)共有職工人,,其中在職人員人,退休人員人,退休人員與在職職工的比例為:,,并且職工工資基數(shù)很低,,一半以上人員工資在我縣平均工資的以下,并且縣社企業(yè)經(jīng)濟形勢逐年走下坡路,,在職參保人員逐年減少,,而退休人員逐年增加,面對這種情況,,為解決縣社系統(tǒng)在職,、退休人員的基本醫(yī)療需求,保持我縣的社會穩(wěn)定,,滿足這些企業(yè)和職工的要求,,將縣社系統(tǒng)全部職工吸收進來,使縣社企業(yè)難以解決職工醫(yī)療費用,,造成領(lǐng)導(dǎo)工作壓力大,,職工有意見的老大難問題得以妥善的解決,受到了縣社企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職工的普遍歡迎和贊譽,,這充分體現(xiàn)了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險社會統(tǒng)籌互助共濟的優(yōu)越性,。

四、規(guī)范管理程序,,加強兩定點管理,,嚴格監(jiān)督審查,確?;鹗罩胶?。

醫(yī)療保險工作成功與否,一看是否能保障參?;颊叩幕踞t(yī)療需求;二看是否能確?;踞t(yī)療保險基金收支平衡。因此,,我們緊緊圍繞管理抓預(yù)防,,為了加強對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店的管理,我們制定出臺了定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店管理暫行辦法,,并與他們簽定了協(xié)議,,明確責(zé)任,嚴格執(zhí)行,。在工作中嚴把兩個關(guān)口,,第一關(guān)是把住參保患者住院審核巡查關(guān),,實行證,、卡、人三核對,醫(yī)療部門在認真負責(zé)的為參?;颊咧委煹幕A(chǔ)上積極協(xié)調(diào)醫(yī)療保險所審核參?;颊咦≡翰v登記、各種檢查,、治療及醫(yī)藥費用開支等情況,,醫(yī)療保險所對每個申請住院的參保患者到醫(yī)院進行核實,,核實參?;颊叩募膊∈欠駥儆诨踞t(yī)療保險規(guī)定的范疇,有沒有掛名住院,,杜絕冒名頂替,,張冠李戴,開人情方,,堵塞漏洞,,隨時掌握參保患者住院動態(tài),,不定期到醫(yī)院進行巡查,,及時掌握住院患者和醫(yī)療提供單位的醫(yī)療服務(wù)情況,抓住行使管理監(jiān)督的主動權(quán),,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。據(jù)統(tǒng)計年申請住院的參保患者人,,其中縣內(nèi)住院人,,轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院人,一年來,,我們到縣內(nèi)定點醫(yī)院審核住院患者人次,,到北京、天津,、廊坊,、順義等地縣外醫(yī)院審核轉(zhuǎn)院患者人次,做到了證與人,、人與病,、病與藥、藥與量,、量與錢五相符,。第二是把住參保患者住院費用審核結(jié)算關(guān),,對每一位出院患者的住院費用,、清單,、處方等進行認真細致的審核,看有沒有不按處方劑量開藥,,所用藥品是否為疾病所需用藥,,所用藥品哪些是基本醫(yī)療保險藥品目錄規(guī)定的甲類、乙類,,哪些是自費藥品。這些工作做的如果不夠細致,,就會造成醫(yī)療保險基金的錯誤流失,,所造成的損失無法挽回,因此,,我們感到自己的責(zé)任重大,,不敢有絲毫的懈怠。一年來疾病發(fā)生率,,大病發(fā)生人數(shù)占參保人員的‰,,大病占疾病發(fā)生率的;住院醫(yī)療費用發(fā)生額為萬元,報銷金額為萬元,,其中基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金報銷萬元,,基金支出占基金收入的,大病統(tǒng)籌基金報銷萬元,,支出占大病統(tǒng)籌基金收入的,。經(jīng)過一年的努力工作,做到了既能保障參保人員的基本醫(yī)療需求,,使他們患病得到了及時的治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用能夠報銷,既贏得了廣大參保人員的擁護,,滿意,,又實現(xiàn)了基本醫(yī)療保險基金的收支平衡,略有節(jié)余的目標,。

五,、周密安排,圓滿完成門診特殊疾病申報鑒定工作,。

根據(jù)我縣《門診特殊疾病管理暫行辦法》的通知精神,,開展了對門診特殊疾病患者進行申報的通知,并分系統(tǒng)分部門召開了次專題會議,,認真細致地安排了此項工作,,對享受門診特殊疾病待遇人員的申報范圍、條件,、申報標準進行了詳盡的說明,,要求各單位把精神傳達給每個參保人員,,特別是給退休的老同志講清楚,講明白,。在申報鑒定過程中我們堅持標準,,嚴格篩選,層層把關(guān),。一是對名申報人員的病種,、病歷、診斷證明等材料進行認真的初審,,確定了符合申報條件的人員名,,不符合申報條件人員人(其中不符合十種慢性疾病種類人,無診斷證明或其他材料的人,。二是組織專家監(jiān)定組對符合申報堅定的人員進行檢查鑒定,,專家組由縣醫(yī)院名副主任醫(yī)師,名主治醫(yī)師和北京友誼醫(yī)院名心內(nèi)科專家組成,。鑒定分二步進行:第一步專家鑒定組對申報人員的病歷,、檢查資料齊全,完全符合門診特殊疾病標準的人員進行直接確定,,經(jīng)審核有名患者直接確定為門診特殊疾病的患者,。第二步,對其他資料病歷不齊全的不能直接確定患有門診特殊疾病人員,,在月日月日,,利用兩天時間在縣醫(yī)院進行醫(yī)學(xué)檢查、鑒定,,通過專家組門診檢查鑒定,,被確定為門診特殊疾病患者,不符合門診特殊疾病患者標準的有人(其中檢查不合格者人,,未參加檢查者人,。經(jīng)檢查鑒定確定為門診特殊疾病患者的共人,核發(fā)了門診特殊疾病專用證及醫(yī)療手冊,,從年一月起享受有關(guān)待遇,。

由于我們在這次門診特殊疾病堅定工作中堅持公平、公正,、公開,、的原則和仔細的工作,得到了參加門診特殊疾病鑒定人員的理解和支持,,被確定為門診特殊疾病的人員對政府的關(guān)心非常滿意,,沒有被確定為門診特殊疾病的人員也表示理解。

六,、個人賬戶管理規(guī)范化,、現(xiàn)代化,。

在個人賬戶管理工作中,本著簡捷,、易行,、快速、準確的原則,,實行微機化管理,,避免了手工操作造成的費時、費力,、不準確,,從而實現(xiàn)了個人賬戶管理的規(guī)范化、現(xiàn)代化,,提高了工作效率。經(jīng)統(tǒng)計年共向個人賬戶劃入資金萬元,,其中個人繳費全部劃入個人賬戶,,金額為萬元,單位繳費中按單位向個人賬戶劃入金額為萬元,。為方便廣大參?;颊唛T診就醫(yī),在個點點醫(yī)院及門診部分別裝備了刷卡機,,滿足了廣大參?;颊吣軌蚓徒T診看病拿藥、刷卡結(jié)算,。經(jīng)統(tǒng)計個人賬戶共支出金額為元,,劃卡人次為人次,個人賬戶余額為萬元,。

由于有局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),,其他各股室同志們的協(xié)助配合,年我縣醫(yī)療保險工作取得了一定成績,,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,,但是我們的工作還有一定的差距,在以后的工作中我們決心以實實在在的工作搞好服務(wù),,對以前的工作進行認真總結(jié),,分析原因找出差距,制定措施,,把醫(yī)療保險工作提高到一個新的水平,。

年工作設(shè)想:

一、繼續(xù)完善各項管理制度,,狠抓內(nèi)部管理,。

二,、年要在原工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善各項管理制度,,加強兩定點管理,,狠抓所內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)程管理,使各項制度逐步完善,。

三,、研究制定困難企業(yè)參保辦法和企業(yè)補充醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定,出臺公務(wù)員醫(yī)療補助政策,。

四,、按市局統(tǒng)一部署,研究生育保險辦法并實施,。

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醫(yī)療保險財務(wù)工作總結(jié)

定點醫(yī)院醫(yī)療保險考核工作總結(jié)

醫(yī)院醫(yī)療保險科工作總結(jié)

醫(yī)療保險工作計劃

醫(yī)療保險承諾書

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇七

醫(yī)療保險管理是指通過一定的機構(gòu)和程序,,采取一定的方式、方法和手段,,對醫(yī)療保險活動進行計劃,、組織、指揮,、協(xié)調(diào),、控制及監(jiān)督的過程。下面是關(guān)于醫(yī)療保險管理

工作總結(jié)

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××年,,我院在醫(yī)保中心的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《××鐵路局醫(yī)療保險 定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)

協(xié)議書

》與《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險管理暫行 規(guī)定》的規(guī)定,,認真開展工作,,落實了一系列的醫(yī)保監(jiān)管措施,規(guī)范 了用藥,、檢查,、診療行為,提高了醫(yī)療質(zhì)量,,改善了服務(wù)態(tài)度,、條件 和環(huán)境,取得了一定的成效,,但也存在一定的不足,,針對醫(yī)療保險定 點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督考核的服務(wù)內(nèi)容,做總結(jié)如下:

有健全的醫(yī)保管理組織,。有一名業(yè)務(wù)院長分管醫(yī)保工作,,有專門 的醫(yī)保服務(wù)機構(gòu),醫(yī)院設(shè)有一名專門的醫(yī)保聯(lián)絡(luò)員,。

制作標準的患者就醫(yī)流程圖,, 以方便廣大患者清楚便捷的進行就 醫(yī),。將制作的就醫(yī)流程圖擺放于醫(yī)院明顯的位置,使廣大患者明白自 己的就醫(yī)流程,。

建立和完善了醫(yī)保病人,、醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)管理等制度,并根據(jù)考核管理 細則定期考核,。

設(shè)有醫(yī)保政策宣傳欄,、意見箱及投訴咨詢電話,定期發(fā)放醫(yī)保政策宣傳單 20xx 余份,??剖壹搬t(yī)保部門及時認真解答醫(yī)保工作中病人及家屬提出的問題,及時解決,。以圖板和電子屏幕公布了我院常用藥品及診療項目價格,,及時公布藥品及醫(yī)療服務(wù)調(diào)價信息。組織全院專門的醫(yī)保知識培訓(xùn)2次,,有記錄,、有考試。

×× 年 6-11 月份,, 我院共接收鐵路職工、家屬住院病人××人次,,支付鐵路統(tǒng)籌基金×× 萬元,,門診刷卡費用×× 萬元。藥品總費用基本控制在住院總費用的40%左右,,在合理檢查,,合理用藥方面上基本達到了要求,嚴格控制出院帶藥量,,在今年8月份醫(yī)保中心領(lǐng)導(dǎo)給我院進行了醫(yī)保工作指導(dǎo),,根據(jù)指出的問題和不足我院立即采取措施整改。

加強了門診及住院病人的管理,,嚴格控制藥物的不合理應(yīng)用,,對違反醫(yī)保規(guī)定超范圍用藥、濫用抗生素,、超范圍檢查,、過度治療等造成醫(yī)保扣款,,這些損失就從當(dāng)月獎金中扣除,,對一些有多次犯規(guī)行為者進行嚴肅處理,直至停止處方權(quán),,每次醫(yī)保檢查結(jié)果均由醫(yī)院質(zhì)控辦下發(fā)通報,,罰款由財務(wù)科落實到科室或責(zé)任人,。

ct、彩超等大型檢查嚴格審查適應(yīng)癥,,檢查陽性率達 60%以上,。

有醫(yī)保專用處方,病歷和結(jié)算單,,藥品使用統(tǒng)一名稱,。

嚴格按協(xié)議規(guī)定存放處方及病歷,病歷及時歸檔保存,,門診處方 按照醫(yī)保要求妥善保管,。

對達到出院條件的病人及時辦理出院手續(xù), 并實行了住院費用一日清單制,。

對超出醫(yī)保范圍藥品及診療項目,,由家屬或病人簽字同意方可使用。

醫(yī)??瓢l(fā)揮良好的溝通橋梁作用,。在醫(yī)、患雙方政策理解上發(fā)生沖突時,,醫(yī)??聘鶕?jù)相關(guān)政策和規(guī)定站在公正的立場上當(dāng)好裁判,以實事求是的態(tài)度作好雙方的溝通解釋,,對臨床醫(yī)務(wù)人員重點是政策的宣講,,對參保人員重點是專業(yè)知識的解釋,使雙方達到統(tǒng)一的認識,,切實維護了參保人的利益,。

醫(yī)保科將醫(yī)保有關(guān)政策,、法規(guī),,醫(yī)保藥品適應(yīng)癥以及自費藥品目錄匯編成冊,下發(fā)全院醫(yī)護人員并深入科室進行醫(yī)保政策法規(guī)的培訓(xùn),,強化醫(yī)護人員對醫(yī)保政策的理解與實施,,掌握醫(yī)保藥品適應(yīng)癥。

通過培訓(xùn),、宣傳工作,,使全院醫(yī)護人員對醫(yī)保政策有較多的了解,為臨床貫徹,、實施好醫(yī)保政策奠定基礎(chǔ),。通過對護士長、醫(yī)保聯(lián)絡(luò)員的強化培訓(xùn),使其在臨床工作中能嚴格掌握政策,、認真執(zhí)行規(guī)定,、準確核查費用,隨時按醫(yī)保要求提醒,、監(jiān)督,、規(guī)范醫(yī)生的治療、檢查,、用藥情況,,從而杜絕或減少不合理費用的發(fā)生。與醫(yī)務(wù)科,、護理部通力協(xié)作要求各科室各種報告單的數(shù)量應(yīng)與醫(yī)囑,、結(jié)算清單三者統(tǒng)一,避免多收或漏收費用;嚴格掌握適應(yīng)癥用藥及特殊治療,、特殊檢查的使用標準,,完善病程記錄中對使用其藥品、特治特檢結(jié)果的分析;嚴格掌握自費項目的使用,,自費協(xié)議書簽署內(nèi)容應(yīng)明確,、具體;與財務(wù)科密切合作,保障參保人員入院身份確認,、出院結(jié)算準確無誤等,。做到了一查病人,核實是否有假冒現(xiàn)象;二查病情,,核實是否符合入院指征;三查病歷,,核實是否有編造;四查處方,核實用藥是否規(guī)范;五查清單,,核實收費是否標準;六查賬目,核實報銷是否合理,。半年來 沒有違規(guī),、違紀現(xiàn)象發(fā)生。

嚴格執(zhí)行物價政策,,無超標準收費,,分解收費和重復(fù)收費現(xiàn)象。

今年 10 月份,, 及時更新了××年醫(yī)?;居盟帞?shù)據(jù)庫及診療項目價格,保證了臨床記賬,、結(jié)算的順利進行,。

按要求每天做了數(shù)據(jù)備份、傳輸和防病毒工作。半年來,,系統(tǒng)運行安全,,未發(fā)現(xiàn)病毒感染及錯帳、亂帳情況的發(fā)生,,診療項目數(shù)據(jù)庫及時維護,、對照。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理到位,,沒有數(shù)據(jù)丟失,,造成損失情況的發(fā)生。

如有的醫(yī)務(wù)人員對病歷書寫的重要性認識不足:對病情變化的用藥情況記錄不及時;有的對醫(yī)技科室反饋的檢查單不認真核對,、分析,,造成病歷記載不完善現(xiàn)象;有些醫(yī)生對慢性病用藥范圍的標準掌握不清楚,偶爾有模棱兩可的現(xiàn)象,。對參保人群宣傳不夠,,部分參保人員對我院診療工作開展情況不盡了解。這些是我們認識到的不足之處,,今后會針對不足之處認真學(xué)習(xí),、嚴格管 理、及時向醫(yī)保中心請教,,以促使我院的醫(yī)療保險工作愈來愈規(guī)范,。

1、加大醫(yī)保工作考核力度,。增加一名專職人員,,配合醫(yī)院質(zhì)控 部門考評醫(yī)療保險服務(wù)工作(服務(wù)態(tài)度、醫(yī)療質(zhì)量,、費用控制等) ,。

2、加強醫(yī)保政策和醫(yī)保知識的學(xué)習(xí),、宣傳和教育,。

3、進一步規(guī)范和提高醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量,,做到合理檢查,、合理用藥。每季度召開醫(yī)院醫(yī)保工作協(xié)調(diào)會,,總結(jié)分析和整改近期工作 中存在的問題,,把各項政策、措施落到實處,。

4,、申請每年外派 2-3 名工作人員到××管理先進的醫(yī)院學(xué)習(xí)和提高,。

一年來在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,在市醫(yī)療保障部門的正確指導(dǎo)與幫助下,,在局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視與大力支持下,全所同志緊緊圍繞我局年初制定的繼續(xù)實施××程和具體工作目標的要求,,以學(xué),、轉(zhuǎn)、促活動為契機,,以服務(wù)于廣大的參?;颊邽樽谥迹瑘F結(jié)協(xié)作共同努力,,我縣的醫(yī)療保險工作健康平穩(wěn)的運行,,現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

醫(yī)療保險工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參保患者,,為廣大的參保人員服務(wù),,不應(yīng)成為一句空洞的

口號

,在具體工作中需要有一支敬業(yè),、奉獻,、廉潔、高效,、樂于為參?;颊叻?wù),熱愛醫(yī)療保險事業(yè)的工作人員,,因此,,根據(jù)縣委要求,按照我局開展學(xué),、轉(zhuǎn),、促活動的實施方案精神,全所同志積極參加每次局里安排的集體學(xué)習(xí)活動,,通過學(xué)習(xí),,結(jié)合醫(yī)療保險工作的實際,在思想觀念,,工作作風(fēng),,工作方法上力爭實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,,樹立三個觀念,,即轉(zhuǎn)變思想觀念,樹立大局觀念,,識大體,、顧大局,緊跟時代步伐。醫(yī)療保險工作的目的就是要切實讓廣大的參?;颊哂胁〖皶r得到治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用按照政策規(guī)定及時的得到報銷,通過工作人員的辛勤工作,,讓廣大參保人員滿意,,促進我縣社會穩(wěn)定;轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立服務(wù)觀念,。醫(yī)療保險工作的宗旨是:服務(wù)于廣大的參?;颊撸虼?,我們以為參?;颊叻?wù)為中心,把如何為參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于工作的始終,,工作中堅持公平、公正,、公開的原則,,客觀公正,耐心細致,,經(jīng)常加班加點是很平常的事了,,有時為了工作加班到深夜兩、三點鐘;轉(zhuǎn)變工作方法,,樹立責(zé)任觀念,,醫(yī)療保險改革是一項全新的工作,沒有成功的經(jīng)驗可直接借鑒,,而且直接關(guān)系到廣大參?;颊叩那猩砝妫虼?,我們在認真學(xué)習(xí)政策理論的同時,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識以便能熟練掌握醫(yī)療保險工作的有關(guān)政策,提高業(yè)務(wù)水平,,以對事業(yè)對參保人員負責(zé)的精神,,本著既救人治病又讓參保患者的利益最大化,,同時,,又不浪費醫(yī)療保險基金,節(jié)省醫(yī)療費用開支,,努力使醫(yī)療保險基金的風(fēng)險損失降為零,。

在基金收繳工作中,,我們堅持應(yīng)收盡收,減少流失的原則,。征繳工作確定工資基數(shù)是關(guān)鍵,,征繳醫(yī)療保險費是難點。因此,,我們首先把參保單位上報的參保人員基本情況,,特別是月工資基數(shù)進行認真核對,要求參保單位把本人簽字的工資表報上來,,經(jīng)我們審核確定后,,參保單位再按政策規(guī)定比例繳納醫(yī)療保險費,,有的單位為了少繳納費用,,借口找出各種理由不如實上報工資基數(shù),,但我們很耐心,,他們跟我們磨,,我們不厭其煩地講政策,,講原則,,我們認為,,既然領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我們,,讓我們從事醫(yī)療保險工作,,我們就應(yīng)盡職盡責(zé),克服各種困難,,如果造成基金損失是我們的責(zé)任,。由于參保單位特別是非縣財政撥款的企事業(yè)單位,經(jīng)濟實力參差不齊,,有的單位繳納一個月或一個季度以后,,遲遲不再續(xù)繳,針對這種情況,,我們一是不怕丟面子,,不怕磨破嘴,積極追繳直到單位繳納了費用為止;二是不定期召開催繳醫(yī)療保險費會議,,要求欠費單位主要負責(zé)人和會計參加,,組織他們一起學(xué)習(xí)《社會保險費征繳暫行條例》并以事實說明醫(yī)療保險改革給單位和參保職工帶來的諸多益處,通過我們耐心細致的工作,,經(jīng)濟效益較差的單位也能克服困難,,想辦法繳納了應(yīng)繳的醫(yī)療保險費。到年底,,參保單位個,,占應(yīng)參保單位的,參保職工人,,占應(yīng)參保人數(shù)的,,其中在職人,退休人,,超額完成覆蓋人數(shù)人的目標,。共收繳基本醫(yī)療保險金××萬元,其中單位繳費××萬元,,個人繳費××萬元,,共收繳大病統(tǒng)籌基金××萬元,其中單位繳納××萬元,,個人繳納××萬元,。

讓廣大職工都能參加醫(yī)療保險,使他們能夠病有所醫(yī),,享受醫(yī)療保險待遇,,是醫(yī)療保險工作十分重要的任務(wù),是最為實在有效的為廣大職工辦實事,,辦好事,。為此,自去年以來,,我們狠抓擴面工作,,參保單位從年初的家擴展到家,參保人員由人擴大到人,,覆蓋單位和人數(shù)均達到應(yīng)覆蓋的以上,。在工作中我們本著處理好醫(yī)療保險擴面工作中當(dāng)前利益與長遠利益,局部利益與全局利益,,職工利益與企業(yè)利益的關(guān)系,,首先把經(jīng)濟利益好有能力繳費的單位收進來,這樣可以增加基金規(guī)模,,提高醫(yī)療保險基金抵御風(fēng)險的能力,。其次,在擴面工作中,,為了解決有些經(jīng)濟效益差的企業(yè),,難以解決單位職工醫(yī)療費用的困難,主動深入到企業(yè),,傾聽企業(yè)及職工有什么苦處,,有什么想法,有什么疑問,,對他們提出的問題詳細解答,,歡迎他們參加醫(yī)療保險。如縣社系統(tǒng)共有職工人,,其中在職人員人,,退休人員人,,退休人員與在職職工的比例為××,并且職工工資基數(shù)很低,,一半以上人員工資在我縣平均工資的以下,,并且縣社企業(yè)經(jīng)濟形勢逐年走下坡路,在職參保人員逐年減少,,而退休人員逐年增加,,面對這種情況,為解決縣社系統(tǒng)在職,、退休人員的基本醫(yī)療需求,,保持我縣的社會穩(wěn)定,滿足這些企業(yè)和職工的要求,,將縣社系統(tǒng)全部職工吸收進來,,使縣社企業(yè)難以解決職工醫(yī)療費用,造成領(lǐng)導(dǎo)工作壓力大,,職工有意見的老大難問題得以妥善的解決,,受到了縣社企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職工的普遍歡迎和贊譽,這充分體現(xiàn)了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險社會統(tǒng)籌互助共濟的優(yōu)越性,。

醫(yī)療保險工作成功與否,,一看是否能保障參保患者的基本醫(yī)療需求;二看是否能確?;踞t(yī)療保險基金收支平衡,。因此,我們緊緊圍繞管理抓預(yù)防,,為了加強對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店的管理,,我們制定出臺了定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店管理暫行辦法,并與他們簽定了協(xié)議,,明確責(zé)任,,嚴格執(zhí)行。在工作中嚴把兩個關(guān)口,,第一關(guān)是把住參?;颊咦≡簩徍搜膊殛P(guān),實行證,、卡,、人三核對,醫(yī)療部門在認真負責(zé)的為參?;颊咧委煹幕A(chǔ)上積極協(xié)調(diào)醫(yī)療保險所審核參?;颊咦≡翰v登記、各種檢查、治療及醫(yī)藥費用開支等情況,,醫(yī)療保險所對每個申請住院的參?;颊叩结t(yī)院進行核實,核實參?;颊叩募膊∈欠駥儆诨踞t(yī)療保險規(guī)定的范疇,,有沒有掛名住院,杜絕冒名頂替,,張冠李戴,開人情方,,堵塞漏洞,,隨時掌握參保患者住院動態(tài),,不定期到醫(yī)院進行巡查,,及時掌握住院患者和醫(yī)療提供單位的醫(yī)療服務(wù)情況,抓住行使管理監(jiān)督的主動權(quán),,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。據(jù)統(tǒng)計年申請住院的參保患者人,,其中縣內(nèi)住院人,,轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院人,一年來,,我們到縣內(nèi)定點醫(yī)院審核住院患者人次,,到北京、天津,、廊坊,、順義等地縣外醫(yī)院審核轉(zhuǎn)院患者人次,做到了證與人,、人與病,、病與藥、藥與量,、量與錢五相符,。第二是把住參保患者住院費用審核結(jié)算關(guān),,對每一位出院患者的住院費用,、清單、處方等進行認真細致的審核,,看有沒有不按處方劑量開藥,,所用藥品是否為疾病所需用藥,所用藥品哪些是基本醫(yī)療保險藥品目錄規(guī)定的甲類,、乙類,,哪些是自費藥品,。這些工作做的如果不夠細致,就會造成醫(yī)療保險基金的錯誤流失,,所造成的損失無法挽回,,因此,我們感到自己的責(zé)任重大,,不敢有絲毫的懈怠,。一年來疾病發(fā)生率,大病發(fā)生人數(shù)占參保人員的×׉,,大病占疾病發(fā)生率的;住院醫(yī)療費用發(fā)生額為萬元,,報銷金額為萬元,其中基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金報銷萬元,,基金支出占基金收入的,,大病統(tǒng)籌基金報銷萬元,支出占大病統(tǒng)籌基金收入的,。經(jīng)過一年的努力工作,,做到了既能保障參保人員的基本醫(yī)療需求,使他們患病得到了及時的治療,,發(fā)生的醫(yī)療費用能夠報銷,,既贏得了廣大參保人員的擁護,滿意,,又實現(xiàn)了基本醫(yī)療保險基金的收支平衡,,略有節(jié)余的目標。

根據(jù)我縣《門診特殊疾病管理暫行辦法》的通知精神,,開展了對門診特殊疾病患者進行申報的通知,,并分系統(tǒng)分部門召開了次專題會議,認真細致地安排了此項工作,,對享受門診特殊疾病待遇人員的申報范圍,、條件、申報標準進行了詳盡的說明,,要求各單位把精神傳達給每個參保人員,,特別是給退休的老同志講清楚,講明白,。在申報鑒定過程中我們堅持標準,,嚴格篩選,層層把關(guān),。一是對名申報人員的病種,、病歷、診斷證明等材料進行認真的初審,確定了符合申報條件的人員名,,不符合申報條件人員人(其中不符合十種慢性疾病種類人,,無診斷證明或其他材料的人)。二是組織專家監(jiān)定組對符合申報堅定的人員進行檢查鑒定,,專家組由縣醫(yī)院名副主任醫(yī)師,,名主治醫(yī)師和北京友誼醫(yī)院名心內(nèi)科專家組成。鑒定分二步進行:第一步專家鑒定組對申報人員的病歷,、檢查資料齊全,,完全符合門診特殊疾病標準的人員進行直接確定,經(jīng)審核有名患者直接確定為門診特殊疾病的患者,。第二步,,對其他資料病歷不齊全的不能直接確定患有門診特殊疾病人員,在月日月日,,利用兩天時間在縣醫(yī)院進行醫(yī)學(xué)檢查,、鑒定,,通過專家組門診檢查鑒定,,被確定為門診特殊疾病患者,不符合門診特殊疾病患者標準的有人(其中檢查不合格者人,,未參加檢查者人),。經(jīng)檢查鑒定確定為門診特殊疾病患者的共人,核發(fā)了門診特殊疾病專用證及醫(yī)療手冊,,從年一月起享受有關(guān)待遇,。

由于我們在這次門診特殊疾病堅定工作中堅持公平、公正,、公開,、的原則和仔細的工作,得到了參加門診特殊疾病鑒定人員的理解和支持,,被確定為門診特殊疾病的人員對政府的關(guān)心非常滿意,,沒有被確定為門診特殊疾病的人員也表示理解。

在個人賬戶管理工作中,,本著簡捷,、易行、快速,、準確的原則,,實行微機化管理,避免了手工操作造成的費時,、費力,、不準確,從而實現(xiàn)了個人賬戶管理的規(guī)范化、現(xiàn)代化,,提高了工作效率,。經(jīng)統(tǒng)計年共向個人賬戶劃入資金萬元,其中個人繳費全部劃入個人賬戶,,金額為萬元,,單位繳費中按單位向個人賬戶劃入金額為萬元。為方便廣大參?;颊唛T診就醫(yī),,在個點點醫(yī)院及門診部分別裝備了刷卡機,滿足了廣大參?;颊吣軌蚓徒T診看病拿藥,、刷卡結(jié)算。經(jīng)統(tǒng)計個人賬戶共支出金額為元,,劃卡人次為人次,,個人賬戶余額為萬元。

由于有局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),,其他各股室同志們的協(xié)助配合,,年我縣醫(yī)療保險工作取得了一定成績,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和參保人員的充分肯定,,但是我們的工作還有一定的差距,,在以后的工作中我們決心以實實在在的工作搞好服務(wù),對以前的工作進行認真總結(jié),,分析原因找出差距,,制定措施,把醫(yī)療保險工作提高到一個新的水平,。

一,、繼續(xù)完善各項管理制度,狠抓內(nèi)部管理,。

二,、年要在原工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善各項管理制度,,加強兩定點管理,,狠抓所內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)程管理,使各項制度逐步完善,。

三,、研究制定困難企業(yè)參保辦法和企業(yè)補充醫(yī)療保險有關(guān)規(guī)定,出臺公務(wù)員醫(yī)療補助政策,。

四,、按市局統(tǒng)一部署,,研究生育保險辦法并實施。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇八

一年來,,特別是在非典防治時期,,醫(yī)保所的全體同志,在確保自身健康的同時,,堅守崗位,,恪盡職守,抓緊時間整理,、規(guī)范各項基礎(chǔ)管理工作,,調(diào)整、修改了7800多人的個人信息,,裝訂了10多冊文書檔案,,重新整理了個人帳戶配置,基金收繳,,報銷等臺帳,,并輸入了電腦,使基礎(chǔ)管理工作更加科學(xué)規(guī)范,,為統(tǒng)計工作能夠準確,、及時奠定了基礎(chǔ),為以后調(diào)整醫(yī)療保險政策能夠提供科學(xué)的參考依據(jù),。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇九

20xx年市局下達我區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險累計繳費任務(wù)11.79萬人,,目前全區(qū)累計參保繳費7.95萬人,,完成累計任務(wù)67.45%,。09年市考核口徑由參保人數(shù)調(diào)整為繳費人數(shù),全區(qū)目前參保11.82萬人,,繳費7.95萬人,,未繳費3.87萬人。從上半年新增參保繳費情況看,,我區(qū)僅新增繳費4220人,,僅增長4個百分點,下半年的任務(wù)比較重,。

1,、兌現(xiàn)考核尚未到位。市勞動保障雖已下達09居民醫(yī)保任務(wù)指標,,但市政府勞動保障工作會議未開,,市區(qū)兩級政府考核體系尚未建立,造成區(qū)政府無法對各街道辦事處下達任務(wù)書,,任務(wù)不能層層分解,。另08年市政府居民醫(yī)保兌現(xiàn)資金一直未到位,,在一定程度上影響了街道、社區(qū)工作人員積極性,。

2,、任務(wù)指標過重。我區(qū)總?cè)丝跀?shù)與鼓樓相當(dāng),,比泉山少10萬人,,但09年市下達我區(qū)居民醫(yī)保任務(wù)覆蓋率要達到97.5%,而泉山,、鼓樓的覆蓋率只有92%,,在城區(qū)覆蓋率最高,覆蓋面接近飽和,。

3,、擴面進度緩慢。上半年,,全區(qū)新增參保人數(shù)4220人,,僅完成凈增任務(wù)9.84%,完成任務(wù)艱難,。

4,、行政村補助政策不到位。目前全區(qū)涉農(nóng)行政村16家(不包含大龍湖辦事處13個行政村)總?cè)丝?.08萬人,,現(xiàn)參保繳費1.9萬人,,占總?cè)藬?shù)47%。潘塘辦事處四個行政村,、大郭莊辦事處2個行政村未出臺補助政策,,翠屏辦事處三個行政村、大郭莊辦事處下河頭村沒有續(xù)保補助,。已經(jīng)實施補助政策的行政村,,由于補助范圍不廣、標準不高等原因,,村民參保覆蓋率最高子房辦事處建國村達82%,,最低的大郭莊辦事處上河頭村僅28%。

6,、基層勞動保障平臺力量薄弱,。目前勞動保障平臺僅一名工作人員,承擔(dān)著就業(yè),、退管,、監(jiān)察、醫(yī)保等各項勞動保障工作,,服務(wù)對象的廣泛性和服務(wù)內(nèi)容的'不斷拓展,,更凸現(xiàn)了社區(qū)勞動保障經(jīng)辦能力明顯不足,。

7、宣傳力度不大,。今年上半年,,我們采取廣場宣傳、入戶宣傳等形式進行居民醫(yī)保的宣傳,,由于人手,、資金等各方面條件的限制,造成宣傳力度不夠,,宣傳范圍不廣,。

8、區(qū)級無經(jīng)辦機構(gòu),。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和居民醫(yī)療保險全部納入市考核指標,,區(qū)勞動局承擔(dān)著大量的工作。全市其它區(qū)都相應(yīng)成立了區(qū)級醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu),,我區(qū)至今無經(jīng)辦機構(gòu)和人員,。

1、強化行政推動,。征繳擴面工作面廣量大,,必須切實加強領(lǐng)導(dǎo),強化行政推動,,強力推進,。區(qū)委區(qū)政府要建立擴面征繳工作聯(lián)席會議制度,每季度要召開一次聯(lián)席會議,,通報征繳擴面工作情況,,及時研究、協(xié)調(diào)擴面征繳工作中的問題,,變臨時性,、突擊性工作為制度化,、長效化運作,。

2、行政村建立長效機制,。全區(qū)16個行政村要達到95%的覆蓋率,,各行政村要擴大補助范圍、提高補助標準,,提高村民的參保積極性,。

3、抓住工作重點,。城區(qū)各辦事處要加大對轄區(qū)的大市場,、外來流動人口的宣傳力度,。充分利用區(qū)居委會的輻射力度,調(diào)動社區(qū)主任,、樓長,、退管組長等社區(qū)工作人員的積極性,登門入戶宣傳動員,。

4,、加強宣傳引導(dǎo)。首先要充分利用各種有效途徑大張旗鼓地進行宣傳,,勞動局牽頭,,以辦事處為中心開展各類大型廣場宣傳活動,做到每月有活動,,每場有實效,。二是突出典型事例的宣傳。對轄區(qū)內(nèi)重病,、大病等有保障需求的人員,,進行排查摸底,上門入戶進行政策講解,,提供現(xiàn)場辦理服務(wù),。注重強化典型的示范帶動作用,大力宣傳已參保居民享受待遇的典型事例,,講實例,、算細帳,增強宣傳效果,。三是拓寬宣傳渠道,,突出宣傳重點。

5,、成立醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu),。成立區(qū)級“醫(yī)療保險處”,增加編制,,配備兩名以上專職工作人員,。

6、充實基層工作力量,。社區(qū)勞動保障站至少要配備一名專職工作人員,,區(qū)、辦事處定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高隊伍綜合素質(zhì),。

7、加大基層工作經(jīng)費投入,。目前,,區(qū),、辦事處、社區(qū)醫(yī)保工作均無經(jīng)費來源,,而宣傳,、培訓(xùn)、設(shè)備投入等工作急需專項經(jīng)費缺乏制度上的保障,。建議區(qū)政府將醫(yī)保工作經(jīng)費納入年度財政預(yù)算,,每年給予解決醫(yī)保專項經(jīng)費10萬元。

1,、區(qū)政府召開各辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度會,。

2、區(qū)政府召開各行政村書記會議,,要求全部制定補助政策以及補助資金的及時到位,。

3、成立云龍區(qū)醫(yī)療保險辦公室,,增加編制,,配備人員。

4,、加大工作經(jīng)費投入,。

20xx年市下達養(yǎng)老保險擴面任務(wù)1.05萬人。任務(wù)下達后,,我局經(jīng)過認真分析討論,,對今年企業(yè)參保考核辦法進行調(diào)整,,采取了對各責(zé)任單位新開戶企業(yè)參保指標進行考核,,原開戶企業(yè)自然增長參保人數(shù)不計入考核內(nèi)容。

因考核口徑的調(diào)整,,今年下達給各責(zé)任單位任務(wù)相對減少,,總計下達任務(wù)為5750人,占總?cè)蝿?wù)54%,。新考核辦法的的運行,,進一步挖掘了我區(qū)參保資源,擴大了參保企業(yè)總量,,上半年,,全區(qū)新增參保企業(yè)家,比去年同期提高x%,。

但從目前工作進展情況分析,全區(qū)養(yǎng)老保險擴面工作仍然面臨較大壓力與困難,。

1.全區(qū)擴面整體工作滯后,。1-6月份,,全區(qū)完成任務(wù)29.8%,位于城區(qū)第三,,落后于泉山,、九里。

2.各責(zé)任單位工作進展緩慢,,排名第一的辦事處也僅完成任務(wù)30%,,距序時進度相差20個百分點,最差的辦事處僅完成全年任務(wù)8%,。

3.清理空掛戶抵減當(dāng)期完成指標幅度較大,。今年市勞動局首次將清理歷年繳費空掛戶與當(dāng)期擴面掛鉤考核。我區(qū)1-6月份,,清理空掛戶抵減當(dāng)期完成指標214人,。

醫(yī)療保險工作總結(jié)篇十

一年以來,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,,在同事們的幫助下,,通過自身的努力,各方面都取得了一定的進步,,較好地完成了自己的本職工作?,F(xiàn)將思想、工作情況作簡要總結(jié),。

一,、不斷加強學(xué)習(xí),素質(zhì)進一步提高,。

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件,。一年來,始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫,。一是重點學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx大報告,、xx屆三中,、四中全會決定等篇章。二是學(xué)習(xí)了醫(yī)療保險相關(guān)的政策,、法規(guī)等;三是參加了檔案及財務(wù)舉辦的培訓(xùn)班,。四是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務(wù)能力強的同志學(xué)習(xí),,努力豐富自己,、充實自己、提高自己。同時積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動,,提高了理論水平和思想政治素質(zhì),。

二、積極開展工作,,力求更好的完成自己的本職工作,。

(一)檔案管理工作

為進一步做好本單位的檔案工作,本人參加了市檔案局舉辦的培訓(xùn)班,,認真學(xué)習(xí)了檔案管理業(yè)務(wù)知識,,及時立卷、歸檔xx年檔案,。同時,,根據(jù)號文件精神,花了一個多月時間,,整理了自xx年以來的業(yè)務(wù)檔案,,一共收集、整理,、裝訂業(yè)務(wù)檔案卷,。

(二)辦公室工作

從事辦公室工作,本人深深懂得“辦公室工作無小事”的道理,。無論是待人接物,、辦文辦會,都要考慮周全,、注意形象,,只有這樣,才能更好地“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)群眾”,樹立辦公室“高效辦事,、認真干事,、干凈做事”的良好形象。

(三)人事勞資工作

完成了本單位職工工資正常晉升及標準調(diào)整工作,,準確無誤填寫個人調(diào)標晉檔審批表,,上報各種工資、干部年報,,及時維護人事工資管理信息系統(tǒng),,切實保障了本單位職工的利益。

三,、存在問題

(一)在工作中積極性差,,常常是被動的做事情,,安排一件做一件,工作不夠主動,。

(二)在工作中,,自我要求不夠嚴格,。在思想中存在著只求過得去,、不求高質(zhì)量的滿足意識;有時自由散漫;有時對有難度的工作,有畏難情緒,,拖著不辦,,不按時完成任務(wù)。

在今后的工作中,,還需要進一步的努力,,不斷提高自己的綜合素質(zhì),克服畏難心理,,更加出色的完成好各項工作任務(wù),。思想素質(zhì)上還需要不斷的提高,克服懶惰情緒,,進一步加強自己的政治理論修養(yǎng),,爭取早日加入光榮的黨組織。

20xx年,,我局以“政策體系有新完善,,參保擴面有新突破,平臺建設(shè)有新跨越,,服務(wù)形象有新提升”“四個有”為目標,,一手抓制度政策完善、一手抓人口覆蓋提高,,在完善體系,、擴大覆蓋、提高水平上邁出了新步伐,,圓滿完成了年初確定的各項目標任務(wù),。

一、20xx年工作情況

經(jīng)過一年努力,,全市社會醫(yī)療保險參保人數(shù)達235萬人,,較去年底增加9萬人,人口覆蓋率達87.5%,。其中,,職工基本醫(yī)療保險參保65萬人,較去年底凈增5.75萬人,,城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋率超過小康目標,。市直參保人口67.53萬人,較去年底增加近5萬人,覆蓋率達92%,。市區(qū)5.9萬名老人和8034名救助對象通過政府資助進入醫(yī)保體系,,基本做到了“應(yīng)保盡保”,。全市征繳各項社會醫(yī)療保險基金10億元,,比去年增收1.3億元,增幅15%,,其中當(dāng)年基金收入9億元;當(dāng)年實際支出8.3億元,,結(jié)余0.7億元?;鹬С鲈陬A(yù)算范圍內(nèi),,結(jié)余率適中,運行總體良好,。市直全年醫(yī)?;鹗杖?.21億元,其中,,當(dāng)年收入4.45億元,,非當(dāng)年5625萬元,收入增幅12%;全年基金支出4.47億元,,比預(yù)算增長23%,。征收城鎮(zhèn)退役士兵安置保障金714萬元。按時上繳管理費20萬元,。

(一)以優(yōu)化提升為目標,,醫(yī)保政策體系實現(xiàn)新完善。修訂完善《社會醫(yī)療保險暫行辦法》和《醫(yī)療救助辦法》,,既是對五年多來政策體系系統(tǒng)地梳理完善,,也是對醫(yī)保制度的又一次宣傳推動。從4月份開始,,我局牽頭開展為期兩個月的“調(diào)研月”活動,,分課題組織力量展開調(diào)研。先后召開20多個場次300余人的座談會,,廣泛征求意見和建議,。這兩個辦法已經(jīng)市政府研究同意,將從明年1月1日起正式實施,。這樣,,經(jīng)過完善提升,我市多層次社會醫(yī)療保障體系就由“社會醫(yī)療保險+社會醫(yī)療救助”兩個文件構(gòu)成新的框架,。同時,,進一步調(diào)整完善居民醫(yī)保政策,。作為全國較早實施該項制度的城市,今年以來,,按照國家和省關(guān)于建立城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保制度的意見精神,,加快政策調(diào)整完善步伐。其中,,籌資標準今明年已分別提高到150元,、250元,門急診補償比例從20%提高到40%,,住院費用全年最高補償提高到15萬元,,綜合補償率由原來25%提高到50%以上,。市區(qū)財政對參保學(xué)生少兒均給予補助,,讓他們也享受到了“普惠”。各轄市均出臺和實施了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險辦法,。此外,,對農(nóng)民工及其子女參保繳費、享受待遇等作出意見規(guī)定,,特別是明確參保農(nóng)民工在外務(wù)工期間發(fā)生門急診醫(yī)療費直接按規(guī)定報銷,,不降低報銷比例,較好地維護了農(nóng)民工權(quán)益,。

(二)以推進小康目標為重點,,醫(yī)保人口覆蓋實現(xiàn)新擴大。加大政策推動和行政推動力度,,通過動員參保,、監(jiān)察推保、多形式助保等各種途徑,,多措并舉,、強力推動參保擴面。一是以醫(yī)保小康指標監(jiān)測分析為抓手,,同步推動各地開展擴面工作;借助全市社保擴面征繳有利形勢,,與養(yǎng)老保險同步推進醫(yī)保擴面。二是在去年實施“人人享有醫(yī)療保障”工程的基礎(chǔ)上,,建立反推倒逼機制,,通過抽樣調(diào)查和全面摸排,動員未保人員參保;強化稽查稽核,,將參保登記信息與工商注冊,、稅務(wù)登記信息比對,實現(xiàn)登記最大化;將人員參保繳費與就業(yè)登記,、

勞動合同

鑒證信息對接,,實現(xiàn)登記參保到戶,、繳費管理到人。三是重點抓好環(huán)衛(wèi)工,、出租車司機,、保安等特殊群體以及建筑、餐飲行業(yè)用工人員的參保工作;對斷保人員進行梳理分析,,采取不同措施激活續(xù)保;同時,,落實農(nóng)民工醫(yī)保專項擴面行動,進一步推進農(nóng)民工參保,。

(三)以社區(qū)配套政策為抓手,,基本醫(yī)療服務(wù)可及性實現(xiàn)新增強。將實施和完善醫(yī)保制度與充分利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)緊密結(jié)合起來,,通過實施包括社區(qū)定點,、優(yōu)惠支付、提高醫(yī)保待遇,、服務(wù)減免,、藥品“零差率”政策、健康管理,、付費制度等一系列醫(yī)保配套政策,,引導(dǎo)參保人員到社區(qū)就診。特別是對藥品“零差率”政策,,4月份組織第一輪集中招標,,平均中標價即降為零售價的52%;醫(yī)保部門通過巡查、抽查等方式,,重點對零差率等政策落實情況進行專項檢查,,確保各項社區(qū)配套政策落到實處,使之受惠于民,。社區(qū)配套政策運行一年以來,,其政策導(dǎo)向作用越來越明顯:全年在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)就診人數(shù)估計增長51%以上,醫(yī)療費用增幅54%(不含“零差率”補貼),,其中慢病病人就診量上升2倍以上,。社區(qū)機構(gòu)出現(xiàn)了就診量和費用同步快速增長的好勢頭。居民選擇社區(qū)門急診的比例超過35%,,對于把常見病多發(fā)病解決在基層,、切實緩解“看病難看病貴”起到了積極作用。

(四)以可持續(xù)運行為導(dǎo)向,,醫(yī)保制度運行質(zhì)量得到新提高,。按照“健全制度,規(guī)范管理,,開展教育,,加強防范”的思路,,認真做好“社保基金審計年”各項工作,。在基金管理上,,完善核算管理辦法,強化運行分析和監(jiān)控;推行申報基數(shù)職工簽字認定,、參保單位先行公示等新舉措,,采取日常、重點,、專項稽核等辦法,,確保基金應(yīng)收盡收,,稽查面超過參保單位總數(shù)的30%;以醫(yī)療行為監(jiān)督和醫(yī)藥費用結(jié)算為切入點,,完善以“就診人頭”為核心的付費辦法,提高基金使用質(zhì)量和效率,。預(yù)計全年,,參保人員醫(yī)療費用增長12%,其中個人支付增長4%,,基金支出增長13.5%;二、三級醫(yī)院醫(yī)療費用平均增幅8.88%,,醫(yī)務(wù)所室平均下降10.4%,,定點藥店增長3.8%,社區(qū)增長54%;醫(yī)?;鹩糜谏鐓^(qū)藥品“零差率”補貼1000萬元,,既較好地控制了參保人員個人支付費用增長,又使大部分參保群眾享受到了醫(yī)保實惠,。

(五)以經(jīng)辦能力提升為主線,,服務(wù)平臺建設(shè)取得新進展。一是努力打造新的服務(wù)平臺,。市區(qū)啟動社區(qū)平臺建設(shè),,所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)與醫(yī)保信息系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),逐步將醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)向社區(qū)延伸,,從而使參保人員既看小病不出社區(qū),,辦理醫(yī)保事務(wù)也不出社區(qū)。在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)增加醫(yī)保病歷購換服務(wù),,完善了轄管人口的醫(yī)保和健康檔案,,為老年人、慢性病人,、醫(yī)療救助對象實施健康長效服務(wù),。以“訪老問醫(yī)送溫暖”為主題,,開展向退休人員“發(fā)一封

慰問信

、送一張醫(yī)保聯(lián)系卡,、發(fā)一份宣傳資料,、搞一次免費體檢”的“四個一”活動,其中,,組織社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu)分兩批為10萬名參保退休人員免費健康體檢,。首批已有3萬多名70歲以上老人享受免費體檢,受到退休人員的極大歡迎,。二是強化和改善對外服務(wù),。對醫(yī)保經(jīng)辦事務(wù)進行一次性告知,公布舉報電話和投訴渠道,,接受社會監(jiān)督;拓展醫(yī)保網(wǎng)站功能,,初步實現(xiàn)繳費工資總額網(wǎng)上申報,方便了參保單位和經(jīng)辦人員,。與相關(guān)單位協(xié)調(diào),,下調(diào)定點醫(yī)療機構(gòu)原協(xié)定的月通信使用費,平均降幅30%;取消醫(yī)??⊕焓зM用,,減少群眾支出20萬元。三是加強經(jīng)辦機構(gòu)自身建設(shè),。按照練好業(yè)務(wù),、干好事務(wù)、搞好服務(wù)的要求,,規(guī)范基礎(chǔ)管理和服務(wù)流程,,大力強化經(jīng)辦能力與服務(wù)建設(shè)。特別是在服務(wù)大廳,,建立ab工作制等一系列創(chuàng)新辦法,,推行陽光服務(wù),努力做到窗口一站式,、告知一口清,、咨詢投訴一撥靈,取得了良好的社會效果,。四是加強醫(yī)保理論研究和宣傳信息工作,。繼續(xù)與鎮(zhèn)江日報聯(lián)辦醫(yī)療保險專版,全年出版52期;全年編印《社會醫(yī)療保險》期刊12期;對外宣傳報道及理論研究文章省級以上40多條,。

回顧過去的一年,,我們按照“全面達小康,建設(shè)新鎮(zhèn)江”的總體要求,,實施轄市聯(lián)動:句容推行“醫(yī)保普惠工程”,,建立實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)保制度,,首次實現(xiàn)制度全覆蓋,當(dāng)年新增居民參保3.6萬人;丹陽緊扣小康目標實現(xiàn),,3000多名殘疾人和近萬名醫(yī)療救助對象參加醫(yī)保;揚中創(chuàng)新思想理念,、方法制度和管理機制,積極擴展社會醫(yī)療保險的內(nèi)涵和功能,。一年來,,我市先后兩次在國務(wù)院召開的全國性大會上介紹交流工作經(jīng)驗,推進醫(yī)保制度改革的做法和成效受到國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定;央視《新聞聯(lián)播》,、江蘇衛(wèi)視,、中國勞動保障報、新華日報,、揚子晚報等媒體均在頭條或顯著位置全方位宣傳了我市醫(yī)保制度的改革實踐,,新華社、人民日報,、中國改革報來鎮(zhèn)進行了專訪;全國各地先后有94個城市1100多人來我市學(xué)習(xí)考察,。醫(yī)保經(jīng)驗進一步推向全國。

二,、20xx年工作總體情況

對照xx大關(guān)于“加快建立和完善社會保障體系,,努力使全體人民病有所醫(yī)”的基本任務(wù),對照市委“把改善保障民生作為發(fā)展根本取向”的總體要求,,明年我市社會醫(yī)療保障工作將面臨新的形勢和挑戰(zhàn),,需要我們立足新起點、策應(yīng)新形勢,、實現(xiàn)新突破。為此,,全市醫(yī)保戰(zhàn)線要全面落實xx大精神,,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全市發(fā)展大局和改善保障民生的總體要求,,進一步優(yōu)化發(fā)展思路,,創(chuàng)新工作方法,最大限度地實現(xiàn)“人人享有醫(yī)療保障”,,進一步深化“人人享有”的內(nèi)涵,,不斷提高醫(yī)療保障待遇和群眾健康水平,緩解群眾“看病難看病貴”矛盾,,為在更高水平上建設(shè)全面小康社會提供更為優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保障環(huán)境,。力爭至20xx年底,全市社會醫(yī)療保險參保242萬人,,提前實現(xiàn)“”末全市社會醫(yī)療保險人口覆蓋90%以上的目標,。

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醫(yī)療保險工作總結(jié)篇十一

今年以來,我鎮(zhèn)的醫(yī)療保險工作在鎮(zhèn)黨委,、政府和上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,認真貫徹落實上級有關(guān)醫(yī)療保險文件精神,按照年初制定的工作計劃,,緊緊圍繞搞好“民生工程”的工作目標,,以強化管理,優(yōu)化服務(wù)為手段,,為保障廣大參保人員的醫(yī)療待遇,,維護社會穩(wěn)定,促進我鎮(zhèn)各項事業(yè)的全面,、協(xié)調(diào),、快速發(fā)展,取得了一定的工作成效?,F(xiàn)將今年以來的工作情況總結(jié)如下:

一,、我鎮(zhèn)20xx年各項醫(yī)保工作征繳情況

1、新農(nóng)合征繳情況:

根據(jù)縣農(nóng)醫(yī)局20xx年12月下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險有關(guān)工作的通知》(蓮新農(nóng)合委辦(20xx)02號)文件的有關(guān)通知精神,,我鎮(zhèn)20xx年底農(nóng)業(yè)人口22497人,,參合任務(wù)數(shù)21597人(其中民政統(tǒng)籌人數(shù)1151人),需征繳參合人數(shù)20446人,,20xx年征繳參合標準90元/人,,征繳參合資金1,840,,140元,。

從20xx年12月至20xx年2月,全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部大力宣傳,、辛勤工作,,截至20xx年2月28日我鎮(zhèn)完成上繳資金1,840,,140元,。其中15個村實際共征收參合資金1,795,,590元,,實際征繳參合人數(shù)19951人;由村財務(wù)墊付參合資金44,,550元,,墊付人數(shù)495人(除江山、東邊、羅市,、小江四村超額完成征繳資金5,,040元,其余11個村均存在不同程度的資金墊付),。

2,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保征繳情況:

根據(jù)縣醫(yī)保局20xx年12月下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年度城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險有關(guān)工作的通知》(蓮醫(yī)保字(20xx)02號)文件的有關(guān)通知精神,我鎮(zhèn)20xx年底城鎮(zhèn)居民人數(shù)1564人,,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保征繳人數(shù)1294人(其中低保人數(shù)106人),,實際征繳人數(shù)1188人。

截至20xx年12月18日,,我鎮(zhèn)完成征繳金額48,,400元,征繳人數(shù)647人(含低保106人),。

3,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保征繳情況:

我單位現(xiàn)參加職工醫(yī)保人數(shù)105人。

二,、新農(nóng)合資金運行情況

截至目前為止,,我鎮(zhèn)農(nóng)醫(yī)所累計補償新農(nóng)合資金4,293,,524.83元,。其中住院補償826人次,2,,738,,395元;門診統(tǒng)籌補償50,,206人次,,1,522,,470元,;家庭賬戶補償729人次,32,,659.83元。

三,、新農(nóng)合工作運行措施

1,、為確保住院醫(yī)療費用報銷工作的順利開展,農(nóng)醫(yī)所嚴格執(zhí)行住院報銷制度,,對不符合報銷手續(xù)的票據(jù)堅決予以不受理,。外傷病人住院報銷,嚴格按照農(nóng)醫(yī)局規(guī)定的調(diào)查取證制度,對有第三方責(zé)任人的外傷病人不受理其資料,。

2,、加強和規(guī)范新農(nóng)合醫(yī)療制度,維護公開,、公平,、公正、透明的原則,,嚴格執(zhí)行報銷金額公示制度,,將每月門診統(tǒng)籌、家庭賬戶,、住院費用的報銷情況在醫(yī)保公示欄進行公示,,自愿接受社會和群眾監(jiān)督,加大了參合群眾對新農(nóng)合醫(yī)療基金使用情況的知情權(quán)和參與權(quán),。

3,、加大了對鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院及鄉(xiāng)衛(wèi)生所的刷卡系統(tǒng)監(jiān)督力度,嚴查弄虛作假,。要求村衛(wèi)生所在月末最后一天實行結(jié)算,,下月5日前上報各類報表,農(nóng)醫(yī)所收到各村報賬資料后,,嚴格審核處方等資料,,并在5個工作日內(nèi)完成核對工作,及時向農(nóng)醫(yī)局上報報表,,加快了補償資金的運行,。

4、加強新農(nóng)合政策的宣傳工作,,對上級的相關(guān)文件精神,,以通俗易懂、短小精悍的形式在醫(yī)保宣傳欄內(nèi)進行公示,,同時要求村干部在村委會及人群密集的場所進行張貼,、鄉(xiāng)村醫(yī)生在診所進行張貼及宣傳,讓廣大人民群眾深入了解新農(nóng)合的各項政策,,真正做到家喻戶曉,,增強農(nóng)民自愿參與意識,不斷提高群眾的就醫(yī)意識,。

5,、加強新農(nóng)合資金的監(jiān)管,確保資金使用安全,,建立健全新農(nóng)合資金有效管理使用的`長效機制,,確保強農(nóng)惠農(nóng)政策真正落到實處,。檢查了衛(wèi)生院大處方拆分為小處方、多開門診發(fā)票,、衛(wèi)生所醫(yī)生收醫(yī)療卡刷卡等問題,,要求涉查單位立刻停止不規(guī)范行為,整改措施到位,。

四,、今后的工作要點

“看病難、看病貴”是醫(yī)療體制改革以來,,老百姓在就醫(yī)中感受最深,,反映最強烈的問題,也是社會各界普遍關(guān)注,,迫切要求解決的民生問題,。如何解決老百姓因病致貧的問題,歷來就是我們黨和政府關(guān)注的民生問題,。尤其近年來,,新農(nóng)合征繳金額逐年增加,20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療費統(tǒng)一征繳標準每人120元,,農(nóng)戶的抵觸情緒在加大,,征繳工作難度越來越大。

因此我們必須把抓好醫(yī)保工作作為重中之重,,繼續(xù)加大醫(yī)保工作的宣傳力度,,做好醫(yī)保工作和新農(nóng)合工作政策的宣傳工作,使政策家喻戶曉,,人人皆知,。

同時做好資金的使用公示工作,協(xié)助縣農(nóng)醫(yī)局做好對中心衛(wèi)生院及各村定點診所的監(jiān)管,,同時希望上級部門加強對醫(yī)療部門的監(jiān)管力度,,堅決杜絕醫(yī)療機構(gòu)虛開大處方,替換藥品,,增加收費項目,,加重農(nóng)民負擔(dān),門診轉(zhuǎn)住院等套取醫(yī)療基金的違法行為的發(fā)生,,使醫(yī)療基金安全運行,,把醫(yī)療資金真正運用到刀刃上。

我們將繼續(xù)做好醫(yī)療工作中的來信來訪接待工作,,收集并及時向上級反映醫(yī)療保險中出現(xiàn)的新情況,,配合上級有關(guān)部門做好醫(yī)療保險的調(diào)研工作,始終貫徹以人為本的原則,,樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,做好做活服務(wù),提升服務(wù)質(zhì)量,,創(chuàng)新服務(wù)模式,,不僅使群眾成為參加醫(yī)療保險的主體,更是真正的受益者,,把我們的工作做到程序便捷化,,服務(wù)親情化,監(jiān)督管理人情化,,創(chuàng)建文明服務(wù)窗口,,真正使醫(yī)療保險工作達到政府得民心,群眾得實惠,,衛(wèi)生事業(yè)得發(fā)展的工作目標,。

鎮(zhèn)扶貧辦今年以來在鎮(zhèn)黨委政府高度重視xx縣扶貧辦精心指導(dǎo)下,做了不少工作深得上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定,,現(xiàn)就我辦一年來工作總結(jié)如下,。

一、組織保障

扶貧工作是鎮(zhèn)黨委,、政府歷年來非常重視的一項工作,,今年年初我鎮(zhèn)就在鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議上研究決定成立了鎮(zhèn)精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組,明確由黨委書記為組長,,鎮(zhèn)長及其他班子成員為副組長,,財政所所長、紀委副書記,、黨政辦主任,、扶貧辦主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)扶貧辦,,由分管領(lǐng)導(dǎo)程遠同志擔(dān)任辦公室主任,負責(zé)辦公室日常事務(wù)管理工作,。同時鎮(zhèn)政府也要求村里成立以村支部書記為組長,,村主任為副組長,村其他班子成員為成員的精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組,,做到有人管事,,有人做事的工作體系,把工作落到實處,。

二,、工作開展情況

一年來扶貧辦主要做了這些工作。

1,、我鎮(zhèn)配置好了專門的辦公室,,添置了辦公室內(nèi)部的桌,、椅、檔案袋,、檔案盒,、電腦等硬件設(shè)施,制作了七塊工作制度牌,。

2,、為各村制作了貧困人員公示牌,并要求各村落實20xx—20xx三年內(nèi)的幫扶工作計劃,,確保全鎮(zhèn)在20xx年能夠?qū)崿F(xiàn)全面脫貧,,過上小康生活。

3,、協(xié)助6個十三五重點貧困村制定五年發(fā)展規(guī)劃,,并為貧困村制作幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組公示牌,并加以公示,。

4,、完善國家扶貧系統(tǒng)數(shù)據(jù),協(xié)助各村完成20xx年脫貧人員及20xx年脫貧人員信息收集工作,,幫助他們在系統(tǒng)里錄入完了20xx年脫貧人員信息,。

5、加強與省,、市,、縣幫扶單位溝通協(xié)調(diào)工作,我鎮(zhèn)在上級確定好幫扶單位后,,要求6個十三五重點貧困村積極與其幫扶單位溝通協(xié)調(diào),,現(xiàn)在全鎮(zhèn)6個貧困村共落實幫扶資金100萬元,很好地幫助貧困村完成全年脫貧工作,。

6,、搞好了扶貧日活動。在扶貧日活動到來之際,,我鎮(zhèn)共出動3次宣傳車到全鎮(zhèn)各村進行扶貧知識宣傳,,制作了兩條橫幅懸掛在集鎮(zhèn)中心位置,開展了一些文藝活動,,讓扶貧政策家喻戶曉,,深入人心。在扶貧日各幫扶單位也積極下到各個村聯(lián)系各貧困戶制訂幫扶措施,,確保三年內(nèi)全鎮(zhèn)農(nóng)戶能順利脫貧,。

7、做好了20xx年深民移民戶,、雨露計劃和短期培訓(xùn)人員摸底調(diào)查,。

三,、存在的問題和困難

1、有個別村干部對精準扶貧政策認識不到,,對貧困戶幫扶不力,,幫扶措施有待加強。

2,、有些幫扶單位對扶貧工作不重視,沒有給予村里很好地幫扶措施,,致使村干部有所怨言,,希望這些幫扶單位能夠提高認識,加強對各幫扶村的幫扶力度,。

雖然今年我鎮(zhèn)做了不少工作,,但離要求還有一定距離,今后我們一定改變工作方法,,不等不靠把工作進一步完善好,。

20xx年,我所在鎮(zhèn)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,在上級主管部門的指導(dǎo)下,緊緊圍繞市,、縣下達的年度各項任務(wù)目標,,依靠鎮(zhèn)相關(guān)部門和社會各界的支持,充分發(fā)揮所工作人員的主觀能動性,,實行定崗定責(zé),,通過全所人員的不懈努力,較好地完成全年各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:

20xx年工作總結(jié):

一,、不斷加強學(xué)習(xí),提高自身能力和水平

20xx年以來,,我所主要通過看政策,、文件、多咨詢上級業(yè)務(wù)部門,、多實際操作等方法,,不斷提高自身工作人員的業(yè)務(wù)水平及工作能力,在不斷地學(xué)習(xí)中增強能力,,在不斷的實踐中踐行能力,。

二、努力完成新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險參保任務(wù)

今年3月份至6月份底,,通過我所和駐村干部大力宣傳新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的相關(guān)政策,,密切同各村村干部的聯(lián)系,,不畏艱難,深入居民家中,,宣傳農(nóng)保政策,,使我鎮(zhèn)廣大居民參保積極性大大提高。

截止20xx年底,,全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)為9368人,,基金征繳總額為1006000元。

三,、全面開展對企業(yè)退休人員的社會化服務(wù)工作

我所積極做好企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)工作,,主要通過逢年過節(jié)的走訪、慰問,,對領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的資格認證,,對困難退休人員的幫扶等形式開展日常工作。我鎮(zhèn)共有退休人員267人,,全年新增退休人員40人,,都已建立信息平臺。

四,、因地制宜,,開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶工作

1、大力開展發(fā)證力度,?!毒蜆I(yè)失業(yè)證》關(guān)系到就業(yè)人員和失業(yè)人員切身利益和各項再就業(yè)扶持政策的落實,為了確保各項再就業(yè)政策的落實,,本著公平,、公開、公正的原則,,嚴硌按政策發(fā)證,,今年共為群眾辦理了就業(yè)失業(yè)證77本。

2,、抓就業(yè)服務(wù),,促進就業(yè)再就業(yè)工作全面開展。截至目前,,全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)170人,,“4050”人員26人,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力280人,,省內(nèi)新增轉(zhuǎn)移人數(shù)220人,。全鎮(zhèn)共有富余勞動力9000余人,我所把加強技能培訓(xùn)作為重要途徑,20xx年7月份我所聯(lián)合縣就業(yè)局開辦了一期syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,,共培訓(xùn)30人,,9、10月份聯(lián)合縣就業(yè)局分別為欣利鞋廠,、金祥泰電子廠,、得譽服飾廠開辦了技能培訓(xùn)班,共有240人參加,。通過我們的努力,,使我鎮(zhèn)的富余勞動力人員增強了創(chuàng)業(yè)的信心和能力。

3,、今年為全鎮(zhèn)有創(chuàng)業(yè)項目的人員辦理小額貸款共61人,,累計金額397萬余元。

一年來,,我們的工作雖然有了很大的進步,取得了較為顯著成績,,但按市,、縣的要求,還存在一些不足和困難,。一是擴面難度大,。由于缺乏制約手段,使私營個體和服務(wù)業(yè)參保的問題還沒有較大的突破,。二是經(jīng)辦隊伍的思想,,業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進一步提高。

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