總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價(jià)的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇一
居家養(yǎng)老服務(wù)中心在20xx年1月2日舉辦了家政、保姆,、月嫂的免費(fèi)培訓(xùn)班,，給我們培訓(xùn)的是從北京總部專門負(fù)責(zé)培訓(xùn)的老師，培訓(xùn)了三天,，參加培訓(xùn)的人員大概有28人,。
在短短三天的培訓(xùn)中，我們都學(xué)到了很多以前沒接觸到的知識,，讓我們知道了,，月嫂是集家政員、護(hù)士,、廚師,、保育員為一體的工作人員。并且家政服務(wù)員的心態(tài)是王牌,，心態(tài)好,，一切的工作就會很順利，人脈是金牌,，有強(qiáng)大的人脈才會有用戶的消息,。技能是銀牌，技能的熟練是我們勝任工作的重要之重,。學(xué)歷是銅牌,，不管你的學(xué)歷是什么，只要你的心態(tài)好,，并且你的技能過關(guān),，就可以勝任這份工作。
為什么說當(dāng)一名合格的月嫂是家政員,，因?yàn)橹挥懈珊眉艺?，才知道產(chǎn)婦的房間應(yīng)該怎么打掃,，產(chǎn)婦在月子期間，房間一定要干凈,，溫濕度都要適中,，只有好的家政員才可以輕松做到;月嫂又是一名護(hù)士，因?yàn)樵律┑谜疹櫺律鷥汉彤a(chǎn)婦,，在這期間,，新生兒的護(hù)理及其重要，要給寶寶洗澡,，要知道臍帶怎么護(hù)理,，寶寶發(fā)燒了用什么降溫，還要觀察產(chǎn)婦子宮的恢復(fù)情況等,，所以月嫂是一名護(hù)士;月嫂又是廚師,，這是因?yàn)椋谠伦永?，產(chǎn)婦的身體很虛弱,，在用餐方面是很講究的，生產(chǎn)前幾天應(yīng)該以什么為主,，中期又要吃些什么,，什么湯下奶又營養(yǎng)，用鹽量的大小,，這都是嚴(yán)格控制的,，所以說月嫂又是一名廚師。為什么說月嫂又是育兒嫂呢,，因?yàn)樾律鷥旱淖o(hù)理是需要很細(xì)心的,，月嫂要觀察新生兒的黃疸，體溫,，還有新生兒的神經(jīng)系統(tǒng),，吃奶時(shí)間，還要定期給寶寶三浴,，陽光浴,，水浴和空氣浴。陽光浴就是要經(jīng)常讓寶寶曬太陽,，增加鈣的吸收,，并且在曬太陽的時(shí)候要吃維生素ad;水浴是要洗澡，早洗澡中要注意觀察寶寶臍帶,，不要發(fā)炎;空氣浴就是要經(jīng)常讓寶寶接觸空氣,，觀察外界環(huán)境的變化,，增強(qiáng)寶寶的觀察能力和適應(yīng)能力,。老師還給我們講了很多關(guān)于寶寶以后的飲食方面的注意事項(xiàng),，還有寶寶在成長時(shí)期，什么時(shí)候添加輔食,，添加的輔食都應(yīng)該添加什么,，例如，在寶寶出生4-6個(gè)月的時(shí)候要添加泥糊狀食物,，像米湯,，蘋果泥，胡蘿卜泥等,，在6-12月份是換乳期,，要喝配方奶，這時(shí)期就要注意孩子鈣的吸收和維生素的攝入量,，寶寶吃飯只要七分飽就可以,，不要給孩子吃的太多等等。
在這次培訓(xùn)中,，老師還給我們講了怎么保養(yǎng)電器,，像冰箱和墻面要隔離多遠(yuǎn)才行，用小蘇打能除霉,，洗衣機(jī)怎么放,，電飯鍋?zhàn)鲋嗖荒芨粢狗牛照{(diào)的除塵,，電磁爐怎么樣用壽命長,，這些都是我們以前注意不到的。老師還教我們跳育兒操,，這都是月嫂要用到的,，有助于寶寶的早期教育。
老師講解的很細(xì)心,，參加培訓(xùn)的人員也聽的津津有味,，認(rèn)真做好了筆記。并且把自己很多以前不明白的事情向老師詢問,，老師也耐心的一一解答,，例如在護(hù)理產(chǎn)婦的時(shí)候，什么地方打掃,，什么地方不打掃,，都洗什么衣服等等問題。老師和學(xué)員也進(jìn)行互動(dòng),，讓學(xué)員自己動(dòng)手增強(qiáng)記憶力,，老師還把自己20多年家政的寶貴經(jīng)驗(yàn)告訴學(xué)員，讓學(xué)員了解從事家政工作的重要性和注意事項(xiàng),。
通過這次培訓(xùn)，大家都看到了自己的不足,，也都會運(yùn)用自己所學(xué)到的知識和經(jīng)驗(yàn)來彌補(bǔ)自身的不足。保姆,、月嫂,、小時(shí)工都是朝陽工種，是社會家庭離不開的,，通過這次培訓(xùn),，使工作人員更好的增強(qiáng)自己工作的技術(shù)性，認(rèn)識到自己的重要性,，調(diào)整好自己的心態(tài),，更好的為用戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇二
一家公司里面,，銷售的崗位是非常重要的,，這個(gè)崗位直接關(guān)系到公司的收入，要想提升公司銷售的效率,，要么就是多招銷售,，多發(fā)展業(yè)務(wù)，這算是比較笨的一種辦法,，另一種就是公司所有的銷售人員都是精英中的精英,，一個(gè)人的銷售額能抵普通三個(gè)到四個(gè)銷售的銷售額，很顯然,，我們公司是還沒有達(dá)到全部都是精英的底部的,，所以只能多招收銷售人員了，目前公司所有員工的占比,，銷售是最多的,，最近也是為了讓新來的這批銷售能盡快的投入工作，公司給他們搞了這場培訓(xùn),，請的兩個(gè)人都是在業(yè)內(nèi)非常有名氣的人,，我作為公司的金牌銷售，也上去分享了幾點(diǎn)心得,，這次活動(dòng)培訓(xùn)總得結(jié)果還是很不錯(cuò)的,。
本次培訓(xùn)主要是針對以下幾個(gè)方面：
一、客戶就是上帝,。
我們的工作就是把公司新開發(fā)的游戲,，推薦給用戶玩，只要他們在游戲里面充值了,，就算成了一筆訂單了,。就現(xiàn)在的社會情況而言，大部分人聽到你是推銷游戲的，都是會叫你直接滾的,，客戶不好的態(tài)度,，要學(xué)會無視，切記是不能跟客戶吵起來的,，這是作為一名游戲銷售的大忌,，學(xué)會情緒管理,，懂得客戶即是上帝,，客戶是什么?是自己的收入來源，是行走的工資,，要學(xué)會理解這個(gè)點(diǎn),，對待客戶要學(xué)會笑臉相迎，態(tài)度良好,，這樣一來大部分用戶都會覺得可以嘗試玩一下的,。
二、會說話,、情商高,。
銷售會跟各種各樣的人打交道，如果一直都是一種交流模式,，那么沒多少人肯買賬的,，比如看起來像大學(xué)生的人都怎么交流?職業(yè)裝的上班族又該怎么交流?遇到女孩子又該怎么交接?情商高的人，都會是見什么人說什么話,，要說到他們感興趣大的點(diǎn)上,，盡可能的不要說廢話，沒人愿意聽一個(gè)銷售在這浪費(fèi)時(shí)間,，你說出來的話,，要讓他們覺得自己被占用的這幾分鐘是值得的。
三,、對公司產(chǎn)品的了解,。
作為一個(gè)銷售對自己要推銷的東西有全面的了解，這是務(wù)必要做到的,，只要足夠了解,，在進(jìn)行介紹的時(shí)候，才能脫口而出,，沒有停頓堵塞感,，你如果讓客戶覺得，你都不了解,，還來推銷給我,，那么這一單你基本上是涼了，自己先親身體驗(yàn)，銷售講究的就是要活學(xué)活用,，不能呆板的只用一種工作方式,。
這次的培訓(xùn)基本上每個(gè)新來的銷售都有認(rèn)真的在聽，我相信他們一定可以成為公司的中流砥柱,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇三
公司對全公司進(jìn)行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),，大力宣揚(yáng)“安全第一，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全方針,。通過專家們深入淺出地講解，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)知識,，學(xué)員們的安全理念,、安全意識、風(fēng)險(xiǎn)防范能力與職業(yè)責(zé)任均得到了進(jìn)一步加強(qiáng),，現(xiàn)將此次培訓(xùn)的主要工作總結(jié)如下：
一,、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全,，是安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)取得成功的保證,。
安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)作為落實(shí)公司年度安全會議精神，廣泛開展學(xué)習(xí)活動(dòng)的一個(gè)重要組成部分,，是提高員工素質(zhì)確保安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要手段,。公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視，專門在辦公會議上強(qiáng)調(diào)了各部門責(zé)任,，質(zhì)量安全部制定了培訓(xùn)方案和具體實(shí)施計(jì)劃,，并與公司各部門進(jìn)行了協(xié)商溝通，同時(shí)要求公司各部門,、項(xiàng)目部積極配合培訓(xùn)工作的展開,，督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓(xùn)，責(zé)任到人,，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計(jì)劃進(jìn)行,。有了領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)計(jì)劃做基礎(chǔ)，整個(gè)培訓(xùn)過程中,，員工積極響應(yīng),，培訓(xùn)熱情很高。培訓(xùn)主要由省安監(jiān)局,、長沙市海事局,、市消防中隊(duì)等單位的專家負(fù)責(zé)。按照公司培訓(xùn)要求,，授課人認(rèn)真編寫了相關(guān)教案,，質(zhì)量安全部匯編了相關(guān)資料發(fā)放到各個(gè)學(xué)員手中,，培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的形式，員工培訓(xùn)過程歷時(shí)兩天半,，共有_名員工參加,，基本實(shí)現(xiàn)了安全培訓(xùn)率達(dá)到98%。
二,、培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)在,，形式多樣，突出結(jié)合安全意識,、安全風(fēng)險(xiǎn)及施工實(shí)際,。
這次培訓(xùn)的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案，針對公司施工實(shí)際情況,，突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容,。同時(shí)質(zhì)量安全部收集整理了培訓(xùn)知識手冊等書籍作為補(bǔ)充教材,，對員工灌輸了先進(jìn)的安全理念,、介紹了應(yīng)急救援機(jī)制的建立，傳授了海上防火救生的方法與策略等等,。在培訓(xùn)授課中,，授課人利用投影儀，通過生動(dòng)的畫面,，詳細(xì)的介紹相關(guān)的法律法規(guī),，并結(jié)合一個(gè)個(gè)真實(shí)的案例，給員工分析事故原因,，教育大家防患與未然,，提高預(yù)防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發(fā)生,。
三,、嚴(yán)格考核，獎(jiǎng)懲分明,。
培訓(xùn)過程中,，質(zhì)量安全部對學(xué)員進(jìn)行了嚴(yán)格地考勤，每次上課均進(jìn)行簽到,、點(diǎn)名,。培訓(xùn)剛結(jié)束馬上進(jìn)行理論考試。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,，考試成績和員工的績效掛鉤,，并對考試前七名及全出勤率的學(xué)員給予了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。這次培訓(xùn)考試的參考率達(dá)到80%,，合格率達(dá)到88%,。
四,、深入調(diào)查，收集意見,。
在培訓(xùn)過程中,，質(zhì)量安全部及時(shí)就此次培訓(xùn)的效果及公司安全方面的工作情況，在所有參加培訓(xùn)人員中進(jìn)行了問卷調(diào)查,，共發(fā)放問卷調(diào)查表_份,，收回_份，反饋率達(dá)100%,，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,，質(zhì)量安全部對意見和建議進(jìn)行了歸納總結(jié)。
通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，員工在安全理念,、安全意識、安全風(fēng)險(xiǎn)防范和職業(yè)責(zé)任四個(gè)方面有了很大的進(jìn)步,，通過活動(dòng)的開展,，加強(qiáng)了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識,，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神,。
五、存在的問題和建議,。
本次培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,，取得了許多進(jìn)步，但離公司的目標(biāo)還有差距,?？偨Y(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)工作中,，主要存在的問題如下：
1,、培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實(shí)踐相結(jié)合上還有一定差距，更須加強(qiáng)實(shí)際操作的培訓(xùn),。
2,、培訓(xùn)參與的人員不積極，培訓(xùn)時(shí)間短,，公司各部門經(jīng)理,、職員及項(xiàng)目經(jīng)理參與度不高，內(nèi)容形式還有待充實(shí),。
3,、個(gè)別員工對培訓(xùn)的意義認(rèn)識不足，對培訓(xùn)重視不夠,。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)中,，增強(qiáng)對員工實(shí)際操作能力的培養(yǎng),，增強(qiáng)培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實(shí)效性,，強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律要求,。
安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長期、艱巨的任務(wù),，關(guān)系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,，任重而道遠(yuǎn)，今后我們將持之以恒地進(jìn)一步做好此項(xiàng)工作,，使公司的安全培訓(xùn)工作再上新臺階,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇四
我積極利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)教育理論，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和新的教育理念來不斷的充實(shí)自己,，更好的進(jìn)行教育教學(xué)實(shí)踐,。學(xué)習(xí)期間，在與實(shí)際相結(jié)合,，不斷的實(shí)踐,，取得了非常大的進(jìn)步。下面就以我一年中的培訓(xùn)和實(shí)踐來談?wù)勛约旱慕?jīng)驗(yàn)總結(jié),。
一,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)理念,，更新自我觀念,。
通過對培訓(xùn)理念的學(xué)習(xí)，我首先是更新了兩個(gè)重要的觀念：其一,，對中學(xué)教師來說,，研究是學(xué)習(xí)、反思,、成長,、發(fā)展的同義詞，與專業(yè)人員的研究具有質(zhì)的區(qū)別,。它是“以解決問題為目標(biāo)的診斷性研究及實(shí)踐者對自身實(shí)踐情境和經(jīng)驗(yàn)所做的多視角,、多層次的分析和反省?！逼涠?，我們這些綜合科從現(xiàn)在的教育角度上講不是一門主科，但也是必不可少的學(xué)科,。教師對此的定位非常迷惑,。
但通過學(xué)習(xí)，從“過去的我”與“現(xiàn)在的我”的對話交流,，是努力擺脫“已成的我”,，為不斷獲得新生的過程,。努力研究自己，其目的就是為了提高自己,、發(fā)展自己,、更新自己。教師是學(xué)生成長的守護(hù)人,。他將教師角色定位于學(xué)習(xí)者,、研究者、實(shí)踐者,。教師首先是學(xué)習(xí)者,，不僅要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí),，而且要向?qū)W生學(xué)習(xí),。教師是研究者，帶領(lǐng)學(xué)生主動(dòng)積極參與科研課題的研究,。教師是實(shí)踐者,，實(shí)踐的是“變革”。
二,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,，自覺走進(jìn)新課程。
作為傳道授業(yè)的老師,，只有不斷的更新自己的知識,，不斷提高自身素質(zhì)，不斷的完善自己,，才能教好學(xué)生,。如果自身散漫，怎能要求學(xué)生認(rèn)真,。要提高我們的自身素質(zhì),，這要求我們年輕教師多聽取學(xué)生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學(xué)習(xí),，積極學(xué)習(xí),，不斷開辟新教法。摒棄舊的教學(xué)方法,，把先進(jìn)的教學(xué)模式引入課堂,。
多年來，老師教,，學(xué)生學(xué);老師講,，學(xué)生聽，這已經(jīng)成為固定的教學(xué)模式,，新課改向我們提出了新的課題,，這種教學(xué)模式限制了學(xué)生的發(fā)展,，壓抑了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情，不能煥發(fā)學(xué)生的潛能,，與此同時(shí),，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，“合作學(xué)習(xí)”,、“主動(dòng)探究”,、“師生互動(dòng)”、“生生互動(dòng)”等新型的教學(xué)模式為課堂注入了生機(jī)與活力,。通過培訓(xùn)我認(rèn)識到：這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,，體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念，老師要自覺地把新的教學(xué)模式引入課堂,，改變課堂的面貌,，使課堂氣氛活躍;教學(xué)民主;學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲;師生關(guān)系融洽。才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標(biāo),。
培訓(xùn),，讓我懂得了網(wǎng)絡(luò)的重要性;讓我懂得了如何運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)資源。使我學(xué)會了制作教學(xué)用的課件,。學(xué)會了設(shè)計(jì)教學(xué)設(shè)計(jì),。在教學(xué)設(shè)計(jì)過程中，我依據(jù)教育教學(xué)原理,、應(yīng)用系統(tǒng),、科學(xué)的方法，研究,、探索教和學(xué)系統(tǒng)中各要素之間及要素與整體之間的本質(zhì)聯(lián)系,，然后對教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)媒體,、教學(xué)策略和教學(xué)評價(jià)等要素進(jìn)行具體。而現(xiàn)在的我常常利用網(wǎng)絡(luò)資源,、各類相關(guān)專業(yè)的書報(bào)雜志,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，也開拓自己的教學(xué)視野和思維,。
因此,，課堂上，我習(xí)慣通過媒體影片,、實(shí)物觀察,、實(shí)驗(yàn)操作、掛圖演示,、實(shí)地參觀,、事例說明,、角色扮演等手段把復(fù)雜的問題簡單化處理后呈現(xiàn)在學(xué)生面前，讓學(xué)生學(xué)得更輕松也讓學(xué)生能夠更多的參與到課堂之中得到更多的操作技巧,。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，“合作學(xué)習(xí)”、“主動(dòng)探究”,、“師生互動(dòng)”,、“生生互動(dòng)”等新型的教學(xué)模式為課堂注入了生機(jī)與活力。通過培訓(xùn)我認(rèn)識到：這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,，體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念,，老師要自覺地把新的教學(xué)模式引入課堂，改變課堂的面貌,，使課堂氣氛活躍;教學(xué)民主;學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲;師生關(guān)系融洽,。才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標(biāo).
三、學(xué)習(xí)師德內(nèi)容,，創(chuàng)新課堂,。
無論在任何時(shí)代、任何地域,、任何學(xué)段,，師生之間都應(yīng)該是天然平等的。教師和學(xué)生不但在人格上,、感情上是平等的朋友,，而且也是在求知識的道路上共同探索前進(jìn)的平等的志同道合者。在教育中,，教師要用自己的行動(dòng)去感染學(xué)生,，要用自己的言語去打動(dòng)學(xué)生，把自己對人或事的真情實(shí)感流露出來,，以此使師生間產(chǎn)生心靈的共鳴,。學(xué)生只有感受到教師的善良和真誠愛心，才樂于聽從老師的教誨,。
正所謂“親其師,，信其道”，教師要抓住機(jī)會,，適時(shí)地把自己的喜,、怒、哀,、樂表現(xiàn)給學(xué)生,，與學(xué)生通過交流達(dá)到心與心的溝通。教師的語言要有魅力，要富有人情味,、趣味,，同時(shí)又要富有理性。這樣的語言才能讓學(xué)生愿意接受,，達(dá)到教育的目的,。暖人話語，滋潤心田,。溫暖的的話語,，可以使學(xué)生深深感到教師真誠的關(guān)愛，從而拉近師生的距離,。教師對學(xué)生還要有一種充滿責(zé)任感和理智感的愛,，這種愛就是嚴(yán)格要求，嚴(yán)而有度,，更要嚴(yán)而有理,。
課堂是教師體現(xiàn)自身價(jià)值的主陣地，我本著“一切為了學(xué)生,，為了學(xué)生的一切”的理念,，我將自己的愛全身心地融入到學(xué)生中。我努力將所學(xué)的新課程理念應(yīng)用到課堂教學(xué)實(shí)踐中,，立足“用活新老教材,，實(shí)踐新理念?！绷η笞屛业恼Z文教學(xué)更具特色,，形成獨(dú)具風(fēng)格的教學(xué)模式，更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,，提高生物教學(xué)質(zhì)量,。同時(shí)作為班主任的我深深懂得，教師的一言一行都影響著學(xué)生,，都會對學(xué)生起著言傳身教的作用,。思想教育要常抓不懈，著重培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì),、學(xué)習(xí)習(xí)慣,、勞動(dòng)習(xí)慣和文明行為習(xí)慣等。我指導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的班級活動(dòng),，積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，我的班級在活動(dòng)中取得了很好的成績,。
四,、不斷反思教學(xué)實(shí)踐，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,。
只有對新課程的課程理論,、課程思想,、課程方法有深刻的理解，才能把握新課程教學(xué)的精髓,，才能以新的理論,、新的思想、新的行動(dòng)去開展扎實(shí)有效的教育科研活動(dòng),，教育教學(xué)才可能提升,。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)實(shí)踐中，自己始終以一名新手的姿態(tài),，不斷向有經(jīng)驗(yàn),、有開拓意識、有創(chuàng)新舉措的同行虛心學(xué)習(xí),，聽新課程研討課,，并參加評課交流，時(shí)時(shí)處處留心學(xué)習(xí),，對照自己的教學(xué)實(shí)踐,，反思自己的失誤，吸收他們的好的做法和經(jīng)驗(yàn),，改進(jìn)自己的教學(xué)思路與弊病,，使教學(xué)方式和組織學(xué)生的思路有了明顯的改善。并注意積累和撰寫教學(xué)心得與體會,。從不同的角度總結(jié)和反思了自己教學(xué)中的點(diǎn)滴心得和收獲,，同時(shí)，對自己前面的教學(xué)實(shí)踐也做了深刻的回顧與反思,，對今后進(jìn)一步開展教育教學(xué)活動(dòng),，提高教學(xué)效率，都有很大的促進(jìn),。
通過這次的培訓(xùn),，使我深刻意識到：自己的知識、能力與他們相比較有一定差距,，人只有不斷地學(xué)習(xí),，不斷地充實(shí)，不斷地覺醒,，才能立足于這個(gè)高速發(fā)展的社會,。我通過培訓(xùn)知識來武裝自己，不斷地提高自身的價(jià)值,，我相信再大的困難都會迎刃而解,，培訓(xùn)給了我這次學(xué)習(xí)機(jī)會，憑著自己對教學(xué)的熱情，總是在實(shí)踐,、在鉆研,、在進(jìn)步、在創(chuàng)新,。在今后的教學(xué)中,，我要充分發(fā)揮新的教育理論和教學(xué)方法，使自己在教學(xué)中創(chuàng)造更好的佳績,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇五
根據(jù)我鎮(zhèn)各村（社區(qū)）勞動(dòng)力分布情況,，尤其是針對失地農(nóng)民在年初制定培訓(xùn)計(jì)劃，注重在培訓(xùn)過程中堅(jiān)持把培訓(xùn)工作同群眾的就業(yè)愿望相結(jié)合,、同崗位儲備及崗位推薦相結(jié)合,、同農(nóng)民增收相結(jié)合，同法律法規(guī)及政策相結(jié)合,。從3月份起在6個(gè)村（社區(qū)）開展勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)12期720人,。經(jīng)培訓(xùn)后就業(yè)達(dá)593人，發(fā)放成都市就業(yè)培訓(xùn)券720張,。
針對今年就業(yè)形勢及就業(yè)壓力,，在社區(qū)舉辦了城鄉(xiāng)充分就業(yè)現(xiàn)場招聘會，涉及機(jī)械技師,、保安,、護(hù)理、營業(yè)員,、普工,、服務(wù)員等20余個(gè)工種、1200多個(gè)工作崗位,，參加招聘企業(yè)達(dá)37家,，共有20xx多個(gè)群眾到現(xiàn)場應(yīng)聘尋找工作崗位，成功簽定意向協(xié)議378人,。
切實(shí)抓好群眾就業(yè)教育,，更新?lián)駱I(yè)觀念，抓好空崗儲備,，做好職業(yè)推薦,，積極搭建就業(yè)平臺，為廣大城鄉(xiāng)居民提供政策咨詢,、求職登記,、職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo),、技能培訓(xùn),、勞動(dòng)保障代理等服務(wù),，1—6月份轉(zhuǎn)移輸出農(nóng)民勞動(dòng)力10052人,，針對秦皇苑集中區(qū)的群眾進(jìn)行了就業(yè)情況調(diào)查,，對有就業(yè)愿望的勞動(dòng)力積極進(jìn)行培訓(xùn)，推薦工作崗位,，就業(yè)率達(dá)96%以上,。靈活就業(yè)2600人，從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人,，動(dòng)態(tài)消除"零就業(yè)家庭",，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.7℅以內(nèi)。
（二）,、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,，努力營造關(guān)心、支持就業(yè)和再就業(yè)工作的社會氛圍,。要大力宣傳今年出臺的再就業(yè)優(yōu)惠政策,，特別是下崗失業(yè)人員組織起來就業(yè)的優(yōu)惠政策。
（三）,、進(jìn)一步加大政策落實(shí)力度,，扶持幫助下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。加強(qiáng)與稅務(wù),、工商,、城管、銀行等部門協(xié)調(diào)配合,，把再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)到位,。
（四）、進(jìn)一步開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,。大力開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,。要運(yùn)用優(yōu)惠扶持政策，大力推動(dòng)下崗失業(yè)人員組織起來就業(yè),，推進(jìn)下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè),。
（六）、切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作人員的自身建設(shè),。要認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規(guī),，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力，要增強(qiáng)對本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感,，工作積極主動(dòng),，勤奮實(shí)干，善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路,、新方法,，為我市就業(yè)再就業(yè)工作再筑輝煌,！
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇六
去年五月，我光榮的參加了“工程技術(shù)學(xué)院黨校培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí),。在這短短的5天培訓(xùn)期間,，我們對新黨章進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握了發(fā)展黨員的基本知識及應(yīng)具備的基本材料,，使我們受益匪淺,。
首先，通過學(xué)習(xí),，我進(jìn)一步提高了對黨指導(dǎo)思想的認(rèn)識,，我們黨自建黨以來，經(jīng)歷了革命戰(zhàn)爭年代,、建國初期的社會主義改造和建設(shè)年代以及二十多年來的改革開放年代,，涌現(xiàn)出了無數(shù)優(yōu)秀黨員，在他們身上,，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性,。在建設(shè)有中國特色社會主義的今天，“堅(jiān)持黨的優(yōu)良作風(fēng),，具有十分重要的意義,，因?yàn)槲覀兊狞h是一個(gè)執(zhí)政黨?！虼?，我們共產(chǎn)黨員都要植根于人民，服務(wù)于人民,，始終保持先進(jìn)性,，才能勝利完成我們的使命?！?/p>
其次,，我進(jìn)一步明確了入黨的基本條件和樹立正確的入黨動(dòng)機(jī)的重要性。通過步步深入的學(xué)習(xí),，我對入黨要求的認(rèn)識漸漸從朦朧走向清晰,，明白了不僅要在學(xué)習(xí)中創(chuàng)造入黨條件，更要在實(shí)踐中不斷總結(jié),，不斷進(jìn)步,，理論聯(lián)系實(shí)際，才能成為一名合格的黨員發(fā)展對象,。只有樹立了正確的入黨動(dòng)機(jī),，才能具有持久不衰的動(dòng)力，并將其作為自己的行動(dòng)指南,，更加自覺地貫徹執(zhí)行黨的基本路線,，把對共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠同執(zhí)行黨的基本路線統(tǒng)一起來,，在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中積極作出貢獻(xiàn);才能夠在日常工作、學(xué)習(xí)和生活的各個(gè)方面,，更加嚴(yán)格地要求自己,，盡力擺正黨和人民的利益同個(gè)人利益的關(guān)系，逐步培養(yǎng)和樹立起甘愿“吃虧”,、不怕“吃苦”,、為人民無私奉獻(xiàn)的人生價(jià)值觀;才能夠正確對待爭取入黨過程中遇到的一些具體問題。
當(dāng)周圍的同志比自己先入黨的時(shí)候,，不會因此而沮喪和急躁，而是加倍努力,。同時(shí),，也真正認(rèn)識到只有把全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的崇高理想作為入黨的唯一動(dòng)機(jī),，才能在入黨的道路上越走越近,，越走越快，才能真正領(lǐng)悟和實(shí)踐“組織上入黨一生一次,，思想上入黨一生一世”,。
最后，我深深的感到,，作為新時(shí)期的企業(yè)員工,，我們應(yīng)該在生活里克勤克儉，嚴(yán)格要求;在工作中身先士卒,，勤勤懇懇,，不斷增強(qiáng)貫徹黨基本路線的自覺性;在學(xué)習(xí)中,不斷增加新的科學(xué)文化知識，不斷提高自我政治理論修養(yǎng),，努力爭取在建設(shè)有中國特色社會主義過程中建功立業(yè),。這不僅是一種政治責(zé)任，也是一種精神追求,，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人社會價(jià)值和人生價(jià)值的最高理想,。
我覺得作為一名入黨積極分子，應(yīng)該加強(qiáng)自我修養(yǎng),，應(yīng)該從我做起,，從小事做起,在日常工作和學(xué)習(xí)中,都能以身作則,在社會主義“兩個(gè)文明”建設(shè)中建功立業(yè)。做一個(gè)有抱負(fù)有大志,，踏實(shí)苦干,、樂于奉獻(xiàn)的新世紀(jì)企業(yè)員工.
作為一名入黨積極分子，又是重點(diǎn)發(fā)展對象,，我感到一定要時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己,，以一名黨員的條件嚴(yán)格要求自己,，在公司生產(chǎn)工作當(dāng)中時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出先鋒模范作用，只有這樣才能有資格加入這個(gè)光榮而先進(jìn)的組織,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇七
20xx年x月x日,，我在xx學(xué)院初等教育學(xué)院參加了xx省省級小學(xué)美術(shù)骨干教師的培訓(xùn)，感到十分榮幸,。雖然僅有一個(gè)月的培訓(xùn)時(shí)間,，但每天的感覺是幸福而又充實(shí)的，因?yàn)槊恳惶於家鎸Σ煌L(fēng)格的講師,，每一天都能聽到不同類型的講座,，每一天都能感受到思想火花的沖擊。在這一個(gè)月的培訓(xùn)期間,，我始終熱情高漲,，積極學(xué)習(xí)，聆聽專家講座;用心去領(lǐng)悟他們觀點(diǎn),，吸取精華,，真心探討。帶著累累的碩果,，踏上新的教育征程之際,，回首培訓(xùn)歷程的足跡，發(fā)現(xiàn)自己不僅在美術(shù)專業(yè)方面得到了很大的提高,，而且教育觀念也得到了洗禮,，教育科學(xué)理論的學(xué)習(xí)得到了升華?？傊@次的培訓(xùn)經(jīng)歷使我受益匪淺,，只字片語難以盡述，以下是我的一些此次培訓(xùn)總結(jié)：
這次的培訓(xùn)內(nèi)容包括美術(shù)素描和色彩的教學(xué)技巧,，人物畫的創(chuàng)作,，書法欣賞與創(chuàng)作，寫意山水創(chuàng)作,，寫意花鳥創(chuàng)作,，美術(shù)史論與欣賞，小學(xué)美術(shù)教育理論,，兒童教育學(xué)和心理學(xué),，信息技術(shù)，電腦藝術(shù)設(shè)計(jì),，班主任的工作專題,，教學(xué)的測量與評價(jià)，外出寫生等,。在開班儀式上,，省繼續(xù)教育處xx處長對全體學(xué)員寄予了“樹大氣,，立大志，做實(shí)踐家,，理論家,，教育家”的殷切希望。xx市教育學(xué)院x院長對學(xué)員提出了要轉(zhuǎn)換角色(從骨干教師到骨干班學(xué)員),，認(rèn)真服從學(xué)院管理的要求,。這一切都深深鼓舞著我要做一個(gè)認(rèn)真的學(xué)員，把握機(jī)遇,，努力學(xué)習(xí),。
在培訓(xùn)期間，我嚴(yán)格遵守培訓(xùn)時(shí)間,，認(rèn)真聽課,，做了大量學(xué)習(xí)筆記。我們與專家對話,，與同伴交流。這些都讓我深切地感受到自己教給學(xué)生的那點(diǎn)知識,，只是滄海一粟,。我們要學(xué)的東西太多了，而自己知道的東西又太少,。教師的“那桶水”,，已成為杯水車薪，滿足不了學(xué)生的需求,。因此,，要想真正提高自己的教育水平，就要持之以恒地學(xué)習(xí),，不斷的給自己的知識海洋注入新的生命,，不斷的提升自己的文化素養(yǎng)。
在培訓(xùn)中,，我聆聽了許多專家關(guān)于教育理論,、科研、師德方面的講座,。他們睿智的觀點(diǎn),、精辟的論述、縝密的思維,、幽默詼諧的語言,，無不透露出大家風(fēng)范。他們結(jié)合自身的心得體會,，以豐富的知識對現(xiàn)代教育科學(xué)理論進(jìn)行精辟的闡述,，撥開了我在教育教學(xué)中遇到的重重迷霧,，使我的眼前豁然開朗。
xx師范大學(xué)碩士生導(dǎo)師xx教授利用兩天時(shí)間給我們講授了素描教學(xué)技巧和色彩教學(xué)技巧,，畫色彩要先重后淺,，先色后粉，先濕后干,，先整體后局部,，先暗后明，先主體后空間,，后邊虛主體實(shí),，表現(xiàn)主體大關(guān)系要重點(diǎn)突出特點(diǎn)，短短幾句話說明了色彩畫的技法技巧,，x教授以生動(dòng)的實(shí)例和豐富的知識及精湛的理論闡述,，使我對于繪畫的理解發(fā)生了很大的變化;更重要的是我從他的身上學(xué)到了做學(xué)問和做人的道理。他的講座折射出一種責(zé)任,，表現(xiàn)出了一種大師的風(fēng)范,。另外x教授還近距離地和參加培訓(xùn)的教師進(jìn)行交流，了解一線教師工作中的困惑并幫助指點(diǎn)迷津,，他平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖,，兢兢業(yè)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的敬業(yè)精神著實(shí)令我敬佩,。
xx師范大學(xué)美術(shù)系主任xx教授給我們系統(tǒng)的講授了中國畫——寫意山水創(chuàng)作,，也讓我學(xué)到了許多新的知識。x教授講到“藝術(shù)創(chuàng)作離不開自我,，它是自然課題的基礎(chǔ),，是自身素質(zhì)的體現(xiàn)”這讓我深深的感覺到了自己需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容還有很多，要“活到老,，學(xué)到老”,，不斷給自己充電，加強(qiáng)自身的素質(zhì),，以期創(chuàng)作出更多好的作品,。
xx學(xué)院的xx教授講、授了寫意花鳥畫創(chuàng)作,，x教授邊講邊示范,，他用嫻熟的筆墨以及在對構(gòu)圖形式靈活應(yīng)用的基礎(chǔ)上，率性而為,，隨時(shí)而動(dòng),。他對色彩的把握及畫面整體的掌握游刃有余，暢盡胸中逸氣，具有很鮮明的浪漫主義色彩,。另外x教授還讓學(xué)員們盡情作畫,，現(xiàn)場一對一的指導(dǎo)，讓我們在佩服x教授繪畫技法的同時(shí),，更被他平易近人,、認(rèn)真教學(xué)的態(tài)度所折服。
xx教育學(xué)院的xx副教授講授了“兒童教育心理學(xué)”,，xx學(xué)院講師xx講授了“教師心理健康”,，使我在進(jìn)一步了解兒童心理學(xué)的同時(shí)，也明白了教師應(yīng)該了解自己的心理是否健康,，否則會嚴(yán)重影響師生關(guān)系,，直接導(dǎo)致學(xué)生的心理障礙。所以教師學(xué)會心理調(diào)控很重要,，要“知足長樂”,，要“換一個(gè)角度看問題”，要“心理換位”,，要“合理宣泄”,。借用x教授的一句話吧“我們無法改變生命的長度，但可以拓展它的寬度;我們無法改變自己的容貌,，但可以顯示自己的微笑;我們無法樣樣順利,，但可以無怨無悔?！边@兩位教授用生動(dòng)的語言、鮮活的實(shí)例博得了我們所有聽課老師的陣陣掌聲,。她們的講座時(shí)而緊張嚴(yán)肅,，時(shí)而詼諧幽默，逗的我們哈哈大笑,。聽了兩位專家的講座,，真有種“聽君一席話，勝讀十年書”的感覺,，對我而言,，不僅是教學(xué)知識的擴(kuò)充、教學(xué)理念的提升,，更是一次心靈的洗滌,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇八
20__年已悄然走來，19年,，綜合辦培訓(xùn)圍繞公司經(jīng)營目標(biāo),，在公司的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和幫助下，在全體員工的不懈努力下，圓滿完成了全年的培訓(xùn)任務(wù),，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，尋找差距，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)向如下：
一,、培訓(xùn)工作情況：
19年綜合辦培訓(xùn)與其他部協(xié)作共舉辦了員工培訓(xùn)二十期以上,，共四百多人人次參加，每屆培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上,，基本達(dá)到了目標(biāo)要求;(其中包括全公司員工消防知識,，消防實(shí)戰(zhàn)練習(xí))。
二,、培訓(xùn)工作分析：
1,、19年的培訓(xùn)工作比起19年相比有了較大的進(jìn)步，無論是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長幅度,。一是：對一線操作人員開展技能培訓(xùn),，做到持證上崗;對管理人員進(jìn)行現(xiàn)代管理理念和管理方法的培訓(xùn);二是：全員培訓(xùn)，對所有員工進(jìn)行安全教育,、法律法規(guī)教育,、企業(yè)文化構(gòu)建與團(tuán)隊(duì)協(xié)作教育與培訓(xùn);三是：脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn)，學(xué)校將參培人員送到其它培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或規(guī)模企業(yè),，接受創(chuàng)新思想和技術(shù)提高培訓(xùn),。
2、完整了培訓(xùn)計(jì)劃：建立了制度性培訓(xùn)體系,，比起以往的培訓(xùn)工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化,，培訓(xùn)管理幅度和力度較弱，員工培訓(xùn)意識差,，培訓(xùn)工作開展起來較為困難的情形,。綜合辦建立了職工學(xué)校，利用職工學(xué)校平臺,，在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,，優(yōu)化了培訓(xùn)的重要性，重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)內(nèi)容全面性,，提升了培訓(xùn)工作的制度化管理,。
3、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,，積極探索新的培訓(xùn)模式：19年的培訓(xùn)工作,，我們主要采取幻燈片、理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來提高培訓(xùn)工作,，讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識,，在投入工作。
三、培訓(xùn)工作存在的問題與不足：
1,、培訓(xùn)工作考核少,，造成培訓(xùn)“參加與不參加一個(gè)樣，學(xué)好與學(xué)孬一個(gè)樣”的消極局面,，導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動(dòng)性,。
2、雖改變了培訓(xùn)制度但是培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新,，只是一味的采勸上面講,，下面聽‘形式，呆板,、枯燥,，提不起員工的興趣，導(dǎo)致員工注意力不集中,，影響了培訓(xùn)的效果,。
3、培訓(xùn)過于形式化：培訓(xùn)時(shí)間與課時(shí)的不長是導(dǎo)致形式化的主要體現(xiàn),，短短的1個(gè)小時(shí)不能完全將所要講的課程融入到培訓(xùn)工作中來,。
4、實(shí)施培訓(xùn)的針對性不好,，后續(xù)效果評價(jià)不到位目前培訓(xùn)整體還是停留在推的階段,，培訓(xùn)計(jì)劃更多地靠主管部門去督促和實(shí)施，相對缺乏對業(yè)務(wù)的支持,，針對性不強(qiáng),。
5、內(nèi)部授課老師技巧普遍不高,，有待提高,，制作課件水平不足，自主研發(fā)課程能力有所欠缺,，所以，以上需要改善,，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部講師管理,，提升內(nèi)部講師授課水平，推行內(nèi)部講師認(rèn)證,，真正打造一支合格稱職的講師隊(duì)伍,。
以上是我對培訓(xùn)工作的總結(jié)，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,，只有在實(shí)際工作的過程中不斷總結(jié),，通過總結(jié)尋找工作中的規(guī)律，從而培養(yǎng)和提高工作效率及完成工作能力。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇九
這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，花了很大一部分時(shí)間去學(xué)習(xí)生產(chǎn)安全,、交通安全和消防安全的知識，因?yàn)榘踩侨藗兪种匾暤臇|西,，人們通常會把安全放在首位,，也就是我們經(jīng)常說的安全第一。
雖然平時(shí)我們也學(xué)習(xí)過一些安全方面的東西,，并參加過消防演習(xí)等活動(dòng),，但并沒有這么系統(tǒng)的，并聯(lián)系我們以后的工作崗位進(jìn)行培訓(xùn)過,。經(jīng)過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，了解了漣鋼的諸多會發(fā)生不安全事故的因素，甚至有的到達(dá)了恐怖的程度,，這次我們學(xué)習(xí)了該怎樣去預(yù)防它,，避免它，并杜絕它,，讓我們以后能好好的在工作崗位上保護(hù)自我,。對于交通和消防方面，了解了很多交通方面和消防方面的知識,，讓我們以后能更好的遠(yuǎn)離危險(xiǎn),。堅(jiān)決將我國的安全生產(chǎn)方針—安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理—貫徹到底,。
學(xué)習(xí)了不少禮儀與修養(yǎng)。
這次培訓(xùn)還專門安排了一個(gè)上午來給我們培訓(xùn)禮儀與修養(yǎng)的知識,。在這次課上,，我學(xué)到了應(yīng)當(dāng)如何發(fā)揮自我的情商，處理好與他人的關(guān)系,。如何讓自我以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng),。讓自我在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
最終培訓(xùn)中心還請來了公司的管理代表和工人代表給我們做了精彩的談話,，告訴我們以后在漣鋼應(yīng)當(dāng)怎樣好好的去工作,。主要是要靠自我的聰明才智，勤奮刻苦,，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,，這樣才能慢慢在工作中磨練自我，成長自我,。
學(xué)習(xí)是可貴的,，培訓(xùn)是精彩的,。經(jīng)過這次可貴而精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們向漣鋼更進(jìn)了一步,。感嘆與憧憬之余,，我想我們僅有靠自我的聰明與才智、努力與勤奮去建設(shè)好漣鋼,，為我們的漣鋼更好的發(fā)展貢獻(xiàn)自我微薄的力量,。
理論學(xué)習(xí)和實(shí)地考察相結(jié)合。
培訓(xùn)期間政法委黨校組織我們?nèi)w學(xué)員到長三角一帶進(jìn)行了為期四天的實(shí)地考察學(xué)習(xí)走訪,，經(jīng)過此次外出考察學(xué)習(xí),，有三個(gè)方面的感受：一是經(jīng)過考察學(xué)習(xí)，進(jìn)一步開闊了眼界,、拓寬了思路,，也增強(qiáng)了信心。二是堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃,、高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,、高水平建設(shè)。三是找準(zhǔn)自身定位,、發(fā)揮自身優(yōu)勢,，努力彌補(bǔ)自身存在的不足，進(jìn)取向其他單位學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念和先進(jìn)的執(zhí)法理念,，切實(shí)提升自身隊(duì)伍的整體素質(zhì),。
此次實(shí)地走訪，也使我深刻認(rèn)識到科學(xué)的決策來自創(chuàng)新的思維,，創(chuàng)新的思維來自更新觀念,，研究新方法、新思路,。工作中應(yīng)自覺加以運(yùn)用,，促使我們思考應(yīng)當(dāng)怎樣辦、怎樣提高工作效率,、怎樣創(chuàng)新,、怎樣拼搏。作為一名出入境邊防檢查工作中的基層科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，必須以科學(xué)的創(chuàng)新思維方式不斷順應(yīng)時(shí)代的變化,，扎實(shí)穩(wěn)健地學(xué)習(xí)邊檢管理創(chuàng)新先進(jìn)理念，經(jīng)過專業(yè)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究探索,，鍛煉自我的分析本事、綜合本事,、創(chuàng)新本事,，以及思維本事,、領(lǐng)悟本事、洞察本事,，全面提高自身的整體素質(zhì)和管理本事,，順應(yīng)全面提高邊檢服務(wù)水平和邊檢隊(duì)伍活力的發(fā)展大趨勢，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,、服務(wù)人民群眾方面取得了新成效,。
加強(qiáng)交流，發(fā)揮優(yōu)勢,，彌補(bǔ)不足,。
此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)為我們供給了一個(gè)更方便、更寬闊的交流平臺,，擴(kuò)大了我們學(xué)員間的相互溝通和了解,。一是增強(qiáng)了對友鄰執(zhí)法單位相關(guān)工作的了解和深入認(rèn)識，有助于學(xué)習(xí)新的思維方式,、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)本事;二是豐富了自身閱歷,，交流了工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了自身履職本事的提高,，提升了自身水平,、增長了知識和才干;三是增進(jìn)感情的同時(shí)也使其他友鄰單位對邊檢機(jī)關(guān)的工作特點(diǎn)和性質(zhì)有了更加深入的了解，有助于加強(qiáng)對外宣傳,，構(gòu)成品牌效應(yīng),，擴(kuò)大社會影響力和知名度。
此次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)作為人生旅途的一個(gè)加油站和新的起點(diǎn),，在工作中樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，把樹立遠(yuǎn)大夢想和做好本職工作結(jié)合起來，努力勤奮工作,、進(jìn)取開拓創(chuàng)新,，在平凡的崗位上創(chuàng)造業(yè)績。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十
xxx控股集團(tuán)是一家集食品,、物流,、百貨、旅游,、房地產(chǎn)和金融等產(chǎn)業(yè)于一體的中國500強(qiáng)企業(yè),。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及在建項(xiàng)目500多個(gè)，遍布全國三十個(gè)省,、直轄市和自治區(qū),。20xx年底該集團(tuán)直接提供就業(yè)崗位10萬個(gè)，實(shí)現(xiàn)銷售總額647億元,。xxx集團(tuán)從當(dāng)初300萬元的作坊,，成長到現(xiàn)在資產(chǎn)達(dá)350億元的一個(gè)龍頭企業(yè),，其間歷經(jīng)的艱辛我們大家可以想象。xxx就是通過敢想,、敢干,、敢創(chuàng)新一步步實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。xxx歷經(jīng)艱辛贏得了發(fā)展,，晝夜抓經(jīng)營抓促銷,，通過收購倒閉國有企業(yè)50多個(gè)，提出“食品工業(yè)是道德工業(yè)”的經(jīng)營理念,，逐步成長為現(xiàn)在的龍頭企業(yè),。
我，劉路路,，10年大學(xué)生村官,，泗洪縣青陽鎮(zhèn)二里壩居委會支部副書記。受組織關(guān)心,、領(lǐng)導(dǎo)照顧,，有幸去南京xxx集團(tuán)參加為期六天的培訓(xùn)。
12月19日至12月24日,，我們50名學(xué)員來到xxx集團(tuán)參加培訓(xùn),，吃職工食堂、住職工宿舍,，學(xué)習(xí)市場營銷,、信息化管理、質(zhì)量管理和企業(yè)法等理論知識并參觀了流水線操作工序，學(xué)到了知識，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),，收獲了感悟,。
營銷管理知識讓我深受啟示,，通過培訓(xùn)，學(xué)習(xí)到了一些新的營銷管理知識，懂得了在實(shí)踐中鍛煉出一個(gè)高績效的營銷隊(duì)伍對企業(yè)來說是多么的重要。在自然科學(xué)與技術(shù)科學(xué)領(lǐng)域,，可以采取“拿來主義”把國際上最先進(jìn)成果拿來“為我所用”，但在市場營銷管理方面,，卻不能把國外的那一套體系生搬硬套地直接移植過來,，而必須結(jié)合我們的國情、民情以及企業(yè)的實(shí)際情況加以融會貫通地創(chuàng)造出適合自己的市場營銷管理體系做到“洋為中用”才能奏效,。
1,、物質(zhì)準(zhǔn)備。
2,、增強(qiáng)自信,，對于銷售人員取得成功至關(guān)重要,。
3、銷售人員要做到“知己”,，才能提高銷售的成功率。
4,、掌握公司服務(wù)的敏捷度,。
5、銷售人員必須熟悉本公司有關(guān)價(jià)格,、信用條件,、產(chǎn)品運(yùn)送程序以及在銷售過程中不可缺少的其他任何情報(bào)。
1,、一定要有核心目標(biāo),。
2、銷售人員一定要勤奮,。
3,、銷售人員要有一雙慧眼。
創(chuàng)業(yè)是一個(gè)艱辛而繁瑣的過程,。我們大學(xué)生村官更要通過艱苦的環(huán)境磨練自己,。我們要培養(yǎng)良好的產(chǎn)業(yè)知識以及業(yè)務(wù)素質(zhì)，掌握創(chuàng)業(yè)技能,，同時(shí)更要有堅(jiān)強(qiáng)的意志去面對困難,，去克服困難。
在今后的日子里,，我會充分發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢,，并不斷學(xué)習(xí)新的農(nóng)村文化知識，結(jié)合農(nóng)村的實(shí)際情況,，謹(jǐn)慎選好創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,，認(rèn)真做好創(chuàng)業(yè)規(guī)劃，通過大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的放大效應(yīng),，帶領(lǐng)越來越多的農(nóng)民發(fā)家致富,。通過不斷地經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，相信我們大學(xué)生村官的創(chuàng)業(yè)之路會越來越寬廣順暢,。
向籌劃安排此次培訓(xùn)的宿遷市委組織部和xxx集團(tuán)致敬,！
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十一
有機(jī)會參加集團(tuán)組織的培訓(xùn)，通過幾個(gè)看似簡單的“游戲”,，卻讓我的生命經(jīng)歷了新的歷程,。整個(gè)培訓(xùn)過程給我感動(dòng)很多、感觸很多,、感悟也很多?，F(xiàn)總結(jié)如下,。
個(gè)人再強(qiáng)大，能力都有限,，只有融入到團(tuán)隊(duì)里面來力量才是無窮的,。要形成優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)內(nèi)首先必須團(tuán)結(jié),，因?yàn)榇蠹沂恰耙患胰恕?，最讓人感?dòng)的總是那一心一意為同一目標(biāo)而努力奮斗的日子，哪怕卑微也值得驕傲,，因?yàn)闊o數(shù)卑微的目標(biāo)積累起來就是偉大的成就,；其次相互之間要學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會包容,、諒解,。團(tuán)隊(duì)成員間要多為對方改變，不能包容,，就兼容,，不能理解就諒解，這樣才會將伙伴們的潛能激發(fā),，才會發(fā)現(xiàn)每個(gè)人原來可以做得更好,。事實(shí)上，每個(gè)人一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步帶來的都是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的飛躍,，反之,，如果大家都漫不經(jīng)心，換來的則可能是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的消亡,。
每個(gè)人都應(yīng)該擁有積極主動(dòng)的心態(tài),，做人、做事都要全力以赴,。生活中,，每個(gè)人要面對的人、事都太多太多,，也許你的激情不在,，也許你的態(tài)度有些消極，但對人要尋求雙贏的長遠(yuǎn)目光,，要多站在對方角度考慮,，少對別人出“紅牌”。另外一定要明白自己的責(zé)任,，勇于肩負(fù)責(zé)任,，主動(dòng)積極投入并全力以赴，這次我是這樣去做了，我也得到了我要的結(jié)果,，培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,，我才知道原來生命是如此的輕松，什么才是真心英雄,。
光陰如白駒過隙,，也許你已錯(cuò)過了很多，虛度了太多青春年華,，但一定要懂得珍惜剩下的日子,，珍惜現(xiàn)在和未來，珍惜身邊的人和事,，珍惜企業(yè)給我們的工作機(jī)會和展示平臺。用愛心去對待身邊的人,，其實(shí)我們的生命里并不缺乏愛,，只是沒有被喚醒。當(dāng)你真心付出,、傳遞愛的時(shí)候,，你會發(fā)現(xiàn)自己是那樣的快樂。要學(xué)會感恩,，感恩身邊所有的人,，感恩企業(yè)、社會,。
感恩我的父母給了我生命,，感恩我的老師給了我知識，感恩我的朋友給了成長的經(jīng)歷,，感恩我的領(lǐng)導(dǎo)給了我工作的支持與信任,，感恩我的同事給了我?guī)椭卸魑业母偁帉κ肿屛艺J(rèn)識了自我,，也讓我知道了如何去面對人生的坎坷,，感恩企業(yè)給了我工作的機(jī)會與展示平臺，感恩那些陌生的行人和所有與我擦肩而過的人,，是他們讓我覺得我不孤單,，讓我必須走得更快。
我知道我的感悟也許不是最深,，但我深深知道自己的生命已被喚醒,，我會這樣走下去，我相信我的生命會有新的,、更高的開始,，我會走得更加從容、更加快樂！
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十二
企業(yè)就是一臺機(jī)器,，是由成千上萬個(gè)功能各不相同的零部件配合而成的,，一臺機(jī)器正常運(yùn)行的效果取決于每個(gè)部件是否正常，功能是否發(fā)揮出來,，配合是否準(zhǔn)確到位,。作為一名質(zhì)量檢驗(yàn)員，我深刻的明白對于質(zhì)量的檢驗(yàn)應(yīng)該付出怎樣的態(tài)度,，質(zhì)量在我心中——表明質(zhì)量是人控制的,。不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位,，人是管理機(jī)器的主體,，人決定質(zhì)量，而非機(jī)器決定質(zhì)量,。質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng),。在現(xiàn)在企業(yè)全面推行7s管理制度的時(shí)候，我認(rèn)為,，對于產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)管完全可以從對每一名員工的個(gè)人素養(yǎng)上下功夫,。從另一個(gè)角度我們可以理解這樣一個(gè)事實(shí)，產(chǎn)品質(zhì)量是每一個(gè)職工干出來的,，而不是質(zhì)檢員檢出來的!誠然,，提高每一名員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，特別是對責(zé)任心的培養(yǎng)就顯得尤為重要,，讓產(chǎn)品質(zhì)量深入到每個(gè)職工的心中,。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，從我做起,，產(chǎn)品在我這里驗(yàn)收不合格,，就不能流到下道工序。
質(zhì)量在我心中,，強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任,。如果出現(xiàn)了質(zhì)量問題，拒絕承擔(dān)個(gè)人責(zé)任,，企業(yè)怎么生存,，這是一個(gè)態(tài)度問題。認(rèn)識錯(cuò)誤有助于解決問題,，從“人的責(zé)任心”這個(gè)角度來說,，就是培養(yǎng)和總結(jié)質(zhì)量意識和責(zé)任意識，每個(gè)人都要為質(zhì)量工作負(fù)責(zé),。但是,，不要把質(zhì)量問題推給別人,。因?yàn)橘|(zhì)量在我心中。一個(gè)企業(yè)無論他的產(chǎn)品廣告有多么漂亮,，包裝有多么華麗,，如果沒有質(zhì)量，那么這個(gè)企業(yè)的生命將會是短暫的,，因?yàn)樗麤]有用自己的質(zhì)量和信譽(yù)來奉獻(xiàn)給消費(fèi)者和顧客,，很可能會損害消費(fèi)者的利益，那么消費(fèi)者自然就會放棄他,。企業(yè)要生存和發(fā)展下去,，首先必須以產(chǎn)品或工作的質(zhì)量取勝，以高質(zhì)量的產(chǎn)品樹立起社會上的信譽(yù),。結(jié)合現(xiàn)行的7s管理理念,，我對自己的工作也有了全新的認(rèn)識，總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn),，改進(jìn)不足,。
一、強(qiáng)化自身素質(zhì),。
做質(zhì)量檢查工作，檢查別人,，但自己對生產(chǎn)技術(shù),、對生產(chǎn)管理都是外行，一些基本的生產(chǎn)情況自己都無法清楚地看明白,，生產(chǎn)線上的員工該如何看你,，如何配合自己的質(zhì)檢工作?從另一個(gè)角度說，熟悉生產(chǎn)也可為自己的工作帶來幫助,，一般情況,，質(zhì)檢工作只是提出問題，而解決問題是生產(chǎn)線的職責(zé);理論如此,，但是如果在質(zhì)量問題提出時(shí),，自己能給出實(shí)用且合理的解決辦法，則會是自己的工作變得游刃有余,，無論是對擺出各種困難做擋箭牌的人,，還是虛心的人都是如此。
與此同時(shí),，在做這項(xiàng)工作時(shí),，必須牢固樹立“產(chǎn)品質(zhì)量無小事，食品安全大如天”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，充分熟悉當(dāng)前產(chǎn)品質(zhì)量競爭的嚴(yán)重性,，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)加大產(chǎn)品質(zhì)量的檢查力度，采取有效的措施,，確保產(chǎn)品質(zhì)量無隱患,。
二、堅(jiān)持以制度作為工作標(biāo)準(zhǔn),。
許多人都認(rèn)為質(zhì)量檢查工作很難做,，質(zhì)檢員出力不討好，好了不是自己的功勞,，但一有質(zhì)量問題首先追究的就是質(zhì)量人員,，要質(zhì)檢員負(fù)責(zé)。的確如此,，質(zhì)量人員的名稱中明明白白地包含了“質(zhì)量”,，就像生產(chǎn)部門一樣，如果出了生產(chǎn)問題,，產(chǎn)品做不出來,，或者生產(chǎn)成績不佳，同樣直接責(zé)任就歸在生產(chǎn)線上,。所以,，質(zhì)檢人員，你就代表了“質(zhì)量”!
別埋怨,，第一步就是立馬放棄你的埋怨!從自身做起,，這很重要。對于這種情況,，不妨將問題簡單化,，那就是將質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢制度作為自己的工作準(zhǔn)則，對待任何待檢的產(chǎn)品一視同仁,，出了問題第一步就是留證據(jù),，留下證據(jù)，把每一次檢查都辦成鐵案,，無可辯駁;又不咄咄逼人而是采取幫扶,、合作的辦法，懷著生產(chǎn)問題就是我自己家的的問題,、解決問題讓生產(chǎn)順利就是我的職責(zé)的心去做,，質(zhì)量管理自然會有改善的。
三,、不斷學(xué)習(xí),，踏實(shí)工作。
作為一名質(zhì)檢員,，更要不斷地學(xué)習(xí),。必須不斷用知識來充實(shí)自己,，用實(shí)踐來鍛煉自己，向老質(zhì)檢員學(xué)習(xí),，向班長,、技術(shù)主管學(xué)習(xí)，向一線的優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),。虛心聽取他們的建議,，領(lǐng)悟并總結(jié)反饋他們的信息，從而提高自己的質(zhì)量業(yè)務(wù)水平,。同時(shí),，在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，要不斷創(chuàng)新,，大膽突破,，就是要通過質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)去逐步逼近目標(biāo)，有組織地促成有益的變革并達(dá)到預(yù)想的效果,。我不拒絕成功,，但我拒絕急功近利、拒絕浮夸作秀,、拒絕紙是談兵,。踏踏實(shí)實(shí)、本本分分地干好自己的工作是對公司最好的回報(bào),。
四,、常備危機(jī)意識，培養(yǎng)敏銳的洞察力,。
作為一名質(zhì)檢員，要有危機(jī)感,。事無遠(yuǎn)慮,，必有近憂。這不是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,，而是我們?nèi)w質(zhì)檢人員的責(zé)任,。“沒有質(zhì)量的產(chǎn)品永遠(yuǎn)沒有市場,，企業(yè)失去市場如同國家失去領(lǐng)土,，同樣可怕?！币虼?，不要盲目樂觀、夜朗自大,。時(shí)時(shí)要有危機(jī)感,，化危機(jī)為動(dòng)力,，全力以赴，高效率低成本地為企業(yè)做事,。永遠(yuǎn)記?。何覀儽仨殲楣緞?chuàng)造出比它付給我們更多的財(cái)富，否則,，我們將面臨重新就業(yè)的威脅,。同時(shí)，在工作中要培養(yǎng)自己敏銳的洞察力,，以便把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài),。對于查出的問題要反饋到生產(chǎn)部門，把好的控制建議提供給他們,，以便提高職工的重視力度和下一步工作的順利開展,。
總之，質(zhì)量是企業(yè)之本,，質(zhì)量是企業(yè)的生命,。對于企業(yè)的每一名員工而言，產(chǎn)品的質(zhì)量完全取決于他們,，將一個(gè)良好的工作態(tài)度和一個(gè)強(qiáng)烈的責(zé)任意識培養(yǎng)在每一名員工的素養(yǎng)里,，那么這才是保證質(zhì)量的根本辦法。在現(xiàn)行的管理理念的指導(dǎo)下,，首要工作就是培養(yǎng)員工的工作素養(yǎng),，特別是主人翁意識和責(zé)任意識。企業(yè)只有把鉛華責(zé)任意識放在整個(gè)企業(yè)工作的第一位,，才能從根本上保證質(zhì)量的優(yōu)質(zhì),。只有這樣，才能在激烈的競爭中立于不敗之地,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十三
感覺到做個(gè)合格的通訊員不是輕而易舉的事兒,，本次所接受的很專業(yè)的新聞寫作培訓(xùn)讓我對新聞寫作和新聞工作者有了一個(gè)新的認(rèn)識。需要很深的文學(xué)積累,，勤于練筆和模仿,。課堂上老師講的新聞寫作技巧我會經(jīng)常認(rèn)真學(xué)習(xí)，揣摩,，模仿著運(yùn)用,，希望自己可以在多寫中提高水平，為班組,、部門的新聞宣傳工作多做點(diǎn)兒事,。
為期三天的聯(lián)會包含了新聞稿件的寫作培訓(xùn)和表彰今年公司流域內(nèi)的優(yōu)秀新聞工作者兩個(gè)內(nèi)容。對到苗尾·功果橋電廠籌備處工作不到半年的來說,，公司20xx年通訊員培訓(xùn)聯(lián)會于12月08日在昆明舉行,。能有幸參加這樣的培訓(xùn),，接受云南日報(bào)和春陳晚報(bào)編輯及公司優(yōu)秀新聞宣傳工作者的指導(dǎo)，實(shí)在受益匪淺?，F(xiàn)將我學(xué)習(xí)內(nèi)容和心得總結(jié)如下：
明白了消息和通訊的不同點(diǎn),，通過老師的講解和比較。提醒我寫作時(shí)不會把它混淆起來,。消息短小精悍,，用事實(shí)樸實(shí)的說話，報(bào)道要求及時(shí),，講究故事發(fā)生時(shí)間和發(fā)稿時(shí)間的同步性,，鮮活的事實(shí)是寫出好消息的關(guān)鍵，表現(xiàn)手法以敘述為主,，消息可以使讀者知其然,。而通訊要求內(nèi)容比較詳盡，字?jǐn)?shù)一般在1500以上,，講究文字的生動(dòng),，故其表現(xiàn)手法多樣，敘述,、描寫,、說明、抒情,、議論都可以為其用之,，文字給人的形象思維感較多。通訊的時(shí)效性稍遜于消息,，一篇好的通訊可以使讀者知其然和知其所以然,，達(dá)到感染受眾，引導(dǎo)輿論,，傳承文化的效果,。標(biāo)題上消息和通訊也有明顯的不同，齊全的消息標(biāo)題有引,、主,、副標(biāo)題,，但現(xiàn)在實(shí)際采用中以主副兩標(biāo)題居多,，消息的標(biāo)題要求以新聞的具體事實(shí)來命名，標(biāo)題大多是一個(gè)有主謂賓成分的較長句子,，語言樸實(shí),，不尚奢華。通訊的標(biāo)題大多是一行題,，兩行的也分主副,，副題前有“標(biāo)志,，不要求以具體的事實(shí)來命名，可以不具備新聞要素,，顯得抽象,，通常是用一個(gè)或幾個(gè)對稱的詞組，注重語言的凝練,、優(yōu)美和形象,。安排文章結(jié)構(gòu)上，消息大多以倒金字塔的形式來寫,，顯得單一,，通訊結(jié)構(gòu)復(fù)雜豐富，除了倒金字塔式還有縱深,、橫式,、對比式，懸念式,、并列式等,。
課程中對消息也做了具體的講解。導(dǎo)語,、主體,、結(jié)語為消息的三個(gè)部分，針對現(xiàn)場采用消息報(bào)道新聞的較多,。導(dǎo)語一般要包含事件發(fā)生的六要素,，主體為一篇消息的解釋部分，內(nèi)容上要突出事件的重點(diǎn),，盡量擠掉文字中的其他水分,，提煉出真正的新聞，對于會議型的消息,，會議本身并不是新聞,，而是會議里所發(fā)生的內(nèi)容才是以前我誤區(qū)就在這里。
報(bào)道人物時(shí),，本次培訓(xùn)對人物通訊的寫作做了重點(diǎn)講述,。人物通訊是以人為報(bào)道載體的一種通訊體裁?？刹捎锰貙?、專訪、側(cè)記,、巡禮,、速寫、新聞小故事,、對話的方式,，現(xiàn)場寫人物一般用特寫,、小故事、專訪的方式,。人物寫作的類型也有三種：傳記式,、截取式、群象式?，F(xiàn)場寫作多用截取式,，側(cè)重于撰寫人物的一時(shí)一事兒，這樣寫出來的人物重點(diǎn)突出,，真實(shí)并且感染力強(qiáng),。當(dāng)然，寫一個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí)用群象式了人物通訊中人物的選擇也不是隨便的要有可寫性,。具體體現(xiàn)在7個(gè)方面：人物自身體現(xiàn)出時(shí)代精神,，反映時(shí)代新貌。人物自身具有構(gòu)成新聞的較充實(shí)的事實(shí),，現(xiàn)場則表現(xiàn)在所寫的人物傳達(dá)出的特點(diǎn)是否有足夠的載體,。人命形態(tài)和生活軌跡有一定的獨(dú)特性。人物有鮮活的個(gè)性,，能給受眾留下深刻的印象,。一線員工喜聞樂見的人物。能揭示人生哲理,，給受眾以啟發(fā)的人物,。具有揭秘性的人物。以樸實(shí)的語言報(bào)道出真實(shí),、鮮活的人物,，淡化宣傳味兒是現(xiàn)在人物通訊的寫作規(guī)律。當(dāng)然,、人物寫作的技巧也很多：用體現(xiàn)時(shí)代精神的先進(jìn)思想去表現(xiàn)人物,、敢于在矛盾沖突中表現(xiàn)人物、用典型的情節(jié)去表現(xiàn)人物,、用獨(dú)具個(gè)性的細(xì)節(jié)來表現(xiàn)人物,、用樸實(shí)的語言寫出有血有肉的人物、另辟蹊徑寫作人物,。針對這些技巧老師講的都很專業(yè),、具體，聽了這些講課,，感覺自己好像是個(gè)“門外漢”慢慢有所感悟,，以后的寫作中我會學(xué)著多用這些技巧,。
講究采光,、視角,、線條等，這次培訓(xùn)還有個(gè)大的內(nèi)容就是新聞攝影,。這個(gè)我以前一直理解為簡單照相的事情竟然學(xué)問好多?，F(xiàn)場最實(shí)用的就是所用的新聞圖片其新聞的要素要盡量的充實(shí)，光線要柔和,，對于平時(shí)用的卡片相機(jī)做到這一點(diǎn)我還得回去多實(shí)踐,，多拍，多找感覺,。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十四
我有幸參預(yù)了由區(qū)進(jìn)修學(xué)校組織的學(xué)校英語骨干老師培訓(xùn),。這個(gè)培訓(xùn)是我參預(yù)訓(xùn)練工作以來參預(yù)的令我受益最多的培訓(xùn)，感受頗深,。
通過這次學(xué)校英語老師的培訓(xùn),，我學(xué)到了許多新的學(xué)問和教學(xué)方法，提高了自身的基本素養(yǎng),，開拓了眼界,，為今后的英語教學(xué)奠定了基礎(chǔ)。下面我就本次培訓(xùn)內(nèi)容談?wù)勛约旱膸c(diǎn)體會,。
一,、走出去杭州、紹興兩地之行,。
在班主任毛老師的帶領(lǐng)下,，我們奔赴杭州及紹興兩地，觀看省市優(yōu)秀老師的示范課,，學(xué)習(xí)優(yōu)秀老師的教學(xué)閱歷,。雖然有點(diǎn)累，但是心里有的是更多感慨,，由于"學(xué)習(xí)'對于我們來說太重要了,。我們的確應(yīng)當(dāng)走出蕭山，去感受一下其他地區(qū)優(yōu)秀老師的不同的教學(xué)風(fēng)格,，學(xué)習(xí)她們卓越的`課堂教學(xué)技能,。都說"要給同學(xué)一杯水，我們自己要有一桶水,。'這句話說的一點(diǎn)也不錯(cuò),，在教學(xué)工作中，我始終覺得自己無論是課堂教學(xué)技能還是教學(xué)理論,，都知之甚少,。參預(yù)工作幾年了，我對于英語教學(xué)的理論僅局限于知道英語教學(xué)策略和一些新課標(biāo)的要求，在平常上課過程中沒有留意總結(jié)反思自己的教學(xué)行為,，這樣在教學(xué)中就感到自己的進(jìn)步很少,。因此，以后要努力學(xué)習(xí),，特別是要學(xué)習(xí)一些優(yōu)秀老師的教學(xué)閱歷,，擅長發(fā)覺，擅長積累,，擅長爭論,，不斷提高自己的訓(xùn)練教學(xué)水平。
二,、請進(jìn)來省知名教研員,、優(yōu)秀老師親臨指導(dǎo)這次培訓(xùn)除了進(jìn)行豐富的實(shí)踐培訓(xùn)外，也讓我們享受了一次訓(xùn)練教學(xué)理論的大餐,。來自省內(nèi)各地的知名教研員,、優(yōu)秀老師為我們呈現(xiàn)了一個(gè)個(gè)精彩紛呈的講座，涵蓋了教學(xué)建議,、語音教學(xué),、語篇教學(xué)、語言的輸入與輸出,、論文的寫作,、專業(yè)成長和課堂教學(xué)等各方面的內(nèi)容。其中讓我印象最深的是江干區(qū)教研員徐蔚老師的講座教之思,，心之悅,。她說"忙是可怕的，由于忙就不會有時(shí)間靜下心思索,，也就不行能形成自己的教學(xué)風(fēng)格,，我們應(yīng)當(dāng)知道為什么忙?忙要忙的有價(jià)值。'由此我想,，我們?nèi)缃竦睦蠋煶商烀Φ膱F(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),，忙的顧不上同學(xué)，忙的沒有時(shí)間關(guān)懷同學(xué),，忙的沒有時(shí)間好好改作業(yè).只有在上課的時(shí)候才匆忙見一面同學(xué),，試問，如此"忙'的價(jià)值在哪?除此之外,，許老師的講座結(jié)合了很多教學(xué)設(shè)計(jì)的課例,，給了我們在座學(xué)員很多啟發(fā)。
總之,，短短12天的培訓(xùn)時(shí)間,，使我進(jìn)一步自己的努力方向,，我將從同學(xué)的實(shí)際狀況動(dòng)身，認(rèn)真鉆研符合自己同學(xué)的英語教學(xué)法,，進(jìn)展同學(xué)的綜合語言力氣,，使得學(xué)習(xí)過程成為同學(xué)形成主動(dòng)情感的世界。我將不斷的學(xué)習(xí)新課程中的理論學(xué)問,，并運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中，為學(xué)校英語訓(xùn)練做一點(diǎn)微薄的貢獻(xiàn),。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十五
在這次的研修培訓(xùn)中,，能夠得以和眾多專家交流，傾聽他們對中學(xué)生物教學(xué)的理解,，能夠?qū)Wx他們的教學(xué)技能,，對我來說是一次思想上的洗禮，心靈的震撼和理念的革新,。
我深深地感到自己教學(xué)的膚淺,，能力的欠缺。同仁們精辟的論述,，獨(dú)道的見解,，新穎的教法，人格的魅力,，淵博和知識無不影響著我,，感染著我。使我明白我要轉(zhuǎn)變思想,，提高能力,。轉(zhuǎn)變教學(xué)思想，由重知識傳授變?yōu)槟芰ε囵B(yǎng)：我們不應(yīng)該僅僅教給學(xué)生知識,，還應(yīng)該教給他們學(xué)習(xí)的能力,，既“授之以魚不如授之以漁”在教學(xué)中，課堂上學(xué)生是主體,，因此,，我們要盡量不要面面俱到的去講解，要學(xué)會放手,，讓他們有充分的時(shí)間,、空間自己去學(xué)、去探索,，讓它具有開放性,。這樣的課堂，有利于培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,、探索能力,。
開設(shè)生物課首先有一個(gè)學(xué)科的導(dǎo)入,，每一節(jié)里又有一堂課的導(dǎo)入，每一部分教學(xué)內(nèi)容之間的銜接自然也存在著導(dǎo)入,。若是把導(dǎo)入環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)成與學(xué)生實(shí)際生活息息相關(guān)的具體內(nèi)容,，必然會引發(fā)學(xué)生濃厚的興趣和求知欲，使學(xué)生主動(dòng)地探索新知,。
緒論是整個(gè)學(xué)科的導(dǎo)入,，緒論課上得好壞在很大程度上將影響學(xué)生的學(xué)x情緒，產(chǎn)生先入為主的效果,。興趣是人們力求認(rèn)識某種事物的心理傾向,，也是參與學(xué)習(xí)的強(qiáng)大力量?？涿兰~斯曾說過：“不了解其用途的知識,，對學(xué)生來說無異于來自其他世界的怪物，學(xué)生會毫不關(guān)心它的存在,，更不會產(chǎn)生掌握它的需求,。”那么怎樣導(dǎo)入,，才能吸引聽課的全體學(xué)生呢?在介紹了鄒承魯院士的訪談錄后,，我們可以讓學(xué)生看一些錄像片——這要求我們生物學(xué)教師平日做有心人，不斷地選擇積累資料,。這些資料使學(xué)生對生物學(xué)產(chǎn)生了濃厚的學(xué)x興趣,，課下很多學(xué)生都在積極討論，立志學(xué)好生物課,，為解決我們?nèi)祟愃媾R的一些重大難題做好準(zhǔn)備,。
課堂導(dǎo)入可以多用實(shí)例、實(shí)驗(yàn)引入學(xué)x新內(nèi)容,，如講述“構(gòu)成細(xì)胞的化合物——無機(jī)物”一節(jié)時(shí),，通過一起發(fā)生在某兒童醫(yī)院的輸液事故引入新課，這種聯(lián)系人類自身生活,、生理實(shí)際的做法,，讓學(xué)生體會到學(xué)x生物知識是有用的。在物質(zhì)跨膜運(yùn)輸?shù)膶?shí)例的學(xué)x中,，可通過巧妙的設(shè)計(jì)課堂演示實(shí)驗(yàn)導(dǎo)入新課,，選用我們平時(shí)常見的白蘿卜，用刀從中間切開得到直徑相等的兩部分,，一部分放在鹽水中,，一部分放在清水中，一段時(shí)間后,，發(fā)現(xiàn)本來直徑相等的兩部分不再相等了,。為什么會出現(xiàn)這種現(xiàn)象呢?這些與現(xiàn)實(shí)生活緊密相連的課堂引入不僅可充分引起學(xué)生的好奇和疑問,，還可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)xx。學(xué)生想知道問題的答案,，就會主動(dòng)參與到課堂教學(xué)的全過程,。
倡導(dǎo)探究性學(xué)x是新課程改革的基本理念，而探究性學(xué)x本身也是將生物學(xué)的理論知識與現(xiàn)實(shí)生活實(shí)踐相結(jié)合的一種重要的教學(xué)方式,。探究性學(xué)x是對傳統(tǒng)教學(xué)方式的一種改革：學(xué)生將從先前教師指派學(xué)x為主的被動(dòng)學(xué)x變?yōu)橹鲃?dòng)參與的主動(dòng)學(xué)x,；教學(xué)模式也將發(fā)生根本的改變，課堂將更多地由先前的教師填鴨式教學(xué)變?yōu)閹熒g熱烈的討論,、實(shí)驗(yàn),、資料收集等活動(dòng)。探究性學(xué)x更注重教師的引導(dǎo),，有效的'探究性學(xué)x是以教師的有效指導(dǎo)為前提的,，這就要求教師首先要注重理論與現(xiàn)實(shí)生活的聯(lián)系,，只有教師先做好理論與現(xiàn)實(shí)生活的聯(lián)系才能更好地引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行聯(lián)系,。
如在“酶的特性”一節(jié)中，教師可展示一袋加酶洗衣粉,，首先讓學(xué)生注意洗衣粉上的使用說明,，強(qiáng)調(diào)為什么這種洗衣粉要在60℃以下的溫水中使用，那么我們平時(shí)使用此洗衣粉時(shí),，使用多少度的溫水其去污效果?這樣就會引導(dǎo)學(xué)生聯(lián)系實(shí)際,，以解決實(shí)際問題為目的對影響酶活性的因素進(jìn)行一系列探究。
開展好課外科技活動(dòng)課,，將使我們的生物課教學(xué)與學(xué)生的生活實(shí)踐聯(lián)系得更加緊密,，有利于培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。在生物學(xué)教學(xué)中,，為實(shí)現(xiàn)理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué)目的,，多開展課外科技活動(dòng)是一種非常有效的手段。當(dāng)然這需要我們生物教師在開展科技活動(dòng)課時(shí),，選題切合實(shí)際,，不能好高騖遠(yuǎn)，脫離學(xué)生實(shí)際的知識能力水平,。要注意研究的內(nèi)容應(yīng)貼近當(dāng)?shù)?、?dāng)時(shí)的生產(chǎn)、生活實(shí)際,，根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),、教材上需要延伸的知識點(diǎn)，結(jié)合當(dāng)?shù)氐淖匀痪坝^特點(diǎn)進(jìn)行選題,。
反思是教師專業(yè)成長的核心因素,。通過批判性的眼光和建設(shè)性的思維重新審視教學(xué)流程,，從理論的高度重新認(rèn)識一些教學(xué)現(xiàn)象，明優(yōu)缺知得失,，謀求改進(jìn)提高,。
課堂是學(xué)生成就道德的一塊園地，讓學(xué)生在學(xué)好知識,、增進(jìn)能力的同時(shí),，收獲理想的情感、積極的態(tài)度和正確的價(jià)值觀也是備課的重要方面,。備課中,，我們要根據(jù)知識點(diǎn)和課堂情境特點(diǎn)有意設(shè)計(jì)，有機(jī)滲透,，如春風(fēng)化雨,，潤物無聲。
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十六
已接近尾聲,，回顧自己在剛升為副主管的這一年來的工作,，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，在同事的幫助和鼓勵(lì)下,，通過自身的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?，F(xiàn)就分管的培訓(xùn)工作,，向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
我部與培訓(xùn)部協(xié)作共舉辦了新入職員工消防培訓(xùn)34期，共923人,，每屆培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上,，基本達(dá)到了目標(biāo)要求;內(nèi)部員工培訓(xùn)8次(其中包括全公司處置突發(fā)事件培訓(xùn)2次，員工消防知識3次,，消防實(shí)戰(zhàn)練習(xí)3次,，參訓(xùn)人員達(dá)245人次。
1,、的培訓(xùn)工作比起相比有了較大的進(jìn)步,，無論是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長幅度。
2,、完整了培訓(xùn)計(jì)劃：建立了制度性培訓(xùn)體系,，比起以往的培訓(xùn)工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化，培訓(xùn)管理幅度和力度較弱,，員工培訓(xùn)意識差,，培訓(xùn)工作開展起來較為困難的情形。我部與培訓(xùn)部經(jīng)過多次溝通,，改變了原有的培訓(xùn)模式,，將“為什么培訓(xùn)和培訓(xùn)什么”融入到整個(gè)公司培訓(xùn)工作中來,，在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，優(yōu)化了培訓(xùn)的重要性,，重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)內(nèi)容全面性,，提升了培訓(xùn)工作的制度化管理。
3,、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,，積極探索新的培訓(xùn)模式：的培訓(xùn)工作，我們主要采取幻燈片,、實(shí)踐訓(xùn)練和理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來提高培訓(xùn)工作,，讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識，在投入工作,。
1,、培訓(xùn)工作考核少，造成培訓(xùn)“參加與不參加一個(gè)樣,，學(xué)好與學(xué)孬一個(gè)樣”的消極局面,，導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動(dòng)性。
2,、雖改變了培訓(xùn)制度但是培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新,，只是一味的采取“上面講,，下面聽‘形式,，呆板、枯燥,，提不起員工的興趣,，導(dǎo)致員工注意力不集中，影響了培訓(xùn)的`效果,。
積極指導(dǎo)全體教師樹立正確的教育觀念,，把培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣放在重中之重。不但積極培養(yǎng)與生理衛(wèi)生有關(guān)的學(xué)習(xí)習(xí)慣：科學(xué)用腦習(xí)慣,，科學(xué)用眼習(xí)慣,，寫字握筆習(xí)慣，看書坐姿習(xí)慣,，有規(guī)律的作息習(xí)慣等;還積極培養(yǎng)與學(xué)習(xí)方法有關(guān)的學(xué)習(xí)習(xí)慣：認(rèn)真預(yù)習(xí)的習(xí)慣,，專心聽講的習(xí)慣，按時(shí)完成作業(yè)的習(xí)慣,，獨(dú)立思考的習(xí)慣,，勇于提問的習(xí)慣，樂于研討的習(xí)慣,，閱讀的習(xí)慣,，自學(xué)的習(xí)慣,，總結(jié)的習(xí)慣等等。不但要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績;還關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,，如：學(xué)習(xí)努力不努力,，有沒有興趣，做作業(yè)磨蹭不磨蹭;更關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,，如：遇到困難有沒有信心,，對學(xué)習(xí)有沒有榮譽(yù)感等。
班主任管理工作是教師在做好日常教學(xué)工作的同時(shí)一項(xiàng)重要的工作,?？梢哉f，班主任管理工作的好壞,，直接影響著班級各項(xiàng)工作的開展,。我在教育教學(xué)管理中，時(shí)刻注意抓好班主任管理工作,，在班內(nèi)形成良好的班風(fēng),、學(xué)風(fēng)，營造良好的班級生活氛圍,。具體做法有：
個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)篇十七
為了提高學(xué)校的教育教學(xué)水平,，為了適應(yīng)現(xiàn)代化新時(shí)期教育教學(xué)的需要，為了提高我校全體教師們能夠更好地運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平,，今年我校繼續(xù)開展了教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作,。我校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真組織全體教職工們參加培訓(xùn)，確保加強(qiáng)培訓(xùn)工作的質(zhì)量,，使廣大全體教師們能在教學(xué)思想,、教學(xué)方法、教學(xué)手段的不斷改革中取得顯著進(jìn)展和成績,，使應(yīng)用教育技術(shù)和思想的整體水平得到明顯的提高,。通過有計(jì)劃的這幾次培訓(xùn)，覆蓋全部教師,。經(jīng)過考核,，我校應(yīng)考試教師在現(xiàn)代教育技術(shù)基本合格，其他教師運(yùn)用農(nóng)遠(yuǎn)教設(shè)備嫻熟,，電化教學(xué)深入課堂?，F(xiàn)將此次工作情況總結(jié)如下。
教師懂得了教育技術(shù)的運(yùn)用必須理解此概念,，它是指以計(jì)算機(jī)為核心的信息技術(shù)在教育教學(xué)中的理論與技術(shù),，運(yùn)用現(xiàn)代教育理論和技術(shù)，通過對教學(xué)過程和資源的設(shè)計(jì)、開發(fā),、應(yīng)用,、管理和評價(jià)，以實(shí)現(xiàn)教學(xué)現(xiàn)代化的理論與實(shí)踐,，現(xiàn)代教育技術(shù)是把現(xiàn)代教育理論應(yīng)用于教育,、教學(xué)實(shí)踐的現(xiàn)代教育手段和方法的體系。
（1）教育教學(xué)中應(yīng)用的現(xiàn)代技術(shù)手段,，即現(xiàn)代教育媒體,。
（2）運(yùn)用現(xiàn)代教育媒體進(jìn)行教育、教學(xué)活動(dòng)的'方法,，即媒傳教學(xué)法,。
（3）優(yōu)化教育、教學(xué)過程的系統(tǒng)方法,，即教學(xué)設(shè)計(jì),。教師明白了概念，就在培訓(xùn)中確定了重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,。全體教師懂得了信息在現(xiàn)代教育技術(shù)中的重要性,，教師確立了教學(xué)現(xiàn)代化的目標(biāo)，懂得了為什么而教,，怎樣教,，用什么方法教，從而實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目的,。
為圓滿完成現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作,，我校成立了以校長莫祖軍為組長、郝光壽為副組長的培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，以幾名業(yè)務(wù)精湛,、技術(shù)嫻熟,、有責(zé)任心的幾名教師為成員,，明確分工。制定了切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,，完善定期培訓(xùn)制度,，制定了培訓(xùn)制度，不參加培訓(xùn)的教師不得評優(yōu)評先,，并按曠工處理,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為保障培訓(xùn)工作，籌集資金,，保障培訓(xùn)工作順利開展,。健全的組織，明確的分工,，完善的制度為培訓(xùn)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
針對我校的實(shí)際情況,，我校分三批對教師進(jìn)行了培訓(xùn)。第一批主要是年輕教師,，他們對新興事物有較強(qiáng)的接受能力,，能起到帶頭模范作用。培訓(xùn)以集中講座和分批指導(dǎo)相結(jié)合的形式進(jìn)行,，安排在星期天或下午進(jìn)行,，由于部分教師已經(jīng)有了一些基礎(chǔ)，因此重點(diǎn)放在課件的制作上,，要求每個(gè)教師都要根據(jù)自已所教學(xué)科,，自制一、二個(gè)有獨(dú)創(chuàng)意義的課件,，要體現(xiàn)學(xué)科特點(diǎn),。為推進(jìn)遠(yuǎn)教工作的落實(shí)，著重對教師培訓(xùn)遠(yuǎn)教設(shè)備使用技能,。我校確定每周四夜晚為學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間,，對不同層次不同年齡、不同學(xué)科的教師有針對性的培訓(xùn),。
我校提出全體教師都要學(xué),、都要會、都要用的要求,，對年齡大無基礎(chǔ)的教師著重培訓(xùn)認(rèn)識電腦,、網(wǎng)頁瀏覽、使用模式三的方法,。對中年教師培訓(xùn)中教育星軟件的運(yùn)用,，重點(diǎn)word演示的操作及運(yùn)用，文字編輯等,。對青年教師培訓(xùn)電腦常識,，辦公軟件的運(yùn)用，學(xué)會制作幻燈片,，熟練運(yùn)用媒體素材制作課件,。此外我校另選派骨干教師參加上級單位組織的培訓(xùn)及其他校外培訓(xùn)，使年輕骨干教師幫扶帶動(dòng)中老年教師,，學(xué)習(xí)設(shè)備使用,。鼓勵(lì)教師利用網(wǎng)絡(luò)和書籍等渠道開展廣泛的自學(xué)。對在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予表彰,。
此外,，為便于開展培訓(xùn)工作，還采用分散學(xué)習(xí)的模式，即以學(xué)校為單位,，骨干教師帶動(dòng)普通教師,，青年教師帶動(dòng)老年教師。
通過一系列的培訓(xùn)工作,，我校教師基本上在課堂上體現(xiàn)了現(xiàn)代教育技術(shù)思想,，教師把現(xiàn)代教育技術(shù)理論用于課堂教學(xué)，用于個(gè)性化學(xué)習(xí),，用于課外活動(dòng),，用于思想教育和素質(zhì)培養(yǎng)。在教學(xué)中改革教學(xué)觀念,，改革教學(xué)模式和教學(xué)方法,，改革教學(xué)內(nèi)容，改革教材觀念,，改革教育理論,。開展各種類型的教學(xué)實(shí)驗(yàn)，比賽活動(dòng),，探索新的教學(xué)模式,。開展專題研究，探索教改規(guī)律,。通過現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn),、達(dá)標(biāo)和升級，學(xué)校教育技術(shù)得到了發(fā)展和提高,，鞏固了學(xué)校多媒體組合,，積極開展了多媒體教育技術(shù)在教學(xué)中的運(yùn)用。我校教師對現(xiàn)代教育設(shè)備的使用大大提高,。教學(xué)效果比以前有較大的改觀,。
