隨著個人素質(zhì)的提升,,報告使用的頻率越來越高,,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的,。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?
教學(xué)常規(guī)自查報告篇一
9月28日進行本期教學(xué)常規(guī)第二次督查,,督查的項目有教師備課,、聽課,、學(xué)生作業(yè)。從開學(xué)至督查以3周計算,,現(xiàn)將本次督查情況小結(jié)如下,,并將本小結(jié)在例會中通報。
一,、備課情況:
從督查教案情況看,,教師能夠做到提前備課,備課總體質(zhì)量較高,,具體表現(xiàn)在:
(一)好的方面:
1,、備課過程詳細,步驟齊全,,體現(xiàn)了“先學(xué)后教,,當堂訓(xùn)練”是形式,運用了“導(dǎo),、學(xué),、教,、練”的模式。
2,、備課體現(xiàn)了三維目標,。
3、備課的數(shù)量大部分達標,。
4,、備課的內(nèi)容相對而言,比前幾次更符合老師和學(xué)生的實際情況,,不再是單單的只備教材,。
5、按要求寫了教學(xué)后記,,并依實際情況作出了分析,,思考,總結(jié),。提出了一些我們常遇到的問題,。
(二)存在問題:
個別教師沒有按照教導(dǎo)處的督促,糾正自己的備課方式,,實驗老問題還存在,。主要體現(xiàn)在:
1、個別教師備課不能體現(xiàn)“導(dǎo),、學(xué),、教、練”教學(xué)模式,。
2,、個別教師備課本中夾試卷沒有分清課時,試卷沒有試卷分析,。
3,、個別教師書寫比較潦草。
4,、個別教師教學(xué)反思教簡單,,沒有認真地去思考本節(jié)課的得失,所寫的內(nèi)容只是泛泛而談,。
5,、個別語文教師語文備課和作文備課都比較少,閱讀沒有備課,。
6,、個別教師備課的數(shù)量少于上課的節(jié)數(shù)。
備得較好的有:張明君,、羅軍,、謝小丹,、羅東。
二,、建議:
1,、認真鉆研教材,結(jié)合學(xué)生實際,,設(shè)計好每一課時的教案,。備課要與教學(xué)進度同步。
2,、老師備課不能過于簡單,,借鑒別人的東西要聯(lián)系自己的實際情況,認真舍取,,該刪減的要刪減,,該增補的要增補,。書寫字跡要公整,,格式要規(guī)范。
3,、課后反思要寫得實在且有針對性,,要有理論性的東西,不能只言片語,。
4,、認真學(xué)習(xí)我縣教育局下發(fā)的《學(xué)本式高效課堂匯編》,并按要求備課,。
5,、作文備一個寫一個,實驗備一個做一個,,都應(yīng)達到新課標要求,。
三、聽課情況分析:
大部分教師能按時完成聽課,,聽課也實實在在是推門聽課的,,但也有個別教師為了省事,抄同事的聽課本,。還存在不寫評價的現(xiàn)象,。
四、作業(yè)情況:
作業(yè)要認真布置,、及時批改,、及時反饋、有批改日期,,這對鞏固知識,,提高教學(xué)質(zhì)量有幫助,。從各科作業(yè)批改情況看,大部分教師能夠按要求認真批閱作業(yè),,基本達到全批全改,,學(xué)生作業(yè)中的錯題能及時更改。多數(shù)學(xué)生作業(yè)整潔,,格式比較規(guī)范,。少部分教師作業(yè)批改后學(xué)生的錯題沒有及時訂正,有的沒有及時批改,。習(xí)作方面,,一部分教師批閱學(xué)生作文的評語過于簡單,缺乏針對性的指導(dǎo),。極個別老師存在作業(yè)批改過于馬虎現(xiàn)象,,批改作業(yè)極不認真,對作業(yè)出錯的地方視而不見,。甚至有個別老師沒有批改學(xué)生的作業(yè),。
作業(yè)批改建議:
1、重視作業(yè)的及時批改與講評,,要重視學(xué)生錯題的糾正,。要對學(xué)生的作業(yè)做全面了解,掌握典型,,分析綜合,,查缺補漏,對于后進生,,耐心指導(dǎo),。可多采用當面批改形式,,以便于及時反饋,,提高作業(yè)的效能。嘗試輔導(dǎo)學(xué)生自行改正,,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,,培養(yǎng)思維能力。
2,、根據(jù)學(xué)生的差異可采用分層次布置作業(yè)的做法,,滿足不同層次學(xué)生的需要。調(diào)動不同層次學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,。
3,、教師要重視指導(dǎo)學(xué)生寫字。
4、學(xué)生作業(yè)本要保持干凈,、整潔,,頁面要整齊,書寫要規(guī)范,。老師批改作業(yè)要全批全改,、要有批注日期,避免出現(xiàn)知識性錯誤,。
5,、教師作業(yè)批改要增加恰當?shù)呐Z,或激勵,、或鞭策,,或鼓勵,或要求,。
6,、作文批改除了要有總結(jié)性批語外,還要有眉批,,對文中的錯別字要圈出來,,不通順的句子要幫學(xué)生理順。好詞佳句要勾畫,,同時,,寫上激勵性評價,。絕不允許只是給學(xué)生的作文打一個分數(shù),。
7、閱讀老師要指導(dǎo)學(xué)生做讀書筆記,,讀書筆記除了摘抄好的詞,、句、段,、篇,,也可以寫小作文、周記,、小練筆,,還可以讓學(xué)生學(xué)習(xí)插圖、排版,。做好讀書筆記,,對學(xué)生提高習(xí)作水平有很大的幫助。希望我們的老師加以重視,。
五,、方法與措施:
1、給予未教常規(guī)材料的教師扣績效工資30元處罰,并督促其盡快上交常規(guī)材料,。
2,、對未按時完成常規(guī)材料的教師給予例會通報批評,并扣績效工資篇(個,、次)/10元,,還要求其補好所欠材料。
3,、加強突擊督查力度,,對于在突擊督查中缺當堂課教案的給予通報批評并扣績效工資20元,缺其他材料的督促其盡快補好,。
4,、建立教師常規(guī)工作檔案,對于在平時工作不認真的教師,,取消當年的評先評優(yōu)資格,。總而言之,,本次督查總體質(zhì)量較好,,但存在一些問題,在今后的工作中,,要督促教師們改正工作中的不足,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇二
始終自覺以一個骨干教師的標準要求自己,嚴于律己,,從各個方面樹立教師的良好形象,。
生活中,遵紀守法,、孝敬父母,、善待鄰舍;工作中,精心備課,,課堂精致,,與同事愉快相處,對學(xué)校真心維護,。把熱愛學(xué)生,、熱愛本職工作落實到具體的工作中。以教師職業(yè)道德為準則,,自我奮斗目標與學(xué)校發(fā)展目標統(tǒng)一,,以關(guān)注學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)和個性發(fā)展為核心,做“學(xué)生喜歡,、同事支持,、領(lǐng)導(dǎo)放心的教師”,。并做到時時刻刻,,事事處處,。
堅持愛心育人,身正為范,。曾經(jīng)做過一學(xué)年的班主任,,后因身體原因脫離了班主任工作,。在工作中,愿意蹲下身來聆聽學(xué)生的心聲,,甘做學(xué)生的朋友,、師長。關(guān)注教育中的細節(jié),,關(guān)注學(xué)生的心理,,關(guān)注學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。全面了解,、研究,、評價學(xué)生,充分調(diào)動全體學(xué)生的積極性,,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展和個性發(fā)展,。開發(fā)校內(nèi)外課程資源,利用現(xiàn)代教育技術(shù),,拓展學(xué)生的學(xué)習(xí)空間,,培養(yǎng)學(xué)生有自主、合作,、探究的習(xí)慣,,反思學(xué)習(xí)過程和自我評價的習(xí)慣。通過自己的實際行動,,全心全意的教育好學(xué)生,。
以素質(zhì)教育和新課程的理念指導(dǎo)教學(xué)研究和教學(xué)實踐,,有教育教學(xué)改革的決心與行為,。能依據(jù)新課程的理念與要求,實施師生之間,、學(xué)生之間的合作,、互動。教后能夠進行理性反思,,將教學(xué)方法,、技能看成是一種藝術(shù),時刻以研究的眼光審視自己的教學(xué)行為,。積累豐富的教育理論和學(xué)科知識,,能把握所教教材內(nèi)涵,掌握教學(xué)規(guī)律,體現(xiàn)教學(xué)個性,,把構(gòu)建高效音樂課堂作為自己每天的教學(xué)目標,。我的教師專業(yè)自主發(fā)展目標:基礎(chǔ)型教師――經(jīng)驗型教師――研究型教師。
不循常規(guī),,敢想敢做,,既關(guān)注自身的發(fā)展,又關(guān)心事業(yè)的創(chuàng)新,。對自己,,抓課前鉆研教材,學(xué)情分析,,充分做好課前準備;抓課堂教學(xué)效果,,抓課后反思,問題研究,。對學(xué)生,,抓良好習(xí)慣培養(yǎng);抓基本能力訓(xùn)練,激發(fā)學(xué)生對音樂的興趣,,培養(yǎng)學(xué)生良好的審美能力,。在平時的音樂課堂教學(xué)中,我根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律和審美心理特征,,以豐富多彩的教學(xué)內(nèi)容和生動活潑的教學(xué)形式,,激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,把全體學(xué)生的普遍參與與發(fā)展不同個性,、因材施教有機結(jié)合起來,,為學(xué)生的個性發(fā)展提供了可能和空間。努力在課堂教學(xué),、學(xué)生管理,、學(xué)生素質(zhì)提高、班級管理等方面有所創(chuàng)新,。
用心上好每一堂課,,認真做好教后札記,研究教學(xué)案例評析,,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,體現(xiàn)教學(xué)個性和教藝美感。靜心撰寫教育隨筆,,記錄對教育教學(xué)的感悟及其成長經(jīng)歷,、有效促進學(xué)科發(fā)展。每學(xué)期提供2節(jié)高質(zhì)量的有特色的研討課或公開課,,上學(xué)年已經(jīng)在校內(nèi)執(zhí)教了兩節(jié)公開課,,即初一年級的唱歌課《doremi》和初二年級的欣賞課《廣東民歌欣賞》,。為傳承京劇文化魅力,構(gòu)建校園文化特色,,讓京劇藝術(shù)走進孩子們心中,,兩年來我在我的初一、初二課堂上循序漸進的開展了傳統(tǒng)知識普及《京劇基礎(chǔ)知識欣賞》,,激起了學(xué)生的研究學(xué)習(xí)興趣,,取得了良好的學(xué)習(xí)效果,并且曾在課外活動時間排練了男生,、女生的現(xiàn)代京劇聯(lián)唱,、表演節(jié)目。
非常感謝大家閱讀,,更多精彩內(nèi)容等著大家,,歡迎持續(xù)關(guān)注,一起成長,!
教學(xué)常規(guī)自查報告篇三
為了進一步加強學(xué)校教育教學(xué)管理,,全面貫徹黨的教育方針,實施以學(xué)生的全面發(fā)展為中心的素質(zhì)教育,,切實提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,,根據(jù)縣教育局文件精神,結(jié)合我校實際情況,,進行了認真的核查,,現(xiàn)將我們的工作情況匯報如下:
(一)樹立以人為本的管理理念
20xx年是縣局著力倡導(dǎo)并付諸實施的“教育教學(xué)質(zhì)量效益年”本著這一宗旨,我校一班人認真分析西小實際,,統(tǒng)一思想認識,,在學(xué)校管理上確立了“尊重人,信任人,,激勵人,,發(fā)展人”的人本管理理念,把師生當作自己的服務(wù)對象,,領(lǐng)導(dǎo)以身作則,、率先垂范,以“溝通,,交流,,對話,幫助”等人性化管理方式,,虛心接受師生的工作監(jiān)督,逐漸創(chuàng)造了一個極具親和力的人文校園,,廣大師生工作學(xué)習(xí)熱情高,,奏響了西小“健康,、文明、和諧,、發(fā)展”的主旋律,。
(二)健全各種制度,以制度促管理
常言道:“國有國法,,家有家規(guī)”“沒有規(guī)矩,,不成方圓”。 為了認真落實教育行政會精神,,進一步抓好教學(xué)常規(guī)管理工作,,全面提升教學(xué)管理效益,促進我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺階,,我們根據(jù)學(xué)校工作實際,,在以往的管理制度的基礎(chǔ)上不斷總結(jié)完善,進一步健全了各種管理制度,,涉及到學(xué)校工作的各方面,。所有制度的推出,都在教師會上民主討論通過,,讓老師心中有數(shù),。所有的老師依照制度完成自己的職責,規(guī)范自己的教學(xué),,切實起到了督導(dǎo),、激勵的作用,調(diào)動了全體老師的積極性,,增加了老師的主人翁的責任感,。
(一)嚴格執(zhí)行國課程計劃,開齊,、開足各類課程
學(xué)校每學(xué)期均按國家課程標準,,嚴格落實課程計劃,嚴把課程關(guān),,課時關(guān),。每學(xué)期都能科學(xué)的規(guī)劃、設(shè)計課程總表,,并將“四表”上墻,,各科任課教師都能按課程標準,教材學(xué)科特點制定計劃,,期末進行總結(jié),。校本課程、活動類課程有計劃,、有總結(jié),、有活動記錄,,逐步形成校園特色教育規(guī)模。學(xué)校保證學(xué)生每天一小時的體育鍛煉時間以及每天中午的半小時閱讀時間,。
(二)加強課堂教學(xué)管理,,提高課堂教學(xué)質(zhì)量
課堂教學(xué)管理制度,是深入開展教育教學(xué)改革的重要前提,,是全面提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,。
1、實施領(lǐng)導(dǎo)包級 ,、蹲點負責制,,確保教學(xué)教研活動的有力落實。
學(xué)校實行行政領(lǐng)導(dǎo)每人主抓一個年級,,主管一個教研組制度,,領(lǐng)導(dǎo)人人要作教研組長的助手,出謀劃策,,做好協(xié)調(diào)工作,。按時參加教研組活動,堅持每周聽兩節(jié)推門課,,不定期抽查教師教案,,學(xué)生作業(yè),對上課,,教案,,作業(yè)存在的優(yōu)缺點都要指出,要求教師有針對性的進行調(diào)整,、完善,。領(lǐng)導(dǎo)值日中遇見的不合常規(guī)的現(xiàn)象,當面指出,,當場解決,,不徇私,制度面前人人平等,,形成常規(guī)管理天天有效的格局,,從思想上引導(dǎo)大家依規(guī)辦事。
2,、嚴格落實常規(guī)考核,,充分掌握課堂教學(xué)狀況
學(xué)校始終將課堂常規(guī)的落實放在首位,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
(1)備課:首先要求堅持“不備課不得上課的原則”,,任何人任何課都得備好課,,才能進教室授課。其次,,要求教師正確理解備課和編寫教案的不同。為了切實提高備課的質(zhì)量,,我們堅持實行年級同科集體備課制度,,定時間,定中心發(fā)言人,,確定本周教學(xué)內(nèi)容,分析教材,明確目標,,理清思路,確立重點難點,,商討突破方法,,質(zhì)疑問難,集思廣益,。而教案的撰寫,,我們大膽改革,采用同科教師提前精備制度,,即每一個人備一兩個單元,,精心設(shè)計,滲透新課改理念,,鼓勵個性教案,,允許打印教案。每位教師要根據(jù)自己學(xué)生的實際,,靈活改動教案,,適當修改,寫上自己的修改理由和教后反思,,堅決杜絕機械照搬,,力求多一點實質(zhì),少一點形式,,使教師有更多時間研究教學(xué),。
(2)上課:課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主陣地,在執(zhí)行教學(xué)常規(guī)中,,我們要求全體教師樹立以學(xué)生發(fā)展為本的教學(xué)觀,。在教學(xué)中,教師與學(xué)生積極互動,,共同發(fā)展,,成為學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展的組織者,引導(dǎo)者和促進者,,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),、探究學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí);大力推進多媒體技術(shù)在學(xué)科課程的應(yīng)用,,豐富教學(xué)內(nèi)容,,提高教學(xué)效率,。學(xué)校每學(xué)期先在同年級開展"同課異構(gòu)"活動,由包年級的領(lǐng)導(dǎo)和同一備課組教師進行聽課和評課,。然后由年級評選出代表參加學(xué)校的賽教活動,。為了更好地發(fā)揮集體協(xié)作精神,對獲獎教師所在的備課組其他成員也進行獎勵,。這項活動的開展有力的推動了集體備課工作的展開,,調(diào)動了大家參與集體備課的積極性。
(3)作業(yè)的布置和批改
提倡練習(xí)性作業(yè)課內(nèi)完成,,課外以活動性,,實踐性、自主探究性的作業(yè)為主,。作業(yè)量適中,,類型靈活,注重學(xué)生的個別差異,。作業(yè)的批改與評價注意過程評價,,習(xí)慣的養(yǎng)成,促進學(xué)生的發(fā)展,。批改形式靈活多樣,,引導(dǎo)學(xué)生參與。教師評價,、學(xué)生互評,、自評相結(jié)合,分數(shù)量化與描述性評語,、談話式評語相結(jié)合,。
學(xué)校每周檢查一次教案,行政領(lǐng)導(dǎo)每周聽兩節(jié)推門課,,每月末進行一次作業(yè)檢查并將抽查情況納入教師的工作考核,,優(yōu)點和問題及時反饋給教師,使學(xué)校的課堂教學(xué)改革逐漸上新臺階,。
(三)狠抓校本教研,,更新教育教學(xué)理念
1、重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高教師理論水平
課程改革對教師角色定位,、教學(xué)方式,教學(xué)行為,,都提出了新要求,,在這種情況下,教師必須通過不斷學(xué)習(xí)研究,才能實現(xiàn)多重轉(zhuǎn)變,,因此我們要求教師每周自學(xué)時間不低于2小時,,學(xué)習(xí)各種關(guān)于新課程的資料、圖書,、各種教學(xué)雜志,,并做好讀書筆記,學(xué)校每學(xué)期檢查兩次并做評比,。學(xué)校圖書室,、閱覽室每天開放,,每單周二下午領(lǐng)導(dǎo)輪流組織大家學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,。
2、重視教研工作,,鼓勵撰寫案例,、反思、論文
學(xué)校結(jié)合自己的實際,,每學(xué)期都能制定操作性強的教學(xué)教研計劃,,并按照計劃安排開展校本教研活動,要求教師就自己教育教學(xué)中碰到的問題,,在教研組討論,,找到共性問題,大家展開行動研究,、尋找最佳的解決方案,,并撰寫經(jīng)驗總結(jié)或案例分析,要求各教研圍繞學(xué)校申報的《課堂教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的自主探究能力》的課題展開研究,,確立本組的教研課題,、組員確立自己的研究專題,學(xué)期末形成書面總結(jié),,學(xué)校學(xué)期末將對案例反思及論文進行評比,,并集結(jié)成冊。
3,、重視各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,,提高教師的業(yè)務(wù)能力
學(xué)校非常重視各種“走出去"“請進來”的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,安排教師去學(xué)習(xí),,本學(xué)期我們先后安排閆芙蓉老師和張靖敏老師分別參加英語培訓(xùn)和科學(xué)培訓(xùn),,一至六年級課改教師參加了各科教材培訓(xùn)。申請張靖敏,、李雪妮,、齊立平、陳景潤、宗穩(wěn)娟,、白慶,、閆芙蓉7位老師參加市骨干班主任培訓(xùn),45歲以下教師參加了信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn),。下一步,,我們將請專業(yè)人員對教師進行下載《遠程教育網(wǎng)》資源的培訓(xùn)及課件制作培訓(xùn)。
(四)積極探索,,逐步完善評價考核機制
科學(xué)的評價考核機制是調(diào)動師生教學(xué)積極性的有效手段,,新課程計劃實施后,我們根據(jù)新的要求,,積極探索科學(xué)的師生教學(xué)評價考核機制,,力求有利于調(diào)動教師的工作積極性和學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性。
1,、我們既重視期中期末的階段性考核,,又重視各科的單元考核,對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程進行評價,,階段性考核后各科教師都能做好試卷質(zhì)量分析,,平時單元考核老師們也能積極分析,及時調(diào)整教學(xué)方向,,并做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,。
2、上學(xué)期,,我們進一步規(guī)范了學(xué)生成長記錄袋的操作辦法,,制作了學(xué)生成長紀錄卡,又推出了教師工作記錄盒,,自己記錄自己所做的各種工作和所取得的成績,。
3、本學(xué)期,,我們又完善了《西街小學(xué)教師量化考核辦法》,、《西街小學(xué)班主任崗位責任管理細則》、《西街小學(xué)獎懲細則》等,。通過師生評價考核機制的不斷完善,,進一步促進了我校教育教學(xué)工作的順利開展,激發(fā)了師生的教學(xué)熱情,,在校形成了人人抓教學(xué),,人人抓質(zhì)量,人人爭先進的良好局面,。
不斷推進素質(zhì)教育,,讓學(xué)生得到全面發(fā)展,,已成為許多教育者的共識。我們學(xué)校的體衛(wèi)藝工作有專人負責,,體衛(wèi)藝工作井然有序,。每學(xué)期都會組織許多有益的活動,促進學(xué)生全面發(fā)展,。首先是大課間活動,,把自由活動和集體活動相結(jié)合取得了很好的效果。在大課間活動中,,我們靈活運用,,開展各種有趣的活動:根據(jù)學(xué)校安排進行過腰鼓訓(xùn)練,隊列隊形訓(xùn)練,,舉行過拔河比賽,,還根據(jù)上級的安排教會低、中,、高段三種校園集體舞,。鼓號隊的組建和訓(xùn)練,既培養(yǎng)了隊員的團隊精神,,又學(xué)會了各類樂器的敲打,真是一舉兩得,,其次是興趣小組活動,,興趣小組活動按時有計劃地進行活動,為特長生的發(fā)展鋪平了道路,。由于藝體組老師的不斷努力,,我們學(xué)校順利通過了市上的特色學(xué)校復(fù)查驗收,將會成為西安市藝術(shù)示范學(xué)校,。
新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的核心理念是關(guān)注學(xué)生,,是為每位學(xué)生的終生發(fā)展奠定基礎(chǔ)。幾年來,,投入大量資金改善校園環(huán)境,,部室齊全,活動器械種類多,,為提高學(xué)生綜合素質(zhì)奠定了基礎(chǔ),。電教設(shè)施的使用,豐富了課堂教學(xué)手段,,拓寬了學(xué)生的知識視野,,推進了教學(xué)改革,促進了教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,,為“減負”目標的落實奠定了良好的基礎(chǔ),。
1,、狠抓常規(guī)教學(xué),規(guī)范教學(xué)行為
做為戶縣教育局首批掛牌的常規(guī)示范學(xué)校,,我校一直堅持用教學(xué)常規(guī)對教學(xué)質(zhì)量的形成過程進行全面管理,。對備課、上課,、作業(yè)布置及批改,、課后輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)都提出了明確的要求:每周檢查教案,在備課中,,提倡教案內(nèi)容自主,、創(chuàng)新,真實且具有指導(dǎo)性,,教案要有自己的個性和亮點,。每月檢查一次作業(yè),將檢查考核結(jié)果及時向教師公布,。
2,、扎實開展教學(xué)研究,不斷提高教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)質(zhì)量要提高,,課堂教學(xué)是關(guān)鍵,。而要提高課堂教學(xué)質(zhì)量,最關(guān)鍵的是要提高教師的教育理論水平和課堂教學(xué)能力,。為此,,我們堅持以校為本,因地制宜的原則,,反復(fù)學(xué)習(xí)新理念,、研究新教材、探討新教法,,集體備課,,積極開展校本教研,不斷在研究中創(chuàng)新,,在創(chuàng)新中發(fā)展,,在發(fā)展中提高,加快了教師專業(yè)成長的步伐,?!皽p負”目標得以落實。
為了讓研究成為一種氛圍,。我們根據(jù)教育局安排,,開展了扎實有效的“千人評千課”活動和“雙百”活動外,本學(xué)期除開展教學(xué)全過程評優(yōu)課外,,還準備開展一課兩上兩評活動,,讓教研為課堂教學(xué)服務(wù),,讓課內(nèi)損失課外補的現(xiàn)象逐漸消失,為減負開辟道路,。
3,、長短課時制的實施,減輕了學(xué)生負擔
我校通過實踐改變了四十分鐘一節(jié)課的模式,,實施了長短課時:語文,、數(shù)學(xué)、英語等內(nèi)容豐富任務(wù)重的課程安排四十分鐘,,音樂,、美術(shù)、思品等內(nèi)容較為輕松活潑的課程為30分鐘短課時,。長短課時的實施促使教師不得不精心收集,、整理、重組教育資源,,精心設(shè)計,、處理教學(xué)細節(jié),追求精講多練,,從而提高課堂教學(xué)效率,,減輕學(xué)生的負擔。
4,、嚴格控制學(xué)生的在校時間,,不亂訂資料
我校要求學(xué)生按時到校,教師按時上下課,,下課不準拖堂。放學(xué)后不準隨意留學(xué)生,。每次放學(xué)時,,校領(lǐng)導(dǎo)和值周員在校門口親自檢查,督促放學(xué),。嚴格控制了學(xué)生的在校時間,,從而減輕學(xué)生負擔。
5,、家校配合,,減輕學(xué)生負擔
給學(xué)生減負,家長也有責任,。我校通過分年級的家長會,,組織專家及有關(guān)教師對家庭教育進行科學(xué)指導(dǎo),做家長的工作,,請家長聽課,,共同參與教育工作,,規(guī)范家長的家教行為。通過家長學(xué)校的工作加大宣傳力度,,為減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔營造社會氛圍,。
學(xué)生的課業(yè)負擔減輕了,活動的時間增加了,,如果不很好的利用,,將會給“減負”工作帶來副面影響。針對這種實際,,我們在積極組織第二課堂,、大力開展藝術(shù)教育的同時,編寫校本教材《戶縣西街小學(xué)少兒歡慶腰鼓》,,幾年來,,我校把它做為校本課程在全校普及。既鍛煉了學(xué)生的身體,,又培養(yǎng)了學(xué)生的集體主義觀念及舞蹈才能,,受到社會的一致好評。成為西小一道亮麗的風(fēng)景,。定期開展的各種興趣小組活動,,學(xué)生自主參與的積極性高。通過幾年的堅持訓(xùn)練,,學(xué)校藝術(shù)教育取得了顯著的成績,。幾年來,我校腰鼓隊先后參加過中國農(nóng)民藝術(shù)節(jié)開幕式;陜西省中學(xué)生運動會開幕式等大型活動的表演,,均受到一致好評,。06、07年戶縣33,、34屆中學(xué)生運動會開幕式,,西小少兒腰鼓兩次應(yīng)邀表演。
為確保學(xué)生在校的一切安全,,保證學(xué)生身心健康發(fā)展和學(xué)校工作的有序進行,,我們特制定了門衛(wèi)安全管理制度、課堂教學(xué)制度,、設(shè)備設(shè)施檢查制度,、課間管理制度、集會活動安全制度,、用電安全制度,、節(jié)假日值班保衛(wèi)制度,并成立了以 校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,通過值周領(lǐng)導(dǎo),、值日領(lǐng)導(dǎo),、教師值日三支日常檢查隊伍,加強常規(guī)檢查,,并作好記錄,。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋、及時解決,。校長于學(xué)期初和所有教師簽定了《安全工作目標責任書》,,明確安全時段的責任。根據(jù)節(jié)令的變化,,我們分別為學(xué)生家長發(fā)放了夏季安全須知和冬季安全須知,,內(nèi)容包括:行路安全、飲食安全,、用電防火安全,、戲水防溺、校園內(nèi)部安全,、社會生活中的安全等,。充分利用年級壁櫥,堅持一月一更換,,學(xué)生根據(jù)生活實際辦有關(guān)安全,、禮儀等方面的手抄報,增強了學(xué)生的安全意識,。努力做到學(xué)校,、家庭,、社會教育三統(tǒng)一,。
按照各類常規(guī)要求,,我們檢查發(fā)現(xiàn),工作中還存在以下問題:
1,、規(guī)章制度有待進一步完善,,檢查督促仍需加強。
2,、教師校本研究積極性不高,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不自覺自愿,。沒有養(yǎng)成勤于思考,,善于動筆的習(xí)慣。
3,、個別老師教學(xué)方法模式依然陳舊,,教學(xué)效率低。
面對這些存在和暴露出的問題,,我會不斷學(xué)習(xí),、深入調(diào)查研究,,從根本上解決存在的問題。今后,,我們將一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)工作管理,,強化教學(xué)管理意識和教學(xué)質(zhì)量意識,推進學(xué)校教育科研工作,,推動教學(xué)改革的深入發(fā)展,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇四
在上級教育行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校教職工認真學(xué)習(xí),、貫徹和落實上級文件相關(guān)精神,,結(jié)合本校實際,切實把我校教育教學(xué)常規(guī)管理工作抓實,、抓細,、抓好。多年來,我校一直堅持常規(guī)管理工作的基本原則,堅持以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念,遵循教育教學(xué)規(guī)律,堅持教育創(chuàng)新,以教學(xué)常規(guī)管理為主線,以課堂教學(xué)為中心,向“精,、細,、實”管理要質(zhì)量,優(yōu)化教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,,扎扎實實做好教育教學(xué)和教學(xué)研究工作,,努力培養(yǎng)良好的教學(xué)習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和創(chuàng)新精神,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,較好地完成了學(xué)校各項常規(guī)管理工作任務(wù),取得了一定的成績,。我校對照《萬源市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理示范學(xué)校評估細則》逐條認真檢查自評,,自評得分為97分,我們認為:我校已基本達到萬源市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理示范學(xué)校標準?,F(xiàn)將我校教學(xué)常規(guī)管理工作自查自評情況匯報如下:
1,、認真?zhèn)湔n。
凡事預(yù)則立,,不預(yù)則廢,。認真?zhèn)湔n是提高課堂效益的前提,學(xué)校要求每位教師備課到位,強調(diào)教師必須提前按課時寫出規(guī)范性教案,,要做到“四有”,、“四備”,即腦中有課標,、胸中有教材,、心中有教法、目中有學(xué)生,。依標(課標)扣“本”(課本)設(shè)計課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),,備導(dǎo)言(激發(fā)學(xué)生興趣和要知欲望)、備板書(綱目清楚、直觀形象),、備提問(使學(xué)生始終處于積極主動的思維狀態(tài)),、備練習(xí)(學(xué)為主體、練為主線,、梯度密度科學(xué)合理),。為了改進教學(xué),提高質(zhì)量,,實現(xiàn)教學(xué)資源共享,,達到教師備課“常備常新,常教常新,,常研常深”的目的,,同時考慮到現(xiàn)在的科學(xué)技術(shù)日新月異,網(wǎng)上的教學(xué)資源非常豐富,,有很多優(yōu)秀的教案和課件及先進的教學(xué)理念,,因此我校要求各教研組建立并完善自己的集體備課資源庫。根據(jù)我校實際,,教務(wù)處規(guī)范了教案書寫格式,,強調(diào)體現(xiàn)學(xué)生活動,體現(xiàn)課后反思,,強調(diào)教案的適用性,、創(chuàng)新性,強調(diào)超前備課,,強調(diào)因材施教,,當然也提倡書寫“個性化教案”。同時強調(diào)集體備課,,開學(xué)前,,教研組長組織教師們集中備課,協(xié)調(diào)好一學(xué)期的具體備課分工計劃,,讓各位教師提前搜集資料,,寫出“可圈可點”的教案,然后大家共同評議,、修改,、完善,形成教案母本,,實現(xiàn)教案資源共享,。
2、認真上課,。
課堂教學(xué)是課程實施的中心環(huán)節(jié)。教師要通過課堂教學(xué)這處主渠道,,形成正確的教學(xué)理念,,掌握必需的教學(xué)藝術(shù),,選擇合理的教學(xué)方法,具有適應(yīng)課堂教學(xué)的良好的教學(xué)基本功,,力求課堂教學(xué)簡約,、扎實、有效,。
要想提高教學(xué)質(zhì)量,,關(guān)鍵要提高課堂效率。我校非常重視常態(tài)課的研究,,學(xué)校校長,、教導(dǎo)處和各行政值周人員不定期巡課,發(fā)現(xiàn)問題及時和教師反饋,。為了及時了解課堂教學(xué)動態(tài),,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)千方百計抽出時間走進課堂,隨堂聽課督促教師重視平時的課堂教學(xué),。行政聽課時不僅看上課,,上完課隨即叫教師把教案拿來檢查,看教師是否按教案上課,;同時還翻看學(xué)生的作業(yè),,了解本班學(xué)生的作業(yè)情況及批改情況。聽課后與上課教師耐心交流,,肯定成績,,指出不足,以引導(dǎo)教師把新課程的理念滲透在平時的教學(xué)中,,督促其教學(xué)相長,。根據(jù)我校目前的課堂教學(xué)情況,主要問題是:部分學(xué)生厭學(xué),,上課根本不聽,;教師上課缺少吸引力、感染力,。針對這一實際,,本學(xué)期我們要求教師上課特別要注重課堂情境的創(chuàng)設(shè),從而渲染課堂氣氛,,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,,抓住學(xué)生的注意力,敲開學(xué)生的思維之門,,使學(xué)生在“心求通而不得時開其意,,口欲言而不能時達其辭”。從這學(xué)期開始,我校實行簽聽課制度,。凡聽課教師必在聽課表上簽上自己姓名,,授課教師在授課前將其信息在教務(wù)處公示欄予以公示。
3,、認真批改作業(yè),。
作業(yè)是課堂教學(xué)的延伸,是教師了解學(xué)生獲取知識的程度,、掌握技能的水平和運用所學(xué)知識解決實際問題的能力的重要途徑,。有效的作業(yè)布置與批改,有利于調(diào)節(jié)改進教學(xué)工作,,及時地進行矯正和補漏,,鞏固課堂教學(xué)效果。
我校對作業(yè)的要求是“四要”,、“四不準”,。“四要”是作業(yè)量要適度,,質(zhì)量要高,,格式要嚴、批改要快,。教師設(shè)計和布置作業(yè)題要有助于培養(yǎng)學(xué)生獨立思考能力,,收舉一反三之效,不以數(shù)量取勝,,要以質(zhì)量見長,,通過多樣的題型,多變的形式,、體現(xiàn)出綜合檢測,,學(xué)生多方面知識和能力的內(nèi)容。對各學(xué)科的作業(yè)格式,、書寫規(guī)范,、訂正規(guī)矩,都做嚴格要求,。同時,,學(xué)校提出了不準不批改作業(yè)、不準讓學(xué)生代批作業(yè)等硬性規(guī)定,。以期達到量少,、省時、高效的作業(yè)目的,。我們要求教師布置作業(yè)要精挑細選,,符合學(xué)生實際,,限制教輔用書的使用,提倡布置延時性作業(yè),、個性化作業(yè),,各科作業(yè)量要協(xié)調(diào)控制,凡學(xué)生做的作業(yè)(包括基礎(chǔ)訓(xùn)練)都要全批全改,,每次作業(yè)都要有批有改,有改有批,,有批閱日期,、批閱等級,有激勵性評語,,要使用統(tǒng)一規(guī)范的符號批改,。教導(dǎo)處每學(xué)期定期進行作業(yè)檢查和不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,,同時我們還通過召開學(xué)生座談會了解教師的作業(yè)布置情況及批改情況,。每學(xué)期末進行優(yōu)秀作業(yè)展評及優(yōu)秀作業(yè)批改的評選。
4,、認真輔導(dǎo),。
輔導(dǎo)是貫徹因材施教原則的重要措施,是確保學(xué)生夯實基礎(chǔ)和拓展延伸的必不可少的一環(huán),,輔導(dǎo)要注重差異,,分類指導(dǎo),精心實施,,講究成效,。
我校輔導(dǎo)對象包括學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生(主要是學(xué)困生),真正做到提優(yōu)補差,。不管是課內(nèi)還是課外,,要求教師輔導(dǎo)時熱情耐心,尤其要關(guān)心學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,,激勵不同層次的學(xué)生學(xué)習(xí)水平不斷提高,。每學(xué)期還制定補差計劃,對學(xué)生進行現(xiàn)狀分析,,引人而異地制定詳細的輔導(dǎo)措施,,并對該生進行階段考查效果跟蹤分析,不放棄一個學(xué)生,。
5,、認真組織考試。
考試(測驗)是教學(xué)控制系統(tǒng)中的重要環(huán)節(jié),,是對教師教學(xué)活動的有效性和學(xué)生知識能力發(fā)展狀況的綜合評價,,對教師掌握教學(xué)情況,,診斷教學(xué)問題,監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量,,改進教學(xué)工作意義重大,。
我校各年級按學(xué)科及時組織單元知識質(zhì)量測試,期中,、期末由學(xué)校組織統(tǒng)一進行質(zhì)量調(diào)研,,九年級畢業(yè)班實行月考制度??荚囆问揭钥谠?、筆試與實踐操作相結(jié)合,緊扣單元知識的重,、難點,,合理編排,難度適宜,,體現(xiàn)實踐性,、發(fā)展性和綜合性,真正考察學(xué)生的知識水平和能力水平,。期中教導(dǎo)處組織教師自主命題,、期末統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試,、統(tǒng)一監(jiān)考,、統(tǒng)一閱卷、統(tǒng)一標準,,提高了考試的信度,。每次統(tǒng)測后要求任課教師針對本次考試從班級現(xiàn)狀、存在問題,、提高措施三塊進行詳細的分析,,同時教導(dǎo)處也對整個年級的考試情況逐項進行統(tǒng)計分析,召開各年級組的質(zhì)量分析交流會,,及時反饋調(diào)研結(jié)果,,指出存在問題,提出解決辦法,,以便任課教師及時查漏補缺,。
6、認真進行教學(xué)反思,。
古人云:“教然后知困,,知困然后能自強也?!苯虒W(xué)反思是一種具有指向性,、針對性的行為,,是現(xiàn)代教師適應(yīng)新課程標準所應(yīng)具備的重要能力之一,對自身專業(yè)成長有重要的意義,。這種能力的提高需要教師在教學(xué)過程中有意識,、有計劃、有步驟地進行培養(yǎng)和提高,。教師應(yīng)清楚地認識并確定反思自己的意識和反思內(nèi)容,,在實際的反思過程中不斷提高自身反思水平和教學(xué)水平。
為了讓每一個教師都成長為反思型的教師,,提高教學(xué)水平,,我們建議青年教師每課必須有教學(xué)反思,其他教師每周不少于一篇教學(xué)反思,。每次檢查教案時把檢查教學(xué)反思作為重中之重,發(fā)現(xiàn)寫的好的教師在教師會上點名表揚,,對寫得不好的教師當面交流,,指出其不足及今后改進的地方。同時組織教師進行教學(xué)反思的交流活動,,互相學(xué)習(xí),,共同提高。
常規(guī)管理貫穿于教學(xué)活動始終,,制度是保障,,實施是關(guān)鍵。我校加大常規(guī)管理力度,,摒棄形式主義,,講究實效,使教學(xué)常規(guī)處于動態(tài)管理和螺旋式發(fā)展中,,下面是我校的一些具體做法:
1,、課程實施管理。
為了確保學(xué)校常規(guī)工作正常運行,,我校嚴格執(zhí)行教育政策法規(guī),,嚴格執(zhí)行課程計劃,認真實施新課程標準,,努力開齊開足教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程,不斷完善《學(xué)校教育教學(xué)管理條例》,。教導(dǎo)處每天對各班的上課情況進行巡視抽查,杜絕了隨意調(diào)課,、讓課,、占課和無人課的現(xiàn)象。同時還采取了各班填寫“教室日志”和“教師到崗情況記錄表”,,教導(dǎo)處定期或不定期對教學(xué)常規(guī)進行問卷調(diào)查,、隨機抽查等方式,,堅決杜絕各種違規(guī)現(xiàn)象。
2,、計劃建設(shè)與管理,。
制定學(xué)校教學(xué)工作計劃。我校每學(xué)期初定期召開教研組長,、村校負責人工作會議,。反復(fù)討論擬訂《學(xué)校教學(xué)工作計劃》、《學(xué)校教科研計劃》的指導(dǎo)思想,、原則以及工作重難點和完成各項教學(xué),、教研任務(wù)的具體措施然后各教研組、班主任,、科任教師,、興趣小組負責人圍繞學(xué)校計劃,擬訂各級各類計劃。
制定扶優(yōu)幫差活動計劃,。因材施教,分層教學(xué),,學(xué)期初,每個教師分別訂好扶優(yōu)幫差活動計劃,有針對性地進行輔導(dǎo)并要求作好學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生的輔導(dǎo)記錄。
3,、常規(guī)制度管理,。
為了使我校的教學(xué)常規(guī)管理有章可循,使得教學(xué)工作有的放矢,,根據(jù)學(xué)校實際,我們不斷修訂和完善一系列教學(xué)常規(guī)管理制度,修訂了“玉帶小學(xué)加強教學(xué)管理提高教學(xué)質(zhì)量的實施意見(暫行)”,、“玉帶小學(xué)教學(xué)管理制度(暫行)”、“玉帶小學(xué)備課檢查量化考核細則”,、“玉帶小學(xué)作業(yè)檢查量化考核細則”等,,對教學(xué)常規(guī)管理提出了具體要求,明確教師的崗位職責,使我們的教學(xué)管理工作做到有章可循,有規(guī)可依。在制定制度時,,我們努力呈現(xiàn)一種細節(jié)化的規(guī)范,,體現(xiàn)了我們對細節(jié)的追求。但同時,,我們又倡導(dǎo)百花齊放,,“在統(tǒng)一中追求自由,在標準中追求特色,,在一致中追求個性”,。
主要從五個方面進行:一是各教研組每學(xué)期檢查本組教師教案、聽課記錄,、作業(yè)批改,、教學(xué)案例與反思2次;為督促各教研組檢查本組教師教案,、聽課記錄,、作業(yè)批改的質(zhì)量,負責聯(lián)系教研組的行政領(lǐng)導(dǎo)定期與不定期對教師進行抽查,;抽查結(jié)果顯示,各教研組均把檢查教師教案落到實處,。二是教導(dǎo)處加大教學(xué)中的“備(課),、教(學(xué))、輔(導(dǎo)),、批(改),、考(試)、研(討)”等六個環(huán)節(jié)工作的抽查力度,每學(xué)期抽查2次,。抽查結(jié)果顯示,,各組教師作業(yè)適量,補救措施具體;每次檢查,、抽查結(jié)果都認真作好小結(jié),進行評比,并在教職工大會上分析公布,。三是督促班主任每學(xué)期終給學(xué)生寫鼓勵性評語,并根據(jù)評語的質(zhì)量進行評比。四是校行政領(lǐng)導(dǎo)在各自兼課的同時,每學(xué)期的均聽課在20節(jié)以上,。五是每學(xué)期抓好教案,、課件、作業(yè)等的展評,,建立學(xué)生作業(yè)反思、錯題難題記錄本,,評出優(yōu)秀教案,、記錄本、作業(yè)等,,并進行獎懲,。
2、教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)“實”
為適應(yīng)時代對教師的要求,我們必須努力提高自身素質(zhì),而提高自身素質(zhì)的唯一途徑是不斷學(xué)習(xí),。為此我校全體教師根據(jù)學(xué)校要求,結(jié)合自己教育教學(xué)工作實際,要求教師選一些自己愛好閱讀的文章,、刊物或教育專著,并制定自己的個人讀書計劃。學(xué)校閱覽室還征訂了一定數(shù)量的教育刊物,以切實提高師資水平,。學(xué)校還堅持統(tǒng)一組織教師進行隔周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并要求做好記錄,。
3、強化集體備課,踐行課堂教學(xué)新模式“實”
學(xué)校發(fā)揮教研組群體作用,集思廣益,做到優(yōu)勢互補,提高全體教師駕馭教材的能力,。研究教學(xué)建議案,研究教材,備學(xué)生,、論方法、注過程,、備資源,。踐行“先學(xué)后教、當堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式構(gòu)建高效課堂,。學(xué)期初根據(jù)本校實際,以教研組為單位,深入研究教學(xué)建議案,并提出符合學(xué)校實際情況的上課教案,然后通過個體授課,、集體評議再上升到新的理論高度,。另外集體備課定時間、定地點,、定內(nèi)容,、定中心發(fā)言人,每月一次,;這樣,通過集體討論與個體操作相結(jié)合,使理論與實踐緊密結(jié)合,集中群體智慧,優(yōu)化了教學(xué)過程,切實地增強了教師理論水平,較好地提高了課堂的實際效益,。
4、大力鼓勵教師開門講課,、推門聽課,促進教學(xué)水平提升,。
學(xué)校重視督促教學(xué)過程。變以往安排聽課的檢查方式為隨機“推門”聽課方式,每隔段時間行政領(lǐng)導(dǎo)攜相關(guān)老師隨機進教室聽課,并及時檢查其教學(xué)方面相關(guān)資料,及時進行聽課反饋,指出存在問題,并多予以青年同志以鼓勵,使教學(xué)監(jiān)控更富實效,。
5,、組織教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
不定期選派骨干教師參加各級的培訓(xùn),這些派出培訓(xùn)的骨干教師參加培訓(xùn)后結(jié)合教學(xué)實際開講座,、上示范課,培訓(xùn)其他教師,在學(xué)科教育教學(xué)中起帶頭,、示范作用。同時學(xué)校組織各教研組每學(xué)年開展一次校際教研交流活動,,開闊教師視野,。
6、建立教學(xué)反思制度和教學(xué)論文撰寫制度,。
7,、細化領(lǐng)導(dǎo)分工,把教學(xué)管理工作落到實處。
8,、做好“師帶徒”結(jié)對子工作,,造就一批校、市級骨干教師隊伍,。
9,、做好表率作用。
校行政領(lǐng)導(dǎo)必須參與學(xué)校教學(xué)研究工作并擔任主要任務(wù),;在各自兼課的同時,每期的均聽課在20節(jié)以上,。
1、為營造學(xué)生愛國愛校,、知榮明恥,、全面發(fā)展的良好氛圍,提高學(xué)生寫作、書法,、繪畫,、剪紙等藝術(shù)修養(yǎng),傳承中華藝術(shù)瑰寶,于是學(xué)校每學(xué)年舉辦一次“忠孝活動”。以班為單位,將班里的同學(xué)的手抄報、書法,、繪畫,、剪紙等優(yōu)秀作品以展板形式展出。既增強了校園文化氣息,又激發(fā)了學(xué)生的發(fā)展欲,。
2,、堅持開展“校園廣播站”誦讀活動。以古詩詞的誦讀為切入點,,深入實施素質(zhì)教育,,努力創(chuàng)建以“中華經(jīng)典古詩詞誦讀”為特色的校園文化教育,引導(dǎo)學(xué)生了解,、熱愛和正確使用祖國的語言文字,,發(fā)掘中國古代經(jīng)典詩詞中所蘊藏的智慧、哲理和魅力,,讓學(xué)生們在誦讀過程中獲得古詩文經(jīng)典的基本熏陶和修養(yǎng),,弘揚祖國優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,提高廣大學(xué)生文化和道德素質(zhì),,增強民族自信心和自豪感,。
3、堅持開展教育教學(xué)成果優(yōu)秀教師的表彰和落后學(xué)科教師的函告約談機制,。
學(xué)校秉承“以人為本,,以研促教,辦人民滿意教育”的辦學(xué)理念,,銳意改革,,積極進取,認真貫徹落實黨的各項教育方針和政策,,以法治校,教育教學(xué)效果顯著,,曾創(chuàng)下全市附中“十連冠”的佳績,。學(xué)校先后被表彰為“達州市模范教工之家”、“萬源市文明單位”,、“萬源市衛(wèi)生先進單位”,、“依法管理合格學(xué)校”,、“平安校園”,、“達州市師德先進集體”,曾多次獲得萬源市教育督導(dǎo)評估一等獎,、二等獎和三等獎,。
當然,我們還存在很多的不足,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1,、落實常規(guī)方面,,在講時效上尚有一定差距,速度不夠,,在常規(guī)工作抓落實方面不能以快制勝,,我們常說,事有專管之人,,人有專管之責,,同樣,時有限定之期,,只有抓落實的時效性增強了,,常規(guī)工作的開展就不會變得被動。
2,、在常規(guī)落實的實施上,,創(chuàng)造性不夠,還不能夠跨越更進一步的門檻,。語文教學(xué)重視了作文,,甚至有時能把練筆當著作文來重視,但忽視了學(xué)生的閱讀,,學(xué)生對課外知識的涉獵甚少,。數(shù)學(xué)學(xué)科忽視了對學(xué)生思維能力的培養(yǎng),缺乏連續(xù)性,。語文學(xué)科,,學(xué)生的閱讀理解能力;數(shù)學(xué)學(xué)科,,學(xué)生的解題技巧和能力都與學(xué)生所處的年級所要達到的目標存在一定的差距,。
3、教研上還不能把其他教師的優(yōu)點化作自己的經(jīng)驗,。對他人的做法不能更深入地去體會,,一談便過,沒有結(jié)合自己的教學(xué)去尋求豁然開朗的內(nèi)心體驗,,因此,,教師的整體課堂教學(xué)質(zhì)量要提高尚需一段時日。
4,、在教學(xué)質(zhì)量分析上,,深入力度不夠,教師間缺乏協(xié)作精神,;今后擬將建立學(xué)校名師工作室,,引導(dǎo)教師潛心鉆研、精誠合作,加大科研力度,,以科研興校,。
今后我們決心繼續(xù)做好、做實教育教學(xué)常規(guī)管理工作中的每一個細節(jié),,為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗,。我們堅信,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,,在全校師生的共同努力下,,我校教學(xué)常規(guī)管理工作一定會取得可喜的成績。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇五
1,、要根據(jù)課程標準的精神和要求,,靈活而具體地設(shè)計音樂教學(xué)的目標。教學(xué)目標包括情感態(tài)度價值觀,、過程與方法,、知識與技能三方面。
2,、課時安排:參考教師用書,,根據(jù)音樂課時恰當安排,對教師用書中不合理的部分可根據(jù)實際情況適當調(diào)整,。教師可根據(jù)自己教學(xué)的情況,,搭配本課內(nèi)的教學(xué)內(nèi)容。
3,、音樂教學(xué)技能:突出音樂備課特點,,教師要在課前把教材中的歌曲、樂曲,、律動,、舞蹈等內(nèi)容用自己的歌聲、琴聲,、語言,、動作表現(xiàn)出來,要加深對音樂的理解,,充分挖掘作品所蘊涵的音樂美,用自己對音樂的感悟激起學(xué)生的情感共鳴,,達到以美感人,,以美育人。
4,、教學(xué)設(shè)計(教學(xué)程序,、步驟):首先要對教學(xué)有一個總的設(shè)計思路或框架,在框架內(nèi)要對教學(xué)進行合理的布局和安排,根據(jù)新課程理念,,既要考慮教師的教法,,還要考慮學(xué)生的學(xué)法;既要考慮教師的教學(xué)熱情,,也要考慮學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,;既要活躍課堂氣氛,還要激發(fā)創(chuàng)造性思維等等,。同時還要考慮教學(xué)內(nèi)容的安排組織,。
二,、上課
(一)教學(xué)目標明確
充分利用教材所提供的內(nèi)容在音樂教學(xué)法的不同方面和領(lǐng)域有計劃,有層次地作好教學(xué)安排,,設(shè)計生動、活潑的教學(xué)方法和形式,,并對每一節(jié)課以什么教學(xué)內(nèi)容,、方法、形式等來達到什么教學(xué)目的和效果作出科學(xué),、合理的設(shè)計安排,。
(二)遵循聽覺藝術(shù)的感知規(guī)律,突出音樂學(xué)科的特點
1,、音樂教學(xué)必須突出音樂聽覺體驗,。音樂是聽覺藝術(shù),聽覺體驗是學(xué)習(xí)音樂的基礎(chǔ),。發(fā)展學(xué)生的音樂聽覺應(yīng)貫穿于音樂教學(xué)的全部活動中,。
2、音樂教學(xué)必須強調(diào)情感體驗,。音樂是情感的藝術(shù),,通過音樂的情感體驗,達到音樂教育“以美感人,,以美育人”的目的,。音樂教學(xué)中教師要以自己對音樂、對音樂教育,、對學(xué)生的真情感染學(xué)生,,使學(xué)生喜愛音樂。
3,、音樂教育必須強調(diào)以審美為核心,。以音樂審美為核心是中小學(xué)音樂教育最基本的理念,應(yīng)滲透在各個不同的教學(xué)領(lǐng)域中,,通過音樂感受與鑒賞,、表現(xiàn),、創(chuàng)造及音樂與相關(guān)文化的學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的審美感知,,豐富審美情感,,發(fā)展審美想像,深化審美理解,,有效地提高學(xué)生的音樂審美能力,。
(三)注意音樂教學(xué)各領(lǐng)域之間的有機聯(lián)系
音樂教學(xué)領(lǐng)域包括:“音樂感受與鑒賞”“音樂表現(xiàn)”“音樂創(chuàng)造”“音樂與相關(guān)文化”。各教學(xué)領(lǐng)域是一個相互聯(lián)系,、相互滲透的整體,。
(四)面向全體學(xué)生,注意因材施教
學(xué)生音樂能力的客觀差異,,要求教師對所有學(xué)生給予普遍的關(guān)懷和鼓勵,,使他們充滿自信地參與各項音樂活動。對音樂特長學(xué)生應(yīng)給予相應(yīng)的指導(dǎo),,并引導(dǎo)和鼓勵他們關(guān)心集體的音樂學(xué)習(xí),。
(五)建立平等互動的師生關(guān)系
音樂教學(xué)活動應(yīng)該是過程與結(jié)果并重,教師作為教學(xué)的組織者和指導(dǎo)者,,是溝通學(xué)生與音樂的橋梁,。教師應(yīng)在教學(xué)過程中建立民主、平等的師生交流互動關(guān)系,。
教學(xué)形式應(yīng)靈活多樣,,應(yīng)根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標,采用與之相適應(yīng)的教學(xué)組織形式,,創(chuàng)設(shè)充滿音樂美感的課堂環(huán)境,。要突出學(xué)生在教學(xué)中的主體地位,便于學(xué)生參與各項音樂活動,,便于教學(xué)過程中的師生交流,。
(六)運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段
以信息技術(shù)為代表的現(xiàn)代教育技術(shù)極大地擴展了音樂教學(xué)的容量,豐富了教學(xué)手段和教學(xué)資源,,在音樂教育中有著廣闊的應(yīng)用前景,,教師應(yīng)努力掌握現(xiàn)代信息技術(shù),利用其視聽結(jié)合,、聲像一體,、形象性強、信息量大,、資源寬廣等優(yōu)點為教學(xué)服務(wù),。教師應(yīng)加強對學(xué)生在影視、廣播,、網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)音樂的指導(dǎo),。
(七)創(chuàng)造
音樂是一門極富創(chuàng)造性的藝術(shù)。音樂創(chuàng)造是指在中小學(xué)音樂教學(xué)中的即興創(chuàng)造和運用音樂材料來創(chuàng)作音樂的活動,。在音樂教學(xué)中,,處處都有發(fā)揮學(xué)生創(chuàng)造性的機會。教師應(yīng)將創(chuàng)造力的培養(yǎng)貫穿于各個教學(xué)領(lǐng)域,,要啟發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性地進行藝術(shù)表現(xiàn),,不要用“標準答案”去束縛學(xué)生。同一個練習(xí),,可能有多種答案,;同一首歌曲,可能有多種處理方法,;同一首樂曲,,可能有多種理解。應(yīng)重視音樂實踐中的創(chuàng)造過程,,培養(yǎng)和鼓勵學(xué)生的創(chuàng)造精神,。
教師在教學(xué)實踐活動,更多地為學(xué)生提供創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的空間,,教師也應(yīng)積極地挖掘教學(xué)的空間,,讓學(xué)生輕松愉快地學(xué)習(xí)。將課本,、教師,、學(xué)生、環(huán)境四大要素緊密結(jié)合,,創(chuàng)設(shè)自己的教學(xué)特色,,使自己的教學(xué)有聲有色,使學(xué)生在教師的引導(dǎo),、協(xié)助下更喜歡上音樂課,。
三、教學(xué)評價
1,、音樂教學(xué)評價中強調(diào)遵循以下幾個原則:發(fā)展性原則,、導(dǎo)向性原則、科學(xué)性原則,、整體性原則,、可操作性原則。
2,、對學(xué)生的評價應(yīng)關(guān)注情感態(tài)度與價值觀和知識與技能方面的指標,,還應(yīng)考察學(xué)習(xí)過程與方法的有效性。如:對音樂的興趣愛好與情感反應(yīng),,音樂實踐活動中的參與態(tài)度,、參與程度,、合作愿望及協(xié)調(diào)能力,音樂的體驗與模仿能力,、表現(xiàn)能力,,探究音樂的態(tài)度與創(chuàng)編能力,對音樂與相關(guān)文化的理解以及審美情趣的形成等,。
3,、評價的方式與方法
(1)音樂教學(xué)的實踐過程,是評價的一個重要方面,,應(yīng)予以充分的關(guān)注,,在教學(xué)過程中經(jīng)常進行??刹捎糜^察,、談話、提問,、討論,、抽唱(奏)等方式進行。
(2)在音樂教學(xué)活動中,,對學(xué)生的音樂興趣愛好,、情感反應(yīng)、參與態(tài)度,、交流合作,、知識與技能的掌握情況等,可以用較為準確,、形象的文字進行定性評價,,也可根據(jù)需要和可行性,進行量化測評,。無論采用哪種方法,,都要注意科學(xué)性。
(3)對學(xué)生和教師的評價可采用自評的方式,,以描述性評價和鼓勵性評價為主,。由于在音樂學(xué)習(xí)中學(xué)生個體差異明顯,因此,,學(xué)生評價的重點應(yīng)放在自我發(fā)展的縱向比較上,。
“班級音樂會”能充分體現(xiàn)評價的民主性,營造和諧,、團結(jié)的評價氣氛,。通過班級音樂會或其他活動,展示師生音樂作品、音樂小評論,、演出照片,、錄音錄像等,達到相互交流和激勵的目的,是一種生動活潑的評價方式,。
總之,,音樂評價應(yīng)該保持開放的心態(tài),采取多元化的評價方式方法,,才能使評價活動更有效,評價更具可行性,,這對深化音樂教育教學(xué)改革,、全面實施素質(zhì)教育具有重大意義。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇六
近期,,我部根據(jù)學(xué)校安排,,結(jié)合本部實際情況,對教育教學(xué)常規(guī)管理工作進行統(tǒng)一規(guī)劃,,嚴格管理,,進行全面的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一,、汽車部簡介,。
汽車專業(yè)部在校教學(xué)班20個,校外實習(xí)班9個,。其中,,汽車運用與維修專業(yè)25個,汽車商務(wù)專業(yè)4個,。
我部共有教師46名,,其中基礎(chǔ)模塊教師19人,專業(yè)模塊教師25人,。汽車專業(yè)教師均為“雙師型”教師,,汽車部有汽車維修高級技師2名王小明、王秋明,,汽車維修技師7名楊亞敏,、陸永梅、張立杰,、王國玉,、張龍、常春,、曹曉蘭,,其余均為汽車維修高級工。再有,,被勞動局聘為汽車維修高級考評員2名王小明,、劉偉娜,,汽車維修中級考評員12名張立杰、陸永梅,、楊亞敏,、劉斌、郝紅寶,、沈靜卡,、王秋明、王國玉,、常春,、曹曉蘭、牛笑言,、解春艷,。另外,汽車部有高級教師7名陳聰,、王煥霞,、陳志民、王振東,、劉偉娜,、楊亞敏、吳畏,。
二,、具體檢查項目。
1,、課程設(shè)置及教學(xué)大綱,。
2、所開各項課程有計劃,、有組織,、有實施、有輔導(dǎo),、有成效,。在學(xué)期初,任課教師做好本學(xué)期授課計劃,,并嚴格按照計劃安排進行授課,。
3、做到提前一周備課堅持“不備課不得上課”的原則,,按照教案標準撰寫教案,,設(shè)計符合學(xué)科特點、滲透新教學(xué)理念、體現(xiàn)個性的教案,。
4,、每位教師做好聽課教研,促進課堂教學(xué)質(zhì)量提高,,做到每學(xué)期聽課不少于12節(jié),。
5、任課教師做好作業(yè)布置和批改,,部內(nèi)每學(xué)期保證檢查2次任課教師作業(yè)批改記錄,。
6、加強師生的教學(xué)評價,,促進教師專業(yè)化發(fā)展建立健全一系列師生的教學(xué)評價制度,,每學(xué)年通過舉行問卷調(diào)查,及時了解教師的教育教學(xué)情況,、教師的教學(xué)行為等,為教師的成長提高平臺,。
三,、存在問題與不足。
1,、管理方面,,未能很好地把各項制度化作教師的具體自覺行動。如發(fā)現(xiàn)有個別老師雖有備課但沒把教案帶入教室,。個別老師沒準時進入教室,。
2、有些教師雖能認真?zhèn)湔n,,但備課的體現(xiàn)教案完成得不夠理想,。有些老師沒注意教后記的撰寫。
3,、作業(yè)設(shè)置與批改方面,。個別老師對作業(yè)格式要求不統(tǒng)一,批改符號不規(guī)范,,缺少作業(yè)的“二次”批改,,有的教師作業(yè)還存在著漏批、少批等現(xiàn)象,。
4,、課堂教學(xué)效果還要進一步提高。有的教師的課堂不能很好體現(xiàn)課改的精神,,教法單一,,教學(xué)手段的簡單,教學(xué)模式陳舊。
今后,,我部將根據(jù)教學(xué)實際出發(fā),,在常規(guī)教學(xué)管理上形成特色??傊?,要用有創(chuàng)造性的管理機制保證教學(xué)常規(guī)活動的生命活力。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇七
一年來,,我校以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神為指導(dǎo),,依據(jù)西寧市教育局《關(guān)于進一步加強全市中小學(xué)教育教學(xué)工作的指導(dǎo)意見》,全面貫徹國家教育方針,,實施素質(zhì)教育,,積極推進課程改革,加強師德師風(fēng)建設(shè),,圍繞“推動課改,、成長教師、促進學(xué)生,、發(fā)展學(xué)?!钡墓ぷ髂繕耍訌妼虒W(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,,促進教師教學(xué)行為規(guī)范,,真正做到減負增效;充分發(fā)揮我校骨干教師引領(lǐng)作用,,以“走出去,、請進來”的方式落實校本教研,加快青年教師培養(yǎng)步伐,,使我校教育教學(xué)工作再上新臺階,。
教學(xué)常規(guī)是教學(xué)的經(jīng)常性、規(guī)范性要求,,是抓好教學(xué)質(zhì)量的底線,。我校為切實抓好教學(xué)常規(guī)工作,認真執(zhí)行西寧市教育局《關(guān)于進一步加強全市中小學(xué)教育教學(xué)工作的指導(dǎo)意見》,。在課堂教學(xué)中我們以“四多兩少”(即:課前準備要多做—備課要深入,,在研究教材的同時還有研究學(xué)生,學(xué)生活動的設(shè)計及課堂提問設(shè)計要有效,、作業(yè)布置要有效,;學(xué)生的課堂參與要多;現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段再多一點,;學(xué)生作業(yè)要多一些面批,;教師的課堂講課時間要少—要做到精講,;學(xué)生無效作業(yè)的布置要少)為抓手,打造有效課堂,、提升質(zhì)量,,主要從下面七方面抓好教學(xué)常規(guī)管理。
1,、抓課表落實,,加強課程計劃管理與監(jiān)控。
我校牢固樹立“依法治教”意識,,嚴格按照《義務(wù)教育課程設(shè)置實施方案》,,科學(xué)編制《課程表》。正確處理好各學(xué)科之間的關(guān)系,,克服一切困難,,開齊上足各門功課。教務(wù)處對課程表的執(zhí)行情況進行每天都進行檢查,,并做好相應(yīng)記載,,對未按課程表上課、隨意增減課時的行為及時進行糾正,。
2,、抓備課,加強備課的指導(dǎo)與管理,。
備課是上好課的前提,,是課堂教學(xué)效果的根本保證,。我們要求教師超周備課,,教務(wù)處定期進行檢查(每月一次),并作出客觀評價,,做好記載,。備課的基本思路是:一備教學(xué)目標,做到三維目標明確,;二備教具(或演示實驗,,該做則做,學(xué)校每年都會購買實驗儀器藥品等,,保證各學(xué)科實驗開出率達100%),;三備教學(xué)過程,把自己鉆研教材的感受進行有效轉(zhuǎn)化,,凸顯教學(xué)的重點,、難點;四備教學(xué)語言,,要準確,、鮮明,、生動、通俗易懂,;五備學(xué)生,,關(guān)注學(xué)生現(xiàn)有知識水平,特別注重學(xué)困生的學(xué)習(xí),;六備學(xué)生作業(yè)設(shè)計,,要注意質(zhì)量和數(shù)量,要有梯度,,由易到難,。
3、抓上課,,提高課堂教學(xué)效益,。
堅持隨堂聽課制度,促進課堂教學(xué)的正?;?。要求每位教師每學(xué)期上1節(jié)展示課,同學(xué)科任課老師均參與聽課評議,。學(xué)校中層干部,、年級組長、教研組長每學(xué)期聽課,、評課不少于25節(jié),,其中隨堂聽課不少于10節(jié)。聽后及時與授課老師交換意見,,提出自己對該節(jié)課教學(xué)的意見和建議,,幫助教師改進教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。教務(wù)處每天都有人定時和不定時巡課檢查,,主要查看教師是否準時候課,是否按課程表上課,,是否遵守課堂教學(xué)常規(guī),、課堂教學(xué)秩序等情況,對教師存在的問題課后及時進行反饋,,提出改進意見,,對教師普遍存在的問題還在教師會上進行反饋,要求教師整改,,提高課堂教學(xué)效益,。
4、抓作業(yè)批改,,規(guī)范批改數(shù)量及質(zhì)量,,積極探索有效作業(yè)研究通過一年來我校對教育廳規(guī)定教輔的使用,,發(fā)現(xiàn)這套練習(xí)冊不適合我校學(xué)生使用,為此,,我校制定了《西寧十中推動“有效作業(yè)”實施方案》,,采取切實有效的措施,嚴格控制學(xué)生作業(yè)總量,,對基礎(chǔ)學(xué)科作業(yè)布置與批改,、學(xué)生作業(yè)格式提出統(tǒng)一要求,七八年級課外作業(yè)總量每天應(yīng)控制在1小時左右,,非統(tǒng)考科目不布置課外書面作業(yè),,及時做好督查與反饋工作。主要是采取常規(guī)檢查中作業(yè)批改情況抽檢:語文學(xué)科主要是抽檢練習(xí)冊,、作文本的批改情況,;數(shù)學(xué)科抽查課堂作業(yè)和練習(xí)冊;英語學(xué)科抽查練習(xí)冊和補充習(xí)題,。老師能根據(jù)教學(xué)要求和學(xué)生實際,,精心選擇、編寫有效作業(yè),,對課堂作業(yè)和練習(xí)要堅持做到批閱與反饋的有機結(jié)合,,大力提倡作業(yè)面批。學(xué)校利用常規(guī)檢查之機抽查單元練習(xí)批改情況,,作出分析評價,,以利于指導(dǎo)今后的教學(xué)工作,提高教學(xué)實效,。
5,、抓課后輔導(dǎo)。
要提高教學(xué)質(zhì)量,,還要做好課后輔導(dǎo)工作,,初中學(xué)生愛動,、好玩,,自控能力較差,常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè),,有的學(xué)生抄襲作業(yè),。針對這些問題,我們加強了對學(xué)生的思想教育,,加強課后輔導(dǎo),,老師們經(jīng)常利用自習(xí)課和休息時間對學(xué)生進行輔導(dǎo),對學(xué)困生更是進行一對一的輔導(dǎo),,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,,引導(dǎo)學(xué)生加強對學(xué)習(xí)的責任心,。
6、抓教后反思,。
教師的專業(yè)化發(fā)展,,教學(xué)反思也是一個重要的手段,我們經(jīng)常鼓勵廣大教師撰寫反思總結(jié),,要求教師就每一課時或每一單元的教學(xué)情況,,結(jié)合新課標的三維目標,撰寫反思后記,,教務(wù)處把此項要求作為教學(xué)檢查的必查內(nèi)容,,并將檢查結(jié)果納入教師考核之中,同時還要求教師通過教學(xué)反思活動,,認真總結(jié)教學(xué)中的成功經(jīng)驗,,實事求是地分析教學(xué)中的不足,尋求解決問題的途徑,,不斷改進教學(xué)方法,,積極轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,達到提高自身教學(xué)水平的目的,。
7,、抓質(zhì)量監(jiān)控,提高教育質(zhì)量,。
“認真安排”,、“認真監(jiān)考”、“認真考試”,、“認真閱卷”,、“認真總結(jié)”、“認真輔導(dǎo)”,,這“六認真”作為我??荚嚰o律,已經(jīng)在全校形成了共識,。每次考試均認真組織,,嚴肅考風(fēng)考紀,客觀,、公正地進行教學(xué)評價,,使考試起到促進教學(xué)的作用。教務(wù)處認真做好每學(xué)期期中,、期末考試安排并定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會,,尤其是每學(xué)期期中考試后,分年級召開質(zhì)量分析會,,由各學(xué)科任課教師對試卷答題情況進行分析,,查找錯誤原因,、失分原因,教給學(xué)生答題方法,、學(xué)習(xí)方法等,,總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)校對教學(xué)中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題進行深入分析,,關(guān)愛薄弱學(xué)科教師,,制定改進教學(xué)措施,促使教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。
教育教學(xué)理論能指導(dǎo)教育實踐,,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,能有效提高教師的專業(yè)水平。每年學(xué)校都要購買一定數(shù)量的圖書,,并鼓勵老師們購買適合自己的圖書(學(xué)校報銷)進行閱讀,,學(xué)校還向教師推薦出一百多本書的目錄,由教師自己選擇1-2本,,利用假期,、課外休息時間認真閱讀,并撰寫讀書筆記和心得體會等,,營造良好的讀書氛圍,,提升教師的人文素養(yǎng),學(xué)校每學(xué)期組織讀書心得交流評比活動,,讓大家共同分享讀書的樂趣,,同時向大家推薦好書。現(xiàn)在老師們都養(yǎng)成了讀書的好習(xí)慣,,每讀到好文章便主動在教師中傳閱,,大家真正視讀書為一種精神上的享受。在學(xué)生中,,各班都配有圖書柜,,每年進行“圖書漂流”活動,為學(xué)生閱讀提供方便,。
我校以“走出去,、請進來”的方式落實校本教研,,加大教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,,把校本培訓(xùn)作為學(xué)校教研活動的重要內(nèi)容來抓,作為提高教師教學(xué)水平,、業(yè)務(wù)能力的重要手段來抓,,作為提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的有效方法來抓,。專門成立了以校長為組長,副校長為副組長,,教務(wù)主任,、各學(xué)科教研組長為成員的校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,制定了《西寧十中校本培訓(xùn)工作方案》,、《西寧十中校本培訓(xùn)管理制度》,,建立了“教師成長檔案”,,關(guān)注教師健康成長,。上學(xué)期邀請教科所黃金海主任為我校做了《如何說課》的培訓(xùn),,同時邀請到了20xx年教師教學(xué)技能大賽中獲一等獎的三位優(yōu)秀教師(西寧一中石靜老師,、西寧十一中馬蘭青老師,、青藏鐵路花園學(xué)校張琳老師),,分語文,、數(shù)學(xué)、英語三個學(xué)科分別進行培訓(xùn),,先由在20xx年教師教學(xué)技能大賽中獲一等獎的優(yōu)秀老師示范說課,,然后我校教師說課,請專家點評,,最后專家與老師們進行交流,,此次活動收效很大。
堅持教學(xué)開放日活動,,每年的教學(xué)開放日我們都邀請市教科所各科教研員,,聯(lián)片教研學(xué)校的校長、教務(wù)主任,、部分教師,、家長委員會成員及部分家長來我校聽課,在開放日會展示不同學(xué)科的課堂教學(xué),、實驗課,、多媒體教學(xué)課及通識課展示,在校園還展示部分學(xué)生的最佳作業(yè),,教師的最佳課堂教學(xué)設(shè)計等,,每年前來聽課、參觀的片區(qū)學(xué)校教師達百人次,,家長300多人,,教學(xué)開放日會加強我校與片區(qū)學(xué)校、家長的溝通與交流,,會進一步密切教師與家長的聯(lián)系,,使家長了解了孩子在學(xué)校的學(xué)習(xí)生活,了解學(xué)校的辦學(xué)思想和學(xué)校的發(fā)展變化,讓家長參與學(xué)校管理,,共同關(guān)心支持幫助教育孩子,,今年的教學(xué)開放日活動在11月7舉行。
一,、初二年級主題班會課,,13節(jié)為初一年級通識課。本次初,。
一,、初二年級十個班近160位家長前來聽課觀摩,學(xué)校的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也參加了活動,。開課教師精心準備了教學(xué)案,,依托先進的教學(xué)設(shè)備,運用嫻熟的現(xiàn)代教育技術(shù),,演繹了一堂堂充滿活力和探究精神的公開課,。課堂上,師生互動,、探究,、自主、合作,,充分體現(xiàn)了教師是學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的組織者,、參與者和合作者,充分體現(xiàn)了教師的主導(dǎo)與學(xué)生的主體地位,。課堂氣氛活躍,,學(xué)生暢所欲言,在愉悅中獲得了知識,,開發(fā)了學(xué)生的潛能,。
這次教學(xué)開放日活動不僅增強了學(xué)校與家長之間的雙向交流與溝通,增進彼此的了解,;傳播了教師的新課程理念,,展示了我校師生的風(fēng)采,從而促進了教學(xué)質(zhì)量的提高,,更是一次展示西寧十中課堂教學(xué)和教師風(fēng)采的精彩盛會,!
1、積極組織教師參加校內(nèi)外研討課,。
我校年輕教師較多,,凡是上級教研部門組織的各項培訓(xùn)活動,我校都積極組織教師參加,,特別是教育局組織的優(yōu)秀課例展示等活動,,是教師一個學(xué)習(xí)的很好的平臺,并且盡可能的提供機會讓教師走出去聽課學(xué)習(xí)。聽課學(xué)習(xí)回來之后,,我校會讓教師在教研組活動中分享學(xué)習(xí)成果和感受,;我校還積極組織教師參與片區(qū)學(xué)校的教研組活動,,為了加大青年教師課堂教學(xué)練兵力度,,提升教師駕馭課堂能力,學(xué)校實施了“青藍工程”,,結(jié)成了10對師徒,,對青年教師進行幫扶,通過手把手幫助,,讓年輕教師的專業(yè)水平不斷得到提高,,每月一次的互動交流,使我校的青年教師成長很快,,同時我校為了加強中青年教師養(yǎng)成反思和總結(jié)的意識,,特別注重對教后記和教學(xué)生成的監(jiān)控。
2,、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課,,教師互相聽課。
校長,、教務(wù)處及各年級組長,、教研組長以身作則,經(jīng)常深入教學(xué)一線隨時聽課,,學(xué)校長期實行“推門聽課”活動,,大家實實在在地研究課堂教學(xué)中經(jīng)常面臨的問題,發(fā)表見解,,交流困惑,,提高了教師教研的能力。
3,、課題引領(lǐng),,全體教師積極參與課題研究。
學(xué)校提倡人人有課題,,今年申報校級,、市級、省級課題共13個,,其中立項的省級課題有《現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境下開展互動教學(xué)的有效途徑研究》,、市級重點課題《有效作業(yè)設(shè)計研究》、《校本教材開發(fā)與師生發(fā)展研究》,、《邊遠學(xué)校外來務(wù)工人員子女主要心理問題的研究》,。去年申報并立項現(xiàn)在正在研究的市級課題有《生本教育理念下薄弱學(xué)校課堂中的小組合作學(xué)習(xí)》、《初中化學(xué)課堂教學(xué)中有效提問的研究》。
“通識教育”作為我校特色建設(shè)和學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的一個亮點工作始終不放松,,鼓勵有特長的教師大力開發(fā)學(xué)生喜歡具有我校特色的“通識教育”課程,擴展學(xué)生的視野,,培養(yǎng)學(xué)生博學(xué)多識的濃厚興趣,。在七年級開設(shè)《趣味對聯(lián)》、《成語串串香》,、《太陽能小車的制作》,、《圍棋》、《生活小竅門》,、《室內(nèi)花卉養(yǎng)殖》,、《中學(xué)生文明禮儀》、《低碳生活》,、《趣味物理》,、《趣味英語》、《漫畫入門》,、《石頭畫》等十二門課,,并組建足球、籃球,、乒乓球等多個興趣小組,,讓有特長的學(xué)生學(xué)有所長,在去年的教學(xué)開放日中,,“通識教育”的展示,,受到了學(xué)生家長和兄弟學(xué)校及教科所領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。
有人說:“誰抓住了課堂教學(xué),,誰就掌握了素質(zhì)教育的主動權(quán),;誰抓住了課堂教學(xué),誰就奏響了大面積提高教育質(zhì)量的凱歌”,。我校根據(jù)上級文件精神,,先后制定了《西寧十中學(xué)校教學(xué)常規(guī)考核細則》、《西寧市第十中學(xué)關(guān)于設(shè)立單項獎的.規(guī)定》,、《西寧十中功勛教師評選辦法》,、《西寧十中優(yōu)秀教師獎勵辦法》、《西寧市第十中學(xué)教職工學(xué)年度考核辦法》等制度,,通過這些制度進一步規(guī)范和引領(lǐng)我校的教學(xué)工作,。每學(xué)年我校都開展青年教師崗位大練兵活動、高級教師示范課,、中級教師觀摩課等活動,,使全體教師懂得只有充分了解教材體系,、知識的重點難點、編寫意圖,、學(xué)生的基礎(chǔ)知識,、接受能力和認知規(guī)律,才能設(shè)計出符合知識特點,、符合學(xué)生認知規(guī)律的教學(xué)預(yù)案,,上好每一節(jié)課才能提高教學(xué)質(zhì)量的道理,以此提升教師的教學(xué)水平和能力,,通過扎實的各種教學(xué)活動和科學(xué)教學(xué)教學(xué)管理,,我校教學(xué)質(zhì)量得到明顯提高,,中青年教師在各種比賽中屢獲殊榮,。沈成長老師、郭志亮老師在學(xué)科單項技能比賽中分別獲一,、三等獎,;譚斌、陳海娟等老師有多篇論文在省市級刊物上發(fā)表,;孟文斌,、文玉瓊、馬成德等老師的論文在市級以上獲獎,。
1,、在日常教育教學(xué)工作中,還存在著個別教師不適應(yīng)新課改,,對傳統(tǒng)教法情有獨鐘,,上課還存在著講多學(xué)少現(xiàn)象,不能很好地實施“四多兩少”,。
2,、課題研究意識不強。
3,、團隊協(xié)作能力欠缺,,還存在單槍匹馬戰(zhàn)斗的意識。
4,、教研組工作有待進一步加強,,要充分發(fā)揮各學(xué)科骨干教師的示范作用,提高我校教師隊伍的整體業(yè)務(wù)水平,。
回首過去,,成績有所提高,面對未來,,倍感壓力很大,,我們相信,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,,面對新形勢,、新機遇、新挑戰(zhàn),,我們將進一步樹立信心,,理清思路,突出重點,,勤奮工作,,講究實效,為學(xué)校努力譜寫教育新篇章,!
教學(xué)常規(guī)自查報告篇八
以貫徹“構(gòu)建和諧社會,、推進和諧校園建設(shè)”精神為動力,認真落實“科學(xué)發(fā)展觀”思想和貫徹黨的教育方針,,結(jié)合全市教育工作大會提出的工作思路,,以實施素質(zhì)教育為目標,整體推進課程改革為中心,,課堂教學(xué)改革為抓手,,充分發(fā)揮教務(wù)處“服務(wù)、指導(dǎo),、督查,、創(chuàng)新”的功能,與時俱進,,開拓創(chuàng)新,,扎扎實實開展教務(wù)處工作,強化教學(xué)工作全程管理,,切實提高教學(xué)質(zhì)量,。為促進學(xué)校教學(xué)工作管理有序化、規(guī)范化,、科研化,,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,,我校認真組織,,對20xx-20xx年度教學(xué)常規(guī)管理工作進行自查自評如下:
1、教學(xué)計劃管理
學(xué)校按國家教育部頒發(fā)的課程標準,、課程計劃要求,,開齊課程、開足課時,。及時辦理學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué),、休學(xué)情況,。教務(wù)處于每學(xué)期開學(xué)前制定出教學(xué)工作計劃,排好課程表,,發(fā)放到班級,、教師。開學(xué)第一周各教研組,、每位教師必須上交教研,、教學(xué)工作計劃,教學(xué)工作計劃裝入教師業(yè)務(wù)檔案,。由教科處,、教務(wù)處分別檢查各教研組計劃,教師教學(xué)計劃落實情況,。學(xué)校每周三下午第三節(jié)課是規(guī)定的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,,進行教育教學(xué)思想和理論學(xué)習(xí)、教學(xué)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等,。
2,、教研組管理
學(xué)校建立了語文,、數(shù)學(xué),、英語、綜合理科,、綜合文科,、音體美教研組,并委派一名教學(xué)能力強,,有一定研究能力的骨干教師任組長,,每一年段每學(xué)科設(shè)立備課組長。教研組工作具體由教科處負責,。各教研組每周至少開展一次集體教研活動,,組織教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標準、課程計劃,、制定教研工作計劃,,幫助教師鉆研教材,進行集體備課,,組織聽課,、評課。每周一的下午第三節(jié)課為教學(xué)常規(guī)例會,,期末對教研組工作進行總結(jié),、評比。
3,、教學(xué)過程管理
的進步深化,,使上課教師的教學(xué)能力,、聽課教師的教學(xué)理念在聽課過程中都能有所受益、有所提高,。
b,、深化教案檢查制度,以定時檢查與隨機抽查相結(jié)合的方式,,對教案檢查進行分等級評定,,對無案或教案不齊全的進行適當扣分,對認真?zhèn)湔n,、備詳案的進行適當加分,,增強教師對備課重要性的認識,使“課前有案,、無案不進課堂”的觀念成為大家的共識,。同時,讓學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)參與教案檢查,,以加大監(jiān)督力度,,切實做好教案這一環(huán)節(jié)的工作。
c,、細化常規(guī)作業(yè)檢查制度,,改變原先的檢查方式,以定時檢查與不定時隨機抽查相結(jié)合,,并增加檢查的透明度與操作的可行性,,及時公布作業(yè)檢查結(jié)果,以真正起到為教學(xué)服務(wù),、為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的目的,。
d、改革集體備課制度,,在原有集體備課基礎(chǔ)上,,進步增強全組之間的合作意識,在制度上進一步追求資源共享的實效性,,要求一人主備,,其他教研組成員共同參與者,集體備課后由主備教師上好一堂教學(xué)評估課,,再由其他全組成員共同參與評課,,以此提高全組教師的教研積極性。
e,、開展并完善階段性測試制度,,每學(xué)期九年級進行四次階段考試,由教學(xué)處組織,、落實,、統(tǒng)計,,每次均安排教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師為組長,組長負責組卷閱卷工作,,教務(wù)處負責分析,,開展行之有效的尖子生培養(yǎng)工作,以提高學(xué)校的辦學(xué)聲譽作貢獻,。
f,、突出兩個基本點,以初三教學(xué)和英語分層教學(xué)為突破口,,激活教學(xué)研究工作
4,、強化以人為本、服務(wù)教師的理念,,做好教務(wù)管理工作
加大“服務(wù)教師,、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)生”的服務(wù)意識建設(shè),,突出“以教學(xué)為中心,、提高教學(xué)質(zhì)量為突破口”的服務(wù)宗旨。
a,、繼續(xù)開展學(xué)習(xí)尖子選拔活動,,做好好尖子生培養(yǎng)活動;
c,、以“不時表揚,、鼓勵先進”的方式在學(xué)期中不定時的召開學(xué)生動員大會,揚起學(xué)生信心與希望的風(fēng)帆,。
5、加強實驗,、信息技術(shù)教學(xué),,促進教學(xué)質(zhì)量提升。
教務(wù)處強化對實驗,,信息技術(shù)教學(xué)工作的管理,,以制度化、標準化,,程序化的方式開展工作,。嚴格落實了實驗物品安全管理、電子計算機房管理措施,,加強實驗操作,、信息技術(shù)操作練習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,,促進教學(xué)質(zhì)量提升,。
6,、完善教本培訓(xùn),作好教師素質(zhì)提升工作
根據(jù)上級安排,,組織教師進行班主任遠程教育培訓(xùn),、教師教育教學(xué)技能遠程培訓(xùn)、新東方英語教師培訓(xùn),、20xx年“國培計劃”中西部農(nóng)村中小學(xué)教師遠程教育培訓(xùn)等,。為了進一步提高教師業(yè)務(wù)水平,還采取“自學(xué)”與“互學(xué)”,、“走出去”與“請進來”,、校內(nèi)與校外相結(jié)合的形式,全面實施“優(yōu)教工程”,。一方面培養(yǎng)年輕教師,,讓其成為骨干教師、名教師,,另一方面充分發(fā)揮了老教師的幫教作用,。
7、積極開展教育科研
1,、教研氛圍漸為濃厚,。每學(xué)期初認真制訂教研工作計劃,認真組織實施常規(guī)的教研活動,,取得良好效果,。
各教研組組織教師定期或不定期開展聽課、評課,、議課活動,,舉行公開課、研討課等活動,,形式相對來說較為豐富,,既有聽課評課、讀書活動,、經(jīng)驗交流,,也有錄像課的觀摩研討,還有針對某些教學(xué)實際問題的探討和研究等,。
2,、教師教學(xué)工作常規(guī)規(guī)范化。
(1)計劃制訂,。各教師對計劃的制訂基本養(yǎng)成了一種習(xí)慣,,開學(xué)前或第一周就擬訂好學(xué)科教學(xué)計劃,大部分的教學(xué)計劃具備了規(guī)定的項目,措施也較為具體,,有效規(guī)范了教學(xué)計劃的擬訂與撰寫,。
(2)課前備課。從自查中發(fā)現(xiàn),,教師都能做到提前備課,。教師對備課工作都非常認真,教案寫得比較詳細,,具有較強的可操作性,,備課項目相對來說也較全,課時數(shù)較足,。大部分教師逐步重視教學(xué)反思,,能按要求認真進行,對進行教學(xué)反思的重要性,,大部分教師逐步形成了一種共識,。
(3)課堂教學(xué)。從平時的聽課檢查中可以看到,,很多教師在新理念指導(dǎo)下,,在課改春風(fēng)吹拂下,不斷學(xué)習(xí),、模仿和嘗試新的教學(xué)方法,、教學(xué)模式,中青年教師都能利用多媒體設(shè)備進行上課,,也逐步打破了傳統(tǒng)課堂教學(xué)的一些桎梏,,推動著課改前進的步伐。
(5)課業(yè)輔導(dǎo),。很多教師都重視培優(yōu)扶差工作,,每位教師都根據(jù)本班實際制定有后進生轉(zhuǎn)化措施。大多數(shù)學(xué)校在差生轉(zhuǎn)化方面一直都較為重視,,輔導(dǎo)差生工作到位,,效果也較好,培優(yōu)扶弱工作得到了有效的加強,。
(6)考試考核?;A(chǔ)學(xué)科教師都能認真做好平時的單元檢測,,形成良好的習(xí)慣。同時,,教師都能自覺地嚴格遵守期中,、期末考試及評卷的有關(guān)規(guī)定,月考、期中,、期末檢測和評卷都沒有出現(xiàn)作弊行為,。對考試、檢測后的簡單質(zhì)量分析,,各位教師都能重視,,不僅期中、期末試有較為詳細的試卷質(zhì)量分析,,成文備案,,平時的單元檢測后的質(zhì)量分析也逐步引起了重視。
1,、規(guī)章制度仍需進一步完善和落實,。學(xué)校的校本教研制度還需進一步完善。學(xué)校雖然積極探索對師生發(fā)展的評價,,評價機制初步形成,。但還很不夠成熟,可操作性不強,。由于各種原因一些制度沒有嚴格執(zhí)行,。
2、教師校本業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作有待加強,。一些教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄不完整,、不規(guī)范,有個別趕造充數(shù)的現(xiàn)象,;有不少教研組未能認真結(jié)合本組實際,,組織學(xué)習(xí)有針對性的業(yè)務(wù)理論。
針對上述問題,,學(xué)校將根據(jù)市局要求,,認真研究,廣泛征求教師意見,,結(jié)合學(xué)校實際,,實事求是,開拓創(chuàng)新,,揚長避短,,爭創(chuàng)輝煌。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇九
為了進一步加強陸家營小學(xué)教育教學(xué)常規(guī)管理工作,,有效推進教育教學(xué)常規(guī)管理精細進程,,實現(xiàn)教育教學(xué)常規(guī)管理的制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化和常態(tài)化,,實現(xiàn)“向教學(xué)過程要質(zhì)量、向課堂要效益”的教學(xué)目標及要求。提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,,從而有效提高素質(zhì)教育教學(xué)質(zhì)量,,現(xiàn)將本校對教育教學(xué)常規(guī)管理工作自查情況作簡要的匯報。
認真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針,,辦學(xué)目標明確,,任務(wù)落實,面向全體學(xué)生,,促進學(xué)生從德智體美勞等全方面發(fā)展,。自覺遵守國家頒發(fā)的《教育法》、《教師法》和《未成年人教育法》有所規(guī)定的法律法規(guī),,認真辦出人民滿意的一所學(xué)校,。
按國家教育部頒發(fā)的課程標準、課程計劃,、教學(xué)內(nèi)容及要求,,開齊課程,開足課時,,不可任意增添和減少,。
學(xué)校要有教學(xué)工作計劃,教學(xué)工作總結(jié),,各教研組及各任課教師有教學(xué)教研工作計劃和總結(jié),,并且是常態(tài)化和規(guī)范化。
1,、學(xué)校任課教師可采用集體和個人的形式進行,,在備課時必須按教材和學(xué)生進行,要具有教案及一定的教學(xué)設(shè)計方可上課,,學(xué)校做好檢查備課的情況記錄,。
2、教師上課必須要按新課標要求組織課堂教學(xué),,在每一課堂中有機滲透德育,、法制教育,教學(xué)效果好,,學(xué)校有詳細的課堂教學(xué)檢查,,并做記錄。
4,、通過教學(xué)后的檢測次數(shù)是否達到基礎(chǔ)與技能的發(fā)展情況,。詳改與登記、統(tǒng)計質(zhì)量分析及講評工作,,進行多元的激勵性評價。
在平時教學(xué)過程中,要加強注重調(diào)節(jié)學(xué)生身心活動,,既要學(xué)生在課堂學(xué)得文化知識,,又要重視學(xué)生身心健康,由此要經(jīng)常開展以班級為整體分組活動,,形式多樣,、內(nèi)容豐富多彩。
1,、根據(jù)課程改革的要求,,進行課堂改革,課堂中要體現(xiàn)新課程改革的新理念和新要求,,要體現(xiàn)教師教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,。提高課堂教學(xué)效率和質(zhì)量。
2,、學(xué)校有聽課,、評課、說課制度,;學(xué)校有聽課記錄,,詳實;聽課記錄按有關(guān)標準執(zhí)行,。
3,、校本教研活動要有完善的校本教研定時定人定內(nèi)容開展教研活動。
4,、學(xué)校根據(jù)全校教師的老,、中、青及學(xué)歷的高與低,,再根據(jù)教學(xué)能力的優(yōu)差之別的具體實情已制定出近期和中期教師培養(yǎng)培訓(xùn)計劃,,有實施總結(jié)。
5,、教師的專業(yè)發(fā)展建立健全教師業(yè)務(wù)檔案,,學(xué)校傳幫帶有計劃,有實施,,有總結(jié),,有效果。
6,、教學(xué)科研成果及辦學(xué)成效方面,,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量在往年的基礎(chǔ)上有所提高,學(xué)生精神狀態(tài)很好,,有健康活潑,、積極向上的情趣,。
根據(jù)以上所述,雖然教學(xué)質(zhì)量有所提高,,在與全鎮(zhèn)所有學(xué)生比較置于在良好,,但與個別優(yōu)秀的學(xué)校的相比還相距很好,由此通過本次對教育教學(xué)常規(guī)工作管理的自查,。還得認真采取行之有效的整改措施,,更進一步加強抓好本校教育教學(xué)常規(guī)工作的管理是勢在必行的。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇十
為加強和落實學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,,規(guī)范教師的教學(xué)行為,,使我校的教學(xué)常規(guī)管理走上規(guī)范化,達到大面積提高教學(xué)質(zhì)量,,我校對照《西雙版納州中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理考核評分細則(20xx年11月修訂)》的文件精神,,自覺做好教學(xué)常規(guī)各項工作。現(xiàn)將我校自查自評情況匯報如下:
20xx-2014學(xué)年,,我鄉(xiāng)只有1個初中校點,,即為布朗山鄉(xiāng)九年制學(xué)校初中部,19個班級,,共1057名學(xué)生,。七年級有200名學(xué)生,八年級有407名學(xué)生,,九年級有450名學(xué)生,。在職教師48名。
二,、成立自查自,。
組長:羅永武。
副組長:自永芳徐壽強巖溫罕陶胡,。
成員:雷鑫彭安玉劉熙,。
組長負責整個自查自評工作的管理與督促、檢查工作,。各成員負責收集所負責檔案盒的各項資料,,由自永芳負責所有教學(xué)常規(guī)材料的整理、匯總及歸檔工作,。
我校從學(xué)校實際情況出發(fā),,認真落實教學(xué)常規(guī)管理工作,及時整理歸檔各項教學(xué)常規(guī)資料,,為大面積提高教學(xué)質(zhì)量提供有力保證,。
1依據(jù)3個a級指標,7個b級指標和27個c級指標對照自查自評,,最后得分94.8分,。
分值計算公式為:a1×0.4+a2×0.4+a3×0.2=實際得分97×0.4+93×0.4+94×0.2=94.8各項指標得分為:
a
1,、管理理念標準分50分自查分49分c1教學(xué)管理制度建設(shè)標準分8分自查分8分。
2,、工作計劃標準分17分自查分17分,。
學(xué)校有年度教學(xué)工作、教務(wù)處工作計劃和總結(jié),,有語文、數(shù)學(xué),、英語等各教研組及各教師,、各班主任的工作計劃和總結(jié),并且各項計劃工作都能有效有序地進行開展,。
c
3,、嚴格執(zhí)行國家課程計劃標準分10分自查分10分。
學(xué)校嚴格執(zhí)行國家課程計劃,,開足課時,,表歷齊全,力求在課程開設(shè)上保證學(xué)生全面發(fā)展不偏向,。我校在這方面一直堅持嚴格執(zhí)行省頒課程計劃,,嚴格教學(xué)環(huán)節(jié)管理。在學(xué)校教學(xué)管理制度中,,對教與學(xué)2的各個環(huán)節(jié)(備課,、上課、輔導(dǎo),、作業(yè)批改,、考試考核)都作明確的要求。
c
4,、落實學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上課,、聽課、
指導(dǎo)校本教研制度標準分15分自查分14分學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)按要求上足課時,,并按職稱要求完成聽課節(jié)數(shù),,按時參加教研組活動,能有效指導(dǎo)開展校本培訓(xùn),,各項工作都能起到模范帶頭作用,。
b
5、落實集體備課管理制度標準分15分自查分15分,。
學(xué)校以教研組為單位,,分學(xué)科每兩周由教研組長認真組織一次集體備課,集體備課時間,、地點,、主題確定,,過程記載詳細,集體備課的效果正在穩(wěn)步提升,。
c
6,、教輔資料征訂和使用情況標準分10分自查分10分。
學(xué)校無任何違反國家文件精神規(guī)定的現(xiàn)象,。
c
7,、落實課堂教學(xué)評價制度標準分10分自查分9分。
學(xué)校有各學(xué)科的《課堂教學(xué)評價標準》,,通過公開課的形式組織教師進行有效的課堂教學(xué)評價,,記錄齊全、效果良好,。
c
學(xué)校教務(wù)處小組每月末進行一次全校性教學(xué)常規(guī)檢查,,做不到位的立即張榜公示,教研組每月進行兩次檢查,,各種表冊記錄齊全,。切實落實教學(xué)常規(guī)檢查制度。
c
9,、落實教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度標準分5分自查分5分,。
3每學(xué)期開學(xué)后的一周內(nèi),每個教師都完成教師《工作手冊》上的教學(xué)工作計劃(包括具體的進度安排,、存在問題及努力方向),。每位教師都能根據(jù)學(xué)生情況制定出具有可操作性的工作計劃并按照計劃組織教學(xué)工作。
a
3,、教師專業(yè)素養(yǎng)標準分70分自查分66分c,。
11、備課標準分15分自查分14分,。
備課是教師上課的中心環(huán)節(jié),,只有備好了課才能去上課。我校教師都能按照教案書寫格式的要求備課,,每個環(huán)節(jié)都很認真,、詳細,具有較強的可操作性,。一部分教師還能做到提前備課,,并有一周以上的儲備課。
c
12,、課堂教學(xué)標準分15分自查分13分,。
全校教師致力于提高課堂教學(xué)效果,尋求符合學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的要求和學(xué)生年齡特點的教學(xué)方法和教學(xué)手段,,不斷更新自己的教學(xué)源泉,,努力提升教學(xué)質(zhì)量,。
c
13、作業(yè)標準分10分自查分10分,。
各教師布置作業(yè)設(shè)置合理,、形式多樣、批改及時,、規(guī)范,、細致。c,。
14,、輔導(dǎo)標準分10分自查分10分。
我校所有教師都對自己所任學(xué)科,、所任班級進行有目的、有計劃的培優(yōu)輔潛工作,,并有記錄,。培優(yōu)輔潛過程中注重學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng),并初見成效,。
c
15,、測試與質(zhì)量分析標準分10分自查分9分。
4驗與不足,,研究對策,,建立監(jiān)測檔案,為大面積提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù),。c,。
16、組織綜合實踐活動標準分10分自查分10分,。
我校每學(xué)年定期組織學(xué)生參加社會教育和勞動實踐活動,,定期舉辦法制教育、環(huán)保教育,、安全教育等專題講座,。讓學(xué)生在日程實踐活動中不斷提升法制意識。
b
4,、制度保障標準分30分自查分27分c,。
17、學(xué)校能按照州,、縣(市)教育行政部門的要求制定配套的教學(xué)常規(guī)管理制度及考核辦法,,并有專職人員負責此項工作。
標準分5分自查分5分c18實驗,。
物理,、化學(xué),、生物實驗開出率達90%以上。
標準分10分自查分9分c,。
19,、學(xué)校每學(xué)年舉辦一次“青年教師課堂教學(xué)競賽”、“學(xué)科帶頭人,、骨干教師教學(xué)展示課”,、校級論文交流評比等教學(xué)競賽活動。
標準分15分自查分13分,。
我校每學(xué)期堅持組織全校教職工學(xué)習(xí)黨的教育方針,、國家的教育法規(guī)政策和現(xiàn)代教育教學(xué)理論;各教研組和備課組學(xué)習(xí)和研究學(xué)科課程標準,;不斷研究學(xué)生的心理特征和學(xué)習(xí)規(guī)律,;研究教材教法、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變和現(xiàn)代教學(xué)手段的運用,,共同探討提高教學(xué)效益的方法和途徑等,,已初見成效。
c
21,、抓好教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),、促進教師專業(yè)化發(fā)展。
標準分10分自查分9分,。
5我校重視教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,每周至少集中學(xué)習(xí)1小時。每位教師每學(xué)期至少寫有一篇教學(xué)研究論文或教學(xué)經(jīng)驗總結(jié),,并在學(xué)期末舉行一次業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)交流會,,交流本學(xué)期所取得的各種教學(xué)和管理學(xué)生的經(jīng)驗。
c
22,、開展研究課活動,。標準分10分,自查分9分,。
學(xué)校堅持以課列為載體的集體備課制度,,深化研究。各教研組記錄好每次的內(nèi)容,,并從中加強對教學(xué)的方法和效果等的學(xué)習(xí)和思考,。但是研究課的活動計劃需要加以改進,每學(xué)期組織的專題研究活動較少,。
b
6,、教研能力及反思標準分40分自查分38分c。
23、開展公開課和專題教研活動,。標準分20分自查分19分,。
教學(xué)研究是提高教師自身素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,我校以備課組和教研組為活動平臺,,組織各項活動,。教研組至少每兩周舉行一次集體備課,教研組至少每一周開展1次教研活動,。每學(xué)年每位教師堅持上1節(jié)公開課,。所有教師都能完成一定要求的聽課任務(wù)并做好聽課了筆記,并有案備查,。
c
24,、不斷總結(jié)反思教學(xué)工作。標準分10分自查分9分,。
25,、加強校本研究引領(lǐng)力量的培養(yǎng)。標準分10分自查分10分,。
我校以提高課堂教學(xué)有效性為立足點,,注重教學(xué)過程中的問題研究和行動研究,促進教師專業(yè)發(fā)展,。優(yōu)先選派學(xué)科帶頭人、骨干教師參加各級各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),,參與各種研討活動,。骨干教師每學(xué)期上一節(jié)示范課,同時擔任集體備課組組長起到引領(lǐng)作用,。
b
27,、結(jié)合實際,開展有效的教育科學(xué)研究標準分15分自查分14分,。
我校按照發(fā)現(xiàn)問題,、研究分析、認真解決,,從實踐中來,,到實踐中去的原則,每學(xué)年都有1-2個校級研究課題,,能做到科科有校本行動研究項目,,人人都參與。做到研究有計劃,、有措施,、有記錄、有總結(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能對各教研組承擔的課題分工負責,,并定期舉辦經(jīng)驗交流會和總結(jié)會,。
1、個別規(guī)章制度不太完善,。我校雖然制定了相關(guān)的校本教研制度,,但還很不成熟,可操作性不強,,還需進一步完善,。一些制度沒有嚴格執(zhí)行,制度形同虛設(shè),,沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用,。
2、課堂教學(xué)效果還要進一步提高,。有的教師的課堂不能很好體現(xiàn)課改的精神,,教法單一,教學(xué)手段的簡單,,教學(xué)模式陳舊,。
3、本校校本課程開發(fā)不足,。雖有相應(yīng)的資源,,也能適時利用,但未能結(jié)合當?shù)氐胤教厣?,形成自己的課程,。
4、培養(yǎng)青年教師機會較少,。學(xué)校未建立對青年教師培養(yǎng)的完善機制,,青年教師缺乏學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會。
1,、規(guī)范各種規(guī)章制度,。加強領(lǐng)導(dǎo),立足本校實際,,制定和完善以人為本的促進學(xué)校和師生發(fā)展的各項規(guī)章制度,。使各項制度真正落實到位。
2,、提高課堂效果,。狠抓集體備課,備課組成員間互相磨課,,讓課堂教學(xué)真正的做到時效性,,每一堂課都能達到教學(xué)目標及教學(xué)效果良好,。
3、大力本校校本課程,。結(jié)合學(xué)校學(xué)生,、本地民族的特色,大力開發(fā)校本課程,,使學(xué)生學(xué)習(xí)到豐富多彩的知識,。
4、增加培養(yǎng)青年教師機會,。建立完善的青年教師培訓(xùn)機制,,多讓青年教師有外出學(xué)習(xí)的機會,。
總之,,教學(xué)常規(guī)管理是學(xué)校管理的基礎(chǔ)工程,。學(xué)校要實現(xiàn)科學(xué)有效的常規(guī)管理,一方面要重視常規(guī)管理的規(guī)范性,,可操作性,;另一方面,學(xué)校更要營造開放,,寬容的氛圍,,促進教師進行創(chuàng)造性的備課、上課,、批改作業(yè),。今后,我校將根據(jù)本校教學(xué)實際出發(fā),,在常規(guī)教學(xué)管理上形成特色,。要充分尊重教師,尊重學(xué)生,。總之,,要用有創(chuàng)造性的管理機制保證教學(xué)常規(guī)活動的生命活力,。
布朗山鄉(xiāng)九年制學(xué)校中學(xué)部。
20xx年10月20日,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇十一
近期,,我部根據(jù)學(xué)校安排,結(jié)合本部實際情況,,對教育教學(xué)常規(guī)管理工作進行統(tǒng)一規(guī)劃,,嚴格管理,進行全面的檢查,,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
汽車專業(yè)部在校教學(xué)班20個,,校外實習(xí)班9個。其中,汽車運用與維修專業(yè)25個,,汽車商務(wù)專業(yè)4個,。
我部共有教師46名,其中基礎(chǔ)模塊教師19人,,專業(yè)模塊教師25人,。汽車專業(yè)教師均為“雙師型”教師,汽車部有汽車維修高級技師2名王小明,、王秋明,,汽車維修技師7名楊亞敏、陸永梅,、張立杰,、王國玉、張龍,、常春,、曹曉蘭,其余均為汽車維修高級工,。再有,,被勞動局聘為汽車維修高級考評員2名王小明、劉偉娜,,汽車維修中級考評員12名張立杰,、陸永梅、楊亞敏,、劉斌,、郝紅寶、沈靜卡,、王秋明,、王國玉、常春,、曹曉蘭,、牛笑言、解春艷,。另外,,汽車部有高級教師7名陳聰、王煥霞,、陳志民,、王振東、劉偉娜,、楊亞敏,、吳畏,。
1、課程設(shè)置及教學(xué)大綱,。
2,、所開各項課程有計劃、有組織,、有實施,、有輔導(dǎo)、有成效,。在學(xué)期初,,任課教師做好本學(xué)期授課計劃,并嚴格按照計劃安排進行授課,。
3,、做到提前一周備課堅持“不備課不得上課”的原則,按照教案標準撰寫教案,,設(shè)計符合學(xué)科特點,、滲透新教學(xué)理念、體現(xiàn)個性的教案,。
4,、每位教師做好聽課教研,促進課堂教學(xué)質(zhì)量提高,,做到每學(xué)期聽課不少于12節(jié),。
5、任課教師做好作業(yè)布置和批改,,部內(nèi)每學(xué)期保證檢查2次任課教師作業(yè)批改記錄,。
6、加強師生的教學(xué)評價,,促進教師專業(yè)化發(fā)展建立健全一系列師生的教學(xué)評價制度,,每學(xué)年通過舉行問卷調(diào)查,及時了解教師的教育教學(xué)情況,、教師的教學(xué)行為等,,為教師的成長提高平臺。
1,、管理方面,未能很好地把各項制度化作教師的具體自覺行動,。如發(fā)現(xiàn)有個別老師雖有備課但沒把教案帶入教室,。個別老師沒準時進入教室。
2,、有些教師雖能認真?zhèn)湔n,,但備課的體現(xiàn)教案完成得不夠理想,。有些老師沒注意教后記的撰寫。
3,、作業(yè)設(shè)置與批改方面,。個別老師對作業(yè)格式要求不統(tǒng)一,批改符號不規(guī)范,,缺少作業(yè)的“二次”批改,,有的教師作業(yè)還存在著漏批、少批等現(xiàn)象,。
4,、課堂教學(xué)效果還要進一步提高。有的教師的課堂不能很好體現(xiàn)課改的精神,,教法單一,,教學(xué)手段的簡單,教學(xué)模式陳舊,。
今后,,我部將根據(jù)教學(xué)實際出發(fā),在常規(guī)教學(xué)管理上形成特色,??傊糜袆?chuàng)造性的管理機制保證教學(xué)常規(guī)活動的生命活力,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇十二
為了進一步貫徹國家,、省、市,、區(qū)有關(guān)文件及局領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)講話精神,。我校嚴格執(zhí)行國家課程計劃,確保開齊課程,,開足課時,,進一步加強我校教育教學(xué)管理,不斷規(guī)范辦學(xué)行為,,切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔,,切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量,按照區(qū)局有關(guān)精神及成規(guī)教學(xué)評估細則,,我校成立了由校長教務(wù)主任等學(xué)校班子成員組成的自查組,,對學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī)管理進行了全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
我校是xx鎮(zhèn)所在地的一所中心小學(xué),,有6個教學(xué)班,,15名教職工,在校學(xué)生181名,。
(一)規(guī)范辦學(xué)行為:
1,、我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視常規(guī)管理,,有學(xué)年、學(xué)期工作計劃,、總結(jié),。有切合實際的發(fā)展規(guī)劃,建立健全了比較完善的規(guī)章制度,。有完整的內(nèi)部評價體系,。每周一開例會進行一周的工作安排,班主任填寫好班級周志,。
2,、我校非常重視校園文化建設(shè),讓每一面墻都說話,,讓每一面墻都育人,,校園文化建設(shè)已成為我校的一項特色工作。結(jié)合我校實際,,對學(xué)生進行了養(yǎng)成教育,,有制度,有方案,,學(xué)生的行為習(xí)慣得到了明顯的改善,,衛(wèi)生工作形成了常態(tài)化。打造書香校園是我校全體師生的追求,。學(xué)校開展了每周一詩和書香伴我行主題演講活動,,效果良好。學(xué)生和老師共同讀書,,同寫讀書筆記,,讀書氛圍濃厚。另外,,我校新建學(xué)生食堂,,栽花種草,美化校園,。為師生創(chuàng)建了美好的教學(xué)和學(xué)習(xí)環(huán)境,。
(二)教育教學(xué)管理:
1、我校有單獨的實驗室,、儀器室,、圖書室、閱覽室,、器材室,、多媒體教室,制度健全。并能合理運用,,我們充分利用圖書室給學(xué)生的閱讀提供條件,合理運用資源,。
2,、學(xué)校的課程設(shè)置依據(jù)教育局的規(guī)定,開齊了國家,、地方,、學(xué)校三級課程,開足課時,,開齊科目,,切實減輕學(xué)生的課業(yè)負擔。開展陽光體育活動,,認真執(zhí)行國家的體育方案,,每天開展40分鐘的大課間活動。堅持一年一度的學(xué)生健康體測,。作息時間嚴格按照教育局的要求執(zhí)行,。確保學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間。教材使用上嚴格按教育局要求選用實驗?zāi)昙壐骺平滩模焊髂昙?、各學(xué)科教材均與教育局要求一致,。
(三)教師業(yè)務(wù)工作。
教師的備課,、教學(xué),、批改作業(yè)情況,均按照葉坪中心校教學(xué)工作常規(guī)要求及細則執(zhí)行:
1,、備課:
(1)教師能按計劃分節(jié)備課,,寫好單元教學(xué)計劃及課后反思,沒有缺漏課時,、無備課進課堂現(xiàn)象,。
(2)教師能自主學(xué)習(xí)《課標》、鉆研教材,,根據(jù)本班實際情況精心設(shè)計教學(xué)過程,,課后堅持寫好課后反思。
(3)加強集體備課,,各組均采取各種形式完成學(xué)期備課任務(wù),。
2、上課,。
(1)教師能嚴格遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)定,,按課表上課。教師上課使用普通話,。未經(jīng)教導(dǎo)處允許,,無隨意換課和增減課現(xiàn)象,,上課時能作到不離開課堂、不接聽電話,、不坐著上課,、不接待家長或其他人而影響正常教學(xué)。
(2)教師能認真上好每節(jié)課,。按教學(xué)計劃及教學(xué)目標完成單位時間內(nèi)的教學(xué)內(nèi)容及任務(wù),,不斷提高課堂教學(xué)效率。
(3)教師教學(xué)能做好充分的課前準備,,盡可能采用多種教學(xué)手段,。
(4)上課前教師先檢查學(xué)生出勤情況,對遲到的學(xué)生讓其入座上課,。不占用學(xué)生上課時間用于訓(xùn)話,,不在課中自己出教室或讓學(xué)生出教室拿東西,教師能作到按時上下課,。
3,、作業(yè)。
教師設(shè)布置業(yè)適量,,能作到批改及時,、認真、細致,,必要時也能面批,。課內(nèi)作業(yè)全收全改,并寫明日期,。每天的家庭作業(yè)也有檢查批改痕跡,。學(xué)生訂正后能及時批改,對有創(chuàng)造性的作業(yè)也能給予鼓勵表揚,。綜合學(xué)科的教師能布置一些實踐,、創(chuàng)新、操作性強的作業(yè),。
(四)教師隊伍建設(shè),。
1、堅持師德師風(fēng)教育,,建立了完整的師德師風(fēng)管理體系,。有方案、有措施,、有學(xué)習(xí),、有活動、有記錄、有評定,。
教師無違法亂紀行為,,無體罰和變相體罰學(xué)生的行為發(fā)生,無亂收費,、亂購,、濫訂教輔圖書。教師自修學(xué)習(xí),,不斷進取。
2,、堅持教師簽到簽退制度,,本年度無一人擅自離崗脫崗現(xiàn)象。
3,、學(xué)校有由教導(dǎo)主任,、區(qū)級名師、教學(xué)能手,、青年骨干教師組成的課堂教學(xué)改革團隊,,定期開展研修活動,做好教師的培訓(xùn)輔導(dǎo),。實施青藍工程,教師互學(xué)互評,,共同提高。
4,、學(xué)校有校本研修工作計劃和實施方案,,能夠及時開展學(xué)時認證工作,加強課堂教學(xué)改革,,努力打造高效課堂,。開展了相關(guān)的教研教改活動,效果良好,。
(五)教研教改工作:
(1),、開展課堂教學(xué)研討活動。
(2),、開展全校教學(xué)觀摩活動,。
(3)、開展優(yōu)質(zhì)課評先活動,。
每次活動都有計劃,,有安排、有主題,、有記錄,、有成效、有總結(jié)。
認真組織期中,、期末質(zhì)量檢測,,每次都有進行質(zhì)量分析、教學(xué)反思,,以及改進的措施,。建立了完整的檔案資料。
認真開展養(yǎng)成教育,,有方案,、有措施、有過程性資料,、有成效,、有總結(jié)。堅持國旗下講話,,有完整的過程性資料,。
1、制度保障機制,。
學(xué)校建立了各項方案,、制度,成立了葉坪小學(xué)教師骨干團隊,,制定相關(guān)制度,,組織教師進行專題研究。通過領(lǐng)導(dǎo)不定時對教師課改情況進行巡查,,檢查學(xué)生和教師的出勤情況,;檢查課堂教學(xué)狀態(tài)和課堂紀律;檢查教師是否攜帶導(dǎo)學(xué)案授課,;檢查課堂教學(xué)是否存在異常情況等,。發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)與班級管理存在的問題與不足,及時與科任教師和班主任交換意見,,進行整改,。
2、經(jīng)費保障機制,。
學(xué)校對課堂教學(xué)從財力,、物力、經(jīng)費支出上給予大力支持,,以保障教育教學(xué)工作的順利進行,。
(七)不足之處:
1、目前我們的音,、體,、美設(shè)施設(shè)備還不足,。
2、電腦數(shù)量不足,,給學(xué)生信息技術(shù)課帶來了不便,。
3、學(xué)校圖書數(shù)量不足,,有相當一部分已過時,,還有待于增加新的圖書。
今后我們決心繼續(xù)做好,、做實教育教學(xué)常規(guī)管理工作中的每一個細節(jié),,為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗。此次教學(xué)工作檢查,,是對我校教學(xué)工作的有力指導(dǎo)促進,,我們將以此為契機,努力將我校的教育教學(xué)工作做到更好,,辦社會、人民滿意的教育,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇十三
阿瓦提縣第四小學(xué)是一所六年制寄宿制小學(xué),,始建于20xx年9月,她應(yīng)社會發(fā)展之運而生,,藉課程改革之勢而興?,F(xiàn)有30個教學(xué)班,在校生1874人,,平均班額達到63人,。其中寄宿生460人;教職工98人,,其中專任教師90人,。學(xué)校先后建成和配置了校園廣播系統(tǒng)、遠程教育室,、語音室,、實驗室、計算機室,、班班通教室等現(xiàn)代化教育教學(xué)設(shè)施,。
加強學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,是全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,,全面實施素質(zhì)教育,,推進學(xué)校基礎(chǔ)教育改革的重大舉措,。為有效落實自治區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理提升項目,,提高我校教學(xué)管理與質(zhì)量水平,,根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理水平和教學(xué)質(zhì)量》要求,對照《自治區(qū)普通中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理督查評估體系》認真進行了自查自評,。自查自評結(jié)果如下:
(一)a1課程管理,。
1、b1課程執(zhí)行(50分)【自查得分50分】,。
認真落實《自治區(qū)義務(wù)教育階段課程設(shè)置方案》及《阿瓦提縣義務(wù)教育階段課程設(shè)置方案》,,開足開齊各門課程。制定了《阿瓦提縣第四小學(xué)課程管理制度》《阿瓦提縣第四小學(xué)調(diào)課代課制度》,,規(guī)范三級課程管理,,依法執(zhí)行課程計劃。每學(xué)期開學(xué)前一周制定好學(xué)??傉n程表,、各科課程表,并確保各學(xué)科有專職或兼職教師任課,。嚴格按課表上課,,各學(xué)科均無增減課時現(xiàn)象。本項自評得分50分,。
2,、b2藝體課程(30分)【自查得分25分】。
3,、b3三類課程(30分)【自查得分25分】,。
經(jīng)典與我同行”、“英語口語”等校本課程,,選修課程有“趣味數(shù)學(xué)”,、“愛上剪紙”、“數(shù)字游戲”,、“兒童畫”“口風(fēng)琴”,、“七彩之夢”、“硬筆書法”等興趣活動類的選修校本課程,。校本課程有綱要,、有教材、有計劃,,已經(jīng)進入課堂,。但學(xué)校對綜合實踐活動課程和地方課程管理與考核上,還達不到課程綱要的要求,,自查扣5分,。
4、b4實驗教學(xué)(30分)【自查得分25分】,。
學(xué)校成立了實驗教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組,,實驗教學(xué)演示實驗開出率達100%,,分組實驗達90%以上。制定了實驗室開放制度,,每周對實驗室進行開放,,還開設(shè)了“科技小組”,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)的興趣,,培養(yǎng)了學(xué)生的科學(xué)探究能力,。學(xué)校定期對照教學(xué)計劃檢查實驗教學(xué),制定了《小學(xué)科學(xué)學(xué)業(yè)成績評價方案》,,將學(xué)生實驗?zāi)芰α腥雽W(xué)業(yè)成績評定,。學(xué)生最終學(xué)業(yè)成績的呈現(xiàn):平時表現(xiàn)(20%)+期末考查(60%)+學(xué)生評價(20%)=綜合評價(100%),由于此方案正在嘗試探索之中,,還不完善,,自查扣5分。
5,、b5課外活動(40分)【自查得分35分】,。
為了促進“體育、藝術(shù)2+1”體育活動的開展,,豐富同學(xué)們的體育活動,,強健同學(xué)們的體魄,學(xué)校積極開展陽光體育活動和興趣小組活動,,2學(xué)校認真落實“陽光體育活動一小時”要求,統(tǒng)一組織了大課間活動,,在廣播操和武術(shù)操結(jié)束后,,安排了跳國學(xué)操,把經(jīng)典誦讀與課外活動結(jié)合起來,。根據(jù)年級的特點,,在沒有體育課的當天下午第七節(jié)課安排了做游戲、跳大繩,、呼啦圈,、踢鍵子、乒乓球等課外活動,。每周四下午第七節(jié)課開設(shè)了“趣味數(shù)學(xué)”,、“愛上剪紙”、“數(shù)字游戲”,、“兒童畫”“口風(fēng)琴”,、“七彩之夢”、“硬筆書法”“合唱”,、“舞蹈”“動漫小組”等興趣活動,。各項活動都都做到了有計劃,、有記錄、有總結(jié),。由于興趣小組數(shù)量有限,,不能滿足所有學(xué)生的需求。自查扣5分,。
1,、b6制度管理(40分)【自查得分35分】。
學(xué)校辦學(xué)目標明確,,以“質(zhì)量立校,、科研立校、特色亮?!睘樽谥?,積極推進新課程改革,加強教學(xué)常規(guī)精細化管理,,落實校本教研制度,,抓好課題研究,促進教師專業(yè)成長,,促進教育教學(xué)質(zhì)量全面提升,,制定了切實可行的“教學(xué)質(zhì)量提升規(guī)劃”,建立了校級領(lǐng)導(dǎo)包年級制度,、各層教學(xué)管理年度考核制度等制度,,教學(xué)管理制度齊全,并落實,。由于各層教學(xué)管理考核細則剛制定,,還未來得及落實,自查扣5分,。
學(xué)校健全教學(xué)工作管理制度,,規(guī)范教學(xué)組織管理;加強課堂常規(guī)管理,,對教師備課,、上課、輔導(dǎo),、批改,、考核等教學(xué)流程從嚴要求,每月認真檢查,,精心考核,,及時向教師通報反饋,杜絕教育教學(xué)事故發(fā)生,。認真規(guī)劃和組織好全年各類師生競賽活動,;建立科學(xué)合理的教學(xué)質(zhì)量評價體系,,健全教學(xué)質(zhì)量分析和評價制度,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,,學(xué)籍檔案規(guī)范完善,。
3、b8聽課評課(60分)【自查得分55分】,。
學(xué)校始終把教師隊伍建設(shè)擺在教學(xué)管理的重要位置,,結(jié)合學(xué)校實際制定了教師發(fā)展規(guī)劃。制定了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,,采取自主學(xué)習(xí)和專題培訓(xùn)相結(jié)合,,要求每位教師每常年必須讀一本教學(xué)專著。堅持每周進行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,積極開展“青藍工程”師徒結(jié)對活動,,目前已經(jīng)形成學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手,、教學(xué)新秀等教師梯隊,,積極開展師徒結(jié)對子活動。學(xué)校每個年級成立了教研組,,教研組長責任明確,,積極開展集體備課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,聽評課活動,。學(xué)校出臺了任課教師常規(guī)教學(xué)量化考核評價方案,與30%績效工資掛鉤,。由于教師學(xué)習(xí)的主動性和實效性還不高,,自查扣分5分。
學(xué)校注重了學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣教育,,每學(xué)期開學(xué),,每節(jié)班隊會都要求班主任把學(xué)生的養(yǎng)成習(xí)慣作為重要抓手來抓,。在各年級開展了“學(xué)習(xí)之星”,、“勞動之星”、“誦讀之星”,、“好習(xí)慣之星”的評比活動,,堅持每周評比,每月爭星,,督促學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,、衛(wèi)生習(xí)慣,聽講習(xí)慣,、發(fā)言習(xí)慣等,。由于我校寄宿學(xué)生較多,,多數(shù)來自農(nóng)村,學(xué)習(xí)生養(yǎng)成習(xí)慣易反復(fù),,還需要多方配合,、多管齊下把學(xué)生的習(xí)慣抓好,自查扣10分,。
5,、b11設(shè)備管理(40分)【自查得分35分】。
學(xué)校教學(xué)實驗儀器和遠程教育設(shè)備配備齊全,,管理規(guī)范,,建立健全了實驗室管理制度,遠程教育設(shè)備使用制度等,。實驗教學(xué)演示實驗開出率達100%,,分組實驗達90%以上。把教師的信息化教學(xué)應(yīng)用列入年度考核體系并進行考核,,保證了每套設(shè)備每周使用不少于20課時,。
4學(xué)校教學(xué)用房緊張,沒有音樂教室,、美術(shù)教室,、閱覽室和勞技教室,出現(xiàn)了資源閑置等現(xiàn)象,。自查扣5分,。
1、b12備課(80分)【自查得分80分】,。
學(xué)校健全教學(xué)工作管理制度,,規(guī)范教學(xué)組織管理;加強課堂常規(guī)管理,,對教師備課,、上課、輔導(dǎo),、批改,、考核等教學(xué)流程從嚴要求,堅持每月認真檢查,,精心考核,,及時向教師通報反饋,杜絕教育教學(xué)事故發(fā)生,。堅持每周開展集體備課制度,,充分發(fā)揮備課組作用,集體備課狠抓了“集體議課”和“二次復(fù)備”環(huán)節(jié),確保了集體備課落實到位,。
2,、b13上課(120分)【自查得分100分】。
學(xué)校根據(jù)《自治區(qū)中小自治區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理基本要求》制定了老師日常行為規(guī)則,,規(guī)范教師課堂教學(xué)行為,。認真學(xué)習(xí)課標,要求自覺將課標精神轉(zhuǎn)化為自己的教學(xué)行為,,積極倡導(dǎo)自主,、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,,提倡先學(xué)后教,,以學(xué)定教,把課堂還給學(xué)生,。由于個別教師的課堂教學(xué)效率不高,,課堂教學(xué)的有效性及教學(xué)模式還正在探索,自查扣20分,。
3,、b14作業(yè)布置與批改(40分)【自查得分35分】。
一,、二年級不留書面家庭作業(yè),,其他年級每天書面作業(yè)控制在一個小時以內(nèi)。由于合校上來的學(xué)生基礎(chǔ)較差,,部分學(xué)生還不能按時完成作業(yè),,自查扣5分。
4,、b15學(xué)生輔導(dǎo)(40分)【自查得分35分】,。
學(xué)校組織各科教師認真開展“培優(yōu)補差”工作,確保每個孩子不掉隊,,努力讓優(yōu)等生“吃得好”,、中等生“吃得飽”、學(xué)困生“吃得了”,,在語數(shù)英學(xué)科對“分層”教學(xué)法進行大膽實驗,。采取個別輔導(dǎo)和集體輔導(dǎo)5相結(jié)合,各科都根據(jù)學(xué)科特點制定了“培優(yōu)補差”計劃,,并積極開展輔導(dǎo)工作,,由于對輔導(dǎo)的有效性檢查較少,,自查扣5分,。
6、b16學(xué)業(yè)考核評價(40分)【自查得分35分】,。
學(xué)校建立了學(xué)業(yè)考核與評價制度,,非考試科目也初步制定了學(xué)業(yè)考核評價方案,,積極采取過程性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,自評與互評相結(jié)合,,定性評價與定量評價相結(jié)合,,積極探索對學(xué)生學(xué)業(yè)綜合評價的方案,即,,平時表現(xiàn)(20%)+期末考查(60%)+學(xué)生評價(20%)=綜合評價(100%),,由于學(xué)業(yè)考核的評價還不完善,沒能在所有學(xué)科落實,,自查扣5分,。
7、b17教學(xué)反思(20分)【自查得分18分】,。
學(xué)校建立了教學(xué)反思制度,,鼓勵教師寫有價值的反思。堅持每課反思與學(xué)期反思相結(jié)合,,組織開展過如何進行教學(xué)反思專題培訓(xùn),,教學(xué)反思交流會。在教案檢查中,,作為重點檢查內(nèi)容列入其中,。要求每位教師每學(xué)期每學(xué)期至少寫2篇教學(xué)反思。由于反思質(zhì)量存在不高的現(xiàn)象,,自查扣2分,。
(四)a4校本教研。
1,、b18教研組織(30分)【自查得分30分】,。
學(xué)校教研組織機構(gòu)健全,人員分工清晰,,責任明確,。學(xué)校設(shè)教研主任1名,教研組長12人,,各崗位職責明確,。設(shè)藝術(shù)教研組、體育教研組,、地方課程教研組,、綜合實踐課程教研組。語數(shù)教研組堅持每周開展集體備課,,其他教研組則每兩周進行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)或組織研究活動,。
2、b19教研活動(50分)【自查得分50分】。
我校立足校本,、優(yōu)化整合,,積極探索有效的校本研訓(xùn)模式。目前,,我校已經(jīng)形成以“強練內(nèi)功,、外展素質(zhì)”為基礎(chǔ),注重教師隊伍梯度建設(shè),,以積極打造“名師”工程及“青藍”工程為紐帶,,以立足課堂教學(xué),開展“青年教師匯報課,、學(xué)科帶頭人示范課,、同課異構(gòu)研賽課和課題研6討課”等“四課”活動,融磨課,、評課為一體的校本研訓(xùn)模式,,為教師專業(yè)成長搭建平臺,取得了較好效果,。
3,、b20課題研究(40分)【自查得分35分】。
建立健全以校為本的教研培訓(xùn)制度,,結(jié)合教學(xué)實際開展教學(xué)研究活動,,重在解決教學(xué)中存在的實際問題。學(xué)校承擔了自治區(qū)基礎(chǔ)教育課程改革項目分層教學(xué)寫評價研究工作,。去年經(jīng)自治區(qū)結(jié)題的小課題1項,,經(jīng)縣教研室結(jié)題的小課題有12項。但部分課題未組織開題論證和中期檢查等過程,。教師的參與率還有待提高,,自查扣5分。
4,、b21激勵機制(40分)【自查得分35分】,。
學(xué)校把建立以校為本的教研制度作為校本研訓(xùn)工作的一個重點,先后制定并規(guī)范了集體備課制度,、交流反思制度,、專業(yè)引領(lǐng)制度、名師培養(yǎng)制度,、結(jié)對幫扶制度,、校本研訓(xùn)激勵制度等多項校本研訓(xùn)制度。這些制度對發(fā)展性評價教師,,多角度多尺度去衡量教師工作成績,,發(fā)揮了很好的激勵作用,,培養(yǎng)了教師的成就感和快樂感,建立了教師自信和超越發(fā)展的欲望,。學(xué)校制定了課題研究獎勵制度和措施,但還不完善,,自查扣5分,。
1、學(xué)校非常重視主體學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量,,對非主體學(xué)科學(xué)業(yè)考核評價及質(zhì)量關(guān)注較少,,全面發(fā)展的質(zhì)量意識還需要進一步更新。
2,、校本教研制度仍需進一步完善,。針對研究中存在的效果不高的問題,還應(yīng)該進一步采取相關(guān)措施,。學(xué)校雖能積極探索對師生發(fā)展的評價,,評價機制初步形成,但還不夠成熟,。
3,、課堂教學(xué)模式的研究才剛剛起步,還沒成熟,。
4,、教研科研活動針對性、實效性有待突破,。學(xué)校的教研活動大多局限于語文,、數(shù)學(xué)、其他學(xué)科的教育教學(xué)研究活動教少,;教研活動未能結(jié)合學(xué)校實際定出研究專題,,未能抓住本校教學(xué)中存在的主要問7題和薄弱環(huán)節(jié)來進行研究。
1,、重視三類課程的實施與評價,,樹立全面的質(zhì)量意識,促進學(xué)生全面發(fā)展,。
2,、進一步完善教學(xué)管理制度。要結(jié)合學(xué)校實際,,完善或重建質(zhì)量指標,、獎懲方案及教師德、能,、勤,、績考核實施細則,,努力改革教師評價制度。
3,、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),,提升教學(xué)意識。一是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),。要抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,立足校本培訓(xùn),積極探索校本培訓(xùn)的途徑和方法,。二是引導(dǎo)好教師更好地參加網(wǎng)上的研修學(xué)習(xí),。
4、抓好教學(xué)反思,。讓教師反思自己的教學(xué)實踐,,反思自己的教學(xué)行為及教學(xué)效果,更新教學(xué)觀念,,改善教學(xué)行為,,提高教學(xué)水平,,使教師真正成為教學(xué)和研究的主人。要求經(jīng)常對自己的讀書筆記、教案,、教后小記,、工作總結(jié)等進行反思,,在繼承的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新,,在總結(jié)的基礎(chǔ)上提高。
通過本次教學(xué)常規(guī)工作自查自糾,,我們發(fā)現(xiàn)了存在的問題和不足,,找到了今后努力的方向。在今后的工作中,,我們將進一步落實常規(guī)管理的各項要求,,注重細節(jié)管理,體現(xiàn)過程監(jiān)督,;加強對有效課堂教學(xué)模式的研究,,加強對青年教師各項業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),繼續(xù)實行新老教師結(jié)對子活動,,提升教師整體業(yè)務(wù)水平,,進一步促進學(xué)校教育教學(xué)工作的發(fā)展,使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。
教學(xué)常規(guī)自查報告篇十四
為了全面貫徹教育方針,,強化學(xué)校管理,深化教育改革,,提高教育教學(xué)質(zhì)量,,推進素質(zhì)教育,,促進學(xué)生全面發(fā)展,使教育教學(xué)和諧發(fā)展,,我們北關(guān)小學(xué)根據(jù)上級主管部門的部署安排,,結(jié)合本校實際,成立了以校長韓宏為組長,,教導(dǎo)處,、少隊部、教研組及教師代表組成的評估領(lǐng)導(dǎo)小組,,對一年來在學(xué)校管理,、德育工作等五個方面的工作進行了詳細的自查?,F(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下:
校長的辦學(xué)理念,、工作能力、管理方法直接影響著學(xué)校的發(fā)展,。我校領(lǐng)導(dǎo)集體教育理念先進,,方向明確,目標具體,,切合實際,,具有開拓創(chuàng)新精神,有管理學(xué)校的能力,,政令暢通,。學(xué)校有近期目標和長遠規(guī)劃,各種規(guī)章制度健全,,過程管理實行日查,、周結(jié)、月考評,,學(xué)期總結(jié),。同時能重視校園文化建設(shè),開辟校園內(nèi)一切可行利用的空間,,制作大型噴繪板面,,永久性標語,墻壁畫,,黑板報等,,既有辦學(xué)思想的校訓(xùn)、校風(fēng),,又突出育人功能,,做到了凈化、美化,。
安全法制工作常抓不懈,。成立有領(lǐng)導(dǎo)小組,,制度健全,層層簽定目標責任書,,教育工作經(jīng)常,,聘請交警隊、關(guān)工委人員做專題報告,,利用集會,、班會這一平臺,舉行講座,,短劇表演,,辦手抄報等,師生安全意識大大增強,,目前無不安全事故,、亂收費、亂購教輔讀物,,體罰學(xué)生,、亂補課、亂辦班等違紀現(xiàn)象發(fā)生,。
政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)經(jīng)常,。結(jié)合“兩支隊伍”建設(shè)活動,每周二,、四下午放學(xué)后利用一小時組織全體教師進行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,開展讀書活動,人人撰寫學(xué)習(xí)筆記,,寫讀書心得,,寫學(xué)習(xí)體會,辦學(xué)習(xí)專欄,,同時還加強了校本培訓(xùn)工作等,,通過以上活動,不但提高了廣大教師的政治素質(zhì),、文化素質(zhì),,而且為教育工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
檔案管理規(guī)范,,各類文書資料健全,,上級來文處理及時,并按學(xué)年度分類裝訂歸類,,專人管理查閱方便,。
制定出了德育目標,計劃及活動安排,,以少先隊為龍頭,,班級為基本單位,,開展以禮儀教育為代表的系列教育活動,加強日常行為規(guī)范,,養(yǎng)成教育,。
教育工作經(jīng)常,活動形式多樣,,召開班主任工作會,,專題安排,利用升旗儀式,,重大節(jié)日,、紀念日舉行演講、專題隊會,,家長會,,“四卡十星”評價等活動。開展心理健康教育,,誠信教育和感恩教育等,,效果顯著,,目前師生形成了人人爭先進,,個個創(chuàng)“三好”的局面。德育工作正朝著健康發(fā)展的軌道邁進,。
教學(xué)工作是學(xué)校工作的重中之重,。為此我校以教導(dǎo)處和教研組為抓手,嚴格執(zhí)行《課程標準》,、開齊課程,、開足課時,課表,、周歷表,、時間表切實可行,沒有隨意停課,、放假等不良現(xiàn)象發(fā)生,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)一線,堅持巡課和帶主課專業(yè)課制度,。并詳細記載,,認真教學(xué),為全體教師起帶頭作用,。
開展教學(xué)研究,,以研帶改,以改促教,。教研機構(gòu)健全,,實行領(lǐng)導(dǎo)包抓教研組制度,,落實聽評課活動,互相取長補短,,定期召開專題會議,,研究教學(xué)工作,針對存在問題及時研究解決,,促進教師專業(yè)發(fā)展,,提高教學(xué)水平實施。
教學(xué)常規(guī)管理,,檢查細,、實、嚴,。堅持有效教學(xué),,從備課、上課,、作業(yè)批改,、輔導(dǎo)、考核評價諸方面制定有科學(xué)的考評方案,,每個環(huán)節(jié)有檢查指導(dǎo)和措施,,突出過程管理,嚴格檢查,,詳細記載,,并納入考評之中。學(xué)生評價緊密切合實際,,認真填寫《小學(xué)生素質(zhì)評價手冊》,,促進了全面發(fā)展。
體,、衛(wèi),、藝和第二課堂活動開展經(jīng)常。堅持“兩操”,、“兩語”,、“兩活動”,積極實施《學(xué)生素質(zhì)標準》,。衛(wèi)生制度健全,,經(jīng)常開展衛(wèi)生教育,培養(yǎng)衛(wèi)生習(xí)慣,。重視音,、美、教育,利用第二課堂活動時間,,舉辦文藝表演,,手工制作活動,培養(yǎng)了學(xué)生興趣和特長,,學(xué)校生活形式多樣,,豐富多彩,充滿樂趣,。
嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,,實行校務(wù)公開,執(zhí)行收費標準,,收支合理,,審批手續(xù)齊全。有計劃地添置教學(xué)設(shè)施,,校舍校產(chǎn)分類造冊,,物品采購、保管,、使用有制度,。衛(wèi)生工作專人負責,實行“兩掃一查”制度,,教室內(nèi)擺放洗手盆,,環(huán)境優(yōu)雅潔凈無死角。
1,、由于校舍不足,,致使教師辦公部室建設(shè)等設(shè)施不到位,。
2,、教師隊伍結(jié)構(gòu)配備還不甚合理,教學(xué)工作有困難,,直接影響教育質(zhì)量提高,。
3、教育質(zhì)量提升緩慢還有待進一步提高,。以上妥否,,請指正。