在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

幼兒園園本教研心得體會一

教師通過研討,、觀摩與評析活動使每位教師受益。在“做中學(xué)”科學(xué)教育研究中,，形成了一個共同學(xué)習(xí)與研究的集體,，不斷地通過階段性的總結(jié)與反思，減少了教育盲目性,，增強了有效性,。幫助教師更好地使用新教材和理解了教材教育思想。

我園骨干教師李娜,、鄒曉燕兩個教師在教研活動中起到了模范帶頭作用,，每次研討活動中毫不保留自己的教育經(jīng)驗，向年輕教師傳授和演示教育技能,，幫助年輕教師提升教育理念,。她們自己在工作中以身作則，嚴(yán)格要求自己,，不斷探索新的教育理念,，有較強的創(chuàng)新意識，她們所帶班級的教學(xué)工作開展的豐富多彩,，教學(xué)工作非常突出,，受到園領(lǐng)導(dǎo)和幼兒家長的好評，為年輕教師起到了以點帶面,，促動其他教師共同成長的表率作用,。學(xué)期末，組織教師開展以科學(xué)活動為主題的專題研討活動,，檢驗教師落實專題計劃的實施情況,，幼兒通過一學(xué)期系列的科學(xué)教育活動，了解幼兒對科學(xué)概念,、自然現(xiàn)象,、日常生活技能等方面的內(nèi)容，這次活動我們看到了每個班級幼兒養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，幼兒動手操作能力和分析問題的能力在不斷提高,，教師們讓幼兒學(xué)會做科學(xué)試驗來總結(jié)科學(xué)概念、自然現(xiàn)象等方面的信息記錄表的形式表現(xiàn)出來,，通過記錄表的教育形式提升幼兒的科學(xué)概念,，增強幼兒的探究能力,。一學(xué)期來，教師通過每月沙龍研討學(xué)習(xí)活動,，我們發(fā)現(xiàn)每個幼兒在原有的基礎(chǔ)上都有所提高,，教師駕馭新教材的水平有所提高，我園年輕教師郉麗媛,、高爽,、于奕、李臻在教學(xué)工作上勤勤懇懇,、做到不懂就問,、虛心向老師教師學(xué)習(xí)，她們在教學(xué)能力上進(jìn)步很快,。

曹娟教師,、樊建霞兩個教師是我園的老教師，她們從事大班和托班的班主任工作,，她認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好班級的管理和教學(xué)工作,，積極參加幼兒園的教研活動，工作以身作則,，不計較個人得失,，有較強的奉獻(xiàn)精神。曹娟教師在一個教師生病的情況下,，主動承擔(dān)了生病教師的教學(xué)工作,，樊建霞教師提高了班級幼兒入園率、降低了幼兒的發(fā)病率,，她們積極帶領(lǐng)組員,，出色地完成了班級的學(xué)期工作，受到了幼兒家長的好評,。

幼兒園園本教研心得體會二

為時兩周的教研告一段落,。在這兩周里，我感到收獲了很多東西,，同時對自己的知識結(jié)構(gòu)也有了更正確的分析,，也更加明確了自己以后學(xué)習(xí)的方向。

首先說我在本次教研活動中的學(xué)習(xí),。在這次教研中,，我不得不認(rèn)真地學(xué)習(xí)了綱要。說實在的,，我不是一個勤奮的人,，只不過是一個不甘落后的人。平時總是以這樣那樣的理由把綱要的學(xué)習(xí)一推再推,，說起來還是拿它不在意,。這次教研中,，為了更好的去做自己的課，更好地去把握老師們的課,，我?guī)缀跆焯煸诒蛔永锟淳V要,。通過這段學(xué)習(xí)，我才真正明白什么是五大領(lǐng)域的課程,，并且真正把握了每個領(lǐng)域課程的目標(biāo)與要求,，也對如何科學(xué)有效的圍繞目標(biāo)展開活動進(jìn)行了反復(fù)地思考,。

其次,，說一下對自己知識結(jié)構(gòu)的分析。體現(xiàn)在評課能力上,。我認(rèn)為我能夠根據(jù)綱要設(shè)定的大目標(biāo)來評價一堂課,，能夠正確把握一堂課的優(yōu)點，亮點,，與不足,，但不能從細(xì)處，從精處來指導(dǎo)老師做課,。甚至有時候有一些茫然,。主要原因是因為我多年來把精力放在了文化課，尤其是數(shù)學(xué)課上,。拿出一堂數(shù)學(xué)課,，我對他的目標(biāo)設(shè)定，課程實施,，方法是否科學(xué)到位,，知識點把握的是否精準(zhǔn)都有自己獨到的見解，但對五大領(lǐng)域課程覺得力不從心,。跟侯老師,，裴老師幾場聽評課下來，心里覺得有了一些感悟,，知道從哪里插手了,。我想這幾天整理一下自己的思緒，爭取在下兩周的教研活動中,，使自己在五大領(lǐng)域方面的評課能力提高一個層次,。

最后，對我自己的課《奇妙的聲音》的反思：

1,、本課能夠按照“最近區(qū)”理論進(jìn)行選材,，目標(biāo)設(shè)定符合社會課大目標(biāo)的要求，符合本班幼兒的特點和能力,。

2,、本課準(zhǔn)備充分,。

3、本課每個環(huán)節(jié)的實施能夠緊緊圍繞所定目標(biāo)展開,。

4,、本課能夠通過讓幼兒體驗來獲得知識，理解基本的社會行為規(guī)則,，符合綱要提出的要求,。

5、本課的實施方法上沒有備好幼兒,，總是拿去年學(xué)二班幼兒的能力來要求本班孩子,，導(dǎo)致課堂噪亂。致使設(shè)計好的問題都沒按原設(shè)計的來提問,。

6,、老師心情浮躁，急于成功,，不能以平和的心態(tài)面對幼兒,，沒有體現(xiàn)對幼兒的平等與尊重。

7,、結(jié)果：課上的一般,。希望：能夠在客班上一節(jié)同樣的，重新設(shè)計過的課,。

幼兒園園本教研心得體會三

本期以幼兒園一日生活常規(guī)細(xì)則為主線,，加強教研工作管理和幼兒園德育教材開發(fā)，營造一個積極讀書的氛圍,，提高教師參與教研的積極性,，加強理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深化教育觀念轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃袨?，加強教師隊伍建設(shè),，參加學(xué)校的說課比賽、教學(xué)論文評選,、讀書活動,、辦學(xué)理念、一訓(xùn)三風(fēng)征選等活動,，以教研活動促進(jìn)教師專業(yè)化成長,，培養(yǎng)學(xué)習(xí)型、研究型教師,，幼兒園開展了青年教師獻(xiàn)課活動,，家長開放活動，全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量,。以下是這次教研活動的總結(jié),。

一,、加強理論學(xué)習(xí)

本期引領(lǐng)教研組用三次教研活動的時間，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《幼兒教育學(xué)》中創(chuàng)造游戲部分的內(nèi)容,，理解了創(chuàng)造游戲的特點,、教育作用以及指導(dǎo)方法。

二,、抓好常規(guī)工作

每位教師認(rèn)真設(shè)計活動方案,、認(rèn)真組織幼兒一日生活活動。每周認(rèn)真開展星期五13：10開展教研活動,；各班每周更換家園窗,，每星期一八點以前上墻。每月環(huán)境創(chuàng)設(shè)檢查一次：創(chuàng)設(shè)有特色幼兒教育環(huán)境,，本期探討了怎樣創(chuàng)設(shè)科學(xué),、合理,、美化幼兒園環(huán)境的方法,，并制定出環(huán)境創(chuàng)設(shè)的評選標(biāo)準(zhǔn)，由教研組長牽頭組織各班班長進(jìn)行檢查評比,。

全園教師獻(xiàn)課活動17節(jié),；外出觀摩學(xué)習(xí)13人次，參加校級說課比賽1次,。本期按照學(xué)校的新規(guī)定,，每周教研組長和五年教齡以下的教師每周聽兩節(jié)教學(xué)活動，其他教師每周必須聽一節(jié)教學(xué)活動,，并且每周五在xx老師那里登記,，在園長處簽字蓋章。每位教師在不同的階段都會撰寫教學(xué)反思,。

三,、家園互動

今年在小班搞試點：為家長開放班級博客，深得家長的好評,。為家長提供教學(xué)觀摩活動16節(jié),，讓家長了解幼兒園的教學(xué)情況。家長和孩子們一起做親子游戲,，觀看孩子們的文藝表演,。

四、特色園區(qū)：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的教師團(tuán)隊

教師專業(yè)化發(fā)展是教師專業(yè)化素質(zhì)不斷提高的一個過程,，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊,，是師資隊伍建設(shè)的重要途徑，建立書香校園,，建設(shè)校園文化,，營造和諧,、健康向上的學(xué)習(xí)氛圍，本期教研組開展了讀書漂流活動,。

在辦公室創(chuàng)設(shè)了讀書吧,。在教師辦公室里創(chuàng)設(shè)讀書環(huán)境為教師提供各種教育雜志，供教師閱覽,，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,，吸取新的教育信息和先進(jìn)的育人經(jīng)驗，拓展教師視野,。走進(jìn)名著的讀書活動,。認(rèn)真閱讀學(xué)校每年提供的書籍，提高教師自身的文化素養(yǎng),。每年教師自覺閱讀12本名著,，擴(kuò)展讀書的范圍。

幼兒園園本教研心得體會四

園本教研是幼兒園教師學(xué)習(xí),、成長的重要陣地,。近年來，我們__鎮(zhèn)中心幼兒園立足本園發(fā)展,，加強園本培訓(xùn),，使青年教師走上了成才的快車道。在過去的一年里我們經(jīng)過全園教師的努力通過里區(qū)綠色幼兒園的驗收以及市農(nóng)村示范幼兒園的驗收,。通過園本教研活動,，我園有7位教師在市、區(qū)獲獎,。實踐證明,，我們的培訓(xùn)是有成效的。現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

一,、以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),，高度重視園本教研工作

如果說，教師的素質(zhì)是決定一切教育工作成敗的關(guān)鍵,，那么,，我們認(rèn)為，面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,，園本培訓(xùn)及開展園本教研應(yīng)是我園保教工作發(fā)展的關(guān)鍵所在,。所以，我們的辦園理念就是：“自主,、協(xié)作,、探究、創(chuàng)新”。通過園本教研,，讓教師成長于學(xué)習(xí)之中,，發(fā)展于工作之中。在施教的同時,，為自己不斷積累知識和才能,，不斷地提升自身的價值和品味。從合格教師逐步成長為優(yōu)秀教師,、名教師,、專家型教師，從而更好的實現(xiàn)自身的價值,。

為此,，我們根據(jù)區(qū)教育局的相關(guān)文件精神，結(jié)合我園的實際情況,，確立了教師培訓(xùn)的六項內(nèi)容,，即：師德培訓(xùn)、理論培訓(xùn),、教學(xué)實踐能力培訓(xùn),、教育科研能力培訓(xùn)、現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn),、提高學(xué)歷的培訓(xùn),。

我們要求：每位教師在進(jìn)園后的3年內(nèi)，必須參加完這六項培訓(xùn)并獲得相應(yīng)的學(xué)分,，否則，視為不合格教師,，這就為教師的成長與發(fā)展指明了一條正確的路子,。

二、加強園本培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo),，明確分工,，責(zé)任到人

首先，園長親自抓幼兒園工作,，由她牽頭成立了以園長為首的園本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組,。輔導(dǎo)員具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作，其他的成員分工明確,，責(zé)任到人,。其次，我們把園本培訓(xùn)作為提升幼兒園整體工作的重要一環(huán),，列入幼兒園每周議事日程,，每學(xué)期，我們還定時召開園本培訓(xùn)研討會，專門研究幼兒園教師培訓(xùn)工作,，及時解決培訓(xùn)工作中遇到的問題,，對園本培訓(xùn)工作進(jìn)行及時的調(diào)度，加強了培訓(xùn)的針對性,、時效性,。

三、建立健全各項制度和計劃,，確保培訓(xùn)落實到位

為確保園本培訓(xùn)落到實處,，幼兒園制定了一系列園本培訓(xùn)制度：如學(xué)習(xí)制度、考勤制度,、獎懲制度,、總結(jié)制度、考核制度,、園本培訓(xùn)教師職責(zé)等,。同時，還制定了園本培訓(xùn)工作的階段計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃,，列出培訓(xùn)的內(nèi)容和安排,，教師再依據(jù)總的計劃制定出適合自己的小計劃。這樣既指導(dǎo)了教師的學(xué)習(xí),，又明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容,，讓老師們知道了學(xué)什么，什么時間學(xué),，統(tǒng)一了步驟,，保證了學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和針對性，督促教師自覺的完成學(xué)習(xí)任務(wù),。對此我們強化了考核機制：把教師的培訓(xùn)情況作為年度考核,、評優(yōu),、評聘的重要條件,。

四,、加大資金投入,，為園本培訓(xùn)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)

俗話說：“兵馬未動,，糧草先行,。”要想使教師培訓(xùn)工作行之有效的開展下去,，必須有經(jīng)費作保障,。一年來,，幼兒園不斷加大幼兒園教師培訓(xùn)的經(jīng)費投入,，先后投資十萬多元，幼兒園配備計算機2臺,，添置了鋼琴,、,，建立了多功能活動室、購買了供教師作用的大批培訓(xùn)教材,、光盤,、書報，并每年撥出?？?萬余元供教師進(jìn)修培訓(xùn)和外出參觀學(xué)習(xí),。對積極參加學(xué)歷再提高的給予一定的物質(zhì)獎勵，另外,，為使我們的園本培訓(xùn)工作能上升到一定的高度,，我園領(lǐng)導(dǎo)還多次出面聘請校外專家及名師來園輔導(dǎo)，開闊了教師的視野,，提高了教師的教育與研究能力,。

五、重視幼兒教師的職業(yè)道德教育,，培育教師的無私奉獻(xiàn)精神

“萬事德為首”一年以來,，我們采取自學(xué)、集中輔導(dǎo),、講座等方式,，對《幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師職業(yè)道德的構(gòu)建與修養(yǎng)》等進(jìn)行學(xué)習(xí)和研究,。其次,，我們每月末舉行一次職業(yè)道德自評自查活動，發(fā)現(xiàn)問題,，及時整改,；同時以舉辦師德教育講座、師德事跡報告等形式,，讓名優(yōu)教師以親身的經(jīng)歷向其它教師進(jìn)行愛崗敬業(yè)的教育,。另外，充分利用社區(qū)活動,，由家長、幼兒,、教師三者相結(jié)合,，對教師定期進(jìn)行八項評議。

這八項評議是：

1,、評教師儀表是否端莊,，言談舉止是否文明。

2,、評教師態(tài)度是否和藹可親,，理解尊重幼兒。

3、評教師是否堅持全面教育,、積極鼓勵幼兒,。

4、評教師是否關(guān)心愛護(hù)每一個孩子,，使孩子感到老師是最愛我的,。

5、評教師是否主動與家長交流,，關(guān)心孩子在家的表現(xiàn),。

6、評教師是否面向全體幼兒因材施教,，使每一個孩子在原有水平上有所發(fā)展,。

7、評教師是否認(rèn)真?zhèn)湔n,，精心上課,。

8、評幼兒入園,、離園時教師是否準(zhǔn)備充分,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

我們把每次的評議結(jié)果都納入教師的業(yè)績考核檔案,，每學(xué)期根據(jù)師德評議結(jié)果和工作表現(xiàn)評選師德標(biāo)兵和最佳教師,。對于師德標(biāo)兵和最佳教師我們給予物質(zhì)獎勵和精神獎勵；對連續(xù)兩次評議最差的教師,，則調(diào)離工作崗位或予以辭退,。這樣一來，老師們都能做到無私奉獻(xiàn),。

六,、采用靈活多樣的培訓(xùn)形式，激發(fā)教師主動參與的熱情,，促進(jìn)教師成長

“興趣是最好的老師”培訓(xùn)工作中,，如何使教師真正進(jìn)入培訓(xùn)主體角色，是關(guān)系到培訓(xùn)取得成效的關(guān)鍵所在,。為此,，我們一改過去傳統(tǒng)的“一人講，大家記”的被動模式,，而變?yōu)橹v,、研結(jié)合、專題講座與個別輔導(dǎo)相結(jié)合的方式,，靈活主動的進(jìn)行,。

1,、把《綱要》和幼兒園實際相結(jié)合，先后讓區(qū)進(jìn)修學(xué)校汪勁秋老師和汪莊幼兒園園長為我們舉辦《課程設(shè)計中提問的方式》,、《教師如何說課》《如何開展區(qū)域活動》等專題講座,。而且要求外出參觀學(xué)習(xí)的教師，回來后,，必須寫出一篇高水平的活動反思,，向全體教師介紹外地的經(jīng)驗和自己的感受，達(dá)到一人學(xué)習(xí)集體受益的目的,，使大家都在學(xué)習(xí)中成長,。

2、開展各種競賽活動,，讓人人都有參與和施展才能的機會,。如：在《綱要》知識競賽活動中，我們由園長,、教研組長出題,。教師通過學(xué)習(xí)與思考，進(jìn)一步理解了《綱要》的重要性,。今年11月,，我們又把說課作為提高教師水平的一個側(cè)重點，全園展開,。

3,、為讓教師能很好的從經(jīng)驗中去反思、積累,、升華,，我們要求每人每月必須寫二篇教育敘事，內(nèi)容可以是孩子的追蹤記錄,、可以是對某一個問題的思考,、想法與體會，可以是工作中遇到的問題,，也可以是抒發(fā)自己的思想,、感情等等，但必須是教師的真情實感,。記得上海的特級教師應(yīng)彩云說過這樣一句話：“走進(jìn)孩子的世界,，你會變得越來越豐富，我們會從這里收獲快樂與支持”,，這也就是幼兒教育的內(nèi)涵所在。

另外,，為了在教育活動中創(chuàng)出自己的特色,，我們積極開展了“農(nóng)村小托班幼兒普通話教學(xué)的研究”和“讓農(nóng)村中班幼兒美術(shù)活動充滿‘野趣’”,、“農(nóng)村大班幼兒語言想象力的培養(yǎng)和研究”的課題研究，其中“農(nóng)村小托班幼兒普通話教學(xué)的研究”和“讓農(nóng)村中班幼兒美術(shù)活動充滿‘野趣’”獲05年區(qū)級立項課題,。我們從幼兒一日活動入手,，引導(dǎo)孩子動口、動手,、動腦,，自己從操作中發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)著解決問題,，通過教師預(yù)設(shè)和幼兒生成的一個個主題,，營造出一個與幼兒生活本身密切相關(guān)的高度整合的課程模式，逐漸完成由單一知識向跨學(xué)科知識,、由學(xué)習(xí)知識向體驗知識的轉(zhuǎn)變,，真正符合了新大綱提出的讓孩子主動發(fā)展的要求。

七,、下一步工作思路

1,、進(jìn)一步加強各層次教師培訓(xùn)：

今年是幼兒園搬入新園的第一年，我們將以新“綱要”的指導(dǎo)精神為依托,，以提高教師思想水平,、理論水平、實際操作水平為目標(biāo),，實現(xiàn)“培訓(xùn)——探索,、思考——操作（靈活性、創(chuàng)造性）——總結(jié),、評價”一體化的路子,，并針對每一個教師的具體情況，有針對性的進(jìn)行輔導(dǎo),，使教師盡快掌握新課程的精華所在,。同時，我們還要進(jìn)一步加強教師的基本功培訓(xùn),，爭取教師全部達(dá)標(biāo),。

2、繼續(xù)積極有效開展園本教研活動,，進(jìn)一步做到有計劃,、有目標(biāo)、有記錄,，有總結(jié),。注重形式多樣，講究方法,。

我們的目標(biāo)是：讓每一個孩子都能從自己的起點出發(fā),，一步一個階梯的發(fā)展能力,、提升智力，張揚個性,，塑造人格,，并促使家長逐步成為自己孩子的最好教育者！

我們的理念是：讓每一個孩子幸福,、愉快,、生動活潑的成長！

在今后的征程上,，我們將繼續(xù)不斷到改進(jìn),，不斷創(chuàng)新，用我們的實際行動促進(jìn)全園教師保教工作的提高,。為使我園成為全區(qū)最優(yōu)秀最具實力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園而努力,。

幼兒園園本教研心得體會五

一、以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),，高度重視園本教研工作

如果說,，教師的素質(zhì)是決定一切教育工作成敗的關(guān)鍵，那么,，我們認(rèn)為,，面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀，園本培訓(xùn)及開展園本教研應(yīng)是我園保教工作發(fā)展的關(guān)鍵所在,。所以,，我們的辦園理念就是：“自主、協(xié)作,、探究,、創(chuàng)新”。通過園本教研,，讓教師成長于學(xué)習(xí)之中,，發(fā)展于工作之中。在施教的同時,，為自己不斷積累知識和才能,，不斷地提升自身的價值和品味。從合格教師逐步成長為優(yōu)秀教師,、專家型教師,，從而更好的實現(xiàn)自身的價值。

二,、加強園本培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo),，明確分工，責(zé)任到人

首先，園長親自抓幼兒園工作,，由她牽頭成立了以園長為首的園本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組,。輔導(dǎo)員具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作，其他的成員分工明確,，責(zé)任到人。其次,，我們把園本工作列入幼兒園每周活動設(shè)計中,；每學(xué)期，我們還定時召開園本培訓(xùn)園本培訓(xùn)活動,，及時解決培訓(xùn)工作中遇到的問題,，對園本培訓(xùn)工作進(jìn)行及時的調(diào)度，加強了培訓(xùn)的針對性,、時效性,。

三、建立健全各項制度和計劃,，確保培訓(xùn)落實到位

為確保園本培訓(xùn)落到實處,，制定了園本培訓(xùn)工作的計劃，列出培訓(xùn)的內(nèi)容和安排,，教師再依據(jù)總的計劃制定出本班的園本活動計劃,。這樣既指導(dǎo)了教師的學(xué)習(xí)，又明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容,，讓老師們知道了學(xué)什么,，什么時間學(xué)，統(tǒng)一了步驟,，保證了學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和針對性,，督促教師自覺的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

四,、采用靈活多樣的園本教研形式,，激發(fā)教師主動參與的熱情，促進(jìn)教師成長,。

一是開展各種比賽活動,，讓人人都有參與和施展才能的機會。教師通過學(xué)習(xí)與實踐,，進(jìn)一步理解了園本教學(xué)的重要性,。

二是，為讓教師能很好的從經(jīng)驗中去反思,、積累,、升華，我們要求每人每月必須寫二篇教育敘事,，內(nèi)容可以是孩子的追蹤記錄,、可以是對某一個問題的思考,、想法與體會，可以是工作中遇到的問題,，也可以是抒發(fā)自己的思想,、感情等等，但必須是教師的真情實感,。記得上海的特級教師應(yīng)彩云說過這樣一句話：“走進(jìn)孩子的世界,，你會變得越來越豐富，我們會從這里收獲快樂與支持”,，這也就是幼兒教育的內(nèi)涵所在,。

另外，我們從幼兒一日活動入手,，引導(dǎo)孩子動口,、動手、動腦,，自己從操作中發(fā)現(xiàn)問題,，學(xué)著解決問題，通過教師預(yù)設(shè)和幼兒生成的一個個主題,，營造出一個與幼兒生活本身密切相關(guān)的高度整合的課程模式,，逐漸完成由單一知識向跨學(xué)科知識、由學(xué)習(xí)知識向體驗知識的轉(zhuǎn)變,，真正符合了新大綱提出的讓孩子主動發(fā)展的要求,。

五、下一步工作思路：

1,、進(jìn)一步加強各層次教師培訓(xùn)：

我們將以提高教師思想水平,、理論水平、實際操作水平為目標(biāo),，實現(xiàn)“培訓(xùn)——探索——操作（靈活性,、創(chuàng)造性）——總結(jié)”一體化的路子，并針對每一個教師的具體情況,，有針對性的進(jìn)行輔導(dǎo),，使教師盡快掌握園本課程的精華所在。同時,，我們還要進(jìn)一步加強教師的基本功培訓(xùn),，爭取教師全部達(dá)標(biāo)。

2,、繼續(xù)積極有效開展園本教研活動,，進(jìn)一步做到有計劃、有目標(biāo)、有記錄,，有總結(jié),。注重形式多樣，講究方法,。

在今后的征程上,，我們將繼續(xù)不斷到改進(jìn)，不斷創(chuàng)新,，用我們的實際行動促進(jìn)全園教師保教工作的提高,。為使我園成為全區(qū)最優(yōu)秀最具實力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園而努力。

幼兒園園本教研心得體會六

我園園本培訓(xùn)最經(jīng)常,、最有效的形式就是教研組活動一次教研組會議、一個備課組的中心發(fā)言,、一篇教材處理的各抒已見,，一堂公開課的交流、切磋,，是教育教學(xué)智慧火花直接的,、互惠的、深刻的碰撞,。我園教研組根據(jù)不同年齡,、不同層次的教師有計劃的安排“半日活動展示”，盡可能讓教師均能獲得實踐鍛煉的機會,。讓新教師上展示課,，青年教師開優(yōu)質(zhì)課，隆重推進(jìn)骨干教師,、學(xué)科帶頭人的示范課,，以及各年級組的同題上課、同題聽課活動,，充分發(fā)揮了公開課的示范培訓(xùn)作用,。每一堂公開課的教案，每一次探討互動式的評課記錄,、每一本聽課筆記都成了可供,。另外，我園實行每周三學(xué)習(xí),，一是舞蹈,；二是理論學(xué)習(xí)；三是學(xué)習(xí)唱歌和鋼琴,，從而讓老師們在輕松,、快樂的氛圍中掌握各項技能，發(fā)揮園本培訓(xùn)效用最佳的途徑，我園現(xiàn)有自主式,、生活化課題研究小組為單位,，扎扎實實開展研究，收到了良好的效果,。

現(xiàn)將

工作總結(jié)

一,、以師德學(xué)習(xí)為出發(fā)點，開展生動的師德教育活動,，加強師德建設(shè)

師德是一切教育教學(xué)活動開展的靈魂與前提,。師德培訓(xùn)是我們開展園本培訓(xùn)的一個重要抓手：一年來，我園堅持以師德建設(shè)為中心,，以提高教師綜合素質(zhì)為目標(biāo),，以學(xué)習(xí)貫徹大精神為動力，以現(xiàn)代化教育觀念為指導(dǎo),，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》與《浙江省學(xué)前教育管理指南》精神為主線,，以師德學(xué)習(xí)為出發(fā)點，開展生動的師德教育活動,，加強師德建設(shè),。我們在暑期師德教育時開展了“做家長滿意的教師”師德演講比賽，讓我們的教師愛滿心間并諸如教育教學(xué)以活力,。組織了教師認(rèn)真學(xué)習(xí)大精神,，學(xué)習(xí)貫徹教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，提高教師以德治教的自覺性,。力爭形成愛生敬業(yè),、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、教書育人的職業(yè)道德,。同時，并認(rèn)真的組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)法規(guī),，經(jīng)常組織教師進(jìn)行

思想?yún)R報

二,、積極響應(yīng)《教師素質(zhì)年實施方案》，不斷探索開拓新路,，全面培養(yǎng)注重實效

1,、讀書活動。本學(xué)期我園對教師一如既往的要求,，要求教師在一年度里需自主閱讀3本教育理論書籍并寫,。在本學(xué)期，教師至少要完成一本理論書籍的,。

2,、博客開設(shè)。我園教研組率先開設(shè)了博客,，而今年又新增了兩名教師開設(shè)博客，朱菲菲和林智老師,，同時也達(dá)到了上級要求的每年新增2%的要求,，博客的開設(shè)提高了教師的學(xué)習(xí)能力和寫作能力。

3,、新教師的基本功升級活動,。本學(xué)期我園對未滿三年的7位新教師進(jìn)行了基本功考核，考核內(nèi)容為三字,、三課?，F(xiàn)場給內(nèi)容寫三字：鋼筆字、毛筆字,、粉筆字,，三課：每位教師制作一份課件，課件的領(lǐng)域為數(shù)學(xué),，而且必須是自己本年段的教學(xué)內(nèi)容,；平時的日常教學(xué)，其他教師可以隨時進(jìn)行推門聽課活動,；還有一課就是要向全園教師進(jìn)行展示活動課,，本學(xué)期至少兩次的展示活動。

4,、中年教師基本功升級活動,。我園中年教師有王清平和吳建樂兩位教師,，本學(xué)期升級活動安排為現(xiàn)場設(shè)計教案活動，我們提供題目,、領(lǐng)域,，讓他們倆現(xiàn)場寫出教案，當(dāng)場上交,。

5,、形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學(xué)中的骨干力量,，是全面實施素質(zhì)教育的生力軍,，是高素質(zhì)的幼兒教師，對她們的培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)是全方位的培養(yǎng),。因此在培訓(xùn)前,，首先制定了較為全面的培訓(xùn)計劃，使教師能在培訓(xùn)中得到全面的提高,，有了可靠的保證,。

以崗位培訓(xùn)為載體，圍繞各種活動,，注重抓好教師的校本培訓(xùn),。每2周組織一次年段教研活動，從教學(xué)實際出發(fā),，集體協(xié)作,，發(fā)現(xiàn)問題，研究問題,，解決問題,。早期閱讀教學(xué)采用普通話二甲的專門教師負(fù)責(zé)的形式，并且在一個學(xué)期每個年段定一個活動進(jìn)行專題研討,。讓教師在研討中提高,，讓幼兒在活動中體驗。

繼續(xù)進(jìn)行《湖嶺家鄉(xiāng)美》農(nóng)村園本課程開發(fā)市級課題研究,，讓幼兒在《竹子,、牛排》、《湖嶺工藝品》,、《春種秋收》等湖嶺特色教育活動中得到良好的愛家鄉(xiāng)教育,；安排的送教下鄉(xiāng)、全片區(qū)的幼兒教學(xué)研討會,；每學(xué)期都組織開展公開課觀摩課活動,，通過聽課、評課,，兩個學(xué)期的說課評比等引導(dǎo)教師拓展教學(xué)新思路,、新方法,。每周早期閱讀與課題研究各一次觀摩課，并組織教師自評,、互評,，通過積極組織安排園內(nèi)園外業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)和各種形式的.崗位練兵活動,，加強教師專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練,，加強其它技能鍛煉：上半年開展了自彈自唱比賽、撰寫說課稿,、上學(xué)期的學(xué)區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比,、本學(xué)期幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)比賽、教師講故事比賽,、教師早操比賽年輕教師簡筆畫比賽等教師技能內(nèi)活動,，以提高教師對自身技能的重視和再修煉。

x月xx三年內(nèi)新教師參加瑞安的《與指南同行》的研討會學(xué)習(xí),；全體教師參加進(jìn)修進(jìn)學(xué)校的幼兒園教師全員培訓(xùn)活動等等各類的學(xué)習(xí)活動開闊了老師的視野,、增長了見識，老教師們在組織教學(xué)活動中教學(xué)的形式,，并開始嘗試創(chuàng)新教學(xué)了,。

新教師通過入職培訓(xùn)和以老帶新，跟蹤指導(dǎo),，公開活動評析等方式使其盡快適應(yīng)工作,，扎實工作，創(chuàng)新工作,，進(jìn)一步提高骨干教師的專業(yè)素質(zhì)、研究和解決問題的能力,。

教師獲得主要成績：廢舊物制作的“智能骰子棋與磨粉機”參加溫州市廢舊物制作大賽,，其中智能骰子棋被推薦參加浙江省里的比賽；朱菲菲教師參加瑞安市演講比賽,、歌唱比賽均獲得二等獎,；陳美珍、董小露教師獲得瑞安市論文三等獎,；13名年輕教師代表幼兒園參加湖嶺學(xué)區(qū)的“歌唱祖國”大合唱,、參加湖嶺鎮(zhèn)政府三八與七一舞蹈演出；朱菲菲,、林智,、王晚霞教師赴林溪鄉(xiāng)幼兒園進(jìn)行送教指導(dǎo)；陳美珍,、陳珍,、吳林芬,、陳愛琴在湖嶺鎮(zhèn)幼兒教育研討會上做活動展示陳美珍、王晚霞,、阮麗亭,、黃雋穎老師在幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比中表現(xiàn)突出獲得學(xué)區(qū)一等獎；教師參加鎮(zhèn)政府慶三八節(jié)婦女聯(lián)歡會表演舞蹈〈偶然〉被評為優(yōu)秀節(jié)目,；陳美珍,、陳愛琴老師受學(xué)區(qū)邀請對林溪鄉(xiāng)中心幼兒園的老師進(jìn)行活動指導(dǎo)等。

三,、積累經(jīng)驗,，反思不足，努力實現(xiàn)培訓(xùn)工作課程化

通過一年的培訓(xùn),，教師們都結(jié)合自己的教學(xué)實際撰寫了內(nèi)容不盡相同的反思隨筆等,，并在課題研究中自己設(shè)計了許多教案，以便在課題研究期間期間進(jìn)一步深入研究,，為今后走向“科研型”教師的角色奠定了基礎(chǔ),。使本期園本培訓(xùn)收到一定預(yù)期的培訓(xùn)效果。

但我們知道我們課程化的培訓(xùn)工作方式還剛剛開始,，我們有計劃的培訓(xùn)與一些應(yīng)急工作之間還存在著一定的矛盾,；各類培訓(xùn)內(nèi)容的銜接落實上還有待于我們進(jìn)一步思考，在課程實施中,，大部分教師的水平處于實踐操作層面,，研究、總結(jié)的能力相對薄弱,；教師在進(jìn)行教學(xué)活動實踐之后,，反思的能力欠缺，常常不知道該如何反思自己的教學(xué)行為,。

在集體教學(xué)活動的開展中,，教師對領(lǐng)導(dǎo)聽課以及不同層面的公開活動準(zhǔn)備比較充分，但在平時的教學(xué)活動中,，有應(yīng)付過關(guān),、盲目隨意的現(xiàn)象；

在課題研修中：組長課題研修的專業(yè)引領(lǐng)不夠,；教師的自我要研究的實效性還不夠,，在研究的力度以及深度上還不夠，教師有研究意識,，但在具體的操作中不能提升自己的經(jīng)驗,。怎樣才能有效解決以上問題，仍需要我們不斷實踐不斷探索,，才能使各類培訓(xùn)最終形成課程化體系,。

總之,，教師培訓(xùn)是我園的一個系統(tǒng)工程，需要我們不斷努力,，不斷探索,，每個教師都要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，樹立生命不息教研不止的思想,。在下學(xué)期的工作中,，我們更應(yīng)加強學(xué)習(xí)指導(dǎo)與督促管理，激勵教師不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,，克服困難,，提高綜合能力，促進(jìn)幼兒園特色的持續(xù)發(fā)展,。

幼兒園園本教研心得體會七

5月24日我有幸參加了相城區(qū)舉辦的中小學(xué)教師教科研培訓(xùn),。經(jīng)過這次培訓(xùn)，給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗是一筆永久的財富,。本次培訓(xùn),，主講老師以鮮活的教學(xué)課堂和豐富的知識內(nèi)涵，給了我們具體的操作指導(dǎo),，使我的教科研觀念進(jìn)一步得到更新,，受益非淺。下面是我聆聽了楊向紅所長和呂林海教授講座的點滴體會：

作為一個走上工作崗位才六年的青年教師,，一聽到別人提及“搞科研”這三個字,，總感覺它離自己的職業(yè)生涯還很遠(yuǎn)?？傆X得自己業(yè)務(wù)都尚未嫻熟,，又哪有搞科研的能力呢？但當(dāng)我聽完楊向紅所長的講座后才發(fā)現(xiàn),，自己對“教育科研”存在深深的誤解,，并明白了一個道理：科研，離不開實踐,，離不開對現(xiàn)實問題的研究。只有在點點滴滴的教學(xué)生活中注重發(fā)現(xiàn)問題解決問題,，注重反思,，注重記錄，注重閱讀,，做個有心人,，就會慢慢積累起屬于自己的第一手資料，也就為教育研究提供了無盡的素材,。因此,，搞教育科研,，要從現(xiàn)在做起！把我對體現(xiàn)教育的愛,，執(zhí)著,，困惑，幸福,，方法,，技巧的故事進(jìn)行些思考，并把他們一點一滴地記載下來,，一定會積累成寶貴的教育財富,。

聽完講座，使我明白了幾個關(guān)鍵的問題,。

第一,，我們?yōu)槭裁匆憬逃蒲校亢芏嘟處熃?jīng)常把自己當(dāng)成是一個雇員,，自己的工作是一種等價交換,；大部分的老師在做著一種知識販子的工作，美其名曰“教書匠”,；而其實教師職業(yè)最高的一種境界是做一個研究型教師,。我認(rèn)識到教師只有參與教育科研，才能夠提高自身的研究能力和教學(xué)業(yè)務(wù)水平,，才能真正適應(yīng)社會發(fā)展對教師的專業(yè)要求,。

第二，我們應(yīng)怎樣搞教育科研,？中小學(xué)教師研究的選題應(yīng)該直接來自一線教育教學(xué)實踐,，直面現(xiàn)實中的實際問題，選擇的研究問題切實來自一線教育教學(xué)情景,，是亟須解決的,；題目的特點應(yīng)該微小、具體,，具有可行性,，而不能一味地求大、求全,。

在研究方法的選擇上,，任何教育研究方法都可以為一線教師開展研究所用。但具體方法的選擇,，必須依據(jù)研究的內(nèi)容,、研究者的能力來決定。考慮到教師研究的選題一般比較小而具體,，所研究的問題一般是班級教育教學(xué)情境中的,，或者幾個班級場景中的，較為適用于大樣本量的問卷,、量表等則不大適合,，而諸如觀察、訪談,、實驗,、測試、反思等方法則更具有信度和效度,。反思應(yīng)該成為教師開展研究的主要方法之一,。結(jié)合教育教學(xué)原理和理論、他人的研究成果,、自己的經(jīng)驗積累等,，進(jìn)行深入、全面的反思,，開發(fā)緘默知識,，變緘默知識為顯性知識，總結(jié)實踐性知識,，對解決實際問題,，促進(jìn)教師專業(yè)成長，其作用非常明顯,。

參加這次培訓(xùn)使我受益匪淺,，我也認(rèn)識到教師參與教育科研，是教育發(fā)展的需要,，是發(fā)展教育科學(xué)的需要,，也是我們教師自身發(fā)展的需要。在以后的工作中,，我們要積極參與教育科研和培訓(xùn),，消除浮躁心情，靜下心來教學(xué),，潛下心來研究,，從而不斷提高自己的研究能力和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

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