總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧,。總結書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢,？這里給大家分享一些最新的總結書范文,，方便大家學習。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇一

成績穩(wěn)步上升,。暑假開學后進一步深化“三橫兩縱一體化”管理模式,，增強競爭意識，即在學校統(tǒng)一管理下,，將三個年級重新分班,，均衡的分成東西兩個學部，教師也由東西兩個學部重新選拔,，做到了平分學生,，平分教師，競爭上崗,，在同一起跑線上競爭,，在學部教師間形成競爭機制，極大的調動了學部領導及教師的工作積極性,。

學校通過多種渠道學習和吸收外地經驗,，先后派出兩批領導及教師赴全國重點實驗學校——江蘇洋思中學取經,，經過近一年的學習和探索,，結合我校的實際大膽創(chuàng)新，批判的`吸收進來,，促進了我校課堂教學的改革,。

今學期，學校更加重視課堂教學,，認為搞好素質教育的主陣地在課堂,，要發(fā)展能力，減輕學生的課業(yè)負擔,，優(yōu)化課堂教學是重要措施和手段,。當河北衡水中學先進教學經驗刊出后，學校立即召開校委會,，研究并制定了切實可行的學習計劃和落實推廣的措施：

一是將連載的先進經驗復印后,，每個辦公室一份，及時發(fā)到教師手中,。

二是確立了嚴格的學習時間,，定于每周二、周五課外活動為學習時間,。

三是規(guī)定學習筆記不少于一萬字,。

四是各辦公室辦好學習宣傳欄,。

五是寫論文寫心得，更重要的是通過學習,、討論后,，在實踐中探索和應用，學校安排各樓通過舉行全校公開課,，評出20名校級學習衡水,、洋思經驗的標兵，他們的課被評為校級優(yōu)質課,，聽課教師達90%以上,，通過這一活動的開展，推動了我校課堂教學的改革,。教師們一致認為,，老辦法改換新的了。

今學期教學常規(guī)工作井然有序,，學校力度大教師自覺,，教導處督促得力，學生的作業(yè)教師全批全改,，改變了過去打突擊,，應付檢查的弊端，自推廣洋思經驗以來,，作業(yè)多為課堂作業(yè),，當堂完成，極大的提高了教學效果,，在今年鄉(xiāng)教委的常規(guī)檢查中得到了好評,。

新學期學校認真制定了《石家河中學關于嚴肅考試紀律的有關規(guī)定》并且在每次考試前，在教師會上組織教師認真學習,，召開全校學生會,，認真學習，在我校形成了作弊可恥的氛圍,，學生學習的積極性比上學期更加積極努力,。

學校領導帶頭認真學習外地經驗，轉變思想觀念教師隨著學校的指揮棒,，在這一思想的支配下,，學校積極推行變“精英”教育為“大眾”教育的教育觀念，在考核教師上由過去的考核的20%學生上升為80%,，讓教師關注每一個學生,，收到良好的效果。

教導處在搞好原有的“作文,、閱讀”教改的同時,，積極推廣洋思教學法，實行分層教學,，讓優(yōu)生吃飽,，差生吃好，不使一個學生掉隊,，教導處嚴格規(guī)定,，對后進生要布置不同的作業(yè)，不要歧視后進學生,。教導處還重視加強優(yōu)生的培養(yǎng)工作,，作為常規(guī)量化的重要環(huán)節(jié)，統(tǒng)一發(fā)放了作業(yè)卡,，層層落實優(yōu)生計劃,、目標，在今年的縣級視導工作中,，作為一個亮點收到教研室的好評,。

從上課、作業(yè),、考試等方面嚴格要求,，嚴格控制學生的學習時間，保證上課45分鐘的學習質量,，對缺勤學生嚴格登記,，并實行補課制度。召開了初一優(yōu)生座談會,，鼓勵他們再接再厲,，考出優(yōu)異成績。了解他們的學習生活等情況,。對教師教學的情況,，半年時間改變了學生學習的松、散,、懶的狀態(tài),，不論在校內、校外,，感覺到了學習的緊張氣氛,，受到社會各界的好評。

以上工作,，雖取得了一點進步,，但還有很大不足，有待在下一學期工作中加以完善,、充實和改進,，不當之處請領導同志指正,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇二

本學期，在局工作意見的指導下,，在校長室的正確領導下,，教務處緊緊圍繞期初工作計劃，扎實有效地開展工作,，全面提高教學質量?，F(xiàn)將主要工作總結如下：

1、嚴格執(zhí)行課程計劃,。

開齊開足規(guī)定課程,，做到規(guī)定課程保質保量執(zhí)行。本學期仍實行巡課制度,，每天巡課1次,，并作記錄，提高了管理和督促的力度,。每天都有行政教師進行課堂巡視,，并及時進行反饋。要求教師除請長假外,，其他臨時性換課必須提前向教務處相關人員遞交臨時調課申請表,。

2、扎實培養(yǎng)學科素養(yǎng)

落實有效訓練,。推行學科負責制,，由行政人員擔任。語文學科重在寫字和閱讀提升和監(jiān)控,。一～六年級晨誦,、午讀《梅子集》；四,、六年級開展整班寫字訓練,，把每天大課間或午自習定為整班習字時間，由指定語文教師進教室輔導學生書寫習字冊,，并注重培養(yǎng)學生握筆,、坐姿等書寫習慣；一二年級的閱讀課實行了“讀寫繪”繪本閱讀教學,，并進行了檢查督促,；還開展一年級拼音生字識讀調研，《梅花吐艷,，芬芳滿園》詩歌誦讀比賽,，“七彩語文杯”詩歌讀寫大賽、暑期學生自主閱讀征文等活動,。同時本學期開展校級閱讀節(jié),，通過豐富多彩的活動,，吸引學生參與到活動中來，一批優(yōu)秀的學生脫穎而出,。數(shù)學學科積極開展課前3分鐘計算專項訓練,。英語學科重視學生口語會話能力，進行課前1—3分鐘個人演講活動,。技能學科注重學生素養(yǎng)的養(yǎng)成。

3,、嚴格實施質量監(jiān)控

本學期繼續(xù)落實教學質量三級監(jiān)控,，開展學科質量監(jiān)控的探索和把好學生素養(yǎng)過關制。平時以教師組織單元練習為主,，期中以教務處牽頭,，進行了部分年級部分學科的質量調研，期末學校組織了教學質量調研,，并進行質量分析,。教務處隨時監(jiān)控成績，對個別不理想的學科進行跟蹤監(jiān)控,，期末組織了技能學科質量考查,。

4、全面落實有效備課

本學期繼續(xù)嚴格執(zhí)行手寫備課與電子備課相結合,，并要求教師進行18篇有質量的教學反思,。教務處每月組織人員進行六認真檢查。對于出現(xiàn)的問題,，個別教師的情況采用個別交流,，普遍的問題一般在教研組活動時集中進行反饋，并以書面形式下發(fā)給每位老師,。

1,、加強課標學習，教學更有針對性

本學期繼續(xù)組織教師學習20xx年版的課程標準和教材的培訓活動,，以教研組為單位進行課標解讀,，要求教師深入了解新版課程的教學理念和教學建議,。在課堂教學中,，教師要根據(jù)課標進行備課、上課,、反思,，不斷提升課堂教學能力,。本學期還進行了語數(shù)英學科試卷編制工作，要求命題充分體現(xiàn)課程標準倡導的教學理念,。

2,、突出主題教研,，活動更有實效性

以主題為引領開展形式多樣的教學研究活動。本學期學校以“關注核心素養(yǎng),，著眼深度學習”為研究主題,，各教研組制定了本組的教研活動。平時圍繞主題開展活動,。通過實踐活動,，促使教師學習、實踐和反思,。各教研組積極開展了“同題異構”“同課再構”和課堂觀察等課例研究活動,。教務處以抽查教師研修手冊為主要了解手段，并列入學期教師工作考核之中,。

3,、立足課堂研究，課堂更有張力

為了更好地落實區(qū)教育局關于第九屆中小幼有效課堂主題研究節(jié)活動的通知精神,，也為了進一步深化我校有效教學的研究和實踐,，學校舉行了第九屆有效課堂主題研究節(jié)活動。

為新上崗教師能盡快熟悉教學常規(guī),，我校第3—5周對新聘教師進行了課堂指導活動,，由教務處、教研組長和相應學科的其他教師深入新教師的課堂進行評議交流,。同時也為新教師提供了學習的平臺,，引領新教師能盡快適應工作崗位，使新教師的教學工作能夠做到扎實有效,。同時開展上崗五年內青年教師課堂教學研討活動,，每學期每人上2次公開課，由青年教師互聽,，課后進行研討評議,，撰寫教學反思，扎實推進青年教師的專業(yè)成長,。

隨后,，第九屆“啟智課堂”主題研究節(jié)活動拉開序幕，主題是“提質增效”的生本化課堂教學模式的探究,。課堂展示分三個環(huán)節(jié)：

1,、吳江區(qū)級以上學科、學術帶頭人,。每位骨干教師精心準備,，凸現(xiàn)主題，展示特色，體現(xiàn)風格,，充分發(fā)揮在課改實踐中的示范,、引領和輻射作用。

2,、獲得區(qū)教壇新秀,、教科新秀及能手稱號的老師，或是在吳江區(qū)級及以上評優(yōu)課中獲獎的老師,。主要開設一些富有改革創(chuàng)新,、具有一定模式的研討課。

3,、三十五周歲以下的青年教師,，主要開設“啟智課堂”匯報課。他們的教學基本功扎實,，課堂效率高，給聽課的老師留下了深刻的.印象,。

繼課堂展示之后我校于11月開展區(qū)第六屆青年教師教學基本功評比活動參賽教師選拔活動,，共有20多位教師參加?；顒痈鶕?jù)參賽辦法,，組織了符合條件教師進行教育理論、鋼筆字和即興演講,、專業(yè)素養(yǎng),、專業(yè)技能的評比。同時學校聘請了校內外的學科骨干教師進行了指導,。以此來提高參賽教師的技能,，進一步引導廣大青年教師確立現(xiàn)代教育理念，不斷提高課程實施的能力和水平,，促進青年教師專業(yè)成長,。張春陵老師在20xx蘇州市首屆中小學微課制作比賽中獲優(yōu)秀作品獎。20xx—20xx學年吳江區(qū)優(yōu)質課評比中,，鈕曉萍,、申玲燕、黃振華,、徐娟獲一等獎,。

4、提供活動平臺,，教師更有可塑性

積極承辦9月29日鳳凰教師發(fā)展聯(lián)盟暨協(xié)作型幫扶型教育集團主題研討活動,。我校張曉蘭老師和王雪芳老師分別執(zhí)教六年級上冊《分數(shù)實際問題》、五年級上冊《小數(shù)的意義》研討課，受到特級教師賁友林和其他聽課老師的好評,。12月13日下午,，協(xié)作型、幫扶型教育集團數(shù)學專題研討活動在梅堰實驗小學舉行,。蘇州市教科院數(shù)學教研員劉曉萍老師,、吳江區(qū)小學數(shù)學教研員凌建青老師以及來自協(xié)作、幫扶共建學校的近50多位數(shù)學教師參與本次研討活動,。本次活動,，以“關注核心素養(yǎng) ，著眼深度學習的課例研究”為主題,。來自壇丘小學朱曉燕老師和梅堰實小吳愛華老師同題異構,，分別執(zhí)教三年級上冊《認識幾分之一》研討課。蘇州市教科院劉曉萍老師,、區(qū)教研員凌建青老師對兩位老師的課給予了高度的評價,。教育集團課堂教學聯(lián)合展示活動必將優(yōu)化課堂教學的適切性，以接地氣的教學行為提高課堂教學效益,。我校還積極組織了部分教師參加了區(qū)級以上的優(yōu)質課觀摩活動,，讓他們學習他人之長，不斷提升自己的教育教學水平,。

1,、精心規(guī)劃，活動到位,，落實陽光體育活動和學校社團活動,。

本學期教務處積極規(guī)劃，建立了21個校級社團,，并對校級社團提要求,、求質量，看成果,。落實校園活動安排,，保證沒有體育課的班級進行陽光體育活動，并進行巡視檢查,。期末教務處對各社團的成果回報進行了檢測,，并表彰了社團優(yōu)秀學員。提高了學生參與的積極性,，豐富了學生的校園生活,。11月28日成功舉辦了“我運動我健康我快樂”的主題陽光體育運動會，促進校園體育文化氛圍,，促進學生全面健康發(fā)展,。

2,、重視課程的開發(fā)和實施，扎實開展綜合實踐活動,。

開發(fā)校本教材,，讓課程建設成為學生全面發(fā)展、教師綜合素質提高的助推器,。編排多種活動教材,，扎實開展綜合實踐活動。在江蘇省第30屆金鑰匙科技競賽中,，施雯雯獲一等獎,、戴伊獲二等獎。戴伊獲全國第十四屆生肖（己亥年）個性化郵票青少年創(chuàng)意設計大賽一等獎,。高興獲吳江區(qū)中小學生航空航天模型競賽一等獎,，孫佳晨獲二等獎。

一學期已經過去,，駐足回首,，感覺還有很多可以更加完善的地方。下學期,，我們將站在更高的角度,，更加注重細節(jié)，更加注重實效,，抓好教學工作，把自己的本職工作做好,，為梅堰實驗小學的發(fā)展貢獻自己的一分綿薄之力,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇三

又是一年結束時，這一學期教導處在學校領導的領導下,，教導處按照學期初制定的工作計劃,，牢固樹立教育教學是中心，教學質量是生命的觀念,，扎實開展教導處工作,，發(fā)揮教導處對學校教學的研究、指導,、服務的功能,，注重教學過程檢查與監(jiān)督，提高備課組,、教研組工作的實效性,。反思才能進步，總結才會提高?，F(xiàn)對本學期教導處工作做如下總結：

1,、嚴格執(zhí)行國家和地方的課程標準，規(guī)范課程管理，減輕學生課業(yè)負擔,。嚴格按《管理規(guī)范》中的課程管理要求與學?！叭怼边M行上課，開足開齊課程,，保證各學科的均衡發(fā)展,。嚴格控制學生的作業(yè)量，切實減輕學生過重的學習負擔,。

2,、進一步做好綜合實踐活動課程工作與校本課程建設。進一步豐富校園文化與學生內涵文化,，形成內斂氣韻,，建設書韻校園，墨香校園,。繼續(xù)做好心理健康安全教育教學工作,，做到常態(tài)教育，把預防放在首位,，防患于未然,。做好節(jié)水型學校建設，開展好相關教育,，將節(jié)約用水,，健康用水理念教育進一步深入。

3,、聯(lián)系實際,，抓好培訓

抓以學科教學為主的教師培訓。以課堂教學為主陣地,，引導教師把新課程理念,、新課程理論運用課堂教學實際。學校以教研組為單位,，定時定點定人,，開展理論學習、問題研討,、教學設計,、案例分析、反思交流等活動,，提高了學科培訓的實效性,。教研組校本教研具體內容

（1）檢查備課筆記，集體備課情況,，探討備課時碰到的疑惑問題,。

（2）學習現(xiàn)代教育,、教學理論文章或先進的教學模式、教學方法,；

學習新課程標準,，提高對新課程的理解和認識；

學習新課程教學評價方案,。

（3）每位老師提供一個在教學過程中遇到的值得探討的真實案例,。

（4）同組老師開展以問題會診為重點的集體研討活動。

（5）聽課,、評課活動,。

（6）交流教學心得或教學反思。相應材料交教務處,，每月一次,。

（7）落實公開課及評課老師。每位老師每學期必須在校內至少開課一次,，教案交教導處存檔,。

1．課程管理嚴落實

本學期，學校繼續(xù)執(zhí)行考勤請假制度,，對學校教師實行候課制度,，此舉有效地保障我校能夠嚴格按照中心校要求，開齊學科門類并上足學科課程,。同時,，我校實施的“教師請假制度”有效地保障了在有教師請假的情況下班級課程的落實。

2．業(yè)務檢查重平時

學校對教師教學常規(guī)的檢查方式比較靈活,，注重日常的業(yè)務檢查與指導,，原則上間隔一周進行一次業(yè)務檢查，并能做及時反饋,。按照“檢查—反饋—改進”三步走的方式,，使得教師的各項教學業(yè)務工作在平時就落到實處,，步步為營,，一步一個腳印，不走形式,，不走過場,，求實創(chuàng)新，為教學服務,。繼續(xù)進行推門聽課制度,，我們采取“聽課評課捆綁制”，使教師的業(yè)務學習與聽課務實有效,，

3．規(guī)范常規(guī)做保障

我們嚴格要求教師遵守學校工作制度,，規(guī)范自己的教學行為,，尤其是對教學常規(guī)工作常抓不懈。教導處繼續(xù)加強教學“六認真”工作的監(jiān)督與檢查,，對教師的備課,、上課、作業(yè)布置與批改,、后進生的輔導,、學生成績的檢測等都提出了更為細致的要求。

4．教學管理提質量

本學年我校重點抓課堂教學管理,，擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量,。一是學校教導處加強日常教學監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題,，及時分析研究解決辦法,；

二是不斷創(chuàng)新質量監(jiān)控方式方法，加強課堂教學效果檢測,，進一步鞏固和提高質量,；

三是召開學生、家長座談會,，交流反饋教學情況,；搜集、整理,、研究學情,；

畢業(yè)班在期中考試后，根據(jù)抽測中發(fā)現(xiàn)的問題召開了任課教師會議,，做好詳盡質量分析評價會,。幫助他們找出問題的原因，并提出了在以后教學中改正的方法,；

四是加強作業(yè),、輔導、檢測管理力度,，避免大量重復性作業(yè),，向課堂40分鐘要質量；

五是扎扎實實地做好“提優(yōu)補差”工作,，從而全面提高學生的總體成績,；

六是重點抓好畢業(yè)班的教學管理工作，為畢業(yè)班盡力提供良好的教學環(huán)境與學習氛圍,。

1．“經典誦讀”常態(tài)化,、規(guī)?；Ｃ刻斓男@自編操之后,，分班級誦讀經典,；

讀好書，創(chuàng)建書香校園,。豐盛的閱讀大餐，激越了學生的才氣,，煥發(fā)了校園的生機和活力。

2．“感恩教育,、才藝比賽和安全教育”融入到學校常規(guī)教學過程中，健全組織,、完善機制,、長期堅持,、不斷深化,，有效激發(fā)了廣大師生的學習熱情,，傳承了中華美德，發(fā)展了個性特長,，提升了學生的綜合素質,，推進了素質教育的深入實施,。

1,、公開課質量尚待進一步的提高,，少數(shù)教師組織觀念淡薄,，我行我素，不能按要求開課,，聽課,，評課。

2,、常規(guī)檢查部分教師不能主動交齊自己的各項工作，不能認真?zhèn)湔n,，備課流于形式，作業(yè)批改不認真,，不及時缺乏敬業(yè)精神,。

回首過去，工作有所提高,，面對未來,，倍感壓力很大。因為教務處的中心工作是教學,，提高教學質量不是一句空口號,，它需要以扎實而創(chuàng)新的日常工作為基礎,。在工作中我們也感到一些問題的存在，我們相信,，在上級領導的正確領導下，在全體教師的大力支持下,，面對新形勢,、新機遇、新挑戰(zhàn),，我們將進一步樹立信心,，理清思路，勤奮工作,，講究實效，譜寫教育新篇,！

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇四

本學期由于有校長的正確領導,，全體行政人員的通力合作,，以及全體教師的大力配合,，教導處各項工作開展得有聲有色，完成了期初預訂的各項任務指標,。本學期教學工作思路,，立足于轉變傳統(tǒng)的教育理念，狠抓教學常規(guī),，提倡教學改革,，深入實施素質教育，全面提高教育教學質量,，面向全體學生,，加強校風、學風建設，使教育教學工作上了一個新的臺階,。

本學期教導處聯(lián)合少先隊大隊部，開展了南岳完小“學生文明禮儀”養(yǎng)成教育,。通過觀看錄像,、專題講座等形式，在學生中形成講衛(wèi)生,、愛清潔,、禮貌待人、和睦相處的新風尚,。全期學生思品合格率100％,，鞏固率100％。本學期教導處派出專職人員進行教師課堂教學常規(guī)檢查,，既查教師課堂常規(guī),，又查學生課堂行為習慣，發(fā)現(xiàn)問題,，及時指出,，全校學風濃郁，師生精神面貌良好,。本學期嚴抓教學常規(guī)管理,，嚴格按國家課時計劃開課，進一步深化課堂改革實驗,，確保學科課時和教學質量,，完善活動課內容，精心組織安排,，充分發(fā)揮學生特長,。

全期共檢查教師教案兩次，其中不定期檢查次數(shù)累計二十余次,。教導處全體人員堅持隨堂聽課制度和檢查制度,，及時了解教師的教學情況和學生的學習情況，強化教師的目標管理與考核,。本期教導處扎實搞好學校教研,、教改工作，大膽推行教育教學改革,，抓好多媒體教學研究,，本期舉行了兩輪多媒體教學比武，開展了課件制作競賽,，選拔青年教師參加全市的“小語閱讀教學比武”“自然教學比武”“數(shù)學學具制作競賽”“法制教育課競賽”等多項競賽活動,，摘取多枚獎牌，既推動了全校的教育教研活動，也提高了學校聲譽,，開成了品牌效應,。

本期開展了豐富多彩的.教師活動，既接待外校教師來校參觀,、聽課,，交流了教育教學心得體會，增進了友誼,，也組織了青年骨干教師外出學習取經,，汲取先進的教學理論，帶動了全校的教學改革,，本期組織教師撰寫了自然,、思品、語文,、數(shù)學,、社會等各科教學論文，推介優(yōu)秀教學經驗,。

本期教導處把畢業(yè)班教學工作放在重中之重,，期初會同行政組全體人員召開了畢業(yè)班教師會，就全期工作明確了目標,，周一下午的教研活動主管人員深入年級組參加集體備課,，期中接連召開兩次畢業(yè)班教師會，解決實際問題,，不落于形式,，使畢業(yè)班教學工作秩序井然，全體教師輕松上陣,，扎實工作,。本期召開了一次畢業(yè)生座談會和一次畢業(yè)生家長會，加強高年級學生思想政治教育,，使他們明確學習目的,，變被動為主動，形成了良好的學習氛圍,。

通過家長會,，加強了家長工作管理，促使家庭,、社會,、學校一體化，使教育教學工作得以順利開展,。本期畢業(yè)班教學質量穩(wěn)步上升,，出色完成了教體局下達的指標任務,。六年級8個班共被岳云中學正常錄取xx人，創(chuàng)歷史最好水平,。百尺竿頭,，更進一步，相信今后的工作一定會上一個新的臺階,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇五

本學期,，教導處在校長室的正確領導下，圍繞創(chuàng)建等級學校,，向區(qū)域重點學校發(fā)展這一中心開展各方面的工作,，務實高效,，圓滿地完成了預期的工作任務,。

我校根據(jù)廣東省教育廳《關于開展普通高中新課程實驗工作的通知》（粵教基[20xx]47號）和汕頭市《普通高中一年級課程開設指導方案》，按照汕頭市教育局普通高中課程改革要積極穩(wěn)妥,、合理有序,、逐步推進的原則，并結合我校高中生員,、師資,、設備、場地等方面的實際情況,，積極開展新課標的學習,、研討和實踐。

1,、參加培訓,，積極研討，更新觀念

面對勢在必行的新課改問題,，關鍵是教師要真正更新觀念,。因此，開展高中新課改實驗工作,，首先必須組織教師參加培訓,，加強學習，認真理解新課標,，徹底轉變教育理念,。使教師領會新課標的思想，確立正確的人才觀,、質量觀和學習觀,，在實踐中不斷學習、不斷思考,、不斷創(chuàng)新,。其次是讓教師在各種培訓和自身的學科教學實踐中體會新課標的精神實質,，從而能夠更新觀念、反思自己的教學,，認識到教師是學生學習的合作者,、引導者和參與者，教學過程是師生交往,、共同發(fā)展的主動過程,。教學真正成為師生富有個性化的創(chuàng)造過程。

2,、成立領導小組,，初步形成方案

我校在校長領導下，班子成員高度重視課改工作,，加強管理,，精心組織，統(tǒng)籌規(guī)劃,，各部門分工落實,，明確責任，積極配合,，推進課改工作,。

3、落實教學管理,，強化教學研究,。

教學管理過程實行學段制與“模塊”這一課程核心概念相聯(lián)系。學科內容劃為模塊,，每門學科每周4學時,，一個學段36學時完成一個模塊的內容。每學年共4個學段,，三年共12個學段,。每學段10周，其中9周授新課,，1周復習考試,。

首先，嚴格教育教學常規(guī)管理

（1）教學管理是整個學校管理的核心,，提高教學管理水平是提高教學質量的需要,。因此，在本學期的工作中,，教導處一如既往做到把好“二關”：一是把好教學環(huán)節(jié)關,，要求全體教師針對學科特點，結合學生實際,，認真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課,，課堂教學提出“四要度”，即導入新課要有強度,；講授新知識要有參與度,，讓學生參與教學活動，充分發(fā)揮主體性,；鞏固練習要多角度,；課堂總結要高濃度。加大課堂教學密度,。

向45分鐘要質量,。認真按時按質批改作業(yè)，做好培優(yōu)轉差工作,；教導處通過開展作業(yè),、教案大檢查，課堂教學情況調查,，領導班子成員,、教研組長分頭深入課堂聽課,，并認真評課,，及時評議、總結了教學情況與學生的學習情況,；集思廣益,，共同提高了課堂效益。通過作業(yè)布置,，批改情況的反饋材料,，及時發(fā)現(xiàn)問題，有效地把好了教學環(huán)節(jié)關,。二是把好測驗考試關,。高一按照新課標要求實行期中考核、期末考核,；高二,、高三實行階段考，教導處制定嚴密的方案,，交叉監(jiān)考,、交叉評卷、登分,，寫出成績分析,，認真總結，使每次考試都能真實反映出教學實績,。特別是高三級的各班科任老師,，既上好課,，又出好卷、評好卷,，使每次考試都確保了質量,。

（2）班任要求全天坐班，認真做好早讀,、午習,、課間操及學生日常行為規(guī)范管理工作；每位科任每周要求兩天到校值日坐班,，科任能夠積極配合班任,、領導做好學校的日常管理工作，并每天下午放學后到校務處向值日領導匯報當天值日情況,，保證了管理質量,。

其次，配合校長室強化教師管理,。

教師是傳承人類文明之火的傳教士,，文明之火必須在教師手中永放光明，從這個意義上講教師首先是一個學習者,。教師必須不斷學習,，終身學習，并用自己學習的精神影響和鼓舞學生,，只有如此才能成為一個合格的教育者,。本學期教導處充分認識到這一點，因此在強化教師管理方面做了以下工作,，效果很好,。

（1）教師基本能做到“三勤”：勤讀書，不斷豐富和積累知識,，學習更多的知識,，跟蹤他們所教學科知識的最新進展，認真學習“新課標”,；學習教學管理,，了解教改動向，掌握教改信息,；勤思考,，去偽求真，去粗存精,，探索規(guī)律,；勤總結，日積月累,，由量到質,，認真總結自己和他人的成功經驗,。通過這樣做，教師的業(yè)務水平與教學管理能力都有了很大的提高,。

（2）教師對學生能做到關心,、關注、關愛,，確實關注每一個學生的成績,、心理、家庭以及各方面的需求,，裨使學生能打心眼里希望用成績來回報老師的關懷,。

（3）舉辦職業(yè)道德教育系列活動，使教師樹立安教,、樂教,、善教思想，形成“勤,、嚴,、細、實,、全”的良好教風,。實行“三定”（即定編、定員,、定工作量）和“三制”（即崗位責任制,、考核制,、獎懲制）,，激勵教師“創(chuàng)優(yōu)爭先”。提高教師心理和身體素質,，組織教師學習心理學,、心理咨詢理論和心理教育理論。從而使整支教師隊伍的素質得到提高,。

（4）積極做好青年骨干力量的培養(yǎng)工作,。學校特別注重青年教師的培養(yǎng)工作，定期召開青年教師座談會，鼓勵青年教師終身學習，多做貢獻,。此外還發(fā)動教師撰寫教學論文,，經驗文章和教學設計，每位教師上繳“最佳一節(jié)課”教案及論文,，并總結評比，從中挑選優(yōu)秀論文和教案作為學習的典范，重視總結推廣教師自身的.經驗,。我校的鄭成偉老師撰寫的《語文課堂教學與語文教師的素養(yǎng)》獲得潮南區(qū)教師教研論文評比二等獎,；吳耿杉同學參加汕頭市初高中學生現(xiàn)場作文競賽獲得三等獎；同時學校積極支持教師參加函授,、自學考試,，接受繼續(xù)教育。

（1）積極配合上級有關部門組織的教研教改活動,，爭取多讓老師走出去,，開拓視野，努力提高教師的業(yè)務水平,。本學期,，我校各科組都有老師往市、區(qū)其它學校參加聽評課活動及參加市,、區(qū)學科會議,，人次達155之多，這些教學教研活動大大提高了教師的理論水平及對新課標精神的理解,，并在教學實踐中有了實質性的指導意義,。

（2）各教研組，都能擬訂新學期的工作計劃,，并認真實施,，積極開展說課、聽課,、評課的教研教學活動及各級各科的競賽活動,。本學期各教研組舉行公開課節(jié)數(shù)：語文組3個，英語組3個,，數(shù)學組3個,，物理組3個，生化組2個,，政史地組3個,，圖音體組1個。各教研組開展的競賽活動有：語文組讀書月征文活動,，高二級數(shù)學競賽（第14周）,，高二級英語綜合知識競賽（第14周）高中生作文競賽（第16周），高二級生物化學綜合知識競賽（16周）,，物理學科動手動腦競賽活動（第17周）,，效果顯著。

（3）認真搞好理化實驗室建設,，本學期各級理化的實驗課都能全面進行分組實驗教學,。努力提高學生的實驗操作能力和分析問題的能力。

（4）繼續(xù)開展第二課堂活動。健全美術興趣組和音樂興趣組的活動制度,，本學期成立高一化學興趣小組,，美術興趣小組，各興趣小組能定期安排組織活動,，搞得有聲有色,，豐富了學生的知識，開拓了學生的多方面能力,。

（一）堅持抓早,、抓細、抓落實

1,、早補課

從7月底開始,，我校高、初三畢業(yè)班就按照上級的部署開始補課,。每周上6天課,，每天6節(jié)課，每周共計36課時,。從新學期第一周開始,，就一直堅持星期六補課，以時間和汗水換取效益,。高三級在去年“夯實四科,，突出選科”的基礎上，提出“以綜合科作為新的分數(shù)增長點”的口號,，星期六補課每兩周綜合科測試一次,，各科的客觀題由原來的6小題增至9小題，每小題為2分,，以此來增加學生的訓練題量,，以考促練，以練來夯實基礎,。并要求教師做到逐次分析,，查漏補缺，以求提高,。

2、早摸底

暑假補課結束后,，我校就對高,、初三畢業(yè)班進行統(tǒng)一摸底考試。本次考試,，按高,、中考的題型、題量,、難易度,、區(qū)分度命題,，考試后綜合排名，排出前100名學生,，為以后挑選重點學生對象做好準備,。以后每隔一個月將進行一次綜合性統(tǒng)測，并及時認真分析對照,，肯定成績,，查找薄弱環(huán)節(jié)及原因，及時調整教學計劃,。

（二）做好學生心理健康輔導

現(xiàn)代社會的激烈競爭和繁重的學習任務往往使部分學生背上沉重的思想包袱,，產生不同程度的心理問題以至于。心理健康的人樂于學習和工作,，并在學習和工作中能充分地和建設性地發(fā)揮其智慧和能力,，能面對現(xiàn)實，把握現(xiàn)實,，正確對待學習,、生活中出現(xiàn)的問題。作為高中畢業(yè)生,，面臨著人生重要的轉折點,，學校能積極發(fā)揮政教處、團委會,、教導處,、學生會、班主任以及黑板報,、廣播的教育作用,，對學生進行行之有效的心理健康教育。

利用先進的心理學成果,，指導學生科學用腦,，提高學習效率；積極培養(yǎng)學生的學習興趣,；引導學生根據(jù)遺忘規(guī)律,，科學地安排復習；提高自控能力,，養(yǎng)成良好的學習習慣,，特別是考試的臨場習慣，發(fā)揮出自己應有的正常的水平,；能教育學生“一顆紅心,，兩種準備”，正確對待每一次考試的得失成敗，培養(yǎng)學生的抗挫折能力,。以良好的心態(tài),，飽滿的精神迎接新的挑戰(zhàn)。抓教學,、抓備考,，不能放松對學生進行思想教育。我們針對學生的思想實際,，教師在進行學科教學之中能注意滲透思想教育,，幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀，激發(fā)他們的學習熱情,，保證以高昂的狀態(tài)和積極向上的精神貫穿整個備考過程,。力圖讓學生們以良好的心態(tài)、飽滿的精神狀態(tài)迎接高考,。

（三）掌握好上新課及復習舊知識的關系,，精心設計好復習程序

高三這個學年，語文,、英語,、政治要授完新課，讓學生順利通過會考關,。物理,、化學、歷史,、生物各選科仍有講授新課的任務,；初三級仍有繁重的新課教學任務，在此期間,，教師應認真學習“大綱”,、“考綱”及20xx、20xx年高,、中考試題,，關注高、中考新動向,，做到心中有數(shù),，方向明確。第一學期末認真組織好區(qū)性統(tǒng)考,，并做好了質量分析工作,，及時調整復習計劃。在備考中具體從兩方面著手：

1,、重視做好上學期“二個階段”、全學年“三個小沖刺”和“四個加強點”的工作。

（1）“二個階段”（上學期1—14周,，15周—期末）：由于存在條件限制,，各科授新課進度比較慢而且也不平衡，到上學期第13周（除語文科尚欠第6冊外）各科大致完成教學任務,，第14周舉行階段考試,，檢查此前備考工作效果。15周起至20周星期六下午,，安排各科測試,，每個下午一個學科，五個下午完成一個周期的測試,，要求科任評卷后用2—3課時進行評講,，讓學生把應掌握的知識點落到實處。其中第18周舉行語,、數(shù),、英、政四科畢業(yè)考試,，對學生掌握基礎知識情況做一次檢測,。

（2）“三個小沖刺”：以“上學期期末考”、下學期“一?！?、“二模”為分界,，在學生中掀起三個小沖刺高潮,，要求學生從自身的成績出發(fā)，確定每一個小沖刺的奮斗目標,，力爭每次考試得分率提高5%—10%,，圍繞著目標努力學習，以期達到甚至超額,。

（3）“四個加強點”：

①加強早讀,、午習、夜自修的管理,，使學生既科學合理又充分利用時間,。

②發(fā)揚和加強團隊精神，發(fā)揮教師的集體智慧,，充分利用現(xiàn)有教學資源,，要求高三教師多與各科組的老師交流，多閱覽相關資料,、上網并結合高考動態(tài)和學科特點,，備好復習課,，寫好教案，使每節(jié)課內容充實,，彈無虛發(fā),，有的放矢，提高45分鐘的教學效益,。力爭高考實現(xiàn)大沖刺大飛越,。

③始終堅持加強教研考研力度，因材施教,，培優(yōu)扶差,，均衡發(fā)展。要求高三級教師密切注視新課標與高考命題動向的關系,，習題及時滲透新信息,。從下學期開始加大“推進中層，提高上層,，扶持臨界生”的分類輔導力度,，爭取提高“含金量”和全面豐收。

④加強后勤服務前勤的工作,，多關心師生生活,，制訂高考獎勵方案。

2,、搞好三輪復習,，狠抓四個環(huán)節(jié)，奪取高考新勝利,。

備考各主要時段安排初定為：

（1）第二學期3月中旬前完成第一輪復習,，迎戰(zhàn)3月份汕頭市一模。

（2）3月下旬至4月底,，完成第二輪復習,，迎戰(zhàn)4月底或5月初汕頭市二模。

（3）5月至6月初完成第三輪復習,，查漏補缺,，考前指導，迎戰(zhàn)高考,。

課堂教學是備考復習的主要手段,，課內外練習是鞏固知識提高能力的重要載體。因此,，各學科一定要扎扎實實在講,、練、考,、導等環(huán)節(jié)上狠下功夫,。

講：第一輪復習采取啟發(fā)式,，講與練相結合；第二,、三輪復習按高考命題趨向組織專題教學,，要精講,，要充分挖掘增大復習容量,。課型以“訓練→評講、考試→評講”為主,。

練：布置習題訓練,，從鞏固知識培養(yǎng)能力出發(fā)，要精選題目,，類型全面,，適應高考。自編題要力求有針對性,，外來題要力求有補充性,。立足解決中低檔題，夯實基礎,，兼顧一點高檔題,，不鉆牛角尖。要培養(yǎng)學生嚴肅認真完成作業(yè)練習題的良好習慣,，教師要及時批改及時評講,，引導學生舉一反三，觸類旁通,。

考：考是為了更好地教與學,，要讓學生明確考試目的，做到以教學大綱,、考試說明為準繩,，全面考查、突出重點,、落實兩基,、注重能力。要重視試卷的批改與評講,，重視考后知識歸納和提高,，并通過考試反映出來的實際情況，及時調整備考復習的內容,。

導：提倡加強輔導工作,，采取集體輔導和個別輔導相結合的方式，個別輔導要注意疏導思想,、指導方法,、填補基礎,。

在講、練,、考,、導這些環(huán)節(jié)中要突出“練”這個環(huán)節(jié)，以“練”為主線,，在強化訓練中提高應試能力,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇六

剛剛過去的一學年是我校教育教學深入發(fā)展的重要一學年，繼續(xù)抓好把我校創(chuàng)辦為我縣甚至我市的優(yōu)質初中學校發(fā)展始起階段工作的關鍵學年,。我們緊緊圍繞區(qū)教育局的工作布置,，結合學校實際規(guī)劃，在學校班子的領導下,，積極組織實施學年工作計劃,，大力推進學校的教學改革和發(fā)展，取得不少成績,，教導處的工作跨上了一個新的臺階,。

本學年我們認真組織教研組長和教師學習了上級及教育行政部門會議精神。通過學習進一步提高了廣大教師以"科學發(fā)展觀"思想作為我們做好各項工作的指導思想,，把一切為了學生的發(fā)展作為學校教育工作出發(fā)點的自覺性,，提高了教師的師德修養(yǎng)和愛崗敬業(yè)精神，全校上下發(fā)出“永不滿足,，追求超越”的桐柏精神,，努力工作，銳意進取,，開創(chuàng)了學校教學工作的新局面,。我們還繼續(xù)組織教師認真學習了二期課改的有關文件和精神，著重選學了有關研究性學習的文章資料,，對研究型課程和研究性學習進行了深入地學習和探索,，我們還要求各教研組長結合學科教學組織組內老師進行專題學習，各學科組在組長的帶領下積極開展集體備課活動,，努力配合縣教研室積極在有效課堂教學方面進行探討,，雖然我校效課堂教學的實施只是停留在初步階段，但已逐步深入人心,，相信通過我校全體上下的努力,，我校有效課堂教學的實施定會取得令人滿意的成果。

不斷規(guī)范教學常規(guī)管理,，健全教導處的質量監(jiān)控網絡是抓好學校教學工作,、提高教學質量的關鍵。

本學年教務處繼續(xù)規(guī)范,、認真地抓好學校的各項教學常規(guī),，如教案檢查,、作業(yè)量檢查、作業(yè)檢查,、教師的上下課禮儀,、考試命題、試卷質量分析,、學生座談會,、學生家長座談會、補缺補差,、中高考備考會等等,。與此同時，教導處根據(jù)學校規(guī)劃提出的學校教學管理工作重心逐步下移的部署,，這學年進一步加強了年級組長、教研組長,、備課組長在學校分層管理和過程管理中的作用,，在教學質量分析上，我們制訂了(任課教師,、備課組長,、教研組長、年級組長,、教務處)五級質量分析制,，并由年級組長組織的質量分析會，積極發(fā)揮年級組長在質量管理中的積極作用,。為了更好地做好各級考試工作,，我們制訂了考試制度。

教務處不定期舉行備課組長,、各班班長學習委員工作研討會,，及時對學校教學工作進行檢查、分析和交流,，并為校長進行教學調控提供必要的依據(jù)和條件,。教研組長、備課組長和年級組長的教學管理功能得到了加強,。

針對初一新生不適應初中學習以及部分學生學習習慣差,、學習能力低的狀態(tài)，教務處還組織有經驗的各科教師,、學生為學生舉辦學習方法和學習心理系列輔導講座,，進行作業(yè)規(guī)范教育和學法指導，并為初一新生在初中階段能順利學習打下了基礎,。

本學年教導處以教科研為龍頭,，繼續(xù)深入開展"優(yōu)化教學過程,，推進素質教育"為主題的系列課堂教改攻堅活動，積極發(fā)揮學校"課堂教改指導小組"的作用,，進一步抓好"四個突破"在課堂教學中的落實工作,，大面積提高課堂教學質量。

1,、認真組織安排語文組,、英語組、理化生組進行“有效課堂”大賽活動,。

2,、加大對家常課的聽課、評課活動,。本年校"課堂教改指導小組"對課堂教改進行了有的放矢的研究和指導,。

3、開展初三教學工作調研活動,。重點采取各種手段認真抓好畢業(yè)班教育教學工作,，對畢業(yè)班年級的教與學工作相對傾斜照顧，做好畢業(yè)班年級的教學考試調研和分析總結,，提高質量,，保證我校明年中考再創(chuàng)新高，

4,、嚴抓課堂教學的`常規(guī)管理工作,，主要抓好備課、上課,、作業(yè)批改,、下班指導和輔導四環(huán)節(jié)，進一步提高課堂教學效果,。

5,、狠抓我校各年級的“培優(yōu)”和“補弱”工作，及時采取各種有效措施提高教育質量,。如：針對我校英語科薄弱的現(xiàn)狀,，本學年進行了全校性的英語過關檢查，主要檢查音標和學生熟讀課文情況,。

6,、認真組織安排好非畢業(yè)班各年級的各階段各類考試工作，不定時對常規(guī)教學進行檢查,，及時做好總結經驗教訓,，及時反饋教學信息，為今后教學工作打下良好鋪墊。

7,、加強對文體藝工作的管理和指導,，通過大家的共同能力，極力把這幾項工作打造成為我校的特色,、品牌和亮點,。

8、不斷走對外學習交流之路,，繼續(xù)“走出去,，請進來”，取他人之長,，補己之短,，縮短學習成長周期，拓寬學習新思路,。如：本學年我校安排或派出去學習的教師達幾十多人次,。

9、以迎接學校常規(guī)管理工作和九年義務合格學校迎上級評估檢查為契機,，規(guī)范我校教學工作和檔案管理,，優(yōu)化教學思想，鞏固和提高九年義務教育的水平,。

四、積極實施“有效課堂”教學,。

根據(jù)縣教育局推進課改工作的統(tǒng)一部署,，深化課堂教學改革，轉變教師的教學方式和學生的學習方式,。我校積極實施“有效課堂”教學,，注重培養(yǎng)學生自主、合作,、探究,、創(chuàng)新能力，促進學生整體素質的提高,。構建民主,、和諧、開放,、富有活力的課堂,。同時組織教師參加新課改各級培訓學習，認真學習現(xiàn)代化教育理論,、教育思想和新教改,、新課改理念，吸收先進的教育信息，研究新課改下教材的編寫理念,、教學特點,、教學要求、教學內容,、教學方法,，從而提高教育教學質量，培養(yǎng)學生的探索精神和創(chuàng)新能力,。

為進一步加強教師隊伍建設,，在校長室的領導下，進一步調動了教師參與教學改革的積極性和主動性,，促使了教師的自主發(fā)展,，使學校的教學管理逐步由"規(guī)范"向"規(guī)范+自主"轉化，通過開展優(yōu)秀教研組和優(yōu)秀備課組評選活動,，也進一步推進了各教研組教科研和學科類活動的開展,，提高了各備課組教研、備課活動的質量,。

,、以年檢促工作，進一步完善學校的教學管理和制度建設,。我校的教學工作進行了全面嚴格的檢查,。通過進一步提升學校的教學和教學管理工作的整體水平，教導處不斷發(fā)現(xiàn)問題且及時想辦法解決問題,。由于校領導的重視和教導處全體同志的努力,，我們學校教育教學工作的水平進一步提升，但我們著眼將來,，力爭把今后的工作做得更好,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇七

一學期以來，教導處在上級教育部門和學校領支持,、關心下,，按照學期初制定的各項工作計劃，牢固樹立教育教學是中心,，教學質量是生命的觀念,，扎實開展教育教學工作，發(fā)揮教導處對學校教學的研究,、指導,、服務的功能，注重教學過程檢查與監(jiān)督,，提高教研組工作的實效性?，F(xiàn)對本學期教導處工作作如下總結：

1、教學工作做好了開學的各項準備工作，任課教師的安排,，課表的編排,，課本的發(fā)放，學生分班等,。

2,、召開了六年級教師會議。對xx屆六年級畢業(yè)班合格驗收考試成績進行了總結,，肯定了成績,，指出了不足，提出了要求,。

3,、完善教學常規(guī)管理制度，規(guī)范了教師的教學行為,。本學期加強了對上課,、作業(yè)、檢測等教學環(huán)節(jié)的管理力度,。

（1）教師上課實行候堂制,，值周教師、領導及教導處對課堂進行巡查,，對老師們的教學行為進行監(jiān)督,。

（2）規(guī)定老師上課不能坐教，不能體罰或變相體罰學生,。

（3）不能向學生宣傳訂購教輔資料,。

（4）禁止對學生進行有償家教。

（5）教導處對新進教師進行聽課,，并全程參與語文、數(shù)學,、綜合組進行聽評課活動,。

（6）強調了寫字課教學的要求。

4,、開展學生讀書活動,。

充分利用班級讀書柜、學校圖書室,、閱覽室,，開展學生讀書活動。教導處制定了相關表格,，由圖書管理員如實記錄,，及時反饋班級的閱讀情況。

5、抓好寫字教學,。

利用每天中午20分鐘和周三的寫字課進行寫字教學和輔導,，并進行寫字比賽，推進了我?！皶ㄌ厣珜W校創(chuàng)建”,。

三個教研組每個月對教師的'常規(guī)工作進行檢查，從備教輔改考評等方面進行檢查,、量化,，對老師們的《教師成長記錄手冊》、學生作業(yè),、寫字本等進行檢查,，做到有記載，有總結,，有通報,。

10月是我校的教研月。語文,、數(shù)學,、綜合教研組進行聽評課活動，分別確定了教學教研主題：語文組“經典誦讀”,；數(shù)學組“復習引導的策略”,；英語組“如何激發(fā)學生的興趣”?；顒幼龅接蟹桨?，有過程，有總結,，開展得扎實有序,。

全體老師參與了網絡研修，并把網絡研修中學到的運用到校本教研中,。從報名,、加入qq群、分組,，進行線上研修,，線下作業(yè)，老師們都按照要求完成了研修任務,。我校負責全鎮(zhèn)小學教師的研修活動,，分管領導、輔導教師,、信息技術骨干教師在武漢進行培訓,，研修組長在沙洋進行培訓,；輔導教師徐行琴、蔡勇對老師們進行了《課堂觀察技術的運用》的講解和培訓工作,；汪克專老師對全鎮(zhèn)老師分批對網絡研修中遇到的實際操作問題,、word的編輯做了示范和講解；老師們觀看了專家對網絡研修解答問題視頻會,。

網絡研修開闊教師的眼界,，提供了學習和展示的機會，提升了教師素養(yǎng),，為教師成長起到促進作用,。

本學期參加了兩次b組協(xié)作體活動（xx小學、xx小學）,，幾所學校的老師就低年級識字教學和課堂觀察做了觀課和交流,，為我校教師提供了學習的機會，推動了我校的教研活動,。

教導處組織了兩次送教下鄉(xiāng)活動,，學校分別是殷集小學和季廟小學，語文2節(jié),，英語1節(jié),，數(shù)學1節(jié)，實現(xiàn)“資源共享,，共同成長”,，在教學方面起到了示范和帶頭作用。

我校大小教研課題共5個,，省德育課題2個（生態(tài)德育,、五項專題），省課題“傳統(tǒng)文化導讀”,，語數(shù)兩個小課題,。10月生態(tài)德育課題“主體參與 主動體驗 自主感悟”德育研究模式在沙洋實驗中學做了匯報；語數(shù)小課題接受專家組檢查,，順利結題,。

組織教師進行學科論文、教學設計大賽,，我校有五位教師獲獎：一位一等獎，兩位二等獎,，三位三等獎,。有個別教師的論文發(fā)表。

對青年教師提出培養(yǎng)計劃,，提供到縣,、市,、省各地學習的機會，進行聽評課活動,，老教師對他們的教育教學工作進行指導,，進行“傳幫帶”，鼓勵他們進行參賽,，以利于他們更快地成長,。

1、組織學生參加網絡作文大賽,、“經典詩文”書寫大賽,、口算大賽、小學生英語運用能力大賽,。

2,、教師參加普通話大賽。雷艷老師獲得市級二等獎,。

組織學生和教師參加比賽,，讓他們得以個性化發(fā)展，給他們提供了展示的機會和平臺,。

今年9月10日,，我校楊萬秉、王清華兩位教師被評為“沙洋縣優(yōu)秀教師”,，王會子老師被評為“教壇新秀”,。

從檢查的情況看，《教師的成長記錄手冊》有的寫得很簡單,，聽課次數(shù)不夠,，單元測試和課程進度不符，作業(yè)批改不細致等,，需要老師們平時把教學工作落到實處,，教導處和教研組在平時要不定期抽查，起到監(jiān)督作用,。

老師們對網絡研修的情緒不是很高,，認為作用不是很大，加重了老師們的負擔,。從老師們的網絡研修作業(yè)來看,，老師們有的完成的質量不高，對于后期的磨課,，還需要老師們扎實開展線下活動,，才能在活動中學有所獲，促進教師專業(yè)發(fā)展,。

xx小學教導處

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇八

學校通過一定的形式組織全校教師認真學習討論有關減負增效的文件通知,，統(tǒng)一思想,，充分認識到負擔過重是全面推進素質教育的嚴重阻礙，也直接影響到學校和教師的形象,，必須增強依法治校的觀念,，嚴格按教育部和市教委有關文件規(guī)定，規(guī)范辦學行為,，加強師德修養(yǎng),，真心真意地全面實施素質教育。

1,、學校嚴格執(zhí)行市教委頒發(fā)的中小學課程計劃,，不增減課程，不增減課時,。根據(jù)學生學習和生活規(guī)律均衡安排每天在校的作息時間,，8：00開始安排教育教學活動，學生一天的在校時間不超過6小時,。三表上網上墻公布,，任課教師嚴格按課表上課，遵守課堂秩序和教學規(guī)范,，不得隨意調課,、占課，不得隨意剝奪學生上課權,。外出調課也要上網公布,，并經教導處審查。

2,、加強課堂教學管理,，優(yōu)化教學過程，提高教學效益,。

減負增效的落腳點是課堂,，但關鍵因素是教師，所以我們細化了課堂教學管理的各個環(huán)節(jié),，對教師提出了更細的要求,。

（1）加強備課管理。一是建立相關制度,。一開學,，就對備課要求作了詳盡的規(guī)范。根據(jù)《常州市小學學科教學建議》,，要求寫好教學內容,、教學目標、教學重點,、教學難點,、教具準備和教后反思這六個環(huán)節(jié)。每個月教導處組織人員檢查,，信息及時反饋,。

二是備課有重點。要求突出學習過程的預設,，突出教學行為的反思,。無論是課前、課中還是課后,，都有針對性的根據(jù)教學中的成與敗,，進行反思，強調二次備課的重要性,，達到反思的真正目的,。

（2）在課堂教學中顯身手。李校長身先士卒,，首先在全校教師會議上結合學校的教育特色作了一場生動的講座,，題目是"讓每堂課都富有創(chuàng)造力"。他提出：在實現(xiàn)基本教育功能的基礎上,，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實際能力為目標,，充分利用校內外一切資源和機會,，全面提高師生素養(yǎng)。他倡導六種課型：以探究為主導的課型,、以合作為主導的課型、以合作為主到的課型,、以自我為主導的課型,、以體驗為主導的課型、以生成為主導的課型,、以問題為主導的課型,。

在校長室的安排下，教導處的全體成員和學校部分骨干教師共同探討了適合我們學校的"xx中心小學創(chuàng)造力課堂教學能力評分標準",，幾經討論,，最后由趙校長親自動筆最后定稿，并出臺了相應的"評分標準解讀",。具體有四個方面的標準：

1.能體現(xiàn)創(chuàng)造性的教學目標,。

2.教學內容能有機重組和整合。

3.善于打破傳統(tǒng)的教學模式,，教學方法具有獨特性,。

4.能在培養(yǎng)學生的發(fā)展的某一方面具有有效性。對于每一個方面,，又給予了更細化的指標,。

在接下來的時間里,，各個教研組對照這份評分表，創(chuàng)新來審視我們的課堂,。在教師個性化的備課修改中,，我們可以發(fā)現(xiàn)其意圖，在課后的反思環(huán)節(jié)中,，我們可以見到其痕跡,，顯示的最突出的當屬我們的課堂上的熱烈、課后評課的熱情,。教師們經常要捫心自問："今天,，你放手給學生創(chuàng)造的機會了嗎？"

（3）加強作業(yè)布置與批改的管理,。

一是控制學科作業(yè)量,。嚴格按照省廳規(guī)定的`布置作業(yè)的量；倡導學科作業(yè)形式的多樣化,，有書面,、口頭、動手操作,、社會調查等多種形式的作業(yè),；提倡學科作業(yè)的質、針對學情,，高質優(yōu)效,，減少不必要的重復。

二是規(guī)范作業(yè)的書寫和批改,，養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣,。根據(jù)學科特點的不同，根據(jù)作業(yè)類型的不同分別提出不同的要求,。教師不得擅自向學生推薦或組織學生集體購買各類學習輔導資料,。

3.采用合理的評價體制

我們控制學生的考試次數(shù)，對學生的評價以形成性評價為主,，采用多元評價標準,，對學生的評價強調等級制和評語評價的相互補充、相互結合,，充分體現(xiàn)各類評定方式科學性和互補性,。杜絕以學生的成績好壞來論定學生的好壞，杜絕為學生排名次,。

1,、積極組織各類興趣小組。

這一學期，我們繼續(xù)組織音樂,、美術,、航模等6個課外活動興趣小組，凡有某些愛好的學生在這里可以充分展示他們的才華和能力,。我們還組織開展各類競賽活動,，發(fā)展學生的能力。

2,、校園環(huán)境重布置。

我們特別注重了校園櫥窗的布置：從各種特色活動圖片到英語小報乃至學生的剪貼畫,，整個學校處于一種非常融洽,、和諧的氛圍之中。每月一次的健康小報和科技之窗的更換,，都會吸引無數(shù)孩子的眼球,。

隨著減負增效工作的深入展開，我們也將一如既往追求高效,、有創(chuàng)造力的課堂,，進一步更嚴格地規(guī)范各方面的教育教學行為，實現(xiàn)真正的師生共贏,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇九

本學期,，教導處按照各級領導的工作要求，全面貫徹黨的教育方針,，對照學校提出的精致管理工作思路,，加強教育教學常規(guī)管理，認真落實課程計劃,，抓好教學監(jiān)控,，向管理要質量，較圓滿完成了任務?，F(xiàn)將一學期來,，教導處工作總結如下：

1、優(yōu)化教育方式,，德育工作推陳出新,。

（1）傳統(tǒng)的說教、灌輸不利于師生心靈的溝通與情感的交流,，無利于激勵學生形成自覺的行動,。本學期我們集合愛滿校園活動，將每周五定為愛心故事晨會,，每班一本愛心故事集,，讓班主任和學生共同收集感人的故事和名言，通過讀故事，談感悟,，使學生學會理解,、尊重、關愛,，在活動中認識自我和發(fā)展自我,。此項活動受到了學生的歡迎。

（2）明確的德育目標,，能引導學生不斷前進,。本學期我們編寫了《愛心教育手冊》將愛祖國、愛家鄉(xiāng),、愛學校,、愛班隊，愛學習,、愛勞動,、愛生活，愛社會,、愛師長,、愛他人這“十愛”的教育目標分層次細化，低中高年級的每一愛有不同的達標要求,。首先由教師帶領學生對照要求學習,、實踐，教導處再通過抽查形式引導督促,，并請家長參與填寫某些項目的達標卡,，對孩子的表現(xiàn)寫評語鼓勵，學生的道德思想得到了提高,、行為習慣有了改變,。

（3）為了讓學生更好地認識自我，激勵學生的不斷進步,，我們又充實了學生的成長袋——開學：每個學生制作個性化的開學卡,，定學期目標，請家長給孩子寫開學寄語,。期末：對照學期的目標,，學生個人作小結卡，家長,、老師,、同學參與評價。

2,、拓展多種渠道,，德育活動精彩紛呈,。

（1）學生們的德育觀念的形成，不能總是靠教師的說教,。為了避免德育教育的枯燥,，本學期我們組織學生收集童謠、鼓勵編寫愛心童謠,，在編寫童謠,，誦讀童謠的活動中，學生的思想,、言行受到了潛移默化的影響,。

（2）開發(fā)和實施課間體育是改變課間“追逐打鬧”活動現(xiàn)狀的根本途徑。只有引導小學生開展健康的,、安全的課間體育活動,，才能從根本上規(guī)范學生的課間行為。所以,，我們向各年級征集有益的游戲，引導學生積極開展健康,、安全,、有益的課間游戲，并進行“文明課間游戲”檢查,，及時表揚,、反饋，學生課間不文明的,、危險的活動逐漸消失,。

（3）書是人類進步的階梯，能引導學生求真,、向善,。本學期初，我們組織四-—六年級部分學生參加了第五屆青少年讀寫大賽初賽,，鼓勵學生積極上進,。結果在決賽中，我校有學生獲得了省級銅獎,，進入省讀寫500強,；兩名學生獲市級獎，三名教師獲省級優(yōu)秀輔導獎,。

1,、常規(guī)管理貴在平時一貫堅持。長期,、有恒地對學生行為規(guī)范的訓練,，使學生體驗到自覺守紀律的`快樂，提高學生的主動性和積極性。加強經常性檢查監(jiān)督,，才能保證常規(guī)管理的有效性,。我們堅持每日將常規(guī)分項目全面檢查，記載,，評比,，反饋。幫班主任及時了解學生的行為習慣,，及時糾正不良行為,，鞏固良好的行為習慣。

2,、樹立先進典型,，建立競爭形式。我們通過常規(guī)的評比,，獎優(yōu)罰劣,，充分發(fā)揮評比的導向作用，激發(fā)班級和學生學先進,、爭先進的積極性,。我們每周常規(guī)一評比，張貼小紅旗,；每月再評比,，評出星級班級；學期結束總評比,，選出文明班級,。同時教導處根據(jù)常規(guī)教育重點，不定期巡查,，發(fā)現(xiàn)問題及時向班級反饋,，發(fā)現(xiàn)好行為及時表揚，以此進一步提高學生的道德認識,，培養(yǎng)學生良好的行為習慣,。

3、多渠道進行反饋,。我們將各種評比情況和獲獎情況通過櫥窗張貼,、紅領巾廣播臺宣講、校園網公告等形式擴大宣傳,，樹立先進榜樣,，激發(fā)榮譽感。

1,、平時落實素質教育的各項制度,、嚴格執(zhí)行課程計劃及“三表”,，調代課必須經過教導處，倡導執(zhí)行局“四四二四一”,，加強教學精細管理,，嚴格教學常規(guī)管理。

2,、堅持每天一次的行政領導巡課巡崗制度,。每天由一名主任和一名校長或書記領導巡視課堂常規(guī)與教師辦公室工作情況檢查，有記錄,，有交流,，使得教師課堂教學常規(guī)越來越規(guī)范起來。

3,、定期進行各項檢查,。期初、期中進行了電子備課筆記檢查,，并規(guī)定了詳細要求和作了培訓,。我們還對作業(yè)、作文,、聽課筆記,、班主任手冊等進行了檢查，發(fā)現(xiàn)了作業(yè)中存在著一些問題,，尤其感覺到學生書寫的不足，將在下學期進一步改進,。

4,、四-五月份實行了每日推門聽課制度，對年輕的教師的教學情況作了全面地了解,，并及時幫助,，對教學中存在的問題進行個別交流，促進其教學水平的提高,。

5,、關注六年級教育教學情況，召開了家長會,，畢業(yè)班經驗交流會,。每周四的開放日活動按時發(fā)通知、及時收反饋,，密切了家庭和學校的聯(lián)系,。

6、班主任工作開學有教育工作計劃,，期末有班級工作總結,。

１,、做好學籍管理工作，對轉學的學生嚴格按制度進行,；根據(jù)轉進轉出情況對各班學生的檔案進行調整,。

２、貧困生幫扶活動,。學期初,，按局要求完成了貧困生的調查和申報工作。師生結隊幫扶貧困生,，給予了及時的援助,。教導處給每一個家庭經濟貧困生建立了個人跟蹤檔案，全面地了解貧困學生,，及時記錄了獲資助情況,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇十

我們圍繞“新課程標準”、開展了一系列課改實驗的教學活動,，有力地促進了學校全體教師認真學習新課標,，轉變教育教學觀念，積極地投身課改實驗中,。

讓學生成為學習的主人,，讓課堂充滿創(chuàng)造的活力，是我校教學改革追求的境界,。本學期,，我們采用現(xiàn)代信息技術，合作學習,，探究學習,，分層遞進等行之有效的教學方法，充分調動學生學習的積極性,，使課堂教學充滿活力,，讓學生真正做到“我要學，我會學,，我能行”,。

1、集體備課正?；?/p>

各學科堅持每周一次的集體備課制度,。每次集體備課大家都為著一個共同的目標——提高課堂教學藝術水平，各抒己見,，暢所欲言,，充分利用這一時間，廣開思路,，集思廣益,，碰撞出智慧的火花,，大大提高了教師的教學水平。

2,、有計劃地開展教改實驗

（1）以一年級的三個班為試點開設了語文,、數(shù)學、英語生本教材的實驗,。

（2）“分層遞進”步步深入,。該實驗從上個學期開始，在3——6年級進行,。本學期,，除繼續(xù)在教學內容、教學形式,、教學方法上體現(xiàn)教學的層次,，探索因材施教的模式外，加強了對教學評價的研究,，真正根據(jù)學生的個性特長來進行教學和評價,。通過一年的'實驗，學生學科的整體成績有較明顯的提高,。

3,、改革教學方法

教學方法的改革是課堂教學改革的一項重要任務。為了使學生得到更好的發(fā)展,，需要我們不斷更新觀念,，不斷探索研究，使教學方法更有助學生積極主動的發(fā)展,。為此,，我們在教學實踐中首先實現(xiàn)師生角色的轉換，教師由教學的主宰、中心,，轉變?yōu)閷W生的學習伙伴,，學生學習活動的組織者、引導者,；學生由被動的接受者,，轉變?yōu)閷W習的主體、主人,。其次,，我們關注學生學習的過程、學習的方式,。一方面,，在課堂教學中，把學生的自主學習貫串于教學的全過程,。另一方面，我們重視學生綜合性,、探究性的學習,。

1,、邀請專家進行專題講座

本學期，我校聘請國內一些專家名師來學校傳經送寶,，大大提高了學校教師隊伍和科研隊伍的素質，加速了學校向現(xiàn)代教育邁進的步伐,。

通過專題講座,，老師們深刻領會了新課標的精神和實質，開闊了視野,，樹立了嶄新的教育觀念,，提升了理論水平,。

2,、定期開展教研組活動

（1）各學科堅持兩周一次的教研組活動。在活動中,，組織老師認真學習新課標,，探討科學有效的教學方法，積極開展以說課為主要形式的教學研究活動,，各科組學術氣氛濃郁,，教改意識強。

（2）堅持教師與教師,、科組與科組之間的聽課,、評課活動，加強教學交流,。提倡以老帶新,，充分發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師的模范帶頭作用。

4,、積極鼓勵教師寫作教育教學論文,。

本學期，學校積極鼓勵教師撰寫有水平,、有價值的教育教學論文,，全校教師共寫教育教學論文50多篇,。

5、組織各學科的老師分別到兄弟學校聽課,，拓展視野,，提高認識。

通過以上一系列的教研活動,，不僅拓展了老師們的教學視野,，增強了教師們創(chuàng)新教改的意識，而且老師們從中得到了鍛煉和提高,。

隨著新年鐘聲的敲響,，過去的一個學期已悄然而去，輝煌的成績也屬于過去,，放眼未來,，我們仍感到任重道遠。如何把學習的主動權交給學生,？怎樣給學生更多的思考空間,？能否將“創(chuàng)設情境——師生探究——鞏固反思——作業(yè)質疑”這樣以學生為主體的教學模式成為常規(guī)？如何讓分層遞進教學達到更好的效果,？……這都需要我們教師共同努力探討和研究的,。愿我校教師在課改的的風浪中搏擊，在課改的潮頭上沖擊,。

20xx年1月12日

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇十一

本學期,，在上級領導的關心支持下，在全體教職員工的努力下,，教導處牢固樹立教學是中心,、質量是生命的觀念，把提高教學質量作為工作的出發(fā)點和落腳點,，圍繞常規(guī)教育,，高效率、高質量地完成各項工作任務?，F(xiàn)將教務處本學期的工作總結如下：

在課程設置上,，按國家的課程計劃，開齊開足了全部課程,，不隨意停課或提前結束授課,。認真制訂作息時間表,、課程表和教學進度表,，使之更趨科學、合理,。全體教師完成了教學任務,。

教務處在教學常規(guī)方面,，強調七個基本環(huán)節(jié)(備、教,、批,、輔、復,、考,、評)，從而規(guī)范了教師的教學常規(guī)工作,。

(1)備課是上好課的關鍵,，在整個教學過程中，要求教師“把工夫花在備課上,，讓本事顯在課堂上”,，做到：備教材、備學生,、備教法,、備教具;精心設計教學目標，精心設計教學過程,，精心設計練習作業(yè),。為了保證備課的質量，教導處五次組織教研組對教師的教案及作業(yè)批改進行了檢查并把檢查結果納入學校的績效考核,。

(2)在抓課堂教學管理中,，我們不僅著眼于全程管理，更把著力點放在課堂上,。本學期我校非常注重校本教研,，每位教師都上了一次公開課，并及時進行評課并把教師的聽評課納入學校的績效考核之中,。通過教研活動,，提高了教師的授課水平。

(3)為了進一步提高學生學習的積極性,，我們要求教師在備課的時候要精心設計練習和作業(yè),，注意控制作業(yè)量，減輕學生的課業(yè)負擔,。練習要適合學生的實際情況,，難易適度。我們提倡教師要根據(jù)學生的實際水平分層次設計練習,，對學有余力的學生要增加作業(yè)的難度,。教導處定期對教師的作業(yè)批改情況進行檢查，并把結果反饋給老師。同時我們還嚴格要求教師控制作業(yè)量,，要求教師不得濫用輔導材料,，盡量給學生更多的自由支配的時間，提高學生自主學習的積極性,。

(4)認真組織“提優(yōu)補弱”,，面向全體學生。教務處在每次月考后召開不同層次的學生會議,，對成績好的學生進行鼓勵;對學困生則以鼓勵為主,，重視他們學習習慣的培養(yǎng)。通過這些措施,，使不同智力,、不同個性的學生在自己原有的基礎上，在各個方面一步一步地滾動式向前發(fā)展,，從小成功到大成功,、一方面成功到多方面成功、個別成功向全面成功邁進,，學校的教育質量不斷提高,。

(5)認真組織各級考試，使考務管理規(guī)范化,?？荚囉稍驴肌⑵谥锌己推谀┛既惪荚嚱M成,。本學期開學初和期中考試以后,，學校分別召開了兩次考試總結表彰會，分別對上學期期末考試和本學期期中考試中取得優(yōu)異成績的.學生和取得明顯進步的學生進行表彰,。三個年級整個學期實施“一月一考”制度,。每次考試教導處都認真、科學的組織安排,，實行統(tǒng)一命題,，嚴格考試中出卷、閱卷,、評卷等過程管理,。在考室設置、考生編座,、監(jiān)考等每一個環(huán)節(jié)中正規(guī)化,，和中考接軌。統(tǒng)一出卷,，統(tǒng)一登分,，考后都有成績統(tǒng)計分析,，及時召開各級各類教師會議，尋找問題,，商量應對措施，對教師,，我們則要求教師及時講評,，對學生實行個別面談，幫助學生及時分析存在的問題,，及時改進,。這樣一來，既嚴肅了考紀,，規(guī)范了學生的行為,，使學生認識到自己的不足，訓練了學生的應試能力,，更弘揚了學習光榮這一正氣,。

另外，嚴格執(zhí)行省學籍管理辦法,，完善學籍管理制度,。教務處嚴格按照上級有關學籍管理的要求規(guī)范學生的學籍管理。我們嚴格按《安徽省中小學學籍管理辦法》規(guī)定辦理入學,、轉學,、休學、復學等手續(xù),，建立完整的學籍檔案,，學生個人檔案。

一份耕耘一份收獲,。由于實行人本管理,，注重信息科研，注重學

生素質的全面發(fā)展,，使教學質量穩(wěn)步提高,，我們以優(yōu)異的成績向社會各界展示了良好的學校形象。

當然,，工作中也有值得改進和思考的地方：

1,、課堂教學中以學生為主體的思想有待加強，啟發(fā)式教學力度不大,。

2,、電教手段的應用尚未成為老師們的自覺行動，教師之間水平差異較大,。

3,、教研組的工作要進一步加強,。

4、由于受大環(huán)境影響大量學生學習勁頭不足甚至有少量學生厭學,。

5,、考試成績各學科之間不平衡，有的學科比如數(shù)學和英語成績較差;尖子生培養(yǎng)還需進一步加強,。

在今后的教務工作中,，我們還要做到以下幾點，第一是要進一步

規(guī)范教務管理手段,。第二是對教學質量的分析,，要進一步合理化、規(guī)范化,，優(yōu)化教學評價體系,，提高教師積極性。第三是對教師的業(yè)務管理與考核也要趨科學與民主化,。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇十二

一學期來,，教導處以市教育局文件精神為指導，以學校工作計劃為中心,，認真開展教學工作,。完善管理制度，強化教學管理,，在提高教師培訓,，提高課堂質量上下功夫，下面是我們一學期的工作總結：

1,、規(guī)范課程設置,，深化課程改革。

嚴格執(zhí)行課程方案,，堅持按規(guī)定開齊開足課程,。要求全體教師必須自覺遵守，堅決杜絕隨意更換課程,；堅持按課程標準要求進行教學,，不隨意提高或降低教學難度；堅持按教學計劃把握進度,，不隨意提前結束課程和搞突擊教學,；按學校規(guī)定的時間進行中考和期末考試。

2,、完善管理制度,，強化教學管理。

落實常規(guī)檢查工作,。在以往教學常規(guī)檢查的基礎上,，教導處就計劃與備課,、上課、作業(yè)布置與批改,、質量測評以及教研活動等方面作了明確規(guī)定,，以量分形式在全體教師中進一步加強教學檢查，并把它作為我校規(guī)范教學行為,，提高教學質量的一項重點工作來抓,。各科以優(yōu)化課堂教學，規(guī)范作業(yè)的布置與批改為著力點,，精心備課，抓住重點,，突破難點,，設計自主的學習方式，構建開放的學習環(huán)境,，注重個性教學,。14周開始，按學校領導要求,，教導處安排了每天每一節(jié)課的課堂巡查,，由學校的中層領導和各個科組的科組長負責，內容有：檢查每個班學生上課的人數(shù),、有沒有老師上課,、每個班紀律情況，要做記錄,。當天值班的領導要做好值班工作,，每天早到，晚些回去,，并每天及時做好巡查后的匯總,。

3、落實學校計劃的實施,，督促各個教研組開展教研活動,。

各教研組在學校計劃指導下能認真制訂學期教研計劃，明確研究重點任務,，積極開展教學研究活動和參與學校開展的各項活動,。

充分利用每周一次固定的時間開展集體備課、研討課,、錄像觀摩,、理論學習等多種形式的教研活動，在活動中切磋教法學法,。教導處認真落實學校計劃的實施,，督促各個科組按學校計劃安排上好課改示范課,、研討課。

本學期共安排了xx位教師校級公開課,，中段考前,，有語文組的羅金燦老師；政史地組思想品德課的黃芳蘭老師,；英語組的鐘盛芳老師,；數(shù)學組的尹春玲老師；理化組的物理林偉華老師,。中段考后,，有語文組的年輕女教師李霞；英語組的裴記娟老師,；政史地組歷史的何聲伯老師,；數(shù)學組的韓非老師；理化組體育的年輕男教師吳日興,、生物的何翔老師,。通過新老教師課堂的展示，相互學習,，教師的教學水平都得到不同層度地提高,。鼓勵教師之間相互聽課。

20xx年9月份開始,，我們教導處相繼派出各個學科的科組長到三亞市教研室參加學科的工作會議,；

xx月30日，三亞市教研室送課到我校,，我們教導處的人員,，積極地與相應的學科老師協(xié)商，做好準備,，盡可能地為送課的老師提供好的教學場所,。除了上課的老師外，各學科的老師都能到化學實驗室聽市教研室組織的“送課”三位教師的公開課（四中付芳芳老師八年級數(shù)學,、四中張振升老師九年級數(shù)學,、藤橋中學曾文忠老師九年級化學）。老師們能積極開展評課交流,，不斷總結提高,。活動做到有主題,，有內容,。絕大多數(shù)教師都能按學校的要求完成聽課任務。

xx月13日上午,，在教導處的安排下,，布置好場地,、評委及相關工作人員，英語組開展形式多樣的“英語朗讀競賽”,。

20日,，教導處及時組織政史地組思想品德學科的人員參加三亞市教研室開展的思想品德在線研討（8：30-xx：30），學科人員積極參與研討,，并進行在線發(fā)表評論,。

20xx年xx月9日，立才初級中學接受三亞市教育局組織實施本年度初中學校教學質量監(jiān)控測試工作的檢查,。期末,，組織學科教師集中評卷，一份試卷由幾位老師共同完成,，體現(xiàn)了人人參與的意識,。

4、積極參與繼續(xù)教育培訓,，不斷提高教學水平,。

為了適應社會的不斷發(fā)展,，原有的知識是遠遠不夠的,，教導處積極地組織我校全體教師參加市、省,、國家級舉辦的各種繼續(xù)教育培訓學習和考試,，來提高全體老師的教學水平。如參加在三亞市進修學校培訓部報告廳舉辦的全員學習,；參加遠程繼續(xù)教育培訓網上學習,，內容有“上好課”、“課堂教學策略與反思”,、“教師心理問題的自我調適”“教師職業(yè)怠倦的心理調適”,，共50學時。通過網上學習,、做作業(yè),、寫學習體會、發(fā)表評論,、寫研訓總結,，每位老師心理在不同程度上都得到調適，從而更加清醒地認識到教師這個職業(yè)的責任重大,，通過網上考試我校包括領導在內的所有老師已合格,，并獲得合格證書。

5,、推崇務實求真,，提升教學質量

教學質量是學校賴以生存的生命線,。本學期我們努力在提高教學質量上下功夫，全面促進學生的素質發(fā)展,。開學初,，結合校教學規(guī)范管理相關要求，教導處要求每個班級的每位教師建立培優(yōu)補差檔案,，針對每個班的學困生的具體情況制定切實可行的幫扶計劃,，并在教學過程中做好幫扶記錄。多次在全校教師會議上要求每一位任課教師注意每一個教學環(huán)節(jié)的質量,，重視分層次教學,，做到精講精練。改變了“重結果,、輕過程”,，“重知識、輕能力”,，“重智育,、輕德育”的教學方式。用變化,、發(fā)展的眼光看待師生的工作和學習,，以此促進教師和學生全面發(fā)展。

6,、做好期末工作的檢查,，及時匯總，為績效工資的發(fā)放提供有力的依據(jù),。

19周,，教導處安排各個科組期末工作檢查，檢查的內容有：各位老師的教案,、學生作業(yè)批改的情況,、聽課記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時反應給校領導和反饋相應學科的老師,，并提出整改意見,；統(tǒng)計本學期的按指紋簽到、簽退次數(shù),，對遲到或未簽都按學校的規(guī)定做相應的處理,；統(tǒng)計班主任及其他各個學科老師家訪的次數(shù)：有電話家訪記錄的次數(shù)、有親自下到隊或村家訪記錄的次數(shù),；統(tǒng)計老師因出公差,、有病或事請假頂課的情況。所有這些項目都進行列表公示，有錯的及時改正,。這些內容都進行量化,，與績效掛鉤。這樣做,，極大地促進老師的積極性和工作熱情,。

7、獲獎情況：

（1）,、20xx年8月,，我校九一班學生夏家慧、黃敏榮獲全國青少年五好小公民主題教育“光輝的旗幟”讀書征文活動優(yōu)秀獎,；（指導老師羅金燦榮獲指導獎）

（2）,、20xx年xx月，九一班學生譚幫婷,、楊晶晶榮獲三亞市青少年五好小公民主題教育“光輝的旗幟”讀書征文活動二等獎,；（指導老師羅金燦榮獲指導獎）

（3）、20xx年1月,，我校選送六幅作品參加“三亞市首屆法制宣傳書畫作品中有四幅獲“優(yōu)秀獎”：九一班學生植佩佩的《英姿》,、羅亞當?shù)摹赌眈{》、吳香鳳的`《勝利而歸》,、蒲梓源的《利劍》,；(指導老師彭蕾蕾)

（4）、20xx年1月,，我校選送15件幅作品參加“20xx年三亞市首屆中小學生利用廢舊物品手工制作環(huán)保模型比賽”中獲1個二等獎,，6個三等獎：二等獎：姜淇樂的《紙編花籃》,；三等獎：符秋鳳的《鄉(xiāng)村家居》,；董紫薈的《玫瑰花球》；占佳敏的《精美像框》,；董倩的《天涯海角景區(qū)》,；符健英的《椰景花瓶》；謝子薈的《中國舟飛器》,。（指導老師黃惠英）

1,、教導處工作千頭萬緒，再加上教導處人員兼課,，工作有時無法兼顧,，一些工作不能及時完成，某種程度上影響學校工作的開展,。

2,、教研活動形式幾年來一成不變，沒有創(chuàng)新,，又缺少專家的引領,，活動效果不明顯,。

3、隨著教師“中齡化”,，及部分教師職稱受名額限制,，影響教師參加教研活動的積極性。

4,、綜合實踐活動已有開展,，但落實不夠到位。

教學工作艱巨而龐雜,，教學改革任重而道遠,。新的一年，教學質量要上新臺階,，必須要有新突破,。在此就下學期的教學工作擬定以下改進意見：

1．提高管理水平，明確分工,，把工作做得更細,，考慮得更全面，扎扎實實地把教學管理工作做到位,，從而使教導處的常規(guī)管理更科學,、更有效。

2．抓實,、抓深校本教研,。在教研組建設、教研活動常態(tài)化的基礎上,，要勇于創(chuàng)新,，開展多種多樣的教研活動，力求使教研活動向課題化,、精品化方向發(fā)展,。進一步利用現(xiàn)有資源，促進各項活動的開展,。

3．構建教師發(fā)展平臺,，多讓教師“走出去”，促進年輕教師的快速成長,。

4．繼續(xù)加強活動課程的教學與管理,，制定切實可行的實施方案,，重視過程,，讓學生得到感受和體驗,，并將活動材料收集整理，存入檔案。

5．做好畢業(yè)班質量檢測工作,。加大平時檢測的力度,，建立獎懲制度。建立班級質量跟蹤表,，對各班學習成績進行跟蹤比較,，找出問題，并尋找合適的解決手段,，以此更好地提高學生的學習成績,。

總之，在過去的一學期中,，我們的工作取得了一定的成績,，但也存在著種種不足。我們將在盤點20xx的同時,，以更加積極昂揚的姿態(tài),，展望和規(guī)劃20xx的工作，力圖變革,，創(chuàng)造新的輝煌,！

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇十三

第二學期一學期以來教導處在校長領導支持下，教導處按照學期初制定的,，牢固樹立教育教學是中心,，教學質量是生命的觀念，扎實開展教導處工作,。發(fā)揮教導處對學校教學的研究,、指導、服務的功能,，注重教學過程檢查與監(jiān)督,，提高備課組、教研組工作的實效性,。反思才會進步,，總結才會提高?，F(xiàn)對本學期教導處教學工作作如下總結：

1,、繼續(xù)促進教師教育觀念轉變

本學期教導處組織了多次理論學習與研討活動，鼓勵中青年教師走進多媒體,、運用多媒體,，與現(xiàn)代化教育接軌

2、嚴格執(zhí)行教學法規(guī),，開齊課程,，上足課時，做到學科安排不走樣，綜合實踐課程不走味,，校本課程安排不走調,，確保高質量完成各科教育教學任務

3、狠抓常規(guī)管理,，提高教學效益

(1),、本學期教導處繼續(xù)完善和落實常規(guī)檢查工作，對教師的教學計劃,、備課,、上課、教案,、課后反思,、教學日記、聽課,、作業(yè)批改,、輔導、考試等各個教學環(huán)節(jié)在學期初提出了明確的要求和檢查方法,，并真正做到了落到實處,。

(2)本學期教導處組織進行了兩次教學檢查，檢查采取不定期進行的方式,，并把專項檢查與綜合檢查相結合,，專項檢查中重點是備課、聽課,，做到檢查有結果,，十分注重實效性。從檢查的狀況來看,，教研組及老師整體上都較好,，但仍然存在著一些問題，如不按要求書寫教案,，青年教師教案太簡,，聽課次數(shù)不足，作業(yè)批改不細致等現(xiàn)象,。

(3)本學期教導處注意課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,，以提高45分鐘效益為目標，加強教學案一體化,，備課要做到“心中有本,，目中有人，胸中有法”,。要備課標,、教材,、資料、學生,、教法和練習,，備課組內要互相協(xié)作，資源共享,，共同進步,。

(4)、加強了考試工作的管理,。除常規(guī)期中與期末考試外,，成功組織九年級二次月考，加強了巡視和管理力度,，加強考風考紀教育,，加強了考后分析和落實調整措施的力度，提高了組織管理的水平,，同時也加大了考試對教師的評價實效性,。

4、進一步優(yōu)化課堂教學

(1),、各教研組活動注重教學活動的效益,，摒棄重形式而輕資料的教研，優(yōu)化課堂教學的環(huán)節(jié),，提高教學效益,，個性對備課、聽課,、輔導,、作業(yè)及試卷的批改加強了檢查與監(jiān)督。

(2),、要求已立項的省級和市級課題研究老師人人上示范課,，象政治學科在育組長的帶領下人人走上講臺，人人認真評論,、研討,，透過此項活動，提高了教師的課堂教學效果,，也提高了教師教學潛力,。另外，透過一學期的努力,，對其它的任課教師也進行了聽課評課活動,，均到達了預期目標。

5,、提高了組織管理水平

本學期按縣教育局的安排,，學校迎來了縣督導室、教研室等職能部門多次來校,，教導處組織了相關教師的聽課活動,，及材料的查閱等，透過檢查評估一致認為我校教師水平高,、教研教改意識強,，給予了很高評價。在大家共同努力下,，綜合評價成績出色,。

6、繼續(xù)加強教研組建設,。

各教研組認真制訂學期教學研究計劃,，明確研究重點任務，用心開展教學研究活動,，切磋教法學法,，上好常態(tài)課、研討課,，用心開展評課交流,，不斷總結提高。同時,，引導教師自覺學習教育刊物教改經驗,，指導課堂教學，關心新教師成長,，構成良好的學習氛圍,，增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。繼續(xù)加強教組對備課組的管理和監(jiān)督作用,。

7,、繼續(xù)規(guī)范教導處工作，加強自身建設,。

充分認識教導處的.職責,，提高工作的主動性與計劃性，努力發(fā)揮對教學工作的研究,、指導和服務功能,。

9、立足課堂教學實踐,，把課改的精神落實到具體的課堂教學中,。

扎實開展各類教研活動，大力開展課堂教學研究,，努力提高課堂教學效果,。開展“清晰的課堂教學,，有效的作業(yè)設計”的高效課堂教學改革，關注學生學習潛力,、探索潛力,、創(chuàng)新潛力的提高，同時更加關注學生知識與潛力,、過程與方法,、情感態(tài)度與價值觀的發(fā)展。努力培養(yǎng)學生的良好學習習慣,。

10,、加強課改的過程管理。

有計劃地舉行以備課,、上課,、聽課、說課,、評課為主要形式的課改研討活動,，學會反思，總結經驗與教訓,，揚長避短,，優(yōu)化教學。本學期繼續(xù)進行隨堂課活動活動,，扎實開展,，培養(yǎng)了一批學校的骨干教師，提高了學校的隨堂課的教學質量,，進而以點帶面,，全面提升我校的課堂教學水平。

11,、用心注重教師業(yè)務水平的提高,，上半年各組均派遣老師參加了教研會，學校組織理化教師到石化學習取經,，安慶五中校長徐曉春到學校作學術報告,，破涼初中、劍橋英語學校來校研討,，這些活動,，開拓了老師的視野，提高了老師的綜合素質,。

12,、狠抓“培優(yōu)補短”，面向全體學生,。

我校學生來源廣泛,，學生間的個體差異更是十分明顯,，這從客觀上更加要求每個教師應從學生的個性出發(fā)來思考學生的發(fā)展。今年在九年級廣泛開展“培優(yōu)補短”工作,，精心組織了32堂專題課,，上專題課的語,、數(shù),、英、理化,、政史老師,，精心備課，認真上課,，上出了水平,、得到了家長和學生的一致好評。對臨界生和偏科學生的幫扶也取得了明顯的效果,。

陳方堯,、孫青、安綿遠,、吳優(yōu),、湛威、姚敏等六位同學以優(yōu)異成績考上合肥一中,，也許是對這一工作的成績肯定的最好的詮釋,。

13、加強課題研究的過程管理,。

堅持開展以教研活動為形式,，以課題研究為資料的科研活動。并將研究成果結集匯編,，建立好教師的教科研檔案,，作為考核、評優(yōu)的重要依據(jù),。

今年我校省級課題《初中思品課教學師生互動有效性的策略研究》和市級課題《班級管理中弱勢學生心理健康實施的策略研究》和《數(shù)學課堂教學中如何激發(fā)學生質疑問難的研究》已開題和實施,，并已成功開展活動，分別進行了調查及上實驗課,。分別得到專家的好評和指導,。

本學期教導處工作有了必須的改善，必須程度上提高了教學效益,，促進了教育教學發(fā)展,，不可否認，也存在著一些亟待解決的問題,。

1,、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變

實踐中我們發(fā)現(xiàn)教師教育教學觀念的轉變仍然需要一個過程,，要付出更多的的努力，要消除急躁或急功近利的情緒,，改革課堂教學藝術,，多關注學生，管理學生,。

2,、教師隊伍建設難度增加

提高青年教師的素質是我們努力的方向，在提高教師技能素質的同時,，務必加強師德建設,。

3、加強教學常規(guī)檢查結果的評價

在本學期的教學檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別老師為完成任務而補教案,、抄補聽課記錄,、補教學日記甚至沿用老教案的現(xiàn)象，造成了消極的影響,，,。

4、考試閱卷工作仍需進一步完善,，本期期末考試中,，初二數(shù)學學科仍有部分考場試卷混裝，倒裝,，錯裝,，監(jiān)考員、考務員未按要求進行整理和檢查,，理科閱卷仍很粗糙,，很少給步驟分，不利于學生學習和做題過程的培養(yǎng),，作文閱卷仍是瀏覽式,，該肯定未肯定。

存在的問題及未來工作設想：

1,、尚有少數(shù)教師工作敷衍了事,，作業(yè)批改拖拉、馬虎,，上課不能盡職盡責;

2,、不備課上堂，課后突擊應付檢查的現(xiàn)象較為時有發(fā)生,。這些現(xiàn)象對我校的教學工作產生了極大的負面影響,。分析原因，我們認為教學檢查不能只停留在后臺，教學檢查的主陣地就應是在教室里,，在課堂上,，在學生中。這樣我們才能及時掌握第一手資料,，從源頭抓起,，防患于未然，才能保證教學檢查的時效性,。

3教學檢查的形式也可多樣化,，可采取有針對性的專項檢查、針對專人檢查,、向

學生調查,、普查與抽查相結合等形式,。其次應加大對課堂教學的檢查力度,，將教師隨堂聽課，領導聽課制度落到實處,。

我校教師普遍對校本研修不感興趣,，認為是搞形式、走過場,，再加上學校經費和條件的限制,，校本教研活動幾乎是停滯狀態(tài)。要想改變這一狀況,，首先務必建立一套考評和激勵機制,，以激發(fā)教師搞教研的內在動力。其次,，為教師盡可能地創(chuàng)造條件,，創(chuàng)造機會，使他們能更多地,、更方便地參與到教研活動中來,。再者，重視對教師教研活動的技術指導,，發(fā)揮專業(yè)引領的作用,。我們期望下學期我們的教研活動能從無到有，從有到多,，從多到好,。

由于教師從上級分配來校不配套，導致教師搭課現(xiàn)象太過嚴重,，這不利于教師的專業(yè)發(fā)展,，也不利于學校教育教學質量的提高，給管理帶來了難度。我們認為,，學校對教師的管理應立足于實際,，著眼于未來，既思考到教師所學的專業(yè),，也要思考學校的崗位需求,。學校應引導教師進行專業(yè)定位，并透過培訓,、校本研修,、幫扶等措施幫忙教師不斷謀求專業(yè)發(fā)展。

校園文化建設有利于濃厚校園文化氛圍,，提升辦學底蘊,，育人于潛移默化之中;發(fā)展特色教育也有利于提升學校的辦學品味，貼合素質教育理念,。思考到我們學校缺乏這方面的經驗,，我們將在認真學習外校經驗的基礎上，結合本校實際,，從零開始,，邊做邊學。

總之,，在過去一學期,，取得了一些成績，也存在著一些問題,，更面臨許多的困惑,，如果從制度上加以改革，建立起真正的激勵機制,，構成良性的競爭環(huán)境,，工作會做得更好。

學校教導處工作總結前言 學校教導處工作總結美篇篇十四

時光飛逝,，一轉眼一個學年又要結束了,。回顧自己本學年的工作,，最深的體會就是自己的辛勤付出有一點收獲,。本人在這一學年里繼續(xù)擔任副教導主任一職，分管學生學籍管理,、教師業(yè)務培訓工作,、學生成長記錄袋、禮貌學校網管理及科學,、思品等的教學研究工作,，并擔任六(2)班語文教學,。一年來，本人恪盡職守,，勤勤懇懇,，踏踏實實做好每一項工作。現(xiàn)將有關工作總結

本人能堅持四項基本原則,，擁護黨的方針政策,，忠誠黨的教育事業(yè)，有愛崗敬業(yè)的思想,，能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范,。平時能關心時政，認真學習和領悟提出的榮辱觀,，牢固樹立為學生服務,、為教師服務、為學校服務的思想,。真誠,、熱情、公正的對待每一個人,、每一件事,。平時能嚴格遵守學校的各種，平時從不遲到,、早退、不中途離校,。嚴格遵守學校的教學管理制度,，做到上課不遲到、不早退,、不拖堂,，能深刻認識到中層干部應做身正為范、自覺遵守學校制度的表率,。嚴于律己,，盡心盡責，以較高的要求來約束自己,。

本人能牢固樹立以上課為本的思想,，在教學過程中能與同年級組的教師一齊研究，討論教學資料,、教學方法和教學思路,。平時重視教學方法和教學思想的探究，注重課堂教學效果,，注重減輕學生負擔,，注重學生學習潛力和語文素養(yǎng)的提高。在這一年的任教中，對于學習習慣較差的學生我堅持經常協(xié)助班主任,，與其父母多溝通,。在學校里多關心學生的學習狀況，對于作業(yè)經常不做的學生,，讓他們利用課余時間完成,。對于理解潛力較差的學生進行個別輔導。在每次的素質檢測中,，所任班級的同學均能取得較好成績,。多名同學在各類作文競賽中獲獎，自己撰寫的教學論文也在省,、區(qū)級獲獎,。

作為學校的一名中層干部，能做到相互團結,、相互尊重,、相互配合，工作認真負責,，堅決服從組織決定,，辦事公平公正，敢于承擔職責,，不計報酬,，不計名利。

(一)學籍管理工作：

1,、學年初認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集,，搞好新生學籍審批。

2,、每學期開學初,，為轉走學生辦理轉學手續(xù)，并為轉入學生及時辦理學籍增補,。

3,、對我鎮(zhèn)小學生的學籍檔案進行管理，組織班主任老師搜集,、錄入學生學籍資料,、數(shù)據(jù)，把學籍數(shù)據(jù)上傳入庫,，實現(xiàn)了小學生學籍的電子化管理,。

(二)教務工作

教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,，需要的耐心和細心,。

1,、平時能把各種教研活動、會議的通知,、車輛安排等都能準確及時地傳到達各辦公室及有關人員手中,。

2、本學年各種會議和教師病事假較多,，我能細心做好平時調課,、代課工作，為了落實到人,，做到調,、代課、會議通知不帶信,，寧可跑上奔下,，走東竄西。雖然人勞累一點,，但只要能保證學校的教學工作能正常開展我就心滿意足了,。

(三)業(yè)務學習工作

1、用心組織教師以校本培訓為主要方式,，深入學習課程改革教育叢書,，領悟新課改精神，新課程理念,，逐步轉變教師教育教學思想,，本學年，教導處組織全體教師學習了《常州市小學學科教學推薦》,、“如何說課”,、《探索課堂的真諦》等的理論學習。還組織了五年級的老師參加區(qū)舉行的新教材教法培訓,，弄清新大綱的要求和教材修改的.資料?；顒雍蠼M織教師開展研討,，撰寫教學反思。同時認真做好資料收集,、整理工作,。

2、本學年,，仍堅持把校本培訓融入學校教研,，安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動，以次提高教師的教育教學水平,。各學科組開展的教研課,，交流課,，為教師的專業(yè)成長搭建舞臺。教師們學有所得,，行有所感,。

(四)其他工作

1、根據(jù)上級的精神,，及時收集有關信息,，做好禮貌學校電子臺帳管理的信息錄入、上傳工作,。

2,、做好學生成長記錄袋的管理工作。督促班主任老師及時收集,、增添資料,，把工作做實做細。

3,、協(xié)助教導主任組織并落實各類調研,、競賽活動。本學年,，以教學質量為中心,，組織了一年級拼音過關測試、三年級語文,、四年級《品德與生活》調研,，出好試卷，及時作好分析與反饋工作,，使教師們心中有數(shù),，以便采用相應的教學措施，提高學科質量,。做好畢業(yè)班的閱卷,、試卷質量分析等工作。

1,、組織教師業(yè)務學習工作深入創(chuàng)新力度不夠,。

2、深入課堂,、深入班級不夠,。教學管理水平和教育教學質量還有待進一步提高。

我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,，也是自己錘煉的方向,，相信在大家的幫忙下能不斷地加以克服，本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻,。

在這一年的工作中,，我得到了領導和全校教職工的大力支持,，在此對你們表示萬分的感謝，謝謝大家!