總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,,在今后工作中可以改進(jìn)提高,,趨利避害,避免失誤,。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇一
一、倉(cāng)庫(kù)管理工作主要是從整理入手,,根據(jù)型號(hào)規(guī)格進(jìn)行歸類擺放,,使倉(cāng)庫(kù)凌亂不堪的狀況得到了進(jìn)一步的改善,同時(shí)也為后續(xù)物資清查工作奠定了基礎(chǔ),,干凈整齊的庫(kù)容庫(kù)貌成為倉(cāng)庫(kù)管理的基礎(chǔ)工作,。
二、全力組織倉(cāng)庫(kù)人員摸清倉(cāng)庫(kù)物資,,并在此基礎(chǔ)上對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存進(jìn)行逐步的修整與完善,,逐步建立原材料物料卡,使賬,、卡,、物相符工作得到進(jìn)一步完善。
三,、對(duì)生產(chǎn)技術(shù)部下發(fā)的所有對(duì)庫(kù)材料表,,及時(shí)準(zhǔn)確的核對(duì)庫(kù)存數(shù)量,,并將需要采購(gòu)的原材料數(shù)目,以_x的形式轉(zhuǎn)交給_x部,。
四,、對(duì)所有購(gòu)進(jìn)的元器件,嚴(yán)格執(zhí)行原材料送檢工作,,并按照工程項(xiàng)目及時(shí)的送達(dá)質(zhì)檢部,,對(duì)于質(zhì)檢不合格的元器件不得入庫(kù)。
五,、嚴(yán)格按照生產(chǎn)材料表上的數(shù)量,、型號(hào),下發(fā)元器件,。對(duì)圖紙與材料表不符合的情況,,必須與技術(shù)部工程師溝通后,追加或更改材料表后再發(fā)放材料,。
六,、產(chǎn)成品出庫(kù)嚴(yán)格按照流程辦理。有產(chǎn)成品領(lǐng)料單才能領(lǐng)取貨物并做好登記工作,。對(duì)需要送貨的產(chǎn)成品,,送貨清單要詳細(xì),注明附件(排,、螺絲,、手柄等),并由收貨方簽字認(rèn)可,。
七,、供應(yīng)商所開(kāi)發(fā)票,認(rèn)真核對(duì)數(shù)量,、型號(hào)及金額,。并及時(shí)辦理入庫(kù)手續(xù),注明工程項(xiàng)目轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)部,。
八、常用材料及元器件達(dá)到最低庫(kù)存,,及時(shí)向生產(chǎn)部報(bào)告物資,,并確保不影響正常的生產(chǎn)工作。
20_年的倉(cāng)庫(kù)管理工作有所提高,,但同時(shí)也暴露出我們工作中的一些問(wèn)題和漏洞:
第一,,在以后的工作過(guò)程當(dāng)中,,倉(cāng)庫(kù)要加強(qiáng)與各部門的有效溝通,為倉(cāng)庫(kù)工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造有利局面。
第二,在實(shí)際工作中,,對(duì)于較頻繁的領(lǐng)料程序工作做的還不夠認(rèn)真細(xì)致,在以后的工作中要更加精益求精,目前廢品入庫(kù)流程還不是很流暢,,包括廢品拆分,回收,,再利用等一系列問(wèn)題還有待解決,。
回顧20_年的倉(cāng)庫(kù)管理工作,總的形勢(shì)是好的,,存在的問(wèn)題也是不容忽視的,。展望新的一年,倉(cāng)庫(kù)管理工作還很重,,特別是庫(kù)存物資帳,、卡、物相符工作還要付出很大努力,,所以務(wù)必要將戒驕戒躁的心態(tài)保持下去,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇二
20__年在緊張和忙碌中即將過(guò)去,回首過(guò)去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,,這一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來(lái)的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),,同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好,。
一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面
在過(guò)去的一年里,,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),,進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),沖壓方面:克服了原材料板型差,、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高,、原材料到貨不及時(shí)、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難,,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的_產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了向_,、_x同時(shí)生產(chǎn)的成功過(guò)渡。順利完成_噸,,_噸,。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,及時(shí)請(qǐng)教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),,對(duì)我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進(jìn)行了大膽改進(jìn),,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試驗(yàn),,一些剛開(kāi)始接觸的高效材料經(jīng)過(guò)處理,產(chǎn)品基本上達(dá)到了客戶的要求,,同時(shí)生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),。共完成熱處理產(chǎn)品噸。新產(chǎn)品方面:__x器是客戶在今年新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品,,為了達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí)、產(chǎn)品型號(hào)雜亂,、單品種需求量少,、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,,并合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,利用__空閑時(shí)間,開(kāi)發(fā)了__產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨,。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基礎(chǔ),。材料初加工及對(duì)外加工方面截至12月20日共完成__材料_kg。
二,、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),,利用例會(huì),、質(zhì)量會(huì)、班前會(huì)及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn),。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量,、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)踐,,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,,在生產(chǎn)部?jī)?nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。
三,、設(shè)備模具管理方面
在這20__年的一年里,,公司投入資金購(gòu)置了更加精密的模具和設(shè)備,,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,,故障率較低,。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),,并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表,、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。
四,、人員管理方面
因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),,保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作,。
五,、安全生產(chǎn)方面
在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了_,、_x,、_x因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對(duì)此類事件,,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育,。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇三
20xx年是農(nóng)行的股改元年,,在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,,綜合管理部緊緊圍繞管理,、宣傳、服務(wù),、學(xué)習(xí)等工作重點(diǎn),,立足服務(wù),強(qiáng)化管理,,充分發(fā)揮好綜合管理部工作的承上啟下,、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,,較好地完成了上級(jí)行下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),,為促進(jìn)全行各項(xiàng)改革與發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
一,、嚴(yán)格高效抓管理工作
綜合管理部工作千頭萬(wàn)緒,,內(nèi)容多、事情雜,、人力少,、時(shí)間緊、要求高,。因此,,我們把提高管理水平,創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境作為綜合管理部工作的重要內(nèi)容,。一年來(lái),,在綜合管理部管理工作中,我們認(rèn)真履行好工作職責(zé),,結(jié)合工作實(shí)際,,狠抓綜合管理不放松,進(jìn)一步健全和完善了內(nèi)部管理體系,,加強(qiáng)與其他部室和網(wǎng)點(diǎn)的協(xié)調(diào)與溝通,,使綜合管理部工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化,、高效化管理,。
1、不斷完善規(guī)章制度,。我們根據(jù)有關(guān)制度要求,,積極采納上級(jí)行意見(jiàn),進(jìn)一步完善了綜合管理部各項(xiàng)管理制度,,規(guī)范了工作程序,。同時(shí)對(duì)綜合管理部人員進(jìn)行了更為合理的分工,制訂了各崗位工作責(zé)任制,建立起職責(zé)清晰,、分工明確,、操作性強(qiáng)的工作流程,使大家辦事有章可循,、有據(jù)可查,并做到分工不分家,,平時(shí)各負(fù)其責(zé),,忙時(shí)齊心協(xié)力,提高了工作效率,,較好地完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù),。
2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),。服務(wù)是始終貫穿綜合管理部工作的,,綜合管理部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為機(jī)關(guān)服務(wù),、為基層服務(wù),服務(wù)工作搞得好不好,,能不能讓領(lǐng)導(dǎo),、部室和基層滿意,是衡量綜合管理部工作的根本標(biāo)準(zhǔn),。為此,,我們圍繞精干高效的目標(biāo),在平時(shí)工作中強(qiáng)化對(duì)綜合管理部員工的思想教育,,大家遵章守紀(jì)和做好服務(wù)的意識(shí)有了進(jìn)一步提高,,工作作風(fēng)也有了進(jìn)一步改進(jìn)。工作中注意加細(xì)節(jié)和規(guī)范,,努力提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
3、努力提高公文管理質(zhì)量和效率,,保證各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),。公文是各級(jí)行開(kāi)展公務(wù)活動(dòng)的基本工具和重要載體,也是各級(jí)行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn),,要實(shí)現(xiàn)公文管理的科學(xué)化,、規(guī)范化和高效化,發(fā)揮提升機(jī)關(guān)管理水平和促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的作用,,應(yīng)重點(diǎn)做到三個(gè)加強(qiáng),。
一是責(zé)任落實(shí)到人,明確專人負(fù)責(zé)公文的收發(fā),保證公文收發(fā)的及時(shí)性和規(guī)范性,,確保了公文在我行的正常高效流轉(zhuǎn),。二是加強(qiáng)過(guò)程控制,提高公文管理質(zhì)量,。重點(diǎn)把好公文審核關(guān),、會(huì)簽關(guān)、內(nèi)容關(guān)和文字關(guān),,嚴(yán)格公文保密規(guī)定,,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)涉密文件的簽收及各流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的管理,提高了公文管理質(zhì)量,。
三是加強(qiáng)對(duì)公文的督查督辦,。進(jìn)一步細(xì)化督查工作程序,明確督查責(zé)任,、督查內(nèi)容,、交辦時(shí)間、完成時(shí)限,、主辦部室,,努力提高督查工作的權(quán)威性,逐步使督查工作制度化,,規(guī)范化和科學(xué)化,,提高工作實(shí)效,保證政令暢通和全行各項(xiàng)工作的及時(shí),、正確貫徹落實(shí),。
二、開(kāi)拓思維抓工會(huì)工作
1,、精心組織職代會(huì),,認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)。在營(yíng)業(yè)部工會(huì)和支行黨委的關(guān)心支持下,,我行今年初召開(kāi)了職工代表大會(huì),。在職代會(huì)上,職工代表認(rèn)真聽(tīng)取和審議了討論審議通過(guò)了2019年各項(xiàng)工作目標(biāo)考核辦法,、2019年財(cái)務(wù)費(fèi)用管理辦法,、支行管理辦法、員工培訓(xùn)方案等,,認(rèn)真地履行了工會(huì)的職責(zé),。
2、充分發(fā)揮工會(huì)作用,,認(rèn)真組織各項(xiàng)比賽,。今年以來(lái),,支行工會(huì)緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)繼續(xù)抓好了規(guī)范化服務(wù)建設(shè),促進(jìn)了業(yè)務(wù)的超常規(guī)發(fā)展,,結(jié)合營(yíng)業(yè)部的 “2019春天行動(dòng)”,、“一次性覆蓋”、“開(kāi)源行動(dòng)”抓了規(guī)范化服務(wù),,為業(yè)務(wù)發(fā)展做好后盾,。認(rèn)真配合青山區(qū)計(jì)劃生育機(jī)關(guān)做了大量的工作,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂了計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),,并做了計(jì)劃生育申報(bào)工作,,及獨(dú)生子女父母光榮證的登記發(fā)放工作。
同時(shí)積極配合上級(jí)行開(kāi)展各類競(jìng)賽活動(dòng),,取得了一些成績(jī),我行員工黃瑩在營(yíng)業(yè)部組織的提高執(zhí)行力征文活動(dòng)榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng),,我行員工譚義勛在省行,、總行兩級(jí)行分別組織的客戶經(jīng)理法律知識(shí)競(jìng)賽中先后都獲得了優(yōu)秀選手和三等獎(jiǎng),我行員工姚希婷,、徐煉,、張靜分別在營(yíng)業(yè)部、省行,、總行舉辦的電子銀行知識(shí)競(jìng)賽中獲得了良好的成績(jī),,獲得了營(yíng)業(yè)部和省行兩級(jí)行舉辦的該項(xiàng)賽事的團(tuán)體第一,張靜在代表湖北分行參加總行的比賽中獲得了季軍的好成績(jī),,我行員工樂(lè)剛的攝影作品在營(yíng)業(yè)部組織的書(shū)畫(huà)攝影比賽中獲得了三等獎(jiǎng),。
3、以人為本,,奉獻(xiàn)愛(ài)心,。今年來(lái),在去年“三小五小”建設(shè)的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)加大建設(shè)力度,,改善員工的工作和生活環(huán)境。今年在營(yíng)業(yè)部的關(guān)心下,,對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作和生活場(chǎng)所的餐具進(jìn)行了更換,,大大改善了員工的工作和生活條件,調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性;繼續(xù)關(guān)愛(ài)職工,,在春節(jié)前夕,,行領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問(wèn)了困難員工十幾人次;平時(shí)有員工生病住院也必前往看望,,為病員解決一些實(shí)際困難,、送去一份關(guān)愛(ài)、增添一份戰(zhàn)勝病痛力量。此外,,支行還組織了員工為我行重病員工捐款,。
4、開(kāi)展了健康有益的文體活動(dòng),。支行工會(huì)在緊張的工作之余,,積極組織開(kāi)展了健康有益的文體活動(dòng)。今年元月,,支行組織了新年聯(lián)歡晚會(huì),,表演的節(jié)目獲得較好的評(píng)價(jià);支行還成立了羽毛球隊(duì)及籃球隊(duì),定期組織各類比賽,,組織除留守值班人員外的全體員工到森林公園踏青,、到地球村開(kāi)展拓展運(yùn)動(dòng),還組織了 主題是“做青山農(nóng)行主人 共創(chuàng)美好明天”aa支行員工演講比賽,,豐富了員工的業(yè)余生活,,為職工的身心健康營(yíng)造了良好的環(huán)境、培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神,?;钴S了我行的文體生活,促進(jìn)了員工更愉悅地工作,。
三,、盡忠職守抓監(jiān)保工作
1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育,。在今年的廉政作風(fēng)教育活動(dòng)中,,我們根據(jù)上級(jí)行的部署要求,認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等學(xué)習(xí)材料,,并將規(guī)定學(xué)習(xí)的篇目等資料掛在內(nèi)部網(wǎng)上便于大家隨時(shí)學(xué)習(xí),。并發(fā)動(dòng)全行利用晨會(huì)時(shí)間及休息時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、胡在中共中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第三次全體會(huì)議關(guān)于《在全黨大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)》的講話,、在2019年農(nóng)行銀行黨建工作會(huì)議暨202019年中分行行長(zhǎng)會(huì)議上的講話等重點(diǎn)篇目,,進(jìn)一步提高了全行員工在實(shí)際工作中認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,。
2,、認(rèn)真開(kāi)展排查工作。今年,,支行除開(kāi)展反腐倡廉教育及作風(fēng)教育活動(dòng)外,,還開(kāi)展了案件專項(xiàng)治理“八查活動(dòng)”、經(jīng)商辦企業(yè)專項(xiàng)治理活動(dòng)等促履職,,很好地杜絕了不正之風(fēng),,廉潔高效的履行職責(zé),。一是通過(guò)對(duì)照檢查、實(shí)地排查等形式,,抓握員工作風(fēng)的真實(shí)情況,,總結(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。并針對(duì)問(wèn)題及時(shí)提出整改方案整改,,效果明顯,。二是認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)。通過(guò)自我剖析,,自我批評(píng),,真心為他人提建議,虛心接受他人的建議等方式,,認(rèn)真查找在黨性修養(yǎng),、作風(fēng)養(yǎng)成、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,、執(zhí)行上級(jí)行部署要求,、遵守廉潔自律規(guī)定、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,、業(yè)務(wù)發(fā)展、履行職責(zé),、管理等方面存在的問(wèn)題,,并形成了文字匯報(bào)材料。
3,、整改提高落實(shí)到位,。為了達(dá)到解決實(shí)際問(wèn)題,確保全行改革發(fā)展順利進(jìn)行,,我們對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題認(rèn)真做好整改方案,、制定明確目標(biāo)和具體措施并落實(shí)好責(zé)任,確保整改落實(shí)到位,。一是對(duì)照檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題逐一解決,,干凈徹底,不留任何尾巴,,杜絕了任何隱患的根源,。二是對(duì)于出現(xiàn)任何不良之風(fēng)的苗頭,都予以高度重視,,找到這種苗頭的本源,,釜底抽薪,徹底扼殺這種苗頭于未然狀態(tài),,幫助員工提高免疫功能,。三是認(rèn)真做好事后督查工作,。整改落實(shí)到位后,為了防范不良之風(fēng)的死灰復(fù)燃,,支行還認(rèn)真制定了事后跟蹤督查方案,,落實(shí)了督查工作。
4,、認(rèn)真抓好安保工作,。安保工作是銀行的高壓線,越過(guò)了紅線就有可能釀成事故,。我們始終將安全保衛(wèi)工作作為一項(xiàng)日常工作再抓,,常抓不懈,取得了一些成績(jī),。要認(rèn)真落實(shí)定期和不定期的檢查制度,,逐級(jí)做好重點(diǎn)部位和重點(diǎn)時(shí)段的檢查,為規(guī)范操作安上“報(bào)警器”,。做到常規(guī)檢查不放松,,飛行檢查不間斷,防止出現(xiàn)管理漏洞,,確保安全無(wú)事故,。
四、兢兢業(yè)業(yè)做文法工作
1,、認(rèn)真及時(shí)做好文秘工作,。一是及時(shí)高效地做好宣傳報(bào)道工作,將我行發(fā)生的重大事件及有意義的活動(dòng)及時(shí)對(duì)外宣傳,,提高了我行的形象和知名度,。同時(shí),將我行的一些好做法好經(jīng)驗(yàn)及時(shí)向員工宣傳,,樹(shù)立先進(jìn)標(biāo)桿,,引導(dǎo)全行員工學(xué)習(xí)先進(jìn),崇尚先進(jìn),,效仿先進(jìn),,最終都達(dá)到“止于至善”的標(biāo)準(zhǔn)。截止11月末,,在營(yíng)業(yè)部盡管網(wǎng)上共發(fā)布各類信息107條,,并建立了支行經(jīng)管網(wǎng),已在湖北農(nóng)村金融研究上發(fā)表調(diào)研文章3篇,,目前尚有2篇已表示錄用,。二是盡職盡責(zé)地完成材料起草工作。根據(jù)行領(lǐng)導(dǎo)的要求,,兢兢業(yè)業(yè)地做好各類材料的起草,,準(zhǔn)時(shí)提交文稿,,為領(lǐng)導(dǎo)的行務(wù)決策提高了參考支持。
2,、保質(zhì)保量做好法律工作,。一、認(rèn)真對(duì)待訴訟案件,,維護(hù)支行權(quán)益,。不論是起訴還是背訴,每一件案子都做到審前認(rèn)真準(zhǔn)備,,審中據(jù)理力爭(zhēng),,審后跟蹤反饋,切實(shí)維護(hù)了我行利益,。二,、做好法律審查工作,力保支行平安,。我們一直把法律審查作為風(fēng)險(xiǎn)防范的有效途徑之一,,十分重視法律審查工作。做到了兩個(gè)確保,,一是確保每筆對(duì)外簽訂的制式合同都必須經(jīng)過(guò)了支行法律審查;二是確保每筆對(duì)外簽訂的非制式合同都必須送上級(jí)行法律審查,。真正做到了先法律審查再辦理業(yè)務(wù),有效地防范風(fēng)險(xiǎn)于未然狀態(tài),。三,、加強(qiáng)了普法宣傳教育工作,切實(shí)提高我行員工的法律意識(shí)和素質(zhì),。我們開(kāi)展了一系列的員工普法工作,,給員工配發(fā)了普法手冊(cè),,要求各單位利用晨會(huì)時(shí)間組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),,并邀請(qǐng)上級(jí)行法律專家給我行的前臺(tái)業(yè)務(wù)人員講授法律知識(shí),收到了較好的成效,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇四
忙忙碌碌中一年時(shí)間就這么一晃而過(guò),,而這只是一個(gè)時(shí)間的節(jié)點(diǎn)而已。不管今天是幾年幾月幾日過(guò)了今天,,明早我一樣會(huì)騎著摩托趕到單位,,在工作崗位上盡心盡力,認(rèn)認(rèn)真真的完成每一項(xiàng)工作,。我一直覺(jué)得工作就好像基金定投,,踏實(shí)肯干的工作,無(wú)止境的學(xué)習(xí)就提高收益率的途徑,,通過(guò)不懈的堅(jiān)持某一天終會(huì)成為一個(gè)富翁?,F(xiàn)就一年來(lái)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們總結(jié)匯報(bào),不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評(píng),、指正,。
通過(guò)在貸后管理崗位上一年多的工作,對(duì)這個(gè)崗位的日常工作也日趨嫻熟,,但是到精的境界還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,我時(shí)常都會(huì)在思考工作中如何既能把控住風(fēng)險(xiǎn)又能做到工作效率的提高。
風(fēng)險(xiǎn)的把控這點(diǎn)對(duì)一個(gè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)較為淺薄的人來(lái)說(shuō)堪稱難點(diǎn),,但是我相信從零開(kāi)始或者從一開(kāi)始并不重要,,重要的是終點(diǎn)能夠達(dá)到那里,平日閑時(shí)我積極認(rèn)真地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,先就自己讀閱總行的相關(guān)制度文件和外界的法律法規(guī),有疑問(wèn)自己琢磨不透的地方虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教,。我清楚一個(gè)道理專業(yè)才是王道,本年里我積極參加各種專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)以及資格考試,,通過(guò)學(xué)習(xí)取得了統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格,、保險(xiǎn)代理資格、個(gè)人貸款從業(yè)資格等證書(shū),,雖然現(xiàn)在我談不上專業(yè)但是我一直在努力讓自己專業(yè),。對(duì)于如何提高工作效率,我通過(guò)對(duì)事情步驟的合理安排,,一些小細(xì)節(jié)的改進(jìn),,一些便捷表格的設(shè)計(jì)等方式讓做以往同樣的事時(shí)更快更好。
在今年8月份綜合部經(jīng)理調(diào)離墊江支行,, 支行條件具體人手緊,,我積極服從安排兼任了綜合部的工作。面對(duì)工作量大,、事情雜,、很多工作初次接觸等壓力我硬著頭皮頂了上去。我把綜合部定位是一個(gè)服務(wù)和管理并重的工作,,綜合部就應(yīng)該為營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的正常運(yùn)營(yíng)以及員工的正常工作在 勤儉節(jié)約的前提下 在提供良好的后勤保障,,并要把支行當(dāng)成自己的家一樣熟知所有固定資產(chǎn)的狀況;綜合部就應(yīng)該準(zhǔn)確及時(shí)的做好員工工資、獎(jiǎng)金,、福利的發(fā)放工作,,當(dāng)員工薪資、統(tǒng)籌出現(xiàn)問(wèn)題是就應(yīng)該像是自己的事情一樣及時(shí)處理好讓員工放心;對(duì)員工個(gè)人檔案重新進(jìn)行了整理,,對(duì)k3人力資源系統(tǒng)及時(shí)進(jìn)行維護(hù),,做好了支行員工人事管理工作。
對(duì)于 內(nèi)控管理,、安全保衛(wèi)責(zé)任重于泰山,,加強(qiáng)了單位員工和保安的 安全制度學(xué)習(xí),,牢固樹(shù)立安全第一的思想, 完善支行安保消防制度,,制定以及成功演練了支行突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,, 不定期的 對(duì)網(wǎng)點(diǎn)安防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備,、消防設(shè)施進(jìn)行檢查,,以預(yù)防為主的原則對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改, 深入開(kāi)展“平安重慶銀行”活動(dòng),。 平時(shí) 積極 協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo)組織推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)施和落實(shí),,身體力行 的去做好每一件事。 兼任綜合部四個(gè)多月了,,雖然我盡心盡力了但是有很多事情我做得還不夠好,,我 自覺(jué)地接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與監(jiān)督,努力克服自己的缺點(diǎn),,彌補(bǔ)不足,,爭(zhēng)取進(jìn)步。
通過(guò)一年的工作我成長(zhǎng)了,,但是對(duì)世界的了解越多,,做的過(guò)事越多,越會(huì)發(fā)現(xiàn)自己知道的太少,、會(huì)做的太少,。在新的一年里我將制定自己新的奮斗目標(biāo),以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn),。 不斷總結(jié)過(guò)去失敗和成功經(jīng)驗(yàn),,爭(zhēng)取更大進(jìn)步。提升自己的業(yè)務(wù)技能,,提高工作質(zhì)量和效率,,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好,努力讓自己勝任從事中和將要從事的崗位工作,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇五
在20xx年的工作中,,我們堅(jiān)持“綜合協(xié)調(diào),,規(guī)范管理,,搞好服務(wù),保障有力”的專業(yè)理念,,緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹董事長(zhǎng)在年初全行職工大會(huì)上的講話和第一屆股東大會(huì)第二次會(huì)議及第一屆董事會(huì)第五次會(huì)議精神,充分發(fā)揮本部門部的職能作用,,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
一,、工作與成效
(一)抓好綜合協(xié)調(diào),理順各方關(guān)系
綜合協(xié)調(diào)是綜合管理部的基本職能之一,。在工作中,,一是注重搞好與業(yè)務(wù)發(fā)展部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部的工作綜合協(xié)調(diào),,積極支持并全力配合工作,,確保全行工作有條不紊的進(jìn)行,創(chuàng)建良好的內(nèi)部工作環(huán)境,。二是注重將上級(jí)監(jiān)管及政府部門的有關(guān)文件,、方針政策及重要信息進(jìn)行整理,為領(lǐng)導(dǎo)決策做好服務(wù),。
三是注重搞好協(xié)調(diào),。理順好與各部之間的關(guān)系,從全行大局出發(fā),,積極主動(dòng)進(jìn)行溝通協(xié)商,,做到相互理解、相互支持,,共同工作,,服務(wù)質(zhì)量有了一定的提高。無(wú)論是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,還是為機(jī)關(guān)服務(wù),,無(wú)論是收發(fā)文件、打印稿件,、查閱檔案,,還是后勤保障,基本做到了熱情,、主動(dòng),、及時(shí)、周到和準(zhǔn)確,。同時(shí),,注重理順好與上級(jí)監(jiān)管部門、地方政府有關(guān)部門的關(guān)系,,做到先內(nèi)后外,,內(nèi)外結(jié)合的工作作風(fēng),為全行工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造一個(gè)良好的外部工作環(huán)境,。
(二)抓好規(guī)范管理,,確保各項(xiàng)工作正規(guī)化
綜合管理部的另一個(gè)基本職能是抓好規(guī)范化管理,使各項(xiàng)工作都有規(guī)可循,有章可依,。
1,、不斷補(bǔ)充和完善內(nèi)部控制制度,逐步實(shí)現(xiàn)制度化
根據(jù)監(jiān)管部門的要求和行領(lǐng)導(dǎo)的部署,,為了進(jìn)一步完善我行的內(nèi)部規(guī)章制度,,根據(jù)《中華人民共和國(guó)商業(yè)銀行法》和《村鎮(zhèn)銀行管理暫行規(guī)定》等規(guī)定,借鑒其他商業(yè)銀行的先進(jìn)做法,,與各部門一起起草新的規(guī)章制度52個(gè),,并經(jīng)董事會(huì)審議全部通過(guò)。
從而,,使我行業(yè)務(wù)發(fā)展管理,、計(jì)劃財(cái)務(wù)管理、綜合管理等方面的制度達(dá)84 個(gè),。其中:涉及綜合管理方面的制度38個(gè),,占45%。于2019年8月19日將各項(xiàng)規(guī)章制度整理匯編成冊(cè),,發(fā)給全行干部職工學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行,。這些制度的實(shí)施對(duì)于強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理,維護(hù)正常的工作秩序,,規(guī)范職工的行為起著非常重要的作用,。
2、重視安全保衛(wèi)工作,,維護(hù)安全運(yùn)營(yíng)
第一,、認(rèn)真開(kāi)展排查案件風(fēng)險(xiǎn)工作,防范各種案件的發(fā)生,。年初以來(lái),,大連銀監(jiān)局多次下發(fā)文件,要求開(kāi)展案件風(fēng)險(xiǎn)排查和案件風(fēng)險(xiǎn)排查“回頭看”活動(dòng),。在行領(lǐng)導(dǎo)高度重視下,,我們分別于4月上旬和9月中旬開(kāi)展了案件風(fēng)險(xiǎn)排查和案件風(fēng)險(xiǎn)排查“回頭看”活動(dòng)。
在開(kāi)展案件排查活動(dòng)中,,第一,,成立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。為加強(qiáng)對(duì)案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作的領(lǐng)導(dǎo),,我行成立了由董事長(zhǎng)為組長(zhǎng),行長(zhǎng)為副組長(zhǎng),,各部門經(jīng)理為成員的案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。第二,制定方案,,規(guī)范制度,。為了使案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作扎實(shí)有效地開(kāi)展,制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作方案》,,明確了案件排查工作的指導(dǎo)思想,、工作目標(biāo)、重點(diǎn)內(nèi)容,、檢查時(shí)間和具體要求等,。第三,明確重點(diǎn),,認(rèn)真排查,。在案件風(fēng)險(xiǎn)排查“回頭看”活動(dòng)中,我們組織負(fù)責(zé)監(jiān)察和審計(jì)工作的人員成立檢查組,,重點(diǎn)對(duì)信貸業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)進(jìn)行了檢查,。
一是對(duì)8月31日以前發(fā)放的貸款業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面檢查。共檢查貸款165筆,,金額16,647萬(wàn)元,,占各項(xiàng)貸款余額的100%。二是對(duì)4月份以來(lái)的會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行了檢查,。共檢查業(yè)務(wù)總筆數(shù)374筆,,金額18,914萬(wàn)元。通過(guò)排查沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)違規(guī)違法現(xiàn)象,。通過(guò)排查進(jìn)一步提高了全體職工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺(jué)性,。
第二、高度重視安全保衛(wèi)工作,,落實(shí)安全保衛(wèi)責(zé)任制,。根據(jù)銀監(jiān)局的要求,制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行2019—2019年案件防控治理工作實(shí)施方案》,,確立了指導(dǎo)思想,、明確了工作目標(biāo)和任務(wù)。同時(shí),,對(duì)案件防控7個(gè)方面的16條工作任務(wù)落實(shí)到部門和崗位,,并提出了完成任務(wù)的時(shí)限。
層層簽訂《預(yù)防案件責(zé)任書(shū)》,。董事長(zhǎng)與行長(zhǎng),、行長(zhǎng)與部門負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人與員工分別簽訂了《預(yù)防案件責(zé)任書(shū)》,,明確各層次案件防控工作責(zé)任,。
第三,、加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行法律法規(guī)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。為適應(yīng)我行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,,迅速提高員工的綜合素質(zhì),,更好應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),打造一支高素質(zhì),、專業(yè)化的員工隊(duì)伍,,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。
第四,、注重規(guī)章制度的貫徹落實(shí),。一是堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)部門的有關(guān)安全保衛(wèi)方面的文件,研究分析案件風(fēng)險(xiǎn)和安全保衛(wèi)工作形勢(shì),,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)整改。二是認(rèn)真組織安全保衛(wèi)方面的檢查,。為了提高干部職工的安全保衛(wèi)意識(shí),,確保銀行資產(chǎn)和員工人身安全,我行于2019年春節(jié),、五一,、國(guó)慶節(jié)、元旦分別進(jìn)行了安全保衛(wèi)大檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)整改,杜絕各種案件的發(fā)生,。
第五,、重視員工的思想狀況,對(duì)苗頭性,、傾向性問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行思想教育工作,。在進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)時(shí),專門拿出8個(gè)課時(shí)對(duì)員工進(jìn)行法律法規(guī)和紀(jì)檢監(jiān)察,、審計(jì)安全保衛(wèi)方面業(yè)務(wù)的培訓(xùn),,以此提高員工遵紀(jì)守法的自覺(jué)性,增強(qiáng)防范各種案件的意識(shí),。教育員工遠(yuǎn)離“黃,、賭、毒”,,慎重交友,,不要沉迷于購(gòu)買彩票、炒股,,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,。從排查的結(jié)果看,,未發(fā)現(xiàn)違章、違規(guī),、違紀(jì),、違法現(xiàn)象。
第六,、加強(qiáng)文秘管理,,提高文秘管理水平
一是規(guī)范文秘工作,。4月份以來(lái)先后制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行公文處理辦法》,、《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行文書(shū)檔案整理暫行辦法》等6個(gè)涉及文秘工作的制度。
二是認(rèn)真貫徹制度,,提升文秘工作質(zhì)量,。從4月份起,嚴(yán)格按照新的管理制度,,加強(qiáng)文秘工作,,使我行的文秘工作上了一個(gè)新臺(tái)階。
據(jù)統(tǒng)計(jì),,全年共收文303件,,都按規(guī)定程序進(jìn)行簽收、登記,、審核,、擬辦、承辦,、催辦,。共發(fā)文69件,嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行草擬,、審核,、簽發(fā)、打印,、登記,、分發(fā)。同時(shí),,還起草了兩次大型會(huì)議(第一屆股東大會(huì)第二次會(huì)議及第一屆董事會(huì)第五次會(huì)議)的材料,。在公文處理過(guò)程中,堅(jiān)持實(shí)事求是,、精簡(jiǎn),、高效的原則,做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、規(guī)范,、安全。
三是及時(shí)整理文秘檔案,,做到規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化。在莊河市檔案局有關(guān)人員的指導(dǎo)下,,我們用了一個(gè)多月的時(shí)間對(duì)2019年及2019年上當(dāng)年的文秘檔案進(jìn)行了整理,。共整理文件181份,整理卷宗18冊(cè),。經(jīng)莊河市檔案局初步驗(yàn)收達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),。
(三)抓好職工培訓(xùn)工作,迅速提高職工素質(zhì)
為適應(yīng)我行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,,迅速提高員工的綜合素質(zhì),,更好應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),打造一支高素質(zhì),、專業(yè)化的員工隊(duì)伍,。
在圓滿組織完成上半年職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃的基礎(chǔ)上,根據(jù)行領(lǐng)導(dǎo)的要求,,又制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行2019年下半年員工培訓(xùn)計(jì)劃》,,共計(jì)30課時(shí)。在培訓(xùn)計(jì)劃中有明確的組織領(lǐng)導(dǎo),,并確定了培訓(xùn)項(xiàng)目,、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式,、考核方式及獎(jiǎng)懲等,。
為了使培訓(xùn)真正收到實(shí)效,達(dá)到預(yù)期目的,,綜合管理部組織人員擬定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)題綱》,,對(duì)政治學(xué)習(xí)內(nèi)容、法律法規(guī)知識(shí),、業(yè)務(wù)知識(shí),、業(yè)務(wù)技能等內(nèi)容進(jìn)行了比較詳盡的講述。并要求員工做好筆記,,通過(guò)學(xué)習(xí)收到了預(yù)期效果,。
(四)抓好存款考核工作,不斷壯大資金實(shí)力
在管理存款工作中,,根據(jù)行領(lǐng)導(dǎo)的要求,,制定了《莊河匯通村鎮(zhèn)銀行職工吸收存款核算與考核程序》,規(guī)定了核算程序和考核辦法,,并設(shè)計(jì)了《職工吸收儲(chǔ)蓄存款臺(tái)賬》,、《吸納存款通知單》,、《員工每旬存款余額統(tǒng)計(jì)表》和《職工吸納存款核查表》按季進(jìn)行獎(jiǎng)懲。通過(guò)以上辦法,,使存款管理工作進(jìn)一步規(guī)范,,職工吸收存款工作積極性有了很大提高。
(五)抓好后勤服務(wù)工作,,保障全行工作順利進(jìn)行
綜合管理部的工作大部分體現(xiàn)在服務(wù)上,,管理要寓義于服務(wù)之中。既要抓好管理又要搞好服務(wù),,相輔相成的關(guān)系不可或缺,。
一是為強(qiáng)化后勤管理,明確固定資產(chǎn)管理,、低值易耗品管理的具體內(nèi)容,。及時(shí)對(duì)固定資產(chǎn)的維護(hù)和保管,,時(shí)刻保持正常運(yùn)行狀態(tài),。規(guī)范辦公用品購(gòu)買、保管和領(lǐng)用手續(xù),,保證業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行,。
二是認(rèn)真抓好職工文化業(yè)余生活。年初以來(lái)認(rèn)真組織職工到步云山,、銀石灘,、蛤蜊島進(jìn)行戶外活動(dòng),并成功地與有關(guān)企業(yè)聯(lián)合舉辦聯(lián)誼活動(dòng),,使員工的業(yè)余生活豐富多彩,。
在這一年中,我們深知自己所做的工作還存在很大的差距,,由于行是新行,,人是新人,在理順各種關(guān)系時(shí)做的不夠好,,辦事有很多不利因素沒(méi)能及好的克服,,部門的職能作用沒(méi)能得到很好的發(fā)揮。但在2019年,,我們這個(gè)整體在磨合了一年以后,,我們堅(jiān)信通過(guò)努力會(huì)把來(lái)年的工作做的更加出色,更好的完成上級(jí)部門及行領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),,充分發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)能力,,做好后勤保障工作,使全行的工作在穩(wěn)健進(jìn)行中得到保障,。
二,、20xx年工作打算
(一)繼續(xù)抓好綜合協(xié)調(diào)工作,,疏通理順與各界的關(guān)系
在新的一年里我們要繼續(xù)抓好綜合協(xié)調(diào)工作,一是進(jìn)一步理順好與機(jī)關(guān)各部門,、與基層各營(yíng)業(yè)單位的關(guān)系,。二是進(jìn)一步理順與銀監(jiān)局、人民銀行,、大連銀行的關(guān)系,。三是進(jìn)一步理順好與地方政府有關(guān)部門的關(guān)系。為村鎮(zhèn)銀行的發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境,,確保2019年各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。
(二)繼續(xù)抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹落實(shí),提高規(guī)范化管理水平
一是要把涉及綜合管理部的38個(gè)管理制度一項(xiàng)項(xiàng)的落到實(shí)處,。二是要根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)展,,不斷完善規(guī)章制度,做到用制度管人,,按規(guī)章辦事,。三是要定期或不定期開(kāi)展規(guī)章制度落實(shí)情況檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)糾正,,做到防患于未然。
(三)繼續(xù)抓好職工業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),,提高職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)
在制訂出新員工培訓(xùn)計(jì)劃的同時(shí),,還要制訂出2019年職工培訓(xùn)計(jì)劃,并抓好落實(shí),,以此不斷提高職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,為把我行的職工隊(duì)伍真正打造成一支一流的銀行業(yè)精英團(tuán)隊(duì)而努力。
(四)抓好新辦公樓的整體維護(hù)和管理工作
在董事長(zhǎng)及行長(zhǎng)的努力下,,我行由原來(lái)租賃的辦公樓搬遷到了自己的家,,一個(gè)屬于我們村鎮(zhèn)銀行自己的家,在這個(gè)基礎(chǔ)上,,我們?cè)谟兄鴨踢w喜悅的同時(shí),,更需要保護(hù)好這個(gè)家的各方面的環(huán)境。一是從日常的衛(wèi)生及大樓的整體設(shè)施都要協(xié)調(diào)好各部門進(jìn)行維護(hù),。二是要協(xié)調(diào)好與物業(yè)管理部門的關(guān)系,,理順好其他需要辦理的相關(guān)事宜。
(五)繼續(xù)抓好安全保衛(wèi)和案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作,,確保全年安全運(yùn)行
1,、安全保衛(wèi)工作是銀行各項(xiàng)工作的重中之重。
因此,一是要提高認(rèn)識(shí),,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。綜合管理部要高度重視安全保衛(wèi)工作,把安全工作始終放在首位,,把防范各類案件和事故的發(fā)生當(dāng)作頭等大事來(lái)抓,。要以集體財(cái)產(chǎn)和職工生命安全高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真履行職責(zé),,把安全保衛(wèi)工作納入考核與管理,,真正把安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處。
二是要做到制度健全,,人員落實(shí),,管理到位。要側(cè)重抓好內(nèi)部安全管理,,防范和化解風(fēng)險(xiǎn)隱患,,杜絕治安刑事案件和責(zé)任事故的發(fā)生。
三是要加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育力度,,提高職工遵紀(jì)守法和自覺(jué)防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí),,做到“管好自己的人、看好自己的門,、辦好自己的事”,,確保一方平安,。四是加強(qiáng)應(yīng)急準(zhǔn)備和演練工作,。將在年內(nèi)組織一次消防、防搶應(yīng)急演練活動(dòng),,提高職工的消防,、防搶意識(shí)。
2,、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè),、案件事故防范責(zé)任制,大力推動(dòng)反腐倡廉建設(shè),。
一是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),、案件事故防范教育,每半年至少進(jìn)行一次黨風(fēng)廉政建設(shè),、案件事故防范教育和思想動(dòng)態(tài)綜合分析,。二是認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、中紀(jì)委“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”和“五項(xiàng)規(guī)定”及上級(jí)關(guān)于廉潔自律,、依法行政,、廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,保證政令暢通,提高行政效能,。
二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,明確崗位職責(zé),層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè),、案件事故防范責(zé)任書(shū),。按照上級(jí)的要求和部署,貫徹“標(biāo)本兼治,、綜合治理,、懲防并舉,注重預(yù)防”的方針,,扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè),。抓住朽敗現(xiàn)象容易滋生的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),健全完善從源頭上治理朽敗的制度體系,。
三是每半年至少要進(jìn)行一次案件和事故隱患排查分析工作,。遵守政治紀(jì)律,在政治上,、思想上,、行動(dòng)上與中央和上級(jí)黨委保持一致,干部職工隊(duì)伍穩(wěn)定,、思想穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政務(wù)實(shí),。
(六)全力配合和抓好支行的籌建和開(kāi)業(yè)工作
按照董事長(zhǎng)的2019年工作部署,,今年我行需要籌建3-4個(gè)支行,這樣才能在短時(shí)間內(nèi)將我行做大做強(qiáng),,我部門將為了這個(gè)目標(biāo)努力做好領(lǐng)導(dǎo)交給各項(xiàng)工作任務(wù),。
(七)組織好存款考核工作
存款乃是銀行業(yè)的立行之本,抓好存款工作是我行各項(xiàng)工作任務(wù)之首,,存款工作一直是全行領(lǐng)導(dǎo)職工最關(guān)心的大問(wèn)題?,F(xiàn)在全行的存款考核包括協(xié)儲(chǔ)員的存款考核都由我部門來(lái)管理,那么我們也將存款考核工作作為最重要的工作來(lái)做,,努力做好考核,,保證保薦數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
(八)抓好企業(yè)文化建設(shè),,提高村鎮(zhèn)銀行的新形象,。
企業(yè)文化建設(shè)是全行的一項(xiàng)戰(zhàn)略性工作,事關(guān)我行的興衰榮辱。因此,,要在董事長(zhǎng),、行長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與,各部門相互協(xié)調(diào)配合,形成推進(jìn)我行企業(yè)文化建設(shè)的整體合力,使企業(yè)文化建設(shè)真正成為推動(dòng)我行改革發(fā)展精神動(dòng)力、智力保障和文化支撐,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇六
xx年是公司有史以來(lái)……的一年,,時(shí)間緊、任務(wù)重,。財(cái)務(wù)管理部以利潤(rùn)最大化為財(cái)務(wù)管理導(dǎo)向,,牢固樹(shù)立“以完善制度為前提,以業(yè)務(wù)為抓手,,以資金和全面預(yù)算為主線,,以資產(chǎn)管理為重點(diǎn),以信息化建設(shè)為支撐”的財(cái)務(wù)管理理念,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,按照各項(xiàng)工作部署,制訂有針對(duì)性的工作安排:加強(qiáng)制度建設(shè);面對(duì)新開(kāi)工項(xiàng)目所需大量現(xiàn)金流,,加強(qiáng)與銀行的溝通,,搞好融資工作,加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流管理工作,,合理使用與調(diào)配資金;以預(yù)算管理為主線加強(qiáng)成本控制,,降本增效。
在這一年里,,在各部門的共同配合下,,通過(guò)全體財(cái)務(wù)人員的共同努力,主要完成了以下一些工作:
一,、健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,,進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作
1.實(shí)施《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》
根據(jù)省國(guó)資委、集團(tuán)公司,、公司董事會(huì)的要求,,我司于xx年全面施行新準(zhǔn)則。財(cái)務(wù)部按照新準(zhǔn)則的要求,,對(duì)會(huì)計(jì)科目、輔助核算項(xiàng)目,、成本費(fèi)用項(xiàng)目,、預(yù)算項(xiàng)目、會(huì)計(jì)報(bào)表的格式等均按照新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和平時(shí)會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善,,如規(guī)范應(yīng)付職工薪酬明細(xì)核算科目,、現(xiàn)金流量增加了材料現(xiàn)金流的錄入。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理流程也進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,,保證對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算確實(shí)按照準(zhǔn)則要求,。今年年初順利完成了用友財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊的初始化工作和新舊準(zhǔn)則賬務(wù)銜接,起草了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下公司的《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度》,確保公司按時(shí)按新準(zhǔn)則要求進(jìn)行規(guī)范的賬務(wù)處理,。
2.財(cái)務(wù)部根據(jù)公司差旅費(fèi)的實(shí)際執(zhí)行情況,,為進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支行為、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,制定了差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定,,細(xì)則中對(duì)開(kāi)銷范圍、費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),、報(bào)銷流程等工作程序作了詳實(shí)的解釋,。同時(shí)聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范,。
3,、加強(qiáng)資產(chǎn)管理
與信息室對(duì)u盤、電腦配件等的領(lǐng)用及領(lǐng)用后的管理進(jìn)行溝通,、梳理,、完善;協(xié)助行政室擬定藥品管理規(guī)定、對(duì)低值易耗品的管理進(jìn)行溝通,、梳理和完善;督促規(guī)劃設(shè)備部加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)跨部門移交的手續(xù)管理,。
4.加強(qiáng)成本管理、出臺(tái)成本管理辦法
針對(duì)……成本管理薄弱的情況,,年底與相關(guān)部門配合,,組織制定公司的《成本管理辦法》,明確了各部門的成本管理職責(zé),,從成本預(yù)測(cè),、成本決策、成本計(jì)劃,、成本控制,、成本核算、成本報(bào)告成本分析以及成本監(jiān)督方面都進(jìn)行了詳盡的規(guī)定,,有利于進(jìn)一步完善公司的成本控制體系,,加強(qiáng)成本管理,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。
5.財(cái)務(wù)管理部績(jī)效薪酬考核
針對(duì)公司出臺(tái)的績(jī)效考核制度,,我部相應(yīng)地制定了績(jī)效薪酬考核量化指標(biāo)方案,從公司規(guī)章制度遵守情況,、工作效率效果,、6s等多個(gè)方面對(duì)本部門員工績(jī)效進(jìn)行考核,并擬定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲辦法,。實(shí)踐表明,,該項(xiàng)考核制度的實(shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性,,合理地利用了人力資源。
6.結(jié)合公司“6s”規(guī)定,,重新完善部門“6s”管理規(guī)定,、進(jìn)一步細(xì)化部門6s考核量化指標(biāo)
7.根據(jù)公司專題會(huì)議提出的編寫作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的要求,我部明確分工,,將本部門工作細(xì)化為出納業(yè)務(wù),、資金管理、外匯管理,、銀行對(duì)賬作業(yè),、銀行詢證、執(zhí)行建造合同準(zhǔn)則,、物資采購(gòu)業(yè)務(wù),、勞務(wù)結(jié)算、基建技改工程,、固定資產(chǎn)業(yè)務(wù),、成本核算業(yè)務(wù)指導(dǎo)書(shū)、保險(xiǎn)業(yè)務(wù),、財(cái)務(wù)報(bào)表編制,、涉稅業(yè)務(wù)等十幾個(gè)模塊,組織部門骨干分工負(fù)責(zé)編寫本崗位的作業(yè)指導(dǎo)書(shū),,經(jīng)過(guò)層層審核,,跨部門報(bào)送給相關(guān)的部門領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽,4個(gè)月的精心編制,、修改和完善,,整理出一套實(shí)用于財(cái)務(wù)管理作業(yè)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。它規(guī)范了業(yè)務(wù)處理程序,,固化了作業(yè)流程,,為部門員工有序開(kāi)展活動(dòng)提供了支持。
二,、資金管理方面
資金運(yùn)營(yíng):本年度是公司有史以來(lái)……的一年,,由于多艘船舶同時(shí)建造,資金一度吃緊,。財(cái)務(wù)部根據(jù)公司的資金管理辦法,,結(jié)合生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)與物資納期計(jì)劃,合理地安排融資進(jìn)度與額度,,以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。
通過(guò)與銀行的積極溝通,,新?tīng)?zhēng)取到7000萬(wàn)元貸款,,并降低了部分貸款利率,,延長(zhǎng)了還款時(shí)間。同時(shí)獲得了更大的銀行承兌匯票的授信額度,,截止11月31日,,我司今年共開(kāi)出銀行承兌匯票39742萬(wàn)元比去年同期增加了86.2%,大大緩解了我司資金壓力,,降低了貸款利息支出,,保證了我司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
外匯運(yùn)作方面,,財(cái)務(wù)部合理編制收付匯計(jì)劃,,通過(guò)遠(yuǎn)期結(jié)匯等有效手段,獲得直接收益186萬(wàn)元,。并與外匯管理局進(jìn)行了大量卓有成效的溝通,,為船舶交付掃清了政策障礙。為多艘船提供了質(zhì)量保函,,保證我司能夠及時(shí)交船,。
資金風(fēng)險(xiǎn)管控:我司資金活動(dòng)較為復(fù)雜,資金內(nèi)部控制不可能面面俱到,。財(cái)務(wù)部對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各種業(yè)務(wù)進(jìn)行認(rèn)真梳理,,根據(jù)不同的環(huán)境不同的風(fēng)險(xiǎn)大小,明確關(guān)鍵的業(yè)務(wù),、關(guān)鍵的程序,,從而確定關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),針對(duì)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)制定有效的控制措施,,集中精力管控住關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn):我部進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支行為,,頒布了《差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定》。
聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒,、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范;我部通過(guò)加強(qiáng)物資采購(gòu)合同的審核,、材料發(fā)票的審核、物資款項(xiàng)支付的審核等方面加強(qiáng)物資采購(gòu)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)控制;針對(duì)船東撤單的情況,,我部集中關(guān)注了與撤銷船只關(guān)聯(lián)的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,,屬于債權(quán)的(船東賠款、預(yù)付材料款)謹(jǐn)慎確認(rèn)收入和損失,,定期督促業(yè)務(wù)員催收,,屬于債務(wù)的(物資采購(gòu)違約款)要求業(yè)務(wù)員盡快把相關(guān)的手續(xù)辦好,與此相關(guān)預(yù)付款保函,、保函保證金也督促資金管理員跟銀行溝通撤銷和收回,。通過(guò)識(shí)別并關(guān)注資金活動(dòng)主要風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源和主要風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),財(cái)務(wù)部提高了內(nèi)部控制的效率,、實(shí)現(xiàn)了公司資金的安全運(yùn)營(yíng),。
三,、圍繞公司生產(chǎn)大綱,制定和下達(dá)年度財(cái)務(wù)預(yù)算,,持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理工作,。
本年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,秉承“自下而上,,自上而下”的工作思路,,總體協(xié)同各歸口管理部門的預(yù)算,預(yù)算表格根據(jù)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,,對(duì)相關(guān)預(yù)算項(xiàng)目進(jìn)行了修正,。
財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,,xx年7月份組織對(duì)公司上半年預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,。年中多次組織工程課、規(guī)劃部等部門召開(kāi)預(yù)算溝通協(xié)調(diào)會(huì),,對(duì)年度預(yù)算進(jìn)行調(diào)整,。
四、成本管控
進(jìn)入微利時(shí)代,、成本管理成為公司核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,,為了加強(qiáng)成本監(jiān)管,財(cái)務(wù)部修訂出臺(tái)了《成本管理辦法》,,按期召開(kāi)由黃總,、李副總親自主持、財(cái)務(wù)部具體負(fù)責(zé)議題,、會(huì)議紀(jì)要,、編制會(huì)議決議、落實(shí)會(huì)議決議的成本分析會(huì),。
除了加強(qiáng)造船成本控制外,,財(cái)務(wù)部也加強(qiáng)了對(duì)基建技改工程的檢查工作,本年度對(duì)在建的拼焊平臺(tái),、浮碼頭工程,、內(nèi)業(yè)二工段墻體工程實(shí)施進(jìn)行跟蹤檢查,相關(guān)工程決算實(shí)行剛性審核,,對(duì)于超支的,、不合理的部分堅(jiān)決不予通過(guò)。
五,、材料
1.強(qiáng)化材料采購(gòu)一般審核
強(qiáng)化對(duì)物資采購(gòu)審核,,物資采購(gòu)審核一定要要查驗(yàn)合同,以合同規(guī)定的條款為準(zhǔn),,并查驗(yàn)申報(bào)審批表或?qū)徟鷪?bào)告等相關(guān)資料是否齊全,,領(lǐng)導(dǎo)簽批的若與國(guó)家相關(guān)法規(guī),、公司制度規(guī)定,、合同等相左,,必須提出來(lái),不得審核通過(guò),。
2.認(rèn)真貫徹落實(shí)物資增補(bǔ)規(guī)定,,規(guī)范材料出庫(kù)
根據(jù)物資增補(bǔ)規(guī)定,紅單及技術(shù)修改單停止使用,,1月份開(kāi)始工具庫(kù)動(dòng)力請(qǐng)購(gòu)單已停止使用,,用工具、配件,、易耗品審批單取代,,各作業(yè)課、職能部門申請(qǐng)領(lǐng)用工具,、配件,、易耗品時(shí),先填寫申購(gòu)單,,經(jīng)規(guī)劃設(shè)備課批準(zhǔn)后,,交由物質(zhì)部采購(gòu);所有科室在領(lǐng)用工具、配件,、易耗品時(shí)需按工具,、配件、易耗品的工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用;設(shè)備大修改造單獨(dú)立項(xiàng)申報(bào)工程號(hào)的機(jī)器設(shè)備在領(lǐng)用工具,、配件,、易耗品時(shí)按修理工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用,不再按工具,、配件,、易耗品的工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用。我部聯(lián)合物資部加強(qiáng)了倉(cāng)管組對(duì)物資增補(bǔ)規(guī)定執(zhí)行的力度,。
3.加強(qiáng)進(jìn)口設(shè)備管理
本年度我部對(duì)物料管理系統(tǒng)中進(jìn)口設(shè)備的初始設(shè)置進(jìn)行了修改,、完善物料系統(tǒng)進(jìn)口設(shè)備出庫(kù)流程,并解決了物料管理系統(tǒng)無(wú)法根據(jù)入庫(kù)單的幣種直接帶出出庫(kù)的進(jìn)口設(shè)備的幣種導(dǎo)致在做出庫(kù)統(tǒng)計(jì)時(shí)無(wú)法按幣種統(tǒng)計(jì)的問(wèn)題,。
4.積極盤活積壓物資
組織物資部對(duì)長(zhǎng)期購(gòu)入未用的鋼板的清理,,聯(lián)合物資部、紀(jì)檢委就積壓的物資按省產(chǎn)權(quán)交易中心的要求的流程著手進(jìn)行處理,,督促評(píng)估公司完成積壓物資的評(píng)估工作,,提交評(píng)估結(jié)果。
六,、加強(qiáng)稅務(wù)管理,,有效避免公司的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
xx年財(cái)務(wù)部積極與市區(qū)有關(guān)稅務(wù)部門溝通與聯(lián)系,,完成了xx企業(yè)所得稅納稅申報(bào):相關(guān)的研發(fā)費(fèi)用所得稅加計(jì)扣除、節(jié)能節(jié)水專用設(shè)備所得稅抵免,、殘疾人員工資所得稅加計(jì)扣除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成申報(bào)備案,,積極發(fā)揮了稅收效益。國(guó)外設(shè)計(jì)費(fèi)代征代繳營(yíng)業(yè)稅及其他附加稅也上繳到稅務(wù)局,。
在規(guī)定的退(免)稅申報(bào)期收匯核銷,,及時(shí)辦理出口退(免)稅,加快資金回收,,截止11月31日總共取得出口退稅款1.4億元,。
七、小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作
認(rèn)真貫徹落實(shí)《通知》精神,,全面摸清“小金庫(kù)”產(chǎn)生的根源與存在形式,,全面排查我司財(cái)務(wù)賬目,對(duì)照規(guī)定檢查帳務(wù)處理的合規(guī)性,,對(duì)匯款掛帳進(jìn)行清理,,對(duì)開(kāi)出的收款收據(jù)進(jìn)行核銷,對(duì)開(kāi)出的所有發(fā)票進(jìn)行核銷,,對(duì)不正確的賬務(wù)處理及時(shí)進(jìn)行改正,,并對(duì)所有帳務(wù)進(jìn)行清理,自查自糾,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,,確保了“小金庫(kù)”治理工作有效開(kāi)展。
通過(guò)小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作的開(kāi)展,,我部對(duì)內(nèi)部各管理環(huán)節(jié)進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)地梳理,,尋找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),加以改進(jìn),,及時(shí)堵塞資金和資產(chǎn)管理漏洞,,促進(jìn)企業(yè)建章立制,完善內(nèi)部控制機(jī)制,,著力構(gòu)建防治“小金庫(kù)”,、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。
八,、與其他部門的協(xié)調(diào)
財(cái)務(wù)管理部是服務(wù)部門,,在做好基礎(chǔ)工作的前提下主動(dòng)發(fā)揮管理職能,加強(qiáng)與其他部門的溝通:材料采購(gòu)對(duì)企業(yè)的資金流影響很大,,財(cái)務(wù)部積極配合物資部做好審核,、付款、對(duì)賬、催賬等工作;協(xié)助行政室擬定藥品管理規(guī)定;配合企管辦項(xiàng)稅務(wù)局辦理申報(bào)省名牌產(chǎn)品的納稅證明;配合企管辦向稅務(wù)局申請(qǐng)開(kāi)立申報(bào)節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)的納稅證明等等,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇七
xx年是公司有史以來(lái)……的一年,,時(shí)間緊、任務(wù)重,。財(cái)務(wù)管理部以利潤(rùn)最大化為財(cái)務(wù)管理導(dǎo)向,,牢固樹(shù)立“以完善制度為前提,以業(yè)務(wù)為抓手,,以資金和全面預(yù)算為主線,,以資產(chǎn)管理為重點(diǎn),以信息化建設(shè)為支撐”的財(cái)務(wù)管理理念,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照各項(xiàng)工作部署,,制訂有針對(duì)性的工作安排:加強(qiáng)制度建設(shè);面對(duì)新開(kāi)工項(xiàng)目所需大量現(xiàn)金流,,加強(qiáng)與銀行的溝通,搞好融資工作,,加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流管理工作,,合理使用與調(diào)配資金;以預(yù)算管理為主線加強(qiáng)成本控制,降本增效,。
在這一年里,,在各部門的共同配合下,通過(guò)全體財(cái)務(wù)人員的共同努力,,主要完成了以下一些工作:
一,、健全財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作
1.實(shí)施《新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》
根據(jù)省國(guó)資委,、集團(tuán)公司,、公司董事會(huì)的要求,我司于xx年全面施行新準(zhǔn)則,。財(cái)務(wù)部按照新準(zhǔn)則的要求,,對(duì)會(huì)計(jì)科目、輔助核算項(xiàng)目,、成本費(fèi)用項(xiàng)目,、預(yù)算項(xiàng)目、會(huì)計(jì)報(bào)表的格式等均按照新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和平時(shí)會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善,,如規(guī)范應(yīng)付職工薪酬明細(xì)核算科目,、現(xiàn)金流量增加了材料現(xiàn)金流的錄入。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理流程也進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,,保證對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算確實(shí)按照準(zhǔn)則要求,。今年年初順利完成了用友財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊的初始化工作和新舊準(zhǔn)則賬務(wù)銜接,起草了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下公司的《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度》,確保公司按時(shí)按新準(zhǔn)則要求進(jìn)行規(guī)范的賬務(wù)處理,。
2.財(cái)務(wù)部根據(jù)公司差旅費(fèi)的實(shí)際執(zhí)行情況,,為進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支行為、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,制定了差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定,,細(xì)則中對(duì)開(kāi)銷范圍、費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),、報(bào)銷流程等工作程序作了詳實(shí)的解釋,。同時(shí)聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范,。
3,、加強(qiáng)資產(chǎn)管理
與信息室對(duì)u盤、電腦配件等的領(lǐng)用及領(lǐng)用后的管理進(jìn)行溝通,、梳理,、完善;協(xié)助行政室擬定藥品管理規(guī)定、對(duì)低值易耗品的管理進(jìn)行溝通,、梳理和完善;督促規(guī)劃設(shè)備部加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)跨部門移交的手續(xù)管理,。
4.加強(qiáng)成本管理、出臺(tái)成本管理辦法
針對(duì)……成本管理薄弱的情況,,年底與相關(guān)部門配合,,組織制定公司的《成本管理辦法》,,明確了各部門的成本管理職責(zé),,從成本預(yù)測(cè)、成本決策,、成本計(jì)劃,、成本控制、成本核算,、成本報(bào)告成本分析以及成本監(jiān)督方面都進(jìn)行了詳盡的規(guī)定,有利于進(jìn)一步完善公司的成本控制體系,,加強(qiáng)成本管理,,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。
5.財(cái)務(wù)管理部績(jī)效薪酬考核
針對(duì)公司出臺(tái)的績(jī)效考核制度,,我部相應(yīng)地制定了績(jī)效薪酬考核量化指標(biāo)方案,,從公司規(guī)章制度遵守情況,、工作效率效果、6s等多個(gè)方面對(duì)本部門員工績(jī)效進(jìn)行考核,,并擬定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲辦法,。實(shí)踐表明,該項(xiàng)考核制度的實(shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性,,合理地利用了人力資源,。
6.結(jié)合公司“6s”規(guī)定,重新完善部門“6s”管理規(guī)定,、進(jìn)一步細(xì)化部門6s考核量化指標(biāo)
7.根據(jù)公司專題會(huì)議提出的編寫作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的要求,,我部明確分工,將本部門工作細(xì)化為出納業(yè)務(wù),、資金管理,、外匯管理、銀行對(duì)賬作業(yè),、銀行詢證、執(zhí)行建造合同準(zhǔn)則,、物資采購(gòu)業(yè)務(wù),、勞務(wù)結(jié)算、基建技改工程,、固定資產(chǎn)業(yè)務(wù),、成本核算業(yè)務(wù)指導(dǎo)書(shū)、保險(xiǎn)業(yè)務(wù),、財(cái)務(wù)報(bào)表編制,、涉稅業(yè)務(wù)等十幾個(gè)模塊,組織部門骨干分工負(fù)責(zé)編寫本崗位的作業(yè)指導(dǎo)書(shū),,經(jīng)過(guò)層層審核,,跨部門報(bào)送給相關(guān)的部門領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽,4個(gè)月的精心編制,、修改和完善,,整理出一套實(shí)用于財(cái)務(wù)管理作業(yè)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。它規(guī)范了業(yè)務(wù)處理程序,,固化了作業(yè)流程,,為部門員工有序開(kāi)展活動(dòng)提供了支持。
二,、資金管理方面
資金運(yùn)營(yíng):本年度是公司有史以來(lái)……的一年,,由于多艘船舶同時(shí)建造,資金一度吃緊。財(cái)務(wù)部根據(jù)公司的資金管理辦法,,結(jié)合生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)與物資納期計(jì)劃,,合理地安排融資進(jìn)度與額度,以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需,。
通過(guò)與銀行的積極溝通,,新?tīng)?zhēng)取到7000萬(wàn)元貸款,并降低了部分貸款利率,,延長(zhǎng)了還款時(shí)間,。同時(shí)獲得了更大的銀行承兌匯票的授信額度,截止11月31日,,我司今年共開(kāi)出銀行承兌匯票39742萬(wàn)元比去年同期增加了86.2%,,大大緩解了我司資金壓力,降低了貸款利息支出,,保證了我司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。
外匯運(yùn)作方面,財(cái)務(wù)部合理編制收付匯計(jì)劃,,通過(guò)遠(yuǎn)期結(jié)匯等有效手段,,獲得直接收益186萬(wàn)元。并與外匯管理局進(jìn)行了大量卓有成效的溝通,,為船舶交付掃清了政策障礙,。為多艘船提供了質(zhì)量保函,保證我司能夠及時(shí)交船,。
資金風(fēng)險(xiǎn)管控:我司資金活動(dòng)較為復(fù)雜,,資金內(nèi)部控制不可能面面俱到。財(cái)務(wù)部對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各種業(yè)務(wù)進(jìn)行認(rèn)真梳理,,根據(jù)不同的環(huán)境不同的風(fēng)險(xiǎn)大小,,明確關(guān)鍵的業(yè)務(wù)、關(guān)鍵的程序,,從而確定關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),,針對(duì)關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)制定有效的控制措施,集中精力管控住關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn):我部進(jìn)一步規(guī)范本公司工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支行為,,頒布了《差旅費(fèi)報(bào)銷管理規(guī)定》,。
聯(lián)合總經(jīng)辦對(duì)招待用酒、茶葉的報(bào)銷手續(xù)進(jìn)行梳理和規(guī)范;我部通過(guò)加強(qiáng)物資采購(gòu)合同的審核,、材料發(fā)票的審核,、物資款項(xiàng)支付的審核等方面加強(qiáng)物資采購(gòu)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)控制;針對(duì)船東撤單的情況,我部集中關(guān)注了與撤銷船只關(guān)聯(lián)的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,,屬于債權(quán)的(船東賠款,、預(yù)付材料款)謹(jǐn)慎確認(rèn)收入和損失,,定期督促業(yè)務(wù)員催收,屬于債務(wù)的(物資采購(gòu)違約款)要求業(yè)務(wù)員盡快把相關(guān)的手續(xù)辦好,,與此相關(guān)預(yù)付款保函,、保函保證金也督促資金管理員跟銀行溝通撤銷和收回。通過(guò)識(shí)別并關(guān)注資金活動(dòng)主要風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源和主要風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn),,財(cái)務(wù)部提高了內(nèi)部控制的效率,、實(shí)現(xiàn)了公司資金的安全運(yùn)營(yíng)。
三,、圍繞公司生產(chǎn)大綱,,制定和下達(dá)年度財(cái)務(wù)預(yù)算,持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理工作,。
本年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,,秉承“自下而上,自上而下”的工作思路,,總體協(xié)同各歸口管理部門的預(yù)算,,預(yù)算表格根據(jù)新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,對(duì)相關(guān)預(yù)算項(xiàng)目進(jìn)行了修正,。
財(cái)務(wù)部每月度匯總收入,、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,xx年7月份組織對(duì)公司上半年預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,。年中多次組織工程課,、規(guī)劃部等部門召開(kāi)預(yù)算溝通協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)年度預(yù)算進(jìn)行調(diào)整,。
四、成本管控
進(jìn)入微利時(shí)代,、成本管理成為公司核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,,為了加強(qiáng)成本監(jiān)管,財(cái)務(wù)部修訂出臺(tái)了《成本管理辦法》,,按期召開(kāi)由黃總,、李副總親自主持、財(cái)務(wù)部具體負(fù)責(zé)議題,、會(huì)議紀(jì)要,、編制會(huì)議決議、落實(shí)會(huì)議決議的成本分析會(huì),。
除了加強(qiáng)造船成本控制外,,財(cái)務(wù)部也加強(qiáng)了對(duì)基建技改工程的檢查工作,本年度對(duì)在建的拼焊平臺(tái),、浮碼頭工程,、內(nèi)業(yè)二工段墻體工程實(shí)施進(jìn)行跟蹤檢查,,相關(guān)工程決算實(shí)行剛性審核,對(duì)于超支的,、不合理的部分堅(jiān)決不予通過(guò),。
五、材料
1.強(qiáng)化材料采購(gòu)一般審核
強(qiáng)化對(duì)物資采購(gòu)審核,,物資采購(gòu)審核一定要要查驗(yàn)合同,,以合同規(guī)定的條款為準(zhǔn),,并查驗(yàn)申報(bào)審批表或?qū)徟鷪?bào)告等相關(guān)資料是否齊全,,領(lǐng)導(dǎo)簽批的若與國(guó)家相關(guān)法規(guī),、公司制度規(guī)定,、合同等相左,,必須提出來(lái),,不得審核通過(guò),。
2.認(rèn)真貫徹落實(shí)物資增補(bǔ)規(guī)定,,規(guī)范材料出庫(kù)
根據(jù)物資增補(bǔ)規(guī)定,,紅單及技術(shù)修改單停止使用,,1月份開(kāi)始工具庫(kù)動(dòng)力請(qǐng)購(gòu)單已停止使用,用工具,、配件,、易耗品審批單取代,各作業(yè)課,、職能部門申請(qǐng)領(lǐng)用工具,、配件、易耗品時(shí),,先填寫申購(gòu)單,,經(jīng)規(guī)劃設(shè)備課批準(zhǔn)后,交由物質(zhì)部采購(gòu);所有科室在領(lǐng)用工具,、配件,、易耗品時(shí)需按工具、配件,、易耗品的工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用;設(shè)備大修改造單獨(dú)立項(xiàng)申報(bào)工程號(hào)的機(jī)器設(shè)備在領(lǐng)用工具,、配件、易耗品時(shí)按修理工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用,,不再按工具,、配件、易耗品的工程號(hào)進(jìn)行領(lǐng)用,。我部聯(lián)合物資部加強(qiáng)了倉(cāng)管組對(duì)物資增補(bǔ)規(guī)定執(zhí)行的力度,。
3.加強(qiáng)進(jìn)口設(shè)備管理
本年度我部對(duì)物料管理系統(tǒng)中進(jìn)口設(shè)備的初始設(shè)置進(jìn)行了修改、完善物料系統(tǒng)進(jìn)口設(shè)備出庫(kù)流程,,并解決了物料管理系統(tǒng)無(wú)法根據(jù)入庫(kù)單的幣種直接帶出出庫(kù)的進(jìn)口設(shè)備的幣種導(dǎo)致在做出庫(kù)統(tǒng)計(jì)時(shí)無(wú)法按幣種統(tǒng)計(jì)的問(wèn)題,。
4.積極盤活積壓物資
組織物資部對(duì)長(zhǎng)期購(gòu)入未用的鋼板的清理,,聯(lián)合物資部、紀(jì)檢委就積壓的物資按省產(chǎn)權(quán)交易中心的要求的流程著手進(jìn)行處理,,督促評(píng)估公司完成積壓物資的評(píng)估工作,,提交評(píng)估結(jié)果。
六,、加強(qiáng)稅務(wù)管理,,有效避免公司的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
xx年財(cái)務(wù)部積極與市區(qū)有關(guān)稅務(wù)部門溝通與聯(lián)系,完成了xx企業(yè)所得稅納稅申報(bào):相關(guān)的研發(fā)費(fèi)用所得稅加計(jì)扣除,、節(jié)能節(jié)水專用設(shè)備所得稅抵免,、殘疾人員工資所得稅加計(jì)扣除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成申報(bào)備案,積極發(fā)揮了稅收效益,。國(guó)外設(shè)計(jì)費(fèi)代征代繳營(yíng)業(yè)稅及其他附加稅也上繳到稅務(wù)局,。
在規(guī)定的退(免)稅申報(bào)期收匯核銷,及時(shí)辦理出口退(免)稅,,加快資金回收,,截止11月31日總共取得出口退稅款1.4億元。
七,、小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作
認(rèn)真貫徹落實(shí)《通知》精神,,全面摸清“小金庫(kù)”產(chǎn)生的根源與存在形式,全面排查我司財(cái)務(wù)賬目,,對(duì)照規(guī)定檢查帳務(wù)處理的合規(guī)性,,對(duì)匯款掛帳進(jìn)行清理,對(duì)開(kāi)出的收款收據(jù)進(jìn)行核銷,,對(duì)開(kāi)出的所有發(fā)票進(jìn)行核銷,,對(duì)不正確的賬務(wù)處理及時(shí)進(jìn)行改正,并對(duì)所有帳務(wù)進(jìn)行清理,,自查自糾,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,確保了“小金庫(kù)”治理工作有效開(kāi)展,。
通過(guò)小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作的開(kāi)展,我部對(duì)內(nèi)部各管理環(huán)節(jié)進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)地梳理,,尋找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),,加以改進(jìn),及時(shí)堵塞資金和資產(chǎn)管理漏洞,,促進(jìn)企業(yè)建章立制,,完善內(nèi)部控制機(jī)制,著力構(gòu)建防治“小金庫(kù)”,、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制,。
八,、與其他部門的協(xié)調(diào)
財(cái)務(wù)管理部是服務(wù)部門,在做好基礎(chǔ)工作的前提下主動(dòng)發(fā)揮管理職能,,加強(qiáng)與其他部門的溝通:材料采購(gòu)對(duì)企業(yè)的資金流影響很大,,財(cái)務(wù)部積極配合物資部做好審核、付款,、對(duì)賬,、催賬等工作;協(xié)助行政室擬定藥品管理規(guī)定;配合企管辦項(xiàng)稅務(wù)局辦理申報(bào)省名牌產(chǎn)品的納稅證明;配合企管辦向稅務(wù)局申請(qǐng)開(kāi)立申報(bào)節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)的納稅證明等等。
九,、抓好財(cái)務(wù)部自身隊(duì)伍建設(shè)
總體上看,,本年度財(cái)務(wù)部工作負(fù)荷比較大,從實(shí)施新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,、繼續(xù)推行全面預(yù)算管理,、加強(qiáng)資金管理、積極盤活積壓物資,、做好專項(xiàng)審計(jì)工作等,,任務(wù)重時(shí)間緊,財(cái)務(wù)部充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量,,做好部門內(nèi)責(zé)任分解,,將工作任務(wù)落實(shí)到人,并為每個(gè)工作崗位設(shè)定相應(yīng)績(jī)效考核量化指標(biāo),,順利地完成本年度的財(cái)務(wù)管理工作
同時(shí)通過(guò)定期進(jìn)行小組討論和一對(duì)一“傳,、幫、帶”工作對(duì)部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),,進(jìn)行適當(dāng)?shù)膿Q崗,,加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進(jìn)了各崗位的交流合作,,提升科員綜合工作能力,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇八
以科學(xué)規(guī)范的財(cái)務(wù)管理助推企業(yè)高速跨越發(fā)展一個(gè)企業(yè)的快速成長(zhǎng),離不開(kāi)科學(xué)高效的企業(yè)管理,。作為企業(yè)管理的基礎(chǔ)和核心,,財(cái)務(wù)管理更是對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的引領(lǐng)和助推作用。長(zhǎng)期以來(lái),,我們高度重視財(cái)務(wù)管理工作,。我們采用國(guó)際領(lǐng)先的財(cái)務(wù)管理理念和運(yùn)行系統(tǒng),建立了科學(xué)高效的財(cái)務(wù)管理體系,,保證了集團(tuán)公司的健康,、穩(wěn)定、高速發(fā)展,。
我們集團(tuán)的管理以財(cái)務(wù)管理為核心,,財(cái)務(wù)管理以資金和成本管理為重點(diǎn),。每年度,集團(tuán)各部門共同參與年度管理計(jì)劃的制定,,從銷量到產(chǎn)量,,從產(chǎn)品成本到各項(xiàng)費(fèi)用,做出詳細(xì)而具有可行性的計(jì)劃,,報(bào)請(qǐng)董事會(huì)批準(zhǔn)后,,成為整個(gè)集團(tuán)公司共同奮斗的目標(biāo)。
這些目標(biāo)被細(xì)分成不同的關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(kpi),,與各部門的業(yè)績(jī)考核掛鉤,。財(cái)務(wù)部每個(gè)月負(fù)責(zé)將實(shí)際數(shù)據(jù)及各項(xiàng)指標(biāo)與年度計(jì)劃進(jìn)行詳細(xì)比對(duì),找出原因,,在月度總結(jié)會(huì)上通報(bào)給高層管理人員及各部門負(fù)責(zé)人,。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題,要求各相關(guān)部門立即拿出解決方案,,并在下個(gè)月度會(huì)議上反饋問(wèn)題解決的措施和效果,。這樣就使管理計(jì)劃不脫離現(xiàn)實(shí)情況,更具有可行性,。整個(gè)財(cái)務(wù)管理都以計(jì)劃為導(dǎo)向,,任何的投資、開(kāi)支都必須有據(jù)可循,。雖然嚴(yán)格但是不失靈活性,,一旦市場(chǎng)發(fā)生意外情況,我們會(huì)及時(shí)調(diào)整計(jì)劃和策略,,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化,。
下面就從三個(gè)方面介紹一下我們集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理工作:
一、規(guī)范固定資產(chǎn)投資,。
固定資產(chǎn)投資是企業(yè)的重大支出,,只有通過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的管控,才能確保資金安全,、準(zhǔn)確地使用在各個(gè)關(guān)鍵項(xiàng)目上,。在這方面,我們通過(guò)“事前周密計(jì)劃,、事中嚴(yán)格控制,、事后認(rèn)真核查”的方式,實(shí)現(xiàn)了對(duì)投入的有效控制和管理,。
集團(tuán)公司設(shè)有投資決策委員會(huì),負(fù)責(zé)對(duì)重大投資項(xiàng)目的決策與管
理,。每年年初,,由投資決策委員會(huì)確定當(dāng)年的固定資產(chǎn)投資計(jì)劃,。之后,每月召開(kāi)一次投資委員會(huì)審批會(huì)議,,會(huì)上,,各部門提出下個(gè)月固定資產(chǎn)的采購(gòu)申請(qǐng),委員會(huì)根據(jù)年度投資計(jì)劃和實(shí)際需求情況對(duì)各項(xiàng)申請(qǐng)做出批示,。只有經(jīng)投資委員會(huì)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,,方可在erp系統(tǒng)中建立內(nèi)部訂單并分配相應(yīng)核準(zhǔn)的投資金額。
然后,,采購(gòu)部進(jìn)行初步詢價(jià),,將詢價(jià)結(jié)果通知各申請(qǐng)部門。申請(qǐng)部門將初步詢價(jià)結(jié)果通過(guò)ebp系統(tǒng)再次向主管上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)批,。批準(zhǔn)后ebp系統(tǒng)自動(dòng)向erp系統(tǒng)傳輸獲批的采購(gòu)申請(qǐng),,采購(gòu)部門根據(jù)獲批的采購(gòu)申請(qǐng)進(jìn)行采購(gòu)。當(dāng)固定資產(chǎn)到達(dá)后,,除了日常入庫(kù)工作,,每個(gè)月投資管理人員都會(huì)向申請(qǐng)部門核實(shí)資產(chǎn)實(shí)際使用情況,以便及時(shí)資本化,。月底結(jié)束,,投資管理人員會(huì)準(zhǔn)備詳細(xì)的投資計(jì)劃和實(shí)際情況的分析表,以供高層管理人員了解投資計(jì)劃的執(zhí)行情況,。
二,、加強(qiáng)流動(dòng)資金管理。
為了減少庫(kù)存對(duì)資金的占用,,我們嚴(yán)格控制庫(kù)存的周轉(zhuǎn)天數(shù),,建立起庫(kù)存的合理儲(chǔ)備量。對(duì)于原材料,,我們按照采購(gòu)周期,,核算出應(yīng)有的安全庫(kù)存量,并錄入erp系統(tǒng),。公司計(jì)劃員每周將生產(chǎn)計(jì)劃錄入系統(tǒng),,并每日運(yùn)行mrp,系統(tǒng)會(huì)根據(jù)實(shí)際耗用需求及庫(kù)存情況進(jìn)行分析,,一旦庫(kù)存低于安全庫(kù)存時(shí),,自動(dòng)產(chǎn)生采購(gòu)申請(qǐng),通知采購(gòu)部及時(shí)補(bǔ)充庫(kù)存,。對(duì)于產(chǎn)成品,,我們集團(tuán)根據(jù)不同公司的業(yè)務(wù)性質(zhì),制定了相應(yīng)的管理要求。
例如輸送帶業(yè)務(wù),,一般產(chǎn)品都是按需生產(chǎn),,在接到銷售訂單后開(kāi)始排產(chǎn),讓產(chǎn)成品庫(kù)存量保持在非常低的水平,。輪胎業(yè)務(wù),,雖然做不到按需生產(chǎn),但是我們也是在建立安全庫(kù)存的前提下,,盡可能降低庫(kù)存和周轉(zhuǎn)天數(shù),。通過(guò)努力,我們的原材料周轉(zhuǎn)天數(shù)從原來(lái)的35天降低到28天,,產(chǎn)成品的周轉(zhuǎn)天數(shù)也由原來(lái)的30天,,降低到21天,這樣大大減少了資金占用,,提高了資金使用效率,。
在應(yīng)收賬款的管理上,我們有專門的系統(tǒng)與erp系統(tǒng)對(duì)接,,每個(gè)月定時(shí)自動(dòng)從erp系統(tǒng)取數(shù),,按不同銷售渠道分別計(jì)算出應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)天數(shù)??刂迫藛T每月對(duì)不同銷售渠道的周轉(zhuǎn)天數(shù)波動(dòng)情況進(jìn)行分析,。發(fā)現(xiàn)有異常情況,及時(shí)與銷售部門協(xié)調(diào)溝通,,以找到應(yīng)對(duì)方案,,及時(shí)降低周轉(zhuǎn)天數(shù)。
其中,,業(yè)績(jī)最為突出的是集團(tuán)下屬輪胎公司配套市場(chǎng)的應(yīng)收賬款,。這個(gè)市場(chǎng)的慣例賬期一般都比較長(zhǎng)。我們通過(guò)努力,,以小幅折扣換取更短的收款期限,,付款方式也從商業(yè)承兌改變?yōu)殂y行承兌。由于銀行承兌的流通性和變現(xiàn)能力都較商業(yè)承兌大大提高,,這樣一來(lái),,通過(guò)背書(shū)和貼現(xiàn),我們應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)天數(shù)由原來(lái)的220天大幅縮短到80天,。資金的安全和成本的節(jié)約已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)小幅折扣帶來(lái)的損失,,這給企業(yè)帶來(lái)了很大的收獲。
對(duì)于應(yīng)付賬款,,我們通過(guò)周轉(zhuǎn)天數(shù)與資金預(yù)測(cè)相結(jié)合的方式進(jìn)行控制,。每個(gè)月我們都會(huì)根據(jù)銷售現(xiàn)金回流預(yù)測(cè),、應(yīng)付賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)需求,結(jié)合到期賬款情況等做出資金需求計(jì)劃,,并相應(yīng)做出最低成本的籌資計(jì)劃,。另一方面,應(yīng)付賬款的周轉(zhuǎn)天數(shù)也是采購(gòu)部的關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(kpi)之一,。根據(jù)年度計(jì)劃要求,他們會(huì)改善付款條件和方式,,以達(dá)到年度的目標(biāo),。目前,通過(guò)采購(gòu)部的努力,,20%的付款方式能通過(guò)承兌匯票進(jìn)行,。
三、強(qiáng)化運(yùn)行成本控制
在成本控制方面,,我們主要是從料,、工、費(fèi),、廢品率等方面進(jìn)行嚴(yán)格管理,。我們密切關(guān)注主要原材料的價(jià)格,每月做出價(jià)格趨勢(shì)變動(dòng)圖,,一旦發(fā)現(xiàn)價(jià)格趨于下降,,我們會(huì)及時(shí)調(diào)低安全庫(kù)存量,反之,,則調(diào)高安全庫(kù)存量,,從而降低原材料成本。對(duì)于原材料消耗,,研發(fā)部通過(guò)sms系統(tǒng)及時(shí)錄入最新的配方,,erp系統(tǒng)根據(jù)原材料標(biāo)準(zhǔn)價(jià)和最新配方,核算出產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本,。當(dāng)生產(chǎn)實(shí)際消耗數(shù)量輸入系統(tǒng)后,,
自動(dòng)分析出原材料消耗的數(shù)量差異和配方調(diào)整差異,以供生產(chǎn),、研發(fā)和財(cái)務(wù)共同研究,,及時(shí)加以控制和調(diào)整。對(duì)于維修,、動(dòng)力等主要加工費(fèi),,我們每月跟蹤產(chǎn)品的加工費(fèi)率變動(dòng),一旦發(fā)現(xiàn)異常,,及時(shí)要求生產(chǎn)部立找出原因,,制定措施,。對(duì)于生產(chǎn)的廢品率,我們通過(guò)先進(jìn)的pcs系統(tǒng),,隨時(shí)掌握在制品,、產(chǎn)成品入庫(kù)數(shù)及廢品情況。質(zhì)控部每天通報(bào)每一批次,、班次的廢品情況,,財(cái)務(wù)部做出相應(yīng)的成本分析,并發(fā)送相關(guān)部門,。通過(guò)這些方式,,實(shí)現(xiàn)了對(duì)成本的有效控制,廢品率由原來(lái)的6%下降至2%,,產(chǎn)品的成本也下降了10%左右,。
對(duì)于運(yùn)輸費(fèi)用,我們實(shí)行單獨(dú)立項(xiàng)管理,。按照費(fèi)用性質(zhì),,我們將其區(qū)分為變動(dòng)費(fèi)用和固定費(fèi)用。對(duì)變動(dòng)費(fèi)用部分,,我們根據(jù)每種車型的最大運(yùn)輸量,,制定每次運(yùn)輸?shù)淖罴蜒b載方案,測(cè)算出每批運(yùn)輸?shù)淖畹统杀?。?duì)固定費(fèi)用部分,,主要通過(guò)嚴(yán)格的投資控制,來(lái)降低固定費(fèi)用,。
對(duì)于市場(chǎng)部費(fèi)用,,也實(shí)行單獨(dú)立項(xiàng)管理。年初高層市場(chǎng)部管理人員會(huì)配合當(dāng)年銷售的需要核準(zhǔn)市場(chǎng)部費(fèi)用預(yù)算,。成本控制員會(huì)分項(xiàng)以內(nèi)部訂單形式錄入erp系統(tǒng),。每次實(shí)際發(fā)生費(fèi)用時(shí),市場(chǎng)部人員需要先通過(guò)ebp軟件向市場(chǎng)部管理人員申請(qǐng)批準(zhǔn),,一旦獲批后,,系統(tǒng)自動(dòng)傳輸?shù)絜rp系統(tǒng)并產(chǎn)生采購(gòu)申請(qǐng)。當(dāng)采購(gòu)?fù)瓿?,系統(tǒng)收貨并完成發(fā)票校驗(yàn)后,,成本控制員會(huì)按內(nèi)部訂單分項(xiàng)分析費(fèi)用的使用情況,及時(shí)和市場(chǎng)部人員溝通計(jì)劃執(zhí)行情況,,以避免超支出現(xiàn),。
對(duì)于其他的費(fèi)用,我們一般是以成本中心為單位來(lái)進(jìn)行控制,。每個(gè)成本中心對(duì)當(dāng)年的費(fèi)用做出詳細(xì)的預(yù)算,,經(jīng)高層審批后錄入erp系統(tǒng),。每次實(shí)際發(fā)生費(fèi)用時(shí),各部門人員仍要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的ebp審核系統(tǒng)的批準(zhǔn),,一旦獲批后,,系統(tǒng)自動(dòng)傳輸?shù)絜rp系統(tǒng)并產(chǎn)生采購(gòu)申請(qǐng)。當(dāng)采購(gòu)?fù)瓿?,系統(tǒng)收貨并完成發(fā)票校驗(yàn)后,,成本控制員每個(gè)月對(duì)
各部門費(fèi)用使用情況做出差異分析表。對(duì)于超支項(xiàng)目和部門,,財(cái)務(wù)部要求其立即采取措施,,在其他項(xiàng)目上將超支部分彌補(bǔ)過(guò)來(lái)。通過(guò)這一系列的嚴(yán)格控制,,讓每一個(gè)人員都有成本控制的意識(shí),將企業(yè)的管理計(jì)劃深入人心,,成為每一個(gè)員工的關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(kpi),。
科學(xué)規(guī)范、務(wù)實(shí)高效的財(cái)務(wù)管理,,夯實(shí)了企業(yè)管理的基礎(chǔ),,使企業(yè)堵塞了管理漏洞、規(guī)避了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),、提高經(jīng)濟(jì)效益,、增強(qiáng)了核心競(jìng)爭(zhēng)力,為集團(tuán)的高速成長(zhǎng)提供了強(qiáng)有力的支撐和保障,。在未來(lái)的發(fā)展中,,我們將繼續(xù)創(chuàng)新理念、規(guī)范程序,、健全流程,,使集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理工作實(shí)現(xiàn)更高層次上的跨越提升,為華勤集團(tuán)打造全球知名的大型跨國(guó)企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)!
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇九
光陰似箭,,時(shí)間如梭,。轉(zhuǎn)眼間又是一年,站在這20xx年的歲末,,回首過(guò)去的一年,,內(nèi)心不禁萬(wàn)千:雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,卻始終持續(xù)著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),,勤勤懇懇,,任勞任怨,嚴(yán)以律己,,較好的完成了公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù),。在這一年的工作實(shí)踐中,,把自己的理論知識(shí)應(yīng)用于了工作中,提高了單位的技術(shù)水平,,創(chuàng)造了效益,,同時(shí),我也在不斷地從工作中獲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐知識(shí),,豐富了自己,,提升了自我工作潛力,這無(wú)不令人激動(dòng)和自豪,,具體工作狀況如下:
1月至3月份,,我作為我們公司的一名管理人員,負(fù)責(zé)了現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目的全面生產(chǎn)管理工作,。在生產(chǎn)管理方面,,我把我們公司的管理制度與現(xiàn)場(chǎng)公司管理制度的融合,制定了適合現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)的具體管理規(guī)章制度,,保證了勞動(dòng)紀(jì)律;生產(chǎn)任務(wù)上,,做到合理的安排生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)好現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)與我們公司的配套件的供應(yīng)及其他公司的生產(chǎn)要求,,保證了現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度,,滿足了現(xiàn)場(chǎng)公司的合同要求。經(jīng)過(guò)了前兩年現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理,,總結(jié)了許多管理經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),,使我的生產(chǎn)管理潛力有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,同時(shí)提高了現(xiàn)場(chǎng)的管理水平,,促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)效率,。
透過(guò)這2年多的現(xiàn)場(chǎng)管理,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,,更是一個(gè)執(zhí)行者,。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了要有熟練的業(yè)務(wù)之外,,還有合理的計(jì)劃和安排,,并且要以身作則,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,,才能為公司創(chuàng)造出良好的效益,。
4月份,由于工作需要,,我被調(diào)回了分公司的技術(shù)科,。由于技術(shù)科任務(wù)繁忙,剛才從現(xiàn)場(chǎng)回來(lái)就匆匆進(jìn)入了技術(shù)工作的主角,,使技術(shù)科的各項(xiàng)工作能夠按時(shí)完成,,保證了車間生產(chǎn)工期,。
4月至8月,負(fù)責(zé)了寫字樓項(xiàng)目鋼構(gòu)生產(chǎn)技術(shù),,對(duì)鋼柱上的開(kāi)孔全部進(jìn)行了放樣,,確定了該孔的位置和尺寸。由于工期太緊,,每一天加班加點(diǎn),,最終按時(shí)完成了此項(xiàng)工作。并對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行了預(yù)決算和鋼柱定尺,。
6月至今,,我全面擔(dān)負(fù)起了立磨的生產(chǎn)技術(shù)及工藝工作,負(fù)責(zé)了該立磨的預(yù)算,,對(duì)重要零部件和特殊材料進(jìn)行了定尺,,并對(duì)特殊零部件進(jìn)行了放樣,及時(shí)處理車間生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題,,給了車間有力的生產(chǎn)技術(shù)保證,。
10月我接到了巴西立磨項(xiàng)目,此項(xiàng)目為整臺(tái)套立磨出口巴西立磨設(shè)備,,從公司高層管理到車間工人,都十分重視,。我為了提高制作質(zhì)量,,把特殊和異型件均行了準(zhǔn)確放樣。個(gè)性是該設(shè)備出口要經(jīng)海運(yùn),,我多次與業(yè)主交流溝通,,確定了該設(shè)備的解體方式及包裝形式,此刻正經(jīng)行該設(shè)備的包裝方案的設(shè)計(jì)工作,,我了趕在元旦之前按時(shí)完成工作,,我每一天都在加夜班,爭(zhēng)取按時(shí)保質(zhì)保量的完成此項(xiàng)工作,。
經(jīng)過(guò)這一年實(shí)踐工作和自己的不斷地學(xué)習(xí),,我的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的潛力有了很大的提高,理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,,提高了我專業(yè)知識(shí)的靈活應(yīng)用潛力和綜合處理問(wèn)題的潛力,。但學(xué)無(wú)止境,我還要不斷學(xué)習(xí),,努力工作,,并在此過(guò)程中使自己的各方面素質(zhì)得到更快更全面的提高。以自己飽滿的熱情為企業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)力量,。
盡管這一年自己在努力的工作,,但由于潛力有限,,仍然有一些工作未能到達(dá)盡善盡美的結(jié)果,我會(huì)在以后的工作中加倍努力做好每項(xiàng)工作,。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),,那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,,以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)
俗話說(shuō):“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,造就不凡”,在以后的工作中,,不管工作是枯燥的還是多彩多姿的,,我都要不斷積累經(jīng)驗(yàn),與各位同事一齊共同努力,,勤奮工作,,刻苦學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,為我公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn),。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十
一、德,,深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,,努力強(qiáng)化理論武裝。
20__年,,我院有兩項(xiàng)全院性的重大政治活動(dòng),,即:解放思想大討論和深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),根據(jù)黨組安排,,由我具體負(fù)責(zé)此兩項(xiàng)活動(dòng)的牽頭組織,,為做好這一重要政治工作,我堅(jiān)持先學(xué)一步,,深學(xué)一層,,在3月份參加省委黨校集中輪訓(xùn)的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)閱讀了指定書(shū)目和文件,,帶頭撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)和調(diào)研報(bào)告,,并努力把政治活動(dòng)和日常工作結(jié)合起來(lái),做到兩不誤,,兩促進(jìn),。在全院同志的支持配合,特別是活動(dòng)辦同志們的共同努力下,,我院兩項(xiàng)政治活動(dòng)開(kāi)展的順利圓滿,,取得了預(yù)期效果,受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。更重要的是經(jīng)過(guò)組織這兩次重要政治活動(dòng),,強(qiáng)化了個(gè)人的理論武裝,,提高了以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作的能力。
二,、能,,履職盡責(zé),努力做好分管工作的組織協(xié)調(diào),。
20__年,,我院遇到的大事、難事大多集中在我分管的幾個(gè)部門,。為應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)做好工作,,我和各分管處室中心負(fù)責(zé)同志密切配合,積極溝通,,妥善安排,,悉心組織,集中精力打硬仗,,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作,。
一是組織力量突擊,對(duì)檔案工作進(jìn)行清理整飭,,實(shí)現(xiàn)了文書(shū)檔案管理工作升二級(jí)的目標(biāo),,受到省檔案局的肯定。
二是暢通渠道,、主動(dòng)出擊,,努力提高信息工作的時(shí)效和水平,實(shí)現(xiàn)了省信息工作優(yōu)勝單位奮斗目標(biāo),,擴(kuò)大了我院在省里的影響和話語(yǔ)權(quán)。
三是嚴(yán)密組織,,死盯死守,,認(rèn)真做好奧運(yùn)火炬?zhèn)鬟f、奧運(yùn)殘奧等重大活動(dòng)期間的安保,、值班工作,,做到了24小時(shí)不斷崗,全年無(wú)事故,,被省有關(guān)部門評(píng)為單位,、個(gè)人雙先進(jìn)。
四是有序組織,,合理安排,,在確保全院水電暖安全供應(yīng)的同時(shí),完成了省里下達(dá)的拆墻透綠,、夜景照明等緊急任務(wù),,并對(duì)信息中心樓進(jìn)行粉刷,,改造了職工活動(dòng)室,,完成了樓頂水箱排險(xiǎn)改建和南院1號(hào)宿舍樓暖氣改造工作,排除了重大安全隱患,,解決了1號(hào)樓暖氣十幾年不熱的問(wèn)題,。
五是建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,整頓機(jī)關(guān)環(huán)境,。清理了一批零散租住戶,,強(qiáng)化了安保消防工作,召開(kāi)了兩次綜合治理會(huì)議,,組織了消防實(shí)踐演習(xí),,改變了機(jī)關(guān)院內(nèi)車多人雜,,秩序混亂,、隱患多的問(wèn)題,為科研工作創(chuàng)造了安全,、安靜,、整潔的環(huán)境,。
六是建立健全節(jié)能降耗工作組織和機(jī)制,開(kāi)展了能源短缺體驗(yàn)活動(dòng),,增強(qiáng)了全院同志的節(jié)能意識(shí),,組織查找跑冒滴漏,開(kāi)展技術(shù)革新和設(shè)備改造,,有效地降低了能源資源的消耗,,確保了全院各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
七是積極爭(zhēng)取財(cái)政支持,,努力解決我院的資金困難,,全年?duì)幦∽芳咏?jīng)費(fèi)__萬(wàn)元,增加限額__x萬(wàn)元,。在物價(jià)快速上漲,,工資增加,限額不變的情況下,,為處所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更新的辦公家俱,,加大了對(duì)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的投入。
八是深入開(kāi)展思想政治工作,,順利完成第四輪干部聘任,,理順了行政管理和后勤服務(wù)體制,,為今后工作奠定了良好基礎(chǔ)。
三,、勤,,靠前指揮,親歷親為,,努力與分管部門同甘共苦,共同前進(jìn),。
我分管的幾個(gè)部門都是做行政后勤服務(wù)工作的,,也是做保障性工作的,事務(wù)繁雜瑣碎,,臟活累活苦活集中,,急事難事不斷。為了做好各項(xiàng)工作,,確保我院各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,我堅(jiān)持靠前指揮,親歷親為,,與分管部門負(fù)責(zé)同志一道,,逐事過(guò)問(wèn),逐項(xiàng)察看,,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)溝通鼓勵(lì)和帶動(dòng)廣大職工努力工作,。通過(guò)大家的共同努力圓滿地完成了任務(wù),也和廣大職工建立了深厚的感情,。
四,、績(jī),確保運(yùn)轉(zhuǎn)正常,,爭(zhēng)取大家滿意,。
行政后勤服務(wù)工作的成績(jī)寫不到紙上,記不到賬上,,但能感受在大家的心里,。保證正常運(yùn)轉(zhuǎn),大家都能習(xí)以為常,,一旦出現(xiàn)問(wèn)題,,就會(huì)影響大局。所以保運(yùn)轉(zhuǎn),,不出事就是行政后勤服務(wù)工作的成績(jī),。而這些靠的都是廣大職工辛勤的汗水和無(wú)私的奉獻(xiàn)。我作為分管領(lǐng)導(dǎo)只是組織者,、指揮員,,一切成績(jī)都應(yīng)記在職工身上,,一切疏漏都應(yīng)由我承擔(dān)。在此,,我想說(shuō)一聲,,謝謝我們的職工!
五、廉,,自己嚴(yán)格要求,,接受大家監(jiān)督,努力做黨的好干部,。
20__年,,是我參加政治學(xué)習(xí)最多,接受廉政教育比較集中的一年,。一年來(lái)我努力學(xué)習(xí)黨組政紀(jì)和相關(guān)法規(guī)知識(shí),。堅(jiān)持按照黨員干部的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,并堅(jiān)持公開(kāi)透明的辦事風(fēng)格,,自覺(jué)接受大家的監(jiān)督,。在保持自身清正廉潔的同時(shí),,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,,組織分管部門開(kāi)展廉政勤政建設(shè),。一年來(lái),我和分管的部門沒(méi)有發(fā)生任何違犯廉潔從政和黨紀(jì)政紀(jì)的事情,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十一
今年上半年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,各部門的積極配合下,,公司取得了很好的效益,。就部門而言,我部根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)安排,,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要求,,圍繞公司中心工作,把握大局,,勤于思考,,開(kāi)拓創(chuàng)新,較好地履行了企管部職能,,高質(zhì)量地完成了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部署的各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將20xx年上半年企管部工作做如下總結(jié):
一、以督促各部門及礦編寫旬小結(jié)和月計(jì)劃的方式,,提高了各部門及礦有計(jì)劃,、有目標(biāo)地完成本部工作的緊迫感和積極性,從而加強(qiáng)了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬單位日常工作的監(jiān)督管理力度,提升了公司的整體運(yùn)營(yíng)效率和規(guī)范化水平,,為公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了不可或缺的控制作用,。
二、要求各部門及礦按照內(nèi)部工作人員職位特點(diǎn)及分工差別制定各崗位目標(biāo)責(zé)任制,,并且具體化為績(jī)效指標(biāo)考核體系,,縱向有自上而下考核,橫向有職能考核,,形成了縱橫交錯(cuò)的網(wǎng)狀考核體系,,做到了不留死角的全方位考核,充分體現(xiàn)了現(xiàn)代企業(yè)管理分工理論在我公司的運(yùn)用,。通過(guò)這項(xiàng)工作,,明確了在崗人員的崗位職責(zé),同時(shí)提醒部門及個(gè)人對(duì)月考核所扣分值的指標(biāo)相應(yīng)的工作內(nèi)容要予以注意和改進(jìn),。
三,、出勤監(jiān)督檢查工作,。公司本年伊始引進(jìn)了指紋識(shí)別考勤系統(tǒng),,杜絕了代簽到及早退的弊端,加強(qiáng)了自我約束力和自我監(jiān)督的自沉性,使我公司的管理工作更加正規(guī)化,、程序化,,通過(guò)每月公布考勤結(jié)果,客觀、精準(zhǔn)的考勤數(shù)據(jù)使每位職工都非常重視,對(duì)好的同志是一種鼓舞,對(duì)差的同志也是一種促進(jìn),同時(shí)也對(duì)各部門進(jìn)行了一次無(wú)聲的工作獎(jiǎng)評(píng),。
四,、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。通過(guò)每月四至六次由我部開(kāi)展的對(duì)各部門及礦進(jìn)行的不定時(shí)崗位和衛(wèi)生檢查,,既體現(xiàn)公司高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層工作的重視,,加強(qiáng)了與下屬單位的溝通,了解下屬單位的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,同時(shí)一線出現(xiàn)的問(wèn)題能夠及時(shí)得到反映,,盡快得以解決,確保工作的順利進(jìn)行,,使公司的運(yùn)營(yíng)始終保持“鮮活”狀態(tài),,為樹(shù)立公司良好的企業(yè)形象,提高公司整體素質(zhì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,,強(qiáng)化管理機(jī)制,,提升公司管理水平發(fā)揮了不可替代的作用。
五,、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管維護(hù),。積極聯(lián)系長(zhǎng)治移動(dòng)分公司,為曙光礦架設(shè)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)專線一條;負(fù)責(zé)全公司的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)維護(hù),保證了公司現(xiàn)代化信息系統(tǒng)如金蝶財(cái)務(wù),、企信通,、煤炭基金等系統(tǒng)軟件的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為公司的信息一體化建設(shè)發(fā)揮了保駕護(hù)航的作用,。
上半年,,通過(guò)我部人員的努力,基本完成了本職及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,,但仍有許多不足和問(wèn)題,,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,、思路理解不透,,雖能及時(shí)把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖融會(huì)于工作中,但還缺乏開(kāi)拓精神,。
2,、工作上缺少創(chuàng)新,隨著公司的高速發(fā)展,,自身管理上的薄弱環(huán)節(jié)逐步顯露,,需要在管理上要不斷創(chuàng)新,以滿足公司的發(fā)展需要,。
3,、工作不夠深入、細(xì)致,,在具體的工作上對(duì)自身要求不高,。
4、處理問(wèn)題的能力,、解決問(wèn)題的能力還需加強(qiáng),。由于平時(shí)工作知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)的缺乏,、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的敏銳性不夠,,在與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、處理問(wèn)題時(shí)還不能直接處理好,,缺少工作方法,。
下半年,企管部準(zhǔn)備從以下幾方面進(jìn)一步提高工作質(zhì)量,。
一,、積極的貫徹公司的各項(xiàng)方針。堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,。
二,、搞好與各部門及礦的工作,積極地進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通。不斷學(xué)習(xí)借鑒企業(yè)管理工作上的先進(jìn)方案并進(jìn)行學(xué)習(xí),,及時(shí)的提出針對(duì)企業(yè)管理方面的合理化建議,。
三、進(jìn)一步完善績(jī)效考核工作,。
四,、認(rèn)真做好監(jiān)督檢查工作。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十二
在這不平凡的一年中,,我們電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,,在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高,。在這令人欣慰的季節(jié),,辭舊迎新的日子里我也盤點(diǎn)一下過(guò)去一年的收成,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,,兢兢業(yè)業(yè),,克盡職守,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下,,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見(jiàn):
一、一年來(lái)的工作表現(xiàn)
(一)強(qiáng)化形象,,提高自身素質(zhì),。為做好本職工作,,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,,注重以身作則,以誠(chéng)待人,,一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,,正確處理苦與樂(lè),得與失,、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),,二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教,,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)管理水平上有所提高。
(二)嚴(yán)于律已,,不斷加強(qiáng)作風(fēng),。一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上,。在工作中,,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方式方法,。
(三)強(qiáng)化職能,,做好服務(wù)工作。工作中,,我注重把握根本,,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,,工作量大,,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,,不管遇到上的困難,,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,,勁都往一處使,,不計(jì)得失,只希望把工作圓滿完成,。
二,、工作中的不足
(一)情感觀念過(guò)重,。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度?,F(xiàn)在想來(lái),,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺(tái)故障,、模具受損皆是因違章操作引起,。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,定要嚴(yán)肅處理,。
(二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,,未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,公司也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中,,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),,發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作,。
(三)傳達(dá)和落實(shí)公司精神任務(wù),,態(tài)度不夠堅(jiān)決??偸强紤]到個(gè)人利益和自己的小算盤,,對(duì)公司和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平,。三,、今后的努力方向
(一)深入精細(xì)化,。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,、堅(jiān)決落實(shí),,以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好車間主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作,。
(二)以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基矗車間主任曾多次在會(huì)議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,,我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),,逐條實(shí)施,,循序完善。
(三)以人為本理性管理,。班組成員多,,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前,、后會(huì)議,,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),提高思想覺(jué)悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,,達(dá)到共同努力、共同提高,,攜手建立美好的家園,。
(四)以六西格瑪量化工具為參照。將現(xiàn)行工作法案,,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查,、有條可依,。
(五)以節(jié)流為導(dǎo)向。作為xx人,,有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),,樹(shù)立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益,。在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,不怕苦累,,不計(jì)得失,,緊密配合,積極進(jìn)取,,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十三
20__年在緊張和忙碌中即將過(guò)去,回首過(guò)去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,,這一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來(lái)的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),,同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好,。
一,、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面
在過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),,進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高,、原材料到貨不及時(shí),、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了向,、同時(shí)生產(chǎn)的成功過(guò)渡,。順利完成噸,噸,。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,,及時(shí)請(qǐng)教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對(duì)我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進(jìn)行了大膽改進(jìn),,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試驗(yàn),,一些剛開(kāi)始接觸的高效材料經(jīng)過(guò)處理,產(chǎn)品基本上達(dá)到了客戶的要求,,同時(shí)生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),。共完成熱處理產(chǎn)品噸。新產(chǎn)品方面:器是客戶在今年新開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品,,為了達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí)、產(chǎn)品型號(hào)雜亂,、單品種需求量少,、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,,并合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,利用空閑時(shí)間,開(kāi)發(fā)了產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨,。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基礎(chǔ),。材料初加工及對(duì)外加工方面截至12月20日共完成材料kg。
二,、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),,利用例會(huì)、質(zhì)量會(huì),、班前會(huì)及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn),。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量,、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)踐,,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,,在生產(chǎn)部?jī)?nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo),。
三、設(shè)備模具管理方面
在這20__年的一年里,,公司投入資金購(gòu)置了更加精密的模具和設(shè)備,,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,,故障率較低,。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),,并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表,、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。
四,、人員管理方面
因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),,保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作,。
五,、安全生產(chǎn)方面
在過(guò)去的一年里,,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,。但是在5月4日,、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了、因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,,針對(duì)此類事件,,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告,。
生產(chǎn)部門在過(guò)去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,順利通過(guò)了審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,,并通過(guò)這次活動(dòng)健全了很多以前沒(méi)有做到的東西,。各生產(chǎn)崗位知難而上、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績(jī),但是也還存在較多的問(wèn)題,,主要有以下五個(gè)方面的不足:
1,、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面。
各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,,產(chǎn)成品、二級(jí)品沒(méi)有做到定置管理,。還有就是環(huán)境衛(wèi)生,、設(shè)備衛(wèi)生、人員衛(wèi)生很差,,操作工甚至班長(zhǎng)換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)薄弱,。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化處罰措施,,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查,。
2、人員管理方面,。
由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會(huì)臨時(shí)招聘,,普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,,致使員工的責(zé)任,、團(tuán)隊(duì),、服從管理意識(shí)不強(qiáng),,遲到、早退,、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),,缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,不能很好地愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,,節(jié)約各項(xiàng)能源,。在這方面我們正在著手進(jìn)行整頓、教育,、并制定詳細(xì)的規(guī)章制度和各方面培訓(xùn)計(jì)劃,,對(duì)操作工的出勤率、計(jì)劃達(dá)成率,、人員流失率,、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對(duì)生產(chǎn)過(guò)程,、客戶反饋的不良信息作詳細(xì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的職工進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)教育,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施,,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求,。
3,、設(shè)備、模具管理方面,。
公司自年以來(lái),,新購(gòu)設(shè)備較多,特別是09年進(jìn)的設(shè)備還是人機(jī)界面,,采用了較先進(jìn)的電子控制技術(shù),。對(duì)操作、模具保護(hù)提供了很大的便利,,而有部分操作工卻不能很好的愛(ài)護(hù)設(shè)備,、模具,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障隱患,,造成了多起模具嚴(yán)重?fù)p壞事故,,設(shè)備、模具維修保養(yǎng)人員人手少、不穩(wěn)定,、技術(shù)力量弱,,對(duì)設(shè)備的保養(yǎng)、故障的提前預(yù)防做的還很不到位,,大修設(shè)備或模具往往需要幾天或更長(zhǎng)時(shí)間才能完成,,有部分模具至今還不能達(dá)到客戶的要求。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,,期間會(huì)有大量的輔助用具制造,、設(shè)備模具調(diào)試工作,這無(wú)疑會(huì)給目前的正常生產(chǎn)帶來(lái)很大壓力,。這方面我認(rèn)為應(yīng)該馬上補(bǔ)充有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專職維修人員,,對(duì)主要模具維修人員委派培訓(xùn),健全維修部門,,按排直接責(zé)任人,,進(jìn)一步建立設(shè)備模具運(yùn)轉(zhuǎn)率、故障率,、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(此類表格已制定完成,,正在落實(shí)具體統(tǒng)計(jì)辦法),及時(shí)分析設(shè)備模具出現(xiàn)的問(wèn)題,,采取相應(yīng)的措施,,對(duì)目前存在問(wèn)題加以改進(jìn),使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟,,趨向正規(guī),。
4、輔助用品,、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面,。
由于沒(méi)有對(duì)各崗位班組的物料消耗情況進(jìn)行考核,出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過(guò)大的現(xiàn)象,。生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練,,至使原材料調(diào)運(yùn)過(guò)程頻繁碰傷摔傷,造成料頭料尾過(guò)長(zhǎng)或產(chǎn)品廢棄率嚴(yán)重超標(biāo);因?yàn)闆](méi)有對(duì)二級(jí)品及輔助用品做到定置管理,,換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)不夠強(qiáng),,造成部分二級(jí)品甚至成品被倒進(jìn)垃圾堆;下班時(shí)不關(guān)設(shè)備電源、不關(guān)燈的情況也屢有發(fā)生,,鑒于目前存在的浪費(fèi)現(xiàn)象,,應(yīng)該首先從培養(yǎng)操作工的責(zé)任心、健全職能崗位人員開(kāi)始,,對(duì)生產(chǎn)班組領(lǐng)用的輔助用品指定區(qū)域,、安排專人協(xié)同現(xiàn)場(chǎng)管理和倉(cāng)儲(chǔ)部門,,遵循相關(guān)實(shí)施辦法并加大執(zhí)行力度,對(duì)違反規(guī)定的人員進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰,。原材料方面,,對(duì)材料調(diào)運(yùn)過(guò)程實(shí)行專人專職操作,實(shí)行責(zé)任制,,要求必須遵守該環(huán)節(jié)所用機(jī)械的操作規(guī)程,,熟練操作、避免材料在調(diào)運(yùn)過(guò)程磕碰,,對(duì)使用的每一條材料都做詳細(xì)的記錄;兩班統(tǒng)計(jì)員在交接班時(shí),,對(duì)當(dāng)班操作工的,、個(gè)人不良率,、產(chǎn)品廢棄率作詳細(xì)統(tǒng)計(jì);協(xié)同物流人員、及時(shí)統(tǒng)計(jì)分析材料的利用率和其他輔料的領(lǐng)用數(shù)據(jù),,根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的,、合理的獎(jiǎng)懲措施和節(jié)約能源、降低成本的思想教育,,使整個(gè)生產(chǎn)流程環(huán)環(huán)相扣,,避免出現(xiàn)管理上的真空。使這些職能崗位人員能夠時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和主人翁精神,,逐漸為操作工養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,,公司提倡的節(jié)約每一寸材料、每一滴油,、每一張紙的口號(hào),,才不會(huì)成為一句空話。
5,、安全生產(chǎn)方面,。
安全生產(chǎn)可以說(shuō)是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,安全是效益,。但我覺(jué)得我們生產(chǎn)部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,特別是一些相關(guān)安全知識(shí)一部分員工還沒(méi)有完全理解,思想上對(duì)一些事故隱患不夠重視,,甚至一些基本的安全常識(shí),,也很容易松懈。為此我建議公司應(yīng)實(shí)行安全例會(huì)制度,,至少在每季度要召開(kāi)一次全公司的安全生產(chǎn)會(huì)議,,同時(shí)人力資源部定期進(jìn)行對(duì)員工一些安全小知識(shí)的培訓(xùn)。另外結(jié)合各生產(chǎn)班組在班前會(huì)上納入安全生產(chǎn)方面的要求,,使員工在每時(shí)每刻都繃緊安全這根弦,,在人人心中樹(shù)立安全就是效益的理念,促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)工作能上一個(gè)新臺(tái)階。
六,、公司整體方面
從公司整體方面,,我們有以下幾點(diǎn)建議:
1、公司在新產(chǎn)品生產(chǎn)方面因受人員的制約沒(méi)有力度,,接到新產(chǎn)品訂單后往往出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,,應(yīng)變能力差,以至于一些訂單被別的公司輕而易舉搶走,。公司搬遷新址以后,,必然要接觸一些以前沒(méi)有接觸過(guò)的沖壓產(chǎn)品,并以此來(lái)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,,因?yàn)槊總€(gè)產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)都有它固定的需求量,,沒(méi)有新品的支撐,公司就沒(méi)有發(fā)展的后勁,,也就不可能有可持續(xù)增長(zhǎng),,如果不增長(zhǎng)那就意味著后退,正如“逆水行舟,,不進(jìn)則退”,。
2、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,。目前客戶對(duì)我公司的質(zhì)量方面不良反饋居高不下,,我個(gè)人認(rèn)為,除了生產(chǎn)部門自身的因素以外,,品質(zhì)部門部門也負(fù)有不可推卸責(zé)任,,公司應(yīng)該繼續(xù)加大對(duì)品質(zhì)部門的管理的力度,使品質(zhì)人員具有良好的自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能,,對(duì)生產(chǎn)實(shí)施全過(guò)程監(jiān)控,,及時(shí)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題,結(jié)合客戶的不良反饋,,每月至少出一份質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),,協(xié)同生產(chǎn)部門作出前三項(xiàng)不良統(tǒng)計(jì)報(bào)告,有針對(duì)性的拿出改進(jìn)措施,。使不良率逐步降低爭(zhēng)取早日達(dá)到客戶免檢產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)要求,。
3、公司各方面工作缺乏有效監(jiān)督體系,,建議專職核查人員,,制定并健全的適合各部門的綜合考評(píng)制度,持之以恒的對(duì)目前的公司各部門各項(xiàng)具體工作進(jìn)行綜合考評(píng),,每月匯總并分析原因,,拿出解決辦法,,使公司的各項(xiàng)工作都能逐步趨向完善。
4,、公司在技術(shù)熟練人員的培養(yǎng)和留用方面跟其他企業(yè)有很大的差距,,現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng),也就是常言說(shuō)的“有人有天下”,。但我們企業(yè)普通操作工的流動(dòng)量非常大,,大部分有思想的員工因?yàn)閷?duì)公司不信任、沒(méi)有依賴感而流失,,公司常年總是在對(duì)員工培訓(xùn)一些最基礎(chǔ)的東西,,導(dǎo)致公司引進(jìn)的一些看上去先進(jìn)的管理模式發(fā)揮不了決定性的作用,甚至在對(duì)有些最普通崗位的違規(guī)職工作處罰措施時(shí),,他們竟然可以以辭職或請(qǐng)假相要脅,。于是,產(chǎn)品質(zhì)量總是得不到保證,、規(guī)章制度執(zhí)行難,、管理難就成了公司管理工作最主要的難題,我想在目前這非常時(shí)期公司高層領(lǐng)導(dǎo),、人力資源部應(yīng)該對(duì)這些歷史遺留問(wèn)題高度重視,總結(jié)一下究竟其原因何在,。
5,、公司在企業(yè)文化建設(shè)方面幾乎是一片空白,企業(yè)文化關(guān)系到企業(yè)所有員工的思想情緒,,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),。縱觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),,都非常注重企業(yè)文化的建設(shè),。作為一個(gè)企業(yè)首先要樹(shù)立企業(yè)的精神理念,然后通過(guò)長(zhǎng)期的企業(yè)文化建設(shè),,把企業(yè)精神貫注到每一位員工心中,。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來(lái)無(wú)形而巨大的效益,。
面對(duì)即將到來(lái)的20__年,,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對(duì)待新年的每一天,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,克服存在不足之處,,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),,為公司的發(fā)展盡我們的努力!
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十四
肇州縣財(cái)政局認(rèn)真貫徹財(cái)政部《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(財(cái)預(yù)[20xx]33號(hào))和黑龍江省財(cái)政廳印發(fā)的《黑龍江省加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管實(shí)施辦法》(黑財(cái)鄉(xiāng)[20xx]5號(hào))文件要求,,在大力推進(jìn)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作上,,不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),主動(dòng)公開(kāi)公示,,確保信息通達(dá),,注重抽查巡查,切實(shí)抓好工作督促和保障,,著力于指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管聯(lián)系點(diǎn)以點(diǎn)帶面工作,,現(xiàn)對(duì)我縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作總結(jié)如下:
一、基本情況
我縣屬于農(nóng)業(yè)縣份,,全縣有12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),,104個(gè)行政村。幅員面積2,,455平方公里,,耕地面積210萬(wàn)畝,草原面積85萬(wàn)畝,,水域面積9,。4萬(wàn)畝,林地52萬(wàn)畝,???cè)丝跒?5萬(wàn),其中農(nóng)業(yè)人口35,。9萬(wàn)人,。20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)全口徑財(cái)政收入平均數(shù)為329萬(wàn)元,占縣級(jí)收入的0,。44%,,鄉(xiāng)本級(jí)收入平均數(shù)為86萬(wàn)元,占縣本級(jí)收入的0,。6%;一般預(yù)算支出平均為5,,378萬(wàn)元,為縣級(jí)支出的7,。5%,。
二、高度重視
1,、我縣充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作的重要性
和必要性,,成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)組,由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),、三位副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)組,加強(qiáng)對(duì)工作的領(lǐng)導(dǎo),、組織,、協(xié)調(diào),,及時(shí)解決工作中遇到的矛盾和問(wèn)題,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作順利開(kāi)展,。
2,、下發(fā)并制定了《肇州縣財(cái)政鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作流程》、《肇州縣財(cái)政局鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作實(shí)施方案》,、《肇州縣財(cái)政局鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管考核辦法》,、指定鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管信息聯(lián)絡(luò)員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管檢查小組等文件及通告,。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作,,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政要切實(shí)履行工作的職責(zé),配合好,、開(kāi)展好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作,。
3、局領(lǐng)導(dǎo)專題召開(kāi)了全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作會(huì)議,,對(duì)開(kāi)展鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作內(nèi)容,、方式、有關(guān)要求進(jìn)行了宣傳動(dòng)員,,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作順利開(kāi)展,。
三、主要措施
1,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支情況
我縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx至20xx年三年全口徑財(cái)政收入平均數(shù)為329萬(wàn)元,,其中鄉(xiāng)本級(jí)收入為86萬(wàn)元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入的主要來(lái)源是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小型定額及金融企業(yè)實(shí)現(xiàn)的稅收,,從我縣實(shí)際看鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)財(cái)源比較匱乏,大宗穩(wěn)定的收入還沒(méi)有,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)收入主要靠縣級(jí)財(cái)政核撥,。從20xx年x月份開(kāi)始鄉(xiāng)級(jí)金庫(kù)取消,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)收入直接繳入縣級(jí),,實(shí)行“統(tǒng)收統(tǒng)支”型財(cái)政體制,。教育、衛(wèi)生早于20xx年上收縣級(jí)管理,,
實(shí)行縣鄉(xiāng)工資統(tǒng)發(fā)同步,。按現(xiàn)行的分稅制財(cái)政管理體制鄉(xiāng)本級(jí)收入不到100萬(wàn)元,其余全部由省,、縣兩級(jí)財(cái)政以轉(zhuǎn)移支付形式予以補(bǔ)助,,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及村級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)化解工作
鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)問(wèn)題是目前困擾鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政最為突出的一個(gè)問(wèn)題,,也是制約鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一大障礙,。這一問(wèn)題的存在,既不利于鞏固農(nóng)村稅費(fèi)改革工作成果,,又不利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)持續(xù),、快速、健康發(fā)展,。通過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù),,得到有效幫助及緩解。截止到20xx年末,,全縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)總額為10,,559萬(wàn)元比20xx年的10,981萬(wàn)元化解422萬(wàn)元,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都按規(guī)定建立健全了債務(wù)臺(tái)賬,,臺(tái)賬列示反映的債務(wù)數(shù)額與相關(guān)賬目及債權(quán)人的數(shù)據(jù)一致。今后我們堅(jiān)決遏制新債發(fā)生,,同時(shí)采取以下措施進(jìn)一步化解鄉(xiāng)鎮(zhèn)舊債:一是廣辟增收渠道,,靠發(fā)展化解債務(wù);二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,靠節(jié)支化解債務(wù);三是爭(zhēng)取上級(jí)支持,,靠政策化解債務(wù),。
3、涉農(nóng)資金監(jiān)管工作
按照財(cái)政部和省廳關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)涉農(nóng)資金監(jiān)管的要求,,我們?cè)谌h范圍內(nèi)樹(shù)立大監(jiān)督理念,,拓寬監(jiān)督范圍,形成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所,、專職機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)股室“共同參與,、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、全程監(jiān)督,、規(guī)范管理”的鄉(xiāng)級(jí)財(cái)政同步監(jiān)督新格局,。一是加強(qiáng)資金監(jiān)管,保障項(xiàng)目順利推進(jìn),。堅(jiān)持把項(xiàng)目資金管理作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管的重點(diǎn)和難點(diǎn),,強(qiáng)化事前參與、事中知情,、
事后管理的全過(guò)程監(jiān)督,。事前參與,即:對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報(bào)的涉農(nóng)項(xiàng)目,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所積極參與可行性論證和資金申報(bào),,全面掌握項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容、資金總量,、投入方向和預(yù)期效益等情況,,為項(xiàng)目管理奠定基礎(chǔ),。事中知情,即:上級(jí)涉農(nóng)項(xiàng)目資金下達(dá)后,,財(cái)政所全面掌握項(xiàng)目資金信息以及資金管理使用要求,。事后管理,即:在項(xiàng)目資金下達(dá)后,,設(shè)立資金管理臺(tái)賬,,對(duì)項(xiàng)目從實(shí)施到竣工驗(yàn)收,從進(jìn)度到質(zhì)量,,從資金撥付到資金使用進(jìn)行全程跟蹤,,推動(dòng)項(xiàng)目快開(kāi)工、快建設(shè),、早見(jiàn)效,。二是嚴(yán)把涉農(nóng)補(bǔ)貼關(guān),惠農(nóng)資金足額兌現(xiàn),。嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金使用公示制度,,對(duì)專項(xiàng)補(bǔ)貼政策、補(bǔ)貼對(duì)象,、補(bǔ)貼金額等信息全面公示,,使國(guó)家惠農(nóng)政策家喻戶曉,人人皆知,。積極構(gòu)建農(nóng)村公共服務(wù)平臺(tái),,創(chuàng)新為民服務(wù)方式,實(shí)現(xiàn)涉農(nóng)資金財(cái)政“一戶”管,、兌付“一卡”辦,、“上面千條線,下面一根針”的管理方式,,避免了截留,、挪用、滯撥等問(wèn)題發(fā)生,。幾年來(lái),糧食直補(bǔ),、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼,、良種補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼等惠農(nóng)資金全部足額發(fā)放到位,,讓廣大農(nóng)民享受更多實(shí)惠,。三是建立議事機(jī)制,推進(jìn)公益事業(yè)發(fā)展,。本著“民主決策,、群眾監(jiān)督,、公開(kāi)透明、上下聯(lián)動(dòng)”的原則,,建立健全村民“一事一議”機(jī)制,,將涉農(nóng)資金、債權(quán)債務(wù),、固定資產(chǎn),、村級(jí)財(cái)務(wù)等通過(guò)村民議事會(huì)和村民代表大會(huì)等形式進(jìn)行公布,讓農(nóng)民參與管理,,達(dá)到了解民意,、化民怨、集民智,、贏民心的良好效果,。通過(guò)開(kāi)展財(cái)政同步監(jiān)督,資金流向哪里,、
財(cái)政監(jiān)督就延伸到哪里,,形成了職責(zé)明確、管理規(guī)范,、監(jiān)督有力,、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管機(jī)制,提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金使用效益,。
4,、對(duì)于補(bǔ)助性和項(xiàng)目性資金監(jiān)管公開(kāi)公示的操作流程進(jìn)行規(guī)范,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)補(bǔ)助性資金的補(bǔ)貼對(duì)象,、補(bǔ)貼依據(jù),、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼金額等信息通過(guò)政務(wù)公開(kāi)欄、村務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示,,留有文字,、圖片等字資料或資料齊備。
四,、改進(jìn)思路
1,、加強(qiáng)工作指導(dǎo)??h財(cái)政加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政監(jiān)管工作職責(zé),量化,、細(xì)化監(jiān)管任務(wù)和責(zé)任,,指導(dǎo)督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政有效開(kāi)展監(jiān)管工作。
2、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政監(jiān)管能力建設(shè),。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能,,完善機(jī)構(gòu)人員管理,選擇作風(fēng)正派,,責(zé)任心強(qiáng),、業(yè)務(wù)人員素質(zhì)高的干部充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍中來(lái)。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政人員培訓(xùn)工作,,制定培訓(xùn)規(guī)劃,,建立健全分級(jí)培訓(xùn)機(jī)制。
3,、健全完善制度,。健全完善補(bǔ)助性資金、項(xiàng)目建設(shè)資金等專項(xiàng)資金的財(cái)務(wù)管理制度,、專項(xiàng)資金要建立專項(xiàng)資金收支明細(xì)賬,,實(shí)行專賬核算管理。
4,、加強(qiáng)政策宣傳,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)及時(shí)公開(kāi)各種補(bǔ)助政策,,要把有關(guān)“一折通”等及時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶,,必要時(shí)召開(kāi)村民代表會(huì)議進(jìn)行政策宣傳,確保農(nóng)民群眾的知情權(quán),。將村委會(huì)上報(bào)的補(bǔ)貼對(duì)象,、補(bǔ)貼依據(jù)、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),、補(bǔ)貼金額等信息通過(guò)
“村務(wù)公開(kāi)欄”或“財(cái)務(wù)公開(kāi)欄”進(jìn)行公示,,加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。
5,、加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督檢查,。縣財(cái)政加強(qiáng)督促檢查,,不斷規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十五
春去秋來(lái),四季輪回,,公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀(jì),。
我們財(cái)務(wù)部也有了一個(gè)全新的開(kāi)始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,,基本上都是新人、新崗位,帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔(dān)子重了,、壓力大了,但是我們沒(méi)有畏縮,,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來(lái),。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,,我覺(jué)得有必要對(duì)這半年多的工作做一簡(jiǎn)單的回顧。
一,、作為非盈利部門,,合理控制成本(費(fèi)用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初,,為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機(jī)制,,財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》,。細(xì)則中對(duì)借款、費(fèi)用報(bào)銷,、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋,。我們通過(guò)對(duì)細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,,把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,找問(wèn)題找漏洞,并反復(fù)消化,、嚴(yán)格把關(guān),。
在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則,、不講人情,,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,,認(rèn)真審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié),。通過(guò)這半年的實(shí)踐,,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說(shuō)服力的,,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,,三費(fèi)(管理費(fèi)用,、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%.通過(guò)實(shí)際工作,,我們都深刻的意識(shí)到加大成本控制的力度,,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。
二,、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表,,但大家以苦為樂(lè),從來(lái)沒(méi)有怨言,,工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽(yù)意識(shí) ,針對(duì)公司出臺(tái)的工資考核制度,,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對(duì)其平時(shí)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)判并作為參考遞交會(huì)計(jì)主管??己酥贫鹊膶?shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性,,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,合理地利用了人力資源,。
三,、為了更好的與部門溝通,我們?cè)谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),,發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,,積極配合總經(jīng)辦順利完成了xx年工商年檢的工作,為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊,。為了配合物流中心錄入費(fèi)用,,我們及時(shí)、準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作,。為了更好地核算營(yíng)銷部門的盈虧,為公司完成銷售計(jì)劃提供依據(jù),,我們及時(shí)記錄每一筆到款,,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷人員的往來(lái)帳進(jìn)行核對(duì),并做到營(yíng)銷,、財(cái)務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四,、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,,取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短,。我們定期進(jìn)行小組討論,、學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度,,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,,把問(wèn)題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,,主管根據(jù)匯總上來(lái)的意見(jiàn)與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,,我們合理地安排每位員工的外勤工作,,讓每個(gè)人都有與外界接觸的機(jī)會(huì),做到工作有里有外,、有張有弛,。
五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,,通過(guò)積極參加國(guó),、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,順利完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作,。通過(guò)對(duì)稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,,并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局,、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作,。
通過(guò)總結(jié),,我有幾點(diǎn)感觸:其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,,一個(gè)人的能力必竟有限,,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍,。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話,。
那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到各個(gè)部門,如果你努力的工作,,業(yè)績(jī)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,,勢(shì)必會(huì)影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步,。反之,,別人取得的成績(jī)也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。
其二是要學(xué)會(huì)與部門,、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),,每個(gè)部門看似獨(dú)立,,實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財(cái)務(wù)部來(lái)說(shuō),,日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系,聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,二來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),。
其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,,會(huì)計(jì)的概念越來(lái)越抽象,,它不再局限于某個(gè)學(xué)科,在金融,、稅務(wù),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退,。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,,就必需武裝自己的頭腦,來(lái)適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,。
人生能有幾回博,,在今后的日子里,我們要化思想為行動(dòng),,用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍(lán)圖,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十六
20xx年是公司持續(xù)發(fā)展的一年,企管部除做好日常管理工作外,,將工作的重點(diǎn)放在了抓管理,、上水平、開(kāi)展節(jié)能降耗的管理工作,。在企管部全體員工的共同努力下,,較好的完成了年度的工作任務(wù),,為配合公司各部門做好提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低產(chǎn)品成本,、提升管理水平負(fù)出了應(yīng)有的努力,。
一、抓基礎(chǔ),,為提高產(chǎn)品質(zhì)量做好服務(wù)工作
基礎(chǔ)管理工作是企業(yè)管理工作的重要組成部分,,只有做好此項(xiàng)工作,才能使管理工作得到正常運(yùn)行,。為配合各有關(guān)部門做好提高產(chǎn)品質(zhì)量工作,,經(jīng)和有關(guān)部門研究,根據(jù)企業(yè)員工技術(shù)水平和人員素質(zhì),,開(kāi)展了一系列的培訓(xùn)工作。根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際,,我們制定了年度培訓(xùn)計(jì)劃并按計(jì)劃進(jìn)度逐項(xiàng)落實(shí),,全年共舉辦包括“質(zhì)量管理”、“工藝管理”,、“生產(chǎn)管理”,、“設(shè)備管理”、“生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理”等內(nèi)容的培訓(xùn)班六次,,培訓(xùn)率達(dá)300余人,、次,通過(guò)培訓(xùn)取得了良好的效果,,提高了全員整體素質(zhì),,為提高產(chǎn)品質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二,、抓管理,,實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的目標(biāo),降低產(chǎn)品成本
年初,,面對(duì)世界金融危機(jī)的持續(xù),,給我們企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了極大影響,為使公司在這種逆境中得以生存和發(fā)展,,企業(yè)的內(nèi)部成本管理工作就顯得尤為重要,。結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,組織有關(guān)部門對(duì)生產(chǎn)情況的充分,、細(xì)致的調(diào)查和研究,,制定了控制企業(yè)內(nèi)部成本方案,從企業(yè)內(nèi)部管理入手,,提出了降低產(chǎn)品成本實(shí)施計(jì)劃,,并把計(jì)劃納入管理的重要議事日程,。加大了節(jié)能降耗的宣傳力度,使每名員工都能成為節(jié)能降耗的貫徹者和實(shí)施者,。全年降低產(chǎn)品成本計(jì)劃所列項(xiàng)目絕大多數(shù)得以落實(shí)完成,,計(jì)劃完成率達(dá)到95%以上,為企業(yè)節(jié)約資金約60余萬(wàn)元,。
三,、抓質(zhì)量管理體系,做好質(zhì)量數(shù)據(jù)的整理,、分析工作
質(zhì)量管理體系是一個(gè)系統(tǒng)的工程,,年初,在建立,、完善了《質(zhì)量手冊(cè)》,、《程序文件》的基礎(chǔ)上,將質(zhì)量方針目標(biāo)進(jìn)行了有效的分解,,將分解的目標(biāo)落實(shí)到各有關(guān)部門執(zhí)行,。企管部按月對(duì)質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行考核。
20xx出廠合格率達(dá)98.54%,,一次報(bào)檢合格率達(dá)98.426%,,均達(dá)到了質(zhì)量目標(biāo)的要求。質(zhì)量數(shù)據(jù)和資料信息管理也達(dá)到了質(zhì)量體系的要求,。在質(zhì)量管理體系的運(yùn)行方面,,嚴(yán)格按照《質(zhì)量管理體系要求》執(zhí)行,十二月份對(duì)公司質(zhì)量管理的運(yùn)行情況進(jìn)行了年審,,提出了肯定和不足,,形成了審核報(bào)告,使公司的質(zhì)量管理在有效控制下運(yùn)行,。
以上是企管部在20xx工作,,在實(shí)際的工作中我們感到知識(shí)的匱乏,我們將在今后的工作中不斷的學(xué)習(xí)和探索,,努力將各方面工作做到盡善盡美,,為企業(yè)的不斷發(fā)展而努力。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十七
一,、工作內(nèi)容及工作職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)其生產(chǎn)部主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定,、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2,、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3,、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃,、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,、管理和控制;
4,、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備,、安全檢查,、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂,、修改,、檢查、監(jiān)督,、控制及實(shí)施執(zhí)行,、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5s管理
5、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度,、生產(chǎn)方法和流程;
6,、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量,、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
二,、工作回顧
1,、產(chǎn)品數(shù)量
從去年2月1日盤點(diǎn)后,在這一年,,七個(gè)車間生產(chǎn)總數(shù)為:某ps,,已發(fā)貨:某ps,交貨期達(dá)成率:某%在新樣品做成小批量訂單時(shí),,技術(shù)不穩(wěn)定,、不完善的情況下,為滿足客戶訂單與時(shí)間上的需求,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)與摸索,,加班加點(diǎn)的按客戶交貨期完成了產(chǎn)品的生產(chǎn)。
2,、產(chǎn)品質(zhì)量
根據(jù)各車間統(tǒng)計(jì),,七個(gè)車間產(chǎn)品不良率達(dá)到某%,,,不良率最高的是五車間,,不良率達(dá)某%,不良率最低的是一車間,不良率達(dá)某%,。同比去年,,不良率降低了百分之3。我相信,,只要在員工提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)的情況下,,全心全意的投入生產(chǎn)環(huán)節(jié),產(chǎn)品質(zhì)量肯定會(huì)進(jìn)一步提高,。
3,、5s管理
各車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)闊,生產(chǎn)線無(wú)堆積,,每天生產(chǎn)完后,,各員工對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清掃、整理,,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,,確保生產(chǎn)車間有序進(jìn)行,全年度,,未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故,。而這些成果都離不開(kāi)各組長(zhǎng)的培訓(xùn)以及案例知識(shí)教育。
3,、人員管理方面
無(wú)論是新進(jìn)員工還是老員工,,都會(huì)安排生產(chǎn)組長(zhǎng)都會(huì)定期給各工序進(jìn)行培訓(xùn)和檢查,確保員工順利進(jìn)入各崗位角色,,做到前后工序的自檢和互檢,,無(wú)論是本崗位的工作還是輪換到其它崗位都能勝任。
三,、問(wèn)題與對(duì)策
1,、產(chǎn)品質(zhì)量
有部分員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)比較淡泊,,只是考慮到了生產(chǎn)數(shù)量的問(wèn)題,,加強(qiáng)宣傳教育這部分員工,對(duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí),,要讓他們認(rèn)識(shí)到,,數(shù)量與質(zhì)量同在,,不是做完了數(shù)量就是完成了生產(chǎn)任務(wù)。甚至有部分員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量存在莫不關(guān)已的態(tài)度,,這對(duì)部分員工我們對(duì)其樹(shù)立質(zhì)量意識(shí),,增強(qiáng)危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制,。
加強(qiáng)自檢與互檢的工作,,后道工序不僅要會(huì)做前道工序,還要對(duì)前道工序進(jìn)行檢查,這樣形成了雙重保障,。
2,、員工管理方面
對(duì)于員工的精神面貌方面,我們也在策劃進(jìn)行整頓,,并且制定完善的規(guī)章制度,,增加員工的培訓(xùn),提高員工的工作激情,,以及員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)今后的發(fā)展需要。
某某年已結(jié)束,,新的開(kāi)始,,在新的一年里,我要經(jīng)過(guò)自身的努力,,克服各種工作中的困難,,車間管理系統(tǒng)通過(guò)工作后的時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí),提高自身的生產(chǎn)管理能力,,學(xué)習(xí)各名企的管理方法,,提高對(duì)自身的要求,積極和各部門進(jìn)行溝通,。同時(shí)也感謝這年來(lái)各領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們生產(chǎn)部的大力支持,,我相信某某某公司在我們共同的努力下,能夠蒸蒸日上,。
管理部門的工作總結(jié) 部門管理人員工作總結(jié)篇十八
20xx年度,,財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門的大力支持下,財(cái)務(wù)工作取得了一定的進(jìn)展?,F(xiàn)將20xx年度財(cái)務(wù)工作總結(jié)如下:
一、會(huì)計(jì)核算工作
眾所周知,,會(huì)計(jì)核算是財(cái)務(wù)部最基礎(chǔ)也是最重要的工作,,是各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的基石和根源。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張,,如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作的標(biāo)準(zhǔn)化,、科學(xué)性和合理性,成為我們財(cái)務(wù)工作的新課題,。為努力實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),,財(cái)務(wù)部主要開(kāi)展了以下工作:
1、建立會(huì)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)化管理,。財(cái)務(wù)部根據(jù)路橋工程項(xiàng)目核算的需要、根據(jù)納稅申報(bào)的需要、根據(jù)資金預(yù)算的需要,,設(shè)立會(huì)計(jì)科目,,制定了詳細(xì)的二級(jí)和多級(jí)明細(xì),并且對(duì)各個(gè)科目的核算范圍進(jìn)行了明確規(guī)定,。
具體有以下幾點(diǎn):
(1),、規(guī)范記賬、算賬,、報(bào)賬等日常會(huì)計(jì)處理工作,,做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確,、賬目清晰,,按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)分析報(bào)告,。
(2),、定期與項(xiàng)目部會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金、銀行存款以及原輔材料,、低值易耗品,、備品配件的入庫(kù)、領(lǐng)用,、報(bào)廢,。
(3)、準(zhǔn)確及時(shí)登記各種賬簿,,并做到賬賬相符,。及時(shí)準(zhǔn)確提供各方所需數(shù)據(jù),嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度工作流程進(jìn)行工作,。
2,、引入用友網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件,全面實(shí)施會(huì)計(jì)電算化,。經(jīng)過(guò)前期加班加點(diǎn)數(shù)據(jù)初始化,,終于將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)系統(tǒng)建立起來(lái)。財(cái)務(wù)部各個(gè)崗位基本掌握了財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,,財(cái)務(wù)核算順利過(guò)渡到用電算化處理業(yè)務(wù),。大大地提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),,使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺(tái)階,。
3、重新對(duì)原有的會(huì)計(jì)核算流程進(jìn)行了梳理和制定,,現(xiàn)在的財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部會(huì)計(jì)核算流程更加突出了內(nèi)部控制,,明確了各個(gè)流程所占用的時(shí)間,,對(duì)什么時(shí)候報(bào)賬、出什么表,、提供哪些單據(jù),,憑證如何傳輸都做出了明確清晰的規(guī)定。保證了財(cái)務(wù)信息能有序地,、按時(shí),、按質(zhì)地提供出來(lái)。采用新的工作流程后,,工作效率提高了,,各崗位的矛盾和扯皮現(xiàn)象減少了,財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性得到了有效地保障,。
4,、加強(qiáng)各業(yè)務(wù)單位及往來(lái)單位帳目的清理核對(duì)工作,定時(shí)與各單位打電話或親自上門清理核對(duì)帳目,,使得我公司與上下游往來(lái)賬目清晰準(zhǔn)確,。同時(shí)加強(qiáng)應(yīng)收工程款的追討,如省路橋公司,、環(huán)安公司和新疆,、宿州的款項(xiàng)。
財(cái)務(wù)部每天都離不開(kāi)資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳,、記帳工作,。一年來(lái),我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的服務(wù),,基本上滿足了各部門對(duì)財(cái)務(wù)的要求,。公司資金流量一直很大,尤其是在年底春節(jié)前,在
回收工程款和結(jié)算支付材料,、工程款,、工資等工作中,現(xiàn)金流量巨大,,財(cái)務(wù)部本著“認(rèn)真,、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),,各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確,、及時(shí),。在財(cái)務(wù)核算工作中每一位財(cái)務(wù)人員盡職盡責(zé),認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),,為公司節(jié)省各項(xiàng)開(kāi)支費(fèi)用盡自己最大的努力,。
二,、內(nèi)控管理
1、建立了出納通核算系統(tǒng),,各項(xiàng)目部會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生當(dāng)日 及時(shí)登賬,,真正做到日清日結(jié),便于公司統(tǒng)一控制,,為公司統(tǒng)一籌劃資金和控制費(fèi)用提供了最快捷有效的第一手資料,。
2、建立了材料核算系統(tǒng),,各項(xiàng)目部在當(dāng)天材料出入庫(kù)時(shí),,及時(shí)將出庫(kù)材料和入庫(kù)材料登入系統(tǒng),便于總部動(dòng)態(tài)掌握各項(xiàng)目部的材料使用情況及庫(kù)存數(shù),,做到周轉(zhuǎn)快,,庫(kù)存少,盡量少占用資金,。
3,、財(cái)務(wù)部全體人員通過(guò)學(xué)習(xí)公司財(cái)務(wù)流程及支付管理辦法,大大地增長(zhǎng)了業(yè)務(wù)知識(shí),,有效地改善了前期支付勞務(wù),、租賃、工程款手續(xù)有時(shí)不齊全也付款的情況,,以便條代票,,以單代賬,財(cái)務(wù)只是被動(dòng)付款等等不規(guī)范行為,。同時(shí)實(shí)現(xiàn)了收支同步,、債權(quán)債務(wù)關(guān)系及時(shí)反映 并能分項(xiàng)目及時(shí)正確核算成本費(fèi)用,同步做出報(bào)表上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),。
4,、開(kāi)展有多部門參與的資產(chǎn)清查工作,與資產(chǎn)管理部門密切配合,,將財(cái)務(wù)賬面資產(chǎn)與現(xiàn)有資產(chǎn)核對(duì)開(kāi)展實(shí)地清查,。使公司資產(chǎn)利用
率得到提高,有效地盤活了資產(chǎn),,并合理地做出折舊方案,,合理地計(jì)算經(jīng)營(yíng)成本。
在內(nèi)控方面,,財(cái)務(wù)部相繼提出了關(guān)于財(cái)產(chǎn)管理,、合同簽訂、費(fèi)用控制等方面的合理建議,。為完善公司各項(xiàng)內(nèi)部管理制度,,建設(shè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé),。
三、稅務(wù)籌劃與融資
1,、財(cái)務(wù)部除了負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外,,為達(dá)成公司的目標(biāo)任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系,。20xx年度我們相繼和多家擔(dān)保公司合作,,建立了良好的合作伙伴關(guān)系。
2,、與稅務(wù)部門建立了良好的稅企關(guān)系,,并圓滿完成了對(duì)稅務(wù)、銀行,、統(tǒng)計(jì)局,、街道、建委等相關(guān)部門所需資料的申報(bào),。
3,、在日常資金管理上,財(cái)務(wù)部重點(diǎn)加強(qiáng)了以下工作:與各家銀行開(kāi)通了網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù),,幫助公司實(shí)時(shí)了解公司的銀行存款狀況;建立了資金日?qǐng)?bào)體系,,每日向公司領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)頭天的公司資金狀況,為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行資金調(diào)度提供了依據(jù);每月定期編制各家銀行的銀行余額調(diào)節(jié)表,,保證了公司資金的準(zhǔn)確性和安全性;不定期地對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn);在付款流程上增加了對(duì)出納填制的付款單據(jù)的復(fù)核程序;通過(guò)這一系列的工作,,使得公司資金的收取和使用上的準(zhǔn)確性及安全性大大提高,使財(cái)務(wù)部在資金管理的規(guī)范化方面上了一個(gè)新的臺(tái)階,。