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經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇一

經(jīng)營部經(jīng)營助理 上海城地建設(shè)股份有限公司 上海城地建設(shè)股份有限公司,城地建設(shè),城地股份,上海城地 崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)本部門合同,、標(biāo)書,、資料的管理;

2,、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對外事務(wù)的聯(lián)系,客戶溝通跟進(jìn);

3、 招投標(biāo)信息的收集,、投標(biāo)資料的編制,、整理、檢查;

4,、 負(fù)責(zé)部門相關(guān)資料的歸檔管理,并按工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類;

5,、 負(fù)責(zé)部門日常工作會議的召集及記錄;起草部門對外相關(guān)文件及資料整理;

6、 完成部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作,。

任職要求:

1,、工民建或建筑類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

2、兩年以上建筑行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具有良好敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

3,、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具較強(qiáng)的主動意識和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4,、熟練操作辦公軟件,有較好的文字功底;

5、懂標(biāo)書制作,有同行業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇二

2,、負(fù)責(zé)組織召開投標(biāo)啟動會，對投標(biāo)工作進(jìn)行編排,；

3,、編制投標(biāo)策劃書；

5,、檢查各項(xiàng)投標(biāo)工作的完成情況,，協(xié)調(diào)處理投標(biāo)中出現(xiàn)的各種問題；

6,、負(fù)責(zé)保存中標(biāo)工程商務(wù)標(biāo),、技術(shù)標(biāo)及資格審查文件的電子文檔；

7,、負(fù)責(zé)對投,、廢標(biāo)工程進(jìn)行分析與總結(jié)，完善投標(biāo)數(shù)據(jù)庫,；

9,、對投標(biāo)工作提出績效考核意見;

10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù),。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇三

2,、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目日常收支的管理和核對；及時(shí)與銀行以及第三方結(jié)算平臺定期對賬,；

3,、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性,；

5,、負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營數(shù)具整理核算工作；準(zhǔn)確出具各店面月度損益報(bào)表工作

6,、負(fù)責(zé)各店面外賣平臺及其它第三方平臺的入賬扣點(diǎn)核對工作,；主動與各店面做好對接工作。

1,、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì),、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù),；

2,、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel,、word等辦公軟件,；

3、工作細(xì)致,，責(zé)任感強(qiáng),，良好的溝通能力；

4,、財(cái)經(jīng)類專業(yè)，會計(jì)員以上職稱,。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇四

3,、開拓、建設(shè)和維護(hù)關(guān)系,，推動崗位職責(zé)職位要求的各項(xiàng)工作實(shí)施,；

4、負(fù)責(zé)崗位職責(zé)職位要求團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和人員培養(yǎng),；

5,、建立人才儲備機(jī)制，儲備公司發(fā)展需要人才,；

6,、安排入職前相關(guān)事宜并通知相關(guān)部門入職準(zhǔn)備；

7,、負(fù)責(zé)其他崗位職責(zé)職位要求日常管理工作，協(xié)助完成其它人事方面相關(guān)事務(wù)等,；

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

1、人力資源,、管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,，具備崗位職責(zé)職位要求工作經(jīng)驗(yàn)

4、性格開朗,，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識,，以結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng),；

5,、數(shù)據(jù)建模與分析能力。

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇五

1,、負(fù)責(zé)區(qū)域品牌推廣及招商加盟,；

2、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域直營店和加盟店的經(jīng)營常態(tài)化管理,；

3,、負(fù)責(zé)區(qū)域直營店和加盟店的營銷推廣聯(lián)動策劃和執(zhí)行；

4,、負(fù)責(zé)區(qū)域行政系統(tǒng),、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)的建立,、運(yùn)作,、整合和培訓(xùn)；

5,、負(fù)責(zé)區(qū)域配送倉儲后勤系統(tǒng)建立和營運(yùn),；

6、負(fù)責(zé)區(qū)域直營店和加盟店的裝修籌備,、開業(yè)推廣,、標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營；

1,、要求具有餐飲管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,。

2、要求秉性誠實(shí),、具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,。

3、要求具有大型連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇六

2.完成有效的客戶拜訪和維護(hù),，并且做好登記;

3.負(fù)責(zé)每月活動推文內(nèi)容;

4.將激活鏈接對接醫(yī)保局、醫(yī)院公眾號推送;

5.協(xié)助市場推廣專員,，與醫(yī)保局溝通開具官方授權(quán)函;

6.定期拜訪重要大客戶,，用數(shù)據(jù)分析整理說話;

7.管理合作區(qū)域的推廣人員+支撐,，并且對上級實(shí)時(shí)匯報(bào)情況;

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇七

:

1、負(fù)責(zé)主播的商品運(yùn)營,負(fù)責(zé)選品及商家對接,精準(zhǔn)匹配主播每場直播的產(chǎn)品,對直播間產(chǎn)品負(fù)責(zé),。

2,、負(fù)責(zé)主播的直播策略、產(chǎn)品講解策略,、節(jié)奏把控,、對直播間場控負(fù)責(zé)。

3,、負(fù)責(zé)主播孵化及主播人設(shè)建立,。

4、負(fù)責(zé)主播粉絲運(yùn)營,、數(shù)據(jù)分析及其他相關(guān)事情,。

:

1、從事淘寶直播運(yùn)營2年以上經(jīng)驗(yàn),與豐富的工作經(jīng)驗(yàn);

2,、帶過主播及團(tuán)隊(duì),對主播孵化有自己獨(dú)到的見解,對團(tuán)隊(duì)管理有一定的經(jīng)驗(yàn),。

3、有較強(qiáng)的談判合作能力,有較強(qiáng)的組織,、協(xié)調(diào),、溝通能力。

4,、對新鮮事物敏感,勇于嘗試,抗壓能力強(qiáng);

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇八

咨詢師崗位職責(zé)

1,、嚴(yán)格按照咨詢量的分配制度，負(fù)責(zé)所有外部來訪者的咨詢接待工作,，包括客戶來電咨詢和當(dāng)面咨詢,，務(wù)必將所有咨詢者的詳細(xì)信息及時(shí)準(zhǔn)確的登記入表，并且負(fù)責(zé)安排學(xué)員的試聽和報(bào)名工作,。

2,、以咨詢主管給每位咨詢師所分配的學(xué)員為標(biāo)準(zhǔn)，對所負(fù)責(zé)的學(xué)員開展續(xù)費(fèi)跟蹤工作,，定期查看學(xué)員的課時(shí)進(jìn)度以及交費(fèi)記錄,，及時(shí)準(zhǔn)確的跟蹤學(xué)員進(jìn)行續(xù)費(fèi)，如遇問題學(xué)員需與教務(wù)和

教學(xué)

3、定期配合市場部的招生工作,，同時(shí)對市場搜集信息量進(jìn)行整理,，并對有效信息量進(jìn)行電話邀約上門，對上門學(xué)員安排試聽并讓其報(bào)名,。

4,、公開課或節(jié)日活動時(shí),，負(fù)責(zé)對家長和學(xué)員進(jìn)行電話邀約。

5,、遇大型戶外活動時(shí)，負(fù)責(zé)在活動現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場咨詢,，對咨詢學(xué)員的信息進(jìn)行記錄整理并對其進(jìn)行轉(zhuǎn)化,。

6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)并上報(bào)每日的咨詢量,，試聽量,，客戶的來訪渠道以及新生的報(bào)名量。

7,、配合教務(wù)部教學(xué)部對新生入學(xué)后的資料進(jìn)行高效管理并做好對學(xué)生的跟蹤服務(wù)工作,。

8、如遇疑難問題,，以口頭或書面形式逐級上報(bào),，做好領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的其他工作任務(wù)。

咨詢師常用重要表格

一 日當(dāng)面咨詢表

此表為咨詢師最常用的表格之一,，記錄了每天所有來訪者的信息,，每位咨詢師必須將所接待客戶的詳細(xì)信息登記入表，并按照接客戶的輪排順序執(zhí)行,。

目的a此表能夠詳細(xì)記錄每位來訪者的準(zhǔn)確信息,，方便咨詢師了解客戶的資料并對其進(jìn)行跟蹤轉(zhuǎn)化。

目的b 此表能夠準(zhǔn)確查出每位咨詢師接待首次當(dāng)面咨詢者的數(shù)量以及順序,，有利于咨詢師對客戶進(jìn)行有序接待并跟蹤轉(zhuǎn)化,。

目的c 此表為登記日咨詢試聽電子表和匯報(bào)統(tǒng)計(jì)來訪者的渠道的重要依據(jù)。

二 來電咨詢登記表 此表記錄了校區(qū)所有來電咨詢的詳細(xì)情況,，每位咨詢師務(wù)必將來電咨詢課程的情況詳細(xì)記錄并邀約客戶上門咨詢,。

a 此表能夠詳細(xì)記錄每位來訪者的準(zhǔn)確信息，方便咨詢師了解客戶的資料并對其進(jìn)行跟蹤轉(zhuǎn)化,。

b 此表能夠準(zhǔn)確查出每位咨詢師接聽來電咨詢客戶的數(shù)量和順序,，有利于咨詢師對接聽來電進(jìn)行有序和平均分配。

c 此表的詳細(xì)信息將登入來電咨詢電子表,，屬直接上門咨詢以外的咨詢量,，如客戶上門

不列入首次直接上門咨詢的范圍。

三 老師同學(xué)推薦報(bào)備表

此表將記錄校區(qū)老師和同學(xué)所介紹將要來訪學(xué)員的基本信息,，由咨詢師對個(gè)人所負(fù)責(zé)學(xué)員所提供的信息進(jìn)行跟蹤回訪,，也將作為學(xué)員報(bào)名后所屬介紹人的重要依據(jù)。此信息量不列入咨詢師客戶量輪排平均分配的范圍,。

四 內(nèi)部挖掘登記表

此表將記錄每位咨詢師對自己所負(fù)責(zé)學(xué)員進(jìn)行生源挖掘數(shù)量的記錄,，以此來記錄咨詢師的工作開展進(jìn)度,，也是咨詢師工作能力和工作態(tài)度的重要體現(xiàn)。

五 市場搜集信息登記表

此表將記錄由市場專員搜集來的信息量,，此表為咨詢師對于有效信息量進(jìn)行平均分配的重要依據(jù),。

咨詢部咨詢量的分配制度

一 日咨詢試聽表

1 每日當(dāng)面咨詢量必須登記入表，按輪流平均分配制度執(zhí)行接待,。2 每位咨詢師值班時(shí)間的咨詢量歸值班咨詢師所有,，但咨詢量仍執(zhí)行平均分配制度，即下次輪排直接跳過多出的咨詢量,，直到咨詢量達(dá)到平均時(shí)仍按原順序執(zhí)行,。

二 老師同學(xué)推薦表

老師或同學(xué)推薦學(xué)生必須登記入表，咨詢量歸負(fù)責(zé)催費(fèi)的咨詢師負(fù)責(zé)跟蹤轉(zhuǎn)化,。咨詢量計(jì)入咨詢總數(shù),，但不計(jì)入首次當(dāng)面咨詢量。

三 內(nèi)部挖掘登記表

內(nèi)部挖掘?qū)W生必須登記入表為有效,，負(fù)責(zé)催費(fèi)的咨詢師只負(fù)責(zé)挖掘所負(fù)責(zé)催費(fèi)的學(xué)員,。挖掘的學(xué)員計(jì)入咨詢總數(shù)，但不計(jì)入首次當(dāng)面咨詢量,。

四 來電咨詢登記表 來電咨詢學(xué)生必須登記入表為有效,，按輪流平均分配制度執(zhí)行。

五 市場搜集信息登記表

市場搜集信息登記入表并對有效咨詢量進(jìn)行輪流平均分配,，由每位咨詢師對所分配的有效信息量進(jìn)行跟蹤回訪,。有效咨詢量是指首次打電話無關(guān)機(jī)，停機(jī),，異地號,，無法接通狀況發(fā)生的。如遇咨詢師做戶外咨詢活動時(shí)咨詢量歸首次搜集信息的本人所有,。

備注：如遇不在上述范圍之內(nèi)的咨詢者由咨詢主管酌情處理

電話咨詢禮儀

咨詢師應(yīng)在電話鈴響兩聲后接起電話,，面帶微笑，自報(bào)家門,，即：您好,！,。,。。,。如遇咨詢課程者要按照我校的電話營銷話術(shù)發(fā)問與解答,，目的是在最短時(shí)間內(nèi)把客戶邀約上門,，如遇咨詢其他事項(xiàng)也一定要耐心細(xì)致的為對方解答，并嚴(yán)格遵守首問責(zé)任制,，嚴(yán)格杜絕推脫責(zé)任或置之不理,。

目的：吸引報(bào)名者親自上門

當(dāng)面咨詢禮儀

1,、咨詢師要能迅速、準(zhǔn)確地判斷來訪者此次咨詢的目的,，問明學(xué)員情況后針對其具體情況進(jìn)行解答,。

2、如果咨詢者盲目的要求咨詢師為其寫課程安排或詢問收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可委婉拒絕,，一定要注意我校的商業(yè)機(jī)密性,，但態(tài)度要和藹并婉言拒絕。

3,、接待學(xué)員和家長時(shí)一定要關(guān)注到孩子，真誠的喜歡并夸獎(jiǎng)孩子,，讓家長及學(xué)員認(rèn)同我們的教育理念,。

4、在接待來訪咨詢時(shí),，應(yīng)面帶微笑,，注視對方眼睛，一般情況下不要打斷對方問話,，做到耐心有致,，讓對方能感覺到你的尊重。

5,、當(dāng)學(xué)員問及競爭對手情況時(shí),，應(yīng)發(fā)揚(yáng)已方優(yōu)點(diǎn)，熟悉對方學(xué)校課程,、課時(shí)及教材,，并對其缺點(diǎn)婉轉(zhuǎn)指出，但避免惡意攻擊,，應(yīng)客觀真實(shí),。

參考咨詢部主要職責(zé)

1、負(fù)責(zé)參考書閱覽室,、特藏書庫,、地方文獻(xiàn)庫、工具書閱覽室的日常管理和開放工作,。

2,、解答讀者利用圖書館資源和服務(wù)時(shí)遇到的問題。

3,、積極開展文獻(xiàn)傳遞,、館際互借、專題服務(wù),、代查代檢等信息服務(wù),。 4,、制作各類學(xué)科專業(yè)專題目錄、信息導(dǎo)航等,。

5,、負(fù)責(zé)？,？市地方文獻(xiàn)信息資源的收集,、整理及開發(fā)利用。

6,、通過講座,、課程教育等多種形式對讀者進(jìn)行信息檢索培訓(xùn)和教育。 7,、負(fù)責(zé)圖書館網(wǎng)站的設(shè)計(jì),、調(diào)整及相關(guān)欄目內(nèi)容的維護(hù)更新工作。

參考咨詢部主任崗位職責(zé)

1,、主持本部的業(yè)務(wù),、行政工作并協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)完成本部門工作職責(zé)所規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2,、負(fù)責(zé)制訂本部門的工作計(jì)劃并組織實(shí)施,；做好本部門的工作

總結(jié)

3,、不斷完善本部門的崗位責(zé)任制，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,；檢查本部門各項(xiàng)日常工作的執(zhí)行情況,，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。

4,、負(fù)責(zé)圖書館網(wǎng)站的設(shè)計(jì),、調(diào)整及相關(guān)欄目內(nèi)容的維護(hù)更新工作。 5,、積極參與指導(dǎo)讀者利用圖書館的教育教學(xué)工作,。

6、主持,、參與為學(xué)校學(xué)科,、專業(yè)建設(shè)服務(wù)開展的專題目錄、學(xué)科導(dǎo)航等信息服務(wù)及院系的聯(lián)系工作,。

7,、加強(qiáng)與兄弟院校圖書館的聯(lián)系，做好本部門業(yè)務(wù)的拓展、指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,。

8,、負(fù)責(zé)本部門的安全、衛(wèi)生工作,。 9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

工具書閱覽室工作人員崗位職責(zé)

1,、做好閱覽室的日常接待服務(wù)及組織管理,。

2、承擔(dān)本室圖書的驗(yàn)收,、上架,、整理、剔舊等工作,。

3,、做好圖書的宣傳推介工作，指導(dǎo)讀者利用本室圖書,，及時(shí)將讀者需求反饋給相關(guān)部門。 4,、積極參與為學(xué)校學(xué)科,、專業(yè)建設(shè)服務(wù)開展的專題目錄、學(xué)科導(dǎo)航等信息服務(wù)及院系的聯(lián)系工作,。

5,、負(fù)責(zé)讀者檢索用機(jī)的日常維護(hù)和開放工作，向讀者宣傳本館的電子資源,，為讀者提供電子資源檢索與利用輔導(dǎo),。 6、承擔(dān)文獻(xiàn)傳遞與館際互借工作,。

7,、保持閱覽室的整潔、安靜,，制止各類違規(guī)行為的發(fā)生,。 8、做好本室的安全,、衛(wèi)生工作,。9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù),。

參考書閱覽室（自科,、藝術(shù)類）

工作人員崗位職責(zé)

1、做好閱覽室的日常接待服務(wù)及組織管理。

2,、承擔(dān)本室圖書的驗(yàn)收,、上架、整理,、剔舊等工作,。

3、做好圖書的宣傳推介工作,，指導(dǎo)讀者利用本室圖書,，及時(shí)將讀者需求反饋給相關(guān)部門。

4,、積極參與為學(xué)校學(xué)科,、專業(yè)建設(shè)服務(wù)開展的專題目錄、學(xué)科導(dǎo)航等信息服務(wù)及院系的聯(lián)系工作,。

5,、負(fù)責(zé)虛擬參考咨詢工作（包括e-mail、qq咨詢等）,，認(rèn)真解答讀者咨詢的問題,。

6、保持閱覽室的整潔,、安靜,，制止各類違規(guī)行為的發(fā)生。 7,、做好本室的安全,、衛(wèi)生工作。8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù),。

參考書閱覽室（社科類）

工作人員崗位職責(zé)

1、做好閱覽室的日常接待服務(wù)及組織管理,。

2,、承擔(dān)本室圖書的驗(yàn)收、上架,、整理,、剔舊等工作。

3,、做好圖書的宣傳推介工作,，指導(dǎo)讀者利用本室圖書,，及時(shí)將讀者需求反饋給相關(guān)部門,。

4、積極參與為學(xué)校學(xué)科、專業(yè)建設(shè)服務(wù)開展的專題目錄,、學(xué)科導(dǎo)航等信息服務(wù)及院系的聯(lián)系工作,。

5,、保持閱覽室的整潔、安靜,，制止各類違規(guī)行為的發(fā)生,。 6、做好本室的安全,、衛(wèi)生工作,。

地方文獻(xiàn)庫工作人員崗位職責(zé)

1,、做好本庫的日常接待服務(wù)及組織管理,。

2、承擔(dān)本庫圖書的驗(yàn)收,、上架,、整理等工作。 3,、做好圖書的宣傳推介工作,，指導(dǎo)讀者利用本室圖書,，及時(shí)將讀者需求反饋給相關(guān)部門,。

4、負(fù)責(zé)多途徑聯(lián)系與征集出版或未公開出版的??文獻(xiàn),。

5,、加強(qiáng)與相關(guān)單位或部門的聯(lián)系與合作，積極參與各種形式的地方文獻(xiàn)建設(shè)和資源利用的活動,。

6,、加強(qiáng)地方文獻(xiàn)資源建設(shè)的宣傳，鼓勵(lì)我校教職員工以各種方式和行為參與,？,？文獻(xiàn)的建設(shè)與開發(fā)利用。

7,、保持閱覽室的整潔,、安靜，制止各類違規(guī)行為的發(fā)生。 8,、做好本室的安全,、衛(wèi)生工作。9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù),。

特藏書庫工作人員崗位職責(zé)

1、做好本庫的日常接待服務(wù)及組織管理,。 2,、承擔(dān)本庫圖書的接收、上架及整理工作,。

3,、做好圖書的宣傳推介工作，指導(dǎo)讀者利用本室圖書,，及時(shí)將讀者需求反饋給相關(guān)部門,。

4、接受外地讀者委托,，代辦古籍文獻(xiàn)復(fù)制業(yè)務(wù),。

5、整理開發(fā)古籍特藏文獻(xiàn)有關(guān)專題資料,，編制相關(guān)工具書,，努力提高文獻(xiàn)利用率。

6,、保持閱覽室的整潔,、安靜，制止各類違規(guī)行為的發(fā)生,。

7,、做好本室的安全、衛(wèi)生工作（包括調(diào)控書庫的溫差,、濕度,，防蟲防蛀）。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù),。

咨詢部專員崗位職責(zé)

一、通過現(xiàn)有或開拓各類渠道負(fù)責(zé)招生工作,；

二,、完成每月即定招生任務(wù)。認(rèn)真負(fù)責(zé)日常招生咨詢工作,，對本職工作的質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)

三,、

四,、接待各渠道意向?qū)W員,，通過咨詢吸引學(xué)員報(bào)名；

五,、主動,、熱情與咨詢者溝通，了解咨詢者的需求詳細(xì)解答并做好記錄,；

六,、統(tǒng)計(jì)意向?qū)W員明確人數(shù)，確定是否開展公開課活動,，并聯(lián)系通知;

七,、認(rèn)真做好意向?qū)W員的跟蹤最終促成學(xué)員報(bào)名; 八、負(fù)責(zé)日常咨詢情況的收集整理工作,，認(rèn)真完成日,、周、月,、季,、年報(bào)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);并對其進(jìn)行分析；做好工作總結(jié),。

九,、總結(jié)招生計(jì)劃完成情況，分析并對下階段招生計(jì)劃及課程研發(fā)設(shè)置的安排提出建議,；

十,、參與制定招生計(jì)劃、策劃,、招生簡章,、協(xié)助制做宣傳材料；

十六,、配合其它部門共同完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作,。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇九

1,、通過整理和分析蘋果品牌在京東的業(yè)務(wù)模式,制定可以提升品牌綜合競爭力的'項(xiàng)目計(jì)劃,建立京東與友商的差異化優(yōu)勢,。

2、及時(shí)有效的進(jìn)行跨部門溝通,梳理關(guān)鍵人信息,解決項(xiàng)目中存在的困難點(diǎn)及突發(fā)事件,確保項(xiàng)目高效,、快速推進(jìn)并如期上線,。

3、建立與品牌方的良好互動及信任關(guān)系,清楚地理解品牌方訴求,并爭取足夠的支持資源,實(shí)現(xiàn)品牌方與京東的雙贏,。

1,、優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項(xiàng)目管理能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境下靈活調(diào)整,、強(qiáng)力執(zhí)行,能夠推動業(yè)務(wù)落地,有較好的抗壓力善于創(chuàng)新。

2,、有銷售或操盤3c類產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉蘋果渠道及業(yè)務(wù)模式,。

3、熱愛蘋果產(chǎn)品,了解蘋果文化,興趣廣泛者優(yōu)先

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇十

2,、所管轄站點(diǎn)全面的管理及運(yùn)營工作;

3,、在獨(dú)立站點(diǎn)發(fā)布已確定上線產(chǎn)品，并制定產(chǎn)品營銷計(jì)劃;

4,、關(guān)注和查看產(chǎn)品在平臺上的銷售情況與排名情況,，并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整;

6、熟悉獨(dú)立站平臺規(guī)則,，規(guī)避帳號被封,、受限等情況產(chǎn)生;

7、負(fù)責(zé)所管轄團(tuán)隊(duì)組建及人員管理,、激勵(lì),。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇十一

3.監(jiān)督運(yùn)輸索賠及運(yùn)輸異常事件處理;

4.控制運(yùn)輸成本，監(jiān)管運(yùn)輸過程及運(yùn)輸時(shí)效;

5.物流運(yùn)輸賬單核對,、運(yùn)輸費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及報(bào)表制作;

6.及時(shí)回復(fù)客戶和公司相關(guān)部門有關(guān)訂單運(yùn)輸進(jìn)展的詢問;

7.回單收集并針對客戶要求做回單管理;

8.其他公司安排的工作任務(wù),。

經(jīng)營部職責(zé)及崗位職責(zé)篇十二

2、根據(jù)品牌及客群特征撰寫禮品營銷活動文案,，日常促銷方案的制訂,、修改與推進(jìn);

4、爭取活動資源,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門,，推動活動執(zhí)行;

5、監(jiān)測活動數(shù)據(jù),，總結(jié)分析活動效果,，建立活動檔案;

6、定期收集及跟蹤各大平臺內(nèi)容玩法及行業(yè)案例,，分析流量,、互動、轉(zhuǎn)化等數(shù)據(jù)效果并形成系統(tǒng)性的內(nèi)容分析報(bào)告,，分享團(tuán)隊(duì)以帶動gmv提升,。