心得體會(huì)是指一種讀書,、實(shí)踐后所寫的感受性文字,。那么心得體會(huì)該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
教師教學(xué)觀摩心得體會(huì)篇一
每一所學(xué)校,環(huán)境干凈整潔,,校園綠樹成蔭,,特別是即墨二十八中,美麗的校舍與清新的綠化帶交相輝映,,碧綠如茵的草地,、造型優(yōu)美的噴泉、28尊世界文化名人頭像和雷鋒雕像,、整齊有序的28棵常綠女貞樹,、名人名言和交通標(biāo)志等,形成了“四區(qū)六樓十八苑”的校園文化格局,。學(xué)生在這樣的環(huán)境中獲取知識(shí),,陶冶情操,體現(xiàn)出一片自然與和諧,。三是豐富多彩的班級(jí)文化豐富校園文化,。特別是杜郎口中學(xué),每個(gè)班級(jí)的教室外墻都有文化長廊,,都是班級(jí)的板報(bào)區(qū),,都由學(xué)生親手承辦,組成了一部獨(dú)具特色的“校園百科全書”,。各式各樣的內(nèi)容和圖畫讓整個(gè)校園充滿文化氣息,,同時(shí)也對(duì)學(xué)生的教育起到了很好的作用。每個(gè)班級(jí)都有班徽,、班旗,、班訓(xùn),每個(gè)班級(jí)都有自己的名稱,?!白屆恳欢聣Χ颊f話”業(yè)已成為各校校園文化建設(shè)的一個(gè)特色。只要我們隨處走一走,,就會(huì)發(fā)現(xiàn),,學(xué)校的現(xiàn)代化屏幕上、櫥窗的宣傳欄中,、教室的窗臺(tái)上,、角落里,圍墻的墻壁上都有一道道美麗的風(fēng)景,。
二,、用精細(xì)化管理支撐學(xué)校發(fā)展。一是從學(xué)生細(xì)節(jié)感知學(xué)校管理,。老子說過:“天下難事,,必做于易;天下大事,,必做于細(xì)?!碑?dāng)我們走進(jìn)以上四所學(xué)校的時(shí)候,有很多學(xué)校管理中的細(xì)節(jié)讓我們折服不已,,學(xué)生學(xué)習(xí)生活中的許多表現(xiàn)讓參觀學(xué)習(xí)的人由衷贊嘆,。我們?cè)诩茨酥锌吹剑@環(huán)境一塵不染,,在參觀校園的整個(gè)過程中,,我們沒有發(fā)現(xiàn)一片廢紙,沒有發(fā)現(xiàn)一個(gè)學(xué)生隨手丟掉的塑料袋,,沒有一個(gè)未及時(shí)清理的垃圾桶,。學(xué)生在校統(tǒng)一著校服,學(xué)生中沒有發(fā)現(xiàn)一個(gè)留長發(fā),,染怪發(fā),、穿奇裝異服的現(xiàn)象。學(xué)生上下樓梯秩序井然,,無擁擠起哄,,追逐打鬧等現(xiàn)象,始終堅(jiān)持靠右行,,課堂上無一人睡覺打瞌睡,。讓我印象最深的有兩個(gè)現(xiàn)象,一是放學(xué)一出教學(xué)樓門,,上學(xué)臨近校門,,全體學(xué)生精神抖擻,氣定神閑,,從容淡定,,很自然地匯集成兩三條人流向前走去,間或有三兩人未曾進(jìn)入人流,,也是前后緊跟,,絕不并行說談;另一個(gè)是學(xué)校學(xué)生自行車的擺放,毫不吹噓的說,,這是我乞今為止見到的擺放最為整齊的學(xué)生自行車,,所有自行車的擺放成一條直線,每輛自行車之間的距離最多不超過10厘米,,其整齊程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們的想像,,成為校園中一道亮麗的風(fēng)景線,從以上現(xiàn)象中真正感知了學(xué)校的精細(xì)化管理,,正
可謂“件件小事見管理,,最細(xì)微處見精神”,。二是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講座中聆聽學(xué)校精細(xì)化管理。幾個(gè)校長在談到學(xué)校精細(xì)化管理時(shí)提到,,管理是科學(xué), 更是哲學(xué), 管理不是一時(shí)的激情沖動(dòng), 而是長期冷靜觀察;不是泛泛地進(jìn)行論證, 而是細(xì)致入微研究分析;不是虛無縹緲的高談闊論, 而是腳踏實(shí)地的躬身實(shí)踐,。不論是計(jì)劃管理還是組織管理;不論是質(zhì)量管理還是經(jīng)驗(yàn)管理;不論是制度管理還是文化管理, 其出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是“以人為本”,其標(biāo)準(zhǔn)都是“經(jīng)世致用”, 其過程都要把管理從“理念”層面, 落實(shí)到“制度”層面, 物化為“行動(dòng)”層面。真正把精細(xì)化的理念滲透到學(xué)校的一切管理之中,。三是從考察所見所聞中思考學(xué)校精細(xì)化管理,。一是這幾所學(xué)校已經(jīng)把學(xué)校的日常管理和校園文化內(nèi)化成了學(xué)生的一種習(xí)慣和素質(zhì),寫在墻壁上的只能叫標(biāo)語,,內(nèi)化為學(xué)生素質(zhì)的才叫校園文化,。二是學(xué)校工作無捷徑可走,唯有實(shí)實(shí)在在,,唯有扎扎實(shí)實(shí),,唯有一絲不茍。
三,、用全新的理念構(gòu)建高效課堂,。高效課堂建設(shè)是我們這次考察學(xué)習(xí)的一個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容,杜朗口中學(xué)從1998年改革以來,,大膽創(chuàng)新,,勇于探索而形成的自己獨(dú)特的辦學(xué)特色,叫做“三三六”教學(xué)模式;即墨二十八中“和諧互助”高效課堂是在杜朗口中學(xué)“三三六”教學(xué)模式的基礎(chǔ)上的升級(jí)與發(fā)展,。以“五步十環(huán)節(jié)”為載體,,同桌兩人為小組,師生互助為特征,,通過交流預(yù)習(xí),、互助探究、分層提高,、總結(jié)歸納,、鞏固提高五個(gè)環(huán)節(jié),充分體現(xiàn)學(xué)生自學(xué)探究,,合作學(xué)習(xí),,師生互助,精講多練,,當(dāng)堂鞏固的和諧教學(xué)理念,。她把小組學(xué)習(xí)的重心下移,使課堂文化進(jìn)一步開放,,形成了具有鮮明特色的“課堂學(xué)習(xí)小組”和“教學(xué)評(píng)價(jià)體系”;廣文中學(xué)在結(jié)合自身實(shí)際的基礎(chǔ)上,,構(gòu)建了“三位一體”的多元課程體系,即生本化的國家課程、特色化的學(xué)校課程,、個(gè)性化的活動(dòng)課程,,形成了“54321”自主課堂;我們進(jìn)課堂聽課之后,感受相當(dāng)深刻,,一是課堂組織形式十分新穎,。學(xué)習(xí)小組的建立,每組獨(dú)特的文化標(biāo)識(shí)和富有個(gè)性的勵(lì)志目標(biāo),,最大限度地縮小了傳統(tǒng)課堂中不同層次學(xué)生之間互不相干的差距,,課堂上學(xué)生參與度之高,學(xué)生參與面之廣,,學(xué)生自主學(xué)習(xí)時(shí)間、有效發(fā)展時(shí)間之長,,實(shí)現(xiàn)了將時(shí)間權(quán)還給學(xué)生,,將學(xué)習(xí)權(quán)還給學(xué)生,將話語權(quán)還給學(xué)生,,將探究權(quán)還給學(xué)生,,將教學(xué)權(quán)送給學(xué)生;
二是課堂開放是一種勇氣,更是一種提高,。各校課堂教學(xué)隨時(shí)向所有參觀人員開放,,上課期間,每個(gè)參觀人員可以隨時(shí)推門聽課,,這就給所有講課教師提出來了更高的要求,,所有教師的課堂教學(xué)面對(duì)的不僅僅是他的學(xué)生,更重要的是要接受來自全國各地教育專家內(nèi)行的檢閱與評(píng)價(jià),,這就要求上課教師必須具備扎實(shí)的教學(xué)基本功,,高超的課堂教學(xué)藝術(shù),認(rèn)真細(xì)致的教學(xué)設(shè)計(jì),,對(duì)教師是一種無形的鍛煉和提升,。三是教師真正成為了課堂上的“將兵之才”。在各校的課堂上,,我們幾乎很少看到老師的高談闊論,,更多的是教師的引導(dǎo)和點(diǎn)撥,更多的是學(xué)生踴躍的回答和激烈的辯論,,學(xué)生秩序看似混亂,,但亂而有序,教師真正變成了課堂上的將兵之才,。
四,、用豐富多彩的第二課堂活動(dòng)促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提升。一是加強(qiáng)校本課程的開設(shè),。本著“開發(fā)校本課程,,給學(xué)生銘記終身的教育”的追求,,除學(xué)科課程外,廣文中學(xué)開發(fā)了“大家系列”,、“文化系列”和“實(shí)踐與探究系列”三大類學(xué)校特色課程和入校課程,、班會(huì)課程、國旗下講話課程,、社團(tuán)課程,、節(jié)日課程、主題教育課程,、實(shí)踐課程,、陽光60課程、演講與口才課程,、離校課程十大類活動(dòng)課程,,滿足了不同興趣與愛好的學(xué)生們的需要。二是注重活動(dòng)教育,?!皩W(xué)校建設(shè)在細(xì)微處,學(xué)生成長在活動(dòng)中”“深刻的教育來自深刻的體驗(yàn)”,,基于這樣的認(rèn)識(shí),,幾所學(xué)校非常重視學(xué)生的活動(dòng)教育。充分利用校外資源,,利用節(jié)假日和雙休日,,開展走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)大自然,、走進(jìn)農(nóng)村,、走進(jìn)軍營、走進(jìn)社區(qū),、走進(jìn)高校,、走出國門的活動(dòng),使學(xué)生在活動(dòng)中體驗(yàn),,在體驗(yàn)中感悟升華,。同時(shí),堅(jiān)持開展年度讀書節(jié),、科技文化節(jié),、藝術(shù)節(jié)、體育節(jié),、英語節(jié),、植物節(jié)為主要內(nèi)容節(jié)日活動(dòng),為學(xué)生提供展示的舞臺(tái)。讓學(xué)生在活動(dòng)中學(xué)會(huì)生存,、學(xué)會(huì)生活,、學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)創(chuàng)新,,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,。三是壯大學(xué)生社團(tuán)。學(xué)校將學(xué)生社團(tuán)作為培養(yǎng)學(xué)生能力,、練就學(xué)生氣質(zhì)的重要途徑,,并積極創(chuàng)造條件,,促進(jìn)學(xué)生社團(tuán)的發(fā)展,。
五、用科學(xué)的管理實(shí)施校本研修,。師資隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校的立校之本,,發(fā)展之基,,動(dòng)力之源。以上幾所學(xué)校從教師實(shí)際出發(fā),,積極開展校本研修,制定各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、反思,、交流、評(píng)價(jià),、獎(jiǎng)勵(lì)的制度和措施,,形成了完整的教師研修機(jī)制,
促使教師研修制度化,、常態(tài)化,,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。一是大力實(shí)施“教師素質(zhì)提升工程”,?!耙劳懈咝#山杵脚_(tái),、相互交流”,,開展“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來”活動(dòng),讓教師與知名學(xué)者,、專家,、模范零距離接觸,面對(duì)面交流,,感悟名家的人格風(fēng)范,、學(xué)養(yǎng)睿智,不斷更新教育理念;二是通過創(chuàng)辦刊物,開設(shè)“論壇”,,為教師搭建展示才華,、交流心得、成長體悟的多元化平臺(tái),,全面提高教師的專業(yè)素質(zhì),。廣文中學(xué)將課程研究、課題研究和校本培訓(xùn)三者有機(jī)結(jié)合,,努力打造學(xué)習(xí)型組織,,加強(qiáng)教師間交流與共享。青島經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)加強(qiáng)教師“六項(xiàng)修煉”:修煉上進(jìn)的事業(yè)心,、博大的愛心,、堅(jiān)強(qiáng)的意志、豁達(dá)的胸懷,、協(xié)作的精神,、認(rèn)真的態(tài)度,使每一個(gè)教師人格挺拔,,精神卓越,。三是啟動(dòng)“園丁鍛造工程”,實(shí)施文化富腦工程,,內(nèi)化教學(xué)文化,,使“崇尚精彩、拒絕平庸”“做教育家,、不做教書匠”內(nèi)化為每一個(gè)教職員工的價(jià)值追求,。
六、用戰(zhàn)略的眼光審視教育發(fā)展,。以上四所學(xué)校以前瞻的理念,、戰(zhàn)略的眼光,大視野定位,,大手筆規(guī)劃,,積極創(chuàng)辦國內(nèi)知名、世界一流的學(xué)校,。一是加強(qiáng)教育與國際交流,。除杜朗口中學(xué)外,其它三所學(xué)校均成立有國際部,,借助中外合作辦學(xué)的優(yōu)勢,,與世界高端、前沿接軌,,教育實(shí)現(xiàn)了“面向世界,、面向未來,、面向現(xiàn)代化”。二是實(shí)現(xiàn)與高校,、企業(yè)合作辦學(xué),。各學(xué)校與高等學(xué)院、企業(yè)建立了合作關(guān)系,,實(shí)現(xiàn)高中教學(xué)與高等職業(yè)教育,、企業(yè)的對(duì)接融合、資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ),,滿足了學(xué)生自主選擇的多樣性,,為學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和將來適應(yīng)時(shí)代需要和形勢發(fā)展奠定基礎(chǔ)。三是積極利用各種社會(huì)資源,。開展名家進(jìn)校園,、百家講壇進(jìn)教室、電影電視進(jìn)課堂,、知名校友講座,、社會(huì)名流進(jìn)校做報(bào)告等形式,多渠道引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源,,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,。
教師教學(xué)觀摩心得體會(huì)篇二
開發(fā)區(qū)十分重視對(duì)教師素質(zhì)的培養(yǎng),鼓勵(lì)支持教師通過各種渠道進(jìn)行學(xué)習(xí)提高,,外出學(xué)習(xí)心得體會(huì)(201x),。既立足于校內(nèi)培訓(xùn),又采取走出去,、請(qǐng)進(jìn)來的培訓(xùn)方式培養(yǎng)教師,201x年4月,,我校14名教師在司校長的帶領(lǐng)下,,到上海考察學(xué)習(xí),。通過參觀,、講座、介紹座談與交流,,使我在教學(xué)及校園建設(shè)等方面有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在我談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)體會(huì):
1.立足學(xué)校實(shí)際,努力提升校園文化氛圍和品味,,優(yōu)化育人環(huán)境
本次所考察學(xué)習(xí)的張橋路小學(xué),,校園環(huán)境和文化建設(shè)獨(dú)樹一幟。盡管學(xué)校占地面積不大,,但利用非常合理,。教學(xué)樓每層墻壁上都有特色,,包括世界名人錄、名人名言,、德育走廊等,。最吸引人的是每個(gè)中隊(duì)門前都有屬于自己的板塊,其設(shè)計(jì)別具一格,,凸現(xiàn)了本班特色,。反思我們目前的學(xué)校現(xiàn)狀,,雖有文化,,但是零碎的、不系統(tǒng)的,,教師團(tuán)隊(duì)缺少共同的價(jià)值觀,,學(xué)校許多倡導(dǎo)與決策教師很難及時(shí)認(rèn)同,學(xué)習(xí)氛圍不夠,,我想這都是我們沒能抓住文化建設(shè)這個(gè)綱,。學(xué)校是一個(gè)培育文化的地方,而今我們書山題海,,教室上大課,,辦公室開小灶,這些都恰恰缺失了文化,,我們的一些評(píng)價(jià)制度,,又誘導(dǎo)老師們不得不搞書山題海和加班加點(diǎn),實(shí)在是一種悲哀,。
我想,,對(duì)于我們學(xué)校,今后必須要精心打造好學(xué)校文化,,要用健康,、激勵(lì)人的學(xué)校文化統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校各項(xiàng)事務(wù),作為學(xué)校發(fā)展的導(dǎo)向和真諦,。文化建設(shè)雖不可一蹴而就,,需要慢慢積淀與生成,但千里之行,、始于足下,,我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,從自身做起,,加強(qiáng)校內(nèi)群眾性文化團(tuán)體的建設(shè),。
2.科學(xué)細(xì)化教育教學(xué)常規(guī)管理制度,把科學(xué),、嚴(yán)格的管理作為提高教學(xué)質(zhì)量的保證
與所參觀的學(xué)校相比,,我們現(xiàn)在的教育教學(xué)常規(guī)管理的各項(xiàng)制度還不夠健全和完善,,某些具體操作要求上還不夠細(xì)化。今后一段時(shí)間內(nèi),,我們應(yīng)該在結(jié)合我校具體學(xué)情的基礎(chǔ)上,,充分發(fā)揚(yáng)民主,重新審查各項(xiàng)制度及要求,,如課程結(jié)構(gòu)設(shè)置優(yōu)化,、課時(shí)分配制度等,引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,,優(yōu)化教師隊(duì)伍,,倡導(dǎo)質(zhì)量求生存、求發(fā)展,、求效率,,向團(tuán)結(jié)、人心,、信心要質(zhì)量,,辦事民主、制度管人的辦學(xué)理念,。張橋路小學(xué)的小班教學(xué)給我留下了很深的印象,,在那樣的環(huán)境之下,教師才有充足的時(shí)間進(jìn)行教科研活動(dòng),,因此,,我校也可以率先嘗試小班教學(xué)模式,真正做到資源的合理配置,。
3.加大教科研力度,,針對(duì)校情設(shè)定課題,成立專門的課題組
就我們所參觀的學(xué)校而言,,在上海市算不上名校,,但學(xué)校的課題研究卻頗具特色。聽著教導(dǎo)主任滔滔不絕講述自己學(xué)校的課題研究,,看著他們訓(xùn)練有素的教師隊(duì)伍,我不禁為之震撼!目前,,我校在課題研究方面尚是空白,,教研工作也無從下手。班容量大,,師資不均衡,,加上各種活動(dòng),老師無力從事課題研究,。我覺得,,學(xué)校應(yīng)給老師一個(gè)輕松的環(huán)境氛圍,,然后確定大課題,再分組或分段進(jìn)行與之有關(guān)的小課題研究,。全體上下都協(xié)調(diào)一致,,工作落實(shí)到人頭,有布署有總結(jié),,分階段進(jìn)行,,穩(wěn)步開展教科研活動(dòng)。
4.大力推進(jìn)學(xué)校的信息化建設(shè)
在張橋路小學(xué)聽了兩節(jié)課,,他們先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備讓教學(xué)得心應(yīng)手,。而我們學(xué)校,20xx年下半年,,在上級(jí)教育主管部門的支持下,,已建成了一個(gè)計(jì)算機(jī)教室和一個(gè)多媒體教室,這就為提高教師運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段提供了基礎(chǔ)設(shè)施,。但由于能聯(lián)網(wǎng)的機(jī)子較少,,教師要想查找到自己所需的教學(xué)資源困難,本來使用多媒體能讓學(xué)生很好地理解課文內(nèi)容,,但因?yàn)闂l件有限,,也只好作罷。因此,,教學(xué)不能得心應(yīng)手,。學(xué)校應(yīng)該盡快為教師人手配備一臺(tái)電腦,教室也要有相應(yīng)設(shè)施,,并且聯(lián)網(wǎng),,這樣,教師就會(huì)充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來進(jìn)行教學(xué),,節(jié)省很多時(shí)間,,更利于教學(xué)質(zhì)量的提高。
5.改善教師的辦公條件
教師辦公條件是保證辦學(xué)質(zhì)量的重要保障,,而根據(jù)美國管理學(xué)家,、心理學(xué)家的管理二因素理論,在做好教師激勵(lì)工作的同時(shí),,做好教師的保健工作,,不斷改善教師的辦公條件,為教師提供良好的工作環(huán)境,,是提高教師積極性的一個(gè)重大舉措,。
目前,由于學(xué)校規(guī)模不大,,地方太小,,十幾位教師擠在一個(gè)辦公室里,,人多嘴雜,往往給教師備課,、批改作業(yè)帶來很多不便,。學(xué)校教導(dǎo)處雖然為教師提供了喝水的方便,但不能滿足四五十位教師的需要,,因此,,有的辦公室只好自己從家里拿熱水器等來使用,存在很多安全隱患,。同時(shí),,辦公室里連教師洗手、擦手的用品也不具備,,一切都得靠自己,。我們學(xué)校一共六個(gè)年級(jí),每個(gè)年級(jí)有兩個(gè)或三個(gè)平行班,。教師所帶班級(jí)的人數(shù)有多有少,,工作量很不均衡。因此,,學(xué)校應(yīng)盡快改善教師目前的狀況,,為順利開展教學(xué)工作提供便利條件。
我認(rèn)為,,學(xué)??梢詮臄U(kuò)大教學(xué)規(guī)模入手,盡快加蓋樓層,,實(shí)行真正的四軌制,、小班教學(xué)模式。至于辦公條件,,可以考慮同年級(jí)一起辦公,,也可以分學(xué)科、分低中高段辦公,,這樣有利于教師的共同探討,,更好地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次考察與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,使我真切地了解到了其它學(xué)校的教育現(xiàn)狀,,有機(jī)會(huì)解讀了先進(jìn)的教育、教學(xué)理念,,獲得了許多教育改革的信息,觸發(fā)了我許多教育靈感,。相信在我今后的工作中必將產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的影響,。它必將成為我人生的一段重要?dú)v程,,給我留下難以磨滅的記憶!