人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶,。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢,?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),我們一起來(lái)看一看吧,。
自我評(píng)價(jià)swot篇一
(一)一,、個(gè)人背景:
基本情況:xx,男,,1981年出生,,1999年9月考入北京xx大學(xué)信息管理系,2003年7月畢業(yè);2003年9月考入中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心,,專(zhuān)業(yè)方向是信息資源組織與管理,,導(dǎo)師宋文,現(xiàn)讀研一,。
二,、內(nèi)外部環(huán)境分析:
1、內(nèi)部環(huán)境分析:
strength:
有責(zé)任心,、愛(ài)心,,并且喜歡做相關(guān)的工作。
做事比較認(rèn)真,、踏實(shí),,有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和一定的實(shí)力,比如英語(yǔ)方面,。
心思細(xì)膩,,考慮問(wèn)題比較細(xì)致。
邏輯性和條理性較好,,有一定的書(shū)面表達(dá)能力,。
愛(ài)好:喜歡能讓自己靜下心來(lái)的工作環(huán)境,,能自己控制,、安排的工作,跟人打交道的工作,。
weak:
競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng),,對(duì)環(huán)境資源的利用不夠主動(dòng),也就是與環(huán)境的交互能力不夠,。
口頭表達(dá)有時(shí)過(guò)于細(xì)節(jié)化,,不夠簡(jiǎn)潔。
組織管理人員的能力和經(jīng)驗(yàn)欠缺做事有時(shí)拖拉,,不夠雷厲風(fēng)行,。
不喜歡:機(jī)械行重復(fù)的工作,,也不喜歡沒(méi)有計(jì)劃沒(méi)有收獲的忙亂,不喜歡應(yīng)酬和刻意的事情,。
2,、外部環(huán)境分析:opportunitie:
就專(zhuān)業(yè)方面來(lái)說(shuō),現(xiàn)在是一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,,各種渠道獲得的各種類(lèi)型的信息浩如煙海,,對(duì)很多人來(lái)說(shuō),海量的信息只會(huì)讓他們感到無(wú)所適從,,而這也就產(chǎn)生了對(duì)于信息進(jìn)行組織和管理使之有序化的需求,,因此大的環(huán)境來(lái)說(shuō),這個(gè)專(zhuān)業(yè)方向是很有發(fā)展前景的,。
身邊很多優(yōu)秀的同學(xué),,有很多向他們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),并且有構(gòu)建良好的人際關(guān)系的條件,。
threat:,。
國(guó)際化的環(huán)境同時(shí)也意味著國(guó)際范圍的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),對(duì)個(gè)人素質(zhì)要求也就更高了,,對(duì)于英語(yǔ)來(lái)說(shuō),,就不能只滿足與聽(tīng)、寫(xiě),,表達(dá)能力也至關(guān)重要,。
距離畢業(yè)還有一年半的時(shí)間,而離找工作只有一年的時(shí)間,,并且找工作的時(shí)候并不是用人單位用人高峰期,,就業(yè)的機(jī)會(huì)不是很多。
優(yōu)秀的人很多,,而機(jī)會(huì)不一定是均等的,,這時(shí)就不單單是知識(shí)的比拼,更是對(duì)個(gè)人發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),、展示自己并把握機(jī)會(huì)能力的考驗(yàn),。
三、未來(lái)的最佳選擇:
四,、現(xiàn)在應(yīng)作的準(zhǔn)備:
如果是要從事教育業(yè),,就要考慮繼續(xù)深造的必要;但是,就個(gè)人而言,,想先工作兩年有一些實(shí)際的體驗(yàn),,也多積累些經(jīng)驗(yàn),然后再去學(xué)習(xí),。因此:
首先,,需要注意的是主動(dòng)與環(huán)境交互,。去挖掘身邊的資源和機(jī)會(huì),對(duì)將來(lái)能夠從事的職業(yè)有清楚的了解,。
再者,,加強(qiáng)適應(yīng)職業(yè)要求的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),提高英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)能力,。另外,,突出培養(yǎng)自己的表達(dá)能力和表現(xiàn)能力。在現(xiàn)代社會(huì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)下尤其重要,,所謂好酒還怕巷子深,,只有專(zhuān)業(yè)技能不行,,還要能夠積極地展示自己。
(二)隨著中國(guó)高等教育采取了一系列的改革,高等院校招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,,加上受2008年全球金融危機(jī)的影響,,使得目前我國(guó)人力市場(chǎng)總體上供大于求,,結(jié)構(gòu)失衡,從而使大我們的就業(yè)的整體壓力越來(lái)越大,,就業(yè)形勢(shì)變得越來(lái)越嚴(yán)峻,有計(jì)劃,、有準(zhǔn)備地制訂職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō)顯得尤為重要,。面對(duì)多種多樣的職業(yè)生涯規(guī)劃策略,swot分析法能幫助我們明確職業(yè)目標(biāo),、客觀認(rèn)識(shí)職業(yè)自我,、正確評(píng)估職業(yè)生涯。
swot分析法是非常行之有效的一個(gè)戰(zhàn)略分析工具,。swot分別代表strength(優(yōu)勢(shì)),、weakness(劣勢(shì))、opportunity(機(jī)會(huì)),、threat(威脅),。
swot分析主要是用來(lái)分析組織內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)以及外部環(huán)境的機(jī)會(huì)與威脅的方法。以下是我的個(gè)人情況,然后運(yùn)用swot分析法分析自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì):
王田田,,女,,1991年12月生,漢族,,入黨積極分子,,山東德州人。
學(xué)校:齊魯師范學(xué)院,;專(zhuān)業(yè):人力資源管理。
目前學(xué)歷:專(zhuān)科,。
一,、確定個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo):,,人力資源,職業(yè)前景很可觀,,個(gè)人比較喜歡這類(lèi)專(zhuān)業(yè),。盡管現(xiàn)在專(zhuān)升本、考研已經(jīng)成為熱潮,,條件待遇好的用人單位也要求高學(xué)歷的人才前來(lái)應(yīng)聘,,但由于個(gè)人家庭條件不是很理想,故而暫不考慮考研,,大學(xué)畢業(yè)以后先找工作或報(bào)考公務(wù)員,,等條件成熟后再考慮考研。
二,、分析個(gè)人的能力和興趣,,剖析自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。
本人性格隨和,,容易與人相處,,談吐溫文儒雅,行為舉止表現(xiàn)彬彬有禮,。在平時(shí)學(xué)習(xí)中,,注重思考,學(xué)習(xí)能力突出,,能獨(dú)立工作,,具有較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力;具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,,在團(tuán)隊(duì)合作中注重團(tuán)隊(duì)精神,,維護(hù)團(tuán)隊(duì)利益;在生活中,,與同學(xué),、老師相處愉快,給師生留下了很好的印象,;最重要的是我一旦認(rèn)定某件事值得做,,就會(huì)不遺余力的全力地做好它,直到它完成為止,。更難能可貴的是,,我時(shí)刻保持頭腦清醒,清楚地知道自己在何時(shí)何刻應(yīng)該做什么,,不會(huì)玩物喪志,,迷失自我。
(一)優(yōu)勢(shì)及其利用,。
1.優(yōu)勢(shì)(strengths),。
(2)社會(huì)實(shí)踐:在校打工,。
(3)個(gè)人榮譽(yù):獲優(yōu)秀宿舍獎(jiǎng)。
2.優(yōu)勢(shì)的利用,。
(2)在用人單位眼里,,大學(xué)生的綜合能力對(duì)其最具吸引力,而大學(xué)生的綜合能力在很大程度上是通過(guò)學(xué)習(xí)方面的成績(jī)來(lái)體現(xiàn)的,,故學(xué)習(xí)能力突出者,,在用人單位面前,更易獲得用人單位的青睞,。
(二)劣勢(shì)及其彌補(bǔ),。
1.劣勢(shì)(weaknesses)。
(1)部分英語(yǔ)技能尚未達(dá)標(biāo):普通話等級(jí)是三級(jí)甲等,,部分字詞發(fā)音不夠準(zhǔn)確,,吐字不夠清晰。
(2)大學(xué)一年級(jí)的一些基礎(chǔ)性課程成績(jī)一般,,班級(jí)綜合排名處于中上水平,;
2.劣勢(shì)的彌補(bǔ)。
(3)自身還不夠優(yōu)秀,,尤其是學(xué)習(xí)方面,,故而在學(xué)習(xí)方面要多下功夫;其次要多參加一些競(jìng)賽實(shí)踐活動(dòng),,不斷提高自身實(shí)踐能力,,增強(qiáng)管理技能。
三,、分析外部環(huán)境:機(jī)會(huì)和威脅,。
隨著高校擴(kuò)招后入學(xué)的大學(xué)生陸續(xù)畢業(yè)和國(guó)家經(jīng)濟(jì)體制、用人制度改革的不斷深入,,用人單位對(duì)人才的學(xué)歷要求越來(lái)越高,,大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)變得越來(lái)越嚴(yán)峻,現(xiàn)在又恰逢全球金融危機(jī),,更加雪上加霜,,“畢業(yè)即失業(yè)”似乎成了一句真理。盡管外部就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,,但只要做好職業(yè)準(zhǔn)備,,還是可以就業(yè)的。
(一)機(jī)會(huì)及把握,。
1.機(jī)會(huì)(opportunities),。
(1)由于教育制度改革的不斷深入,從今年起,學(xué)校對(duì)教學(xué)加大了管理的力度,,更加注重學(xué)生綜合能力的提升,,提供了更多實(shí)踐的機(jī)會(huì),。
(3)畢業(yè)前在學(xué)校和其他高校舉行的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),;
(4)身為山東人,在山東高校讀書(shū),,較外省的本科生就業(yè),,具有一定的區(qū)域優(yōu)勢(shì)。
(5)每年國(guó)家都舉行國(guó)家公務(wù)員考試,,提供一定的就業(yè)崗位,。
2.機(jī)會(huì)的把握。
(1)緊緊抓住見(jiàn)習(xí)和教育實(shí)習(xí)的寶貴機(jī)會(huì),,提高自身的教學(xué)技能,;
(2)認(rèn)真對(duì)待每一次招聘,做好充分的準(zhǔn)備,,展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)與強(qiáng)勢(shì),;
(3)在大三下學(xué)期購(gòu)買(mǎi)公務(wù)員相關(guān)書(shū)籍,準(zhǔn)備報(bào)考國(guó)家公務(wù)員考試,;
(二)挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)之策,。
1.挑戰(zhàn)(threats)。
(1)隨著國(guó)家對(duì)人力資源扶持力度的加強(qiáng),,人力資源待遇水平現(xiàn)階段逐步提高,,管理職業(yè)越來(lái)越吃香,不少非專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生也來(lái)從事本專(zhuān)業(yè)的工作,。
(2)國(guó)家公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)激烈,,錄取機(jī)會(huì)渺小,;
(3)面試時(shí)的各種意外和挑戰(zhàn),。
2.挑戰(zhàn)的應(yīng)對(duì)之策。
五,、今后五年的職業(yè)行動(dòng)計(jì)劃,。
(3)在平時(shí)工作生涯中,要注意省吃儉用,,積蓄足夠的資金,,作為考研費(fèi)用。
以上只是我運(yùn)用swot分析法,,從自身實(shí)際出發(fā),,通過(guò)剖析自身的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì),結(jié)合社會(huì)存在的機(jī)遇與挑戰(zhàn),為自身所做的職業(yè)生涯規(guī)劃,。當(dāng)然進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃的過(guò)程中,,不可能事事都如規(guī)劃那樣順利,這就需要我們根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展,,及時(shí)地調(diào)整自身的努力方向,,以實(shí)現(xiàn)既定的職業(yè)生涯規(guī)劃。
(三)一,、名詞解釋?zhuān)簊-strength:優(yōu)勢(shì)w-weakness:弱勢(shì),。
o-opportunity:機(jī)會(huì)t-threat:威脅。
二,、定義:
所謂「swot分析」主要是用來(lái)分析組織內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)以及外部環(huán)境的機(jī)會(huì)與威脅,,在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理中經(jīng)常使用的功能強(qiáng)大的分析工作。近來(lái),,swot分析已廣被應(yīng)用在許多領(lǐng)域上,,如學(xué)校的自我分析、個(gè)人的能力自我分析…等方面上,。
在自我能力分析上,,swot分析是檢查自我的技能、能力,、興趣喜好的有用工具,。如對(duì)自我進(jìn)行詳密的swot分析,會(huì)很明了地知道自我的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)和弱點(diǎn)在哪里,,并且會(huì)仔細(xì)評(píng)估出自己所感興趣的不同學(xué)習(xí)道路的機(jī)會(huì)和威脅所在,。
三、步驟:
一般來(lái)說(shuō),,在進(jìn)行swot分析時(shí)應(yīng)遵循以下四個(gè)步驟:
第1步:評(píng)估自己的長(zhǎng)處和短處,。
我們每個(gè)人都有自己獨(dú)特的技能、天賦和能力,。在當(dāng)今分工非常細(xì)的環(huán)境里,,每個(gè)人擅長(zhǎng)於某一領(lǐng)域,而不是樣樣精通,。(當(dāng)然,,除非天才)。舉個(gè)例子,,有些人不喜歡整天坐在辦公室里,,而有些人則一想到不得不與陌生人打交道時(shí),心里就發(fā)麻,,惴惴不安,。請(qǐng)作個(gè)列表,,列出你自己喜歡做的事情和你的長(zhǎng)處所在。同樣,,通過(guò)列表,,你可以找出自己不是很喜歡做的事情和你的弱勢(shì)。找出你的短處與發(fā)現(xiàn)你的長(zhǎng)處同等重要,,因?yàn)槟憧梢曰蹲约旱拈L(zhǎng)處和短處上,,作兩種選擇;或者努力去改正常的錯(cuò)誤,,提高你的技能,,或是放棄那些對(duì)你不擅長(zhǎng)的技能要求的學(xué)系,。列出你認(rèn)為自己所具備的很重要的強(qiáng)項(xiàng)和對(duì)你的學(xué)習(xí)選擇產(chǎn)生影響的弱勢(shì),,然後再標(biāo)出那些你認(rèn)為對(duì)你很重要的強(qiáng)弱勢(shì)。
第2步:找出你的學(xué)系的機(jī)會(huì)和威脅,。
我們知道,,不同的學(xué)習(xí)領(lǐng)域都面臨不同的外部機(jī)會(huì)和威脅。所以找出這些外界因素將助你成功找到一份適合自己的學(xué)系,。這些外界因素對(duì)你求學(xué)時(shí)非常重要,,因?yàn)檫@些機(jī)會(huì)和威脅會(huì)影響你的學(xué)習(xí)和以後的發(fā)展。
四,、案例,。
某煉油廠是我國(guó)最大的煉油廠之一,至今已有50多年的歷史,,目前已成為具有730萬(wàn)噸/年原油加工能力,,能生產(chǎn)120多種石油化工產(chǎn)品的燃料-潤(rùn)滑油-化工原料型的綜合性煉油廠。()該廠有6種產(chǎn)品獲國(guó)家金質(zhì)獎(jiǎng),,6種產(chǎn)品獲國(guó)家銀質(zhì)將,,48種產(chǎn)品獲114項(xiàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品證書(shū),1989年獲國(guó)家質(zhì)量管理獎(jiǎng),,1995年8月通過(guò)國(guó)際gb/t19002-iso9002質(zhì)量體系認(rèn)證,,成為我國(guó)煉油行業(yè)首家獲此殊榮的企業(yè)。
該廠研究開(kāi)發(fā)能力比較強(qiáng),,能以自己的基礎(chǔ)油研制生產(chǎn)各種類(lèi)型的潤(rùn)油,。當(dāng)年德國(guó)大眾的桑塔納落戶上海,它的發(fā)動(dòng)機(jī)油需要用昂貴的外匯進(jìn)口,。1985年廠屬研究所接到任務(wù)后,,立即進(jìn)行調(diào)研,建立實(shí)驗(yàn)室,。在短短的一年時(shí)間內(nèi),,成功地研究出符合德國(guó)大眾的公司標(biāo)準(zhǔn)的油品,,拿到了桑塔納配套用油的認(rèn)可證,1988年開(kāi)始投放市場(chǎng),。以后,,隨著大眾公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的提高,該廠研究所又及時(shí)研制出符合標(biāo)準(zhǔn)的新產(chǎn)品,,滿足了桑塔納,、奧迪的生產(chǎn)和全國(guó)特約維修點(diǎn)及市場(chǎng)的用油。
但是,,該煉油廠作為一個(gè)生產(chǎn)型的國(guó)有老廠和老廠,,在傳統(tǒng)體制下,產(chǎn)品的生產(chǎn),、銷(xiāo)售都由國(guó)家統(tǒng)一配置,,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售的人員只不過(guò)是作些記賬、統(tǒng)賬之類(lèi)的工作,,沒(méi)有真正做到面向市場(chǎng),。在向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的過(guò)程中,作為支柱型產(chǎn)業(yè)的大中型企業(yè),,主要產(chǎn)品在一定程度上仍受到國(guó)家的宏觀調(diào)控,,在產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方面難以適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)。該廠負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的只有30多人,,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)潤(rùn)滑油銷(xiāo)售的就更少了,。
上海市的小包裝潤(rùn)滑油市場(chǎng)每年約2.5萬(wàn)噸,其中進(jìn)口油占65%以上,,國(guó)產(chǎn)油處于劣勢(shì),。之所以造成這種局面,原因是多方面的,。一方面在產(chǎn)品宣傳上,,進(jìn)口油全方位大規(guī)模的廣告攻勢(shì)可謂是細(xì)致入微。到處可見(jiàn)有關(guān)進(jìn)口油的燈箱,、廣告牌,、出租車(chē)后窗玻璃、代銷(xiāo)點(diǎn)柜臺(tái)和加油站墻壁上的宣傳招貼畫(huà),,還有電臺(tái),、電視臺(tái)和報(bào)紙廣告和新聞發(fā)布會(huì)、有獎(jiǎng)促銷(xiāo)贈(zèng)送等各種形式,。而國(guó)產(chǎn)油在這方面的表現(xiàn)則是蒼白無(wú)力,,難以應(yīng)對(duì)。另外,,該廠油品過(guò)去大我是大桶散裝,,大批量從廠里直接售了,,供應(yīng)大企業(yè)大機(jī)構(gòu),而很少以小包裝上市,,加上銷(xiāo)售點(diǎn)又少,,一般用戶難以買(mǎi)到經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的國(guó)產(chǎn)油,而只好黑心向昂貴的進(jìn)口油,。
根據(jù)該煉油廠的上述情況,,我們可以利用swot方法進(jìn)行分析,根據(jù)分析結(jié)果,,為了扭轉(zhuǎn)該煉油廠在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面的被動(dòng)局面,,應(yīng)該考慮采取如下措施:制訂營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略;增加營(yíng)銷(xiāo)人員和銷(xiāo)售點(diǎn),;增加產(chǎn)品小包裝,;實(shí)施品牌戰(zhàn)略;開(kāi)展送貨上門(mén)和售后服務(wù),;開(kāi)發(fā)研制新產(chǎn)品,;繼續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量和降低產(chǎn)品成本;發(fā)揮產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格優(yōu)勢(shì),;宣傳iso9002認(rèn)證效果;通過(guò)研究開(kāi)發(fā)提高競(jìng)爭(zhēng)能力,。
自我評(píng)價(jià)swot篇二
優(yōu)勢(shì):
1,、做事比較認(rèn)真、腳踏實(shí)地,,不懂的問(wèn)題虛心向他人求教,。
2、用心向上,,樂(lè)觀的看待生活中應(yīng)對(duì)的困難和挫折,。
3、獨(dú)立自主,、富有極強(qiáng)的職責(zé)心和耐心,,做人自然不做作。
5,、有較強(qiáng)的組織潛力,,適應(yīng)性較強(qiáng)。
6,、身體素質(zhì)好,,運(yùn)動(dòng)潛力強(qiáng)。
7,、除了學(xué)習(xí)本專(zhuān)業(yè)的知識(shí),,我還去考了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,。
劣勢(shì):
1、有點(diǎn)認(rèn)生,,應(yīng)對(duì)不熟悉的人比較拘謹(jǐn),,偏內(nèi)向,而且異性朋友較少,,只和熟悉的人放得比較開(kāi),。
2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠牢固,,對(duì)所學(xué)的知識(shí)資料理解不透,,知識(shí)面窄。
3,、語(yǔ)言表達(dá)潛力較差,,普通話不是很標(biāo)準(zhǔn),帶有方言口音,,膽子比較少,,很少在公共場(chǎng)合發(fā)言。
4,、有時(shí)心直口快,,不經(jīng)意間傷害到他人對(duì)事物容易感到厭煩。
5,、不常參與校里,、院內(nèi)舉辦的活動(dòng),缺乏潛力上的鍛煉和經(jīng)驗(yàn),。
6,、學(xué)習(xí)沒(méi)有明確的目標(biāo)與合理的規(guī)劃,而且學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),,很多時(shí)候是一股熱勁,,容易受周?chē)h(huán)境影響。
7,、由于不喜歡英語(yǔ),,所以英語(yǔ)潛力較差。
機(jī)會(huì):
1,、學(xué)校是一個(gè)學(xué)習(xí)的地方,,有良好的師資、物資和財(cái)力,,校圖書(shū)室圖書(shū)資源豐富,,那里學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍到很好。
2,、學(xué)校,、學(xué)院都會(huì)舉辦許多活動(dòng),,為我們帶給一個(gè)平臺(tái)去展示和鍛煉自我的機(jī)會(huì)。
3,、信息時(shí)代發(fā)達(dá),,傳媒業(yè)也發(fā)展迅速,我們能夠從報(bào)紙,、電視,、雜志及網(wǎng)絡(luò)找到許多自我所需的知識(shí)。
威脅:
1,、就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。
2,、大學(xué)人才資源豐富,,企業(yè)門(mén)檻高,要求嚴(yán)格,,而且企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的潛力也有所顧慮,。
3、社會(huì)十分復(fù)雜,,要應(yīng)對(duì)各種各樣的誘惑,,以防迷失自我。
4,、與自我同專(zhuān)業(yè)的人有很多,,競(jìng)爭(zhēng)大。
如何做:
1,、在學(xué)校的現(xiàn)階段要不斷努力學(xué)習(xí),掌握好知識(shí),,將課本知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生活中,,從各個(gè)方面鍛煉自我,不斷充實(shí)自我的知識(shí),,努力提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力,。
2、用心參加活動(dòng),,擴(kuò)展自我的人際交往圈,,鍛煉提高自我的信心。
自我評(píng)價(jià)swot篇三
(一)swot分析主要用于分析組織和個(gè)人內(nèi)部的優(yōu),、劣勢(shì)以及外部環(huán)境的機(jī)會(huì)和威脅,,制定未來(lái)發(fā)展方向和實(shí)施策略。swot分別是(優(yōu)勢(shì)s),、(劣勢(shì)w),、(機(jī)會(huì)o),、(威脅t)。所謂swot分析,,指的是在四個(gè)維度上進(jìn)行分析,,然后通過(guò)矩陣式交叉的分析,找出適合于自己的基本策略,。swot分析實(shí)際上是將對(duì)自身內(nèi)外部條件各方面內(nèi)容進(jìn)行綜合和概括,,進(jìn)而分析組織的優(yōu)劣勢(shì)、面臨的機(jī)會(huì)和威脅的一種方法,。通過(guò)swot分析,,可以幫助自我把資源和行動(dòng)聚集在自身的強(qiáng)項(xiàng)和有最多機(jī)會(huì)的地方。以下就從這四個(gè)方面來(lái)解讀,,分析自己,,制定發(fā)展計(jì)劃。
一,、評(píng)估自己的長(zhǎng)處和短處,,找出職業(yè)機(jī)會(huì)和威脅。
(優(yōu)勢(shì)s),。
(劣勢(shì)w),。
內(nèi)部因素。
1.熱愛(ài)教師這個(gè)事業(yè),,喜愛(ài)孩子學(xué)生,,對(duì)教育有一份執(zhí)著的追求和責(zé)任感。
2.平時(shí)是個(gè)樂(lè)天派,,喜歡對(duì)別人好,,樂(lè)于助人,不計(jì)較得失,;
3.對(duì)語(yǔ)言很敏感,、邏輯能力強(qiáng)、喜歡低年級(jí)語(yǔ)文教學(xué),;在團(tuán)隊(duì)中有很強(qiáng)親和力,,能很好的適應(yīng)外界環(huán)境。
4.有較好的交際能力.喜歡與同伴在一起討論或進(jìn)行協(xié)作學(xué)習(xí),。
1.性格開(kāi)朗平時(shí)說(shuō)話毫無(wú)顧忌,,有時(shí)候會(huì)得罪人。
2.課堂教學(xué)中用語(yǔ)還不夠風(fēng)趣幽默,。課堂上還缺乏一定的調(diào)控能力,。
3.沒(méi)有很堅(jiān)定地信念,不能為目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)堅(jiān)持不懈,持之以恒,;
4..做事有時(shí)過(guò)于嚴(yán)謹(jǐn),,不愿冒險(xiǎn),學(xué)習(xí)欠主動(dòng),,受到批評(píng)是易受影響,,學(xué)習(xí)積極性也會(huì)下降。
(機(jī)會(huì)o),。
(威脅t),。
外部因素。
外在的機(jī)遇主要有:
1.本人長(zhǎng)期擔(dān)任低年級(jí)的語(yǔ)文教學(xué)并有機(jī)會(huì)參加學(xué)校安排的各項(xiàng)教學(xué)和教研活動(dòng),。
2,、欣逢改革開(kāi)放盛世基礎(chǔ)教育課程改革下的校本研修必會(huì)促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。
內(nèi)在的機(jī)遇主要有:
1.性格隨和,,結(jié)識(shí)了很多朋友,,可以有很多的機(jī)會(huì)與他人交流溝通。
2.熱愛(ài)學(xué)習(xí),,熱愛(ài)教師行業(yè),,能夠接受新事物,以進(jìn)步的思想去適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,。
來(lái)自外界的,,人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,人才需求飽和,,教育戰(zhàn)線的新老交替,,教育者的知識(shí)結(jié)構(gòu)的變化。
來(lái)自自身的:
1.隨著年齡的增長(zhǎng)如身體健康方面的各種情況,。
2.教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提升,、教學(xué)能力的再創(chuàng)新以及教學(xué)效率的提高,必須克服惰性更勤于鉆研,、學(xué)習(xí)新知識(shí),、去獲取更多知識(shí)和技能。
二,、我的發(fā)展計(jì)劃:
1.扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高教育教學(xué)能力,;
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面知識(shí),,努力成為一名優(yōu)秀的班主任,;
3.在未來(lái)的工作崗位上有一定的建樹(shù),。
三、我的行動(dòng)計(jì)劃:
現(xiàn)在:要珍惜時(shí)光,,專(zhuān)心致力于我的職業(yè),,作為一個(gè)教師不但除了懂得教育學(xué)與心理學(xué)的基本原理和相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)外,,還要學(xué)習(xí)和制定各科教學(xué)法以及能適應(yīng)新形勢(shì)下的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)設(shè)計(jì)等,,組織好班級(jí)社團(tuán)和班級(jí)活動(dòng)等,。在校期間,利用課余時(shí)間,,熟悉我國(guó)現(xiàn)行的教材,;利用網(wǎng)絡(luò)資源,了解我國(guó)城鄉(xiāng)的教育現(xiàn)狀,。不能簡(jiǎn)單地掌握知識(shí),,而且要掌握科學(xué)知識(shí)的形成過(guò)程、科學(xué)的研究方法,,了解各學(xué)科存在的問(wèn)題及其解決的可能性,。將來(lái):可能是事業(yè)的成功者,也可能是一個(gè)平凡的人,,但我會(huì)做好自己,,做人有自己的原則,不因外界環(huán)境而輕易動(dòng)搖,。以“甘做人梯”,、“謙虛謹(jǐn)慎”、“委曲求全”等方式和方法實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值目標(biāo),,即培養(yǎng)個(gè)人的利他精神和奉獻(xiàn)精神,。
具體計(jì)劃:
在學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識(shí)的同時(shí),積極參加學(xué)校的各種教育教學(xué)活動(dòng),,努力爭(zhēng)取實(shí)踐機(jī)會(huì),,鞏固所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)獨(dú)立自主的品質(zhì),,養(yǎng)成自立習(xí)慣,,學(xué)會(huì)獨(dú)立解決現(xiàn)實(shí)生活中遇到的問(wèn)題。并學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),,培育教師技能,;樹(shù)立正確的教師心態(tài)、人生觀和價(jià)值觀,。
四,、總結(jié):
現(xiàn)實(shí)的壓力,往往會(huì)打破我們預(yù)先的計(jì)劃,,所以要具備應(yīng)對(duì)時(shí)局變動(dòng)的素質(zhì),。從目前來(lái)看,由于人場(chǎng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)劇烈,就業(yè)壓力大,,利用好自己的優(yōu)勢(shì),,看清自身存在的劣勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,,化解威脅因素,,考慮過(guò)去,立足當(dāng)前,,著眼未來(lái)把握機(jī)遇,。
(二)一、我的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)(strengths),。
1,、性格上:做事認(rèn)真,真誠(chéng)待人,賦有責(zé)任感,言行舉止得體,做人安分守己,樂(lè)于助人,對(duì)事物較有領(lǐng)悟力,有些東西一點(diǎn)即通,,作為大學(xué)生年紀(jì)輕,,精力旺盛,思維活躍,,富有激情和創(chuàng)造力,,具有積極進(jìn)取的精神面貌,樂(lè)于接受新鮮事物,,自學(xué)能力強(qiáng),,能給企業(yè)注入新的生機(jī)與活力,使企業(yè)準(zhǔn)確把握時(shí)代脈搏,,與時(shí)俱進(jìn),,開(kāi)拓創(chuàng)新。
2,、工作上:面對(duì)工作挑戰(zhàn)和挫折時(shí),,不畏困難,不言放棄,,敢于面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),、敢于追求成功。有一種吃苦耐勞的精神,,能夠在苦中做樂(lè),,在困難里看到希望,并努力做下去的堅(jiān)強(qiáng)意志,。
3,、能力上:有一定的分析能力,并有尋根究底的興趣,運(yùn)用電腦技術(shù)能力強(qiáng),能夠在互聯(lián)網(wǎng)上搜尋到許多信息,。并且,善于分析和處理信息,對(duì)信息的應(yīng)用能力較強(qiáng),。
4,、生活上:勤儉節(jié)約,不與別人攀比,生活態(tài)度比較樂(lè)觀積極向上,自控能力強(qiáng),意志堅(jiān)定。在工作上可以得到家人和親友的支持,。
5,、學(xué)習(xí)上:努力勤奮,不易受外界環(huán)境的影響,成績(jī)良好,上課專(zhuān)心致志,已經(jīng)通過(guò)英語(yǔ)三級(jí),普通話二乙,國(guó)家計(jì)計(jì)算機(jī)一級(jí)和跟單員資格證,。
6,、思想上:思想道德素質(zhì)較高,自我學(xué)習(xí)和提高意識(shí)強(qiáng),,易于企業(yè)管理,,不拘泥于眼前,有很強(qiáng)的判斷力,。
二,、我的競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)(weakness)。
1,、性格上:不善言語(yǔ),,放不開(kāi),不能快速融入新的交往團(tuán)體,。
2,、工作上:高等教育趨于普及化,大學(xué)生的數(shù)量猛增,,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,。整個(gè)社會(huì)文化和商業(yè)交往中往往不信任青年人。
3,、能力上:缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)歷,,沒(méi)有相關(guān)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
4,、生活上:做事不果斷,經(jīng)常猶豫不決,,不夠主動(dòng)地利用校園資源。
6,、思想上:缺乏對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的理解,,對(duì)工作寄予很高的期望,尋找工作的眼光太高,,給自己定的目標(biāo)不切實(shí)際,。
三、我的機(jī)會(huì)(opportunity),。
四,、我的威脅(threats),。
人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,人才需求飽和,,嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)給高職院校畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)的壓力隨著經(jīng)濟(jì)制改革力度的加大和職業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷變化,,就業(yè)人數(shù)陡增。此外還有研究生向下擠占大學(xué)畢業(yè)生位置,。三大就業(yè)人口高峰同時(shí)出現(xiàn),,而就業(yè)市場(chǎng)容量并沒(méi)有增加,使得勞動(dòng)力就業(yè)市場(chǎng)不堪重負(fù),,就業(yè)市場(chǎng)供大于求,。,一些用人單位片面追求高學(xué)歷人才,,這種重學(xué)歷文憑的用人觀,,抬高了大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)門(mén)檻。
就業(yè)的市場(chǎng)機(jī)制還不完善,國(guó)家宏觀調(diào)控存在觸及不到的地方,()市場(chǎng)秩序混亂,這對(duì)于剛走出校門(mén)還沒(méi)有太多社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)是最大的創(chuàng)業(yè)威脅,。物以稀為貴,,然而當(dāng)前大學(xué)生的擴(kuò)招工作卻在緊鑼密鼓的進(jìn)行。大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)劇增,,在數(shù)量提高的同時(shí),,大學(xué)生的素質(zhì)并未一起提升,相反,,本科高等教育已經(jīng)漸漸成為“平民化教育”,,而不是“精英人才教育”,諸多大學(xué)的“造假”“摻水”行為已經(jīng)為大學(xué)生抹上了黑色的陰影,。此外,,我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)不發(fā)達(dá),而且多集中于東南沿海地區(qū),,對(duì)高等院校的人才需求量較少,。中小企業(yè)尤其是家族式私人企業(yè)的管理模式趨于私有制,沒(méi)有科學(xué)的管理理念,,不愿為大學(xué)生提供就業(yè)崗位等,。
通過(guò)上述分析,我對(duì)就業(yè)問(wèn)題有了一個(gè)比較全面而客觀的認(rèn)識(shí),。作為當(dāng)代大學(xué)生,,我們更應(yīng)該早作準(zhǔn)備,學(xué)好科學(xué)文化知識(shí),,全方位地鍛煉自己的能力,,制定大學(xué)規(guī)劃,明確職業(yè)方向,。趨利避害,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,爭(zhēng)取順利就業(yè)。
2,、聯(lián)系企業(yè),,希望在找工作之前,能進(jìn)行一次真正的實(shí)習(xí),。
4、口語(yǔ)方面,,多多進(jìn)行口語(yǔ)練習(xí),,爭(zhēng)取過(guò)英語(yǔ)六級(jí)。通過(guò)背誦,。
自我評(píng)價(jià)swot篇四
“swot”
自
我分,。
析
運(yùn)用swot分析法進(jìn)行選擇分析,就是將與你密切相關(guān)的各種主要內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)因素(strengths),、劣勢(shì)因素(weaknesses),、機(jī)會(huì)因素(opportunities)和威脅因素(threats),通過(guò)調(diào)查和挖掘羅列出來(lái),,并對(duì)這些因素進(jìn)行綜合分析,,找到利用或彌補(bǔ)的方法。
swot分析時(shí),,主要有以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:
分析環(huán)境,。
就是要分析目前的各種環(huán)境因素,包括外部環(huán)境因素和內(nèi)部能力因素,。構(gòu)造swot矩陣,。
將調(diào)查得出的各種因素根據(jù)輕重緩急或影響程度等排序方式,構(gòu)造swot分析矩陣,。如下圖所示:
內(nèi)部,。
外部。
機(jī)遇o挑戰(zhàn)t優(yōu)勢(shì)s劣勢(shì)w,。
第一步:我是誰(shuí),?
能有哪些威脅?這是要求你試著去理解并回答自己這個(gè)問(wèn)題:我是誰(shuí),?傳統(tǒng)的職業(yè)觀是“做一行,,愛(ài)一行”,這就使很多人愛(ài)得很痛苦,,明明不喜歡的工作又必須天天去面對(duì),,又要體現(xiàn)出愛(ài)崗敬業(yè)的良好職業(yè)道德,這種違反人性的傳統(tǒng)的職業(yè)觀不知害了多少人,,數(shù)學(xué)家陳景潤(rùn)年輕時(shí)被安排在一個(gè)中學(xué)當(dāng)老師,,據(jù)說(shuō)當(dāng)時(shí)是一位成績(jī)很差的老師,,就好比安排一頭大象去做上樹(shù)的工作一樣,大象能上好樹(shù)嗎,?如果陳景潤(rùn)還是“做一行,,愛(ài)一行”繼續(xù)在中學(xué)教書(shū),他能成為數(shù)學(xué)家嗎,?有位偉人說(shuō)過(guò),,興趣是最好的老師,做與自己“職業(yè)興趣”吻合度高的工作,,可能工作更快樂(lè),,更容易發(fā)揮出自己的能力。現(xiàn)在我們所倡導(dǎo)的職業(yè)觀念是“愛(ài)一行,,做一行”,,只有你喜歡做的事情你擅長(zhǎng)做的事情你有能力做的事情你有條件做的事情你才能做好,才有可能產(chǎn)生績(jī)效,,才是符合人性的職業(yè)觀念,。我們的用人觀應(yīng)當(dāng)是用人所長(zhǎng)、揚(yáng)長(zhǎng)避短,,在合適的時(shí)機(jī)把合適的人放在合適的位置,,這才是人力資源管理所應(yīng)該做的事情。人與事的匹配始終是人力資源管理的核心工作內(nèi)容,,那從個(gè)人層面來(lái)講你如何跟你所從事的職業(yè)匹配,,也是你進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)第一步要考慮的問(wèn)題?正所謂“男怕入錯(cuò)行,,女怕嫁錯(cuò)郎”,,要當(dāng)心這可是關(guān)乎你一輩子幸福的人生大事。
第二步:去哪里,?
標(biāo),,利用目標(biāo)來(lái)牽引實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展。
在明確“去那里”以后就有了個(gè)人的發(fā)展方向和目標(biāo),,有了個(gè)人的職業(yè)愿景,,明白了自己存在的價(jià)值,樹(shù)立了個(gè)人的使命感,,你要做的事情就是如何去實(shí)現(xiàn)個(gè)人的目標(biāo),,就是職業(yè)生涯的各個(gè)發(fā)展價(jià)段,你在頭腦為自己要達(dá)到的目標(biāo)規(guī)定一個(gè)時(shí)間計(jì)劃表,,即為自己的人生設(shè)置里程碑.職業(yè)生涯規(guī)劃一旦設(shè)定,,它將時(shí)時(shí)提醒你已經(jīng)取得了哪些成績(jī)以及你的進(jìn)展如何。
斷進(jìn)步,。有個(gè)觀念很重要,,就是成功者做別人不愿做的事情,,每個(gè)人有一扇只能從內(nèi)開(kāi)啟的改變之門(mén)。現(xiàn)在寫(xiě)下你要克服這些不足所需的行動(dòng)計(jì)劃,。要明確,,要有期限。你可能會(huì)需要掌握某些新的技能,,提高某些目前的技能,,或?qū)W習(xí)新的知識(shí)。其實(shí)能分析出自己行為習(xí)慣中的缺點(diǎn)并不難,,但要去改變它們卻很難,。相信你的父母、老師,、朋友、上級(jí)主管,、職業(yè)咨詢顧問(wèn)都可以幫助你,。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會(huì)幫你更有效地完成這一步驟。
制定一個(gè)明確的實(shí)施計(jì)劃:一定要明確根據(jù)計(jì)劃你要做什么,。那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個(gè)初步的職業(yè)規(guī)劃方案,。如果你目前已在一個(gè)單位工作,對(duì)你來(lái)說(shuō)進(jìn)一步的提升非常重要,,你要做的則是進(jìn)行角色分析,。反思一下這個(gè)單位對(duì)你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻(xiàn)可以使你在單位中脫穎而出,?大部分人在長(zhǎng)期的工作中趨于麻木,,對(duì)自己的角色并清晰。但是,,就像任何產(chǎn)品在市場(chǎng)中要有其特色的定位和賣(mài)點(diǎn)一樣,,你也要做些事情,一些相關(guān)的,、有意義和影響但又不落俗套的事情,,讓這個(gè)單位知道你的存在,認(rèn)可你的價(jià)值和成績(jī),。成功的人士會(huì)不斷對(duì)照單位的投入來(lái)評(píng)估自己的產(chǎn)出價(jià)值,,并保持自己的貢獻(xiàn)在單位的要求之上?!拔沂钦l(shuí)”關(guān)鍵要進(jìn)行自我分析,,你適合做什么?“去那里”要求制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展中的方向和階段性目標(biāo),,“怎么去”要制定一個(gè)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃,。只要你把以上職業(yè)規(guī)劃三步曲弄明白,,你就一定能在人生道路上走向成功。
自我評(píng)價(jià)swot篇五
swot分析主要用于分析組織和個(gè)人內(nèi)部的優(yōu),、劣勢(shì)以及外部環(huán)境的機(jī)會(huì)和威脅,,制定未來(lái)發(fā)展方向和實(shí)施策略。swot分別是(優(yōu)勢(shì)s),、(劣勢(shì)w),、(機(jī)會(huì)o)、(威脅t),。所謂swot分析,,指的是在四個(gè)維度上進(jìn)行分析,然后通過(guò)矩陣式交叉的分析,,找出適合于自己的基本策略,。swot分析實(shí)際上是將對(duì)自身內(nèi)外部條件各方面內(nèi)容進(jìn)行綜合和概括,進(jìn)而分析組織的優(yōu)劣勢(shì),、面臨的機(jī)會(huì)和威脅的一種方法,。通過(guò)swot分析,可以幫助自我把資源和行動(dòng)聚集在自身的強(qiáng)項(xiàng)和有最多機(jī)會(huì)的地方,。以下就從這四個(gè)方面來(lái)解讀,,分析自己,制定發(fā)展計(jì)劃,。
一,、評(píng)估自己的長(zhǎng)處和短處,找出職業(yè)機(jī)會(huì)和威脅,。
(優(yōu)勢(shì)s),。
(劣勢(shì)w)。
內(nèi)部因素,。
1,、熱愛(ài)教師這個(gè)事業(yè),喜愛(ài)孩子學(xué)生,,對(duì)教育有一份執(zhí)著的追求和責(zé)任感,。
2、平時(shí)是個(gè)樂(lè)天派,,喜歡對(duì)別人好,,樂(lè)于助人,不計(jì)較得失,;
3,、對(duì)語(yǔ)言很敏感、邏輯能力強(qiáng)、喜歡低年級(jí)語(yǔ)文教學(xué),;在團(tuán)隊(duì)中有很強(qiáng)親和力,,能很好的適應(yīng)外界環(huán)境。
4,、有較好的交際能力,。喜歡與同伴在一起討論或進(jìn)行協(xié)作學(xué)習(xí)。
1,、性格開(kāi)朗平時(shí)說(shuō)話毫無(wú)顧忌,,有時(shí)候會(huì)得罪人。
2,、課堂教學(xué)中用語(yǔ)還不夠風(fēng)趣幽默,。課堂上還缺乏一定的調(diào)控能力。
3,、沒(méi)有很堅(jiān)定地信念,,不能為目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)堅(jiān)持不懈,持之以恒,;
4,、。做事有時(shí)過(guò)于嚴(yán)謹(jǐn),,不愿冒險(xiǎn),學(xué)習(xí)欠主動(dòng),,受到批評(píng)是易受影響,,學(xué)習(xí)積極性也會(huì)下降。
(機(jī)會(huì)o),。
(威脅t),。
外部因素。
外在的機(jī)遇主要有:
1,、本人長(zhǎng)期擔(dān)任低年級(jí)的語(yǔ)文教學(xué)并有機(jī)會(huì)參加學(xué)校安排的各項(xiàng)教學(xué)和教研活動(dòng),。
2、欣逢改革開(kāi)放盛世基礎(chǔ)教育課程改革下的校本研修必會(huì)促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),。
內(nèi)在的機(jī)遇主要有:
1,、性格隨和,結(jié)識(shí)了很多朋友,,可以有很多的機(jī)會(huì)與他人交流溝通,。
2、熱愛(ài)學(xué)習(xí),,熱愛(ài)教師行業(yè),,能夠接受新事物,以進(jìn)步的思想去適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。
來(lái)自外界的,,人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,,人才需求飽和,教育戰(zhàn)線的新老交替,,教育者的知識(shí)結(jié)構(gòu)的變化,。
來(lái)自自身的:
1、隨著年齡的增長(zhǎng)如身體健康方面的各種情況,。
2,、教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提升、教學(xué)能力的再創(chuàng)新以及教學(xué)效率的提高,,必須克服惰性更勤于鉆研,、學(xué)習(xí)新知識(shí)、去獲取更多知識(shí)和技能,。
二,、我的發(fā)展計(jì)劃:
1、扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),,提高教育教學(xué)能力,;
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面知識(shí),,努力成為一名優(yōu)秀的班主任,;
3、在未來(lái)的工作崗位上有一定的建樹(shù),。
三,、我的行動(dòng)計(jì)劃:
現(xiàn)在:要珍惜時(shí)光,專(zhuān)心致力于我的職業(yè),,作為一個(gè)教師不但除了懂得教育學(xué)與心理學(xué)的基本原理和相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)外,,還要學(xué)習(xí)和制定各科教學(xué)法以及能適應(yīng)新形勢(shì)下的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)設(shè)計(jì)等,,組織好班級(jí)社團(tuán)和班級(jí)活動(dòng)等,。在校期間,利用課余時(shí)間,,熟悉我國(guó)現(xiàn)行的教材,;利用網(wǎng)絡(luò)資源,了解我國(guó)城鄉(xiāng)的教育現(xiàn)狀,。不能簡(jiǎn)單地掌握知識(shí),,而且要掌握科學(xué)知識(shí)的形成過(guò)程、科學(xué)的研究方法,,了解各學(xué)科存在的問(wèn)題及其解決的可能性,。將來(lái):可能是事業(yè)的成功者,也可能是一個(gè)平凡的人,但我會(huì)做好自己,,做人有自己的原則,,不因外界環(huán)境而輕易動(dòng)搖。以“甘做人梯”,、“謙虛謹(jǐn)慎”,、“委曲求全”等方式和方法實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值目標(biāo),即培養(yǎng)個(gè)人的利他精神和奉獻(xiàn)精神,。
具體計(jì)劃:
在學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識(shí)的同時(shí),,積極參加學(xué)校的各種教育教學(xué)活動(dòng),努力爭(zhēng)取實(shí)踐機(jī)會(huì),,鞏固所學(xué)知識(shí),,培養(yǎng)獨(dú)立自主的品質(zhì),養(yǎng)成自立習(xí)慣,,學(xué)會(huì)獨(dú)立解決現(xiàn)實(shí)生活中遇到的問(wèn)題,。并學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),培育教師技能,;樹(shù)立正確的教師心態(tài),、人生觀和價(jià)值觀。
四,、總結(jié):
現(xiàn)實(shí)的壓力,,往往會(huì)打破我們預(yù)先的計(jì)劃,所以要具備應(yīng)對(duì)時(shí)局變動(dòng)的素質(zhì),。從目前來(lái)看,,由于人場(chǎng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)劇烈,就業(yè)壓力大,,利用好自己的優(yōu)勢(shì),看清自身存在的劣勢(shì),,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,化解威脅因素,考慮過(guò)去,,立足當(dāng)前,,著眼未來(lái)把握機(jī)遇。
自我評(píng)價(jià)swot篇六
個(gè)人優(yōu)勢(shì)是我們求職就業(yè)制勝的法寶,。我們要找出自我與眾不一樣的地方,,構(gòu)成鮮明的自我定位,在招聘者面前亮出一個(gè)獨(dú)特的招牌,,讓自我的價(jià)值更好地為招聘單位所認(rèn)識(shí),。對(duì)于自我的優(yōu)勢(shì),能夠從以下角度進(jìn)行分析:
知識(shí)。十幾年的寒窗苦讀,,從學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)課程中學(xué)到了什么,?知識(shí)面如何構(gòu)成?專(zhuān)業(yè)也許在未來(lái)的工作中并不起多大作用,,但在必須程度上決定你的職業(yè)方向,,因而盡自我最大努力學(xué)好專(zhuān)業(yè)課程是職業(yè)規(guī)劃的前提條件之一,要善于從中總結(jié),,真正化為自我的智慧,;而知識(shí)面的合理構(gòu)成則會(huì)貼合社會(huì)對(duì)復(fù)合型人才的需要。
經(jīng)驗(yàn),。你具有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn),?你有什么樣的人生經(jīng)歷和體驗(yàn)?對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生而言,,這主要表此刻學(xué)校期間擔(dān)當(dāng)?shù)膶W(xué)生干部職務(wù),,以往參與或組織的實(shí)踐活動(dòng),曾獲得過(guò)的各種獎(jiǎng)勵(lì)等,。這些情景能夠從側(cè)面反映出一個(gè)人的素質(zhì)狀況,。在自我分析時(shí),要善于利用過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)選擇,,推斷未來(lái)的工作方向與機(jī)會(huì),。
成績(jī)。你做過(guò)什么成功的事情,?你可能做過(guò)很多事情,,但成功的是什么,最成功的又是哪一件,?為何成功,,是偶然還是必然?經(jīng)過(guò)分析,,能夠發(fā)現(xiàn)自我性格優(yōu)越的一面,,譬如堅(jiān)強(qiáng)、果斷,,以此作為個(gè)人深層次挖掘的動(dòng)力之源和魅力閃光點(diǎn),。
(2)劣勢(shì)分析。
很多人都不喜歡直面自我的缺點(diǎn)和短處,。諱疾忌醫(yī),,是許多人的通病。其實(shí),,劣勢(shì)并不總是一無(wú)是處,。明白自我的劣勢(shì),,不至于使自我盲目自信,趾高氣揚(yáng),;分析自我的劣勢(shì),,不至于使自我因?yàn)榱觿?shì)而無(wú)端自卑,垂頭喪氣,。與優(yōu)勢(shì)分析相似,,劣勢(shì)可從以下角度進(jìn)行分析:
知識(shí)不足。我們無(wú)法想像一個(gè)什么都不懂的人能為企業(yè)帶來(lái)效益,。專(zhuān)業(yè)學(xué)得并不好,?那么請(qǐng)你盡量彌補(bǔ)。知識(shí)面狹窄,?那么就從此刻開(kāi)始廣泛涉獵,。俗話說(shuō)“活到老,學(xué)到老”,,而你尚且年輕,,亡羊補(bǔ)牢,猶未晚也,。
性格弱點(diǎn),。一個(gè)獨(dú)立性強(qiáng)的人會(huì)很難與他人默契合作,而一個(gè)優(yōu)柔寡斷的人絕難擔(dān)當(dāng)企業(yè)管理者的重任,??突f(shuō),人性的弱點(diǎn)并不可怕,,關(guān)鍵要有正確的認(rèn)識(shí),,認(rèn)真對(duì)待,盡量尋找彌補(bǔ),、克服的辦法,,使自我趨于完善。
經(jīng)驗(yàn)缺乏,。也許你曾多次失敗,,就是找不到成功的捷徑;需要你做某項(xiàng)工作,,而之前從未接觸過(guò),這都說(shuō)明經(jīng)歷的欠缺,。欠缺并不可怕,,怕的是自我還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到,而一味地不懂裝懂,。
了解自我的劣勢(shì),,在求職的時(shí)候能夠避免產(chǎn)生的突發(fā)事件由于自身缺點(diǎn)處理不當(dāng),,導(dǎo)致用人單位產(chǎn)生不必要的誤會(huì)。所以對(duì)于自我的缺點(diǎn)在平時(shí)就要對(duì)癥下藥,,努力改正,。
第一,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。針對(duì)自身劣勢(shì),,制定出自我學(xué)習(xí)的具體資料、方式,、時(shí)間安排,,盡量落于實(shí)處便于操作。
第二,,投身社會(huì)實(shí)踐,。主動(dòng)參與學(xué)生活動(dòng),接觸各色人群,,“不恥下問(wèn)”,,對(duì)應(yīng)的鍛煉自我本事欠缺的方面。盡可能在社會(huì)實(shí)踐中鍛煉才干,,不斷總結(jié),、不斷提高。如果可能的話,,不妨多看,、多聽(tīng)、多寫(xiě),,把自我的收獲體會(huì)用文字表達(dá)出來(lái),,這對(duì)幫忙提高更為直接。
第三,,要虛心請(qǐng)教,。家庭、同學(xué),、朋友,、師長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)都能夠成為個(gè)人提高的有力支援,要學(xué)會(huì)求得他人幫忙,。對(duì)自我了解最深的莫過(guò)于你周?chē)钣H密的人,,多聽(tīng)聽(tīng)他們的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)以及對(duì)自我的評(píng)價(jià),尤其是注意他們對(duì)你的職業(yè)選擇和人生發(fā)展方向的提議與評(píng)價(jià),。各類(lèi)專(zhuān)業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)個(gè)人認(rèn)識(shí)和選擇職業(yè)方面都有一套比較完整的測(cè)評(píng)手段,,也能夠借助他們加深自我認(rèn)識(shí),全面了解,。
給自我一個(gè)成功的心態(tài),。
心態(tài)關(guān)乎成敗,,許多人都會(huì)贊同這一點(diǎn)。做好充分的心理準(zhǔn)備是有一份好心態(tài)的前提條件,,求職時(shí)揣一顆平常心,,找一份好工作對(duì)優(yōu)秀的人來(lái)說(shuō)并不會(huì)是一件太困難的事。應(yīng)對(duì)求職擇業(yè),,大學(xué)生的心理復(fù)雜而多變,。
一方面,經(jīng)過(guò)十幾年的寒窗苦讀,,“十年磨一劍,,霜刃未曾試”,如今即將走向社會(huì)一展身手,,實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值,,很多畢業(yè)生都迫不及待躍躍欲試。
另一方面,,也正是由于十幾年的埋頭苦讀,,已經(jīng)習(xí)慣了封閉的學(xué)校環(huán)境,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,,如今需要自我主動(dòng)走向社會(huì),,許多人都會(huì)存在一些緊張甚至膽怯的心理。所以,,調(diào)整好求職擇業(yè)的心態(tài),,做好充分的心理準(zhǔn)備,進(jìn)取參與競(jìng)爭(zhēng),,勇敢迎接挑戰(zhàn),,在求職就業(yè)的過(guò)程中有著十分重要的作用。
文檔為doc格式,。
自我評(píng)價(jià)swot篇七
1,、內(nèi)部環(huán)境分析:
strengths(優(yōu)勢(shì)):
(2)有責(zé)任心、愛(ài)心,,并且喜歡做相關(guān)的工作,。
(3)心思細(xì)膩,,考慮問(wèn)題比較細(xì)致,。
(4)邏輯性和條理性較好,有一定的書(shū)面表達(dá)能力,。
weaks(劣勢(shì)):
(1)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng),,對(duì)環(huán)境資源的利用不夠主動(dòng),,也就是與環(huán)境的交互能力不夠。
2,、外部環(huán)境分析:opportunities(機(jī)會(huì)):
(1)就專(zhuān)業(yè)方面來(lái)說(shuō),,現(xiàn)在是一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,各種渠道獲得的各種類(lèi)型的信息浩如煙海,,對(duì)很多人來(lái)說(shuō),,海量的信息只會(huì)讓他們感到無(wú)所適從,而這也專(zhuān)業(yè)方向是很有發(fā)展前景的,。
(2)加入世貿(mào)組織后,,中國(guó)面臨的國(guó)際化形勢(shì)給個(gè)人也提供了更多的機(jī)會(huì),可以在更寬廣的舞臺(tái)展現(xiàn)個(gè)人優(yōu)勢(shì),,比如英語(yǔ)作為國(guó)際交流的工具發(fā)揮的作用就很大.
(3)中科院這個(gè)環(huán)境本身給我們提供的很好的軟硬件條件不容忽視,,有機(jī)會(huì)參與一些科研項(xiàng)目,學(xué)以致用,,也可以積累更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,同時(shí)有很多的機(jī)會(huì)與行業(yè)高層人士接觸、交流,、學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)。
(4)身邊很多優(yōu)秀的同學(xué),,有很多向他們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,并且有構(gòu)建良好的人際關(guān)系的條件。
threats(劣勢(shì)):
(1)國(guó)際化的環(huán)境同時(shí)也意味著國(guó)際范圍的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),,對(duì)個(gè)人素質(zhì)要求也就更高了,,對(duì)于英語(yǔ)來(lái)說(shuō),就不能只滿足與聽(tīng),、寫(xiě),,表達(dá)能力也至關(guān)重要。
時(shí)候并不是用人單位用人高峰期,,就業(yè)的機(jī)會(huì)不是很多,。
(2)優(yōu)秀的人很多,而機(jī)會(huì)不一定是均等的,,這時(shí)就不單單是知識(shí)的比拼,,更是對(duì)個(gè)人發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、展示自己并把握機(jī)會(huì)能力的考驗(yàn),。
如果是要從事教育業(yè),,就要考慮繼續(xù)深造的必要;但是,,就個(gè)人而言,。
首先,需要注意的是主動(dòng)與環(huán)境交互,。去挖掘身邊的資源和機(jī)會(huì),,對(duì)將來(lái)能夠從事的職業(yè)有清楚的了解,。
再者,加強(qiáng)適應(yīng)職業(yè)要求的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),,提高英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)能力,。另外,突出培養(yǎng)自己的表達(dá)能力和表現(xiàn)能力,。在現(xiàn)代社會(huì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)下尤其重要,,所謂好酒還怕巷子深,只有專(zhuān)業(yè)技能不行,,還要能夠積極地展示自己,。
自我評(píng)價(jià)swot篇八
優(yōu)勢(shì):
1、做事比較認(rèn)真,、腳踏實(shí)地,,不懂的問(wèn)題虛心向他人求教。
2,、用心向上,,樂(lè)觀的看待生活中應(yīng)對(duì)的困難和挫折。
3,、獨(dú)立自主,、富有極強(qiáng)的職責(zé)心和耐心,做人自然不做作,。
5,、有較強(qiáng)的組織潛力,適應(yīng)性較強(qiáng),。
6,、身體素質(zhì)好,運(yùn)動(dòng)潛力強(qiáng),。
7,、除了學(xué)習(xí)本專(zhuān)業(yè)的知識(shí),我還去考了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,。
劣勢(shì):
1,、有點(diǎn)認(rèn)生,應(yīng)對(duì)不熟悉的人比較拘謹(jǐn),,偏內(nèi)向,,而且異性朋友較少,只和熟悉的人放得比較開(kāi),。
2,、專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠牢固,對(duì)所學(xué)的知識(shí)資料理解不透,知識(shí)面窄,。
3,、語(yǔ)言表達(dá)潛力較差,普通話不是很標(biāo)準(zhǔn),,帶有方言口音,,膽子比較少,很少在公共場(chǎng)合發(fā)言,。
4、有時(shí)心直口快,,不經(jīng)意間傷害到他人對(duì)事物容易感到厭煩,。
5、不常參與校里,、院內(nèi)舉辦的活動(dòng),,缺乏潛力上的鍛煉和經(jīng)驗(yàn)。
6,、學(xué)習(xí)沒(méi)有明確的目標(biāo)與合理的規(guī)劃,,而且學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),很多時(shí)候是一股熱勁,,容易受周?chē)h(huán)境影響,。
7、由于不喜歡英語(yǔ),,所以英語(yǔ)潛力較差,。
機(jī)會(huì):
1、學(xué)校是一個(gè)學(xué)習(xí)的地方,,有良好的師資,、物資和財(cái)力,校圖書(shū)室圖書(shū)資源豐富,,那里學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍到很好,。
2、學(xué)校,、學(xué)院都會(huì)舉辦許多活動(dòng),,為我們帶給一個(gè)平臺(tái)去展示和鍛煉自我的機(jī)會(huì)。
3,、信息時(shí)代發(fā)達(dá),,傳媒業(yè)也發(fā)展迅速,我們能夠從報(bào)紙,、電視,、雜志及網(wǎng)絡(luò)找到許多自我所需的知識(shí)。
威脅:
1、就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,。
2、大學(xué)人才資源豐富,,企業(yè)門(mén)檻高,,要求嚴(yán)格,而且企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的潛力也有所顧慮,。
3,、社會(huì)十分復(fù)雜,要應(yīng)對(duì)各種各樣的誘惑,,以防迷失自我,。
4、與自我同專(zhuān)業(yè)的人有很多,,競(jìng)爭(zhēng)大,。
如何做:1、在學(xué)校的現(xiàn)階段要不斷努力學(xué)習(xí),,掌握好知識(shí),,將課本知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生活中,從各個(gè)方面鍛煉自我,,不斷充實(shí)自我的知識(shí),,努力提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力。2,、用心參加活動(dòng),,擴(kuò)展自我的人際交往圈,鍛煉提高自我的信心,。
一,、個(gè)人概況。
基本狀況:周詠雪,,女,,2008年9月考入黑龍江科技學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè),將在2011年7月畢業(yè),。
二,、內(nèi)外部環(huán)境分析。
1,、內(nèi)部環(huán)境分析,。
優(yōu)勢(shì)strengths。
力,,尤其在本專(zhuān)業(yè)方面有著濃厚的興趣,。
2,。樂(lè)觀用心的生活態(tài)度,善于發(fā)現(xiàn)事物和環(huán)境樂(lè)2,。在與人溝通的過(guò)程中,,往往出現(xiàn)欠思考的表達(dá)內(nèi)觀用心的一面。
清楚,,并喜歡思考問(wèn)題,,分析潛力強(qiáng),有創(chuàng)新思維,。
5,。有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能充分主動(dòng)得利用環(huán)境資5,。做事有時(shí)拖拉,,不夠雷厲風(fēng)行,總是拖到最后時(shí)源,,即與環(huán)境的交互潛力強(qiáng)。
強(qiáng),。間才緊急處理,。富。6,。有必須的書(shū)面表達(dá)潛力,,邏輯思維性和條理性較6。盡管在校期間有所鍛煉,,但實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)仍有待豐劣勢(shì)weakness1,。做事比較認(rèn)真,有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和必須的實(shí)1,。對(duì)事新鮮感總是起到主導(dǎo)作用,,不能堅(jiān)守。
2,、外部環(huán)境分析,。
機(jī)會(huì)opportunities威脅threats。
1.我國(guó)物流現(xiàn)處于發(fā)展階段,,發(fā)展的同時(shí)對(duì)人才的1.距離畢業(yè)還有一年的時(shí)光,,而距離找工作只有半需求也大為增長(zhǎng)。所以我對(duì)大學(xué)生的就業(yè)前景是樂(lè)觀年年的時(shí)光,,并且找工作的時(shí)候并不是用人單位用人的,。高峰期,就業(yè)的機(jī)會(huì)不是很多,。
2.加入世貿(mào)組織后,,中國(guó)面臨的國(guó)際化形勢(shì)給個(gè)人2.國(guó)際化的環(huán)境同時(shí)也意味著國(guó)際范圍的競(jìng)爭(zhēng)和也帶給了更多的機(jī)會(huì),能夠在更寬廣的舞臺(tái)展現(xiàn)個(gè)人挑戰(zhàn),對(duì)個(gè)人素質(zhì)要求也就更高了,,對(duì)于英語(yǔ)來(lái)說(shuō),,優(yōu)勢(shì),比如英語(yǔ)作為國(guó)際交流的工具發(fā)揮的作用就很就不能只滿足與聽(tīng),、寫(xiě),,表達(dá)潛力也至關(guān)重要。大,。
3.在學(xué)校還有很多的學(xué)校機(jī)會(huì),,身邊很多優(yōu)秀的同3.對(duì)該專(zhuān)業(yè)在校多接觸的是理論知識(shí),而該行業(yè)更學(xué)和朋友,,有很多向他們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,并且有構(gòu)建良需要有經(jīng)驗(yàn)人才。而對(duì)于剛畢業(yè)的我沒(méi)有任何工作和好的人際關(guān)系的條件,。實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),。
4.就專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面來(lái)說(shuō),此刻是一個(gè)信息爆炸的時(shí)4.當(dāng)今比我優(yōu)秀的人才很多,,而機(jī)會(huì)不必須是均等代,,各種渠道獲得的各種類(lèi)型的信息浩如煙海,對(duì)很的,,這時(shí)就不單單是知識(shí)的比拼,,更是對(duì)個(gè)人發(fā)現(xiàn)機(jī)多人來(lái)說(shuō),海量的信息只會(huì)讓他們感到無(wú)所適從,,因會(huì),、展示自我并把握機(jī)會(huì)潛力的考驗(yàn)。
此大的環(huán)境來(lái)說(shuō),,這個(gè)專(zhuān)業(yè)方向很有發(fā)展前景,。
so戰(zhàn)略。
識(shí),,努力提高自我的競(jìng)爭(zhēng)力,。
更多的機(jī)會(huì),積累更多的經(jīng)驗(yàn),。
絡(luò),。
三、未來(lái)5年職業(yè)生涯的目標(biāo),。
1.探索階段:學(xué)生,。
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)興趣,學(xué)習(xí)知識(shí),,開(kāi)發(fā)工作所需的技能,,同時(shí)也發(fā)展價(jià)值觀,、動(dòng)機(jī)和抱負(fù)。
2.入階段:應(yīng)聘者,。
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng),,得到工作,成為單位的新雇員,,從事物流工程師,、配送員等相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)。
3.新手階段:實(shí)習(xí)生,、資淺人員,。
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是了解單位、熟悉操作流程,,理解組織文化,,學(xué)會(huì)與人相處,并且承擔(dān)職責(zé),、發(fā)展和展示技能和專(zhuān)長(zhǎng),,迎接工作的挑戰(zhàn)性、在某個(gè)領(lǐng)域構(gòu)成技能,、開(kāi)發(fā)創(chuàng)造力和革新精神,。
4.發(fā)展階段:任職者、主管,。
個(gè)人績(jī)效可能提高,、也可能不變或降低,。在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是選定一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)或進(jìn)入管理部門(mén),,力爭(zhēng)成為專(zhuān)家或職業(yè)經(jīng)理;或是轉(zhuǎn)入需要新技能的新工作,、開(kāi)發(fā)更廣闊的工作視野,。
四、未來(lái)5年內(nèi)的行動(dòng)計(jì)劃,。
1.探索階段:學(xué)生,。
加強(qiáng)適應(yīng)職業(yè)要求的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),提高英語(yǔ)潛力,。多學(xué)習(xí)有關(guān)計(jì)算機(jī)和電子方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),,提高自我的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和培養(yǎng)對(duì)該行業(yè)的濃厚興趣。
2.進(jìn)入階段:應(yīng)聘者,。
用心參加各種招聘活動(dòng)和各企業(yè)的宣講會(huì),,制作一份精美的簡(jiǎn)歷,為各種招聘活動(dòng)作充分的準(zhǔn)備,。以便找到一份既能跟個(gè)人愛(ài)好結(jié)合,,又能有比較滿意的待遇的工作,。
3.新手階段:實(shí)習(xí)生、資淺人員,。
自主,。根據(jù)自身的才干和價(jià)值觀和組織中的機(jī)會(huì)和約束,如果不適宜,,能夠重新評(píng)估選取,,決定去留。
4.發(fā)展階段:任職者,、主管,。
個(gè)人績(jī)效可能提高、也可能不變或降低,。持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力,,繼續(xù)學(xué)習(xí),提高個(gè)人績(jī)效,;或是技術(shù)更新,、培訓(xùn)和指導(dǎo)的潛力,此時(shí)務(wù)必承擔(dān)更大的職責(zé),,確認(rèn)自我的地位,,開(kāi)發(fā)長(zhǎng)期的職業(yè)計(jì)劃,尋求家庭與事業(yè)的間的平衡,。
swot分析法不僅僅對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃具有用心的指導(dǎo)作用,,它對(duì)個(gè)體進(jìn)行自我分析同樣具有指導(dǎo)好處。透過(guò)這種方法,,個(gè)體能夠客觀地進(jìn)行自我認(rèn)知,,明確自我的發(fā)展方向,從而為自我的學(xué)習(xí),、工作和生活作出最佳的決策,。
(一)swot分析法應(yīng)遵循的步驟。
1,、評(píng)估自我的優(yōu)點(diǎn)和短處,。每個(gè)人都是一個(gè)復(fù)雜的全媒體系統(tǒng),這就造成了人的個(gè)性特點(diǎn),、人生觀,、價(jià)值觀和態(tài)度的差異性。請(qǐng)做一個(gè)提綱,,列出自我的性格特點(diǎn),、長(zhǎng)短處所在。這是我們進(jìn)行個(gè)人分析十分重要的一步,,透過(guò)分析自我的長(zhǎng)處和短處,,我們能夠揚(yáng)長(zhǎng)避短,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)勢(shì),并努力改正自我常犯的錯(cuò)誤,,提高自身的素質(zhì)和潛力,。
2、找出您的機(jī)會(huì)和威脅,。機(jī)會(huì)和威脅作為一個(gè)矛盾的統(tǒng)一體,,總是同時(shí)存在于周?chē)沫h(huán)境中,對(duì)機(jī)會(huì)和威脅進(jìn)行比較客觀的分析將有助我們認(rèn)清形勢(shì)并果斷地進(jìn)行抉擇,。所以我們就有必要對(duì)學(xué)習(xí)環(huán)境,、專(zhuān)業(yè)前景、以及就業(yè)形勢(shì)等外部因素進(jìn)行正確的分析,,評(píng)估其機(jī)會(huì)和威脅,。
3、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃,。計(jì)劃是行動(dòng)的向?qū)?,完成第一、第二步的分析后,,我們就能夠有針?duì)性地簡(jiǎn)單制定自我的發(fā)展規(guī)劃,。這一步驟主要涉及到一些具體操作資料,狀況比較復(fù)雜,,需要具體問(wèn)題具體分析,,那里不再加以詳述。
(二)個(gè)體案例分析,。
運(yùn)用swot分析法進(jìn)行個(gè)人分析,。
1、背景資料,。
張三,,男,,***黨員,,1984年出生,2016年9月考入臺(tái)州學(xué)院漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè),,2016年7月畢業(yè),;2016年9月考入西南大學(xué)新聞傳媒學(xué)院,專(zhuān)業(yè)方向新媒體傳播,,導(dǎo)師涂濤,,現(xiàn)讀研一。
2,、內(nèi)外部環(huán)境分析:
s:優(yōu)勢(shì),。
開(kāi)朗樂(lè)觀,、志向高遠(yuǎn)、生活態(tài)度用心,、長(zhǎng)于發(fā)現(xiàn)事物的用心面,。
誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重、為人正直,、待人誠(chéng)懇,、喜歡與人交往。
強(qiáng)烈的職責(zé)心,、較強(qiáng)的***適應(yīng)潛力,、必須的組織潛力。
心思細(xì)膩,,思考問(wèn)題細(xì)致,、縝密。
學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí),,具備必須的文學(xué)素養(yǎng),。
喜歡思考問(wèn)題,有必須的分析潛力,,并有尋根究底的興趣,。
富有邏輯性和條理性,有必須的書(shū)面表達(dá)潛力,。
勇于創(chuàng)新,、敢于嘗試,喜歡接觸新鮮事物,。
w:劣勢(shì),。
***經(jīng)驗(yàn)不足、知識(shí)范圍過(guò)窄,,缺少理性思維潛力,。
語(yǔ)言表達(dá)潛力不強(qiáng),不善于公眾場(chǎng)合演講,,有時(shí)候口語(yǔ)表達(dá)過(guò)于煩瑣,。
思維比較程式化,不夠靈活和變通,。
自視過(guò)高,,我行我素,有時(shí)候比較固執(zhí),,不喜歡采納別人的意見(jiàn),。
性情柔弱,有時(shí)候想問(wèn)題,、做事情過(guò)于瞻前顧后,、優(yōu)柔寡斷,,以致坐失良機(jī)。
3,、外部環(huán)境分析:
o:機(jī)遇,。
當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,媒體在社會(huì)中的作用更顯重要,。傳播學(xué)是國(guó)內(nèi)新興學(xué)科,,涉及面廣,理論性和實(shí)踐操作性兼?zhèn)?,發(fā)展空間很大,;既有影視媒體又有網(wǎng)絡(luò)媒體,緊跟現(xiàn)代傳播技術(shù)的發(fā)展,,從信息角度把握傳播的發(fā)展趨勢(shì),,既有深度又有廣度,***對(duì)這方面人才需求量大,,專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景光明,。
西南大學(xué)新聞傳媒學(xué)院給我們帶給了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和很好的軟硬件條件,我們能夠在導(dǎo)師的指導(dǎo)下有機(jī)會(huì)參與一些科研項(xiàng)目,,學(xué)以致用,,也能夠積累更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有很多的機(jī)會(huì)與行業(yè)高層人士接觸,、交流,、學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),,能夠有考博或就業(yè)的雙重選取,。
周?chē)泻芏鄡?yōu)秀的同學(xué),為自我的學(xué)習(xí)和課題研究帶給了豐富的可利用資源,,并且有構(gòu)建良好的人際關(guān)系的條件,。
碩士研究生在中國(guó)是更高學(xué)歷、更高層次的專(zhuān)業(yè)人才,,專(zhuān)業(yè)知識(shí)更為扎實(shí)和深厚,,其每年畢業(yè)的研究生數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于本科生,比本科生具有更多的機(jī)會(huì)和更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。
t:威脅,。
目前我國(guó)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,,各用人單位對(duì)人才素質(zhì)提出了更高的要求,,越來(lái)越多的用人單位更加看重工作經(jīng)驗(yàn)而非學(xué)歷。
研究生數(shù)量劇增,,優(yōu)秀的人很多,,機(jī)會(huì)卻不均等,,這時(shí)就不單單是知識(shí)的比拼,更是對(duì)個(gè)人發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),、展示自我并把握機(jī)會(huì)潛力的考驗(yàn),。
4、未來(lái)選取,。
運(yùn)用swot法進(jìn)行個(gè)人分析以后,,對(duì)自身有了比較清醒的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步明確了未來(lái)發(fā)展的方向,。計(jì)劃在三年研究生期間,,利用較強(qiáng)的學(xué)習(xí)潛力,認(rèn)真學(xué)習(xí)傳播學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和廣告學(xué)知識(shí),,不斷提高英語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)潛力,,拓展知識(shí)面以培養(yǎng)寬闊的視野和創(chuàng)新潛力,同時(shí)利用課余時(shí)光參加***實(shí)踐鍛煉,,以積累工作經(jīng)驗(yàn),。畢業(yè)后將從事與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的職業(yè),比如傳媒業(yè),、廣告業(yè)等,。
三、結(jié)語(yǔ),。
運(yùn)用swot分析法進(jìn)行個(gè)人分析是十分有幫忙,。
的,個(gè)體在使用swot分析時(shí),,就應(yīng)確保所分析的成分的準(zhǔn)確性和新穎性,。由于發(fā)展層次與水平各異,專(zhuān)業(yè)各不相同,,加上形勢(shì),、政策的變化,我們進(jìn)行swot分析時(shí)就務(wù)必根據(jù)狀況的變化,,具體問(wèn)題具體分析,,調(diào)整和完善。
方案,。
而且,,swot分析只是一項(xiàng)實(shí)用技術(shù),要想使個(gè)人分析和未來(lái)發(fā)展規(guī)劃實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化,,僅憑swot分析遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,還要思考到***方法的綜合運(yùn)用,要充分思考變化著的個(gè)體因素和外部因素,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人分析的客觀化和科學(xué)化,,從而對(duì)我們的學(xué)習(xí),、工作和生活產(chǎn)生用心的指導(dǎo)作用。
自我評(píng)價(jià)swot篇九
1.性格上:做事認(rèn)真,,真誠(chéng)待人,,賦有職責(zé)感,言行舉止得體,,做人安分守己,,樂(lè)于助人,對(duì)事物較有領(lǐng)悟力,,有些東西一點(diǎn)即通,,作為大學(xué)生年紀(jì)輕,精力旺盛,,思維活躍,,富有活力和創(chuàng)造力,具有積極進(jìn)取的精神面貌,,樂(lè)于理解新鮮事物,,自學(xué)本事強(qiáng),能給企業(yè)注入新的生機(jī)與活力,,使企業(yè)準(zhǔn)確把握時(shí)代脈搏,,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,。
2.工作上:應(yīng)對(duì)工作挑戰(zhàn)和挫折時(shí),,不畏困難,不言放棄,,敢于應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng),、敢于追求成功。有一種吃苦耐勞的精神,,能夠在苦中做樂(lè),,在困難里看到期望,并努力做下去的堅(jiān)強(qiáng)意志,。
3.本事上:有必須的分析本事,,并有尋根究底的興趣,運(yùn)用電腦技術(shù)本事強(qiáng),,能夠在互聯(lián)網(wǎng)上搜尋到許多信息,。并且,善于分析和處理信息,,對(duì)信息的應(yīng)用本事較強(qiáng),。
4.生活上:勤儉節(jié)儉,,不與別人攀比,生活態(tài)度比較樂(lè)觀積極向上,,自控本事強(qiáng),,意志堅(jiān)定,。在工作上能夠得到家人和親友的支持,。
5.學(xué)習(xí)上:努力勤奮,不易受外界環(huán)境的影響,,成績(jī)良好,,上課專(zhuān)心致志,已經(jīng)經(jīng)過(guò)英語(yǔ)三級(jí),,普通話二乙,,國(guó)家計(jì)計(jì)算機(jī)一級(jí)和跟單員資格證。
6.思想上:思想道德素質(zhì)較高,,自我學(xué)習(xí)和提高意識(shí)強(qiáng),,易于企業(yè)管理,不拘泥于眼前,,有很強(qiáng)的確定力,。
1.性格上:不善言語(yǔ),放不開(kāi),,不能快速融入新的交往團(tuán)體,。
2.工作上:高等教育趨于普及化,大學(xué)生的數(shù)量猛增,,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,。整個(gè)社會(huì)文化和商業(yè)交往中往往不信任青年人。
3.本事上:缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)歷,,沒(méi)有相關(guān)社會(huì)經(jīng)驗(yàn),。
4.生活上:做事不果斷,經(jīng)常猶豫不決,,不夠主動(dòng)地利用學(xué)校資源,。
6.思想上:缺乏對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的理解,對(duì)工作寄予很高的期望,,尋找工作的眼光太高,,給自我定的目標(biāo)不切實(shí)際。
人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,,人才需求飽和,,嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)給高職院校畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)的壓力隨著經(jīng)濟(jì)制改革力度的加大和職業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷變化,就業(yè)人數(shù)陡增,。此外還有研究生向下擠占大學(xué)畢業(yè)生位置,。三大就業(yè)人口高峰同時(shí)出現(xiàn),,而就業(yè)市場(chǎng)容量并沒(méi)有增加,使得勞動(dòng)力就業(yè)市場(chǎng)不堪重負(fù),,就業(yè)市場(chǎng)供大于求,。,一些用人單位片面追求高學(xué)歷人才,,這種重學(xué)歷文憑的用人觀,,抬高了大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)門(mén)檻。
就業(yè)的市場(chǎng)機(jī)制還不完善,,國(guó)家宏觀調(diào)控存在觸及不到的地方,,市場(chǎng)秩序混亂,這對(duì)于剛走出校門(mén)還沒(méi)有太多社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)是最大的創(chuàng)業(yè)威脅,。物以稀為貴,,然而當(dāng)前大學(xué)生的擴(kuò)招工作卻在緊鑼密鼓的進(jìn)行。大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)劇增,,在數(shù)量提高的同時(shí),,大學(xué)生的素質(zhì)并未一齊提升,相反,,本科高等教育已經(jīng)漸漸成為“平民化教育”,,而不是“精英人才教育”,諸多大學(xué)的“造假”“摻水”行為已經(jīng)為大學(xué)生抹上了黑色的陰影,。此外,,我國(guó)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)不發(fā)達(dá),并且多集中于東南沿海地區(qū),,對(duì)高等院校的人才需求量較少,。中小企業(yè)尤其是家族式私人企業(yè)的管理模式趨于私有制,沒(méi)有科學(xué)的管理理念,,不愿為大學(xué)生供給就業(yè)崗位等,。
經(jīng)過(guò)上述分析,我對(duì)就業(yè)問(wèn)題有了一個(gè)比較全面而客觀的認(rèn)識(shí),。作為當(dāng)代大學(xué)生,,我們更應(yīng)當(dāng)早作準(zhǔn)備,學(xué)好科學(xué)文化知識(shí),,全方位地鍛煉自我的本事,,制定大學(xué)規(guī)劃,明確職業(yè)方向,。趨利避害,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,爭(zhēng)取順利就業(yè),。
2,、聯(lián)系企業(yè),,期望在找工作之前,能進(jìn)行一次真正的實(shí)習(xí),。
4,、口語(yǔ)方面,多多進(jìn)行口語(yǔ)練習(xí),,爭(zhēng)取過(guò)英語(yǔ)六級(jí),。經(jīng)過(guò)背誦。