高速收費(fèi)站稽查工作對于維護(hù)收費(fèi)秩序和保障運(yùn)營規(guī)范至關(guān)重要,。高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)聚焦于稽查任務(wù)執(zhí)行情況,，包括車輛收費(fèi)合規(guī)性核查,、收費(fèi)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性審查；稽查方式的成效評估，如監(jiān)控抽查,、實地查驗；違規(guī)行為處理結(jié)果；員工培訓(xùn)與教育成效,；以及對提升收費(fèi)站整體管理水平的策略規(guī)劃等方面展開,。接下來小編給大家?guī)砀咚偈召M(fèi)站稽查工作總結(jié)范文(模板6篇)。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)1

20xx年在交控集團(tuán),、管理處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，xx站各項工作按既定目標(biāo)有序開展，逐步實現(xiàn)了收費(fèi)站管理精細(xì)化,，安全管理常態(tài)化,，微笑服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化。員工的綜合素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、服務(wù)水平都得到了全面提升。現(xiàn)從六個方面對收費(fèi)站全年工作開展情況進(jìn)行總結(jié)?，F(xiàn)匯報如下：

一,、20xx年工作情況

（一）通行費(fèi)征收數(shù)據(jù)

收費(fèi)工作是收費(fèi)站營運(yùn)管理工作的重中之重，認(rèn)真做好收費(fèi)工作是全年各項工作中的重要部分,。20xx年度全站通行費(fèi)收入19711504.75元,，完成全年計劃任務(wù)的83.9%，較去年下降了11.9%,。單車收費(fèi)額65.4元,，較去年同期（76.8元）相比下降14.8%。入口流量267836輛,，比去年同期增長11735輛,，增長率為4.6%；出口總計301361輛,，比去年同期增長9977輛,，增長率為3.4%。

（二）微笑服務(wù)工作

今年以來,，針對新進(jìn)員工隊伍比較年輕的情況,，站內(nèi)致力于培養(yǎng)一支充滿活力的員工隊伍。在管理上,，注重提升員工的素質(zhì)修養(yǎng),，引導(dǎo)員工全方面發(fā)展。班組微笑服務(wù)培訓(xùn)也日漸完善,，年初制定了詳細(xì)的培訓(xùn)方案,。通過與督導(dǎo)評比相結(jié)合，微笑服務(wù)培訓(xùn)由被動接受向主動要求方面轉(zhuǎn)變,，培訓(xùn)主要注重于正面引導(dǎo)和問題導(dǎo)向,，點(diǎn)出問題立刻進(jìn)行班后培訓(xùn)，班中督促,，站內(nèi)微笑服務(wù)小組進(jìn)行考核,。根據(jù)集團(tuán)公司微笑服務(wù)的發(fā)展趨勢,，不斷改變培訓(xùn)方案。在全站員工的努力下,，微笑服務(wù)工作穩(wěn)中有升,，20xx年，在集團(tuán)公司視頻及暗訪考核中,，本站共點(diǎn)名表揚(yáng)員工4人次,。

（三）稽查管理工作

稽查管理工作在外查方面，積極配合管理處開展相關(guān)活動,，在打擊惡意闖道車輛專項整治活動和維護(hù)收費(fèi)秩序,、依法治理逃費(fèi)行為專項整治活動中積極主動作為，取得了良好的效果,，為凈化收費(fèi)環(huán)境打下了堅實的基礎(chǔ),。全年度堵漏增收車輛數(shù)為505輛次，共增收金額39842.25元,，完成全年計劃的99.6%,。其中假冒其他免費(fèi)9輛次，增收金額1786.5元,；車型改判輛421次,，增收金額23325.75元；假冒綠色通道75輛,，增收金額14730元,；查處闖道車一輛,，并上報集團(tuán)公司黑名單,。內(nèi)查方面在日常工作中著重加大包括現(xiàn)場稽查及錄像稽查力度，狠抓績效考核制度的落實,。同時加強(qiáng)對票,、款、卡,、特情車輛的處理登記檢查,，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，進(jìn)一步確保了各項工作的落實,。

（四）站務(wù)管理工作

站內(nèi)以內(nèi)業(yè)資料精,、細(xì)、全為抓手,，以標(biāo)準(zhǔn)化管理為目標(biāo),，不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在20xx年度國檢資料準(zhǔn)備過程中,，整理6大項32小項共計226個檔案盒,，對五年來的資料進(jìn)行了嚴(yán)密的梳理規(guī)整,。在管理方面，結(jié)合站內(nèi)實際,，建立健全了各項規(guī)章制度,，根據(jù)實際情況進(jìn)一步完善了班組督導(dǎo)聯(lián)系人制度，對責(zé)任班組日常工作開展情況及內(nèi)業(yè)資料的完成情況進(jìn)行全面檢查,，形成通報,，出現(xiàn)問題通過倒查查出相關(guān)責(zé)任人。20xx年度共形成通報12期,，被檢查238人次,，班組被檢查頻率4次/月，通過班組督導(dǎo)檢查使收費(fèi)站整體業(yè)務(wù)水平得到了穩(wěn)步提升,。

（五）安全管理工作

20xx年站內(nèi)安全生產(chǎn)整體態(tài)勢平穩(wěn),，自去年新安法實施后，收費(fèi)站不斷踐行學(xué)法活動,。積極按照管理處要求開展各類應(yīng)急預(yù)案的演練及安全知識競答等活動,，提高一線員工的安全防范意識。通過落實安全教育,，深化安全意識,；細(xì)化安全工作，確保征收安全,；搞好安全排查,，杜絕事故隱患這三要素強(qiáng)化收費(fèi)站安全管理工作，杜絕安全事故,。在全體員工的不懈的努力下,，我站榮膺20xx年度省級青年安全監(jiān)督崗。

（六）黨工團(tuán)建工作

20xx年是交控集團(tuán)合并重組運(yùn)營的頭一年,，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，收費(fèi)站以黨小組為核心，在工會小組與團(tuán)支部的配合下,，積極開展了弘揚(yáng)沈浩精神主題實踐活動和凝聚力工程活動,，全面培育員工的歸屬感和向心力。同時深入踐行三嚴(yán)三實專題教育活動,，以嚴(yán)與實的標(biāo)準(zhǔn)檢驗工作效能,。在管理處黨總支的關(guān)懷下，涉及員工切身利益的問題在逐一解決,。同時,，積極組織開展員工喜聞樂見的活動，著力打造屬于員工的樂活時空。

二,、存在問題及原因分析

（一）微笑服務(wù)工作雖有亮點(diǎn),，但成色不足?？偨Y(jié)分析20xx年微笑服務(wù)工作,，站里在取得成績的同時也清醒的看到了工作中存在的`問題與不足：一是微笑服務(wù)系列活動、培訓(xùn)內(nèi)容等還不能很好地適應(yīng)年輕人的特點(diǎn),，需要進(jìn)一步改進(jìn)和創(chuàng)新,。二是站內(nèi)的微笑服務(wù)出彩的個性化員工不多。20xx年的相比20xx年上榜人數(shù)有所減少,，站內(nèi)的微笑服務(wù)出彩的個性化員工不是很多,。

在20xx年，站內(nèi)將采取相應(yīng)措施,，在每個班組至少樹立一名微笑服務(wù)優(yōu)秀人員,，力爭只要考核到就點(diǎn)名表揚(yáng)，營造良好的積極向上的氛圍,。在培訓(xùn)工作中內(nèi)訓(xùn)師將試著搜集心理素質(zhì)疏導(dǎo)相關(guān)資料,，尋找情緒管理、個人素質(zhì)提升的素材,，在培訓(xùn)中引用,，從主觀上引導(dǎo)收費(fèi)員樹立良好的心態(tài)，提高個人素養(yǎng),。

（二）稽查工作不能主動作為,。在20xx年每月的稽查工作中都是被動的按照管理處的每月計劃安排對照開展相關(guān)工作，不能真正做到主動作為,，不能很好的解決在部分時段(如夜班值班長頂崗時)站內(nèi)人員緊缺尤其是男員工少的情況下積極主動對相關(guān)可疑車輛進(jìn)行嚴(yán)格的排查,。每月稽查通訊報道較少，沒有按照站內(nèi)年初制定的計劃完成,。

在20xx年,，站內(nèi)將進(jìn)一步加強(qiáng)稽查工作,，結(jié)合站內(nèi)實際工作特點(diǎn),，開展形式多樣的稽查活動，如加大對臨界車型的查處,、配合地方派出所開展野導(dǎo)游車輛排查工作等,。通過開展班組間結(jié)對互查，從而克服人員不足的困難,。在新的一年中嚴(yán)格按照年初制定的稽查通訊報道任務(wù),，責(zé)任落實到班組，每月進(jìn)行考核,，將考核結(jié)果與績效掛鉤,，提升整體稽查業(yè)務(wù)水平,。

（三）管理力度有待進(jìn)一步加大。對員工有時過分寬容,，嚴(yán)管不足,，怕得罪人。部分值班長及管理崗位員工思想松懈,，不能起到良好的帶頭作用,，工作中缺乏創(chuàng)新意識和主觀能動性。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)2

收費(fèi)站是單位的一個細(xì)胞,，一個群體,，一個最基層的組織，收費(fèi)站也是為領(lǐng)導(dǎo)者決策提供信息,、依據(jù)的重要來源,，因此一個收費(fèi)站的管理方式、組織行為,、團(tuán)隊精神有可能直接影響管理站,、所的組織結(jié)構(gòu)和發(fā)展趨勢，如果擁有許多精明強(qiáng)干,、高效率,、高水平的基層組織，那它就能蒸蒸日上,，不可戰(zhàn)勝,。那么，收費(fèi)站如何管理才能達(dá)到高水平,、高效率,，才能具有凝聚力、結(jié)合力,，我認(rèn)為在收費(fèi)站管理中最重要的是在站內(nèi)形成積極向上,、和諧的良好氛圍，并讓員工在和諧的氛圍中逐步樹立正確的人生觀,，形成良好的工作習(xí)慣和工作作風(fēng),。

一、首先要加強(qiáng)員工的政治思想培養(yǎng)

要使他們樹立正確的人生觀,、價值觀,。要培養(yǎng)員工的向心力，讓員工認(rèn)清當(dāng)前的社會形勢,，產(chǎn)生緊迫感,，從而達(dá)到自身激勵。并讓每位員工了解局、處,、所,、站的責(zé)任和目標(biāo)。鼓勵員工不斷地努力,，相互學(xué)習(xí),，研究什么才是正確的.價值判斷，提高員工的政治思想素質(zhì),，人人能克服困難,，承擔(dān)壓力。站長要經(jīng)常找收費(fèi)員談心,，了解他們的思想動態(tài),，轉(zhuǎn)變他們的就業(yè)觀念，要求他們樹立為人民服務(wù)的思想,，在實際工作中,，努力鉆研業(yè)務(wù)技能，干好本職工作,。

二,、用人要知人、容人,、用人

作為一名收費(fèi)站站長,，我們要做到，知人：了解人,、理解人,、尊重人，不但知人之表,，更要知人之潛力,；容人：創(chuàng)造寬松環(huán)境，使人心情舒暢,，不求全責(zé)備,，允許改進(jìn)自律；用人：為每個員工提供施展才能的舞臺,，創(chuàng)造學(xué)習(xí),、發(fā)展、升遷的機(jī)會,。對每個員工要以誠相待,，與人為善,，寬容人,、體諒人，不搞內(nèi)耗。對待要用之人,，首先就要信任,，并且要抱著寧愿讓對方辜負(fù)我，也不愿懷疑他的誠意,，如此可能更會贏得別人的效勞?，F(xiàn)代社會最大的缺點(diǎn)就是人與人之間普遍缺乏互信互敬的胸懷，因此導(dǎo)致許多意識上的樹立,，甚至行為上的爭執(zhí),，造成秩序的混亂，如果能培養(yǎng)起信任別人的度量和采用有一定能力的人,，不但可以提高辦事效率,，還可以為社會增添許多光明與和諧。

三,、注重人才的開發(fā)與培養(yǎng)

在收費(fèi)站管理中積極營造尊重人才,、開發(fā)人才的氛圍與環(huán)境，根據(jù)每位員工的技術(shù)特長,，有針對性的開展工作,。同時，不斷的開發(fā)員工原有的興趣,，鼓勵他們不斷的學(xué)習(xí),，提高他們這方面的素質(zhì)，然后再運(yùn)用于工作中,，這樣可以達(dá)到事半功倍的效果,，使收費(fèi)站形成人才脫穎而出、人盡其才的良好機(jī)制,，增強(qiáng)收費(fèi)站的綜合素質(zhì),。

四、實施工作多樣化和豐富性

打破員工崗位固定化和單一專長化模式,，適時調(diào)換員工工作崗位和地點(diǎn)或建立工作小組制,，使職工做到一專多能或全能發(fā)展，保持員工工作熱情,、新鮮感和挑戰(zhàn)性,。同時大力開發(fā)制度化的合理化建議活動，從中發(fā)現(xiàn),、挖掘人才,。

五、加強(qiáng)收費(fèi)站內(nèi)部信息交流,，促進(jìn)資訊共享,，鼓勵員工參與管理

在收費(fèi)站設(shè)立信息小組,，充分調(diào)動黨員、團(tuán)員的積極性,，發(fā)揮黨,、團(tuán)員的積極性，發(fā)揮每一個人的主觀能動性,，使他們積極參與收費(fèi)站管理,、參與班組的管理，相互促進(jìn),，相互配合,，相互信任，相互監(jiān)督,，同時采取多種形式如聊天,、談心、座談會,，及時了解和掌握員工的思想動態(tài),，在工作和生活上給予盡可能的關(guān)心和幫助，使大家心往一處想,，勁住一處使,，增加工作、思想上的交流,，達(dá)到共同進(jìn)步,。

收費(fèi)站管理不是一蹴而就的事，也不是一名話,、一段文字或一篇文章可以表述的,，它需要在工作中、管理中不斷的學(xué)習(xí),、總結(jié)經(jīng)驗,，是一個循序漸進(jìn)的過程，這就要求我們不斷的學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),，不斷提高科學(xué)文化水平，并結(jié)合工作實際制定適宜的管理方案,，這樣才能在收費(fèi)站管理中創(chuàng)造出自己的事業(yè),。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)3

我叫xxx，是去年的一名應(yīng)屆畢業(yè)生,，去年經(jīng)過報考,，成為了家鄉(xiāng)xx高速收費(fèi)站的一名工作人員，作為一名初入社會的大學(xué)生,，在過去的一年里,，我本著學(xué)習(xí)的態(tài)度,，努力的學(xué)習(xí)一些相關(guān)知識以及需要注意的點(diǎn)。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心,、支持下,，堅持學(xué)習(xí),，完善自我,，在各方面嚴(yán)格要求自己，愛崗敬業(yè),、廉潔奉公,，努力工作，爭創(chuàng)佳績,。較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)在就一年的工作情況總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

努力提高理論修養(yǎng),，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵紀(jì)守法，廉潔自律,。

二,、在學(xué)習(xí)方面

做學(xué)習(xí)型員工。一年來,，不但學(xué)習(xí)政治理論,，還學(xué)習(xí)征費(fèi)業(yè)務(wù)知識和相關(guān)的法律法規(guī)。向先進(jìn)人物學(xué)習(xí),，向身邊的好人好事學(xué)習(xí),，提高自己解決實際問題的能力。

三,、在服務(wù)態(tài)度方面

我知道收費(fèi)員的形象是代表了整個家鄉(xiāng)的形象,，所以每次都按照要求著裝整齊的上崗，工作時我時刻注意自己的服務(wù)態(tài)度,，使用禮貌用語,，收費(fèi)工作是窗口行業(yè)，接觸的司機(jī)形形色色,，遇到這些出口不遜司機(jī),，我都忍住，不發(fā)脾氣,，而是用禮貌的語言去解釋,，用善意的微笑去化解，使他們能夠理解我們的工作,，從而配合我們的工作,，順利交費(fèi),。在工作的這段時間里，從來沒有發(fā)生爭吵的'現(xiàn)象,。

四,、在收費(fèi)工作方面

在收費(fèi)工作中我就勤學(xué)苦練，不懂就問,，能熟練掌握操作規(guī)程?，F(xiàn)在隨著旺季的到來，過往的車輛也逐漸增多,，尤其是在節(jié)假日,，在這樣的情況下我除了努力提高效率外，還做到每一輛車都認(rèn)真核實車輛車型,，仔細(xì)打票,，仔細(xì)驗票，仔細(xì)驗鈔,，小心放竿抬竿,，一絲不茍的做好。

五,、在日常生活方面

在班組里大家都喊我一聲“老大”,，作為大哥哥的我時時刻刻的關(guān)心著弟弟妹妹們，在他們面前無論在工作中還是在生活中,，我都嚴(yán)格要求自己,，多干活少計較，做出表率,，而且熱心幫助同志,。如為了我們能有一個干凈整潔的工作環(huán)境，每次清掃衛(wèi)生我都不顧疲勞困倦,，帶頭去做,，認(rèn)認(rèn)真真地清掃衛(wèi)生。

雖然說,，這一年里成長了很多,，可是在一些方面還是有待提高的，在今后的日子里,，將繼續(xù)聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,，積極配合組長的工作，通過不斷的學(xué)習(xí)來提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)能力,，做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，司機(jī)滿意，自己滿足的愛崗警敬業(yè)的好收費(fèi)員,。我一定會努力的,，爭取早日實現(xiàn)這個目標(biāo),。這就是我對于一年的工作總結(jié)。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)4

充實的20xx上半年馬上就要結(jié)束,，回望過去,，自己來到高速xx收費(fèi)站已經(jīng)半年的時間。這半年當(dāng)中,，我在師傅的帶領(lǐng)下學(xué)到了扎實的業(yè)務(wù)技能,、實事求是的處事風(fēng)格，勤懇的學(xué)習(xí)態(tài)度等等許多東西,。我目睹了處在20xx上半年取得的一系列成績,，作為其中一員,，我感到驕傲自豪,，更明白并堅定了自己20xx下半年的工作方向，主要包括以下幾方面：

一,、努力工作,，熱心服務(wù)

作為一名收費(fèi)員，厚德文化的最直接明信片,，我必定端正態(tài)度,，以十二分的熱情和精力投入到工作中去，按照著裝要求上崗,，時刻注意儀容儀表,。努力做好三個表觀服務(wù)及物品定制，做到一車不落的正確使用禮貌用語及肢體手勢,，認(rèn)真核對車型車種,，仔細(xì)驗鈔，認(rèn)真打票,，唱收唱付,，小心放桿抬桿，保持所在車道作業(yè)正確,、快捷、暢通,。并加強(qiáng)對特殊情況的處理能力,，勤學(xué)苦練，不懂就問,，努力增強(qiáng)個人技能,，唯事必精，精益求精,，認(rèn)真優(yōu)秀地完成好自己本職的收費(fèi)任務(wù),。積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作方針,，努力配合站領(lǐng)導(dǎo)及班長的工作，協(xié)助治理偷逃費(fèi),，爭做堵漏增收小能手。注意觀察,，做好崗位隱患排查,。加強(qiáng)崗位練兵,，迎接下一屆技能比武的`到來,。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí),，奮勇爭先

做有計劃的學(xué)習(xí)型員工,，積極加強(qiáng)對厚德文化知識及各種正能量書籍的閱讀學(xué)習(xí)，同時注重對國家時事政治的了解,，多讀書，讀好書,，做到天天有進(jìn)步,，月月有提高，努力提高自身整體素養(yǎng),。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵紀(jì)守法，保持清醒正確的頭腦,，廉潔自律,，清白做人，干凈做事,。多干實事,，少說廢話，向先進(jìn)看齊,，向標(biāo)桿看齊,，向身邊的班長同事及好人好事學(xué)習(xí)，并努力提升自身技能,，唯優(yōu)是爭,，唯旗是奪，爭當(dāng)先進(jìn)人。

三,、延伸服務(wù),，溫暖司乘

服務(wù)至上是永恒的追求，細(xì)致周到的提高自身服務(wù)質(zhì)量,，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,，始終和高速共榮辱，把“愛高速,、做貢獻(xiàn)”作為自己自覺遵守,、不懈追求的實踐準(zhǔn)則，使司乘行駛一路無憂,，永無窘境,。

四、細(xì)心觀察,，用于創(chuàng)新

自己牢記勤儉于心,，節(jié)約于行理念，堅持把創(chuàng)新發(fā)明,，力求降本增效落實到工作及生活中的每一處,。

在即將到來的,、嶄新的20xx下半年,，自己需要做到的還有太多，我定將以秀的工作狀態(tài),，把站放在心上,，把心放在站上，以片瓦之光為河北高速人加油添彩,，迎接高速的輝煌未來,。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)5

充實的20xx年馬上就要結(jié)束，回望過去,，自己來到xx高速欒城收費(fèi)站已經(jīng)一年的時間,。這一年當(dāng)中，我在師傅的帶領(lǐng)下學(xué)到了扎實的業(yè)務(wù)技能,、實事求是的處事風(fēng)格,，勤懇的學(xué)習(xí)態(tài)度等等許多東西。我目睹了xx處在20xx年取得的一系列成績,，作為其中一員,，我感到驕傲自豪，更明白并堅定了自己20xx年的工作方向,，主要包括以下幾方面：

一是努力工作,，熱心服務(wù)。

作為一名收費(fèi)員，xx厚德文化的最直接明信片,，我必定端正態(tài)度,，以十二分的熱情和精力投入到工作中去，按照著裝要求上崗,，時刻注意儀容儀表,。努力做好三個表觀服務(wù)及物品定制，做到一車不落的正確使用禮貌用語及肢體手勢,，認(rèn)真核對車型車種,，仔細(xì)驗鈔，認(rèn)真打票,，唱收唱付,，小心放桿抬桿，保持所在車道作業(yè)正確,、快捷,、暢通。并加強(qiáng)對特殊情況的處理能力,，勤學(xué)苦練,，不懂就問，努力增強(qiáng)個人技能,，唯事必精,，精益求精，認(rèn)真優(yōu)秀地完成好自己本職的收費(fèi)任務(wù),。積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作方針,，努力配合站領(lǐng)導(dǎo)及班長的工作，協(xié)助治理偷逃費(fèi),，爭做堵漏增收小能手,。注意觀察，做好崗位隱患排查,。加強(qiáng)崗位練兵,，迎接下一屆技能比武的到來。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí),，奮勇爭先,。

做有計劃的學(xué)習(xí)型員工，積極加強(qiáng)對xx厚德文化知識及各種正能量書籍的閱讀學(xué)習(xí),，同時注重對國家時事政治的了解,，多讀書，讀好書,，做到天天有進(jìn)步,，月月有提高，努力提高自身整體素養(yǎng)。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵紀(jì)守法,，保持清醒正確的頭腦，廉潔自律,，清白做人,，干凈做事。多干實事,，少說廢話,，向先進(jìn)看齊，向標(biāo)桿看齊,，向身邊的班長同事及好人好事學(xué)習(xí),，并努力提升自身技能，唯優(yōu)是爭,，唯旗是奪,，爭當(dāng)xx先進(jìn)人。

三是延伸服務(wù),，溫暖司乘,。

服務(wù)至上是永恒的追求，細(xì)致周到的提高自身服務(wù)質(zhì)量,，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,，始終和高速共榮辱，把“愛高速,、做貢獻(xiàn)”作為自己自覺遵守,、不懈追求的'實踐準(zhǔn)則，使司乘行駛xx一路無憂,，永無窘境。

四是細(xì)心觀察,，用于創(chuàng)新,。

自己牢記勤儉于心，節(jié)約于行理念,，堅持把創(chuàng)新發(fā)明,，力求降本增效落實到工作及生活中的每一處。

在即將到來的,、嶄新的20xx年,，自己需要做到的還有太多，我定將以最優(yōu)秀的工作狀態(tài),，把站放在心上,，把心放在站上，以片瓦之光為河北高速人加油添彩，迎接xx高速的輝煌未來,。

高速收費(fèi)站稽查工作總結(jié)6

態(tài)度決定一切,，我想我們的安全管理也是一樣的，必須做到用認(rèn)真的態(tài)度對待安全問題,，抓好了安全意識這個源頭,，安全事故就會少發(fā)生或不發(fā)生。如何在思想上引起足夠的重視,，在行動上注意安全呢,？我覺得可以從以下幾方面著手：

一、通過思想政治工作,，提高職工的思想覺悟,，增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識。

安全是常抓不懈的主題,，個別人總是認(rèn)為這是老生常談,，耳朵都磨出繭子。“我知道該怎么去做,！”,。說這句話的人往往思想上沒有對安全引起足夠重視，出事的往往也是這些人,，等到真出了安全事故,，悔之晚矣！安全不是一朝一夕的事情,，也不是一個人兩個人的事,，它需要我們?nèi)珕T參與認(rèn)真對待，所以說安全必須是常抓不懈的,，安全思想政治工作也必須是常抓不懈的,。

二、提高自身的業(yè)務(wù)技能,，杜絕安全事故出現(xiàn),。

干一行、愛一行,、鉆一行,，我認(rèn)為這不僅僅是一個愛崗敬業(yè)的問題，它更象是一個安全問題,。例如由于長時間的封道造成收費(fèi)廣場大量車輛滯留,，這時你要有禮貌同司機(jī)解釋。開道時司機(jī)往往比較急,，這樣的結(jié)果必然造成收費(fèi)站秩序混亂,，形成車輛阻塞車道,，誰也出不去的局面。如果你做不出正確疏導(dǎo)手勢,，就會有事故發(fā)生,，如果你思想上安全不重視，自身業(yè)務(wù)技能差,，收費(fèi)廣場秩序就會大亂,，交通事故就會頻發(fā)。所以只有提高自身的業(yè)務(wù)技能才能夠有效地杜絕安全事故的出現(xiàn),。

三,、加大安全管理力度與安全管理創(chuàng)新。

加大安全管理力度就必須建立一套完善的規(guī)章制度,，明確分工,，做到工作安全有章可詢，責(zé)任到人,，杜絕違章操作,。誰出了安全問題就由誰負(fù)責(zé)，并加大安全監(jiān)管力度,，定期檢查與不定期抽查相結(jié)合,，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，防止更大安全事故的發(fā)生,。對于一些不符合安全規(guī)定的條款及時修改,，真正做到安全管理創(chuàng)新，以此增加工作人員的責(zé)任心與危機(jī)感,。

四,、定期組織安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

除了日常的管理和考核嚴(yán)格要求外,，還要有針對性地結(jié)合業(yè)務(wù)知識進(jìn)行培訓(xùn),、考試。安全知識的'學(xué)習(xí)能夠有效地杜絕安全事故的發(fā)生,，通過學(xué)習(xí),、互相交流可以取長補(bǔ)短，吸取別人的教訓(xùn),，嚴(yán)格把關(guān)，杜絕安全事故的發(fā)生,。

五,、加強(qiáng)收費(fèi)站安全管理。

嚴(yán)格落實上下崗,、交接班措施,，明確人員落實責(zé)任,，嚴(yán)格執(zhí)行落實收費(fèi)亭上崗鎖門制度。下一級的工作要對上一級負(fù)責(zé),，做到層層落實,，重視防患于未然，每季度組織至少一次觀看安全教育系列片,，強(qiáng)化安全防范意識,。

關(guān)注生命，關(guān)愛生命,。安全問題不能只停留在口頭上,，最重要的是落實到行動中，安全工作是非常重要的,，所以為了我們的交通事業(yè),，為了我們的家庭，為了我們自己,，請把安全思想常常樹立,。安全規(guī)章制度，不是捆住我們的繩索,，這正如風(fēng)箏和線的故事,，沒有了線的束縛，風(fēng)箏不會飛的更高,，只會一頭栽下,。安全也正如是鞭策我們正確行進(jìn)的鞭子，只有時刻牢記安全,，我們才能做出更好的成績,。